XXX公司安全管理体系建立方案及各类制度
(完整版)公司部安全管理体系

(完整版)公司部安全管理体系一、前言公司部安全管理体系是为规范公司部门安全管理工作,提高安全管理水平而搭建的一套管理体系。
本文档将介绍公司部安全管理体系的全面内容。
二、安全管理组织机构公司部应当建立安全管理机构,制定相关的职责、权限和工作程序,明确各级管理人员的职责和责任。
具体职责如下:1. 公司领导层应该高度重视安全工作、理解安全工作的重要性;2. 安全管理部门是公司的职能部门,负责全公司安全管理的组织协调、监督检查和指导培训;3. 各职能部门应承担相应的安全管理责任,落实"谁主管、谁负责"的原则;4. 员工应增强安全意识、自觉遵守安全规定,积极参与安全管理工作,提高安全自我防范意识和能力。
三、安全管理制度1. 应建立一整套科学合理、可操作性强、能够适应生产经营情况,具有持续改进机制的安全管理制度;2. 安全管理制度应当分级制定,以适应不同层级、不同岗位的需求;3. 安全管理制度应当按照《安全生产法》和其他相关法律法规制定,确保企业安全生产合法、合规。
四、安全操作规程1. 在安全制度的基础上,应制定具体操作规程,确保各项安全管理制度能够得到落实;2. 操作规程应当规范日常的安全工作流程,可操作性强,完整准确,有利于市场化操作。
五、安全培训考核1. 应当制定相应的安全培训和考核制度,确保员工能够熟练掌握安全操作规程和掌握处理突发事件的应急能力;2. 安全培训和考核应当与岗位的技能培训和考核相结合。
六、安全评价和持续改进1. 应当建立一套安全评价机制,定期对公司部门的安全工作进行评价;2. 安全评价结果作为持续改进的依据,制定改进措施,进行持续改进。
七、结语公司部安全管理体系的实施,是提高企业整体管理水平,促进企业实现安全生产持续稳定发展的重要举措,希望广大职能部门和员工认真履行职责,认真执行相关制度和规定,为公司安全生产做出自己的贡献。
项目公司安全管理体系建设方案

项目公司安全管理体系建设方案
一、安全政策与目标
项目公司应制定明确的安全政策,明确安全管理的原则、标准和目标,确保各级员工充分理解并遵循。
安全政策应涵盖以下几个方面:
1.遵守国家和地方的安全法律法规。
2.坚持以人为本,保障员工的人身安全和健康。
3.预防为主,强化风险控制和事故应急处理。
4.实行全员参与,确保安全管理覆盖所有业务和操作。
二、组织架构与职责
项目公司应建立完善的安全管理组织架构,明确各级管理人员和员工的职责,形成有效的安全责任体系。
组织架构应包括:
1.安全管理委员会:负责制定安全政策、审查安全工作、决策重大问题。
2.安全管理部门:负责日常安全管理、监督检查、培训教育等工作。
3.业务部门:负责执行安全规章制度、开展风险评估、实施应急演练等。
4.班组和岗位:负责具体工作的安全操作、自检自查等。
三、风险评估与控制
项目公司应定期开展风险评估,识别存在的安全隐患和危险源,采取有效的控制措施,降低安全风险。
风险评估和控制应包括以下几个方面:
1.对各业务领域的危险源进行全面识别。
2.对危险源进行风险评估,确定风险等级。
3.制定并实施相应的风险控制措施,降低风险等级。
4.对风险控制措施进行持续监控和更新。
四、安全培训与教育
项目公司应开展多层次的安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能水
平。
培训和教育应包括以下几个方面:
1.新员工入职安全培训,确保员工了解公司安全政策和规章制度。
2.在职员工定期安全培训,不断提高员工的安全意识和技能水平。
公司安全管理体系建立方案及各类制度

