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宿舍管理员岗位职责说明范文

宿舍管理员岗位职责说明范文宿舍管理员是负责宿舍管理的工作人员，主要负责学生宿舍的日常管理、维护和安全保障。

宿舍管理员是学生宿舍管理的主要责任人，具体职责如下：一、学生宿舍管理1. 制定宿舍管理制度：负责制定、完善宿舍管理制度和相关规定，指导学生遵守宿舍纪律，规范学生在宿舍内的行为举止。

2. 宿舍分配工作：负责学生宿舍的分配工作，根据学生人数和床位情况，合理分配宿舍，确保每个学生都有住宿的地方。

3. 宿舍卫生管理：组织宿舍卫生保洁工作，定期进行宿舍卫生检查，指导学生保持宿舍的整洁和卫生，确保宿舍环境舒适、卫生。

4. 宿舍设施维修：负责学生宿舍设施的日常维修和保养工作，及时处理宿舍内的设施故障，确保学生的正常使用。

5. 安全设施管理：负责学生宿舍的安全设施管理，检查安全设施的完好性和有效性，做好宿舍安全防范工作。

6. 宿舍装修管理：监督学生宿舍的装修工作，确保装修符合规范，安全、环保，并提醒学生宿舍内不得私自进行装修。

二、学生生活管理1. 关怀学生生活：了解学生的生活情况和需求，及时为学生提供生活上的帮助和支持，关心学生的学习和生活状态。

2. 传递管理信息：及时向学生传递有关宿舍管理的信息和通知，如活动安排、水电使用等，确保学生能够及时了解相关事项。

3. 处理学生投诉：负责处理学生的投诉和矛盾纠纷，及时调解并给予合理的解决意见，维护宿舍内的良好秩序和和谐氛围。

4. 安全教育和指导：组织开展宿舍内的安全教育和指导活动，加强学生的安全意识和安全习惯，如消防演习、防盗防伪等。

5. 引导学生品德：通过开展各种文明寝室评比活动，培养学生良好的品德和行为习惯，提高学生自觉遵守纪律和规范。

三、协调与合作1. 与各部门合作：积极与学校有关部门合作，如后勤、保卫等，共同做好学生宿舍管理工作，营造良好的学习和生活环境。

2. 与家长沟通：与学生家长保持良好的沟通和联系，及时向家长传递学生的学习和生活情况，解答家长的疑问和关心。

宿舍管理员工作职责有哪些（精选24篇）

宿舍管理员工作职责有哪些（精选24篇）宿舍管理员工作职责有哪些篇11、员工住退宿的办理工作;2、监督检查宿舍安全卫生工作，营造良好稳定的住宿环境;3、依据实际工作流程及时优化宿舍的规则制度，提高工作效率;4、住宿费用核算及住宿档案归档;5、宿舍相关供应商的对接工作;6、完成领导交办的其他工作。

宿舍管理员工作职责有哪些篇21、学生宿舍人员入住、办理、调换等作业执行;2、学生宿舍稽核(员工纪律、水电气设施安全、资源管控、宿舍卫生等);3、学生宿舍设施损坏保修事宜处理及各项住宿保障安排;4、监督学生宿舍学习和生活;5、学校各项住宿相关事宜倡导传达及执行;6、宿舍紧急状况的应急处理及上报。

宿舍管理员工作职责有哪些篇31、宿舍入住。

退宿手续的办理(含系统门禁权限开通与关闭)2、水电费抄表系统操作3、住宿情况检查4、公共厨房电费充值操作5、宿舍电子公示牌(宿舍公约、通知、月度水电费、检查结果等)的维护。

