打造精品文化 实施品牌工程

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文化品牌行动实施方案

文化品牌行动实施方案

文化品牌行动实施方案一、背景分析。

随着全球化进程的加速和市场竞争的日益激烈,企业文化品牌建设已成为企业发展的重要战略。

作为企业的核心竞争力之一,文化品牌不仅可以提升企业的知名度和美誉度,还可以增强企业的凝聚力和竞争力。

因此,制定一套科学有效的文化品牌行动实施方案,对于企业的长期发展具有重要意义。

二、目标设定。

1. 建立企业文化品牌形象,提升企业知名度和美誉度;2. 增强企业内部凝聚力和员工归属感;3. 提高企业的市场竞争力和盈利能力。

三、实施方案。

1. 确定核心价值观。

首先,企业需要明确自己的核心价值观,明确企业文化的定位和核心理念。

通过深入挖掘企业的历史积淀、企业使命和愿景,确定企业的核心价值观,为企业文化品牌建设奠定基础。

2. 建立文化品牌标识。

在确定了核心价值观后,企业需要设计并确定企业文化品牌的标识和形象,包括企业标志、企业口号、企业形象等。

这些标识和形象要能够准确传达企业的核心价值观和文化内涵,形成鲜明的企业品牌特色。

3. 建设文化品牌宣传平台。

企业需要建设多种多样的宣传平台,包括企业官方网站、社交媒体平台、线下宣传渠道等,通过这些宣传平台向外界展示企业的文化品牌形象,提升企业的知名度和美誉度。

4. 建立员工文化品牌教育体系。

企业需要建立完善的员工培训体系,将企业文化品牌理念融入员工的日常工作中。

通过举办企业文化品牌培训、组织员工文化品牌活动等方式,增强员工对企业文化品牌的认同感和归属感。

5. 营造文化品牌氛围。

企业需要通过各种方式营造浓厚的文化品牌氛围,包括装饰企业办公环境、举办文化品牌活动、推行文化品牌礼仪等。

通过这些举措,让企业的文化品牌深入到每一个员工的心中,形成浓厚的企业文化氛围。

四、实施路径。

1. 确定实施时间节点。

企业需要制定详细的实施时间节点和计划,明确各项实施任务的时间表和责任人,确保文化品牌行动实施方案的顺利推进。

2. 制定实施预算。

企业需要制定详细的文化品牌行动实施预算,包括宣传费用、培训费用、活动费用等。

品牌工程建设实施方案范本

品牌工程建设实施方案范本

品牌工程建设实施方案范本一、项目背景随着市场竞争的加剧,品牌已经成为企业竞争的核心要素,每一家企业都在努力打造自己的品牌形象。

品牌工程建设作为企业的重要战略之一,对企业的发展具有重要的意义。

通过品牌工程建设,企业可以提升品牌形象,增强市场竞争力,实现持续的经济效益。

因此,品牌工程建设成为当今企业发展的必然选择。

本项目拟进行品牌工程建设,主要是为了提升企业形象,增强市场竞争力,实现品牌价值的有效传播。

通过规划和实施品牌工程建设,将公司打造成一个知名的品牌,提升品牌价值,实现更大的商业价值。

二、项目目标1. 建立企业品牌形象。

通过品牌工程建设,打造出较为鲜明、独特的品牌形象,使企业在市场中具有强烈的辨识度和吸引力。

2. 提升品牌知名度。

通过品牌工程建设,让更多的目标客户了解并熟知企业品牌,提高品牌曝光率,扩大市场份额。

3. 提升品牌美誉度。

通过品牌工程建设,提升企业品牌的美誉度,树立良好的品牌口碑,提升品牌忠诚度。

4. 实现品牌效益。

通过品牌工程建设,实现品牌效益的最大化,提高企业的市场地位和竞争力,产生更多商业价值。

三、项目实施步骤1. 品牌定位。

明确企业的品牌内涵和外延,明确品牌的核心竞争力,确定品牌的差异化定位。

2. 品牌策划。

制定品牌的全面策略规划,包括品牌标识、品牌传播、品牌推广等方面的具体策划。

3. 品牌设计。

根据品牌定位和策划要求,设计符合企业品牌形象的品牌标识、VI系统等。

4. 品牌宣传。

进行多种形式的品牌宣传,包括线上线下的宣传活动、广告投放、公关活动等。

5. 品牌推广。

通过多种渠道,将企业品牌推广给目标受众,并提高社会公众对企业品牌的认知度和美誉度。

6. 品牌维护。

建立完善的品牌维护机制,对品牌进行持续监测和管理,保持品牌形象的稳定和一贯性。

四、项目实施计划1. 项目启动阶段(1个月)确定项目实施团队、明确项目目标及实施任务、进行市场调研与定位、编制品牌策划方案。

2. 品牌设计阶段(2个月)进行品牌标识设计、VI系统设计、宣传资料设计等工作。

品牌工程建设实施方案

品牌工程建设实施方案

品牌工程建设实施方案一、项目概况公司于2005年成立,主要以设计和施工为主,除一些大型综合项目外,也有不少小型的工程项目。

公司目前在建立项目施工方案和实施过程中没有形成统一的规范,也没有建立相应的品牌工程标准。

为了提升公司形象和品牌价值,加强项目管理,提高施工质量和工程效率,特制定本品牌工程建设实施方案。

二、目标和原则1.目标:制定公司品牌工程标准,明确施工流程和管控,提高工程质量和效率,树立公司品牌形象。

2.原则:依据国家和地方的相关法律法规,根据工程特点和施工实际情况,统一规划和管理,提高项目质量和效率。

三、组织和管理1. 成立品牌工程建设专项小组,组织相关部门和人员共同研究和讨论品牌工程标准,明确各部门的职责和权责。

2. 在施工管理中,加强质量控制和安全管理,实现监理、施工单位和设计单位的三方协作。

3. 确定质量验收标准和程序,建立健全的质量监督和管理制度,确保施工过程和成果可控、可量化。

四、技术要求和标准1. 根据项目情况和所处地区的气候、土质特性、建筑标准等,制定相应的工程技术标准和规范。

2. 制定施工工艺、操作规程和质量验收标准,实现施工过程的规范化和标准化。

3. 加强技术培训和技能提升,提高员工的专业素质和技能水平,提高施工效率和质量。

五、安全环保要求1. 严格按照国家和地方的安全和环保法律法规,加强施工现场的安全管理和环保措施。

2. 确保施工材料的合格性和使用规范,开展必要的安全技术与质量检测。

3. 加强施工人员的安全教育和培训,提高员工的安全意识,减少施工事故和环境污染。

六、配套设施和服务要求1. 在项目施工之前,要充分考虑项目周边的交通、供水、供电、排水等基础设施的情况,确保施工的顺利进行。

2. 在项目施工过程中,要加强与相关行政部门的沟通和协调,做好项目建设许可和施工备案手续。

3. 加强与业主的沟通和协调,为业主提供贴心的项目监管和服务,确保施工过程的顺利进行。

