【英国留学生找工作】留学生在英国找工作机会很渺茫
“英国留学生就业的3种有效途径”
“英国留学生就业的3种有效途径”英国留学生就业的3种有效途径在英国留学生，找到一份理想的工作不是容易的事情。
因为不仅要面对留学生身份的障碍，还要面对英国的求职市场的竞争压力。
但是，如果你了解一些有效途径，就有更好的机会将握住属于自己的职业发展的机会。
今天，我将向大家介绍三种在英国留学的学生可以掌握的有效途径。
1.利用网络资源网络资源是英国留学生找工作时最好的帮手之一。
通过LinkedIn,Indeed,Monster等职业网络平台，留学生可以接触到不同领域的公司及招聘人员。
在网络上，留学生可以建立自己的个人品牌，以便招聘者了解并了解他们的专业及技能。
因此，在这些平台上详细填写你的个人简历，更新自己的求职状态是非常重要的。
除了职业网络平台外，还有很多英国学生就业资源的网站，如TARGETjobs 和Graduate Jobs，这些网站发布的工作岗位都是专门针对新学毕业生的。
在网络上遇到的招聘信息和机会需要认真去申请，注重效率。
去申请之前，留学生需要仔细阅读职位说明和公司的介绍，确保自己符合他们的招聘要求。
如果感到不确定需要进行预备，可以考虑去参加产业园区的职业招聘会和企业的文明招聘宣传活动。
这里有很多关于不同行业的专业人员和职业顾问可以给你提供建议。
2.积极参加活动参加活动是英国留学生找到理想工作的另一个途径。
注意，这里的活动不仅仅指传统的职业展览和求职大会，还包括一些前沿、学科内部和规格不一的研讨会、圆桌会议和社交活动等。
这种参加活动是非常有意义的，通过它留学生可以结识来自不同行业的工作人员，理解多种行业人才需求情况。
此外，黑客马拉松和创业竞赛是积极参与的另一个路径，它可以展示留学生的技能，增加他们的职场经验，比如参与校内或外部的技能培训或者志愿工作，这些都是留学生在英国积极参与活动的举措。
幸运的是，英国本土的一些组织和社团为留学生和年轻人提供了参与这些活动的机会。
通过IT行业的创新展示会、文艺活动、社团、志愿组织和俱乐部的广泛参与，在这个过程中积累经验和建立社交网络，也为将来的职业发展打下一个坚实的基础。
英国留学生在英国好找工作吗
英国留学生在英国好找工作吗对于很多英国的留学生来说，都会思考字啊英国好不好找工作这个问题，如果你也是被这个问题困恼中的一员，那就来看看小编为你准备的资料吧，希望可以给你带来帮助。
英国留学生在英国找工作容易吗1、英国的教育水平相对较高，有较好的就业机会。
英国的职位市场也是热门的，比如，电子商务、金融、咨询、制造业等行业，都有大量的就业机会。
2、英国人热衷于履行自己的职责，也是一个很重要的因，所以英国的企业经常会招聘外国留学生，因为他们有更多的能力，更多的经验，以及更好的技能。
3、英国有很多知名的企业，比如，英国国家电力公司、英国石油公司、英国航空公司等，都有很多的职位空缺可供留学生报名申请。
4、英国的政府也采取了一些措施，比如，开设专门的就业网站，为留学生提供就业机会，这些措施也使留学生在英国找工作变得更加容易。
5、英国有众多国际学生，所以也有众多的就业机会，这些职位需求也会越来越多，因此，英国留学生有良好的就业前景。
6、英国有很多专业性强的就业机会，比如，IT、金融、法律等都是留学生中比较热门的工作领域。
同时，留学生也可以在英国的外企中找到工作机会，这也是留学生可以考虑的就业路径。
英国留学生如何找到合适的工作一、把握英国就业机会英国就业机会很多，但是想要找到合适的工作，还是要充分了解英国就业市场的情况，熟悉就业市场上的招聘信息，根据自身情况选择合适的工作。
二、熟悉求职流程在英国求职，首先要准备好自己的简历，简历要写得精炼，要把自己的专业技能和工作经验突出，以便让招聘者对你有更好的印象。
然后，根据自身情况，申请合适的工作，这是英国求职的关键。
另外，要注意把握时间，及时投递简历，以免错过有利的机会。
三、充分利用资源英国有很多求职网站，比如Monster、T otaljobs等，可以查询最招聘信息，留学生可以利用这些资源来查找合适的工作。
此外，还可以利用自己的社交圈，联系身边有关行业的朋友，把握就业机会。
留学生如何在英国找工作
留学生如何在英国找工作对于刚来读研究生的同学们，如果想毕业后留在英国工作，那现在就要提前做准备了。
因为很多新生觉得：“我刚到英国就准备找工作，是不是太早了呀？”作为过来人，我想送大家一句话：“机会都是留给用心、懂得提前准备的人”，因为就算你提前准备都不能保证最后能找到一份可以留在英国的工作。
