北京中软国际信息技术有限公司
中软国际
自主知识产权SOA中间件平台产品 ResourceOne®为解决方案业务提供应用
先进的 平台软件
依赖深厚的行业经验积累
基础平台支撑，在多个行业应用并推广
服务6个主流行业的千余家客户
拥有200个软件著作权和 多项专利技术 奠定了我们在行业领域的优势地位
遍布全球25个城市的销售与提交中心 具备服务全球客户能力
57%
HK. 0354
全球分布
21个中国城市
美国
愿景： 英国 日本
与中国一起成长，把中软国际公司 建设成为根植中国、服务全球的综 合性软件与信息技术服务企业，以
大中国地区的蓬勃市场和丰富人才 资源为竞争优势，成为世界级领先 企业。
核心价值观：
创造、分享，与中国软件产业共成 长！
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公司介绍—中软国际
移动技术与应用战略业务线-MT&AS LOB
致力于提供最佳的移动互联网领域的产品设计、技术开发、运营推广和顾问咨询等服务
典型业务
手机客户端开发及适配 移动互联网业务平台设计开发 移动互联网业务运营推广
移动互联网行业最优秀的技术和 服务提供商
移动互联网业务发展顾问咨询
自主知识产权应用开发平台ResourceOne BizFoundation 具备云计算 模式及云服务调用的支持，更易通过平台开发终端访问的云端服务。
物联网
中国电子物流网技术实验室、R-Smart RFID应用中间件
移动互联
工作A级战略合作伙伴
IBM SOA 顶级合作伙伴
是中国最早的无线互联网平台设计、开发及运营服务商之一，是中国 最大的专业手机客户端应用开发及适配服务提供商。提供的产品及服 务包括：移动支付、移动即时通讯、移动社区、企业微博、移动应用 商城、一键通（手机对讲）、嵌入式浏览器、移动广告平台等增值业 务产品设计开发及运营推广服务。
中软国际2020年中期业绩逆势增长
中软国际2020年中期业绩逆势增长2020年是一个全球性的特殊年份，受到新冠疫情的影响，全球经济普遍受挫。
然而，中软国际（CSI）在这一年中却实现了逆势增长，取得了令人瞩目的业绩。
中软国际成立于1997年，是中国领先的软件和信息技术服务供应商。
公司总部位于北京，全球范围内拥有30多个分支机构，业务涵盖软件开发、系统集成、IT咨询和解决方案提供等多个领域。
公司在近年来一直致力于推动数字化转型，通过技术创新和高效的服务，赢得了众多客户的信赖和认可。
面对2020年疫情对全球经济产生的冲击，中软国际采取了一系列灵活应对策略。
首先，公司迅速调整了业务布局，加大了对云计算、大数据、人工智能等新兴技术领域的投资，积极拓展数字化转型市场。
其次，中软国际将目光重新聚焦在国内市场上，加强了与政府部门、金融机构、制造业等重点领域客户的合作，进一步提升了市场份额和业务拓展能力。
另外，公司还通过储备人才、加强内部管理、优化资源配置等措施，提高了运营效率和核心竞争力。
这些积极的应对措施为中软国际在2020年实现了逆势增长奠定了基础。
根据公司前三季度的财报数据显示，2020年上半年，中软国际实现营业收入100亿元人民币，同比增长20%；净利润达到了6亿元人民币，同比增长32%。
这样的业绩在同行业中堪称亮眼。
中软国际之所以在疫情影响下表现出色，既得益于公司的战略调整，也得益于行业的发展趋势。
疫情期间，企业对数字化转型的需求迅速增长，线上办公、远程教育、电子商务等服务蓬勃发展，为软件和信息技术服务行业带来了巨大机遇。
中软国际抓住了这一趋势，通过迅速调整战略和加大投资力度，向数字化转型提供全方位的解决方案，满足了客户的多样化需求。
除了业绩增长，中软国际在2020年还取得了一系列令人瞩目的成就。
公司斥资数亿元人民币，在北京成立了国际合作创新中心，与国内外高校、研究机构合作，推动技术研发和创新成果转化。
此外，中软国际还获得了多项荣誉和认证，如中国软件和信息服务产业协会颁发的“优秀企业奖”、国际权威研究机构Gartner的“全球竞争性IT服务领导者”等。
中软国际入职材料01
员工薪资制度 -1
个人所得税：财务部代扣代缴 薪资组成： 销售人员薪资=岗位工资 +绩效工资+销售提成 技术人员薪资=岗位工资 +绩效工资+项目奖金 职能人员薪资=岗位工资 +绩效工资+年度奖金 工资卡：人力资源部负责为新员工办理中国银行海淀支行 的工资卡，入职满一个月请到人力资源部领取工资卡。 初始密码：111111
广 州 分 公 司 ： 陈 宇 清
杭 训 事 业 部 ： 唐 振 明
培
外 包 事 业 部
： 张 崇 滨
陈宇红总经理
中软国际的带头人：陈宇红总经理
1963年 1981年-1990年 1991年-1996年 1996年-2000年 2000年4月至今 出生 北京理工大学 本科 硕士 博士 中国长城计算机公司 中软赛博信息技术公司总经理 中软国际总经理
中软国际董事总经理 ：陈宇红
业 务 副 总 裁 ： 王 晖 江 彭 ： 裁 总 副 务
业 务 副 总 裁 ： 谭 弘 亮
业 经 理 助 理 ： 陈 建
总 经 理 助 理 ： 付 昆
总 经 理 助 理 ： 李 云 晓
总 经 理 助 理 ： 吴 增 玉
总 经 理 助 理 ： 黄 丽 华
总 州 分 公 司 ： 周 佐 青
做个合格的中软国际人！ 做个合格的中软国际人！ 了解公司制度 遵循行为规范
规章制度
聘用制度 薪资制度 福利制度 培训制度 工作时间、假期 员工关系 员工离职 员工行为规范与劳动纪律 出差管理
员工聘用制度
试用期：
试用期为3个月。试用期工资为正式工资的80％。试用期内 任何一方解除劳动合同，均应提前三天通知对方。
员工薪资制度 -2 发薪：工资结算周期实行按月发薪制度，员工工
中软国际 典型案例分享
