2019年高校后勤年终工作总结
2019学校后勤年终工作总结5篇
2019学校后勤年终工作总结5篇学校后勤年终工作总结2019(一)光阴似箭,一学期转眼就过去了,回顾过去的工作,在校长和校委会的领导下,在学校全体后勤工作人员的勤奋努力的工作下,学校总务工作取得了一定的成绩,现将2019年后勤工作总结如下:一、服务教育、和谐无私后勤工作,是保证学校教育教学工作正常进行的后勤保障。
作为后勤工作人员必须树立为教育教学服务的思想,主动、热情、全心全意为教育教学服务。
为了做好这项工作,总务处重新修订了管理制度,根据后勤每个人的特点作了合理分工,明确了每个岗位的职责,充分调动了他们工作的积极性和主动性。
半年来,总务工作人员进一步树立了“服务育人”的意识,能积极主动地为教育第一线的教师、学生服务,自觉地为教师学生排忧解难,保证了学校教育教学工作的正常开展。
各成员之间分工合作,团结协作,相互支持,无私奉献,为各项任务得以圆满完成打下了坚实的基础。
二、同心协力、齐抓共管今年春季,结合学校的工作计划,为使学校环境进一步优化,为教师、学生营造优良的工作、学习环境,主要做了如下工作:1、新年伊始,就接到教育局通知,正月十二要开始拆除老办公楼,于是电线、广播线、电话线的拆除和重新安装工作立即展开,整栋楼的办公用品和实施两天全部搬完,保证了全体师生学习生活的正常进行和办公楼的顺利拆除。
2、为了保证新教学楼建设的顺利进行,后勤处抽调一人专门负责基建工作,从破土动工开始一直严格管理,目前进展顺利,主体已完工。
3、对原办公楼前的绿化植物及时进行移栽,目前全部成活,起到美化校园环境的作用。
4、加强食堂商店管理,定期对职工进行食品卫生安全培训,层层签订责任状,从原料的进购、加工到销售全程监控;每月对食堂商店进行安全排查,确保不发生任何食品卫生安全事故;食堂商店员工齐心协力,任劳任怨,一心扑在学校工作上:陈佑贵身体一直不舒服,早就应该到医院看病,怕耽误工作,苦苦忍受着病痛的折磨,后来还是在学校领导的强烈要求下才到医院治疗;齐菊英的女儿在北京生病住院,她出钱请人代替自己也不缺岗;韩兴国是从学校校长、党委书记的位子上退下来的老领导,今年59岁,本学期被安排到食堂担任事务长,他放下身段,踏踏实实的工作,起早贪黑从无半句怨言;丰建平、方玉喜两位班长工作责任心强,做事以身作则,处处为学校着想,在她们的带领下食堂商店超额完成了学校定的销售任务。
高校后勤管理工作年终总结(精选3篇)
高校后勤管理工作年终总结(精选3篇)高校后勤管理工作年终总结篇1繁忙而特殊的一学期过去了,我们后勤处的同志在校长室的领导下,用心作好本职工作。
下方就把一学期来的后勤工作作个汇报:一、加强政治理论学习,提高思想认识我们后勤处的人员,关心国内外政治时事,爱党、爱国、爱人民、爱教育事业。
用心参加区教委开展的各项活动,明确了自我的工作使命:学校后勤后勤工作是学校工作的重要组成部分,与教学一样,是学校的两大支柱之一,同时具有鲜明的服务保障性、经济性和教育性相统一的特征,在贯彻党的教育方针,落实培养目标方面起着举足轻重的作用,同时增强了做好本职工作的自豪感和职责感。
多年的后勤工作实践告诉我们:有了教学工作,后勤后勤工作才有服务对象,没有后勤后勤工作,教学工作也难以开展,两者的关系是一个统一机体的两个部郑嗷ヒ来妫嗷ゴ俳币徊豢伞因此,我们充分认识到:后勤工作虽不直接参与教学,但我们所做的一切细琐、繁杂的工作都是学校教育中的必不可少的,而且是十分重要的部门,在教育事业的.发展中起着不可替代的重要作用,他们树立了为教学一线服务的思想,坚持后勤工作务必服务于教学工作中心的原则,处处严格要求自我,吃苦在前,享受在后,尽心尽力做好后勤服务工作。
二、明确职责目标,用心做好后勤服务工作我校后勤工作量大面广,头绪多,层次多,人员少。
工作资料上对财务、基建、水电、绿化、服务对象是教师和学生。
我们根据后勤繁杂、细琐、临时性、突发性、任务多的特点,尽力做好服务工作。
首先对后勤工作进行规范化管理,制定了各项管理制度,校产管理制度,图书、教学器具、电教器材、文教器具专人负责,专人保管。
为了确保教学工作正常按时开展,为了节省经费,暑假期间,放下休息,冒着酷热,进行教室的门窗、教学教具、房屋道路等各方面的维修工作,保质保量赶在开学前完成任务。
开学初,发放教学用品和学生的课本、簿本及卫生用品,按时无误地分发到每个班,每个师生手中。
会计人员正确无误地收取开学初的各种费用,每学期结束各种帐务核算、安排好教师节假日生活。
学校后勤2019工作总结
学校后勤2019工作总结构建和谐美丽的校园,需要学校后勤的努力与付出,总结工作的好坏,不断的进步才能完成。
下面是由小编为大家整理的“学校后勤工作总结2019”,仅供参考,欢迎大家阅读。
学校后勤工作总结2019(一)这一学期对我们总务处来说是繁忙的一学期,创建“省平安学校”、红领巾艺术节、校资产全面清查登记等等,我们每位后勤教师都在紧张而忙碌中度过了充实的一学期。
这一学期里,我们努力改善办学条件,构造环境优美、设施齐全、管理有序的教学环境,做好各项教育教学的后勤保障工作。
一、积极组织后勤人员参加学习,不断加强自身素质建设组织总务处的全体人员进行业务等方面知识的学习和培训,努力提高后勤人员的职业道德水平,让全体后勤人员认识到学校后勤工作的重要性,以解放思想、实事求是、与时俱进的精神状态,以高度的责任感和主人翁意识,投入到后勤工作中来。
通过学习,自身素质进一步提高,服务意识进一步增强。
在工作中努力做到廉洁自律、作风正派、吃苦耐劳、任劳任怨、无私奉献,尽心尽责去完成各项任务,让领导和全体教师知道,我们后勤人员所做的一切都是为了学校,为了全体教职工和全体学生,让他们放心。
二、坚持做好后勤服务常规工作1.开学前及时采购办公用品、书本、卫生工具等,及时做好欠缺课本的补订,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,教师教学办公用品到位,使教学工作正常开展。
2.开学初及学期结束都分别对各班级的财产进行核查并登记入册,切实落实财产责任制管理。
3.不定期对学校的校舍、电器进行安全检查工作,确保师生的生命安全,并将检查记录汇总起来,发现问题及时维修。
4.及时修理门窗、门锁、课桌凳椅和水电,做到随叫随到,及时处理,保证学生正常上课。
5.加强了门卫工作,学生在校期间不许随便离校,如需中途离校,必须有家长亲自来接;对外来人员进入校区进行严格登记和确认,认真执行学校的安全工作。
由于安全工作扎实有效,在省“平安校园”创建中获得市、区有关部门的高度好评,被推荐参加省级评定。
2019年学校后勤处工作总结范文3篇
学校后勤处工作总结范文3篇篇一:学校后勤处工作总结范文一年度的工作即将结束。
回顾一年来,能够坚持思想政治学习,热爱本职工作。
在平凡的后勤岗位默默无闻的工作着。
一、结合实际,扎实工作。
