卫生系统面试
卫生系统面试题目(五篇)
卫生系统面试题目(五篇)第一篇:卫生系统面试题目卫生系统面试题及参考答案1、作为一名医务工作者,你认为你有哪些优势和不足?一.我是一名医务工作者,从事医务工作,能够接触各式各样的人,经常处理一些紧急事件,这就使我具有较强的为人处事的能力,遇事比较冷静、处理事情层次分明,干脆利落,做事认真、稳重、耐心细致。
二.是我有比较强的团体精神,能和同事建立起一种相互信任的合作关系,有良好的倾听能力和沟通能力,能和其他人互动,共享信息和荣誉,对待工作认真努力,能够及时完成,并且很乐意帮助同事,乐于承担本职工作以外的工作,而且在工作中这种精神得到了提高和完善。
三,俗话说,人无完人,金无足赤,同样在我身上也存在着不足之处,诸如社会阅历浅,工作经验少等,只有通过自身不断地发现,再改正,并真诚、虚心地向别人请教学习,才能克服缺点,不断完善自已。
2、你在值班的时候,在你面前一个急症病号突然晕倒,你如何处理?一.在工作中遇到这样的事情是正常的,我应该冷静,迅速,妥善地处理这件事,不应该有所慌张。
二,立刻检查这位患者的生命体征,看是否稳定,并且同时将这一情况汇报医院总值班医生。
三,若病人病情稳定,那么我将和值班护士一起对这位病人的情况做出相应的对症处理四,若病人情况危机,比较严重,我应该立刻联系其他科室正在值班的医生,请求协助治疗。
五,治疗过程中,不能擅离职守,更不能自行安排替班,若是病人做检查等需要我的陪同,应该跟总值班医生汇报情况,得到批准后再离开。
3.你是一名急诊科医务人员,在你值班的时候,你的亲戚好友找你有急事,你会怎么做?一,仔细询问亲戚好友,了解急事的具体情况,性质等,再作出相应的判断。
二,若是这件急事跟我的职业相关,比如亲戚身体不适,或者受伤等,我会根据当时值班时的情况,根据病情的轻重缓急来处理,先处理严重的病人,绝对不会因为私人关系优先照顾亲戚三,若是私人事情,我会跟亲戚说明我们急诊值班的原则,必须坚守岗位,不得擅离职守,看是否可以等我下班后再帮他处理,相信我的亲戚好友能够理解四,若是事情真的很紧急,我会向医院总值班医生请假,经值班领导同意并安排有关人员替代后,方可离开值班岗位;4、你被录用以后,如果抽调你去下乡支农,你会做哪些准备工作?一,作为新录用的医生,到基层进行锻炼是非常必要的,而且基层的工作也非常重要,因此我不会抱怨,而是以积极的心态去基层锻炼,争取通过这次锻炼能够丰富我的基层工作经验,为以后更好地做好工作打下良好的基础。
关于卫生系统的结构化面试题与答案
关于卫生系统的结构化面试题与答案1. 请简要介绍卫生系统的组成部分。
答案:卫生系统由以下几个组成部分组成:- 医疗机构:包括医院、诊所、护理院等。
- 医疗人员:包括医生、护士、药剂师等。
- 卫生管理机构:负责卫生政策、规划和监管等。
- 公共卫生部门:负责预防和控制疾病的机构。
- 医疗设备和药品供应商:提供医疗设备和药品。
2. 请解释卫生系统的重要性。
答案:卫生系统对于社会的健康和福祉至关重要。
它提供医疗服务,预防和控制疾病,保护公众健康,提高生活质量。
卫生系统的有效运作可以帮助人们获得及时的医疗护理,减少疾病传播,确保医疗质量和安全。
3. 请描述卫生系统中医疗机构的角色和职责。
答案:医疗机构在卫生系统中扮演着重要的角色。
它们提供医疗服务,包括诊断、治疗、手术和康复等。
医疗机构的职责包括:- 提供紧急救治和急诊服务。
- 为患者提供医疗咨询和诊断。
- 提供药物和医疗设备供应。
- 进行手术和其他医疗程序。
- 提供康复和长期护理服务。
4. 请解释卫生系统中医疗人员的角色和职责。
答案:医疗人员是卫生系统中不可或缺的一部分。
他们的角色和职责包括:- 医生:负责诊断疾病、制定治疗方案和监督患者的康复过程。
- 护士:提供基本护理、监测患者状况和协助医生进行治疗。
- 药剂师:负责配药、提供药物咨询和监督药物使用。
- 医技人员:进行医学检验、放射等医疗技术操作。
- 行政人员:负责医疗机构的管理和组织工作。
5. 请解释卫生系统中卫生管理机构的角色和职责。
答案:卫生管理机构在卫生系统中起着重要的作用。
它们的角色和职责包括:- 制定和实施卫生政策和规划。
- 监督和管理医疗机构的运作和质量。
- 分配和管理卫生资源,包括财务和人力资源。
- 监测卫生系统的绩效和质量。
- 提供卫生信息和统计数据。
6. 请描述卫生系统中公共卫生部门的角色和职责。
答案:公共卫生部门在卫生系统中承担着重要任务。
它们的角色和职责包括:- 预防和控制疾病的传播。
卫生系统面试常见问题及答案
卫生系统面试常见问题及答案1. 请简单介绍一下你自己。
答:我是一名热爱医疗事业的卫生系统专业人士,具备多年的临床经验和管理经验。
我拥有医学学士学位,并持有相关的执业资格证书。
在过去的工作中,我曾在不同的医疗机构从事医生、主管和项目经理等职位,积累了丰富的经验和知识。
2. 你为什么选择加入卫生系统?答:我选择加入卫生系统是因为我对医疗事业充满热情,希望能够为社会健康事业做出贡献。
卫生系统是一个重要的公共服务领域,通过工作在这个领域,我可以为更多的人提供医疗服务和健康管理,改善他们的生活质量。
3. 你在卫生系统领域的经验是什么?答:我在卫生系统领域拥有丰富的经验。
我曾在不同的医疗机构从事临床工作,负责诊断、治疗和手术等工作。
同时,我也具备管理和领导团队的能力,曾担任过医疗部门的主管和项目经理,负责制定和执行相关政策和计划。
4. 你认为在卫生系统工作需要具备哪些能力?答:在卫生系统工作中,我认为需要具备以下几个能力:- 临床技术能力:具备扎实的医学知识和临床技术,能够准确诊断和治疗疾病。
- 沟通能力:能够与患者、家属和团队成员进行有效沟通,建立良好的医患关系。
- 团队合作能力:能够与团队成员协作,共同完成工作任务,提供优质的医疗服务。
- 管理能力:能够制定和执行相关政策和计划,管理医疗资源和人员,确保医疗工作的顺利进行。
5. 如何处理与患者之间的冲突?答:处理与患者之间的冲突需要耐心和沟通技巧。
首先,我会倾听患者的意见和抱怨,理解他们的需求和不满。
然后,我会尽力解释和解决问题,提供合理的解释和建议。
如果问题无法立即解决,我会向上级领导或相关部门寻求帮助,并及时向患者反馈处理进展。
6. 你如何保证医疗工作的质量和安全?答:保证医疗工作的质量和安全是卫生系统工作的重要任务。
我会严格按照相关的医疗标准和规范进行工作,确保医疗操作的准确性和安全性。
同时,我会积极参加相关的培训和学习,不断提升自己的专业知识和技能。
卫生系统结构化面试问答解析
卫生系统结构化面试问答解析1. 请简要介绍一下卫生系统的结构。
卫生系统的结构包括以下几个主要层次:- 国家层面:国家卫生部门负责制定卫生政策和法规,协调各地卫生系统的工作,并提供资金和资源支持。
- 地方层面:地方卫生局负责管理和协调本地区的卫生系统,包括医院、诊所和其他卫生机构。
- 医疗机构:包括大型综合医院、专科医院、社区卫生中心等,提供各种医疗服务和卫生保健。
- 医疗团队:由医生、护士、技术人员等组成,负责诊断、治疗和护理病人。
- 政府机构和监管机构:负责监督和监管卫生系统的运行,确保医疗质量和安全。
2. 请解释一下卫生系统的目标。
卫生系统的目标主要包括以下几个方面:- 保护人民的健康:卫生系统致力于预防和控制疾病,保护人民的身体健康。
- 提供高质量的医疗服务:卫生系统努力提供高质量、安全、有效的医疗服务,满足人民的医疗需求。
- 提高医疗资源的分配效率:卫生系统通过合理规划、管理和分配医疗资源,确保资源的有效利用和公平分配。
- 降低医疗成本:卫生系统致力于控制医疗费用的增长,提高医疗服务的经济效益。
- 促进卫生信息的共享和交流:卫生系统通过建立信息平台和机制,促进医疗信息的共享和交流,提高医疗质量和效率。
3. 请解释一下卫生系统中的医疗团队是如何合作的。
卫生系统中的医疗团队是由医生、护士、技术人员等多个职业组成的,他们通过密切合作来提供全面的医疗服务。
医疗团队的合作主要包括以下几个方面:- 信息共享:医疗团队通过共享患者的病历、检查结果和治疗方案等信息,确保每个成员都了解患者的情况。
- 协作决策:医疗团队通过讨论和协商,共同制定治疗方案和护理计划,确保患者得到最佳的医疗护理。
- 互相支持:医疗团队成员之间互相支持和合作,分享经验和知识,并提供必要的帮助和支持。
- 沟通协调:医疗团队通过有效的沟通和协调,确保医疗服务的连续性和协同性,避免信息和工作的重复或遗漏。
4. 请介绍一下卫生系统中的医疗机构。
卫生系统相关的结构化面试题目及解答
卫生系统相关的结构化面试题目及解答1. 请介绍一下卫生系统的结构和组成部分。
