科研室2021年工作计划

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高校科研与社会服务年度工作总结和工作计划精选全文完整版

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可编辑修改精选全文完整版高校科研与社会服务年度工作总结和工作计划科研与社会服务处2021年度工作总结和2022年度工作计划科研和社会服务是高职教育改革与发展的重要组成部分,是不断增强学校办学活力培养高素质技术技能型人才的重要抓手。

2021年在校领导的正确带领下,在各部门的大力支持下,科研与社会服务处紧紧围绕学校“双高”工作提出的目标要求及“十四五”事业发展计划,稳步发展、稳中有升,扎实工作,较好地履行了各项处室职能,现将相关工作总结如下:一、2021年度工作总结(一)积极营造科研氛围,提升科研管理服务1.积极申报课题,争取省级项目。

全年共计参与种不同类型、不同级别的科研项目申报,鼓励教师积极申报省部级课题,今年申报的有省自然科学基金公益项目,省科技局软科学项目,省哲学社会科学规划课题,教育部人文社科课题、国家社科基金项目等个省部级课题,共有名教师申报,虽然未有立项,但也是教师们对申报省部级课题的尝试和努力。

今年申报成功立项除个校级课题以外,共有个纵向课题、个横向课题获得立项,其中:省教育厅项目项,市科技局项目项,省文旅厅课题项,省教科规课题项,省高教会课题项,中华职教学会课题项,省工会课题项,省成职协课题项,省社科联课题项,市社科联课题项,党建研究会课题项。

2.完善科研制度,规范管理流程。

根据我校科研工作实际情况,结合参照其他各高职院校科研管理工作经验,于年初修订《科研项目管理办法》和《科研经费管理办法》,进一步规范科研项目的各项管理工作;修订印发学校《学术委员会章程》,对在科研学术中产生的各种问题进行规范、指导和决策;发布《科研项目经费使用负面清单》,提高科研诚信意识,维护优良学风、规范学术道德;通过学校《独立科研机构管理办法》文件。

3.营造科研氛围,培育学术团队。

为增强我校教师的科研能力,提高科研水平,提升课题申报成功率,全年共开展了15次有关教学科研的培训讲座和沙龙活动,其中特聘教授为我校教师进行《如何确定课题和论文的研究选题》、《科研工具的使用》等专题讲座,并通过学术沙龙活动为教师们的科研问题答疑解惑,从基础上提高教师们的科研能力。

2021年教科研工作计划

2021年教科研工作计划

Diligence is the branch of learning, of course it is bitter, wisdom is the flower of learning, of course it is fragrant.精品模板助您成功!(页眉可删)教科研工作计划教科研工作计划1一、指导思想与目标以区教育工作会议精神为指导,以常规课题的规范管理和重大课题的深入研究为着力点,以教研科研一体化为策略,以“发现问题—分析问题—采取措施—解决问题”的“问题科研”为基本路径,本着“服务教学,促进教师发展”的原则,紧紧围绕学校教育教学重点工作,积极开展教育科学研究,充分发挥教育科学研究在提升教育品质、提高学校内涵、促进教师成长等方面的重要作用,不断提高教育科研对二中教育发展的贡献率。

二、主要工作(一)研究常规,开展基于教研组、备课组的科研活动1.开展三次基于教研组的同课异构活动。

各学科教研组要在调查研究的基础上,围绕本学期本学科各年级教学中存在的重点难点问题,确定重点研究章节,积极开展研究,用同课异构的方式,展示研究成果,深入进行研讨。

要求各教研组九月份召集一次学科组会议,在充分研讨的基础上,确定本学科组本学期的3次同课异构(时间分别是10月27日,11月24日,12月22日)的活动课题及执教人,并及时做好活动资料整理工作。

每次同课异构科研活动要有计划,有安排;有活动过程资料,如:课例、发言材料、视频、照片等;有总结;有活动记录。

每次活动结束后教研组长负责整理材料,上报教科室存档,并发新闻稿给宣传组。

宣传组要及时出公众号,介绍活动的情况和成效。

2.加强集体备课效能的研究,展示集体备课典型。

各学科组要探索形成适合本学科特点的行之有效的集体备课规范、程式。

在探索的过程中,各级部、学科组要善于发现优秀典型,总结提升完善集体备课范式,在20xx年1月中旬用“二中讲堂”的形式进行一次集体备课的典型展示、研讨活动,以推动、推广集体备课的研究成果,提升集体备课的效能。