学校的后勤工作千头万绪,如何使学校的后勤工作紧紧围绕教学工作服务,是我后勤工作的重头戏。
工作中我注重学校的实际,从一点一滴做起。
以“学习实践科学发展观”为指针,树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观。
在坚持“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则下,以“后勤不后,服务为本,并与人,开拓创新,勤俭节约”为宗旨,转变思想观念,加强后勤管理,强化服务意识,坚决做好后勤保障。
尽力谋取安全效益,扎实稳定地推进了各项工作的进程。
带领后勤一班人从学校大局出发,千方百计增收节支,避免浪费。
在资源问题上可花可不花的钱坚决不花,非花不可的钱尽量少花,采购货物以三省为学校节约每一分钱。
在学校基本设施维修方面尽量带头亲自干。
利用工作和休息时间与后勤人员共同干一些维修工作,给学校节约了一部分资金支出。
我们后勤一班人年龄偏大,但工作不怕脏不怕累,从下水道疏通到各种维修,物资搬运到分发我们没有叫累没有等靠,工作的复杂性和零碎性有力地保障了教学工作的正常运转,也改善了学校的办学条件。
二、优化管理,事事处置以严格要求自己。
一是在主管后勤和蛋奶工程中廉洁自律,物资采购,基础设施建设坚持申请,权限审批,规范操作行为。
二是严格履行职责。
深入食堂商店了解和解决问题,工作不推不拖,以身作则不管是分内分外的事,遇事办事,工作作风雷厉风行。
贯彻“以人为本”的理念,遵循“安全第一,预防为主”的基本方针。
切实保障广大师生和校园财产的安全。
三是深入教学一线听课,评课,虽然自己是一名后勤工作者,更没有忘记学习和提高自身的业务能力,与教师一道共同探讨教学方法,提高教学质量。
总之,在负责后勤工作的一年中,虽然取得了点滴成绩,但与学校的要求和期望还是有一定的距离。
2019学校后勤年终工作总结(四篇)
工作总结参考范本2019学校后勤年终工作总结(四篇)目录:2019学校后勤年终工作总结一2019学校后勤年终工作总结二2019学校团支部书记年终工作总结三2019学校团支部书记年终工作总结四2019学校后勤年终工作总结一学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分,为学校顺利开展教育教学活动提供有力的保障,总务工作坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则。
一年来,总务处在学校的直接领导下,按照学期初制定的工作计划和总体要求,团结广大师生员工,尽心尽力做好后勤服务工作。
现将这学期的主要工作总结如下:一、加强员工思想建设,强化责任意识我们奉行“师生就是上帝”的人本理念,开好学期会,进一步明确各自职责,强化思想素质,牢固树立服务意识,确保服务形象,努力提高职工思想道德水平,以高度的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中,极大限度地调动后勤员工的工作积极性。
二、遵守财务规章制度,规范收费行为认真组织财会人员学习财务规章制度,规范收支两条线,做到帐目清楚,程序合法,财会人员实行办公无纸化。
为加强收费的透明化管理,严格按照上级主管部门的要求,设立“价格服务进校园”收费公示制,按章收费,禁止乱收费,实行财务公开,使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。
三、做好后勤服务常规,工作有条不紊1、开学初,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,保证教学工作正常开展。
召开班主任会议,做好报名缴费的周密工作。
2、严格购物制度,教学办公物资的的采购工作,本着“既满足需要又注重节俭”的原则,“统一采购,统一供应,统一管理”的三统一制度,保证教学正常需求。
3、关爱师生,后勤服务有保障。
学校及时对教室内的玻璃、门窗,宿舍水电等进行维修,发现问题及时解决,针对暑期来临,学校投入必要的资金,购买一批电器,保证师生正常工作和学习。
4、开源节流,为学校当家理财,做学校的主人。
本着花钱办实事办好事之目的,一方面为学校算经济帐、真正做到当家理财;另一方面,千方百计解决教师、学生的工作、学习及生活所需。
2019年最新学校后勤工作年度总结范文工作总结文档【五篇】
====工作总结范文精品文档====学校后勤年度工作总结汇报在学校领导的关心支持下,我校后勤工作遵循学校总体工作思路和后勤工作计划,以“学习实践科学发展观”为指针,树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观,发扬与时俱进的精神。
在坚持以“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,服务教学,文明高效”的服务原则下,以“后勤不后,服务为本,开拓创新,勤俭节约”为宗旨,转变思想观念,锐意改革创新,加强后勤管理,强化服务意识,坚决做好后勤保障,尽力谋取综合效益,扎实稳妥地推进了各项工作的进程,取得了较为突出的成绩。
为来年更好的做好服务,现做出总结如下:一、树立服务意识,加强自身建设一期来,后勤人员树立了良好的后勤服务意识,不断加强了自身的素质建设,做好了服务育人工作,认真执行了学校制定的有关后勤工作制度,努力提高了后勤人员的服务水平;让全体后勤人员认识到学校后勤工作的重要性,做好了后勤保障工作,坚持了后勤会议,不断地总结了前段经验,拟定了下步工作计划,更好地服务了师生员工。
二、坚持服务宗旨,做好常规工作1、开学初,为新学期的正常开学上课,配合教务处调整年级教室、配齐课桌凳、办公桌、办公用品,确保学校开学有序,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,教师教学办公用品到位,使教学工作正常开展。
学期中认真做好总务处的日常事务,如物品添置、维修以及各项活动的后勤保障等,协同各处室做好了各项工作。
2、坚持每周星期五组织后勤等有关人员对校园校舍设施进行全面检查,发现问题及时处理解决。
及时为学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电进行维修,保证学生正常上课。
3、及时进行物资采购工作,认真完成了开学前后办公用品、电脑耗材、实验仪器、教学用具和清洁卫生用具等各项物资保障工作。
后勤物品的保管与发放,结合我校的特殊情况,做到了定人定岗完成教学物品的借用和发放工作,物品的发放做到了“及时、到位”,有效地服务了学校教育和学校的正常运行。
4、认真落实了建立节约型组织的各项措施,加强水电流失管理,定时开关供应教学楼、学生宿舍的用电和各班教室用电,尽量减少和避免水电损失。