卫生系统的结构包括以下几个主要组成部分:- 医疗机构:包括医院、诊所、护理院等。
- 卫生部门:负责卫生政策制定、监管和管理。
- 医疗专业人员:包括医生、护士、药剂师等。
- 医疗设备和药品供应商:提供医疗设备和药品等医疗资源。
- 医疗保险机构:负责卫生保险制度的管理和运营。
2. 请介绍一下你对卫生系统管理的理解。
卫生系统管理是指对卫生系统中各个组成部分的协调和管理。
它涉及到制定卫生政策、规划卫生资源、监督医疗质量、推动医疗改革等方面。
卫生系统管理的目标是提供高质量、可及性和可承受性的医疗服务,保障人民的健康。
3. 请谈谈你对卫生系统中医疗质量管理的认识。
医疗质量管理是指通过制定标准和规范、建立监测和评估机制,以及改进医疗过程和结果,来提高医疗服务的质量。
医疗质量管理的目标是确保患者的安全和满意度,提高医疗效果,减少医疗事故和不良事件的发生。
4. 请谈谈你对卫生系统中医疗资源管理的理解。
医疗资源管理是指对医疗设备、药品、人力资源等医疗资源进行合理配置和管理,以满足人民的医疗需求。
医疗资源管理旨在提高医疗资源的利用效率,避免资源浪费,确保医疗服务的可及性和可负担性。
5. 请谈谈你对卫生保险制度的认识。
卫生保险制度是指通过政府或私人机构建立的一种社会保障制度,旨在为人民提供医疗保障。
卫生保险制度通过筹集保险费用,为参保人提供医疗费用的支付和医疗服务的保障。
卫生保险制度的目标是降低人民的医疗费用负担,提高医疗服务的可及性和可负担性。
6. 请谈谈你对卫生系统中医疗改革的看法。
医疗改革是指对卫生系统进行结构和制度上的改革,旨在提高医疗服务的质量、可及性和可负担性。
医疗改革涉及到改革医疗管理体制、改革医疗保险制度、改革医疗服务模式等方面。
医疗改革的目标是构建一个高效、公平和可持续发展的卫生系统。
7. 请谈谈你对卫生系统中医疗信息化的认识。
卫生系统面试常见问题及答案
一、当前医疗卫生行业改革中应重点解决哪些关键问题?【参考答案】1.掌握和运用社会主义市场经济发展过程中医疗卫生服务的供求规律,区分并适应人民群众不同层次的卫生需求,及时调整卫生服务行业的规模与结构,提高卫生资源利用效益;2.建立和完善适应社会主义市场经济的卫生投入和补偿机制;3.研究卫生发展的调控机制,正确引导医疗卫生服务的竞争行为。
二、当前我国城镇医药卫生体制改革政策的主要内容有哪些?【参考答案】1.推行区域卫生规划,严格准入制度,实行卫生安全行业管理。
2.把医疗机构分为营利性和非营利性两类进行管理。
非营利性医院政府将适当给予经费补助,并享受税费优惠政策,医疗收费执行政府指导价格。
营利性医院自主经营,价格放开。
3.理顺卫生执法监督体系,成立卫生监督所,强化卫生执法监督职能。
成立疾病控制中心,加强预防保健工作。
4.医院药品采购实行统一招标,门诊药房收支实行两条线管理.5.卫生事业单位人事制度改革,实行领导任期目标责任制和全员聘用制,进行劳动分配制度改革.三、现在我国各地都存在百姓“看病难、看病贵”的问题,请你简述一下产生这种现象的原因?【参考答案】当前老百姓反映强烈的“看病难、看病贵”的问题是多种原因长期的积累造成的,造成这种现象的主要原因有以下几点:1.医疗卫生事业发展不均衡。
目前,全国的医疗资源80%在城市,20%在农村;医疗卫生领域的高新技术、先进设备和优秀人才基本集中在大城市大医院。
2.财政投入严重不足,并且呈逐年下降趋势。
政府投入比率远低于发达国家,而且也低于大多数发展中国家.3.医疗保险发展缓慢。
2005年,医疗保险中城镇职工数占1. 3亿,再加上5000 万享受公费医疗的公务员和事业单位职工,约两亿的城镇居民有医疗保障.农村参加新型合作医疗的人口不多,保障能力非常有限。
4.药品和医疗器械生产流通秩序混乱。
全国有4000多家药品生产企业,8000多家药品批发企业,还有12万家药品零售企业。
卫生系统面试题目100及最佳答案
卫生系统面试题目100及最佳答案1. 请介绍一下您对卫生系统的了解及相关经验。
卫生系统是一个涵盖医疗服务、卫生政策和卫生管理的综合体系。
作为医疗行业的一部分,卫生系统负责保障人们的健康和提供医疗服务。
我在卫生系统方面有多年的经验,曾任职于医院管理部门,负责制定并执行卫生政策,管理人员和资源,并协助解决卫生系统中出现的问题。
2. 请谈谈您对卫生系统中管理者角色的理解。
在卫生系统中,管理者起着至关重要的作用。
他们负责协调不同部门间的合作,并确保医疗服务的顺利运行。
管理者需要具备良好的组织和沟通能力,能够有效地分配资源,解决问题和制定长期发展策略。
同时,他们应该具备全面的专业知识,了解医疗行业的最新发展动态,以便做出正确的决策。
3. 您在卫生系统中遇到的最大挑战是什么,您是如何应对的?在卫生系统中,我曾面临过各种挑战,其中最大的挑战之一是资源管理。
卫生系统中的资源有限,但需求却很高。
为了应对这一挑战,我采取了以下措施:- 优化资源分配:通过精细的数据分析和合理的优先级设置,我确保资源能够最大限度地满足需求。
- 强化合作关系:与其他部门和机构建立紧密的合作关系,共享资源和信息,以提高整体效率。
- 推行节约使用:提倡节约使用资源的理念,减少浪费和不必要的开支。
- 寻求外部支持:寻找合适的合作伙伴和赞助商,争取更多的资源支持和资金投入。
4. 您如何保持与卫生系统中的新技术和发展趋势的接轨?卫生系统中的技术和发展趋势日新月异,作为管理者,保持对这些新技术和趋势的了解是非常重要的。
以下是我保持接轨的方法:- 持续学习:参加相关的培训和研讨会,了解最新的技术和趋势。
- 关注专业期刊和研究报告:定期阅读医疗行业的专业期刊和研报,获取最新的行业信息。
- 参与专业社交网络:加入相关的卫生系统管理者社群,与其他行业专业人士进行交流和讨论。
- 寻求合作机会:与科技公司建立联系,了解其最新产品和解决方案,并考虑引入适用的新技术。
卫生系统是如何面试的
卫生系统是如何面试的卫生系统的面试通常分为以下几个阶段:初试(笔试)、复试(面试)和终试(体检)。
接下来,我将详细介绍每个阶段的内容和注意事项。
初试(笔试):在卫生系统的初试中,通常会有两种类型的试题:综合素质和专业知识。
综合素质考察主要包括语文、数学、英语和逻辑推理等内容,旨在考察考生的基本素养和综合能力。
专业知识考察则涵盖与卫生系统相关的专业知识,例如医学、护理、卫生管理等。
在这个阶段,考生需要保持冷静、认真答题,并注重时间的合理安排。
复试(面试):在初试合格者中,将根据岗位需求和笔试成绩进行筛选,进入面试环节。
卫生系统的面试主要是为了考察考生的综合素质、专业能力和应变能力。
面试的形式通常由个人面谈和现场答题组成。
在个人面谈中,考官将向考生提问,涵盖个人经历、动机、能力以及思维方式等方面。
同时,考生还需要表达自己对卫生系统的了解和积极参与的意愿。
现场答题是面试的重要环节之一,考生会在指定的时间内回答一个或多个与卫生系统相关的问题。
这些问题可能是实际工作场景的模拟,要求考生解决问题的思路和方法。
在这个环节中,考生需要思维敏捷、应变能力强,并能清晰、准确地表达自己的观点和理论知识。
复试是一个互动的过程,考生应该积极与考官进行交流和沟通,并展示出自己的真实个性和潜力。
在回答问题时,要注意清晰流畅的语言表达、自信的姿态和恰当的表情。
终试(体检):通过初试和复试后,卫生系统会对符合条件的考生进行体检以确保其身体健康状况符合岗位要求。
体检内容主要包括身高、体重、视力、听力、心理健康等方面的检查。
体检合格后,即可正式录取。
注意事项:1.提前准备:考生应提前了解卫生系统的相关政策、法规和工作内容,做好充分准备。
2.注意形象:面试时,考生应注意穿着得体,并保持良好的仪态和自信的表情。
3.自我介绍:在面试开始时,考生应自我介绍,简洁明了地表达个人的基本信息和对卫生系统的认识与热爱。
4.准确回答问题:在回答问题时,考生应保持清晰的思路,并尽量回答准确、具体的问题。
卫生系统面试题及参考答案