公司安全管理体系建立方案及各类制度一、背景随着市场竞争的加剧和企业规模的扩大,公司安全管理显得尤为重要,因此,公司需要制定一套科学的管理制度,确保公司的安全运营。
本文旨在提出公司安全管理体系的建立方案及各类制度。
二、安全管理体系建立方案1. 安全管理目标公司的安全管理目标是确保员工和客户的人身安全和财产安全,减少生产和经营活动可能产生的事故和风险。
2. 安全管理体系建设方案为了实现安全管理目标,公司需要建立一个有效的安全管理体系。
具体方案如下:2.1 安全管理组织机构设立专门的安全管理部门,建立安全管理机构,组建由安全管理人员和各部门负责人组成的安全管理委员会,负责制定和管理安全管理制度及相关规定。
安全管理部门应具备一定的技术和管理水平,对公司各个方面的安全问题进行全方位的跟踪和掌握。
2.2 安全生产管理制度2.2.1 安全生产责任制:明确安全生产责任的分工和职责,划定各级主管部门和负责人的职权边界和责任范围,确保安全生产工作的有效实施。
2.2.2 安全生产计划制度:制定年度安全生产计划,明确安全活动的目标、任务和内容。
2.2.3 安全生产管理制度:制定公司安全管理制度,包括安全生产规程、安全生产操作规程、安全生产培训规定等。
2.3 安全生产检查制度制定安全生产检查制度,建立安全生产检查程序和检查制度,定期开展安全生产检查,对安全隐患进行分析,提出具体的整改意见和措施。
2.4 安全事故应急预案建立企业安全事故应急预案,包括应急物资储备、应急救援预案和应急演练计划等,做好应急处置准备工作,保障员工和客户的安全。
三、各类制度1. 安全生产规程:公司必须建立安全生产规程,规范员工的工作行为和安全操作。
安全生产规程应包括企业安全演示、基础设施设备维护维修、安全生产标准、生产现场安全整改等内容。
2. 安全生产操作规程:公司必须制定安全生产操作规程,包括安全操作要求、安全使用工具、机器、设备的方法和标准等。
公司相关安全管理制度

公司相关安全管理制度安全,是企业可持续发展的基石。
一套完善的公司安全管理制度,应当涵盖风险评估、安全教育、事故预防、应急响应等多个方面。
以下是一个公司安全管理制度的基本框架:一、组织结构与职责明确安全管理组织结构,设立专职或兼职的安全管理部门,负责统筹公司的安全管理工作。
同时,制定明确的岗位职责,确保每个员工都知晓自己在安全管理中的角色和责任。
二、安全政策与目标制定全面的安全政策,确立公司的安全目标和指标。
这些目标应具体、可衡量,并与公司的整体发展战略相一致。
三、风险评估与控制定期进行风险评估,识别潜在的安全隐患和危险源。
根据评估结果,制定相应的风险控制措施,减少事故发生的可能性。
四、安全教育与培训开展定期的安全教育和培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。
培训内容应包括安全操作规程、紧急疏散演练等。
五、事故预防与应对制定详尽的事故预防计划,包括定期的安全检查和维护工作。
同时,准备应急预案,确保一旦发生事故,能够迅速有效地应对。
六、监督检查与持续改进建立监督检查机制,定期对安全管理制度的实施情况进行审查。
通过数据分析和管理回顾,不断优化安全管理体系,实现持续改进。
七、法律法规与合规性遵守国家和地方的安全生产法律法规,确保所有操作符合行业标准。
定期进行合规性检查,避免因违规操作带来的法律风险。
八、文化建设与沟通培养积极的安全文化,鼓励员工相互监督,主动报告安全隐患。
加强内部外部沟通,确保安全信息的及时传递。
结语:。
安全管理体系建设方案

安全管理体系建设方案第1篇安全管理体系建设方案一、前言随着社会的发展和科技的进步,安全问题日益凸显,对企业和组织的安全管理体系提出了更高的要求。
