2017国家公务员面试调研类题目答题思路分析
2017年2月28日国家公务员面试真题及解析(国税)
2017年2月28日国家公务员面试真题及解析（国税）1.请观察下图，并拟2个标题，就其中一个联系社会现象展开?【考察要素】综合分析【答题要点】标题一：诚信为镜，利国利己标题二：常照诚信之镜，洗净人格尘埃以标题一展开，参考答案。
诚信是立身之本。
诚信是中华民族千年的美德，是社会主义核心价值观的重要内容，是我们每一个人都应遵守的生活准则。
古语云：人无诚信，不可立于世。
人生在世，靠的就是信字，古今中外无数的人和事都证明了一个道理，惟有诚实守信才能立足于社会，惟有诚实守信才有机会获得成功与财富。
做为公务员（国税工作人员来说）来说，有了诚信，才能赢得上级、同事、下属、亲人、朋友、（纳税人）的信任，得到其帮助，使自己能更好地立足岗位履行职责。
诚信是兴业之道。
有道是：业无信必衰。
每一个行业都必须讲诚信，这是市场经济发展的基石。
三鹿奶粉事件充分说明，一个企业如果为追求利润最大化，抛弃诚信、忘记社会责任，一定会被市场和消费者所抛弃、所唾弃，最终搬起石头砸自己的脚，走向穷途末路。
诚信是执政之基。
烽火戏诸侯而亡国的悲剧向我们形象讲述了国无信必危的道理。
李克强总理强调，治国理政，无信不立。
俗话说得好：国以诚立心，一国有了诚信，才能得到他国的信赖与支持，执政党只有讲诚信，才能赢得民心。
讲诚信须慎言行。
无论是一级政府、一级部门，还是一个公务员，诚诚信就要做到言必行、行必果，因此，就必须谨言慎行，不该表的态不能表，无法做到的事情不能说，凡事都须周密思考，科学决策、符合实际，才不会让我们陷于不诚信的尴尬境地。
讲诚信须做引导。
要营造人人讲诚信的良好氛围，必须有制度保障，尤其是建立全民信用制度，让诚信守信的人享受到诚信的好处，让不讲诚信的人付出惨痛代价，通过制度引导，使国民增强诚实守信意识，构建人人守信的大环境。
做讲诚信的楷模。
做为一名年轻的公务员（国税人），要不断增强诚信意识，在工作和生活中率先要做到重诺守信，有诺必行，为纳税人做出表率，才能让纳税人诚信纳税、依法纳税，降低征收成本，实现税企双赢。
2017年公务员面试指导：公务员面试答题参考
2017 年公务员面试指导：公务员面试答题参考是一个角逐的过程，是能力与能力、细节与细节之间的较量，因此入围面试的考生在备考期间一定要考虑到各个方面的细节，争取全面攻克。
如下是网给大家整理的，希望对大家有所作用。
2017 年公务员面试指导：公务员面试答题参考1. 关于你如何处理上下级关系【解析】这也是一个比较棘手的问题。
在工作中，学会正确地处理上下级之间的关系至关重要，比起同事间的关系，这个问题更微妙、更麻烦。
作为招录单位的代表，考官问起这个问题很自然也很必要。
【突破技巧】无论考官采取什么样的形式提问，你都要保持镇静，同时做到万变不离其宗：一定要尊重上级（态度上）;以灵活的方式坚持真理（方法上）。
【致胜妙答】作为单位的一员，我理应从大局出发，顾全单位的整体和长远利益。
作为下属，我应当尊敬上级，这不仅是由于受我们中国人的传统文化所影响，也是任何一个团体、单位的组织纪律所要求的。
因此，无论我的上司是正确的还是错误的，我都会从态度上坚持对他的尊重，如果他的做法有不妥之处，我会以一种巧妙的方式来提醒他，使他能够接受。
以上回答足见应考者的真诚和机智，能够做到既坚持原则又团结同志、尊敬师长，实现了原则性、灵活性和全面性的统一，是接近完美的回答。
2. 关于你以后的工作打算【解析】考官提这个问题是在考查你的工作动机。
它是在考查你是否可以把工作长久地干下去，而且干得努力。
【突破技巧】你最好的对策就是诚实。
这是我们一贯强调的。
我并非是要你把负面的信息也摆出来，你应该准备坦率地、正面地回答考官关心的问题。
而哪些是考官关心的问题取决于你介绍个人背景的具体情况。
例如：你对工作满意吗?（如果不满意你会怎么办?）你打算什么时候建立家庭?（如果成家，你会停职去照顾孩子吗?）你是否有过短期工作后离开的历史?除了本工作，你是否还有其他不错的去向?（如果是，是什么使你不选择它们呢?）你有什么优势和动力在工作中发展吗?（如果不是，谁需要一个没有优势和动力的人呢?）【致胜妙答】"我要在这一领域造就自己，我很愿意从此开始。
如何回答好公务员面试中的调研类问题
如何回答好公务员面试中的调研类问题Last updated on the afternoon of January 3, 2021如何回答好公务员面试中的调研类问题在公务员面试当中，有一类题型是考生最害怕也是最难答出彩的，那就是考查计划组织能力的题，考官通常会给一件机关单位日常工作的事情，问考生如何去做。
比如，组织一次培训，安排一次会议，办一次宣传等。
害怕是因为这种事情大部分考生都没有做过，不知如何下手，很难出彩是因为大家都是谈事前计划，事中实施，事后总结，答案套路化。
这其中最常见的要数调研类问题了。
类问题通常假设某部门要针对某个问题进行一次调研，问考生如何去进行。
大部分考生看到题目后不知从何入手，在此中公教育专家和大家分享一个回答这类题目的思路。
一、先确定这次调研的整个流程做什么事情只有事前做好计划和准备，然后按计划去实施，最后进行收尾，这样事情才会办得较为圆满。