年高校后勤工作总结5篇
年高校后勤工作总结5篇第1篇示例:年高校后勤工作总结一、工作内容及完成情况作为年高校后勤工作人员,我们的工作内容十分繁杂。
从食堂的食品供应到校园的保洁维护,再到学生宿舍的管理维修,每一个细节都离不开我们的努力。
在过去的一年中,我们不仅按部就班地完成了日常工作,更是在各项工作中追求卓越。
在食堂的食品供应方面,我们不仅保证了食品的安全和新鲜度,还积极推行绿色环保理念,减少浪费,引导师生养成良好的餐饮习惯。
在校园的保洁维护中,我们不仅保持了校园的整洁和美观,还关注到了每一个角落的细节,确保学生在一个清洁舒适的环境中学习生活。
在学生宿舍的管理维修方面,我们及时解决了各类问题,确保学生的居住环境安全有序。
我们在完成各项工作的过程中,秉持“服务至上,质量第一”的原则,得到了师生的一致好评。
二、存在的问题及改进措施在工作中,我们也遇到了不少问题。
由于人手不足和专业技能不够,导致了一些工作无法及时得到解决;又由于沟通不畅和协作不力,导致了一些工作出现了纰漏和偏差。
针对这些问题,我们深入剖析并制定了相应的改进措施。
我们将招聘更多的工作人员,提升整体的工作效率;我们将进行技能培训,提高各岗位人员的专业能力;我们将加强部门间的沟通协作,建立起一个错综复杂的工作网络,实现信息共享和资源整合。
相信在未来的工作中,我们会更加高效地开展工作,为师生提供更好的服务。
三、自我总结和展望年高校后勤工作是一个充满挑战和机遇的领域。
只有积极进取,不断完善自我,才能在这个领域中立于不败,做出更大的贡献。
让我们共同努力,为年高校的后勤工作添砖加瓦,为年高校的发展助力加油!愿我们在新的一年里,勇往直前,创造更加美好的明天!第2篇示例:2020年是不平凡的一年,面对新冠疫情的影响,我们高校后勤工作人员也经历了许多挑战。
在这一年的工作中,我们不仅要保障校园安全和学生生活,还要应对疫情带来的新情况和新需求。
回顾过去一年的工作,总结经验,不断提高工作效率和质量,成为我们后勤工作的重要任务之一。
高校后勤个人年终总结6篇
高校后勤个人年终总结6篇高校后勤个人年终总结 (1) 过去的一年,我校后勤工作,遵循学校总体工作思路和后勤工作计划,以提供良好的物质条件和优质的教育教学环境为重点,在工作中坚持以“服务”为宗旨,强化后勤工作人员素质,提高办事的实效性。
现总结如下:一、立足本职,服务一线年初我们遵循学校总体工作思路,围绕教育教学这个中心制订了后勤工作计划,避免后勤保障缺位而影响教学工作。
1、改善教学环境和学习环境。
今年所有办公室,教室全部安装了空调设备。
目前学校空调数量已达--台,共---千瓦2、维修及时、服务到位。
凡是影响到教学工作的事都及时处理,今年维修、更换灯管8余次,更换阀门水嘴共18只。
零星维修服务115次3、配合政教、教务开展工作,基本做到一线问题需要后勤协作的,我们都是随叫随到,力争做到解决问题快、不留尾巴。
4、加强文印工作的管理,解决了文印工作中的薄弱环节,服务及时到位。
5、新建后勤仓库15平米,使后勤管理工作更加集中、规范。
二、整章建制,规范管理。
后勤工作是学校的基础工作,后勤工作的管理直接影响到学校的全面管理。
今年,后勤管理继续执行了《物品采购申请审批制度》、《物品领用保管的有关规定》、《维修申报制度》,有效地规范了学校的后勤管理工作。
为了加强校园管理,我们还制订了《校园安全管理规定》、《校园安全紧急预案》、《校园安全防火制度》,从而保障校园安全,杜绝了安全隐患。
今年对学校资产进行了一次摸底清查,所有资产全部登记、建帐,管理日趋完善。
三、加强管理,开源节流。
资金是学校的命脉。
按照校长要求,学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。
学校财会部门严格履行规章制度,积极开源节流、勤俭持家。
做好收支有计划、有审批、有手续。
1、做到“物资采购要批”的审批制度,学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一采购,避免了过去谁需就买的无序状况。
2、实行“物品发放按需”的管理制度,改变过去按人头配备办公用品的不合理现象,有效地节约了办公用的开支。
学校后勤管理处年终总结5篇
学校后勤管理处年终总结5篇第1篇示例:学校后勤管理处年终总结岁月匆匆,又到了一年的尾声。
回顾过去一年,学校后勤管理处在全体员工的共同努力下,取得了一系列的成绩和进步。
在此,我们进行了一份年终总结,与大家分享一下过去一年的工作成果。
一、工作成绩1.全面保障学校后勤保障工作的正常运转。
在过去一年中,我们不仅保障了校园基础设施的正常运转,还确保了学生宿舍、食堂、教学楼等各项后勤服务的质量和安全。
对于学校水电供应、清洁卫生、设备设施维护等方面的工作都取得了显著成绩。
2. 提升后勤服务品质。
在全体员工的共同努力下,我们不断提升后勤服务品质,努力为师生创造一个舒适、安全的学习生活环境。
通过大力推进后勤服务的科学化、规范化管理,取得了不俗的成绩,得到了师生的一致好评。
3. 后勤管理效率得到提升。
通过新技术的引进和推广,我们成功实施了后勤管理信息系统,并加大对员工的培训力度,提升了员工的整体素质,有效提高了后勤管理的效率和服务水平。
二、存在问题在工作中,我们也面临了一些问题,主要表现在以下几个方面:1. 后勤服务中存在一些漏洞。
尽管我们努力提升了后勤服务品质,但在实际工作中,还是存在一些后勤服务中的不足,例如食堂食品安全管理、宿舍清洁卫生等方面存在一定隐患。
2. 后勤管理体制有待进一步完善。
在之前的工作中,我们也发现了后勤管理体制存在一定问题,需要更加合理、灵活的管理制度来适应学校后勤管理的需要。
三、下一步工作计划1. 提升后勤服务品质。
在新的一年,我们将继续努力,提升后勤服务品质,加强食品安全管理,完善宿舍清洁卫生等工作,努力为师生创造一个更加舒适、安全的校园环境。
2. 加大科技引进力度。
在新的一年,我们将进一步加大科技引进力度,继续推进后勤管理信息系统,提高后勤管理的科学化、规范化水平,提升后勤管理效率。
3. 完善后勤管理体制。
我们将继续加大对后勤管理体制的改革和完善力度,推动后勤管理体制的改革和完善,提高后勤管理的灵活度和效率。
2019年最新学校后勤工作年度总结范文工作总结文档【七篇】
====工作总结范文精品文档====学校后勤管理处年度工作总结★我们工作总结为大家整理的学校后勤管理处年度工作总结,供大家阅读参考。
更多阅读请查看本站工作总结。
今年以来,在学校党政领导的关心支持下,后勤管理处党政领导班子遵循“三服务两育人”的工作宗旨,顺利完成了学校交给的各项任务和日常后勤保障工作。
同时,根据高校后勤改革的趋势,把握契机,深化改革,加强队伍建设。
