银行员工案件防控专项学习心得体会
2023银行案防心得体会9篇
2023银行案防心得体会9篇银行案防心得体会1年1月27日银行业监督管理委员会____监管局下发了关于印发《____银行业从业人员案防工作五十个严禁》通知同年2月28日省联社转发了贯彻执行“五十个严禁”通知3月4日我县cc社以cccc号文件全文转发了关于贯彻执行“五十个严禁”通知4月22日将案件防控“五十个严禁”及“ccc县农村信用社安全操作口诀”编印成了小册子发到了每员工手中通过对“五十个严禁”、《宁南县农村信用社安全操作口诀》、《银行业案件防控文件制度汇编》、《银行业案件防范警示教育材料》、《十年恨事》、省联社凉山办事处“三不为”教育教材和农村信用社内控制度等案例警示教材学习使我更加清醒地认识到学习法律法规遵守规章制度重要性和紧迫性下面根据学习情况结合个人实际谈一点肤浅体会一、通过学习提高了思想认识增强了遵纪守法自觉性金融是现代经济核心近年来我国银行业在运行过程中由于体制交替、机制不健全客观上给金融职务犯罪带来滋生和蔓延土壤导致金融业贪污、挪用、受贿、诈骗等职务犯罪和大案要案时有发生严重危及金融和经济安全在当前全省农村信用社案件防范面临严峻形势情况下如果平时疏于学习对规章制度学习不深只抱着兢兢业业干好工作遵守纪律规章制度和法律法规等与己关系不大可学可不学思想久而久之就会萌生一些自由散漫思想造成违规违纪现象发生甚至走上犯罪道路通过学习教育使我深刻地认识到不学习法律法规有关条文不熟悉规章制度对各环节具体要求就不可能做到地遵守规章制度并一名合格员工当前金融系统发生许多案件除故意犯罪因素外大多数都是因个别员工法律和规章制度意识不强违规操作而造成不但给集体造成了损失而且也毁了人生和前程例如不认真学习《合同法》信贷岗位员工就熟练掌握信贷各环节上操作规程就有可能在调查、审查、贷后管理等工作各环节出现偏差而带来信贷风险发生作为从事合规、稽核监督人员如果不学习相关法律法规、不熟悉内部各项规章制度、不了解业务操作流程就有可能在实际工作中产生稽核风险当不好裁判员、教练员角色反而会误导部分员工违规操作因此掌握法律法规基本知识学好内部各项规章制度对工作和生活具有重要指导意义和现实意义二、通过学习进一步掌握了学习方法并力求在理解和用运上下功夫法律法规学习不是一蹴而蹴一时半会就可学成或学好记牢关键要靠长期学习和积累要养成长期学习习惯要有刻苦钻研精神要有不怕吃苦毅力只有思想上认识到学习重要性才能真正在实践中去学习并自觉做一名遵纪守法遵章守纪合格员工学习法律法规我认为捷径可走要在短期尽快熟悉浩如烟海法规体系知识确有难度而且做为上班员工也那么大精力恰恰“五十个严禁”给相关人员提供了通俗易懂援助在信用社经营中依法经营、合规操作是信用社一切工作基本要求是每员工应尽基本职责上下要形成“案件防控合力”即从提高制度执行力入手切实解决执行走样、监督走神、贯彻走调等执行力不足问题增强执行针对性把抓查防案件与抓追究责任统一起来推进合规文化建设;把合规经营理念贯穿到员工日常行为之中使之自觉习惯;把立规建制工作做实、做细;把操作风险管理各项措施真正细化落实到每环节、每岗位、每节点但是任何事物都有它两面性同样对规章制度学习也应有规律可循在日常工作中基本操作规定与息息相关一刻也离开就要重点地去学:“营业柜员十个严禁”、“会计主管十个严禁”、“营业机构负责人十个严禁”、“自助设备十个严禁”、“对公账户和结算管理十个严禁”还有“十五条禁令”是我县编制《宁南县农村信用社安全操作口诀》朗朗上口、通俗易懂基本囊括安全操作各个环节对案件防范提供了一定帮助。
银行案件防控学习心得体会
银行案件防控学习心得体会银行案件防控学习心得体会3篇当我们经过反思,对生活有了新的看法时,就十分有必须要写一篇心得体会,这样可以记录我们的思想活动。
怎样写好心得体会呢?下面是店铺帮大家整理的银行案件防控学习心得体会,希望对大家有所帮助。
银行案件防控学习心得体会1一、加强业务知识学习、提升合规操作意识“没有规矩不成方圆”,身为网点一线员工,切实提高业务素质和风险防范能力,全面加强柜面营销和柜台服务,是我们临柜人员最为实际的工作任务。
作为临柜人员,我深知临柜工作的重要性,因为它是顾客直接了解我行窗口,起着沟通顾客与银行的桥梁作用。
因此,在临柜工作中,我始终坚持要做一个“有心人”。
虚心学习业务,用心锻炼技能,耐心办理业务,热心对待客户。
在银行业竞争日趋激烈的形势下,我们都很清楚地意识到:只有更热情、周到、专业、快捷、创新、个性、尊享的优质服务才能为我行争取更多的客户,赢得更好的社会形象。
加强合规操作意识,并不是一句挂在嘴边的空话。