卫生系统面试题及参考答案一、例题1;你求职的目标是什么你的优势在哪里2;一副漫画;关于看病难;看病贵;让你想解决办法2;一幅漫画;一个人站在一排窗口面前;分别是挂号室;门诊室;化验室;影像科;药房等等;漫画下面有三个字:路漫漫…… 让你发表看法4、很多医生不明原因的死亡;有的累倒在工作岗位上;说说你的看法5、现在农民交20元加入新型合作做医疗方案;解决了看病难的问题;对此谈谈你的看法二、真题解答:1.某年冬季夜间;你接到卫生厅值班室电话报告:郊区某工厂一车间发生化学试剂爆炸;现场已救出十多名伤员..你作为卫生厅值班副厅长;将采取哪些措施主要测试目的:现场工作组织协调能力参考时限:3分钟评分参考:1立即组织急救队伍赴现场抢救;并通知有关医院做好接收伤员的准备;2随时将情况报告厅长及上级政府部门;3赶到现场组织抢救;按伤情缓急安排转送病人;4与现场指挥联系;全面掌握伤亡情况..2、请结合我市农村卫生工作现状;谈谈你对加强农村卫生工作的设想..答题要点:1加快农村三级医疗、预防、保健机构建设步伐..2争取各级财政对农村卫生工作的经费投入..3加强农村卫生队伍的建设;不断提高其业务技术素质..4努力推广农村合作医疗及各种保健保偿制度..卫生系统招考面试热点问题及参考要点一以救死扶伤为天职的医务人员;一直为人们所敬仰;为何这些年的从事环境、医患关系却急转直下呢请谈谈你的看法并提出对策答题参考主要从现状、原因、对策三个方面来回答医患关系的现状:1医患冲突不断发生;医疗纠纷呈逐年上升趋势;2医疗纠纷以医疗过失为主转变为非医疗过失为主..3处理难度越来越大;对其处理以行政为主体转变为以法院为主体..4医疗纠纷易于引发社会的反应;人的生命健康越来越受到人们的重视;并构成了社会各界关系的焦点..5医疗纠纷的赔款额越来越高..6刑事案件增多;个别地区甚至发生杀害医生的恶性事件;患者疾病久治不愈;患方伤害医生的事件时有发生..医患关系紧张的原因:既有医疗体制方面的原因;也有医患双方的问题..一现行体制结构的原因:1、政府对医疗事业投入不足;可以说是医患关系紧张的总根子..政府投入少;医院为了自身的生存发展;必然会产生逐利冲动;甚至陷入以药养医的误区;导致一些医生不顾病情需要;过度检查;开大处方等;令患者不堪重负..2、医疗资源配置不合理;医疗保障水平低;覆盖面窄;给患者造成很大的经济和心理压力;使他们对医疗单位和医务人员极易产生抵触情绪..3、现行医疗事故处理法规缺乏可操作性;解决医患纠纷的法规不够完善;常出现理解上的偏差;现有的法律制度不健全;给执法人员带来一定的难度;没能有效地将事件扼杀在萌芽状态..4、医疗赔偿制度不健全;最具风险的医院是唯一缺乏保险理赔的;医院、医护人员、患者均不能投保;一旦出了问题;患者就只能找医院..二医院及医务人员方面的原因一方面;医方缺少与患者的沟通..受就诊时间限制;面对众多患者;医生很难做到有问必答;与患者进行耐心细致的沟通..另一方面;一些医务人员素质降低;自身修养欠缺..另外;医院实际上存在着“以药养医”;医务人员收入与患者所交费用多少挂钩的政策;药品的虚高定价是医疗费用高昂的主因和医卫界不正之风的源头是医患关系紧张的重要原因..三患者方面的原因:患者不能理性看待医疗问题;对医疗诊疗的效果期望值过高;认为治不好就是医院有过错..社会的信任缺失;又使有的患者对医生开具的处方、检查检验项目及实施的治疗措施的必要性、合理性持怀疑态度;最后对正常的治疗效果总有这样那样的疑虑..如何改善紧张的医患关系1 、政府增加对卫生事业的--------卫生系统招考模拟面试题及答题要点一1、某日你从医院开车回家;遇到一位老人被车撞伤;肇事车逃逸;围观的人让你快走;免得被误会..对此;你将怎么办测评要素:本题旨在考察考生的职业道德..评分参考:背景材料考察要点:1是否具备“治病救人”的职业道德是参与救人还是视而不见;2是否有可行的“治病救人”行为紧急救治和处置、联系急救中心等;3是否有妥善处理的其它行为报警、帮助联系老人家属、和警察或路人或家属一道将老人迅速送往医院等..2、2010年2月初;卫生部出台病历书写基本规范规定:为抢救患者;在有关人员无法及时在“知情同意书”上签字的情况下;可由医院院长签字..就此谈谈你的看法..答题参考对于这一政策的出台;我有以下几点看法:首先从积极的角度讲;这是一项强调医院责任的规范性要求;让医院对危重病人的救治承担起责任来..救死扶伤是医生的天职;遇到紧急情况;当然应以救人为第一原则..无人签字;那么只能由医院代签..事实上;规定由院长代签;已经充分考虑到了签字的严肃性..比如当家属不在身边而患者又急需手术时比如医院抢救车祸受伤者;医院难道就该因为无人签字而袖手旁观;甚至眼睁睁看着患者停止呼吸显然不可以..所以紧急代签制度可以在最大限度上争取时间救治危重病人;同时也是用科学的观念来组织医疗救治而不是过多掣肘于一些病人家属的盲目性..但从消极的一方面讲;这项政策可能会侵犯到患者的知情权;进而影响其他就医权..所以如果来实行这一政策还需要细化和规范..群众对自己权利的担忧;这反映出来的正是医患信任缺失现状下;患者对权利受损的习惯性焦虑..也就是说;在公众的思维中;已经习惯性将医院置于患者利益的对立面;总是假想医院可能会利用各种机会损害患者的权利..事实上;病历书写基本规范就是为了加强对医院的约束;对医疗过程尤其是病历管理进行规范;所谓代签知情同意书;不过是其中的一个方面..权利焦虑来源于医患关系紧张的现实;反过来也会进一步影响医患关系的健康发展..如何消除这种焦虑;规范医疗过程固然重要;但从根本上来说;更需要从本质、源头抓起;尽快实现公共医疗的彻底改革;回归其公益属性..否则;即便是初衷良好的规定、要求;在执行中也可能因为得不到认可而变形;比如“代签知情同意书”这样人性化的规定;也会面临公众质疑的尴尬处境..卫生系统面试题二1、你给一个患者进行输液;突然出现了不良反映;此时你该如何应对等2、作为一名医生;都知道人类的进化过程中;痛觉的设置不是为了给人带来痛苦;而是为了更好地防范进一步的危险和伤害;以尽快采取措施来自卫或者保护自己;远离进一步的伤害..医学上有这样的病例;天生无痛感;其结果就是不能及时发现疼痛而无法避免进一步的伤害..工作中;谁都不喜欢批评;但良药苦口利于病;忠言逆耳利于行..你作为病区负责人;在工作中如何运用痛觉原理来做好工作3、有人说:“一个篱笆三个桩;一个好汉三个帮..”但也有人说:“一个和尚挑水吃;两个和尚抬水吃;三个和尚没水吃..”请结合工作实际;谈谈你的理解..4、.你觉得你所实习的医院有哪些地方不是很合理;你是怎样处理的..5、一名孕妇因难产生命垂危被其丈夫送进医院;其同来的丈夫竟然却拒绝在医院的剖腹产手术上面签字;最终导致孕妇和胎儿双双死亡..谈谈你对这件事的法.卫生系统面试题及参考答案三1、手术后护士发现;只剩下六块纱布;而她记得明明是七块;医生却说我是主任还是你是主任;谈谈你的看法参考答案:首先应该肯定护士这种认真负责的态度是正确的;如果一块纱布真的被遗忘在病人体内;后果将是不堪设想的..而对病人负责的态度就是医生应该具备的基本医德..对于医生来说在自己没有十分把握的情况下要验证护士所说的话的正确性;本着为病人着想的态度..医生和护士的关系就相当于领导和下属的关系;由此引申出作为领导;对下属提出的建议要认真分析;正确的建议要予以采纳;而作为下属对于领导的不同意见要冷静对待;正确分析..非原则性问题上服从领导;重大原则性问题要向上级反映..如果自己正确的意见未得到采纳;也不因此消极工作..2、你在值班时;手里已经有很多事务;护士长又交给你一件重要的事..你怎么办参考答案:作为护士难免会遇到这样的情况;这就要求我们想方设法;克服困难;按时保质地完成任务..1、应该相信这是护士长一时疏忽;或者是人手实在少;没办法才交给我的;正确看待;不心存怨言..如几项工作时间上不发生冲突;我会按轻重缓紧的原则处理..2 、如果可能的话;在处理新任务的时候;首先调整手头上的事务;看看是否可以挤出时间完成;如果加班可以解决的话;就加加班..3、实在不行的话;向领导说明情况;由同事来协助或承担其他工作..如果;由我来做最合适;那就请护士长协调;将我手头上的事务交由其他人承办..3、医生常常对病人隐瞒病情;你如何看待思路点拨观点一、从心理学的角度来看.大多数病人在得知自己身患绝症后都会陷入绝望;甚至会拒绝继续接受治疗..因此;对病人适当隐瞒病情有利于配合治疗;但是如果病人已经有所察觉并坚持询问病情;医生就应该尊重病人的知情权;采取委婉的方式告诉其病情;同时多加开导;帮助其渡过心理难关..观点二、首先;我认为医生不应该对病人隐瞒病情;原因很简单;因为基于医德;医生不能隐瞒病情..另外;如果不把病情告诉病人;怎么能得到病人的配合呢关键在于医生什么时候;采取何种方式告诉病人..在哈佛曾遇到这样一个例子:一个病人患了癌症;医生考虑了好久;决定慢慢地透露给病人这个不幸的消息..于是医生在每天治疗的时候;一边鼓励病人;一边由浅入深地给他介绍治疗的进度、病情发展的状况..渐渐地;病人对自己的病情有了真正的了解;也平静地接受了这个事实;最后安详地离开了人世..医生对病人的家属也做了大量细致的工作;取得了他们的配合..4、恩格斯说:“从一些小事;可以看出一个人的优良品质..”请结合护士工作特点谈谈体会..