党支部整改措施
党支部存在问题及整改措施
党支部存在问题及整改措施党支部存在问题及整改措施一、党支部存在的问题：（一）组织建设方面存在问题：1.党支部组织生活不规范，活动形式单一。
传统的学习交流会、读书活动等方式已经难以满足广大党员对党组织生活的需求。
2.党员发展工作不够扎实。
有些党支部对发展新党员的要求不高，导致党员质量下降。
3.党支部委员会履职不力。
有些党支部委员会成员缺乏责任感，工作积极性不高，对党员的关怀和引导不够及时。
（二）干部选拔任用方面存在问题：1.选拔任用程序不规范。
一些党支部在干部选拔任用过程中，缺乏严格的程序，容易出现不公平的情况。
2.干部选拔标准不明确。
一些党支部对于选拔任用干部的标准不明确，往往凭个人喜好或关系而非能力发展潜力进行选择，导致干部队伍质量不高。
（三）党员意识方面存在问题：1.党员教育意识不强。
一些党员对自身的党员身份和党的理论知识了解不深，缺乏对党的教育工作的自觉性和主动性。
2.党员观念淡薄。
一些党员对党纪党规不重视，对年度计划、定期汇报等党支部工作要求敷衍了事、不积极参与。
二、整改措施：（一）组织建设方面整改措施：1.创新党组织生活形式。
除了传统的学习交流会、读书活动之外，可以组织党员参加社会实践、扶贫活动等，让党员更好地了解党的政策和理论，提高党员的积极性和参与度。
2.加强党员发展工作。
明确党员的发展要求，提高党员的政治觉悟和道德修养，确保党员队伍的质量和纯洁性。
3.充分发挥党支部委员会的作用。
明确委员会成员的职责，建立健全工作机制，加强委员会的工作协调性和监督力度。
（二）干部选拔任用方面整改措施：1.规范干部选拔任用程序。
制定详细的选拔任用流程和标准，确保选拔任用工作的公正公平。
2.提高干部选拔任用的透明度。
增加干部选拔评审的公开性，充分听取党员和群众的意见，确保干部选拔的合理性和广泛性。
（三）党员意识方面整改措施：1.加强党员教育工作。
组织党员集中学习党的理论知识，加强对党的纪律和规矩的教育，提高党员的理论水平和政治意识。
党支部存在的问题及整改措施三篇
党支部存在的问题及整改措施范文一（一）重业务轻党建，优势未能充分发挥。
一是个别支部角色定位不准，把支部建设同业务工作割裂开来，工作重心和主要精力放在了审判工作上，忽视支部的责任，对支部建设抓而不紧，对管理不热心，存在党建工作“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”现象，致使党建工作与业务工作脱节，党建的龙头带动作用不强；二是有的支部对大局缺乏了解，找不到党支部建设紧贴中心、服务大局的切入点和着力点，工作盲目被动；（二）重稳妥轻创新，组织优势未能充分发挥。
个别党支部班子在抓支部建设中，按部就班，略于应付，工作能力、领导方式和工作作风上欠差，群众威信不高，带领高位求进办法不多，在面临当前发展方式转变的形势下，还没有实现这种角色的根本转变。
有创新意识没有创新能力，不善于或不会运用新的管理方法来解决工作中的问题，加之党支部年轻比例较小，队伍年龄老化，上进心部分，支部建设缺少活力，削弱了党支部的凝聚力和战斗力。
（三）重轻提高，队伍优势未能充分发挥。
在教育方面，多数支部组织生活仍以读、学文件为主，活动形式单一枯燥，组织生活存在一定的形式主义和随意性，“三会一课”制度的执行依然困难。
在管理方面，对那些个别不自觉履行义务、不自觉参加生活、不主动交纳党费的缺乏严格有效的组织处理措施。
在监督方面，监督的方式方法都比较软弱，有的参加组织生活应付，交党费的不积极，这些现象的存在反映出在教育、管理和监督方面的有很多缺失，致使的先锋模范作用没有在服务群众和业务工作中得到充分体现。
（四）重形式轻落实，机制优势未能充分显示。
主要表现在：一是支部建设说的多落实的少。
活动安排，工作部署热衷于会议，讲面子，流形式，不看实效看，形势与内容脱节。
二是集中制贯彻执行不自觉。
有的正副集体领导观念不够强，遇事喜欢个人说了算，不想发挥的作用，甚至担心发扬不利于集中；三是党建考核机制不完善。
多数党建目标责任制考核因指标较为笼统，难以量化，且缺乏及时有效的措施和制约手段，导致党支部工作的考核操作性不强，在一定程度上影响了责任制的全面落实。
党支部查摆问题及整改措施范文(通用7篇)
党支部查摆问题及整改措施范文(通用7篇)
范文一：
党支部查摆问题及整改措施
我们党支部近期进行了一次查摆问题的工作，发现存在以下几个方面的问题：
1. 支部工作不够明确，宣传教育不够充分，党员参与度不高；
2. 党员思想认识不够到位，党性意识淡薄，部分党员缺乏上进心和进取心；
3. 支部活动和组织生活不够活跃，缺乏凝聚力和战斗力；
