企业趣味活动方案

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企业趣味活动方案(精选18篇)

企业趣味活动方案（精选18篇）企业趣味活动方案篇11. 目的延续并深化企业文化活动内涵，给新老员工营造压力释放、开心愉悦、和谐竞争、团结协作的企业文化氛围，更进一步凝聚员工的企业归宿感。

2. 原则因地制宜、简约欢快、隆重热烈、适度拓展。

各部门或车间对参赛项目进行排兵布阵时应充分考虑人员参与的广泛性，力争最大限度的让人人有上场参赛的机会或项目，对确实不能参与的，也应鼓励其积极加入本部门的啦啦队。

3.对象公司全体员工(**公司、**办事处视情况酌情考虑)4.时间具体时间初步定在5月19日上午八点5.地点视天气情况确定在新厂户外场地(跑步比赛)及*号新仓库内(其它比赛项目)6.相关组织机构及人员总指挥：副总指挥：委员会成员：、、委员会秘书长：(兼)活动现场主持人：/ /(负责比赛现场进度、节奏及气氛的把握)摄影文宣：游戏现场总指导(含计分)：(委派7人分别指导监督7个小分队展开游戏)球类、田径及拔河比赛现场总指导(含计分)：(另特邀相关人士)后勤保障：音响器材：(邹云龙提供)7.内容及形式⑴球类及田径比赛羽毛球比赛与乒乓球比赛分场地分别同时进行，采取随机抽签或分组参赛等形式进行pk(依报名参赛人数等实际情况再进行合理编排)。

羽毛球比赛：男单、女单、男女混双。

乒乓球比赛：男单。

男女混合8*50米=400米迎面接力赛(6男2女，第三、六棒为女性)组成8支队设冠、亚、季军奖，对参赛队中确无女性队员的可由公司适当调派)。

个人80米短跑(视报名选手确定)⑵游戏类比赛①游戏种类：共6项：拔河、南瓜蹲、运乒乓球、二人三脚迎面接力、一反常态等(游戏规则见附件，具体操作视现场情况相应调整)②游戏活动概述：拔河比赛分6个小队抽签分小组淘汰，每队派队员8～15其它游戏类节目分7个小队，同时进行同一单项游戏。

每组队员视现场情况控制在8～15人内)。

在正式进行游戏前每队队长组织整理好该队队伍，由主持人(或解说员)先行讲解游戏规则及得分标准，每一组单项游戏比赛结束后，由比赛裁判将比赛结果汇报给主持人或(计分员)。

2024年公司趣味运动会活动方案

2024年公司趣味运动会活动方案一、活动概述2024年公司趣味运动会是公司一年一度的庆典活动，旨在增强员工团队协作意识、培养员工团队精神、促进员工间的交流和沟通，提升公司的凝聚力和合作能力。

活动将在2024年xx月xx 日在公司体育馆举行，预计参与人数约为500人。

本次趣味运动会将包含多个项目，包括接力赛、拔河比赛、三腿比赛等，让员工在游戏中感受到团队合作的重要性，并在竞争中释放压力。

二、活动内容1. 开幕式活动开始前，将进行一场隆重的开幕式，包括舞蹈表演、音乐表演等形式，让员工们感受到欢乐、活力和团队的力量。

2. 接力赛接力赛是趣味运动会的主要项目之一，活动将设置不同跑道，每队派出10名队员进行接力，接力过程中需要团队配合完成接力棒的传递。

接力赛既考验团队协作能力，也考验队员的跑步速度和爆发力。

3. 拔河比赛拔河比赛是一项团队合作比赛，要求队伍全体成员齐心协力一同向自己方向拉绳子，力争将对方队伍拉到自己方向。

这个项目既需要团队中的强者担当主力，又需要其他队员用力支持，体现了团队中每个成员的重要性。

4. 三腿比赛三腿比赛要求两名队员腿部绑在一起，同时进行跑步比赛。

这个项目要求队员之间的默契和协作，只有通过紧密的配合才能保持平衡并快速前进。

5. 飞盘接力赛飞盘接力赛是一个团队的协作项目，每个队伍在队员之间传递飞盘。

队员需要在规定区域内接到飞盘后才能继续传递，这样的传递将考验队员的准确性和团队合作意识。

6. 水球传递水球传递是一个考验团队协作和准确性的项目，每个队伍的队员之间需要传递一个水球。

队员们需要用力一传一接，保证水球传递的畅通无阻。

7. 篮球投篮比赛篮球投篮比赛是一个个人技巧和团队协作的结合，每个队伍的队员需要轮流投篮。

队员们需要通过投篮技巧和默契配合，争取尽可能多地得分。

8. 闭幕式活动结束后，将进行一场庄重的闭幕式，对获胜的团队进行表彰，并进行颁奖仪式。

三、活动安排1. 时间安排09:00-09:30 开幕式09:30-10:30 接力赛10:30-11:00 拔河比赛11:00-11:30 三腿比赛11:30-12:00 午餐休息12:00-12:30 飞盘接力赛12:30-13:00 水球传递13:00-13:30 篮球投篮比赛13:30-14:00 闭幕式2. 场地布置为了保证比赛的顺利进行，我们将在体育馆中设置各个项目的比赛场地。