有时,总是觉得有的规章制度在束缚着我们业务的办理,在制约着我们的业务发展,细细想来,其实不然,各项规章制度的建立,不是凭空想象出来的产物,而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的,只有按照各项规章制度办事,我们才有保护自已权益和维护广大客户权益的能力。
我们的各项规章制度正如一架庞大的机器,每一项制度都是一个机器零件,如果我们不按程序去操作维护它,哪怕是少了一颗螺丝钉,也会造成不可估量的损失,各项制度的维护和贯彻是需要我们广大员工严格的执行。
正如江苏盱眙农村合作银行59万现金遭蒙面抢劫案件,反思盱眙“1.10”银行被劫案,之所以案发,都是人为原因造成的:比如按规定当时银行应该双人值班,但当事银行没有;比如银行应该建设完备的防侵入设施,该银行没有;按规定银行应该监控全覆盖,这家银行同样没有做到。
二、增强规章制度的执行与监督防范案件意识银行号称三铁:“铁制度、铁算盘、铁帐本”。
银行案件防控学习体会模板(三篇)
银行案件防控学习体会模板学习银行案件防控是银行从业人员必备的基本素质和职业能力之一。
通过学习银行案件防控,我深刻地认识到了案件防控的重要性和紧迫性,也使我加深了对银行工作的理解和认识。
在学习过程中,我从案件防控的方法与技巧、案件防控的重点与难点以及案件防控的案例分析三个方面进行了学习和思考,并从中获益匪浅。
首先,学习银行案件防控方法与技巧让我对案件防控有了更加系统和全面的认识。
案件防控方法与技巧是指在实际工作中,我们可以采取哪些措施来预防和应对可能出现的案件风险。
在学习中,我了解到了一些基本的方法与技巧,如加强员工教育培训、建立健全的内部控制体系、加强风险管理和监测、加强对关键岗位和环节的监督等。
这些方法与技巧可以帮助我更好地进行案件防控工作,有效地提升银行的风险防范能力。
例如,加强员工教育培训可以提高员工的风险意识和防范意识,使员工能够更好地识别和防控各类风险;建立健全的内部控制体系可以确保银行的运营符合法律法规和银行业规范,减少违规操作和失控风险的发生。
其次,学习银行案件防控的重点与难点使我更加明确了案件防控的核心内容和难点环节。
案件防控的重点是指在案件防控过程中重点关注的风险点和难点环节。
在学习中,我了解到了一些案件防控的重点与难点,如反洗钱风险、内部人员风险、网络安全风险等。
这些重点与难点是案件防控过程中最容易出现问题的环节,也是案件防控工作中最需要关注和加强的领域。
通过学习,我相信只有从这些重点与难点入手,才能真正做到有效防控案件的发生,保障银行的安全运营。
最后,学习银行案件防控的案例分析让我更加深入地理解了案件防控的实际应用和效果。
案例分析是将理论知识与实际情况相结合,通过具体案例的分析来深入探讨案件防控的方法与策略。
在学习中,我通过对一些实际案例的研究和分析,更加清楚地认识到了案件防控工作的复杂性和难度。
案例分析不仅为我提供了解决问题的思路和方法,还让我明白了案件防控的效果和意义。
银行案件防范心得体会5篇
银行案件防范心得体会5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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银行风险防控心得体会范文
银行风险防控心得体会范文篇一:银行案件防控学习心得体会银行案件防控学习心得体会近期,我行开展了银行案件防控学习活动,通过观看视频,并结合我平时在工作中实际情况,对案件防控意识有了更深一层的认识。
现就此次学习活动的心得总结出几点体会,也是我对此次学习活动的一个理性的认识。
近年来,金融案件频发,发案率仍然居高不下,防案形势非常严峻。
纵观金融案件的发生,尽管形式各异,但追究原因主要是由于与以下几方面:一、是员工法纪意识差,教育乏力。
俗话说,千里之堤,溃于蚁穴。
银行网点众多、面广、线长,绝大多数员工身处最基层,长期以来,规范化、制度化的思想教育开展不够,员工重视实际,视思想教育为形式、为空谈,认为在各自网点内的人低头不见抬头见,思想教育无意义,久而久之,员工思想道德水准、法律法规观念得不到净化和提高,遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差,大多凭个人的良知做工作,谈不上高尚的人生观和价值观。
二、是防患意识不强,管理乏力。
近几年来,大部分银行注重了业务开展,忽视了案件防范,一手硬一手软的现象得不到彻底改观,尤其在基层,任务至上,片面追究几项主要业务指标的考核,不重视内部管理、安全教育和责任意识,有的甚至欺上瞒下或走过场形式学习。
三、稽核检查图形式、走过场、监督乏力。
