员工我与企业共成长个人演讲稿

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我与企业共成长演讲稿8篇

我与企业共成长演讲稿8篇

我与企业共成长演讲稿8篇我与企业共成长演讲稿篇1我踏入工作岗位比较早,我的大局部同学此时还在读大学。

我就把企业当作我的“大学〞,在这所大学里不但可以学到我以前不具备的知识和技能,而且还可以一边学习、一边为我的企业效劳,这也是我比他们更骄傲的资本。

不觉间,在检修工的岗位上已经五年了,在这五年里,我一直不断的学习,踏实的工作,也一直对未来充满憧憬,对企业充满希望。

记得刚毕业时,我还是个懵懂的莽撞少年,虽然在学校里学习过一些根本的理论知识,可乍一踏上工作岗位还不免有些迷茫,好比一个斗大的馒头,无从下口。

庆幸的是——在我的周围有那么多的良师益友,他们总是耐心的指导我、帮助我,克服这样或那样的困难。

我们的工作性质决定着我们需要经常下乡,到基层变电所去施工干活。

最初,我非常的不适应。

最多时一月三十一天,竟有二十九天都在基层施工,而且下面的条件一点都不好,有时难免在生活上凑合凑合。

因此,我吃过清水泡的方便面,睡过火车道旁伍圆钱一宿的店铺……特别是酷暑严寒,再赶上个刮风下雨,在室外的设备或构架上一趴就是半天的滋味可是相当的不好受呀。

于是我就常回忆当初上学时的日子,亦或是在想,倘假设是坐在办公室里该多好啊!正在“畅想〞间,竟猛又发现在我的身边,检修工区的领导、还有我的师傅们,他们一样和我身处在同样一个恶劣的自然环境里,他们比我干的时间更久,经历的苦难也就更多,他们仍是脚踏实地的干活,没有像我一样满脑子的空想,更没有放弃和逃避。

这是怎么样的一种品格呀!是什么样的一种精神在支撑他们呢?我认真的思考——是爱岗、敬业的主人翁的精神呀!毫无疑问,他们肩上担的是企业的责任,他们心中想的是企业的利益,他们在自己的岗位上全身心的投入,为企业做无私的奉献,我们企业正是依靠着他们,依靠着这种精神,才有今天的强大。

这,是我在校园里所从未感觉到过的啊;这,不正是我现在紧迫需要学习的、必须要具备的吗?现在,我们仍是经常早出晚归,在基层所辛勤的忙碌着,人跑瘦了,脸晒黑了,却再也不会觉的下乡干活是一种苦累,而将其当成享受,当成对企业尽力奉献后的一种欣慰了。

我与企业共成长演讲稿(精彩8篇)

我与企业共成长演讲稿(精彩8篇)

我与企业共成长演讲稿(精彩8篇)企业演讲稿篇一Xx月Xx日。

我带着自己的梦想与追求,来到了期盼已久的某某,从公司四天紧锣密鼓的入职培训中,让我更清晰的认识了自己,使我更加坚定了自己的选择,能成为某某的新进职员,深感荣幸!新进职员的培训结束了,留给我的不仅仅是感动,不仅仅是经验,也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托,更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。

企业文化的洗礼,自身心灵的洗练,让我没有了离开家乡的孤独与寂寞感,抛弃了迷惘和彷徨,让我更深刻的了解了某某。

某某的企业文化,经营理念与服务理念,一幕幕辉煌,一份份成绩,让我叹服,让我感动,让我找到了一中久违的归属感,内心充满了对这里的无限眷念和渴望,我清楚的认识到这里就是我新的开始了,面对这样一个快乐的,积极的,向上的,勇敢的团队,我希望自己能尽快地融入此团队,敢于创新,追求务实,坚持学习,我也坚信,它值得我为之努力奋斗!在人的一生当中,实现自我价值是非常重要的,能够提升自身的价值,为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献,是衡量自我价值的标准,所以我认为越有挑战力的工作,就越有他所具备的特殊价值,我为成为某某一员而倍感自豪。

在今后的工作中,我会坚持不懈的努力,为某某的明天而奋斗,相信某某的明天会更强大,更辉煌。

新的舞台,新的机遇,新的挑战,以后是未知的,未来有无限可能性,我希望做一个负责任的人,一个值得信赖的人。

面对机遇,面对挑战,我会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。

我们有理由相信20某某年某某公司在x总领导下又将是辉煌的一年。

最后衷心地祝愿大家在20某某新的一年里工作顺利、身体安康、阖家欢乐、万事如意!谢谢大家!企业演讲稿篇二尊敬的领导、同事们:大家好!有人说:“位不在高,爱岗则名;资不在深,敬业就行。

”所谓“爱岗”就是热爱本职工作,所谓“敬业”就是忠于职守,尽心尽责。

我从踏进某某的大门,在我心底深处涌动着强烈的归属感,这儿,将是我的另一个家;这儿,将是我人生的另一道起跑线!从针剂车间做过灯检工、动力车间做过核算员到行政部打字员、档案管理员,在每一个岗位上我脚踏实地的工作着,学习着,掌握了基本的写作知识,熟练了计算机办公自动化的应用,从热情莽撞的幼稚姑娘变成一名沉着稳重的办公人员,和同事的相处让我获得了很多的友谊和帮助。

