定向培训协议书
定向培养协议书(精选8篇)
定向培养协议书(精选8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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定向委培协议书4篇
定向委培协议书4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1《定向委培协议书》一、甲方:(单位名称)______(法定代表人或主要负责人)_______(联系电话)_______(地址)_______。
二、乙方:(单位名称)______(法定代表人或主要负责人)_______(联系电话)_______(地址)_______。
三、甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规,本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就乙方就职甲方就_______(岗位名称)就学员培训的有关事宜订立协议如下:四、培养目标:乙方受聘到甲方_______(岗位名称)并参加甲方对乙方进行的在职培训,达到培训目标后乙方将承担在职工作中_______(相关岗位职责),为甲方创造经济效益。
五、培训期限:本次培训约定期限为_______(年/月)。
六、职业要求:乙方受培训后,应在规定时间内考取相关职业资格证书,且达到相应水平要求。
七、培训费用及相关待遇:甲方无偿提供岗位、提供实习资源,不另支付工资报酬。
乙方享受在培训期间的相关待遇。
八、培训内容及安排:乙方参加工作后,甲方按照培训计划对乙方进行专业知识和技能的培训,培训形式由公司内授课或外聘老师授课,培训内容由双方按照相关岗位需求共同商定。
九、解除协议:如因乙方自身原因导致培训失败或不合格,造成不良影响,甲方有权解除协议,乙方无任何争议。
十、协议效力及争议解决:本协议经双方签字盖章后即生效,自_______年______月______日起。
因履行本协议发生的争议,甲、乙双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
甲方(盖章):_______ 乙方(盖章):_______ 签字人:_________签字人:_________日期:_________ 日期:_________以上为《定向委培协议书》内容,经甲、乙双方确认无误后生效。
篇2定向委托培养协议书一、缘起在当前知识经济时代,教育的重要性日益凸显。
定向培训协议范本8篇
定向培训协议范本8篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(培训机构):_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,为共同推动定向培训活动,经友好协商,达成以下协议:一、协议目的为了促进人才培养和就业市场的有效对接,提高劳动者职业技能水平,促进企业发展和社会就业,甲方与乙方共同开展定向培训活动。
本协议旨在明确双方的合作内容、方式及权利义务等。
二、培训内容本次定向培训内容包括但不限于专业技能知识、职业素养、实践技能等,具体课程安排以乙方制定的培训方案为准。
三、培训对象及条件本次培训面向甲方所需的专业技能人才,具体条件包括但不限于年龄、学历、工作经验等,由甲方提出具体要求并协助乙方进行筛选。
四、培训时间和地点本次培训时间自______年______月______日至______年______月______日,共计______天。
培训地点为乙方的培训机构所在地。
五、培训费用及支付方式1. 培训费用:本次培训费用共计人民币______元。
2. 支付方式:甲方应按照约定时间将培训费用支付至乙方指定账户。
3. 乙方应提供合法有效的发票作为凭证。
六、双方权利义务(一)甲方权利义务:1. 甲方应提供培训所需的相关资料和信息。
2. 甲方应按时支付培训费用。
3. 甲方有权监督乙方的培训工作,确保培训质量。
4. 甲方应尊重乙方的知识产权,不得擅自复制或泄露培训课程资料。
(二)乙方权利义务:1. 乙方应根据甲方的需求制定培训计划和方案。