宿舍管理员工作职责有哪些篇41、开学初，配合学校安排学生进住宿舍。

上晚自习时，晚上放学后检查、督促学生按时就寝，维持学生就寝纪律，并登记缺席学生名单。

2、非就寝时间维持宿舍的正常秩序，搞好宿舍清洁卫生。

3、上课期间，保证宿舍无学生滞留，无学生随意出入。

学生必须凭班主任签发的才能进入宿舍，管理员必须作好登记，并保存请假条。

4、检查、督促学生按规定做好宿舍内务整理和卫生清洁工作，对内务和卫生不符合要求的，要做好登记，并采取必要的补救措施。

5、每天全面巡查宿舍三次以上，重点检查门锁、电和滞留学生，并登记检查结果。

发现未锁门的要锁上;发现滞留学生要当面问清滞留原因，如果学生生病，要及时通知班主任。

发现其他异常情况，要及时报告学校领导。

6、晚上10：00将点名册交给学校宿舍安全管理员，并签字交接。

填写宿舍值班记录表。

7、早晨检查、督促学生做好内务整理及清洁卫生工作，并做好情况登记。

先锁好各宿舍门窗，然后登记滞留学生。

8、逐个房间巡查门窗、电等，并检查内务、卫生，作好登记。

宿舍管理员岗位职责

宿舍管理员岗位职责宿舍管理员是负责学生宿舍管理和服务的职员，主要职责包括学生宿舍的安全、保卫和维护等各项工作。

1. 宿舍安全管理宿舍管理员需要定期检查宿舍的安全设施，包括消防设施、电气设施、门窗等，确保宿舍的安全性。

发现问题需要及时报告并及时处理。

在重大节日和活动时，需要制定相关安全措施，确保学生生命安全。

2. 宿舍保卫工作宿舍管理员需要负责宿舍的保安工作，确保宿舍内外的安全。

在夜间巡逻时需要检查宿舍大门、楼道、电梯等区域，防止不法侵入。

同时需要保证宿舍内部秩序良好，发现非法携带物品、违禁品等需要及时制止。

3. 宿舍维护工作宿舍管理员需要负责宿舍设施和环境的维护，确保宿舍的整洁卫生。

定期检查宿舍内的家具、电器等设施是否完好，如有需要及时进行维修或更换。

同时负责宿舍卫生的日常清洁，包括门窗、地面、卫生间等的清洁和消毒。

4. 学生服务工作宿舍管理员需要提供学生相关服务，包括领取快递、接送来访的亲属等，还应提供学生生活常识等方面的指导。

在进行宿舍管理时，需要注意学生的个人隐私和安全，不得对学生进行非法搜查或侵犯学生的人身权利。

5. 学生管理工作宿舍管理员需要对学生进行管理，制定相关宿舍规定，引导学生互相尊重，宣传和鼓励文明礼仪和道德观念。

在学生举报、投诉处理等方面需要认真对待，及时处理各类问题，为学生提供良好的学习和生活环境。

6. 宿舍档案管理工作宿舍管理员要有一个良好的档案管理系统，对学生信息、宿舍日常工作、安全记录等进行清晰记录和归档。

对于重要历史事件等也需要及时记录保存，以备后用。

同时要保证档案的安全沉淀，不被窃取或外泄。

7. 值班管理工作宿舍管理员需要定期轮换值班，负责24小时内的宿舍值守工作。

在值班期间，需要随时检查宿舍设施和环境是否正常，及时处理紧急突发事件，同时及时回应学生的需求和提供相关的服务。

总之，宿舍管理员是保障学生安全和健康生活的守护者，需要具备良好的管理能力、沟通能力和服务意识，为师生创造一个安全、舒适、文明的宿舍环境。

宿舍管理员岗位职责

宿舍管理员岗位职责1. 岗位职责概述宿舍管理员是负责管理学校宿舍事务的专职人员。

他们承担着管理学生宿舍、维护宿舍秩序和环境、照顾学生住宿生活等一系列重要职责。

下面将详细介绍宿舍管理员的具体职责。

2. 宿舍分配和登记宿舍管理员负责宿舍的分配工作。

当新生入学或者学生需要换宿舍时，他们需要根据学校的相关规定和政策，进行合理的宿舍分配，并及时记录下来。

此外，宿舍管理员还需保证宿舍登记表的准确性，及时更新学生住宿信息。

3. 维护宿舍秩序与安全宿舍管理员应定期巡查宿舍楼，确保学生按规定使用宿舍、遵守宿舍纪律。

他们需要对宿舍内的安全隐患进行排查，并及时处理。

当发现学生存在违规行为时，宿舍管理员需要采取相应措施，如与学生交流、进行教育或向相关部门报告。

4. 维护宿舍设施与环境宿舍管理员要保持宿舍楼内的设施设备正常运作，如空调、热水器、洗衣机等。

同时，他们要协调维修工人，及时修理损坏的设备，并进行记录和报告。

此外，宿舍管理员负责宿舍楼的卫生管理，协助学生保持良好的卫生环境，定期开展消毒和清洁工作。

5. 提供学生服务宿舍管理员是学生生活中的重要支持者和指导者。

他们应与学生保持良好的沟通，提供住宿方面的帮助和指导。

宿舍管理员要解答学生对住宿规则的疑问，解决学生在宿舍生活中遇到的问题，并协调相关资源，以提供更好的学生服务。

6. 处理紧急情况宿舍管理员在紧急情况下需要迅速反应并妥善处理。

例如，火灾、水管破裂等突发事件发生时，他们应立即通知相关部门并指导学生有序疏散，并配合处理紧急情况。

宿舍管理员还应备有相应的急救知识和急救设备，以保障学生的安全与健康。

7. 宿舍管理记录和报告宿舍管理员需要记录和报告宿舍管理的相关情况。

他们要编写每日、每周和每月的宿舍管理报告，详细记录学生的住宿情况、宿舍设施的维修和保养情况、学生的投诉反馈等。

这些报告有助于学校了解宿舍管理工作的开展情况，并及时调整和改进管理策略。

总结：宿舍管理员是学校宿舍管理工作的关键角色。

宿舍管理员的岗位职责(34篇)

宿舍管理员的岗位职责（34篇）宿舍管理员的岗位职责（精选34篇）宿舍管理员的岗位职责篇11、公寓管理员实行挂牌上岗，对待学生要热情，能够积极主动、认真负责地做好公寓管理工作。