2023关于我与公司共成长演讲稿8篇

2023关于我与公司共成长演讲稿8篇

2023关于我与公司共成长演讲稿8篇我与公司共成长演讲稿篇1我是##会展中心国际大酒店人事部的质检经理。

去年,我有幸被集团评选为“青年岗位能手”。

今天,我汇报的题目是《我与光大共成长》。

一、积极参加工程“开荒”,努力完成从学生到员工的转变。

五年前,我踏出大学校门,成为##会展中心一名员工。

当时的会展中心还是一片未开垦的“荒地”,我参加工作的新鲜感很快就被紧张与辛苦所取代。

眼前没有金碧辉煌的酒店大堂,只有满地的泥土瓦砾。

我在这样的环境和心境中参加了新员工培训。

在培训的第一天,会展中心领导召开了一次动员会,会上要求党员团员和青年发挥模范带头作用,积极参加会展中心的“开荒”工作,共同创造会展中心美好的明天。

听了领导的动员,激起我对明天的憧憬,培训中,我十分认真刻苦,几次业务比赛我都取得了头名。

培训结束后,我积极投入“开荒”工程中,我事事不甘人后,争做苦活、脏活、累活,哪里工作紧张,我就赶去帮忙。

在全体员工的努力下,会展中心国际大酒店终于赶在国庆节前顺利试营业,实现了向祖国五十周年大庆献礼的心愿,我也被光荣地评为“开荒积极分子”。

二、刻苦钻研业务技能,发扬爱岗敬业精神。

会展中心开业后,领导号召我们年轻人做“多功能”人才。

通过前台业务培训,我熟练掌握了操作流程。

在工作中,我看到会展中心国际大酒店,每逢会展档期,客人流量很大。

我觉得那里需要人手帮忙。

经过一段时间的细心观察,我发现那里的礼宾部和收银处接待客人的任务量很大。

为了方便客人,我在休息时学习了礼宾部、收银处的操作流程。

我经常在完成自己本职工作的前提下,为应接不暇的这两个部门接待客人,尽量缩短客人办理手续的时间。

为了保证业务数据正确无误,我经常下班后留下来帮助他们核对数据至深夜一两点,核对清楚后才下班。

“做好工作不仅是对单位负责,也是对自己和同事负责。

”这就是我对自己的严格要求。

在担任大堂经理期间,我利用休息时间自学了电脑维修技术,并运用所掌握的电脑维修知识多次及时排除了会展宾客的电脑故障,使他们避免可能造成的经济损失。

我与企业共成长致辞讲话范文8篇

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今天小编在这给大家整理了一些我与企业共成长致辞讲话,我们一起来看看吧!我与企业共成长致辞讲话1各位领导、各位同事,大家好:我叫___,今日很高兴,能站在那里给大家做这个演讲,我感到极其荣幸。

我能在华荣集团,首先要感激我们的人事经理徐总,技术经理张工,是他来到了我们江苏,来到了我们学校,给我一个展示自我的机会和平台。

今日我演讲的主题是:我与华荣共成长。

光阴荏苒,岁月从指间悄然流逝,一转眼快三年过去了,我依然清晰的记得第一次踏进华荣的大门,是陌生,是茫然。

虽然从徐总那,我对这份工作已经有了些许的了解,可是青春年少的心依然充满了不解和疑惑。

那时的我们在车间里实习了近一年的时间。

是车间实习让我快速的认识了公司的产品,是车间实习让我学习到了在学校里学不到的知识。

突然发现,大学里的理论知识在实践面前竟显得如此苍白无力,挫败感也油然而生。

尤其在二楼装配,一张接线图,就成了我工作的全部。

下线,打线号,号线,固定,安装,每一步都需要认真,细心。

而如何将线接得整齐漂亮是需要时间磨练的。

看着师傅们熟练地接线,仿佛是在完成一件艺术品。

在这不到一年的实习时间里,我变了,我成长了,我不在是一个幼稚的学生,我要做一名优秀的企业员工,我从一无所知到熟知产品,逐渐了解工作资料,经历了活力,迷茫,忍耐与坦然,所有这些变化都是第一次经历。

而如此丰富的收获如何不让这一年的时间漫长而厚重。

此刻我作为公司技术部的一员,我想,我是幸运的。

因为有着重视、关心我综合素质提高的企业;公司多次的培训,让我快速的成长。

有着手把手教我经验和帮忙我成长的同事;有着彼此相携、同舟共济的和谐氛围。

我与企业共成长员工个人演讲稿

我与企业共成长员工个人演讲稿

我与企业共成长员工个人演讲稿(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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我与企业共成长演讲稿(19篇)

我与企业共成长演讲稿(19篇)

我与企业共成长演讲稿(19篇)我与企业共成长演讲稿(19篇)我与企业共成长演讲稿篇1 尊敬的各位领导,各位同仁:春华秋实,时光飞逝,转眼之间,xx公司已经成长为一株健壮的大树,而我就是我们公司仅有的几名与企业共同成长的老员工之一。

在公司成立之初,我就来到了这个公司,转眼十几年过去了,在这十几年里,我没有一天离开过我的这个家庭。

能亲身见证公司的成长,能与公司一起发展,这是我人生最有意义的事情,我感到由衷的骄傲和幸福。

回顾往昔,我总是心情很激动。

公司刚成立之际,只有很少的几个人,经验也非常的缺乏,办公条件也没有现在的好。

当时,有好几次难关我们差点没有度过去,是我们英明的老总,给了我们无穷的力量,带领我们没有放弃。

我们始终以高度的使命感、责任感,扩大规模、创新经营,不断开拓新的经营服务领域,使我们的企业从1个小毛头公司,成为了现在全省有名的大型公司。

而这一切,离不开每1个员工的功劳。

有这样一位同事,她从来都是以诚待人,乐于助人,从不斤斤计较,有一颗宽广的胸怀。

只要身边的同事碰上了困难,她都会热情的帮忙。

在她的家中,有1个正准备高考的儿子,还有1个八十几岁高龄的婆婆,丈夫又常年在外地,家里的里里外外都需要她照顾。

试想一下,这样的情况之下,她还有多少时间能留给其他的人呢。

然而,她却总是加班加点,有的时候甚至到了12点多都还在办公室工作。

有时候,她忙得连饭都没有好好吃,但是她从不为这些而耽误一分钟的时间,她总是那麽无怨无悔,脚踏实地的干好工作。

我与企业共成长,在公司的十几年里,我见证了很多大大小小的事迹,也常常被身边的同事所感动。

但是,最让我难忘的是企业对我们的培养,是领导对底下员工的关心与重视。

刚来公司之际,我只是1个办公室的普通职员,从事的也是简单的工作,但是现在,我已经是办公室的主任,这都离不开单位的培养。

xx年里,无论从商业知识,品牌文化,业务技能,售买技巧,服务水平,对于我来说都是1种能量充电,是我在与企业的发展不断地成熟,我爱我的工作,更爱企业,因为是企业照就了我的职业生涯,给我展示事业的空间,这里有着重视,关心我综合素质提高的企业,有着传我经验,助我成长的同事,有着彼此相携,同舟共济的和谐氛围。