2. 乙方应按照培训计划认真组织培训工作,确保培训质量。
3. 乙方应对参训人员进行考勤管理,确保参训人员的出勤率。
4. 乙方应对培训过程中产生的知识产权进行保护。
七、违约责任及赔偿损失1. 若甲方违反本协议约定,未按时支付培训费用或擅自复制、泄露培训课程资料等,应承担违约责任,并赔偿乙方因此造成的损失。
定向学员培训协议书7篇
定向学员培训协议书7篇篇1甲方(培训机构):_________________________地址:_________________________法定代表人:_________________________联系方式:_________________________乙方(学员):_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________联系方式:_________________________住址:_________________________鉴于甲、乙双方对学员进行定向培养的重要性,在遵守法律法规的前提下,就本次定向学员培训事宜,双方经过友好协商,达成如下协议:一、协议目的为明确甲、乙双方在学员培训过程中的权利和义务,确保双方权益,促进共同发展和合作。
二、培训内容本次培训内容包括但不限于专业知识、技能培训,职业素养培养等。
具体培训课程安排详见附件。
三、培训时间和地点本次培训时间自______年______月______日起至______年______月______日止。
培训地点为甲方指定的培训机构所在地。
四、培训费用及支付方式本次培训费用共计人民币______元。
乙方应按照甲方的要求支付培训费用。
支付方式及时间详见附件。
五、权利和义务1. 甲方的权利和义务(1)按照约定内容和时间为乙方提供优质的培训服务;(2)确保培训期间乙方的安全与健康;(3)对乙方进行培训期间的考核与评估;(4)根据乙方表现,决定是否推荐就业。
2. 乙方的权利和义务(1)按照约定时间和方式支付培训费用;(2)遵守甲方的培训规定和要求,积极参加培训;(3)尊重甲方的知识产权和教学资源;(4)在培训期间遵守法律法规和甲方的规章制度。
六、保密条款1. 双方应对涉及本协议的一切技术资料、商业秘密等信息予以保密,未经对方同意,不得向第三方泄露。
定向培训协议范本6篇
定向培训协议范本6篇篇1定向培训协议范本甲方:(单位名称)乙方:(被培训人员)鉴于甲方需要为乙方提供一定的培训,经甲乙双方友好协商,达成以下协议:一、培训内容1. 甲方将对乙方进行定向培训,包括但不限于专业知识、技能和素质等方面的培训。
2. 培训内容具体包括(详细列出培训内容)。
二、培训时间1. 培训时间从(日期)开始,至(日期)结束,共计(天数)天。
2. 培训时间地点为(具体地址)。
三、培训费用1. 甲方将负责培训费用,包括但不限于培训场地费、讲师费、资料费等。
2. 乙方需承担的费用仅限于个人交通费、食宿费等。
四、培训要求1. 乙方在培训期间需全程参加培训活动,如因个人原因无法参加,需提前请假并获得甲方同意。
2. 乙方需服从培训安排,积极参与训练,认真完成培训任务。
3. 培训期间,乙方需遵守甲方的各项规章制度,不得私自离开培训地点。
五、培训成果评定1. 培训结束后,甲方将对乙方进行考核评定,评定结果作为乙方的培训证书。
2. 考核标准由甲方制定,乙方需按照要求完成考核。
六、协议终止1. 本协议自双方签字生效,至培训结束终止。
2. 若因不可抗力因素导致培训无法继续,可协商解除本协议。
七、其他条款1. 本协议未尽事宜,由双方协商解决。
2. 本协议正本一式(份),甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签名):日期:日期:以上为定向培训协议范本,双方应根据实际情况进行具体协商和修改,确保协议内容清晰明确,保障双方权益。
篇2定向培训协议范本甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(姓名)身份证号:(身份证号)联系地址:(联系地址)联系电话:(联系电话)鉴于甲方为乙方提供就业机会并进行培训,为保障双方权益,特订立本培训协议。
一、培训内容1. 甲方为乙方提供的岗位名称为(岗位名称)。
