领导干部吃拿卡要问题整治方案.docx
吃拿卡要专项治理实施方案
吃拿卡要专项治理实施方案随着社会的发展和经济的进步，吃拿卡要现象在一些地区和行业中逐渐凸显。
吃拿卡要，指的是以权谋私，利用职务上的便利谋取私利，严重损害了国家和人民的利益，破坏了社会公平正义。
为了有效治理吃拿卡要现象，我们制定了以下专项治理实施方案。
一、加强制度建设。
1. 完善监督机制，建立健全吃拿卡要行为的举报和查处制度，对举报人进行保护和激励，确保吃拿卡要行为不得逍遥法外。
2. 加强对公职人员的监督管理，建立健全绩效考核和责任追究机制，对吃拿卡要行为进行严肃处理，坚决杜绝官员以权谋私的行为。
二、加大执法力度。
1. 加强执法力量建设，提高执法人员的专业素养和执法水平，严格执行法律法规，对吃拿卡要行为进行严厉打击。
2. 加强跨部门协作，建立联防联控机制，形成合力，对吃拿卡要行为进行全方位打击，确保治理工作取得实效。
三、加强宣传教育。
1. 加强宣传教育力度，通过各种媒体宣传吃拿卡要的危害性和严肃性，引导社会舆论，形成全社会共同抵制吃拿卡要的氛围。
2. 加强教育培训，对公职人员进行吃拿卡要行为的道德教育和法律法规培训，提高公职人员的法治意识和廉洁自律意识。
四、加强监督评估。
1. 建立健全吃拿卡要治理工作的监督评估机制，定期对吃拿卡要治理工作进行评估，及时发现问题，及时纠正偏差，确保治理工作取得实效。
2. 加强舆情监测，及时了解社会各界对吃拿卡要治理工作的反馈意见，及时调整工作方向，确保治理工作符合社会期待。
五、加强国际合作。
1. 加强与国际社会的合作交流，借鉴国际先进经验，吸取国际治理吃拿卡要的成功案例，不断完善我国的吃拿卡要治理工作。
2. 加强国际法律合作，深化与其他国家的司法合作，加大对跨国吃拿卡要犯罪分子的打击力度，维护国际社会的公平正义。
总之，吃拿卡要行为的治理是一项长期而艰巨的任务，需要全社会的共同努力，需要各级政府的坚决决策和有力执行，更需要每一个公民的自觉抵制和举报揭发。
我们相信，通过我们的不懈努力，吃拿卡要行为一定能够得到有效治理，社会风气一定能够得到根本改善。
整治吃拿卡要问题整改方1
整治吃拿卡要问题整改方1第一篇：整治吃拿卡要问题整改方1整治吃拿卡要问题整改方案为深入推进我局整治吃拿卡要问题创优发展环境活动，按照全局整治吃拿卡要问题创优发展环境领导组的统一部署，我所认真开展了自查整改，特别是该批地不批,该早批的不及时早批办市效率低下。
共自查出六个方面的问题，现制定整改方案如下:一整改问题1、不按规定向服务对象一次性公示或告知办理事项的具体条件、工作流程和办理期限，以及需要提交的全部材料目录的行为；2、拒不受理应当受理的许可、审批、备案申请，或暗示、授意管理服务对象通过其他途径提交申请的行为；3、在规定或承诺时限内无正当理由未办结应当办理的事项，或对职责范围内的事项推诿扯皮、敷衍塞责，以各种理由拖延刁难的行为；4、工作人员在行政过程中态度粗暴、方法简单，行政不作为或滥用职权，执法时不出示证件、不讲清依据、不讲究程序、不告知结果等行为；5、不按时上班、上班时间玩电脑游戏、无故脱岗、擅离职守、处理问题不及时、不妥当而造成不良影响及严重后果的行为；6、其他利用职权“吃拿卡要”，不给好处不办事、给了好处乱办事的行为。
二整改措施整治吃拿卡要问题创优发展环境活动开展以来，针对我所个别人员存在的“基层站所位轻权微，没有腐败滋生土壤，与“吃拿卡要”不沾边”的模糊认识，我们及时组织大家学文件学讲话领会精神统一思想，并通过“讨论会”的形式，分析查找每一个可能滋生腐败行为的廉政风险环节。
针对乡所工作中的廉政风险点，我们认真查找，全面梳理，在分析存在问题的原因的基础上，我们采取了几点防范措施：1、加强业务学习，提高法律认识，提高个人素质。
在日常工作生活中，我们要加强政治理论业务学习，对人生的从政意义，从政目的有一个明确清淅的认识，从内心深处来提高道德素质，树立公仆意识和为人民服务价值观和道德观、人生观。
同时，我们要学习土地、矿产法律法规，熟练掌握工作岗位的职责，办事程序，办事要求，做到依法行政，按法办事，不该办的坚决不办，该办的绝对拖延。
领导干部吃拿卡要问题整治方案
领导干部吃拿卡要问题整治方案领导干部吃拿卡要问题一直是我国反腐败工作的重要任务之一。
为了进一步整治此类问题，下文提供了一个____字的方案，该方案可分为以下几个部分：背景介绍、问题分析、整治方案、具体措施、预期效果和可持续性。
Ⅰ. 背景介绍领导干部吃拿卡要问题指的是在公共服务领域中，领导干部以不正当的方式牟取私利的行为，为其所在的单位或个人谋取私利，损害了公众利益。
这种问题的存在严重影响了公共服务的公正性和效率，损害了政府的形象和公信力。
因此，我们需要采取针对性的措施来解决这一问题。
Ⅱ. 问题分析领导干部吃拿卡要问题的存在有以下几个主要原因：1. 腐败文化的传统习气。
长期以来，一些领导干部将权力视为谋取私利的工具，形成了一种以权力为核心的腐败文化。
2. 监管机制不完善。
当前的监管机制存在缺陷，一些领导干部能够通过各种方式规避审查，使其吃拿卡要行为不易被察觉。
3. 相关制度的漏洞。
一些制度规定模糊不清，为领导干部牟取私利提供了可乘之机。
Ⅲ. 整治方案为了解决领导干部吃拿卡要问题，我们应采取以下方案：1. 加强宣传教育。
通过广泛宣传教育，增强领导干部的廉洁意识，引导他们树立正确的权力观。
2. 完善监管机制。
建立健全的监管机制，加强对领导干部的监督和审查力度，确保吃拿卡要行为能够被及时发现和处理。
3. 加强内部管理。
加强领导干部和公共服务领域从业人员的培训，提高他们的职业道德水平，确保他们能够自觉遵守法律法规。
