库房管理制度及库房管理员岗位职责
库房管理员岗位职责任职要求
库房管理员岗位职责任职要求（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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库房管理制度及岗位职责
库房管理制度及岗位职责库房是企业运作中至关重要的一个部门，负责储存和管理企业的物资和产品。
为了保证库房运作的高效性和规范性，每个库房都应该有一套完善的管理制度，并且明确不同岗位的职责和任务。
1.库房管理制度1.1入库管理制度入库管理制度是指库房接收和登记物资时所遵守的一系列规定。
包括：-严格按照企业的进货流程和规定，接收和检验物资。
-对每批物资进行验收，确保物资的质量和数量与进货合同一致。
-登记入库物资的基本信息，如物资名称、规格、数量、生产厂家等，并将信息录入库存管理系统。
-对于异常的物资，如质量问题或数量不符，及时与相关供应商或部门进行沟通，并采取相应措施。
1.2出库管理制度出库管理制度是指根据企业的销售和生产需求，库房对物资进行出库的一系列规定。
包括：-严格按照企业的销售和生产计划，及时出库物资。
-根据销售订单或生产计划，确定出库物资的种类、数量和时限。
-出库时，核对物资的名称、规格、数量等，并将出库信息录入库存管理系统。
-尽量避免过度出库或滞销品积压，保证库存的及时更新和周转。
1.3库存管理制度库存管理制度是指对库存物资进行数量、质量和安全管理的一系列规定。
包括：-建立科学的库存管理系统，实时掌握库存物资的数量和状态。
-根据需求和市场情况，合理确定物资的最佳库存量，以便满足企业的销售和生产需求。
-定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性和可靠性。
-对易损、易腐、易变质或高价值物资，采取特殊的储存和保管措施，确保其安全性和完整性。
2.岗位职责2.1库房管理员库房管理员是库房管理的核心岗位，在库房运营过程中承担着重要的责任。
其岗位职责包括：-负责库房的日常运营和管理工作，包括入库、出库、库存管理等。
-对新进的物资进行接收、检验和登记，并确保物资的准确性和完整性。
-按照销售订单或生产计划，及时出库物资，并确保出库的准确性。
-定期进行库存盘点和清点工作，确保库存数据的准确性和可靠性。
-负责库房设备的维护保养和运作安全。
2024年库房管理员岗位工作职责范本（三篇）
2024年库房管理员岗位工作职责范本1、精确执行仓库材料的进出账务管理。
2、严格遵循材质验收标准，确保材料检验的准确性。
3、对不符合订购规格或质量标准的物料，坚决不予接收。
4、细致开展季度仓库报告及其他相关数据的统计工作。
5、确保仓库材料的分类存储和妥善保管，防止损坏。
6、强化仓库安全防范措施，保持仓库环境的清洁卫生。
7、严格执行发货流程，凭主管领导签字的出库单发货，商品需送至仓库门口交接（重型物品除外），遵循先进先出原则，合理利用旧废材料。
8、及时处理不合格商品退货，待领导审批后按规程操作。
9、加强工地材料使用情况的监控，防止重复领料和材料浪费。
10、妥善管理仓库工具的借用与归还记录。
11、积极提出改进仓库管理的合理化建议。
12、根据工作需求，与其他部门保持良好的协作配合。
2024年库房管理员岗位工作职责范本（二）一、所有工作人员应具备高度的职业道德，对工作充满热情，始终秉持服务育人的原则。
二、全面负责物品的管理工作，确保对各类物资的规格、型号、性能及用途有深入了解。
同时，掌握保管要求和存放条件，以提升教学科研及学校各项工作的服务水平和管理效率。
三、严格遵守仪器设备和药品的管理制度，实施严谨的验收程序，确保物品入库、上架和记账的及时性。
对于已出库的物品，需迅速更新记录，保持账目的清晰和手续的完备，确保账物相符。
四、如对采购物品质量存疑，有权拒绝入库，并需查明原因，提出具体的处理建议。
五、负责实验室仪器设备、材料及低值易耗品的发放、回收和赔偿流程，确保服务的及时性，避免影响教学工作的正常进行。
六、每年对保管的物品进行全面检查，确保技术资料的完整性，附件的齐全性，以及设备的良好性能。
对于归还的物品，需进行细致的检查，对低值易耗品实施科学分类，明显标记，有序存放，精确计数。
七、定期向实验室主任报告物资消耗和库存状况，适时提出采购和维修计划。
八、严格管理剧毒、易燃、易爆、放射性物品，控制其使用，详细记录消耗和剩余情况，确保安全。
仓库管理员岗位职责及工作流程(5篇)
仓库管理员岗位职责及工作流程1.遵守公司各项规章制度，负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理规定。
2.及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表。
3.负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。
4.负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。
要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，便于物流及安全。