2、按照《学生公寓管理实施细则》的要求做好物品管理、宿舍管理、事故防范工作、文字工作和其他为学生服务的工作。

3、负责宿舍楼内的安全保卫工作，做好“防火”、“防盗”、“防治安灾害”事故，发现火情或隐患应时组织处理，并上报有关部门。

4、妥善保管学生宿舍、楼道大门、消防栓及各楼层钥匙。

5、每天对学生宿舍进行综合检查、测评，为创建文明宿舍等项目准备材料。

6、对门卫值班员、卫生保洁员，按照制度进行工作检查，协助学生宿舍管理委员会工作。

7、加强对学生的教育引导，定期与政治辅导员保持联系。

对学生在宿舍内的行为表现提出考评意见。

8、做好宿舍物品维修登记、报修等工作。

9、对违规、违纪、丢失、损坏公物的学生，进行处理和罚款并报宿舍管理公寓。

10、做好毕业生离校后，新生入学前家具清点、核实、修复登记工作，新生用品的准备及发放工作。

学生毕业时，要认真清点宿舍公物；对损坏、丢失公物的宿舍要办理学生赔偿手续。

11、寒暑假期间，值班人员负责做好宿舍区的安全防盗工作。

12、建立学生登记卡管理制度，做好日常工作日记，定期向公寓汇报工作。

学生入学前，公寓管理科将对宿舍公物进行检查，凡损坏或缺少的公物由公寓配齐。

宿舍管理员的岗位职责篇2室长由各寝室人员推选或班主任确定。

其职责如下：1.督促本室学生自觉遵守作息制度，按时起床、出操、上课、就寝，不在宿舍内高声喧哗，保持宿舍楼的安静。

2.爱护本宿舍的公共财物,如发现损坏，主动协助管理人员査明原因，并与本楼值班室联系以便及时处理。

调换宿舍或毕业离校时负责办理宿舍内家具等设施的交接手续。

3.召集本室学生制定卫生值日制度，坚持每天有人打扫和整理内务，保持宿舍的清洁、整齐、美观。

4.督促本室学生节约用电，不私接电源、不违章使用电器。

宿舍管理员岗位职责

宿舍管理员岗位职责第一条：岗位职责说明为了保障企业员工的安全和福利，维护公司宿舍的良好秩序，宿舍管理员是负责管理和维护宿舍设施的紧要岗位。

宿舍管理员必需具备责任心和管理本领，严格执行各项规章制度，确保宿舍环境卫生、安全舒适。

第二条：工作职责1.负责宿舍楼层、楼道、房间的巡查工作，保持宿舍区的乾净和安全。

2.维护宿舍设施和设备的正常运行，及时发现故障并组织维护和修理，确保员工的正常生活和居住条件。

3.负责宿舍的安全和防火工作，定期检查宿舍楼道、电气设施并排出安全隐患。

4.对新入住员工进行宿舍卫生和安全教育，引导员工养成良好的生活习惯。

5.负责宿舍物品的领发管理，确保物品的合理使用和妥当保管。

6.负责宿舍区周边环境的卫生管理，保持宿舍区的乾净和环境卫生。

7.帮助处理宿舍区员工的日常问题和纠纷，做好员工关系的维护工作。

8.接受公司布置的其他工作任务。

第三条：工作要求1.具备较强的组织协调本领和沟通本领，能有效地协调处理宿舍管理中的各项事务。

2.具备肯定的技术和维护和修理知识，能够解决宿舍设施常见故障。

3.具备良好的服务意识和责任心，能够细心关注员工的需求并及时解决问题。

4.具备较强的安全意识和危机应对本领，能够有效应对突发情况。

5.具备较强的自我学习本领和适应本领，能够不绝提升本身的专业素养。

第四条：工作流程1.每天早上开始上班时，首先进行宿舍楼层的巡查，检查宿舍环境卫生和安全情况。

2.每周定期组织宿舍设施的巡检和维护，包含电器设备、水电设施等。

3.每月进行宿舍员工的安全教育和宿舍物品的盘点工作。

4.定期与宿舍住户进行沟通沟通，了解住户的需求和问题，并及时解决。

5.遇到宿舍区突发事件，要及时报告上级，依照应急预案进行处理。

6.每日工作结束前，记录当天发生的紧要事项和工作情况，汇报给上级。

第五条：违纪处理1.对未履行岗位职责或擅自离岗的宿舍管理员，予以相应的警告处理或其他纪律处分。

2.对无故不执行工作任务或过失导致严重后果的宿舍管理员，予以相应的处分，甚至解除劳动合同。

宿舍管理员岗位职责

宿舍管理员岗位职责宿舍管理员岗位职责「篇一」为了进一步加强对学生宿舍的管理，明确宿舍管理人员的职责，切实把学生宿舍管理的各项工作落到实处，特制定以下岗位职责。

坚守岗位方面：1、在规定的上班时间，管理员不得玩游戏、不得擅自离岗。

2、按时开、锁大门，关电、送电的。

3、每天对学生宿舍做到“三清查一登记”，即：上午上课时查、下午上课时查、晚上熄灯铃后要不定时查宿，如有违纪应及时通知班主任并作好记录上报政教处；4、做好常规检查，详实客观公正评分。

安全防范方面：1、治安防范工作到位，做到“六无”，即：无火灾、无打架斗殴、无男女生窜楼、无赌博、无敲诈勒索、无携带管制刀具6种现象发生；2、若发生重大违纪事件，安全问题立即拔打安全处、政教处、值周领导的电话，紧急时直接拔打110、119、120并维持现场秩序。

3、处置特大安全事故应遵循安全预案程序；4、处理安全事故本着先救人在救物的原则。

宿舍纪律方面：1、维护楼内正常秩序，严禁学生起哄闹事；2、严禁无假条的学生于上课期间放入寝室；3、严禁宿舍内学生抽烟、酗酒；4、坚决杜绝学生私自调换寝室；5、负责对宿舍的乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电、等违纪行为应及时制止。

卫生内务方面：1、宿舍出现溢水事件没及时发现并妥善处理；2、保持楼道内卫生；3、教育学生养成良好的卫生习惯，制止学生乱泼脏水、乱倒、乱丢垃圾的三乱现象；4、督促学生整理好内务。

出入管理方面；1、上课及自习期间不准学生随便进入宿舍和在宿舍逗留；2、关门时间学生因病因事回宿舍的，凭班主任的批请假条在值班室登记后方可进宿舍；3、开门时间制止外人进入学生宿舍（学生的父母确需进宿舍会话的凭有效证件在值班室登记后方可进入，其他亲戚、朋友、同学等一律不允许进入学生宿舍）。

制止男女生互串宿舍。

财产管理方面：1、宿舍内学生破坏公物要及时制止，落实责任上报，要求学生照价赔偿;2、发现公物损坏要及时上报总务处，并做好记录；3、做好财产的维修后验收工作；宿舍管理员岗位职责「篇二」宿舍管理工作是学校管理工作的重要组成部分，管理员要热爱本职工作，树立管理育人、服务育人的思想，不断改进工作方法，努力提高管理水平，认真履行工作职责，配合好政教处共同搞好宿管工作。