一年来通过参加学校组织的各种政治学习和教育活动,后勤干部职工的政治思想、廉洁自律、服务素质、工作效率等方面都有了一定程度的提高,获得了今年年鼓楼区房屋整治小区出新先进单位、南京市节水先进单位、校运会团体第一名等多项荣誉,现就一年来的工作总结如下:一、加强学习,廉政建设与行政工作相结合后勤结合工作实际,认真实践“三个代表”重要思想,组织党员和全体干部职工观看了院纪委组织的廉政教育录相片,开展反腐倡廉和纪律教育。
尤其是下半年新一届领导上任后,在院领导的高度重视和各部门的大力支持下,加强班子建设和宣传工作力度,班子成员团结协作,工作有条不紊,形成合力,上下齐心协力干事业,成为学习、工作、廉政建设的带头人。
大家勤政廉政意识加强,并在实际工作中完善和落实各项廉政建设制度。
主要有:(一)办公会民主集体决策;(二)加强公开招标合同管理,如学生超市招标;(三)推行物资的“阳光采购”和集中采购,如学生床上用品的采购;(四)财务管理、奖金分配公开;(五)坚持礼品礼金上交制度,今年上缴礼品礼金价值约5500元。
从机制上避免人为因素和不正之风,加大管理和监督的力度,加强与职工的沟通,提高管理透明度。
二、转变观念,职工队伍建设初见效果新任班子在搞好自身建设的同时,对干部职工队伍建设也常抓不懈。
数次召开会议,加强思想教育,转变观念,增强服务意识,改进工作作风,并着重对现任11名科级干部进行了考核。
考核工作受到院党政领导高度重视,组成专门工作小组,制定详细方案,经过开会动员、本部门述职修改、全处大会述职接受民主测评、院系科部门座谈会听取意见、综合意见反馈等步骤,发扬民主,加强沟通,增进理解,找出差距,认准方向,改进工作,考核工作达到预期目的。
高校后勤年终工作总结7篇
高校后勤年终工作总结7篇第1篇示例:高校后勤年终工作总结随着一年的快速过去,高校后勤工作也迎来了年终总结的时刻。
在过去的一年里,高校后勤工作人员们兢兢业业,尽心尽力地为师生们创造一个良好的学习和生活环境。
在这里,我们对过去一年的工作做一个全面的总结,同时也对未来的工作做出合理的规划。
我们要总结过去一年的工作成绩。
在这一年里,高校后勤工作团队认真履行职责,克服各种困难和挑战,完成了各项任务。
在校园环境维护方面,我们及时清理垃圾,修剪绿化,维修校园建筑设施,确保校园整洁和安全。
在食堂服务方面,我们积极改进食品质量,提高服务水平,让师生们吃得放心、舒心。
在学生宿舍管理方面,我们加强巡查,维修设备,做好安全防范,为学生提供一个温馨、舒适的居住环境。
我们要分析过去一年的工作不足之处。
在工作中,难免会出现一些问题和疏漏。
在过去一年里,我们发现了一些工作不够细致、不够完善的地方。
有时候可能疏忽了一些细节,导致了一些安全隐患;有时候可能服务水平不够高,让师生们感到不满意。
这些问题都需要我们认真总结,找出原因,以便在未来的工作中避免再次犯错。
我们要规划未来一年的工作目标。
在新的一年里,高校后勤工作将继续努力,为师生们提供更优质的服务。
我们将进一步加强与其他部门的合作,共同促进学校的发展。
我们将不断提高工作效率,优化工作流程,提升服务水平,让师生们真正感受到后勤工作的质量和温度。
我们将继续关注员工的培训与发展,激励他们工作热情和创造力。
我们将不断改进工作方式和方法,不断探索创新,不断追求卓越,以更高的标准、更坚定的信念,继续为高校的蓬勃发展贡献力量。
高校后勤工作在过去一年里取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。
在未来的工作中,我们将继续努力,不断完善自我,为师生们提供更优质的服务,为高校的发展贡献力量。
相信在全体员工的共同努力下,高校后勤工作一定会取得更大的成绩,为学校的建设和发展增添新的动力和活力。
【2000】第2篇示例:高校后勤年终工作总结一、回顾过去一年的工作在过去的一年里,高校后勤部门在校领导的正确领导下,全体员工团结一心,努力工作,取得了一定的成绩。
学校后勤年终工作总结五篇2019
学校后勤年终工作总结五篇2019后勤处和总务处的各位员工在上级领导的英明指挥和密切关怀下,紧紧围绕服务学校、保障运行顺畅、为师生服务的宗旨开展工作。
下面是我收集整理的学校后勤年终工作总结,仅供参考。
精选学校后勤年终工作总结(一)一、提高认识,加强队伍制度建设。
加强后勤人员的服务意识和工作热情,使他们增强服务观念,明确服务宗旨,这是搞好食堂工作的根本。
有的后勤人员认为后勤工作是伺候人、低人一等的职业,有自卑思想,有的还有攀比思想。
学校要通过组织学习,开展个别谈心,对话交流等形式,使后勤人员正确认识自身工作的意义,增强光荣感,责任感,提高积极性,同时也要认真解决和关心后勤人员的生活上一些实际问题,使后勤工作人员外有压力,内在有活力。
在制度建设上,学校应从人、物、财、事四个方面建立健全的一套比较完整的行之有效的规章制度。
在学校财力有限保证教学经费的前提下,编制预算计划,统筹兼顾,保证重点,照顾一般,尽量做到少花钱多办事。
二、民主管理,严格控制采购。
首先,学校成立食堂事务小组。
比如在老龄老师中选取有经验、责任感强的教师担任管理员,把原有食堂工人转行从事食堂工作管理。
她们的工作有明确分工,有物品保管、采购、监督、学生就餐管理、菜谱搭配管理等等。
其次,增强监督机制。
例如采购员每天外出跑市场,采购一切物品由监督员逐项清点过磅,签字履行手续,收支单一式二份,一份做账,一份公示上墙。
同时也把原来教职工猜忌较多的物品采购民主化、公开化,有利于学校各项工作的开展,老师们也了解、理解了后勤工作人员的辛苦。
三、完善管理,确保食堂监管。
严管食品加工是打造放心食堂的保障,就此着力从食堂工作人员上入手。
一是食品保管要做到“三专”和“四防”,即专人、专室、专柜和防蝇、防鼠、防毒、防霉变二;是所有采购回来的食品要就分类、分架隔地、离墙存放,严禁闲杂人员随便出入食品保管室;三是食品出库必须由学校管理人员、仓库保管员和食堂工作人员共同鉴定,无任何质量问题方可出仓入厨;四要严格实行签字手续,每样食品留样待查;五是工作人员必须保证个人卫生,着工作服上岗,勤洗手,勤剪指甲,不带病上班;六是发现食品异常应及时报告,并作出妥善处理;七是要注意食堂不得向学生提供假冒伪劣和变质食品。
高校后勤管理工作年终总结(五篇)
高校后勤管理工作年终总结(五篇)高校后勤管理工作年终总结 1时光荏冉,转眼又是一学年,总结过去的一年,感触颇深。
一年来,我与全体教职工一起,用辛勤的劳动换取了__小学的种种荣誉。
后勤工作是服务性的工作,虽然复杂、繁琐,但都是学校工作的重要环节,搞好后勤工作,是学校教学工作正常进行的条件。
当感到教师在繁忙的进行教学工作时,我力争要做好各项后勤保障工作,在假期期间还要维护好学校的各种设施,保证学校安全,虽然我做了一些工作,但与战斗在一线的同事们相比我的工作毕竟是辅助性的,毕竟梅花小学的种种荣誉还要靠各位老师的努力。