公司兴趣活动方案策划书3篇

公司兴趣活动方案策划书3篇篇一《公司兴趣活动方案策划书》一、活动主题“凝聚心感悟，欢乐户外游”二、活动目的1. 增强团队凝聚力，提升团队协作能力。

2. 加强员工之间的沟通与交流，增进彼此之间的感情。

3. 丰富员工业余生活，缓解工作压力。

三、活动主体全体员工四、活动时间[具体时间]五、活动地点[详细地点]六、活动准备1. 提前预订活动场地，确保活动顺利进行。

2. 准备必要的活动道具，如气球、绳子、奖品等。

3. 通知员工活动的时间、地点和注意事项。

4. 安排好活动的餐饮和交通。

七、活动内容1. 团队拓展训练通过各种团队建设游戏和挑战，增强团队成员之间的信任和合作，提升团队凝聚力。

2. 户外趣味运动组织各类户外趣味运动项目，如拔河比赛、接力赛跑、足球比赛等，让员工在轻松愉悦的氛围中锻炼身体，增强体质。

3. 烧烤野餐在美丽的自然环境中进行烧烤野餐，让员工享受美食的同时，增进彼此之间的感情。

4. 自由活动员工可以根据自己的兴趣爱好，选择自己喜欢的活动，如钓鱼、摄影、散步等，放松身心。

八、活动预算1. 场地费用：[场地金额]2. 餐饮费用：[餐饮金额]3. 活动道具费用：[道具金额]4. 奖品费用：[奖品金额]5. 其他费用：[杂支金额]总预算：[总金额]九、注意事项1. 活动期间要听从组织者的安排，不得擅自离队。

2. 注意安全，避免在活动中发生意外事故。

3. 爱护环境，保持活动场地的整洁。

4. 活动结束后，要做好清理工作，将垃圾带走。

十、活动效果评估1. 通过员工的口头或书面反馈，了解他们对活动的评价和建议。

2. 观察员工在活动后的工作表现和团队合作情况，评估活动对团队凝聚力的影响。

篇二《公司兴趣活动方案策划书》一、活动主题“凝聚心感悟，欢乐户外游”二、活动目的1. 增强团队凝聚力，提升团队协作能力。

2. 增进员工之间的情感交流，营造积极向上的企业文化氛围。

3. 丰富员工的业余生活，缓解工作压力。

三、活动主体公司全体员工四、活动时间[具体活动时间]五、活动地点[详细活动地点]六、活动准备1. 成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织和执行。

2024年公司职工趣味活动方案

2024年公司职工趣味活动方案一、活动目的公司职工趣味活动旨在提高员工的凝聚力和团队合作能力，增进员工之间的互动和交流，营造积极向上的工作氛围，促进员工身心健康和工作满意度的提升。

二、活动时间为了让更多的员工参与到趣味活动中来，我们计划将活动分为不同的时间段进行，并在年度计划中提前确定活动的具体日期。

三、活动形式1. 体育竞技类- 篮球比赛：组织职工进行一场友谊篮球赛，通过比赛增强员工的团队合作精神和身体素质。

- 足球比赛：组织职工进行足球对抗赛，不仅能够锻炼身体，也可以增进员工之间的友谊。

- 乒乓球比赛：举办职工乒乓球比赛，在比赛中挑战自我、展现技能。

- 排球比赛：组织职工进行排球友谊赛，增强员工间的团队协作能力和沟通能力。

2. 文化娱乐类- 歌舞表演：邀请职工参与歌舞表演，以展现员工的才艺和个人魅力。

- 模仿秀：举办模仿秀活动，职工可以选择自己喜欢的明星或角色进行模仿，现场评选最佳表演。

- 小品表演：邀请职工自编自导小品，通过幽默搞笑的表演形式展示员工团队的创意和才华。

- 才艺比赛：组织员工参与各种才艺比赛，如绘画、手工艺制作、摄影等，展示个人的特长。

3.户外拓展类- 高空项目：组织员工进行高空项目，如攀岩、绳索等，挑战自己的极限和勇气，培养团队合作精神。

- 露营活动：组织职工进行露营活动，带领大家走进大自然，享受户外生活的乐趣，并进行团队合作游戏。

- 十二生肖寻宝活动：将职工分为不同的团队，根据拼图和线索，在规定时间内找到隐藏在公司周围的各种宝物，以此培养员工的团队合作能力和思维敏捷性。

4. 亲子活动- 家庭运动会：组织员工和家属参与家庭运动会，增强员工之间的亲子关系和家庭的幸福感。

- 亲子手工制作：举办亲子手工制作活动，让职工和家人一起动手制作小礼品或装饰品，增进家庭成员之间的互动和交流。

- 亲子游戏竞赛：组织员工和家属参与亲子游戏竞赛，增强家庭成员之间的团队合作能力，建立家庭的凝聚力。

公司团建趣味运动方案(精选5篇)

公司团建趣味运动方案(精选5篇)公司团建趣味运动方案【篇1】一、活动主题:健康人生，快乐你我他二、活动目的:为进一步提高员工素质，倡导绩效团体，营造和谐氛围，构建成功企业，根据公司目前生产状况尚不紧急的现状，将组织全体员工开展趣味运动会。