思路点拨对护士工作来说;小事确实很重要;一切要从小事做起..事无巨细;关乎大局..对于一个刚开始工作的人;更是如此..我想这句话还可以衍生为:“一些小事可以看出一个人的不良品质..”品质是一个抽象名词;是由无数的小事汇聚在一起得出的综合结论;以小见大是有道理的;我相信人人皆是人才.关键是要用对地方..5、智者说一个人要愉快;就要把自己当做别人;把别人当做自己;把别人当做别人;把自己当做自己;问你如何理解答:把自己当作别人;把别人当作自己;就是换位思考..遇到误会矛盾时要占在别人的立场着想;这样才能化干戈为玉帛;无论别人遇到困难或是取得成功时都能感同身受;这样才是关心别人的人;别人也会关心你..把自己当作自己;把别人当作别人;就是要勇于承担..自己的责任绝不推脱给别人;对于别人比自己强的方面不妒忌;不把属于别人的东西占为己有..总而言之;得到愉快的人;是懂得如何取舍的人;这位智者告示我们的就是这样一种豁达健康的生活处世态度..沈从文的夫人张允和有一句很好的话;说是快乐的三个秘诀;也和这个类似吧..不能别人的错误惩罚自己;不拿自己的错误惩罚别人;不拿自己的错误惩罚自己..6、你的专业性很强;而你的领导对技术操作不熟悉;经常叫你做这做哪;让你无可适从;你会怎么办答:第一人各有所长;领导的对技术操作不熟悉;但他她的领导组织、协调能力确比我强;在实际工作存在这种现象不足为奇;应该承认和接受这种现象;第二因为领导是决策和组织者;我是执行者和我具体任务完成者;对领导的工作计划安排和下达的任务一般情况下要尽量适从;第三如果领导的工作计划安排和下达的任务违反技术操作规程;盲目执行可能造成损失或事故;要说服领导改变或拒绝执行;第四要和领导经常进行沟通;和他她交流讨论有关技术方面的知识和术操作规程;促使他她熟悉关技术方面的知识和术操作规程;在每项工作计划安排和下达的任务前;多提建设性意见;供他她参考..7、假设你在某单位工作;成绩比较突出;得到领导的肯定..但同时你发现同事们越来越孤立你;你怎么看这个问题你准备怎么办答:1 成绩比较突出;得到领导的肯定时间好事情;以后更加努力2 检讨一下自己是不是对工作的热心超过度同事间交往的热心了;加强同事间的交往..共同的兴趣爱好..3 工作中不作被人的工作;伤害别人的自尊心4 不再领导前拨弄是非5 乐于助人6 和领导私人间的接触不能太过分;造成马屁精的形象..8、假如你晚上要去送一个出国的同学去机场;可单位临时有事非你办不可;你怎么办答:我觉得工作是第一位的;但朋友间的情谊也是不能偏废的..这个问题我觉得要按照当时具体的情况来决定..1 如果我的朋友晚上9点中的飞机;而我的加班八点就能够完成的话;那就最理想了;干完工作去机场;皆大欢喜..2 如果说工作不是很紧急;加班仅仅是为了明天上班的时候能把报告交到办公室;那完全可以跟领导打声招呼;先去机场然后回来加班;晚点睡就是了..3 如果工作很紧急;两者不可能兼顾的情况下;我觉得可以由两种选择..A 如果不是全单位都加班的话;是不是可以要其他同事来代替以下工作;自己去机场;哪怕就是代替你离开的那一会儿..B 如果连这一点都做不到的话;那只好忠义不能两全了;打电话给朋友解释一下;小心他会理解;毕竟工作做完了就完了;朋友还是可以再见面的..9、你有一个很好的工作设想;你经过实际调查认为这个设想既科学又可行;但你的领导和同事们很固执;你采取什么办法说服他们与你合作答:第一如果产生这种情况我会感到很遗憾;但要一片公心;不能心存怨恨觉得领导和同事不同意你的方案有其他方面的原因.第二认真查找自己方案的可行性;保证在实施过程中不但会出现自己意料中的效果而且也不会出现不良的后果.第三和领导和同事们进行沟通;问清楚因为是什么原因不同意你的方案;并虚心听取他们对你方案的意见;很多时候由于阅历不足等原因;方案并没有可行性.第四如果方案没有问题;那么根据不同的原因进行说服工作;统一思想.如果是涉及到荣誉的问题;可以将你的想法公开当作大家讨论集体的结晶.10、如果在行政执法时有亲戚朋友向你求情怎么办答:对待这个问题我觉应该从处理和处理后两个方面来看问题第一处理这种情况的时候;要看这位亲戚做的事情错误严不严重;如果非常严重那么只有大义灭亲;依法处理.如果错误的性质不是很严重就可以给他一个改正的机会;因为很多时候对方也是无心之失;他的心里也很惭愧;如果从严处理的话倒可能差生逆反心理.这是可以接受他的请求从轻处罚;但是罚款时不需上交的;只不过是我掏钱包罢了.第二是针对这件事情的反思;如何让这种情况在以后的执法活动中不再发生我觉得有两种途径:一是在平时的工作生化中杂亲戚朋友中建立一个公正严明的形象;让他们觉得你是一座推不倒的长城;遇到这种事情不会来找你二是在平时与亲戚朋友的交往中刻意向他们灌输知法守法的思想;不去犯法.卫生系统面试题四刚才听了一些卫生系统考生的面试;感到部分考生答题存在的主要问题是审题还不够准;答题思路不是很清晰;对题目内容理解不是很透彻;局限性较大;还不能很好地展开论述;大胆创新和发挥..为此特摘编了以下5组试题;供大家练习;思考和答题的时间为8分钟..第一组1、作为一名医务工作者;你认为你有哪些优势和不足2、你在值班的时候;在你面前一个急症病号突然晕倒;你如何处理第二组1、你是一名急诊科医务人员;在你值班的时候;你的亲戚好友找你有急事;你会怎么做2、你被录用以后;如果抽调你去下乡支农;你会做哪些准备工作第三组1、你在值班时;手头有很好事要做;但护士长又交待一件重要的任务给你;你怎么处理2、恩格思说“从一件小事能看出一个人的优良品质”;请结合医务工作特点;谈谈你的看法第四组1、你如何看待个别医务工作者违反规定收受红包你如果遇到这种情况;你会怎么做2、你是一名刚录用的医生;可是你们科室的护士长总是安排你去干一些护理工作;你如何处理第五组1、在你值班的时候;如果发现群体性亚硝酸中毒你如何做2、国家正在大力发展社区卫生;我市卫生局决定;从今年起;所有新录用医务人员;必须到乡镇社区卫生院服务5年;你认为在社区你的作用大还是在市级医院作用大卫生系统面试模拟题五一、1、医生常常对病人隐瞒病情;你如何看待2、如何看待个别医务工作者收受红包你如果遇到这种情况;会怎么办3、一些医生看小病;大检查;开大方问题;你如何认识二、1、你在值班时;在你面前一个急病号突然晕到;你如何处理2、假如你工作不慎;出了小小医疗事故;媒体就此进行了曝光;你如何处理或医疗纠纷3、你是一名急诊科医务人员;在你值班时;你的朋友找你有急事;你会怎么做三、1、假如你意外发现一个重病患者的死亡可能主要是由于同医生诊断不当造成的;你该如何处理2、看病难、看病贵的问题日益突出..由于看病难和贵;不少人有病不敢进医院;请问你怎样看待这一现象卫生系统面试真题及评分参考六转载请注明出去一、医疗工作者被认为是救死扶伤的天使;给予人们生命的希望;但近年来医疗系统却暴露出许多不符合天使形象的事件;比如医生不负责任频出意外事故等;你对这种现象怎么看待你认为该如何去改进主要测试目的认知能力和综合分析能力评分参考好:对该现象有着较为深刻的理解;能比较透彻地从宏观方面如医疗体制和微观方面如医疗工作者个人素质来分析原因;能结合对医疗工作的了解和自身的实际情况;对医疗卫生工作有着正确的认识;提出可行的改进方案;见解独到;方案可行..中:对这种现象有一定的理解;具备一定分析能力;能适当联系自身实际;提出相应的做法..但不够全面;不够深刻..差:无法正确地理解该现象;提不出比较可行的方法..二、某大型医药企业推销员来你科室推销药品;声称已经在医院打通关系并且其他同事都已收下红包;只要你这里帮忙多开药品;就能按比例提成;在准备送你红包时;此时刚好同事进来;你该如何处理主要测试目的应急处理能力评分参考好:对医疗上的贿赂等腐败问题有着较为深刻和独特的见解;能看到问题的本质和根源..处理这一问题:第一、考虑和同事关系处理问题;第二、考虑医务人员道德纪律问题;第三、医疗体制监督制度问题..根据实际社会问题提出完善监督机制的内容和个人的事件处理方法;得体恰当;令人信服..中:对该问题有着一定的认识和理解;能看到问题的部分;有一定的解决办法..差:缺少对问题的认识;处理事件不恰当;泛泛而谈..三、由于人口密集;活动集中;学生缺乏相关防范知识等原因;学校存在着发生各种突发公共卫生事件的透因..作为一名卫生从业人员;请你谈谈应该从哪些方面来做好预防工作主要测试目的职业水平、分析能力评分参考好:对该问题有着较为深刻和独特的见解;能看到问题的本质和根源;能辩证地分析问题..如应该加强对突发公共卫生事件的防范;建立良好的公共卫生、食品卫生制度;改善相关设条件;加强对老师、炊事员、学生进行传染病防治、食品卫生方面的健康教育等..中:对该问题有着一定的认识和理解;能看到问题的部分;有一定的解决办法..差:缺少对社会热点问题的关注程度;泛泛而谈..四:假如你意外发现一个重病患者的死亡可能主要是由于同某医生诊疗不当造成的;此时你该如何处理主要测试目的应急处理能力评分参考好:对事件有清楚的认识;处理过程符合逻辑;能够从事件的处理中认识到深层次的问题;提出自己独到的看法..一、事件处理过程符合情理;二、反映医疗卫生工作者的职业素养;包括专业能力和职业道德等;三、符合医疗责任和监督制度的处理;四、突发事件的沟通处理技巧能力..中:对该事件有一定的认识和处理能力;但不够全面;不够深刻;没有看到更深层次的问题..差:无法正确地理解该事件;提不出相应的处理方法..五:近年来;看病难、看病贵的问题日益突出..由于看病难和贵;不少人有病不敢进医院..“小病拖、大病挨;要死才往医院抬”的现象比较普遍..请问你怎么看待这一现象主要测试目的综合分析能力。