5.按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。
要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。
经常对账点数，定期盘点。
6.严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。
7.廉洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞弊行为。
二、物料需求及采购计划1、工厂总经理根据产能、销售目标、备货需要，会同财务中心根据资金状况，协商确定物料最高、最低、安全库存量等三个控制指标，报董事长签批后执行。
2、厂长负责制定生产计划(日、周、月)及确认生产配料单。
3、仓管员根据实际库存、库存控制指标、生产计划、生产配料单，编制《物料需求表》，报工厂总经理审批后，交采购员组织采购。
4、采购员根据仓管员提交的〈物料需求表〉，制定采购计划，报财务中心审批后，由采购员负责联系采购，保证物料供应。
三、原料验收入库1、仓管员必须根据财务中心的采购指令、供应商送货单、以及工厂品检确认意见，正确办理验收入库，非采购指令的物料、以及验收不合格品不得入库。
所有原料必须先办理入库，方可领用。
大宗物料需有过磅单以确定实际重量。
2、原料入库时，仓管员必须如实填写原料入库单，原料一经入库，仓管员必须按照仓储空间、环境及存放要求，合理安排存放区位，并贴好物料标识及登记物料卡、仓存账。
3、因故需退货时，办理退库手续，写明原因，并用红字填单负数冲回。
4、入库单会计记账联交财务中心记账。
四、生产领料及耗料仓管员必须根据工厂的生产指令(制造命令单或生产任务单)、按生产配料单计算标准用量，才可办理生产领料，定额发料。
仓库管理员的工作职责优秀15篇
仓库管理员的工作职责优秀15篇仓库管理员的工作职责篇一一、仓管员岗位职责1、严格遵守公司的各项规章制度，坚持原则，秉公办事。
不允许任何无关人员进入库房内，不准擅自将任何私人、非公司物品存放在库房内。
严格执行公司的进出库手续、流程。
发出货物坚持先进先出原则。
2、建立每日进出货账目，做好每日库存报表。
严把出入库手续，对仓库内货物的损坏、丢失、精确性负责。
(1)、先进先出、合理有序。
(2)、发货仔细、认真，货单全都，不得发错货。
(3)、库内干净，商品堆放整齐，平安通道畅通。
3、要努力学习业务学问，不断提高业务素养。
在部门领导下，做好货物在流转过程中的储存、保管、发运等工作。
4、发货时，首先依据仓库助理打印出库单，主管签字，配货人签字，肯定要严格审核配货手续是否齐全，对于手续欠妥者，一律拒发；进出仓库的单据，都必需有关责任人的签名，没有责任人的单据无效。
5、依据仓库结合实际状况，时常调整库存结构，使之更加趋于合理；依据库存报表带领员工每天配货结束后对当天所配货品进行小盘点，每月按实际状况支配盘点；账物相符，严禁漏盘、少盘、错盘现象。
6、带领组织员工准时有效工作。
每天货物出入结束后，组织员工重新调整库位码放货品，整理货品，做到摆放整齐，提高库容利用率。
7、加强到货库存货物的管理。
到货准时带领拆货入库，少货多货上报仓库主管解决，到货一周内如有漏发款式或明细尺码错误款式，每天一次尽快提示仓库助理查看解决8、做好平安卫生工作(1)、对全部在库货品、财产的平安、质量负责，杜绝人为损坏与缺少。
(2)、仓库重地禁止吸烟，定期检查电器线路。
(3)、杜绝工作失误，造成货品盗窃、失火、水潮、霉变等状况。
(4)、每天货物出入结束后，准时代领员工清理场地。
(5)、做好库区防火、防水、防盗工作。
9、每天下班前对各库区的门，窗等进行检查，确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。
10、对当天发出货品客户，件数记录做到随时可查，对客户少货反馈帮助仓库助理处理解决并记录在案11、仓管员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管员要带领员工听从上级支配完成任务。
仓库管理制度及职责
仓库管理制度及职责（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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库房管理制度及岗位职责(共5篇)
库房管理制度及岗位职责（共5篇）库房管理制度及岗位职责（共5篇）第1篇：库房管理制度及库房管理员岗位职责《库房管理制度及库房管理员岗位职责》为使本公司的物资库房管理规范化，保证财产物资完好无损，进出货物正确保质保量，根据企业的管理需要及财务管理的一般要求，结合本公司实际情况，现编制《库房管理制度及库房管理员岗位职责》一、库房管理制度： 1.物品管理： 1.1合理放置物品，按照不同类别、性能、特点和用途分类分区码放。
1.2物品合理规划位置、物资摆放整齐； 1.3定品名、定数量、定位置； 1.4确保物品清、数量清、规格及标识清。
1.5新物品入库后要做到按区、按排、按架、按定位进行归放。
不能随手、随处放置。
1.6库存信息及时呈报。