2. 乙方在甲方单位接受为期(时间)的培训,具体内容包括(具体内容)。
定向培训协议范本6篇
定向培训协议范本6篇篇1定向培训协议范本甲方:(单位名称)法定代表人:(姓名)地址:(详细地址)电话:(联系电话)传真:(传真号码)乙方:(被培训人姓名)身份证号:(身份证号码)联系地址:(详细地址)联系电话:(联系电话)为加强人才培养和拓展员工职业发展空间,甲、乙双方本着互助共赢的原则,经友好协商,达成以下协议:一、培训内容1. 乙方接受甲方的定向培训,培训内容包括但不限于(列出具体培训内容和要求)。
2. 乙方应严格遵守培训规定,按时参加所有培训活动,认真学习培训内容。
二、培训期限培训期限为(具体培训期限),培训期满后视乙方表现情况,甲方有权决定是否录用乙方并提供相应岗位。
三、培训费用甲方将负责培训期间的相关费用,包括但不限于培训费、住宿费、交通费等。
乙方需自行承担个人费用。
四、培训期后就业安排1. 培训期满后,甲方根据乙方的表现情况和公司实际需求,决定是否录用乙方。
2. 如甲方决定录用乙方,双方将签订正式劳动合同,乙方将正式成为公司员工并享受相应的待遇和福利。
3. 如甲方不录用乙方,除非另有协商,双方培训协议自动到期并终止,乙方可根据实际情况自主选择就业方向。
五、解除协议1. 任何一方违反培训协议的规定,均应赔偿对方因此造成的损失,并承担相应的法律责任。
2. 经协商一致,双方可解除培训协议,但需提前书面通知。
六、其他事项1. 本培训协议自双方签字之日起生效,具体事宜依据双方签署的培训协议为准。
2. 本培训协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:(单位名称)法定代表人:(签字)日期:以上是定向培训协议范本的内容,双方在签署协议之前应仔细阅读并理解协议内容,确保能够遵守协议规定,达成共识后再行签署。
愿双方在培训过程中取得优异成绩,实现共同发展和进步。
篇2定向培训协议范本甲方:______________(公司名称)乙方:______________(培训机构名称)为了提高员工的专业技能和工作能力,提高企业的竞争力,甲方和乙方根据平等自愿的原则,就定向培训事宜达成如下协议:第一条培训内容1.1 乙方根据甲方需求,为甲方选定的员工提供相关专业技能培训,培训内容包括但不限于技术、管理、语言等方面。
定向学员培训协议书5篇
定向学员培训协议书5篇第1篇示例:定向学员培训协议书甲方:(以下简称“培训机构”)地址:________法定代表人:________电话:________乙方:(以下简称“学员”)地址:________身份证号:________电话:________鉴于甲方具备相关的师资力量和培训资源,乙方具备接受培训的条件,甲乙双方本着合作、共赢的原则,经过友好协商,就乙方接受甲方的培训服务达成如下协议:第一条培训内容1.1 甲方同意为乙方提供相关专业技能培训,以提高乙方在特定领域的知识和技能水平。
1.2 培训课程将根据乙方的实际需求和培训计划进行安排,包括但不限于课程安排、授课方式、培训周期等。
第二条培训费用2.1 乙方享受的培训服务应按照培训机构的标准收取相应的培训费用,费用金额详见培训费用清单。
2.2 培训费用应在培训开始前一次性支付,乙方概不得以任何理由拖欠培训费用。
2.3 如果乙方因故无法按时参加培训,已支付的培训费用不予退还。
第三条培训责任3.1 甲方应按照培训计划和课程安排,为乙方提供相应的专业培训服务,并保证培训的质量。
3.2 乙方应认真学习,按时参加培训课程,如有旷课情况,乙方应承担相应的后果。
第四条培训成果4.1 在培训期满后,乙方应按照培训机构的要求,参加培训结业考试或其他形式的考核。
4.2 乙方须达到培训机构规定的合格标准,方可获得相应的培训结业证书或证明文件。
第五条保密责任5.1 乙方在接受培训期间,应严格遵守培训机构的保密规定,不得泄露任何培训机构的商业机密或其他保密信息。
5.2 乙方在培训结束后,仍应对所学得的机构保密信息负有保密责任。
第六条违约责任6.1 任何一方未能履行本协议约定的义务,构成违约的,应承担相应的违约责任,并且应承担由此给对方造成的一切损失。
6.2 若乙方违约,甲方有权利终止培训,并不退还已支付的培训费用。
