电镀厂劳动合同通用版--范本.doc

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电镀工厂员工劳动合同书模板(六篇)

电镀工厂员工劳动合同书模板(六篇)

电镀工厂员工劳动合同书模板根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商一致,同意签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同为一年期限劳动合同,合同期自年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。

第二条本合同试用期自____年____月____日起至____年____月____日。

第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致,以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。

二、工作内容和工作地点第四条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,乙方的工作地点为甲方的工厂经营场所。

第五条在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等,在与乙方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。

第六条在合同有效期内,甲方调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时,不再与乙方另外签订劳动合同,只需在原订合同上进行相应的变更说明;乙方应履行新任岗位工作职责、工作内容和相关协议,待原订合同期满后,再按照新任岗位、工作地点签订合同。

三、工作时间和休息休假第七条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;每日工作为8小时,管理人员可视工作缓急情况作为微时间调整。

办公室部门每月闲事轮休3天(且无法连休式)应急事件带薪1天,按事件情况及月季度考核标准而定;按月份大小扣除3天为满勤制,满勤奖励标准为150元;财务部门按国家执行工作时间及休假制度;工厂生产部门每月闲事轮休为2天(且无法连休式)应急事件带薪1天,按事件情况及月季度考核标准而定;按月份大小扣除2天为满勤制,满勤奖励标准为150元;辅助工部门每月闲事轮休2天(且无法连休式)应急事件带薪1天,按事件情况及月季度考核标准而定;按月份大小扣除2天为满勤制,满勤奖励标准为150元;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。

第八条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等,按照甲方依法制定的相关规章制度执行。

电镀厂劳动合同范本3篇

电镀厂劳动合同范本3篇

电镀厂劳动合同范本3篇全文共3篇示例,供读者参考篇1电镀厂劳动合同范本雇主:(以下简称“公司”)地址:联系方式:雇员:(以下简称“员工”)地址:联系方式:为了明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定,双方在自愿、平等、公平、诚实信用的基础上,经协商一致,就员工入职公司,提供劳务进行工作而签订如下合同:第一条工作性质及工作地点1.1 公司聘请员工担任(职务),主要岗位为(具体岗位)。

员工的工作地点为公司所在地。

1.2 公司有权根据生产经营需要,将员工调至其他岗位或调动工作地点,但应提前通知员工。

第二条试用期2.1 员工入职公司需经过为期(时间)的试用期,试用期的岗位与薪酬不变。

2.2 试用期内,公司有权调整员工的工作岗位,员工有义务按照公司的安排完成工作任务。

2.3 试用期内,公司有权根据员工的表现决定是否与员工签订正式劳动合同,如果员工表现优异,可以提前结束试用期。

第三条劳动报酬与福利待遇3.1 公司向员工支付的劳动报酬为(具体数额),支付方式为(月薪/时薪/工资加绩效等)。

3.2 其他福利待遇:(具体列明公司提供的福利,如五险一金、带薪年假、节假日福利、加班费等)3.3 公司每年进行一次绩效考核,根据员工的表现确定年度奖金数额。

第四条工作时间与休息休假4.1 员工的工作时间为每周工作(具体天数),每天工作(具体时间),每周工作时间不超过(具体小时数)。

4.2 公司有权根据生产需要组织员工进行加班工作,加班工作报酬按照国家规定执行。

4.3 员工享有带薪年假,年假的具体天数根据员工在公司工作时间的长短而确定。

第五条劳动保护与安全5.1 公司承诺保障员工的劳动权益,提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施。

5.2 员工在工作中应当遵守公司的各项规章制度,保证工作的安全性和准确性。

5.3 员工在工作过程中如有受伤或生病应当及时向公司报告,并在公司的协助下接受医疗治疗。

第六条工作纪律与解除劳动关系6.1 公司要求员工遵守公司的各项规章制度,如迟到早退、旷工、擅自离岗等行为,公司有权根据情节轻重予以批评、教育、警告、罚款、停职或解雇。

电镀厂劳动合同范本专业版3篇

电镀厂劳动合同范本专业版3篇

电镀厂劳动合同范本专业版3篇全文共3篇示例,供读者参考篇1电镀厂劳动合同范本专业版一、合同双方雇主(以下简称甲方):地址:法定代表人:联系电话:受聘者(以下简称乙方):身份证号码:联系地址:联系电话:二、合同期限本合同从年月日起至年月日止。