须对数量、文字、表格仔细核对，确保报表数据的准确性和可靠性。
1.7每月15日30日配合公司安全检查小组进行对照明、供电线路的检查，发现线路老化破损、绝缘不良等可能引起打火、短路的事故隐患，必须及时更新、维修；每天下班前要进行防火、防盗检查，确定无问题，关闭电源后，方可锁门。
1.8严格按照账目核实出入库单及现货库存，并列出详细的物料库存明细表，仓库在每月30日以前完成本月库存物品盘点并制作库存物品盘点表，盘点人签字经部门负责人审核确认无误交财务室备查。
如出现误差，要经调查落实后书面报告公司负责人。
1.9每周进行一次清扫和检查，保持库房的清洁状态。
地面要扫除灰尘，货架擦拭干净表面灰尘，库房内壁四角无蜘蛛网。
1.10库房管理人员应对所管物品的完好负责。
凡因保管不善或责任心不强而造成的损失，由保管员负责。
2.入库管理： 2.1库房管理人员应按照物料使用部门、性质种类、品名、数量、规格、单价、出库、入库日期等项目进行登记台账。
仓库帐簿记账原则：简单、清楚、及时、准确。
为便于记账和便于查找，分别对不同种类、品名、规格、单价的所存物品按不同日期依次进行入库登记使物料一目了然，易于盘库，易于清点2.2对市场采购的物资，做到依照实物入库，不得以票据入库。
仓库管理员工作内容职责(5篇)
仓库管理员工作内容职责工作职责:1.负责仓库的日常管理维护事务2.按规定工作流程进行物料的收发清点，按仓库管理制度查验数量3.将IQC验收好的物料按指定位置予以存放4.依据发料指令配备物料和发放物料5.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。
收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的的异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的填写6.不良物料及呆废料的定期上报处理7.物料入仓仓储位的筹划与摆放，8.盘点工作的具体执行，月总节报告流程:一、工作内容1.数量验收1.1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致，不一致的第一时间和采购人员进行核对，并查明原因待确认OK后方可收货。
1.2对来料数量较大的按大件全点、小件____%的比例进行数量核查并做好抽查标识，对于来料经较贵重的要做到数量全部清点准确，对小件物品必须用电子称称数量，对有差异情况及时上报并做好记录。
1.3所有来货来料必须在数量清点完成后,供收双方共同确认情况下签单收货，数量异常签实收数量并要求送货人签名确认方可收货。
2、品质验收2.1仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于IQC进行材料检验.2仓管员必须对检验结果进行跟踪跟进,待检验完成后，IQC在送货单上签字并在货品上贴IQC质量确认标识，确认后方可入仓2.3对检验不合格的必须跟进处理结果,如须退货马上由文员出退货单,仓管员通知采购退货情况,并跟进退货时间至退回3.入仓3.1检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐3.2对入仓物料第一时间做好标识卡做好记录,标识卡要注明品名、料号、来货时间及供应商和实际入仓数量。
物料标识卡必须置于物料正面最易看到的位置，做到数据易读取易记录4.物料的保管4.1所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐，挂好物料标识卡4.2物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡4.3所有物料必须做到安全维护、和保管4.4对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计,上报处理库管员岗位职责1、每天按指定时间完成填写库存报表及采购申请工作，要求标明物品的名称、数量、单价、规格、库存量、申购量等内容2、严格检验入库货物，根据有效到货清单，核准物品的数量、质量等，方可办理入库手续3、根据使用部门需要量及物料性质，选择适当的摆放方式，轻拿轻放，分类明细，避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便，科学安排库房物品布局，做到整齐、美观、方便。
库房管理员岗位职责内容范文(3篇)
库房管理员岗位职责内容范文(1)熟悉并熟练操作档案管理系统;(2)负责对已扫描的案卷进行录入档案管理系统等信息化工作;(3)负责对已存档/信息化资料迅速准确地提供档案查找/查看/安全销毁等档案利用业务，做好各项利用业务的记录、登记手续和统计工作，做好档案利用工作的信息反馈，做好信息传递，不断拓宽和改进档案利用工作;(4)负责办理档案托管的接收/取消手续、资料出/入库登记和统计工作;(5)负责入库档案的鉴定、上架和库房整理工作，并定时巡查、记录库房的温湿度等，维护档案库房的整洁;(6)负责保护所接管/保管、托管档案的安全，切实做好防火、防盗、防潮、防虫、防光等日常管理维护工作;(7)负责管理本部门的办公设备和办公用品;(8)认真做好公司领导交办的其他工作任务。