本方案旨在建立一套合法合规的安全管理体系,确保组织在日常运营中的信息、资产和人员安全,降低潜在风险,提升整体安全水平。
二、目标与原则1. 目标(1)建立健全安全管理制度,确保组织安全稳定运营。
(2)提高全体员工安全意识,降低安全事故发生率。
(3)确保信息安全、物理安全及人员安全。
(4)符合国家法律法规及行业标准,提升组织合规性。
2. 原则(1)合法合规:严格遵守国家法律法规及行业标准,确保安全管理体系合法合规。
(2)全面覆盖:涵盖组织内各项业务、各个部门和全体员工,确保安全管理无死角。
(3)以人为本:关注员工安全意识培养,提高员工安全素质。
(4)持续改进:不断完善安全管理体系,适应组织发展和外部环境变化。
三、安全管理体系构建1. 安全组织架构(1)设立安全管理委员会,负责组织安全管理体系的建设和运行。
(2)设立安全管理部门,负责日常安全管理工作。
(3)明确各级管理人员、部门负责人及员工的安全职责。
2. 安全管理制度(1)制定组织安全政策,明确安全目标、原则和基本要求。
(2)制定安全管理制度,包括但不限于:信息安全、物理安全、人员安全、应急管理等。
(3)制定安全操作规程,明确具体业务环节的安全要求。
(4)制定安全检查和评估制度,确保安全管理体系的有效运行。
3. 安全培训与宣传(1)开展全员安全培训,提高员工安全意识和技能。
(2)定期举办安全知识竞赛、讲座等活动,营造安全文化氛围。
(3)利用内部宣传渠道,发布安全资讯,提升员工安全素养。
4. 安全技术保障(1)落实网络安全措施,保障信息系统安全。
(2)部署物理安全设施,防范非法入侵和破坏。
(3)采用加密、身份认证等技术,保障数据安全和隐私保护。
5. 安全应急预案(1)制定综合应急预案,包括自然灾害、事故灾难、公共卫生等多个方面。
XXX公司安全管理体系建立方案及各类制度

XXX公司安全管理体系建立方案及各类制度一、背景介绍为了保障XXX公司员工和资产的安全,提升企业综合竞争力,建立一套完善的安全管理体系是必要的。
该方案将详细介绍XXX公司安全管理体系的建立框架及各类制度。
二、安全管理体系建立框架1.安全管理责任制(1)明确上级部门安全管理的责任,并将安全管理工作纳入绩效考核体系。
(2)设立安全管理部门或委派专职人员负责安全管理,明确各级安全管理人员的职责和权限。
(3)建立安全管理委员会,由公司领导及有关部门负责人组成,定期召开会议,研究决策公司安全管理相关事项。
2.风险评估和防控措施(1)定期开展全面的风险评估,包括物理安全、网络安全、火灾防控等方面,确保对可能的安全风险有所预防。
(2)根据风险评估结果,制定相应的安全防范和控制措施,包括安全培训、设备维护保养、巡检及监控等。
3.安全培训与教育(1)制定安全培训计划,包括员工入职培训、定期培训、紧急事件应对培训等,确保员工具备必要的安全知识和技能。
(2)组织安全意识教育活动,增强员工对安全工作的重视和认识。
4.紧急事件应急预案(1)制定各类紧急事件应急预案,包括火灾、水灾、地震等,明确员工在紧急情况下的行动步骤及责任。
(2)组织定期演练和模拟,提高员工应对突发事件的能力和应变能力。
5.安全监控与巡检(1)安装安全监控设备,包括摄像头、温湿度监测器等,对重要区域进行实时监控。
(2)制定巡检制度,保证关键部位和设备的日常巡查,发现问题及时处理。
三、安全管理制度1.安全出入制度(1)员工进出公司必须通过刷卡系统或进行人工登记。
(2)禁止携带易燃、易爆、有毒物品进入公司区域。
2.数据安全保护制度(1)制定数据备份和恢复措施,确保公司重要数据的安全性。