一方面稽核检查力量相对薄弱,对银行网点多、面广、线长和客观上难以全面实施有效的监督检查;另一方面,稽核检查人员有的责任心差,原则性不强,稽核检查图形式,走过场,该发现的问题没有及时发现,发现的问题也没有采取有效措施进行处罚,而是大事化小、小事化无。
有些事情虽然发现了,也下达了整改通知,但对落实情况没做进一步的督促检查,使问题越积越大,最后导致发生重大经济案件。
从以上几个方面看,本人认为:要做好案防工作,关键是做好以下几个方面:一、加强银行内部风险防控(一)严格坚持开立个人网银业务,在开立网银业务时必须由客户本人亲自办理。
(二)大堂经理、柜员、复核、授权人都应提高警惕,防止不法分子利用职务之便进行非法活动。
银行员工案件防控警示教育心得体会
银行员工案件防控警示教育心得体会近期,我行组织开展了案件防控警示教育活动,通过学习相关案例、法律法规以及内部规章制度,我深受触动,对案件防控工作有了更深刻的认识和体会。
在当今复杂多变的金融环境中,银行作为金融行业的重要组成部分,面临着诸多风险和挑战。
各类案件的发生,不仅给银行带来了巨大的经济损失,更严重损害了银行的声誉和形象。
因此,加强案件防控工作,是保障银行稳健运营、维护金融秩序稳定的关键所在。
在学习的案例中,有因员工违规操作导致客户资金损失的,有因内部管理不善引发的欺诈案件,还有因员工道德风险而产生的违法犯罪行为。
这些案例无一不让人痛心疾首,同时也让我深刻认识到,案件的发生往往不是偶然的,而是由一系列的违规行为和管理漏洞逐渐累积而成。
其中,有一起案例让我印象尤为深刻。
某银行柜员利用工作之便,私自挪用客户资金用于个人投资,最终导致客户遭受了巨大的经济损失。
这起案例反映出该员工职业操守的缺失和法律意识的淡薄,但同时也暴露出银行在内部控制和监督方面存在的漏洞。
如果银行能够加强对员工的日常教育和管理,完善业务操作流程和监督机制,或许这样的案件就能够避免。
从这些案例中,我深刻认识到合规操作的重要性。
合规不仅仅是一句口号,更是一种责任和义务。
作为银行员工,我们每天都在与金钱打交道,稍有不慎就可能陷入违规的泥潭。
因此,我们必须时刻保持清醒的头脑,严格遵守各项法律法规和内部规章制度,做到“不越底线、不碰红线”。
同时,案件防控工作需要全员参与。
银行的每一个部门、每一个岗位都与案件防控息息相关。
前台员工要严格按照操作流程办理业务,防范操作风险;中台员工要加强风险管理和监督检查,及时发现和处置风险隐患;后台员工要做好支持保障工作,为业务发展提供坚实的基础。
只有全员齐心协力,才能形成有效的案件防控合力。
加强员工教育也是案件防控工作的重要环节。
银行要定期组织员工学习法律法规、职业道德和业务知识,提高员工的综合素质和风险意识。
银行员工案件防控心得体会集合7篇
银行员工案件防控心得体会集合7篇银行业,现代金融的核心领域。
银行员工,众人仰慕的职业,是社会高收入人群,时常被冠以“白领人士”、“成功人士”的名号,其实,金融工作者更多是行走在天堂与地狱的交接边缘,主要是看是否是合规经营。
因此,作为一名合格的银行员工不仅要拥有高度专业素质,更应拥有一颗坚守法律道德底线的强大内心!银行是经济案件的高发部位。
不法分子的犯罪手段越来越高明,越来越隐蔽,他们功于心计,惊心谋划,蓄意欺骗,让人防不胜防。
按理说,案防管理合规经营是银行的生命线,每家银行的规章制度都能做到业务全覆盖,针对不同的岗位制定内控和案件防范知识、业务操作流程、规章制度。
但在具体的工作中,在实际执行中就有的员工就打了折扣,因此就出现一些员工违规经营、违章操作、弄虚作假等不良行为,有的则在处理公与私的问题上不能自持而走上犯罪的不归路,严格按章操作是何等重要。
每个岗位、每个环节上的员工都要时刻牢记“违规是案件的前奏,隐患是安全的天敌”这一箴言。
时时、处处、事事以敬业、真诚、严谨、自律的工作态度和作风,做到人人主动合规,事事处处合规。
近期,通过学习案件通报,让我更直观的感受到,触碰红线所付出的沉痛代价,以及对社会、对家人造成的沉重伤害。
“前车之覆,后车之鉴”,通过这一个个真实的例子,我相信很多人在心里都已敲响了警钟。
作为银行员工更应将合规作为准绳,按照以下要求严格要求自己:一、时刻怀揣对法律的敬畏,学法、懂法、遵法、守法。
无论是日常工作中一个细节性的差错、失误,都应及时反省纠正,“勿以恶小而为之,勿以错小而容之”。
二、恪守职业操守,坚持合规操作,不做人情业务。
“不以规矩,不成方圆”,工作中严格要求自己,遵章守纪,照章办事,把合规作为一切业务经营、内部控制和创新发展的前提,时刻遵循合规,坚守银行业务流程中的螺丝钉作用。
三、保持良好学习习惯,树立正确人生观。