七、费用控制和评估1. 在项目施工前,要制定详细的项目费用预算和成本控制方案,确保资金的到位和使用。

中共安徽省委办公厅、安徽省人民政府办公厅关于印发《安徽省“十二五”时期文化改革发展规划纲要》的通知

中共安徽省委办公厅、安徽省人民政府办公厅关于印发《安徽省“十二五”时期文化改革发展规划纲要》的通知

中共安徽省委办公厅、安徽省人民政府办公厅关于印发《安徽省“十二五”时期文化改革发展规划纲要》的通知文章属性•【制定机关】安徽省人民政府•【公布日期】2012.04.26•【字号】皖办发[2012]22号•【施行日期】2012.04.26•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】发展规划正文中共安徽省委办公厅、安徽省人民政府办公厅关于印发《安徽省“十二五”时期文化改革发展规划纲要》的通知(皖办发〔2012〕22号)各市、县委,各市、县人民政府,省直各单位,各大学:《安徽省“十二五”时期文化改革发展规划纲要》已经省委、省政府同意,现印发给你们,请结合实际认真贯彻执行。

中共安徽省委办公厅安徽省人民政府办公厅2012年4月26日安徽省“十二五”时期文化改革发展规划纲要为深入贯彻落实党的十七届六中全会和省第九次党代会精神,深化文化体制改革,加快文化事业文化产业发展,努力打造充满活力的文化强省,根据《国家“十二五”时期文化改革发展规划纲要》和《安徽省国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》,编制本纲要。

一、指导思想、发展思路和主要目标(一)指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持走中国特色社会主义文化道路,紧紧围绕科学发展主题和全面转型、加速崛起、兴皖富民主线,以建设社会主义核心价值体系为根本任务,以满足人民精神文化需求为出发点和落脚点,以改革创新为动力,培养高度的文化自觉和文化自信,奋力推动文化大发展大繁荣,努力打造充满活力的文化强省,为建设美好安徽提供坚强思想保证、强大精神动力、有力舆论支持和良好文化条件。

(二)发展思路把握全球化进程不断加快和经济文化日益融合的新趋势,适应经济社会发展对文化建设的新要求和人民群众对精神文化生活的新期待,充分发挥我省文化底蕴深厚的优势,全面激发社会文化创造活力,努力实现社会效益与经济效益相统一,更好更快地出精品、出人才、出效益,加快建设文化强省。

文化品牌建设实施方案

文化品牌建设实施方案

文化品牌建设实施方案一、背景分析随着经济的快速发展,人们对于文化的需求也越来越多。

文化品牌建设作为一种新的商业模式,逐渐受到企业和政府的重视。

文化品牌建设可以带动相关产业的发展,提升企业形象,增加企业竞争力。

因此,实施文化品牌建设成为一项重要的工作。

二、目标和原则1. 目标:通过文化品牌建设,打造具有自主知识产权和核心竞争力的品牌,提升企业整体实力和形象。

2. 原则:包括市场导向原则、差异化原则、品质导向原则和可持续发展原则。

三、实施方案1. 增加文化品牌投入:在品牌建设的早期阶段,应增加投入,包括人力资源、资金和技术支持。

通过增加投入,提高品牌的知名度和认知度,打造出具有核心竞争力的品牌。

2. 提升品牌形象:通过定期开展广告宣传和市场推广活动,提升品牌形象和知名度。

可以利用传统媒体和新媒体相结合的方式,通过平面和视频广告的形式展示品牌形象,同时结合社交媒体和互联网平台,进行线上营销和推广。

3. 提升产品品质:通过精选原材料、优化工艺、加强质量管控等手段,提升产品的品质和口碑。

以此来增强消费者对于品牌的认可和信任,打造品质优秀的文化产品。

4. 营造品牌文化:通过举办文化活动、组织文化讲座、推广文化教育等方式,积极营造和传播品牌文化,加强与消费者的互动和情感连接。

让消费者在享受文化产品的同时,也能感受到品牌所传递的价值观和精神内涵。

5. 建立品牌联盟:与相关行业的企业建立合作关系,通过品牌联盟的方式,实现资源共享,提高品牌影响力和业务拓展能力。

同时,通过与相关行业的优秀品牌进行合作,互相借力,达到资源互补和品牌共赢。

四、实施步骤1. 制定文化品牌建设计划:明确目标、阶段性任务和资源投入,制定详细的实施计划。

2. 资源整合和投入:增加人力、财力、物力等资源投入,确保品牌建设工作的顺利推进。

3. 品牌形象宣传:通过广告宣传、市场推广等手段,提升品牌形象和知名度。

4. 产品品质提升:优化产品工艺,提高产品品质和竞争力。

中国精品年鉴工程实施方案

中国精品年鉴工程实施方案

中国精品年鉴工程实施方案一、项目背景。

中国精品年鉴工程是国家文化产业发展的重要举措,旨在推动中国优秀文化产品的创作、生产和推广,提升中国文化产业的国际竞争力。

作为年鉴工程的重要组成部分,中国精品年鉴将成为中国文化的重要窗口和名片,展现中国传统文化和现代文化的薪火相传和创新发展。

二、实施目标。

1. 打造中国精品年鉴品牌,树立国际形象。

2. 推动中国文化产业的发展,提升文化软实力。

3. 促进文化产品的创新和优秀作品的推广。

4. 加强国际文化交流,提升中国文化的国际影响力。

三、实施步骤。

1. 策划阶段。

确定年鉴主题,明确年鉴的定位和目标群体,制定年鉴的总体策划方案,明确年鉴的内容结构和编排方式,确定年鉴的出版周期和发行渠道。

2. 创作阶段。

组建年鉴编辑团队,征集优秀作品,进行作品征集、评选和编辑工作,组织专家评审,确定年鉴内容,进行作品的整理、编辑和排版。

3. 生产阶段。

确定年鉴的印刷、装订和制作工艺,选择合适的印刷厂和制作厂,进行印刷样张的审定,进行印刷、装订和制作工作,保证年鉴的质量和效果。

4. 推广阶段。

制定年鉴的推广方案,选择合适的推广渠道和方式,进行年鉴的宣传和推广工作,组织年鉴的发布会和展览活动,提升年鉴的知名度和影响力。

四、实施保障。

1. 资金保障,建立资金保障机制,确保年鉴工程的顺利实施。

2. 人才保障,组建专业团队,保障年鉴的编辑、制作和推广工作。

3. 资源保障,整合各类资源,包括作品资源、印刷资源、推广资源等,为年鉴工程提供充足的支持。

五、实施效果。

通过中国精品年鉴工程的实施,将有效推动中国文化产业的发展,提升中国文化的国际影响力,打造中国文化的品牌形象,促进中国文化产品的创新和优秀作品的推广,为中国文化的蓬勃发展做出积极贡献。