现在英国求职市场情况仍然很严峻，很多年轻人都处于失业状态中。
如果你问问你身边已经毕业或回国了的朋友：“英国的工作到底有多难找呀？”他们肯定会各种吐槽留不下来的痛苦。
找工作的现状从2009年英国金融危机开始以来（那会儿我正好本科毕业），就有很多英国中大型公司进行了各种裁员甚至倒闭，比如当时最重大的消息就是百年老店Woolworths彻底破产，这家在英国拥有800多家分店的连锁，说倒就倒了，所以员工直接失业。
随后，还有一些大企业都面临着倒闭。
除了英国经济本身的问题以外，另外对我们打击最大的则是保守党对Post Study Work签证（一种能让留学生毕业后在英国工作两年的签证，简称PSW）的取消和对Tier 2 Sponsor增加了很多要求，导致就算公司有Tier 2 Sponsor的资质，也都不愿意招聘非欧盟雇员，因为太麻烦了。
每次接触大企业的老板，我都会问问他们的公司有没有Sponsor License，老板们都回复说“就算有，也不会轻易帮人办了”。
有一个英国很有名的制造业公司老板跟我说，他很早以前雇佣过一名非欧盟雇员，那时的程序，给Home Office写封信就好了，而现在，他连Sponsor License 都没申请，应为觉得没必要花时间和财力。
所以说，现在的情况是，留学生要找工作，不仅仅要找一个有Sponsor License的公司，并且还得碰上一个愿意给你办理工签的公司。
UKBA现在已经注册持有Sponsor License的公司可以在这里找到，所以如果你想找工作，我建议你直接就在这些公司找吧，不要四处瞎投简历了（除了你是想找实习或者兼职）。
英国留学生就业计划破解留学生英国就业难题
英国留学生就业方案破解留学生英国就业难题英国作为传统的教育强国，每年申请的人都不在少数。
根据英国高等教育统计局最新的数据统计，xx年有超过45万海外留学生到英国求学，其中中国学生人数已经到达13万，而且赴英留学的人数每年依然呈稳步上升趋势。
然而，生的就业情况却并不乐观。
根据High Fliers Research对英国百强企业的调查显示，xx 年雇主能提供给大学生的实习时机比例仅为6.4%;每年能拿到工作签证的国外留学生只有5%，这其中属于中国留学生的工签名额就更少了。
一方面是英国的高薪工作(xx年平均年薪为30万人民币)，另一方面是可怜的实习时机及就业时机，因此有无英国身份就是如此让人扼腕。
因此，侨外移民推出了“英国留学生就业方案”，这个方案是侨外通过战略合作的优秀企业让在读留学生提前获得实习时机，让他们在毕业前申请英国Tier1签证(有效期3年零4个月)并在英国实现就业，同时5年后可以申请英国永居——前提是投资20万英镑至英国一家企业，而且在申请英国永居卡之前，20万英镑的企业投资还可以有收益，5年后资金可以赎回。
对于留学生而言，申请该工程的独特优势还在于无需成绩。
在英国的留学生就业实际情况如何
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1 / 1 在英国的留学生就业实际情况如何
在英国的留学生就业实际状况如何
首先英国留学就业须具备的两大条件：取得一流大学的文凭和优异的成果和把握良好的“软技能”。
对很多中国学生而言，前者不成问题，因为他们学习刻苦，应试能力强。
但是在“软技能”方面，中国学生却处于劣势。
“软技能”通常指个人的情商、独特、社交礼仪、行为举止、人际关系等方面的技能。
这种技能被很多企业所重视，尤其是那些需要与客户面对面沟通的工作，更需要应聘者有过人的.“软技能”。
对于英国本土学生来说，就业形势尚且不乐观，更何况是外国留学生了。
在英国，就业最差的3个专业分别是计算机、传媒和工程学，毕业生待业比例分别为17%、14%和13%。
医药和牙科专业的学生最简洁就业，教育学、法学和兽医学专业的学生就业状况相对较好。
正可谓是进来简洁出去难，对国际学生来说，彻底留在英国就业有困难，不仅是对中国学生来讲是这样的状况。
因为英国传媒业竞争特殊激烈，本地毕业生打入媒体都不简洁。
所以，中国学生需要明了这个状况。
我认为，想要在英国就业，必需在所学专业上出类拔萃。
而且，虽然有的中国学生英语不错，但是在有些发音上照旧有待提高。
发音的问题使得不习惯与中国学生沟通的人们难以理解，所以大家需要提高发音的精确性。
假如雇主给你实习或者工作的机会，一般是因为你可以填补他们的空白。
对中国学生来说，是汉语和其它一些独一无二的学问。
建议大家去申请实习或工作的时候要让雇主知道，假如给你机会，就会给他们带来这样或那样的关怀。
留学生在英国如何找全职工作？方法和渠道在这里!