科研室工作计划

科研室工作计划

科研室工作计划
一、研究目标。

1. 确定研究方向和重点,明确研究目标和任务。

2. 提出创新性的研究课题,争取科研项目资助。

二、研究计划。

1. 制定详细的研究计划和时间表,合理安排研究任务和进度。

2. 组织开展实验和调研工作,收集相关数据和文献资料。

三、团队建设。

1. 加强团队协作,明确各成员的研究任务和责任。

2. 提高团队成员的专业技能和研究能力,定期组织学术交流和讨论。

四、学术交流。

1. 参加学术会议和研讨会,积极发表研究成果,提升学术影响力。

2. 加强与国内外相关领域的合作交流,拓展研究思路和视野。

五、成果转化。

1. 积极申请专利和发表高水平学术论文,提高科研成果的转化效率。

2. 推动科研成果的产业化和应用,促进科技成果的转化和经济效益。

六、风险评估。

1. 定期对研究进展和风险进行评估和调整,及时解决研究中的问题和困难。

2. 加强研究过程中的质量控制和安全管理,确保研究工作的顺利进行。

七、经费管理。

1. 合理规划和使用科研经费,确保研究工作的顺利开展和经费的有效利用。

2. 加强与财务部门的沟通和协调,做好经费报销和结算工作。

以上为科研室工作计划,希望通过团队的共同努力和合作,取得丰硕的研究成果,为学术和科技进步做出贡献。

党校教研室年度工作计划

党校教研室年度工作计划

党校教研室年度工作总结2021 年,办公室在校委的准确领导及兄弟科室的支持配合下,围绕校委班子年初确定的党校工作方案,坚持以提升综合效劳水平为重点,以构建和谐科室为目标,突出中心,扎实工作,较好完成了年初制订的工作目标。

一、精心准备,高质量完成上级布置的任务3月份,根据县委的统一部署,结合党校工作实际,制订了党校作风建设年实施活动意见,并按规定上交年度作风建设年活开工作总结和相关台帐汇总工作。

按照县委统一要求,认真展开“周一夜学〞活动。

年初,制订了“周一夜学〞方案,并严格按照方案展开党校特色的“周一夜学〞活动。

采取专题式讲座和案例式讨论的方式创新学习模式,提升学习效率。

“周一夜学〞活动实现四个到位:人员到位、内容到位、时间到位、记录到位。

按照机关党工委的要求,每月都能把学习情况即时上报,没有出现一次漏报或迟报的现象,受到机关党工委的肯定。

党风廉政建设方面,年初制订了党风廉政建设实施意见和领导班子责任分工,结合党校工作实际,制订党校党风廉政建设考核方案和党风廉政建设宣教方案,并严格按照方案给予落实。

6 月份,总结半年度党校党风廉政建设工作情况,按规定召开班子民主生活会,并做好记录。

12 月份,按照检查要求,精心准备各种台帐资料,得到纪委同志的认可。

党建工作方面,认真制订党支部 2021 工作方案,并按照方案展开多形式的党支部活动。

办公室主要承当各项党建工作检查的材料准备和台帐的整理工作。

按照党校中心组的学习方案要求,切实展开党校中心组理论学习,并做好记录和总结。

二、高度负责,出色完成人事工资常规工作3 月份,认真完成全校32 位教职员工和 15 位离退休同志的调资工作。

党校虽小,但人员成分较为复杂,有公务员编制、有事业干部编制、有行政工人编制、有普工编制,调资的方法差异较大,任务较重。

6月份,我校徐声响老师参评中级职称评审和施白容老师参评高级职称评审。

职称评审工作技术性强,工作量大,时间性强,办公室严格按照上级规定,协助参评两位老师积极准备各种材料,并按规定整理成册,更可喜的是二位参评教师 100%通过评审,名列同级党校前列。

科研室工作计划

科研室工作计划

科研室工作计划
一、研究方向确定。

1. 对当前研究领域进行调研,了解最新的研究动态和热点问题。

2. 与团队成员讨论,确定下一阶段的研究方向和重点。

二、实验设计和方案制定。

1. 根据研究方向确定实验设计,包括实验目的、方法、步骤和
时间安排。

2. 制定实验方案,明确每个成员的任务和责任,确保实验的顺
利进行。

三、实验数据采集和分析。

1. 完成实验数据的采集和整理工作,确保数据的准确性和完整性。

2. 进行数据分析,寻找规律和结论,为后续研究工作提供支持和指导。

四、论文撰写和提交。

1. 撰写研究成果的论文,包括摘要、引言、实验方法、结果分析和结论等部分。

2. 完善论文内容,确保逻辑严谨、表达清晰,最终提交到相关期刊或会议。

五、学术交流和合作。

1. 参加学术会议和研讨会,与同行交流研究成果和经验。

2. 寻找合作机会,与其他科研团队合作开展联合研究,共同推动研究领域的发展。

六、成果总结和展望。

1. 总结本阶段研究工作的成果和经验,发表总结报告并向团队成员分享。

2. 展望下一阶段的研究工作,确定未来的研究方向和目标,为团队的发展规划和布局。

2021年科研工作计划7篇

2021年科研工作计划7篇

Don't be obsessed with online games. If you want to play, just play the big game of life.简单易用轻享办公(页眉可删)科研工作计划7篇科研工作计划篇17、各处室组织开展好各种有益于学生身心健康和素质提高的课外活动和竞赛活动。

