员工宿舍物品摆放规定

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公司宿舍规章制度

公司宿舍规章制度公司宿舍是为了方便员工的居住而设立的，为了维护宿舍秩序、提高员工的居住质量，特制定了公司宿舍规章制度。

本制度适用于公司全体员工，严格执行。

一、公共环境1.1 宿舍楼道、楼梯等公共区域，禁止乱扔垃圾、吸烟、乱涂乱画等行为，保持环境整洁。

1.2 不得随意搬动宿舍公共区域的家具、设备或器材。

1.3 禁止在宿舍楼梯间堆放个人物品、杂物，确保安全通道畅通。

1.4 不得私拉乱接电线，严禁违章用电，使用电器须有合理排插，并及时关掉电源。

1.5 禁止在宿舍内放置易燃、易爆、有毒、有害等危险物品，确保生命财产安全。

1.6 禁止在宿舍楼道或其他公共区域大声喧哗、打闹影响他人休息。

1.7 宿舍楼道、门窗、消防设施等公共区域的保养、维修由公司负责，如有问题，请及时报修。

二、宿舍管理2.1 宿舍分配由公司统一安排，员工不得私自调换宿舍或增设临时居住者。

2.2 宿舍内不得随便堆放杂物，垃圾请分类投放，个人物品请放置整齐。

2.3 严禁在宿舍内进行赌博、赌球等违法活动，不得噪音扰民。

2.4 宿舍内禁止养宠物，以免影响他人居住。

2.5 禁止在宿舍内酗酒、吸毒，任何形式的吸烟（包括电子烟）亦不被允许。

2.6 宿舍内禁止存放违法、违禁物品。

2.7 对宿舍内设施设备应爱护、维修，如有意外损坏，请及时报告。

2.8 宿舍内严禁转租、转借住户，如有需求，请向公司申请。

三、卫生管理3.1 宿舍内严禁乱扔烟蒂、果皮、纸屑等垃圾，保持卫生清洁。

3.2 厨房内使用完后，应及时清洗厨具、消毒工作台，保持卫生。

3.3 卫生间使用后，请冲洗干净，注意保持卫生间清洁干燥。

3.4 床铺被褥应定期洗晒，保持清洁干燥。

3.5 宿舍内严禁随地吐痰、随地吐口香糖，保持良好的卫生习惯。

3.6 宿舍内如有害虫、蟑螂等问题，请及时向公司报告。

四、安全管理4.1 禁止在宿舍内使用大功率电器或私拉乱接电线，以防发生火灾、电器故障等事故。

4.2 如有宿舍门锁无法正常使用，请及时向公司报修。

员工宿舍管理制度中的公共区域使用规定

员工宿舍管理制度中的公共区域使用规定一、员工宿舍公共区域包括：宿舍客厅、厨房、卫生间等公共设施。

二、所有入住员工必须遵守公共区域的卫生、整洁，爱护公共设施，如有损坏，必须及时报修。

三、入住员工必须遵守公共区域的作息时间，不得影响其他员工的正常休息。

晚上熄灯后，必须保持安静，不得喧哗和制造其他噪音。

四、入住员工不得将宿舍公共区域作为私人空间使用，不得在公共区域乱堆、乱放个人物品。

所有物品必须按规定整齐摆放在指定位置。

五、入住员工必须遵守公共区域的卫生规定，不得随地吐痰、乱扔垃圾，不得在墙壁和设施上乱写、乱画、乱贴。

六、厨房是食物加工的场所，为保证食品卫生和员工健康，员工在宿舍内不得私自做饭。

如需在宿舍加工食品，需向宿舍管理部提出书面申请，待批准同意后，方可进行。

七、入住员工必须遵守宿舍管理规定，不得私自将宿舍转让给他人或以营利为目的群租宿舍。

八、入住员工必须遵守卫生值日制度，宿舍内的值日表由宿舍管理员指定，值日员工应按时值日，保持卫生。

不参与值日的员工也应主动打扫卫生，保持宿舍整洁。

九、员工在宿舍内不得酗酒、打架斗殴、赌博等违法行为，如有此等行为，一经发现，将视情节严重进行处理。

十、严禁在宿舍内使用明火或燃烧物品，禁止在床上抽烟。

注意防火安全，爱护消防设施。

十一、每位入住员工都必须配备好必备的床上用品和洗漱用具，并自行清洗保洁。

床上用品要摆放整齐；洗漱用具要规范有序地存放于洗漱柜内。

十二、入住员工应注意节约用水和节约用电，离开房间时要及时关灯和总开关。

十三、宿舍内严禁私拉乱接电线、网线，严禁使用电炉、电热棒、电水壶等大功率电器。

如有违反规定私自使用造成短路或发生其他安全事故的由当事人承担全部责任。

十四、为保证员工的正常休息和办公学习需要，晚上23点后禁止一切影响他人休息的活动和噪音干扰。

如有特殊情况必须保证吵闹噪音时，需经管理员同意后方可进行。

十五、入住员工要尊重管理人员和值班人员的管理和工作安排，不得无理取闹或以任何理由影响管理工作的正常进行。

员工宿舍管理制度(5篇)