卫生系统面试题
卫生系统面试题一、自我介绍您好,我是XXX。
很荣幸能够参加卫生系统的面试,今天我愿意与您分享我对卫生系统的理解和我的相关经验。
二、对卫生系统的认识卫生系统是指负责卫生保健工作管理和服务的一组机构和人员。
卫生系统的职责是不断提升人民的健康水平,保障全民的健康权益。
它涉及到医疗、预防、健康教育等多个领域,需要具备专业的知识和技能。
三、您对卫生系统的重要性有怎样的理解?卫生系统在社会中的地位十分重要。
首先,卫生系统是保障人民健康的第一道防线,它通过预防措施、医疗服务等手段,为人民提供全方位的健康保障。
其次,卫生系统对于国家的经济发展和社会稳定也起到至关重要的作用。
只有拥有健康的劳动力和公民,才能够更好地促进社会的繁荣和进步。
四、您如何理解卫生系统的工作职责?卫生系统的工作职责主要包括以下几个方面:1. 健康教育与宣传:卫生系统通过广泛开展健康教育和宣传活动,提高公众对健康的认识和意识,引导人们养成良好的生活习惯和健康行为。
2. 疾病预防与控制:卫生系统负责制定和实施疾病预防控制的政策和措施,开展疫情监测和报告工作,以及疫苗接种和传染病防控等工作,保护公众免受传染疾病的侵害。
3. 医疗卫生服务:卫生系统管理和运营医疗机构,提供临床诊疗、医疗咨询等服务,确保人民能够获得优质和可及的医疗资源。
4. 健康政策研究与制定:卫生系统负责研究有关健康政策、法规和标准,提出科学合理的政策建议,为决策者提供参考依据。
五、您在卫生系统领域的经验和能力?我有丰富的卫生系统实践经验,曾在某医院从事管理工作多年。
在这个过程中,我承担了卫生教育宣传、疫情防控等多个项目,熟悉卫生系统的运作机制和工作流程。
此外,我具备较强的组织和管理能力,能够协调各方资源,高效推进卫生项目的实施。
我还注重团队合作,善于与不同的人沟通合作,以实现共同的目标。
六、您希望在卫生系统领域发展的方向?我希望在卫生系统中更深入地参与卫生政策研究工作,为国家卫生政策的制定和实施提供专业支持。
卫生系统面试题目100及最佳答案doc
卫生系统面试题目100及最佳答案doc1. 请简述卫生系统的主要功能。
答案:卫生系统的主要功能包括提供医疗保健服务、疾病预防、健康教育、环境卫生管理、健康政策制定和实施等。
2. 在卫生系统中,公共卫生与个人卫生有何区别?答案:公共卫生关注群体健康,预防疾病在人群中的传播,而个人卫生则侧重于个人卫生习惯和生活方式,以减少疾病风险。
3. 描述一下卫生系统中的三级预防策略。
答案:一级预防是预防疾病的发生,如健康教育和疫苗接种;二级预防是早期发现和治疗疾病,以防止病情恶化;三级预防是减少疾病对患者的影响,如康复治疗。
4. 如何评估一个卫生系统的有效性?答案:评估卫生系统的有效性可以通过死亡率、发病率、健康指标、患者满意度、医疗资源分配和使用的效率等方面进行。
5. 卫生系统中的医疗保健服务有哪些?答案:医疗保健服务包括门诊服务、住院治疗、急诊服务、专科治疗、康复服务和预防保健等。
6. 卫生系统中的医疗资源包括哪些?答案:医疗资源包括医疗人员、医疗设备、药品、医疗设施、资金和信息管理系统等。
7. 请解释卫生系统中的“健康促进”概念。
答案:健康促进是指通过社会和个人行动,提高人们控制健康的能力,改善生活质量,减少健康不平等。
8. 在卫生系统中,如何实现公平的医疗资源分配?答案:实现公平的医疗资源分配需要制定合理的政策,确保资源在不同地区、不同人群之间均衡分配,同时提高资源利用效率。
9. 卫生系统中的医疗质量控制有哪些方法?答案:医疗质量控制方法包括制定医疗标准、定期检查、患者反馈、医疗事故分析和持续改进计划等。
10. 卫生系统面临的主要挑战有哪些?答案:卫生系统面临的挑战包括人口老龄化、慢性疾病的增加、医疗资源不足、医疗成本上升和健康不平等等问题。
卫生系统面试:结构化问题与答案
卫生系统面试:结构化问题与答案一、面试概述面试是卫生系统招聘过程中至关重要的一环,主要评估应聘者的专业知识、技能、经验及综合素质。
本文档将提供一系列结构化问题及参考答案,旨在帮助应聘者更好地准备卫生系统面试。
二、结构化问题与答案1. 个人基本信息- 请简要介绍一下自己。
{content}- 请谈谈你的家庭背景。
{content}- 请描述一下你的性格特点。
{content}2. 教育经历- 请简要介绍你的教育背景。
{content}- 你在学校期间最喜欢的课程是什么?为什么?{content}- 请谈谈你在学校期间参加的社团活动或志愿服务经历。
{content}3. 工作经历- 请简要介绍你的工作经历。
{content}- 你在之前的工作中遇到的最大挑战是什么?你是如何克服的?{content}- 请谈谈你在之前工作中取得的成就。
{content}4. 专业技能- 请谈谈你掌握的与卫生系统相关的专业技能。
{content}- 你在卫生系统领域有哪些实践经验?{content}- 请描述一下你解决问题的能力。
{content}5. 卫生系统知识- 请谈谈你对我国卫生系统的了解。
{content}- 你如何看待当前卫生系统面临的问题?有何建议?{content}- 请谈谈你对卫生政策制定的理解。
{content}6. 应变能力与综合素质- 遇到紧急情况时,你会如何应对?{content}- 请谈谈你在团队协作中的经验。
{content}- 请描述一下你的领导能力。
{content}三、面试注意事项1. 着装:穿着正式,展示专业形象。
2. 语言:表达清晰,逻辑性强。
3. 态度:自信、谦逊、真诚。
4. 准备:提前了解公司及岗位信息,准备相关问题。
5. 行为:礼貌待人,展示良好的职业素养。
希望本文档能帮助您在卫生系统面试中取得优异成绩。
祝您面试成功!。
卫生系统面试题及参考答案
卫生系统面试题及参考答案1、作为一名医务工作者,你认为你有哪些优势和不足?一.我是一名医务工作者,从事医务工作,能够接触各式各样的人,经常处理一些紧急事件,这就使我具有较强的为人处事的能力,遇事比较冷静、处理事情层次分明,干脆利落,做事认真、稳重、耐心细致。
二.是我有比较强的团体精神,能和同事建立起一种相互信任的合作关系,有良好的倾听能力和沟通能力,能和其他人互动,共享信息和荣誉,对待工作认真努力,能够及时完成,并且很乐意帮助同事,乐于承担本职工作以外的工作,而且在工作中这种精神得到了提高和完善。
三,俗话说,人无完人,金无足赤,同样在我身上也存在着不足之处,诸如社会阅历浅,工作经验少等,只有通过自身不断地发现,再改正,并真诚、虚心地向别人请教学习,才能克服缺点,不断完善自已。
2、你在值班的时候,在你面前一个急症病号突然晕倒,你如何处理?一.在工作中遇到这样的事情是正常的,我应该冷静,迅速,妥善地处理这件事,不应该有所慌张。
二,立刻检查这位患者的生命体征,看是否稳定,并且同时将这一情况汇报医院总值班医生。
三,若病人病情稳定,那么我将和值班护士一起对这位病人的情况做出相应的对症处理四,若病人情况危机,比较严重,我应该立刻联系其他科室正在值班的医生,请求协助治疗。
五,治疗过程中,不能擅离职守,更不能自行安排替班,若是病人做检查等需要我的陪同,应该跟总值班医生汇报情况,得到批准后再离开。
3.你是一名急诊科医务人员,在你值班的时候,你的亲戚好友找你有急事,你会怎么做?一,仔细询问亲戚好友,了解急事的具体情况,性质等,再作出相应的判断。