4. 党员作为先锋模范作用不够突出，形式主义、官僚主义等问题还有待解决。
为了解决上述问题，党支部决定采取以下措施：
1. 通过加强宣传教育，增强党员对党建工作的认识和意识，提高党员积极性和主动性；
2. 加大组织生活力度，更好地调动党员积极性，让党员在组织生活中交流思想、感受党的力量；
3. 加强党员的培训和教育，提升党员思想修养和政治素质，让党员更好地发挥先锋模范作用；
4. 坚决反对形式主义和官僚主义，加强党支部内部管理和作风建设，营造健康向上的党内氛围。
以上措施仅仅是初步措施，我们党支部将继续对问题进行逐一
分析研究，并积极调整和补充措施，力求让党建工作更加扎实有效。
党支部存在问题及整改措施
党支部存在问题及整改措施一、问题分析党支部是党的基层组织，负责组织党员开展党的各项活动，发挥着重要的领导作用。
然而，在实际工作中，党支部可能存在一些问题，影响到党组织的正常运行和发展。
本文将分析党支部存在的问题，并提出相应的整改措施。
1. 党组织建设不够健全党支部在组织建设方面存在不足，如党支部组织架构不清晰、党员发展工作不到位等。
这些问题导致党组织的凝聚力和战斗力不足，影响到党支部的正常运行。
2. 党员参与度不高部分党员对党支部的工作参与度不高，缺乏积极性和主动性，导致党支部的活动开展不够充分，影响到党组织的凝聚力和影响力。
3. 党员教育培训不够党员教育培训是提高党员素质和能力的重要途径，但部分党支部在教育培训方面存在不足，如培训内容不够实用、培训形式单一等问题，导致党员的思想认识和能力水平无法得到有效提升。
二、整改措施为了解决党支部存在的问题，提高党组织的工作效能，我们提出以下整改措施：1. 加强党组织建设（1）明确党支部组织架构，明确各职责，建立健全党支部工作制度和规章制度。
（2）加强党员发展工作，制定科学合理的党员发展计划，确保党员队伍的素质和数量。
2. 提升党员参与度（1）加强党员意识形态教育，增强党员的党性观念和组织观念，激发党员的积极性和主动性。
（2）定期组织党员活动，提高党员的参与度和凝聚力，如组织党员学习讨论、志愿服务等。
3. 加强党员教育培训（1）制定全面系统的党员教育培训计划，包括思想政治理论学习、党史学习、业务能力培训等内容。
（2）多种形式开展党员教育培训，如集中培训、线上学习、实地考察等，提高培训的针对性和实效性。
4. 加强党支部工作监督（1）建立健全党支部工作考核机制，定期对党支部工作进行评估和监督，发现问题及时整改。
（2）加强党支部工作的信息化建设，通过信息化手段提高工作效率和透明度。
5. 加强党员队伍建设（1）加强对党员的思想教育，引导党员树立正确的世界观、人生观和价值观。
党支部存在问题及整改措施
党支部存在问题及整改措施篇一：党支部存在问题及整改措施和形成制度(通用版)一、存在问题一：支部组织理论学习不够，学习效果不好。
具体表现为支部组织党员理论学习缺少系统性计划，党员理论学习系统性不强，学习的主动自觉性和学习效果不好，对学习内容理解不深，对业务的学习不钻、不深，熟悉程度、灵活运用程度不够，支部未形成浓厚的学习氛围。
整改目标：在支部的学习上下功夫，营造讲学习、爱学习的良好氛围，努力创建学习型支部，提高党员思想素质，充分发挥党员的先锋模范作用，将理论学习不断引向深入，以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点，通过学习来提高党员个人的思想政治素质。
整改措施：1.强化政治理论和党史业务学习。
以“三个代表”重要思想为学习主线，使全体党员通过学习在改造世界观上不断有新成效，在身体力行上不断有新进步，在推动工作上不断有新进展。
政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际，结合业务学习，突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效，在自觉性、经常性和实效性上狠下工夫。
2.支部委员起表率作用。
支部委员要带头学好政治理论；要定期召开支委会议对党员思想情况进行认真分析，要根据党员各自不同的具体情况提出不同的学习要求；要在学习中注意解决支部内存在的主要问题；要注意及时纠正学习中可能会出现的自满情绪、松懈情绪、厌烦情绪以及夸夸其谈，不联系思想实际和工作实际的不良学风。
3.改进学习方式，完善学习制度。
（1）支部认真完成年度综合培训计划，建立党员学习制度，坚持以制度作保障，不断强化学习的重要作用。
坚持集中学与党员个人自己学相结合的灵活学习机制，保证全体党员每月两次的集中学习时间，落实考勤制度，每月检查一次支部党员的学习笔记；建立学习考核制度，对党员学习效果，在适当时候进行抽查，通过考试的形式，考核学习成效。