员工宿舍管理制度为了确保员工宿舍干净整洁、清洁卫生，确保人身、财产安全，特定制如下制度，请自觉遵守执行：1、每间宿舍住四人，为每位员工配置床位一个，被褥一套（棉被、棉垫、枕头各壹）;2、员工务必按照统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随意调换、多占或挪动床位;3、床位只限员工本人使用，不得带外来人员或携眷住宿;4、不得在宿舍内大声喧哗、打架、酗酒及赌博等不正当违纪行为;5、爱护公物，不准在墙上乱钉、乱写乱划，损坏公物照价赔偿;6、严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动;7、自觉节约水、电，并由入住员工承担水、电管理等费用;8、自觉养成良好社会公德和卫生习惯，持续宿舍内外环境卫生清洁;9、宿舍清洁工作应由室内居住人自行轮流打扫并经常持续房间的清洁与整齐（如遇加班，不能当天清扫房间卫生者，可找同房间的另一人顶替）;10、自觉将室内物品摆放整齐;11、经常清理屋顶的蜘蛛网;12、个人棉被、垫被起床后须叠整齐;13、烟灰、烟蒂、瓜果皮及废弃物不得丢弃地上;14、换洗衣物不得堆积室内，其余衣、鞋务必收入柜内;15、洗晒衣物需按指定位置晾晒;16、不得私自乱拉乱接电线、插座;17、宿舍内不得使用电热炊具、电熨斗、电炉、酒精炉及各种高功率电器，人离熄灯，断电源以保证安全;18、出入房间随手关门，注意提防盗贼;19、宿舍内不得存放违禁及易燃物品;20、宿舍房门、衣柜门钥匙及淋浴卡在综合部领用，员工搬出宿舍退还综合部。

钥匙如遗失，从当月工资中扣除换锁费用;21、员工离职时应随即搬出宿舍，并在离宿舍时通知综合部，由综合部派员清点接管，未移交者，企业不予办理各种离职手续;22、住宿人员若违反上述有关规定者，视状况轻重，给予相应的处罚;23、综合部不定期组织有关部门检查、评比;24、本规定解释权、修改权归综合部;25、本规定自颁布之日起实施。

员工宿舍管理制度（二）一、目的：为使员工宿舍持续一个良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护宿舍安全和提高环境品质，特制订本办法。