(2)设立权限管理机制,限制员工对敏感数据的访问权限。
3.火灾防控制度(1)规范禁烟管理,禁止在公司区域内吸烟。
(2)制定消防设施使用规范,明确员工如何正确使用消防器材。
4.紧急疏散制度(1)制定员工疏散计划,标明各类紧急事件下员工的疏散路线和集合点。
安全管理体系及措施

安全管理体系及措施一、组织架构及责任公司应当建立完整的安全管理组织架构,并明确各级管理人员的职责和权限。
同时,制定详细的安全管理制度和规范,对相关人员进行培训和考核,确保每个员工都能够明确安全工作的重要性和责任。
二、风险评估与控制公司应当建立健全的风险评估体系,及时发现和评估各类潜在安全风险,并采取相应的措施进行控制和管理。
对于高风险区域和环节,应当设立专门的监测和管理机构,确保风险得到及时控制和消除。
三、安全设施及装备公司应根据实际需要,配置合适的安全设施和装备,例如防火设施、防盗报警系统、监控设备等。
同时,对设施和装备进行定期检查和维护,确保其正常运行和有效性。
四、应急预案和演练公司应制定完善的应急预案,并进行定期的演练和评估。
预案应包括各种紧急情况下的处置措施和责任分工,确保能够快速、有效地应对各类突发事件,减少损失和影响。
五、员工培训和教育公司应定期组织员工参加安全培训和教育,提高员工的安全意识和应对能力。
培训内容应包括安全知识、操作规程、危险源辨识和应急处理等,帮助员工提升自我保护能力和应对突发情况的能力。
六、安全检查和评估公司应定期组织安全检查和评估活动,发现和解决各类安全问题。
检查内容应涵盖各个环节和部门,包括设施设备、生产加工、物流运输等,确保整体的安全管理体系的有效性和完整性。
七、合规管理和法律法规公司应严格遵守相关的安全法律法规,将合规管理作为一项重要任务。
建立合规管理的制度和流程,保持与政府监管部门的沟通和协调,确保安全工作符合法律法规的要求。
总之,建立健全的安全管理体系及措施对于保障组织的安全至关重要。
只有通过科学的管理和有效的措施,才能够有效地预防和控制各类安全风险,保护人员和财产的安全。
同时,员工的安全意识和应对能力的提升也是安全管理体系的重要组成部分。
某公司安全管理制度

某公司安全管理制度
一、总则
公司安全管理制度的建立是为了提高安全管理水平,预防安全事故的发生,减少安全风险,确保员工生命安全和公司财产安全。
本制度适用于本公司所有部门及全体员工,每位员工
都应严格遵守,任何违反安全管理规定的行为都将受到相应的处理。
二、组织机构
公司设立安全管理委员会,负责统筹公司的安全管理工作,制定年度安全管理计划,并监
督实施情况。
各部门需设立安全责任人,负责本部门的安全管理工作,定期向安全管理委
员会汇报工作情况。
三、安全教育与培训
公司对全体员工进行定期的安全教育和培训,新员工入职时必须接受安全知识的培训,确
保每位员工都能掌握必要的安全知识和技能。
针对不同岗位的特殊要求,还应进行相应的
专业安全培训。
四、安全检查
公司实行定期和不定期的安全检查制度。
定期检查由安全管理委员会组织实施,不定期检
查由安全责任人负责。
检查内容包括但不限于设备安全状态、作业环境、员工的安全行为等。
发现问题应及时整改,并记录在案。
五、事故处理
一旦发生安全事故,应立即启动应急预案,迅速采取措施控制事故扩大。
事故发生后,应
组织专门小组进行调查分析,找出事故原因,制定改进措施,并对相关责任人进行处理。
六、奖惩机制
对于在安全管理工作中表现突出的个人或部门,公司将给予表彰和奖励。
对于违反安全规
定造成严重后果的个人或部门,将根据情节轻重给予相应的处罚。
七、附则
本安全管理制度自发布之日起实施,由安全管理委员会负责解释。