4. 改进相关制度。
完善有关制度，明确规定领导干部的权力范围和职责，加强对权力行使的规范和限制。
5. 加强惩治力度。
对于违法违纪的领导干部，要依法追究责任，严惩不贷，形成强大的震慑作用。
Ⅳ. 具体措施为了有效整治领导干部吃拿卡要问题，我们可以采取以下具体措施：1. 建立举报制度。
建立健全的举报机制，保护举报人的合法权益，鼓励广大群众积极参与到各种反腐活动中来。
2. 加大惩处力度。
将吃拿卡要行为作为严重的职务犯罪行为进行惩治，追究责任人的法律责任，并对其进行严厉的处罚。
吃拿卡要整改措施方案
“吃拿卡要”行为严重破坏了正常 的公务秩序和公共服务秩序，阻碍 了企业和群众办事的便利性和效率 。
“吃拿卡要”行为违反了职业道德 和法律法规，需要严肃整治，以维 护社会公平正义和公共服务的良好 形象。
02
整改措施一：杜绝“吃” 的现象
加强员工教育
总结词
增强员工廉洁意识
详细描述
通过开展员工廉洁教育，提高员工对廉洁的认识和意识，使员工充分认识到 “吃”现象的严重性和危害性，自觉抵制各种形式的“吃”行为。
详细描述
通过开展职业道德教育，提高员工对“要” 现象的危害性和不良影响的认识，树立廉洁 自律的行业形象，避免因不当行为给企业和
个人带来不良影响。
建立诚信文化
要点一
总结词
营造诚信经营氛围，增强企业核心竞争力。
要点二
详细描述
通过建立诚信文化，强化员工和企业的诚信意识，营造 出诚信经营的氛围，提升企业的形象和信誉度，增强企 业的核心竞争力。
加强监督执纪 对整改过程进行全程监督，确保 整改措施得到有效执行，对违规 行为及时纠正并严肃处理。
加强教育培训 针对吃拿卡要问题进行深入剖析 ，加强相关人员的法律法规和职 业道德教育，提高其法律意识和 职业素养。
完善制度建设 对现有的管理制度进行梳理和完 善，建立科学合理的制度体系， 规范工作流程，明确责任分工。
对借用的物品明确归还时间和方式，建立归还 记录，对逾期未归还的物品进行催促归还，防 止物品流失。
规范借用流程
明确借用对象
仅允许单位内部工作人员借用单位物品，对外部人员借用 物品需经过特别审批。
限制借用期限
根据物品的性质和用途，设定借用期限，到期必须归还， 防止长期占用。
制定借用申请流程
2024年整治吃拿卡要实施方案范文
2024年整治吃拿卡要实施方案范文一、背景介绍当前，吃拿卡要问题严重影响社会的安定和谐，破坏了公平正义的秩序，严重损害了人民群众的切身利益。
为了打击吃拿卡要现象，保障社会稳定和人民幸福，我国决定在2024年实施吃拿卡要整治行动。
二、问题分析1. 吃拿卡要现象的危害性。
吃拿卡要不仅造成公共资源的浪费，也使得人民群众沦为牺牲品。
同时，这种行为还破坏了社会正常的运行秩序，极大地影响了人民的生活品质。
2. 吃拿卡要现象的成因。
吃拿卡要现象的产生有多种原因，其中有腐败的种子藏在政府的制度、程序、权力之中，更有个别官员的虚荣好大和奢望巨大，导致他们为了攀比和追求私利，不惜损害公共利益。
3. 吃拿卡要现象的存在形式。
吃拿卡要现象不仅体现在各级政府部门，还存在于社会信用体系、企事业单位等各个层面。
这些现象在许多行业和领域都有表现，例如医疗卫生、教育、环保等。
三、整治目标1. 树立法律意识和责任意识。
通过加强宣传教育，强化法治意识，引导人民群众自觉遵守法律法规，增强法律意识和责任意识，形成各个层面共同治理吃拿卡要现象的合力。
2. 打破利益链条。
加强监督机制，清除和打破利益链条，通过建立健全的制度，堵塞各种漏洞，消除吃拿卡要现象的温床，使之无法生存和滋生。
3. 建设清廉政府。
加强惩治腐败力度，打造廉洁政府，建设一支具备高素质、高能力、高道德水平的政府干部队伍，为治理吃拿卡要现象提供坚强保障。
四、整治措施1. 加强宣传教育。
利用各种宣传平台，加强对吃拿卡要现象的宣传教育工作，引导人们树立正确的价值观念，增强对吃拿卡要的反对意识和抵制意识，提高公众对吃拿卡要的警惕性。
2. 加强制度建设。
推动政府机构建立健全的制度和规范，明确权责边界，规范内部流程，完善监督机制，减少人为干预，遏制吃拿卡要行为的发生。
同时，完善举报机制，鼓励群众举报吃拿卡要行为，重视并及时处理举报信息。
3. 强化监督执纪问责。
加大对吃拿卡要现象的监督力度，严厉打击吃拿卡要行为。
2023年“吃拿卡要”问题治理工作方案
2023年“吃拿卡要”问题治理工作方案一、问题概述“吃拿卡要”是指公务人员故意违规使用权力，向企事业单位、个人索取礼金、礼品、高档消费、旅游等非法利益。
这一问题已经成为我国反腐败斗争中的一大难题，给党风廉政建设和国家形象造成了严重影响。
为了进一步推进反腐工作，有效治理“吃拿卡要”问题，本方案提出以下治理措施。
二、加强宣传教育1. 建立健全舆论导向机制，大力宣传反腐工作的重要性和紧迫性，引导公众对“吃拿卡要”问题的关注和支持。
2. 制作反腐倡廉宣传片，通过电视、网络、微信公众号等多种形式广泛传播，提高公众对“吃拿卡要”问题的认知度。
3. 举办“典型案例警示教育”活动，邀请曾经涉及“吃拿卡要”问题的公务人员出席，通过其亲身经历告诉大家违法行为的危害性，以此警示其他公务人员。
三、建立健全监督机制1. 完善举报奖励制度，鼓励公众对“吃拿卡要”问题的举报。
对提供线索的举报者实行奖励制度，严厉打击对举报者的报复行为。
2. 建立信访举报渠道，保护举报者的权益。
设立专门的电话、网络、邮寄等方式，确保举报者的身份安全，给予及时反馈和保护。
3. 强化执法监督力度，加大对涉“吃拿卡要”问题的案件的遴选和追责力度，推动立案审查工作。
四、加强制度建设1. 完善相关法律法规，进一步明确公务人员的权责和行为准则，明确“吃拿卡要”行为的界定和惩处标准。