第七条法律适用7.1 本协议的签订、解释和执行均适用中华人民共和国法律。
定向培养协议书5篇
定向培养协议书5篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(培养人员):_________________________鉴于甲方需要培养具备特定技能和知识的人才,而乙方自愿接受甲方的定向培养,双方根据平等、自愿、协商一致的原则,达成以下定向培养协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在人才培养过程中的权利和义务,确保双方共同实现人才培养目标,促进共同发展。
二、培养目标1. 乙方应根据甲方的需求,接受定向培养,提升自身专业技能和知识水平,达到甲方规定的标准。
2. 甲方应明确培养目标和培养计划,为乙方提供必要的培训资源和学习条件,确保乙方顺利完成学业和职业培训。
三、培养内容1. 甲方根据乙方个人兴趣和特长,结合公司业务发展需求,确定培养方向。
2. 甲方为乙方提供相关的专业课程、职业培训、实践机会等,确保乙方掌握所需技能和知识。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习活动,努力提升自身能力。
四、培养期限1. 本协议的培养期限为____年,自本协议签订之日起计算。
2. 培养期限内,甲方有权对乙方的培养进度和成果进行评估,如乙方未能达到预定目标,甲方有权延长培养期限。
五、双方责任与义务1. 甲方应根据乙方的实际情况,制定合理的培养计划,为乙方提供必要的培训资源和学习条件。
2. 甲方应对乙方的培养进度和成果进行定期评估,及时调整培养方案。
3. 乙方应认真履行学习义务,积极参与甲方组织的各类培训和学习活动。
4. 乙方应定期向甲方汇报学习进展和成果,确保培养目标的顺利实现。
5. 乙方在培养期间,应遵守甲方的相关规定和制度,保守甲方的商业机密。
六、协议解除与终止1. 在培养期间,如乙方有下列情形之一,甲方有权解除本协议:(1)乙方有违法行为或严重违反甲方规定的;(2)乙方未能达到甲方规定的培养目标;(3)其他符合法律、法规规定的情形。
2. 如甲方未能履行本协议约定的义务,乙方有权要求解除本协议。
定向委培协议书样本7篇
定向委培协议书样本7篇篇1甲方(用人单位):__________________________乙方(学校):_____________________________丙方(学生):_____________________________ 身份证号:___________________________丁方(家长):_____________________________ 身份证号:___________________________鉴于甲方为提高企业员工的专业技术能力,需招聘和培养相关专业人才,乙方具备相关专业的教学资源和能力,经甲、乙双方共同协商决定开展校企合作。
同时为了保证丙方的培养质量及日后就业方向,甲、乙、丙、丁四方本着平等互利的原则,达成如下协议:一、定向培养专业、人数及方向篇2甲方(用人单位):__________________乙方(受训人员):__________________丙方(学校/培训机构):______________鉴于甲方需要特定领域的人才支持,乙方愿意在甲方的定向指导下接受专业培训,丙方具备相关专业培训能力,三方经友好协商,达成以下定向委培协议:一、协议目的甲方与乙方共同委托丙方进行专业定向培养,旨在提高乙方的专业技能水平,满足甲方的特定人才需求,促进三方共同发展。
二、培训内容1. 培训课程:__________________(具体培训课程安排详见附件)。
2. 培训期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 培训地点:__________________。
三、培训费用及支付方式1. 培训费用:本次培训费用共计人民币______元(大写:______元整)。
2. 支付方式:甲方支付______%,乙方支付______%。
费用支付明细及时间安排详见附件。