我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全4篇

我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全4篇

我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全我与公司共成长三分钟演讲稿实用大全精选4篇(一)尊敬的领导、各位同事:大家好!今天我很荣幸可以站在这里,与大家一起分享我与公司共同成长的心得和体会。

回想起刚参加公司的那一天,我是满怀冲动和期待的。

我相信,公司是一个充满机遇和挑战的地方,而我也希望可以通过自己的努力,在这个平台上实现个人的价值。

在这三分钟的演讲中,我将从三个方面与大家分享我的成长过程。

首先,工作才能的提升。

在公司的这段时间里,我深入地意识到专业知识的重要性。

作为职场新人,我始终要保持一颗学习的心态,积极主动地提升自己的专业才能。

我利用业余时间参加各种培训和学习活动,不断学习新知识、新技能,不断进步自己的工作才能。

同时,我也积极参与工程和团队合作,通过与别人的交流和合作,进步了自己的沟通和协作才能。

在这个过程中,我发现只有不断学习和提升自己,才可以适应公司开展的需求,更好地完成工作任务。

其次,个人素质的培养。

公司无论是对于专业才能还是个人素质,都有着很高的要求。

为了更好地适应公司的开展需求,我始终坚持自我调整和自我进步。

我时刻关注市场的开展动态,积极参与行业交流和学习,不断进步自己的综合素质。

同时,我也注重个人品德的培养,遵守职业道德和公司的规章制度,树立良好的企业形象。

在公司的培养下,我逐渐养成了饱含激情、勇于担当和敢于创新的工作态度,这不仅增强了我的工作才能,也进步了我的团队协作才能,使我可以在工作中更加出色地发挥自己的作用。

最后,团队协作的经历。

在公司的团队合作中,我深入体会到团队的力量。

团队的力量不仅仅表达在完成任务的效率上,更表达在分享经历、互相帮助和共同成长的过程中。

在和同事们的合作中,我学会了倾听和尊重别人的意见,当团队面临挑战时,我积极与同事们沟通并积极寻找解决方案。

通过屡次的工程合作,我和团队建立起了严密的联络和信任,我们共同的目的、共同的精神,使我深深感受到团队的力量。

团队合作的经历不仅增强了我的团队意识和协作才能,也将为我将来的个人成长提供良好的根底。

我与企业共成长演讲稿15篇

我与企业共成长演讲稿15篇

我与企业共成长演讲稿15篇我与企业共成长演讲稿15篇我与企业共成长演讲稿1海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。

大海以其浩瀚与深邃,让鱼儿得以畅快悠游;天空以其广袤与无垠,让鸟儿得以振翅翱翔。

朋友们,请问,哪里是我们遨游的大海哪里是我们飞翔的天空让我们一齐说出她的名字——xx!没错,正是...x集团,它就如大海,就如天空,带着我们一齐成长。

两年前,是幸运之神的青睐,也是我对xx的无限崇敬,让我投入了xx的怀抱,成为了集团安徽分公司的一名雏鹰。

时间过的飞快,两年了,我尝到了成长的欢乐。

永远都无法忘记,当我刚刚踏入xx的第一天,我的心境是多么的忐忑,应对生疏的坏境,我有点拘束,应对不熟悉的工作,我有丝茫然。

领导们看出来了,他们给了我肯定的眼神;同事们看出来了,他们手把手的教我。

正是这些领导与同事,他们很快扫除了我的顾虑,让我走出了不适应,自信满满的站上我的岗位。

两年了,我尝到了奉献的幸福。

受到公司气氛的感染,我与他们一样付出了我全部的精力。

细致严谨的工作态度,热情真诚的微笑,体贴全面的效劳都是我最扎实的行动,当我的付出得到领导的表扬时,当我的效劳得到外勤伙伴的好评时,我收获了前所未有的幸福,这种幸福就是我坚决不移走下去的动力。

两年了,我被那里深深的吸引了,吸引我的是那里的气氛,大家都团结一心、齐头并进,共同为xx事业在拼搏着;吸引我的还有对将来的向往,因为那里有包容开放的环境,有引人发奋的制度;当然,最吸引我的还是身边的同事们。

我们每一天的工作都是繁琐的,就是在这繁琐当中,我明白了什么才是乐于奉献。

在淮南一区组训岗位工作过程中,每一天都要与各种业务伙伴打交道,每一天都要重复的早会经营,工作宣导,承上启下追踪各种考核达标。

除此之外,我们还要一对一的进展点对点的各种小交会,酒会等等一系列细微繁琐的事情.应对如此重的任务,我的同事,我的老师,并非没有一丝抱怨,反而表现出了令人折服的坚强与细致。

我的老师,王婧经理,让我发自内心的钦佩与感动,地地道道的90后。

我与公司共成长演讲稿10篇

我与公司共成长演讲稿10篇

我与公司共成长演讲稿10篇我与公司共成长演讲稿篇1虽然进入公司才短短的几十天,但是在这短短的几十天里面,我感受到了公司领导及项目领导无微不至的关心和兢兢业业的工作,在此表示衷心的感谢和崇高的敬意。

在这些日子里面,我要进行从学生到工作人员的一次角色转变,尽快地适应与校园生活不同的工作学习环境。

能进入中建一局三公司我倍感自豪,能在这样一个庞大的平台上学习成长我觉得自己是幸运的,能在如此敬业的领导指引下工作我有对未来有美好的憧憬。

为了我们这些新员工能尽早地适应工作环境,公司特地安排我们新员工到北京接受全面性培训,向我们讲述了公司创办史、未来发展规划及公司的市场战略定位,介绍了公司领导及各部门负责人,公司组织结构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等。

我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间,鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现,激发员工个人与公司事业的共同发展,帮助我们尽快完成角色转换,很快融入新环境中去。

