基层党组织自评报告
基层党组织评价情况报告_工作自我鉴定_
基层党组织评价情况报告通过评价，基层党组织要以群众满意为标准，以解决问题、改进工作为目标，以治庸懒散、提能增效、狠抓落实。
下面是小编整理基层党组织评价情况报告的范文，欢迎阅读!基层党组织评价情况报告篇一根据区直属机关工委关于开展六型党组织创建工作意见和实施方案的要求，年初以来，我局以科学发展观为统领，深入贯彻落实党的会议精神，积极探索机关党建工作新路子，进一步深化“一个支部一个特色”活动，以“转作风，优服务，破难题，强三农”为主题，以“五个新”为目标，(为民务实，清正廉洁形象有新提升;贴近三农，服务基层作风有新改进;凝心聚力，维护稳定能力有新提高;改革创新，城乡融合发展有新突破;真抓实干，破解三农难题有新成效)，进一步转变作风，结合党的群众路线教育实践活动，扎实深入地开展服务型党组织创建工作。
现将我局党支部开展服务型党组织创建工作汇报如下：(一)加强自身学习，提升为农服务能力。
进一步加强全局党员干部思想政治理论学习和业务知识学习，严格执行学习考勤、专题调研、“三会一课”和学习考核等各项制度，每月一次结合局务会议，组织全体干部职工开展集中理论学习和工作交流。
在抓好本职工作的同时，注重理论联系实际，在精学、深学上下工夫，在指导实践上做文章，各业务科站队每年完成2-3篇，做到学用结合、工学相长。
注重学习形式创新，充分利用网络、媒体等现代化手段，采取集中学习与分散学习相结合、个人自学与集中领学相结合、讨论交流与专题辅导相结合，提高学习的针对性和实效性。
(二)深入一线调查，摸清底子找准问题。
近年来，我们一直重视基层调研，了解实际情况，听取群众诉求：比如开展了新一轮低收入农户调查认定、建设用海使用情况、村级规范化清理整顿、“三无”渔船和外籍拖拉机排查摸底、农村信用体系建设和农业规模化经营等调研，通过这些基础性工作，对当前“三农”工作中存在的一些重点难点问题有了更全面的了解，为破解难题提供了第一手材料。
特别是20XX年开始的畜禽环境综合整治、内河水质综合整治等工作，都分别获得了市领导的批示肯定，收到了较好的效果。
党支部自评报告范文4篇
党支部自评报告范文4篇党支部是中国共产党的基层组织之一。
下面就是小编给大家带来的党支部自评报告范文4篇，希望大家喜欢!党支部自评报告一按照市直机关工委要求，我就抓基层党建工作情况进行述职，请各位领导和同志们予以评议。
一、主要工作情况1、落实责任，扎实开展工作。
围绕党工委年初下发的工作重点，我坚持以身作则，先后组织召开了6次支委会专题研究党建工作，完善和细化了书记负总责，委员抓具体的责任分工机制。
逐级明确职责，分解任务，将党建工作纳入重要议事日程组织落实。
一是完善党建工作例会制度，每月召开一次，研究探索党建工作的新思路，好举措。
二是完善党建协调会制度，每季召开一次，每次会议着重解决一两个问题，并明确分管领导亲自抓落实。
2、狠抓思想教育、强化作风建设。
提高党员队伍整体素质是抓好党建工作的重要内容。
一是党支部多次组织召开支部和各党小组会议，深入学习领会中央、省、市委有关文件精神，系统学习中国特色社会主义理论体系、党章和党的报告及省、市不同时期有关文件精神。
二是加强作风建设，按照八项规定和狠刹“四风一顽症”的要求，党支部认真开展了作风建设自查自纠，发现问题及时整改，并召开了专题民主生活会和组织生活会，党员与党员之间，领导班子成员与普通党员之间，领导班子各成员之间都不同程度的开展了批评与自我批评，取得了比较明显的效果。
3、狠抓制度建设，确保活动到位。
党支部废除了原有不合时宜的规章制度，完善和修订了新的制度。
把机关党员干部直接联系群众和服务群众做了明确的规定，使机关党员有章可循。
参加了“在职党员进社区”活动，主动到所居住社区报到，并积极为所在社区党组织建言献策等。
帮助社区协调解决力所能及的难点问题10余个，并送去学习书籍和办公用品等。
党支部以开展“党组织服务日”活动为契机，10余次组织党员干部轮流到田间地头参加义务劳动，开展了到社区卫生清扫、帮扶特困党员等活动，共送去慰问金5000余元，让困难群众真正感受到党组织的关怀和温暖，增强了党组织的凝聚力和战斗力。
XX年建设局机关支部基层党组织晋位升级自评报告
XX年建设局机关支部基层党组织晋位升级自评报告根据区委组织部《关于做好基层党组织晋位升级工作的通知》和《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案》文件精神，区建设局机关党支部对基层组织建设年工作认真开展自查，找出了薄弱环节，并将在下一步工作中深化工作目标，在抓落实、求实效上下功夫，力争圆满完成各项任务。