中软国际典型案例分享中软国际是中国领先的软件和信息技术服务供应商之一，拥有丰富的国内外典型案例。
下面列举10个中软国际的典型案例进行分享。
1. 中国联通CRM项目：中软国际为中国联通提供了全面的客户关系管理解决方案，包括客户信息管理、销售管理、服务管理和分析报告等模块。
该项目成功实现了中国联通对客户关系的全面管理和精细化运营，大大提升了客户满意度和运营效率。
2. 阿里巴巴供应链金融平台：中软国际与阿里巴巴合作，建立了一套完整的供应链金融平台，通过整合各方资源，为供应链上的中小企业提供融资、结算、保险等金融服务。
该平台有效解决了中小企业融资难题，推动了供应链的快速发展。
3. 中国工商银行核心系统升级项目：中软国际为中国工商银行提供了核心系统的升级服务，包括系统规划、设计、开发和测试等环节。
该项目成功实现了工商银行核心业务的平稳升级，提升了系统的性能和安全性。
4. 中国移动大数据分析平台：中软国际与中国移动合作，构建了一套大数据分析平台，为中国移动提供了精准的用户画像和营销分析服务。
该平台有效帮助中国移动发现用户需求和市场趋势，提升了营销效果和用户满意度。
5. 腾讯云物联网平台：中软国际与腾讯合作，共同构建了一套物联网平台，为企业和个人提供物联网连接、设备管理和数据分析等服务。
该平台有效推动了物联网技术的应用和发展，促进了智能家居和智能制造等领域的创新。
6. 上汽集团智能制造项目：中软国际为上汽集团提供了智能制造解决方案，包括生产计划、设备监控和质量管理等模块。
该项目成功实现了上汽集团生产过程的数字化和智能化，提升了生产效率和产品质量。
7. 中国邮政数字化转型项目：中软国际为中国邮政进行数字化转型，通过构建一套完整的数字化解决方案，实现了邮政业务的在线办理和智能化管理。
该项目推动了邮政业务的创新和提升，提高了服务质量和用户体验。
8. 中国石油大数据平台：中软国际与中国石油合作，建立了一套大数据平台，为中国石油提供了数据存储、处理和分析等服务。
中软国际劳动仲裁案例
中软国际劳动仲裁案例前言：公司在追求利润的同时，也可能承担风险，其中就存在着诉讼风险。
公司被诉讼的数量可能反映了高风险但有利于价值增加的公司政策，其中一些政策可能在增加股东财富的同时，伤害了其他利益相关者的权益。
今天我们就来看一个企业与高管之间的案例。
据北京法院审判信息网公示的判决书显示。
原告(被告)董xx与被告(原告)北京中软国际信息技术有限公司(以下简称中软公司)劳动争议纠纷一案，北京海淀区人民法院于2021年3月2日立案公开开庭审理后，该案现已审理终结。
原告方诉求董**向本院提出诉讼请求，判令中软公司支付我违法解除劳动合同赔偿金1100 733.12元。
事实和理由：我于2002年5月27日入职中软总公司计算机培训中心（以下简称计算机培训中心），后于2004年6月劳动关系转至中软公司，2020年3月4日中软公司出具解除劳动合同通知书，违法解除与我方的劳动合同，应支付我违法解除劳动合同赔偿金，工龄应从2002年5月27日起算。
中软公司辩称，我公司不同意董**的诉讼请求。
董**与其爱人陈某均作为股东开办了北京同频慧智管理咨询有限公司（以下简称同频公司），严重违反了双方劳动合同中第8.6条的约定及员工手册的约定，属于严重违纪，公司与董**解除劳动合同系合法解除。
法院调查：董**原系中软公司销售总监，双方签订了有效期自2017年1月2日起的无固定期限劳动合同。
中软公司于每月15日左右以银行转账的形式向董**支付工资。
中软公司于2020年3月4日向董**发出《解除劳动合同通知书》。
董**离职前十二个月税前应发月工资总额为276 811元。
董**主张其于2002年5月27日入职计算机培训中心，在该单位的安排下于2004年6月26日将劳动关系转至中软公司，2020年3月4日中软公司违法与其解除劳动合同，其主张违法解除劳动合同赔偿金的工龄年限应从2002年5月27日起算。
2019年7月2日中软公司向其支付81 300元奖金，其虽不清楚具体是何性质，但主张应计算入离职前十二个月平均工资中。
中国软件与中软国际的关系(一)
中国软件与中软国际的关系(一)
中国软件与中软国际的关系
简述
•中国软件是中国领先的软件服务提供商之一。
•中软国际是中国软件的全资子公司。
解释说明
中国软件
•成立于1995年，总部位于北京。
•中国软件提供智能化信息技术解决方案，涵盖软件开发、系统集成、数据分析等多个领域。
•中国软件在金融、电信、能源、制造等行业拥有丰富的项目经验和客户资源。
•公司秉持创新精神，致力于提供高质量的软件服务。
中软国际
•中软国际是中国软件的全资子公司，成立于2009年。
•公司总部位于北京，在全球范围内拥有多个分支机构。
•中软国际致力于软件开发、系统集成、IT咨询等领域的国际化服务。
•公司依托中国软件的技术实力和资源优势，为跨国企业提供全方位的信息化解决方案。
关系说明
•中软国际作为中国软件的子公司，与中国软件密切合作，共享资源、技术与客户渠道。
•中国软件作为母公司为中软国际提供支持与战略引导。
•中软国际借助中国软件的品牌影响力，扩大海外市场份额，并提供更专业的跨国业务服务。
结论
中国软件与中软国际之间存在紧密的合作关系，通过合作共赢的方式，实现了业务的扩展和技术的进步。
这种关系为两家公司带来了更多的合作机会，并为客户提供了更好的产品和服务。
中软国际的核心价值观
中软国际的核心价值观中软国际是一家以软件技术服务为主的IT企业，成立于1997年，总部位于中国北京。
在过去的20多年里，中软国际一直致力于为客户提供高质量、高效率的软件解决方案，积极推动中国软件行业的发展。
中软国际的成功离不开其坚持的核心价值观，这些价值观不仅是公司的文化基石，也是公司长期稳定发展的重要保障。
一、客户至上中软国际的第一条核心价值观是客户至上。