员工宿舍物品摆放规章制度

员工宿舍物品摆放规章制度第一章总则为规范员工宿舍物品的摆放，维护良好的宿舍环境，提升员工生活品质，制定本规章制度。

第二章宿舍物品摆放原则1.根据宿舍面积和床位数合理摆放各类物品，确保员工居住舒适。

2.遵循整齐、卫生、安全的原则，合理利用空间，保持通风。

3.不得占用公共区域摆放私人物品，影响他人正常生活。

第三章宿舍物品分类摆放1.衣柜摆放：衣柜应按照各类服装、鞋帽、被褥等物品分类整理，每人不得占用多个层次。

2.书桌摆放：书桌上应整洁有序，书籍、文具、电子设备等物品分类摆放，不得乱堆乱放。

3.床铺摆放：床铺要保持整洁干净，被褥要叠放整齐，不得往床底下储物。

4.公共区域摆放：公共区域的物品要按照各自用途分类摆放，保持整洁清爽。

第四章物品摆放要求1.衣物：衣物应叠放整齐，避免乱堆乱放，充分利用衣柜空间。

2.书籍：书籍应按类别分类，放置在书柜或书桌上，保持整洁。

3.文具：文具要放在指定的地方，不得擅自放置在公共区域，避免造成混乱。

4.日用品：日用品要放在指定的地方，不得乱放或占用公共区域。

5.电子设备：电子设备应放在指定的位置，避免摆放在床上或公共区域。

6.鞋帽：鞋帽应放在指定的鞋柜或鞋架上，不得乱放在地板或床上。

第五章物品摆放管理1.员工应按照规定的摆放原则和要求摆放物品，保持宿舍整洁。

2.员工离职或调动时，应将宿舍物品整理好，交给负责人进行检查。

3.发现有员工私自摆放物品在公共区域或影响他人生活时，应立即进行整顿。

4.如有违反规定的情况，应按规定进行处理，有违规行为的员工将受到相应的处罚。

第六章附则1.本规章制度自发布之日起生效，宿舍内的员工应严格遵守。

2.本规章制度解释权归公司所有，如有调整或修改将提前通知员工。

3.宿舍管理员应定期检查宿舍物品摆放情况，对发现问题及时处理。

4.员工应相互监督，共同维护宿舍的整洁和安全。

5.如有需要，员工可向公司提出意见或建议，以便完善规章制度。

以上为员工宿舍物品摆放规章制度，希望广大员工自觉遵守，共同维护好宿舍环境，创造一个和谐的工作生活氛围。

员工宿舍管理制度中的内务整理要求

员工宿舍管理制度中的内务整理要求一、宿舍内务整理的重要性宿舍是员工在工作之余休息、放松、交流的重要场所。

一个整洁、有序、温馨的宿舍环境，不仅能够提高员工的满意度，还能增强员工之间的凝聚力，促进工作效率的提高。

因此，宿舍内务整理是员工宿舍管理制度中的重要组成部分。

二、宿舍内务整理要求1.物品摆放（1）床上用品：床铺上必须整齐摆放被褥、枕头等物品，床单必须干净、平整，枕头摆放方向正确。

（2）个人物品：员工个人物品如衣服、鞋子等必须放在柜子或抽屉内，统一摆放整齐，并定期清理。

（3）公共物品：宿舍内的公共物品如毛巾、牙刷、牙杯、水瓶等必须摆放整齐，位置固定，不得乱放。

2.卫生环境（1）地面：宿舍内地面必须干净整洁，无垃圾、无污渍、无油渍，每天保持清洁。

（2）墙面：墙面必须干净整洁，无乱涂乱画、无污渍，每天保持清洁。

（3）卫生间：卫生间必须保持清洁，每天定时清理垃圾、消毒，确保卫生间的正常使用。

3.安全管理（1）严禁在宿舍内使用明火和电热器具，禁止私拉乱接电线。

（2）宿舍内的门窗必须时刻保持完好无损，不得随意拆卸和占用公共资源。

（3）员工必须遵守安全规定和操作规程，不得在宿舍内随意丢弃垃圾、损坏公共设施设备等行为。

4.节约能源（1）员工必须节约用水、用电，不得浪费水资源和电能。

（2）离开房间时必须关闭电器设备，避免长时间待机。

三、违反内务整理要求的处罚1.物品摆放不整齐、不规范，每次罚款5-10元。

2.卫生环境脏乱差，每次罚款5-20元。

3.违反安全管理规定和节约能源规定的行为，将视情节轻重进行罚款、警告甚至开除等处罚。

4.对于多次违反内务整理要求且屡教不改的员工，将取消其住宿资格。

四、监督检查1.宿舍管理员和值班人员将对宿舍内务整理情况进行日常监督和检查，对于不符合要求的行为及时指出并要求整改。

2.员工之间应互相监督，对于违反内务整理要求的行为应及时制止并报告给管理人员。

3.管理人员应定期组织检查和评比，对表现优秀的宿舍和个人给予奖励和表彰。

员工宿舍管理规定

员工宿舍管理规定一、目的为保证住宿人员居住环境，维护员工宿舍的正常秩序，现将相关要求规定如下：二、适用范围住宿员工。

三、细则1.日常管理规定1.1员工宿舍由公司统一安排，由公司购买、摆放的公共财产归公司所有，未经公司许可任何人不得把东西搬离宿舍；1.2员工宿舍入住，填写员工入住申请表，并报流程审批。

未经申请审批的员工不得入住宿舍，非宿舍入住员工不得入住宿舍，审批通过的签订《员工住宿协议》；1.3员工所分配单元门及宿舍钥匙只准本人使用，不得私自给予他人，以免物品丢失；1.4宿舍公共区域物品(如墙体、空调、电视、洗衣机、卫浴设备、门窗、床铺、电灯等)公司以完好状态交与员工使用，如有疏于管理或恶意破坏的情形，由责任人负担该项修理费或赔偿费，找不到责任人则宿舍人员均摊并修理。

宿舍内的各项设施，不得擅自拆改，如有损坏，将视情节轻重按价赔偿；1.5严禁在宿舍内使用明火；严禁超负荷用电，不准私自接电线（宿舍插头分流使用，禁止插座上接两个以上大功率），预防火灾事故的发生，保证公、私财产不受损失，若发生一切安全事故，公司概不负责，后果由本人承担；1.6宿舍内严禁放高声喇叭，使用电视、收音机，声音不得太大，以免妨碍他人。

公共区域22：00点后不得有影响他人休息的行为；1.7员工自己财物自己保管，任何人未经主人同意不得擅自动用他人物品；贵重物品尽量不要放在宿舍内，否则出现丢失的后果自负；1.8员工严禁在宿舍内赌博、吸烟、酗酒、打架、斗殴或侮辱他人；1.9宿舍内所有的电器设备（除冰箱、路由器）、插排、充电器等，在离开宿舍时必须拔掉或者关掉电源，否则后果自负；1.10宿舍不得留宿外人或亲友；1.11换洗衣物不得堆积公共区域，衣、鞋必须收入柜内；1.12对水、电的使用，应遵照下列规定：1.12.1水、电不得浪费，随手关灯及水龙头；1.12.2公共区域内空调、电灯睡前关闭，轮值人员于睡前应巡视1遍；1.12.3沐浴的水、电用毕即关闭，浴毕应清理卫生间。

