企划部活动专员岗位职责

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企划部各人员工作职责(三篇)

企划部各人员工作职责(三篇)

企划部各人员工作职责企划部各人员的工作职责可能会根据企业的规模和具体岗位设置有所差异,但一般而言,企划部各人员的工作职责可能如下:1. 企划总监:负责整个企划部门的工作,制定企划部的发展战略和目标,并确保其执行,监督各个岗位的工作和业绩,协调与其他部门的合作。

2. 企划经理:负责制定企划部的具体工作计划和策略,协调各个子部门的工作,监督和评估工作进展情况,并向企划总监汇报。

3. 市场调研员:负责进行市场调研和分析,收集和整理相关数据,评估市场潜力和竞争对手情况,为企划部门提供市场方面的信息和建议。

4. 产品经理:负责制定公司的产品开发策略和产品规划,进行产品市场定位和需求分析,与研发部门协作,推动新产品的研发和推广工作。

5. 销售策划师:负责制定销售策划方案,包括市场渠道选择、销售目标设定、销售预测和销售推广活动的策划,协助销售团队实施和监督销售活动。

6. 渠道拓展专员:负责开拓销售渠道,寻找新的销售机会和潜在合作伙伴,与供应商或分销商进行谈判和合作,并协调与其达成合作协议。

7. 品牌策划师:负责品牌建设和品牌推广策略的制定,包括品牌定位、市场传播和品牌形象的塑造,协助销售和营销团队提升品牌价值和知名度。

8. 项目经理:负责企划项目的执行和管理,包括项目计划制定、资源调度、进度控制和项目评估,确保项目能够按时完成和达到预期目标。

这些职责并不是固定不变的,根据企业的需求和发展情况,企划部的工作职责可能会做出相应调整。

企划部各人员工作职责(二)企划部是一个负责策划、组织和执行企业发展计划的部门。

它的目标是通过制定全面的发展战略,确保企业在市场竞争中具有竞争力。

为了实现这个目标,企划部需要有一支专业、高效的团队,每个人员都有明确的工作职责。

下面是企划部各人员的工作职责:1. 企划部经理企划部经理是企划部的负责人,负责整个部门的工作协调和管理。

他的主要职责包括:- 制定企划部的发展战略和目标,与高层管理层合作,确保企划部与企业整体发展目标一致。

企划部岗位职责

企划部岗位职责

企划部岗位职责
1. 负责制定和执行公司的整体发展规划和战略规划,包括市场调研、竞争分析、目标客户群体确定等工作,为公司的长期发展提供战略方向。

2. 负责策划和组织公司各类市场推广活动,包括广告宣传、促销活动、展览会等,以提升公司品牌知名度和市场占有率。

3. 负责制定产品推广策略和销售计划,协助销售部门制定销售目标,并监督销售业绩的实现情况。

4. 负责与各部门协调沟通,确保公司各项计划的顺利推进,协助解决各部门在实施计划过程中的问题。

5. 负责监测和分析市场动态和竞争对手的行动,及时调整公司的市场策略,以保持公司在市场中的竞争优势。

6. 负责制定和执行公司的年度预算计划,监督各项费用开支,确保企划部门的工作在预算范围内进行。

7. 负责建立和维护公司与客户、合作伙伴的良好关系,促进合作伙伴关系的深化和拓展。

8. 负责企划部门的人员管理和培训,激发团队的工作激情,提高团队的工作效率和绩效。

以上就是企划部岗位的主要职责,希望能够为岗位的申请者提供一些帮助。

企划部岗位职责

企划部岗位职责

企划部岗位职责
1. 负责制定和执行企划部门的年度工作计划和目标,确保与公司整体战略目标一致。

2. 负责市场调研和分析,收集并整理市场信息,为公司的产品和服务提供市场定位和发展方向。

3. 策划和组织市场推广活动,包括但不限于线上线下活动、广告宣传、促销活动等,提升公司品牌知名度和市场份额。

4. 协助制定产品定价策略,参与新产品开发和推广计划,确保产品在市场上具有竞争力。

5. 参与制定销售策略和目标,与销售团队合作,制定销售计划和促销活动,提升销售业绩。

6. 负责部门预算的编制和执行,控制成本,确保企划部门的工作在预算范围内完成。