四、权利义务1. 甲方权利义务:(1)向丙方提供培训需求及内容要求;(2)协助乙方处理培训期间的相关问题;(3)按照约定支付培训费用。
定向培养协议书8篇
定向培养协议书8篇篇1甲方(单位全称):____________________________地址:________________________________________联系方式:_____________________________电话:_______________乙方(学生姓名):____________________________联系方式:_____________________________电话:_______________身份证号:_______________________________________家庭住址:_______________________________________紧急联系人及联系方式:___________________________根据甲方需要和毕业生就业有关规定,本着双方自愿协商一致的原则,甲乙双方就甲方培养乙方的事宜达成如下协议:一、总体说明及术语定义甲方对乙方进行定向培养和提供实习机会,乙方接受甲方的定向培养和实习安排,双方共同协作以保证完成本协议约定的内容。
本协议所约定的内容均基于双方真实意愿的表达,并对此予以充分了解和认可。
定向培养是指甲方根据自身的业务需要和职位要求,对乙方进行专业技能和职业素质方面的培养和发展,以提高其适应甲方工作岗位的能力。
实习则是乙方在甲方的实际操作过程中,通过实践来应用所学的知识和技能,以达到提高自身专业能力、职业素养及增强实践经验的目的。
二、培养目标和内容根据甲方的实际需求,乙方接受甲方的定向培养安排如下:(一)培训内容:包括专业技能、职业素养等方面的培养和发展。
具体包括但不限于培训课程、实践操作、项目参与等。
(二)培养方式:甲方将根据乙方的实际情况和职位要求,制定个性化的培养计划和课程安排。
(三)培养周期和地点:本协议约定的培养周期为_____年,自_____年____月____日至_____年____月____日。
定向教育培养协议书范本7篇
定向教育培养协议书范本7篇篇1甲方(教育部门或机构):__________地址:__________联系人:__________联系方式:__________乙方(用人单位):__________地址:__________联系人:__________联系方式:__________丙方(学生/家长):__________联系方式:__________紧急联系人及联系方式:__________鉴于甲方具备丰富的教育资源与专业教学优势,乙方拥有社会实践资源和职业发展指导优势,甲乙双方在充分发挥各自优势的基础上共同协作,丙方具有求学愿望及明确职业发展方向,现经甲、乙、丙三方平等协商,达成以下定向教育培养协议:第一条协议目的本协议旨在明确甲、乙、丙三方在定向教育培养过程中的权利和义务,确保各方权益得到保障,共同推进学生全面发展及顺利就业。
第二条培养内容1. 甲方负责提供教育教学资源,按照人才培养方案进行教育教学活动。
2. 乙方负责提供职业发展指导、实习实训、就业推荐等支持。
3. 丙方应按照甲方教育教学要求,努力学习,积极参加实习实训活动。
第三条各方职责与义务1. 甲方职责与义务:(1)制定并执行教育教学计划。
(2)提供教育教学场所、设施及师资。
(3)组织考核评估,颁发相应证书。
(4)协助乙方开展实习实训和就业推荐活动。
2. 乙方职责与义务:(1)提供职业发展指导,帮助丙方制定职业规划。
(2)提供实习实训场所、岗位及指导师傅。
(3)对丙方进行企业文化和岗位技能培训。
(4)按照约定向丙方支付相应的实习实训补贴或奖学金。
篇2甲方(用人单位):____________________地址:____________________联系人:____________________联系电话:____________________乙方(学校):____________________地址:____________________联系人:____________________联系电话:____________________丙方(学生/家长):____________________联系方式:____________________身份证号码:____________________住址:____________________鉴于甲方需要特定领域的人才,乙方具备相关专业的教育资源和师资力量,丙方有意愿接受定向教育培养,三方经友好协商,达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙、丙三方在定向教育培养过程中的权利和义务,确保教育培养目标的顺利实现,保障甲乙双方的合作和丙方的成长发展。