公司集体宿舍卫生管理制度

公司集体宿舍卫生管理制度
【环境卫生】
1. 宿舍区域应保持干净整洁，禁止随地吐痰、乱扔垃圾。

2. 公共区域如走廊、楼梯等每日至少打扫两次，保证无杂物堆积。

3. 垃圾分类投放，按照可回收物、厨余垃圾和其他垃圾进行分类。

4. 公共设施如桌椅、电器等需定期擦拭清洁，保持良好的使用状态。

【个人卫生】
1. 每位员工应负责自己床铺的整理，保持床单被褥干净整洁。

2. 个人物品应妥善收纳，不得随意堆放在公共区域。

3. 鼓励员工养成良好的个人卫生习惯，如勤洗手、不随地吐痰等。

【公共设施管理】
1. 公共浴室和厕所应定时清洁消毒，确保卫生无异味。

2. 公共洗衣机、冰箱等设备需定期检查，保证其正常运作。

3. 公共区域的照明、通风设施要定期检查，确保良好使用。

【食品安全】
1. 厨房区域要保持清洁，用后及时清理灶台、洗碗池等。

2. 食品存放要规范，生熟分开，避免交叉污染。

3. 餐具清洗后应放置在指定位置晾干，不得随意摆放。

【监督检查】
1. 设立宿舍卫生管理员，负责监督和检查宿舍卫生情况。

2. 定期组织卫生检查，对不符合卫生要求的区域进行整改。

3. 鼓励员工之间相互监督，共同维护宿舍环境的卫生。

【违规处理】
1. 对于违反卫生管理制度的员工，将给予口头警告或书面警告。

2. 情节严重者，将根据公司相关规定进行相应的处罚。

3. 对于屡次违规不改的员工，将考虑取消其宿舍居住资格。

公司员工宿舍管理规定-

公司员工宿舍管理规定-(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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员工宿舍管理规定的房间布局和家具摆放

员工宿舍管理规定的房间布局和家具摆放宿舍是员工在工作之外休息和放松的地方，它的布局和家具摆放将直接影响员工的居住环境和舒适度，关系到员工的身心健康和工作效率。

为了创造一个舒适、安全、整洁的住宿环境，公司制定了员工宿舍管理规定，明确了房间布局和家具摆放的要求。

本文将详细介绍员工宿舍管理规定中的房间布局和家具摆放要求。

一、房间布局1. 卧室布局卧室是员工在宿舍的私人空间，其布局应以提供良好的休息环境为主要考虑因素。

卧室应具备足够的采光和通风条件，窗帘的选择应以遮光、隐私保护为原则。

床铺是卧室的重要组成部分，应选择宽敞、舒适的床，并放置在离窗户较远的位置，以避免受到窗外光线的干扰。

床头柜应放在床侧，方便员工放置常用物品，如闹钟、手机等。

衣柜是卧室另一个不可或缺的家具，应选择结实、耐用的衣柜，并放置在衣柜专用区域，以方便员工收纳衣物。

另外，卧室还可以根据个人需求适当增加书桌或梳妆台等家具。

2. 公共区域布局宿舍的公共区域包括客厅、厨房、洗手间等。

客厅是员工交流、休闲的场所，应选择舒适的沙发、茶几等家具。

厨房是员工自己烹饪的地方，应配备齐全的厨具和餐具。

洗手间应保持干净、整洁，建议提供充足的卫生纸、肥皂等卫生用品。

二、家具摆放1. 床铺摆放床铺的摆放应尽量避免靠近窗户、电器或暖气。

床的摆放位置应保持通风良好，避免潮湿或者直接吹到冷风。

2. 衣柜摆放衣柜应放置在宿舍的固定位置，不宜移动，方便员工整理衣物和存放个人物品。

衣柜的摆放应避免挡住门窗，以免影响通风和采光。

3. 沙发和茶几摆放沙发和茶几是客厅的基本家具，应根据宿舍的实际大小和形状进行合理摆放，避免占用过多空间或阻碍行走。

4. 厨房用具和餐具摆放厨房用具和餐具应有固定的存放位置，以方便员工使用和整理。

锅、碗、盘等厨具可根据使用频率和大小进行分区存放，同时应保持干净整齐。

5. 卫生用品摆放卫生纸、肥皂、洗漱用具等卫生用品应摆放在容易取用的位置，以方便员工使用。

员工宿舍物品摆放规定

员工宿舍物品摆放规定1、被子统一放在床铺靠窗户一侧，中间位置。

叠三折豆腐块状。

2、枕头放置在被子里侧，靠近床尾。

3、铺面整齐平整，无皱折，四角分布明显。

4、鞋放置在床铺底下靠近窗户一侧，鞋跟朝外成一字行摆放整齐。

与外床沿取齐。

5、脸盆放在床尾的底下，与外床沿取齐。

6、洗漱用品放置在脸盆内由牙膏缸、香皂、洗发水顺序摆放整齐，毛巾对折两次，搭在脸盆沿，外垂放 5 厘米。

7、衣服和便装挂在宿舍进门北侧墙面上。

现阶段衣服可以叠放整齐放在床头一侧。

8、桌子摆放在进门左右各一侧合适位置，9、室内清洁用具放在墙角一侧，放置整齐。

10、"其它无关用品、交通工具、一律不准放在宿舍室内，禁止在宿舍内饲养宠物。

要求：①床、柜摆放整齐有序、错落一致②被褥叠放整齐，放置床的南头，枕头放于被褥上面③将衣物叠放好放于衣柜内，不得在宿舍内悬挂④将鞋子整齐摆放在双层床下床床底的担架上⑤将洗漱用品放于洗脸盆内，将洗脸盆放于双层床下床床底的担架下面⑥挂蚊帐的员工要求起床后用夹子把蚊帐左右两扇夹起⑦不得在宿舍内吸烟，不得将烟头、烟灰丢弃在宿舍内，不得为满足自己的私利而伤害他人的健康⑧在宿舍内玩电脑看电视的员工不得影响他人的正常休息。

