员工培训服务期协议-律师版
员工教育培训协议书律师版(6篇)
员工教育培训协议书律师版为了提高员工基本素质及职业技能，公司_____并支持员工参加职业培训。
为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议：一、公司同意该员工赴学习，学习期自____年____月____日至____年____月____日，实际为期。
二、按照公司培训管理规定第条，该员工须为公司服务满年，否则，按赔偿公司。
三、受训员工应按公司指定或公司约定的学校及专业就学。
如需要变更，应事先及时通知公司，并得到公司的批准。
否则，以旷工论处。
四、受训员工学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。
五、受训期间的工资视情况按原工资的%支付；奖金按通常支付额的%支付。
在晋级或工资办法修订时，受训员工为在册人员处理。
社会_____、劳动_____，原则上按有关规定作为在册人员处理。
受训员工受训期内不享受休假。
六、受训员工在学习期间，必须每隔天（即____年____月____日前）向公司综合管理部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。
七、受训员工应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。
凡因违规_____受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。
八、受训员工的学费由本人承担元，由公司承担元。
九、受训员工辞职，满一定服务年限的可免交培训费用，服务1/____年限向公司交纳公司负担培训费用的70%，服务2/____年限向公司交纳公司负担培训费用的50%，服务3/____年限向公司交纳公司负担培训费用的30%，服务4/____年限向公司交纳公司负担培训费用的20%；因_____被公司辞退的员工全额补交培训费用。
十、在培训期间，受训员工接受公司交付的调查或出差，差旅费按员工差旅费规则支付。
十一、培训结束，受训员工应及时返回并向公司报到，培训心得与资料在到岗____日内交人事存档，所获证书在服务期间由公司存档。
十二、受训员工逾期不归，受训期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为，若涉及法律责任，由该员工自负，与本公司无关，其保证金归公司所有。
律师员工培训协议书模板
律师员工培训协议书模板甲方（培训机构）：____________________乙方（受训员工）：____________________鉴于甲方是一家提供专业法律服务的机构，并愿意向乙方提供培训服务；乙方是一名律师，希望接受甲方提供的培训服务以提升其专业技能。
双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本培训协议书（以下简称“本协议”），以资共同遵守。
第一条培训内容1.1 甲方同意向乙方提供以下培训内容：___________________。
1.2 培训的具体课程、时间、地点和方式由甲方根据实际情况安排，并提前通知乙方。
第二条培训费用2.1 培训费用由甲方承担，具体金额为：___________________。
2.2 甲方应保证培训费用的合理性和透明性，并在培训开始前向乙方提供详细的费用明细。
第三条培训期限3.1 本协议项下的培训期限自___年___月___日起至___年___月___日止。
3.2 培训期限内，乙方应按照甲方的安排参加培训，不得无故缺席。
第四条培训成果4.1 乙方应保证在培训期间认真学习，积极参加讨论，并在培训结束后达到甲方设定的培训目标。
4.2 培训结束后，乙方应向甲方提交培训总结报告，以证明其已达到培训目标。
第五条保密条款5.1 乙方在培训期间接触到的所有信息，包括但不限于甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均应保密，不得泄露给第三方。
5.2 乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
第六条违约责任6.1 如甲方未按本协议约定提供培训服务，乙方有权要求甲方继续履行或解除本协议，并要求甲方赔偿因此造成的损失。
6.2 如乙方未按本协议约定参加培训或未达到培训目标，甲方有权要求乙方支付违约金，金额为：___________________。
第七条协议的变更和解除7.1 双方协商一致，可以变更或解除本协议。
7.2 任何一方违反本协议的约定，另一方有权要求违约方承担违约责任，并有权解除本协议。
服务期培训协议范本6篇
服务期培训协议范本6篇篇1服务期培训协议范本甲方（单位）：（详细地址）乙方（部门或姓名）：（详细地址）依据国家有关法律法规的规定，为了加强对乙方的培训，提高其专业技能，保障其个人权益，经协商一致，双方达成以下协议：第一条服务期培训内容1. 甲方自（日期）起为乙方提供（岗位名称或业务内容）的实习服务期培训，培训包括但不限于基础知识学习、技能培养、业务接触等内容。
2. 乙方承诺认真学习，积极参与培训内容，努力提高专业能力和综合素质。
第二条培训期限1. 服务期培训的具体期限为（开始日期）至（结束日期），共计（天数）天。
2. 若乙方在培训期间表现突出、工作态度认真，经甲方同意，培训期限可适当延长。
第三条培训费用1. 甲方为乙方提供服务期培训，不收取费用。
2. 乙方在参加培训期间的食宿和交通费用等个人生活开支自行承担。
第四条保密责任1. 在服务期培训期间，乙方必须严格遵守甲方的相关保密规定，保守公司机密，保护公司的商业利益。
2. 乙方不得擅自向外界透露甲方的公司秘密和业务信息，任何违反保密规定的行为将受到法律的制裁。