（2）继续开展读书活动。
党支部定期向党员推荐读书书目，并有针对性的购置一批涉及党史、经济、法律、科技等方面的书籍，鼓励党员多读书，读好书。
党支部存在的问题及整改措施【十二篇】
党支部存在的问题及整改措施【十二篇】一、党支部存在的问题近些年来，随着国家的发展和改革，我司的党支部发展也取得了较大的进展。
然而，在面对当前形势的时候，我们也意识到了一些党支部存在的问题：1. 党支部的管理人员缺乏经验，导致组织管理工作不够规范。
2. 党员队伍的年轻化趋势明显，一些年轻党员缺乏政治意识。
3. 党支部干部队伍中存在一些思想混乱、工作不扎实的情况。
4. 党建工作氛围虚化，很多支部只关注表面形式，而忽略了内在实质。
二、整改措施针对上述存在的问题，在今后的工作中，我们将采取以下整改措施：1. 加强干部学习，提高管理队伍的专业素养。
2. 针对年轻党员的政治教育，激发他们的爱国热情和党的忠诚度。
3. 建立党员廉洁自律制度，加强对干部队伍的思想教育和培训。
4. 树立正确的党建工作理念，尽量降低党建工作的形式主义，保证工作的实质与落实。
通过以上整改措施，我们相信我司的党建工作一定会更加稳定、更加有序。
同时，为了确保整改措施的有效落实，党支部也将开展一系列的督查工作，提高工作质量和效率，使公司在党建工作中取得更加出色的成绩。
三、深入推进干部教育和培训首先，我们要加强对党支部管理干部的教育和培训，提高他们的专业素养和工作能力。
作为一名党员，不仅需要拥有正确的政治观点和思想，还需要掌握一定的组织管理能力，能够负责和处理一些突发情况。
因此，我们将提供相关的学习资料和培训机会，让干部在工作中能够更好的发挥团队协作和战斗力。
此外，我们还会提高对干部的考核标准，评价干部的绩效和工作表现，以激励他们积极进取，不断学习和提升自己的能力。
四、加强年轻党员教育随着年轻党员队伍的壮大，我们也要加强对他们的政治教育和思想引导，让他们能够更好地了解党的理念和精神，增强爱国意识和民族自豪感。
同时，我们还要开展一系列的培训和实践活动，让年轻党员更好地融入到企业文化中，提高工作效率和工作质量。
五、树立正确的工作理念为了保证党建工作的实质与落实，我们还要树立正确的工作理念。
2024党支部整改问题清单及整改措施(精选4篇)
2. 创设畅通的党员沟通渠道，利用微信群、QQ群等网络平台 ，便于党员之间的信息传递和交流。
3. 加强党员交流活动，组织党员集体学习、讨论、座谈等活 动，促进党员之间的相互学习和交流。
党支部整改问题清单及整改措施七：加强党建工作的监督 和评估
问题清单：
1. 党支部组织生活形式单一，缺乏活力。
2. 党员参加组织生活的积极性不高，参与度有待提高。 3. 党支部组织生活内容和形式与党员个人需求不太匹配。
整改措施：
1. 创新党支部组织生活形式，多样化组织活动，增加党员的 参与度和兴趣。
2. 加强对党员的引导和培养，提高党员对组织生活的重视和 参与意识。
3. 注重党支部组织生活的个性化，根据党员的不同需求制定 不同的活动方案。
党支部整改问题清单及整改措施六：加强支部党员之间的 交流和沟通
问题清单：
1. 党员之间缺乏交流和了解，形成孤立的局面。
2. 党员之间的沟通渠道不畅通，信息传递不及时。 3. 党员交流活动比较少，没有形成良好的交流氛围。
整改措施：
整改措施：
1. 鼓励党员和党支部对党建工作进行创新，开展具有独特性 和实践性的工作，提高工作的针对性和实效性。
2. 加强党建工作与实际工作的结合，将党建工作融入到实际 工作中，强化实践性和可操作性。
3. 推动党建工作的转型升级，尝试新的工作模式和方法，打 破传统模式的局限性，推动工作的创新和发展。
在整改党支部问题的过程中，必须要加强组织和领导，确 保整改工作的顺利进行。同时，还要加强与上级党组织的 沟通和交流，争取上级党组织的支持和帮助。通过整改工 作，使党支部的工作更加扎实，为党和国家的发展做出更 大的贡献。
支部整改措施3篇_整改措施_
支部整改措施3篇在保持共产党员活动中，我党支部通过理论武装，学习典型，广泛征求意见，撰写，领导班子专题民主生活会和专题组织生活会，查找了存在问题，分析了存在问题原因。
为进一步加强党支部的思想作风建设，切实解决工作中的难点问题和职工关心的热点问题，促进园林工作全面发展，针对存在的主要问题特提出如下整改方案。
一、关于党建工作1、强化党员教育。
要坚持党要管党，从严治党的方针，切实抓好党员的教育。
一是要坚持严格组织生活，充分利用“三会一课”制度，学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论，尤其是“三个代表”重要思想，用党的理论武装党员，促进党员的党性修养。