2. 加强对公务人员的培训教育，提高公务人员的法律意识和道德水平。
定期组织公务人员参加反腐败培训，加强法制教育，深入开展廉政道德教育。
3. 建立健全激励机制，将廉政建设和反腐败工作纳入考核评价体系，将廉政纪律放在突出位置，加强廉政党风建设。
五、加强国际合作1. 加强与国际反腐败组织和其他国家的交流与合作，借鉴国际先进经验，共同治理跨国反腐败行为。
2. 加大对涉及国际反腐败的案件的追查力度，推动涉外腐败问题的查处工作。
六、加强监督和问责1. 建立健全监督机制，加大对公务人员的监督力度。
吃拿卡要专项治理工作方案
吃拿卡要专项治理工作方案
一、背景
近几年，随着社会的进步，吃拿卡的情况日渐明显。
吃拿卡是指在公
务活动中，有关人员不正当地获取财物的行为。
在公务活动中，有些人会
违背责任，利用政府的职权，为自己及他人谋取利益，甚至最终挪用公款，滥用职权，损害公共利益，造成严重的社会影响。
二、专项治理目标
针对吃拿卡问题，本专项治理工作方案的主要目标是：加强公务活动
监督管理，严厉查处滥用职权的行为，杜绝吃拿卡甚至挪用公款等行为，
强化责任，促进正当公务活动，推动行政审查秩序，构建公共道德观。
三、治理范围
1、依法行政
加强行政申报审批监督管理，强化审查秩序，建立完整的申报审批程序，坚持全面、完整的审核程序，限制违规行为。
2、推动公务申报制度
建立规范的申报制度、管理制度和纪律审查制度，严格要求申报者和
审核者严格遵守要求，明确申报者的责任和审核者的职责，建立完整的复
核机制，确保申报审查秩序，大力发展正当公共活动，削减甚至驱逐吃拿
卡行为。
3、建立公共道德
应当树立正确的公共道德观，以公开、公正的态度处理公务活动，强制禁止拉帮结派，坚持严格执行法律规定。
关于整治吃拿卡要问题的整改措施
关于整治吃拿卡要问题的整改措施一、背景吃拿卡要问题前所未有地引起了人们的关注，社会上兴起了一股整治吃拿卡要现象的呼声。
但是目前社会上的各种反腐手段还不够完善，依然存在吃拿卡要现象的存在。
二、现状从吃拿卡要问题的表现来看，是源于中国改革开放以来的特殊历史环境和民族文化习惯。
它在一定程度上是管理上的缺陷或是制度漏洞所造成的，因为与其说是个人行为，不如说它是在某些条件下爆发的社会病症，也是某些人对权力的把握和玩弄。
三、整治方案1.加强制度建设：明确吃拿卡要行为的性质和危害，增加对吃拿卡要行为的预防和打击。
2.提高管理水平：落实责任，实行管理细则，确保制度落地生效。
3.建立外来干部的居住监督制度：对于任职领导干部，视责任大小制定详细的居住监督制度，由管理者进行居住监督，及时采取强制措施纠正行为。
4.加强纪检监察工作：健全党内监督制度，加强纪检监察力度，始终保持部门纪检监察的高压态势。
5.建立舆论监督机制：引导公众正确处理干部权力关系，加强舆论监督作用，以便发现和揭示干部吃、拿、卡、要、贪的行为。
四、执行计划1.全面普及教育：通过广泛宣传吃拿卡要的危害，提高公民的法律意识和道德观念，营造公正廉洁的社会氛围。
2.健全举报反馈机制：建立受理举报、保障举报人权益的机制，确保受理举报的真实性和可信性，及时采取措施调查核实。
3.痛定思痛，切实改进工作：以整治吃拿卡要问题为抓手，坚持发现问题、解决问题两手抓，对发现周转财政、搞人情往来、以权谋私等问题，按照中央八项规定精神，依纪依法重露锋芒。
4.发展积极向上的文化：倡导劳动创业、诚信守法、互助友爱等良好的社会风尚，推进“党风建设年”活动，为全面从严治党注入强大动力。
五、总结吃拿卡要问题的产生，与社会经济发展模式和管理制度不完善有关，要整治吃拿卡要问题，不仅是要加大打击力度，完善制度，提高管理水平，更要增强人们的法制观念和道德素养，营造公正廉洁的社会环境。
只有这样才能让整个社会更加守法守规，走上可持续发展之路。
领导干部吃拿卡要问题整治方案
领导干部吃拿卡要问题整治方案清晨的阳光透过窗帘，洒在办公室的角落，我的思绪如同潮水般涌动，关于领导干部吃拿卡要问题的整治方案，在我的脑海中逐渐形成。
一、问题背景近年来，领导干部吃拿卡要现象屡见不鲜，严重损害了党和政府的形象，影响了社会风气。
这种现象表现为：利用职权索贿受贿、违规收受礼品礼金、违规占用公共资源等。
为了彻底整治这一问题，我们必须采取有力措施，坚决遏制不良风气。
二、整治目标1.基本目标：全面排查领导干部吃拿卡要问题，坚决查处违纪违法行为，营造风清气正的政治生态。
三、整治措施1.加大宣传教育力度：通过多种渠道宣传党风廉政建设的重要性，提高领导干部廉洁自律意识。
同时，加强对党员干部的教育培训，增强党性修养，提高拒腐防变能力。
2.建立健全监督机制：完善领导干部选拔任用、考核评价、监督问责等制度，加强对领导干部的日常监督，防止权力滥用。
对违纪违法行为，要严肃查处，决不姑息。
3.落实责任追究制度：对涉及吃拿卡要问题的领导干部，要严肃追究其责任，同时追究相关领导和部门的责任。
对典型案例进行通报曝光，形成震慑。
4.强化纪律审查：对涉及吃拿卡要的线索，要进行全面排查，严肃审查。
对确有违纪违法行为的，要依法依规进行处理。
5.加强制度建设：完善党风廉政建设相关制度，强化制度执行，确保各项制度落到实处。
6.落实民主监督：充分发挥党内监督、人大监督、民主监督、舆论监督等作用，让权力在阳光下运行。
四、实施步骤1.调查研究：对领导干部吃拿卡要问题进行深入调查研究，了解问题现状、产生原因和危害。
2.制定方案：根据调查研究结果，制定具体的整治方案，明确责任主体、工作措施和时间节点。
3.宣传发动：通过各种渠道宣传整治方案，动员全社会共同参与，形成强大的舆论氛围。