留学生在英国如何找全职工作？方法和渠道在这里！就业，是所有人不想面对却无法避免的问题。
不管你是即将毕业的大学生，或已经毕业的留学生、还是已经移民定居英国的毕业生，只要你需要收入，就得出去找工作！国内找工作竞争非常激烈，在英国，情况可能更严重。
首先，英文不是我们的母语，在语言上就没有办法和英国本土人比，其次，大部分中国人在英国工作是需要工作签证的。
第一点由于大趋势的改变——越来越多的英国公司希望开展中国市场，所以，越来越多的岗位也针对说中文的人开设，中文是母语反而成了我们的就业优势，而我们是否可以留在英国工作，主要就卡在了工作签证这关上。
今天，我们将详细的为各位介绍在英国找全职工作的方法以及渠道。
英国工作签证与Tier 2 Sponsor Licence招聘就是“人比人的一个过程”，想要脱颖而出取悦招聘者，最主要的还是取决于自己。
如果想要毕业后继续留在英国工作，首先我们要打造自己，充实我们的简历，提高我们的能力，相信不管你在哪个国家找工作，这都是找到工作最基本的条件。
其次我们不得不考虑的就是英国签证的问题，我们持有中国护照，在英国工作必须获得工作签证（Tier 2 visa）才可以全职工作（如果你已经获得可在英国全职工作的签证比如伴侣签和永居，即可跳过此段介绍）。
那么，我们在找工作以前就要非常明确的知道哪些英国公司是拥有工签资质的（Sponsor Licence），如果申请的公司连Sponsor Licence都没有，就算面试成功也无法帮你办理签证（除非老板特别想留你，专门为你办一个）。
为了能够更精准的寻找到有机会提供工签的公司，我们一定要保留好Home Office的Tier 2 & Tier 5 Sponsor名单，当你看到有心仪的公司在招聘合适的岗位时，在申请前先在名单里搜一下公司名称，看看他们是否持有工签资质。
另外，公司除了要拥有工签资质以外，还要拥有工签名额才行，工签名额每年都要重新申请，申请多少名额每家公司根据其自身情况而不同，这是查不到的。
【英国留学生找工作】为什么英国找工作这么难
【英国留学生找工作】为什么英国找工作这么难?在找工作这件事上，英国人可以说出奇的“恋家”与“爱国”，英国求职网站Indeed 发布数据显示，98.5%的英国人希望在英国工作。
在欧洲参与调查的15个国家里，“恋家指数”位列第一位。
英国不但受本国居民的厚爱，同时也受到来自全欧洲的求职者的追捧。
据Indeed数据报告，英国是全欧洲求职者找工作时的首选之地。
英国经济良好，收入稳定，成为吸引欧盟人士的主要原因。
同时，欧洲南部的经济疲软，失业率升高，也成为欧洲人口流出的助力因素。
爱尔兰，希腊，丹麦是人口流动最大的国家，15%的员工表示希望可以去别的国家就业。
除了英国以外，德国，法国也是欧洲热门求职地点。
对英国最感兴趣的是爱尔兰人，12.7%的爱尔兰人表示希望到英国就业，希腊人位列第二，9.5%的希腊人表示有意愿到英国求职。
丹麦位列第三，7.1%的丹麦人希望移居到英国。
卢森堡紧随其后，6.1%的卢森堡人紧紧锁定英国。
世界范围内来看，英国不仅是欧洲求职者的理想之地，英国在美国及印度的求职者中，搜索率也是高居不下。
“欧盟成员国之间，公民可以互相自由流动，这是欧盟最基本的信条之一，然而对于英国而言，这不是互相流动，而是单向流动。
”经济学家Mariano Mamertino评论道。
“很明显大家希望在英国工作的热情远远高于英国人想到欧洲工作的热情。
”Mariano Mamertino同时也评论到，“Indeed选择在此时公布数据，很有可能对将于6月23日举行的英国脱欧公投造成影响。
””如果脱欧，自由流动的政策将不存在，对于英国的雇主而言，如何部署自己的国际人才战略将成为新的挑战。
”欧洲最受欢迎的求职国家排行榜欧洲本国员工出国工作意愿排行榜。
在英国留学找工作的技巧
在英国留学找工作的技巧导读：本文在英国留学找工作的技巧，仅供参考，如果能帮助到您，欢迎点评和分享。
英国留学找工作，有些人处处碰壁而有些人在英国找工作却百战百胜，这是为什么呢?接下来整理了留学生们分享的在英国留学找工作的技巧，也许能给大家一些启发。
“在英国找份工作实在太难了。
”一位在英国获得计算机专业硕士学位的中国学生告诉记者，为了找工作，他发了500份简历，经历了多次失败后，他自嘲地把自己的网名改成了“面霸”(指求职中面试经历丰富的人)。
由于英国是非移民国家，想留在英国工作的中国留学生大多有着类似经历，尤其是在管理、商业、人力资源等领域，英国当地的人才已经过剩，外国人想找到专业对口的工作更是难上加难。
但与并不乐观的就业形势相反，还有不少中国留学生在英国找到了理想的工作，站稳了脚跟。
除了有冲劲、肯吃苦之外，他们还有什么特殊的优势呢?英国留学生找工作技巧一：针对当地急需的专业就容易找工作记者刚认识小黄的时候，她告诉记者，自己找工作容易极了。