双方合作期限暂定,以双方协商一致确定。

三、工作内容1. 乙方将根据甲方的要求,负责电镀厂的日常生产工作,包括但不限于设备操作、生产管理、质量控制等工作。

2. 乙方应保证履行工作职责,努力完成各项工作任务,并对其负责。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,保证工作质量和效率。

四、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时。

工作时间及休息时间由甲方安排,乙方应按时上下班并遵守工作时间的规定。

2. 如有需要加班,需经甲方批准,并按照规定支付加班费。

3. 对于因工作需要调整工作时间的,甲乙双方应提前协商,并提交书面工作时间调整申请。

五、工资待遇1. 乙方的基本工资为每月,双方约定在核定的基础上,按照当地的最低工资标准调整。

2. 乙方的工资按月发放,发放日期为每月的日。

3. 乙方在工作中表现优异,完成任务及时等情况下,有可能获得奖金及晋升。

六、福利待遇1. 乙方享有甲方提供的住房补贴、交通补贴、餐饮补贴等福利待遇。

2. 乙方在工作期间如有因公伤害,将会得到甲方的全额赔偿及相关抚慰金。

七、劳动保护1. 甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方的劳动安全。

2. 乙方在工作中应遵守相关的劳动安全规定,注意劳动卫生,确保自身健康。

3. 如因未遵守相关劳动安全规定,导致工作中出现事故,责任由乙方承担。

八、解除合同1. 本合同任何一方如有以下情况,可解除合同:(1)乙方在工作中严重违规,严重影响工作效率及工作安全;(2)乙方因病等原因无法履行工作职责,经过甲方鉴定并经过一定期限的休假后,仍无法恢复工作状态。

2. 如双方有其他原因需要解除合同,应提前通知对方,并按照相关规定赔偿违约金。

电镀厂劳动合同范本专业版3篇

电镀厂劳动合同范本专业版3篇

电镀厂劳动合同范本专业版3篇篇1甲方:(用人单位)单位名称:法定代表人:单位地址:联系方式:乙方:(劳动者)姓名:性别:身份证号码:住址:联系方式:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同。

1.2 合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要,在甲方指定的工作地点从事电镀工岗位工作。

2.2 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为_________。

2.3 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假3.1 甲方安排乙方执行以下第_____种工作制度。

3.1.1 执行标准工时制的,乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

3.1.2 执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

3.1.3 执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。

3.2 甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。

四、劳动保护和劳动条件4.1 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

4.2 甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品。

4.3 甲方严格执行国家有关女职工和未成年工特殊保护的规定。

五、劳动报酬5.1 乙方在试用期间的工资为每月(日)________元。

5.2 乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第____种工资形式:5.2.1 计时工资。

电镀厂劳动合同范本专业版3篇

电镀厂劳动合同范本专业版3篇

电镀厂劳动合同范本专业版3篇全文共3篇示例,供读者参考篇1电镀厂劳动合同范本专业版一、甲方(公司):名称:_________公司统一社会信用代码:_________经营地址:_________法定代表人(负责人):_________联系方式:_________二、乙方(员工):姓名:_________性别:_________身份证号码:_________联系方式:_________三、工作岗位及职责:1. 工作岗位:_________2. 工作内容:_________3. 工作地点:_________4. 工作时间:_______(底薪+加班费)四、试用期:1. 试用期为_______个月,试用期工资为_______元/月。

2. 试用期内,双方约定随时可以提前终止合同,不需要提前通知。

3. 试用期满后,如甲方认为乙方工作合格,则视为正式员工;如不合格,则可解除合同。

五、薪资福利:1. 乙方的基本工资为_______元/月,具体工资以实际工作情况和绩效考核结果为准。

2. 甲方按照国家规定为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3. 乙方享受国家法定节假日,年假和病假等福利。

四、工作时间:1. 工作时间为每周__________,每天工作__________小时(包括中午休息时间)。

2. 工作时间外的加班,甲方应按照国家相关规定支付加班费或调休。

五、劳动纪律:1. 乙方应遵守公司的工作纪律和规章制度,认真履行工作职责。

2. 乙方应保守公司的商业秘密,不得泄露给外部机构或个人。

3. 乙方应爱惜公司的财物,不得私自挪用公司财产。

四、合同期限:1. 本合同为期_______年,自_______年_______月_______日起生效。

2. 合同期满前30天,双方如无异议可协商续签合同或解除合同。

五、违约责任:1. 若乙方违反合同规定,导致公司损失的,乙方将承担相应的违约责任。

电镀厂员工劳动合同样本(六篇)