定向委培协议书6篇
定向委培协议书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1定向委培协议书甲方:(委培单位)乙方:(受委培人)为了推动人才培养和经济发展,甲乙双方就乙方参与甲方定向委培项目达成如下协议:一、委培内容及任务要求1.1 乙方经甲方审核评定并确定为本次定向委培项目对象,乙方将在项目期间接受甲方提供的相关培训,并根据甲方要求的任务和目标进行学习和实践。
1.2 乙方应全力配合甲方协调相关人员、资源和培训计划,保证项目的顺利进行。
1.3 乙方应根据甲方的要求积极学习相关知识和技能,认真完成培训任务,并保证在规定时间内达到预期目标。
二、委培期限及待遇2.1 本次定向委培项目自签订协议之日起生效,至项目任务完成时间止,期限约定为______年/月/日。
2.2 乙方在项目期间享受以下待遇:(1)月度培训费________元人民币,金额根据实际任务情况确定;(2)培训期间的伙食和住宿由甲方提供;(3)项目结束后,甲方可为乙方提供相关就业机会或给予一定的经济补助。
三、其他约定3.1 如有违反本协议的行为,甲乙双方有权解除协议并追究责任;3.2 协议签署后需双方确认并加盖公章方视为有效;3.3 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:______年______月______日日期:______年______月______日以上为定向委培协议书,甲乙双方应严格履行协议中的约定,共同推动人才培养事业的发展和经济的繁荣。
愿本次定向委培合作取得圆满成功!篇2定向委托培养协议书甲方:XX大学乙方:XX公司鉴于甲方为提高人才培养质量,加强与企业的合作,为乙方培养人才;乙方有一定的技术需求和培训资源,希望通过与高校的合作,培养符合企业需求的人才,双方经友好协商,达成如下协议:一、甲乙双方为优化人才培养模式,加强学校与企业的合作,特订立本协议。
甲方在技术、管理等专业领域中选派优秀学生到乙方公司参与社会实践活动,并获取实践经验及专业技能,使其成长为符合乙方岗位需求的人才。
定向培养协议书6篇
定向培养协议书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1定向培养协议书为了加强人才培养工作,推动人才培养与企业需求的结合,我单位与您单位达成如下协议:一、培养目标根据您单位需求和我单位培养能力,共同确定培养目标。
培养目标的确定以培养学生的专业技能、实践能力和综合素质为重点。
二、培养计划根据《国家职业教育改革发展“十三五”规划》和《本专业人才培养方案》,共同制定培养计划,包括实习、实训和课程安排等。
三、师资保障为了确保培养质量,我单位将提供专业师资支持,并根据实际需要邀请专业领域的企业专家参与教学活动。
四、设备保障为了确保实践教学质量,我单位将提供必要的实践教学设备和场地,为学生提供良好的学习环境。
五、培养保障为了确保学生顺利完成实习和实训,我单位将积极协调企业资源,为学生提供实习机会和实训资源。
六、考核评估为了确保培养效果,定期对学生进行考核评估,对学生在实习、实训和理论学习方面的表现进行评价,及时提供帮助和指导。
七、协议变更由于各种原因,导致协议变更的情况,应提前通知对方并经过双方协商一致后进行变更。
八、协议解除若因故需要解除协议,解除协议的一方需提前书面通知对方,并经过双方协商一致后进行解除。
以上为定向培养协议书的内容,希望双方能够严格执行协议,共同努力,为培养优秀人才做出积极贡献。
愿我们的合作能够推动人才培养工作,实现双赢局面。
篇2定向培养协议书为了推动人才培养工作,提高人才的职业素质和专业水平,我校制定了定向培养协议书,以此规范学校与学生、学校与用人单位之间的培养协议关系,促进双方合作共赢。