三、活动时间:()月份(具体时间根据活动场地和生产状况调整进行最后确认)四、活动地点:分为室外:厂区和室内:车间(根据当天的天气情况调整)五、活动对象:公司全体在职员工(可以由每条流水线或每个车间或每一个部门为一个团队(4男4女共8人)，指定1名队长，由其确定参赛的人员名单及本队队名提前报到筹备组和比赛时对人员的管理工作。

六、活动组织:(一)总指挥:运动会总负责人及指挥，负责协调与各活动小组的工作，并指定各组负责人，为获胜队颁奖。

担任人:(二)筹备组:负责运动会的宣传、组织和安排;经费的预算，做好各类物资的采购和管理工作;负责运动会的摄影拍照工作;编排运动项目内容及相关规则、评比办法;参加活动场地规划;负责运动员报名;担任人:裁判组:由主裁判1名和裁判员若干名组成。

主裁判员负责各运动项目赛事成绩的汇总以及各裁判员的培训工作。

裁判原则上一个运动必须配备两名裁判，一人负责记录比赛结果，一人负责计时并赛前重申比赛规则。

担任人:(三)后勤保障组:负责比赛场地的清理，道具的准备，秩序的维护以及突发事件。

担任人:七、运动项目、赛事规则及奖项设置公司团建趣味运动方案【篇2】一、团体项目1、拔河比赛根据各部门实际情况确定人数。

采取循环赛，3局两胜制。

2、50米2人3足短跑赛方法:每组将相靠的两腿绑在一起在起跑线作准备，发令后，以到终点时间短者为胜。

(绑腿必须在膝盖以下，途中不得松脱)。

3、5分钟跳绳方法:每队6人，2位摇绳，4位跳绳，必须按顺序依次跳，相邻的人可同时跳，并记相应的次数。

5分钟内以跳过的人次计算(未跳过者不计)，跳过人次多者为胜。

4、篮球上篮接力赛方法:每队4人，2男2女，1队队员集体在球场一端底线排队。

公司团建趣味运动方案5篇

公司团建趣味运动方案5篇为了确保工作或事情能有条不紊地开展,时时须要提前打算一份详细、具体、针对性强的方案,方案指的是为某一次行动所制定的打算类文书。

那下面我给大家共享公司团建趣味运动方案内容，盼望能够协助大家!公司团建趣味运动方案1一、时间和地点时间：20__年x月x日——20__年x月x日地点：__大厅二、活动主办组织机构：__负责人：__主持人：__公正、医保彗x行政：__取题：__三、赛前打算x日—x日备题x日培训工作人员、买奖品x日布置教室、完善全部事项四、赛场布置1、正前方：悬挂“五四强素养、练内功“有奖学问自由竞答活动。

2、前黑板为幸运抽奖处，挂有“强素养、练内功、学学问、兴制管“。

3、取题处设于培训中心后侧，兑奖处设于讲台。

五、活动须知1、本次活动为有奖自由竞答活动，具有学问性、趣味性，活动不设参赛队，不指定参赛成员，凡我车间员工均可踊跃参与。

2、本次活动的题目共分为四大类，详细如下：1—50号为厂规厂纪及我厂根本常识51—150号为专业学问，其中51—75号题适合电器班，76—101号题适合车队，101—125号题适合修理班，126—150号题适合生产岗位。

151—200号为趣味谜语201—250号为脑筋急转弯3、本次活动设A、B两种题型，其中B型题难度较大，A、B分别标于题号之后，如“21〔B〕”。

活动共设250道题，其中A型150道，B型101道。

4、全部题号按分类悬挂于墙上，观众每次只许选择一个题号。

5、本次活动的奖品分即奖型与幸运抽奖两种，即奖型为每答对一道题那么可获得一份精致小奖品；幸运抽奖即观众答对题后放弃即奖奖品，累计答对规定的题数，最终参予幸运抽奖，抽奖奖品最小数值为10元，为101元。

6、凡手上持有20枚A型题签或10枚B型题签或15枚A、B混合型题签，且题签上有兑奖处工作人员所签的该员工的姓名时，此观众可参予幸运抽签活动。

7、观众题签破损者，不管答案正确与否，均不予兑奖，视为作废。

单位趣味运动会活动方案6篇

单位趣味运动会活动方案6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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车间趣味活动策划方案