库房管理员岗位职责内容范文（2）库房管理员承担着库房的管理工作，负责对货物的接收、储存、配送等环节进行有效管理。
库房管理员岗位职责内容如下：1. 负责货物接收与验收工作：- 根据订单和交货单，及时与供应商或供货方确认货物的送达时间和数量；- 对送达的货物进行验收，核对数量和品质与采购订单一致性；- 在系统中录入货物信息，确保数据的准确性和完整性；- 对满足质量标准的货物进行入库处理，不合格品进行退货或返工处理。
2. 负责库存管理与盘点：- 监控库存水平，定期进行库存盘点，确保库存数与系统记录一致；- 根据库存数据进行货物的调配和配送，确保及时供应和准确配送；- 对库存持续跟踪，对过期品和陈旧品进行定期清理和报废处理；- 分析库存数据，及时采取措施，保持库存量的合理和成本的控制。
3. 负责库房设备和安全管理：- 监控和维护库房设备的正常运转，确保设备的可用性和安全性；- 对库房环境进行定期检查和整理，确保库房的整洁和安全；- 配合相关部门进行库房安全培训，确保员工的安全意识和操作规范；- 对入库和出库物品进行安全管控，确保货物的完整性和防盗防损。
库房管理员岗位工作职责(4篇)
库房管理员岗位工作职责一、工作人员必须具备较高的职业道德，热爱本职工作，坚持服务育人。
二、负责全系物品的管理、供应工作，要求熟悉所管各类物资的规格、型号、性能和用途。
了解保管物品的技术要求和存放条件，努力为教学科研和学校的各项工作服务，不断提高服务质量和管理水平。
三、严格执行仪器设备药品的管理制度，各类物资入库要严格验收，人库、上架、及时记帐。
对出库的物品要及时下帐，做到帐目清楚进出手续齐全，帐物相符。
四、对采购员所购买物品质量提出异议时，有权拒绝验收入库，查清原因，并提出具体处理意见。
五、负责办理各实验室仪器设备、材料和低值易耗品的发放、回收和赔偿工作，要求及时提供服务，不得耽误和影响教学工作的进行。
六、对所保管物品，每年应进行一次全检查，做到技术资料完整，附件齐全，性能良好。
对用后归还的仪器要认真仔细检查，对低值易耗品类要做到科学归类、标记明显，摆放整齐、数量准确。
七、定期向实验室主任汇报物资的消耗和库存情况，及时提出增添和维修计划。
八、严格执行剧毒、易燃、易爆、放射性物品的管理、发放，严格控制使用，认真做好消耗和剩余部分的记录。
九、库存物品的管理应规范化、科学化，做到定位存放、整洁有序、零整分开，帐物相符。
各种领发物品的单据、凭证要装订成册，妥善保存。
十、经常和教学仪器设备科保持业务联系，主动接受指导，准确填报各类资产的信息数据和统计报表。
十一、努力学习先进的管理知识，学习使用计算机并充分运用计算机进行管理，不断提高自已的业务素质管理能力。
十二、库房管理人员要有安全意识，上班要检查门窗是否完好，下班要检查门窗是否锁好，电源是否断掉;注意库房通风、干燥，并备有消防器材且掌握使用方法，应经常查看库房安全，寒暑假也要检查库房安全情况。
发现有不安全因素应及时向有关领导反映。
十三、遵守学校制度，按时上下班。
上班期间必须坚守岗位，不得离岗、串岗。
若因离岗而影向教学、科研的进行，必须按照考核的有关规定处理。
库房管理制
库房管理制度一、总则为了规范库房管理，提高库房工作效率，保障公司资产的安全，制定本制度。
二、管理职责1. 库房管理员是负责库房工作的人员，负责库房的日常管理、库存调拨、库存盘点等工作。
2. 直属领导要对库房管理工作进行指导和监督，并对库房管理员的工作进行评估。
三、库房设备1. 库房内应配备必要的工具和设备，如叉车、手推车、电脑等。
2. 库房设备应定期进行检查和维修保养，确保设备完好可用。
四、库存管理1. 库房管理员应按照公司的采购计划进行库存的采购和调拨，并填写库存记录。
2. 库房管理员应根据库存记录进行库存盘点，确保与实际库存一致。
3. 库房管理员应根据库存盘点结果，及时向上级报告库存情况，并提出库存调整建议。
五、出库管理1. 出库需经过审批程序，库房管理员需核对审批文件，并按照出库单的要求进行出库操作。
2. 出库记录应详细记录产品名称、规格、数量、出库时间等信息，并进行归档备查。
六、进货管理1. 进货需经过审批程序，库房管理员需核对审批文件，并按照采购单的要求进行进货操作。
2. 进货记录应详细记录产品名称、规格、数量、进货时间等信息，并进行归档备查。
七、报废管理1. 被认定为报废的物品需经过相关部门的确认和备案，库房管理员需配合做好报废物品的处理工作。
2. 报废物品的处理应按照公司规定的程序进行，并做好相关记录和报废文件的归档。
八、安全管理1. 库房管理员要保持库房的整洁和环境的卫生，定期清理库房，并消除存在的安全隐患。
2. 库房内应设置明显的警示标志，确保库房内人员的安全。
3. 重要物品要设立防盗措施，确保库存的安全。
九、纪律管理1. 库房管理员必须遵守公司制度和规章制度，严禁私自调拨库存或进行其他违反制度的行为。
2. 库房管理员应按照规定的时间和方式履行库房相关工作，不得迟到早退或无故缺勤。
3. 库房管理员应保护公司利益，严禁滥用职权或泄露公司的商业秘密。
十、违纪处分对于违反库房管理制度的人员，将按照公司规定的惩处程序进行处理，包括口头警告、书面警告、取消资格等。
仓库管理员工作内容 仓库管理员的工作职责和内容(通用10篇)