8、教科研室要积极指导教师的课题研究,把科研室办成先进教育理念的策源地,办成教育研讨的主阵地。

政教处要搞好学生心理健康教育,加强对学生的心理疏导,解决学生成长过程中的困惑。

三、工作要点1、发挥好教研组长的桥梁纽带作用充分发挥教研组长的桥梁纽带作用,促进学校与教师之间教科研信息的传递和沟通,及时把先进的教科研信息带给老师,让广大教师能及时了解到新的教科研信息。

2、抓好教师专业培训教研组长应认真组织组内成员开展教研、备课等活动,学校将积极创造各种条件和机会,组织教师参加各类教学教研活动,搭建各类教师成长成功的平台。

要积极选派教师参加专业培训。

通过这些专业培训,有效的提高我校教师的教学能力和水平。

鼓励中青年教师参加各种教学竞赛和评选活动。

如学科带头人评选、骨干教师及特级教师评选、教育教学技能竞赛等。

积极开展中青年教师结对帮扶活动。

每一名骨干教师或学科带头人都要与一名特岗教师或青年教师结成对子,帮助他们在教学、师德师风中尽快成长起来。

3、立足课堂,搞好教研工作为全面落实教研工作,从本学期开始,各教研组要根据自身的实际情况,加大力度开展集体备课,听评课等活动,每位教师都必须有自己的课题研究,课题研究必须做到:将课题“立足点”与学校当前的教育教学工作重点同步;将“着眼点”放在理论与实践的结合上;将“切入点”放在挖掘学生的主动性上。

4、进一步加强教科研制度与机构建设以制度建设促进教科研发展。

本学期要以现有的学校教科研规章为依据,加大执行力度,并在具体实施过程中作进一步的修改和完善。

努力通过制度建设减少工作失误,提高工作效率和服务质量。

2021年科研工作计划

2021年科研工作计划

2021年科研工作计划2021年科研工作计划1一、指导思想以提高教学质量为目标,以“研究、指导、管理、服务”为宗旨,着力加强教研管理和教师队伍建设,深入开展教学研究和课堂教学改革,以创新求发展,向管理要质量,结合学校实际开展工作,使我校教学科研工作再创辉煌,再上台阶。

二、思路与目标严格规范教研管理,着力强化教师培训,大力开展教学研究,深入推进课堂改革,全力提升教学质量。

三、方法与措施(一)强化教师管理和培训,提高教师整体素质。

1、建立教师周集体学习制度。

每周定时间定地点,组织教师学习教育法律、法规知识,学习教育教学理论、专业知识和现代教育教学技术,学校为教师们提供教育教学理论书籍,教师们利用课余时间阅读、讨论,开阔教师的视野,指导他们的实践,不断提高教师的综合素质,为学校工作的创新提供了有力的理论支撑。

