人力资源助理笔试题目

人力资源助理试题——笔试部分（60分钟完卷）请将选择题答案填入以下答题卡中：得分情况（由阅卷老师填写）：Ⅰ、综合能力测试（本部分为必答题，每题3分，共60分）一、言语理解与表达（共6题）每道题包含一段文字(或一个句子)，后面是一个不完整的陈述，要求你从四个选项中选出一个来完成陈述。

注意，答案可能是完成对所给文字主要意思的提要，也可能是满足陈述中其他方面的要求，你的选择应与所提要求最相符合。

1. 英国广播公司报道，德国汉堡大学的天文学家在银河系中发现了一颗有140亿年历史的恒星，它的形成能够追溯到宇宙形成的初期。

这颗与众不同的恒星的罕见之处在于：与其他历史稍短的恒星不同，它完全是由宇宙大爆炸时产生的几种简单元素组成的，是迄今为止发现的第一颗不含金属元素的恒星。

这段文字中应当删去的一个词是( )。

A.与众不同B.罕见之处C.历史稍短D.迄今为止2. 梵蒂冈是世界上最小的国家。

它座落于罗马城西北角的高地上，面积仅0.44平方公里，由圣彼得广场、圣彼得大教堂、后花园和博物馆组成。

，不仅拥有自己的国旗、国徽、国歌、货币、行政机填入括号中最恰当的是( )。

A. 梵蒂冈虽小，却“五脏俱全”B. 梵蒂冈虽小，却“五花八门”C. 梵蒂冈虽小，却政教合一D. 梵蒂冈虽小，却日益兴盛3. 目前，内地与香港的经贸关系已经到了密不可分的程度。

据统计，去年内地与香港的贸易额达9500多亿港元；时下有80％的香港公司在内地有投资，金额超过内地吸引外资总数的60％；此外，内地在香港的投资额也超过了400亿美元。

由于香港与内地经济在结构上有着极强的互补性，因此可以断言，今后香港与内地的经贸关系会得到进一步加强这段话主要支持了这样一个论点，即( )。

A.B.C. 香港在内地的投资额在内地引进资金总额中占D. 预计香港与内地经贸往来前景乐观4．磁针罗盘的使用，为远洋航行创造了有利条件。

15、16世纪时，葡萄牙人达·伽马环绕非洲到达印度的航行、哥伦布发现美洲新大陆的航行和麦哲伦的环行全球，若是没有磁针罗盘，都是不可思议的。

新航线的开辟，殖民地的建立，导致了世界市场的出现，刺激了欧洲的工业发展。

这一切又都促进了新兴资产阶级的成长壮大和封建贵族的没落衰亡这段话主要支持了这样一个论点，即( )A. 指南针的发明是远洋航行得以进行的一个必备条件B. 如果没有罗盘针的发明，三大远航就不可能实现C. 磁针罗盘的发明在资产阶级革命的进程中起了非常重要的作用D. 磁针罗盘的发明，促进了世界市场的形成，刺激了工业发展，为资产阶级革命创造了条件5. 人人都渴望理解，常常抱怨旁人不理解自己。

这正说明理解并不容易，而被理解就更难。

用无休止的抱怨、解释、辩论、大喊大叫去求得理解，更是只会把人吓跑了的。

不理解本身应该是可以理解的。

理解“不理解”，这只是理解的初步，也是寻求理解的前提。

他连别人为什么不理解都理解不了，又怎么能理解别人?一个不理解别人的人，又怎么要求旁人的理解呢?不符合这段话意思的是( )。

A. 认为不理解自己的人是爱抱怨和爱发牢骚的人B. 理解自己容易，理解他人却是很困难的C. 要获得别人的理解，首先要理解别人D. 人的认识总是有一个由不理解到理解的发展过程6. 中世纪是西方社会最黑暗的时期。

基督教处于万流归宗的地位。

“中世纪的世界观本质上是神学的世界观”，“中世纪把意识形态的其他一切形式——哲学、政治学、法学都合并到神学中，使之成对这句话理解错误的是( )。

A. 独立的法学消失了，因此法学思想也随之消失了B. 中世纪之所以没有独立的法学，是因为宗教处于统治地位C.D. 独立的法学消失了，法学作为神学的科目被保存和发展下来二、逻辑判断（共7题）本部分题目包括数学运算、定义判断和图形推理三种类型，按要求选择最佳答案。