现就自评情况汇报如下：一、支部基本情况建设局机关党支部共有党员21名。
其中正式党员20名，预备党员1名；干部身份党员17名，职工党员4人；大学本科文化程度以上党员12人，大学专科文化程度5人，中专文化程度2人，高中及以下文化程度2人；少数民族党员19人。
建设局机关党支部在分类定级时被确定为“一般”等级。
主要存在以下几个问题：一是党员学习日内容和形式单一，学习效果有待进一步加强；二是经验总结和创新工作有待加强，全年上报信息量偏少；三是建筑工程安全管理力度不够，安全生产考核被“一票否决”。
二、活动开展情况加强组织领导，周密安排部署为扎实推进基层组织建设年工作，全面提升党建工作水平，局党组制订了XX年党建工作要点，对基层组织建设年的工作目标、工作任务、工作保障等提出了明确的要求。
同时，成立了领导小组和工作机构，明确了第一责任人、直接责任人和班子其他成员的工作职责，落实了党建工作经费，切实做到了责任明确、领导有力。
制定整改方案，积极扎实推进针对存在的问题，制定了如下整改措施：一是进一步加强党员学习日工作。
每月20日定为学习日，遇节假日顺延；实行签到制，使用统一的党员学习记录本，党员参加学习情况纳入年终考核；每名班子成员和支部成员全年上党课或业务课1次以上，领导讲课必须备课，准备提纲，可以采用看电教片、制作课件、问答等多种形式，党员要求记学习笔记、写心得体会，以此提高学习质量，增强学习效果。
二是进一步加强调研信息工作。
明确2名党建信息员，围绕组织工作中存在的重点、难点、热点问题进行调研，善于在实践中挖掘、提炼、总结信息，为信息员提供工作条件和便利，保证按时按质完成全年调研信息任务。
对本单位基层党建工作自我评价
1.应聘专职党务工作人员的自我评价怎么写1本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。
工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。
具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。
学习刻苦认真，成绩优秀，名列前茅。
品学兼优，连续三年获得学院奖学金。
在工作中体会办事方式，锻炼口才和人际交往能力。
曾连续两年获得学院“暑期社会实践积极分子”，“学生会优秀干事”等荣誉称号。
四年的大学生涯，让我的组织协调能力、管理能力、应变能力等大大提升，使我具备良好的心理素质，让我在竞争中拥有更大的优势，让我在人生事业中走得更高更远。
获得了“优秀大学生”和“优秀毕业生”的称号。
2活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。
3忠实诚信，讲原则，说到做到，决不推卸责任；有自制力，做事情始终坚持有始有终，从不半途而废；肯学习，有问题不逃避，愿意虚心向他人学习；自信但不自负，不以自我为中心；愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者，权威者；会用100%的热情和精力投入到工作中；平易近人。
为人诚恳，性格开朗，积极进取，适应力强、勤奋好学、脚踏实地，有较强的团队精神，工作积极进取，态度认真。
4本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。
2.党支部年度党建工作总体评价半年来，生产党支部认真贯彻落实公司工作会精神，融入公司中心工作，不断发挥党建工作优势，将思想政治工作渗透到企业生产经营的各个环节，实现了思想政治工作与公司发展的良性互动，充分发挥了党支部战斗堡垒的作用，确保公司各项指标和工作任务的完成，现将半年支部工作总结如下：一、深入开展理论学习，全面提高干部职工队伍素质。
2011年是我党成立90周年，是深入学习贯彻十七届五中全会精神，加强和改进新形势下党的建设的重要一年。
党支部更加注重了干部职工的理论学习，以建党90周年为契机，抓好党史教育，突出党把马克思主义基本原理同中国实践相结合，形成的毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观等在内的中国特色社会主义理论体系贯穿到全年政治理论教育的全过程，落实到“创先争优”教育活动的全过程。
党支部自查自评报告
党支部自查自评报告党支部自查自评报告第四党支部基层党组织活动自查自评报告处党总支：按照《关于做好党支部分类定级工作的通知》的要求，我支部组织人员对工作的开展情况进行了详细的调查摸底，并针对摸底情况进行自我评定，我支部根据通知精神认真贯彻落实，并对照分类标准，全面对“党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映”等内容进行了自查自评。