20：00 后不得用外放音响播放、收听收看影视音频文件，包括玩游戏管理措施：①为保持宿舍室内卫生，各宿舍实行轮流值日制②各宿舍选出舍长一名，舍长要以身作则，起模范带头作用，并负责安排本宿舍员工值日表并贴于门后面，并且有监督的权利和义务③宿舍卫生实行不定期不限次突击检查制度，不符合要求的宿舍和床位、该宿舍当天值日人员将在宣传栏内通报批评，并处以10元/人次，不能明确责任人的宿舍，该宿舍内所有员工罚款10元/人次。

罚款在收到过失单起3天内交纳，无上诉请求且逾期不交者处以 3 倍罚款，逾月没交者缓发下月工资或取消其住宿资格。

酒店员工宿舍管理办法为了能够为员工创造一个干净、舒适、宁静、安全的住宿环境，特制定如下办法：二、寝室长负责制：1、宿舍实行寝室长负责制，所有员工必须服从和配合寝室长的管理。

公司寝室用品管理制度

公司寝室用品管理制度
一、目的与原则
本公司寝室用品管理制度旨在规范员工宿舍内物品的使用与管理，确保宿舍环境的整洁与卫生，提高员工的居住满意度。

本制度遵循公平、公正、透明的原则，保障每位员工的合法权益。

二、适用范围
本制度适用于公司所有提供宿舍的企业，并针对所有使用宿舍的员工。

三、宿舍用品配置
1. 公司宿舍应配备必要的生活用品，包括但不限于床铺、衣柜、桌椅、照明设备、空调、热水器等。

2. 个人用品如床上用品、洗漱用具等由员工自行准备。

3. 特殊用品，如电器类（电风扇、电热毯等），需经过宿舍管理员审批后方可使用。

四、使用规则
1. 员工应当爱护宿舍内的公共物品，不得私自搬动、损坏或带走。

2. 对于消耗品如洗漱用品，员工应定期自费补充。

3. 任何电器的使用必须遵守安全规定，严禁违规操作。

4. 宿舍内禁止私拉乱接电线，确保用电安全。

五、维护与保养
1. 公司将定期对宿舍内的公共设施进行检查和维护，确保其正常使用。

2. 员工应负责个人用品的日常清洁和维护。

3. 若发现设施损坏，员工应及时报告宿舍管理员，由公司统一安排维修或更换。

六、责任与处罚
1. 对于故意损坏公共物品的行为，公司将追究相关责任人的责任，并要求其承担相应的赔偿费用。

2. 对于违反使用规则造成安全隐患的行为，公司将视情节严重程度给予警告或罚款处理。

3. 对于屡次违规者，公司将考虑取消其宿舍使用资格。

七、其他事项
1. 本制度由人力资源部门负责解释，并根据实际情况进行适时调整。

2. 本制度自发布之日起生效，所有员工应予以遵守。

员工宿舍物品摆放管理制度

第一章总则第一条为加强员工宿舍管理，提高宿舍环境质量，保障员工生活舒适，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工宿舍。

第三条员工宿舍物品摆放应遵循整齐、有序、安全、卫生的原则。

第二章物品摆放要求第四条员工宿舍内物品应按照以下要求摆放：1. 床上用品：床单、被褥、枕头等应整齐叠放，不得随意堆放。

2. 衣物：衣物应分类叠放，按颜色、季节、款式分开，不得杂乱无章。

3. 鞋子：鞋子应按照鞋柜的指定位置摆放，不得随意堆放。

4. 书籍、文具：书籍、文具应整齐摆放在书桌或书架上，不得随意摆放。

5. 洗漱用品：洗漱用品应按照指定位置摆放，不得随意堆放。

6. 厨房用品：厨房用品应按照使用频率摆放，常用物品应放置在便于取用的位置。

7. 电器设备：电器设备应整齐摆放，不得随意堆放，并确保电源线整齐有序。

第三章管理措施第八条员工应自觉遵守宿舍物品摆放制度，保持宿舍整洁。

第九条宿舍管理人员负责定期检查宿舍物品摆放情况，发现问题及时纠正。

第十条对违反宿舍物品摆放制度的员工，宿舍管理人员应进行批评教育，并责令改正。

第十一条对多次违反宿舍物品摆放制度的员工，宿舍管理部门可给予警告、罚款等处罚。

第四章附则第十二条本制度由公司宿舍管理部门负责解释。

第十三条本制度自发布之日起实施。

第五章其他规定第十四条员工宿舍内不得随意堆放杂物，不得将个人物品堆放在公共区域。

第十五条员工应保持宿舍内环境整洁，不得随意丢弃垃圾。

第十六条员工宿舍内不得饲养宠物，不得影响他人生活。

第十七条员工宿舍内不得进行影响他人休息的活动。

第十八条员工宿舍内不得存放易燃、易爆、有毒等危险物品。

第十九条员工宿舍内不得擅自改变房间结构，不得损坏宿舍设施。

第二十条员工应爱护宿舍设施，不得随意损坏。

第二十一条本制度未尽事宜，由公司宿舍管理部门根据实际情况制定补充规定。

第二十二条本制度如有修改，由公司宿舍管理部门发布通知，员工应遵守新规定。

第二十三条本制度自发布之日起实施，原有规定与本制度不一致的，以本制度为准。

员工宿舍个人物品摆放规定及卫生要求(1)