六、总结。

中国精品年鉴工程的实施方案需要全面考虑,确保年鉴的质量和效果。

只有通过精心策划、创作、生产和推广,才能实现年鉴工程的预期目标,为中国文化的繁荣发展贡献力量。

文化品牌建设实施方案

文化品牌建设实施方案

文化品牌建设实施方案项目背景随着社会的发展和经济的进步,企业不再仅仅追求经济利益的最大化,更加关注企业文化的建设和传播。

建设企业文化品牌已成为提升企业形象、增强市场竞争力的重要手段。

本项目旨在制定一套科学、系统的文化品牌建设方案,帮助企业打造具有竞争力的文化品牌。

目标与价值1.建设独特、有核心竞争力的企业文化品牌,提升企业的市场影响力和声誉。

2.增强企业员工的归属感和凝聚力,提高员工工作积极性和满意度。

3.建立持续的文化传承机制,确保企业文化的可持续发展。

实施步骤第一阶段:文化品牌定位1.分析企业的核心价值观、使命和愿景,明确企业文化的定位。

2.通过市场调研和竞争对手分析,确定企业文化品牌的差异化定位和核心竞争力。

3.制定文化品牌定位宣传口号,准确表达企业文化品牌的核心理念。

第二阶段:文化品牌传播策略1.构建全方位、多渠道的文化传播平台,包括企业网站、微信公众号、社交媒体等。

2.制定内容丰富、有吸引力的传播计划,包括企业新闻、员工故事、行业观点等。

3.结合品牌色彩、标志等视觉形象设计,提升文化品牌的辨识度和记忆度。

4.开展企业文化活动,如内部培训、团队建设等,加强员工对文化品牌的认同感。

第三阶段:文化品牌管理和评估1.建立文化品牌管理机构,明确责任和权力。

2.制定文化品牌管理制度,包括文化激励机制、品牌宣传规范等。

3.定期评估文化品牌效果,进行满意度调研,及时调整和改进策略。

风险和挑战1.员工对于新文化品牌的接受度和适应能力可能较低,需要进行有效的培训和教育。

2.市场竞争激烈,其他企业也在进行文化品牌建设,需要不断发展创新的策略。

3.经费和资源的限制可能限制文化品牌建设的规模和效果。

预期结果1.建立起一套具有独特核心竞争力的文化品牌,提高企业形象和市场竞争力。

2.增强员工的归属感和使命感,提高员工的满意度和忠诚度。

3.实现文化品牌的可持续发展,形成企业文化的独特优势。

总结通过上述实施方案,企业将能够建设起独特、有核心竞争力的文化品牌,提升企业形象和市场竞争力。

特色文化品牌创建实施方案

特色文化品牌创建实施方案

特色文化品牌创建实施方案一、背景分析。

随着经济的快速发展和全球化的趋势,特色文化品牌的创建已成为各行各业的重要课题。

特色文化品牌不仅可以提升企业形象,还可以为文化传承和发展做出贡献。

因此,制定一个科学合理的特色文化品牌创建实施方案显得尤为重要。

二、目标设定。

1.明确品牌定位,根据企业自身文化特色和市场需求,确定特色文化品牌的定位和核心竞争力。

2.塑造品牌形象,通过品牌传播和宣传,树立企业在文化领域的权威形象,提升品牌知名度和美誉度。

3.提升品牌价值,将特色文化品牌与文化产品相结合,提升产品附加值,实现品牌与产品的双赢。

三、实施步骤。

1.深入挖掘文化内涵,通过调研和分析,挖掘企业所在地的文化资源和特色,明确品牌的文化基因。

2.精心设计品牌形象,根据文化内涵,设计独特的品牌形象,包括标识、口号、形象代言人等,确保品牌形象与文化内涵相得益彰。

3.建立品牌传播渠道,通过多种渠道,如媒体宣传、网络推广、公益活动等,传播特色文化品牌形象,提升品牌知名度和美誉度。

4.整合文化产品资源,将特色文化品牌与文化产品相结合,推出具有文化特色的产品,提升产品附加值,实现品牌与产品的双赢。

四、实施保障。

1.制定详细计划,对特色文化品牌创建的各项工作进行详细规划,包括时间节点、责任人、预算等,确保实施顺利进行。

2.加强团队建设,建立专业的特色文化品牌团队,加强团队协作和沟通,确保各项工作有条不紊地进行。

3.监测和评估,设立监测机制,对特色文化品牌的传播效果进行评估,及时调整策略,确保品牌形象的持续提升。

五、总结展望。

特色文化品牌的创建是一个系统工程,需要全面考虑企业自身文化特色、市场需求和传播渠道等因素。

只有通过深入挖掘文化内涵,精心设计品牌形象,整合文化产品资源,才能实现特色文化品牌的成功创建。

未来,我们将继续加大对特色文化品牌的建设力度,不断提升品牌的知名度和美誉度,为企业发展注入新的动力。

企业品牌文化建设实施方案(精选5篇)

企业品牌文化建设实施方案(精选5篇)

企业品牌文化建设实施方案(精选5篇)企业品牌文化建设实施方案(精选5篇)为确保事情或工作高质量高水平开展,常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。

那么制定方案需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的企业品牌文化建设实施方案(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

企业品牌文化建设实施方案1一、以人为本的原则以人为本就是把人视为管理的主要对象和企业资源。

企业文化模式以人为主,充分反映人的思想文化意识,通过企业全体人员的参与,发挥精神,企业才能有生命力,企业文化才能健康发展。

一方面,企业文化作为一种管理文化,它需要强调对人的管理,并把强调“人”的重要性有机地融合到追求公司的目标中去。

另一方面,企业员工不仅是企业的主体,而且还是企业的主人,企业要通过尊重人、理解人来凝聚人心,企业文化要通过激发人的热情,开发人的潜能,来调动人的主动性和创造性,使企业的管理更加科学,更有凝聚力。

企业文化建塑过程中,要正确处理好企业领导倡导与员工主动参与的关系。

做到每一个环节都有员工参与,每一项政策出台得到广大员工认可,自始至终形成一个全员参与、相互交融的建设局面,从而实现员工价值升华与企业蓬勃发展的有机统一,实现国有资产增值和员工发展的有机统一。

二、讲求实效的原则进行企业文化建设,要切合企业实际,符合企业定位,一切从实际出发,不搞形式主义,制定切实可行的企业文化建设方案,借助必要的载体和抓手,建立规范的内部管控体系和相应的激励约束机制,逐步建立起完善的企业文化体系。