所以我们也要先确定调研的流程，这样回答起来会更有条理。
要完成好一项调研工作有以下四步：1、调研前的准备工作。
2、收集所需要的信息。
3、对所收集的信息进汇总和加工。
4、形成调研报告上交领导。
但在回答的时候不是把这四部分说出来就完了，要具体展开，重点在于第二步，答好如何收集更多更全面的信息。
二、分别对每个环节进行必要的展开1、准备工作调研的准备工作主要有两个方面，一，如果要调研的范围比较大，工作量很大，那开始我们可以组建一支调研团队，并进行前期的必要培训。
二，如果调研中会用到问卷调查的，我们还要提前准备制作好问卷资料。
2、搜集所需要的信息这个过程是最重要，也是我们要详细展开的。
这里有几个要素要提前思考清楚并在回答中体现出来的。
一是调研的目的，只有深刻的了解了调研的目的，后面思考的所以问题才有依据。
而是调研的内容，也就是我们要搜集那方面的资料，这个根据对象的不同也会有所不同。
三是调研的对象，就是要找谁去了解，它包括利益相关方，政府有关部门，对某方面有研究的专家等，根据实际情况来选取。
2017国考面试-国税系统考情分析
2017国考面试-国税系统考情分析国税系统面试相对于国考其他几大系统面试而言，是比较规整的，也就是说题型是比较规范的，备考相对较简单。
但是，2016年国考国税系统面试可谓是历史上一大突破，一部分考生由于准备不足（主要是心理应对不足），折戟于此，令人扼腕。
本文主要以2016海南国税系统面试真题为基础，为大家分析国税系统面试的一些特点，以供大家参考。
一、面试真题第一套题：1.有人说，要想成功不能就妥协，也有人说，成功有时候需要妥协，请你谈谈成功与妥协的关系?并举例说明。
2.单位要组织读书系列活动，请举出三个创意主题，并就一个谈谈具体方案。
3.材料题有题签,两人对话，指出不足。
科长：刘姐，你继续负责单位的人事制度。
刘姐：因为这个我之前得罪了很多人，现在不想做了。
科长：单位其他同事都有安排了，你就做吧。
刘姐：我不想做了，如果一定要我做，我就去向局长反映。
科长：你…4.小李刚进单位，测评经常第一，但是领导没有给评优秀，他很委屈想申请调走，你是他朋友，怎么安慰他，请现场模拟。
第二套题：1.有人认为：构建和谐家庭至少需要两个要素，举出并说理由？2.单位举行山区新进公务员联谊活动，策划两个有趣活泼的主题，拟定主小标题，选择其中一个谈谈你如何开展这项活动国？3.小张是你同事、好友，小张工作踏实认真，可是不经常参加集体活动，同事觉得他不合群，你作为他的好友，请现场模拟下怎么劝导小张多参加集体活动？4.分别点评对手，并对对手的点评进行回应。
二、考情分析：一、题目数量方面：整体跟以往国税系统面试保持不变，以4道题为主，且答题时间是20分钟，针对此点，请考生注意常规题型思考时间一定不能过长，保持在1分钟以内即可。
二、模块类型方面：题目类型在2016年套真题里面以“综合分析模块”、“组织管理模块”、“情景模拟模块”为主，而且题型排列顺序几乎不变。
前两个模块老生常谈，“怎么看”与“怎么办”两大题型相互配合考查考生基本面试要素，但是“情景模拟模块”就需要考生严格注意此类题目答题形式，增强日常练习，当然2016年主要涉及的是矛盾类沟通问题，除此之外，无矛盾类情景模拟考生也可涉及。
2017国家公务员考试面试真题解析答题要点
2017国家公务员考试面试真题解析答题要点2018年国家公务员考试公告暂未公布，根据历年国家公务员考试安排，2018国家公务员考试预计也会在2017年10月份启动，备考之事必须提上日程。
为帮助广大考生快速了解国考、顺利备考，湖南华图教育对历年国考信息进行分析汇总，并且会第一时间发布2018国家公务员考试相关信息，为广大考生的国考之路保驾护航!1.漫画题：一名中年男子坐在老弱病残孕专座上，旁边有老弱病残站着，有人认为应该用法律的方式处罚他，而座位下边写着道德。
请自拟题目，结合实际分析，并谈谈看法?【考察要素】综合分析【答题要点】(1)能准确描述漫画所绘内容，自拟题目要符合题干内涵，如漫画描述的是关于道德与法律之间的关系等。
(2)全面看待道德与法律之间的关系，深入论证。
如道德是一种内心自发的约束行为，而法律是外在的规范法则，法律与道德本身是有密切关系的，两者是相互补充，相互辅助的，并不矛盾。
(3)结合实际情况，可以用生活中的例子阐述法律应该起到的作用，如对人们的规范;道德应该加强宣传，应该让人们由内而外的提高人们的素养等。
2.某地政府要设立电动汽车充电桩，以便更好的方便群众出行，要求合理布局。
请问你是政府的工作人员，如何开展调研工作?【考察要素】信息获得【答题要点】(1)明确调研的目的及要求，调研工作可以更好的了解充电桩的布局等问题。
(2)明确调研的内容，如了解本地电动汽车的使用情况，居民区的分布，电动汽车的使用要求，充电桩的建设要求等。
(3)明确调研的对象，如政府有关部门，群众，电动汽车销售商等。
(4)确定调研的方式，如文献调查，问卷调查，走访调查等。
(5)总结汇总调查情况，提出合理布局的建议，并形成报告上报领导。
3.为了弘扬工匠精神，某地政府想以工匠精神拍摄一个宣传片，宣传人物或先进事迹等，在此之前召集当地各行业协会的领导召开座谈会，希望在会上收集素材，你作为宣传片负责人，请你做现场发言，你会如何说?请你现场模拟。