在中软国际的经营理念中，客户是企业的生命线，没有客户的信任和支持，企业就无法生存和发展。
因此，中软国际始终把客户的需求和利益放在第一位，以客户为中心，全力满足客户的需求，提供最优质的服务和解决方案。
中软国际的每一位员工都要时刻牢记客户至上的价值观，将客户的利益放在首位，不断超越客户的期望，赢得客户的信任和支持。
二、创新引领中软国际的第二条核心价值观是创新引领。
在快速变化的市场环境中，企业只有不断创新，才能保持竞争优势，不断拓展业务领域。
因此，中软国际始终坚持创新引领的理念，不断探索新的技术和业务模式，不断挑战自我，不断追求卓越。
中软国际的员工都要具备创新意识和创新能力，勇于尝试新的领域和新的思路，推动企业不断向前发展。
三、诚信守法中软国际的第三条核心价值观是诚信守法。
在商业社会中，诚信是最基本的商业道德，也是企业的立身之本。
中软国际一直秉持诚信守法的原则，遵守国家法律法规和商业道德规范，坚决打击商业欺诈和不正当竞争行为。
中软国际的员工都要具备高度的诚信意识，不做虚假宣传、不泄露客户隐私、不侵犯知识产权等，用实际行动维护企业的信誉和形象。
四、团队协作中软国际的第四条核心价值观是团队协作。
在中软国际的业务中，往往需要多个人员协同合作，才能完成一个项目的开发和实施。
因此，中软国际强调团队协作的重要性，倡导团队精神和协作精神，鼓励员工之间互相支持、互相帮助、互相学习、互相促进。
中软国际的员工都要具备良好的团队意识和协作能力，积极参与团队活动，共同推动企业的发展。
中软国际面试题
中软国际面试题随着科技的不断进步，信息技术行业需求不断增长，很多人选择从事IT行业并加入大型科技公司。
中软国际作为一个全球领先的软件和信息技术服务提供商，备受求职者的青睐。
然而，在应聘中软国际的职位之前，求职者通常需要面试来展示自己的技能和能力。
下面，我将为您介绍中软国际常见的面试题目和回答技巧，帮助您在面试中脱颖而出。
1. 请简要介绍一下你自己。
回答这个问题时，你需要注意简明扼要地介绍自己的教育背景、工作经历和技能。
请尽量将重点放在与应聘职位相关的方面，突出你在该领域的专业性和能力。
2. 你为什么选择加入中软国际？在回答这个问题时，你可以提到中软国际在全球范围内的知名度以及行业地位。
同时，你还可以强调中软国际提供的发展机会和培训计划，以及公司文化和价值观与你个人目标的契合度。
3. 请介绍一下你最近的项目经验。
面试官想要了解你在实践中的能力和经验，你可以选择一个最相关的项目进行介绍。
在介绍时，要突出你在项目中扮演的角色以及你的贡献，强调项目的成果和取得的成功。
4. 请谈谈你在团队合作中的经验。
在中软国际这样的大型企业中，团队合作是至关重要的。
你可以从工作经验和实践中选择一个例子，描述你在团队合作中的角色和贡献。
你可以谈论一些挑战和困难，并强调你是如何解决问题的。
5. 你在技术方面的强项是什么？在面试中，提到你在技术方面的专长是必不可少的。
你可以根据你的经验和知识，列举出你擅长的编程语言、开发工具或平台，并结合实例来展示你的技术能力。
6. 如何处理项目中的紧急情况？紧急情况在项目开发中是很常见的，如何应对这些情况展示了一个人的应变能力和解决问题的能力。
你可以描述一下你在过去的项目中遇到的紧急情况，以及你是如何解决这些问题的。
同时，强调你的冷静和组织能力。
7. 你如何持续学习和跟进技术发展？在信息技术行业，技术更新换代非常快速。
你需要展示出你对学习的态度和持续学习的能力。
你可以提及你经常阅读技术博客、参加学术会议或培训课程，以及你如何应用新知识到实际项目中。
2024年中软国际师资培训方案
一、背景介绍中软国际是一家专注于IT教育培训的公司，致力于培养高素质的IT 专业人才。
为了适应不断发展变化的行业需求，提高教师的教学能力和专业水平，我们制定了2024年的师资培训方案。
二、目标和重点1.目标：提高教师的教学质量和专业水平，提升他们的课堂管理能力和创新能力。
2.重点：a.教学方法的改进和创新；b.行业技术的深入学习；c.课程设计和教材编写能力的提升；d.团队协作和沟通能力的培养。
三、培训内容1.教学方法改进与创新：a.引入教学设计方法，提高课程设计效果；b.培养创新思维，开发教学新模式；c.参与教育技术研讨会，了解最新教学工具和技术。
2.行业技术的深入学习：a.制定技术学习计划，包括前沿技术领域的学习和实践；b.组织内部讲座，分享行业经验和技术进展；c.指导教师参加相关技术竞赛和项目。
3.课程设计与教材编写能力提升：a.邀请教育专家进行课程设计培训，提高教师的课程设计能力；b.组织教材编写讨论会，培养教师的教材编写能力；c.推动教师将最新的行业技术与现有课程相结合。
4.团队协作与沟通能力培养：a.组织团队建设活动，提高团队合作意识和团队精神；b.开展沟通与表达技巧培训，提升教师与学生之间的交流效果；c.定期组织教师座谈会，促进教师之间的经验分享。
四、培训方式及时间安排1.培训方式：a.理论学习：专业培训讲座、学术研讨会、在线教育平台学习等；b.实践操作：参加线下实训、实际项目参与等；c.交流分享：教师座谈会、团队分享会、行业交流活动等。
2.时间安排：a.每月组织一次2天的专业培训课程；b.每周组织一次教师座谈会或团队分享会；c.安排每年至少一次集中学习和实践活动。
五、培训效果评估1.培训后安排教师进行试讲，评估其教学效果和改进空间；2.教师互相评估和交流，分享学习心得和经验；3.参与培训课程的教师会有一定的完成任务要求和考核。
六、资源保障1.为教师提供必要的学习材料和工具支持；2.组织专业师资进行培训；3.协调相关部门提供技术支持和项目资源。
中软国际是什么企业【这是一家百亿软件企业背后的故事 中软国际在南京吹响“解放号”】
中软国际是什么企业【这是一家百亿软件企业背后的故事中软国际在南京吹响“解放号”】和国内其他地方一样，在南京做软件开发一度是件很痛苦的事。