员工宿舍个人物品摆放规定及卫生要求
1．床上：
A、被子叠好，枕头放在被子上面,单个寝室统一朝同一方向放置。

B、床上不放衣服或其它物品，仅可以放床上用品，床单不下垂，折好在床单下；
C、床头可以挂常用衣服、毛巾等，其它衣服叠好放在箱子中，放于床下；床上严禁拉床帘；
D、每个宿舍可以空出一个上床位用来码放行李箱、纸箱等，严禁放洗漱用具；其余空床请保持干净整齐，利于新进员工顺利铺床
床下：
A、上、下铺的鞋子均统一分两排摆放在床的左侧，鞋尖朝外；每人限摆三双鞋，多余的鞋子请用鞋盒装好整齐码放在床下；
B、上、下铺两人的行李箱可放在床的右侧（皮箱倒放），拉手朝外；脸盆放在桶子上，再放在床下左侧；
C、多余的生活用品请用纸箱或其它箱子装好整齐码放在床下左侧。

2．墙上
墙上严禁挂衣服、钩子、钉钉子、贴报纸、写字，保持墙壁的干净、洁白；4．桌子、壁柜
有桌子、壁柜的寝室，要保持干净整齐，桌子上可以摆放化妆用品，壁柜内可以放书、日常生活用品；要求成线，整齐；
5．洗手间
A．洗手间的便池保持洁白；无异味；热水器干净无尘；
B．洗手池干净、洁白；洗漱架上物品摆放整齐划一；
D．地面干净无杂物；洗手间通风良好；
6．地面
A．地面保持干净；无杂物、纸屑；
B．所有生活用品均按规定的位置摆设，地面清澈；
7．窗户
窗帘干净、完好；通风良好；窗台干净，窗户轨道干净；窗户拉抻自如；
8．其它：
A、严禁私拉电线，有需要安装电器、有线电视的，必须写申请递交人事部报批，由人事部安排工程人员进行专业操作，严禁私接电，否则公司将未经批准的电器清理出寝室。

B、空调口、排风口、电风扇请擦拭干净。

员工宿舍卫生管理规章制度(5篇)

员工宿舍卫生管理规章制度（5篇）员工宿舍卫生管理规章制度1(1)宿舍卫生做到即地面、墙壁、衣柜、门窗、玻璃、床、卫生间、洗面盆等每天擦洗洁净。

即无灰尘、无痰迹、无水迹、无纸屑、无果壳、无异味。

(2)床上用品做到：即每天被褥叠放整齐，床单拉平整齐，枕头摆放整齐。

(3)衣柜做到内外有序，即柜内衣物放置有序，叠放整齐;常穿衣服放上面，柜外用品摆放有序。

(4)保持墙壁清洁，做到，严禁。

即做到无蜘蛛网，无污迹，无手、脚印。

严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子。

(5)使用和保管好电器，按要求开关空调，严禁昼夜长明灯。

用电器消失异样或损坏应准时报修，并说明责任。

做到人离寝室灯就关掉。

(6)毛巾架、鞋架要摆放整齐、保持清洁。

架上毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要严格按统一要求排放整齐。

(7)留意室内通风。

每天依据天气状况启闭窗。

正常天气时，开窗通风。

(8)室内清理的垃圾必需袋装，每天准时送到垃圾桶里。

不准将室内垃圾任凭扫在走廊公共区内堆放。

(9)保持宿舍、走廊、楼梯和扶手的清洁。

不能乱丢杂物，乱吐泡泡糖，乱画墙壁。

(10)保持卫生间、浴室和洗手间的卫生。

便后要放水冲洗。

洗发精等包装袋要放在垃圾箱内。

下水道口如有堵塞现象要准时去除。

员工宿舍卫生管理规章制度2为提高职工的生活水平，保障广阔职工身心健康，削减疾病，以保证施工生产任务的顺当完成，特制定本制度。

〔一〕、职工食堂管理制度1、有明显的卫生分工责任制度。

2、炊管人员个人卫生应保持良好，按时进行体检，操作穿工作服，戴工作帽，常常剪指甲，便后及操作前洗手，卖饭时用夹子，作到货炊分开。

3、饭票要每日进行熏气或高压蒸汽消毒。

4、操作间、饭厅、库房要布局合理，整齐洁净，作到四壁无尘土，无落灰和蜘蛛网，门窗玻璃光亮，灯具无尘土，夏季有防蝇设备，冬季要有保温防尘设备，作到无蝇、无蛆、无鼠、无蟑螂、无虫害。

5、各种炊具、如刀、匙、墩、案板、屉、筐、盆水池、抹布、冰箱、冷库等，要严格生熟分开，洗涮洁净，到达木见本色，铁不生锈，特殊是盛过生鱼生肉的容器，必需用热碱水进行彻底洗涮消毒。