2017年国税局面试真题解析
2017年国税局面试真题解析国家税务局是行政单位，不是事业单位(国家税务局下设的学校、培训中心等才是事业单位)。
国家税务局实行中央、省、市县的垂直领导体制。
今天小编就给大家带来一些2017年国税局面试真题，欢迎大家查看。
2017年国税局面试题第一题：单位有同志工作积极性不强，经常找借口缺席，而且常常在公开场合发泄不满情绪，领导要你处理这件事情，你怎么办?解析：沟通协调类此题考核核心：沟通协调能力答题主线：帽子+原因+对策+表态参考答案：领导让我去处理事情是对我的信任，是锻炼我沟通协调能力的机会，我一定不辜负领导的期望，圆满完成这项工作，我将会采取以下沟通方式：第一、找出其工作积极性不轻的原因，是因为其自身态度问题还是对工作的不满。
第二、如果是对工作有意见，我会建议其找机会与领导商量讨论。
以便于其解决问题而不是缺席解决问题。
如果时期自身态度有问题，我会跟他解释其做法会给部门工作合计其他同事工作带来的不便，给他介绍因此带来的负面影响，希望其端正态度，以公务员的标准要求自己，在工作中创造好成绩。
第三、对于其在公开场合发泄不满情绪的问题，我会努力成为他倾诉的对象，时刻了解他的想法，帮其解决问题。
在公开场合发泄，不但不能解决问题，更影响了工作环境，影响了国税的形象，相信他能以一个公务员的身份出发，权衡利弊。
第四、时刻跟踪该同志的情况，不定期向领导沟通交流发现的问题，不但要帮助该同志改正错误，还要防止类似问题的再次出现。
2017年国税局面试试题第二题：工作中有矛盾这种情况，请举个你工作中的例子，你是怎么处理的。
解析：沟通协调类此题考核核心：沟通协调以及处理人际矛盾的技巧答题主线：冷静+反思+沟通+扬弃参考答案：在工作中，我一般都能够和同事和睦相处，当然有时候会遇到一些矛盾，比如有一次我和同事共同来完成一件工作，在工作中他对我有较大的意见，影响了工作效率。
在当时的情况下我主要采取了一下处理方法：首先，我没有和同事进行争吵，因为争吵时不能解决问题的。
2017国家公务员面试题型示例
2017国家公务员面试题型示例根据往年时间推算，2017年国家公务员考试预计在2016年10月15号左右发布公告。
11月底进行笔试，笔试公共科目为行测申论，通过后进入面试环节。
国家公务员考试面试题型包括综合分析题、人际交往意识与技巧题、计划组织协调题、情景处理与应变题、求职动机与拟任职位的匹配性题。
下面为大家提供部分面试试题示例：1.计划协调题型答题技巧国考面试与各地省考面试大的区别在于国考的面试中有专业岗位，那么广大考生应尽可能在答时要涉及到与工作岗位职责相关的内容。
在国考面试的考题中经常出现一种能力的测查——计划组织协调能力，保护提频率已达到80%左右。
因此，中公教育专家认为这一能力的考查不容忽视，应做好充分准备。
题型概述计划组织协调能力的考查是每年国考专项部门面试必考的能力考查之一，且多在试题第二题的位置出现。
计划组织协调能力是考生自我能力的一种展现，拉开差距的大好机会，但同时又是有难度的题型，一不小心可能调入题目的陷阱中。
该种题型是否能够答好，会给考官留下人际交往或好或坏的印象，在一定程度上会影响考生的后成绩。
所以各位考生一定要充分重视测查这种能力的题型。
近几年来，国考公务员专项部门面试的考题中容易出现计划组织协调能力偏向计划组织——活动策划类的题目，而考生也普遍反映一遇见这类试题就束手无策，因此，我现在就此类试题进行重点讲解，以帮助考生提高应对此类题目的能力。
计划组织协调能力测查的题目顾名思义，题目形式主要是将题目中的活动进行合理策划，让活动可以顺利开展，并可以将活动的重点内容进行陈述，从而体现出一个人考生的活动组织能力。
解题技巧应该清楚认识到，这类型的题目只要考生能够在理解题干含义的基础上将活动合理安排，需在答题的过程中注意两个方面即活动的形式和内容，要明确命题人所要考查考生哪方面的能力，针对题目的题干进行内容的阐述，方可在一定程度上提高分数，因此可以采用以下思路进行作答，以国税专项题目为例：1. 通过题目本身引出工作的总体原则、态度等;2. 针对题目的要求对活动的方式进行选择;3. 重点论述这样的一场活动的具体内容。
2017国考面试考情分析之国家统计局调查总队篇
2017国考面试考情分析之国家统计局调查总队篇2017国考笔试成绩已经公布，入围面试的考生相当于已经打赢“第一役”，而对于即将打响的面试之战，考生们则要秣马厉兵了。
为帮助考生有针对性地备考，中公教育专家将对国考国家统计局调查总队面试的相关情况作详细介绍。
一、基本情况介绍一般采用结构化面试形式，只有2011年北京调查总队采用无领导小组讨论。
在结构化面试中，2013年以前采用普通结构化，2014年——2016年采用材料题形式，并伴有专业题。
全天一套题，每套题4道题目。
场外看材料15分钟，规定场内答题时间20分钟，时间包干制。
一般采用看题、听题两种形式，过往年份中两种形式以及看题听题结合形式均有涉及。
二、国家统计局调查总队面试特点2017国家统计局调查总队面试将继续采取独立命题，题目具有一定专业性，且和经济、社会民生热点紧密结合。