仓库管理员工作内容仓库管理员的工作职责和内容（通用10篇）工作内容是指劳动者具体从事什么种类或内容的劳动，是劳动合同确定劳动者应当履行劳动义务的主要内容，这里的10篇仓库管理员的工作职责和内容是作者小编为您分享的仓库管理员工作内容的相关范文，欢迎查看参考。
仓库管理员的工作职责仓管员工作篇一1、执行物资管理中与仓库有关的工作，确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；7、项目负责人交办的其它工作。
仓库管理员的工作职责篇二仓库管理工作是实现食品贮藏的手段。
仓库员要针对食品腐败的因素并根据食品的具体情况，采取相应的措施和科学的保管方法，搞好仓库管理。
仓库员的职责是十分重要的，它包括：(1)保持仓库整洁，达到规定标准。
(2)合理安排入库食品的贮藏位置。
(3)保存所有食品的较新价目表。
(4)确保食品随时充分供应。
(5)核对订单是否填写正确，及时寄出。
(6)检查所有入库食品的数量、质量和价格。
(7)保管所有交货单、发票、赊欠单、收据和财务帐单，并存档。
(8)记录每日库存食品发货单。
(9)记录箱卡。
(10)如果领料单没有部门负责人签名，则不发出食品。
(11)认真保管，退回和赊欠应付的费的存货容器，从帐目中扣除已付款的袋、盒等费用。
(12)经常检查库房存货。
(13)以较低的购买价获取较佳的食品价值。
(14)熟知各种食品的淡旺季。
仓库管理员的工作职责仓管员工作篇三1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2、负责仓库日常物资的拣选、复核、工作；3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；4、负责相关单证的保管与存档；5、部门主管交办的其它事宜。
仓库管理员工作篇四1）负责管理仓库存放物料（包括物料进库出库），对仓库物料的数量、质量是否完整负责。
仓库管理员工作职责与内容(10篇)
仓库管理员工作职责与内容（10篇）仓库管理员工作职责与内容（10篇）仓库管理员顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能的一种职业，负责搞好库房的平安管理工作等，以下是我预备的仓库管理员工作职责与内容范文，欢迎借鉴参考。
仓库管理员工作职责与内容（篇1）●有效地管理库房，详细负责公司商品和物品的保管和供应工作。
●负责物料及商品的入库验收工作，入库时，对进仓物品必需严格依据选购单按量验收，并依据发票名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填写验收单或收据，不符合的货物退回，发觉问题要准时上报，严格把好质量关。
●验收进仓物资，如发觉不符合要求的，需填写验收报告，呈物资主管、选购部经理审批，交选购部经理提出处理意见。
●验收后的物资，必需按类分别，据物品的性质、数量、固定位置堆放，合理使用仓位，做到整齐美观。
并留意留有通道，便于收发、检验、盘点、清查并填写货物卡，把货物卡挂放在惹眼的位置。
●物料和商品进出仓，要做到先进先出、后进后出，防止商品变质、霉坏，尽量削减损耗。
●仓库要保持通风干燥，依据仓库的环境、通风条件、气温变化，调整干、湿度和恰当的温度。
要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。
●严格执行出入库手续，每日汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清晰，账物相符。
●熟识货物，明确负责保管货物的范围。
●严格执行仓库的平安制度，库内严禁吸烟，上下班前后，对仓库的门窗、货垛、电源、消防器材等进行平安检查，发觉隐患准时处理，保证库房和物资的平安。
●严格执行公司各项规章制度和工作纪律，按时上下班，工作时不擅离职守，负责做好仓库的清洁卫生工作。
仓库管理员工作职责与内容（篇2）一、工作内容及职责A、负责管理仓库存放商品(包括商品进仓和出仓)，对仓库内商品的数量、质量以及产品是不完整负责。
商品进仓和出仓要精确无误，并按相关的工作流程对所进出产品的准时核对与复查。
B、对所管系列产品必需建立手工帐本，每次进仓或出仓都要准时记录，且保证数据肯定正确，并做到帐目随时与所管实物进行核对无异。
仓库管理员岗位职责及要求(8篇)
仓库管理员岗位职责及要求(精选8篇)仓库管理员岗位职责及要求有哪些？现如今，越来越多人会接触到岗位职责，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。
下面是小编为大家整理的仓库管理员岗位职责及要求，仅供大家参考借鉴，希望大家喜欢!仓库管理员岗位职责及要求精选篇1一、仓库管理员的岗位职责1、仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。
2、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。
3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。
4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。