要以科学的态度,实事求是地进行企业文化的塑造,在实施中起点要高,要力求同国际接轨、同市场接轨,要求精求好,搞精品工程,做到突出,稳步推进。

要使物质、行为、制度、精神四大要素协调发展、务求实效,使企业文化建设能够为企业的科学管理和企业发展目标的实现服务。

三、重在领导的原则要树立“管理者”思想,领导干部要率先垂范。

最新创建企业文化特色品牌活动的具体实施方案精选

最新创建企业文化特色品牌活动的具体实施方案精选

最新创建企业文化特色品牌活动的具体实
施方案精选
背景
企业文化是构建企业核心竞争力的重要组成部分。

为了提升公司品牌形象,增强员工归属感,我们计划开展一系列企业文化特色品牌活动。

目标
1. 提高公司知名度和品牌价值;
2. 增强员工的归属感和凝聚力;
3. 增进员工之间的沟通和合作;
4. 促进创新和团队精神。

活动方案
阶段一:品牌推广
1. 制作企业宣传视频,展示公司理念、成就和团队风貌;
2. 设计企业标志和口号,用于广告宣传、公司文化建设等;
3. 在社交媒体平台上开展品牌宣传活动,提高知名度和影响力。

阶段二:员工参与
1. 组织员工创意大赛,鼓励员工提出关于公司文化特色品牌的
创意建议;
2. 进行团队建设活动,如户外拓展训练、团队合作游戏等,提
高员工之间的合作和沟通能力;
3. 开展员工座谈会,倾听员工对公司文化特色品牌活动的意见
和建议。

阶段三:员工奖励
1. 设立奖励机制,对在企业文化特色品牌活动中表现突出的员
工进行奖励,鼓励其积极参与;
2. 组织颁奖典礼,表彰优秀员工和团队;
3. 提供培训机会和晋升渠道,激励员工不断进步和发展。

预期效果
通过以上活动方案的实施,我们期望达到以下效果:
1. 公司品牌知名度提升,吸引更多潜在客户和合作伙伴;
2. 员工归属感和凝聚力增强,提高员工满意度和忠诚度;
3. 员工之间的沟通和合作能力得到提升,推动工作效率和质量
的提高;
4. 创新和团队精神得到激发,推动企业发展和创新能力的提升。

希望以上方案能为公司的品牌建设和企业文化建设起到积极的
推动作用。

品牌工程打造方案

品牌工程打造方案

品牌工程打造方案一、品牌背景分析随着市场竞争的加剧和消费者的需求不断提升,品牌工程日益受到重视。

品牌工程是企业在发展和运营过程中通过设计、建设和管理不断完善自身的品牌形象,提高品牌价值,实现品牌的可持续发展。

在当今竞争激烈的市场环境中,品牌工程对于企业的发展至关重要。

(一)行业背景分析品牌工程对于各行各业的企业都具有重要意义,特别是在快速发展的时代大背景下,企业需要不断提升自己在市场中的竞争力和影响力。

以建筑行业为例,随着城市化进程的加速和人民生活水平的提高,建筑市场需求持续增长。

各类建筑企业在激烈的市场竞争中,需要通过品牌工程来提高自己在市场中的知名度和美誉度,以吸引更多的客户和合作伙伴。

而在其他行业,也都存在着类似的问题和需求。

因此,品牌工程的重要性不容忽视,企业需要有一套系统化的方案来提升自身品牌形象。

(二)品牌定位和定式在品牌工程的初始阶段,需要对企业的品牌进行定位和定式,包括品牌的核心价值、市场定位、目标人群等。

这些都是品牌工程的基础,也是企业发展的基石。

1. 品牌核心价值企业需要明确自己的核心价值是什么,是以创新为核心,还是以品质为核心,亦或是以服务为核心。

这决定了企业品牌的发展方向和竞争策略。

2. 市场定位企业需要明确自己的市场定位是什么,是高端市场、中低端市场还是大众市场。

定位决定了企业的产品定价、宣传方式和销售策略。

3. 目标人群企业需要明确自己的目标人群是谁,是少数精英、大众消费者还是特定群体。

目标人群决定了企业在产品研发、市场推广和服务满意度上的投入和策略。

通过明确品牌的定位和定式,企业能够更加明确自身的发展方向和策略,为品牌工程的实施打下基础。

二、品牌工程设计(一)品牌标识品牌标识是企业品牌形象的核心,它承载着企业的形象、文化和价值观。

在进行品牌工程设计时,需要对企业品牌标识进行升级和优化,以更好地表达企业的核心价值和特色。

1. 品牌logo设计企业的logo设计应当简洁、美观、易识别,同时需要符合企业的定位和定式。

品牌工程建设工作方案(三篇)

品牌工程建设工作方案(三篇)

品牌工程建设工作方案1. 背景分析品牌是企业的重要资产,是企业在市场竞争中的核心竞争力。

随着市场竞争的日益激烈,企业必须加强品牌建设,提升品牌价值,以赢得市场份额和消费者的信任和认可。

本方案旨在通过开展一系列品牌工程建设活动,提升企业的品牌形象和品牌认知度。

2. 目标设定2.1 市场目标:在市场竞争中稳定并扩大市场份额,增加销售额;提升品牌在目标消费者中的认知度和美誉度。

2.2 品牌目标:建立强有力的品牌形象,打造独特的品牌标识和品牌故事,塑造品牌的核心价值和品牌文化。

3. 方案内容与实施计划3.1 品牌定位:明确企业的目标市场和目标消费者群体,根据目标市场的需求和竞争情况,确定品牌的定位和差异化竞争策略。

制定品牌定位的文案和画面,包括主打产品的特点、品质保证、服务理念等。

3.2 品牌标识设计:通过与专业品牌设计公司合作,设计并制作企业的品牌标识。

品牌标识要符合企业的品牌定位和核心价值,具有辨识度和可塑性,能够在各种媒体渠道上使用,并与企业的产品和服务紧密结合。

3.3 品牌故事传播:编写并宣传企业的品牌故事,弘扬品牌文化和核心价值观。

通过各种媒体渠道,如企业网站、电视广告、宣传册等,向消费者传达企业的品牌故事,并增加目标消费者对品牌的认知度和信任度。

3.4 品牌形象塑造:通过公司形象建设、员工形象培训等方式,塑造企业的品牌形象。

公司形象建设包括公司门面装修、办公环境设计、企业文化建设等,使公司的外部形象与品牌形象相一致。

员工形象培训包括员工着装规范、礼仪培训等,提升员工形象和服务质量,增加消费者对品牌的好感度和认可度。

3.5 品牌推广活动:开展一系列品牌推广活动,如赞助体育赛事、举办品牌活动、参展行业展览等。

通过活动的策划和组织,增加品牌的知名度和曝光度,吸引更多的目标消费者关注和参与。

3.6 品牌保护措施:建立完善的品牌保护机制,加强品牌知识产权的保护,防止仿冒和盗用。

通过申请商标注册、加强市场监控等方式,保护企业的品牌形象和声誉。

打造艺术精品发展文化品牌——哈尔滨实施城市文化品牌战略的思考

打造艺术精品发展文化品牌——哈尔滨实施城市文化品牌战略的思考
维普资讯
打造艺 术精 品发展文化 品牌
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哈 尔滨实施城 市文化品牌战略 的思考
荣时 期 1 形成新 一 代作 謇群 . 其作 品争 得 了 全匡各类 文学 太奖 二 是话剧 创作表演 全国 闻名 培养 出了