二是要结合实际，开展形式多样的教育活动：①经常开展学习优秀党员先进事迹的活动，确保党员学有所榜样、赶有目标，自觉保持共产党员先进性；②坚持革命传统教育，适时组织党员参观革命圣地，促进党员继承和发扬党的优良传统。
2、加强领导班子建设。
一是积极培养年轻干部，按“四化”要求适时调整支部领导班子。
二是要注重提高领导班子理论政策水平和领导组织能力，坚持每月集中学习一次。
3、切实做好发展党员工作。
发展党员要严格程序，认真考察，保证质量，成熟一个，发展一个，决不能让入党动机不纯，群众意见大的人入党，确保党组织的先进性和纯洁性。
二、关于工作作风4、坚持民主集中制。
一是领导班子要做到集体领导，分工负责，每月定期或不定期召开支委会或行政办公会，既要学习上级指示，又要集中研究工作和决定重要事项，充分调动班子成员的积极性。
二是领导班子成员应每月一次深入基层单位直接听取群众意见，集中群众智慧，促进园林工作。
5、加强沟通。
领导与领导、领导与部门、部门与部门、办公室与基层单位之间对相关业务和事项要互通情况，理顺关系，形成共识、步调一致，减少工作中不必要的误会和矛盾。
6、努力提高领导班子成员的素质。
一要增强管理能力、提高管理水平、讲究领导和管理艺术，尽量避免挫伤职工自尊。
二要加强计划性，不盲目指挥调度生产。
党支部存在的问题及整改措施五篇
党支部存在的问题及整改措施五篇党支部存在的问题及整改措施之一：不严格执行党的组织生活制度。
问题：党支部在开展组织生活时存在形式主义、官僚主义等现象，组织生活内容单一，不能很好地满足党员的思想学习和交流需求。
整改措施：组织支部成员学习党章党规等基本党内法规，加强对党的组织生活制度的理解和执行，要求各支部根据实际情况灵活设置组织生活内容和形式，注重党员的问题交流和意见征集，提高组织生活质量。
党支部存在的问题及整改措施之二：党员教育培训不足。
问题：党支部未能及时组织党员开展相关培训和教育，导致部分党员的党性观念和理论基础薄弱，难以适应新形势下的工作需要。
整改措施：建设党员学习交流平台，组织各类党员培训和学习活动，鼓励党员积极参加中心组学习、党课、读书会等，提高党员政治素质和专业能力。
党支部存在的问题及整改措施之三：党风廉政建设不够。
问题：党支部存在一些党员违纪违法行为，如贪污腐败、权力滥用、懈怠敷衍等，严重影响了党员形象和组织声誉。
整改措施：加强党风廉政建设，建立健全党内监督制度，加强对党员的教育和宣传，提高党员的道德水平和党性修养，坚决查处党员违纪违法行为，保持党员纪律的严肃性和约束力。
党支部存在的问题及整改措施之四：党内民主不够健全。
问题：党支部在决策程序上缺乏透明度，党员对于重大事项的表决和决策权不足，存在一定的权力过于集中的问题。
整改措施：建立健全党内民主制度，增加党员对重大事项的参与和决策权，充分发扬民主，倾听党员的意见和建议，加强组织和党员之间的民主监督，确保党内民主的实施。
党支部存在的问题及整改措施之五：党员干部队伍建设不够完善。
问题：党支部存在一些人员能力不足、责任意识淡薄、工作积极性不高等问题，影响到党支部的工作质量和效率。
整改措施：加强对干部队伍的培养和选拔工作，注重干部的思想政治素质和专业能力培养，建立健全干部选拔任用制度，注重激励和约束机制的发挥，提高党员干部的整体素质和工作能力。
关于党支部书记抓党建工作问题清单及整改措施【六篇】
关于党支部书记抓党建工作问题清单及整改措施【六篇】第一篇：抓党建工作问题清单及整改措施一、问题清单1.党支部书记对党建工作缺少热情，工作态度不积极。
2.党支部活动组织效果较差，很多活动参与率低。
3.部分党员缺少思想教育和理论学习，政治思想意识不强。
4.党支部工作计划缺乏具体和可操作性，影响了党建工作推进。
5.党支部内部协调机制不够完善，互动沟通不够及时。
二、整改措施1.加强党员党性教育和思想引导，提高党员的政治素质。
2.通过组织多样化形式的党建活动，吸引更多的党员参与。
3.利用党课、讲座等方式，加强党员的理论学习和政治思想意识。
4.制定可行性工作计划，确保每项工作可见性和可操作性。
5.加强党支部内部沟通和协调机制，定期召开支部会议，解决工作中的问题。
第二篇：党支部书记必须了解的党建工作问题清单及整改措施一、问题清单1.党支部书记对党建工作缺少热情，工作态度不积极。
2.工作计划缺乏具体和可操作性，影响了党建工作推进。
3.党支部活动组织效果较差，很多活动参与率低。
4.部分党员缺少思想教育和理论学习，政治思想意识不强。
5.党支部内部协调机制不够完善，互动沟通不够及时。
二、整改措施1.充分认识党建工作的重要性，提高党建工作的重视程度。
2.制定可操作性强的工作计划，确保工作推进效果显著。