除了掌握结构化面试理论、了解相关面试热点，考生还需了解国家统计局基本职能，熟知调查质量控制基本原则，掌握统计数据分析的基本技巧。
需要特别说明的是，统计局调查总队会出现一类特有的题型——图表题。
通过对图表各类数据内容和相关材料的分析解读，考查考生是否具备相关的数据分析和处理能力。
三、面试备考重点突破1.夯实结构化理论基础，掌握面试基本答题思路。
全面掌握统计局调查总队常考的基本题型，通过反复练习打下坚实基础。
2.关注面试热点，重点把握经济、社会民生问题。
结合往年真题，有针对性关注近期热点话题、公共政策。
确保面试答题有话可说。
3.针对性突破专业题目，打造面试高分。
如解决“如何应对工作中群众的不理解、不配合”，“如何做好调查质量控制，体现统计调查能力”，“如何快读阅读并准确把握数据特征，推断结论”。
以上是中公教育专家结合多年公考培训经验为考生总结的国家统计局调查总队考情分析，希望考生能将其转化为己有，在备考中找准方向，在最后的面试考场上勇得桂冠。
2017年国家公务员面试真题及答案
2017年国家公务员面试真题及答案面试作为一种测评工具在国家公务员人力资源管理中的应用非常广泛，考生想要在面试环节上取得好成绩，真题练习必不可少，以下就由店铺为你提供2017年国家公务员面试真题帮助你提分。
2017年国家公务员面试真题(一)你是火车站行李安检人员，春运期间，有一位身材瘦小的女旅客，行李过大无法放到安检台上进行安检，这时后面的一位旅客上前插队，称要赶火车，时间来不及了。
引起其他旅客的不满，有的旅客也称着急赶车，你怎么办?【试题类别】应急应变题【考查要素】面对突发问题的心理素质，处理棘手事件的能力【答题要点】维护正常安检秩序解决乘客冲突【参考解析】为百姓服务，保护公民财产和生命安全是火车站行李安检处人员的工作职责，春运期间客流量大、工作任务相对繁重是我们必须面对的，而且由于乘客众多、归家心切、行李较多等冲突时有发生，因此面对这种情况要冷静处理，想尽办法维持安检秩序，保证乘客安全回家。
第一，秩序在公共场合非常重要，因此要制止旅客插队行为，避免激化更大矛盾。
在制止的过程中，要注意文明态度，讲明秩序的重要性当然也表示理解归家心切。
第二，维护其他乘客秩序，安抚乘客不满情绪。
请大家依次安检，这边抓紧妥善处理，不会耽误大家乘车。
第三，马上帮助身材瘦小旅客重新整理行李放置到安检台上;如果行李过大，请同事帮助及时拆解分批次放置在安检台上;第四，持续维护安检秩序，保持排队依次安检。
第五，请求同事协助。
对于排队人员告知做好行李的整理，避免在安检的时候耽搁时间。
第六，安检的过程中时刻关注排队情况，如果出现插队及时制止，避免发生矛盾冲突。
安检工作事小，责任大。
用耐心、爱心、责任心，为百姓的归家之路保驾护航。
【高分点睛】重点突出解决问题的对策，并且对策具有可操作性2017年国家公务员面试真题(二)现在一些年轻人就业时制作简历，为博出众，将特长成绩一栏里填写的是微商、淘宝店主、游戏成绩等，对此你怎么看?【试题类别】综合分析之社会现象类【考查要素】综合分析题目旨在考察考生对于社会上一些热点现象的把握，是否具备判断问题、分析问题、解决问题的能力，是否能够从宏观上和微观上进行分析，准确地抓住本质、找准原因、提供对策【答题要点】表明态度分析现象原因看到问题本质引导正确方向【参考解析】现在一些年轻人就业时制作简历，为博出众，将特长成绩一栏里填写的是微商、淘宝店主、游戏成绩等体现了就业压力的冲击下，找工作是一场比拼“十八般武艺”赛场，企业在选拔人才时更多看重综合素质和能力，也让年轻人深刻的感受到，“生活哪有那么多的岁月静好，更多的是不辞辛劳。
浅谈2017国考面试热点类题目如何作答更准确
浅谈2017国考面试热点类题目如何作答更准确热点类问题在国考面试中比较常见，一般会依托综合分析类题目进行考察，偶尔也会涉及到人际、应变、言语类题。
热点类题目在结合综合分析类题型后，往往会给考生设置多重障碍，而其考察点也相对比较多样化。
所以考生不但对于题目要有比较清晰的认识，还有了解热点的背景知识，把握好题目的主要方向。
中公教育专家在此进行讲解。
对于热点类问题，我们一般需要在最短的时间内找到本质问题，并分析出根本原因，就根本原因提出相应的解决对策。
以热点结合综合分析类题目为例，解题方法相对比较统一，我们采取“提出问题”“分析问题”“解决问题”三步走的方法来解决。
【例题】为给患病儿子筹集医药费，某地广东邹先生身穿向日葵服装在街头与路人合影;为给5岁患病孩子筹钱治疗，某地何女士扮演“蜘蛛侠”举牌求路人合照;为给白血病姐姐筹钱治病，某地一小姑娘自愿当人肉靶子让大家娱乐…近年来，各种“花样筹款”频频出现在大家眼前。
对此现象，你怎么看?【中公参考答案】各种新奇的筹款方式表面上让人眼前一亮，但仔细想却令人悲叹，如果不是被逼无奈，没有人愿意这样作弄自己。
它也让人反思，这类现象的出现说明我国慈善救济机制依然不够完善，无法给大家提供相应的保障。
近年来，由于街头筹款基本处于放任的状态，真假混杂，数量之多，一般的普通花样筹款方式大多被民众无视甚至厌烦，这使得那些急需筹款救急的人不得不为筹款出奇招。
但是这样的奇招一时新鲜或许起些作用，但相继用的多了，民众又会处于无视状态，筹款者就不得不再花心思。