所有的这些都让我深深地感受到中建人性化的管理,我想,正是因为这种人性化的管理,使每一个员工都能积极的投入到工作中去。

来到武汉这个憧憬了很久的城市,我倍感欣慰。

中建一局三公司现在正在努力向市政方面进军,而武汉作为公司发展的第一炮,所以武汉地铁项目有对于公司来讲有至关重要的地位。

而现在公司缺少市政方面的人才,这无形地给我们一种压力感,催促我迅速地通过学习成长起来为公司贡献自己的力量。

来到地铁项目上,项目经理杜经理以他多年的工作和培养经验对我们进行了部门的分配。

分到商务部的我感到前所未有的压力,因为在这几天的工作之中,我发现我的那些知识对实际的工作的帮助是微乎其微的,我很担心自己在这个迅速进步的团队拖后腿,我的直接领导周经理对我的精心帮助很大程度地消除了我的这种焦虑,他并没有嫌弃我没有在工作上的无知,而是耐心地引领我一步步的走上正轨,我现在很有信心我能在三公司走得很远。

我与企业共成长演讲稿(通用15篇)

我与企业共成长演讲稿(通用15篇)

我与企业共成长演讲稿(通用15篇)我与企业共成长演讲稿 1尊敬的各位领导、各位同仁:大家早上好!今天我演讲的题目是“我与公司共成长”。

我于20某某年x月加入某某这个大家庭,我很荣幸自己能够成为财务部的一员。

刚入司时,我就在心里暗暗对自己说:这里将是我的另一个家,这里将是我为之奋斗的地方。

我目前所从事的岗位是会计,负责本部和各厅、点的账务处理及税务申报工作,月底市内厅财务报表及各项附表的上报。

我会尽职尽责,全心全力的完成本职工作,做到账实相符、账账相符,使每一笔费用的支出都有据可查。

在某某工作的某某多个日日夜夜,一路成长,期间有成功的喜悦,也有失败的痛楚,无论遇到怎样的困难,企业的关怀始终是我最坚强的后盾。

她的栽培、信任、包容,赋予了我成长的宽阔舞台。

每当我和同事共同配合完成一项繁杂的工作时,心里总是有一种满足感,那是一种在集体中特有的愉悦感,没有完美的个人,只有完美的团队,个人只有融入到团队当中才能博采众长来弥补己之所短,才能创造1+1>2的效果。

一个人的力量往往微不足道,但是,如果每个渺小的我们,都付出自己最大的努力,那么便能积小流以成江河。

记得有这样一个故事:一名刚毕业的护士跟随一名医生实习。

在一次手术结束清点纱布时,护士发现少了一块,怀疑少的那块纱布可能会在患者的腹中。

医生则认为一块纱布没什么影响,缝合伤口要紧。

护士阻止医生的手术说“作为一名医护人员,我们要对患者负责!”这时,医生笑了,他挪开脚,露出踩在脚下的那块纱布,并且十分欣慰地对护士说:“你将成为一名出色而有责任感的护士!”这个故事,让我感悟到:责任重于泰山!奉献、敬业、忠诚、责任,这四个词汇在人的`一生中占有很重要的位置。

在以后的工作中我也会遵循这样的一个原则:用心、专心、细心,踏实地完成好每一项工作,对自己的工作付出多一点,奉献多一点,对自己所做的工作负责、对结果负责。

诗人艾青说过这样一句话,让我记忆犹新:“为什么我的眼里总充满泪水?因为我对这片土地爱得深沉!”在某某,我是鱼,企业就是那渊博的水;我是鹰,企业就是那广阔的天;我与企业的关系,就是一滴水与大海的关系;我与企业的情意,就是绿叶对根的情意!我与企业共发展,我与企业共命运!谢谢大家!我与企业共成长演讲稿 2亲爱的同事们:大家好!我们企业已经在行业内算得上是知名企业了,一路走来,真的非常的不容易,在这里我真的非常感激我们每一位员工对公司的付出,一直以来能够做好自己的本职工作,能够在愤怒的事情当中把工作做得更好,这一点我是非常开心的,作为一名管理者,我知道公司想发展的更好,员工的作用是首当其冲,除了制度之外,更重要的就是员工之间的一种态度,对工作的`态度,这一点无比的关键,现在过去那么久的时间,我们公司也发展成现在的规模,非常的不容易,这一点真的是经过了十数年的发展,这样的成绩非常难得,相信公司明天可以更更好,但是在这一阶段,我们应该保持下去,对待工作的态度也一定要认真起来。

我与企业共成长员工演讲稿精选7篇

我与企业共成长员工演讲稿精选7篇

我与企业共成长员工演讲稿精选7篇我与企业共成长员工演讲稿精选(精选篇1)__年夏,我从邮电学校毕业,走进了邮电物业公司这个大家庭。

那时的我只是一个刚从学校毕业,毫无一点社会经验的毕业生。

如今当我感叹时间蹉跎而逝,岁月无痕的同时,自己三年中已经不知不觉成长了,成熟了。

学校毕业之际的我,也曾幻想过自己将来的职业,是邮政业,还是电信业?就我憧暻未来,描绘职业蓝图的时候,命运之神带给了我一个意外————那就是我被分配进入邮电物业公司房产分公司。

记得那时的邮电物业公司还是一个刚成立不久的新公司,它的前身是邮电管理局生活福利部,从一个管理局大树下纳凉的天之娇子蜕变成一个自力更生的公司。

刚来分公司报道的时候,我财务科师傅的指导下熟悉房产分公司的来往业务。

当我看着一笔笔陌生的外来业务与自己学校所学的知识无法联系起来的时候,师傅们给了我莫大的鼓励和无微不至的关怀;当我为工作上的难题烦恼的时候,师傅们不厌其烦地为我排忧解难;当我工作上犯了过失的时候,还是师傅们手把手地教我,把他们丰富的工作经验传授于我,告诉我解决问题的方法。