一、培养目标本协议书的签署是为了促进学生与用人单位的结合,在用人单位实习的过程中,使学生能够通过实践,更好地理解专业知识,培养实际操作能力,并在实习结束后,为用人单位提供持续的优质服务。
二、培养方式1. 学校将根据用人单位的需求和学生的专业特长,确定定向培养学生的方向及具体培养计划。
2. 学校将安排导师对学生进行指导,帮助学生在实习中取得更好的成果。
定向委培协议书6篇
定向委培协议书6篇篇1《定向委培协议书》甲方:____________(单位)法定代表人/负责人:____________联系方式:____________乙方:____________(单位)法定代表人/负责人:____________联系方式:____________根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,为了促进人才培养和发展,甲、乙双方就定向委培事宜达成如下协议:一、协议内容1. 乙方承诺将特定人员委派至甲方单位进行定向委培,培训内容包括但不限于专业知识、技术能力、职业素养等方面。
2. 甲方单位将提供相关培训资源和环境,为乙方委派的人员提供合格的培训师资和设施,保证培训的有效进行。
3. 乙方单位承诺配合甲方单位对被委派人员的培训情况进行跟踪和评估,确保培训效果的实现。
4. 委培期限为____年,期满后甲方单位将根据被培养人员的实际情况决定是否聘用其为正式员工。
二、协议执行1. 乙方单位应在协议签订后____个工作日内将被委培人员的基本情况等相关资料提供给甲方单位备案,并按照甲方单位的要求完成申报手续。
2. 甲方单位应在接收到乙方委派的人员后做好相应的培训计划和安排,并按照约定时间和内容进行培训。
3. 双方在培训期间应保持密切沟通,解决可能出现的问题和困难,确保培训工作的有效进行。
4. 在委培期限届满时,甲方单位将对被培训人员进行考核和评估,根据结果决定是否聘用其为正式员工。
三、协议解除1. 协议生效后如因不可抗力等特殊情况导致无法继续委培,任何一方均可提出书面解除协议的请求,并经双方协商一致后可解除协议。
2. 在培训期间如被委培人员因自身原因无法完成培训任务,甲方单位有权要求乙方单位替换其他合适人员或终止协议。
四、违约责任1. 若因乙方单位原因导致被委培人员无法完成培训任务,乙方单位需承担相应的违约责任,赔偿甲方单位因此产生的直接损失。
2. 若因甲方单位原因导致被委培人员无法完成培训任务,甲方单位需承担相应的违约责任,赔偿乙方单位因此产生的直接损失。
定向委培协议书6篇
定向委培协议书6篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:______________________________法定代表人:______________________联系方式:________________________乙方(培训机构):___________________地址:______________________________法定代表人:______________________联系方式:________________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就定向委培事宜达成如下协议:一、协议目的为共同促进人才培养,满足用人单位需求,甲方委托乙方进行定向委培,通过培训提高乙方的专业技能和知识水平,达到用人单位的标准和要求。
乙方愿意承担此次培训任务,并承诺按照甲方的要求完成培训任务。
二、培训内容本次定向委培的主要内容包括但不限于专业知识、技能培训,职业素养培养等。
具体培训内容根据甲方的需求和乙方的专业特长共同制定。
双方将根据工作需求和发展趋势调整和完善培训内容。
三、培训期限及地点本次定向委培的期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
培训地点由乙方确定,但应符合甲方的合理要求。
如因特殊原因需调整培训地点和时间,双方应提前沟通协商并达成一致意见。
四、合作模式1. 甲乙双方共同制定培训计划和方案,确保培训内容符合甲方的实际需求。