3.提高党支部活动的参与率，切实提高活动效果。
4.加强党员的思想教育和理论学习，提高其政治思想意识。
5.建立党支部内部协调机制，定期召开支部会议解决工作中的问题。
第三篇：如何做好党支部书记的党建工作问题清单及整改措施一、问题清单1.党支部书记对党建工作缺乏热情，工作态度不积极。
2.部分党员缺乏思想教育和理论学习，政治思想意识不强。
3.党支部活动组织效果较差，很多活动参与率低。
4.党支部工作计划缺乏具体和可操作性，影响了党建工作推进。
5.党支部内部协调机制不够完善，互动沟通不够及时。
二、整改措施1.建立良好的党建工作作风，提高党支部书记的工作积极性。
支部存在的问题及整改措施支部整改措施
支部存在的问题及整改措施支部整改措施支部存在的问题及整改措施
引言概述
支部是党的基层组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，对于党的事业具有重要意义。
然而，一些支部在实际工作中存在着一些问题，需要及时整改和改进。
本文将从支部存在的问题和整改措施两个方面进行探讨。
一、支部存在的问题
1.1 支部组织建设不够完善
1.2 党员教育管理不到位
1.3 党内民主不够充分
二、整改措施
2.1 加强支部组织建设
2.2 提高党员教育管理水平
2.3 推进党内民主建设
三、支部存在的问题
3.1 支部工作制度不健全
3.2 支部活动开展不够丰富
3.3 支部凝聚力不足
四、整改措施
4.1 完善支部工作制度
4.2 创新支部活动方式
4.3 提升支部凝聚力
五、支部存在的问题
5.1 支部对党的政策理解不够深入
5.2 支部对党员的监督不力
5.3 支部内部关系不和谐
六、整改措施
6.1 加强政策理论学习
6.2 加强党员监督机制
6.3 加强支部内部沟通协调
结语
支部是党的基层组织，关系到党的事业成败。
通过对支部存在的问题和整改措施的分析，我们可以更好地认识到支部工作的重要性，及时发现问题并采取有效措施加以整改，提高支部的战斗力和凝聚力，为党的事业发展贡献力量。
希望各级支部能够认真贯彻整改措施，不断提升自身建设水平，为实现党的宏伟目标不懈努力。
党支部存在的问题及整改措施三篇
党支部存在的问题及整改措施范文一（一）重业务轻党建，优势未能充分发挥。
一是个别支部角色定位不准，把支部建设同业务工作割裂开来，工作重心和主要精力放在了审判工作上，忽视了支部的责任，对支部建设抓而不紧，对管理不热心，存在党建工作“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象，致使党建工作与业务工作脱节，党建的龙头带动作用不强；二是有的支部对大局缺乏了解，找不到党支部建设紧贴中心、服务大局的切入点和着力点，工作盲目被动；（二）重稳妥轻创新，组织优势未能充分发挥。
个别党支部班子在抓支部建设中，按部就班，略于应付，工作能力、领导方式和工作作风上欠差，群众威信不高，带领高位求进办法不多，在面临当前发展方式转变的形势下，还没有实现这种角色的根本转变。
有创新意识没有创新能力，不善于或不会运用新的管理方法来解决工作中的问题，加之党支部年轻比例较小，队伍年龄老化，上进心部分，支部建设缺少活力，削弱了党支部的凝聚力和战斗力。
（三）重轻提高，队伍优势未能充分发挥。
在教育方面，多数支部组织生活仍以读、学文件为主，活动形式单一枯燥，组织生活存在一定的形式主义和随意性，“三会一课”制度的执行依然困难。
在管理方面，对那些个别不自觉履行义务、不自觉参加生活、不主动交纳党费的缺乏严格有效的组织处理措施。
在监督方面，监督的方式方法都比较软弱，有的参加组织生活应付，交党费的不积极，这些现象的存在反映出在教育、管理和监督方面的有很多缺失，致使的先锋模范作用没有在服务群众和业务工作中得到充分体现。
（四）重形式轻落实，机制优势未能充分显示。
主要表现在：一是支部建设说的多落实的少。
活动安排，工作部署热衷于会议，讲面子，流形式，不看实效看，形势与内容脱节。
二是集中制贯彻执行不自觉。
有的正副集体领导观念不够强，遇事喜欢个人说了算，不想发挥的作用，甚至担心发扬不利于集中；三是党建考核机制不完善。
多数党建目标责任制考核因指标较为笼统，难以量化，且缺乏及时有效的措施和制约手段，导致党支部工作的考核操作性不强，在一定程度上影响了责任制的全面落实。
党支部存在问题及整改措施经典范文
党支部存在问题及整改措施经典范文党支部存在问题及整改措施一、党支部存在问题的分析党支部是党的基层组织，在党的工作中具有基础性、战斗堡垒性和先锋模范性的作用。
然而，在一些党支部中，存在一些突出问题，如组织松散、作风不正派、干部腐败等。