一天一天,一个月一个月,我渐渐地开始融入这份令我非常陌生的工作,同时也与各位师傅们建立了深厚的友谊。

或许天下无不散之宴席,__年初面临邮政,电信分营。

我和有些师傅们因此而分开,友谊之情让我感到依依不舍。

也许有得总有失,这对我个人而言,也是一个十分难得的机会和挑战。

分公司的领导出于对我的高度信任,培养我接替分公司的财务主管。

那时的我心中交替了喜悦与害怕,因为我进入工作单位不满一年就要但此重任,对我而言,既无工作经验,又无社会经验,自己感到十分茫然。

可是这同时又是一个自我锻炼的大我机会,绝不容我放弃。

就此时,分公司领导语重心长地开导我,鼓励我,让我放下思想包袱,大胆,自信地接受这份挑战。

就这样,我便走马上任了。

没有了以往师傅们的指导,让我我似少了一堵可以依靠的墙,我只有不断地学习和不断地积累才是搞我工作的唯一途径。

有关我与公司共成长的演讲稿5篇

有关我与公司共成长的演讲稿5篇

有关我与公司共成长的演讲稿5篇演讲是成功前的必修课。

为了使演讲取得成功,必须提前准备一篇格式正确、内容相关、形象生动的演讲。

下面是小编为大家整理的有关我与公司共成长的演讲稿,希望能够帮助到大家!有关我与公司共成长的演讲稿1尊敬的各位领导、各位同志,大家好!我是来自______的一名员工。

今天,我为大家带来的演讲题目是——《我与企业共成长》。

当我怀着激动的心情走向这小小的演讲台时,脑海里禁不住浮想联翩。

年轻的我想到了自己,想到了自己肩上的责任和使命,想到了如何让自己的青春更加耀眼、璀璨!____分公司的命运就是每一个____人的命运,______分公司的骄傲就是每一个____人的骄傲;______分公司的发展与壮大要靠我们每个员工的奉献与奋斗,而只有______分公司发展了、壮大了,也才能成就我们每个员工。

说到这里,就承接起我们今天演讲的主题——企业关心员工,员工奉献企业。

“能吃苦方为志士,肯吃亏不为痴人”。

作为____口的一员,我们苦的滋味胜过于咖啡,痴的程度不亚于一个孕育孩子的母亲。

我们对自己职业的挚爱,日月可鉴;我们对企业的关注,超越自身。

多少日子,我们披星戴月,伴着自己要倾注无限精力的事业,走过了一程又一程。

多少欢喜的日子,我们舒展疲惫,品味着收获的甜蜜,笑了一回又一回。

这一刻,我们深深体会到奉献的价值、追求的快乐,也深深地感受到来自同事们的信任和支持、关心与呵护。

为此,我们兴奋、自豪,同时更加地珍惜和热爱我们的____事业。

我于____年____校毕业,分配到________站工作,所在单位主要负责________生产与收购工作。

十几年来,我深深体会到各级领导对我们这些年轻员工素质提高的重视和关心,只要有机会,就会想方设法、尽可能的给我们提供学习与提高的机会。

经常去专业培训机构学习电脑知识、烟叶生产、收购知识,使我的专业知识和业务能力有了进一步的提高。

学成回来后,在同事们的帮助下,我将工作实践与理论知识紧密结合起来,很快就熟练地投入到了工作中去了。

我与公司共成长演讲稿5篇

我与公司共成长演讲稿5篇

我与公司共成长演讲稿5篇我与公司共成长演讲稿篇1年某月我被组织选派到潍坊中建地产从事财务管理工作,在未进入房地产板块之前,我一直在施工企业从事财务工作。

虽然还是同一份职业,但是主业内容发生了重大变化,由于房地产行业属于资金、智力密集型行业与施工企业有很大的差异,具体工作也从以前的核算会计变为现在的管理会计,因为缺乏业内工作经验,我怀着忐忑的心情来到了潍坊。

初来潍坊时,公司处于初立阶段,部门设定未齐全,人员尚未全部到位,内部管理制度也在建立中。

经过这短短一年的时间,随着公司各业务部门的建立和人员到位,各项管控文件陆续出台,在公司全员的努力下,开发工作逐步展开,启动区图纸到位后,开发手续迅速办理,短短几个月内,数十栋住宅楼在这片荒地上拔地而起,同时公司取得骄人销售业绩,创造了潍坊房地产市场的多项第一,中建大观天下成为了潍坊高品质住宅的代名词。

在公司发展壮大,取得各项成绩的同时,我个人也逐步走向成熟。

我工作的主要内容是公司全面预算管理、税务管理、综合统计、会计稽核等。

作为一名老员工,面对新业务,我并没有退缩,因为在我们中建大家庭里,只要你端正心态,真学习,勤奋工作,虚心请教,领导和同事们就会帮助你提高。

我清晰记得刚到潍坊时,公司安排我拿出年公司管理费用预算,我一下就蒙住了。

但是当我看到《公司预算管理办法》和各部门费用预算草案后,我就有了信心,通过认真学习文件和细致梳理各部门预算,终于顺利完成工作,加上后续对该预算的执行监督、过程分析、结果考核兑现,终于了解了整个工作流程和管控内容,为公司年费用预算工作打好了基础。

通过对房地产开发业务流程的学习,在各部门的配合下,我编制的年现金流量预算受到了总部主管领导的表扬。

接着我参与了公司投资预算的编制,并以此为基础编制了整个项目的资金使用计划,通过反复修订,最终确立了项目的最佳融资方式,并顺利通过总部领导审批。

在我个人的努力下,通过一年多的运行,对预算工作从一窍不通变成了熟悉运用。

我与公司共成长演讲稿6篇

我与公司共成长演讲稿6篇

我与公司共成长演讲稿6篇我与公司共成长演讲稿篇1在那个炎热的夏天,我走进了山东富胜,成为其中的一员。

当时的我刚刚把经营了两年的超市转手,应该说正处于事业的最低谷。

也许是我生性不喜欢安逸的缘故,我放弃了在家做全职太太而从新又选择了再就业,为的就是证明自己不但能够拥有自己的事业更能够把家人照顾的无微不至。

投资对我来说简直就是一窍不通,面对那些专业的术语,面对那些比我小很多的同事,开始我有过放弃的念头,但转念一想,放弃不是我的个性!我一定要坚持!最初来富胜公司我所应聘的职位是总经理助理,说老实话,开始我根本就是抱着试试的态度,根本没太拿应聘当做一回事。