总体认为我支部在处党总支的坚强领导下，在支部全体党员的大力支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以加强党的干部能力作风建设为主线。
全面加强了党支部的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉等建设。
一、党支部书记起到了应有的带头作用。
（15分）总体而言，我党支部书记的政治素质较好，工作能力较强，群众威信较高。
作为支部班子的“带头人”，党员群众的“主心骨”，党支部书记重任在肩、责无旁贷。
针对新时期党务工作的新形势、新任务、新特点，党支部书记应率先垂范，不断加强学习，着力提高“七种能力”，倡导“四种作风”，切实提高服务本领，认真履行服务职责,不断推进理论武装工作深入开展。
一是充分利用支部学习条件，指导和带动党员开展政治素质、党性观念专题学习；二是明确党建工作责任，落实中心工作；三是带头廉洁自律、承诺践诺；四是亲自抓班子建设工作，坚持按期换届；五是带头贯彻民主集中制，促进班子团结；六是紧抓党员队伍建设，高标准发展党员，积极发挥党员的先锋模范作用。
二、工作思路明确，符合各项要求（10分）我党支部有明确的党建工作工作思路，符合服务中心、建设队伍的要求，形成了年度工作计划，并将年度工作总结贯彻落实到位，定期进行工作总结。
同时明确工作思路，领会新精神、探索新思路，在“新”字上着眼。
以党的执政能力建设和先进性建设为主线，以改革创新为动力，紧密结合实际，切实推进党组织设置方式、干部选拔任用渠道、党组织阵地建设、流动党员管理、干部教育培训、党组织活动形式、干部考核激励机制、党建工作责任体系和自身建设等9个方面的创新，以理念创新推动思路创新，以制度创新推进工作规范，以方法创新提高工作效率，不断提升组织工作整体水平。
党支部自查自评报告
第四党支部基层党组织活动自查自评报告处党总支：按照《关于做好党支部分类定级工作的通知》的要求，我支部组织人员对工作的开展情况进行了详细的调查摸底，并针对摸底情况进行自我评定，我支部根据通知精神认真贯彻落实，并对照分类标准，全面对“党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映”等内容进行了自查自评。
总体认为我支部在处党总支的坚强领导下，在支部全体党员的大力支持下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以加强党的干部能力作风建设为主线。
全面加强了党支部的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉等建设。
一、党支部书记起到了应有的带头作用。
（15分）总体而言，我党支部书记的政治素质较好，工作能力较强，群众威信较高。
作为支部班子的“带头人”，党员群众的“主心骨”，党支部书记重任在肩、责无旁贷。
针对新时期党务工作的新形势、新任务、新特点，党支部书记应率先垂范，不断加强学习，着力提高“七种能力”，倡导“四种作风”，切实提高服务本领，认真履行服务职责,不断推进理论武装工作深入开展。
一是充分利用支部学习条件，指导和带动党员开展政治素质、党性观念专题学习；二是明确党建工作责任，落实中心工作；三是带头廉洁自律、承诺践诺；四是亲自抓班子建设工作，坚持按期换届；五是带头贯彻民主集中制，促进班子团结；六是紧抓党员队伍建设，高标准发展党员，积极发挥党员的先锋模范作用。
二、工作思路明确，符合各项要求（10分）我党支部有明确的党建工作工作思路，符合服务中心、建设队伍的要求，形成了年度工作计划，并将年度工作总结贯彻落实到位，定期进行工作总结。
同时明确工作思路，领会新精神、探索新思路，在“新”字上着眼。
以党的执政能力建设和先进性建设为主线，以改革创新为动力，紧密结合实际，切实推进党组织设置方式、干部选拔任用渠道、党组织阵地建设、流动党员管理、干部教育培训、党组织活动形式、干部考核激励机制、党建工作责任体系和自身建设等9个方面的创新，以理念创新推动思路创新，以制度创新推进工作规范，以方法创新提高工作效率，不断提升组织工作整体水平。
党支部评星定级自评报告3篇
【范文大全】按照市直机关工委要求，我就抓基层党建工作情景进行述职，请各位领导和同志们予以评议。
一、主要工作情景1、加强学习型党组织建设。