4.组织实施：按照整治方案，有序推进各项工作，确保整治措施落到实处。
5.督促检查：对整治工作进行全程监督，及时发现和解决问题，确保整治效果。
五、预期成效1.领导干部廉洁自律意识明显提高，吃拿卡要现象得到有效遏制。
最新-领导干部吃拿卡要问题整治方案 精品
领导干部吃拿卡要问题整治方案为认真贯彻落实中央、省、市、县关于整治吃拿卡要问题的相关文件精神，切实加强我处干部队伍作风建设，确保深入开展整治吃拿卡要问题工作的顺利进行，结合我处工作实际，制定本实施方案。
一、总体目标以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻落实党的十八大及十八届三中、四中全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，进一步促进全处干部思想作风有明显改进、服务水平有明显提升、工作效能有明显提高，为我处转型跨越发展提供有力的保障。
二、整治内容这次专项整治的内容着力整治工作过程中的卡、拖、要、乱行为，特别是该批的不批、该处的不处、该报的不报及办事效率低下，影响发展环境、损害党和政府形象的行为。
重点整治以下6种行为1不按规定向服务对象一次告知办理事项的具体条件、工作流程和办理期限，以及需要提交的全部材料目录的行为。
2拒不受理应当受理的许可、审批、备案申请，或暗示、授意管理服务对象通过其他途径提交申请的行为。
3在规定或承诺时限内无正当理由未办结应当办理的事项，或对职责范围内的事项推诿扯皮、敷衍塞责，以各种理由拖延刁难的行为。
4索取、接受管理服务对象的财物、宴请以及活动安排，要求管理服务对象接受有偿服务、购买指定商品、报销个人费用，向管理服务对象摊派钱物、索要赞助的行为。
5强迫管理服务对象做广告、订报刊，参加各类社团，参加国家无明确规定的学习班、培训班以及各种考核、升级、达标、评优等活动的行为。
6其他利用职权吃拿卡要，不给好处不办事、给了好处乱办事的行为。
三、整改措施一宣传教育动员部署。
各部门、村社区要组织召开相关人员会议进行宣传教育动员部署，认真学习，教育警示广大干部坚决杜绝吃拿卡要行为，全力营造服务发展、服务群众的浓厚氛围，结合实际，对整治工作进行统筹安排，认真安排好教育整顿工作。
二认真开展自查自纠。
各部门、村社区要重点对照本次专项整治的六种行为，在自查自纠阶段，要重点抓好以下三个方面工作1开展专题学习教育。
整治吃拿卡要实施方案范文（三篇）
整治吃拿卡要实施方案范文____年整治吃拿卡要实施方案一、整治背景和必要性近年来，我国吃拿卡现象屡禁不止，给社会治安稳定、经济发展和公共服务带来严重影响。
为了加强社会治理，保障公民权益，促进社会公平正义，确保国家长治久安，我国政府决定在____年实施针对吃拿卡行为的整治方案。
二、整治目标1. 减少吃拿卡现象，提升社会公信力。
2. 加强执法力量，提高打击吃拿卡的效果。
3. 强化公共服务，提高人民群众的满意度和获得感。
三、整治措施和具体实施方案1. 完善法律法规和执法机制- 修订相关法律法规，明确吃拿卡的界定和处罚标准。
- 增加对吃拿卡行为的打击力度，加大刑事处罚力度。
- 加强对执法人员的培训和督导，提高侦查取证和打击吃拿卡行为的能力。
- 加强法律宣传教育，提高公民的法律意识，增强法治观念。
2. 建立信息共享机制和打击协作机制- 建立吃拿卡行为信息共享平台，统一各个部门的吃拿卡线索和案件信息。
- 强化各部门之间的协作配合，加强对吃拿卡的打击力度。
- 加强与相关国际组织和国家的合作，共同打击跨国吃拿卡行为。
3. 加强对行政权力和公共资源的监管- 加强对行政权力的监督和管理，规范行政行为，压缩权力寻租空间。
- 建立公共资源使用监管制度，确保公共资源合理配置和使用。
- 加强对政府采购和招投标等领域的监管，防止吃拿卡现象的发生。
4. 强化公共服务，提高人民群众的获得感- 加大对教育、医疗、社保等领域的投入，提高公共服务的质量和效率。
- 加强对基层公共服务机构的建设和管理，提升基层公共服务能力。
- 推行“互联网+公共服务”，提供便捷的在线服务和信息查询渠道。
5. 开展社会宣传教育活动- 利用各种传媒平台，开展吃拿卡宣传教育活动，提高社会对吃拿卡的认知度。
- 加强对青少年的教育，培养良好的道德观念和行为规范。
- 鼓励公民参与吃拿卡的举报和曝光，增加吃拿卡的惩罚力度。
四、实施进度和保障措施1. 制定详细的时间表和实施计划，分阶段推进整治方案。
吃拿卡要,整改措施(范文)
吃拿卡要,整改措施(范文)一、引言“吃拿卡要”是指国家工作人员利用职务上的便利，索取、接受他人财物，或者在工作中故意刁难、拖延，谋取私利的行为。
这种行为严重损害了党和政府的形象，破坏了社会公平正义，影响了经济发展环境。
为深入贯彻落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，切实解决“吃拿卡要”问题，特制定本整改措施报告。
二、问题现状及成因分析1. 问题现状近年来，尽管我们在党风廉政建设和反腐败斗争中取得了一定成效，但“吃拿卡要”问题在一些部门和单位仍然存在。
具体表现为：吃：利用职务之便，接受管理服务对象的宴请、旅游、娱乐等活动安排。
拿：索取、收受他人财物，包括现金、礼品、购物卡等。
卡：在工作中故意设置障碍，拖延办理时间，刁难服务对象。
要：以各种名义向服务对象索要好处，不给好处不办事。
2. 成因分析“吃拿卡要”问题的产生，既有主观原因，也有客观原因。
主观原因：思想认识不到位：部分党员干部理想信念不坚定，宗旨意识淡薄，价值观扭曲。
法纪观念淡薄：对党纪国法缺乏敬畏之心，心存侥幸，认为“吃拿卡要”是小问题。