接待我的是位相貌平平谈吐平平的女孩子,但给我留下的印象却颇深!简单的寒暄后,她让我填写了一份个人简历,就在递交简历的时候我留意了一下公司的环境,这是个并不大的公司,员工也就是大约在10个人以内,但每个办公桌上都有电脑,而且办公环境很整洁,墙上贴着公司的企业文化跟业绩板,这时接待我的那个女孩示意让我去总经理办公室,一进办公室我确实有些惊讶,因为坐在老板桌前的竟然是位女士,这让我有些惊讶,更为惊讶的是她的年龄一看就比我小,更让我惊讶的是我们竟然同姓,这就是我留下来的原因。

我们简单的聊了几句后,我发现她是个很干练而且逻辑思维敏捷,语言表达能极强的一个人,我当时就表示可以留下来试用!在接下来的日子里我尽可能的去学习关于公司业务的所有知识,并且尽可能把自己以前所学到的东西运用到实际工作中,没几天我就被安排到前台做接待工作中,其实就是相当于现在的客服,这也是给我很好的锻炼机会,现在丁总也经常这样说“客服是一个培养人才的好部门”公司现在很多部门主管也都是从这个部门培养出来的”,我就是其中一个。

在这个阶段我确实学到了很多有关业务的知识,因为我是第一时间与客户交流的,不但代表公司的形象,而且我要十分准确的判断客户的情况,并及时了解客户的需求,并对客户的问题做出准确而且具有吸引的回答。

我与企业共成长演讲稿七篇

我与企业共成长演讲稿七篇

我与企业共成长演讲稿七篇我与企业共成长演讲稿篇1我踏入工作岗位比较早,我的大部分同学此时还在读大学。

我就把企业当作我的“大学”,在这所大学里不但可以学到我以前不具备的知识和技能,而且还可以一边学习、一边为我的企业服务,这也是我比他们更骄傲的资本。

不觉间,在检修工的岗位上已经五年了,在这五年里,我一直不断的学习,踏实的工作,也一直对未来充满憧憬,对企业充满希望。

记得刚毕业时,我还是个懵懂的莽撞少年,虽然在学校里学习过一些基本的理论知识,可乍一踏上工作岗位还不免有些迷茫,好比一个斗大的馒头,无从下口。

庆幸的是——在我的周围有那么多的良师益友,他们总是耐心的指导我、帮助我,克服这样或那样的困难。

我们的工作性质决定着我们需要经常下乡,到基层变电所去施工干活。

最初,我非常的不适应。

最多时一月三十一天,竟有二十九天都在基层施工,而且下面的条件一点都不好,有时难免在生活上凑合凑合。

因此,我吃过清水泡的方便面,睡过火车道旁伍圆钱一宿的店铺……特别是酷暑严寒,再赶上个刮风下雨,在室外的设备或构架上一趴就是半天的滋味可是相当的不好受呀。

于是我就常回忆当初上学时的日子,亦或是在想,倘若是坐在办公室里该多好啊!正在“畅想”间,竟猛又发现在我的身边,检修工区的领导、还有我的师傅们,他们一样和我身处在同样一个恶劣的自然环境里,他们比我干的时间更久,经历的苦难也就更多,他们仍是脚踏实地的干活,没有像我一样满脑子的空想,更没有放弃和逃避。

这是怎么样的一种品格呀!是什么样的一种精神在支撑他们呢?我认真的思考——是爱岗、敬业的主人翁的精神呀!毫无疑问,他们肩上担的是企业的责任,他们心中想的是企业的利益,他们在自己的岗位上全身心的投入,为企业做无私的奉献,我们企业正是依靠着他们,依靠着这种精神,才有今天的强大。

这,是我在校园里所从未感觉到过的啊;这,不正是我现在紧迫需要学习的、必须要具备的吗?现在,我们仍是经常早出晚归,在基层所辛勤的忙碌着,人跑瘦了,脸晒黑了,却再也不会觉的下乡干活是一种苦累,而将其当成享受,当成对企业尽力奉献后的一种欣慰了。

我与企业共成长演讲稿

我与企业共成长演讲稿

我与企业共成长演讲稿我与企业共成长演讲稿(通用15篇)演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。

在不断进步的社会中,越来越多地方需要用到演讲稿,还是对演讲稿一筹莫展吗?以下是店铺为大家整理的我与企业共成长演讲稿,希望对大家有所帮助。

我与企业共成长演讲稿1***汽车零部件配送有限公司20xx年10月份落户于烟台开发区,到目前为止已经四个年头了,在这四年里公司经历了风风雨雨,坎坎坷坷,现在将慢慢走向成熟完善。

我是20xx年12月底来公司的,几乎是和公司一起长大的。

我作为公司的一名老单证员,看到公司能发展到今天,真是感到无比高兴与自豪,这也是各级领和员工共同努力的结果。

记得刚来公司的时候,我们公司就只有一个几十平方米的简易办公室兼会议室。

也没有固定的更衣室,我们当时所谓的更衣室就是把更衣柜围起来的里面换衣服。

刚来前三个月是培训,是有上海的各级领导和到过上海培训过的员工给我们讲解生产时的注意事项和各个操作流程,其中提到最多的是不论哪个岗位最关健的是要仔细认真,马虎不得。

特别是我们料帐人员就要更加的仔细认真了,压滤机滤布因为只要料帐的准确才能保证库存的准确才能保证生产的需求,不会造成停线和潜在停线。

随着公司的不断发展,我们公司的员工队伍也在不断壮大,刚开始只有100来人发展到现在的六七百人,仓库也由两个发展到多个。

工作岗位也越来越细分化,公司也成立了多个部门,其中质量部成立杜绝了不良品的上线,保证生产顺利进行,避免了安全隐患,保证了产品的质量,为顾客提供了更满意的服务。

在以后的工作中我会更加的努力,提高自己的业务水平。

与公司一起成长,把我们的通汇企业发展的更强大,为更多的客户提供满意的服务,我相信我们的通汇企业明天更辉煌。

我与企业共成长演讲稿2尊敬的各位领导、各位同事:大家早上好!我是XX 。

今天,我演讲的题目是《立足岗位,我与企业共成长》。

祁连巍峨,守护着大漠苍凉;泉水不息,滋养了绿洲生灵。

丝路驼铃,谱写了悠久历史;飞天故里,传扬着酒泉美名。

我与企业共成长演讲稿(15篇)