自去年以来,做了以下主要工作:一、制定,完善了班级卫生和公物考核制度严格按制度执行,在人员的安排调动中,根据工作能力和特长分工分配,做到人尽其才,人尽其责。
由于我校面积大,学生人数相对较少,劳动力不够,学校死角多,因此把劳动任务分区到班,分片到人,划定了教师包干区,充分调动了师生的积极性,保证了学校环境干净、整洁;学校建筑设施及公物较多,难免有所损坏,为了减少和避免学校财产损失,制定了严格的奖惩制度,大大约束了学生对公物的破坏,培养了学生爱护公物的良好道德风尚。
二、解决了走读生走读问题解决学生走读交通问题,协助家长自发租赁了一辆公交车专门接送两村一至五年级学生。
我配合家长做好安全监督,护送学生安全离校返校,确保学生的交通安全。
此举得到了广大家长的认可和社会的好评。
三、增建了幼儿设施,改善幼儿园环境,解决食宿问题在学校资金极其紧张的情况下,筹措资金,到二手市场寻找便宜的建筑材料,找民工、焊工,牺牲周六、日休息时间和他们一起动手设计、制作幼儿设施。
在上级规定的时间内,我校粉刷了墙壁,新购了保温桶、口杯架等餐具,制作了滑梯、六人跷跷板,购买了蹦蹦床等大型幼儿娱乐设施。
在大家的建议下,买便宜的涂料为墙壁增容,__、__等老师牺牲休息时间,画上了生动活泼,富含幼儿色彩的墙体画。
新购买了幼儿床,炊具,全面解决了幼儿的食宿问题。
学校后勤处2019年终工作总结范本【五篇】
学校后勤处2019年终工作总结范本【五篇】学校后勤处在2019年里都做了哪些工作呢,为学校的正常教学提供了哪些服务呢?下面是小编精心为您整理的“学校后勤处2019年终工作总结”,仅供参考,希望您喜欢!更多详细内容请继续关注我们哦。
学校后勤处2019年终工作总结1时值年终,回顾过去一年来的后勤工作,在各级领导尤其是学校领导的关心和支持下,后勤工作取得了很大的成绩,如质如量地完成了年初制订的工作任务,具体表现在如下几个方面:一、进一步严明了财经纪律、规范了财务管理制度。
严格履行先计划、后审批、再支出的报批监管制度,使物品利用率达到了极限,各项费收工作严格执行物价部门的收费标准,学校各项开支合理,并做到了定期向学校党委汇报财务运行情况。
二、加强了生活服务中心管理,工作人员的服务意识得到了进一步加强。
后勤处始终把握了后勤“服务于教学、服务于师生”这一宗旨,坚持“安全第一、服务第一”的原则。
年初,对从业人员进行严格把关招聘,并从卫生监督所请来专业人员对他们进行严格的岗位培训。
认真学习《食品卫生法》,进行身体体格检查,制订了《从业人员奖罚条例》。
每月在学生中对食堂工作人员进行一次民意调查,了解学生意见,及时解决食堂中存在的各方面问题。
食堂卫生我们都严格把关,做到了每天一小查每周一大检查,不符合卫生标准的每天在黑板上公布、批评。
为了让学生吃得放心,期初,我们就与供货商签订了产品供销合同,建立了食物台帐,完善了各项制度,完全杜绝腐烂变质的物品进入食堂。
三、校产管理进一步加强。
采购的物品,先交保管入库。
出库时,须先办理领发、签字手续,严格把握了价格关、质量关、数量关,并建立了完整的实物明细帐。
班级校产管理也井井有条。
期初,后勤处负责配齐各班学生学习生活用品,并作好登记,与各班班主任签订财产管理责任状,每月检查一次,责任到班,班级责任到人,并逐月公布检查情况,做到了无故意损坏、失窃现象,使校产损失降到了最低限度。
四、加强了校园绿化美化力度学校花卉苗木工作人员工作认真,吃苦耐劳,保证了学校重大活动、重大节日花卉摆放整齐、规范,学校整个绿化面积己达到了60%以上。
大学后勤年终工作总结(精选18篇)
大学后勤年终工作总结大学后勤年终工作总结(精选18篇)时间总是这样的快,眨眼间,一年就这样毫无声息的走了,回首这一年来所发生的一切,一定是有喜悦的同时也夹杂着惆怅,这些都是我们宝贵的经历,现在就让我们对过去的工作做一个详实的总结吧。
为了让您不再为年终总结头疼,以下是小编整理的大学后勤年终工作总结(精选18篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
大学后勤年终工作总结1本年度学校总务后勤工作在学校行政的领导下,坚持以“致远教育,多彩发展”全面落实学校工作计划,做好学校深化课程改革的配套工作,尤其是在争创省一级特色示范高中和省文明单位的工作中,确保后勤工作保障有力,服务到位,落实做好学校安排的各项工作。
强化总务后勤工作的规范管理,努力提高后勤服务工作质量,为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境。
一、加强学习,提高全体后勤工作人员的思想认识水平坚持“以人为本”,加强总务后勤人员的思想和业务学习,切实转变观念,树立服务育人意识,努力在工作中体现出服务育人,管理育人的功能,使得大家统一了认识,心往一处想,劲往一处使,工作热情倍增,并结合总务工作特点,多对教职工做好解释工作,加强部门之间的沟通理解,征求大家对总务处工作的意见及建议,不断改进工作方式方法,提高工作质量。
二、明确服务宗旨,强化服务一线,服务教学的意识学校总务后勤工作头绪多,涉及面广,自身构成一个复杂的系统。
然而学校总务后勤工作又具有以服务为形式,以育人为目的的特殊性,为教育教学服务,为师生员工的工作、生活、学习服务,是其根本任务,管理育人、服务育人是其根本目的,概括的说:“服务育人”是学校后勤工作的宗旨。
三、做好后勤工作,为教育教学服务根据学校各个阶段的特点,主动积极地做好各项总务后勤工作,使总务后勤工作与学校教学工作紧密配合,协调一致。
例如,在开学初我们首先做好教室布置,报到收费,整理分发书簿,分发保洁,办公用品,物品采购等工作,不因后勤工作不到位而影响正常的教育教学秩序,平时根据教学需要和班级、宿舍管理要求,认真及时的做好物品采购,维修等工作,安排落实仓库保管员配合德育处和班主任,做好公物保管和班级财产清理工作,学期末,根据学校工作计划要求,及时做好代收费结算工作,做好试场整理课桌椅摆放工作,使各类考试能顺利进行。
2019年高校后勤工作总结5篇精选
2019年高校后勤工作总结5篇精选当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要我们来对前段时期所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,以便于更好的做好下一步工作。
下面是小编给大家精心挑选的工作总结,希望能帮助到大家!2019年高校后勤工作总结篇一繁忙而紧张的一年即将过去,回顾一年来,我按照学校确定的工作思路,以师生满意为宗旨,立足本职,在平凡的后勤岗位上默默无闻的工作着。
我在学校后勤工作中能够廉洁自律,物资采购坚持申请,权限审批,规范操作行为。
严格履行职责,经常深入食堂、学生寝室,了解和解决问题,工作不推不拖,遇事办事。
贯彻“以人为本”的理念,遵循“安全第一,预防为主”的基本方针,切实保障广大师生和校园财产的安全。