7. 一个体积为1立方米的正方体，如果将它分为体积各为1立方分米的正方体，并沿一条直线将他们一个一个连起来，可连多少米？( )A. 10B. 100C. 1000D. 100008.出租车在7公里以内收费10.6元（不足7公里按7公里收费），以后每走1公里收费1.8元，某乘客有一次乘出租车花了34元，他乘坐了多少公里？( )A. 16B. 17C. 20D. 239. 联营，是指两个或两个以上的企业之间、企业与事业单位之间，在平等自愿的基础上，为实现一根据上述定义，下列几个情形中不属于联营的是( )。

A. 在国家教育部的引导和支持下，为了实现资源的有效共享，也为了北大能尽快发展成为世界一流大学，北京大学与原北京医科大学合并，合并后的北医大成为北京大学医学部B. 美国一家电视公司一家网络公司利用各自优势，共同出资新建了一家传媒公司，两家公司共同经营、共负盈亏，但新公司独立承担民事责任C. 一家钢铁厂与一家机器公司签订合同。

钢铁厂以较低的价格向机器公司提供钢材，以使其在市场上占据有利地位，钢铁厂对机器公司的销售利润享有一定分成，但不负责其亏损，二者仍是独立经营D. 一家食品厂与一家连锁店签订协议，该食品厂的产品只提供给这一家连锁店出售，但要保证一个较高的价格，两家按一定的比例分享收益10. 合同，是当事人之间设立、变更、终止民事关系的协议。

依法成立的合同受法律保护。

合同的成立要遵循两项原则：（1）合法原则，（2）平等互利、协商一致、等价有偿原则。

根据上述定义，下列不属于合同的是( )。

A. 学校扩展校园需要征地，经过协商后与学校周围的地产所有者签订契约，以每平方米2 500元的价格购进，先付钱后拆迁。

契约在一个月内没有履行要受到罚款B. 一家企业与其原料供应厂商订立了一年的合作关系契约，企业一次性地提供给原料厂10万元现金供其周转，原料厂保证每月向企业提供一定数量的原料C. 两个盗窃犯在做案前订下生死协议，一旦两个人中有一个人被抓住，决不可以供出第二个人D. 一家出版商与某作家签订一份合作协议，作家写一本15万字的纪实小说，出版商在成书后付给他1万元稿费作为报酬，逾期不能交付就按日扣钱11．根据左边4个图形所呈现一定的规律性，在所给出的备选答案中选出一个最合理答案。

12．根据以下图形所呈现的规律选出最合理的答案。

13．根据字母排续呈现的规律性，在所给出的备选答案中选出一个最合理答案。

三、演绎推理（共5题）每题给出一段陈述，这段陈述被假设是正确的，不容置疑的。

要求你根据这段陈述，选择一个答案。

注意，正确的答案应与所给的陈述相符合，不需要任何附加说明即可以从陈述中直接推出。

14. 来自英、法、日、德的甲、乙、丙、丁四为旅客，刚好碰在一起，他们除了懂本国语言外，每人还会说其他三国语言的一种，有一种语言是三个人都会说的，但没有一种语言四个人都懂，现在知道：（1）乙不会说英语，当甲与丙交谈时，他却能替他做翻译；（2）甲是日本人，丁不会说日语，但他俩却能毫无困难地交谈；（3）乙、丙、丁交谈时，找不到共同语言；（4）四个人中，没有一个即能用日语交谈，同时又能用法语交谈。