车间趣味活动策划方案如何策划一场能够激发员工热情的车间趣味活动？车间活动是企业文化建设的重要组成部分，可以增强员工凝聚力和集体荣誉感。

小编在这里分享几个有趣的车间活动方案，希望能给各位企业经营者提供些许灵感。

1. 员工才艺大比拼。

随着互联网的发展，网络直播已经成为了一种时尚。

我们可以将才艺比武和网络直播结合起来，让员工们展示自己的才艺，包括唱歌、跳舞、讲故事、讲笑话等。

这样既可以激发员工积极性，也可以增进员工之间的交流和沟通，也可以增强企业文化和员工凝聚力。

2. 队列比赛。

这个活动要求员工分别组成固定的队伍，进行各种团队建设和协作能力的考验。

队列比赛可以演练企业中模拟复杂情况下的协作和应变能力，包括方向感、计算机技能、团队协作、思维智力和沟通等。

3. 劳动节体育竞赛。

在劳动节这个特殊的日子里，开展篮球、足球、排球、游泳、田径和其他体育竞赛项目，增加了员工之间的友谊和相互理解，让人们意识到健康运动的重要性。

同时，这个活动对于公司整体氛围的改善也有一定贡献。

4. 创意风暴。

在这个活动中，团队会随机选择几个主题，员工们在限定时间内以不同的方式来介绍和表达这个主题。

可以灵活地运用各种创意手段，例如演讲、艺术设计、视频和图片制作等。

最终，评委会将根据各项标准评选出最佳团队和最佳表演者，以表彰员工的才能和创造力。

以上是几种比较有趣的车间趣味活动策划方案，不过还有很多其他可以尝试的活动。

企业家们，让我们来行动起来吧，给员工提供一个积极、健康的工作环境和有意义的娱乐活动，让他们真正地感受到公司的温暖、关怀和关注。

企业趣味活动策划5篇

企业趣味活动策划企业趣味活动策划精选5篇（一）1. 员工健身比赛：组织员工参加不同的健身项目比赛，如跑步、篮球、瑜伽等，通过比赛评选出最佳团队和个人，并举办颁奖典礼。

2. 创意团队拼图：将团队分成小组，每个小组收到一幅拼图，比赛谁最快拼成完整的图片。

可以设置额外的挑战，如限定时间或者盲拼，增加活动的趣味性。

3. 厨艺大赛：组织团队成员进行烹饪比赛，在规定的时间内准备一道菜品。

可以邀请专业厨师进行点评评选，让员工展示自己的厨艺才华。

4. 逃生游戏：设定一个模拟的逃生场景，员工分成小组解决谜题和找到线索来逃离。

这不仅考验团队的合作能力，还增加了团队成员之间的互动和沟通。

5. 创意艺术时间：为员工提供一段时间，让他们发挥自己的创意，在指定的主题下创作艺术品。

可以组织展览或者拍摄照片来展示员工的创作成果。

6. 团队竞技比赛：组织各部门或小组之间的竞技比赛，如足球、排球、桌球等，通过比赛促进团队之间的交流和合作。

7. 快乐时光聚餐：为员工组织一次特别的聚餐活动，可以选择不同的主题如海鲜大餐、烧烤派对等，让员工在轻松的氛围中放松心情和互动交流。

8. 团队旅行：组织团队外出旅行，可以选择一些有趣的目的地，如主题公园、自然景点等。

在旅行中可以设置一些团建活动，如集体拍照、团队挑战等。

9. 创意思维训练：组织团队参加创意思维训练，通过一些创意游戏和活动，培养员工的创造力和问题解决能力。

10. 彩绘墙壁：为办公室的墙壁进行彩绘，可以邀请员工自愿参与，或者组织员工提供设计方案，让大家共同参与到装饰办公环境的活动中。

企业趣味活动策划精选5篇（二）策划方案：企业趣味活动一、活动目的企业趣味活动的目的在于提升员工之间的团队合作精神、增强员工之间的沟通与交流，并通过活动的趣味性和互动性，提高员工的工作积极性和创造力。

二、活动内容1. 创意游戏：设置不同的团队游戏，以培养创造力和团队合作精神为目标。

例如：拼图比赛、找茬比赛等，并设立奖励制度，鼓励员工互相帮助和竞争。

单位趣味活动策划方案

单位趣味活动策划方案一、活动背景和目的单位趣味活动的目的是为了增强员工之间的交流与团队合作能力，提升员工的工作积极性和凝聚力，同时增强员工对单位的归属感和荣誉感。

