第一次面试自我介绍

第一次面试自我介绍,我像极了小丑

找工作的日子已告一段落,接下来的日子就是好好工作、自己养活自己的事了,但我相信找工作的这段经历必定会铭记我心,直到永远！

在找工作的这段时间里,发生了太多的故事,这故事中有悲也有喜,有苦也有甜,但无论如何在朋友、亲戚和家人的帮助下,我还是踉跄的走了过来,虽不敢说走得有多么漂亮,但至少也没被打到,而正是这一点,让此时的我在讲起这段经历时,心中充满了欣慰,毕竟很多时候战胜自己比战胜其他任何的事情都来得更加可贵。

还记得,第一次西装革履跑遍大半个南京回来后,自己对自己的那句评价：“我是个小丑,是个奔跑于南京大街用力表演却没有看客的小丑,即使我穿得不得体,在雨中跑得再滑稽,也不会有人注意我。”

之所以说出这样的话,当时真是气坏,不是气别人,而是气自己。

当某公司笔试刚开始10分钟的时候,我接到了早已放弃觉得不可能的oppo音乐手机的面试通知：要求我30分钟之内赶到珠江路的东方珍珠酒店参加面试。

于是,我毅然决然地选择放弃正在进行的笔试,随便在答题卡上瞎蒙一圈交卷走人,交完卷后,直奔寝室换上那套专门为我定做的西装与皮鞋,花了大约20分钟左右。

当一切准备就绪之后,我在校门口没有丝毫耽误的坐上了出租车,并告诉司机我有急事要去东方珍珠酒店,希望他开快一点,可就是这样我还是花了近40分钟,45块大洋,比oppo给我的预定时间迟到了25分钟。

要是现在,即使我遇到这样的情况,我也会镇定自若的来处理即将面对的一切挑战,可在当时,我是自乱了阵脚。

由于这是我的第一面试再加上通知的比较急,我并未对面试的流程以及面试过程中可能要问我的面试问题做过任何的了解,在与刚刚给我打电话的品牌策划总监进行长达50分钟的一对一交谈中,我基本上是像个傻子一样,一问三不知,即使勉强回答的是知道也会被那个笑里藏刀的策划总监看出来是胡编乱造的,丑态百出。

但是,最令我感到丢人的还不是前面的自乱阵脚,而是在面试即将结束,面试官问我有没有什么想问之时,我提出的两个问题。

1、我：您们的面试为什么会这么急？

品牌总监：其实说实话,我们第一轮面试已在昨天晚上结束,今天早上我整理简历的时候发现了你,由于笔试时我对你印象比较好再加上你简历做的确实比较优秀,我就翻了你的笔试试卷,发现你之所以没进面试是因为你前面基础知识答得实在不怎么理想,但后面主观题答得还是具有一定的水准的,于是我就打电话让你过来看看,因为我们已经选出6个人（两个南大的研究生、两个东南的研究生还有两个不知道）下午进行二面（选三个）,所以让你过来的比较突然,请见谅！

2、我：那我下午还用面试吗？

品牌总监：因为你不是笔试再进入面试的,所以具体的事情我得跟其他人具体讨论一下,你先回去等通知吧！

就这样,我第一次正式的面试就这样的送了出去,而结果在面试官对我最后一个面试问题的回答中就已看出端倪,因此,在回校的路上我的心情可想而知,再加上就在我接受面试的五十分钟中,天空已不知何时飘起了毛毛细雨,于是我不得不在南京的各大街头努力奔跑,找地铁、乘公交。也就有了前面对于自己心情的那一段描述：“我是个小丑,是个奔跑于南京大街用力表演却没有看客的小丑,即使我穿得不得体,在雨中跑得再滑稽,也不会有人注意我。”

13条面试经验

1、从踏进办公楼大门的那一刻起就要告别学生气的松垮和随意，暗示自己正以一个白领的身份出现在这里。在电梯、走廊、等候厅等各处都必须表现出职业人的仪表、风度和气质，与人交谈的一言一行都要有礼有节，这有利于尽快树立自信，进入面试状态。

2、在去往考官办公室的途中，自然的步态和心态有助于消除紧张。如有陪同的公司员工，不妨和他寒暄几句，问一下考官的尊姓大名，见面时的称呼问题自然解决了。

3、到达考官处后，考官很有可能仍在填写前一名应聘者的评估表，这很正常。只要按照他的要求等候片刻就好。

4、和考官的见面、问候和握手要热情大方，内在的自信和外在的自信往往是相伴而生的。

5、如果考官给你喝水，不必客气，致谢后接受就是，当然喝不喝随你。

6、寒暄是第一道程序，是正式提问前的热身。话题不外乎天气、交通、从何处得知招聘消息等等。

7、考官的问话如有不明白之处，一定要及时提问。多听一遍问题并且回答正确比不懂装懂离题万里要好得多。考官向来都很乐意重复他们的问题，这也为你思考问题并组织答案赢得了时间。

8、回答问题时语速适中，音量和音调不要太高；注意条理清晰，言简意赅，切勿离题，记住言多必失；和考官保持eye contact(眼神交流)，手势和表情尽量自然。

9、考官发表个人意见时要跟上他的思路，适时简要表明自己的看法和态度。不管考官对你回答的批评有多严厉，都要敢于对自己的想法负责。答案的正确与否有时无关紧要，个人的主见和分析思路才是考官看重的东西。

10、遇到tough question(难题)时，一要自信，尽力想办法解决；二要镇静，设法用临场应变来避免冷场。

11、在坚持个人主见的同时也要注意和考官的双向沟通，否则"主见"就成了"固执"和"高傲"。

12、个人提问阶段要表现出自己对企业的兴趣，对企业发展的关心，一般一至两个就够了。问题的质量比数量更重要。

13、道别时，可尝试向考官索取联系方式，但如果考官不愿意，也不要强求。告别的礼貌用语我想也不用多说了吧。