某种意义上，软件开发是个To G的行业，政府部门是很多中小型软件开发企业的主要客户——至少，对南京的数百家中小型软件企业来说是这样。
为了抓住订单，这些软件企业供应商不得不花费大量精力用来开拓客户，很难全力投入研发核心技术。
软件开发企业的日子不好过，作为采购方的政府部门也并不轻松。
不同于硬件设施造价成本、质量好坏比对起来较直观，软件产品是否合适，往往需要专业力量进行评判，而这恰恰是政府部门在采购环节的短板。
此外，软件系统需要相当长期的专业运维，但软件公司未必能存活那么久。
政府部门迫切希望减少资源浪费，加速南京的数字城市建设进程。
为了帮助南京的软件行业破解这一难题，中软国际有限公司（以下简称“中软国际”）携手华为云为南京带来了解放号，并针对政府数字化建设这个难题推出了“云集”项目。
“云集”利用互联网+思维，打造覆盖政府信息化项目建设全过程的服务平台。
数字经济的“底座”是软件代码，解放号通过代码大数据给国内软件企业精准“画像”。
未来，软件值多少钱，质量如何，软件代码中存在哪些潜在漏洞……都将以人工智能的方式给出参考标准。
去年9月，南京市财政局专门下发通知，要求在全市推行“互联网+软件交易服务平台”新模式，实现信息化项目集约化建管。
有了“云集”，未来政府采购需求都能在一朵“云”上集中和释放。
真正实现“花最短的时间，找到最合适的软件供应商，保证项目按时完工投用”。
随着解放号的入驻，南京市软件行业的供需两端都得到了“解放”：政府部门采购软件再不必担心遇见不靠谱的供应商，采购成本降低、采购效率提升；几百家软件企业也可以甩掉包袱，心无旁骛抓创新了。
解放号+华为云：解放软件产业生产力深耕软件行业多年，中软国际董事局主席、CEO陈宇红博士对行业的变革与发展有着深刻认知。
在他看来，未来由软件定义世界，“大平台，小公司”是软件行业的变革方向，提升软件开发的效率、提升软件行业的供给能力将是软件产业的重要增长点。
北京中软国际信息技术有限公司_企业报告(供应商版)
企业信用报告_北京中软国际信息技术宜兴云上软件有限公司
目录一、企业背景 (5)1.1 工商信息 (5)1.2 分支机构 (5)1.3 变更记录 (5)1.4 主要人员 (6)1.5 联系方式 (6)二、股东信息 (6)三、对外投资信息 (6)四、企业年报 (7)五、重点关注 (8)5.1 被执行人 (8)5.2 失信信息 (8)5.3 裁判文书 (8)5.4 法院公告 (8)5.5 行政处罚 (9)5.6 严重违法 (9)5.7 股权出质 (9)5.8 动产抵押 (9)5.9 开庭公告 (9)5.11 股权冻结 (9)5.12 清算信息 (9)5.13 公示催告 (10)六、知识产权 (10)6.1 商标信息 (10)6.2 专利信息 (10)6.3 软件著作权 (10)6.4 作品著作权 (11)6.5 网站备案 (11)七、企业发展 (11)7.1 融资信息 (11)7.2 核心成员 (11)7.3 竞品信息 (11)7.4 企业品牌项目 (12)八、经营状况 (12)8.1 招投标 (12)8.2 税务评级 (12)8.3 资质证书 (12)8.4 抽查检查 (12)8.5 进出口信用 (12)8.6 行政许可 (12)一、企业背景1.1 工商信息企业名称：北京中软国际信息技术宜兴云上软件有限公司工商注册号：320282000795774统一信用代码：91320282MA24F07P50法定代表人：唐振明组织机构代码：MA24F07P-5企业类型：有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)所属行业：软件和信息技术服务业经营状态：开业注册资本：1,000万(元)注册时间：2020-12-22注册地址：宜兴市宜城街道教育西路21号营业期限：2020-12-22 至 2030-12-21经营范围：一般项目：软件开发；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；技术推广服务；网络技术服务；物联网技术服务；信息系统集成服务；科技推广和应用服务；会议及展览服务；礼仪服务；商务代理代办服务；项目策划与公关服务；招投标代理服务；政府采购代理服务；劳务服务（不含劳务派遣）；采购代理服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；创业空间服务；工程技术服务（规划管理、勘察、设计、监理除外）；物业服务评估；市场营销策划；工商登记代理代办；翻译服务；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；广告设计、代理；广告制作；平面设计；组织文化艺术交流活动；互联网设备销售；互联网安全服务；互联网数据服务；物联网应用服务；知识产权服务；知识产权服务(商标代理服务、专利代理服务除外）；法律咨询（不包括律师事务所业务）；住房租赁（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）登记机关：宜兴市市场监督管理局核准日期：2020-12-221.2 分支机构截止2022年03月15日，爱企查未找到该公司的分支机构内容。
中软国际的核心价值观
中软国际的核心价值观
1. 引言
中软国际是中国领先的IT软件与服务公司，拥有20多年的经验和深厚的技术积累。
作为企业文化的核心，中软国际的核心价值观为公司的发展提供了有力的指导。
2. 坚定客户导向
"客户是我们的动力"是中软国际的重要价值观。
中软国际围绕客户需求来推动创新和发展，不断提升服务质量和客户满意度，建立长期稳定的合作关系。
3. 强调创新和协作
中软国际对技术和业务的不断追求，是通过不断创新来实现的。