目 高 源
文化 品牌近 年来 成 为一个 高频词 , 对打 涟一 个 地区 具有 竞 争优 势 的文 化 产业 其有 重 要 作用 . 地压 文化 和经 济发展 的标 志形 是 步增强 因此 , 如何 在全面 建设小康 社会 中 . 加快建 设社 会主 义先 进文 化 . 正确 引领杜 会 文化思 潮 . 断满 足人 民群 众 日益 增长 的精 不 抻文 化需求 , 是摆 在喑 尔滨 城 市砥前 一个 也 觜迪谭 题 文化 建设是一 项影 响深远 的系境 工程 ,既关 乎每 十公 民的 摹本 丈化 杈益 . ^

大批 话剧艺 术家 , 垒国具有影 响力 在 三是音 乐人 才层 出不穷 . 在全 国均有 髟
响 ,并 为国 家专 业髋 团输 送 一批 批专 业 人

化的 继承 和未来 刨造 ; 即关 乎哈 尔滨综 台宴 力的增 强 , 也关 乎经蝰 并社会 的和谐 笸展 因此 正确 认 识艺 术 精 品与 文化 品牌 在
高 . 辐射文 化生活 的圆心 ! 是
增强 敢 治意 识 、 责任 意识 和大 地面 对挑 战. 接挑 战 , 胜期 娅 战 开创 文化工 作的新 局面
二、 略尔 滨实 摊城市 立
勇敢
有一大 批知 名雕 塑家 . 市瞻 塑成 为暗尔 滨 艘 文化的 一个象 征 特 别是冰 雪雕 堑更是 独具 特色 . 享誉 中外 , 为暗 尔滨 的骄傲 成
固有的 中原文 化 与西方 文化相 融合 . 创造 了

打造文艺精品、文化品牌和优势文化产业研究

打造文艺精品、文化品牌和优势文化产业研究
打造文艺精 品 、 文化 品牌和 优势文化产业研究
◎马 磊
( 河北师范大学音 乐学院 , 河北 石 家庄 0 5 0 0 9 1 )
改革开放 以来 , 经济社会不断深入发展 , 人们 的精
神需求也 随之不断攀升 , 文化建设将在有序、 规范的道
路上运作 , 河北省要想获得长远发展 , 打造 文艺精 品、 文化品牌和优势文化产业必然成为关注的焦点。 打造 文艺精品 、文化品牌和优 势文化产业 是培 养一个地 区文化特色 的重要途径 ,它意味 着该地 区 的品位 , 影响着该地区的吸引力和知名度。河北省要 想在竞争 中赢 得发展先机 ,就需要 深入挖掘河北 省 文化建设潜 力 ,形成具 有河北省特 色和品位 的文化
发展城市文化 , 打造文 艺精 品、 文化 品牌和优势文 化 产业 , 体 现 了“ 以人 为本 ” 的人文 精神 和人 文关怀 内 核, 有利于社会主义精 神文 明建设 , 有 利于构建和谐 社 会 ,有利于把握 河北省文化 建设与本地 经济发展 实际的有效结合点 ,从而保 证 了河北 省发展思路 的 正确性。
近年来 , 文化建设事业已引起河北省高度重视 , 文 艺精 品力作不断涌现 , 文化 品牌逐 步形成 , 具有河北省 特色的文化产业已初露端倪 。当今社会各地区综合竞 争 力提升 的一个重要内容就是实现文化带动策略 , 以 文化带动当地经济发展。 打造文艺精品 、 文化品牌和优 势文化产业作为保证预期 目标实现的一个重要手段 , 将在河北省文化建设 中发挥着越来越重要的作用。 ( 一) 经济全球化局 势下 , 发展文化事业是满足 当
当今世界 , 经 济 日益趋全 球化 , 对于我们 这样一 个发展 中的大国来说 , 既是机 遇 , 也 是挑战 。当下我 国社会各 种矛盾 日益 突出 ,城市 作为一个 国家或地 区的社会 政治经济文化 中心 ,它的发展状况 牵动着 社会各阶层 的利益 , 影响着整个社会的发展方 向。河 北省发展必须 与时俱进 , 深入 贯彻 落实科学 发展观 , 着力提升城市 品位 , 搞好城市 文化建设 , 打造城市 内 涵, 以满足人们 日益 增长的精神 文化需 求 , 使社会 矛 盾得到有效的缓和。在 当前和平与发展 的大主题下 ,

提高工程管理水平精心塑造企业形象

提高工程管理水平精心塑造企业形象

提高工程管理水平精心(jīngxīn)塑造企业形象摘要工程(gōngchéng)项目管理是企业形象的窗口,塑造良好的形象是企业参与市场竞争的重要砝码。

关键词工程项目管理企业形象(xíngxiàng) 市场竞争形象战略建筑施工企业在社会主义市场经济深入发展的今天,已全面推行项目法施工管理,由计划经济时期的行政管理体制转换为以工程项目管理为基点的市场化的建筑施工企业管理。

当代建筑施工企业谋求自我发展离不开企业形象战略。

实施企业形象战略,必须以新的经营理念去认识当今市场规律,以良好的企业形象去迎接(yíngjiē)市场挑战。

从某种意义上讲,建筑施工企业的固有特点决定了建筑施工企业实施形象战略主要体现在施工现场即施工项目管理上,工程项目已成为建筑施工企业形象的窗口。

提高工程项目管理的水平,塑造建筑施工企业的优良形象,已成为一切从事建筑施工企业管理的人们和企业家的共识。

企业形象是企业最重要的无形资产,施工(shī gōng)企业要在激励的竞争中获胜,必须依赖于良好的企业形象。

所谓的企业形象是指企业的外部开关与企业精神风貌的结合,是企业在全部活动中所展现的各种个性化的特征和品质,是社会公众和企业职工对企业的印象、感受和评价,是企业两个文明建设的总体状态和企业在市场竞争中形成的无形资产,是企业自我塑造和社会公认的统一体。