电镀厂员工劳动合同样本(六篇)

电镀厂员工劳动合同样本甲方:_____有限公司乙方:_____为避免纠纷和明确各自的责任,甲乙双方就解除合同事宜经充分协商一致,达成以下协议:一、甲乙双方同意解除于____年____月____日签订的《劳动合同书》。

二、甲方保证在办理交接手续时,可将属乙方个人财产资料,全部移交乙方,不作任何保留。

三、原合同解除后,乙方不得宣称或利用甲方及甲方成员的名义或者相似名义,从事任何业务及任何损害甲方声誉和利益的行为。

四、甲方应对以下行为给乙方造成的全部损失负损害赔偿责任:(一)在原协议解除后,如果乙方宣称或利用甲方及甲方成员的名义或者相似名义,从事任何业务及任何损害甲方声誉和利益的行为。

(二)其他,在原协议解除后损害甲方利益的行为。

五、本合同书自甲乙双方签字、盖章之日起生效;原交接手续已经办理完毕的,自交接手续办理完毕之日起即生效。

电镀厂员工劳动合同样本(二)注册地址:经营地址:乙方:_____ 性别:_____居民身份证号码:或者其他有效证件名称:_____ 证件号码:_____ 在甲方工作起始时间:____年____月____日家庭住址:_____ 邮政编码:_____ 在临居住地址:_____ 邮政编码:_____户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇):签订日期: ____年 ____月 ____日根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守:第一条合同类型和期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:(一)固定期限,自____年____月____日起至____年____月____日止,共____个月。

(二)其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止,共个月。

(三)乙方应在第二条工作内容和工作地点(一)根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位。

电镀厂劳动合同范本专业版5篇

电镀厂劳动合同范本专业版5篇

电镀厂劳动合同范本专业版5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1电镀厂劳动合同范本专业版甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(联系电话)传真:(传真号码)乙方:(员工姓名)身份证号:(身份证号码)住址:(住址)鉴于甲方为保障职工合法权益,明确双方权利义务,特订立本合同。

一、工作内容1. 乙方受聘于甲方,担任电镀工一职。

2. 乙方的工作主要包括:进行电镀操作、维护设备、保持车间清洁等工作。

3. 乙方应服从公司的管理和安排,完成领导交办的其他工作任务。

二、用工期限1. 乙方于(日期)加入公司,试用期为(时间),试用期内双方互有解除合同的权利。

2. 试用期满后,乙方如表现良好,公司将正式聘用乙方,用工期限为长期。

三、工作时间与休息1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由公司安排。

2. 每周休息2天,具体休息日由公司安排。

四、工资与福利1. 乙方的基本工资为(金额)元/月,具体发放日期为每月的(日期)日。

2. 乙方按照国家规定参加社会保险,享受基本养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。

3. 公司按照国家规定发放年终奖、节日福利等。

4. 公司提供(具体福利,比如餐补、交通补贴等)。

五、劳动纪律和安全保障1. 乙方应当遵守公司的劳动纪律,服从管理和安排,不得擅自离岗,迟到早退等。

2. 乙方应当严格遵守公司的安全操作规程,使用劳动防护用品,确保自身安全。

3. 在工作中发现安全隐患应立即向领导汇报,并积极配合解决。

4. 违反劳动纪律和安全规定的,公司有权做出相应处理。

六、解除合同1. 乙方有下列情形之一的,公司有权解除合同:严重违反公司规定和劳动纪律,严重失职渎职,严重损害公司利益等。

2. 乙方有下列情形之一的,乙方有权解除合同:公司未按照合同约定发放工资、福利等,存在违法违规行为,无正当理由降低或者拖欠工资等。

3. 解除劳动合同应当提前通知对方,双方协商解除事宜,并办理离职手续。

电镀厂劳动合同范本6篇

电镀厂劳动合同范本6篇

电镀厂劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):_________电镀厂地址:_________乙方(劳动者):_________身份证号码:_________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:一、劳动合同期限第一条本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

其中试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方生产(工作)需要,在___岗位工作。

该岗位的主要工作职责见岗位说明书。

乙方在工作期间应积极履行岗位职责,遵守甲方的规章制度和操作规范。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假第三条甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制或综合计算工时工作制。