通过丰富多样的趣味活动，让员工在轻松愉快的氛围中放松身心，增进彼此的了解与友谊，提高整体团队的协作能力。

二、活动时间和地点活动时间：选择在工作日的下午或周末的休息日，确保大部分员工都能参与其中。

活动地点：可以选择单位内部的室内场地，如会议室、多功能厅等，也可以选择外部的场地，如公园、娱乐场所等。

三、活动内容和流程安排1.开场仪式活动开始之前，可以组织一个简短的开场仪式，由领导致辞并宣布活动正式开始。

2.团队建设活动（1）团队拼图：将员工分成若干小组，每个小组分发一幅拼图，要求小组合作完成拼图，时间限制在15分钟内。

完成拼图后，各小组可以互相交换拼图，再次合作完成整个拼图。

（2）传球比赛：将员工分成若干小组，每个小组站成一列，队列最前面的人手持一个球，然后依次将球传给后面的人，直到传到队列最后面的人手中。

传球过程中，不允许使用双手接球。

完成传球后，比赛哪个小组用时最短。

（3）合作搭积木：将员工分成若干小组，每个小组分发一些积木，要求小组合作搭建出特定的模型。

时间限制在20分钟内。

完成后，评选最好的模型。

3.互动游戏（1）猜谜游戏：准备一些有趣的谜题，将员工分成若干小组，每个小组轮流猜谜。

猜对的小组可以得到相应的奖励。

（2）趣味竞赛：设置一些有趣的竞赛项目，如跳绳比赛、口红传递等，员工可以自愿参与。

完成比赛的员工可以得到奖励。

4.奖项颁发根据团队建设活动和互动游戏的结果，评选出表现优秀的小组和个人，对他们进行奖项的颁发，以表彰他们的努力和贡献。

5.活动结束活动结束时，可以进行一个简单的总结和反馈，感谢员工的积极参与，并鼓励大家将活动中学到的团队合作精神和积极向上的态度应用到工作中去。

四、活动宣传和准备工作1.宣传工作通过单位内部的通讯工具，如企业微信、内部网站等，发布活动的宣传海报和简要介绍，吸引员工的参与。

2024年企业全体员工趣味活动方案

2024年企业全体员工趣味活动方案一、活动目的为了促进企业员工之间的沟通交流、凝聚团队力量，提高员工的工作积极性和凝聚力，特举办2024年企业全体员工趣味活动。

二、活动时间活动时间定为2024年7月15日，全天活动。

三、活动地点活动地点定为位于公司周边的户外拓展基地。

四、活动内容1. 拓展项目为了增强员工的团队合作意识和团队精神，安排了以下几个拓展项目：（1）团队壁垒突破：通过集体协作完成一系列团队壁垒突破任务，如高墙攀爬、毛绳过桥等，以锻炼员工的身体素质和团队合作能力。

（2）攀岩挑战：设置攀岩墙，员工分组进行攀岩挑战，挑战自己的极限，同时培养勇敢、坚持的品质。

（3）绳结传棒：员工分组进行绳结传棒比赛，通过团队合作完成任务，锻炼团队的协作能力。

（4）盲目航行：员工分组进行盲目航行任务，通过沟通合作，完成航行目标，培养团队中的领导者和追随者角色。

2.趣味竞赛为了增加活动的趣味性，特别安排了以下趣味竞赛项目：（1）跨界超市：员工分组，在指定时间内购买指定商品，同时需要根据指定的食谱，用购买的商品现场制作一道美食，并评选出最佳制作奖项。

（2）创意DIY：员工分组进行创意DIY比赛，用提供的材料和工具制作创意作品，并评选出最佳创意奖项。

（3）智力答题：设立智力答题环节，员工个人或团队参与答题，增加员工间的竞争和互动。

3.文化交流为了增进员工之间的了解和交流，安排了以下文化交流活动：（1）员工展示：鼓励员工展示自己的才艺，如唱歌、舞蹈、小品等，提供展示的舞台和设备。

（2）文化游览：组织员工进行文化游览，参观当地的名胜古迹或博物馆，增加员工的文化知识和体验。

（3）团队合影：在活动结束时，组织全体员工进行团队合影，留下美好的回忆。

五、活动预算根据以上活动内容和参与人数，初步预算为10万元。

具体费用包括拓展项目的场地和设备租赁费用、趣味竞赛的奖项费用、文化交流的场地和交通费用等。

六、活动组织和推广为了顺利进行企业全体员工趣味活动，需要设立活动组织委员会，负责活动方案的具体执行和宣传推广工作。

企业趣味运动会活动方案(共8篇)

企业趣味运动会活动方案〔共8篇〕第1篇：企业趣味运动会方案趣味运动会方案一；时间：二；地点：三；参加对象：全矿所有团支部四；具体要求：以团支部组队，要求由团支部标志。

五；流程安排：1，团委书记讲话；2，领导致词并宣布比赛开始。

六；比赛工程：本次比赛以推进凝聚力，加强团结精神为宗旨，不设置个人工程，全部为集体工程，每个工程每单位派三人参加，共分为七个工程：每项比赛第一名7分，第二名5分，第三名4分1，手足情深：参赛运发动一手握一足，然后用单足跳的方式完成20米交换选手，〔时间最少者胜出〕2，山路弯弯：参赛运发动在进行中要绕赛道中间的障碍物跑五圈，然后返回到起点击掌接力，下一名队员继续，〔时间最少者胜出〕3，地道英雄：再行进中钻过三张桌子，再跳过三把椅子后返回，到起点击掌交接，〔时间最少者胜出〕4，准星调校：有一名队员蒙上双眼拿篮球站在三分线以外，其他两位站在球场以外指挥其移动方向，把球投出后交接，每投中一球得一分，〔得分最高者获胜〕5，穿针引线：20米之外的桌子上，三名队员轮流在一根线上穿针，返回时击掌为接力，三分钟内所穿针最多队获胜，以下工程要有全部六名队员共同来完成6，系手绢：全体队员站在篮球场中圈内，第一名队员开始那手绢跑到篮球架下把手绢绑到上面后回到中圈击掌后下一名队员出发，轮流出发，三分钟内手绢最多者获胜。

7，六人跳绳：两人摇绳，其余四人轮流跳绳，两分钟内跳过人最多者获胜。

七：比赛并计分结束后为获胜单位发奖。

第2篇：企业趣味运动会方案第二届职工趣味运动会活动方案一、指导思想为喜迎第62个国庆节到来，丰富企业的业余文化生活，增进干部职工之间的友谊，营造文明、健康、和谐的文化气氛，进一步展示企业职工多才多艺的精神风貌，更好地参与园林绿化工作，经研究决定于2022年9月底举办第二届职工趣味运动会。

二、活动主题：迎国庆展风采促和谐三、组织机构本次活动成立领导小组，组成人员如下：组长：***副组长：***、***成员：***、***、***、**、***、***仲裁长：***裁判长：***裁判员：由裁判长根据需要指定人员担任具体工作人员：由工会、团支部组织人员担任四、活动时间及地点:9月30日，宝源羽毛球馆。