深入教学一线,勇挑重担,承担毕业班的教学任务,尽管自己是一名后勤工作者,更没有忘记学习和提高自身的业务能力,与教师们一道共同探讨教学方法,提高教学质量。
作为后勤人员,我始终坚持“把简单的事情做好就是不简单”。
工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;全身心的投入到工作中去,为了能积极贯彻学校提出的“服务周到,保障有力”服务宗旨,为了使自己更好地为师生服务,我一边向老同志虚心请教,努力学习和借鉴他们的工作经验,一边严格要求自己,对出现的问题,自己能解决的就积极、稳妥的给予解决,对自己不能解决的问题,积极向学校如实反映,争取尽快的解决。
学校的后勤工作千头万绪,我注重学校的实际,从一点一滴做起,树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观。
坚持“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则,加强后勤管理,强化服务意识,坚持做好后勤保障。
从学校大局出发,千方百计增收节支,避免浪费。
在资金问题上,可花可不花的钱坚决不花,非花不可的钱尽量少花,许多事尽量带头亲自干,经常利用休息时间与后勤人员共同干一些维修工作,给学校节约开支,像学校食堂的炊具、教室的门窗维修,能自己干的就自己干。
2019年最新学校后勤终总结范文工作总结文档【五篇】
====工作总结范文精品文档====学校后勤管理处年终总结今年以来,在学校党政领导的关心支持下,后勤管理处党政领导班子遵循“三服务两育人”的工作宗旨,顺利完成了学校交给的各项任务和日常后勤保障工作。
同时,根据高校后勤改革的趋势,把握契机,深化改革,加强队伍建设。
一年来通过参加学校组织的各种政治学习和教育活动,后勤干部职工的政治思想、廉洁自律、服务素质、工作效率等方面都有了一定程度的提高,获得了今年年鼓楼区房屋整治小区出新先进单位、南京市节水先进单位、校运会团体第一名等多项荣誉,现就一年来的工作总结如下:一、加强学习,廉政建设与行政工作相结合后勤结合工作实际,认真实践“三个代表”重要思想,组织党员和全体干部职工观看了院纪委组织的廉政教育录相片,开展反腐倡廉和纪律教育。
尤其是下半年新一届领导上任后,在院领导的高度重视和各部门的大力支持下,加强班子建设和宣传工作力度,班子成员团结协作,工作有条不紊,形成合力,上下齐心协力干事业,成为学习、工作、廉政建设的带头人。
大家勤政廉政意识加强,并在实际工作中完善和落实各项廉政建设制度。
主要有:(一)办公会民主集体决策;(二)加强公开招标合同管理,如学生超市招标;(三)推行物资的“阳光采购”和集中采购,如学生床上用品的采购;(四)财务管理、奖金分配公开;(五)坚持礼品礼金上交制度,今年上缴礼品礼金价值约5500元。
从机制上避免人为因素和不正之风,加大管理和监督的力度,加强与职工的沟通,提高管理透明度。
二、转变观念,职工队伍建设初见效果新任班子在搞好自身建设的同时,对干部职工队伍建设也常抓不懈。
数次召开会议,加强思想教育,转变观念,增强服务意识,改进工作作风,并着重对现任11名科级干部进行了考核。
考核工作受到院党政领导高度重视,组成专门工作小组,制定详细方案,经过开会动员、本部门述职修改、全处大会述职接受民主测评、院系科部门座谈会听取意见、综合意见反馈等步骤,发扬民主,加强沟通,增进理解,找出差距,认准方向,改进工作,考核工作达到预期目的。
高校后勤年终工作总结7篇
高校后勤年终工作总结7篇篇1一、引言在过去的一年中,我们高校后勤团队秉持服务师生的宗旨,努力工作,完成了诸多任务。
在此,我对后勤部门全体成员一年来的工作进行总结,以期总结经验,发现问题,为未来的工作提供指导。
二、工作内容1. 校园环境与设施维护过去一年,我们完成了校园环境的绿化、美化工作,定期检查和维修校园设施,确保了校园的正常运转。
具体来说,我们对校园内的道路、楼宇、照明等设施进行了全面检修,及时处理了各类故障。
同时,我们还加强了对校园环境卫生的监管,确保校园干净整洁。
2. 物资采购与管理在物资采购方面,我们严格按照预算和采购程序进行,确保了物资的及时供应和质量。
此外,我们还对库存物资进行了定期盘点和管理,有效避免了物资的浪费和损失。
3. 宿舍管理宿舍管理是后勤工作的重要组成部分。
我们加强了对宿舍设施的检查和维修,确保了学生的住宿安全。
同时,我们还加强了对宿舍环境卫生的监管,为学生提供了良好的住宿环境。
4. 餐饮服务在餐饮服务方面,我们加强了食品安全的监管,严格把控食品采购、加工、销售等环节,确保了学生的饮食安全。
此外,我们还积极听取学生的意见和建议,对餐饮质量进行了改进,提高了学生的满意度。
三、工作成果与亮点1. 设施维护成果显著通过全面检修和定期维护,校园设施运行良好,故障率降低了XX%。
同时,我们还完成了一些重点项目的维修和改造工作,提高了校园的整体形象。
2. 物资采购效率提升我们优化了的采购流程,提高了采购效率。
与供应商建立了良好的合作关系,确保了物资的及时供应和质量。
3. 宿舍管理得到好评我们加强了对宿舍管理的监管力度,提高了宿舍设施的使用效率。
同时,我们还开展了一些文化活动,丰富了学生的宿舍生活。
学生的满意度得到了显著提高。
四、问题与不足1. 部分设施老化严重,需要加大维修和更新力度。
2. 物资采购过程中,有时受到供应商的影响,导致采购周期延长。
3. 宿舍管理方面,部分学生的自律意识有待提高。
高校后勤年终工作总结5篇
高校后勤年终工作总结5篇篇1本年度,高校后勤工作紧紧围绕学校中心工作,以服务为宗旨,不断提升服务水平,取得了显著成绩。
现将一年来的工作总结如下:一、加强队伍建设,提高服务水平1. 强化服务意识。
后勤工作虽然不直接参与教学,但服务的好坏直接关系到学校的教学和师生生活。
因此,后勤工作人员时刻牢记服务宗旨,强化服务意识,不断提高服务水平。
2. 加强业务培训。
本年度,后勤部门组织了多次业务培训,包括服务态度、服务技能、服务意识等方面。
通过培训,工作人员的业务水平得到了提高,服务态度得到了改善。
3. 完善考核机制。
后勤部门建立了完善的考核机制,定期对工作人员进行考核,根据考核结果进行奖惩,激励工作人员积极工作。
二、加强设施建设,提升服务能力1. 改善基础设施。
学校投入大量资金,改善了后勤基础设施,包括宿舍、食堂、浴室等设施的修建和改造。
这些措施极大地提升了后勤服务能力,为师生提供了更加舒适的生活和学习环境。
2. 引进先进设备。
为了提升服务效率和质量,后勤部门引进了许多先进设备,如智能电表、电子支付系统等。
这些设备的引进,不仅提高了服务效率,还降低了人为错误,提升了服务的精准度。
三、加强安全管理,确保师生安全1. 强化安全意识。