利益驱动：个别党员干部追求个人利益，利用职务之便谋取私利。
客观原因：制度不健全：相关管理制度和监督机制不完善，存在漏洞。
监督不到位：对权力运行的监督力度不够，特别是对基层干部的监督存在盲区。
惩处力度不够：对“吃拿卡要”行为的查处力度不够，震慑作用不强。
三、整改措施针对“吃拿卡要”问题的现状及成因，制定以下整改措施：1. 加强思想教育，筑牢思想防线开展理想信念教育：通过专题学习、党课教育、红色教育等形式，增强党员干部的理想信念和宗旨意识。
强化法纪教育：组织党员干部学习党纪国法，特别是《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等，增强法纪观念。
开展警示教育：通过典型案例剖析、观看警示教育片等方式，以案说法，警示党员干部引以为戒。
2. 完善制度建设，堵塞管理漏洞健全权力运行机制：明确各部门、各岗位的职责权限，规范权力运行流程，防止权力滥用。
2024年领导干部吃拿卡要问题整治方案
2024年领导干部吃拿卡要问题整治方案____年领导干部吃拿卡要问题整治方案一、背景与问题分析随着我国经济发展的快速推进，领导干部在公共资源分配中的权力与影响越来越大。
然而，一些领导干部滥用职权，存在吃拿卡要问题，严重损害了党风廉政建设和战斗力。
因此，有必要对这一问题进行整治。
本方案旨在通过加强制度建设、加强监督机制、加强教育培训等方面来解决领导干部吃拿卡要问题。
二、整治目标与原则1. 目标：建立健全的领导干部吃拿卡要问题整治体系，形成有效的制度体系和监督机制，切实减少吃拿卡要现象的发生。
2. 原则：依法依规，全面从严治党，加强制度建设，注重教育培训，强化监督执纪问责。
三、整治措施1. 加强制度建设（1）制定并完善领导干部吃拿卡要问题的法律法规和规章制度，明确各个环节的责任和权限，防止权力滥用。
（2）严格规定公务接待和用车、用餐等经费预算的管理，遏制公款浪费和乱用行为。
（3）建立领导干部财产申报和财产变动报告制度，加强财产来源和合法性审核，发现问题及时纠正。
（4）建立和完善领导干部监督检查体系，增加审计监察力度，对违规行为严肃查处。
2. 强化监督机制（1）加强纪检监察机关的监督执纪问责，对吃拿卡要问题进行严肃追责。
（2）加强党风廉政建设，加强党风廉政建设和监督体制改革，完善组织制度和纪律处分制度。
（3）建立举报奖励机制，鼓励广大干部群众积极举报吃拿卡要问题，形成对不正之风的舆论监督。
（4）推行领导干部榜样评选制度，树立廉洁行为的典型，激励广大干部群众自觉遵守纪律。
3. 加强教育培训（1）加强领导干部廉政教育培训，深入开展党风廉政宣传教育，增强干部的廉洁意识和纪律观念。
（2）建立健全干部考核评价制度，充分挖掘干部潜力，选拔并提拔廉洁守法的干部。
（3）加强组织建设，健全干部选拔任用制度，提高领导干部层次和素质。
4. 营造良好的政治生态（1）加强党风廉政建设和反腐败工作，形成铁的纪律和严密的制度。
（2）加强公民道德建设，推动社会主义核心价值观的普及和传播。
2024年整治吃拿卡要实施方案
2024年整治吃拿卡要实施方案____年整治吃拿卡要实施方案一、背景介绍吃拿卡是指官员以职权为借口，利用职务之便，违规收取好处费、索贿勒索、侵占国家资源等行为。
这种现象在我国现有的反腐败法律体系尚未完善的情况下，已经成为了严重的社会问题。
为了建设一个更加公正、廉洁和高效的社会，____年起，我国将全面展开整治吃拿卡现象的工作。
二、目标和原则1.目标：根据全国人大常委会制定的相关法律法规，全面清除吃拿卡现象，建设廉洁、公平和透明的政府。
2.原则：（1）以法律为依据，依法治理吃拿卡行为。
（2）严肃查处吃拿卡行为，形成震慑。
（3）加强宣传教育，增强廉洁意识。
三、具体措施1.加强法律法规建设（1）制定新的反腐败法律法规，充实反腐败法律体系，明确各类吃拿卡行为的性质和处罚力度。
（2）加大对吃拿卡行为的打击力度，提高处罚水平，增加违法成本。
2.建立举报奖励制度（1）建立吃拿卡行为举报奖励制度，鼓励社会各界积极参与打击吃拿卡行为。
（2）设立专门的举报电话和网络平台，方便公民进行举报。
3.加强监察体制建设（1）完善监察体制，实行权力清单制度，明确各级官员的权限和责任，并进行公示。
（2）加强对官员的监察，建立健全的调查机制，确保吃拿卡行为的发现和查处。
4.加强宣传教育（1）加大对吃拿卡行为的舆论宣传力度，普及相关法律知识，提高公民的法律意识。
（2）加强廉政文化建设，营造反腐败的社会氛围。
5.严格执行问责制度（1）建立健全问责制度，对发生吃拿卡行为的官员进行追责问责，包括纪律处分、行政、刑事追诉等。
（2）对吃拿卡行为给国家和社会造成严重损失的，追究其经济责任，追回其非法所得。
6.加强国际交流与合作（1）积极参与国际反腐败合作，借鉴各国反腐败经验，加强国际合作打击吃拿卡行为。
（2）加强与相关国际组织和机构的合作，共同推动吃拿卡现象的清除。
四、组织实施和推进机制1.设立专门的联合工作组，负责统筹各类吃拿卡行为的整治工作。
2023年“吃拿卡要”问题治理工作方案
2023年“吃拿卡要”问题治理工作方案标题：“2024年‘吃拿卡要’问题治理工作方案”引言：“吃拿卡要”现象作为我国社会权力运行不规范的一个突出问题，已经严重影响了社会稳定和公共秩序。
针对2024年的“吃拿卡要”问题，本方案旨在提供一系列全面、系统的治理措施，以促进社会公平正义、营造和谐幸福的社会环境。
一、加强立法和法律意识教育制定相关法律法规，明确“吃拿卡要”行为的界定和处罚标准，加大法律知识宣传教育力度，提高公民法律意识和规则意识，营造全社会共同抵制“吃拿卡要”的氛围。