原来，小黄在国内的时候曾做过护士，在英国学了一年英语后，她凭借自己的护士资格证书在伦敦一所大医院里找到了一份为病人做透析的工作。
小黄说，英国本地人不愿意从事这样的行业，她们医院的护士几乎都是外国人。
英国是老龄化社会，很多七八十岁，甚至八九十岁的老人患有慢性病却没人照料，因此，英国医院对外国护士敞开了大门，只要英语过关，中国护士在国内学习到的护理知识完全可以应付这边的情况。
“当然了，刚开始的时候还是有语言障碍。
急诊室的电话一响，中国护士马上就躲到卫生间去，让其他国家的护士接电话，生怕听错了病情耽误治疗。
”小黄笑着告诉记者，“不过，语言关一过就好了。
我现在就盼着多来点中国护士，大家互相帮助呢!”由于护士是当地急需的人才，因此小黄的工资比很多博士后还要高一截，而且在住房等方面，她还能得到额外补助。
尽管工作时间不太稳定，但一提到自己的工作，小黄还是喜滋滋的。
除了护士，英国还特别缺少中小学老师，这个职业对英文水平的要求更高。
英国留学后留英工作容易吗
英国留学后留英工作容易吗留在英国读研找工作难吗？根据英国现行的工作签证政策，每个人毕业后两年都可以申请PSW工作签证，选择留在英国。
很多学生担心在英国找工作吗？客观来说，毕业后很难留在英国工作。
然而，困难是相对的。
身边有人离职，有人无奈回国。
总之，机会总是留给有准备的人。
目前，在全球经济环境下，无论在哪个国家，对人才的竞争都很激烈，对工作岗位的竞争也很严重。
想毕业后在英国找工作的同学，一定要提前做好准备，做好规划，努力提升自己的能力。
给你一些建议:1.提前计划英国研究生只有一年时间，时间紧张。
所以，毕业后想找合适工作的同学，建议准备好简历，去英国后开始投递。
有一个小技巧给大家。
你写完英文简历初稿后，可以去学校的就业中心找老师帮忙修改语法，润色一下。
2、提高专业知识水平专业知识和专业能力是每个人从事一份工作的基础。
如何将书本上学到的知识与实际工作内容相结合是关键。
建议你在本科和研究生期间多找一些自己相关专业的实习，为入职做好铺垫。
3、了解英国职场文化，提高语言沟通能力。
中西职场文化会有所不同。
如何融入公司团队，如何与人沟通很重要。
如果不了解职场文化，语言能力不好，往往会理解不了领导的意图，工作中遇到阻碍，协调不好与同事的关系。
4.提高求职技巧。
英国大部分公司的招聘流程是笔试-面试-AC(评估中心)。
但是很多同学对这些环节不屑一顾，或者不知道怎么准备。
网上有很多笔试题库和面试技巧供你参考。
一定要按照别人的方法和经验，认真对待每一次笔试和面试。
至于最后一个环节AC，你可能不熟悉。
常见的形式有演示、小组讨论、一对一交流等。
一些表格可能需要几个小时。
这时候就更需要展现你的语言能力和专业水平了。
留学生找工作主要有两种方式:1.学校会有专门的职业中心，里面有很多招聘信息。
学生可以通过职业中心获得招聘信息和内部晋升机会。
同时很多学校都会举办相应的招聘会，你可以多关注一下。
2.通过求职招聘网站提交简历申请，如linkedin、monster、indeed、reed、total jobs等。
留学生在英国校外找工作的实用指南英国留学生找工作
留学生在英国校外找工作的实用指南英国留学生找工作
一、需提前了解寻找工作的途径
二、课程为期6个月以上的同学允许打工
手持学生签证的同学，如果你的课程为期6个月以上，英国的法律允许你在学习期间每周从事20小时以内的兼职工作，假期可全职工作（每周可从事40小时以内的兼职工作），而无需申请工作许可证。
如果你的配偶的签证期为12个月以上，他（她）也可在英国工作。
找到兼职工作，你要向当地的BenefitAgency申请NationalInuranceNumber，这个号码主要用于统计你的收入总额，作为纳税的依据。
如果你的年收入低于5000英镑，你所交的税会全额退还，但如果超过5000英镑就要按比例纳税。
三、课程为期少于6个月的同学禁止打工
一般来说，获得6个月以上学生签证的学生都可以打工，平时每周最多20个小时，在假期中可以全职工作，无需另行申请许可。
对于某些学生来说，在英国期间是根本不允许打工的，因为他们的护照上将被盖上有“禁止打工”字样的戳印，而他们一般都是参加为期6个月或更短时间的课程。
四、英国留学生打工工资标准
根据英国劳工部的标准英国打工最低工资为5.35镑一小时，一般要仔细阅读雇工合同，应有相应的工资标准，如发生雇主低于最低工资，可以向学生会寻求法律咨询帮助。
在英国留学找实习工作不是难事
在英国留学找实习⼯作不是难事
在英国留学找实习⼯作不是难事
要在英国找份实习⼯作并不是难事，但提前的准备会让你找到⼀份更有价值的⼯作。
在毕业前半年到⼀年就可以开始寻找⾃⼰最钟意的⼯作了。
光临学校的`Career Advise centre是个不错的主意，这⾥有专⼈指导你正确选择⾃⼰理想的⼯作。