这些问题严重影响了党支部的凝聚力和战斗力，阻碍了党的事业的顺利推进。
对此，我们需要深入分析这些问题，找出存在问题的原因，并制定整改措施。
1.组织松散问题一些党支部的组织松散，党员参与度低，党员组织活动有时随意性较为突出。
这主要源于对党支部的组织和建设工作重视不够，对党支部的组织纪律监督不力，以及一些党员对党支部的关注度不高等原因。
2.作风不正派问题一些党支部在日常工作中存在作风不正派的现象，如干部懒散、不负责任，甚至出现腐败问题。
这主要源于一些党员干部的道德品质不高，对党的纪律和规矩不严格遵守，对待工作不积极主动，甚至为了个人私利而腐败堕落。
3.干部选拔任用问题一些党支部在干部选拔任用上存在一定问题，有的选人用人不考虑综合素质，过分看重外表功绩；有的干部选拔任用中过于门当户对，忽视人才培养和发展。
4.组织建设滞后问题一些党支部在组织建设方面存在滞后问题，如对党员的教育培养不够，对新党员的培养关注度不高，对党员的发展路径不明晰等。
这造成一些党员缺乏党性修养和政治觉悟，对党的事业的理解和认同度不高。
二、党支部问题整改措施针对党支部存在的问题，我们提出以下整改措施：1.加强组织建设我们应加强对党支部的组织建设，要求党支部严格按照党的组织制度进行组织活动，加强对党员教育的力度，加强党员的组织生活，增强党员的凝聚力和战斗力。
2.提高作风纪律我们要重视党支部的作风建设，严格要求党员的作风纪律，强化党员的党性修养，加强对党员干部的监督和管理，对作风不正派的问题坚决予以纠正。
3.加强干部选拔任用工作我们要注重干部的选拔任用工作，树立正确的干部选拔任用理念，突出综合素质和政治表现，注重选拔符合工作岗位要求的人才，加强对干部的培养和培训，为干部的发展提供良好的环境和机会。
党支部存在的问题及整改措施三篇
措施是一个汉语词语，读音为 cushī，意思是针对某种情况而采取的处理办法党支部存在的问题及整改措施一篇政治上存在的突出问题：一是遵守政治纪律不够严格。
对照党章的要求和党的政治纪律十不准，发现自己在有些方面做得不够或者不好。
比如在朋友聚会、同事或者家人的交流过程中，对一些发表伤害党的形象、诋毁党的信誉的言行时不敢直面斗争，有时还随声附和;对自治区党委、政府的一些政策有评头论足的现象。
二是存在一些违规违纪现象。
在中央八项规定和自治区党委十项规定出台之前，自己也是随波逐流，特殊对一些明显不符合规定的行为没有拒绝。
主要是党性意识淡薄了、思想麻痹了，不能明辨是非，对一些不良倾向和不良作风习以为常，逐步成为了一种工作方式。
比如参加迎来送往的宴请活动遵守组织纪律方面存在的问题等。
三是理想信念有所弱化。
对中央和自治区党委的重大决策、重要部署特殊是民族宗教政策有时认识不深、理解不透，有时也会妄加评论。
对打击三股势力和暴力恐怖犯罪行为主动发声。
对党的民族宗教政策进行系统的学习不够，导致自己的政治敏锐性不够强，遇有突发或者重大政治事件时会不知所措，不能够看到事件的本质;对与三股势力及新疆反分裂斗争的长期性、尖锐性、复杂性认识不足，对三股势力利用各种方式从事渗透破坏活动的警惕性不高、敌情观念不强。
四是政治鉴别力不够强。
对四个认同、三个离不开的实质领稍不深，不能入脑入心，自觉遵循。
有时对错误言行、负面言论缺乏基本的鉴别力。
五是执行力不够强。
对中央的路线方针政策、自治区党委的重大战略部署，有理解不深刻、落实不到位的现象，在结合实际创造性地开展工作上有所欠缺，缺乏对策和方法，缺乏开辟创新精神，有等靠要思想，破解难题的办法、手段不多。
遵守组织纪律方面存在的问题党支部存在的问题及整改措施二篇1、形式主义方面。
一是满足于普通性的学习。
特殊是政管理论学习多，业务学习少;泛泛学的多，认真领略少;学得多用的少。
突出表现在：对法律法规知识掌握较少，对政策知识浅尝辄止领稍不透，特别是对如何更好做好服务方面研究探索不够，理论联系实际不够密切，缺乏思路。
党支部整改措施3篇精选
1.存在的问题：理论学习形式比较单一，载体不够丰富。
“课堂〞式的统一集中学习是我支部采取的常用从理论形式来说，的主要形式，它在过去的理论学习中发挥了重要作用。
但这种单一的课堂教学形式存在较多缺乏。
首先它抽象呆板，受教学环境、方法的制约，教学效果或好或坏，学生党员的积极性很难调动。
其次，它单向被动，受学生党员的接受能力、兴趣爱好等的制约，教学效果难以保障，主观能动性难以发挥。
相应整改措施：创新形式，丰富载体，提升理论学习效果。
在原有的丰富多彩的实践活动的根底上，搭建网络平台，变单向灌输为互动教育。
充分利用大学生对网络交流的热衷，有意识地实施思想政治教育的“网络导航〞，组织党员、入党积极分子围绕教育主题在网上开展主题讨论；选派一些党员和入党积极分子定期以各种方式登陆大学生参与比较活泼的论坛通过发帖子、送信息、聊天等方式，开展正面宣传和引导。