如有与国家法律法规相
抵触之处,以国家法律法规为准。
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安全管理体系总则一、 公司概况: 公司依托政府的大力支持,以高素质的管理团队、高水平的技术支持、高效率的服务质量,以让“北京的冬天绿起来、美起来”的梦想为己任,以“务实规范、诚信服务、追求卓越“为理念,从客户需求和利益出发,竭诚服务客 商户,遵纪守法经营,全力打造“华源发”绿领品牌,响应党的十八大提出的建设生态文明、构筑美丽中国的号召,发展国家级绿色生态经济产业,继续向打造具有北方特色的低碳、生态、节能、环保、零排放的国家级“花园型”交易市场迈进,把华源发公司缔造成为享誉绿化行业标杆企业形象。
二、为加强公司各单位、部门及门店的生产、治安、消防安全管理,保护财产及生命财产安全,根据国家法律、法规和有关规定,结合本单位实际情况,制订本制度。
∙三、本规定自公布之日起施行。
安全管理目标严格落实安全法律法规和各项规章制度,加强隐患治理,消灭违章事故,消灭重复事故,确保生产安全。
、贯彻落实安全法律法规和各项规章制度。
、杜绝伤亡事故,重伤事故,减少轻伤事故,死亡及重伤(含交通责任)事故为零。
∙∙、安全管理人员及特种作业人员要全部经过专业培训,持证上岗要达到 。
、生产现场安全达标合格率要达到 ,生产责任事故为零。
∙∙∙∙∙∙、安全培训教育 ;新员工入职三级安全教育 。
、杜绝火灾事故,电气重大火灾事故为,重大火灾(爆炸)事故为零。
、杜绝机械设备重大事故,重大设备事故为 。
、道路交通重大责任事故为 。
、年、季、月度公司安全指令性工作任务完成率 。
、杜绝食物中毒事故和重大传染病事故为 。
、施工现场达标率为 。
、产品质量事故率为零。
∙、客户问询答复率 ∙。
∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙、相关方投诉接受处理率 。
∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙、安全隐患整改落实率 安全工作领导小组架构安全管理工作程序一、安全工作领导组:安全工作领导小组是公司安全工作的机构,其主要任务是统筹、指导、协调市场安全稳定工作,根据市场安全工作状况,确定市场安全工作的总体目标任务,研究、解决重大安全问题。
为更好地发挥安全工作组织领导小组对市场的作用,制定本工作制度。
、总负责人全面负责公司安全管理工作,研究制订安全管理培训方案、制度、隐患排查治理、事故调查管理、安全应急事务处理,实施安全检查和监督,调查处理事故等工作,直接对总经理、全体职工及门店等安全保障负全部责任。
)负责组织开展安全培训、应急救援演练、安全隐患排查治理及整顿等方面工作。
)做好对生产设备设施安全、用火用电安全、危险品和物资使用安全、危险作业审查以及饭堂、宿舍等生活安全的管理工作。
)公司安全管理或具体组织开展安全有关事项、活动严格按照审批程序进行报批,经总经理同意后方可执行。
、组长负责安全管理工作的组织与具体实施。
、专职安全管理队组员、义务安全队成员、专属责任队成员,根据安全管理要求进行具体工作的开展实施。
、年度计划和工作总结:结合公司实际及安全工作情况,制定公司及商户安全监督管理工作计划,做好年终安全工作总结。
、情况分析和汇报:按照计划及制度要求,要定期或不定期对本市场的安全工作情况进行分析,针对存在的问题采取相应的解决措施,重大问题要及时向上级汇报。
、安全工作会议:根据工作需要,召开公司安全工作会议,召集有关负责人参加,分析安全工作形势,研究安全防范措施,提出工作意见,会议确定的各项任务和措施必须严格实施。