我与企业共成长演讲稿(15篇)

我与企业共成长演讲稿(15篇)我与企业共成长演讲稿1各位领导、各位同事:大家好!我叫__,今日很高兴,能站在那里给大家做这个演讲,我感到极其荣幸。

我能在__集团,首先要感激我们的人事经理x总,技术经理x工,是他来到了我们江苏,来到了我们学校,给我一个展示自我的机会和平台。

今日我演讲的主题是:我与__共成长。

光阴荏苒,岁月从指间悄然流逝,一转眼快三年过去了,我依然清晰的记得第一次踏进__的大门,是陌生,是茫然。

虽然从x总那,我对这份工作已经有了些许的了解,可是青春年少的心依然充满了不解和疑惑。

那时的我们在车间里实习了近一年的时间。

是车间实习让我快速的认识了公司的产品,是车间实习让我学习到了在学校里学不到的知识。

突然发现,大学里的理论知识在实践面前竟显得如此苍白无力,挫败感也油然而生。

尤其在二楼装配,一张接线图,就成了我工作的全部。

下线,打线号,号线,固定,安装,每一步都需要认真,细心。

而如何将线接得整齐漂亮是需要时间磨练的。

看着师傅们熟练地接线,仿佛是在完成一件艺术品。

在这不到一年的实习时间里,我变了,我成长了,我不在是一个幼稚的学生,我要做一名优秀的企业员工,我从一无所知到熟知产品,逐渐了解工作资料,经历了活力,迷茫,忍耐与坦然,所有这些变化都是第一次经历。

而如此丰富的收获如何不让这一年的时间漫长而厚重。

此刻我作为公司技术部的一员,我想,我是幸运的。

因为有着重视、关心我综合素质提高的企业;公司多次的培训,让我快速的成长。

有着手把手教我经验和帮忙我成长的同事;有着彼此相携、同舟共济的和谐氛围。

还有有着温馨舒适的工作环境,我知足了。

作为一名基层员工,我真实体会到我们的企业正在蓬勃发展,当从B栋换到E栋时,谁都能看出来,我们矿用的这只船更大了。

发展的'步伐更快了,我们仅有常怀感恩之心,立足本职,脚踏实地,从做好每一件小事着手,把工作做到尽善尽美,才能跟上企业发展的脚步,才能为__的发展贡献自我的智慧和力量,才能与__共同成长。

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员工我与企业共成长个人演讲稿
员工们怎么写好我与企业共成长话题的演讲稿?以下是提供的员工我与企业共成长个人演讲稿,一起来看看吧。

对企业而言执行力就是经营能力,执行力是指有效利用资源、保质保量完成预期目标的能力,指的是完成高层领导贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。

是把企业战略、规划、目标转化成为效益、成果的关键。

现在大多数企业都存在执行力的问题,当领导交接安排新任务时,部分员工不管三七二十一先就是一通抱怨,发牢骚:又有新任务呀,这又不是我们部门的事,为什么其他部门不去做。

于是,带着情绪去做,敷衍执行,这样工作就没办法达到预期目标。

有一些员工在工作中,就是开头热,在执行过程中,一遇到问题,就开始怀疑领导政策的正确性,认为这个事情做了也没用,还不如不做,就随之发展,领导问起,都是回答做了。

那么如何提高我们的执行能力呢?我认为以下几点很必要:
一、要有明确的目标。

我们在做每项工作时,都先要有明确的工作目标,领导和员工都要做到“沟通要充分,决定要服从”。

员工在接到任务时,要做到服从目标、服从领导、服从变化,这是做好每项工作的前提条件。

二、要有细致的计划。

仅仅依靠目标是无法使员工有效的执行公司的策略,目标只是一个方向,而如何采取恰当的方式来达成目标,才是推动工作的重要
手段。

因为,每个人的理解能力不一样,这样在做事的过程中就会产生偏差,所以,必须要有规范的计划方案,才能使员工按照计划开展工作,同时,上级也要注意的是口头沟通的方式是无法完全使目标落实到位,也不便于跟踪管理,每个目标任务都需要有明确的书面方案,才能规范员工执行过程的行为。

三、要有合理的流程。

目前,在我司普遍存在这样的现象:一项工作如果没有领导过问,就不会有自觉落实的行为,通常都是领导交接安排工作任务一段时间后,还要跟踪过问下达的任务是否都完成了。

内部运作效率低下,员工有依赖的思想。

面对这种情况,要改善企业就必须从“靠领导推动工作”转向“靠流程管理工作”,首先要提炼目标工作的关键业务内容,明确每个流程的具体业务工作,其次要规定流程运作的时间,也就是每项布置工作要在什么时间内完成,最后还要保证每项目标任务执行过程中的信息畅通,以便于对结果的评估。

同时,作为员工要注意的是,在接受任务时不要进行目标创新,员工不用怀疑领导的决策,要按照流程保质保量的完成交办的任务。

四、要有到位的监督。

海尔电器的管理精髓之一就是:日事日清,日清日高。

在管理过程中,监察工作的重要性是毋庸置疑的。

缺乏对执行过程的跟踪与监控,任何人都可能偷懒,列宁也曾说过“信任固然好,监控更重要”。

及时对执行结果进行反馈总结,是提高管理执行力的有效手段。

公司最高领导制定企业战略,各级执行者执行战略,只要迅速的落实战略意图,才能更高、更快的体现企业造血功能。

我一直深信在公司高层领导的指引下,各位中层干部的带领下,各位同事的通力合作下,盐亭城投百亿不是梦,希望能与在座各位一起携手破梦,共创公司辉煌!
各位领导、各位评委、在座的各位同事们:
大家好!很高兴能站在这个台上,同大家交流一些自己的想法与观点。