第五条工作安排1. 在服务期培训期间，乙方将按照甲方的工作安排和分配，认真完成各项工作任务。
2. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和管理制度，服从领导安排，不得私自离职。
第六条培训考核1. 乙方在服务期培训期间将接受甲方的考核，考核结果将作为乙方继续留用的重要参考依据。
2. 若乙方在培训过程中存在违反公司规定、工作不认真等情况，甲方有权终止培训协议，并要求乙方赔偿相应损失。
第七条协议解除1. 若乙方在服务期培训期间有以下情形之一，甲方有权解除培训协议：（1）违反公司规章制度；（2）擅自离职或旷工；（3）无正当理由拒绝接受培训安排；（4）其他严重违反协议规定的情况。
2. 协议解除后，乙方必须立即停止培训工作，并按甲方要求偿还相应费用。
第八条协议变更1. 本协议的任何变更必须经双方协商一致，并签订书面协议。
培训服务期协议范本6篇
培训服务期协议范本6篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（受训人员）：__________________鉴于甲、乙双方共同认可培训的重要性，为明确各自权益，在平等、自愿的基础上，达成以下培训服务期协议：一、协议目的为提升乙方专业技能与知识水平，甲方将对乙方进行专业培训。
本协议旨在明确双方权利义务，保障甲、乙双方的合法权益。
二、培训内容1. 培训内容：__________________2. 培训形式：__________________3. 培训期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、培训费用1. 甲方承担的培训费用明细：__________________。
2. 乙方承担的培训费用明细：__________________。
3. 费用支付方式及期限：__________________。
四、服务期限乙方完成培训后，应在甲方服务期限不少于______年。
服务期限内，乙方应遵守甲方的相关规定，履行约定的义务。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照培训计划参加培训，并达到预定目标。
2. 甲方应提供优质的培训资源，确保乙方完成培训。
3. 乙方应按时参加培训，并完成培训任务。
4. 乙方在培训期间应遵守培训纪律，尊重讲师及培训人员。
5. 乙方完成培训后，应遵守甲方的服务期限约定，为甲方提供服务。
6. 乙方在服务期限内，应遵守甲方的相关规定，不得擅自离职。
六、违约责任1. 若甲方未能按照协议提供培训资源，导致乙方无法完成培训，甲方应承担违约责任。
2. 若乙方未完成培训任务，或者完成培训后擅自离职，乙方应承担违约责任。
3. 违约方应承担因此产生的经济损失及法律责任。
七、保密条款1. 双方应对涉及本协议的所有信息保守秘密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 乙方在培训期间及培训后获得的甲方商业秘密，应予以保密，不得泄露给第三方。
2024年员工培训服务期协议模板（3篇）
2024年员工培训服务期协议模板甲乙双方秉持共同成长、共同进步的原则，就甲方对乙方进行专业培训的相关事项，经充分协商，达成一致意见，特订立以下协议，共同遵守执行：一、培训情况1. 培训性质为专业技术培训，具体内容包括但不限于____;2. 培训期限自____年____月____日起至____年____月____日止，以实际培训时长为准；3. 培训地点为____;二、培训费用1. 培训费用涵盖培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等各项支出；2. 预计培训费用约为人民币____元，实际发生金额为准；3. 培训费用的承担方式为____;三、培训期间的工资标准及福利待遇1. 培训期间乙方工资标准为____;2. 其他福利待遇包括____;四、承诺保证乙方承诺在培训期间认真努力学习，取得优异成绩，并确保获得毕业证书/结业证书/职业资格证书。
五、服务期限1. 服务期自培训开始之日起计算；2. 服务期结束时间按照以下方式确定：（1）至____年____月____日止；（2）至劳动合同期满时止；3. 服务期限内，乙方因培训所获得的证书由甲方代为保管，服务期结束后，甲方将证书归还乙方。
六、违约责任1. 乙方提前解除劳动合应向甲方支付违约金；2. 若乙方出现以下情形之一，甲方解除劳动合同的，乙方仍需支付违约金：（1）严重违反甲方的规章制度；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或经甲方提出，拒不改正；（4）以欺诈、胁迫手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同；（5）被依法追究刑事责任；3. 违约金金额约为人民币____元，根据《劳动合同法》规定，按未履行服务期与全部服务期的比例分摊，具体金额以实际发生的培训费用为准；4. 若乙方违约，在支付违约金后，甲方将相关培训证书归还乙方，并办理离职手续。
七、本协议一式两份，自甲乙双方签字或盖章之日起生效，具有同等法律效力。
员工教育培训协议书律师版(四篇)
员工教育培训协议书律师版甲方：_____ 乙方：_____负责人：_____ 监护人（如有）：_____住所地：_____ 身份证号：_____联系方式：_____ 联系方式：_____为规范双方的教学与学习行为，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就培训事宜达成如下约定：1.培训费用课程类别单价课时折扣金额最终价格备注（备注）教材费：应付费用总额：2.培训期限自____年____月____日起至____年____月____日止（收费周期最长不超过3个月）。
