农民工工资发放制度

农民工实名制及工资发放

管理制度

为加强农民工实名制管理，切实保障农民工的合法利益，规范农民工工资的发放行为，确保农民工工资按时足额发放，根据国家、省、市的有关规定，结合我公司的具体情况，特制定此制度。

1、因我公司的用工都是和经工商注册的劳务公司签订合同，故农民工到我公司工地工作，都是和所在的劳务公司签订合同。所签的合同要在我公司项目部备案，要附身份证复印件、联系电话等。

2、项目部要建立农民工实名制登记表，明确农民工的身份信息、进出场时间、联系方式、本人签名等重要信息。

3、劳务公司要在项目部指定的银行为实名制登记的农民工办理工资卡，并将姓名、银行卡号等信息报项目部。

4、项目部每天要对农民工进行实名制考勤，上午下午各一次，要求农民工本人签字，且经劳务公司负责人签字确认。每月的农民工出勤统计表，双方签字确认，劳务公司和项目部各一份。

5、劳务公司每月按考勤表造农民工工资表，经农民工本人和劳务公司负责人签字后报项目部审核，没有合同和考勤的农民工不予发放工资。由项目部直接將工资通过农民工

工资专用账户或银行转账方式发放到农民工本人。

6、劳务公司每月和项目部正常结算，并开相应发票给项目部。若结算款小于代发的农民工工资款，不足部分，由劳务公司支付给项目部，或从以前扣留的资金里扣除。

7、项目部要建立农民工工资发放统计表，保留好相关发放的凭证、银行转账单等资料，以备查。