2. 乙方负责具体实施培训工作,包括师资安排、课程设置、教学管理等。
3. 甲方将派遣员工参加培训,并负责员工在培训期间的日常管理。
4. 培训期间,乙方应提供必要的教学设施、资源和支持,确保培训质量。
5. 培训结束后,乙方应组织考核评估,并向甲方提供培训成果报告。
五、费用支付及结算方式1. 甲方应向乙方支付培训费用,具体金额及支付方式双方另行商定。
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校企定向培训合作协议书
甲方:_______________________________________________
乙方:_______________________________________________
为适应市场经济发展需要,加速内地的劳务人才培养,同时为充分发挥双方的资源优势和信息优势。
根椐《中华人民共和国职业教育法》第二十三条规定学校与企业密切联系,实行产教结合,需办好实习场所,第三十七条规定,对上岗实习人员,应当给予适当的劳动报酬,因此,甲方委托乙方定向招收,培训家政服务员、育婴员、养老护理员等专业,乙方选择甲方做为实习基地,为用人单位提供合适的专业人才。
甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则,经友好协商达成如下:
一、合作的方式与途径
(一)建立校外实训基地:在乙方建立校外实训基地,根据专业教学与实习计划组织学生到乙方相应部门进行专业实习;乙方结合自身需求承接学生的顶岗实习。
(二)建立就业基地:根据企业发展与用人需要,甲方优先向乙方每年推荐优秀毕业生到乙方就业。
在同等条件下,乙方优先录用甲方学生。
(三)建立人力资源培训基地:甲方根据乙方的经营管理需要,为乙方提供员工岗位培训、专业培训和技能培训等项目,作为乙方的人力资源培训中心。
二、双方责任和义务
(一)甲方责任与义务
1、甲方作为乙方的人力资源培训基地,应利用学校的专业理论培训优势,根据乙方的需求有计划有目的的为乙方培训有关专业技术人才,乙方按照实习生人数向甲方支付培训费元/月/人。
2、根据乙方提供的岗位需求和技能要求修改专业教学计划和培养方案,适应企业需要。
3、根据专业教学计划和课程教学大纲要求,初步确定每次实习的时间、内容、人数和要求最少提前两个月与乙方联系,与乙方共同制定具体实施计划和安排。
4、委派专业教师与乙方一起共同管理学生的实习事宜,并不定期的对学生的实习进行检查和督导。
5、聘请乙方技术骨干和高层管理者作为外聘专业教师,开展定期的系统教学或不定期的专题讲座,并按元/课时的标准支付相应报酬。
6、甲方应为乙方优先输送德、智、体全面发展的优秀学生,供乙方选拔和录用。
7、教育实习学生严格遵守乙方的各项管理制度和劳动制度,委派专人负责管理实习学生的行政事务,并参与教学和指导工作。
(二)乙方责任与义务
1、乙方作为甲方的校外实习基地,应提供实习设施设备、场地和相关原材料,尽量满足和保障甲方学生的实习需要;按照甲方教学计划,结合单位实际情况,安排学生实习内容、指导实习过程,培养学生实际操作能力和职业素质。
2、负责向甲方提供企业文化、人力资源结构状况、职业岗位要求的知识水平和专业技能等信息;参与甲方制定专业培养目标,审订专业教学计划和各种培训计划。
3、对甲方实习学生的实习情况进行全面的评价和考核,以保证学生能顺利完成专业和毕业实习。
4、确保实习学生的人身安全。
实习生在实习期间工作时间内发生工伤意外事故,乙方应按国家相关法律法规来执行,保障实习生利益。
5、对甲方优秀毕业生做到优先录用。
6、乙方应确保本单位招聘及用工的合法性。
(三)第三方(实习学生)的权益保障
1、有取得劳动报酬的权利,用人单位应当根据甲乙双方约定按月以现金形式支付工资,不得无故拖欠或克扣工资。
2、有休息、休假的权利。
用人单位应保证劳动者每周至少休息一天,因工作需要安排加班的,按国家有关政策给予加班工资或安排补休。
3、有保障工作期间人身安全、人格尊严的权利。
工作时间内因公受伤有参照国家相关法律法规的权利。
本合同经双方签章审查鉴定后生效,并对双方都具有约束力,应严格履行。
如有违约,违约方愿承担违约责任,并赔偿损失,支付违约费用。
甲方:乙方:。