北京市劳动合同(标准版)

金家律师修订

本协议或合同的条款设置建立在特定项目的基础上，仅供参考。实践中，需要根据双方实际的合作方

式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款。本文为Word格式，可直接使用、编辑或修改

员工劳动合同

甲方（用人单位）名称： ___________________________________________ 地址：___________________________________________ 乙方（劳动者）姓名性别出生年月日

身份证号码： ___________________________________________ 家庭地址：___________________________________________ 户籍地址：___________________________________________ 联系方式：___________________________________________

手机： ___________________________________________

根据国家有关的法律、法规以及《甘肃省劳动合同条例》（以下简称《条例》）

的精神，甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上，签订本合同，并共同遵守

本合同所列条款。

第一条合同期限

本合同期限采取以下第种方式：

1、有固定期限劳动合同：自年月日起至年月

日止。

其中试用期为2个月：自年月日起至年月

日止。

2、无固定期限劳动合同：自年月日起本合同生效，除

发生法律规定的或按本合同规定的变更、解除、终止情况外，本合同一直有效。

3、甲方安排乙方从事工作任务。该任务完成后，本合同即终

止履行。

第二条工作岗位、工作职责、上班地点

1、乙方担任工作（详见岗位描述）。乙方须按照甲方确

定的岗位责任，按时、按质、按量完成工作。

2、甲方因工作需要或根据乙方的能力及表现，可变更乙方的工作岗位或职务，劳动合同约定的工作内容相应变更，乙方应服从并相应调整岗位工资福利待遇。乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，须服从甲方的工作安排。

3、上班地点：上海市及根据工作需要派驻的地点。

如果因为经营需要企业要搬迁办公地点，员工应服从。如因个人原因未能服从安排的，后果由劳动者自行承担。

第三条工作条件、劳动保护

1、甲方实行平均每周四十小时的工作制度，具体的作息时间由甲方根据工作需要而定。如果出现企业因经营或政府夏季限电等造成的工作时间调整，员工应无条件服从。

2、甲方不鼓励加班。乙方加班须征得甲方确认同意。确需加班的，需填写《加班单》经部门经理批准、行政人事部确认后计算加班。加班以调休为主，实在无法调休的按照国家相关规定执行。加班时间公司登记后可以抵扣员工的事假、病假。发生以下情况的乙方必须服从甲方的加班安排：

1）发生自然灾害、事故或因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；

2）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；

3）法律、行政法规规定的其他情形。

3、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，确保乙方在人身安全及人体不受危险的条件下工作。

4、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按照国家及甲方的规定向乙方提供必要的劳动防护用品。乙方应严格按要求穿戴劳防用品。

第四条劳动报酬

1、乙方的月工资根据甲方现行工资制度执行，基本工资每月元，岗位工资每月元，绩效工资元，其中试用期月工资每月元。工资不包括公司给员工的奖金及各项津贴、补贴、福利。

2、乙方的工资包含个人所得税及其他个人应缴纳的社保、公积金等个付费用由乙方承担。