中软国际鼓励员工积极思考，推动项目进步，不断创新，为客户提供更加优质完备的服务。
另外，中软国际强调员工之间的协作和合作，致力于打造互相信任、积极向上、互相尊重的团队。
4. 社会责任
中软国际一直秉持着"做有社会责任感的企业"的理念，不断推动社会和谐与发展。
在公司运营的过程中，中软国际积极支持教育、环境、公益等方面的活动和项目，努力成为推动社会和谐与发展的重要力量。
5. 总结
中软国际的核心价值观体现了企业在经营和发展过程中应有的道
德和人格素质。
中软国际始终坚持客户导向、注重团队协作、推动创
新发展、秉持社会责任感，创造价值，服务客户，为发展做出了贡献。
中软国际入职流程
中软国际入职流程
中软国际是一家全球性的软件和信息技术服务提供商，为各行各业的客户提供先进的技术解决方案。
如果你打算加入中软国际公司，以下是中软国际的入职流程：
第一步：投递简历
首先，你需要在中软国际的招聘网站上搜索合适的职位，并按照要求提交个人简历。
请确保你的个人简历真实、准确、详尽，并且与职位要求相符。
第二步：面试
在招聘经理对你的简历审核通过后，你将会被邀请到中软国际进行面试。
面试可能采用多种形式，例如电话面试、在线视频面试、现场面试等。
面试时，你需要准备好回答与职位相关的问题，并展示你的技能和经验。
第三步：接受录用通知
如果你通过了面试，中软国际将会向你发送录用通知。
录用通知中会包含详细的工作职责、薪资水平、福利待遇和入职时间等信息。
请注意，你需要在规定时间内回复确认信，并按照录用通知上的要求提交所有必要的文件和证明材料。
第四步：签订合同
在递交所有必要的文件和证明材料后，你将被邀请到中软国际办公室签订合同。
合同中将详细列出你的薪水、工作职责、职位级别、工作地点和福利待遇等信息。
请仔细阅读合同条款，并提出任何疑问和建议。
第五步：参加入职培训
在签订合同后，你将参加中软国际的入职培训计划。
该计划旨在为新入职员工提供全面的软件和信息技术培训，帮助他们更好地适应工作环境并熟悉中软国际的业务流程和文化。
最后，当你完成入职培训并开始正式工作时，你将成为中软国际
的一名员工。
在这里，你将有机会与来自全球各地的专业人士合作，
并为客户提供创新的技术服务。
希望以上入职流程能对大家有所助益！。
中软国际 员工手册
中软国际员工手册引言概述：中软国际是一家知名的软件开发和信息技术服务公司，为了帮助员工更好地适应公司文化和规范，中软国际制定了员工手册。
本文将从五个大点来详细阐述中软国际员工手册的内容和重要性。
正文内容：1. 公司概述1.1 公司背景：介绍中软国际的发展历程、规模和地位。
1.2 公司使命和价值观：阐述中软国际的使命和核心价值观，如客户至上、创新驱动等。
1.3 组织结构：说明中软国际的组织结构、部门划分和职能。
2. 员工权益和福利2.1 薪资和奖励：详细介绍中软国际的薪资制度、绩效评估和奖励机制。
2.2 假期和休假：解释中软国际的假期政策，包括年假、病假和特殊假期。
2.3 健康和保险：说明中软国际提供的健康保险、医疗福利和员工福利计划。
2.4 培训和发展：介绍中软国际的培训计划、职业发展机会和学习资源。
3. 行为规范和职业道德3.1 遵守公司规章制度：强调员工必须遵守中软国际的规章制度和行为准则。
3.2 保护公司利益：阐述员工应积极保护中软国际的商业利益和机密信息。
3.3 职业道德和职业操守：强调员工应具备良好的职业道德和职业操守，如诚信、责任心等。
4. 工作安全和环境保护4.1 工作场所安全：介绍中软国际的工作场所安全措施和紧急情况处理程序。
4.2 环境保护：强调中软国际的环境保护政策和员工应该积极参与的环保活动。
5. 沟通与合作5.1 内部沟通：阐述中软国际的内部沟通渠道和沟通工具，如会议、邮件等。
5.2 团队合作：强调员工应积极参与团队合作，共同完成任务和项目。
5.3 跨部门合作：说明中软国际鼓励跨部门合作和知识共享的重要性。
总结：中软国际员工手册对公司的概述、员工权益和福利、行为规范和职业道德、工作安全和环境保护以及沟通与合作等方面进行了详细阐述。
员工手册的制定有助于员工更好地适应公司文化和规范，提高工作效率和团队合作能力。
中软国际将继续致力于为员工提供良好的工作环境和发展机会，共同实现公司和员工的共同目标。
软件开发外包公司排名前十名
软件外包就是企业为了专注核心竞争力业务和降低软件项目成本，将软件项目中的全部或部分工作发包给提供外包服务的企业完成的软件需求活动。
软件开发外包公司排名前十名包括：软件开发可以来这里，这个首肌开始是幺乌扒，中间是幺幺叁叁，最后一个是泗柒泗泗，按照你的顺序组合可以找到。
华盛恒辉科技有限公司：是一家专注于高端软件定制开发服务和高端建设的服务机构，致力于为企业提供全面、系统的开发制作方案。
在开发、建设到运营推广领域拥有丰富经验，在教育，医疗，APP，管理，商城，人工智能，ERP，系统二次开发，CRM等领域有很多成功案例。
五木恒润科技有限公司：是一家专业的军工信息化建设服务单位，为军工单位提供完整的信息化解决方案。
公司设有股东会、董事会、监事会、工会等上层机构，同时设置总经理职位，由总经理管理公司的具体事务。
公司下设有研发部、质量部、市场部、财务部、人事部等机构。
甲骨文公司微软埃森哲SAP惠普雅虎五木恒润科技有限公司北京华盛恒辉科技有限公司北京中软国际信息技术有限公司以上排名不分先后，仅供参考，具体选择哪家企业进行软件开发外包需要根据实际情况进行评估和选择。
软件外包的主要目的是提高企业的运营效率、降低成本并增强核心竞争力。
通过将软件开发任务交给专业的外包团队，企业可以更加专注于自身的核心业务，同时获得更高效、更可靠的软件开发服务。
软件外包的模式有多种，包括但不限于总包模式、分包模式和外包服务企业自行承担软件开发任务。
