医院信息科各岗位职责

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医院信息科工作职责模版（四篇）

医院信息科工作职责模版一、岗位概述信息科是医院内部的重要部门，负责医院信息系统的规划、建设、运维和管理。

医院信息科的主要职责是保障医院信息系统的正常运行，并提供优质的信息技术支持和服务。

二、工作职责1. 医院信息系统的规划与建设：- 负责医院信息系统的规划工作，根据医院的需求和发展方向，研究并制定信息系统的发展计划。

- 参与医院信息系统的建设项目，包括需求分析、系统设计、流程优化、数据迁移等工作，确保系统的建设进度和质量。

2. 医院信息系统的运维与管理：- 负责医院信息系统的日常运维和管理工作，包括系统监控、故障排除、数据备份和恢复等。

- 定期进行系统性能评估和安全审计，确保医院信息系统的稳定性和安全性。

- 负责信息系统的用户账号管理和权限控制，保障信息系统数据的保密性和完整性。

3. 信息技术支持与服务：- 提供医院内部各部门的信息技术支持和服务，包括硬件设备维护、软件应用支持、网络配置等。

- 及时解决用户的技术问题和故障，提供高效的技术支持，确保用户正常使用信息系统。

- 组织开展信息技术培训和考核工作，提高医院内部员工的信息技术水平。

4. 数据管理与分析：- 负责医院信息系统中各项数据的管理和维护工作，包括数据采集、归档、清洗、备份等。

- 协助相关部门进行数据分析和统计工作，为医院的管理决策提供数据支持。

5. 新技术的研究与应用：- 持续关注医疗信息技术的发展和新技术的应用，积极研究并推广适用的新技术。

- 把握医院信息科技的前沿动态，提出信息化建设的改进和更新方案。

三、任职要求1. 具备相关专业背景，如计算机科学、信息管理等专业，本科及以上学历。

2. 具备医疗行业的相关经验和知识，熟悉医院信息系统的运作流程和相关规范。

3. 熟悉常见的信息系统软硬件设备，具备一定的网络维护和故障排除能力。

4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能与不同部门的员工进行有效沟通和协作。

5. 具备较强的问题解决能力和工作抗压能力，能够及时有效地处理紧急情况。

医院信息科岗位职责

医院信息科岗位职责seek； pursue； go/search/hanker after； crave； court； woo； go/run after信息科职责信息中心的主要职责是：1．编制并落实医院信息化建设的五年规划；2．编制并实施信息化建设的年度计划；3．编制并执行医院信息化建设的年度资金预算；4．协助相关部门优化流程,提高医疗服务质量、减少医疗差错；5．制定并实施医院信息管理的规章制度；6．制定并实施各种操作规程；7．制定并实施各类信息规范和信息标准；8．建设、管理及维护医院信息系统；9．采集、整理、归集、分析医院信息资源；10．组织相关技术培训,提供技术咨询；11．负责医院信息系统突发事件应对的管理和协调工作.信息科长职责工作概要：信息科长专门负责全院信息管理,并使之符合医院内部医疗、行政、教学、研究工作的要求.工作职责：1、发展信息服务系统,使之达到医院的目标和标准.2、制定本中心业务发展规划和年度工作计划,并组织实施.3、在已批准的预算控制下管理本部门.4、参加与医疗信息相关的委员会.5、做好本中心人员业务考核,配合提出调整,晋升及奖励意见.6、安排本中心主要业务人员的发展方向和业务进修,从事本专业的研究和发展.7、检查各组任务的执行情况,并组织协调.8、协调与用户的关系,组织本中心人员做好用户的业务指导与咨询工作.9、评估信息中心各项工作,建立有关的标准及技术,必要时作出适当的修正.信息科岗位职责一、数据库管理岗1．负责服务器磁盘阵列硬件的管理,定期观察、监测设备运行状况.设备出现异常及时处理,并向上级主管汇报情况.2．负责服务器系统软件的管理.严格执行参数设置和调整的审批手续,按要求对系统参数进行设置和调整,并按规定登记参数设置和调整记录.3．负责数据库的管理.严格执行参数进行设置和调整的审批手续,按要求对系统参数进行设置和调整,并按规定登记参数设置和调整记录.4．负责服务器、数据库安全的管理.负责对设备的用户名、开机口令、应用口令和数据库口令的管理和使用.严格控制设备存取及加密,未经允许严禁外来盘片带入机房对服务器进行安装等,不准将机器设备和数据带出机房.5．负责数据的备份工作,按要求对数据进行日备份、月备份和年备份.