工厂安全生产月趣味活动方案

工厂安全生产月趣味活动方案
工厂的安全生产是企业发展的基石,也是确保员工健康和生命安全的重中之重。

为了提高全体员工的安全生产意识,增强大家对安全生产重要性的认识,本月我们将举办一系列富有趣味性的活动,希望通过这些活动让安全生产理念深入人心。

活动一:安全生产知识有奖问答
为了巩固大家对安全生产知识的掌握程度,我们将举办一场安全生产知识有奖问答活动。

活动前,将组织专家编写一份题库,涵盖工厂各个岗位的安全生产要点。

当天,工人们将被随机抽取回答问题,答对可获得小礼品,现场气氛热烈有趣。

通过这种互动的形式,不仅能检验大家的安全生产知识储备,还能起到及时复习和纠正错误认知的作用。

活动二:安全生产漫画展
安全漫画是安全生产宣传的一种生动形式。

我们将组织一场以安全生产为主题的漫画作品展,邀请工厂员工和附近中小学生参与创作。

参赛作品要求内容健康向上、反映生产实际,优秀作品将获得奖励。

通过这个活动,一方面可以培养员工的艺术气息,另一方面漫画形象生动、通俗易懂,更有助于安全生产理念的传播普及。

活动三:安全生产实景体验
理论固然重要,但更重要的是将安全生产的理念应用到实践中。

我们将营造几个模拟实景,让员工亲身体验一些常见的安全隐患,如如何正确使用防护用品、如何逃生等,并请专家现场讲解解决方法。

通过身
临其境的体验,员工会对安全生产有更深刻的认知,警钟长鸣。

安全生产关乎员工生命安全,也关系到企业的生存发展。

我们希望通过这些富有趣味的活动,将安全生产意识内化于心,外化于行,为打造本单位和谐安全的生产环境贡献自己的一份力量。

企业文化趣味活动方案策划

企业文化趣味活动方案策划企业文化是一个企业的核心竞争力之一，它不仅影响着企业的形象和发展方向，也直接关系着员工的凝聚力和归属感。

为了增强企业文化的建设，丰富员工的业余生活，提高员工的工作积极性和工作效率，我们公司计划举办一系列的趣味活动。

本篇文章将具体介绍这些趣味活动的策划方案。

一、活动名称：公司文化节活动目的：借助公司文化节这一平台，提高员工与企业之间的凝聚力，激发员工的归属感，弘扬公司文化，增加员工的工作积极性和工作效率。

活动时间：每年的11月份，为期一周。

活动场地：公司内部场地和附近的公共场所。

活动形式：多种形式的文化展览、表演、游戏等。

活动组织：公司领导班子牵头组织，设立活动策划小组，每个部门派遣代表参与策划工作。

二、活动内容1. 文化展览安排一天时间，每个部门准备一些展板，展示各自的部门特色和成果，也可以展示员工的才艺、兴趣爱好等。

展板内容既可以是文字、图片，也可以是视频等多媒体形式。

此外，还可以举办一些展览活动，如美术展、摄影展等，鼓励员工积极参与。

2. 企业文化讲座邀请公司的高级管理层或外部专家，进行一系列的企业文化讲座，通过讲述企业历史、核心价值观、发展战略等，让员工深入了解企业文化的重要性和影响。

讲座结束后可以组织员工进行互动交流，深化对企业文化的理解。

3. 音乐会邀请公司内部的音乐爱好者组成乐团，进行一场音乐会。

乐团成员可以是各个部门中的员工，他们可以在业余时间进行排练，演奏一些经典音乐作品。

此外，我们还可以邀请一些知名音乐家做客演出，为员工带来更高水平的音乐盛宴。

4. 职工运动会组织职工进行一次运动会，包括田径赛、篮球赛、足球赛、乒乓球赛等项目。

这样既可以促进员工之间的交流和合作，又可以增强员工的身体素质，提高工作效率。

运动会期间还可以举办一些有趣的游戏，增加活动的互动性和趣味性。

5. 创意比赛组织员工进行一次创意比赛，可以是创意设计、创意产品或创意营销等方面的比赛。

通过比赛，既可以鼓励员工发挥创造力，又可以促进员工之间的交流合作。

趣味游戏活动策划方案优秀13篇

趣味游戏活动策划方案优秀13篇趣味游戏活动方案篇一为了加强公司精神文明建设和企业文化建设，丰富员工体育文化生活，活跃公司运动文化气氛，提高公司全体员工的'凝聚力，向心力。

我公司将举办首届趣味运动会，现将有关方案制定如下：一、运动会主题团结、合力、拼搏、超越二、组织机构及职责（一）运动会组织委员会名单1、名单2、职责：负责活动的组织领导工作和对各比赛中有关问题的最终裁决。

（二）组委会办事机构及成员名单负责人：1、筹备组：办公室2、会务组负责赛场布置、组织颁奖及赛事的各项协调工作负责道具准备负责会场秩序及突发事件处理(医务和安全保障) 负责比赛结果检录3、宣传组负责组稿负责摄影4、裁判组（起点发令员）、张鹤龄贾立业（现场监督员）（终点裁判员）、安雪言杨林（机动裁判员）三、运动会时间、地点待定四、比赛项目及规则二人三足跑（每队男女队员各1名）1、比赛规则：赛前每对两位运动员各一条腿用两条带子捆绑在一起（捆在踝关节部位和小腿靠近膝关节部位，捆牢）。