3.乙方在学习过程中，可以试听1次课程。
4.甲乙双方的权利和义务（1）甲方保证提供保质保量的教学，按照与乙方协商确定后的课表准时授课。
（2）甲方有责任为乙方提供符合安全条件的、专业的学习场所和教学设备用于教学，甲方应提供的基础设备包括。
（3）甲方使用的任课教师资格必须符合有关规定。
（4）乙方在甲方学习期间，必须严格按照甲方教学要求学习，并不得干扰其他学员学习。
（5）乙方应按照已排定的课表时间上课，如因个人原因不能参加班级课程的，应提前24小时向班主任请假。
在以下情况中，乙方有权向甲方申请休学服务，甲方应予以同意。
a）患严重疾病需住院治疗及休养或患传染性疾病的。
b）孕期、产期、哺乳期。
5.合同解除（1）甲方未与乙方协商擅自变更教学地点，以及教师资质与甲方作出的承诺不符的，乙方有权解除合同，甲方按剩余费用总额的10%向乙方支付违约金。
（2）开课后，乙方因个人原因要求退学退费的，可提交书面申请解除本合同，按剩余费用总额的10%向甲方支付违约金。
甲方扣除乙方违约金和已完成课程的费用后，在____日内将剩余部分费用退还给乙方。
如乙方将领取的教材及资料全部退回且保存完好（未拆封、无涂写及污损），则甲方退还乙方全部教材及资料费;如有无法退回的教材及资料（已拆封、涂写或污损），则照价扣款。
（3）乙方可凭甲方出具的有效收款凭据办理退费，如无甲方的有效收款凭据，乙方需提供有效身份证明。
律师员工培训协议书
律师员工培训协议书甲方（培训机构）：_____________________地址：_________________________________联系电话：_____________________________乙方（员工）：________________________身份证号码：___________________________联系电话：_____________________________鉴于甲方为一家专业的法律服务机构，乙方为甲方的员工，为了提高乙方的法律专业水平和业务能力，双方本着平等自愿、互惠互利的原则，就乙方参加甲方组织的培训事宜，经协商一致，达成如下协议：第一条培训内容与目的1.1 甲方将为乙方提供包括但不限于法律知识、实务操作、职业道德等方面的培训。
1.2 培训的目的是使乙方能够更好地适应法律服务工作，提高个人职业素养和工作效率。
第二条培训时间与地点2.1 培训的具体时间由甲方根据实际情况安排，并提前通知乙方。
2.2 培训地点由甲方确定，乙方应按时参加培训。
第三条培训费用3.1 培训费用由甲方承担，乙方无需支付任何费用。
3.2 如培训涉及外出考察或特殊培训项目，甲方将根据实际情况提供必要的资助或报销。
第四条乙方的权利与义务4.1 乙方有权参加甲方组织的各类培训，并享有甲方提供的培训资源。
4.2 乙方应遵守培训纪律，认真完成培训任务，不得无故缺席或早退。
4.3 乙方应将培训所学知识应用于实际工作中，不断提高自己的业务能力。
第五条甲方的权利与义务5.1 甲方有权根据乙方的培训表现和工作业绩，决定是否延长或终止培训。
5.2 甲方应保证培训内容的质量和实用性，为乙方提供良好的学习环境。
5.3 甲方应根据乙方的培训需求，适时调整培训计划和内容。
第六条培训效果的评估与反馈6.1 培训结束后，甲方将对乙方的培训效果进行评估。
6.2 乙方应向甲方提供培训反馈，以便于甲方改进培训内容和方法。
员工培训期服务协议
员工培训期服务协议1. 引言该《员工培训期服务协议》（以下简称“本协议”）是根据员工入职培训的需要而制定的，旨在明确双方在培训期间的权利和义务。
本协议的缔约方为企业（以下简称“甲方”）和员工（以下简称“乙方”），双方共同同意遵守本协议的约定。
2. 培训内容和期限2.1 乙方将在培训期间接受甲方提供的各类培训，包括但不限于公司业务知识、技能培训、软件操作等。
2.2 培训期间为从乙方正式入职日起计算的三个月（90个自然日），具体起止日期由甲方根据实际情况确定。
2.3 甲方将根据乙方的培训表现和工作需求，安排适当的培训内容和时间安排。
3. 培训规定3.1 乙方必须全力以赴完成甲方安排的各项培训任务，并积极配合培训师的指导和要求。
3.2 乙方有责任妥善保管培训期间所使用的教材、资料和设备，不允许私自带离培训场所。
3.3 乙方需保持诚信，不得以任何非法手段获取培训材料和教辅资料。
3.4 甲方会为乙方提供必要的培训资源和工具，乙方应妥善保管，并按照甲方要求归还。
4. 培训考核4.1 乙方在培训期间将接受甲方的培训考核。
考核方式包括但不限于笔试、面试、实践操作等。
4.2 乙方需按时参加甲方组织的培训考核，并根据考核结果及时做出进一步的调整和改进。
4.3 乙方在培训期间如经多次考核仍未达到甲方要求的标准，甲方有权终止培训关系。
5. 培训期薪酬5.1 乙方在培训期间享受甲方所支付的培训津贴，具体数额由甲方提前告知。
5.2 若乙方在培训期间因违反本协议被甲方终止培训关系，乙方将不再享有培训津贴。
5.3 若乙方成功完成培训并顺利签订正式劳动合同，甲方将按照公司相关规定支付相应的入职奖励。
6. 保密条款6.1 乙方在培训期间获得的所有甲方商业秘密、技术资料、公司机密等应严格保密，不得泄露或向第三方披露。
6.2 培训期结束后，乙方应主动归还或销毁所有与甲方有关的保密资料。
6.3 若乙方违反本条款，甲方有权追究其法律责任，并有权中止或终止培训关系。
员工培训服务期协议范本6篇
员工培训服务期协议范本6篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方为了提升员工的专业技能和业务水平，愿意投入资源进行员工培训，同时乙方愿意在受训后继续在甲方工作并为其服务，双方在平等、自愿的基础上，根据相关法律法规的规定，就员工培训服务事宜达成如下协议：一、培训目的与内容1. 甲方为提升乙方的专业水平和业务技能，派遣乙方参加专业培训。