Career centre有丰富的Employers的资料和最新的⼯作机会的列表。
Internet改变寻找员⼯的传统新出现的招聘⽹站例如Workthing，改变了过去的寻⼯⽅式。
现在你只要将⾃⼰的CV(简历)填⼊或上载到⽹站系统，⽹站会⾃动帮你找到合适⼯作，让⼯作送上门来。
许多⼈已经通过这种简单的⽅式找到了梦想的⼯作。
英国留学⽬前还是有些困难的，但是，很多英国留学⽣因为找到了合适的英国实习，不仅缓解了⾃⼰的经济压⼒，还积累了很多实⽤的经验，接触了更为实际的⾏业经验，在毕业之后，能够更好地融⼊英国⼯作中。
英国留学⽣实习其实也不是⼀件特别困难的事情。
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留学生英国工作的建议
留学生英国工作的建议有些中国学生在英国，留学成绩还是很优秀的，却仍然面临留英工作难的问题，找一份非常满意的工作不是那么容易。
为什么他们如此优秀却找不到理想的工作呢?其实英国留学生“就业难”现象，缺乏人脉不善交际是需要改善的。
在英国找工作也需要人脉，留学生在国外之所以难找工作，除了大环境影响外，与自身也有很大的关系。
留学生只顾埋头读书而无视了融入当地社会，无视了人际交往，这也成为他们找工作失败的一个重要原因。
1.留学生首先必须学会当地生活，多沟通，学会帮助别人，从最根本的做起。
2.多参加课堂以外的学校及社会活动，借这个平台，让别人有时机理解自己。
中国学生要多参与到当地的社会活动里，比方在学校里参加学生会成员选举、学校的募捐活动、当地志愿者活动等。
在这些工作中，就要和很多的社会人士交流，从中自然就认识很多人了，在交往过程中，让别人有时机理解自己，将来需要写，就容易了。
3.理解当地文化背景、风俗，学会沟通。
我们一直觉得出guo 就是要学好英文。
出guo后发现，无论英文怎么学，都无法和当地人正常沟通，因为我们不理解别人说话时为什么笑，语言背后的意思是什么?这就要从理解当地文化开场。
4.出guo还要更理解中国文化。
每个人总是对自己不理解的东西产生好奇心，假设你满足了他的好奇心，他就会对你刮目相看的。
别人会认为你是一个有趣的人，朋友自然就有了。
5.有些同学不愿意主动去跟别人打交道，认为建立关系需要花钱，不如省着点，下课就回家。
这是一种误区，良好的社交，在国外对你的帮助是很大的。
多参加周末家庭聚会、节日聚会。
其实这种周末聚会，就是自带食物、饮料去哪个公园、海边，分享各自的食物，花费不大的。
在任何时候都应该努力去尝试跟当地建立一种关系，不是“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”。
6.留学生要改变自身的价值观。
国外看重的不是你的身家多少，而是你的社会公益心，要为社会承担起公民的责任，学着关心别人，力所能及地帮助别人，只有真诚地付出，才会有真诚的回报。
英国留学生在英国找工作到底有多难
英国留学生在英国找工作到底有多难准备去英国留学的同学们可能会有这样一个疑问：英国留学毕业后找工作难吗?有什么优势吗?和一起来看看吧！准备去英国留学的同学们可能会有这样一个疑问：英国留学毕业后工作好找吗?有什么优势吗?总的来说，英国留学归来后在国内找工作还是具有一定优势的，“海归”身份一定程度上还是会给你加分不少。
当然如果有同学毕业后还想继续待在英国，这就得具体情况具体分析了。
为了让自己在职场中更具优势，很多留学生除了选择去英国留学之外，在他们毕业之后也想要在当地寻找一份工作或工作一段时间，从而积累自己的海外工作经验，以便于回国后能找到更好的工作。
但是想要在英国找到一份称心如意的工作不容易，尤其是当PSW工作签证政策改变后，很多去英国留学的同学更加担心在英国找工作的问题。
但是这并不代表在英国找工作完全没有可能，关键在于自己的心态以及方法。
针对以上情况，小编为大家总结了一些在英国找工作的经验和方法，希望能对即将毕业的留学生们有所帮助。
想找工作，当然要越早下手越好。
尽早关注一些求职类的信息，谋求一些合适自己的职位。
不要等到大家都开始找工作的时候才着手，这时候人才已经到了一个过剩的时期。
以MSc为例，一般是9-10月份开学。
从当年的11月的career fair之后开始发CV， CV非常关键，有了CV，还要找地方投。
基本上有三种方式投简历：1.直接投简历给招聘单位。
这种投递简历的方式是最为便捷和直接的一种方式，直接投简历给招聘单位，可能会给用人单位留下一个较为深刻的印象。
大学生招聘会是一个平台，千万记住，这种机会非常难得，所以千万不要投了简历就走，和他们聊上几句，给他们一个好印象。
要知道往往公司去的人都是Chief Engineer，他们的意见很重要，好印象基本上等于一次interview的机会(Tip：他们胸前都带着自己的姓名卡，找职位最高的那个就可以开始交流了)2.通过学校所举办的一些宣讲会，讲座之类的去投递简历，如Career Office。