7. 负责与其他部门的沟通和协调,协助解决跨部门的问题和协
调资源,确保企划部门的工作顺利进行。

8. 定期向公司高层汇报企划部门的工作进展和成果,提出改进
建议和优化方案。

9. 与团队成员合作,指导和培训新员工,提升团队整体素质和
工作效率。

以上就是企划部岗位职责的主要内容,希望能够对您有所帮助。

企划专员岗位职责

企划专员岗位职责

企划专员岗位职责1、主持和参与市场调研、情报收集、分析与预测,不断主动提出经营发展的建议和设想,指出发展方向。

2、密切关注法律和体制环境的重大变化,以前瞻性的眼光提出相应对策。

3、重点参与公司重大经营决策和投资项目的论证、总体规划、营销策划、协调实施过程。

4、收集国内外主要竞争对手的商业资讯,解剖其案例,分析其优渐势,并与公司横向比较后提出竞争建议。

5、汇总公司咨询专家的建议和员工的合理化意见,对其进行筛选和评估,组装成系统化的经营改进方案和专题报告。

6、深入公司内部调研诊断,找出经营中存在的问题和弊病,提出改进方案,并追踪其效果。

7、协助其他部门制定或审查营销、广告、宣传、公关、企业文化、购并、招聘、危机处置、诉讼等方面的策划。

8、完成计划发展部部长临时交办的其他任务。

职责二:企划专员岗位职责1、参与品牌规范管理工作;2、负责市场活动和广告的策划;3、负责官网及宣传材料的内容策划与组织;4、参与市场调研及分析;5、负责市场资料库建设与维护。

职责三:企划专员岗位职责1、在营销副总经理的领导下,负责企划部的部门建设与业务管理;2、重点负责公司市场营销策略的研究、策划、组织与实施管理,不断追踪国内外先进的营销理念和营销技巧、收集和剖析案例并与公司比较,对公司营销战略和策略进行调整,提出有价值的建议。

编制、提交公司年度市场营销整体策划方案;3、负责研究制定公司品牌规划方案,并根据公司决策组织资源投入及品牌管理;4、负责制定本部门工作计划,并对各项业务进行工作指导与业务报批;5、负责本部门人员的工作协调与业绩考评;6、完成营销副总经理交办的其他任务;7、制订广告计划,与广告公司开展合作;8、设计调查问卷,执行市场调查。

职责四:企划专员岗位职责1、协助经理完成公司规定的各项工作任务,抓好主管的专项业务并向总监汇报结果;负责全国优秀文案及日常企划文件的建档管理;对各市场广告收入及规划细则、企划工作总结、工作计划的建档管理;对全公司企划工作进行总结评定标准的制定;负责对全公司标识系统统一实施结果的检查和管理;2、负责公司活动策划的企划工作,完成公司布置的日常工作,并向总监汇报工作结果;负责公司大型活动的组织策划及实施细案,制定活动的实施细则;制定大型活动及一般促销活动的分类考核标准及活动投入与收益的比例要求;组织全公司的策划创意和文案写作培训、组织活动实践的培训;按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结;3、负责公司企业文化的宣传方案和公司大事记文案的整理编写工作;对DM快讯主题的策划实行标准范例化;对新店开业和重大节日活动的策划文案实行标准范例化;4、负责策划公司企业形象、企业文化、大型活动的媒体宣传方式和组织方案;制定公司总体形象宣传计划及媒体个案策划,制定媒体开发利用规划细则;5、建立与媒体的良好合作关系,为公司企业形象的提高组织系列软新闻的专题策划;负责公司宣传通稿及个案新闻通稿的范例培训;对媒体广告投入进行广告内容、报纸版面、音像组合、广告主题进行规范培训和创意培训;对公司重大事件、先进事迹、公司良好形象典型事件负责媒体报道宣传;6、负责标识系统的设计制作和执行标识系统实施方案的落实;企划活动中常用标准道具的设计及使用说明;大型企划活动全国性通用的快讯设计稿及媒体广告稿的制作;负责公司企划形象介绍画册的设计和制作;7、对DM快讯的版面设计、广告收费标准进行统一培训,指导各地区的快讯制作方法;对标识系统的目的、意义、特征、寓意进行文字创作和理论培训。