严格按操作规程进行数据备份工作,确保备份数据的完整和准确性,做好备份数据的审核工作,并做好相应记录.6．负责数据的导出、导入工作.要确保导出、导入数据的完整和准确,并做好导出、导入数据的审核和相应记录工作.7．负责填写“服务器维护月报表”,要及时、真实、完整地反映系统的运行状况、配置变更和资产变更情况.8．负责监督和督促系统维护商按照合同的规定对系统进行维护和保养.9．负责按期对系统情况进行分析,并按月提交分析报告.二、网络管理岗1．协助主管领导制订网络建设规划；2．负责各项网络工程的实施；3．负责协调解决各联网单位网络使用中的问题；4．负责网络中心资产的管理工作；5．监督机房网络设备及软件的正常运行；6．拓展网络业务范围,发挥网络的作用；7．负责网络文档管理.三、应用系统管理岗1．记录用户使用中出现的问题；2．负责应用系统出现故障的排查；3．用户提出的程序新功能的确认；4．根据应用系统使用情况,提出修改意见；5．负责新程序的测试；6．负责风险分析、问题分析,根据分析结果制定应用系统优化方案；7．对数据进行分析,为医院提供分析报告；8．利用原始数据,根据需求编写专门程序；9．负责软件版本管理；10．负责软件文档管理.四、系统管理岗1．负责服务器操作系统的基本安装和调试；2．负责服务器硬件和系统软件的日常维护；3．负责存储设备硬件的日常维护；4．负责服务器、存储设备等监测项目的确定；5．参与新购服务器和存储设备的选型；6．负责服务器和存储设备的文档管理.五、信息安全管理岗1．负责医院信息系统的日常安全维护；2．负责病毒库定期升级；3．负责HIS安全检测；4．定期分析信息安全风险；5．提出安全解决方案；6．负责安全文档管理.六、现场技术支持岗1．接到维修申请后及时到达现场；2．尽量在最短时间内恢复设备和软件正常工作；3．负责医院科室设备、软件的现场维修；4．指导用户正确使用设备和软件；5．负责设备文档管理.七、客户联系员岗1、负责与指定的科室建立经常性的联系,从硬件、软件、培训、制度等各个方面协助联系科室做好信息化工作,做好用户的业务指导与咨询工作.2、熟悉并为联系的科室建立硬件健康档案,为硬件的维护保养作出计划安排.3、熟悉所联系科室使用的各系统模块的业务流程,收集分析出现错误的原因,寻找合适的错误解决方案.4、根据所联系科室使用的软件模块,制定、修正相关的操作规程,指导业务科室人员进行业务操作.5、评估所联系科室操作人员对软硬件的熟练程度,制定针对性的培训计划.6、站在客户的角度,以信息化的眼光寻找业务流程优化的办法,提出信息化需求.八．采购员岗位责任1、在信息科长的领导下,负责信息用一般设备及耗材的采购工作.2、应自觉遵守相关的法律法规和财务管理制度,廉洁自律,严禁收受回扣,收到的礼品应及时上缴.3、加强资金的合理流动,计划采购,不准采购“三无”产品；必须从正规主渠道购进物品.4、建立短缺物品登记薄,积极组织对急需品的采购供应,以保证临床工作的需要.5、应及时与保管员和各使用科室的负责人沟通,了解掌握物品供应、物品质量和供应质量等情况.九．保管员岗位责任1、在信息科长的领导下,负责信息库房物品的保管供应工作.2、严格遵守各项法律法规和操作规程,不断提高专业技术和管理水平.3、对物品实行按性质分类管理,定位存放保管.4、根据物品库存和使用情况,制定物品采购计划.5、建立物品分类明细账,定期对库存物品盘点,并做详细登记.6、对入库物品应认真验收登记,填写验收及入库单.对不符合要求的物品应拒绝入库.发现差错及时查对.7、保持库内干净整洁,不得在库房内做与保管工作无关的事情,不得将非库房人员带入库房.十、信息科科秘书职责1、在科主任领导下,协助科主任进行科室管理工作.2、负责科室前台值班的管理工作.3、负责科室考勤、奖金发放工作.4、负责科室物品领用、内务管理工作.5、负责科室会议组织工作.6、在科主任不在时,代理行使科主任职能.十一、信息科硬件组长职责1、在科主任领导下,协助科主任进行科室管理工作.2、负责组织科室人员按照有关规程进行硬件安装、维护、维修、报废、布线等工程施工工作.3、负责硬件维修、报废、工程施工方案的技术管理工作.4、负责硬件相关应急事件的现场组织工作.十二、信息科软件组长职责1、在科主任领导下,协助科主任进行科室管理工作.2、负责组织科室人员按照有关规程进行服务器操作系统、双机热备系统、数据库、业务软件系统的安装、设置、巡检、优化等工作.3、负责软件系统运维管理的技术管理工作.4、负责软件相关应急事件的现场那个组织工作.。