宿舍管理员工作职责

宿舍管理员工作职责宿舍管理员工作职责（通用21篇）宿舍管理员工作职责篇11.在行政部门的管理下，对本宿舍区域卫生实施检查，督促，管理。

2.负责宿舍物品设备报销的登记，上报工作。

3.负责支配新入职员工住宿，离职人员物品检查。

4.支配保洁每日工作任务并检查。

宿舍管理员工作职责篇21.日常巡查，负责检查督促宿舍的平安、5S、纪律等问题;2.宿舍员工入职支配，入住，退宿登记台账管理;3.宿舍员工门禁开通、水卡、充卡办理;4.对宿舍消失的应急状况，给与准时应对;5.常常检查宿舍的各项设施，对损坏的设施要准时报修;6.宿舍内消防器材点检;7.每月一次水电费抄表;8.完成公司支配的其他工作事项。

宿舍管理员工作职责篇31、负责员工的入住、退宿手续的办理;2、负责员工宿舍的管理工作;3、负责来访员工的登记管理工作;4、完成上级临时交办的其他工作;5、员工食堂管理;6、宿舍公共设施的维护和管理。

宿舍管理员工作职责篇41.负责监督管理宿舍日常生活纪律、平安卫生工作;2.负责职工的住宿登记、调宿、退宿等事宜;3.负责宿舍的平安工作，做好防火、防盗工作;4.负责宿舍楼内的公共设施管理工作，确保设施的平安、正常运行;5.维护宿舍秩序，做好人员的来访登记工作;留意出入人员，如发觉可疑问题要准时上报;6.负责做好在职职工的水电费结算工作;7.做好本职工作，工作期间不准擅离工作岗位。

宿舍管理员工作职责篇51、同学宿舍的卫生检查与维护。

2、把握人员进出状况，熟识本楼同学;3、防止偷盗及意外事故，发生准时汇报状况;4、负责公共设施的检查与报修，平安隐患准时发觉和上报。

5、仔细执行领导支配的相关工作。

宿舍管理员工作职责篇61、负责员工宿舍日常规范化管理;2、负责宿舍入住及退宿手续办理;3、宿舍人员信息统计及更新，每晚检查员工住宿状况;4、勤巡查，发觉需维护、更换的设备要准时报备修理更换;5、每月月初负责宿舍水电表的抄录宿舍管理员工作职责篇71、员工宿舍人员入住、办理、调换等作业执行;2、员工宿舍稽核(员工纪律、水电气设施平安、资源管控、宿舍卫生等);3、员工宿舍设施损坏保修事宜处理及各项住宿保障支配;4、遇有员工违纪大事的帮助调查;5、公司各项住宿相关事宜提倡传达及执行;6、宿舍职工之家活动室管理;7、宿舍紧急状况的应急处理及上报。

宿舍管理员岗位职责说明范文（三篇）

宿舍管理员岗位职责说明范文一、岗位背景宿舍管理员是负责学生宿舍管理的工作人员，主要负责宿舍入住管理、卫生环境管理、安全管理、设施设备维护和日常服务等工作，为学生提供舒适、安全、健康的住宿环境。

二、岗位职责1. 宿舍入住管理：(1) 协助学生入住宿舍，核对学生信息和住宿合同，确保信息真实准确；(2) 安排床位，确保床上用品的准备完善，包括床铺、被褥、枕头等；(3) 协助学生办理入住手续，包括领取钥匙、办理水电费等；(4) 登记学生入住情况，及时更新住宿档案信息。

2. 卫生环境管理：(1) 定期对宿舍进行清扫、消毒、通风等，确保宿舍整洁、卫生；(2) 负责学生宿舍内公共区域的清洁工作，包括走廊、卫生间、浴室等；(3) 检查学生宿舍内的卫生情况，及时进行整改，并给予相应的指导和培训；(4) 管理宿舍垃圾的分类、收集、清运工作，确保垃圾清理及时、规范。

3. 安全管理：(1) 负责宿舍门禁系统的管理，确保安全措施有效运行；(2) 负责开展宿舍消防安全巡查工作，检查消防设施是否正常、逃生通道是否畅通等；(3) 报修宿舍设施设备，如电器、水龙头、照明设备等，及时协调维修；(4) 监测宿舍用电用水情况，预防和处理用电用水事故。

4. 设施设备维护：(1) 检查宿舍内设施设备的使用情况，及时发现并处理设备故障；(2) 协调维修单位修复设施设备故障，确保设施设备的正常运行；(3) 管理宿舍配套设施设备的借用使用，确保设备的安全和规范使用；(4) 对设施设备的使用情况进行定期检查和维护，升级或更换老化设备。

5. 日常服务：(1) 解答学生对宿舍管理相关问题的咨询，提供相关的政策解释和指导；(2) 协助学生处理宿舍生活中的困难和问题，提供必要的帮助和支持；(3) 组织开展宿舍文化活动，加强学生之间的交流和沟通；(4) 协调各相关部门之间的合作，保障学生宿舍管理工作的顺利开展。

三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，相关专业优先考虑；2. 工作经验：具备1年以上宿舍管理或相关工作经验；3. 业务素质：熟悉大学宿舍管理相关规定和流程，具备较强的组织协调、沟通协调和服务意识；4. 技术能力：熟悉宿舍设施设备的操作和维护，具备基本的电器维修和安全知识；5. 业务技能：具备良好的文字表达和口头表达能力，能够编写相关宣传材料和工作报告；6. 个人素养：具备责任心、细心、耐心、严谨、积极主动的工作态度。