此外，此类筹款方式由于难辨真伪，期间又确实夹杂着不少装残装病、骗取爱心、借机敛财的职业乞讨者，使得不少民众在给予帮助时犹豫不决，这也给真正需要的人增加了筹款难度。
但是这些筹款民众作为社会的一份子，当他们遇到困难时理应受到社会的救助，接受社会的关爱，这样才能进一步体现一个社会的成熟与和谐友好。
因此，“花样筹款”的逐步升级，亟需引起我们的关注。
2017宁夏公务员面试技巧：常见题型讲解——调研
中公专家解析面试热点<<<点这里！2017宁夏公务员面试技巧：常见题型讲解——调研面试是一个角逐的过程，是能力与能力、细节与细节之间的较量，因此入围面试的考生在备考期间一定要考虑到各个方面的细节，还有疑问？点击这里>>>一对一在线咨询。
面试是通过考生的答题内容考察考生的能力与品质，而公考面试更是如此，通过一些题型考察考生各项能力。
其中，计划组织协调能力在公考中是至关重要的，考察计划组织协调能力的题型中调研类出现的频率很高，如何在回答此类问题时更为丰富与详细，是广大考生应关注的问题。
中公教育专家下面具体讲解：一、答题要素1、调研目的2、调研内容中公教育·给人改变未来的力量！点这里看更多真题！中公专家解析面试热点<<<点这里！3、调研对象4、调研方式5、调研报告二、典型例题你是环保局工作人员，你所在城市小区垃圾处理改成按量收费，实施一段时间后，领导让你去调查实施的效果以及居民对此的意见，你怎么进行调查?三、中公答题要点分析1、破题表态，表明此次民意调查的意义，即了解情况和决策参考。
2、阐述流程，表明本次民意调查活动的具体开展流程，注意明确调查的目的、对象、方式和内容。
3、突出重点，本题调查的目的和内容在题目中已经明确指出，即“调查实施的效果以及居民对此的意见”，因此调查重点包括两个部分：实施效果和民众意见。
在作答时应该给予足够重视。
四、参考答案中公教育·给人改变未来的力量！点这里看更多真题！中公专家解析面试热点<<<点这里！本次调研对于了解垃圾处理按量收费政策的实施效果，了解民众对此的意见和建议，乃至对政府日后对于垃圾处理方面的政策调整有着重要的意义。
因此我一定要深入社区了解实际情况，在调研报告中呈现真实有效的数据资料。
在本次民意调查活动开始之前，我需要召集本部门同志开个碰头会，明确本次民意调查的目的以及一些注意事项，如时间安排，人员安排等。
2017公务员面试调研问题答题技巧
2017公务员⾯试调研问题答题技巧 调研是调查研究的简称。
调研问题近年来⼀直都是公考⾯试考查组织管理能⼒的⼀种重要题型。
很多考⽣反映⾯对此种题型难以⼊⼿，下⾯将为⼤家介绍解题步骤，轻松搞定这⼀“拦路虎”。
第⼀步：迅速找出五⼤要素 迅速找出题⽬中关于调研的五⼤要素，即⽬的、内容、⼈员、形式、结果，下⾯专家通过例题帮助⼤家理解。
题⽬：为⽅便市民锻炼，倡导绿⾊出⾏，某市打算投⼊专项资⾦启动“⾃助公共⾃⾏车”项⽬，假如你是交通主管部门的⼯作⼈员，领导要你做调研，提出规划⽅案，你会怎么做? 1.调研⽬的 调研⽬的⼀般是通过科学的⼿段了解具体情况，系统分析数据发现其中的规律、本质等，为随后的决策做准备。
显然，本题中调研是为了了解市民对于“⾃助公共⾃⾏车”项⽬的态度和意见，分析项⽬推⾏中可能遇到的困难，为具体落实对策提供依据。
2.调研内容 调研内容是调研⼯作所要获取的基本信息，它取决于我们调研的⽬的，需要将其具体化、操作化。
在例题中，可将调研内容定为对于“⾃助公共⾃⾏车”的停放站点、租⽤费⽤、维护等问题的具体意见。
3.调研⼈员 ⼀般涉及调研对象和调研主体。
调研对象，题⽬⼀般会有所涉及，但我们还得考虑全⾯，再去想⼀想问题利益相关⽅、政府主管部门、问题研究者等⽅⾯。
调研主体题⼲中⼤多规定好了，但要注意往往个⼈⼒量有限需要团队形成调研⼩组，有的时候还需要借助其他⼒量，如志愿者、街道办等。
4.调研形式 以问卷法和访谈法为主，⽂献法作为辅助⽅法，可常⽤在调研初期为后续提供基础指明⽅向。
问卷法细分还可分为线上问卷和纸质问卷，访谈法也可分为电话访谈、逐⼀交流或座谈会。
5.调研结果 调研往往以的呈现作为结尾，但要注意调研数据的分析、的撰写(现状描述、原因影响分析、解决建议等)。
第⼆步：形成最终答案 开头：以调研⽬的破题表态;主题：以时间为主线，串上调研要素，事前⼀般为确定⽅案，事中涉及调研要素(内容、⼈员、形式)，事后为调研结果这⼀要素的显⽰;结尾：总结提升，为下次活动提供借鉴。
2017国家公务员面试试题和解析—3.2国税系统
2017国家公务员面试试题和解析—3.2国税系统 2018年国家公务员笔试结束啦，接下来还有更加考验人的国家公务员面试在等待着我们。
在这里华图小编精心准备了一些国家公务员面试技巧文章，助力所有参加国家公务员考试的考生。
小图在华图公务员面试班等着大家，祝大家顺利上岸。
2017国家公务员面试试题和解析—3.2国税系统(漫画题有题本，其他的考官读题。
4道题20分钟，全天一套题)1.漫画题。
根据漫画拟2个标题，并就其中一个标题进行论述。
【考察要素】综合分析【答题要点】(1)拟定的漫画标题符合题干，能准确描述漫画所包含内容，如漫画描述的是目标和行动、勿好高骛远、脚踏实地的重要性等。