在市场经济条件下,企业要生存、要发展,就必须塑造良好的形象,企业形象已成为企业参与市场竞争的重要砝码。

一、加强员工培训,提升整体素质企业的生存与发展,离不开人力资源,对人力资源开发与管理程度的高低,是决定一个企业能否在激烈的竞争中立于不败之地的关键。

每个建筑施工企业都应根据企业发展战略,形成自己的员工教育培训机构,员工的教育培训计划应该依据工程项目管理的需求来编制。

首先要保证工程项目管理人员持证上岗,从事工程项目管理的员工应该千方百计提高自身的科学文化知识和业务技术水平,在企业的统筹安排下,参加教育培训。

培育“四精”文化--打造一流品牌---中建三局东方装饰设计工程有限公司

培育“四精”文化--打造一流品牌---中建三局东方装饰设计工程有限公司

培育“四精"文化打造一流品牌——中建三局东方装饰公司项目文化建设情况汇报撰稿人项德运多年来,中建三局东方装饰公司认真贯彻落实科学发展观,以中建总公司“制造精品、超越自我”的企业精神和中建三局“敢为天下先、永远争第一"的争先文化为指导,结合企业实际,吸收社会文化的积极因素,向着“员工高素质、管理高境界、效益高水平、文化高品位”的目标,强势推进企业文化建设,取得了明显成效。

公司相继荣获上海市文明单位、上海市信得过装饰企业、上海市“五一”劳动奖状和全国建筑装饰行业百强企业等殊荣,并成为全国建筑装饰行业唯一的“全国文明单位”。

在项目管理的实践和探索中,东方装饰公司逐步形成了以“精心育人、精诚经营、精细管理、精铸品牌”为内涵的"四精”项目文化。

一、精心育人——培育以人为本的项目人文文化公司一直坚持以人为本,不断改善项目管理条件,加强项目管理人员的培养力度,把促进职工全面健康快速发展作为项目文化建设的重要目标,公司致力于把职工培育成为有理想、有道德、有信仰、有追求的人;成为讲文明、懂礼貌、行为规范的人;成为懂经营、善管理、精技艺、强作风、全面发展的人;成为身心合一、心智和谐、心理健康的人。

基于这样的价值取向和目标,公司着力开展以“四个构建”为特点的项目人文文化建设:一是构建以集体为中心的团队文化,引导规范职工行为。

在项目管理全过程中,强调工程项目的社会价值和社会责任,使项目管理人员明晰自身在团队目标中的价值,增强员工为了集体、服从集体、维护集体的意识,主动把个人行为融入到集体的需要之中,使项目团队发挥出巨大的凝聚力和创新力。

二是构建以活动为载体的主流文化,引导职工树立正确的思想观念.项目为职工搭建各种各样体现核心文化及主流价值观的活动平台,让先进思想和积极的观念占据职工心灵。

利用节假日组织参观革命圣地、名胜古迹,对职工进行世界观人生观教育;举办技能培训和劳动竞赛,对职工进行职业能力教育;在职工中评选“项目标兵”、“优秀工长”、“希望之星”、“五好家庭”,对职工进行标杆模范教育;大力开展各类奉献社会服务社会的志愿者活动,对职工进行感恩教育和责任教育.三是构建以和谐为导向的合和文化,促进员工健康成长。

实施打造品牌工程方案

实施打造品牌工程方案

实施打造品牌工程方案一、项目背景作为一个拥有全球市场野心的企业,品牌的建设对于企业的未来发展至关重要。

一个强大的品牌不仅能够吸引更多的客户,提高销售额,还能够提升企业的知名度和美誉度,为企业的发展打下坚实的基础。

然而,要打造一个强大的品牌并不是一件简单的事情。

它需要企业在产品、市场营销、公关、客户服务等方面的全方位提升。

因此,本文将针对品牌打造工程的具体实施方案进行深入探讨,帮助企业更好地进行品牌建设。

二、项目目标1. 提升品牌知名度和美誉度,树立企业在行业中的领导地位;2. 增加销售额,提高市场份额;3. 优化客户体验,提高客户满意度;4. 提高员工对企业品牌的认同和忠诚度;5. 打造一个具有可持续竞争力的品牌,为企业持续发展打下坚实基础。

三、项目实施方案1. 品牌定位品牌定位是品牌建设的基础,它需要基于企业的核心竞争力、客户需求和市场特点进行科学的分析和制定。

通过品牌定位,企业能够明确自己在市场上的定位,打造出符合目标客户需求的产品与服务。

① 品牌核心竞争力分析企业应该深入挖掘自身在行业中的资源、技术、管理等核心竞争力,在品牌定位中明确展现出来。

② 客户需求分析企业需要了解目标客户的需求和喜好,根据市场调研结果来明确品牌的目标定位。

③ 市场特点分析企业需要了解行业的市场情况,包括市场规模、市场趋势、竞争对手等信息,为品牌定位提供科学依据。

2. 产品打造一个优秀的品牌必然拥有高品质的产品与服务,因此,在品牌打造工程中,企业需要对产品进行全方位的提升。

① 产品研发企业需要根据客户需求和市场趋势进行产品研发,确保产品能够满足客户的需求,并且具有区别化的竞争优势。

② 产品质量管理企业需要建立完善的产品质量管理体系,在原材料采购、生产制造、产品检测等环节严格把控,确保产品质量稳定可靠。

③ 产品创新企业需要不断进行产品创新,引入新的技术、新的设计理念,提高产品的竞争力。

3. 市场营销市场营销是品牌打造中不可忽视的一环,它能够帮助企业传播品牌形象,吸引更多客户,提升销售额。

恒大地产集团企业文化之欧阳治创编

恒大地产集团企业文化之欧阳治创编

恒大地产集团企业文化第四章恒大地产集团企业文化分析恒大在创业之初就十分重视企业文化建设,经过十二年的发展业已形成具有自身特色的企业文化。

特别是自04年以来,恒大在集团系统范围内开展了的“三大运动”,即“打造精品,再树品牌”、“诚信恒大,再树形象”、“弘扬文化,强化队伍”三项运动。

关于“三大运动”的定位:“打造精品,再树品牌”是围绕如何打造精品开展工作;“诚信恒大,再树形象”是强化诚信,树立恒大诚信品牌;“弘扬文化,强化队伍”是通过企业文化建设,提高员工队伍的综合素质。

1“三大运动”堪称恒大企业文化建设的里程碑。

本文将对恒大企业文化的物质文化、行为文化、制度文化和精神文化这四个方面进行剖析,其结构如图4.1204.1恒大物质文化分析4.1.1标识文化恒大的企业标识是以“恒大”的拼音首字母“H”、“D”作为创作的基本元素,两个字母互相融合,造型方圆结合、稳重大方,充分体现求真务实、稳健发展的现代企业特质(如图4.2)。

变体的字母“H”犹如大海的巨浪,一浪高过一浪,表达了气势磅礴的时代风范;又如“人”字的造型,体现了向上的升腾意境和以人为本的服务及经营理念;更似展翅翱翔的雄鹰,象征着力量与速度、智慧与勇气,喻意鸿图大展。