只有不断加强学习才能提高自身素质和能力。
那些事业如日中天,却居功自傲,得意忘形,滥用手中的职权的“成功人士们”用活生生惨痛的结局告诉我们,只有不断的学习才能提升我们的格局,拥有大的格局,才能抵御诱惑,控制住欲望,工作生活就不会乱了方寸,自然不会被诱惑的绳索绊倒。
2023年银行案防心得体会(精选11篇)_1
2023年银行案防心得体会(精选11篇)银行案防心得体会1通过扎扎实实开展双基管理长效机制建设,推动各项业务蓬勃发展,客户满意、员工满意、社会满意,企业形象不断提升,首先靠“双基管理”练好内功,通过学习活动不断提升人员素质,打造一支过硬的员工队伍,促进了全行的团结。
我对案防工作的几点看法:一、双基管理,队伍建设注重素质化。
“人防胜于案防”。
银行业作为高风险行业,不仅要迎接来自外部环境的竞争与挑战,还要应对内部的因为“人”的因素而产生的风险,而后者的风险能否妥善化解更是直接决定了银行机构在强手如林的金融行业竞争中的可持续发展力和竞争力的强弱。
双基管理长效机制建设,从创建一个团结务实的支行领导班子入手,打造一支过硬的员工队伍,是案防工作的重中之重,业务发展就有了坚实的基础。
关爱员工,经常为员工减压,是创建一流团队的动力。
每半年一次的家访是支行的必修课,也案防工作的重要一环。
及时了解员工生活、工作、家庭动态,又可在关爱员工上办事实,凡是员工生病住院或家中有红白喜事,支部成员都一一上门看望、慰问,员工生日送鲜花祝福,逢年过节召开家属联谊会,平常工会注重员工文体活动的开展,使员工充分享受主人翁的尊荣,充分感受大家庭的温馨。
二、高度重视,案防教育坚持经常化。
“安全就是效益”。
不断向员工灌输案防理念,严格做到事事讲安全,时时重安全,处处保安全。
为了加强双基管理长效机制建设,支行领导坚持逢会必讲安全,经常绷紧案防与维稳这根弦,每月一次案防工作分析会,支行不管多忙都铁板不移地坚持下来,形成制度。
近年来,支行充分利用“晨会”的时间,重点讲评安全与案防工作。
同时,还结合各个时期的工作实际开展了以案论法、警示教育、先进典型报告会、艰苦朴素教育、典型案例分析、风险防范与管理等生动形象的教育活动。
在安全教育中,根据所要防范的风险,采取了实战演练、案例对比、情感触动、先进感召等方法,对员工进行了形势多样的安全教育。
支行制定了按季分月案防工作计划,使支行的案防工作与安全教育一环套一环,环环紧靠,使支行形成团结向上的良好氛围。
2024年银行案件防控心得体会范文(3篇)
2024年银行案件防控心得体会范文一、引言银行作为金融机构,一直承担着金融服务和风险管理的双重责任。
然而,在金融行业中,银行案件屡屡发生,给银行和客户带来了巨大的损失。
因此,银行必须加强案件防控工作,提高风险意识,加强内控和监管。
在过去的几年里,我担任一家银行的风险管理岗位,负责银行案件的防控工作,通过实践和总结,我对银行案件防控有了一些心得体会。
本文将就此进行详细阐述。
二、案件防控的重要性银行案件的发生对银行和客户都会造成严重的损失。
首先,对银行来说,一旦发生案件,不仅会导致巨额的经济损失,还会严重影响银行的声誉和信誉,对其经营活动产生不良影响。
其次,对客户来说,他们的财产安全受到威胁,个人隐私泄露,信用受损,会给客户带来极大的困扰和损失。
因此,案件防控工作对于银行和客户来说都具有非常重要的意义。
三、案件防控工作的原则1. 预防为主。
案件的发生往往有一定的预兆,通过提前发现和预警,可以在案件发生之前进行预防和控制。
2. 综合治理。
案件防控涉及到很多方面的问题,需要综合考虑各种风险,并采取全面的措施进行治理。
3. 分层负责。
案件防控涉及到多个部门和岗位,应该建立起明确的分工和责任制度,确保每一位工作人员都能履行好自己的职责。
4. 及时反馈。
案件防控工作需要及时掌握相关信息和动态,及时反馈给相应的岗位和部门,确保能够及时采取相应的措施或调整。
四、案件防控的具体措施1. 加强内控体系建设内控体系是案件防控的基础。
银行应该建立完善的内部控制制度,明确岗位职责和权限,确保风险在最小的范围内得到控制。
同时,应该加强内部监测和评估,发现潜在的风险隐患,及时进行整改和强化。
2. 完善风险管理机制银行应该建立起科学完善的风险管理机制。
通过建立风险管理模型,对各种风险进行定性和定量的评估和管理。
同时,要加强对风险控制的监测和分析,及时发现潜在的风险,并采取相应的措施进行防范。
3. 建立健全的监察机制银行应该建立健全的监察机制,加强对各类案件的监管和监测。
银行合规案防心得体会(6篇)