2. 培训内容以甲方业务需求及乙方岗位特点为依据，包括但不限于技术、管理、营销等方面的知识。
3. 培训的具体计划、地点、时间及形式由甲方根据具体情况安排并通知乙方。
二、服务期限与要求1. 乙方接受培训后，需在甲方继续服务至少______年，自培训结束之日起计算。
2. 乙方在协议服务期限内，需遵守甲方的各项规定和制度，认真履行岗位职责。
3. 乙方不得在服务期内擅自离职或从事与甲方业务相竞争的工作。
三、费用承担与待遇1. 甲方承担乙方参加培训的费用，包括但不限于培训费、教材费、交通费等。
2. 乙方在培训期间的工资、福利等待遇按照甲方的相关规定执行。
3. 乙方培训合格后，甲方可视情况调整乙方的岗位或职务，并给予相应的薪酬调整。
四、违约责任与赔偿1. 乙方如违反本协议约定，擅自离职或从事与甲方业务相竞争的工作，需承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 乙方如因个人原因未能完成培训或未达到培训要求，需承担因此给甲方带来的损失。
3. 如甲方违反本协议约定，未能为乙方提供足够的培训机会或条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
五、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议未尽事宜，可由双方协商解决。
协商达成的补充协议与本协议具有同等法律效力。
3. 本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。
如发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
员工培训服务期协议
员工培训服务期协议甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方愿意为乙方提供专业培训机会，以提高乙方的工作技能和职业发展；鉴于乙方愿意接受甲方的培训，并承诺在培训结束后为甲方提供一定期限的服务；双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，特订立本协议，以便共同遵守。
第一条培训内容与期限1.1 培训内容：甲方为乙方提供【培训课程名称】的培训，培训内容详见附件一。
1.2 培训期限：自【培训开始日期】至【培训结束日期】，共计【培训天数】天。
第二条培训费用2.1 甲方承担乙方参加培训所需的全部费用，包括但不限于培训费、教材费、住宿费、交通费等。
2.2 乙方同意，如因个人原因提前终止培训，已发生且无法退还的费用由乙方自行承担。
第三条服务期3.1 乙方同意，在培训结束后，为甲方提供不少于【服务期限】年的服务。
3.2 如乙方在服务期内提前解除劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定承担违约责任。
第四条违约责任4.1 乙方在培训期间，如因个人原因未能完成培训或未能通过培训考核，应按照甲方的要求承担相应的违约责任。
4.2 乙方在服务期内，如因个人原因提前解除劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定承担违约责任。
第五条保密条款5.1 乙方在培训期间及服务期内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等保密信息负有保密义务。
5.2 保密期限自乙方签订本协议之日起至保密信息进入公有领域或乙方不再具有保密义务之日止。
第六条争议解决6.1 对于本协议的解释或履行发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条附则7.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
7.3 本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
员工培训服务期协议范本2篇
员工培训服务期协议范本2篇篇1甲方（公司）：___________________地址：_____________________________联系方式：_______________________乙方（员工）：___________________身份证号码：_____________________联系方式：_______________________鉴于甲方需要对乙方进行专业培训，以提升乙方的专业技能和业务水平，同时保障公司的利益，经双方友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议的签订旨在明确甲乙双方在员工培训服务期间的权利和义务，保护双方利益，促进共同发展。
乙方通过参加甲方的培训项目，提升自身专业技能和业务水平，同时为甲方服务。
二、培训内容及服务期限1. 培训内容：_______________________________。
（包括但不限于专业知识、技能培训等）2. 培训时间：自______年____月____日至______年____月____日。
3. 服务期限：自培训结束之日起至______年____月____日。
三、权利义务1. 甲方的权利义务：（1）甲方有权根据公司业务发展需要，安排乙方参加培训项目。
（2）甲方负责为乙方提供必要的培训资源，确保培训质量。
（3）甲方有权要求乙方按照培训计划完成培训任务。
（4）在培训期间，甲方可以根据工作需要安排乙方参与相关工作。