我进取完善机关支部党员理论学习制度，组织机关全体党员干部全面系统地学习了系列讲话和党的十八届三中、四中全会精神等，全年共组织集中学习教育20次、领导干部讲党课6次、专家辅导1次、播放专题片8次、专题研讨2次。
经过学习，使机关党员干部的理论素质、政治素养和业务水平进一步提高。
2、加强基层党组织建设。
根据我办人事变动的实际情景，对支部委员进行了调整，将党性强、素质高的工程科负责人补选为支部委员，壮大党建力量。
严把党员入口关，做好发展党员工作。
20pc年，将新调入的秘书科负责人培养为入党进取分子，不断增加党组织的新鲜血液。
相继制定和完善了“三会一课”制度、民主评议党员等8项党内制度，经过开展监督检查确保党内制度落实到位。
3、开展“基层服务型党组织建设年活动”。
在开展“党组织服务日”活动中，先后3次组织干部职工80多人次参加机关工委组织的“背街小巷”卫生清理活动。
组织开展“党组织联系社区”活动，为金河社区购买了1500余元的锣鼓等文体宣传用品。
在开展“在职党员进社区”活动中，组织在职党员全部到所居住的社区报到，根据社区实际需求，认领工作岗位，进取参加社区活动。
在开展党内帮扶活动中，组织全办党员干部为鸡冠砬子村20户贫困户捐赠了米、面、油等价值人民币5000元的生活必需品，并送上了慰问金1000元。
为商*理处患病职工鞠永久同志进行爱心捐助5000余元。
二、存在的主要问题及原因一是思想认识不到位。
存在“重业务、轻党建”的思想，基层党建工作不一样程度地存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象。
二是党组织服务本事和水平还不高。
对健全和完善功能方面抓得不够，部分党员干部缺乏科学决策、组织协调和处理复杂问题的本事，服务群众“最终一公里”问题解决得还不够好。
三是在发挥战斗堡垒作用和党员队伍的先锋模范作用方面还存在差距。
基层党组织自查报告
基层党组织自查报告随着个人的素质不断提高，报告的用途越来越大，其在写作上具有一定的窍门。
我敢肯定，大部分人都对写报告很是头疼的，以下是小编整理的基层党组织自查报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。
基层党组织自查报告1为了进一步加强基层服务型党组织建设，提高基层党组织服务群众的水平，按照围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能的要求，以保持党的先进性为主题，以建立社会主义市场经济条件下基层党组织实现好、维护好、发展好人民群众根本利益新的方式和途径，保持同人民群众的密切联系为核心，从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进创新，增强基层党组织的影响力、凝聚力和战斗力，现将永丰村星级服务型党组织建设自查报告如下：一、基本情况：永丰村总人口1543人，九个村民小组，党员39名，入党积极分子两名，村两委成员7人，村监会成员3人.二、服务型党组织开展情况1、有完善的村党组织、村民委员会机构健全，并且能正常开展工作；村监会、村妇代会、村团支部组织机构健全，能热心服务群众；2、村级维稳组织健全、民事调解工作成绩突出，没有大的矛盾发生；3、调整种植产业结构，培养以党员丁学仁、丁伟等为带头人发展以一、八队为主的制种、蔬菜产业、增加农民收入；4、每年组织党员群众对村“两委”工作进行测评，群众满意率90%；5、严格执行“党组织领导、村民代表会决策、村委会执行、村监会监督’的村级事务工作流程，不搞“一言堂”；6、村部设有公示栏，定期将财务、村务、政务向群众公开，接受群众监督；7“四议两公开”制度落实到位，定期开展民主议政日活动；8、联系群众5项制度落实到位；9、认真开展冬季党员轮训会、党员参会率达到90%；10，村部设有活动场地具备党员、群众议事基本功能，办公室标示清楚，各种制度健全；11、低保、粮食直补、农业保险、残疾人事业等各项惠民政策宣传到位、落实到位、惠农资金及时、足额发放；12、村集体资产管理规范、各种办公用具登记造册，定期检查维护，监管有效；13，根据本村土地流转特色，成立以丁洪俊为主的农机合作社，更好地为群众服务；14、本村”三资“管理制度规范健全、定期排查侵占集体资源的行为并加以阻止、维护集体利益；15、永丰村设立”两委员一代表“工作室，各种制度健全，定期开展代表接待日，解答群众来访，解决群众生产、生活困难；16、村部设有老年活动室、图书室、党员远程教育室、方便群众娱乐活动；17、20xx年全村人均可支配金额9300元；20xx年9月，按规定程序，坚持公开、公平、公正的原则，永丰村完成了本村党组织班子成员的公推直选工作，实现了村党组织班子成员公推直选的全覆盖，而且在公推直选中，改进用人观念，在选人用人上大胆选拔使用政治素质好、发展能力强的干部。