变体的字母“D”好似冉冉上升的旭日,象征生命永恒,喻涵志存恒远的含义。

“海洋”+“太阳”的组合造型,寓意为无穷的生命力和无尽的发展源泉。

标识运用蓝与红两大基色,形成了强烈的视觉冲击力。

外延选用蓝色,代表天空与海洋,体现稳重严谨、干练内敛、凝重平和,昭示企业志存高远的胸襟、踏实厚重的轨迹、凝练务实高效的作风。

中心选用红色,象征太阳与生命,体现活力激情、朝气蓬勃、欣欣向荣,揭示企业奋发向上的精神、孜孜不倦的追求、蒸蒸日上的基业。

4.1.2精品文化打造精品,是“三大运动”的核心内容。

恒大的精品文化由精品理念、环节精品、精品社区、精品标准四大有机部分构成,涵盖了最新规划设计、高品质产品、高标准社区服务等一系列内容。

积极打造非遗宣传展示品牌实施方案

积极打造非遗宣传展示品牌实施方案

积极打造非遗宣传展示品牌实施方案文化和旅游产业的发展需要平衡保护和开发的关系。

需要保护传统文化的独特性和瑰宝性,避免过度商业化和市场化对传统文化的侵蚀;另也需要开发和利用好文化资源,推动旅游业的发展,促进地方经济的增长。

文化和旅游产业是一种多元性和综合性的产业,它融合了文化、旅游、艺术、娱乐等多个领域的要素。

文化和旅游产业涵盖了各种不同类型和形式的文化内容,包括传统文化、现代文化、民俗文化、非物质文化遗产等。

文化和旅游产业还包括了旅游景区、博物馆、艺术表演、文化遗址等多样化的旅游资源。

这种多元性和综合性使得文化和旅游产业能够满足不同人群的需求,提供丰富多样的文化旅游产品。

文化和旅游产业作为一个重要的社会文化力量,具有广泛的社会影响力。

通过对其研究,可以更好地了解其在社会发展中的作用和贡献,并寻找提升社会影响力的途径和策略。

例如,通过推广可持续旅游理念和文化保护意识,倡导绿色环保的旅游方式,引导社会公众对旅游行为的积极参与和支持,从而实现文化和旅游产业的可持续发展。

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一、文化和旅游产业研究的总体思路(一)研究背景及意义随着经济全球化和文化多元化的发展,文化和旅游产业已经成为全球经济中不可或缺的一个重要组成部分。

文化和旅游产业作为具有创新性、知识性等特征的产业,不仅带动传统文化的传承和创新,同时也推动了地方旅游经济的升级和转型。

因此,对于文化和旅游产业的研究具有重要的现实意义和学术价值。

(二)研究目标与内容针对文化和旅游产业的研究,主要聚焦于以下几个方面:1、文化和旅游产业的现状分析:通过对文化和旅游产业相关数据的统计和分析,深入挖掘其现状及其所处的环境;2、文化和旅游产业的结构分析:通过对文化和旅游产业内部结构的分析,了解各个子产业之间的关联性及其在整个文化和旅游产业中所占比例的情况;3、文化和旅游发展的趋势分析:有针对性地分析文化和旅游产业的发展趋势,明确未来的发展方向和目标;4、文化和旅游产业政策研究:通过对文化和旅游产业政策的研究,了解政策对文化和旅游产业发展的影响,以及如何制定更加符合文化和旅游产业实际情况的政策。

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打造精品文化实施品牌工程
着力推进全省消防宣传长效机制建设
近年来,甘肃消防总队紧紧围绕消防宣传“五进”工作,结合甘肃地域特点和地方特色文化,着力在打造消防宣传品牌工程,塑造精品文化上下功夫,初步形成了“品牌带动、宣传拉动、文化牵动、社会联动”的消防宣传长效工作机制,实现了规模化宣传效应,有效提升了全民消防安全素质和社会抗御火灾的整体能力,促进了社会化消防工作的协调可持续发展,走出了一条具有甘肃地方特色的社会化消防宣传之路。

一、健全“三项”机制,着力培育消防宣传品牌工程软环境。

一是凸显宏观决策指导职能,不断加强组织保障。

总队党委历来高度重视消防宣传工作。

为了推进全省消防宣传工作可持续发展,2007年,总队党委提出以专业消防宣传车为龙头的全省消防宣传工作“五个一”工程建设目标;2008年,总队党委先后10余次召开会议,专题研究阶段性宣传工作,又提出“大教育、大培训、大宣传”的工作思路,抓大促小,明确建设“两项工程”,即消防逃生演示帐篷和“千里陇原”户外消防宣传公益广告工程。

为了切实深化组织保障,稳步推进各项工作,总队提请省政府将三项重要工程建设任务分两年纳入《甘肃省人民政府消防工作目标管理责任书》。

全省14个市州全部建立了以公安消防部队专兼职宣传人员为主体,以多种形式消防宣传队伍为有效补充的工作组织,层层落实宣传责任和任务。

总队及时跟踪督导,通报各地工作进展情况,强有力地促进各项消防宣传工作向纵深发展。

二是多方筹措协调,落实经费保障。

消防宣传工作涉及政府各有关部门,惠及广大人民群众。

为了切实解决庞大的经费开支,按照省政府消防宣传工作目标责任书要求,总队积极协调工商、规划、公路、建设、教育、文化、广电、卫生等部门,明确各行业、系统消防安全管理内容和消防宣传责任,提出“政府补贴一份,社会筹集一份,自己拿出一份”的经费保障思路,努力将全省14个市、州宣传业务经费落到实处。

据不完全统计,2007年至今,各地政府及全省消防部队在社会化消防宣传工作中累计投入经费超
过500余万元,创历史最高水平。

这对甘肃这样一个经济欠发达地区来说,实现这样一个目标实属不易。

三是制定建设标准,加快机制保障。

总队在《全省消防宣传工作三年规划》和《全省消防宣传工作指导意见》中明确打造消防宣传品牌工程,实施“三项”工程建设的目标任务、步骤和要求;同时,制定出台《全省消防部队消防宣传车辆配备参考标准》、《全省消防部队宣传用逃生演示帐篷配备标准》、《“千里陇原”户外消防宣传公益广告工程参考标准》及《全省消防部队消防宣传表彰奖励规定》。

通过签定目标责任书,将宣传任务科学分解、逐级落实、严格考核、奖惩分明,确保消防宣传工作任务的完成。

二、实施“三项”工程,全力打造社会化消防宣传精品文化。

一是“量身”定制多功能消防宣传车,凸显灵活宣传优势。

为使消防宣传“五进”工作深入开展,全省14个市州全部配备了多功能专业消防宣传车,车内安装了高清投影仪、专用调音台、大功率扩音设备、DVD放映机、宣传挂图、消防器材等多种消防宣传设备,随时随地、方便快捷地开展消防宣传活动;通过消防宣传车,将消防知识深入到农村的田间地头,深入到企业车间、班组,深入到学校操场、课堂,深入到社区活动中心、居民家庭,实现了高频次、多时段、移动宣传的功能,凸显了灵活便捷的宣传优势。