（5）培训结束后，甲方有权要求乙方履行约定的服务期限。
2. 乙方的权利义务：（1）乙方有权参加甲方提供的培训项目，提升自身专业技能和业务水平。
（2）乙方应遵守甲方的培训计划，按时完成培训任务。
（3）在培训期间，乙方应遵守甲方的相关规定和纪律。
（4）培训结束后，乙方应按照约定为甲方服务。
（5）乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息。
四、违约责任1. 若甲方未按照协议约定提供培训资源或培训内容不符合约定，应承担违约责任。
2. 若乙方未按照协议约定完成培训任务或违反培训纪律，应承担违约责任。
公司在职员工培训服务协议律师版（五篇）
公司在职员工培训服务协议律师版甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国民法典》及《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定，就_____事宜，双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款，以共同遵守：第一条培训服务事项甲方根据事业发展的需要，同意为乙方出资参加_____培训，乙方参加培训结束后，按双方约定回到甲方指定岗位继续工作。
第二条培训时间、方式及地点（一）培训时间及方式：（二）培训地点：第三条培训目的与内容（一）培训目的：通过培训，夯实乙方理论基础，优化知识结构，更新管理理念，拓展视野，提高专业知识、职业技能。
发挥以点带面的作用，加快甲方人才队伍建设的步伐，推进甲方事业发展。
（二）培训主要内容：第四条培训效果与要求培训结束时，乙方须保证达到以下水平与要求：（一）取得培训机构颁发的成绩单、相关证书、证明材料等;（二）甲方提出的培养目标：____________________________。
第五条培训服务费用的支付乙方培训费、赴外地（国外）培训期间的差旅费及其他费用，按以下第_____种方式支付：（一）待乙方取得相关培训证书及证明材料后，由甲方报销;（二）由甲方一次性支付_____，共计人民币_____元。
第六条服务期限乙方保证培训后必须在_____公司继续服务____年。
服务期限的起始时间为：从培训结束之日起开始计算。
第七条甲方的责任与义务（一）在约定范围内及时支付乙方的培训费用;（二）在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作。
第八条乙方责任与义务（一）保证完成培训目标和学习任务，取得相关学习证件证明材料;（二）保证在培训期服从管理，不违反甲方的规章制度与培训单位的各项政策、制度与规定;（三）保证在培训期内服从甲方各项安排;（四）保证在培训期内定期向甲方沟通，汇报学习情况。
第九条乙方培训合格后所获得的有关资格证书原件由甲方统一保管，直至乙方服务期满自愿离职后方可归还其本人。
员工培训服务期协议范本5篇
员工培训服务期协议范本5篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方为了提升员工的专业技能和业务水平，将对乙方进行相关的培训，双方经过友好协商，达成以下协议：一、协议目的本协议的旨在明确甲乙双方关于员工培训服务期的相关权利和义务，确保双方利益的合法保护。
二、培训内容与期限1. 甲方为乙方提供的培训内容：____________________。
2. 培训时间：自______年______月______日至______年______月______日。
3. 乙方需在规定的培训期限内完成全部培训内容，并达到预定的培训效果。
三、服务期限1. 乙方在培训期间及培训结束后的一定期限内（以下称服务期），必须继续在甲方工作。
服务期限自______年______月______日至______年______月______日。
2. 乙方在服务期内，未经甲方同意，不得擅自离职。
四、双方责任与义务1. 甲方负责为乙方提供培训机会和资源，确保培训的质量。
2. 乙方需积极参与培训，努力学习，遵守培训纪律，达到培训效果。
3. 乙方在服务期内，必须遵守甲方的规章制度，履行工作职责。
4. 甲方在服务期内，应按照相关规定向乙方提供合法的工资待遇和福利。
5. 双方共同遵守国家法律法规和相关政策，保护双方的合法权益。
五、违约责任1. 如乙方在培训期间或培训结束后擅自离职，需承担违约责任，并向甲方支付违约金。
2. 甲方若未能按照协议提供培训机会和资源，应承担相应的违约责任。
3. 如乙方在服务期内违反甲方的规章制度或约定，甲方有权追究乙方的法律责任。
六、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
如协商不成，可提交法院诉讼解决。
甲方（公司）：____________________（盖章）法定代表人：____________________（签字）日期：_______年_______月_______日乙方（员工）：____________________（签字）日期：_______年_______月_______日篇2甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲乙双方同意进行员工专业培训，并承诺遵守本服务期协议的所有条款和条件，为了明确双方的权利和义务，经友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在员工培训服务期间的权利和义务，确保双方遵守公平、公正、诚实信用的原则，维护双方的合法权益。
服务期培训协议范本6篇