二、建立严格的监管机制1.强化权力监督：建立健全政府机关内部监督机制，加强对行政行为的监察，严格审查权力运行，确保公务人员依法行政。
2.严厉打击腐败现象：建立严格的反腐败体系，实施零容忍政策，对“吃拿卡要”行为从严处理，维护社会公平正义。
3.建立通报制度：建立“吃拿卡要”行为的通报机制，及时公开曝光典型案例，增加违法成本，对违法行为形成强大威慑。
三、推进政务透明化1.信息公开：借助互联网和大数据技术，推进政务信息的全面公开，提高社会监督效果，减少权力滥用空间。
2.建立问责机制：建立严格的责任追究机制，对“吃拿卡要”行为实行严肃问责，使责任不能逃避。
四、加强社会诚信建设1.提高诚信意识：加强公民道德教育，提高社会成员的诚信意识，倡导诚实守信的社会行为。
2.建设信用体系：建立健全的信用评估机制，对“吃拿卡要”行为实施个人信用记录，形成约束机制。
五、培养公共服务意识1.公共服务理念：加强公共服务理念的普及，提高公共服务意识，建立便民利民的服务机制。
2.改进工作方式：提升政府公务人员的服务能力，加强工作规范化，贯彻以人民为中心的工作理念。
六、加强宣传教育工作1.媒体宣传：通过新闻媒体、网络社交平台等渠道广泛宣传治理“吃拿卡要”的重要性和效果，引导公众积极参与到治理工作中。
2.教育培训：利用教育培训资源，加强公务人员和社会成员的道德修养与法律意识，提高整体素质。
吃拿卡要问题治理工作方案
吃拿卡要问题治理工作方案一、问题背景“吃拿卡要”是指在医疗、教育、住房等方面，利用各种手段非法向官员索贿、行贿。
这种行为严重影响了政府形象、损害了人民群众的利益，应该得到严厉的处罚。
二、问题分析1. 策略分析政府需要制定一套有效的策略来解决“吃拿卡要”问题。
首先，政府需要加大行政处罚力度、建立合理的举报机制和监管机制；其次，政府应该加强对公共资源的监管，减少权力滥用的空间，防止出现不必要的纷争和冲突。
2. 现状分析目前“吃拿卡要”问题在我国已成为颇具争议的社会问题。
尽管政府出台了一系列的反腐倡廉政策，并开展了反腐败斗争，但是“吃拿卡要”问题仍然存在。
此外，常常出现“拿了钱还不办事”的情况，让人民群众感到无助。
3. 管理分析政府应该加强监管，特别是对公共资源的监管。
为了防止腐败和权力滥用，政府应该制定更加公正和严格的管理制度。
此外，政府应该鼓励公民举报腐败行为，让腐败者无处遁形。
三、解决方案1. 政府应该制定一套完善的法律体系，明确各部门的责任和限制，以及对于“吃拿卡要”行为的明确处罚规定。
2. 加强对公共资源的监管，采取有效措施，减少权力滥用。
特别是加强对教育、医疗等领域的监管，建立更加公正的服务机制。
3. 政府应该加强公民教育，鼓励公民拒绝“吃拿卡要”，正确使用和维护自己的权利。
4. 加强举报机制和监管机制，支持公民举报各种腐败行为，并确保举报者能够得到及时和公正的回应。
5. 政府应该加强国际合作，借鉴国际上先进的反腐倡廉措施和机制，推动全球反腐败事业的进步。
四、实施方案1. 政府应该加强各在线下的协调和配合，确保各项法律规定被逐步兑现。
2. 对于腐败行为，政府应该实行“零容忍”政策，确保腐败分子受到严罚。
此外，政府应该建立更加公正的法律环境，让人民群众有发声和维权的平台。
3. 在公共资源和权力的管理上，政府应该充分考虑市场和群众的需求，建立公正的服务流程和决策机制，保障人民群众的利益。
4. 在公民教育和举报机制上，政府应该投入大量资源建设相关平台和机制，落实实际可行的监察措施，确保全民参与，共同打造出一个全面反腐的环境。
领导干部吃拿卡要问题整治方案
领导干部吃拿卡要问题整治方案随着反腐倡廉工作的深入推进，领导干部吃拿卡要问题已成为不容忽视的严重问题。
因此，必须采取有效措施，加强对这类问题的整治，净化政治生态，保证党风廉政的持续健康发展。
一、问题概述领导干部吃拿卡要问题在一些地区某些部门和行业、一些工程项目等特定领域频发，严重损害了党风廉政建设和群众的切身利益，破坏了群众对政府的信任和社会公信力。
二、整治重点领导干部吃拿卡要问题整治的重点是对细节的把控和监督管理。
具体要做到以下几点：1、强化制度建设，健全内部控制机制，优化审慎决策过程，规范招投标过程，压缩审批环节，增强反腐倡廉工作的实效。
2、加强监督检查力度，引入第三方监督，加强审查监督，并严格落实领导干部财务申报、个人财产公示制度，全面排查相关领导干部的财产状况和家庭成员的业务关系。
3、坚决查处涉及领导干部的吃拿卡要行为，依法严惩，沉痛问责。
必要时，对相关领导干部进行调整甚至追究其责任。
4、加强舆情监测，增强舆情预警，发挥新闻媒体作用，扩大舆论引导的有效范围和力度。
三、整治措施1、健全制度：坚持制定相关规章制度，以法律法规为基础，从源头上预防和治理吃拿卡要问题。
同时，对制度进行失职追责，确保制度的严格落实。
2、加强监督管理：建立健全监督机构，对各级领导干部的职务和收入进行审查和监督。
严格落实领导干部财产申报，收入和财产信息及时更新，公布领导干部情况，对违规行为一查到底，严肃追究责任。
3、打造媒体良性引导机制：加大对吃拿卡要问题的曝光力度，及时公开有关情况，引导舆论，加大打击力度，确保不留死角。
4、强化教育培训：定期开展领导干部反腐倡廉教育培训，对于对领导干部吃拿卡要问题的始末、危害形成宣传教育材料，加强反腐宣传教育，让领导干部，特别是新干部做到心中有数、知纪律、守规矩。
四、预期效果1、严格制度，规范管理，使领导干部干事更清新，干净干脆、依法依规。
2、严格监督管控，减少吃拿卡要现象的发生，保障群众利益，增加政府公信力，树立政府形象。
2023年领导干部吃拿卡要问题整治方案