宿舍管理员岗位职责

宿舍管理员岗位职责
宿舍管理员是承担宿舍安全管理、学生生活管理、卫生保洁等
工作的专业化管理人员，具体职责如下：
1.宿舍管理
负责宿舍管理、调度和布置，确保宿舍环境、设施完好。

负责
宿舍开放、关闭的时间安排、监督和维护，保证学生的安全和保密。

2.学生管理
负责学生的生活管理，制定、实施学生宿舍规章制度、维护学
风纪律，督促学生文明用水、节约用电，防止火灾等事故的发生。

对学生成绩、身体状况等进行了解，及时发现问题并积极解决。

3.卫生保洁
负责宿舍卫生保洁工作，做好宿舍日常卫生、消毒、清洁等工作，并且要求学生自觉协助保持宿舍的整洁，把宿舍变成一个干净、舒适的学习和生活环境。

4.安全管理
负责宿舍安全管理，维护学生宿舍安全和治安秩序。

防止学生
私自乱接线、私拉电线，不用明火和易燃物品，防止电器火灾等发生，严格控制来访人员及非宿舍人员进入宿舍等。

5.其他管理
负责财物管理、设备维护、设备维修等方面的工作，同时也要
积极协助学校其他部门的工作。

总之，宿舍管理员是一项重要的管理职责，通过有效的管理和
协助学生处理所遇到的问题，使学生能够在一个良好的学习和生活
环境中成长和发展。

宿舍管理员岗位职责说明模版（3篇）

宿舍管理员岗位职责说明模版学生宿舍楼幢管理员应牢固树立为学生服务思想，努力做到管理育人、服务育人，为学生排忧解难。

具体岗位职责如下：一、负责辖区公共场所及宿舍内日常卫生管理，检查学生宿舍和个人卫生;对违反宿舍管理规定的学生进行批评教育并及时处理。

二、负责辖区公共场所及宿舍内部设施的管理，接待零星维修登记，并查明损坏原因，提出处理意见。

三、做好治安保卫工作，掌握人员进出情况，熟悉本楼学生;对私自留宿按规定处罚，防止偷盗及意外事故发生。

发现无法处理的情况，及时汇报。

四、负责辖区自行车管理，严禁自行车停放在宿舍和楼内。

五、负责本楼门卫及清洁工的考核和楼、层、室长的考核。

六、配合洗衣房做好床上用品的换洗工作。

七、完成上级布置的其他工作。

宿舍管理员岗位职责说明模版（2）1. 负责宿舍管理和维护- 确保宿舍的安全和卫生，并及时解决宿舍内的问题。

- 负责检查和维修宿舍设施，如水电设备、家具等，确保其正常运行。

- 协调安排宿舍的清洁工作，保持宿舍环境整洁。

- 负责宿舍内居住用品的采购和分发，如床上用品、洗漱用品等。

- 协助处理宿舍内的突发事件，如火灾、水漏等，并及时报告相关部门。

2. 维护宿舍秩序和规章制度- 监督并执行宿舍规章制度，如宿舍的入宿规定、晚归规定等。

- 定期进行巡查，对违反规定的宿舍进行警告或处罚。

- 协助处理宿舍内的纠纷和冲突，维护宿舍的和谐氛围。

- 向学生宣传和解释宿舍的规章制度，提醒他们遵守规定。

3. 协助学生生活和成长- 关心学生的生活状况，及时解决学生的生活困难。

- 组织或协助开展宿舍内的文化活动，如宿舍比赛、座谈会等。

- 倾听学生的心声，并向相关部门反映学生的需求和问题。

4. 与相关部门和机构沟通协调- 负责与学校相关部门、学生会等进行沟通和协调，提供宿舍管理方面的支持。

- 参与和协助相关部门的调查和处理宿舍相关的事务。

- 向学生宣传相关政策和规定，如学生宿舍费用的收取和使用等。

5. 完成上级交办的其他工作任务- 按照上级的要求，完成与宿舍管理相关的其他工作任务。

宿舍管理员工作职责(5篇)

宿舍管理员工作职责1、在行政办直接领导下，树立“管理育人”、“服务育人”的宗旨，做好住宿学生的教育和服务工作。

2、文明管理，从严管理，关心爱护学生，耐心细致做好住宿学生的思想工作，与住宿学生交朋友。

3、坚守岗位，按时开关宿舍门。

不得将大门以及宿舍钥匙交给他人保管使用。

不得擅离职守，做到只要学生在宿舍起居，管理人员就必须在宿舍工作，并督促住宿学生按时起床、按时就寝。

4、认真做好每日熄灯前的查房工作，发现学生缺少及时登记，及时处理。

5、负责宿舍区域的安全管理，认真做好防火、防盗、防触电等工作，经常巡视宿舍环境和各种设施，发现隐患要及时处理，避免意外的发生，确保学生的安全。

对夜间离开宿舍楼的住宿学生严加管控。

6、教育住宿学生团结友爱，和谐共处，节约用水、用电。

爱护公物，自然损坏及时报修;人为损失予以追究责任，视情节轻重予以赔偿。

7、关心学生健康，仔细观察和了解学生的疾苦，夜间患病的学生及时送医院就医，病重的学生及时通知家长。

8、分工负责学校小卖部，负责学生校车的接送工作，保证学生安全。

发现异常情况，及时上报行政办。

9、服从安排，主动、认真、及时、积极地完成行政办交办的其他各项工作任务。

宿舍管理员工作职责（2）宿舍管理员的工作职责包括但不限于以下几个方面：1. 管理宿舍设施和设备：负责宿舍内设施和设备的维护、保养和管理，如水电、暖气、网络等运行情况的监控和处理问题。