在选择软件开发外包服务时，企业需要考虑多个方面，如外包企业的技术实力、经验、项目执行能力、价格等。
同时，也需要明确项目的需求和目标，制定合理的项目计划和管理机制，确保项目的顺利进行。
中软国际释放员工流程
中软国际释放员工流程
中软国际员工离职流程
中软国际是一家提供软件开发和信息技术服务的全球领先企业。
由于
各种原因，员工可能选择离开这个公司。
本文将介绍中软国际的员工离职
流程。
1.提交离职通知：当员工决定离职时，他们应该向他们的直接经理递
交正式的离职通知。
通知书应该包括离职日期、离职原因以及对现有项目
的交接安排等。
一般来说，员工应该提前给予公司一个合理的通知期限。
2.离职面谈：一旦经理收到员工的离职通知，他们将与员工安排一个
离职面谈。
在这个面谈中，员工和经理可以商讨员工的离职事宜，并解答
彼此的疑问。
5.离职反馈：离职员工有权利给公司反馈。
在员工离职后一段时间内，公司可能会向员工发送一份离职问卷或进行离职调查，以了解员工对公司
的反馈和建议。
这个过程可以帮助公司改进并找到问题所在，以提高员工
的满意度。
6.离职证明：在员工正式离职后，公司会为员工提供一份离职证明。
这份证明将包括员工的离职日期、任职期间、岗位和工作职责等信息。
离
职证明对于一些个人原因，如找工作和申请贷款等，是非常有用的。
需要注意的是，该离职流程仅为一般情况下的安排，具体细节可能会
根据公司的实际情况和政策有所不同。
此外，对于高层管理人员或重要职
位的员工，公司可能有额外的离职流程和要求。
总结起来，中软国际的员工离职流程包括提交离职通知、离职面谈、离职手续、资料处理、离职反馈和离职证明等步骤。
这个流程的目的是确保员工的顺利离职，并给予他们必要的支持和帮助。
中软国际组织架构
中软国际组织架构
中软国际是一家全球领先的软件与信息技术服务供应商，拥有完善的组织架构来支持其全球业务。
以下是中软国际的常见组织架构：
1. 高层领导团队：由董事长、CEO和其他高级管理人员组成，负责决策和制定公司战略。
2. 业务部门：中软国际根据不同的业务领域划分为多个部门，例如金融、零售、制造等。
每个部门由部门总经理负责，负责该领域内的业务发展和运营管理。
3. 技术部门：中软国际的技术部门负责研发和提供创新的软件和信息技术解决方案。
技术部门通常划分为多个子部门，如研发部门、质量管理部门等。
4. 项目团队：中软国际的项目团队由专业人员组成，根据客户需求开展具体的项目工作。
项目团队通常由项目经理领导，负责项目的规划、执行和交付。
5. 支持部门：中软国际设有多个支持部门，包括人力资源、财务、法律和行政等。
这些部门提供公司的后勤支持和运营管理。
6. 地区分部：中软国际在全球范围内设有多个地区分部，以便更好地满足当地市场需求和提供客户支持。
每个地区分部都有自己的管理团队和运营模式。
7. 矩阵管理结构：中软国际采用矩阵管理结构，将业务和技术等纵向业务线与地区分部横向划分，以促进跨部门和跨地区的合作和沟通。
总的来说，中软国际的组织架构是一个复杂而完整的体系，旨在支持全球范围的软件和信息技术服务供应。
这种结构使得公司能够在不同的业务领域和地区分部中高效运作，并为客户提供最佳的解决方案和支持服务。
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北京中软国际信息技术有限公司SDGP2018-481、A1序号 项目内容 合同金额 项目单位名称 项目单位地址 1 北京新机场建设工程智能数据中心系统项目 55670000 北京新机场建设指挥部 北京市顺义区天竺空港工业区A 区天柱路28号楼 2 新华社客户端全国统一发布及数据分析平台项目 19800000 新华新媒文化传播有限公司北京宣武门西大街573 智慧船检基础平台及大数据服务平台软件开发项目 9670000 农业部渔业船舶检验局北京市朝阳区东三环南路96号农丰大厦 4 2017年云计算数据中心系统集成商服务 7381800 北京市昌平区经济和信息化委员会北京市昌平区西环路15号5 中国烟草总公司安徽省公司《数据中心项目（一标段）》 5160000 中国烟草总公司安徽省公司 合肥市蜀山区潜山南路666号6 安徽中烟工业有限责任公司数据中心项目（一期）实施子项目 5000000 安徽中烟工业有限责任公司 安徽省合肥市黄山路606号中船重工（武汉）凌久高科有限公司SDGP2018-481、A2包货物明细表序号产品名称、品牌、型号数量241 全省政务信息系统整合共享区-液晶拼接、CKDZ、CK-PAD55242 全省政务信息系统整合共享区-拼接屏钢架结构、国标、定制13 全省政务信息系统整合共享区-视频拼接处理器、小鸟、DB-VWC2 Series4 全省政务信息系统整合共享区-电脑、Lenovo、2 ThinkCentre M910x-D1925 数字山东建设规划区-液晶拼接（1*8）、CKDZ、CK-PAD55 886 数字山东建设规划区-拼接屏钢架结构（1*8）、国标、定制17 数字山东建设规划区-视频拼接处理器（1*8）、小鸟、DB-VWC2 Series28 数字山东建设规划区-电脑（1*8）、Lenovo、ThinkCentre M910x-D1929 数字山东建设规划区-液晶拼接（1*4）、CKDZ、CK-PAD55 4410 数字山东建设规划区-拼接屏钢架结构（1*4）、国标、定制11 数字山东建设规划区-视频拼接处理器（1*4）、小鸟、1 DB-VWC2 Series12 数字山东建设规划区-电脑（1*4）、Lenovo、1 ThinkCentre M910x-D19213 交通大数据应用-4K触控一体机、CKDZ、CK-PAD65 46 14 交通大数据应用-55寸4K电视、SAMSUNG、QA55Q6FAMJXXZ15 交通大数据应用-75寸4K电视、SAMSUNG、1 