医院信息科工作职责-岗位职责范文

医院信息科工作职责—岗位职责范文一、工作概述医院的信息科作为一支紧要的辅佑襄助部门，对于医院的信息化建设和运行维护起着关键的作用。

本岗位的职责是负责医院信息科的日常工作，包含系统运维、网络管理、数据安全保障、软硬件设备管理等。

二、岗位职责1.负责医院信息系统的规划、建设、运营和维护，保证系统的正常运行和可靠性。

2.保障医院网络的畅通与安全，负责网络设备的选型、安装和维护，定期进行网络设备的检查和升级。

3.负责医院信息系统的数据备份和恢复，订立数据备份策略和应急预案，保证数据的安全性和可恢复性。

4.管理医院信息系统的账户和权限，订立账户管理流程和权限调配规定，掌控系统访问权限。

5.负责医院信息系统的安全漏洞的检测和修复，及时更新系统补丁，防范黑客攻击和病毒感染。

6.帮助医院各部门学习和掌握信息化工作方法，供应相应的技术支持和培训服务。

7.负责医院信息系统的日常维护和故障处理，解决用户的技术问题和系统异常情况。

8.负责医院信息系统的统计和分析工作，供应有关数据和报表分析，为决策供应数据支持。

9.参加医院信息系统的升级和改进工作，依据用户需求和业务变动，优化系统功能和使用体验。

10.遵守医院信息化管理制度和相关法律法规，保护患者隐私，维护医院信息资源的安全。

三、管理标准1.岗位职责清楚明确，明确工作目标和工作内容。

2.严格遵守医院信息化管理制度，保守患者信息不泄漏。

3.遵从科学的工作方法，提高工作效率和质量。

4.乐观自动地学习和了解新的信息技术，不绝提升专业技能和知识。

5.完成工作需定时按量交付，保证系统的稳定和安全运行。

四、考核标准1.日常工作执行情况：依照岗位职责完成工作任务的情况进行考核，包含系统运维、网络管理、数据备份等方面的工作。

2.解决问题的本领：考核员工在工作中遇到问题时，能够快速分析和解决问题的本领。

3.创新本领：考核员工在工作中能否提出一些建设性的看法和建议，改进工作方法和流程。

4.团队合作本领：考核员工在协作工作中的表现和与其他部门的沟通协调本领。

医院信息科岗位说明

千里之行，始于足下。

医院信息科岗位说明医院信息科岗位说明一、岗位背景医院信息科是现代医院管理体系中的重要部门之一。

随着医院信息化建设的不断推动，信息科在医院运营和管理中发挥着越来越重要的作用。

信息科担当着医院信息系统的设计、建设、运维和管理工作，为医院供应有效的信息管理和决策支持。

二、岗位职责1. 医院信息系统的设计与建设：负责医院信息系统的需求分析、系统设计、开发和测试工作，保证医院的信息化需求得到满足。

2. 医院信息系统的运维和管理：负责医院信息系统的日常运行及维护工作，包括系统升级、修理、故障排解等，保证系统的稳定运行。

3. 数据管理与统计分析：负责医院各类数据的收集、整理、分析和报表制作工作，为医院决策供应牢靠的数据支持。

4. 信息平安管理：负责医院信息系统的平安管理工作，包括数据备份、用户权限管理、防火墙设置等，保障医院信息系统的平安牢靠。

5. 对外信息沟通与合作：与其他医院、科研机构以及政府相关部门进行信息沟通与合作，推动医院信息化建设的进展。

第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。

6. 培训与支持：为医院其他部门及员工供应信息系统的培训与支持，提高信息化应用水平。

三、岗位要求1. 专业素养：具备计算机科学、信息管理、医学信息学或相关专业的本科及以上学历，具备扎实的计算机技术、信息管理和医学学问基础。

2. 技能要求：生疏常见的医院信息系统软件，如HIS、LIS、PACS等，并具备相关的系统开发、测试和运维阅历。

把握数据库管理、网络技术和信息平安管理的学问和技能。

3. 综合力量：具备良好的沟通和协调力量，能够与不同部门及人员进行高效的工作沟通与协作。

具备问题分析和解决力量，能够准时处理系统故障和用户问题。

4. 服务意识：具备较强的服务意识和责任心，能够主动为医院其他部门及员工供应信息化支持和解决方案。

5. 学习力量：具备较强的学习力量和自我提升意识，能够不断学习新的技术学问和工作方法，适应信息科技进展的要求。

(完整版)医院信息科岗位职责

信息科职责信息中心的主要职责是：1．编制并落实医院信息化建设的五年规划；2．编制并实施信息化建设的年度计划；3．编制并执行医院信息化建设的年度资金预算；4．协助相关部门优化流程，提高医疗服务质量、减少医疗差错；5．制定并实施医院信息管理的规章制度；6．制定并实施各种操作规程；7．制定并实施各类信息规范和信息标准；8．建设、管理及维护医院信息系统；9．采集、整理、归集、分析医院信息资源；10．组织相关技术培训，提供技术咨询；11．负责医院信息系统突发事件应对的管理和协调工作。