可见( )。

A. 甲日德、乙法德、丙英法、丁英德B.C. 甲日法、乙日德、丙英法、丁日英D. .15.某旅行社为三位旅客预订了机票，这三位旅客分别是英国人约翰，美国人托马斯和法国人布朗。

他们三人一个去英国，一个去美国，一个去瑞士，已知约翰不打算去美国，托马斯不打算去瑞士。

布朗既不去美国也不去瑞士。

由此可知( )。

A.B.C.D.16.在某环线公共汽车上，一位乘客上车不久发现自己手提袋被人割开，装在里面的移动电话不见了。

乘客说，“上车前手提袋还是好好的”，因当时还没有人下车，司机于是把车开到附近派出所。

经调查发现移动电话被人扔在椅子下面。

嫌疑人有甲、他们当中只有一个说假话，扒手只是一个，是( )。

A. 甲B. 乙C. 丙D.17. 红、白、绿、黑、灰五种颜色的珠子各一颗，用纸包着放在桌上，甲、乙、丙、丁、戊五人猜每个包里珠子的颜色。

甲说：第2包是灰色，第3乙说：第2包是绿色，第4丙说：第1包是红色，第5包是黑色。

丁说：第3包是绿色，第4戊说：第2包是白色，第5结果每人都猜对了一种，并且每包只有一人猜对，由此可知( )A. 第1包是红色，第2包是白色，第3包是绿色，第4包是黑色，第5B. 第1包是红色，第2包是绿色，第3包是白色，第4包是黑色，第5C. 第1包是绿色，第2包是红色，第3包是黑色，第4包是灰色，第5D. 第1包是黑色，第2包是灰色，第3包是红色，第4包是绿色，第5包是白色。

18. 随着佛洛伊德精神分析理论的出现，人们广泛探求天性，以此来解释行为、思想和情感。

和亚当·斯密的假设相类似，佛洛伊德认为：人并不是理性的，而是由本能支配的，因此，通过理解人的种种本性，对这段理解正确的是( )。

A.B. 佛洛伊德希望通过理解人的本性来解揭开人性C. 佛洛伊德的愿望是好的，但他无法解开人性的D. 佛洛伊德精神分析理论是用来解释感性与理性的关系的四、事件排序（共2题）每道题给五个事件，每个事件是以简短语句表述的，接着给出表示事件的四种假定发生顺序的四个数字序列，请选择其中最合乎逻辑的一种事件顺序。

19．（1）收集书籍（23）打造书架（45）排列书籍A. 4-3-1-2-5B. 1-4-2-3-5C. 4-3-2-1-5D. 3-2-1-4-520. （1）责令店主停业整顿 (2)电视台立即前往采访报道 (3)病人正在被送往医院抢救 (4)一家小吃店出现食物中毒事故 (5)店主推卸责任A. 4-2-3-5-1B. 2-4-3-5-1C. 2-3-4-1-5D. 4-2-3-1-5Ⅱ、专业知识测试（每题3分，每部分共30分）1.部门结构模式主要有五种形式，而较适应大型企业的应是（）A 事业部制和模拟分权制B 直线制C 矩阵结构制D 事业部制E 直线制和事业部制2.岗位分析主要包括两个方面的研究任务，即（）A 岗位描述，岗位要求B 岗位名称，岗位职责C 岗位能力、岗位要求D 岗位描述，岗位职责E 岗位名称，岗位职责3.一般来说，某一组织中的岗位设置是由该组织的（）决定的。

A领导 B群众 C领导集体 D总任务 E总人数4.（）是设置岗位的基本原则。

A因人设岗 B因人定岗 C因事设岗 D因事定岗位 E 因职设岗5.人力资源需求预测方法中的集体预测方也称（）A 回归分析方法B 劳动定额法C 转换比率法D 德尔菲预测技术E 计算机模拟法6.管理制度是对企业管理各基本方面规定（）A 宪法 B活动框架 C技术规范 D业务规范 E行为规范7.制度化管理的（）在于以科学确定的制度规范为组织协作行为的基本约束机制。

A 内容 B方法 C手段 D实质 E形式8.绩效考核是指将员工的（）做一比较，而通过工作分析可以确定绩效考核的标准。

A 实际绩效与组织的期望B 个人成绩与群众测评C 群众测评与组织的期望D 实际绩效群众侧评、组织期望9.企业招聘工作说明书的编写要求是（）A 清晰 B具体 C简短 D具体、简短 E清晰、具体、简短10.在招聘员工时，（）是一项重要的考虑因素。