服务期培训协议范本6篇第1篇示例：服务期培训协议范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系地址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方就乙方在甲方公司进行服务期培训达成如下协议：第一条服务期培训的目的1. 乙方在甲方公司进行服务期培训，旨在提高乙方的专业技能和知识水平，为将来的工作做好准备。
2. 乙方参加服务期培训期间，应按照甲方公司的要求积极学习，完成培训任务。
第二条服务期培训的内容1. 甲方将为乙方提供相关的岗位培训和技能培训，包括但不限于公司文化、业务流程、产品知识等。
2. 乙方在培训期间应认真听讲、积极配合培训师的教学工作，遵守规章制度，不得迟到早退，不得擅自离开培训现场。
第三条服务期培训的期限1. 乙方入职后，将进行为期（具体天数）的服务期培训，具体培训时间和地点将另行通知。
2. 服务期培训结束后，甲方将根据乙方的表现情况决定是否正式录用。
第四条服务期培训的报酬1. 乙方在服务期培训期间，按照当地最低工资标准发放培训补贴。
2. 若乙方在服务期培训结束后被甲方公司正式录用，将按照双方另行签订的《劳动合同》，发放相应的工资和福利待遇。
第五条服务期培训的保密义务1. 乙方在服务期培训期间，应严格遵守甲方公司的机密保密规定，不得泄露公司的商业秘密和技术资料。
2. 乙方应当妥善保管公司的资料和设备，不得私自带离公司。
第六条其他约定1. 本协议经双方签字盖章后生效，自生效之日起具有法律约束力。
2. 本协议未尽事宜，双方可协商解决，也可依法补充、变更或解释。
甲方（盖章）：日期：乙方（签字）：日期：第2篇示例：服务期培训协议范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于乙方应聘甲方的岗位需要接受专业培训，为了明确双方的权利和义务，双方在平等自愿的基础上达成如下协议：第一条服务期培训的内容1.1 乙方接受甲方提供的相关岗位培训，包括但不限于产品知识、业务技能、市场营销等内容。
培训服务期协议范本3篇
培训服务期协议范本3篇篇1培训服务期协议范本甲方（单位）：____________ （盖章）乙方（培训机构）：____________ （盖章）根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，为了明确双方在培训服务期间的权利和义务，甲、乙双方在平等、自愿的基础上，经过友好协商达成一致，订立本培训服务期协议。
一、培训内容：1.1 乙方将为甲方提供以下培训服务：____________。
1.2 培训的时间安排、地点、具体课程内容等，由双方协商确定并签署补充协议。
二、培训费用：2.1 甲方应在本协议签订之日起__日内向乙方支付培训费用共计人民币______元。
2.2 甲方支付培训费用的方式为___________。
2.3 如果甲方因自身原因提前终止培训合同，已支付的费用概不退还。
三、培训服务期：3.1 本次培训服务期为_______年/月/日至_______年/月/日。
3.2 在培训服务期间，甲方必须遵守乙方的培训规定、纪律，积极参与培训活动，并按时完成培训任务。
3.3 如甲方因私人原因无法按时参加培训，必须提前通知乙方，并经过协商确定补偿方案。
四、培训完成及证书颁发：4.1 在完成培训任务并取得培训证书后，乙方将颁发培训证书给甲方。
4.2 培训证书的颁发标准、方式等将另行协商确定。
五、保密协议：5.1 双方同意在培训过程中对获知的保密信息保密，不得向第三方透露。
5.2 一旦发现有泄密行为，双方有权追究责任。
六、协议变更与解除：6.1 本协议未尽事宜，双方可以签署书面补充协议。
6.2 如双方协商一致解除本协议，应提前__日书面通知对方。
七、争议解决：7.1 本协议解释权属于双方当事人。
7.2 凡因本协议引起的一切争议，双方应友好协商解决，协商不成的，提交_______市（区）_______仲裁委员会仲裁。
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。
甲方（单位）：____________ （签字/盖章）日期：年月日乙方（培训机构）：____________ （签字/盖章）日期：年月日本协议经签字盖章生效。
员工培训服务期协议范本5篇
员工培训服务期协议范本5篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方为提高员工职业技能和业务水平，需要安排相应的培训课程，同时为明确双方在培训期间的权利和义务，保障双方的合法权益，经双方协商一致，达成以下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在员工培训服务期间的权利和义务，确保双方共同遵守，以实现培训目的，提高员工的职业技能和业务水平。
二、培训内容甲方根据业务发展需要，安排乙方参加以下培训：1. 培训内容：____________________2. 培训时间：自____年____月____日至____年____月____日3. 培训地点：____________________三、培训费用及支付方式1. 培训费用由甲方承担。
如因乙方原因未能完成培训，乙方需承担相应费用。
2. 支付方式：甲方在培训期间直接向培训机构支付培训费用。
四、服务期限及承诺1. 乙方在培训结束后，需在甲方继续服务至少____年。
2. 乙方承诺在服务期内，严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责，不断提高职业技能和业务水平。
3. 乙方承诺在协议期内，不得擅自离职、从事与甲方业务相竞争的工作或其他损害甲方利益的行为。