企划部岗位职责

企划部岗位职责

企划部岗位职责
1. 负责制定和执行企划部门的年度工作计划和目标,确保与公
司整体战略目标一致。

2. 负责收集和分析市场信息、竞争对手情报和行业趋势,为公
司决策提供可靠的数据支持。

3. 负责制定市场营销策略和推广方案,包括产品定位、定价策略、渠道管理和品牌推广等。

4. 参与新产品开发和上市策划,包括市场调研、产品定位、推
广方案和销售预测等工作。

5. 负责组织和协调企划部门内部团队的工作,确保各项工作按
时完成并达到预期效果。

6. 参与公司重大活动和项目的策划和执行,包括新产品发布会、行业展会和市场推广活动等。

7. 负责监督和评估企划部门的工作绩效,提出改进建议并持续
优化工作流程和方法。

8. 协助上级领导完成其他临时交办的工作任务,确保企划部门的工作顺利进行。

以上便是企划部岗位的主要职责,该岗位需要具备较强的市场分析、策划和执行能力,以及良好的团队协作和沟通能力。

企划部岗位及职责

企划部岗位及职责

企划部就是以企业的品牌、促销、广告为主要工作的部门.主要工作有,1、负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化;2、负责公司项目企划工作的掌控,包括市场调研、信息搜集,组织、参与、指导企划及活动方案的制定,完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报,指导专案策划与设计;3、负责公司对外形象的建立与宣传,建立公司与上级部门的交流,建立公司与行业媒体的交流,建立公司与相关协会的交流,配合完成日常推广宣传工作.企划部的职责1、负责公司项目企划工作的全面掌控。

包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动计划的审定,完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报,并指导专案策划与设计,配合完成日常推广宣传工作;2、完成公司所有识别系统的整合与策划设计,公司内部大型活动的组织策划;3、负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化;4、负责制定和完善公司各种产品的整体营销策划和具体实施方案,负责完成产品营销策划中相关组织和机构的开拓、联络、协调等;5、负责连锁加盟经营体系的建立,加盟店视觉效果的品牌化,加盟店运营管理、开发媒体发布渠道,组织、策划媒体活动;6、健全部门企划工作的各项业务流程,并做好业务分工与日常监督落实.企业完善其实在做品牌的企业里,设置品牌经理已经成为了必要。

在品牌驱动型的企业里,有3个方面是必须要完善的:1、在经营思想上,应具备全面的品牌经营观念,将品牌资产视为企业最重要的资产,技术、营销和管理是实现品牌飞跃的手段。

2、在机构设置上,有专门的品牌管理部门.高层设立品牌管理委员会来指导企业的行为,进行品牌决策;在中层设立品牌经理执行各项决策;在基层设置品牌助理协助品牌经理管理品牌。

3、在行动指导上,企业的一切运作以品牌为中心,营销和传播以保持品牌的持续发展为前提.具体的案例:最近一位企业销售老总听说我在做企划工作,就问了我一串很有趣的问题:为什么宁波裕人要成立企划部?企划部是做什么的?你们的企划部做了什么?宁波裕人原来没有企划部不照样做到好几个亿吗?(一)为什么要成立企划部?没有企划部宁波裕人曾经做了好几个亿,除了因为我们有精明的领导团体和强势的产供销队伍外,还有一个重要的原因:2008年前整个行业处在成长期,市场需求大于供应,每个企业都忙着扩大再生产,没有精力考虑如何抢占对手的市场份额.这个时期的竞争更多的是战术的竞争。

企划部工作职责和岗位职责

企划部工作职责和岗位职责

企划部工作职责和岗位职责(一)企划部工作职责1.围绕公司战略目标和阶段工作目标,进行市场形象推广和活动策划。

2.制订公司年度广告执行计划,并落实策划、投放和评估。

3.根据公司有关推广工作的要求,实施各项推广方案及措施。

4.负责市场外部公共场地公关活动的组织、策划、实施工作。

5.负责公司企业宣传,与媒体的沟通与协调工作。

6.负责市场内外广告位的开发、管理,制订广告位招商方案并落实招商。

7.负责市场网站开发和建设工作。

8.负责市场在华中地区户外广告开发和投放工作.9.负责各类公告、警示牌的制作、安装和维护。

10.负责市场内外广告、刀旗、对旗的日常维护。

11.制订各类宣传资料发行计划,及组稿、编辑工作。

12.配合市场各部门管理工作所需,广告宣传和标牌告示的设计制作。

13.负责市场短信平台的管理工作。

14.帮助市场商户进行品牌宣传推广,并进行宣传推广物料的设计和规划。

15.规划合作联盟平台工作,安排并组织落实.16.配合市场渠道拓展工作。

(二)企划部岗位职责企划部经理岗位职责1.全面负责、组织开展企划部的各项工作.2.全面制定工作计划、人员安排与绩效考核工作.3.全面组织宣传推广计划,掌控实施过程.4.负责市场形象推广及广告策划。