5、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。
6、完成处、科长交办的其它工作。
二、仓库管理人员的基本素质要求1、仓库管理人员须具有丰富的商品知识，应充分熟悉所经营的商品，掌握其理化性质和保管要求，能根据商品的特点有针对性地采取管理措施。
2、仓库管理人员须掌握现代仓储管理的技术，应了解和掌握仓储管理的相关技术和知识，并能熟练运用，特别是现代信息技术的运用。
3、仓库管理人员须熟悉仓储设备及其性能，能合理和高效地安排和使用仓储设备。
4、仓库管理人员须具有较强的办事能力，能分轻重缓急、有条有理地处理仓储事务。
5、仓库管理人员须具有一定的财务管理能力，能查阅财务报表，进行经济核算、成本分析，正确掌握仓储经济信息，学会进行成本管理、价格管理和决策。
6、仓库管理人员须具有一般的管理者的素质，有包括组织协调能力在内的一般管理素质。
7、仓库管理人员须具有现代物流管理的相关知识和较强的物流运作管理能力。
仓库管理员岗位职责及要求精选篇2岗位职责：1、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可追溯性;2、配置相应的防火，防鼠设施，搞好仓库卫生管理，保证仓储整洁、整齐;3、应用ERP系统，每月盘点，做到帐卡物一致;4、及时根据生产和销售要求，做到及时发货，也要保证做到“同规格同型号、先进先出”原则;5、完成上级交办的其他工作。
库房管理员岗位职责(4篇)
库房管理员岗位职责1.严格执行入库手续，物料或成品进仓时，仓管人员要核实数量、规格、种类是否与货单一致。
2.入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素;并设物料卡，标识清楚。
3.存货入库后应及时入账，准确登记。
4.领用物料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用;仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料5.成品库须按发货单发货，手续不全不与发货;如遇特殊情况，则须获得公司经理同意后方可发货，事后应补方可发货。
6.领用物料或成品发货后应及时登记有关账卡。
7.仓管人员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账、物、卡一致。
8.为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。
9.随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即时上报。
10.定期上报不合格存货资料，并根据有关规定即时处理。
11.做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通;定期检查存货、防止存货变质。
12.严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。
13.上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。
14.仓管人员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。
15.仓管人员要立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。
16.仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出公司。
17.仓管人员如不履行自己的职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济责任;情况严重的，应追究其法律责任。
18.仓管人员调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收;如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。
库房管理员岗位职责（2）一、掌握LNG工厂耗用材料的情况，并根据实际库存情况，决定请购常用、备用材料的数量。
仓库保管员工作职责和工作流程仓库保管员管理制度与职责(6篇)
仓库保管员工作职责和工作流程仓库保管员管理制度与职责(6篇)2、仓库内物品堆放整齐,标识清晰。
3、做好易燃、易爆物品的存储管理。
4、保障施工材料出入库房的通道畅通。
5、仓库内照明线路、灯具布置符合临时用电规范。
6、保证仓库内的消防用品配备有序,放置明显。
7、下班时关闭照明电源,锁好门窗,以防被盗。
1、负责物资的验收、入库、发放、盘点等工作,并设立物资收、发、存明细帐。
2、物资入库要凭物资采购审批单、发票(或送货单),严格进行验收、对数量、质量、品名、规格、型号,认真核对检验,随到随验收。
3、验收时,工作要细致,严格执行验收程序,发现不符情况,坚决拒绝入库。
重大问题及时向主管领导汇报。
4、领料单应日清月结,分类装钉成册,妥善保管。
