锅炉房交接班等制度范本(2篇)

锅炉房交接班等制度范本

为了进一步加强对锅炉房（新型能源公司）项目部的监管，确保安全运行，根据对张家峁矿业公司和新型能源公司双方签订的合同条款的解读以及特种设备相关的安全管理规定，水电暖队制定锅炉房管理制度，请锅炉房（新型能源公司）项目部遵照执行。

1.锅炉房每月末（____日）上报下月工作计划、检修计划，每月____日前上报上月工作工作总结至水电暖队（格式及要求以水电暖队下发表格为准）；

2.水电暖队管理人员每日对锅炉房进行巡视检查，锅炉房人员必须提供必要的方便，水电暖队管理人员有权查阅锅炉房所有的运行记录、值班记录及各类资料台账；

3.水电暖队在不干扰锅炉房（新型能源公司）项目部内部管理的前提下，有权对锅炉房物资供应使用情况、人员流动、设备运行等进行事前、事中、事后的监督；

4.根据张家峁矿业公司工作安排，锅炉房（新型能源公司）项目部应主动配合张家峁矿业公司组织的标化、三防等各类检查，对于检查中存在的问题，锅炉房（新型能源公司）项目部必须限时落实整改，并按照要求进行的书面回执；

5.锅炉房（新型能源公司）项目部在锅炉房运行中出现紧急情况的，锅炉房（新型能源公司）项目部应根据上报批准的应急预案处理，并及时上报张家峁矿调度室和水电暖队；

6.锅炉房（新型能源公司）项目部应严格执行新型能源公司与张家峁矿业公司签订的运行合同，按合同要求给张家峁矿业公司提供达标的洗浴热水和采暖热媒介质。水电暖队定期、不定期对锅炉房各仪表进行检查、记录，对矿区内各单位的采暖效果进行检验，当矿区内采暖效果不佳，在安全运行前提下，水电暖队指令调整设备运行参数时，锅炉房（新型能源公司）项目部不得拒绝。

7.锅炉房（新型能源公司）项目部应将人员花名册、运行值班表、通讯录及上岗证复印件上报至水电暖队备案，发生人员变动时，及时更新备案，水电暖队随时有权对锅炉房（新型能源公司）项目部人员的持证情况进行核查；依据合同条款，由锅炉房（新型能源公司）项目部负责周期性检验的各类资料证书，锅炉房（新型能源公司）项目部应单独将复印件报送至水电暖队备案；

8.依据合同条款，锅炉房（新型能源公司）项目部负责锅炉房内设备的运行和维护，要求锅炉房（新型能源公司）项目部必须达标排放（烟气：固体颗粒物＜50mg/m³、二氧化硫＜200mg/m³；氮氧化物＜300mg/m³），水电暖队有权时时对实际排放指标进行检查抽样；当锅炉烟气指标异常时，锅炉房（新型能源公司）项目部应在第一时间通知水电暖队，并及时调整运行参数，采取积极的应对措施；

9.水电暖队每月根据锅炉房安全运行情况、达标排放情况、各项安全规章的执行情况、标准化执行情况、各类存在问题的整改情况等，

对锅炉房（新型能源公司）项目部进行考核，考核结果报告生活服务中心、机电部、安环部，并附处理建议。

10.本制度从下发之日起执行。

锅炉房交接班等制度范本（二）

录

1、要害场所管理制度

2、司炉工交接班制度

3、水处理人员交接班制度

4、干部上岗查岗制度

5、定期检验制度

6、事故分析制度

7、水质管理制度

8、巡回检查制度

9、设备维修保养制度

10、锅炉房清洁卫生制度

11、节能管理制度

12、环境保护管理制度

13、事故隐患排查制度

要害场所管理制度

一、锅炉房是要害部门，除锅炉房工作人员和有关领导及安全保卫、生产管理人员外，其他人员未经批准，不得入内，允许入内的要严格登记。

二、当班人员要坚守自己的工作岗位，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。

三、非当班人员未经带班班长同意，不准开关锅炉房内的任何阀门、火门、电气开关等，无证司炉工、水质化验人员不准单独操作。

四、禁止锅炉房内存放易然、易爆物品，对于必须的润滑油、清洗油的油桶、油壶，要放在指定地点，并注意检查燃煤中是否有爆炸物，如发现要及时上报并采取相应措施。

五、锅炉房在运行或压火期间，房门不准锁住或关闭，压火期间要有人监视。

六、锅炉房要配备足够的消防器材，同时要摆放整齐，不能擅自挪作它用。

七、锅炉主房发生事故，当班人员要准确、迅速采取措施，防止事故扩大，并立即报告有关领导。

八、锅炉房外悬挂“要害场所，闲人免进”的标示牌。

司炉工交接班制

一、接班人员要在规定时间内提前十分钟到达工作地点，做好接班前的准备工作，并协同交班人员详细了解锅炉运行情况，按照巡检路线全面检查，发现问题及时处理。

二、交接班时，如果接班人员没有按时到达现场，交班人员不能离开工作岗位，更不能托给其他人员。

三、交接内容包括：

上一班的现场记录；上一班所发生的特殊情况，例如故障、事故、检修等：交接锅炉运行情况如缺陷问题;交接安全附件和附属设备的运行问题；交接各种阀门的开关位置和自控仪表情况；交接燃料的质量和存量；交接水质和水处理情况；交接所用的工具和清洁保养情况

四、交班前应做好以下工作。

（1）对设备进行全面检查。

（2）清除灰渣一次，准备好充足燃料。

（3）做好场地设备工具的清洁整理工作。

（4）若再交班前发生事故，应先处理好事故后，再行交班。接班人员认真做好接班工作，如发生事故应主动了解事故情况，积极协助上一班处理事故。

五、交接人员办完交接手续后，双方应在记录本上签字。

水处理人员交接班制度度

一、接班人员需在规定时间内提前十分钟到岗，做好接班前的准备工作，并协同交班人员详细了解软化设备的运行情况以及水质化验和锅炉排污等方面的情况。

二、检测水箱水质硬度，并对软水、炉水各项指标进行化验测定结果是否合格。

三、检查化验仪器，玻璃器皿和分析用的药品是否齐全完好。

四、交班时发生的一般故障应有交班人解决，接班人协同处理，处理完后试验正常再进行交接手续，双方在记录本上签字。

五、接班人员未按时接班，交班人员应向有关领导汇报但不能擅自离开工作岗位。

干部上岗查岗制度

一、领导干部要定期上岗查岗检查，对要害部门要认真严肃。

二、对照设备的“完好”标准和“标准化”标准要求等有关规定制度全面检查。

三、检查各项制度执行情况，特别是“三违”情况，并查阅各项检修记录、事故记录、运转记录等，掌握锅炉房各主、辅机的设备运行保养和维护检修情况。

四、查岗位工的上岗、守岗情况，发现上岗人员有精神不正常者，立即停止其进行操作，并责令专人负责。

五、检查中发现问题，尤其是影响人身安全隐患，要提出处理意见，并责令近期完成。

六、干部上岗作好“干部上岗登记簿”登记。

七、干部上岗要按章办事，严禁违章指挥，如有忽视安全，玩忽职守造成事故者，要追究领导干部的责任。