乙方必须服从甲方的工作安排,确保完成甲方规定的生产任务和岗位职责。

在合同期内,乙方享有国家法定的节假日休息的权利。

四、劳动报酬及福利待遇第四条乙方的工资标准、薪酬结构、支付方式等按照甲方的规定执行。

甲方按月支付乙方的工资,支付日期为每月的___日。

乙方在试用期的工资为___元/月。

甲方根据乙方的工作表现和业绩进行绩效考核,并根据考核结果进行奖金发放或工资调整。

乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。

五、社会保险和福利第五条甲乙双方应按照国家社会保险法及相关规定参加社会保险,甲方负责为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。

乙方应按照甲方的规定提供办理社会保险的相关材料。

乙方患病或非因工负伤期间的待遇按照国家和地方有关法律法规执行。

甲方还根据企业的实际情况为乙方提供其他福利待遇。

乙方离职时,甲方应按国家和地方规定办理社会保险关系的转移手续。

六、劳动保护和劳动纪律及解除或终止劳动合同的条件和程序等事项约定如下:篇2甲方(电镀厂):_____________________地址:_______________________________法定代表人:_______________________联系电话:_________________________乙方(员工):_______________________性别:_______________________________身份证号码:_______________________住址:_______________________________联系电话:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经充分协商,就乙方在甲方工作的相关事宜,达成以下劳动合同:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日。

电镀厂劳动合同范本5篇

电镀厂劳动合同范本5篇

电镀厂劳动合同范本5篇篇1电镀厂劳动合同范本甲方:(电镀厂名称)乙方:(员工姓名)为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方自愿达成如下协议,共同遵守,共同履行:一、劳动合同双方甲方:(电镀厂名称)法定代表人/负责人:(姓名)注册地址:(详细地址)联系电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)二、劳动合同有效期1. 本劳动合同自(年月日)起生效,至(年月日)终止。

2. 本劳动合同期满前三十日通知期,应书面通知对方是否续签劳动合同,逾期未通知的,视为终止。

3. 续签合同的条件、报酬等新条件由双方协商确定,不另起草合同。

三、工作岗位及任务内容1. 乙方担任(具体岗位名称),负责(具体工作内容)2. 乙方应服从甲方的管理安排,按照相关规定完成工作任务。

四、工作时间及休息1. 工作时间:每日工作(8)小时,周工作(5)天。

2. 工作时间安排:上午(8:00-12:00),下午(13:00-17:00)。

3. 工作时间外的加班,应经双方协商一致,并按照相关规定支付加班工资。

4. 休息时间及休息日:根据法定规定及公司内部规章制度执行。

五、工资与福利待遇1. 乙方的基本工资为每月(具体金额)元。

2. 绩效奖金:根据公司规定执行。

3. 社会保险及公积金:依法缴纳。

4. 其他福利待遇:根据公司规定享受。

六、劳动纪律及安全保护1. 乙方应遵守公司的各项规章制度,服从管理,保护公司的利益。

2. 乙方应遵守劳动安全法规,加强安全意识,做好安全防护措施,确保工作安全。

3. 若乙方因违反公司规定导致事故、损失等情况,需承担相应的法律责任。

七、劳动合同解除1. 本合同在以下情况下解除:(1)乙方达到法定退休年龄。

(2)甲乙双方协商一致解除合同。

(3)法定解除情形。

2. 若乙方有不良行为,影响公司利益,甲方有权解除合同。

3. 本合同解除后,应经双方协商办理相关手续和结清工资福利。

电镀厂劳动合同范本专业版6篇

电镀厂劳动合同范本专业版6篇

电镀厂劳动合同范本专业版6篇篇1电镀厂劳动合同范本专业版甲方:雄光电镀厂(以下简称甲方)地址:XXXXXX法定代表人:XXX电话:XXXXXX乙方:XXX(以下简称乙方)性别:XX身份证号:XXXXXX电话:XXXXXX鉴于甲方拟录用乙方从事电镀工作,双方经友好协商,达成以下协议:一、工作内容和职责1. 乙方将从事电镀工作,具体工作内容为XXX(详细描述工作内容)。