信息科长职责工作概要：信息科长专门负责全院信息管理，并使之符合医院内部医疗、行政、教学、研究工作的要求。

工作职责：1、发展信息服务系统，使之达到医院的目标和标准。

2、制定本中心业务发展规划和年度工作计划，并组织实施。

3、在已批准的预算控制下管理本部门。

4、参加与医疗信息相关的委员会。

5、做好本中心人员业务考核，配合提出调整，晋升及奖励意见。

6、安排本中心主要业务人员的发展方向和业务进修，从事本专业的研究和发展。

7、检查各组任务的执行情况，并组织协调。

8、协调与用户的关系，组织本中心人员做好用户的业务指导与咨询工作。

9、评估信息中心各项工作，建立有关的标准及技术，必要时作出适当的修正。

信息科岗位职责一、数据库管理岗1．负责服务器（磁盘阵列）硬件的管理，定期观察、监测设备运行状况。

设备出现异常及时处理，并向上级主管汇报情况。

2．负责服务器系统软件的管理。

严格执行参数设置和调整的审批手续，按要求对系统参数进行设置和调整，并按规定登记参数设置和调整记录。

3．负责数据库的管理。

严格执行参数进行设置和调整的审批手续，按要求对系统参数进行设置和调整，并按规定登记参数设置和调整记录。

4．负责服务器、数据库安全的管理。

负责对设备的用户名、开机口令、应用口令和数据库口令的管理和使用。

严格控制设备存取及加密，未经允许严禁外来盘片带入机房对服务器进行安装等，不准将机器设备和数据带出机房。

医院信息科岗位职责

千里之行，始于足下。

医院信息科岗位职责医院信息科岗位职责指的是医院信息科（或者称为医疗信息科技部门）中的员工职责。

医院信息科是医院中至关重要的部门之一，承担着管理和维护医院信息系统的重要任务。

以下是对医院信息科岗位职责的详细描述：1. 系统维护和管理：医院信息科的员工负责维护医院信息系统的正常运行。

他们需要安装、配置和维护硬件设备，确保系统的稳定性和安全性。

同时，他们需要定期更新软件，修复bug和保障系统的正常运行。

2. 数据管理和保护：医院信息系统中存储了大量的患者和医院的数据，包括病历、药物记录、诊断报告等。

医院信息科的员工需要确保这些数据的安全、可靠和准确性。

他们负责备份和恢复数据，防止数据丢失和泄露的风险。

3. 用户支持和培训：作为医院信息系统的管理者，医院信息科的员工需要提供用户支持和培训。

他们应该及时解答用户的问题和疑虑，培训医院员工使用新的软件和系统功能。

4. 系统改进和优化：医院信息科的员工需要和其他部门合作，了解用户需求和系统使用情况，提出系统改进的建议和方案。

他们也需要研究和引入新的技术，优化系统性能和用户体验。

5. 安全和隐私保护：医院信息科的员工需要保护医院信息系统的安全和隐私。

他们需要制定和执行安全策略，监测和防范网络攻击和数据泄露的风险。

他们还需要保证患者和医院员工的隐私权益不受侵犯。

第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。

6. 与供应商的沟通和协调：医院信息科的员工需要与软件和硬件供应商进行沟通和协调。

他们需要与供应商合作，解决硬件故障和软件问题，保障系统的正常运行。

7. 资源管理和预算控制：医院信息科的员工需要管理信息科的资源和预算。

他们需要制定和执行科室的预算计划，管理硬件和软件的采购和使用，以最大化资源的利用效率。

8. 紧急情况处理：医院信息科的员工需要在紧急情况下快速反应和处理。

他们需要制定和实施紧急备份和恢复计划，确保系统在意外故障或灾害事件中的连续性和稳定性。

医院信息科岗位管理制度

一、总则为规范医院信息科各项工作，提高工作效率和服务质量，确保医院信息系统的正常运行，特制定本制度。

二、岗位职责1. 信息系统建设与维护（1）负责医院信息网络系统的规划、设计、建设、实施与维护工作。

（2）负责医院弱电系统的建设、维护工作。

（3）负责医院信息系统及网络设备的采购、安装、调试、升级等工作。

2. 信息系统安全管理（1）制定并执行医院信息系统安全管理制度，确保信息系统安全稳定运行。

（2）对信息系统进行安全检查，发现安全隐患及时整改。

（3）负责信息系统用户权限管理，确保用户权限符合规定。

3. 信息统计与报告（1）负责医院信息统计工作，确保统计数据的准确性、及时性。

（2）负责向上级部门报送各类信息报表。

4. 技术支持与服务（1）为医院各部门提供信息技术支持，解决信息系统使用过程中遇到的问题。

（2）负责信息系统相关培训工作。

5. 档案管理（1）负责医院信息系统相关文档、资料的管理与归档。

（2）确保档案的完整、准确、安全。

6. 其他工作（1）完成上级领导交办的其他工作。

三、工作要求1. 信息科员工应具备良好的职业道德，严格遵守国家法律法规、医院规章制度和行业规范。

2. 信息科员工应具备较强的业务能力，熟练掌握信息系统相关知识，不断提高自身综合素质。

3. 信息科员工应具备良好的沟通协调能力，与各部门保持密切联系，确保信息系统高效运行。

4. 信息科员工应严格执行保密制度，确保医院信息安全。

四、考核与奖惩1. 医院对信息科员工实行年度考核，考核内容包括岗位职责履行情况、工作质量、工作效率、团队协作等方面。

2. 对考核优秀者给予表彰和奖励；对考核不合格者，视情节给予批评教育或降职处理。

3. 对违反医院规章制度、造成严重后果者，依法依规追究责任。

五、附则本制度自发布之日起施行，由医院信息科负责解释。

如有未尽事宜，由医院信息科根据实际情况进行调整。

医院信息科岗位职责

医院信息科岗位职责医院信息科岗位职责【篇1】1、在分管副院长及医教科的领导下，负责全院信息化建设、信息系统维护及信息资源管理等工作，利用信息系统生成相关报表，整理、反馈、上报有关上级部门的领导，供领导参考并决策。

2、配合医保办做好医院参保人员管理工作，落实新的医保政策，升级医保系统并开发相关报表供医保办参考使用，保证医保网络畅通，系统无故障，做好每年的医保跨年结转工作。

3、负责全院计算机网络建设及维护工作，定期巡检网络设备并升级医院杀毒软件，查处危害计算机网络系统安全的违规行为，及时发现计算机网络系统安全隐患，采取各种有效措施予以消除，制定和落实医院计算机网络与信息管理的有关规定和制度，保证医院网络的安全。

4、协助、监督和指导相关科室加强对医院重要数据的管理，保证医院信息资源的完整、准确和安全。

根据院内执业人员的`资格和所需系统模块的功能，做好网络用户使用权限的设定和管理，落实信息保密制度。

5、完成医院网站、微博、微信建设工作并做好技术支持和维护。

定期发布医院动态，科研成果等信息，做好医院对外宣传工作，并通过互联网收集传递院内外有关信息，综合上报领导，为领导决策提供依据，为临床、医技科室提供医疗技术新进展情况。