2、加强教师专业成长。

一是按照学校制定的教师专业发展规划,促进教师专业成长。

扎实落实优秀教师、教学能手和课堂教学优胜者培养规划,努力造就一支能支撑学校未来发展的名优教师群体,促进教师专业发展。

二是加强教师专业培训,提高教师专业技能。

以信息技术、课程标准、教材教法、教学模式的学习培训为重点,举办形式多样的校本研修和检测活动,为教师发展提供展示的舞台,引导、督促、激励教师自主成长。

12月份举行“说课标、说教材”展示活动。

三是根据教师的知识结构和容量以及业务现状,充分利用络培训资源,加强研修,提升教师的综合素质。

3、充分利用课程标准进行课堂教学培训,有计划创造条件选派更多教师走出去参加省内外各类培训学习、交流研讨活动,组织推荐教师积极参加上级部门组织的各类评先选优活动。

(二)健全评价激励,增强教科研动力和意识。

1、教育科研的管理遵循“关注过程、促进发展”的原则,学校领导随时跟进教研组工作,定期对各学科组的教研活动进行跟踪检查,促进教研工作逐步规范化、制度化、普及化。

各教研组长要组织好每次教研活动,真正做到了教研活动有计划、有内容、定时间、定地点,使全组教师得到了很好的学习和锻炼的机会。

中职学校科研处工作计划

中职学校科研处工作计划

中职学校科研处工作计划一、背景科研处作为中职学校的重要部门之一,负责组织和推进学校的科研工作,提升学校的科研实力和教育教学品质。

为了更好地完成科研工作,制定科研处工作计划是必不可少的。

本工作计划旨在明确科研处在2021年的工作目标和具体策略,以确保科研工作的高效推进和取得实质性成果。

二、工作目标1.提升科研能力:通过加强科研团队建设和培训,提升科研处教师的科研能力,增加科研项目申报和研究成果产出。

2.支持教师科研:积极协助教师申报科研项目,提供科研经费支持,推动科研成果转化为教育教学实践,提高教师教学水平。

3.促进科研合作:加强与其他学校、研究机构的合作交流,建立科研合作平台,推动科研成果共享和交流。

4.完善科研管理:改进科研项目管理流程,提高科研项目的管理效能,加强质量监控和成果评价。

三、具体策略和措施1. 提升科研能力•定期组织科研培训:组织科研方法和技巧培训,提高教师的科研能力和科研素养。

•激励科研创新:设立科研奖励制度,激励教师积极开展科研创新工作,鼓励申报优秀科研项目。

•建立科研平台:构建科研资源共享平台,提供科研文献库和科研工具支持,帮助教师开展科研工作。

2. 支持教师科研•确定科研课题:定期组织科研课题申报,优化科研项目管理流程,提供科研经费支持和项目管理指导。

•加强教师培训:组织教师参加科研成果转化方面的培训,提高教师的科研转化能力和实践水平。

•推广科研成果:积极推广和应用科研成果,将科研成果转化为教育教学实践,提高学校的教学质量。

3. 促进科研合作•建立合作网络:积极与其他学校、研究机构建立合作关系,开展科研成果共享和交流。

•参与科研项目:积极参与行业科研项目,提升学校科研能力和影响力,推动科研成果的创新和应用。

•举办学术交流活动:组织学术研讨会、学术报告等活动,搭建学术交流平台,促进学术合作和研究交流。

4. 完善科研管理•建立科研管理制度:制定详细的科研管理制度和流程,明确科研项目的申报、审批和执行流程,规范科研管理行为。

2021年教研室工作计划4篇

2021年教研室工作计划4篇

2021年教研室工作计划4篇教研室工作计划篇1一、日常教学组织工作计划:1.开学前:各老师准备好教材、教学课程大纲、课时授课计划、教学进度表、教案。

大纲、进度表、课时计划在开学后一周交至系教务办。

2.开学二周后:对所属教师的教案、大纲、课时计划要审定和检查。

3.安排晚自习辅导答疑,每位教师每周一晚上。

4.安排教师指导学生的导师的学生名单,要求每位教师要经常与被导的学生进行学习辅导、谈心等。

关心爱护学生,使学生心理与身体、学习共同健康成长。

5.组织公开课观摩,特别是青年教师最少有一次公开课和参加讲课比赛,集体讨论各种教学方法,尽量推广最好的教学方法。

促进教学方法的提高和多样化。

6.每位教师每学期要多听课,多向其它教师学习,取长补短,并且有记录。

7.教研室主任要对每位教师进行听课,掌握教学动态,检查教学进程和教学方法,教学水平和教学态度。

8.期中教学检查:对每位教师的教案、作业布置与批改、辅导、听课等进行检查,结合学校的教学检查,对位每位教师的教学工作进行量化考核,并且上报教务处和留系存档。

9.期末考试、出卷、监考、阅卷工作(1)每位教师对自己的课程要负责出A、B两套试卷,并附有标准答案和评分细则。

两套试卷相同知识点不能超过30%,要逐步建立每门课程的试题库。

(2)监考要严肃、认真、负责安排、公正无私、关心爱护学生。

要有成绩分析和试卷分析,以符合“正态分布”为理想试卷。

最后上报系教务办并报校教务处。

二、实验实训课管理:1.实验课:有条件的要达到100%的实验开出率,要有预约记录、实验记录和学生的实验报告书,期末一并交至系存档。

2.实训:在校内外实训基地的,也要存相应记录并存档,要求有学生的实训鉴定、记录、结果一并存档。

三、毕业论文安排:1.每个学生要有一名毕业论文指导教师。

2.毕业论文的题目尽量一生一题,不要重复。

3.毕业论文要有多次修改的记录,要有评语并存档。

四、各种政治学习和业务学习。

五、安排一次或以上的学术讲座。

2021年有关科研工作计划五篇

2021年有关科研工作计划五篇

2021年有关科研工作计划五篇科研工作计划篇1一、理顺处内工作秩序,调动全处人员的积极性,共同搞好工作。

我将在主管领导的支持下,明确职责分好工,使大家各司其职,各得其所,在各自的工作岗位上,发挥聪明才智。

二、继续打通课题申报渠道和“关节”。

在打通市社科规划办、市教委、市科委发展中心、市教科院等课题申报渠道的基础,争取在2~3年内打开与市自然科学基金办、市农委等系统的课题申报渠道。

三、理顺“三农”服务工作。

科研处作为学院“三农”服务中心的挂靠单位和办事机构,要明确工作思路,在整合资源上下工夫。

我将带领三农服务科的同志协调好各方面的关系,调动各处室、各系部的力量,积极为郊区服务,使学院在郊区的声望不断得到提高。

四、做好学报工作。

学报工作具有一定的基础,但目前我们在办刊思路和办刊方向上与上级主管部门和学报界的主流方向还存在一定的差距,如果我能担任科研处处长,我将带领学报编辑部的同志积极探索,寻求一种适合我院学报发展的道路。