宿舍物品摆放规定

宿舍物品摆放规定
为进一步做好宿舍管理，确保宿舍清洁整齐，现将员工宿舍物品摆放规定如下：
1、衣柜：男生宿舍放于开门方向相对的一侧墙壁，并排靠墙平放，客厅大衣柜同样，两个沙发放置于客厅衣柜对面；
2、床、被子：床上被子叠放整齐，统一放于床头位置，枕头放于被子上面，床单平整，床上如有其它物品，需摆放整齐；
3、床下：摆放日常用鞋，鞋跟朝外，统一位置摆放整齐，床下其它物品应盛入箱中，靠墙整齐摆放，不可在地面乱放；
4、脸盆：脸盆统一放于床下摆放整齐，毛巾香皂等洗漱用品一律放于脸盆中，不可在别处随意摆放；
5、窗台、桌面：物品摆放整齐；
6、墙壁：墙壁禁止乱贴、乱画、乱挂，不允许乱挂衣物；
7、衣服：已洗净晾干的衣服应放在橱柜里，需要晾晒的衣服统一晾于阳台晾绳上；
8、禁止在宿舍内晾衣服、乱挂衣物，房间内不出现拉绳挂衣物、毛巾；
9、空床上禁止摆放置物品；
10、宿舍清洁用具放在墙角一侧，摆放整齐。

员工宿舍卫生标准

员工宿舍卫生标准员工宿舍是员工工作和生活的重要场所，宿舍的卫生状况直接关系到员工的身心健康和工作效率。

为了营造一个整洁、舒适的宿舍环境，提高员工的生活质量和工作积极性，公司特制定了员工宿舍卫生标准，希望各位员工能够认真遵守并共同维护。

一、宿舍内部卫生。

1.床铺整洁。

员工应保持床铺整洁干净，定期更换床单被套，并保持床铺整齐，不得乱堆杂物。

2.个人物品摆放。

员工个人物品应摆放整齐，不得随意堆放杂物，保持宿舍内部整洁有序。

3.宿舍清洁。

员工应定期进行宿舍清洁，包括地面、桌面、窗台等各个角落，保持宿舍内部干净整洁。

二、公共区域卫生。

1.走廊通道。

员工应保持走廊通道畅通无阻，不得在走廊堆放杂物，以免影响其他员工通行。

2.公共厨房。

员工使用完公共厨房后，应及时清理餐具、灶具等，保持厨房整洁，垃圾应及时清理。

3.公共卫生间。

员工使用完公共卫生间后，应保持卫生间干净整洁，不得乱丢垃圾，保持洗手间内外清洁。

三、宿舍环境卫生。

1.室内通风。

员工应保持宿舍通风良好，保持空气清新，不得在室内吸烟，以免影响他人健康。

2.垃圾分类。

员工应按照公司要求进行垃圾分类，将干垃圾、湿垃圾、可回收垃圾分开投放，保持宿舍环境整洁。

3.室外环境。

员工应保持宿舍周边环境整洁，不得乱扔垃圾，保持宿舍楼道、花园等环境整洁有序。

四、宿舍设施维护。

1.电器用品。

员工应正确使用宿舍内的电器用品，定期清洁和维护，确保安全使用。

2.水电设施。

员工应爱护宿舍内的水电设施，不得私自改动，发现故障应及时报修。

3.宿舍装饰。

员工应爱护宿舍内的装饰物品，不得随意损坏，保持宿舍内部整洁和美观。

以上就是员工宿舍卫生标准的相关内容，希望各位员工能够认真遵守，共同维护好宿舍的卫生环境，营造一个舒适、整洁的生活工作环境。

让我们共同努力，打造一个温馨、舒适的家园。

员工宿舍规章制度管理(7篇)

员工宿舍规章制度管理(7篇)员工宿舍规章制度管理(7篇)制度,是大家约定俗成的规矩,对于入住宿舍的员工来说,关于宿舍的管理也要遵守制度。

那么,大家知道制度的格式吗下面是由小编给大家带来的员工宿舍规章制度管理7篇，让我们一起来看看！员工宿舍规章制度管理（篇1）1、禁止在宿舍内存放大量现金及贵重物品，手机、项链、戒指、现金、充值卡应做到随身携带以免丢失和被盗。

2、严禁盗窃他人物品，违者按盗窃价值10倍罚款并予以除名;情节严重者依法移交公安机关处理。

3、不得将宿舍房门钥匙转交他人使用或保管，违者处20元罚款/次;对因此而发生的室内物品丢失、被盗，追究转交人的赔偿责任。

员工宿舍规章制度管理（篇2）1、晾晒衣物应在指定地点，严禁在楼梯走廊内上搭下挂，违者处10元罚款/次。

2、讲究集体公德，不准在宿舍及楼道内跺脚、嬉戏、大声喧哗、打闹追跑，以免影响他人休息，违者处20元罚款/次。

3、厉行节约，杜绝长明灯、长流水、风扇无人空转等浪费现象，违者处20元罚款/次。

员工宿舍规章制度管理（篇3）一、目的：根据工作需要，公司为员工配备集体宿舍。

为了明确员工集体宿舍管理制度，保障入住员工生活环境秩序，使员工拥有一个安全、详和、舒适、宁静的生活、休息环境，根据我公司的实际情况，制定本管理制度，请各入住员工必须遵守。

