建设美丽校园工作实施方案
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总堡学校建设美丽校园工作实施方案
为了贯彻落实《湟中县教育局关于开展美丽校园建设活动的通知》精神,建设平安、健康、文明、和谐的校园,特制定如下实施方案。
一、指导思想
认真贯彻落实十八大精神,以建设社会主义核心价值观为指导,以办人民满意教育为目标,按照“建设美丽校园”的总体要求,切实改善我校办学条件、加强整治校园周边环境、努力建设校园文化,使学校成为培养德智体等全面发展的一代新人、推进农村生态文明建设的重要阵地,建设学生喜欢、家长放心、社会满意的美丽校园;努力建设平安校园、生态校园、健康校园、和谐校园,书香校园。以进一步优化我校教育环境,全面落实素质教育。
二、总体目标
“美丽校园”体现在三个方面:生态文明的自然之美、科学发展的和谐之美、温暖感人的人文之美。通过美丽校园的建设活动,把我校的优良传统与校风进一步发扬光大,创立一个责任引领,师生共同发展,共同成长的平台,使我校办学水平再上台阶。通过建设美丽校园活动,使学校建筑布局合理协调,环境整洁雅致,校园安定有序,人际关系和谐,洋溢着民主公平、诚信友爱、充满活力、人人和谐发展、校内外和谐配合的氛围,促进学校、教师、学生全面、协调、可持续发展。把我校真正办成学生喜欢,家长放心,社会满意的美丽校园。
三、基本原则
(一)坚持全面覆盖。全体师生要积极参与“美丽校园”建设,以实际行动支持美丽校园建设和生态文明建设。
(二)坚持分类指导。结合校园建设实际进展情况,针对校园建设和学校管理薄弱环节,因地制宜确定建设规划和建设重点。
(三)坚持班级主体。班级是“美丽乡村校园”建设的主体,要根据学校实际制定建设活动方案,建立学校领导直接抓、师生共同参与的工作机制。要加强与家长的联系,争取支持,实现家校携手,共建美丽校园,促进校风文明、生态文明。
四、实施措施
1.成立建设美丽校园领导小组。
组长:山成英
副组长:山成锁
成员:赵有文边洪才李元才李全彦汪锋杨志忠陈蓓及各
班班主任
工作职责:总堡学校“美丽校园”活动建设领导小组全面协调各项活动的组织与推进,分阶段对全校各项活动的开展检查与督办、总结。
2.加强宣传,提高认识。通过师生大会、班干部会议、宣传栏、黑板报、倡议书、专题学习会等形式,提高全校师生对建设“美丽校园”目的、意义的认识。把此项工作提到重要的议事日程,作为一项重要工作来抓。
3.征求意见,查找问题。通过发放征求意表、召开座谈会、组织家访等形式广泛征求各方面意见和建议,发现学校工作各个方面存在的不美丽、不和谐因素和问题,为解决问题打好基础,提高建设活动的针对性和实效性。
4.明确责任,加强督查。通过明确各部门在建设活动中所承担的职责和建立活动督查机制,确保各项活动顺利、有效的开展。
5.完善制度,加强保障。学校将继续完善基本建设招投标、绿化管理、物资采购、师生评价、家校联系、安全建设、质量管理等方面的制度,为建设活动提供强有力的制度保障。
6.及时总结,巩固深化。学校将定期和不定期召开建设活动小组工作会议,对建设活动进行阶段小结或总结,研究部署下一阶段建设工作安排,表彰奖励在建设活动中表现突出的个人,宣传在建设活动中涌现出的典型
事例和事迹,探索建立活动长效机制。
五、实施步骤
美丽校园的建设活动开展以学年为一周期,每学年建设活动分为四个
阶段。
1.第一阶段:宣传发动。制定方案,成立组织,进行动员,以“实施责任教育、建设美丽校园”为主题组织学习,统一思想、达成共识。利用
学校各级各类的会议、广播站、黑板报、宣传栏营造建设活动气氛。
2.第二阶段:具体实施。根据实施方案开展各项专题活动,对各处室工作开展情况进行督查。通过教职工大会、教代会、系列讲座、雅室评比、
运动会、校园文化艺术节、推普周活动等形式,创设和谐的校园人际关系;成立学生家长委员会,办好家长学校;围绕打造“责任教育”德育品牌,开展系列主题教育活动;把“社会主义核心价值观”教育与法制教育结合起来,对学生进行《未成年人保护法》等各种法规教育,培养学生的法律意识,养成遵纪守法的习惯;请公安、交通、消防等部门给学生析案例,作讲座,搞演示,对学生进行食品、卫生、交通等安全教育,增强学生的安全防范意识;开展主题班会、征文、演讲、爱心牵手等活动,培养学生的集体主义精神及团结互助、尊敬师长、扶贫济困的好习惯,增强为集体、为师长、为同伴服务的意识;开展“理想、自强、成才、团结、友爱、和谐”等主题教育活动。
3.第三阶段:总结提高。根据前一阶段工作情况,认真进行总结,并修改方案。根据查找的问题,制定整改措施,并予以实施。
4.第四阶段:表彰奖励。学校对建设活动进行总结,开展表彰奖励活动。逐步建立“建设美丽校园”活动长效机制。
六、工作重点
1.加强师德师风建设,营造美丽的人际环境。
教师队伍建设是建设美丽校园的主要因素,要认真贯彻落实《中小学教师职业道德规范》。广大教师牢固树立敬业精神、乐业态度,关爱学生,关心同事。增强主人翁意识,能自觉地把自己和学校发展紧密结合在一起,提倡宽容、诚信、友善精神,弘扬正气,推崇高尚,不断提高心理健康水平和个人品质素养。提倡友善、沟通和换位思考,营造平等友爱、融洽和谐的人际环境,为教师创造发展的有利环境,激发教师的内在动力。以尊重人、激励人、关爱人、发展人为前提,为教师智慧和才能的发挥创造机会和条件,营造平等友爱、融洽和谐的人际环境,创设民主、积极向上的学术气氛,评出身边的师德典型。
2.加强教学创新建设,营造美丽的课堂环境。
教学质量是建设美丽校园的核心,美丽和谐的教育关系是提高教育质量的前提。结合新课程改革,不断更新观念,改进方法,解决教学中存在的不美丽、不和谐问题。在教学过程中要注意创设美丽和谐的情境与氛围,设计美丽和谐高效的教学过程,调动学生学习积极性,促进学生主动学习,