6、编制全院信息设备计划，提出预算建议，负责和协助处理全院信息设施与设备、计算机和计算机相关低值易耗品的采购申请，盘点全院信息设备，配合财务科做好固定资产盘点及管理工作。

7、做好全院计算机、打印机、监控设备等信息设备的管理及维护工作，每周巡检一次，及时发现故障并及时维修。

并协助保卫科及医护人员调取监控录像和录像拷贝工作8、每月做好医院电子阅览室进行依次更新维护，保证其正常运行。

9、做好全院计算机基本理论和操作技能的培训工作。

不定期到各个科室指导工作人员熟练掌握医院信息系统、办公设备使用、耗材更换。

10、拟定相关业务工作计划，经院长、副院长批准后，组织实施，经常督促检查，按时总结汇报并做好年度工作总结。

医院信息科岗位说明

千里之行，始于足下。

医院信息科岗位说明医院信息科岗位是医院信息化建设的核心部门之一，负责医院信息系统的规划、建设、运维和管理等工作。

下面就医院信息科岗位进行详细的说明。

一、岗位职责：1.参与医院信息系统的规划、设计和建设工作，根据医院的业务需求，制定信息系统的整体架构和功能模块。

2.负责医院信息系统的日常运维工作，包括系统监控、故障排查和处理、系统升级和维护等。

3.负责医院单位的信息系统的管理和维护，包括对系统的权限管理、数据备份和恢复、用户培训和支持等。

4.参与医院信息系统的改进和优化工作，根据用户需求和实际情况，及时提出改进方案和建议。

5.负责信息系统的安全管理工作，保障系统的稳定运行和数据的安全性。

6.配合其他部门的需求，协助解决相关问题，提供技术支持和咨询服务。

7.关注医疗信息化的发展动态，不断学习和了解新的技术和方法，为医院信息化建设提供技术保障。

二、任职要求：第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。

1.本科以上学历，计算机相关专业，具备较强的信息技术和计算机基础知识。

2.具备医院信息系统的实际操作和管理经验，熟悉常用的医院信息系统软件。

3.具备较强的沟通和协调能力，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作。

4.具备较强的问题分析和解决能力，能够迅速定位和解决系统故障和问题。

5.具备较强的团队合作精神，能够积极配合其他部门的工作，共同完成任务。

6.具备较强的学习能力和自我提升能力，能够不断学习新的知识和技术，适应信息化快速发展的需求。

7.具备较强的责任心和工作积极性，能够承担一定的工作压力和任务。

三、发展前景：随着医院信息化建设的推进，医院信息科岗位的需求也越来越大。

在医院信息系统的规划和建设过程中，医院信息科人员扮演着重要的角色，他们负责系统的设计和建设，保证系统的稳定运行和数据的安全性。

医院信息科人员也能够提供技术支持和咨询服务给其他部门，帮助解决相关的问题。

因此，医院信息科岗位发展前景广阔，职业发展空间大。

医院信息科岗位职责【信息科岗位职责是什么】

医院信息科岗位职责【信息科岗位职责是什么】信息科岗位职责一1、在主管领导的领导下，负责计算机网络管理信息、医院内外有关信息的收集整理及图书馆管理工作。

2、组织全院网络信息，及时收集、传递院内外有关信息，综合上报领导，为领导决策提供依据，为临床、医技科室提供医疗技术新进展情况。

3、负责组织检查落实网络正常运行，按时完成各种统计报表，回收、整理、保存、利用有关资料，及时传递资料信息。

4、负责组织全科室人员的业务学习。

5、制定科室年度工作计划，做好年度工作总结。

6、按照国家规定，做好某些信息方面的保密工作。

7、完成医院交办的指令性任务。

信息科岗位职责二1、在信息科主任的领导下，以高度的事业心、责任感和一丝不苟、严谨的工作作风，做好全院信息系统的管理、维护工作，保护我院计算机网络系统安全，保障医院信息系统正常运行。

2、保护网络服务器，定期清理、维护，保持清洁；严格控制机器优盘和光盘驱动器的使用，以防病毒侵入网络系统，要做定期检查和清理。

3、定期检查服务器各项主要参数及日志，及时做好错误日志记录，服务器软、硬件故障记录，数据库扩充、更改记录，日志清除异常记录，认真做好值班登记工作，发现异常提示信息及时处理，并向科室领导报告，做到防患于未然。

4、严格保密计算机上使用的各级工作口令和个人密码，不得向外泄露操作口令和密码。

5、科室或职能部门需要统计相关医疗业务数据时，应按规定逐级请示；重要数据须经分管院长和院长同意，计算机管理人员方可进行统计。

6、严禁利用计算机网络系统谋取不合法收入，严禁擅自更改计算机系统数据。

信息科岗位职责三1）医院网络硬件设备的安装、调试和维护；对系统设备每日进行巡检记录，防微杜渐，保证网络和系统设备处于良好的工作状态。

2）医院电话系统的安装、维护。

3）根据医院的实际管理模式及医院管理信息系统的需要，协调华西公用编制各统计及信息系统的需求分析。

4）医院HIS系统，PACS系统，LIS系统及计算机操作系统等维护并引导各科室正确使用；维护好各系统软件，掌握好系统软件和测试软件的使用，负责注册用户、设置口令、授予权限。