科研工作计划篇2身为一名教师,我总是时刻告诫自己要不断提高自身素质,注重自身创新精神与实践能力、情感、态度与价值观的发展,使自己真正成长为一名合格的人民教师,把自己的全部知识、才华和爱心奉献给学生、奉献给教育事业。

为此,我为自己制定了教科研计划,来不断激励自己进步。

一、指导思想:积极学习20__年版《新课程标准》,真正确立起与新课程相适应的体现素质教育的教育理念,以学生发展为根本,坚定不移地推进教学方式和学习方式的转变,让学生成为学习的主人。

二、努力方向及教科研计划:(一)自身业务方面:1.争取坚持养成及时反思和勤于积累的习惯。

2.努力改进课堂教学,激发学生的学习兴趣,使他们变“苦学”为“乐学”。

3.认真上好每一节课,把教学能力的提高落实在每一天的课堂教学中。

认真参加每一次的`教研活动,认真思考并虚心学习。

4.认真对待每一个学生,认真处理每一件事情,认真参与每一次班级活动,协助班主任管理好班集体。

2021实验室工作计划(精选5篇)

2021实验室工作计划(精选5篇)

2021实验室工作计划(精选5篇)2021实验室工作计划(精选5篇)时间稍纵即逝,我们的工作又迈入新的阶段,是时候开始写工作计划了。

那么我们该怎么去写工作计划呢?以下是小编收集整理的2021实验室工作计划(精选5篇),欢迎大家分享。

实验室工作计划1为了更好、更全面地实施素质教育,提高我校实验的管理水平和学生的实验能力。

根据我校教研室工作计划,结合我校实验教学的工作,特制定本工作计划。

一、主要任务、目标:1、加强硬件建设,积极向上级领导争取实验教学仪器,不断加强学校实验教学仪器的配备,争取达到新配备标准。

2、健全管理制度,加强管理措施,加大奖惩力度,各项规章制度落到实处,有效促进实验教师的工作积极性。

3、中心小学实验教学实行网上实验平台管理,对中心小学实验教师进行网上实验平台管理培训,使每位实验教师都能熟练正确操作。

4、通过各项实验教学活动的开展,发展一批优秀的实验教师,对他们进行再培训,使之成为此项工作的带头人,优化实验教师队伍建设。

5、创新开展本块工作,力争工作中不存在盲点,不断强加教师队伍建设,提高我镇实验教学质量。

二、具体工作措施:1、实验室工作由校长及教导主任直接管理,实验室设专门管理员,即实验员,具体管理实验室工作。

2、实验室管理员任务和目标:(1)、实验员必须拟定自然(科学)教学计划,各年级自然教学工作须按计划进行实验教学,实验教学需填写实验通知单、演示实验登记表、分组实验登记表、分组实验报告单等表格。

(2)、在进行实验教学前,必须准备好实验所需要的仪器和材料,教师对每组实验有充分准备,精心设计实验步骤和实验过程、方法,写出相应实验方案,以保证实验的科学性,安全性。

(3)、在引导学生进行分组实验时,应要求学生准备好相关的实验材料,以确保学生在实验中有物可做,并指导学生观察、讨论,得出相应的结论,完成实验教学。

(4)、指导学生进行分组实验后,应指导学生完成实验报告单(试验记录),并认真审阅,引导学生在实验、观察中养成科学的自然观和相应的实验能力。

科研室工作计划

科研室工作计划

科研室工作计划
一、目标。

1. 提高科研室的整体研究水平和科研成果质量。

2. 加强团队合作,提升科研室的凝聚力和执行力。

3. 建立科研室的良好学术氛围,激发科研人员的创新潜力。

二、具体措施。

1. 定期组织科研成果交流会,鼓励科研人员分享研究成果和经验,促进学术交流和合作。

2. 设立科研项目评审制度,对科研项目进行评估和监督,确保项目的科研质量和进展。

3. 加强科研人员的培训和学术交流,提高其科研能力和水平。

4. 建立科研成果奖励机制,激励科研人员积极投入科研工作,
提高科研成果的质量和数量。

三、时间安排。

1. 每月举办一次科研成果交流会,促进科研人员之间的交流和
合作。

2. 每季度进行一次科研项目评审,对科研项目进行评估和调整。

3. 每年组织一次科研人员培训和学术交流活动,提高科研人员
的科研能力和水平。

4. 每年评选一次科研成果奖励,鼓励科研人员取得更多的科研
成果。

四、预期效果。

1. 提高科研室的整体研究水平和科研成果质量。

2. 增强科研室的凝聚力和执行力,促进团队合作和科研项目的
顺利进行。

3. 建立良好的学术氛围,激发科研人员的创新潜力,推动科研室的发展和进步。

2021年教科研工作计划4篇

2021年教科研工作计划4篇

2021年教科研工作计划4篇本文名目2021年教科研工作打算幼儿园第一学期教科研工作打算小学下半年教科研暨校本培训工作打算学校教科研工作打算本学期教科研工作围绕学校的中心工作展开,以校为本,以教科研为先导。