5.制订年度广告投放计划,并做好广告投放的评估执行。

6.熟悉市场内各广告位置,负责广告位的开发、管理。

7.负责制订广告位招商方案,并做好广告招商工作,并建立广告招商档案和台账。

8.制订各类宣传资料发行计划,并负责组稿、编辑。

9.负责各类广告画面、制作品的制作,做好市场广告及宣传品的日常维护。

10.理解并把握公司的战略目标和阶段性工作要求。

11.定期开展市场宣传推广工作,制订执行方案,负责督促检查活动的整个过程.12.组织市场网站开发和建设工作,充分发挥网站宣传作用。

13.负责维护市场在华中地区发布的户外广告,使广告完整,并持续开发新的户外广告,不断提高市场知名度.14.按流程管理好市场短信平台,及时传递市场信息。

企划专员岗位职责

企划专员岗位职责

企划专员岗位职责(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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企划部岗位职责11篇

企划部岗位职责11篇

企划部岗位职责11篇企划部岗位职责11. 负责销售服务部行政工作,协助区域总监处理日常工作,持续提供、提醒并确保有关公司运作的法规、政策及要求,保障合规化运营。

2. 负责公司印章的使用权和审核权,合同的执行并归档管理。

3. 协助销售部进行月度、季度、年度的销售数据维护、汇总,制作可视化分析数据报告。

4. 负责审批流程规范,协调销售部日常行政事务、意见传达(及时、到位)。

5. 组织开销售会议,总结工作,并做好记录,相关记录收集并存档。

6. 区域总监交代的其他工作。

企划部岗位职责2岗位职责:1.根据公司战略和业务发展目标,发展品牌策略,规划品牌定位和品牌调性。

2.梳理品牌手册、宣发资料,策划品牌推广创意,提升品牌健康度,维护品牌形象。

3.联合市场调研团队进行用户洞察分析和调研方案输出,4.策划品牌传播年度推广方案;整合营销方案推进执行并完成相关数据总结,落实各项品牌营销方案,确保营销活动达到预期效果;对市场推广渠道进行数据监控和反馈跟踪,对推广数据进行分析。

5.统筹各项活动的主题策划、方案设计、内容整合;熟悉tvc,平面,网络等广告物料制作及项目执行;推进品牌推广计划的实施。

6.协调整合内外各类资源,与各部门建立良好联系,提升公司内部协同效应。

职位要求:1.全日制本科及以上学历,3年及以上品牌管理或市场营销相关工作经验,有参与运作知名互联网品牌定位和整合营销推广的完整经验者优先。

2.具备敏锐的市场洞察力、清晰的市场营销逻辑和思路,具备出色的方案撰写能力、品牌策略能力及整合传播技巧。

3.结果导向,对数据敏感,思维活跃抗压性强;热爱新鲜事物,关注创意案例,善于学习和提升自我,具有创新精神。

4.关注互联网行业发展趋势,熟悉移动互联网及acg行业,有丰富的互联网产品使用经验者优先。

5.良好的沟通、理解和分析能力,有丰富的项目管理经验,良好合作态度及团队精神,富有工作激情、创造力和责任感。

企划部岗位职责3超市百货商场企划部岗位职责主要包括以下方面:1、在总经理的领导下,展开公司的营销企划工作,配合公司开展的营销工作以及其他项目的开展,接受公司其他部门的指导和监督。

企划部门工作内容与职责

企划部门工作内容与职责

企划部门工作内容与职责企划部门是企业中非常重要的部门之一,其工作内容和职责主要包括以下几个方面:1、包装和策划公司品牌,维护公司品牌形象,加强企业内外对品牌的认识和意识;2、创建和完善企业文化,并贯彻和执行;3、策划和执行各类公司内部和对外活动;4、设计各类公司宣传物料,如画册、名片等;5、对接各类宣传媒体、网络平台、广告印刷等公司,及时保质按量完成公司及销售部门所需的物料;6、维护和传播公司各自媒体的信息;7、危机公关。

企划经理是企划部门的核心人员,其工作内容和岗位职责主要包括以下几个方面:1、管理部门,使其高效为企业服务;2、对部门内部员工的工作安排、考核和监察;3、严格贯彻执行公司战略方针和各项规章管理制度;4、根据公司现状和部门运作情况,制定和完善本部门工作制度和流程,并组织实施;5、合理考察、选用广告合作单位,组织开展各项广告运作,并与广告合作单位保持密切沟通,考察广告单位工作业绩和广告效果;6、与广告界、新闻界保持密切信息交流和沟通,为塑造企业形象做好公关工作,并组织参加有关业务培训活动,不断提升业务素质和工作能力;7、负责组织策划公司展会、促销等大型活动,并根据活动反馈信息,提出改善和提升建议;8、组织制定各类宣传方案,指导制作各种宣传材料、项目说明书、销售支持材料等;9、负责管理公司标识系统的统一制定、设计和实施规划;10、负责公司网站、微信平台及第三方平台的管理维护工作;11、组织在公司内部开展企业形象、广告意识等宣传教育活动,增强企业员工的品牌意识;12、与财务部门对接企划部的费用预算和成本控制;13、负责企划部日常工作管理及企划部与其他部门的协调,并承担下属人员的培训、指导和考核。