2.存在的问题：入党前后的教育脱节，疏于对党员的教育和管理。
从对党员入党前后的教育来开，入党之后的教育和管理明显缺乏，这主要是由于缺少严格的制度管理；没有给每位党员分配到一定的工作任务；缺少应有的监督机制，不能让党员接受充分的锻炼和考验。
这样不利于保持党员的先进性。
相应整改措施：建立健全的保持党员先进性教育的民主机制。
(1).思想政治教育工作与保先教育相结合；(2).将组织的考验穿插到教育的各个方面、各个环节中去；(3).加强民主评议，构建监督机制；(4).促进党团共建，使党员充分融入到学校生活的各个方面接受锻炼和教育，发挥模范带头作用。
3.存在的问题：与群众的联系不够密切，党员与群众之间的互动不够多。
我党的三大作风之一就是“密切联系群众〞。
在这一点上，我支部还存在提高的空间，目前来看，除了一些效劳群众的活动中与群众的联系外，在支部的日常建设中与群众联系较少。
这不利于充分深入到群众内部听取来自广阔人民群众的心声，一定程度上制约了我支部的开展。
相应整改措施：加强密切联系群众，邀请群众参与到党支部日常活动中。
党支部问题及整改措施8篇,党支部问题及整改措施模板
党支部问题及整改措施8篇,党支部问题及整改措施模板我们的目标是把创先争优活动融入到日常的教育教学当中去，依据本校的实际情况，以“四个四”活动为载体，以“教加强学习，提高思想认识，建设学习型党组织，深入学习实践科学发展观，学习践行**，学习掌握教育教学所必需的各方面知识，学习总结实践中的成功经验，获取推动教育事业发展和不断加强素质教育、继续提高教育教学质量的宝贵启示与精神动力。
二是工作创先。
加强作风建设，坚持深入教学第一线，发扬“推门听课”的好传统，真正转变工作作风，主动深入课堂，深入班组，广泛开展谈心活动，了解情况，指导教学。
三是率先垂范。
党员领导干部以身作则、率先垂范，在各个方面发挥表率作用是我们党的优良传统和作风。
善于思考，做学习的表率，苦钻业务，做本职工作的表率，令行禁止，做推动工作的表率，廉洁奉公，做勤政廉政的表率，亲情管理，做团结共事的表率。
四是爱岗敬业。
立足本职岗位，以大局为重，以工作为先，在创先争优活动中，树立以学生发展为本的理念，开拓创新，勤于奉献，使自己的工作走在前面。
(二)“四比”深刻理解“四比”的活动内涵和要求，扎实开展“四比”活动。
一是比学习。
学习党的理论和上级文件精神，学习先进的教育教学理念，在学习过程中，提高自己的思想认识和专业技能。
二是比教学。
作为一名党员教师，应深知自己肩上的担子更重，在教学方面，更应该是行家里手。
只有在教学方面拿的出手，才能起到更大的引领作用。
三是比成绩。
教学质量是一个学校的生命线，中卫五中近年来所取得的成绩，证明了五中的每一位老师，都在自己的平凡岗位上付出了心血的。
在党建创建活动的关键时期，更应该发扬比拼的传统精神。
四是比服务。
具有服务意识的人，能够把自己利益的实现建立在服务别人的基础之上，能够把利己和利他行为有机协调起来，常常表现出“以别人为中心”的倾向。
因为他们知道，只有以别人为中心，服务别人，才能体现出自己存在的价值，才能得到别人对自己的服务。
党支部书记整改措施【15篇】
党支部书记整改措施【15篇】1. 提升思想认识。
党支部书记应当始终牢记自己的党员身份，从思想上高度认识到自己的领导地位和责任重大，不断加深对党的理论知识和党的建设规律的理解，树立正确的政治方向，牢固树立“四个意识”，做到政治上重视、思想上认识到位，在实践中紧密联系，使自己的言行符合党员的标准。
2. 制定标准化管理规章制度。
将支部工作对象、工作内容、工作方法、工作流程、工作效果等方面进行规范化、标准化；完善支部管理制度，规范党员发展程序，加强党员管理和对党员责任的监督；制定班子成员实行轮流值班、组织活动必须有计划、有文件、有具体内容等规章制度，杜绝随意性。
3. 建设班子纪律。
重视班子的纪律建设，珍惜班子纯洁性，坚决维护班子的团结和稳定。
做到班子成员之间相互尊重、相互支持，加强内部交流、沟通、协调，加强班子凝聚力，做到总揽全局，密切联系实际。
4. 打造学习型支部。
党支部书记应该把学习作为工作的重中之重，自身不断学习、强化了解和研究，同时通过组织讲座、观摩交流、经验总结等方式把班子成员的学习提升到一个新的水平，使支部工作得到良性循环。
5. 提高组织能力。
党支部书记作为党组织的负责人，要具备较强的组织能力，能够有效地组织协调、指导各项工作的开展。
因此，党支部书记需不断提升自己的组织能力，掌握组织文化、组织形式以及各类组织手段的运用等方面的知识和技能。
6. 严肃党内生活。