我演讲的题目是《我与公司共成长》。

作为一名青年团员,我本人于xx年到公司一分厂参加工作,xx 年担任团支部书记。

xx年3月从一分厂被调到公司工会工作,虽然离开了一分厂,但是我依然忘不了我们一分厂这个优秀集体,忘不了我们一分厂的优秀团员青年。

我是在这个大集体和榜样的影响和带动下的一步步成长起来的。

在这里,我要对一分厂的领导和同事们表示由衷的感谢!
一直以来,一分厂本着“以人为本”的原则,注重发挥团员青年的主力军作用,为团员青年自我价值的实现提供广阔的舞台,从而实现团员青年与公司的共同发展、共同成长。

广大团员青年内强素质,外树形象,积极投入到公司改革、发展的大潮中,素质不断提升,能力不断提高,自我价值得到了实现。

记得xx年3月6日,我任团支部书记不久,工厂接到公司7S检查组下发的整改通知单,对几处违反7S管理条例的地方要求3月12日前整改完成,团支部承担了此项任务。

时间紧、任务重,团支部根据情况,紧急从现场调集部分团员
组成突击小分队,从3月7日早上开始,参加此次突击活动的10余名团员放弃了周末休息的时间,挽起袖子说干就干,不怕脏不怕累,按照要求完成了整顿工作,受到公司“6S”现场组及公安处防火科的表扬。

xx年的二、三季度是雨水较为频繁的季节,我们的防汛小组起到了关键的作用,从定期对工厂厂房顶落叶、泥沙物的清理维护,到大雨天对无人厂房的巡视,每次都是及时到岗。

记得6月12号早上,突降暴雨,霎时天地连成一片,路面的积水迅速涨高,我立刻从单身宿舍赶赴厂里,经过一番仔细巡查后发现三工区地面已经严重积水,部分设备和零件已经泡在水里,我立即通知防汛队员进厂,不一会,大家都急忙从宿舍赶来,马上投入到清理现场中,经过一番周折,积水全部清理干净,为生产的顺利进行提供了保障。

为丰富职工的业余文化生活,每年年底工厂和团委都要组织文艺晚会,09年的迎新年晚会是我第一次带领团员参加。

为了表现我们团员的风采,我从别处找到了《美丽的大脚》这个舞蹈素材,本人没有这方面特长,先是一个动作一个动作学,自己把整个动作学完后,再教给其他人,排练的过程很枯燥,大家也都是工科出身,没有一点基础,时不时的就有人提出放弃,我自己更是思想动摇。

但是多数同志的热情感染了我,为了能让大家能充分展示自我,最后我们还坚持下来了。

节目演出后,得到了大家阵阵的掌声和呐喊声。

蓦然回首,惊喜地发现自己已经成了一个与往昔不同的我。

伴随着这个优秀集体的发展,我也在不断成长。

我为自己能独立完成某
一项工作而欣慰,更为能得到团员青年的支持和鼓励而充满感激。

我要感谢这支优秀的团队,是他们让我拥有了敢闯敢拼的精神和坚持到底的勇气和力量,才有了我今天的成长和进步。

正如毛主席所说的那样,世界是我们的,也是你们的,但终究还是你们的。

我相信,我们这支优秀的团队,一定会以主人翁的责任感,在实现我们集团公司“211”宏伟目标的历程中,开拓创新,奋勇拼搏,积极贡献出自己的一份力量,把我们共同的家建设的更靓丽,更完美……
时光荏苒,还清晰的记得7月的烈日,记得7月的相聚和离别,7天的培训、拓展、座谈会历历在目。

由学生转变成职员的过程总是艰难的。

来到一个陌生的城市,一个陌生生活环境,一种陌生的文化,顿然我迷失了。

思想斗争成为每晚的必修课。

也许倔强成为一种潮流,又或许桀骜占据主导地位。

可始终不能取而代之的是企业的利益,企业利益高于个人私利。

年轻人的新颖思维和干劲注定是企业成败的命门,没有了年轻的血液也就难以新陈代谢。

可能有人要问,企业这么大,为什么不能容忍一次错误呢,可是我要说每年依然会有许多较大型的企业经受不起这样那样的损失,选择退出。

说明什么?事实如此,企业很大,也许不在乎你的一次小错误,若是许多错误相加结果可能就成为一个项目甚至一个公司的失败,结果不言而喻。

因此,注重细节,稳重的处理份内的每一份工作成为我们必不可少的义务和职责。

定然,领导会选择自己得力的员工作为自己的左膀右臂,原因也是如此,若要改变企业对新员工的看法,
必须从我们本身改变,积极地工作热情必不可少,踏实稳重的做事心态尤为重要。

来公司两个月的时间里,我学会了很多,也读懂了些许。

每个企业都有若干个部门组成,每个部门间都有着密不可分的关系。

员工又是部门结合体的组成部分,每个员工争取将自己的敢为打造成优秀岗位,部门就将成为优秀部门,继而企业蒸蒸日上。

“独木不成林”很好的阐述了企业内职工间协作,只有一个优秀的员工,无论其能力再强也无法帮助公司扭亏为盈。

青年员工在这方面有着巨大的优势,青年员工有着较强的学习能力,富有激情,有着许多员工无法比拟的执着。

历经了几十年的沉寂,三公司复苏了。

犹如一次新的生命,准备在武汉这张白纸上会出一条崭新的钢铁脊梁。

来到地铁项目部,了解到身边的师兄、领导也都是初涉地铁项目,我们更应该严格要求自己,勤奋学习新的知识,谁让年轻人接受新事物的能力强呢!我们的到来也一同见证公司的变革,我们看好公司在市政这个从未涉足的领域上写下辉煌,留下声望。

新的领域,新的员工,我们一起起飞。

虽然偶尔对领导的严格要求有些意见,但是不要埋怨,因为他们为我们提供了生存、工作和学习的土壤,要为公司的安宁、和谐、秩序尽一份微薄之力。

我们要同心同德,努力奋斗,团结工作,共创我们企业美好辉煌灿烂的明天。

谁让我们都年轻。

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