2023年领导干部吃拿卡要问题整治方案一、问题的背景分析近年来，我国领导干部吃拿卡要问题屡禁不止，给党风廉政建设和社会稳定造成了严重的影响，严重损害了党的形象和信誉。
作为党的领导干部，他们应该做到廉洁奉公、模范带头，但现实中却出现了不少干部违规收受礼品、贿赂，以权谋私，甚至有的干部成为“卡神”，频繁利用职务之便谋取私利。
这种问题如果不加以整治，将会严重影响党的执政地位和群众对党的信任，给政府工作带来极大困扰。
因此，我们必须要采取切实有效的措施，对领导干部吃拿卡要问题进行整治。
二、整治方案1.建立健全制度（1）完善禁赌制度：制定明确的规定，明确禁止党员领导干部参与一切形式的高风险赌博活动，特别是与赌博有关的收受、索要礼品等行为。
（2）加强与相关部门的合作：建立领导干部反腐败工作协调机制，与纪检监察机关、公安机关等加强合作，形成打击吃拿卡要问题的合力。
（3）加强警示教育：组织领导干部参加廉政警示教育，加强对吃拿卡要问题的警示教育宣传，通过警示案例教育领导干部，引导干部自觉抵制吃拿卡要问题。
2.加强监督执纪（1）建立健全举报机制：建立领导干部吃拿卡要问题举报制度，保护举报人的合法权益，鼓励广大干部和群众积极参与吃拿卡要问题的监督和举报工作。
（2）加大惩治力度：对于查实的吃拿卡要问题，必须严肃追责、依法惩处，绝不姑息迁就，同时要加大整体执纪力度，对所有违纪违法行为进行严肃查处。
（3）严格规范收送礼品行为：明确规定领导干部收取礼品的范围和限额，并要求干部要主动向组织报告收受的礼品，接受组织的监督。
3.加大宣传力度（1）组织广泛深入的警示教育活动：通过开展专题座谈会、讲座、培训班等形式，提高广大党员干部对吃拿卡要问题的认识和警惕。
（2）加强宣传力度：利用广播、电视、报纸、网络等多种渠道加大对吃拿卡要问题的宣传力度，形成舆论压力和社会共识。
（3）加强舆论监督：加大舆论监督力度，对于发现的吃拿卡要问题要及时公开曝光，通过舆论的监督和舆论关注，推动问题的解决。
违规吃喝问题专项整治的工作方案(3篇)
违规吃喝问题专项整治的工作方案(3篇)违规吃喝问题专项整治工作方案（一）一、背景与意义近年来，违规吃喝问题在一些单位和部门中屡禁不止，严重影响了党和政府的形象，损害了党群干群关系。
为深入贯彻落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，进一步净化政治生态，特制定本专项整治工作方案。
二、整治目标1. 全面排查：对各单位、各部门存在的违规吃喝问题进行全面排查，做到不留死角、不漏一人。
2. 严肃查处：对查实的违规吃喝问题，依法依规严肃处理，形成震慑效应。
3. 建章立制：建立健全长效机制，从源头上防止违规吃喝问题反弹。
三、整治范围本次专项整治范围包括全市各级党政机关、国有企事业单位及其工作人员。
四、整治内容1. 公款吃喝：使用公款在酒店、餐厅等场所进行违规吃喝。
2. 接受管理服务对象宴请：接受管理服务对象的宴请，特别是可能影响公正执行公务的宴请。
3. 隐蔽吃喝：利用私人会所、内部食堂等隐蔽场所进行违规吃喝。
4. 其他违规吃喝行为：如超标准接待、虚列开支等。
五、工作步骤（一）动员部署阶段（第1周）1. 召开动员大会：由市纪委牵头，召开全市违规吃喝问题专项整治动员大会，明确整治目标、内容和要求。
2. 制定实施方案：各单位、各部门结合实际，制定具体实施方案，明确责任分工。
（二）自查自纠阶段（第24周）1. 全面自查：各单位、各部门对照整治内容，进行全面自查，填写自查报告表。
2. 问题整改：对自查发现的问题，立即进行整改，并形成整改报告。
（三）重点检查阶段（第58周）1. 成立检查组：由市纪委、监委牵头，成立专项检查组，对各单位、各部门进行重点检查。
2. 明察暗访：采取明察暗访、随机抽查等方式，深入排查违规吃喝问题。
（四）集中整治阶段（第912周）1. 严肃查处：对查实的违规吃喝问题，依法依规进行处理，公开通报典型案例。
2. 追责问责：对整治工作不力、问题突出的单位，严肃追究相关领导责任。
（五）总结提升阶段（第1316周）1. 总结经验：对专项整治工作进行总结，提炼经验做法。
“吃拿卡要”问题治理工作方案
“吃拿卡要”问题治理工作方案一、工作目标各村、各机关单位要在巩固集中整治“庸懒散奢贪”工作阶段性成果的基础上，结合开展党的群众路线教育实践活动，加大治理力度，以零容忍态度狠刹“吃拿卡要”行为，坚决刹风肃纪，使干部作风进一步增强、服务效能进一步提升、政府形象进一步好转。
二、工作任务在镇辖各村、各机关单位及其工作人员中深入开展“吃拿卡要”问题治理工作，重点治理一下，不廉洁、不负责、不作为、乱作为行为：1、索取、接受管理服务对象的红包、礼金、礼品、有价证券、支付凭证等财物，或者接受管理服务对象安排的宴请、旅游、健身、娱乐等活动，或者要求管理服务对象报销应由个人支付的费用，或者向管理服务对象个人借款，或者以借为名占用管理服务对象的汽车、房屋等财物；2、强迫管理服务对象接受有偿服务、购买指定商品、订阅报刊资料、参加各类社团或者参加国家无明确规定的学习班、培训班以及各种评比、达标、表彰等活动，或者以各种名义向管理服务对象摊派钱物、索要赞助；3、行政审批违反一次性告知制、公开承诺制、限时办结制和首问负责制，或者该下放的权力不下放、该取消的审批不取消、按行政审批目录实施审批，或者违规设置前提条件、增加审批环节，人为设置障碍，拖延审批、多头审批，增加管理服务对象负担；4、无法定依据收费，超标准收费，收费不依法开具票据，通过中介机构变相收费，搭车收费，只收费不服务等乱收费行为；5、滥用自由裁量权，以罚代管、只罚不管、趋利执法、随意执法，迫使管理服务对象请客送礼、托关系、找门路；6、为管理服务对象指定中介服务，或者推荐中介服务并从中收取好处，或者个人从事有偿中介活动；7、对属于职责范围内的群众投诉或求助事项，拒不受理、拒不办理、拖延办理或敷衍应付；8、办理便民服务事项过程中，以权谋私、索贿受贿、优亲厚友，不得好处不办事，得了好处乱办事；9、在工作中对管理服务对象态度冷硬、蛮横粗暴、故意刁难；10、利用工作之便“吃拿卡要”的其他行为。