英国留学生找工作经历分享
英国留学生找工作经历分享入职已经两周多了，趁着圣诞假也终于有时间好好整理一下这几个月来在英国的求职经历了，希望给以后想在英国找工作的战友们一些参考。
读研期间一直计划着毕业之后要试着在英国找工作。
虽然之前听过太多的人说英国找工作有多难，经济不景气，但还是想试一试，不想让自己后悔。
原本想一边读研一边申请，可是我们专业太忙，根本没有时间。
交完论文之后，我便开始寻找伦敦的房子，准备去那座大城市闯一闯。
因为六月到八月都在伦敦一家公司做毕业项目，对伦敦已经不陌生了。
感觉她虽然没有爱丁堡那么美丽那么适宜生活，但发展机会应该比爱丁堡多。
因为爱丁堡毕竟是个旅游养老的城市，看着这里的人整天都懒懒散散的，实在觉不出有什么求职希望。
于是在九月下旬，我踏上了去往伦敦的火车，开始了在大城市的快节奏生活。
1.曼联面试——被骗的面试在去伦敦之前，我就开始网申。
英国有许多求职网站，我就不一一列举了。
工作种类也有区分，如graduate scheme，就是针对应届毕业生的，相当于国内的校园招聘，一般是第二年的九月入职。
Internship就是实习，是给在校学生利用假期去工作的项目，我已经毕业因此不能申请。
还有Industrial Placement,也和我无关，是给读三年本科的学生读完之后在第四年工作一年的机会。
于是我基本把目光锁定在graduate scheme上，外加一些签contract 的工作。
心想能找到一份临时工也好，先干起来再说。
分析了一下自己的优势：语言优势（我会三门语言：中文英语日语），专业优势（我研究生学的是Operational Research运筹学，学数学在英国还是有优势的；本科学的是会计，也算热门专业）。
所以我可以找一些和我专业相关，或者能利用我语言优势的工作。
一天偶尔在网上看到曼联足球俱乐部招Mandarin Speaking Database Analyst，我眼前一亮，说中文的，那我必然有优势。
又是Database Analyst，那和我的专业也相关。
英国留学生找工作到底难不难
英国留学生找工作到底难不难英国留学生中，来自中国的留学生不少。
大家不约而同的选择去英国留学，自然是看到了英国留学的好处。
今天天道英国学生论坛小编就来为同学们说一说英国留学就业方面的信息，希望对您能有所帮助。
英国留学生毕业后就业容易吗?天道英国学生论坛专家表示，目前国内有的用人单位对英国的教育制度和学位质量不够了解，以为到英国留学很容易，硕士只读一年，学不到什么东西，难以有真才实学，这在一定程度上影响了对留学生的使用。
就此，全英中国学生学者联谊会主席吴长新指出，实际上英国学术要求严格，高校实行宽进严出，在英国完成学业的学生许多是很优秀的，回国留学生大部分素质较高，中国企业雇用这些留学生之后大都很满意。
有关人士同时认为，留英学生也要看到近年来中国高等教育迅速发展、欧美留学归国人员与日俱增等因素带来的就业市场新变化，正确看待自己，端正就业心态，不能期望留学之后就一定要获得更高的待遇和报酬。
但是也有很多英国留学生都希望完成学业之后，在英国工作一段时间，以积累国外工作经验，以便于回国后能找到更好的工作。
但是想要在英国找到一份称心如意的工作不容易，尤其是当PSW工作签证政策改变后，很多去英国留学的同学更加担心在英国找工作的问题。
但是这并不代表在英国找工作完全没有可能，关键在于自己的心态以及方法。
英国留学生在英国找工作真的没有像一些没有找到的同学所说的那么难。
别的国家不知道，但是我相信在英国找到工作有一个先决条件——你是不是真的想在英国找到工作。
下面三个问题需要问一下自己：1、你是不是常常想过可以回国找工作。
2、你是不是从来没去过学校的Careeroffice。
3、在学校的时候，周末你是不是基本上不干活。
如果决定要长翅膀，那么就别总考虑要回去。
飞机没有倒档，你回去还能怎样。
再说了，回国不见得就一定好找工作。
英国找工作透明度高，不用靠关系，没有黑幕，不拼爹，只拼自己，最关键的是同一个职位竞争的人少。
就凭这三点，我就觉得工作在英国比在国内好找。
英国留学生找工作渠道及英国留学生就业五大常见问题分析
英国留学生找工作渠道及英国留学生就业五大常见问题分析找工作前需精选招聘信息留学生在英国找到一份合适工作并不难，但最好要有一个明确的目标：是为在一个英语环境中练习口语，还是为了更加深入了解英国这个社会，或是单纯为了一份经济来源。
这样，在寻找的过程中就会更加具有方向性。
对留学生来说，在学校内工作是最佳选择。
不仅因为离住所较近，而且学校所付的报酬也不低，一般在5英镑至5.5英镑之间，工作相对稳定、可靠。
大部分学校都愿意将一些工作机会留给学生，不过学校的工作数量有限，所以要注意两点：第一是动作要快，应尽早在学校的工作中心(Career Center)注册，就能够抢得先机;其次就是要足够细心，随时留意学校教学楼、图书馆、宿舍楼、餐厅内的布告栏以及网络上所发布的信息。