(2)能对拟定的漫画标题进行深入论述，论述内容贴近实际。
如目标的重要性，清晰且准备的目标能激发更多的动力和潜力。
同时，最重要的是要付出实际的行动，不怕困难，从而实现最初设立的目标。
(3)也可联系实际情况，用自身经历或者名人经历等来体现目标和行动要一致的重要作用，目标和行动是紧密联系的统一整体，不然就是好高骛远等。
2.某单位为吸引高校毕业生报考公务员，开设微信公众号来了解大学生想要报考公务员的情况，如果你是负责人，你打算从哪些方面了解这些内容?怎样保证收集资料的有效性?【考察要素】信息获得【答题要点】(1)明确此次调研的目的，调研工作可以更好的了解大学生报考公务员的意愿和想法。
(2)了解调研的内容，如了解大学生报考公务员的意愿和想法，想要报考哪些部门，对公务员的理解和看法等。
(3)调研对象的广泛性，如各高校的大学生、有关公务员招考部门、高效就业指导办等等。
(4)调研方式专业性，如问卷调查、网络调查、实地走访等。
(5)总结汇总调查情况，并形成报告上报领导。
3.领导让你和小李共同去完成一项工作，工作很紧急，需要在三天内完成，但小李近期想要休假备考研究生考试，考试一周后开始，你怎么办?【考察要素】沟通【答题要点】(1)角色定位准确，明确此次任务的紧迫性和重要性等。
2017国家公务员面试技巧：以点带面看调研题
2017国家公务员面试技巧：以点带面看调研题许多同学都说调研题目难，其实只要掌握正确的思路，问题便能迎刃而解。
我们以下面这道题为例来学习一下调研题目的答题思路。
例：我市现在有许多免费自助借书机，市民可凭身份证进行借阅，然而运行两年来，使用效率不高，少有人问津，你是文化局的工作人员，领导让你调查一下，你怎么组织这次活动。
中公教育专家来逐一拆解此题：1、审题任务(调查自助借书机少有人问津的原因)条件(自主借书机无人问津并不是因为使用价格或者机器数量问题)身份(文化局的工作人员)2、目的分析为什么做(找出原因，从而对症下药，实现全民阅读和提高国民科学文化素养)做好的标准(不仅写原因，可以罗列对策)3、重点分析内容(位置、借阅方便度、宣传不到位、书籍种类、阅读意识、电子阅读冲击等)对象(读者、潜在读者、管理维护人员、机器本身)方法(问卷、访谈、观察)主体(非重要)结果(结论、对策)4、答题自助结束机的出现，是本市响应全民阅读号召，从而实现提高国民科学文化素养目标的创新举措，但其少有人问津的情况出现，违背了我们的政策初衷。
因此，作为调研人员，我们有义务深挖背后原因，从而提高使用效率。
我会从以下方面开展工作：首先，与调研小组成员一块探讨调研方案，确定调研群体、方式、内容设置、所用时人员分工等内容。
确保调研高效、经济、有针对性，并提交领导指示。
其次，按小组分工，一组人员主要调研我市普通大众。
方法是线上问卷，了解群众的阅读习惯、书籍、种类、时长、偏好、是否使用过借书机以及看法等;二组人员现场调研借阅者，通过随机访谈形式，提问他们使用借书机频率，以及对机器的使用体验和建议等;三组人员调查管理和维护人员并亲身体验做好记录。
最后，将调研内容进行整理，按照产生原因的重要程度进行排序，并且在报告中提出一些可行的建议，以供领导参考。
那么，从上面这道题目我们会发现，只要运用好审题、目的分析、重点分析着三个小方法，再把我们通过上述分析得到的亮点穿插在调研的流程当中，自然能轻松做到，条理清晰，层次分明，并有切题亮点。
公务员面试调研活动解题“三步法”
公务员面试调研活动解题“三步法”调研活动是计划组织能力当中考察最为频繁的活动类型之一，小编为大家提供公务员面试调研活动解题“三步法”，希望大家能认真学习，攻克这类题目！公务员面试调研活动解题“三步法”计划组织能力是面试当中考察最为频繁的题型之一，而调研活动又是计划组织能力当中考察最为频繁的活动类型之一，所以调研活动的重要性不言而喻。
针对同学们在调研活动学习中常见的两个问题：不知道从何处思考内容?内容思考好后如何组织语言?小编在本篇文章中提供的调研活动解题“三步法”或许可以带来一些帮助。
(一)第一步：“要素步”。
包含内容、主体、对象、方式四大要素。
举例说明：为促进民营企业转型升级，某市准备出台一些扶持政策，并用三个月的时间开展前期调研。
假如你是市政府工作人员，领导将此事交由你负责，你会怎么做?目的：了解本市民营企业发展概况，为扶持政策出台提供相关参考，解决企业实际问题，促进民营企业转型升级。
内容：(难点与重点)：就是调研什么呢? 调研的主要内容是发展概况，那什么是发展概况呢?结合实际细化一点，可以从基本信息、客观事实、主观意见三个方面来思考。
基本信息：本市民营企业的数量、类型、规模、行业分布等;客观事实：企业的经营情况、已经开展转型升级企业的进度、未开展企业的瓶颈与困难、以前的扶持政策效果、其他先进地区的扶持政策内容;主观意见：民营企业负责人、员工对扶持政策的意见与诉求。
主体：自己(调研对象比较少的时候，范围不大时)、小组(范围较大、对象较多时)：此题中调研范围为全市，可以联合相关单位成立调研小组。
对象：向谁获取这些信息：工商与税务等相关政府部门、民营企业家、员工、先进地区或城市(一般情况下，思考的对象的方向是：当事方、管理者、专家、事物本身)。
方式：如何获取这些信息呢? 常见四种方式：问卷、访谈、实地考察、文献。