二,若是这件急事跟我的职业相关,比如亲戚身体不适,或者受伤等,我会根据当时值班时的情况,根据病情的轻重缓急来处理,先处理严重的病人,绝对不会因为私人关系优先照顾亲戚三,若是私人事情,我会跟亲戚说明我们急诊值班的原则,必须坚守岗位,不得擅离职守,看是否可以等我下班后再帮他处理,相信我的亲戚好友能够理解四,若是事情真的很紧急,我会向医院总值班医生请假,经值班领导同意并安排有关人员替代后,方可离开值班岗位;4、你被录用以后,如果抽调你去下乡支农,你会做哪些准备工作?一,作为新录用的医生,到基层进行锻炼是非常必要的,而且基层的工作也非常重要,因此我不会抱怨,而是以积极的心态去基层锻炼,争取通过这次锻炼能够丰富我的基层工作经验,为以后更好地做好工作打下良好的基础。
卫生人才面试题目(3篇)
第1篇一、开场自我介绍1. 请您用1-2分钟时间进行自我介绍,包括您的教育背景、工作经历、专业技能以及为什么选择卫生行业。
2. 您认为作为一名卫生人才,您最突出的优势和特长是什么?二、专业知识考察1. 请简要描述以下疾病的主要症状、诊断方法和治疗原则:- 肺炎- 脑血管疾病- 糖尿病- 肿瘤2. 以下情况中,您认为哪种情况最需要紧急处理?请说明理由:- 患者突发剧烈胸痛- 患者突发意识丧失- 患者突发严重腹泻- 患者突发呼吸困难3. 请解释以下医学名词的含义:- 药物相互作用- 生命体征- 生理盐水- 诊断性试验三、临床技能考察1. 在进行心肺复苏时,以下哪个步骤是最关键的?请说明理由。
- A. 胸外按压- B. 开放气道- C. 口对口人工呼吸- D. 以上都是2. 请描述以下操作的步骤和注意事项:- A. 静脉输液- B. 伤口换药- C. 肠道灌洗- D. 胸腔穿刺3. 在以下情况下,您如何判断患者是否需要紧急转运?- A. 患者出现剧烈头痛- B. 患者出现意识模糊- C. 患者出现呼吸困难- D. 患者出现严重腹泻四、沟通与团队协作1. 当患者或家属对治疗方案提出质疑时,您会如何处理?2. 请描述一次您在团队中发挥关键作用的经验。
3. 在处理紧急情况时,如何保持冷静,并与团队成员有效沟通?五、应急处理与突发事件1. 当医院发生火灾时,您认为应该采取哪些紧急措施?2. 请描述一次您在处理突发事件时的经验。
3. 在以下情况下,您如何处理医患纠纷?- A. 患者对治疗效果不满意- B. 患者对医院环境不满意- C. 患者对医务人员有投诉- D. 以上都是六、职业规划与发展1. 您认为在未来的职业生涯中,您希望取得哪些成就?2. 您如何保持自己的专业知识和技能?3. 您如何看待卫生行业的发展趋势?七、综合素质考察1. 请描述一次您在团队合作中遇到困难并成功解决的经历。
2. 您认为作为一名卫生人才,应该具备哪些品质?3. 在面对压力和挑战时,您通常采取什么应对策略?八、情景模拟1. 情景:患者突发意识丧失,您作为现场第一目击者,应该如何处理?2. 情景:患者家属对治疗方案提出质疑,您作为医务人员,应该如何应对?3. 情景:医院发生火灾,您作为医护人员,应该如何组织患者疏散?九、结束语1. 您还有什么问题想问我们吗?2. 感谢您参加本次面试,祝您面试顺利!注意:以上面试题目仅供参考,实际面试内容可能根据具体岗位要求进行调整。
卫生系统面试真题及完美解答
卫生系统面试真题及完美解答1、请问当一名好医生应该具备哪些素质?要当一名好医生,我觉得应该具备以下素质:首先,要有扎实的专业基础知识,做事要认真、稳重、耐心细致,对待病人要态度好,要有较强的为人处事能力,遇事要冷静,处理事情层次分明。
其次,要有较强的团队精神,有集体荣誉感,服从领导的安排,要和同事建立起一种相互信任的合作关系,要有良好的倾听和沟通能力,对待工作要认真努力,能及时完成,并且很乐意帮助同事。
2、自我评价一下你自己。
作为一名医务工作者,你认为你有哪些优势和不足?我热爱生活,积极看待人生,对于很多东西都有旺盛的求知欲,愿意从任何人身上学习我不懂的东西,我也非常喜欢交朋友,乐于在一个团结友好的大团队之中开展工作。
作为一名医务工作者,我认为我有以下优势:首先,我有着扎实的专业基础知识,做事认真、稳重、耐心细致,对待病人态度好,有着较强的为人处事能力,遇事比较冷静,处理事情层次分明。
其次,我有较强的团队精神,有集体荣誉感,服从领导的安排,能和同事建立起一种相互信任的合作关系,有良好的倾听和沟通能力,对待工作认真努力,能及时完成,并且很乐意帮助同事。
当然,我身上也存在着不足之处,比如社会阅历浅,工作经验少等。
不过我能虚心听取意见,真诚的向别人请教学习,我相信我一定能克服缺点,不断完善自己。
回答完毕。
3、你求职的目标是什么?动力是什么?你的优势在哪里?我的求职目标是:作为一名医学生,我希望从事医疗卫生工作,实现自己的抱负,同时为病人消除、减轻病痛。
其动力来自于自己长期以来希望能帮助病人消除、减轻病痛的美好愿望。
我的优势在于:有着扎实的专业基础知识。
做事认真、稳重、耐心细致,对待病人态度好,有着较强的为人处事能力,遇事比较冷静,处理事情层次分明。
有较强的团队精神,有集体荣誉感,服从领导安排,能和同事建立起一种相互信任的合作关系,有良好的倾听和沟通能力,对待工作认真努力,能及时完成,并且很乐意帮助同事。
关于卫生系统的结构化面试题与答案
关于卫生系统的结构化面试题与答案一、面试题1.1 个人基本信息1. 请简单介绍一下您自己。
2. 您为什么选择卫生系统这个行业?1.2 卫生系统知识3. 请简要描述我国卫生系统的组织结构。
4. 我国卫生系统的目标是什么?5. 我国卫生系统的现状如何?1.3 卫生政策与法规6. 请简述我国主要的卫生政策。
7. 请列举我国卫生法规的主要内容。
1.4 卫生系统管理8. 卫生系统管理的主要任务是什么?9. 请列举卫生系统管理的关键指标。
1.5 卫生服务10. 请描述我国卫生服务的特点。
11. 请列举我国主要的卫生服务项目。
1.6 公共卫生12. 请解释公共卫生的概念。
13. 请列举公共卫生的主要任务。
1.7 疾病预防与控制14. 请简述我国疾病预防与控制的主要措施。
15. 请列举我国主要的传染病。
1.8 医疗质量与安全16. 医疗质量与安全的重要性是什么?17. 请简述提高医疗质量与安全的措施。
1.9 卫生系统改革与发展18. 请描述我国卫生系统改革的主要内容。
19. 请分析我国卫生系统发展的趋势。
二、答案2.1 个人基本信息1. 请简单介绍一下您自己。
(根据个人实际情况回答,如教育背景、工作经历、专业技能等。
)2. 您为什么选择卫生系统这个行业?(回答应突出对卫生系统的热情、对人民健康的关注以及个人职业发展规划等。
)2.2 卫生系统知识3. 请简要描述我国卫生系统的组织结构。
(我国卫生系统的组织结构包括国家卫生健康委员会、地方卫生健康行政部门、医疗卫生机构、疾病预防控制机构等。
)4. 我国卫生系统的目标是什么?(我国卫生系统的目标是提供全面、连续、优质的卫生服务,保障人民群众身体健康,提高全民健康水平。
)5. 我国卫生系统的现状如何?(我国卫生系统现状包括卫生资源分布不均、医疗服务需求不断增长、公共卫生问题依然存在等。
)2.3 卫生政策与法规6. 请简述我国主要的卫生政策。
(我国主要的卫生政策包括基本医疗卫生制度、医疗保障制度、公共卫生政策等。
针对卫生系统的面试题及其答案
针对卫生系统的面试题及其答案1. 请介绍一下您对卫生系统的理解和认识。
卫生系统是指为保障人民身体健康和提高公众卫生水平而建立的一套组织体系和管理机制。
它包括卫生服务提供者、卫生设施、卫生资源分配等各个方面,旨在预防疾病、保障和促进人民的健康。
2. 您认为卫生系统的核心目标是什么?卫生系统的核心目标是提供高质量、可及性和可持续的卫生服务,保障人民的健康权益,预防疾病的发生和传播,提高公众卫生水平。
3. 在实施卫生政策时,您认为应该考虑哪些因素?在实施卫生政策时,应该考虑以下因素:- 社会经济因素:人口结构、收入水平、就业状况等,以保障卫生服务的可及性和可负担性。
- 卫生资源分配:合理配置卫生资源,确保资源的公平分配,满足各地区和人群的需求。
- 疾病流行状况:根据不同的疾病流行情况,采取相应的预防和控制措施。
- 国际合作与经验借鉴:研究和借鉴其他国家和地区的卫生政策和实践经验,提升自身的卫生系统。
4. 您认为如何提高卫生系统的效率和质量?提高卫生系统的效率和质量可以从以下几个方面入手:- 引入信息技术:推行电子病历、远程医疗等信息技术应用,提高医疗服务的效率和质量。
- 加强医护人员培训和管理:提供全面的培训和继续教育机会,提高医生和护士的专业素质和服务水平。
- 完善医疗质量评估机制:建立科学的评估体系,定期对医疗机构和医务人员进行评估,激励优秀,整改不足。
- 提升卫生设备和药品的质量:加强对卫生设备和药品的监管,确保其安全性和有效性。
- 加强卫生服务管理:改进医疗服务流程,优化资源配置,提高服务效率。