平面设计师是企划部门中的关键人员之一,其工作内容和岗位职责主要包括以下几个方面:1、充分了解企业品牌文化内涵,准确把握品牌形象组织等诸元素;2、积极了解行业市场各类企业形象、标识、组织结构和宣传思路;3、主动收集市场相关信息、积累设计素材,提高职业技能;4、负责按期完成各类宣传方案、活动组织的平面设计;5、收集素材,负责公司常规宣传文件设计;6、了解相关印刷品制作价格、质量标准,维护与各类制作公司业务关系;7、认真明确每项工作任务,对承担的每项任务都应按正常操作流程执行,并保持善始善终、全程监控的责任心;8、完成上级交办的其他工作。

企划部岗位职责

企划部岗位职责

企划部岗位职责
1. 负责制定公司年度和季度企划方案,包括市场调研、竞争分析、销售目标和营销策略等内容。

2. 协助制定公司的长期发展规划,包括业务拓展、产品创新和
市场定位等方面。

3. 负责对公司内部各部门的工作计划和目标进行协调和整合,
确保各部门的工作目标与公司整体战略一致。

4. 负责监督和评估企划方案的执行情况,及时调整和优化方案,确保公司目标的实现。

5. 参与制定公司的预算和资源分配计划,确保企划方案的顺利
实施。

6. 负责与外部合作伙伴进行沟通和协调,包括供应商、客户和
合作伙伴等,以促进企划方案的实施。

7. 负责定期向公司高层管理层汇报企划方案的执行情况和效果,
提出改进建议和优化方案。

8. 参与制定和完善公司的管理制度和流程,提高企划部门的工作效率和执行力。

9. 带领企划团队,进行团队建设和人才培养,提升团队的专业素质和执行能力。

10. 承担其他领导交办的工作任务。

企划部岗位职责(精选20篇)

企划部岗位职责(精选20篇)

企划部岗位职责(精选20篇)企划部篇11、负责物业管理建议书、方案、招投标与物业管理服务合同等文件的管理跟进及开标答辩工作;2、负责参与拓展项目招投标工作和有关内外部公共关系的建立维护工作;。

3、负责参与并跟进项目拓展过程中不同期间的沟通与谈判工作;4、负责项目拓展过程中根据有关要求履行有关文件资料的报备、报批、建立和完善工作;5、负责公司的交流调研并出具各项目的市场分析报告,文笔出彩;6、负责对分公司市场管理有关各类工作优化和改进的建议和提议工作;7、负责公司品牌推广方案的指定、组织与落实。

企划部岗位职责篇21、根据公司年度企划计划,负责公司全年月案、专案活动策划、媒体稿的文案撰写工作;2、对市场活动进行现场执行,协调各部的关系;3、负责维护渠道合作关系,开拓新渠道;4、负责公司企划营销的结案报告并进行数据分析报告;5、对各进行管理与建议;6、组织对公司产品的市场调研,提供市场定位分析报告;7、收集同行业信息并进行分析预测;8、负责经营业务开拓的策划,掌握市场动态;企划部岗位职责篇31、负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化、管理文化;2、负责公司项目企划、营销工作的掌控、实施。

包括市场调研、信息收集、组织、参与、指导企划及的制定,完成公司营销推广项目的整体策划创意设计与提报,指导专案策划与设计;带领团队完成公司整体销售计划;3、负责公司对外形象的建立与宣传,建立公司与上级部门、行业媒体、相关协会等各方面外部关系的交流。

企划部岗位职责篇4一、活动策划及执行1、组织落实总部铺排的社区活动任务,提供策划执行方案、活动宣传;2、负责数据汇总及效果跟进工作,协助区域对社区活动满意度进行数据分析并提供改进建议;3、负责项目活动对接人进行社区活动相关培训和支持;4、配合项目做好活动宣传,提升分公司的公众影响力,在客户及行业内建立良好的品牌形象;5、结合公司资源优势,挖掘、联络、监测、整合、拓展各种活动资源。

企划部各人员工作职责(5篇)

企划部各人员工作职责(5篇)