2. 乙方应按照公司的工作安排和要求,认真负责地完成工作任务。

3. 乙方必须遵守公司的各项规章制度,执行公司的各项管理规定。

4. 乙方应按时到岗上班,不得私自请假或旷工。

二、工作时间和休息1. 乙方的工作时间为XXXX(具体规定每天工作的时间段),每周工作时间不超过48小时。

2. 工资按月结算,乙方享有法定休假权利,具体休假时间根据公司的规定执行。

三、工资和福利待遇1. 乙方的基本工资为XXXX元/月,根据工作表现和公司经营情况,可适时调整。

2. 乙方享有法定的社会保险和福利待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

3. 公司将按照国家法律规定发放节假日加班工资,并为乙方提供合理的福利待遇。

四、保密责任1. 乙方在工作期间或离职后,都必须保守公司的商业秘密和技术资料,不得泄露给任何第三方。

2. 如因乙方泄露公司商业秘密造成公司损失的,乙方将承担相应的法律责任。

五、解雇与辞职1. 乙方在工作期间擅自离职的,需提前一个月书面通知公司,并按照公司规定办理离职手续。

2. 若乙方违反公司的规章制度,严重影响公司工作秩序的,公司有权解雇乙方。

六、其他1. 本合同自双方签字生效,至乙方离职后终止。

2. 本合同作为双方之间的约定和承诺,必须遵守并执行,一旦发生争议,应友好协商解决。

甲方(盖章):乙方(签名):日期:XXXX年XX月XX日日期:XXXX年XX月XX日以上是关于电镀厂劳动合同范本的专业版。

希望双方能够遵守合同的约定,共同维护公司的稳定发展和员工的合法权益。

电镀厂劳动合同范本5篇

电镀厂劳动合同范本5篇

电镀厂劳动合同范本5篇篇1电镀厂劳动合同范本甲方:(公司名称)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(联系电话)地址:(公司地址)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系方式:(联系电话)通讯地址:(通讯地址)为明确双方的权利和义务,甲乙双方本着公平、自愿、平等互利的原则,经友好协商,就乙方担任甲方电镀厂的职工事宜,达成如下劳动合同,共同遵守,共同履行:第一条甲方聘请乙方以电镀工为职位,乙方应按照甲方制定的规章制度及作业流程,认真完成工作任务,确保电镀产品的质量,保证工作过程中的安全,维护公司形象,服从公司领导的安排。

第二条工作时间:乙方每天工作时间为8小时,每周工作5天,工作时间由公司根据生产和业务需要灵活调整,如有特殊情况需要延长工作时间或调整工作时间,甲乙双方应协商一致,并签订相关协议。

第三条工资发放:甲方保证按照国家规定的最低工资标准支付乙方的工资,具体工资标准按照双方协商一致确定,并在劳动合同中明确注明。

第四条保险福利:甲方为乙方购买社会保险;在乙方合法工作期间,甲方应支付乙方的养老、医疗、工伤、生育、失业等各项社会保险费用,并按规定购买相应的商业保险,确保乙方的合法权益。

第五条保密协议:乙方在工作期间知悉公司的商业秘密或技术资料时,应将其保密,不得擅自泄露给外部人员,保护公司利益,如有违反,应承担相应的法律责任。

第六条绩效考核:甲方对乙方的工作成效进行定期评估,根据评估结果调整工资待遇和岗位晋升,激励乙方提升工作绩效,保持工作热情。

第七条违约责任:乙方在职务上有过错或违反公司规章制度、纪律行为的,甲方有权对乙方进行批评教育和相应的处罚,甚至终止劳动合同。

第八条解除协议:未来劳动合同到期,甲乙双方有续约意愿应提前与对方沟通确认,如一方有不愿意续约的意向,应提前15天书面通知对方,双方协商解除劳动合同。

第九条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,劳动合同自双方签字生效之日起,具有法律效力。

电镀厂劳动合同范本专业版4篇

电镀厂劳动合同范本专业版4篇

电镀厂劳动合同范本专业版4篇篇1电镀厂劳动合同范本甲方:(公司名称)乙方:(姓名)根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方遵循平等自愿、公平协商的原则,就乙方在甲方公司工作的相关事宜达成如下协议:第一条工作内容1.1 乙方应当根据甲方的安排完成工作任务,遵守公司有关规章制度,保证按时按质完成工作任务。