UA75MU7700JXXZ16 专题大数据应用汇报（卫生大数据、审计大数据）-6 液晶拼接、CKDZ、CK-PAD556 17 专题大数据应用汇报（卫生大数据、审计大数据）-拼接屏钢架结构、国标、定制1 18 专题大数据应用汇报（卫生大数据、审计大数据）-视频拼接处理器、小鸟、DB-VWC2 Series1 19 专题大数据应用汇报（卫生大数据、审计大数据）-电脑、Lenovo、ThinkCentre M910x-D1924 20 专题大数据应用汇报（卫生大数据、审计大数据）-4K触控一体机、CKDZ、CK-PAD656 21 专题大数据应用汇报（公安、财政、人社）-触摸屏、CKDZ、CK-PAD6536 22 智慧城市/大数据综合指挥中心-液晶拼接、CKDZ、CK-PAD5523 智慧城市/大数据综合指挥中心-拼接屏钢架结构、国3624 智慧城市/大数据综合指挥中心-视频拼接处理器、小1 鸟、DB-VWC2 Series225 智慧城市/大数据综合指挥中心-电脑（i5）、Lenovo、ThinkCentre M910x-D19226 智慧城市/大数据综合指挥中心-电脑（i7）、Lenovo、2 ThinkStation P31827 智慧城市/大数据综合指挥中心-交互式视频处理器、1 小鸟、DB-VWC2 Series228 智慧城市/大数据综合指挥中心-交互平台服务器、HUAWEI、FusionServer RH2288 V3129 智慧城市/大数据综合指挥中心-云台摄像头、海康威视、DS-2DE7330IW730 专题大数据应用汇报（环保、旅游）-4K触控一体机、CKDZ、CK-PAD6531 氛围-区域划分氛围LED屏、强力巨彩、P2.5 18.1232 氛围-LED屏结构、国标、定制21.5733 氛围-视频处理器、小鸟、DB-VWC2 Series 134 氛围-电脑、Lenovo、ThinkCentre M910x-D192 135 工商大数据、质量大数据、智慧监管-液晶拼接、CKDZ、3 CK-PAD5536 工商大数据、质量大数据、智慧监管-拼接屏钢架结构、337 工商大数据、质量大数据、智慧监管-视频处理器、小1 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入口门厅-面层、国标、定制3466 入口门厅-顶部造型发光结构、国标、定制6067 入口门厅-顶部造型T5管、国标、定制35068 入口门厅-立体字、国标、定制 169 入口门厅-玻璃、国标、定制870 入口门厅-自动感应门、国标、定制 171 入口门厅-墙体装饰线、国标、定制 172 入口门厅-剪影造型背板、国标、定制2973 入口门厅-接待台、国标、定制 174 合共享成果展示区-基础背架结构、国标、定制29.6075 合共享成果展示区-面层、国标、定制29.6076 合共享成果展示区-立体字、国标、定制 13777 中小微企业融资服务大数据应用-基础背景墙结构、国标、定制78 中小微企业融资服务大数据应用-面层、国标、定制3779 中小微企业融资服务大数据应用-检修门、国标、定制 180 中小微企业融资服务大数据应用-展示台、国标、定制 381 数字山东建设规划区-基础背景墙结构、国标、定制7882 数字山东建设规划区-面层、国标、定制7883 数字山东建设规划区-灰色跃层背板、国标、定制4184 数字山东建设规划区-剪影造型背板、国标、定制3485 数字山东建设规划区-剪影底部LED渗光、国标、定制3986 数字山东建设规划区-墙面凸起造型、国标、定制3887 交通大数据应用-基础背景墙结构、国标、定制4788 交通大数据应用-面层、国标、定制4789 交通大数据应用-顶部灯箱、国标、定制790 交通大数据应用-墙体装饰线、国标、定制 191 交通大数据应用-互动展示桌、国标、定制 192 卫生、审计大数据应用-基础背景墙结构、国标、定制5493 卫生、审计大数据应用-面层、国标、定制5494 卫生、审计大数据应用-顶部灯箱、国标、定制1095 卫生、审计大数据应用-墙体装饰线、国标、定制 196 智慧城市-拼接屏安装背架结构、国标、定制68.8097 智慧城市-后面烤漆围身墙、国标、定制68.8098 智慧城市-操作台面、国标、定制1599 智慧城市-检修门、国标、定制 1100 省档案馆-基础背景墙结构、国标、定制32.50 101 省档案馆-面层、国标、定制32.5061.20 102 专题大数据应用汇报（公安、财政、人社）-基础背景墙结构、国标、定制61.20 103 专题大数据应用汇报（公安、财政、人社）-面层、国标、定制104 专题大数据应用汇报（公安、财政、人社）-墙体装饰1 线、国标、定制105 专题大数据应用汇报（环保、旅游）-基础背景墙结构、61.20国标、定制106 专题大数据应用汇报（环保、旅游）-面层、国标、定61.20制1107 专题大数据应用汇报（环保、旅游）-墙体装饰线、国标、定制108 电工、电料、灯具-强电线槽、国标、定制360 109 电工、电料、灯具-弱电线槽、国标、定制360 110 电工、电料、灯具-电路敷设、国标、定制2000 111 电工、电料、灯具-LED屏电路敷设、国标、定制360 112 电工、电料、灯具-LED灯带、国标、定制950 113 电工、电料、灯具-安全出口、国标、定制10 114 电工、电料、灯具-电气辅料、国标、定制520 115 美工-标题、国标、定制16 116 美工-写真画面、国标、定制100 117 美工-灯箱、国标、定制 2118 其他-成品保护、国标、定制 1119 其他-碴土清运、国标、定制 1120 其他-踢脚线、国标、定制220 121 其他-运输、国标、定制 1122 其他-施工围挡、国标、定制 1123 