加强党员的党内纪律，在组织生活中强调表率作用，宣传执行党内法规，规范党员的言行，建设和谐阳光的党支部氛围。
7. 加强思想教育。
制定定期进行党性教育、党员思想建设和思想汇报制度，加强宣传教育，切实做好学生参加代表大会等活动的思想工作，杜绝极端思想的滋生。
8. 加强理论武装。
党支部书记需树立正确的思想、丰富的理论视野，提高自身的文化素养，增强思想自觉性和理论分析能力，以更高水平的思维理性阐述问题，回答各类疑问。
9. 建立民主决策制度。
秉承民主原则，建立有效的民主决策制度，开展人民群众和党员有关重大问题的调查和讨论，倾听广大群众的意见和建议，确保决策方案满足广大民众的实际需要。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
党支部整改措施
篇一：党支部存在问题及整改措施
1.存在的问题：理论学习形式比较单一，载体不够丰富。
从理论形式来说，“课堂”式的统一集中学习是我支部采取的常用的主要形式，它在过去的理论学习中发挥了重要作用。
但这种单一的课堂教学形式存在较多不足。
首先它抽象呆板，受教学环境、方法的制约，教学效果或好或坏，学生党员的积极性很难调动。
其次，它单向被动，受学生党员的接受能力、兴趣爱好等的制约，教学效果难以保障，主观能动性难以发挥。
相应整改措施：创新形式，丰富载体，提升理论学习效果。
在原有的丰富多彩的实践活动的基础上，搭建网络平台，变单向灌输为互动教育。
充分利用大学生对网络交流的热衷，有意识地实施思想政治教育的“网络导航”，组织党员、入党积极分子围绕教育主题在网上开展主题讨论；选派一些党员和入党积极分子定期以各种方式登陆大学生参与比较活跃的论坛通过发帖子、送信息、聊天等方式，开展正面宣传和引导。
计划整改完成时间：20XX.6
2.存在的问题：入党前后的教育脱节，疏于对党员的教育和管理。
从对党员入党前后的教育来开，入党之后的教育和管理明显不足，这主要是由于缺少严格的制度管理；没有给每位党员分配到一定的工作
任务；缺少应有的监督机制，不能让党员接受充分的锻炼和考验。
这样不利于保持党员的先进性。
相应整改措施：建立健全的保持党员先进性教育的民主机制。
(1).思想政治教育工作与保先教育相结合；
(2).将组织的考验穿插到教育的各个方面、各个环节中去；
(3).加强民主评议，构建监督机制；
(4).促进党团共建，使党员充分融入到学校生活的各个方面接受锻炼和教育，发挥模范带
头作用。
计划整改完成时间：20XX.5
3.存在的问题：与群众的联系不够密切，党员与群众之间的互动不够多。
我党的三大作风之一就是“密切联系群众”。
在这一点上，我支部还存在提高的空间，目前来看，除了一些服务群众的活动中与群众的联系外，在支部的日常建设中与群众联系较少。
这不利于充分深入到群众内部听取)3.改进学习方式，完善学习制度。
（1）支部认真完成年度综合培训计划，建立党员学习制度，坚持以制度作保障，不断强化学习的重要作用。
坚持集中学与党员个人自己学相结合的灵活学习机制，保证全体党员每月两次的集中学习时间，落实考勤制度，每月检查一次支部党员的学习笔记；建立学习考核制度，对党员学习效果，在适当时候进行抽查，通过考试的形式，考核学习成效。
（2）继续开展读书活动。
党支部定期向党员推荐读书书目，并有针对性的购置一批涉
及党史、经济、法律、科技等方面的书籍，鼓励党员多读书，读好书。
（3）加强时事教育。
利用报刊、网络等传媒，组织党员阅读各类时事报道，引导党员进一步增强政治意识和大局意识，通过时事学习，抓住不同事物之间的联系，在不断将知识综合的过程中，提高党员综合分析问题的能力。
二、存在问题二：对党员的理想信念和宗旨意识教育缺乏针对性。
整改目标：
促进党员坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，牢固树立宗旨意识，增强党员意识，增强事业心、责任感，立足本职岗位，坚持党史工作要为加强党的执政能力建设服务，为构建和谐宜宾多作贡献。
整改措施：
党支部要灵活运用“正面教育、传统教育、形势教育、典型教育、警示教育、开放教育”等行之有效的方式，结合形势和党史工作实际，加强对党员的党性、党风、党纪，党的宗旨教育，认真落实党支部目标管理制度，对党员严格管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
三、存在问题三：支部对党员教育管理措施不力，对党员日常学习、工作的监督力度不够，对党员的监督、约束机制不够完善，对其权利、义务、纪律需进一步明确和规范。
整改目标：
支部通过加强对党员的教育管理，建立起一支高素质、高能力的党员队伍，使党员在各项工作中处处起好表率作用，切实起到先锋模范作。