加强青年教师培养,改进课堂教学结构,优化农村初中生学习策略,提高教师素养,提高我校教科研水平。

一、加强青年教师培养新上岗教师培训,依照我校实际,打算用一年左右时刻对新上岗教师进行培训。

培训分三个时期。

岗前教训,学校领导和有体会的教师集中指导要紧有思想教育、教育政策法律法规、工作环境介绍、教育教学常规等。

上岗后与老教师结对,在指导教师培养下苦练差不多功,向实践学习,向有体会的教师请教,不断反思、总结、提高。

上下学期分两次汇报课和展现课。

培训后进行总结评比、通过培训达到学校教科研规划。

要求“一年级上规范课,二年级上公布课,三年级上示范课”。

组织好青年教师课堂教学竞赛和青年老师,通过竞赛使青年老师得到锤炼,教学能力不断提高。

二、改进课堂教学结构上课是教学的中心环节。

课堂教学要表达新课程标准的要求,规范操作、提高效率,向45分钟要质量。

课堂教学一定幸免随意性、盲目性,在教学目标达成、重点突出的前提下精心设计好课内训练,要求每节课必须有10分钟以上训练时刻。

学生是学习的主人,学习要紧是学生自己的事,要将时刻还给学生——学生是学习主人。

课堂教学的过程是学生学习的过程,课堂教学表达的学生学习为主,完成性,严格训练,形成能力,让课堂教学变成学生自学、探究、实践的过程。

教师起组织者、引导者的作用。

老师讲的是学生通过学习把握不了的内容,不承诺就题讲题、单纯对答案,而是讲规律、讲知识的内在联系,讲学生可能显现的毛病。

三、优化农村初中生学习策略我校是面积农区的寄宿制学校,校本课程的研究对象重点是农村初中生。

有专门多新情形、新问题是我们所从未见过的,需要我们下大力气去研究、去解决。

初步拟定几个研究课题:1、农村初中生不良行为适应的研究与计策。

2021年科研工作计划3篇【实用模板】

2021年科研工作计划3篇【实用模板】

2021年科研工作计划3篇科研工作计划篇1一、指导思想树立科研服务意识,以《丰都县教育科学研究所__年度工作计划》为指针,以积极实施素质教育全面提高教育质量为目的,以新的课程改革为主要内容,积极进行教育科学研究。

全面树立“科研兴校、科研兴教”的理念,以科研为动力推动我校各项工作的全面发展。

特制定__年春期教科研工作思路。

二、工作策略学校延续教科室、年级组、教研组(备课组)三级教研络,以教科室为中心,层层负责,逐级推进,保证每周有教研活动。

1、建立年级组,刘玉华为幼教组组长,曾珍为一至三年级年级组长,黄平为四至六年级年级组长,陈军为七年级年级组长,白将军为八年级年级组长,皮永红为九年级年级组长,负责各年级组的教学协调、成绩分析、教师会议、尖子生会议等工作。

各年级组设办公室主任,罗吉琼为一至三年级年级组办公室主任,梅刚为四至六年级年级组办公室主任,况颜为七至八年级年级组办公室主任,熊祥林为九年级年级组办公室主任。

负责本年级组办公室的安排、协调、保管等工作。

2、成立教研组(备课组)。

小学语文组:组长曾珍,成员有廖明权、古利娟、梁谭超、李亚红、朱子清、秦淑玉、文幸、向娟、江美、李代数、彭海明;中学语文组:组长皮永红,成员有廖桂珍、黄勇、黄英玲、王兴奎、张涛、况颜;小学数学组:组长黄平,成员有李亚华、张小兰、熊朝宏、彭海明、毛应普、李红贤;中学数学组:组长陈永才,成员有隆平、陈军、亓朝霞、石传利、陈鹏;英语组:组长龚桂华,成员有白将军、江政伟、罗岚枫、兰侠、杨晓慧、李立、向兰艳;理化生组:组长李文孝,成员有熊祥林、廖金梅、向彦桥;政史地组:组长余桂兰,成员有曾宪革、廖玉容、陈邻郦;艺体组:组长梅刚,成员有秦春容、车晓钰、李春霞、陈德碧、谭雪霞、王希、罗吉琼;小学综合学科组:组长李亚红,成员梅刚、向兰艳、车晓钰、秦春容。