、事故隐患举报和督查:公司设有事故隐患举报电话,对群众举报的问题,要认真督查,落实整改,并将督查、整改情况及时向上级反馈。
、事故报告和查处:发生重、特大安全事故时,立即启动应急预案,组织现场抢险和救治,主要领导要赶赴现场,亲自指挥。
要严格按照时限要求,如实报告安全事故情况;严肃认真地查处各类安全事故,按时结案。
对事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报,或在调查处理事故中玩忽职守、徇私舞弊的,要严肃追究有关领导和相关人员的责任。
、对各项制度、计划、影像资料等进行分类登记、建档,并做好监督、检查和通报。
二、各单位部门及门店负责人是安全管理第一责任人,接受安全领导小组及公司的安全管理,负责各所属辖区单位、部门的安全管理和督促、检查,并及时消除安全事故隐患排查和监督工作,杜绝违章违纪行为及不安全事故发生。
四、各单位、部门岗位职工及门店所属工人是安全管理中的直接责任人,认真履行岗位职责,服从管理,遵章守纪,按规操作,养成良好的安全工作习惯,并积极参加公司组织的安全培训教育、事故应急演练等活动,不断提高安全意识和技能,对人身安全、产品安全、财产安全等安全事宜负直接责任,接受并执行公司及安全领导小组的安全检查和安全管理工作。
治安安全管理制度∙一、目的∙为进一步贯彻落实“预防为主、人防与技防相的防消结合方式”、“谁主管,谁负责”的消防工作的方针和原则,落实“五防”(防抢、防盗、防破坏、防火、防治安灾害事故),加强对治安工作的有效管理,明确落实各岗位人员的职责要求,保障公司安全管理工作的顺利进行、职工的人身财产安全,结合我公司的实际,特制定本制度。
二、适用范围∙本制度适用于华源发各单位、部门及商户门店治安巡逻,突发治安事件处置,纠纷调节处理,车辆停放、通道疏通、客户报案,投诉处理等安全管理工作。
∙三、职责∙公司安全管理工作在公司总经理的领导下,由安全工作领导组监督执行,各单位、部门及门店按照要求做好具体落实及日常检查管理工作。
四、内容与要求、做好公司单位、各部门及商户门店治安防范和管理工作,必须坚持:)值班管理人员轮流值班制和安保巡逻制。
)加强重点部位的安全检查制。
)可疑事件汇报登记及保留证据制。
)治安安全工作排查制。
、要害部位是治安防范工作的重点,它包括:)供水、供电、空调、通风、消防系统的核心部位;)机房、服务器系统的核心部位;)现金、贵重票证的存放部位;)贵重器材、设备及危险品库;)枯枝树叶、季节性杨柳絮、物资仓库;)公司单位、各部门办公区域及长期或临时停业门店商户;、治安值勤巡逻人员之间及相关负责主管必须保持有效联系,一旦发现情况能及时到场支援,防止治安案件发生扩展。
、协助解决各类纠纷,加强对治安防范重点区域巡逻及对存在安全风险情况进行宣传提示,防止车门、车窗被撬、物品丢失等,维持治安秩序和财产安全,并做好安全值班、巡逻记录及交接工作。
、安全工作领导组及相关安全管理人员,必须严格执行有关法律、法规和各项规章制度,服从命令,忠于职守,保守秘密,未经许可不得将相关信息外传、泄密及回访相关监控等,相关管理人员做好日常监控设备维护保养工作。
∙、治安工具管理:根据工作需要配备相关治安用品及工具,责任人需正确使用和保管,不得遗失、损坏、外借,不得挪作它用。
∙、安全工作领导组对公司各单位、部门及商户门店进行治安知识培训,并达到下列要求:)了解各种治安事件及相关国家法规;)发生治安事件时,能正确处理,必要时能及时报警。
、公司单位、各部门及商户门店必须经常进行安全防范检查,建立“谁主管、谁负责”的安全防范责任制,对危及要害安全的不安全隐患,应采取切实可行的安全防范措施。