2. 住宿分配和维护：负责新生宿舍的安排和住宿分配工作，处理住宿问题和申请，以及处理宿舍换房、退房等相关事务。

3. 卫生管理和维护：负责宿舍环境的清洁和卫生管理，组织和监督宿舍日常的清扫工作，确保宿舍整洁、卫生。

4. 安全管理和维护：负责宿舍的安全管理，设置保安措施，防止入室盗窃和火灾等意外事件的发生，并及时处理和报告相关问题。

5. 学生管理和服务：负责学生宿舍的日常管理和服务，解答学生的问题，协助解决学生在宿舍生活中遇到的困难，提供必要的帮助和支持。

宿舍管理员岗位职责

宿舍管理员岗位职责
宿舍管理员是负责管理和维护宿舍楼的工作人员，他们的岗位职责包括：
1. 宿舍楼管理：负责对宿舍楼进行管理和维护，包括协助宿舍楼的规划和设计、确保宿舍楼的安全和卫生、修理和维护设施设备等。

2. 入住管理：负责办理宿舍入住手续，包括核对申请人的身份和资料、分配寝室、签署合同等。

3. 学生管控：负责管理和监督宿舍内的学生，确保学生的安全和秩序。

包括对学生的行为进行监督、处理学生的投诉和纠纷、协助学生解决生活中的问题等。

4. 设施维护：负责对宿舍内的设施设备进行维护和修理，包括定期检查设备的正常运行、及时修复故障和损坏的设备等。

5. 安全管理：负责宿舍内的安全管理工作，包括制定安全管理制度、定期组织消防演练、发布安全提示和警示等。

6. 环境卫生：负责宿舍楼的环境卫生管理，包括定期清扫宿舍楼和寝室、分类处理垃圾、保持楼道的清洁等。

宿舍管理员还可能承担其他相关的工作，比如协助组织学生的活动、处理外来人员访问等。

总的来说，宿舍管理员负责确保宿舍楼的正常运行，维护学生的生活秩序和安全，并提供必要的支持和服务。

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宿舍管理员工作职责标准版本(7篇)

宿舍管理员工作职责标准版本1、负责学生在公寓需要的一切生活服务，监督执行学校的《学生公寓管理制度》。

2、按照学校要求，定时开关公寓大门，按时供水供电;禁止异性同学和家长、陌生人进入公寓楼内;值班期间严守岗位，严禁脱岗、离岗。

如发现公寓内设施设备需要维修或者更换的，及时报修。

3、监督学生公寓内禁止使用大功率电器，严禁违规用电，协同其他部门人员在学生公寓楼内发生突发事件时进行处理。

4、检查公寓内的用水用电安全，维持学生上下楼梯、进出公寓楼的秩序，防止学生打架、损坏公物。

5、对学生公寓内进行巡查，检查发现的违禁品、管制刀具、烟、酒等违反学校规定的物品，进行暂扣并上缴安保部或部门主管;6、学生离开宿舍上课后，通知公寓服务员打开所有的宿舍门窗，关闭好纱窗进行楼内通风换气。

发现卫生不达标的地方，及时通知公寓服务员进行打扫，每天保持干净。

7、关注学生的心理和思想动态，一并给予开导和更多的人为关怀;对生活上有需要帮助的同学，应时间联合各部门尽努力为学生解决问题。

8、坚守岗位不得离岗、窜岗。

每次接班提前十分钟到岗，做好交班工作，和遗留问题的跟踪。

宿舍管理员工作职责标准版本（二）一、办理学员入住与退宿手续;1、安排学员入住，收集入住信息并整理成表格，且及时更新;2、宿舍押金收取及退还。

二、做好宿舍管理工作1、向学员宣传好宿舍管理制度，督促宿舍协管员每天进行宿舍检查，包括用电，煤气，火等安全问题，自己要定期检查宿舍并处理违规情况;2、宿舍配备设施出现故障时，报修各类设备及时了解情况并联系处理，必要时需要到场检查;3、督促宿舍协管员保证良好的宿舍环境，维护学员之间的和谐，解决学员其他入住问题。

三、督促保洁工作，保证宿舍整洁四、服从领导工作安排宿舍管理员工作职责标准版本（三）严格遵守学院的各项管理制度，熟悉学生公寓的情况;宿舍管理员实行____小时三班制轮流值班，必须按时上下班，做好交接班工作，不得迟到、早退、脱岗。

严格执行学生作息时间制度，并督促学生自觉遵守;做好携带贵重物品或大量物品出入宿舍者的登记;经常检查学生公寓的住宿及宿舍资产情况，负责本公寓家具和设备的检查、报修和验收工作;定期检查宿舍卫生情况，做好情况登记并向学生处报告。