幼教组:组长刘玉华,成员有刘小义、马小庆。

学科教师在教研组长的组织下,加强对本学科及相关学科之间的研究,并根据学校安排形成材料、记录上交到科研处。

2021年教科研工作计划4篇

2021年教科研工作计划4篇

2021年教科研工作计划4篇教科研工作计划篇1一、指导思想与目标以学校工作计划和教导处工作计划为指导,进一步深化课程改革,实施素质教育,不断提升学校的办学理念和办学水平,提高我校的教育教学质量,构建和完善学校新课程体系,立足实际,加强教研工作力度,确保教研工作有章可循,循序渐进,每学科有校级优质课、校级优秀论文、校级教学能手。

二、主要工作要点(一)抓好开学初教研工作1、认真制定教研工作计划;2、加强集体备课:各教研组长、备课组长及时反馈上学年教学常规检查情况,提出本学年教学常规要求和教研组、备课组工作计划;3、根据学校要求,教研工作由各教研组长负责。

教科研室负责指导、督促、落实、考核全校教研工作。

4、着重开展好高效课堂的整体推进。

(二)抓好新进教师培训工作1、开学初各备课组长对新教师的备课、授课等教学常规要求给予指导,保证新教师开学初正常教学;2、第四周开始进行新教师汇报课,各教研组长、备课组长负责具体指导与落实;(三)切实开展好四个一、四优和教学能手评先工作。

1、继续抓好四个一(一堂好课,一篇好教案,一篇好论文,一个好课件)和四优(优质课,优秀教案,优秀论文,优秀课件)评选;2、认真做好教学能手评选工作。

(四)抓好新课程方案的实施1、组织参加过省、市级培训的老师对本备课组其他成员进行培训。

加强新教材教法研究,鼓励各备课组成员相互听课,相互探讨,共同提高;2、切实上好电教课,全期每人电教课节数不少于五课时。

鼓励教师自制课件,积极探索整合、利用现代远程教育资源优化课堂教学的途径。

(五)抓好课题研究、组织好相关活动1、反馈上学期课题研究和教改实验情况、各教研组要总结经验,找出差距,制定措施,寻求发展;2、语文教研组要将提高学生写作能力作为课题,大力开展演讲比赛、作文竞赛、观看爱国主义影片等活动。

英语教研组要以提高学生口语和听力水平为目标,开展活动。

其它教研组也要结合学科实际开展活动,并作好相关记载。

2021年科教科工作计划_教科室工作计划

2021年科教科工作计划_教科室工作计划

Don't be obsessed with online games. If you want to play, just play the big game of life.简单易用轻享办公(WORD文档/A4打印/可编辑/页眉可删)20__科教科工作计划_20__年教科室工作计划20__科教科工作计划篇120__年我科将严格按照二级综合医院评审标准,以不断提升“教、科、研”水平为核心,努力提高医务人员的技术水平,提高医疗质量,防范医疗安全,使全院医务人员树立终身教育的理念。

在管理好科教日常工作以外,力求科技创新与进一步促进专科发展,确保我院20__年度科教工作各项目标顺利完成,特制定本计划:一、加强教学,圆满完成教学任务1、完成20__年度已审批的继续教育项目工作2、至少举行2次以上三基笔试考试,对科室与个人的自学效果进行考核评价,考核合格率要求100%。