五、保密义务1. 乙方在培训期间及协议期内，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在协议期内及协议终止后，不得将培训期间学到的知识、技能等用于与甲方业务相竞争的活动。
六、违约责任1. 乙方在培训期间无故旷课、违反纪律等行为，导致无法完成培训的，需承担相应责任，并支付甲方因此产生的损失。
2. 乙方在协议期内擅自离职、从事与甲方业务相竞争的工作或其他损害甲方利益的行为的，需支付违约金并承担甲方因此产生的损失。
3. 甲方若未按协议约定支付培训费用或其他费用的，需承担相应违约责任。
七、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下可以解除：双方协商一致；出现法律法规规定的情形；出现其他需要解除协议的特殊情况。
员工培训协议合同律师
甲方（公司名称）：____________________乙方（员工姓名）：____________________鉴于甲方为了提高员工的职业技能和综合素质，增强企业的核心竞争力，决定对乙方进行职业培训，乙方愿意参加甲方组织的培训，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、培训内容与时间1. 培训内容：本次培训内容为（培训内容），旨在提升乙方在（培训相关领域）的专业技能和综合素质。
2. 培训时间：自（开始日期）起至（结束日期）止，共计（培训天数/月数）。
二、培训地点与方式1. 培训地点：由甲方指定或与甲方约定的学校、培训机构等。
2. 培训方式：全脱产、半脱产或非脱产，具体培训方式由甲方根据实际情况确定。
三、培训费用1. 甲方承担本次培训费用，包括但不限于学费、教材费、住宿费、交通费等。
2. 乙方在培训期间，如因个人原因需提前结束培训，甲方有权要求乙方承担已发生的培训费用。
四、培训期间的待遇1. 乙方在培训期间，甲方将按照原工资标准支付乙方工资，并按照规定缴纳社会保险。
2. 乙方在培训期间，如需参加甲方组织的调研、出差等活动，甲方将按照公司规定的标准支付差旅费。
五、培训考核与证书1. 乙方需按照培训计划完成各项学习任务，参加培训考核。
2. 乙方通过培训考核后，甲方将颁发相应证书。
六、违约责任1. 如乙方未按培训计划完成学习任务，或违反培训纪律，甲方有权终止培训，并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 如甲方未按照约定提供培训，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
七、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________注：本协议内容仅供参考，具体条款请根据实际情况进行调整。
企业职工技术培训协议书律师版(五篇)
企业职工技术培训协议书律师版委托方：_____法定代表人或负责人：_____服务方：_____法定代表人或负责人：_____根据《中华人民共和国民法典》的有关规定，经双方当事人协商一致，签订本合同。
第一条项目名称_____________________________________。
（注：本参考格式适用于下列技术服务活动：进行设计、工艺、制造、试验以及农作物育种，畜禽的饲养等方面的技术指导、讲解技术资料、解决和解答技术问题;进行示范操作;传授计算机软件的编制技术、先进仪器设备的装配，使用技术等等。
第二条培训的内容和要求：___________________________。
第三条培训计划、进度、期限：_______________________。
第四条培训地点和方式：_____________________________。
第五条服务方（教师）的资历和水平：_____。
第六条学员的人数和质量：___________________________。
第七条教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排_____。
第八条报酬及其支付方式：___________________________。
第九条委托方的违约责任：___________________________。
1委托方未按合同提供培训条件，影响合同履行的，约定的报酬仍应如数支付;2擅自将服务方要求保密的技术资料引用、发表和提供给第三方，应支付数额为____的违约金;第十条服务方的违约责任：1服务方未按合同制订培训计划，影响培训工作质量的，应当减收_____%的报酬;2服务方提供的师资不符合合同要求，服务方有义务予以重新配备;未按合同规定完成培训工作的，应免收报酬。
第十一条保密条款：_____当事人双方应对下列技术资料承担保密义务：_____________。
第十二条有关技术成果归属条款在履行合同过程中，服务方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的新的技术成果，属于服务方;委托方利用服务方的工作成果所完成的新技术成果，属于委托方。
员工培训服务期协议
员工培训服务期协议甲方：有限责任公司乙方：身份证号码：为提升乙方的综合素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加在职培训。
为确保乙方圆满完成培训，以实现甲、乙双方的共同发展。
根据《劳动合同法》等有关规定，甲、乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下协议，以共同遵守。
第一条：培训协议前提1、甲方按照本协议第四条的约定出资支持乙方参加培训；2、乙方参加培训后，应保证在甲方服务期为伍年，自2014年01月01日起算。
2.1甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期前届满的，则该劳动合同将自动延期，直至本协议约定的期限为止。