银行合规案防心得体会(6篇)银行合规案防心得体会1合规是指使商业银行的所有活动与所适用的法律法规、监管规定、行业规则、自律性组织制定的有关准则以及适用于银行自身业务活动的规章制度和行为准则相一致。
合规经营是银行稳健运行的内在要求,也是防范金融案件的基本前提,是每一个员工务必履行的职责,同时也是保障自我切身利益的有力武器。
合规涉及银行各条线、各部门,覆盖银行业务的每一个环节,渗透到银行每一个员工。
合规作为一项核心的风险管理活动,越来越受到银行业的重视。
为此,总行为增强我行员工的案件防控职责意识和合规守法意识,在全行范围内组织开展了七个一合规与风险意识的宣传教育活动,这项活动在支行也受到了极大的重视。
围绕重操守,将合规,促案防这个主题,在行长的牵头领导下,我们支行也展开了用心地学习和讨论,从中我受到了很多启发和收获:【我眼中的合规】作为一名前台工作人员,合规就是日常工作中对每一个细节都不能疏忽,对自我而言要严格遵守离柜退屏、收章、锁箱,妥善保管本人的柜员卡和个人名章,不得带给给他人使用,柜员密码要严格保密经常修改,不得经办本人的业务及给自我授权;对业务而言要坚持开户需出示证件原件,大额支付需与单位联系求证等等。
也许这只是合规建设中的冰山一角,但也是合规建设的重要基石。
如何从小事做起,如何从细节出发真真切切地把合规落到实处才是最重要的。
我眼中的合规就是一颗职责心:对客户,对自我,对单位;我眼中的合规就是一种约束力:没有死角,没有情面,没有侥幸,我眼中的合规就是一份使命感:为进步,为发展,为提高。
【合规隐患】案件的治理与防控,是金融风险防范工作的重要资料,也是银行合规管理的建设基础。
近段时间,银行各类案件时有发生,已经严重影响金融事业健康稳健发展,由于认识不足,措施不到位,银行案件防范控工作仍存在许多隐患亟待予以规范。
隐患之一:思想认识不足,职工内控及案防教育存在漏洞。
金融是现代经济发展的核心,是社会资金划拨、往来、结算、汇兑的场所。
2024年银行案件防控学习体会范本(二篇)
2024年银行案件防控学习体会范本学习体会范本:____年银行案件防控在银行行业中发生的案件给整个社会带来了严重的社会和经济损失,造成了广泛的关注和担忧。
为了加强对银行案件的防控工作,保护金融系统的安全和稳定,我参加了一系列关于____年银行案件防控的培训和学习活动,并积极参与实践和案例分析。
通过这些学习和实践,我深刻认识到了银行案件防控的重要性和紧迫性,以及提高自身能力的必要性。
以下是我在学习中的一些体会:1. 视野与思维的拓展:在学习____年银行案件防控过程中,我积极参与讨论和研究,深入了解案件发生的原因和特点,以及相关的预防和处置措施。
通过与同行业的专家和从业者的交流,我拓宽了视野,对银行案件的预防和处置有了更全面和深入的认识。
同时,学习中培养了我的系统思维和分析问题的能力,能够从多个角度审视和分析案件,提高了我的案件识别和解决问题的能力。
2. 专业知识与技能的提升:学习中,我系统学习了银行案件防控的相关知识和技能,包括法律法规、风险管理、网络安全、内控制度等方面的内容。
通过对这些知识的学习,我能更好地理解和应用相关的专业术语和概念,提高了我在银行案件防控方面的专业能力。
同时,通过实践和案例分析,我掌握了一系列实用的技能,如案件识别、调查取证、风险评估、应急处置等,这些技能对我提高银行案件防控能力起到了重要作用。
3. 团队合作与沟通能力的提升:学习中,我参与了团队讨论和小组活动,与其他从业者共同解决案件问题,讨论和分享经验和观点。
通过这些团队合作的活动,我学会了与他人合作,共同解决问题,并培养了我的沟通能力和合作精神。
团队合作不仅加快了问题的解决速度,还减少了携带案件风险,提高了整个团队的绩效。
4. 风险意识和安全意识的强化:学习中,我深入了解了银行案件带来的风险和损失,并形成了对风险的敏感和对安全的重视。
这种强化的风险意识和安全意识促使我更加注重日常工作中的细节,关注各种风险的可能性和影响,并主动采取防范措施,减少风险的发生和影响。
银行案件警示教育学习心得6篇
银行案件警示教育学习心得6篇通过观看廉政图片展览、警示教育片,预防职务犯罪讲座,迷途者的现身说法以及行领导的集中廉政谈话,我的心灵受到了极大的震撼,感触很多、体会很深,更加坚定了要廉政、勤政、为人民服务的信念。
通过思考,总结了几点我的心得体会:一、利用反面教材,引以为戒。
正视小窟窿都就是由小砂眼演进而变成的,必须慎初、韦睿、自省;正视行贿者总是披著热情、亲善的外衣,处心积虑地投过你所不好,借予你的权力为他服务,必须提防,慎好、慎友、慎权。
二、树牢防腐意识,切莫糊涂。
在廉洁问题上犯不得一点糊涂,抱不得一点侥幸思想。