1.2 乙方的工作内容为进行电镀工作,包括但不限于:设备操作、电镀设备维护、质量检验等。

1.3 乙方应当服从甲方公司的管理,听从甲方公司的安排,服从上级领导的指挥。

第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体上下班时间根据公司安排而定。

2.2 如需加班工作,需提前向公司申请,经公司同意后方可加班,加班工资按照国家相关标准进行结算。

第三条工资及福利3.1 乙方的工资按月结算,具体工资标准为XX元/月,具体工资结算时间为每月15日。

3.2 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇,包括但不限于:养老保险、医疗保险、工伤保险等。

3.3 乙方享受公司提供的其他福利待遇,具体待遇根据公司规定执行。

第四条终止劳动合同4.1 若乙方有下列情形之一,甲方有权解除劳动合同:1)因乙方严重违反公司规章制度的;2)乙方严重失职或者玩忽职守,给公司造成较大损失的。

4.2 乙方在解除劳动合同后,应当按照公司规定的程序办理相关手续。

第五条保密条款5.1 乙方在公司工作期间和离职后,应当严格遵守公司的保密规定,不得泄露公司的商业秘密。

5.2 乙方应当保护公司的财产安全,不得私自转移、倒卖公司资产。

5.3 对于因违反保密条款及相关规定而给公司造成损失的,乙方应当承担相应的责任。

第六条其他事项6.1 本劳动合同自双方签字生效,至合同约定终止之日止。

6.2 本合同未尽事宜,均由双方协商解决。

甲方(公司名称):乙方(姓名):签字:签字:日期:日期:以上为电镀厂劳动合同范本,双方应当遵守合同的约定,共同维护合同的权益和义务。

电镀厂临时员工劳动合同参考范文(六篇)

电镀厂临时员工劳动合同参考范文(六篇)

电镀厂临时员工劳动合同参考范文一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。

二、乙方这职务或工种为。

三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责:(一)甲方公司总部;(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;(三)甲方在内地省份机构及境外机构;(四)应出差服务之场所。

四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。

五、乙方之正常工作时间每日为7小时,每周五个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。

六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理之。

七、甲方按规定实行社会保险制度,并为乙方投保。

八、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的39;工资待遇每月元人民币。

九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。

十、乙方每月工资由甲方次月____日发放,若工资发放日适逢周日或假日。

甲方得提前或推后____日或数日发放。

十一、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等5种。

甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。

以上奖励及惩处事由和办法,依员工手册办理之。

奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一。

十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同,并提前1个月通知乙,合同终止时,甲方增发乙方1个月的工资。

十三、乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发1个月工资。

十四、乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。

十五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于____年____月____日起生效。

十六、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。

十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以市劳动局为第一仲裁机关。

电镀厂临时员工劳动合同样本(六篇)

电镀厂临时员工劳动合同样本(六篇)

电镀厂临时员工劳动合同样本甲方:_____ 法定代表人:_____住所地:乙方:_____ 性别:_____身份证号码联系方式:根据《中华人民共和国劳动法》及相关劳动法律、法规的规定,甲乙双方按照“合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用”的原则,签订本合同,确立劳动关系。

一、合同期限1.甲、乙双方商定,劳动合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期试用期为____天,从____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作岗位乙方在甲方担任_____职务。

三、工作时间和休息休假(一)工作时间1.甲乙双方同意按以下第_____种方式确定乙方的工作时间:(1)标准工时制,即每日工作8小时,每周工作40小时,每周休息两天。

(2)不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

(二)休息休假遇休息日和法定节假日,甲方依法安排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排补休或支付加班费。

四、劳动报酬及支付方式(一)劳动报酬乙方正常工作时间的工资按下列第_____种形式执行:1.乙方试用期工资____元/月(日);试用期满工资____元/月(日)。

2.甲方可以根据企业的经营状况和乙方的能力表现,及工作岗位的调整情况,合理调整乙方的工资。

(二)支付方式甲方每月____日发放乙方上一个月的工资。

如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。

(三)其他乙方依法享受法定休假日、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等假期期间,甲方应当视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。

五、社会保险和福利待遇合同期内,甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险的手续,社会保险费按规定的比例,由甲乙双方负责。

六、劳动纪律1.乙方应自觉遵守法律、法规、规章和企业依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。

电镀工厂员工劳动合同书范本(六篇)

电镀工厂员工劳动合同书范本(六篇)

电镀工厂员工劳动合同书范本甲方(用人单位):乙方(劳动者):身份证号:甲乙双方根据____年____月____日施行的《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本劳动合同。