二、范围：适用于公司所有宿舍管理工作。

三、职责：3.1办公室：负责按本制度的具体实施监督及评定工作。

3.2宿舍管理员：负责公司所有员工入住安排、登记表更新及纪律、卫生、用电安全、设施维护等日常管理。

四、宿舍安排及规范：4.1宿舍人员安排：4.1.1公司所有员工住宿均免费（管理人员除外），水电、电视费用自理公司根据情况适当补助。

4.1.2新员工如需要入住宿舍应先填写《宿舍入住申请表》，待公司审批后交宿舍管理员后通知新员工入住。

4.1.3宿舍管理员应对宿舍所有入住人员的房号及床铺进行统一编号。

4.2水电费用扣除标准：由所住的宿舍全体人员按登记所住天数及总耗用量平均分摊，水电费用按政府部门规定的水电价格收费。

员工宿舍管理制度中的宿舍公共物品管理

员工宿舍管理制度中的宿舍公共物品管理一、宿舍公共物品包括：床上用品（如床单、被套、枕套）、毛巾、杯子、脸盆、桶、牙膏牙刷、洗发液、沐浴露等卫生用品以及各类电器设备（如电吹风）等。

二、所有员工自入住之日起，应于5个工作日内完成个人物品的登记、摆放，并与宿舍管理员签署物品借用协议。

借用的物品必须妥善保管，严禁私自将借用的物品带离宿舍，如有遗失必须第一时间报告宿舍管理员。

三、宿舍内所有公共物品由宿舍管理员统一管理、调配。

员工有责任爱护公物，严禁乱涂、乱刻、乱画、乱扔、乱拆等损坏公共物品的行为。

四、员工对新增的公共物品有知情权，新增公共物品时，宿舍管理员应提前告知。

新增公共物品的管理由宿舍管理员负责，保证物品质量和使用寿命。

五、宿舍管理员有权对宿舍公共物品进行定期检查，对损坏的物品及时进行维修或更换。

员工发现公共物品损坏应及时向宿舍管理员报告，由宿舍管理员查明原因，并进行维修或更换。

六、为保证员工的正常生活，员工不得将借用的床上用品带离宿舍，不得随意将其他人员安排到自己宿舍住宿，如有特殊情况需经宿舍管理员批准。

七、为保持宿舍内良好的卫生环境，员工应自觉遵守卫生值日制度，轮流值日。

值日员工应负责当天的卫生打扫和公共物品的保管和维护，确保宿舍内整洁、卫生、有序。

八、员工在宿舍内不得从事违法乱纪活动，不得影响他人休息，不得私自将他人带入宿舍的人员留宿在外。

员工之间应和睦相处，互相尊重，严禁任何形式的侮辱、谩骂或打架斗殴等行为。

九、宿舍内严禁私拉乱接电线、网线，严禁使用电炉、电热棒、电饭煲等大功率电器，严禁使用煤气灶等易燃易爆物品。

如有违反规定者，一经发现将视情节严重程度给予处罚或纪律处分。

十、员工在宿舍内不得进行任何形式的赌博、吸毒、传播淫秽物品等违反法律、道德规范的行为。

这些行为不仅违反纪律，而且会对他人造成伤害和恶劣影响。

十一、宿舍管理员有权对违反本管理制度的员工进行批评教育，情节严重者将移交公司有关部门处理。

员工宿舍管理规定的宿舍私人物品

员工宿舍管理规定的宿舍私人物品宿舍是员工工作后的休息和居住场所，为了维护宿舍内的秩序和安全，公司特制定了员工宿舍管理规定，其中涉及到宿舍内的私人物品管理。

本文将介绍宿舍私人物品的管理要求和相关规定。

1. 宿舍私人物品的定义宿舍私人物品是指员工在宿舍内的个人财物，包括但不限于衣物、鞋帽、文化用品、珠宝首饰等。

员工可根据自己的需求和喜好携带个人物品入住宿舍，但需符合相关规定和限制。

2. 物品的存放和管理员工在宿舍内应合理存放和管理自己的私人物品，以维护整体宿舍环境的整洁和美观。

以下是相关要求：- 衣物和鞋帽：应保持干净整齐，避免放置在公共区域或堆积在床铺上，应放置在衣柜或指定的存放区域中。

- 文化用品：如书籍、文件等应存放在书柜或桌子上，并保持整齐摆放。

- 珠宝首饰：应妥善保管，避免将贵重物品随意放置，建议将珠宝首饰存放在指定的保险柜或个人保险柜中。

3. 物品的清理和维护为了保持宿舍的整洁和卫生，员工需要定期清理和维护宿舍内的私人物品。

具体要求包括以下几点：- 衣物和鞋帽：应定期进行洗涤、整理和更换，避免长时间不清洗和积压。

- 文化用品：应保持干净整洁，如有损坏或损毁需及时维修或更换。

- 珠宝首饰：应保持干燥，定期清理和擦拭，避免贫乏和损坏。

4. 物品的安全和保密员工在宿舍内的私人物品安全和保密至关重要，为了预防盗窃和个人信息泄露，员工应遵守以下规定：- 公共区域的物品需保管到个人区域内，避免随意放置。

- 不向他人展示私人物品，特别是贵重物品和个人文件。

- 不随意将宿舍的门窗和柜子锁住，以免发生意外或无法及时救援。

5. 违规处理和责任追究对于违反宿舍私人物品管理规定的员工，公司将视情况采取相应的处理措施和责任追究，包括但不限于口头警告、书面警告、扣除宿舍押金、禁止使用宿舍等。

总结：员工宿舍管理规定对宿舍中的私人物品有一定的要求和限制，目的是为了维护宿舍内的秩序和安全。

员工应遵守相关规定，合理存放、清理和保管私人物品，并注意安全和保密问题。