5. 您认为卫生系统面临的主要挑战是什么?卫生系统面临的主要挑战包括:- 人口老龄化和慢性病负担增加:随着人口老龄化程度的加深,慢性病负担不断增加,对卫生系统提出更高要求。
- 医疗资源不均衡:城乡之间、不同地区之间医疗资源分布不均衡,导致卫生服务的可及性和质量存在差异。
- 医患关系紧张:医患矛盾、医患纠纷频发,影响医务人员的工作积极性和服务质量。
卫生系统面试题目
卫生系统面试题目一、个人介绍你好,我是XXX(自己的姓名)。
我对卫生系统领域有浓厚的兴趣,并且在相关领域拥有一定的工作经验。
我熟悉卫生系统管理和运作,并且关注并了解行业的最新发展。
我希望能够加入贵单位,为卫生系统的发展贡献自己的力量。
二、关于卫生系统的理解卫生系统是指为了维护人们身体健康而建立起来的组织和网络,它包括卫生服务的提供、卫生保健的实施以及卫生管理的运作等多个方面。
卫生系统的目标是提供优质的卫生服务,预防和控制疾病,保护公众的健康。
卫生系统在实现其目标的过程中,需要卫生专业人员的参与和全体相关人员的协作。
卫生系统包括医院、卫生院、社区卫生服务中心、疾病预防控制中心等。
这些机构的协同工作和有效的管理是卫生系统的关键。
三、你认为在卫生系统中最重要的质量是什么?为什么?在卫生系统中,我认为患者安全是最重要的质量。
因为患者安全不仅关乎患者的生命和健康,还直接影响到医疗机构的信誉和公众的信任。
保障患者安全需要从多个方面入手,包括医疗操作的规范、药品的合理使用、医疗设备的安全性以及良好的卫生环境等。
卫生系统需要建立完善的质量管理体系,提供必要的培训和教育,确保医务人员具备专业知识和技能,严格遵循操作规程和标准操作程序,减少和避免医疗事故的发生。
同时,卫生系统还需要借鉴国际经验和先进技术,不断改进服务质量,提高医疗水平和效果。
通过透明的信息公开,及时沟通与回应患者的需求,建立有效的医患沟通渠道,促进患者的参与和满意度,从而提升卫生系统的整体质量。
四、你如何保持对卫生系统中变化的关注和学习?卫生系统是一个不断发展和变化的领域,因此对于卫生系统中的变化我会保持持续关注和学习。
首先,我会阅读相关的学术期刊、研究报告和政策文件,及时了解和掌握行业的最新动态。
这样我就能够及时了解到卫生系统中的新技术、新方法以及最新的政策法规等方面的变化。
其次,我积极参与行业内的培训和学习活动,包括学术研讨会、培训课程和工作坊等。
卫生系统事业编面试题
卫生系统事业编面试题面试题一:请谈谈您对卫生系统事业的了解和认识。
卫生系统事业是指为了保障人们的身体健康,提供医疗、护理和公共卫生服务的一系列组织、机构和人员。
卫生系统事业在现代社会扮演着重要的角色,能够为人们提供全面的医疗保健服务,并促进公共卫生事业的发展。
面试题二:请谈谈您理解的卫生系统事业编工作职责以及对这一职位的认识。
作为卫生系统事业编的工作人员,主要职责包括卫生系统事业的规划、组织、管理和服务支持工作。
具体职责包括卫生系统事业编制的政策研究与制定、招聘与管理、培训与绩效评估等工作。
这一职位对于卫生系统的稳定运行和持续发展至关重要。
面试题三:请谈谈您所掌握的相关专业知识和技能。
作为卫生系统事业编,必须具备扎实的专业知识和熟练的技能。
首先,需要熟悉卫生系统的运行机制、管理制度和政策法规,了解医疗卫生服务的全过程,并具备相关的卫生法律、法规和政策的了解和应用能力。
同时,还需要具备较强的组织、协调和沟通能力,能够有效管理团队和卫生服务资源。
另外,熟练的信息处理和数据分析能力也是必备的技能。
面试题四:请谈谈您对卫生系统改革的看法以及您认为卫生系统改革的重点是什么?我认为卫生系统改革是解决当前卫生系统面临的一系列问题的重要手段,是推动卫生事业可持续发展的关键。
卫生系统改革的重点应该包括以下几个方面:1. 提高基层医疗卫生服务能力:加强基层医疗卫生服务的建设,提高基层医疗机构的服务能力和质量水平,使基层医疗卫生服务成为群众的首选。
2. 改善医疗资源配置:在资源有限的情况下,合理配置医疗资源,加强各级医疗机构之间的协作与合作,提高医疗资源利用效率。
3. 推动医疗信息化建设:加快推进医疗信息化建设,提高数据管理、共享和应用能力,提高医疗服务效益和质量。
4. 加强医疗服务质量监管:建立健全医疗服务质量评估和监督机制,加强对医疗机构的监管,提高医疗服务质量和安全水平。
面试题五:请谈谈您的个人优势和不足,以及您在卫生系统事业编工作中的规划和目标。
最全卫生系统面试题及答案
1.手术后护士发现,只剩下六块纱布,而她记得明明是七块,医生却说我是主任还是你是主任,谈谈你的看法?参考答案:首先应该肯定护士这种认真负责的态度是正确的,如果一块纱布真的被遗忘在病人体内,后果将是不堪设想的。
而对病人负责的态度就是医生应该具备的基本医德。
对于医生来说在自己没有十分把握的情况下要验证护士所说的话的正确性,本着为病人着想的态度。
医生和护士的关系就相当于领导和下属的关系,由此引申出作为领导,对下属提出的建议要认真分析,正确的建议要予以采纳,而作为下属对于领导的不同意见要冷静对待,正确分析。
非原则性问题上服从领导,重大原则性问题要向上级反映。
如果自己正确的意见未得到采纳,也不因此消极工作。
2.你在值班时,手里已经有很多事务,护士长又交给你一件重要的事。
你怎么办?参考答案:作为护士难免会遇到这样的情况,这就要求我们想方设法,克服困难,按时保质地完成任务。
1、应该相信这是护士长一时疏忽,或者是人手实在少,没办法才交给我的,正确看待,不心存怨言。
如几项工作时间上不发生冲突,我会按轻重缓紧的原则处理。
2、如果可能的话,在处理新任务的时候,首先调整手头上的事务,看看是否可以挤出时间完成,如果加班可以解决的话,就加加班。
3、实在不行的话,向领导说明情况,由同事来协助或承担其他工作。
如果,由我来做最合适,那就请护士长协调,将我手头上的事务交由其他人承办。
5.智者说一个人要愉快,就要把自己当做别人,把别人当做自己,把别人当做别人,把自己当做自己,问你如何理解?答:把自己当作别人,把别人当作自己,就是换位思考。
遇到误会矛盾时要占在别人的立场着想,这样才能化干戈为玉帛,无论别人遇到困难或是取得成功时都能感同身受,这样才是关心别人的人,别人也会关心你。
把自己当作自己,把别人当作别人,就是要勇于承担。
自己的责任绝不推脱给别人,对于别人比自己强的方面不妒忌,不把属于别人的东西占为己有。
总而言之,得到愉快的人,是懂得如何取舍的人,这位智者告示我们的就是这样一种豁达健康的生活处世态度。
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卫生系统面试面试一.什么是结构化面试结构化面试,也称标准化面试,是相对于传统的经验型面试而言的,是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
结构化面试,它的依据是工作的要求,就是看这个职位到底需要一个什么样的人。
结构化面试的基本原理是:对同类应聘者,用同样的语气和措词、按同样的顺序、问同样的问题,按同样的标准评分。
问题的结构就是招聘岗位所需要的人员素质结构。
结构化面试是公务员面试考试的主要类型之一,主要考查应试者的综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等二.备考方略1.心理准备考生可以从生理和心理两方面进行调节,争取能够以充沛的精力和良好的心态去迎接面试。
2.形象准备形象准备就是装扮自己,这种装扮应该自然、得体、大方,而不要刻意雕琢,矫揉造作,要与自己的形象、气质、身份相协调,从而给众考官良好的第一印象。
3.知识和能力准备面试是没有范围的,但这并不意味着面试无法准备。
针对结构化面试的测评要素进行有针对性的知识和能力训练是备考面试最关键的内容。
这方面的训练可以是考生自己通过反复的研习和演练进行,三.应考技巧面试时间通常控制在20到30分钟以内(具体时间可视情况(问题的数量)而定),在如此短暂的时间里要给各位考官留下良好的印象,考生需要掌握以下几个方面的技巧:充分自信即要让各位考官相信你是最合适的人选展现真诚即你要让考官认为你有诚意做这份工作仪态优雅A.进办公室之前先敲门(有公司职员引入的情况例外);B.走进室内轻轻关门后,向主试人打招呼(如问好)、微笑、照指示坐下;C.根据具体情况,一般不需要主动伸出手来握手;D.未得许可不得抽烟;E.尽可能记住每位主试者的姓名及称谓(某某博士、某某经理等),不要记错(如把某某小姐错记为某某太太),整个面试过程应保持一种认真、谦虚的状态;F.主试者示意面试结束时,可以表现出一种有信心、活力的状态;G.微笑、起立、道谢及再见,没有特别的必要时,不用主动伸手来握;H.交谈当中,最好不要打断其他人的说话(特别的情况除外)。