该车的全面启用标志着甘肃省消防宣传工作逐步由原有的粗放型向集约型,专业化和多样性方向迈进。

二是统一配发消防模拟逃生演示帐篷,彰显宣传品牌价值。

今年,总队党委把“大教育、大培训、大宣传”作为各项工作的重中之重,投入专项经费,为全省十四市州支队统配十八顶消防逃生演示帐篷。

“帐篷”设置易贴式消防宣传挂图,帐篷内模拟建筑设施、消防通道、疏散指示、音效提醒等多项宣传内容,十分贴近群众工作、生活实际。

模拟逃生演示帐篷的配备,进一步丰富了全省消防宣传形式和内容,实现了规模化和标识性宣传效应,在各项消防宣传工作中发挥了积极有效的作用,特别是对于全省消防宣传“五进”工作的长效机制建设,增添了重要内容,彰显了宣传品牌价值。

三是打造“千里陇原”户外消防宣传公益广告工程,形成规模化宣传效应。

今年,总队针对甘肃“坐中四连、东西狭长”的地域特征及公路沿线较长的特点,结合各地工作实际,着力打造“千里陇原”户外消防宣传公益广告工程,并以《甘肃省人民政府消防工作目标管理责任书》的形式提出要求。

各地结合实际,在高速公路、312国道、209省道及市(县、乡)道两侧和城市人员密集区的建(构)筑物墙体、墙面或醒目位置处制作大型消防宣传公益广告牌近300余块,目前这一数字仍在不断递增。

如今,在陇原大地各个主要交通要道、城区街道,各种消防公益广告时刻映入行人眼帘。

“119温馨提醒:人人注意防火,家家确保平安”,“消除火灾隐患,构建和谐社会”等通俗易懂、好学易记的消防宣传标语随处可见,形成消防安全宣传的一道靓丽风景。

“千里陇原”户外消防宣传公益广告工程的实施,进一步深入推进了全省消防宣传“五进”工作,有力地提升了全民消防安全意识,充分展示了甘肃消防部队良好形象,形成了全省消防公益宣传长效机制,极力营造了“平安甘肃”、“和谐甘肃”的消防安全氛围。

三、打造“三个”通道,健全完善消防宣传长效机制。

全省消防部队在开展消防宣传“五进”活动过程中,根据社会化消防事业发展要求,紧紧依靠地方党委、政府,充分发挥“三项”品牌工程的载体带动作用,以提高全省人民消防安全意识为目标,紧紧围绕消防宣传“五进”活动,以“树精品、创品牌”为主线大做文章,取得了显著成效。

一是打造社会通道,将消防宣传品牌建设与社会综合治理相结合。

全省各地在开展治安防范、社区警务等社会综合治理过程中,纳入“三项”消防宣传品牌工程,武威、庆阳、天水、平凉等地在交通要道、人员密集场所设置大型户外消防公益广告牌,以醒目的标语提示市民加强消防安全、构建和谐社会,凸显了社会综合治理消防安全元素。

在开展社会治安综合治理下乡入户、普法教育等活动中,全省消防部队充分发挥消防宣传大篷车和模拟逃生演示帐篷的品牌宣传作用,联合公安、司法、交通等相关部门深入农村、社区、中小学校开展宣传活动达836场次,真正达到了部门齐抓共管、全社会共同建设、人民群众广泛参与,社会治安综合治理的生动局面。

为了确保此项活动长期持续进行下去,全省各地还将消防宣传工作纳入社会综合治理考核范围,层层签定《消防工作目标责任书》;并作为考评内容,对因消防宣传工作责任不落实、措施不到位影响
整体消防工作的,实行“一票否决制”,增强了各级做好消防宣传工作的主动性和积极性。

二是打造宣传通道,把日常消防宣传与重点教育相结合。

全省各地紧密结合消防宣传“五进”工作实际,通过流动宣传大篷车、逃生演示帐篷、大型户外广告牌,对广大群众普及贴近实际、贴近生活、富有实效的消防安全知识;根据总队统一安排,各地结合消防宣传“五进”活动,每周利用半天时间开展经常性宣传,借助“三项”品牌工程,不断丰富宣传内容,充分发挥宣传大篷车、逃生演示帐篷的功能和品牌效应,受到了广大人民群众的普遍欢迎,取得了实实在在的成效。

同时,各地结合“三项”品牌工程,着力在重大活动、重点人群、重点教育上下功夫,极力营造消防安全氛围。

一是结合春季防火、火灾隐患排查等消防安全专项治理及安全生产月、119消防宣传日等重大活动,统一组织宣传大篷车和逃生演示帐篷开展宣传活动,形成全省范围内的规模化宣传效应;二是针对中小学校学生开学、夏季农民麦收、“六小”场所务工人员等重点人群,发挥宣传大篷车和逃生演示帐篷灵活便捷的特点,开展有针对性地宣传;三是组织人员密集场所保安、各类经营性场所员工等实地开展消防安全知识普及教育和灭火逃生演练,使他们通过现场操作和亲身体会,切实掌握必要的消防安全知识。

通过充分利用现有的“三大”宣传品牌资源,全省消防部队进一步巩固和扩大消防宣传教育阵地,深入学校、农村、社区、企业、寺院等开展形式多样的宣传活动,形成了浓烈的消防安全氛围。

三是打造服务通道,把弱势群体和特殊群体宣传教育相结合。

各地充分利用逃生演示帐篷、流动宣传大篷车等品牌资源灵活方便的特点,采取“走出去、请进来”的宣传教育形式,定期组织开展以少年儿童、老年人、妇女等弱势群体为主要对象的消防宣传教育活动,学习家庭火灾扑救以及安全疏散、逃生自救方法等,使这一特殊群体掌握最基本的灭火和逃生技能,凸显了消防安全为社会公共安全提供服务保障的重要职能。

借助“三大”优势品牌资源,在以打造精品文化,实施品牌工程建设为主轴的消防宣传“五进”工作中,全省消防部队坚决贯彻总队党委提出的宣传工作思路和建设目标,大力开展形式多样的消防宣传活动,取得了十分显著的成效。

近两年来,全省火灾
指数稳重有降,全民消防安全意识明显增强,社会面防控火灾能力显著提高,社会化消防工作进一步得到了社会各界的广泛认同和支持,极力营造了人人关注消防、共筑平安社会的消防安全氛围,为保障全省经济发展、社会稳定和构建和谐社会起到了积极作用。

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