医院信息科工作制度（5篇）

医院信息科工作制度一、岗位职责1.负责医院信息系统的设计、开发、测试及维护工作，确保系统平稳运行；2.负责医院信息系统的网络及硬件设施的管理和维护；3.负责医院各部门信息化需求的分析和解决方案的制定；4.负责医院信息系统的培训和技术支持工作；5.负责医院信息系统数据的备份和恢复工作；6.负责医院信息系统的安全保障及数据的防泄密工作；7.负责医院信息科内部管理工作，包括人员安排、工作任务分配、绩效考核等。

二、工作时间1.正常工作时间为每周五天，每天8小时，根据需要适时加班；2.加班时间可根据实际工作情况和紧急任务确定，必要时需要轮值24小时待命。

三、考勤及迟到早退1.员工应按时到岗工作，每天上班迟到早退超过30分钟，每次扣除工资；2.考勤记录由每个员工自行签到，上级领导定期进行审核；3.连续迟到或早退超过3次，将进行严肃处理。

四、工作纪律及规范1.员工必须遵守医院的相关规定，包括相关政策法规、保密制度等；2.员工应保持工作区域的整洁和安全，不得摆放杂物或私人物品；3.员工应遵守工作时间，不得私下处理私事或进行与工作无关的活动；4.员工应保护医院信息系统的安全，不得私自更改、删除或泄漏信息；5.员工不得擅自离开工作岗位，离开时需提前请示上级，并交接工作；6.员工不得利用工作的便利牟取私利，不得参与违法活动；7.员工应保护医院信息系统的软硬件设施，不得私自拆卸或损坏；8.员工应保护医院患者信息的隐私，不得私自查看、复制或泄露。

五、绩效考核与奖惩制度1.根据员工的工作表现和工作成果进行绩效考核，绩效考核结果作为晋升、加薪以及奖惩的重要依据；2.优秀员工将获得相应的奖励和荣誉；3.工作失误、违反规定或影响医院正常运行的行为将受到相应的惩罚。

六、培训与发展1.医院将为信息科员工提供必要的培训和学习机会，以提高其专业技能和工作能力；2.员工可根据自身发展需求提出培训申请，医院将根据实际情况进行安排；3.医院鼓励员工参加相关资格考试和学术交流活动，提高个人职业素质。

2023年医院信息岗位职责

2023年医院信息岗位职责2023年医院信息岗位职责1一、信息科工作职责1.信息科全体人员在医院统一领导下,严格遵守国家政策法令,热爱本职工作,严守机密,坚守岗位,分工明确,责任到人,保证计算机网络安全、正常运行。