(二) 第二步：“组合步”。
其实调研就是获取信息，那么获取信息的表达，常见的无非就是把对象、形式和内容进行串联的过程。
公务员面试调研类题目的般解题思路
公务员面试调研类题目的一般解题思路在公务员面试题型中调研类题型一直是近几年公务员面试的考试重点题型，在国家公务员面试及各省市公务员面试中频繁出现，调研类题型也一直是面试培训中的教学重点，同时也是面试考生普遍反映难以掌握的一类题型。
这里我将分享一下我对调研类题目解题思路的一些心得，希望能够帮助到大家。
一、为什么会有调研类题目？在面试教学过程中我经常对学员们说的一句话就是：面试即生活。
在我们的日常生活中我们总是能够在报纸、网络电视等媒体看到这样的新闻：某某领导在某某地方调查、调研。
可见做调查、搞调研是公务员日常工作中常见的一项日常工作。
而我们的公务员面试就是通过模拟公务员的日常工作来考察咱们的考生是否熟练掌握了公务员的日常工作技能。
因此在公务员面试中信息收集类题目也就应运而生了。
二、为什么要进行调研？同学们在回答调研类题目时我发现这样一个现象，那就是考生一看到调研类题目马上就想到老师讲的调研的几个要素和步骤：如调研对象、调研内容、调研方法/手段、调研活动的实施等等。
然而很大一部分同学却忽略了一个根本性问题那就是：我们为什么要来调研？或者说我们收集这些信息是为了解决什么问题呢？其实这才是调研、调查类题目的核心。
在日常生活中我们做一件事件都有它的目的和意义，对于信息收集类题目来说也是如此，那么我们在遇到这类题目的时候我们第一个要思考的问题就是：我们为什么要来收集这些信息，我们收集的这些信息有什么用呢？咱们伟大的毛主席曾经说过“没有调查就没有发言权”，啥意思啊？就是说如果你想解决问题那么第一件要做的事情就是：认真、全面地收集其第一手真实信息，只有认真、全面地认识了问题才能够真正的解决问题。
所以对于任何信息收集类题目来说它的核心目的就是：了解问题、发现问题并为解决问题提供参考信息。
你能说出下列三个调研类活动的核心目的吗？【例题一】：你做为一名市政府工作人员，如何组织一次大学生村官情况调查工作，怎样才能做到真实、有效？【2012年国家公务员面试题】为什么要组织一次大学生村官情况的调查活动呢？【核心目的】组织一次对大学生村官情况进行调查是为了了解现阶段我市辖区内的大学生村官工作的现状，发现大学生村官政策实行以来所存在的问题，为以后我市更好的贯彻落实大学生政策提供参考信息。
2017国考面试难点讲解了解综合分析题
2017国考面试自我认知题答题方法梳理自我认知型题目没有固定的答题思路，固化的思路会限制个性化答案的呈现。
我们根据对各类面试真题的梳理和归类，总结出若干考查维度，比如说对考生价值观的考查，对考生实践经历的考查，对考生性格特征和爱好的考查等等，将其汇总便呈现出优缺点、兴趣爱好、价值观、性格特征、学习经历和实践经历这些考查维度，中公教育专家认为考生在回答时也可从这些维度出发来进行自我梳理：答题结构：总-分-总结构;并列结构;递进结构答题逻辑：认知逻辑(是什么、为什么、怎么办);时间逻辑(过去、现在、未来)真题举例：请做一下三分钟的自我介绍(或自我评价)。
以报考财会岗位为例。
中公解析：各位考官，大家好!今天有这个机会与考官面对面的交流，我感觉非常荣幸。
我将从以下几个方面介绍一下自己：【批注1：总体概括，保障逻辑上的清晰。
】在思想方面，【批注2：可从思想、性格、学习、社会实践几个维度进行重点介绍，有的放矢。
】我高中时加入中国共产党，坚持学习党的理论知识，了解党中央最新的决定和政策，不断提高自己的思想理论水平。
同时，我积极带动、培养周围同学入党，已担任10余名同学的入党介绍人。
在性格方面，我是一个性格开朗的人，从小时候开始，我身边的朋友都愿意把握当知心人，经常在遇到困难的时候找我出主意，找我谈心，因为我很乐于交朋友，尤其是喜欢与细致认真、真心的人交朋友。
在学习方面，作为一名在校学生，我深知学习是学生的根本，所以在学校认真学习专业课程，也通过自己的努力曾获得国家奖学金、宝钢奖学金、优秀三好学生等多项奖励，在课余时间，辅修了人力资源管理专业，以优异成绩通过相应的资格考试取得从业资格证书。
【批注3：要展示具体的成果，用数据和取得的成绩进行说明，避免出现空话连篇，无说服力。
】在社会实践方面，刚进入大学，我就参加了学生会，社团联合会。
并在大三担任了社团联合会主席，在这期间，我组织策划了多次活动，如圣诞节舞会，尤其是我在其中还负责管理活动经费，三万七千元，经费要用来购买礼品、道具、布置场地等，这时我利用了所学专业，编制了小账簿，对每一分钱每一笔账都做了详细的记录，最后一分不差，剩余1350元全部到位。
2017国考面试应变题作答思路分析
在国考面试中有这样一类题型，这种题目在题干中往往设定一种紧急的情境，考察应答者的应变思维和能力，而这种题目考察的情景有大有小，大多数和工作相关，存在几种问题都需要解决。为了能够良好的作答此类题目，需要我们具备一定的技巧与方法。中公教育以真题为例进行讲解。
【例题】“小休站”内的设施才பைடு நூலகம்了两个月就出现各种破旧损坏情况，有市民质疑你们使用了不合格产品，作为市工会工作人员，你怎么办?