消防安全、检查和监督制度一、目的∙为进一步贯彻落实“预防为主、人防与技防的消防结合方式”、“谁主管,谁负责”的消防工作的方针和原则,为加强公司消防管理工作,确保公司及职工、市场商户的生命、财产安全,有效地执行国家法规,结合本市场实际,特制定以下制度。
二、适用范围∙本制度适用于华源发各单位、部门及商户门店的消防安全、检查和监督管理工作。
三、职责公司安全管理工作在公司总经理的领导下,由安全工作领导组牵头负责,各单位、部门及门店按照要求配合做好具体落实及日常检查管理工作。
四、内容与要求(一)、安全工作领导组对公司各单位、部门及商户门店进行消防知识培训,并达到下列要求: )有关消防法规,消防安全制度和保障消防安全的操作规程;)了解本岗位火灾危险性、防火措施,掌握灭火基本方法;)发生火灾时,能及时报告火警,正确使用消防器材扑救初期火灾,及正确运用自救逃生的知识和技能。
(二)消防器材管理规定∙、各责任单位、部门及商户按国家《建筑灭火器配置设计规范》配备相应种类、数量和有效的灭火器材,设置消防给水、火灾报警系统,并放置在明显易取的地方,禁止挪作他用。
、安全工作领导组根据消防管理要求,建立消防管理网络体系和监控台账,各单位、部门及商户简历区域器材台帐,对灭火器按要求规定的年限调换配置,并注明配置和到期日期,便于管理;∙ 、对灭火器、消防栓等消防设备设施要定期自查、集中检查等检查、维护维修工作,发现外壳氧化腐锈,按陈旧腐蚀程度逐渐有计划报损,同时做好添置工作,做好器材统计工作;∙、各类灭火器要定期进行清理,表面保持整洁;∙、严禁敲击器材或挪作他用;∙、经常检查消防栓,保持运行情况正常,消防通道要保持畅通,不得堵塞。
(三)消防事故应急方案、报警任何人发现火情后,必须立即内部报警,无自救力的立即打 公安消防救援电话,派人到路口接消防车,单位领导还必须及时向上级机关(领导)汇报。
、扑救)公司专职、义务消防队伍迅速到达事故现场,由火场指挥人员按“灭火作战方案”及根据火情实际,指挥投入灭火战斗;)火场指挥应根据火场情况,正确果断采取停电等各种辅助措施,防止火势扩大;)火场指挥应迅速判明火场特点,火场的主要方面及火势可能蔓延的方向,明确主攻方向,在灭火力量优于火势时,)果断采取“速战速决”的战术扑灭火灾;)在火势大于灭火力量时,采取“先控制,再消灭”的战术,全力控制火灾范围,防止蔓延,等待增援力量;)公安消防队到达后,火场由公安消防人员指挥,并根据公安的要求,指挥内部力量配合做好救护、维修、警戒等工作,直至扑灭大火。
、善后工作。
)组织有关人员保护现场。
)等待公安消防等部门进行现场勘察、调查火灾原因。
)填写事故报告表。
)对伤亡职工(家属)进行慰问。
)对财产损失进行评估。
)向上级领导部门汇报。
(四)防火安全规定∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙、贯彻执行《中华人民共和国消防法》和其他有关法规、规定、认真贯彻“预防为主、人防与技防消防结合方式”的消防工作方针。
∙、建立健全消防组织,成立防火领导小组,制订防火工作规划,层层落实防火工作责任制,按照“谁主管、谁负责”的原则,安全领导组及后勤保障部建立起防火档案。
∙、∙对华源发各单位、部门及商户门店等职工开展防火安全教育,提高全民防火意识,做到“防火安全、人人有责”,实行防火工作奖惩制度,建立义务消防队,组织并定期开展消防业务知识培训,防火措施要时时做到防患于未燃。
∙、安全领导组协调个管理部门定期或不定期进行防火工作巡查,发现隐患,及时督促整改,必要时开出整改单,责令限时整改完毕并进行复查,直至符合要求为止。