宿舍管理员岗位职责说明范文（3篇）

宿舍管理员岗位职责说明范文宿舍管理员是负责管理和维护学生宿舍的工作人员，主要职责是确保宿舍安全、卫生和学生成长，以下是宿舍管理员岗位职责说明的范本。

一、宿舍管理宿舍管理员负责对学生宿舍进行管理，维护宿舍的正常秩序和日常运营。

主要职责如下：1. 协助学生宿舍分配和安排，确保学生宿舍住满且合理分配房间。

2. 管理宿舍设施设备，及时检修和维护损坏的家具、电器以及卫生设施。

确保宿舍设施的正常运行。

3. 进行定期巡查，确保宿舍安全，预防火灾、盗窃等安全事故的发生。

4. 负责分发和管理宿舍门禁卡、钥匙等宿舍资源，在学生退宿时及时收回和清点宿舍物品。

5. 负责宿舍楼的安全管理，协助保安人员确保宿舍楼的安全，及时处理楼内的各类异常情况。

6. 组织并协调宿舍内部的文化活动，增强宿舍集体的凝聚力和友情。

7. 处理宿舍内学生之间的纠纷和冲突，及时介入并予以妥善解决。

8. 协调学生宿舍与其他部门的工作，确保学生宿舍的正常运行。

二、学生管理宿舍管理员在宿舍工作中也扮演着学生管理的角色，负责学生的日常生活管理、指导和协助。

主要职责如下：1. 建立并维护与学生的良好关系，为学生提供必要的帮助和服务。

2. 监督学生宿舍内的行为规范，确保学生遵守宿舍纪律，不发生违规行为。

3. 指导学生建立正确的个人卫生习惯，定期组织宿舍卫生检查和整理工作，维护宿舍的卫生环境。

4. 协助学生解决学习和生活上的问题，提供相应的指导和帮助。

5. 与班主任、系部和辅导员保持沟通，及时反馈学生在宿舍生活中存在的问题及时解决。

6. 协助学生组织并推动宿舍文化建设，培养良好的宿舍风气。

7. 监督学生的安全教育和防范意识，定期组织安全演练和消防培训。

三、协助管理工作宿舍管理员除了对宿舍和学生的管理外，还需要协助完成其他相关工作任务。

主要职责如下：1. 协助完成宿舍管理制度和规章制度的制定和完善，并确保执行。

2. 参与学校宿舍管理相关会议，协助解决学生宿舍管理中的问题和困难。

宿舍管理员岗位职责说明（3篇）

宿舍管理员岗位职责说明一、岗位概述宿舍管理员是负责管理和维护宿舍区域的工作人员，主要负责宿舍楼的卫生保洁、设施设备维护、宿舍管理和维护学生宿舍秩序等工作。

二、岗位职责1.负责宿舍楼的日常清洁工作，包括宿舍房间、走廊、浴室、洗手间、垃圾桶等区域的清洁和卫生保洁工作。

2.负责宿舍楼的设施设备维护，包括宿舍楼的灯具、水电设备、门窗、家具等设施设备的检修、维护和保养。

3.负责宿舍楼的环境卫生管理，包括宿舍楼周围的道路、花坛、草坪等区域的清理、修剪和绿化工作。

4.负责宿舍楼入住管理，包括新生入住的登记、分配宿舍、发放宿舍钥匙等工作。

5.负责宿舍楼的安全管理，包括宿舍楼的消防设备的检查和维修、宿舍楼的安全隐患的排查和整改等工作。

6.负责宿舍楼的巡查工作，定期巡查宿舍楼的各个区域，检查学生的宿舍情况，发现问题及时处理。

7.负责宿舍楼的宿舍秩序管理，监督学生宿舍的卫生情况，管理宿舍区域内的秩序，处理宿舍内的违纪行为。

8.负责宿舍楼的医疗急救工作，及时处理宿舍楼发生的突发事件，提供紧急救援和处理意外情况。

9.负责宿舍楼的宿舍维修工作，根据学生宿舍的报修情况，安排维修人员进行维修工作。

10.负责宿舍楼的相关信息登记和统计工作，包括学生宿舍使用情况、设施设备维修情况等的登记和统计工作。

11.负责宿舍楼的物品采购和管理，包括宿舍楼所需的各种日常用品和设备的采购和管理工作。

三、任职要求1.具备一定的管理经验和组织能力，能够独立完成工作任务。

2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与宿舍楼的学生和其他相关人员进行有效的沟通和协调工作。

3.具备一定的安全意识和紧急处理能力，能够及时处理突发事件和意外情况。

4.具备一定的维修和机械设备操作能力，能够维修和保养宿舍楼的设备设施。

5.具备一定的卫生保洁知识和技巧，能够独立完成宿舍楼的清洁保洁工作。

6.具备一定的电脑操作能力，能够熟练使用常用办公软件进行相关工作的登记和统计。

四、工作环境宿舍管理员通常工作的地点为学校宿舍区域，工作时间按照宿舍楼的管理需要进行安排，可能需要在晚间和节假日进行工作。

宿舍管理员的岗位职责(10篇)

宿舍管理员的岗位职责（10篇）宿舍管理员的岗位职责精选（10篇）大家在大学里都经常看到宿管阿姨的身影吧，你们知道他们的责任都有哪些吗，以下是小编整理的一些宿舍管理员的岗位职责精选，欢迎阅读参考。