2.负责全院信息项目推广、实施、维护和培训等工作。

3.承担全院计算机网络的规范化、标准化工作,包括计算机网络及周边设备的选型,软硬件设备的选型,软硬件技术服务,计算机一次性消耗品的选型等工作。

4.保障医院信息系统的正常运行,对全院信息网络系统进行每周7天24小时服务。

5.定期对原始数据作可靠备份,保证信息数据安全、可靠运行。

6.钻研业务,勤奋工作,互相切磋、交流、配合、提高,营造良好的学习、工作氛围。

7.保护病人隐私,防止数据泄密,保证数据安全。

二、信息科科长职责1.在医院统一领导下,团结信息科全体同志,全面负责医院计算机网络安全、正常运行。

2.主持、协调中心日常工作,有情况及时向医院领导汇报,做到上情下达、下情上达。

3.营造良好的学习、工作环境,检查、督促科室人员严格遵守医院各项规章制度,有责任调配人员完成医院临时下达的任务。

三、系统管理人员职责1.定期对设备系统软件作技术维护,对系统软件定期备份及版本更新,做好日常系统运行状况记录。

2.严格用户权限管理,合理使用系统资源。

3.保证中心机房ups的`正常供电,满足主机7×24小时不停机要求。

四、数据库管理人员职责1.与系统管理员密切合作,保证网络服务器数据安全、可靠。

2.建立数据日备份制度,保证备份介质存放在两个以上不同物理地点,确保数据安全。

3.做好数据库日常运行状况记录。

4.密切监视数据库运行状态,合理调整、使用系统资源。

五、网络管理人员职责1.保证计算机网络设备系统正常运行。

2.定期检查网络设备的使用情况。

3.负责计算机网络的布线工作。

六、硬件维护人员职责负责医院计算机网络软件、硬件系统的安装、维护工作;保证工作区域的计算机设备状态良好。

医院信息系统各部门岗位职责

医院信息系统各部门岗位职责
一、信息中心主任
1、负责医院信息、网络系统的规化、建设及管理工作。

2、负责信息系统外部环境的传输和交流。

3、制定科室工作计划，做好工作总结。

4、领导组织科员的工作和学习。

5、做好信息方面的保密工作。

6、其他临时指令性工作。

二、信息中心工作人员
1、监控全院信息系统及网络工作情况，及时处理系统中所遇到的问题，重大问题和难以解决的问题要及时上报，并请有关部门给予指导和解决。

2、指导员工正确使用相关的应用软件，开展计算机管理知识及操作培训工作。

4、负责对系统设备进行日常维护与检测工作。

5、识别、清除常见的计算机病毒。

6、做好各应用系统数据的日常备份及更新工作，避免出现任何数据损坏或丢失事件。

7、医院机房的日常管理工作。

8、为医院信息化建设提供有参考价值的设计规划或决策建议。

三、终端操作人员
1、严格按照所在岗位的工作流程进行操作，发现问题应及时向信息中心上报，由信息中心负责处理。

2、严格按照所设置的权限操作，不得越权查阅和使用与本工作岗位无关的数据及程序。

3、不得在工作机上做与本工作无关事情，不得玩游戏和聊天。

4、换岗时，要退出自己的操作程序并定期地更换密码。

四、科室信息联络员
1、负责本科室新进人员的培训和考核工作。

2、负责在本科室碰到的问题同信息中心的进行交流和讨论。

3、负责将本科室的信息化建设需求上报到信息中心。

医院信息科岗位职责说明

千里之行，始于足下。

医院信息科岗位职责说明医院信息科是负责医院信息化建设及运维的部门，担当着医院信息系统的开发、维护和平安保障工作。

信息科的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 信息系统规划与设计：负责医院信息系统的规划、设计和实施，依据医院业务需求，制定信息系统进展战略，确定系统功能模块、数据结构和软硬件配置，制定开发方案和实施方案。

2. 系统开发与集成：依据医院的需求，负责信息系统的开发工作，包括需求分析、程序编码、测试和上线等环节。

同时，对于外部系统的集成，进行接口开发和数据同步工作，确保各个系统之间的信息共享和流通畅通。

3. 系统维护与升级：负责医院信息系统的日常维护工作，包括系统的巡检、故障处理和性能优化等。

监控系统运行状态，准时解决问题，确保系统稳定牢靠。

并负责系统升级和补丁安装工作，确保系统始终保持最新的功能和平安性。

4. 数据管理与平安：负责医院信息系统中的数据管理工作，包括数据的采集、存储、备份和恢复等。

保证数据的完整性和可用性，确保系统数据的平安和隐私爱护。

制定数据管理策略和权限把握策略，确保数据的平安性和合规性。

5. 病案管理与电子病历：负责医院病案管理系统和电子病历系统的建设和维护工作。

确保病案管理系统的数据精确性和整体质量，供应便捷的查询和统计功能。

负责第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。

电子病历系统的开发和使用，供应便捷的医生操作界面，支持电子病历的录入、修改和查询等功能。

6. 网络与通信设备管理：负责医院网络和通信设备的管理工作，包括网络设备的选购、配置和维护，保证网络的稳定运行。

负责电话系统、视频会议系统等通信设备的维护和管理，确保通信设备的高效运转，满足医院的日常通信需求。

7. 技术支持与培训：负责供应用户技术支持，解决用户在信息系统使用过程中遇到的问题。

为用户进行培训，使其能够娴熟使用信息系统。

负责制定系统使用规范和操作手册，推广信息系统的使用，提高系统的使用效率和质量。

医院信息科岗位职责

医院信息科岗位与职责医院信息科岗位设置包括：评审、运行质量、信息安全、网络管理、开发、数据库管理、运维、培训、资产管理、会议支持等岗为，其岗位职责如下。

一、主任职责（一）科室主任是科室业务工作的第一责任人；（二）组织制定科室规章制度、岗位职责、工作流程和技术规范，监督执行落实；（三）组织所属工作人员按照职责开展工作；（四）组织制定科室年度工作计划、开展工作总结和绩效考评；（五）组织开展科室行政管理工作；（六）组织开展科室教学、科研管理工作；（七）组织开展各类建设项目管理工作；（八）组织开展信息安全管理工作；（九）组织开展科室固定资产管理工作；（十）组织制定科室年度经费预算，监管预算执行；（十一）组织落实上级下达的其他工作；（十二）主任不在时，指定专人主持科室的日常工作（根据科室情况可以设副主任1~2人）。

二、评审岗职责（一）负责制定迎评工作实施方案和具体工作计划，解读《三级综合医院评审标准》、《电子病历系统应用水平分级评价标准（试行）》、《医院信息互联互通标准化成熟度测评方案》、《医院智慧服务分级评估标准体系（试行）》指标内涵，明确和细化迎评工作内容和目标任务；（二）协助科室主任依据三甲评审标准、电子病历评级标准、互联互通评审标准、智慧医院评审标准向信息化管理委员会提出医院信息化建设的建议；（三）负责组织、推动评审工作按计划、分步骤进行；（四）负责组织关于迎评工作的学习、培训；（五）督查科室人员迎评工作的落实情况；（六）定期向院领导、科主任汇报迎评工作的进展情况，并就特殊性问题提交讨论；（七）负责迎评资料的收集、整理、汇编、建档工作；（八）负责专家评审工作对应人员的安排；三、运行质量管理岗职责（一）负责信息化项目的全生命周期管理；（二）负责组织前期信息化项目立项论证、生成科室年度立项计划、编制年度项目预算和拟定项目参数，中期跟进项目招标、督促合同签署、组织项目启动会和监控项目实施进展，后期组织项目验收和完善项目档案；（三）负责向科室主任及相关人员通报项目进展与计划的偏离情况；（四）负责审核项目档案，确保内容齐全；（五）负责督促项目负责人对所辖项目进行成果转化；（六）负责按科室管理制度、医院周工作安排，于每周五生成科室次周工作安排，在次周周一以书面形式分发科主任、各岗位人员知晓，各类临时工作通知以有效方式另行通知到各人；（七）负责组织科室每周工作进展会议。