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领导干部吃拿卡要问题整治方案
为认真贯彻落实中央、省、市、县关于整治吃拿卡要问题的相关文件精神，切实加强我处干部队伍作风建设，确保深入开展整治吃拿卡要问题工作的顺利进行，结合我处工作实际，制定本实施方案。
一、总体目标
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻落实党的十八大及十八届三中、四中全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，进一步促进全处干部思想作风有明显改进、服务水平有明显提升、工作效能有明显提高，为我处转型跨越发展提供有力的保障。
二、整治内容
这次专项整治的内容：着力整治工作过程中的“卡、拖、要、乱”行为，特别是该批的不批、该处的不处、该报的不报及办事效率低下，影响发展环境、损害党和政府形象的行为。
重点整治以下6种行为：
1.不按规定向服务对象一次告知办理事项的具体条件、工作流程和办理期限，以及需要提交的全部材料目录的行为。
2.拒不受理应当受理的许可、审批、备案申请，或暗示、授意管理服务对象通过其他途径提交申请的行为。
3.在规定或承诺时限内无正当理由未办结应当办理的事项，或对职责范围内的事项推诿扯皮、敷衍塞责，以各种理由拖延刁难的行为。
4.索取、接受管理服务对象的财物、宴请以及活动安排，要求管理服务对象接受有偿服务、购买指定商品、报销个人费用，向管理服务对象摊派钱物、索要赞助的行为。
5.强迫管理服务对象做广告、订报刊，参加各类社团，参加国家无明确规定的学习班、培训班以及各种考核、升级、达标、评优等活动的行为。
6.其他利用职权“吃拿卡要”，不给好处不办事、给了好处乱办事的行为。
三、整改措施
（一）宣传教育动员部署。
各部门、村（社区）要组织召开相关人员会议进行宣传教育动员部署，认真学习，教育警示广大干部坚决杜绝“吃拿卡要”行为，全力营造服务发展、服务群众的浓厚氛围，结合实际，对整治工作进行统筹安排，认真安排好教育整顿工作。
（二）认真开展自查自纠。
各部门、村（社区）要重点对照本次专项整治的六种行为，在自查自纠阶段，要重点抓好以下三个方面工作：
1.开展专题学习教育。
认真学习《公务员法》、《行政许可法》、《廉政准则》、中央《关天深化政务公开加强政务服务的意见》以及省市县相关纪律作风集中教育整顿活动相关文件，深刻领会和把握实质精神和要求，并认真进行对照检查，人人记好学习笔记，撰写学习心得体会。
2.广泛征求群众意见。
要紧紧围绕整治“吃拿卡要”问题的主题，结合本单位工作实际，积极建言献策，提出合理化意见和建议；要通过召开各类座谈会、问卷调查等形式，广泛征求群众的意见和建议，统一梳理分析，形成专题报告。
3.突出整改落实。
全体干部职工要对自查揭摆的问题、群众提出的意见建议、领导谈话指出的问题，进行深入分析，对合理化建议要诚恳采纳，对确实存在的问题要积极整改，并制定切实可行的整改措施和今后努力的方向。
（三）严肃查办典型案件。
严按照上级相关要求来抓好我处整治“吃拿卡要”问题工作。
全面梳理201X年以来的信访举报件，对涉及“吃拿卡要”的信访案件，特别是对实名举报、线索具体的问题，要列为重点线索，进行重点办理。
所有举报线索要安排专人负责登记，实行台帐管理。
对吃拿卡要”案件要发现一起查处一起，绝不手软、绝不姑息。
同时对查处的“吃拿卡要”案件，既要严肃处理当事人，也要追究相关领导的责任；对拒不说明情况、拒不纠正错误的，一经查实，要按有关规定从严处理，涉嫌犯罪的，移送司法机关追究法律责任。
（四）加强长效机制建设。
针对专项整治工作中发现的和暴露的问题，坚持边查边改边建制的原则，建立行政效能日常监督检查的机制和防止“吃拿卡要”问题反复发生的规章制度和长效机制，街道纪工委将开展定期巡查和不定期抽查暗访，坚决遏制不作为、乱作为、慢作为和“吃拿卡要”等现象的发生。
四、工作要求
（一）加强组织领导。
我处成立整治“吃拿卡要”问题领导小组，负责指导、组织和协调全处专项整治工作。
领导组下设办公室，办公室设在街道纪工委（见附件）。
全处上下要以高度的政治责任感和使命感，充分认识开展整治“吃拿卡要”问题的重要性和迫切性，切实把专项整治工作作为201X年重要工作之一，统筹安排、大力推进，切实做到专项整治工作和各项工作两不误、两促进、两提高。
（二）严格落实责任。
要按照专项整治领导小组的统一安排，做到上下联动，统筹按排，统筹推进，确保专项整治取得实效。
凡整治工作不力的，流于形式和走过场的以致在开展专项整治期间仍发生典型问题的站所，造成不良影响的，要通报批评，并追究分管领导和站所负责人责任。
专项整治工作情况要作为201X年度工作目标责任和党风廉政建设责任制落实的重要内容，进行严格考核评价。
（三）认真总结，及时上报。
各部门、村（社区）要扎实推进各环节的工作，及时上报。
对不及时报送整治工作动态的要通报批评。
整治领导小组要及时加强与上级相关部门的联络，设专人负责收集汇总专项整治材料及时做报告工作，确保我处开展整治“吃拿卡要”问题工作的顺利进行。