在英国城市的中心位置或者商业区，常可以看到挂着写有“Job Center(工作中介)”牌子的店铺，门口的橱窗上挂满了招聘信息。
有些店内还配有电脑提供最新的工作机会查询。
找到工作后，可在该中介进行注册，不必交纳任何费用，雇主会付给中介佣金。
通过这种途径找到的工作一般比较正规，但多为简单工作，工资也不是很高。
报纸的分类广告上也常会刊登最新招聘信息，但要注意刊登广告的多为一些小公司或者个人，在申请之前，最好要了解清楚该公司的情况，该公司招聘、支付都必须要按照正规的程序进行，否则就有可能吃亏。
英国留学找工作时，需要注意三个细节首先，在申请表上要尽量多地注明曾有过的相关工作经验，但不能编造虚假情况，如若一旦被发现有虚假之处，则不仅丢了工作，而且也会影响国人的形象。
第二，在申请一些不需要太多技能的工作时，例如清洁工、餐厅服务生，最好淡化个人的教育背景，能够避免提及学历最好。
第三，可以请学校老师或房东，或者一个自己认识的、在英国居住的当地人为你写封推荐信，信的结尾要签名，推荐信的内容侧重于个人品质的肯定。
这样，雇主在招聘你的时候基本上就不会有什么顾虑了。
此外，通过已经工作的朋友介绍，是一种十分可靠与安全的方法。
伦敦一年制硕士留学生找工作经验
伦敦一年制硕士留学生找工作经验伦敦一年制硕士留学生找工作经验来到英国的第8个月，终于拿到了offer。
很多人都说只来英国念一年硕士的很难在这边找工作，我的感觉是，的确难，但不是完全没有机会。
下面和大家分享一下我这8个月来的一些找工经历。
在这个过程中我受到很多很多人的帮助，希望以此文感谢所有帮过我的人，也希望能为他人带来一点帮助和启发。
我的背景：mm，2005年国内本科毕业（中山大学金融系），成绩不错，社团活动尚可。
去年9月开始在LSE读MSc Sociology，奖学金6000镑。
国内实习两次，没有全职工作经验。
找工经历：从去年10月底开始找工作，投cv，填application form。
当时刚到伦敦，生活和学习都尚在适应当中，就要开始奔走于各个career fair和company presentation之间，用尚不熟练的英文回答open question。
在忙乱中申请了不少公司：Citigroup, HSBC, Bank of America, Standard Chartered Bank, P&G, UBS, Deutsche Bank, JPMorgan, KPMG 和Ernst&Young。
因为简历不够牛，没有工作经验，master的学位不是经济类, 英文不好open question回答得烂等因素，很多公司都是简历就直接out掉了，或者一直没消息。
剩下硕果仅存的几家，开始了艰难的online test和面试过程：P&G first round, KPMG first round, Standard Chartered final, JPMorgan first round（被告知今年recruitment quota 已满，面试要等到今年11月，只好放弃），都以失败告终。
5月中旬拿到Ernst&Young 的offer，Financial Service Audit，8月底上班.申请工作的大概流程是：application form, on-line tests, interviews和assessment center。
英国留学研究生毕业后在英国好找工作吗
英国留学研究生毕业后在英国好找工作吗许多到英国留学的同学都希望能够在英国找到一份工作，不论将来是要回国发展还是继续留在英国，有一份在英国的工作经验无疑将为自己的履历增色不少。
但有更多的同学觉得在英国找工作很困难。
那英国留学研究生毕业后在英国好找工作吗?也为各位整理了相关的资讯。
其实，在英国找工作是否真的如想象中那么困难? 其实在英国找工作并不难，学生对在英国找工作的“恐惧”源于毕业生工作签证的取消，这当中存在不少误读。
虽然毕业生工作签证被取消，但事实上英国发放给国际学生的留学签证通常都会比毕业时间晚半年左右，这样学生就有将近半年的时间找工作。
加上英国政府规定，留学生每周有不超过20小时的打工时间，可以利用这20小时进行实习，与企业接触，对毕业后找工作十分有利。
在调查了18000多名大学毕业生后得出结论，有实习经验的毕业生比无经验的毕业生获得聘用的机会高出三倍。
所以，PSW签证的取消从来不会也不应该成为毕业生找不到工作的最大障碍。
”另外，英国雇主不需证明提供签证的这个岗位是因为招聘不到本地雇员而不得不聘请外国人，这也在一定程度上简化国际学生留英工作的程序。