医院信息科岗位职责

医院信息科岗位职责
一、岗位职责
1、负责医院信息科的日常管理工作；
2、根据科室内部工作需求，编制和完善科室管理制度，提高工作效率；
3、制定医院信息科的经费使用计划，按计划购买、保管、使用设备和财务、采购资料、耗材；
4、根据经费使用单，审核科室经费的合理使用情况；
5、及时收集、整理、归档信息科的财务、采购、质量管理、日常管理资料；
6、定期对科室的采购行为、技术服务和质量改进进行评估、统计并及时反馈；
7、负责制定和实施医院信息科的质量管理体系；
8、负责监督医院信息科技术服务的质量；
9、定期汇总统计质量管理信息，及时反馈信息科工作情况，指导和建议团队实施工作改进；
10、负责会计账目核对、述账及财务核算，确保财务系统的准确性；
11、及时安排维护、升级硬件软件设备，保证信息科的正常运行；
12、组织和参与科室内部工作会议，完成信息科工作；
13、及时处理医院新老系统交接，组织贯彻系统使用及维护规程；
14、负责管理信息科硬件设备的投资、分配和维护，确保信息科设备运行正常；
15、负责维护信息科的健康工作环境。

医院信息科岗位职责

千里之行，始于足下。

医院信息科岗位职责医院信息科岗位职责：一、搜集和整理信息1. 收集和整理医院内外部的信息资源，包括医疗技术、医疗设备、医药信息等；2. 对内部流程进行跟踪和整理，包括医院业务流程、信息传递流程等；3. 跟进医院内部信息的更新和改进，并准时进行更新和改进。

二、维护和管理信息系统1. 负责医院信息系统的安装、维护和日常管理工作，包括硬件设备的安装、软件的更新和维护等；2. 负责信息系统的故障排解和修理工作，确保信息系统的正常运行；3. 负责信息系统的数据备份和恢复工作，确保数据的平安性和完整性。

三、支持和培训医院员工1. 供应医院员工对信息系统的技术支持，解答相关问题；2. 定期组织培训，提高医院员工对信息系统的使用力量；3. 对新入职的员工进行信息系统的培训和指导，使其能够娴熟使用信息系统。

四、参与信息系统项目的实施1. 参与医院信息系统的规划和设计工作，包括需求分析、系统架构设计等；2. 负责信息系统的开发和测试工作，确保系统的稳定和可用性；3. 参与信息系统的上线和运行工作，保证系统的顺当运行。

五、制定和执行信息平安政策第1页/共2页锲而不舍，金石可镂。

1. 制定医院的信息平安政策和流程，确保医院信息的平安和保密；2. 进行信息平安风险管理，准时发觉和解决平安隐患问题；3. 负责医院信息系统的防护工作，包括网络平安、数据平安等。

六、与其他部门进行协调和沟通1. 与医院其他部门进行协调和沟通，了解各部门的需求，并准时反馈和解决问题；2. 参与医院内部的信息化项目，供应相关技术支持和建议。

七、跟踪和争辩医疗信息化进展趋势1. 跟踪和争辩医疗信息化的进展趋势和最新技术，准时了解行业的最新动态；2. 供应医疗信息化进展的建议和推举，为医院的信息化建设供应支持和指导。

以上所述为医院信息科岗位的主要职责和工作内容，医院信息科的工作涉及到医院整个信息化建设过程，是医院信息化建设的重要一环。

医院信息科岗位职责

医院信息科岗位职责【篇一：医院信息科各岗位职责】信息科主任职责网络管理中心主任专门负责全院信息管理，并使之满足医院内部医疗、行政等工作的要求。

1. 发展信息服务系统，使之达到医院的目标和标准。

2. 制定本中心业务发展规划和年度工作计划，并组织实施。

3. 在主管院长批准的预算控制下采购本部门负责设备。

4. 参加与医疗信息有关的委员会。

5. 做好本部门人员业务考核，配合提出调整、晋升及奖励意见。

6. 检查各组任务的执行情况，并组织协调。

7. 评估网络管理中心各项工作，建立有关的标准及技术，必要时做出适当的修正。

信息科网管员工作职责1. 在网络管理中心主管的领导下，做好院内所有计算机硬件设备的维护和保养（对所管设备进行除尘、检修和保养），并做好相关记录，管理所有网络基础数据的资料，保管各类相关文件。

承担部分监督网络的运行使用状况的任务，做到发现问题适时处置并及时报告，杜绝一切可能发生的不安全因素，做好网络安全方面的监督检查工作。

2. 负责整理归档医院所有计算机及配套设备的资料信息，并详细标明设备名称、型号、使用科室，以便一目了然。

3. 承担信息系统在医院内的应用软件支持工作，提供有关his业务模块的用户修改意见，并做好双方的沟通及技术协调等工作，还有相关文档的管理工作。

4. 负责医院信息系统（his）实施后在医院内的应用，制定医院内部各种与计算机使用相关的的培训计划，承担并组织这些业务培训（尤其是各工作站及医保相关的培训），组织收集his用户反馈的信息，整理后提交给开发商，使之进行his系统的修改和升级。

5. 根据医院内各科室提交的由相关主管领导审批后的意见进行院内计算机及相关设备的安装工作，承担医院计算机的维修工作，并做好相关维修记录。

6. 确保院内所有计算机设备状态良好，负责调配运行参数、用户注册、权限管理等，并记录好院内网络设备增、减、改的记录。

7. 按医保科要求，做好院内各工作站的计算机硬件配置升级工作，负责解决应用中遇到的相关主机数据中出现的技术问题，并协调和沟通。