面临各种诱惑和考验时,要自觉拒腐防变,否则,不但毁了自己的一生、又危害家庭,更危害了国家利益、危害了社会。
今天,几个犯人的现身说法,在让我们感到无比惋惜的同时,又不难发现他们共有着以下四个特点:一是都曾受家庭、非政府的较好教育,都曾就是对社会、对人民有价值的栋梁之才;二是都有辉煌的过去,曾在自己的岗位上做出了较为显著的工作成绩,得到了组织和群众的信任;三就是都曾出任一定的领导职务,手中都或多或少掌控一定的权力;四是最终走上犯罪道路、成了人民的罪人都不是偶然的,都是因为放松了学习,放松了世界观改造,而失去了拒腐防变能力。
他们走上犯罪道路,组织惋惜,家人痛心,自己悔恨。
前事不忘,后事之师,我们必须从他们身上吸取教训,以此为鉴。
三、禁用手中权力,惠及社会。
权力就是一面双刃剑,用不好权会给社会搞更多的好事、实事,用不好权也存有可能会毁坏了自己、毁坏了家庭、错失良机事业、危害社会。
迷途者的现身说法也说明在踏上领导岗位之初,还是谨慎掌权,谨慎用权,但当以获取了荣誉和获得领导的信任后就渐渐显得麻木不仁,收紧提防,混为一谈甲乙方,称兄道弟,无形中将权力变为以权谋私的资本。
我们必须引以为戒,从他们身上吸取教训。
四、端正人生态度,知足常乐。
钱财是过眼云烟,幸福才是永恒。
万恶皆因贪字起,贪念会让人的私欲无限膨胀,直至冲昏头脑,失去理智。
银行案件防控心得体会7篇
银行案件防控心得体会7篇银行案件防控心得体会篇1为不断提升内控执行力,促进各项规章制度得到有效落实,我行组织了内控制度学习,通过持续参加制度学习教育活动,让我对银行对制度对内控都有了更新的认识。
作为银行从业队伍中的一位普通成员,应该也必须懂得银行的规章制度都是在一次次的教训中积累、借鉴而制定出的,如果将银行的规章制度延伸扩展,我们看到的将是它隐藏在背后庞大的案例库,因此,对于制度、对于规章,我们应该心怀敬畏,心怀感恩。
心怀敬畏,抛弃那些抱怨、牢骚,因为这些制度这些规章的总结制定来之不易;心怀感恩,因为正是这些规章这些制度在一次次的无形的护卫着我们的切身利益。
银行的内控管理是一家商业银行实现持续、正常经营的重要保障,内控能力的高低也成为评价一家银行信誉、效率、经营稳健性等的重要指标。
对于我们前台业务操作人员来说,内控就是制度执行力,将制度落实到位,严格按照操作指南进行操作,同时不断提高员工对于内控文化的思想认识,才能确保内控制度得到有效落实。
现实中的学习教育,不能只是一味灌输式,必须在有些重要环节要从思想认识上帮助改变,才能确保制度的有效的执行。
对于我们现实工作中出现的风险事件,很多的时候是我们的粗心大意造成的,这种原因引致风险事件降低的比例有限,除了要求员工在办业务的时候细心之外,就是优化程序。
但实际中也有很大一部分风险事件是因为我们积累已久的错误的操作方式和流程引发的,因此对于业务操作指南的学习很有必要,对于新业务的操作必须详细进行说明和培训。
对制度的学习,也是一个对自身不断学习的过程,对于业务中的每个环节,都要在规范的业务操作要求下进行,在工作中绝不能存在以感情代替制度,也不能以相互信任代替约束监督,更不能为了迁就客户而放弃制度。
只有熟悉各项制度,才能在日常的工作中迅速快捷的满足客户的需求,才能给客户一个优质满意的服务。
银行案件防控心得体会篇220__年,信用社多次组织全体员工认真学习银监有关案件防控的文件精神,结合联社下发的典型案例的通报,用心开展了讨论与学习,参照制度认真查找问题,深入挖掘残留在自身的陈规陋习。
银行安全防范心得体会8篇
银行安全防范心得体会8篇银行安全防范心得体会1通过对旺季动员大会上沈刚行长的讲话,沈义明副行长在省分行案件和重大分享时间防控专题会议上的讲话的剖析和学习,并结合最近周边发生的各种风险违规案件的分析,本人对案件防控工作重要性和必要性有了更深的`认识,现将对案件防控学习的心得体会报告如下。
近年来,各种金融案件频频发生,发案率仍然高居不下,形势严峻。
纵观金融案件的发生,尽管形式各异,但追究原因归结为一点,主要是由于各项内控制度未履行落实到位造成的,主要反映在以下问题:一、防患意识不强。
近年来,由于注重了业务开展,忽视了案件防范,一手硬一手软的现象得不到彻底改观,尤其在基层,任务至上,片面追究几项主要业务指标的考核,不重视内部管理、安全教育和责任意识。
二、经常性的制度学习少。
员工身处最基层,业务繁忙,长期以来,规范化、制度化的结合自身,我十分珍惜我这份来之不易的工作。
我深知,如果放弃现在的工作而想再就业绝非易事。
在这物欲横流、急功近利的社会,人人面前都充满着巨大的诱惑。
但是,只要学会了在寂寞中坚守住人间最宝贵的真、善、美,坚守住生命的最朴实自然与纯净,学会将诱惑放在适当的距离之外,让它维持一贯的魅力,那么我就征服了自己。