这件事情也给了我们工作一些启示，在以后的工作中，我们应该注意，在新设施投入使用前，应对其使用方法进行详细的描述和公示，完善好管理细则，对相关工作人员做好培训，平日里多进行工作监督，以保证工作的开展更加井然有序，高质高效。
考生在备考过程中，应多多练多开口，充分掌握面试技巧，重点仍然是注意积累，平常可以多听听新闻，关注时政热点，为面试积攒知识，储备能量，从而在考试中出色发挥，中公教育将伴你同行！
这件事情虽然处理完了，但是我们可以发现，在工作中我们还存在很多疏漏，所以要趁此机会，在此次事件中总结经验，以防再次发生类似的情况，我们可以在新设施投入使用之前，就将设施的使用方法进行公示;完善管理细则;对工作人员进行培训;在平时额工作中多监督等。整道题目就作答结束。
【中公答案梳理】对于百姓的质疑我们一定要高度引起重视，决不能任由事态发展。所以我会在第一时间对于百姓的质疑做出回应，感谢百姓朋友们对于我们工作的监督和指导，将他们所提问题进行详细的记录，并保证一定会尽快进行调查处理，给他们一个满意的答复。
2017 国考面试综合分析题作答思路集锦
2017 国考面试综合分析题作答思路集锦面试是一个角逐的过程，是能力与能力、细节与细节之间的较量，因此入围面试的考需要更多指导，请选择在线咨询一对一解答。
2017 国考面试在即，其中有一类题目提问方式为：你怎么看、谈谈你的理解或启示等，这类题目有点类似曾经学过的议论文写作，这类题目统称为综合分析。
在此，中公教育专家跟大家一起来看看这类题目题答题的具体技巧和思路。
一、综合分析哲理类A、题型特征一般题目会给一些国家领导人讲话或一些名言警句，谈谈你的理解、对你的启示、你的感悟或结合自身经历或报考岗位谈谈你的看法。
最快速的判断题型切入点就是从提问方式上判断，出现这些字眼的一定时综合分析的哲理类，且经常和求职动机一起考。
B、思路及答题逻辑答题第一步：提出观点表明态度，一般遇到的是一句话或文言文，可直接翻译为适合自己表达的话语，接着直接答从这句话告诉你一个什么样的道理，再加只有按照这个道理去做才能成为一名合格的公务员。
第二步：论证观点，说白了就是简要说明这个你所得观点的重要性或作用，一般采用道理论证和事实论证相结合，道理论证就是讲道理，可以正面的说践行你所得观点得到的好处或对你、社会乃至国家的作用，也可反面的说没有践行你所得观点或践行所得观点的反面带来的坏处、副作用。
接着即可举例论证，其实也就是这个例子也能告诉考官你上述观点，一般也可以正反举例，只是这里需要注意举自己相关的经历、例子要以正面为主，且要具体详细。
最好能加入感情色彩感动考官。
第三步;落实观点，说白了就是告诉考官录取你以后你应该怎么做，这里可以铺垫一下，描述下岗位特点要求，根据岗位特点要求进行答题，或用“特别是对于公务员而言更应该如何”类似的话语承上启下。
C、答题要点答题要直接明了，开篇套话少说10秒内必须点到重点上来;其次遇到较长的题可以利用找首尾句、双引号、连接词、整篇文段的表达逻辑入手去找重点。
尽量答题往自己所报考的岗位要求特点上靠。
二、社会现象类A、题型特征一般会找当下社会存在的一些社会问题或一些人的行为、社会矛盾等，提问谈谈你的看法或谈谈你建议和此类现象有什么导致的。
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2017国家公务员面试调研类题目答题思路分析
计划组织协调题目是直接考察考生能力的面试题型之一，其根据招考职位来设计试题，通过考生在某一特定情景下开展工作的思路来考察考生解决问题的能力，也是公务员考试中较为常见的面试题型之一，它要求考生能够对自己、他人、部门中的各项活动做出计划，合理高效地安排时间和调配资源，并对在此过程中可能出现的矛盾、冲突，按照一定的标准进行协调的能力。
接下来中公教育专家对如何解答这类题目进行讲解。
计划组织协调主要考察信息获取能力、策划执行能力和统筹协调能力，也就是调研类、宣传类、会议类、培训类、接待类和事件排序，本文主要说一下调研类题目。
调研类题目着重考察考生的信息获取能力，一般题目中会给出一个事项，然后说如若想要了解情况，或者是为了更有针对性地开展等，要做一个调研，问我们应该怎么做。
比如：“为了方便市民借书，在市图使馆内设立了自动借书机，市民可以凭身份证免费借阅喜欢的图书，但是其投入使用两年以来，却少问津，作为文化局的工作人员，领导责成你对此进行调研，你怎么办?” 有“调研”二字，所以题型一目了然。
还有的虽问法异于常规，但也容易辨别，比如：“假如你是国税局的工作人员，为了解市场营销客户对纳税服务的意见，领导安排你到某农产品批发市场进行调研。
但经营者文化素质参差不齐，请问你准备从哪些方面，采取哪些方式获取有效信息”等等。
对于答题思路而言，只要涵盖了调研的要素即可。
调研要素也就是调研目的，调研主体，调研内容，调研对象，调研的方式方法等。
答题的顺序如下：
先介绍一下我们为什么要做这个调研，也就是调研的目的，比如为了后续某某工作的开展，提高工作的效率;或者是结合题目背景，联系当下热点说也可。
接下来介绍调研的主体，也就是谁去做这个调研。
比如单位内部分成小组，或者是招募志愿者。
然后就是制定调研方案，分配任务，交由领导审阅等等。
因为调研内容决定对象，对象决定方式方法，较为清晰且有逻辑性的说法是：我会采取XX方式对XX人进行调研，我会......(此处是调研内容)。
这个部分有几个对象就分为几段来答即可。
这样以调研对象为主导的方式思考起来时间较短而且给考官一种清晰的感觉，在此提倡。
接下来就是结尾。
结尾较为常规，一般是收集，分析，整理，然后形成书面的调查报告上交领导进行批示等等。
以上就是中公教育专家对计划组织协调中调研类题型答题思路的概括，想要将一道题答得更加完善和具体还需要广大考生多加练习，做到融会贯通，而不是生搬硬套。