2.2甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期后届满的，则依照劳动合同的约定履行。
第二条：培训服务事项甲方根据乙方岗位需求为乙方提供专门性培训，培训方式由甲方根据实际需要安排。
第三条：培训项目与要求1、参加培训项目：2、培训主要内容：3、培训效果与要求：3.1 乙方在培训结束时，要保证达到以下水平与要求：第四条：培训服务费用1、培训费用项目：培训费（主办方收取的）、交通费、住宿元/天、伙食费元/天等。
2、以上统称为培训费用，总计约：元，实际数额根据实际费用支出核定。
3、其他费用：乙方因个人生活需要支出的费用，而非培训费用项目支出的，由乙方自行承担。
第五条：培训期间的工资待遇1、工资：依照双方的《劳动合同》及甲方的规章制度执行；2、保险：依照双方的《劳动合同》及甲方的规章制度执行；3、其他福利待遇：按甲方统一规定标准执行。
第六条：甲方权利与义务1、甲方有权利根据公司经营状况，自主决定乙方的培训进程；2、甲方有权根据乙方的阶段性培训效果来决定乙方的培训进程，对培训效果不良的，有权立即终止本协议。
3、服务期内甲方有权变动乙方岗位或职务。
第七条：乙方权利与义务1、保证在培训期服从管理、服从甲方各项安排；2、保证在培训期内定期（每隔15 日）与甲方沟通，汇报学习情况；3、应在培训期内自觉维护自身安全健康和甲方一切利益；4、乙方应自觉遵守培训单位的各项政策、制度与规定，维护甲方形象；5、保证在培训期结束后，继续在甲方工作，服从甲方分配，担任工作岗位（或职务），继续服务期限依照本协议第一条第二款的规定。
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员工培训服务期协议
甲方（用人单位）：
乙方（员工）：
身份证号：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等相关法律法规的规定，在遵循平等、自愿、协商一致的原则下，就甲方委派乙方参加培训事宜，达成本协议，供双方共同遵守。
第一条、乙方工作岗位
乙方在甲方部门任一职，劳动合同期限自年月日始至年月日止。
第二条、专项培训
1、甲方对乙方进行的专项技术培训为：；
2、培训时间为：年月日至年月日；
3、具体的培训内容为：。
第三条、培训费用
1、乙方取得相关资格证书或技能证书，甲方承担上述专项技术培训的专项培训费用，否则，培训费用由甲一方双方各负担50%。
2、培训费用包括：培训费、讲义费、培训期间的差旅费用以及因培训产生的其他费用，以实际发生的培训费用总额的发票金额为准。
3、支付方式：甲方收到乙方提供的培训机构相应发票（发票抬头为甲方）后，直接将该培训费用支付至培训机构，或者，经甲方同意后将该培训费用交给乙方，由乙方自行缴纳相关培训费用。
4、乙方向甲方提供该专项技术培训机构开具的相应发票，以及因本次培训所发生的所有相关费用凭证。
第四条、乙方义务
1、乙方应认真学习，达到甲方和培训机构的培训要求，并通过所有的评定
或考试，取得相应的证书。
2、乙方在结束本协议项下培训后，按照甲方要求及时回到工作岗位，同时，保证学以致用，把上述培训获取的知识充分运用到甲方的实际工作中，协助甲方的经营生产。
3、培训期间若因乙方原因提出终止培训，乙方必须承担甲方为乙方已实际支出的全部培训费用。
4、双方确认，乙方在接受上述培训后，须至少在甲方公司继续服务满年，若该员工签订无固定期限劳动合同的，服务期自培训结束后，乙方回到公司正式开始工作之日起计算；若该员工签订固定期限劳动合同的，服务期自劳动合同届满之日起算。
第五条、违约责任
1、乙方若违反本协议，在服务期内提出辞职的或因乙方原因、过错导致甲方与乙方解除劳动关系的，乙方须支付的违约金按以下方式计算：违约金金额=培训费用总额×（1-已服务月份数÷规定服务期月份数）。
注：服务月份数的计算：月实际工作天数（不含休息天数）超出11天（含11天），则按整月计算；月实际工作天数（不含休息天数）超出1天（含1天）但不足11天的按0.5个月计算。
2、如前述违约金不足以赔偿甲方实际遭受的全部损失，乙方还应继续承担赔偿责任。
3、甲方有权从乙方劳动报酬中对上述违约金或者赔偿金予以扣除。
第六条、协议的终止及期限
1、本协议约定的服务期间，若甲方因甲方原因提出与乙方解除劳动关系，本协议自劳动关系解除之日自动终止。
如甲方因乙方原因或过错（劳动合同法第三十九条、四十条规定之情形）提出解除劳动关系的，或乙方单方提出辞职的，乙方需按照本协议第五条向甲方支付违约金。
2、如本协议约定的服务期限长于乙方的劳动合同期限，劳动合同期限届满前，甲方有权决定是否要求乙方继续履行本协议。
若甲方要求乙方继续履行的，乙方应继续在甲方工作，否则乙方须按本协议第五条向甲方支付违约金；若甲方放弃要求乙方继续履行本协议的，本协议自双方劳动合同终止之日起自动终止。
第七条、其他
1、若本协议部分条款被认定为无效的，不影响其他条款的法律效力。
2、乙方从本协议项下所述培训中获得的任何技术、知识、信息，均应保密，未经甲方事先书面允许，不得公开、泄露或提供给他人。
如乙方违反本款约定的，必须赔偿甲方因此遭受的损失。
3、本协议未尽之内容，双方可另行达成书面协议。
4、双方因履行本协议发生争议友好协商解决。
除非甲乙双方另行达成书面协议，本协议在服务期期限届满后自动终止。
5、本协议为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。
如本协议与劳动合同有不一致之处，以本协议为准。
6、本协议于年月日双方签署后生效，本协议一式二份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：。