以前我认为作为一名普通员工,只要尽职尽责、安份守纪、保质保量地做好每一天的工作就行了。
通过学习,我认为光这样做还不够,还应该具有敏锐的观察力,智慧的头脑,在工作中和一起共事的同事共同坚持制度,严格按照各项规章制度办事,才能有效地抑制案件发生。
为有效防范案件专项,联社加大了对内控制度执行的管理力度,对手工填制存单、转帐业务、大额现金存取、操作员密码设置更换、冲帐抹帐、数据恢复、重空领用、使用、销号、重空交接、日终资料的打印等都作了新的规定。
新的规章制度涉及了日常业务的方方面面,对我们的工作也提出了更高的要求。
我将会认真执行联社制定的各项规章制度,按规定程序办理业务每次一笔业务,一方面,让自己的工作更加完善;另一方面,也让自己的工资收入颗粒归仓。
银行员工内控案防心得
第一篇银行员工内控案防心得《2015银行案件心得体会》第1银行案件心得体会近年来,各种金融案件频频发生,发案率高居不下,案件防范形势严峻。
纵观金融案件的发生,尽管形式各异,但追究原因归结为一点,这就是制度缺失,管理缺位。
一是防患意识不强,忽视管理。
近年来,大部分银行注重了业务开展,忽视了案件防范,一手硬一手软的现象较为普遍,尤其在基层银行,效益第一,任务至上的现象更是普遍现象。
在这些单位,仅注重主要业务指标的考核,不重视内部管理,忽视安全教育,淡化责任意识,为数不多的警示教育也往往流于形式。
二是法纪意识较差,疏于教育。
银行点多、面广、线长,绝大多数员工身处最基层,长期以来,规范化、制度化的思想教育开展不够,员工重视实际,视思想教育为形式、为空谈,思想教育无意义。
久而久之,员工思想道德水准下降、法律法规观念淡薄,遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差,大多凭个人的良知做工作,谈不上高尚的人生观和价值观。
三是稽核力度较弱,监督不足。
一方面稽核检查力量相对薄弱,对银行点多、面广、线长和客观上难以全面实施有效的监督检查;另一方面,稽核检查人员有的责任心差,原则性不强,稽核检查图形式,走过场,该发现的问题没有及时发现,发现的问题也没有采取有效措施进行处罚,而是大事化小、小事化无。
有些事情虽然发现了,也下达了整改通知,但对落实情况没做进一步的督促检查,使问题越积越大,最后导致发生重大经济案件。
通过学习,特别是对案件的深入剖析,我认为,要在银行系统减少案件的发生,使防控机制行之有效,必须做好以下几点。
首先要加强法规制度建设。
当然,银行内部的各项规章制度林林总总,不可谓不全,处罚不可谓不严厉,但是好多制度在许多职工看来只是墙上的制度,并没有很好的予以落实,规范自已的行为。
但是,我们不能因此而忽视制度建设的必要性和重要性。
虽然制度不是万能的,但是制度是必要的,不可或缺的。
我们更要进一步提高制度执行力,堵塞管理漏洞,促使制度覆盖到业务经营和管理的各个环节和各个层面是十分重要的。
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案件防控专项学习心得体会
通过近段时间的集中学习,本人对案件防控工作重要性和必要性有了更深的认识,现将本人对本次活动的开展,谈谈自己的体会及看法。
近年来,金融案件频发,发案率仍然居高不下,防案形势非常严峻。
纵观金融案件的发生,尽管形式各异,但追究原因归结为一点,主要是由于各项内控制度未履行好、落实好造成的。
通过近段的学习,我们发现这些案件除暴露银行业内部管理松懈,有章不循,处罚不力等问题外,另外一个重要的原因就是忽视了员工道德风险的控制。
最主要存在的问题是:
一、是员工法纪意识差,教育乏力。
俗话说,千里之堤,溃于蚁穴。
农村信用社点多、面广、线长,绝大多数员工身处最基层,长期以来,规范化、制度化的思想教育开展不够,员工重视实际,视思想教育为形式、为空谈,认为在各自网点内的人低头不见抬头见,思想教育无意义,久而久之,员工思想道德水准、法律法规观念得不到净化和提高,遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差,大多凭个人的良知做工作,谈不上高尚的人生观和价值观。
二、是防患意识不强,管理乏力。
近几年来,大部分信用社注重了业务开展,忽视了案件防范,一手硬一手软的现象得不到彻底改观,尤其在基层信用社,任务至上,片面追究几项主要业务指标的考核,不重视内部管理、安
全教育和责任意识,有的甚至欺上瞒下或走过场形式学习。
三、稽核检查图形式、走过场、监督乏力。