5、财务处理要及时,手续齐全,数据准确,帐面整洁,帐物相符,帐帐相符。
6、每学期必须盘点一次,切实做到帐物相符,库存物资报损、报废、降价、盘盈、盘亏要说明原因,经上级领导审批后,调整有关帐务。
7、做好仓库材料的整理和归集工作,库房必须整洁,通道畅通,标识清晰齐全,实行分类管理,库号,架号、区号、货号名要定位明确。
8、做好“四防”即防火、防盗、防水、防事故。
掌握和熟悉消防器材使用方法。
9、掌握库存物资消耗规律,及时反映供求和库存余额情况,以便合理计划采购。
10、监督材料物资的质量及用途。
11、具有一定的.财务基本知识,帐务处理能达到规范要求。
12、熟悉物品保管知识和规律,具有物品保质、维护、废旧物品修旧利废的工作能力。
13、完成领导交办的其他工作1．严格执行仓库管理制度,劳动制度，做到不迟到、不早退，坚守工作岗位。
2．凡是入库物资做到认真核对（签证、发票、验收单），仔细清点，数量正确，质量符合要求，方能验收入库。
验收一般应在当天完成，大批量进货三天内验收完毕。
3．库内物资做到勤查、勤翻，保持库内干燥，防止货物霉烂损坏。
滞呆物资，回收物资，做到想方设法，积极推荐，凡是能利用的充分利用，减少积压浪费，发挥物资作用。
库房仓库管理员工作职责（四篇）
库房仓库管理员工作职责一、岗位名称：仓库保管员二、直接上级：工程部经理三、直接下级：无四、岗位职责：1、负责工程部全部维修器材及在库设备的妥善保管及发放。
2、按照定位管理的原则，对维修备品实行集中存放、分类保管。
安排好领用物资的存放顺序，物品摆放整齐有序。
3、建立库存物资帐卡，及时办理入库、出库登帐。
4、建立料帐控制制度、根据最低库存量，及时向经理申报需补充的备品材料。
5、根据领用单发料，并及时销帐。
6、负责分项编报日、月维修材料消耗统计报表。
7、适时盘点库存，做到帐物相符。
贵重物品及有回收价值的一律以旧换新。
8、保证库房布置整洁，注意库房防火安全，特别要保证危险品按安全规则库管。
9、禁止闲杂人员进入库房，谨防盗窃、防止备品霉蛀锈蚀。
10、严格按照工具发放借用规则保管工具，对借用的工具及时催还。
11、接受部门经理安排的其它工作任务，协助同事做好工作。
五、任职条件：1、工作认真负责、忠于职守，对待同事热情、耐心，办事不厌其烦，为人忠厚老实。
品行端正、不谋私利。
2、高中以上文化程度。
3、掌握工程材料的使用、保管常识，并懂得仓库防火、防盗、防腐蚀的一般措施及消防器材的使用方法。
4、受过仓库器材管理规定的训练，熟悉各种器材存放的编排方法，能准确、熟练地掌握每种物品存放位置。
5、有一定的统计知识，能编写报表。
6、身体健康，精力充沛。
库房仓库管理员工作职责（二）一、积极参加政治和业务学习，遵守劳动纪律和各项规章制度。
二、按照集团财务要求认真做好中心每月库存物资月报表。
三、认真管好库房(工具、农药、化肥、花盆、根艺，杂品等)，保持库房整洁，保证物品不霉不烂。
四、严格执行出入库手续，凭领料单发料。
做到帐目清楚，一月一查，一月一清，物品、帐目、帐卡、凭证四项相符。
五、认真做好库房的安全。
严格园林环卫药品管理程序，认真做好药品出入库手续，特别是烈性农药，保管员是第一管理责任人。
六、做好各校区的物品发放协调工作。
按时按规定每周四下午4：____时给环卫员工放发工具。
库房管理制度(精选5篇)
库房管理制度（精选5篇）库房管理制度11、非本岗工作人员不得随意进入仓库。
2、仓库内严禁吸烟，严禁携带火种进入仓库。
3、按时到达工作岗位，到岗后巡视仓库，检查物品是否短缺，检查电器安全，检查消防设备，检查有无火患危险及可疑迹象，发现情况马上向上级汇报。
4、检查仓库所有存放的物品是否整齐，数量是否需要补充，保证满足各个使用部门的需求。
5、打扫仓库周围环境卫生，保持消防通道畅顺，保持环境卫生。
6、仓库所存物品摆放必须分类、固定位置整齐摆放，填写货物卡，把货卡挂在显眼处。
7、常用物品存量必需按照最高、最低存量收货及补给，保证满足餐厅营业需要。
8、收货要按质按量验收，收货手续要清楚并尽快发给使用部门，如未能及时发出的，应摆放到指定货架，不能随处摆放，阻塞走火通道。
9、严格执行各项规章制度，熟悉货物，明确所负责保管物资的范围。
10、借、发物品手续要清楚，单据要放到指定位置，不能随处乱放。
11、认真填写“工作日报表”，“补给单”和“请购单”，并做好出单的电脑记录。
12、当天帐目当天清理，不得随便涂改帐目，帐面须与实物保持平衡。
13、每月定期进行物品盘查，核对所有数目。
14、检查当天工作，整理好当天的单据，及时交给记帐员。
15、下班前关好门窗，检查仓库一遍，保证没有燃烧物，关闭所有电器设备及照明用电等，锁好仓库门。
16、每月定期进行物品盘点，核对所有数目。
库房管理制度2一、仓库管理员必须认真查核物品数量，物品的名称、生产日期、合格证等验收工作，拒绝接受过期食品和质量不合格的新产品，及无厂家名称、联系地址，无生产许可证，无生产日期、卫生许可证、合格证等“三无”物品，如因疏忽发生责任事故，应承担责任。
二、妥善保管好食堂所有的物品，及设备造册登记，对采购的进仓和不进仓食品必须严格验收，办理收料入库手续和出库手续，按名称、入库时间的先后顺序排列和领取，并建账备查。
三、必须做到每日检查库存和登记好账簿，及时将出入库物品价格输入电脑帐户，做到帐实相符。