第一条合同期限本劳动合同为有固定期限的劳动合同,合同有效期自年月至____年____月____日止,共五年。

第二条乙方享有的工作条件与办公设施1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方在人身不受侵害、人体健康不受损伤的环境条件下工作。

2.甲方根据乙方工作岗位的实际情况,向乙方提供必要的办公用品与设施条件。

3.甲方将根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训,包括参加各种行业研讨和培训会。

第三条乙方工作岗位、工作报酬和福利1.甲方根据工作需要,聘请乙方担任甲方。

以上岗位的工作内容和岗位职责由甲方员工规章制度等内部管理制度予以规定。

2.甲方根据工作需要及乙方的专业特点、业务能力和工作表现,可随时调整乙方的工作岗位。

3.甲方根据合同签署时乙方的工作岗位和职位,保证乙方的月均工作报酬不低于元人民币,并向乙方提供各种保险,包括但不限于养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金。

若合同签署后,遇甲方工作需要,需要调整乙方的工作岗位,则乙方具体的薪酬待遇由甲乙双方协商一致确定。

4.职工有权享受国家规定的法定假节日、婚嫁等假期,具体标准见《公司考勤管理规定》。

第四条工作纪律1.乙方应遵守中华人民共和国法律、法规和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理与人事调度。

2.乙方实行坐班制,正常工作时间必须在岗。

迟到、早退、病假、事假等不在岗状况按照《公司考勤管理规定》计扣薪酬。

第五条劳动合同的履行和变更1.甲方与乙方严格按照本劳动合同,全面履行各自的义务。

2.甲方与乙方协商一致,可以变更劳动合同。

变更劳动合同应当采用书面形式。

3.甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项,不影响劳动合同的履行。

电镀厂劳动合同范本专业版8篇

电镀厂劳动合同范本专业版8篇

电镀厂劳动合同范本专业版8篇第1篇示例:电镀厂劳动合同范本一、甲方(用人单位):__________________________(以下简称“甲方”)地址:__________________________法定代表人:__________________________统一社会信用代码:__________________________三、甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方单位的工作,经双方友好协商而订立本合同,以遵循劳动法律、法规,保障双方的合法权益。

四、本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

第一条工作内容1.1 乙方应当遵守甲方的规章制度,认真履行分配给自己的工作任务,维护单位的正常生产秩序,保证产品质量。

1.2 乙方的具体工作内容为:__________________________。

第二条工作时间和休息2.1 乙方的工作时间为每天工作______小时,上班时间:______;下班时间:______;休息时间:______。

2.2 乙方有权享受国家规定的带薪休假,并按照甲方制度享受其他休假。

第三条薪酬3.1 乙方的工资为:______元/月,工资发放时间为每月的______日。

3.2 乙方在加班情况下,按照国家相关法规享受加班费。

第四条保险及福利4.1 甲方为乙方购买劳动保险,按照国家规定缴纳相关社会保险费用。

4.2 甲方承诺给乙方提供必要的工作条件和保障乙方的人身安全。

第五条保密义务5.1 乙方在履行本合同期间得知的甲方的经营秘密和技术资料,在未经甲方同意情况下不得向任何单位或个人泄露。

5.2 若乙方违反本合同相关规定,甲方有权采取相应措施予以处罚。

第六条合同变更和解除6.1 若乙方需变更本合同内容,应当与甲方协商一致,并签订书面协议,经双方确认后方可生效。

6.2 若乙方有下列情况之一,甲方有权解除本合同并终止与乙方的合作关系:(1)乙方严重违反甲方规章制度,致使企业经济损失;(2)乙方利用职务之便,谋取私利或者非法活动;(3)乙方疏于工作,经提醒教育效果不佳。

电镀工厂员工劳动合同书

电镀工厂员工劳动合同书

电镀工厂员工劳动合同书(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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电镀厂劳动合同范本8篇

电镀厂劳动合同范本8篇

电镀厂劳动合同范本8篇篇1甲方(电镀厂):_____________________地址:_____________________________乙方(员工):_____________________地址:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下劳动合同协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同生效日期:____年__月__日3. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的电镀厂从事生产活动,并按时完成生产任务。

2. 乙方的工作岗位、工作内容及工作职责由甲方根据生产需要进行安排和调整。

3. 甲方保证乙方的工作地点符合国家安全生产和职业病防治的有关规定。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照国家有关规定执行,甲方因生产需要安排加班的,应征得乙方同意。