站立式起跑，鸣起跑信号后，两人同时起跑，螺旋式前进，以两人躯干到达终点线后沿垂直面，方为到达终点。

按比赛时间少者名次列前。

2、用时：约5分钟3、场地：50米长、10米宽趣味游戏活动方案篇二活动时间：20xx年10月17日(周四)下午3：00—5：00活动流程：一、亲子创意设计1.家长课堂：教师制作课件与幼儿及家长一起欣赏优秀的布绒作品2.老师引导家长、幼儿一起讲述自己收集的废旧用品的用途及质地，并讲讲自己的创意，想做什么玩具。

二、亲子手工制作活动1.组织幼儿、家长利用各种废旧衣物物品制作布绒玩具。

2.目的。

：以各类废旧衣物、材料等布类物品为主，帮助幼儿养成废物再次利用的良好习惯。

3.分组活动：A.区域(桌面)活动创设材料；B.布绒玩具制作区；C.桌面活动创设材料；三、亲子参观活动家长和孩子们一起在院内小班中参观欣赏其他班作品。

四、活动准备及要求：1.召开班主任会，布置安排此次工作，提出具体要求。

【精选】活动策划方案7篇

【精选】活动策划方案7篇活动策划方案篇1企业趣味运动会活动策划方案范文1目录一、组织要素二、简要流程三、现场布置四、流程掌控五、物料配置六、活动执行倒计时工作表七、活动所需表格八、组织管理一、组织要素活动名称：趣味运动会活动时间：2022年8月26日(暂定) 活动地点：宿舍篮球场活动规模：将生产组分为六大块编号分别为A、B、C、D、E、F，每组10人以上。

(统计六组组长及组员名单) 活动对象：生产组全体员工趣味运动会策划方案二、简要流程1，人员就位预计用时10分钟 2，主持人致词预计用时5分钟 3，领导致词预计用时3分钟4，游戏一：袋鼠跳预计用时30分钟 5，游戏二：凌波微步预计用时30分钟 6，游戏三：龙珠戏水预计用时20分钟 7，游戏四：夺宝奇兵预计用时30分钟 8，游戏五：愤怒的气球预计用时20分钟 9，游戏六：背运气球预计用时30分钟 10，颁奖仪式预计用时20分钟三、现场布置游戏区：游戏主要活动区服务区：提供参赛者休息、饮水四、具体流程1，人员就位待定主持人： (主要负责调动现场气氛，讲解游戏规则) 裁判： (主要负责发游戏指令，评判游戏过程中的犯规行为)通讯员：、、(主要负责参赛者人员赛前就位，游戏的计时积分) 参赛者：(见附件《参赛人员名单》)需整理后勤人员：保洁员、物料采购员、场地规划人员、道具准备人员、桌椅还原人员2，主持人致词(1)运动会开幕式致词 (2)宣布游戏规则：a比赛采取积分方式，六个游戏按照比赛排名进行相应积分。

(第一名至第六名积分对应：10，8，6，4，2，0)b积分排名前三名的小组获得运动会冠、亚、季军。

单项游戏第一名的小组成员均有纪念品发放。

3，领导致词此环节跟领导商议后待定4，游戏一：袋鼠跳名称：袋鼠跳道具：统一规格布袋4个参赛组：A、B、C、D、E、F六组人员(每组派出10人参加)场地要求：标记起跑线和跑道线，跑道线长20米，宽1.2某3=3.6米游戏规则：比赛分两轮进行：第一轮由A、B、C三组参加，第二轮由D、E、F三组参加。