除去大环境外，另外影响就业的因素还有：专业前景选专业时必然要考虑的因素之一就是专业前景，专业前景主要依据市场需求的变化而变化，市场需求量大时，相应专业学生就业好，需求量小时，则难以就业，可能几年就会变动，所以学生选专业时不要只看现在热门的专业，要根据市场需求选择自己觉得有潜力的专业。
学校地理位置一般说来，大城市的就业机会多，在大城市就读的学生实习工作也比较好找，学校与企业的联系也更为紧密，有很多的企业是直接去学校招聘。
首当其冲的当然要数伦敦这个国际知名大都市了，伦敦地区的大学占据着地理位置的优势，普遍要比其他地区的学校就业率要高，比如城市大学，坐落在伦敦金融城中心，虽说知名度不是很高，但其在伦敦当地认可度非常高，另外还有伦敦大学国王学院的就业率在伦敦地区也是非常高。
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【英国留学生找工作】留学生在英国找工作机会很渺茫根据中国教育部4月初发布的《中国留学回国就业蓝皮书2015》，去年我国出国留学人数为52.37万人，而回国人数为40.91万人，超过78%的中国留学生选择毕业后回国发展。
“最近找到工作了吗？”“公司能帮你搞到工作签证吗？”“你什么时候回国？”除了数万字的毕业论文，此刻摆在自己和身边部分即将毕业的留英中国学生面前的，还有如何在英国找到工作并获得工作签证这一大难题。
笔者身边留学英国的中国学生，没有人不曾埋怨过英国日益紧缩的移民政策。
在限制移民数量的同时，也堵住了留学生在英国毕业后的工作机会。
自2012年4月起，英国正式取消了PSW（post study work）签证，意味着在英国获得本科、硕士等文凭的留学生毕业之后，可以拥有2年时间在英国找工作的“好日子”的终结。
也是从那时起，中国留学生在英国找到工作的机会开始变得渺茫。
“在英国找工作虽然难，但只要有心，还是能找到机会。
”一位在英国伦敦BBC工作的学长对当时还在留学的笔者说。
就是因为这一句话，在完成毕业论文后，在别人在欧洲游山玩水之时，笔者却踏上了另外一条旅程。
由于大多数面向留学生招聘的公司设在伦敦，为了节省路费和住宿开销，笔者坐长途大巴当日往返于伦敦与卡迪夫，往往是凌晨两点起床，抄起一袋面包和水壶就从卡迪夫出发，8点钟到达伦敦公司面试，当天下午参加笔试。
晚上8点再从伦敦返回卡迪夫，往往到家时已经近乎凌晨时分。
由于整个过程中时间比较紧，一天的时间里只能靠那袋面包和水充饥。
曾经有一段时间连续不断的“早出晚归”，以致于让外国室友一度怀疑自己被绑架失踪，为
此还报了案。
在两个月的时间里，笔者如此往返伦敦不下数十次，只为能找到一份能“留下”的机会。
除了英国政府政策上的不支持，英国当地企业愈演愈烈的自我保护主义也在阻挡着中国留学生在英求职的脚步。
在英国，大部分的工作岗位仅面向英国或欧洲毕业生开放，想要找到招聘外国留学生的工作岗位非常困难。
笔者一位毕业于英国剑桥大学的广州朋友，在英国求职过程中经常会遇到这样的无奈：在英国某企业官方网站上填写了近1个小时的申请资料并按下提交按钮后，却弹出这样一个页面，要求申请人填写国籍、所持签证类型、求职目的等信息。
当她输入完成并提交时则被告知，仅因为所持签证类型及国籍身份不符合该职位要求，个人简历被系统自动过滤，即使是胸有成竹的求职也只能至此而止。
相反，身边英国的同学找工作可谓是“信手拈来”。
笔者曾经和一位英国同学Vincent 一起参加过一场学校组织的校园招聘会，Vincent没有丝毫准备，而笔者则是为了该招聘会提前准备了两周的时间。
然而在招聘会上的经历却接连给笔者泼冷水，无论笔者如何主动与对方交流沟通，几乎每一个企业都更关心Vincent的情况，即使他连一纸简历都没有。
招聘会结束后Vincent已经收到了三家英国企业的面试邀请，而自己手上拿着的却还是那一沓准备了两周的简历。
“Hey Vincent，你会参加哪个公司的面试？”笔者问。
“哦不，我打算去非洲转一转，工作的事情过几年再说吧。
”Vincent笑着回答。
留下，还是归来？
一方面，国外的求职难和职业天花板等现实问题让留学生们“被迫”离开。
还是以笔者那位在BBC工作的学长为例，英国名牌大学硕士毕业，在BBC工作5年的时间里，工作岗
位和职责几乎没有任何变动。
用学长自己的话来讲，“领导岗位和其他的重要职位，都是留给他们英国人的。
”这是在英国工作的中国学生们不堪却又无奈的真实写照。
另一方面，国内各行各业巨大的发展前景、熟悉的文化背景、难以割舍的家乡情和无时无刻充满温暖和关爱的家也在不断地向中国留学生们招手，呼唤着他们归来。
既然想留在国外长期工作或移民的留学生是中国留学生群体中的少数，那么为何还有如此之多的中国留学生选择留下？
根据笔者调查采访发现，目前海归回国薪酬存在较大差异，除了海归本身名校背景外，近年来，海归是否具有一定的海外工作经验也成为了决定其薪酬高低的重要因素之一。
换句话说，对于这群留学生而言，也许此刻短暂的“留下”，是为了将来更好的“归来”。
文档来源：海归求职网（）。