2. 甲方保证乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为每小时/月/年____元。

2. 甲方根据企业效益、工作年限及乙方贡献调整工资水平,并按时足额支付工资。

3. 甲方在生产过程中因特殊原因需要安排加班的,应依法支付加班费。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家安全生产要求的劳动环境和劳动条件。

2. 甲方为乙方提供必要的职业危害防护用品,保障乙方在生产过程中的安全和健康。

3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度,遵守操作规程,防止事故发生。

六、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,按时缴纳社会保险费。

2. 乙方享受国家规定的社会保险福利待遇。

3. 甲方根据企业效益,为乙方提供其他福利待遇。

七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。

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电镀厂劳动合同通用版
单位名称:住所:法定代表人:联系电话:劳动者姓名:联系电话:身份证号:家庭住址:紧急联系人:联系电话:风险提示:企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价:一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。

如:企业超过________年未签劳动合同,企业就得多支付员工11个月的工资。

二是,如果未签订劳动合同期限超出________年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。

甲方根据公司发展需要,经与乙方协商同意,达成如下协议。

1、甲方聘用乙方担任________职务,兼任________职务。

2、试用期为________个月。

试用期甲乙双方认为不适合担任聘用职务时,双方有权解除本协议。

风险提示:试用期包含在劳动合同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定,如:1、劳动合同期限三个月以上不满________年的,试用期不得超过一个月;2、劳动合同期限________年以上不满________年的,试用期不得超过二个月;3、劳动合同期限________年以上的,试用期不得超过六个月。

违反以上规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。

3、试用期间,乙方基本工资为每天________元,其他补贴为每天________元(含加班,职位津贴,社保等所有费用)。

4、试用期满后,如被证明合格,
即转为正式聘用,聘用期为________年,正式期间基本工资为每天________天,其他补贴为每天________元(含加班,职位津贴,社保等所有费用)。

5、工资发放为月结30天。

(按出勤表核算)期满后甲方必须发放乙方工资,不得拖欠7天。

6、甲方给乙方提供伙食,住宿费乙方自己负责(日用品乙方自己处理)。

7、乙方受聘用后必须严格遵守公司所规定的各项规章制度,按时完成客户要求下达的各项订单,如生产过程中发生不良品,或者损坏品,当事人应承担一切责任。

8、任职期间,必须尽职尽责,忠于本公司,不得以职权之便谋取私利,不得与外协工作中营私舞弊,不得收取贿赂,不得损害公司利益与名声。

9、乙方不论是在职还是离职后,都必须严守公司商业机密,如有违反,甲方有权要求乙方承担一切经济损失及法律责任。

风险提示:建议单独签订竞业禁止协议的五类岗位,以保护公司商业秘密:1、高层管理者掌握企业大量商业秘密;2、技术研发人员掌握企业技术秘密;
3、高级营销人员直接掌握着大量的客户资源;
4、重要信息员掌握企业内的各种调研数据等;
5、重要管理岗位的人员如、财务管理、法务管理人员,许多公司关键资料都在他们那;注意:公司给付给予上述员工经济补偿是员工履行竞业禁止义务的前提,且法律上也对竞业禁止的范围、地域、期限做出了严格的规定,稍有不慎可能导致协议无效。

企业若有需要,请交给专业律师定制。

10、合同期间乙方如需辞职(因工种特殊,临近春节期间不得辞职)必须提前1个月申请,待批准同意后才许以离职。

急辞工则扣除1个月工资,离职时没有任何补偿。

请假应书面申请或者得到甲方的同意后才许以批准,矿工1天应扣除3天工资,如1个月期间矿工3天以上者甲方有权按辞职处理。

上班期间不得迟到,不得早退,如迟到半个小时以上者按矿工处理。

11、在协议期间,如乙方触犯本协议中7,8,9,10条,应按照实际损失赔偿及处罚,如触犯法律由法律部门处理。

12、本合同终止前,乙方必须将受聘期间工作移交给甲方承接人,否则按本合同急辞工执行。

13、本合同双方签字后生效,一式________份,甲乙双方各持________份,具有同等法律效力。

甲方(公章):法定代表人(签字):签约日期:________年____月____日乙方(签字):签约日期:________年____月____日不可复制,请直接。

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