企划部各人员工作职责企划部经理工作描述:企划部经理主要根据公司发展需要,统筹策划,组织拟定公司中远期经营发展宣传推广规划及广告宣传活动的总体要求,结合公司的销售情况和竞争对手的动态及市场需求,有针对性的制定促销活动方案,准确有效地发布广告宣传信息。

平时应密切同媒体的联系,加强市场调研和分析,协调各部门间的工作关系,调动本部人员的工作积极性,以完成上级下达的各项工作任务。

工作内容:1.根据公司发展需要,统筹策划、组织拟订公司中远期经营发展宣传推广规划及广告宣传活动的总体要求,结合公司的销售情况和竞争对手的动态及市场需求,有针对性的制定促销方案,准确有效地发布广告宣传信息;2.制订本部年度、季度、月度企划部的工作计划;3.督导并制定各楼层节假日促销活动的开展;____组织召开部门工作例会,并督导本部门人员的各项工作;5.对上周活动结果进行门店通报,对本周活动方案进行审核;6.密切当地新闻媒体工作关系,塑造企业形象做好公关工作;7.与营运部作好日常工作交接;____公司软件宣传文章的组织及写作;9.审核各类广告的设计稿件;10.接待媒体来访人员和安排采访事宜;11.按时上报工作计划并向上级汇报工作;12.解决广告宣传推广中出现的各种意外问题;13.向公司领导提供合理化建议。

平面设计工作描述:平面设计师主要负责对内外宣传工作广告、资料的平面设计制作任务,主持建立公司的vi体系,规划营业场地的广告位管理,审核商户广告的制作和发布。

工作内容:1.按公司需求完成对内外宣传广告、资料的平面设计制作任务;2.对营业场地内外公共区域的装饰和美化进行布置设计;3.主持建立公司的vi体系;4.对各种展示、宣传推广等活动的场地进行装饰设计;5.规划管理营业场地内外的广告位,审核商户广告的制作和发布。

美工工作范围1、卖场内:a、pop的书写制作b、快讯的换档工作c、pop挂片制作d、pop挂旗的悬挂e、其他有关装饰2、卖场外:a、卖场出入口橱窗板块、广告、说明的制作b、卖场出入口不锈钢展示牌pop的制作及合理摆放3、其他方面:a、在重大节日前夕,进行有关场内外气氛装饰布置展示工作。

企划部岗位职责

企划部岗位职责

企划部岗位职责
1. 负责制定和实施企划部门的年度工作计划和目标,确保与公
司整体战略目标的一致性。

2. 负责收集、整理和分析市场数据、行业动态和竞争对手信息,为公司决策提供可靠的市场情报。

3. 负责策划和组织各类市场推广活动,包括线上线下活动、展会、广告宣传等,以提升公司品牌知名度和市场份额。

4. 负责制定市场营销方案和销售策略,协助销售团队实现销售
目标。

5. 负责与产品部门合作,参与新产品的研发和推广计划,确保
产品的市场竞争力和销售业绩。

6. 负责监测和评估市场营销活动的效果,及时调整和优化方案,提高市场营销活动的效益。

7. 负责与公关部门合作,维护和管理公司的公共形象,处理媒
体和公众关于公司的负面信息和危机公关事务。

8. 负责建立和维护与客户、合作伙伴和供应商的良好关系,为公司业务合作提供支持。

9. 负责部门的预算编制和执行,确保企划部门的工作符合预算要求。

10. 负责部门人员的管理和团队建设,培养和激励团队成员,提高团队绩效和工作效率。

医院企划部工作职责(5篇)

医院企划部工作职责(5篇)

医院企划部工作职责(5篇)企划部岗位职责篇一一、职位基本信息职位名称:企划主管隶属部门名称:企划部岗位编号(HR填写):直属上级职位名称:工资等级(HR填写):直属下级职位名称:可轮换岗位:二、职位设置目的公司整体形象的包装、市场活动、媒体宣传的。

方案设计及实施,公司内部宣传的完善与更新,公司大型活动的策划、执行及总结。

三、主要工作职责1、为建立和完善企划部工作程序、岗位职责,使部门工作更加灵活高效;2、明确企划部岗位数和职位数。

3、公司全年活动方案(线下)的策划、提案、执行的综合工作4、公司全年媒体宣传方案(线上)的策划、提案、执行的综合工作5、公司不同时期的规划宣传,更新和完善内部宣传细节工作6、建立和维护公司网站7 、配合其他部门有关工作8、领导交办的其他工作企划部岗位职责篇二1、男女不限,35周岁以下,广告设计或相关专业大专及以上学历,熟练运用photoshop、illustrator、coreldraw等广告设计软件;2、有较强的审美观和和环境布置、商品陈列构思能力;有独立完成场景设计、制作以及布置的能力;3、有一定文字功底能力;4、负责商场内部环境陈列的设计、布置;广告、海报、宣传册设计;ui设计;5、有企划部工作经验优先6、富有责任心,工作踏实,仔细,有吃苦精神;具有良好的沟通能力、团队合作精神。