合理控制时间超时是严重的“犯规”(考官通常不会允许),时间剩余太多则会显得回答不充分,因此要科学部署时间。
通常每个问题的时间在5分钟以内,最好的时间分配是,准备作答控制在1分钟以内,回答3分钟左右。
当然,具体的时间分配还要根据每个题目的要求来定,例如在考试中可能出现如下试题:“请作一自我介绍,时间1分钟”“请以‘奋斗’为题作一5分钟的演讲”“请介绍一下你自己,时间3分钟”。
四.面试相关知识准备面试题一般分为两类专业型和基础素质型专业型题目就是自己所学专业知识,学啥考啥,可以适当做相关准备,如医学基本知识和专业基本知识基础素质型大概包括:自我介绍医德医风团队能力人际关系应变能力社会热点其他综合素质等五.历年考试真题主要学习相关思路,掌握回答问题的套路,增加自信心!先看历年真题找找感觉08年2月21日卫生部真题;25分钟(平均五分钟一题)1、如何看待大学生四处考证?比如英语计算机证。
2、如果处长出国了。
你负责单位的工作,两位老同志经常借故不来。
怎么办?3、如果你的工作有更好的方案,但是会加重你和同事的工作量,你该怎么办?4、如果让你组织一次:弘扬汉语文化,外国友人说汉语大赛,具体怎么组织?5、如果你负责人事考核工作,结果后来有人反应某个标兵弄虚作假。
怎么办2008年8月10日成都青羊事业单位(卫生局)考试面试真题1、谈谈你对所报职位的理解与认识,你认为你对该职位有什么优势?2、如果单位被某媒体不负责任的报道,给单位造成了负面影响,你作为信息宣传负责人应该怎么办?3、你认为信息宣传工作对医疗卫生事业有那些方面的作用?4、有人说:“有工作的人跳槽是骑驴找马”,谈谈你的看法?5、谈谈你报考的原因?6、领导安排你负责一次讲座,你怎么办?2008年7月5日杭州萧山事业单位(卫生系统)考试面试题上午:1、请问当一名好医生应该具备哪些素质?2、组织一次活动3、一副漫画,大意:看病难,看病贵,你有解决办法?下午:1、你求职的目标是什么?动力是什么?你的优势在哪里?2、进单位后,发现原来比你差的同事,得到比你更多的重视,问你怎么办?3、一幅漫画,一个人站在一排窗口面前,分别是挂号室,门诊室,化验室,影像科,药房等等,漫画下面有三个字:路漫漫……对此发表你的看法?石家庄卫生系统面试题(2009年6月27日)1.你觉得怎样才是优秀医务工作者,怎样是合格医务工作者,你认为自己是哪一种?2.群众反映“看病难,看病贵”,你怎么看?3.在公共汽车上遇到一位甲型流感患者,你怎么办?4.有人认为,每天学习一点就是上进,每天多做一点就是敬业,每天多改一点就是创新,你怎么看?邯郸市卫生系统招聘面试题(2009年6月14日)1、成功与失败,你怎么看?2、政府给艾滋病人免费发放针管,你怎么看?3、有人在领导面前偷偷说你,你怎么看?4、医生常常对病人隐瞒病情,你如何看待?2008年10月14日四川省宜宾市卫生系统事业单位考试面试题1、很多医生不明原因的死亡,有的累倒在工作岗位上,说说你的看法?2、现在农民交20元加入新型合作做医疗方案,解决了看病难的问题,对此谈谈你的看法?2012年4月8日吴江市卫生事业单位面试题目(共4题,满分100分,大概意思)1、今年的人大政协会议上一位代表提出要提高医生的收入,至少要提高到所在城市平均工资的5-10倍,这样才能体现医生的尊严,体现医改的成功,请问你对这位代表的提议有和看法?2、关于医患沟通的问题,大概就是你该如何同患者进行医患沟通,具体记不清了;3、假如在门诊遇到一位病人让你给他开一种药,而你发现这种药并不适合他的病情,所以不愿意帮他开处方,并建议他换另外一种药,病人当时很不高兴,说你就是为了拿药物的回扣故意让他改服药物,请问遇到这种情况该如何处理?4、病人来看病时比较紧张、犹疑、怀疑或者烦躁,甚至情绪激动,难以沟通,难以获取准确有效的病情资料,这时作为接诊医生你该怎样处理?卫生系统面试汇编1、作为一名医务工作者,你认为你有哪些优势和不足?2、你在值班的时候,在你面前一个急症病号突然晕倒,你如何处理?3、你是一名急诊科医务人员,在你值班的时候,你的亲戚好友找你有急事,你会怎么做?4、你被录用以后,如果抽调你去下乡支农,你会做哪些准备工作?5、你在值班时,手头有很好事要做,但护士长又交待一件重要的任务给你,你怎么处理?6、恩格思说“从一件小事能看出一个人的优良品质”,请结合医务工作特点,谈谈你的看法?7、你如何看待个别医务工作者违反规定收受红包?你如果遇到这种情况,你会怎么做?8、你是一名刚录用的医生,可是你们科室的护士长总是安排你去干一些护理工作,你如何处理?9、在你值班的时候,如果发现群体性亚硝酸中毒你如何做?10、国家正在大力发展社区卫生,我市卫生局决定,从今年起,所有新录用医务人员,必须到乡镇社区卫生院服务5年,你认为在社区你的作用大还是在市级医院作用大?11、你给一个患者进行输液,突然出现了不良反映,此时你该如何应对等?12、作为一名医生,都知道人类的进化过程中,痛觉的设置不是为了给人带来痛苦,而是为了更好地防范进一步的危险和伤害,以尽快采取措施来自卫或者保护自己,远离进一步的伤害。
医学上有这样的病例,天生无痛感,其结果就是不能及时发现疼痛而无法避免进一步的伤害。
工作中,谁都不喜欢批评,但良药苦口利于病,忠言逆耳利于行。
你作为病负责人,在工作中如何运用痛觉原理来做好工作?13、有人说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。
”但也有人说:“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃。
”请结合工作实际,谈谈你的理解。
14、.你觉得你所实习的医院有哪些地方不是很合理,你是怎样处理的。
15、在当今社会医疗纠纷成为了热点话题,你是这样看待的?16、作为一名医务工作者,在实际工作中,怎样避免纠纷?17、在实际工作中,如何处理纠纷?18、一名孕妇因难产生命垂危被其丈夫送进医院,其同来的丈夫竟然却拒绝在医院的剖腹产手术上面签字,最终导致孕妇和胎儿双双死亡。
谈谈你对这件事的法.19、在临床工作中,你处理一病历,此病历你同科室的一同事已提出治疗的方案,但有明显的错误,请问你怎么处理这件事情?20、假若你在一科室工作,这个科室轻闲而且又能发挥你的特长,此时,医院建议你去另一个的科室,而且这个科室特别忙,你又没怎么接触,请问你会怎么办?21、假如你所在的科室非常忙,此时医院其他科室有派出业务进修的机会,在这种情况下你如何提高的业务能力?卫生系统面试真题1.于看病难和贵,不少人有病不敢进医院。
“小病拖、大病挨,要死才往医院抬”的现象比较普遍。
请问你怎么看待这一现象?小病拖、大病挨,要死才往医院抬”的现象比较普遍。
请问你怎么看待这一现象?【主要测试目的】综合分析能力较好回答:对医疗体系中存在的问题有较为深刻和独特的见解,能看到问题的本质和根源,能辩证地分析问题。
百姓看病主要有二个问题:一、看病难,主要原因在医疗资源配置的不合理:医疗资源远离了以人为本,医院分布严重“两极化”,资源配置严重的“重城轻乡”。
二、看病贵,主要贵在医疗费增长过快,医院存在过度检查、过度用药和药价虚高等问题。
分析问题全面,结合当前对医疗体系的改革,提出针对性的改革措施,见解合理独到。
比如,一、设定更公正合理的医改方案;二、合理配置城乡医疗资源、大医院和社区医院资源等;三、解决药品虚高问题,实现药品“阳光交易”;四、建立完善医疗保障和求助机制等。
2.当前医疗卫生行业改革中应重点解决哪些关键问题?【答题要点】:(1)掌握和运用社会主义市场经济发展过程中医疗卫生服务的供求规律,区分并适应人民群众不同层次的卫生需求,及时调整卫生服务行业的规模与结构,提高卫生资源利用效益。
(2)建立和完善适应社会主义市场经济和卫生投入和补偿机制。
(3)研究卫生发展的调控机制,正确引导医疗卫生服务的竞争行为。
3.据你了解当前我国城镇医药卫生体制改革政策的主要内容有哪些?【主要测试目的】:新知识的掌握程度。
【参考时限】:5分钟【评分参考】:(1)推行区域卫生规划,严格收入制度,实行卫生全行业管理。
(2)把医疗机构分为营利性和非营利性两类进行管理,非营利性医院政府适当给予经费补助,并享受税费优惠政策,医疗收费执行政府指导价格。
营利性医院自主经营,价格放开。
( 3)理顺卫生执法监督体系,成立卫生监督所,强化卫生执生监督职能。
成立疾病控制中心,加强预防保健工作。
(4)医院药品采购实行统一招标,门诊药房收支实行两条线管理。
(5)卫生事业单位人事制度改革,实行领导任期目标责任制和全员聘用制,进行劳动分配制度改革。