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《库房管理制度及库房管理员岗位职责》
为使本公司的物资库房管理规范化，保证财产物资完好无损，进出货物正确保质保量，根据企业的管理需要及财务管理的一般要求，结合本公司实际情况，现编制《库房管理制度及库房管理员岗位职责》
一、库房管理制度：
1.物品管理：
1.1合理放置物品，按照不同类别、性能、特点和用途分类分区码放。
1.2物品合理规划位置、物资摆放整齐；
1.3定品名、定数量、定位置；
1.4确保物品清、数量清、规格及标识清。
1.5新物品入库后要做到按区、按排、按架、按定位进行归放。
不能随手、
随处放置。
1.6库存信息及时呈报。
须对数量、文字、表格仔细核对，确保报表数据
的准确性和可靠性。
1.7每月15日30日配合公司安全检查小组进行对照明、供电线路的检查，
发现线路老化破损、绝缘不良等可能引起打火、短路的事故隐患，必
须及时更新、维修；每天下班前要进行防火、防盗检查，确定无问题，
关闭电源后，方可锁门。
1.8严格按照账目核实出入库单及现货库存，并列出详细的物料库存明细
表，仓库在每月30日以前完成本月库存物品盘点并制作库存物品盘点
表，盘点人签字经部门负责人审核确认无误交财务室备查。
如出现误
差，要经调查落实后书面报告公司负责人。
1.9每周进行一次清扫和检查，保持库房的清洁状态。
地面要扫除灰尘，
货架擦拭干净表面灰尘，库房内壁四角无蜘蛛网。
1.10库房管理人员应对所管物品的完好负责。
凡因保管不善或责任心不
强而造成的损失，由保管员负责。
2.入库管理：
2.1库房管理人员应按照物料使用部门、性质种类、品名、数量、规格、
单价、出库、入库日期等项目进行登记台账。
仓库帐簿记账原则：简单、清楚、及时、准确。
为便于记账和便于查找，分别对不同种类、品名、规格、单价的所存物品按不同日期依次进行入库登记使物料一目了然，易于盘库，易于清点
2.2对市场采购的物资，做到依照实物入库，不得以票据入库。
2.3严格检查入库物资。
接到需入库的物品时要求对方出示部门负责人及
单位领导审批同意的《采购申请》，经确认、复印留底后方可对该批次物品办理入库手续。
2.4入库时应根据《采购申请》的明细及采购回来的货物明细进行查点、
核准物品的型号、规格、数量、质量等与采购货物相符无误后填制入库单，相关人员签字后办理入库。
（入库单一式三联：1.库房 2.财务
3.采购人员）
2.5物品入库后应立刻入账，准确登记。
并在货物标识上明确记载剩余数
量。
2.6严禁无《采购申请》入库。
因生产紧急、人员外出等特殊情况需请示
上级和财务部门授权、同意方可变通办理，但需在2个工作日内补齐相关手续。
2.7物品入库，必须采用合理的方法进行计量、清点准确。
大批量物品可
采用一定比例拆包抽检查，抽查时发现实际数量少于标识数量的，应按照最小抽查数计算接收该批物品。
2.8对验收不合格或未按要求超出采购标准的物品，仓库管理员必须及时
通知采购人员进行退货/补货事宜。
3.出库管理：
3.1库房管理人员在发放库存物品前，应先查看领用人是否具有部门负责
人签署同意的《物品领用申请》。
3.2发放库存品时应按《物品领用申请》所列品种、规格、数量逐项点发，
如果缺货不得使用替代品，不得更改单据上任何品名和数字。
3.3严禁白条出库或擅自借用物品。
特殊情况需经总经理或者其授权人员
批准并约定归还日期（不得超过5个工作日）。
3.4物品出库后应立刻入账，准确登记。
并在货物标识上明确记载剩余数
量。
4.物品数量管理：
4.1库房管理人员应根据库存货物使用情况进行定期清点。
确保不出现缺
货、货物呆滞的情况出现。
4.2对达到规定的最低数量的物品，库房管理人员应及时填写《采购申请》
上报部门负责人。
4.3对于出现呆滞情况的货物至少每月一次填写《货物处理申请》。
上报部
门负责人及财务部门。
4.4对重大质量事故、或不良操作造成的呆滞物品，应随时填报《货物申
请》上报部门负责人及财务部门。
4.5对已经上报的呆滞货物应保持随时跟踪，直至全部处理完毕。
5.服务与沟通协调：
5.1库房管理员必须具备良好的的服务意识，保持良好的服务态度，当以
生产为重。
当服务对象违规操作或提出不合理要求时，应不卑不吭、
以理服人。
5.2对工作中遇到问题、困难及矛盾应采取及时请示、沟通、回报，并以
积极的态度来面对直至问题解决。
6.人员变动与移交：
6.1仓库人员变动必须办理交接手续。
移交事项及有关凭证，列出清单，
写明情况，双方签字，领导审批。
6.2应移交事项包括：管理区域的货物清单；单据、账本、及经管的文件、
档案资料；经管的设备、设施、工具及办公用品等。
二、库房管理员岗位职责：
1.严格执行《库房管理制度》。
2.熟知货物的品名、特性、功能外观，做到眼勤、手勤、笔勤，心中有数。
3.保管货物、账目清晰、每月对账盘点库存商品、低值易耗品必须做到账务
相符。
4.商品入库、出库前严格检查包装、数量及破损情况、发现问题立刻汇报。
5.经常差点、分门别类管理、定期盘点、拒绝外人或其他人员随意进入库房。
6.严格办理出入库。
账、物、表三对清，当天业务当日完成，不许他人代办。
7.树立博泰商混公司的专业形象，保证博泰商混公司的名誉不受到侵害。