8楼-地台整体拆除、国标、定制24 124 8楼-木地板修复、国标、定制15 125 8楼-地板边条换新、国标、定制200126 8楼-地台改造台阶、国标、定制 1127 8楼-电动卷帘、国标、定制9128 8楼-窗帘盒改造、国标、定制9129 8楼-吊顶修补、国标、定制450 130 8楼-吊顶粉刷、国标、定制450 131 8楼-操控台线路布设、国标、定制 1132 8楼-操控台隔断、国标、定制10 133 8楼-显示大屏周圈装饰、国标、定制27.20 134 8楼-新做大屏检修门洞、国标、定制 1135 8楼-实木复合木门、国标、定制 1136 8楼-木门五金件、国标、定制 1137 8楼-灯具更换、国标、定制105 138 8楼-灯具安装费、国标、定制105 139 8楼-走廊墙面粉刷、国标、定制400 140 8楼-壁纸更换、国标、定制30 141 8楼-暖气装饰、国标、定制30 142 8楼-大理石台面、国标、定制15 143 8楼-灯具电路布设调整、国标、定制 1144 8楼-静电地板、国标、定制15 145 8楼-电路改造安装、国标、定制 1146 8楼-沙发、国标、定制10 147 8楼-茶几、国标、定制12148 展厅业务支撑平台建设-展厅云平台、中船、定制 1 149 展厅业务支撑平台建设-展厅雾节点服务、中船、定制 1 150 展厅业务支撑平台建设-展厅展示端、中船、定制 1 151 展厅业务支撑平台建设-中控服务端、中船、定制 1 152 大屏互动、中船、定制 1 153 激光远程感应操作、中船、定制 1 154 展厅预约系统-后台支撑、中船、定制 1 155 展厅预约系统-微信预约、中船、定制 1 156 人脸识别通行系统、中船、定制 1 157 系统集成-集成、中船、定制 1 158 系统集成-软件维护、中船、定制 1 159 系统集成-驻场维护、中船、定制 1 160 山东省政府成果汇报展厅设计、中船、定制 1 161 公共使用区音频系统-音频媒体矩阵（2楼）、东微、4 SOLON 24A2 162 公共使用区音频系统-专业无线手持话筒、Relacart、ER-3000\EH-3000163 公共使用区音频系统-专业无线头戴话筒、Relacart、2 ER-3000\ET-3000164 公共广播系统-控制主机、BOSCH、PVA-4CR12-CN 1 165 公共使用区音频系统-派威呼叫站、BOSCH、PVA-15CST 1 166 公共使用区音频系统-派威功率放大器、BOSCH、 1PVA-2P500-CN167公共使用区音频系统-超紧凑高品质扬声器、BOSCH 、LC5-WC06E424 168 公共使用区音频系统-控制软件、BOSCH 、定制1169 展厅重放区-混合功率放大器、BOSCH 、LBB4428/00-CN 9 170 展厅重放区-超紧凑高品质扬声器、BOSCH 、LC5-WC06E4 33 1718楼演示汇报区-数字音频处理器（8进8出）、东微、RUBY T11 172 8楼演示汇报区-一拖二无线U 段麦克风、湖山、DS-U5101173 8楼演示汇报区-一拖四会议麦克风、湖山、DS-U990 1 174 8楼演示汇报区-天线放大系统、湖山、DS-ANTS8 1 175 8楼演示汇报区-专业演讲发言话筒、湖山、DS-E85 2 176 8楼演示汇报区-LED 面光灯、蓝天、定制 10 177 人脸识别监控-监控摄像头、华为、M2221-FL 10 178 人脸识别监控-视频云平台、华为、VCN3010 1 179辅料配件、国标、定制1序号 项目内容 合同金额 项目单位名称 项目单位地址1 武汉市轨道交通8号线徐家棚站K9地块配套综合楼项目弱电系统 12482978.60 武汉地铁集团有限公司硚口区京汉大道99号2 光谷新世界项目A 地块（三标段）31900000 新世界嘉业（武汉）有武汉东湖新技术开弱电专业分包工程限公司发区关山大道353号I 座3 武汉规划展示馆、两型社会展示馆施工设计及工程施工一体化项目28320898.40 苏州和氏设计营造股份有限公司 江苏省苏州市胥江路426号 4 光谷大数据产业基地项目一期——建筑智能化（弱电安防）工程22612865.69 武汉左岭新城开发投资有限公司武汉东湖新技术开发区左岭路117号5 中交国际中心项目弱电智能化专业分包工程 9000721.45 中交第四航务工程局有限公司成都市天府新区正兴镇秦皇寺五组6 空军预警学院信息大楼仿真中心弱电系统集成项目14090000 空军预警学院训练部教保处 武汉市黄埔大街288号山东正中信息技术股份有限公司SDGP2018-481、A3包序号 项目内容 合同金额 项目单位名称项目单位地址 1 山东省重要产品追溯体系省级平台监理 1939000 山东省商务厅 山东省济南市 2 生态环境大数据一期建设-监理、软件测评、等级保护测评 1367000山东省环境保护信息中心 山东省济南市3 数据抽取软件和信息系统服务 860000 山东省人力资源和社会保障厅机关 山东省济南市4 金水工程建设项目信息工程监理 786000 山东省水利信息中心 山东省济南市5 高速总队增设部分安全设施设备-监理支出 650000 山东省公安厅交通警察总队 山东省济南市6 不动产登记信息管理平台项目监理 648600 山东省国土资源信息中心 山东省济南市7 信息工程监理 633000 山东省海洋与渔业厅山东省济南市8 教育业务平台升级建设监理服务 627000 山东省教育信息中心 山东省济南市 9 山东煤矿安全监察煤矿事故风险分析平台项目580000 山东煤矿安全监察局山东省济南市10 省人口健康信息资源综合平台三期监理项目500000山东省卫生和计划生育委员会 山东省济南市11 金融综合服务信息平台建设 587750 山东省人民政府办公厅机关 山东省济南市。