公司趣味比赛活动方案

公司趣味比赛活动方案1. 活动背景随着工作压力的增加，为了调动员工积极性和团队合作精神，提高员工之间的沟通和交流，公司决定举办一次趣味比赛活动。

通过比赛活动，既能够放松员工的心情，缓解工作压力，又能够增进员工之间的感情，为公司营造一个和谐愉快的工作氛围。

2. 活动时间和地点•时间：活动将在每年的五月举行，具体日期根据公司安排确定。

•地点：公司内部会议室和室外游乐区。

本次活动的主题是“团队协作，快乐工作”。

4. 活动目标•提高员工之间的团队合作能力。

•发展员工的领导才能和沟通技巧。

•加深员工对公司文化和价值观的理解。

•缓解员工的工作压力，提高员工的工作积极性。

5.1 团队建设活动•“破冰”游戏：采用各种小组合作游戏，帮助员工打破彼此间的隔阂，建立友好关系。

•团队合作挑战：设置一系列团队合作任务，如绳子网等，鼓励员工通过合作完成任务并展示他们的团队精神。

•团队拼图：将员工分成小组，每个小组根据指定的拼图完成任务，并体验在团队合作中的重要性。

5.2 创意比赛活动•K歌比赛：员工可以自愿选择参加K歌比赛，通过唱歌展示自己的才艺，并吸引观众们的欢呼与掌声。

•时装秀：邀请员工穿着自己设计或选择的时装走秀，展示自己的时尚品味和创意想法。

评委团将评选出最佳服装设计师和最佳表演者。

5.3 知识竞赛活动•饮食文化知识竞赛：组织员工参加关于中国和世界各地饮食文化的知识竞赛，既可以提升员工的知识水平，又可以增加员工的交流和互动。

•公司历史知识竞赛：设置有关公司发展历程、重要事件和知名人物的知识竞赛，通过比拼答题速度和准确度，加深员工对公司历史和文化的了解。

6. 活动规则•活动分为团队活动和个人活动两种形式。

•团队活动的评分将考虑团队协作能力，创意度，表现和成果。

•个人活动的评分将考虑个人才艺表现，创意度和影响力。

•所有参赛选手应保持友好竞争，不得有任何违规行为。

7. 活动奖励•团队活动：设置一等奖、二等奖和三等奖，奖励最出色的团队。

外企组织趣味活动方案策划

外企组织趣味活动方案策划一、活动背景随着企业文化的发展，越来越多的企业开始关注员工的工作氛围和生活质量。

举办趣味活动不仅可以提高员工的工作积极性和团队合作能力，还能促进员工之间的交流和减少工作压力。

因此，本次活动旨在通过组织趣味活动来拉近员工之间的距离，增强企业凝聚力和员工的归属感。

二、活动目标1. 提高员工工作积极性：通过参与趣味活动，增强员工的工作热情和积极性。

2. 增强团队合作能力：通过团队竞争活动，培养员工之间的互相依赖和团结合作的意识。

3. 增进员工交流：通过活动中的互动环节，增进员工之间的交流和合作意识。

4. 减少工作压力：通过参与趣味活动，缓解员工的工作压力，增加工作的乐趣。

三、活动主题本次趣味活动主题为“乐在工作，乐在游戏”。

四、活动时间与地点活动时间：XX年XX月XX日，下午2点至4点活动地点：企业会议室及室外的团建基地等五、活动内容1. 游戏1：拔河比赛（时间：1小时）规则：将员工分成若干个小组进行拔河比赛，两个小组之间通过绳子进行对抗，以看哪个小组先将对方拖过中线为胜。

比赛前会进行规则讲解，并提醒员工注意安全，避免受伤。

2. 游戏2：足球比赛（时间：1小时）规则：将员工分成两个团队进行足球比赛，比赛时间为30分钟。

比赛前会进行规则讲解，并提醒员工注意安全和公平竞争。

3. 休息时间（时间：15分钟）在两个游戏之间安排15分钟的休息时间，员工可以休息、交流和补充体力。

4. 游戏3：生肖接力跑（时间：30分钟）规则：将员工分成若干个小组，每个小组中的员工依次完成接力跑过程。

比赛前会进行规则讲解，并提醒员工注意安全。

5. 游戏4：水球大战（时间：30分钟）规则：将员工分成两个团队进行水球大战，比赛时间为20分钟。

比赛前会进行规则讲解，并提醒员工注意安全和公平竞争。

6. 颁奖典礼（时间：15分钟）在活动结束前进行颁奖典礼，表彰比赛中表现优秀的个人和团队，激励员工的积极性和竞争意识。

七、活动物资准备1. 拔河比赛所需物资：-绳子：用于比赛中拔河的道具。

企业趣味团建方案

企业趣味团建方案概述企业趣味团建方案是提高企业团队凝聚力、促进同事间合作与交流的重要手段。

在实际运营中，企业趣味团建方案应该结合企业文化和特点，根据团队成员的年龄、性别、职务、偏好等因素综合考虑，制定针对团队成员的适宜方案。

本文将结合实际案例，提供一些有趣的企业团建方案，以供参考。

方案一：户外拓展游戏户外拓展游戏是近年来企业团建项目中比较受欢迎的一种，它主要是利用大自然的优美环境和特有的地形条件，指导团队成员通过综合能力和集体智慧，达到某些目标。

活动大约持续一整天，依靠小组协作来解决问题，在过程中逐渐加强组织能力和决策能力。

例如“过河卒”这种绳索踏板游戏，让队员们在河流中穿梭、克服障碍，通过团队合作抵达终点；还有“悬索桥”挑战、“野外求生”等等，不仅推广了户外探险精神，也提升了团队精神与信任程度。

方案二：文化考察活动中国的文化历史源远流长，不同城市的文化背景各具千秋，企业考察活动可为团队建立文化认同和沟通，这不仅能有助于提高跨部门、跨地区、跨文化之间互动协调能力，也有利于增强企业文化的传播和知识普及。

同时，随着旅游业的发展，文化考察活动的形式也越来越丰富多彩，如下列几种：1. 古建筑参观古建筑多依山傍水，环境优美，具有丰富的历史文化底蕴。

在企业文化学习的过程中，可以借建筑之美涵养见识，提升对艺术文化的理解和欣赏水平。

例如北京故宫，西安古城等，它们都是中国文化遗产的代表作，举办企业文化考察活动可以方便员工了解相关文化及其价值，也可以增进团队的文化认同感和归属感。

2. 民俗文化探索各地的民俗文化也是构成地域文化的一部分，企业可根据实际情况，选择一些较为有代表性的民俗文化进行考察和研究，以增强员工的民族自豪感和团队文化认同感。

例如千年古都杭州的中国茶文化、青岛啤酒文化，香港的中西文化等都是来自于地方特色文化的代表。

企业可以根据自身的业务和人员结构选择相应的文化考察活动。

3. 文化庙会、节日活动不同地方当地的节日活动在中国的传统文化里都是非常重要的，而且节日气氛比较浓厚，举办相关企业文化活动更能体现个地方的文化特色。