关于开展创建文明城市工作的情况汇报

关于开展创建文明城市工作的情况汇报

创建文明城市活动是提升城市文明程度和市民文明素质，最大限度地让人民群众共享经济社会和文化发展的成果，营造健康、文明、向上的良好社会风尚的重要途径，对塑造城市形象，优化经济发展环境，增强城市综合竞争力，建设豫北地区中等发达城市具有重要意义。近年来，我市民营企业按照市委、市政府、市文明委的文件要求和工作部署，以开展“岗位学雷锋，争做好员工”和“爱国歌曲大家唱”活动为载体，以企业文化建设为抓手，深入开展了创建省级文明城市活动，取得了一定的实效。尤其在企业文化建设方面，民营企业通过思想道德教育、构建文化广场、组织文体活动和劳动竞赛等一系列活动的开展，全力打造适合企业自身特色的优秀企业文化，营造了一种团结向上、互信互利的和谐氛围，使企业员工之间形成了强大的凝聚力和向心力。对创造企业发展的良好环境，打造企业的核心竞争力和城市文明创建活动起到了积极地推动作用。

一、以开展丰富多彩的文娱活动为载体，构建多元化的文化广场，全面推进企业文化建设。

先进的企业文化是民营企业持续发展的精神支柱和动力源泉。建设先进的企业文化，是提高企业管理水平、增强企业凝聚力和打造企业核心竞争力的战略举措。在全面推进

企业文化建设工作的过程中，我市民营企业依托深厚的人文资源，八仙过海，各显神通，把开展丰富多彩、喜闻乐见的文化艺术活动，作为企业文化建设的行之有效的载体。金河石墨自XX年便创刊了内部资料《金河人》，每月一期，除本公司员工人手一册外，还作为公司客户的赠品。宏宇特铸公司围绕技术创新，制定了员工培训考核制，开展企业员工技能大比武，使员工技术水平和创新能力持续增强。太阳石水泥每年举行一届春季登山比赛，举办一届秋季运动会，年末组织一次新年演唱会。前进铸钢乒乓球室、台球室、篮球场、羽毛球场等文体娱乐场所配置一应俱全，职工既可以在闲暇时休闲娱乐、强身健体，又可以在公司组织比赛时大显身手。通过这些活动，企业为员工搭建了发展平台，提供了发展的机会，满足了员工求知、求美、求乐的精神文化需要，既增强了企业员工的主人翁意识和集体责任感，激发了员工的积极性、创造性和团队精神，又为全市民营经济的持续健康发展做出了更大的贡献。

二、因地制宜，与时俱进，全力打造适合企业自身特色的企业文化。

优秀的企业文化不仅能提升企业整体形象，增强企业吸引力与美誉度，同时还能营造企业和谐氛围，全面培养职工的思想道德、行为习惯和素质涵养。多年来，我市民营企业因地制宜，突出个性，围绕主题，与时俱进，充分开展文化

交流活动，逐渐形成了以人为本，和谐发展，弘扬企业正能量，具有鲜明特色又符合自身实际的优秀企业文化。九势制药经过长时间的发展形成了以“势文化”为竞争力的“四讲文化”：讲文化力、讲创造力、讲执行力、讲学习力。既继承发扬创业初的企业精神，又丰富了企业文化的内涵。中州棉纺“向质量要市场，向生产要效益，团结拼搏，勇于创新”。长城机械有限公司“打破传统的管理方法，把市场竞争机制引入企业内部，形成企业经营市场，使员工成为经营者”。前进铸钢“发挥团队、敬业、创新精神，感恩社会，创造和谐”。亨利实业“以质量求生存，以服务求信誉，拼搏进取，创新发展”。亿宁太阳能“视同事为兄弟，视客户为亲人，真诚服务，造福于民”。

三、把企业文化建设融入精神文明建设的全过程，扎扎实实的开展文明城市创建活动。

在新的形势下，驶入现代化快车道的中国企业发展进入到更加市场化，竞争更加激烈的新阶段。既面临着严峻挑战，也是加强企业精神文明建设的良好契机。因此，我市民营企业认真结合自身发展实际，自觉把培育企业精神，建设企业文化作为企业精神文明建设的一项重要工作任务来抓，建立和完善了现代化的企业文化，真正实现了企业“神行合一”、“内外兼修”，促进了企业的“两个文明”建设。在继承和发扬优良传统的基础上，打破落后的思想观念和价值取向，

塑造具有时代特色的企业精神，使企业精神的培育保持与社会经济和时代同步发展。加速企业文化的快速转型，创建新型的企业文化和企业精神，促进企业健康快速发展，同时又为创建文明城市活动做出了积极的贡献。