分别于5月10月各举办一次技术比武,主要考核项目为心肺复苏、电除颤、气管插管及病员转运。

3、完成全院专业技术人员的职业与道德创新能力的学习与考核。

4、协调各科的临床实习与带教,保证实践教学的质量与效果。

二、有计划地进行人才培养,以满足创建二甲医院及科室业务发展的需要。

1、鼓励我院医务人员外出学习新理论、新知识、新技术、新方法。

2、今年我院将争取安排更多的医疗专业人员到省、市级医疗机构进修学习,提高我院技术人员的专业知识水平。

3、鼓励职工外出参与学术交流,短期业务培训,听取学术讲座,学习新理念、新方法,并将所学知识以讲课形式进行相关科室培训。

4、根据医院学科建设发展的需要,引进卫生技术人才,并积极做好新引进人员岗前培训。

5、加强和上级医院的联系,争取多情专家教授来对我们各科进行业务技术指导,对疑难危重病人进行会诊和全院业务讲座。

6、做好各科新技术项目的上报、统计、资料整理工作。

7、做好各科外出开会学习的登记、资料收集。

8、完成院领导分配个各项指令性任务。

科研室工作计划

科研室工作计划

科研室工作计划
一、研究项目。

1. 确定研究项目方向和目标;
2. 制定详细的研究计划和时间表;
3. 分配研究任务和责任人。

二、实验室建设。

1. 确保实验室设施和设备的正常运转;
2. 更新和维护实验室设备;
3. 确保实验室安全和环境卫生。

三、学术交流。

1. 参加相关学术会议和研讨会;
2. 组织内部学术讨论和交流活动;
3. 建立合作关系,与其他科研单位和高校开展学术交流。

四、论文发表。

1. 撰写和提交研究成果论文;
2. 参与学术期刊和会议论文的评审和审稿工作;
3. 提高论文发表质量和数量。

五、团队建设。

1. 培训和指导新进人员;
2. 团队成员间的合作交流;
3. 激励和奖励优秀成员。

六、经费管理。

1. 制定科研经费使用计划;
2. 控制经费使用,确保科研项目的顺利进行;
3. 完善经费使用报告和审计工作。

以上工作计划将作为科研室的工作指导,全体成员将按照计划的安排和要求,积极开展科研工作,提高科研水平,为学术研究和科技创新做出贡献。

2021—2022学年度高中科研处工作计划

2021—2022学年度高中科研处工作计划

2021—2022学年度高中科研处工作计划本学期根据学校工作的总体思路和要求,经认真讨论决定,科研处将从以下几个方面开展工作:一、继续加强电教科研工作(一)配合学校积极完善和利用现有的办公条件、教学设施,为师生们创设良好的电教科研环境,促进学校教育教学的发展。

1. 加强多媒体教室、语音室、实验室和图书阅览室及广播室的管理。

充分利用现有的技术设备为教学科研服务。

2.充分利用学校办公电脑、课件制作室等硬件资源,加强软件建设,促进现代化办公。

3.进一步完善“项城一高网站”。

充分利用网络更好地宣传一高形象,提升教师品位。

4.鼓励教师踊跃申请省资源中心学科版主,对积极上传、下载的教师,在学期结束时将给予一定表彰。

(二)积极组织教师参加各项电教科研活动,促进教师快速成长。

1.组织老师参加省市多媒体教育软件大奖赛活动。

2.组织教师积极参加xx年周口地区“科研成果奖”评比活动。

3.组织教师参加市教师课件制作评比活动。

4、组织教师参加全区教学技能大赛活动。

二、积极开展课题、实验活动1.加强对现有立项课题的监督、管理,抓落实、重实效。

2、组织开展省“十一五”规划课题立项研究工作。

3、每一个教研组一年完成课题立项市级2个或省级以上课题1个,三年内必须有1个课题在学校示范推广。

4、组织教师参加全区实验教学技能竞赛活动和科技竞赛制作活动。

三、进一步搞好教师培训活动1.配合办公室继续组织教师参加每年一度的全国继续教育网网上培训活动。

和研究生网上学习活动。

2.组织开展一次计算机网络应用技能培训,促使广大教师学好、懂好、用好网络平台,如学会利用网络空间、 ___及论坛进行资源存储、共享与交流。

3、科研处将继续牵头办好校报《求真》,为宣传学校的各项工作起到积极作用。

4、学校邀请校外的专家和名师来校作学术报告,引领教师教育教学理念的发展。

学术报告的内容有学校管理理念、教学实践的体验、名师成长的体会、新课程改革、学生学法指导、心理健康教育、校本研究、课程改革和学校文化重建、中学战略管理等。

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科研室2021年工作计划
一、上学期工作的工作回顾
比较有成效的工作:教学督导机制的建立和实施;全面实施集体备课,形成(分散—集中—分散---实施---作业反馈--反思---记录整理—电子教案)老师基本接受集体备课这种基本形式;重新启动了校级骨干教师评选考核机制;积极配合教导处召开教学工作例会;、配合学校各处室启动教师评价研究;配合教导处基本完成了教学业务工作体系重建;提炼了区域联合教研成果(332运行机制);创新了教研形式网络博客群的建立;启动了教研组建设课题研究工作;开展了教师信息技术培训。

突出的问题:
教师继续教育缺乏可支配的时间;课题分工不够清晰,主研人员各自准备不够充分,教研组建设课题研究没有展开进行阶段总结会;学校教研文化建设块工作开展阻力较大。

教学重心下移可操作策略未进行梳理。

二、本期主要工作:以农村中学教研组建设为主线,开展教研组建设的理论培训(观摩教研组建设的优秀做法)和课题实施指导。

三、本期具体工作:
1、召开课题阶段总结会,整理阶段研究成果,迎接进修学院课题过程督导。

2、校级小课题的申报、论证工作。

3、第二届教学随笔评比活动。

4、首届教研组、备课组建设经验交流会。

5、首届教研组、备课组校本教研活动评比活动(集体备课、说课、上课、研课)
6、进一步梳理教学科研系列制度。

7、配合学校整理工作,开展教学督导和课题研究工作。

8、开展教师继续教育和校本培训工作。

具体工作实施计划见月工作计划明细表。

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