后勤部门定期组织安全培训,提高工作人员的安全意识,确保他们在工作中时刻保持警惕,防止安全事故的发生。
2. 完善安全制度。
后勤部门建立了完善的安全制度,包括安全检查、应急预案、安全报告等制度。
这些制度确保了在发生安全事故时,能够及时有效地进行处理。
3. 加强安全设施建设。
学校投入资金,加强安全设施的建设,如安装监控设备、配备消防设备等。
这些措施极大地提升了学校的安全保障能力。
四、加强信息化建设,提升管理效率1. 建立信息化平台。
后勤部门建立了信息化平台,实现信息的共享和快速传递,提高了管理效率和服务质量。
2. 引进管理系统。
学校引进了先进的管理系统,如物业管理系统、能源管理系统等。
这些系统能够帮助学校更好地进行后勤管理,提高管理效率和服务质量。
学校后勤年终工作总结范本【五篇】
学校后勤年终工作总结范本【五篇】一年到头,在工作中你有什么收获呢?岁末临至也该对自己的工作总结一番。
下面是由小编为大家整理的“学校后勤2019年终工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。
学校后勤2019年终工作总结(一)以园务计划为指导,认真贯彻《幼儿园教育教学指导纲要》的教育精神,在园领导的重视、关心和指导下,全体后勤人员以团结、协作、友好的精神,认真完成了各项工作。
现总结如下:一、加强保育员的培训,规范操作流程1.全体的后勤人员都能在各自的岗位上完成工作任务。
熟悉每日工作操作程序,能在规定的时间段完成相应的工作。
且每人的动作都很娴熟有序把整个活动室搞得有条有理。
排放整齐,无存在卫生死角。
2.我园定期组织保育员学习业务知识、理论知识,现场操作活动并讨论学习。
在暑假还组织保育员参加市妇幼所、教育局举办的业务、理论知识培训,参加考试并取得合格证书,通过这次集中培训、学习,大家在座谈中,都觉得受益非浅,有了更深的了解幼儿园的保育工作的重要性。
3.保育员能主动积极的参与教学当中,能配合班内老师共同制定每日活动常规,配合准备教学过程中所需的活动材料。
二、落实各项安全制度,确保幼儿园工作安全正常的运作1.安全工作是幼儿园工作的首要任务,在一切工作正常开展前,安全是不可缺少的。
我园每天早上安排值班老师对幼儿园的整个大环境巡视一遍,确认有无存在不安全的隐患并做好记录。
还成立了一支安全工作领导小组,共同商讨如何创建一所平安园所,做到有会议有记录,定期组织领导组的成员进行安全检查:电器、线路、活动场地等。
如有发现不安全的地方,马上进行整改。
2.节假日都有分发告家长书,并及时取回家长的回执单,以确保每名幼儿在节假日期间的生命安全。
3.厨房的食品坚决杜绝“三无”产品进入园门。
每时抓好食品验收质量关,发现变质有味的食品,马上进行退货处理。
食品烹饪食用之前每种食品都要取少量进行留样观察直至48小时以后,每学年与各摊贩签订保质保量的合同书。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
2019年高校后勤年终工作总结后勤是使学校各项能能正常进行的保障。
下面是整理的高校后勤年终工作总结,请阅读,上公文站,发现学习。
大学后勤集团党委XX年初成立,现有10个党支部,有正式党员119名。
一年来,在学校党委的领导下,经后勤集团党政领导班子及全体员工同志们的共同努力,较好地完成了学校党委、校行政交给我们的各项工作任务。
一、认真学习、贯彻落实“三个代表”的重要思想党的“十六大”会议,将“三个代表”重要思想作为新时期党建工作的指导思想。
XX年6月,党中央号召全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮。
后勤集团党委按照我校党委的统一要求,分三层对全体人员组织了学习。
组织处级干部学习了“十六大”报告、胡锦涛同志“七一”讲话和在西柏坡的讲话,全体处级干部参加了学校党委、组织部组织的“三个代表”重要思想学习轮训班,有三名处级干部参加了校‘十五’处级干部读书研讨班;组织了党支部书记学习了“三个代表”重要思想学习纲要。
通过学习、讨论,集团的干部们受到了深刻的思想教育,对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位有了新的认识。
在学习讨论中,大家认为要认真领会“三个代表”重要思想的实质,关键是落实在工作中,后勤工作与广大师生员工的切身利益息息相关,每项工作、每项管理办法的制定,要切实从广大师师生员工的根本利益出发,认真贯彻落实好“三个代表”的重要思想。
二、加强党建工作,促进后勤集团工作的进步后勤集团党委成立后,十分注重抓好党建工作,努力以党建工作促集团工作的进步。
(一)加强组织建设XX年5月,后勤集团党委所属的10个党支部均到换届改选时间。
经集团党委研究,在职工聘任结束后进行支部的换届改选。
5月份,按照党章要求规定,各党支部进行了认真的换届改选,改选后的党支部委员,年龄有所下降,学历有所提高,党支部委员实行了党政交叉任职,党支部注重发挥战斗堡垒作用,不但能作好基层党建工作,同时还参与了各单位的行政工作,初步形成了党政相互配合,共同作好后勤管理与服务保障工作的新局面。
(二)加强制度建设为了进一步加强后勤党的建设,集团党委制定了《后勤集团党委会议事规则》、《后勤集团党委工作职责》、《后勤集团党委书记、副书记工作职责》、《后勤集团党支部工作职责》、《后勤集团党支部书记、副书记工作职责》以及与上述职责相对应的一系列的《考核办法》,制度的制定与实施,进一步规范了后勤集团党建的各项工作,初步实现了制度化、规范化。
(三)坚持会议制度集团党委注意抓工作计划的落实和会议制度,定期召开支部书记会,布置、检查和通报后勤阶段的工作,提出下一阶段工作要求。
特别是在后勤面临任务重,面对改革的考验,要求各党支部要教育党员发挥先锋模范带头作用,充分发挥支部的战斗堡垒作用,带领党员和职工努力作好后勤保障工作。
(四)加强党务干部的学习,不断提高组织管理能力今年5月,各党支部换届改选后,各支委班子的人员有了较大的变化,为了更好地作好新时期基层党建工作,进一步发挥党支部的战斗堡垒作用,集团党委还为每个党支部配备了《怎样当好党支部书记》、《党支部工作手册》、《保持共产党员先进性教育读本》等参考工具书,举办了《暑期党务干部培训班》。
在培训班上,集团党委委员李晋平同志作了《新时期如何作好党支部工作》的主体报告,分组讨论、修改比并通过了集团党委制定的一系列的《职责》和《考核办法》,交流了各党支部的工作情况,通过培训,提高了各党支部委员的组织管理能力。
(五)认真作好党员的发展工作全年后勤集团发展党员13人,参加党课的入党积极分子17人。
集团党委做到了对发展党员的谈话,了解该同志在本职单位的思想状况和学习工作情况。
针对本人的优缺点,提出努力的方向和需改进的不足。