一方面稽核检查力量相对薄弱,对信用社点多、面广、线长和客观上难以全面实施有效的监督检查;另一方面,稽核检查人员有的责任心差,原则性不强,稽核检查图形式,走过场,该发现的问题没有及时发现,发现的问题也没有采取有效措施进行处罚,而是大事化小、小事化无。
有些事情虽然发现了,也下达了整改通知,但对落实情况没做进一步的督促检查,使问题越积越大,最后导致发生重大经济案件。
从以上几个方面看,本人认为:
要做好案防工作,关键是人,农村信用社发展务必牢固树立人本观念。
一、树立“人本意识”,提高思想教育水平。
大家都知道,信用社内部的各项规章制度林林总总,不可谓不全,处罚不可谓不严厉,但是好多制度在许多职工看来只是墙上的制度,并没有很好的予以落实,规范自已的行为。
究其原因,是大家的思想意识在作怪,是农村信用社长期的员工思想教育工作不到位,岗位安排僵化,老好人意识严重的结果。
本次案件专项治理工作教育活动,首要解决的就是一个人的意识问题,应该使大家认识到,制度并不是用来看的,而是用来指导实际工作的。
特别是一些案例,对每一位员工应该是有很强的震憾,特别是发生在我们身边案件有关责任人的处理决定,使每一位员工真
正认识到搞好内控制度,并不是领导的责任,也不是可有可无的事情,而是关系到每一位员工的切身利益的事情,一人不遵守内控制度,就可能给别有用心的人以机会,最终损害的是集体的利益,更是自已的利益。
因此,模范地遵守内控制度,不仅仅是对自身的爱护,也是对他人的负责。
在这个方面,农村信用社应该将本项工作深入持久的开展下去,做好人的思想工作,真正使每一位员工从思想上重视,从行动上自觉。
1、要经常性抓好员工的政治思想和职业道德教育,使其树立正确的人生观、价值观,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,做到“常到河边走,就是不湿鞋”,做到警钟常敲,预防针常打。
2、抓好员工监督管理,健全要害岗位、重要环节人员轮岗,异地交流制度和相互制衡机制,严防内部工作人员互相勾结,共同作案。
3、抓苗头,抓落实,抓薄弱环节,确保案防措施到位。
对于地处边缘的网点及员工作为案防工作的重点,强化稽核人员的岗位责任,采取现场稽核,重点审查和非现场监督等方式,定期和不定期地开展序时检查和岗位离职审计。
4、建立健全好各种规章制度。
加强制度建设,重视员工道德风险防范,严格操作流程,把对员工思想排查工作纳入议事日程;同时对员工“班前看神态、班中看情绪、吃饭看胃口、交流看心情、下班看快慢、班后看做啥?”通过这“六看”,基本上
能够及时发现员工心态是否失常,做到密切关注员工思想动态,将各种诱发案件的隐患消灭在萌芽状态。
二、严肃工作纪律,提高违章违纪的代价。
长期以来,信用社内有章不循现象严重,不能将制定各项内控制度的良好初衷落到实处,是导致各项案件发生的主要原因。
有了良好的制度,更要有一批模范执行制度的人予以落实,才能够收到良好的效果。
因此,要加强各项内控制度落实情况的后续跟踪和监督工作,对于严重违反内控制度的要严厉予以处理,要让每一位违章违纪的员工付出沉重的代价,让其有切身之痛,严重的更应清理出信用社队伍。
三、完善工作机制,防范道德风险。
道德风险是各项案件发生的一个重要因素。
每一件有内部员工参与的案件背后,无不有作案人长期处心积虑的身影,他们正是利用了工作机制上存在的一些问题,精心准备,伺机作案。
我们要通过工作机制的转变,来防范道德风险转化为实际风险。
比如,在工作机制方面,可以以制度化的形式进行岗位轮换,以制度化的形式做好稽核监察工作,以制度化的形式作好员工的培训工作等等。
总之,要以制度化的形式作好内控制度执行的有效性。
四、案件的教训与思考
本人认真反思,总结经验教训,主要有以下几点:
1、应深入落实内控制度情况的检查工作。
案件的发生,说明各级内控制度的落实检查稽核上必须加强,一些流于形式的工作方法也要切实改变。
2、应重视重要岗位人员的交流工作。
近几年来,信用社的人事安排僵化,各岗位人员罕有交流,大家长时间在一起工作,相互熟悉,相互信任,抱成一团,即使发现问题也往往隐瞒不报,力求自我解决,这也是造成该案长期不发的另一个重要原因。
3、应千方百计提高业务人员的综合素质。
作案并不会不留下任何蛛丝马迹。
特别是作为替班会计员,当班出纳员等,业务素质低下,不认真履行岗位职责,不认真核对帐务,轻易放松了原则要求,为范罪份子的作案提供了方便之门。
4、应切实加强员工的思想政治工作。
信用社员工思想政治工作不到位,部分员工受拜金主义及享乐主义思潮的影响,法制意识淡薄,思想麻痹大意,“事不关已,高高挂起”的老好人意识及随大流意识严重,在原则问题上容易放松自已。
同时,对于员工的家庭生活、社会交际圈子缺乏了解,不能从日常生活的表现中发现问题。