宿舍管理员的岗位职责精选精选篇1一、总责1、坚持服务育人，不断增强为教育教学服务、为学生生活服务的自觉性和实际工作能力。

依照住校学生管理制度管理学生宿舍，维护宿舍的正常秩序。

2、每天学生就寝后核查学生宿舍。

3、协同楼长检查值日生卫生打扫，保证学生良好的休息环境，保持宿舍内外的卫生。

4、教育学生遵守宿舍纪律。

按时就寝，熄灯铃响后不讲谈说笑，不得做其它事情。

对学生中出现的违纪行为能处理就即时处理，不能处理，或严重违纪事件一定要联系班主任或政教处领导协同处理。

5、搞好“三防”（防火、防盗、防破坏）工作，经常巡查宿舍区内外安全，若突发事件或重大安全事故隐患须妥善处置，并及时向总务处、政教处报告。

6、作为消防安全责任人，负责本宿舍区域内消防安全隐患的查处、整改工作。

出现突发事件，及时处置并报告职能部门，采取积极有效措施，确保师生生命和国家财产安全。

7、学生宿舍出现需要维修的水、电、木工等现象，应将反映情况详细记录，并填写维修报告单及时报送总务处进行维修。

8、关心学生的身体健康，发现学生身体不适及时通知班主任，协助班主任做好送诊工作。

9、有明显工作失误，玩忽职守情形一次扣10元。

造成严重后果的解聘，并承担相应损失。

二、一日工作规程1、起床铃响后开灯（提前5分钟），在走廊内来回走动、吹哨子，督促学生起床，督促值日生打扫寝室。

2、清扫公共区域卫生，包括室外走廊、楼梯、厕所等。

3、学生早上离开寝室后，至晚上学生回寝室，没有特殊情况不得允许学生随意进出寝室。

寝管员若有事暂时离开，应锁门。

4、班主任来查寝后，把守寝室门口，严禁学生再出寝室。

检查寝室长报人数签字是否签字完毕，查寝班主任拍照后立即收起来。

5、熄灯后，认真检查学生就寝情况，查寝老师离开后需继续巡查寝室，记录违纪学生并报送本楼楼长。

学生宿舍管理员岗位职责（5篇）

学生宿舍管理员岗位职责一、加强宿舍楼的管理工作，为学生创造良好的休息环境。

二、坚守岗位，按时开锁宿舍门，做到只要学生在宿舍起居，管理员就必须在宿舍工作，不得擅离职守，做好交接班手续，责任明确。

三、认真做好学生的住宿安排工作。

四、做好宿舍财产管理，教育学生要爱护室内财产及楼内设施。

损坏财产要照价赔偿。

五、认真做好宿舍的用水、用电管理工作，严格执行开关灯时间，节约用水、用电。

六、认真做好防火、防盗、防触电等工作，每日每次学生离开宿舍后要进行检查，发现隐患要及时处理，避免不测事故的发生。

七、加强宿舍卫生管理工作，每天认真打扫楼道走廊、楼梯间的卫生，及时督促学生清理房间卫生，保证宿舍卫生干净整洁。

八、认真做好每日熄灯前查房工作，对于夜不归宿的学生要及时登记汇报处理。

九、每日要做好值班记录和防火检查记录。

十、坚决禁止外来非住宿人员在宿舍留宿。

十一、禁止管理员在宿舍出售物品或食品。

十二、禁止管理员在宿舍洗涤私人用物。

十三、及时督促学生离宿到班上课，认真检查，不得将学生锁在宿舍楼。

十四、管理员不得将楼门及宿舍钥匙交给他人保管使用。

十五、做好卫生间的管理工作，督促清洁工搞好卫生间的清扫。

十六、无主管领导同意不得擅自调整班次。

十七、认真做好总务处安排的其它工作。

学生宿舍管理员岗位职责（2）学生宿舍管理员是负责管理学生宿舍的工作人员，他们的职责涵盖了宿舍管理的方方面面。

以下是学生宿舍管理员的岗位职责。

1. 宿舍安全管理：学生宿舍管理员负责宿舍的安全管理工作。

他们需要检查宿舍设施的安全性，确保宿舍楼的消防设施齐全、有效，定期组织消防演练，提醒学生宿舍内的安全常识和防火措施。

同时，他们还需要加强宿舍的安全巡查，发现安全隐患及时处理，并协助学生解决各种问题。

2. 宿舍维修与设备管理：学生宿舍管理员需要负责宿舍维修与设备管理。

他们需要定期巡查宿舍设施的使用情况，及时修复损坏的设备，保持宿舍的正常使用。

同时，他们还需要与学校设备管理部门配合，及时处理宿舍内的设备故障，确保学生能正常使用各种设施。

宿舍管理员岗位职责(4篇)

宿舍管理员岗位职责宿舍管理员是负责管理宿舍楼或宿舍区的工作人员，他们的主要职责是确保宿舍的安全、卫生和秩序。

以下是宿舍管理员的岗位职责：1. 安全管理：- 负责宿舍楼或宿舍区的安全工作，包括检查防盗门窗是否完好、宿舍楼的消防设备是否齐全，并定期进行维护和检修。

- 负责宿舍的进出人员的登记管理，确保只有合法的住宿人员可以进入宿舍，并且未经授权的人员不能进入宿舍。

- 定期组织消防演习，培训住宿人员的防火知识和应急处理能力。

- 协助学校进行宿舍楼的安全检查和消防检查工作。

2. 卫生管理：- 组织宿舍楼或宿舍区的卫生保洁工作，确保公共区域的清洁卫生。

- 对宿舍内部设施进行定期维护和保养，保证住宿环境的卫生和舒适。

- 指导住宿人员正确使用卫生设施，如厕所、洗澡间等，并进行定期检查和维护。

3. 住宿管理：- 负责宿舍住宿申请和分配工作，根据学校的规定和要求，按照一定的标准和程序进行住宿分配，并及时更新住宿名单。

- 及时解决住宿人员的问题和投诉，协调处理住宿纠纷。

- 定期进行宿舍用电设备的检查和维护工作，进行电费的收费和结算。

- 组织住宿人员的集会和活动，加强与住宿人员的沟通和联系。

4. 管理记录：- 对宿舍楼或宿舍区的设施设备进行记录和备案，包括设备的购买、更新和报废等。

- 定期对宿舍楼或宿舍区的安全和卫生情况进行检查和记录，并向上级汇报。

- 对宿舍楼或宿舍区的维修情况进行记录和跟踪，及时维修和处理各类问题。

- 对住宿人员的登记信息进行记录和管理，及时更新住宿名单和变动情况。

5. 突发情况处理：- 在紧急情况下，及时组织人员疏散和处理，避免事态扩大和人员伤亡。

- 协助学校应对突发事件，如火灾、水灾等，做好紧急救援和危机处理工作。

- 组织应急预案的制定和演练，提高应对突发情况的能力和应变能力。

6. 协调管理：- 与学校有关部门进行协调配合，共同做好宿舍管理工作。

- 与住宿人员进行沟通和协商，了解他们的需求和意见，及时解决问题和改进工作。