此外还组织了两次入党积极分子党课,50余人参加了党课,党委委员在党课上讲党的基本知识和在新时期如何做一名合格的共产党员,鼓励他们在支部的培养教育,争取早日加入党组织。
(六)、加强党员的教育今年的4-6月与“非典”的斗争,是对每一个支部和党员的考验,集团党委多次召开支部书记和党员会议,对“防非”做出具体安排,要求党员、干部要经受住“非典”的考验,关键时刻、危险时刻党员要冲在前面,发挥党员的先锋模范作用。
组织党员参观了学校纪委举办的利用职务犯罪的图片展览,使党员受到了教育。
“七一”前,各支部结合优秀党员和先进支部评选活动,组织了多种形式的座谈会,组织了各种活动,使党员受到了教育。
(七)、加强廉政建设集团党委注意抓支部和各部处的廉政建设,无论在支部会议还是行政会议上,都讲廉政建设的重要性,要求各支部将廉政建设作为一项重要的工作来抓。
并与行政共同商议修改并完善制度,确定并实行人员转岗、与中心签订廉正责任书等措施,努力建设一支廉洁从政的后勤队伍。
(八)、加强思想政治工作今年3-4月份,后勤集团进行了干部和职工的聘任工作。
为了做好此项工作,集团党委与行政一起召开了支部书记、中心主任、党员和职工大会,会议上,要求各支部要加强党员和职工的思想政治工作,提高广大职工对聘任的认识。
自己先后找多人谈话,了解职工的思想情况,对党员干部提出要求。
由于思想工作做的扎实、到位,干部和职工的聘任工作顺利实施。
XX学年,后勤处在院党委、院行政的正确领导下,在各单位及全体师生的共同努力配合之下,紧密围绕以教学为中心开展工作,以“和谐、主动、热情、廉政、高效”的工作方针,以“外塑形象有所为、内强素质增效益”的工作理念,切实加强自身建设,保质保量完成了本年度责任目标,为全院师生教学、科研、学习、生活和学院改革发展提供了坚实的后勤保障。
现将XX年主要工作总结如下:一、基本建设工作(一)后勤班子自身建设XX-XX学年,后勤处始终坚持每周不少三道会,有事研究事情,无事沟通交流,会上民主气氛活跃,畅所欲言,积极开展批评和自我批评,相互分析问题总结经验教训,达到共同认识、共同提高的目的;不断加强班子成员之间相互尊重、信任,相互支持的工作作风,及时交换工作意见,发挥班子的整体合力。
不断发扬艰苦奋斗,勤俭工作的优良作风,精打细算,严格控制各项支出,统筹使用经费,保证了后勤各项工作的顺利进行。
(二)确立服务宗旨,树立服务意识,提升服务质量1、坚定“以人为本、尊师爱生、主动热情、求真务实、诚信高效,竭尽所能为教学、科研提供一流后勤保障”的后勤服务宗旨,围绕教学中心,开展后勤各项服务保障工作。
后勤领导班子在思想上认识到:后勤是学校的后勤,后勤的一切工作要以学院大局为重,凡是工作所需要的,有条件要上,没有条件创造条件也要上。
积极想办法,克服各种困难,为广大师生员工服务,保证了学院正常的教学、生活秩序,为学院的稳定发展做出了应有贡献。
2、不断引导职工理论学习与职业道德教育、职业技能培训,多学习、多实践、多积累,强化教职工“手勤、眼勤、腿勤”的“三勤”教育不断提升后勤职工的职业素养,不断提高后勤的服务质量和水平,增强后勤的整体服务能力,截止到年终后勤处后勤各工种工作人员持证上岗率达98%以上。
二、抓住重点,紧紧围绕本年度目标责任管理开展工作(一)加强宣传教育,树立节约意识,杜绝浪费行为通过在网站、条幅等方式进行节约宣传教育,开展“勤俭节约,从我做起”宣传活动,引导师生树立节约意识。
逐步做到教学楼、办公楼、学生公寓等场所,自觉节电、节水,减少水、电浪费。
在后勤系统开展以“节能、节水”为重点,提高后勤保障服务水平,创建节约型后勤保障体系活动。
重点加强办公楼、教学楼和学生公寓水电管理,杜绝长流水、长明灯现象。
①在用电管理上,后勤处积极协调,投资70万元改造了学生公寓楼智能控电系统,既体现了学院以人为本的治校方针,又规范了学院的用电管理秩序,有效的节约用电开支。
②在用水管理上,加强巡视和检修,减少供水管网,特别是绿地和卫生间跑、冒、滴、漏现象。
根据学院情况新增300米深水井两眼,25kw抽水泵4台,合计出水量达200吨,有效保障了东校区的用水需求。
③在采暖管理上,加强司炉工的技术管理,合理调整燃煤使用状况,根据季节冷暖变化,灵活调整供暖时间和供暖重点场所,减少能源浪费。
(二)加大技改投资力度,提高水、电使用效能(1)今年投资70万元,对全院学生公寓2636间宿舍进行了智能用电系统安装,通过设定用电功率和用电负荷,对学生用电进行有效实时监控。
(2)为满足东校区餐厅和学生公寓的用电需求又增加一台630kva变压器并铺设高低压线路1500米。
(3)按照XX年南、东校区的景观灯的规划方案,新增添安装了节能景观灯20盏,铺设电缆线1600余米。
(三)基础设施的建设及维修改造(1)为进一步让学生有一个干净整洁的生活环境,于8月份对学生公寓二至五号楼铺设地板砖5933.5平方米,粘贴卫生瓷砖4356.48平方米,墙体粉刷13858平方米。
转眼间,紧张、忙碌、充实的11年即将过去,二十一世纪的第八个年头又不知不觉地接近尾声了。
在生命才长河里,一年时间说短也不短,说长也不长。
回首过去的岁月,我真心的感受到在过去的一年中,在学院领导和同事的帮助下,自己在逐渐走向成熟。
xxxx年,是我院搬迁到新校区,发展变化最大的一年,也是学校后勤工作力求发展,开拓进取的一年。
是机遇,更是挑战。
在大家的共同努力下,搬迁工作稳步进行。
回顾过去一年来的工作,在各级领导尤其是学校领导的关心和支持下,通过自身的不断努力,我在工作上取得了很大的成绩,如质如量地完成了年初制订的工作任务。
回顾自己这一年的工作情况,主要可以分为两个部分:一、后勤工作,主要负责学院的校园规划与建设及零星维修等方面的工作。
上半年完成的工程项目有:(1)图书综合楼6-8楼办公室及一楼图书资料室改造(2)综合楼五楼不锈钢防盗门安装工程及机房改造(3)北区1号教学楼架空层学院及各分院学生会办公室改造(4)北区新建侧门下半年完成的工程项目有:(1)图书综合楼改造:大厅、报告厅及电梯厅装饰装修;2-4楼图书资料室、学生阅览室及教室分隔改造;五楼电子阅览室、501、504机房抗静电地板安装工程;阅览室塑胶地板铺设工程;服务大厅及学生创新创业平台装修工程、外墙防水工程等。
(2)实验楼改造:实验楼1号、2号楼防盗窗安装及排气窗增设工程;部分教室点整修及防静电地板工程,以及实验1号楼电缆改造。
(3)教学楼改造:1-3号教学楼走廊塑钢窗增设工程及外墙涂料工程;2号楼一楼阶一座吸音纸面石膏板(4)陶艺实验室改造:陶艺实验室旁钢棚及地坪工程、门前路面修缮(5)北区广场道路改造工程(花坛部分)以上工作,得益于领导指挥有方、各部门协同配合,使后勤工作基本上做到了使人信赖,效率让人赞许,态度令人满意。
后勤工作必须服务于学校大局和各项教育教学中心工作,因此我们凡事都从学校整体工作出发,听取每条合理化建议,主动配合其他领导做好学校的各项工作。