企划部岗位职责篇三1、负责销售服务部行政工作,协助区域总监处理日常工作,持续提供、提醒并确保有关公司运作的法规、政策及要求,保障合规化运营。

2、负责公司印章的使用权和审核权,合同的执行并归档管理。

3、协助销售部进行月度、季度、年度的销售数据维护、汇总,制作可视化分析数据报告。

4、负责审批流程规范,协调销售部日常行政事务、意见传达(及时、到位)。

5、组织开销售会议,总结工作,并做好记录,相关记录收集并存档。

6、区域总监交代的其他工作。

企划部岗位职责篇四岗位职责:1、带领策划团队,协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标。

企划专员岗位职责(共3篇)

企划专员岗位职责(共3篇)

企划专员岗位职责〔共3篇〕第1篇:企划专员岗位职责企划专员岗位职责(1)、行政隶属上级主管:营销副总经理直接下属:广告文员、促销文员、信息文员(2)、主要职责A.在营销副总经理的领导下,负责企划部的部门建立与业务管理。

B.重点负责公司的研究、筹划、组织与施行管理,不断追踪国内外先进的营销理念和营销技巧、搜集和剖析案例并与公司比拟,对公司营销战略和策略进展调整,提出有价值的建议。

编制、提交公司年度市场营销整体筹划方案。

C.负责研究制定公司品牌规划方案,并根据公司决策投入及品牌管理。

D.负责制定本部门工作方案,并对各项进展工作指导与业务报批。

E.负责本部门人员的工作协调与业绩考评。

F.完成营销副总经理交办的其他任务。

G.制订广告方案,与广告公司开展合作.H.设计调查问卷,执行市场调查.企划专员应具备的才能预见才能预见才能是在深化理解某一个产业、领域的特性的根底上洞察将来,预测今后开展趋势的才能,这是企划人必备的“未来意识”。

企划专家必须是一个将来学家。

他必须擅长使用各种预测手段,预测工具,先人一步地进展预测,施行企划模拟操作;不仅如此,他还必须敢于理论,敢于承受将来新的知识,新的方向。

当然,预见才能必须建立在对现状事实正确的认识和理解之上,否那么,预见是“沙上建瓴”,预见是“纸上谈兵”,预见是不成立的。

构思才能构思是企划人心智的最高表达,是企划人驾御知识、驾御信息的整体才能。

企划人必须动用形象思维描绘出企划全局的框架,然后运用简洁的语言描绘企划的概要,充分把握人力资、财务资、社会资以及各种可以动用资的变动趋势和开展趋势。

构思如同建筑中的框架构造的建立,是企划力之要。

构思的深浅取决于企划人对将来的预测,对资的把握和自身知识构造的深度,构思的深化与否决定企划的成败。

创造才能创造才能是企划方案提出、展开、推进或者施行过程中所考虑的解决问题的才能。

创造才能在整个企划方案中起着主要作用。

从资料、信息的整理运用,从主意的发现、选择,从构思的精细巧妙,从方案的表现、描绘,从企划的沟通灌输,企划的每一个阶段都需要创造力。

企划部岗位职责

企划部岗位职责

企划部岗位职责
1. 负责制定和实施企划部的年度工作计划,确保与公司整体战略目标的一致性。

2. 负责对市场环境和行业发展趋势进行深入分析,为公司决策提供可靠的数据支持和市场情报。

3. 负责组织和协调公司内部各部门的沟通和协作,推动各项企划项目的顺利实施。

4. 负责制定和优化公司的产品和服务规划,包括市场定位、产品定价、渠道策略等方面的工作。

5. 负责组织和策划公司的市场推广活动,包括广告、促销、公关等方面的工作。

6. 负责监督和评估企划部门的工作绩效,确保工作目标的完成和效果的达到。

7. 负责与外部合作伙伴和供应商进行沟通和协商,建立良好的
合作关系,共同推动企业发展。

8. 负责对企划部门的人员进行管理和培训,提升团队的整体素质和能力。

9. 负责向公司高层管理层汇报企划部的工作进展和成果,提供决策支持和建议。

10. 负责制定和执行企划部的预算,确保资源的合理分配和利用。

以上就是企划部岗位的主要职责,希望能够为岗位的应聘者提供一定的参考。

物业公司企划部岗位职责范文(3篇)

物业公司企划部岗位职责范文(3篇)

物业公司企划部岗位职责范文1、负责项目企划工作的全面掌控。

包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动计划的审定;2、完成项目所有识别系统的整合与策划设计,公司内部大型活动的组织策划;3、负责项目品牌推广、企划工作,建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化;4、负责制定和完善项目整体营销策划和具体实施方案,负责完成产品营销策划中相关组织和机构的开拓、联络、协调等;5、完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报,并指导专案策划与设计,配合完成日常推广宣传工作。

物业公司企划部岗位职责范文(2)一、岗位概述物业公司企划部是协助公司制定和执行发展战略的重要部门。

岗位职责主要包括整理和分析市场信息,参与制定公司发展计划,策划和推进企业项目,协助管理重要客户关系等。

本范本将详细介绍物业公司企划部的岗位职责。

二、市场分析和调研1.负责收集、整理和分析市场信息和数据,提供市场趋势、竞争对手情况和客户需求的分析报告;2.参与制定市场开拓策略和销售推广方案,提供相关数据支持;3.跟踪市场动态,监测竞争对手的活动,并及时提供竞争情报。

三、制定公司发展计划1.参与制定公司年度发展计划,包括业务目标、市场拓展、销售策略等;2.协助相关部门制定和完善工作流程和制度,提供相关建议;3.定期评估公司在市场上的竞争力和地位,提出改进建议。

四、策划和推进企业项目1.负责筹划和组织公司内外部项目,包括市场推广活动、产品升级等;2.参与制定项目计划、预算和执行方案,并监督实施进度;3.协调各部门资源,推动项目的顺利实施;4.对项目进行评估,分析项目的效果和问题,并提出改进措施。

五、协助管理重要客户关系1.负责管理重要客户的关系,包括与客户的日常沟通、问题解决等;2.定期拜访客户,了解客户的需求和反馈,并及时向相关部门反馈;3.协助制定客户满意度调查等活动,提供改进建议。

六、参与制定企划部门工作流程和制度1.协助部门领导制定和完善企划部门的工作流程和制度;2.推动流程的持续优化,提高部门效率和工作质量;3.制定并组织实施交流和培训计划,提升部门员工的专业素质。

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(2)良好的文笔和语言表达能力,能够熟练使用OFFICE软件
(3)较强的逻辑思维能力,有较强的学习能力、沟通和说服能力、灵活踏实服从管理
(4)优秀的学习能力具有对活动策划浓厚的兴趣和遇事坚持不懈的精神
工作内容:
(1)品牌推广活动的策划与总结反馈;
(2)门店开业庆典、节假日促销活动、店庆司庆活动的策划与总结反馈;
(2)目标明确、流程严谨、条理清晰、各控制点责任到人;
(3)有关社会及政治方面的部分要求贴合主流话题,无负面内容;
(4)执行流程部分要求易理解、易复制、易执行,充分考虑执行成本与客户配合力度等方面的因素。
企划部活动专员工作分析表
表一:
从事岗位名字
活动专员
有无兼职

我的上级岗位名字
企划部活动主管
我的部门名字
尚品企划部
下级的岗位

岗位任职资格要求
年龄:22岁以上
性别:不限
籍贯:不限
学历:大专以上,相关专业
经验要求:1年以上销售工作经验
任职要求:
(1)思维活跃、想像力丰富良好的服务意识、较强的责任心和执行力,富有工作热情和团队意识
(3)辅助部门经理处理部门事务性工作;
其它要求:正直、坦诚、成熟、豁达、自信;高度的工作热情,良好的团队合作精神
表二:
活动专员工作职责
重要性
工作内容(干的事和标准)
备注
1
品牌推广活动策划(每季度至少1次,要求活动可有效提升品牌知名度和美誉度)
2
国庆、节庆、淡季促销等活动策划(根据节庆活动时间表规定的时间节点完成,)
3
开业、店庆等促销活动策划(根据市场及终端需求,按照工作流程规定的时间节点完成)
4
部门事务性及协作性工作(活动执行与跟踪、检查、反馈,培训调研、市场调研等,根据相关工作流程规定的时间节点完成)
7
领导交派的其他工作及处理突发事件,根据临时约定的时间节点完成
备注
所有活动方案要求会符合如下条件:
(1)方案要求包含“活动道、执行流程及责任人、人力及物料要求、信息反馈方式”等基本元素;
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