基层党组织自评报告两篇
基层党组织自评报告两篇篇一：基层党组织自评报告近年来，我校党支部始终将党的建设作为一项重要工作常抓不懈，以创先争优活动为动力，以学习型党组织建设为抓手，以“创先争优当先锋，推动党校新发展”为主题，以“创新干部教育，争创一流业绩，服务率先突破”为载体，认真开展创先争优活动，不断推进党支部建设。
根据中共余干县直属机关工作委会关于转发县委组织部《关于做好基层党组织分类定级工作的实施方案》的通知[干直发（20XX）2号]精神，我校党支部从支部党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、工作业绩等方面自查、自评。
汇报如下：一、党组织起了带头、示范作用榜样的力量是无穷的。
党的基层组织建设，班子建设是龙头，领导班子的工作作风、精神面貌、自身形象直接影响着全局的改革与发展。
对提高党组织的整体建设水平起着决定性的作用。
近年来，我校着眼于创建政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好、群众反映好的“五好班子”，积极推进党组织领导班子自身建设，认真贯彻落实党员干部教育培训制度，始终不渝地把用“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑，作为领导班子建设的首要任务；坚持民主集中制，探索符合领导班子特点的决策和执行机制；坚持全心全意为人民服务，不断改进领导作风；加强党风廉政建设，从源头治理腐败，等等。
形成了一个组织健全，班子团结、工作协调、创优争先、廉洁高效、富有朝气的战斗集体，较好地发挥党支部的政治核心作用，为我校各项工作的顺利开展提供了可靠保证。
二、明确了工作思路、完善了工作制度每年初，我校支部班子进一步明确党支部工作目标，完善制度，理清思路。
即以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以学习贯彻十七大精神为主线，以党的先进性建设为重点，按照县党委的要求和部署，不断加强新时期党支部建设、干部队伍建设和党员队伍建设，积极推进改革，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，为全面推进各项工作，不断提升工作水平提供坚实的组织保证。
党支部自评报告范文4篇
党支部自评报告范文4篇党支部是中国共产党的基层组织之一。
下面就是小编给大家带来的党支部自评报告范文4篇，希望大家喜欢!党支部自评报告一按照市直机关工委要求，我就抓基层党建工作情况进行述职，请各位领导和同志们予以评议。
一、主要工作情况1、落实责任，扎实开展工作。
围绕党工委年初下发的工作重点，我坚持以身作则，先后组织召开了6次支委会专题研究党建工作，完善和细化了书记负总责，委员抓具体的责任分工机制。
逐级明确职责，分解任务，将党建工作纳入重要议事日程组织落实。
一是完善党建工作例会制度，每月召开一次，研究探索党建工作的新思路，好举措。
二是完善党建协调会制度，每季召开一次，每次会议着重解决一两个问题，并明确分管领导亲自抓落实。
2、狠抓思想教育、强化作风建设。
提高党员队伍整体素质是抓好党建工作的重要内容。
一是党支部多次组织召开支部和各党小组会议，深入学习领会中央、省、市委有关文件精神，系统学习中国特色社会主义理论体系、党章和党的报告及省、市不同时期有关文件精神。
二是加强作风建设，按照八项规定和狠刹“四风一顽症”的要求，党支部认真开展了作风建设自查自纠，发现问题及时整改，并召开了专题民主生活会和组织生活会，党员与党员之间，领导班子成员与普通党员之间，领导班子各成员之间都不同程度的开展了批评与自我批评，取得了比较明显的效果。
3、狠抓制度建设，确保活动到位。
党支部废除了原有不合时宜的规章制度，完善和修订了新的制度。
把机关党员干部直接联系群众和服务群众做了明确的规定，使机关党员有章可循。
参加了“在职党员进社区”活动，主动到所居住社区报到，并积极为所在社区党组织建言献策等。
帮助社区协调解决力所能及的难点问题10余个，并送去学习书籍和办公用品等。
党支部以开展“党组织服务日”活动为契机，10余次组织党员干部轮流到田间地头参加义务劳动，开展了到社区卫生清扫、帮扶特困党员等活动，共送去慰问金5000余元，让困难群众真正感受到党组织的关怀和温暖，增强了党组织的凝聚力和战斗力。
党员自评报告范文5篇
党员自评报告范文5篇【篇一】党员自评报告范文我就这个年度自己的学习、工作以及生活情况，谈谈自己的感受，剖析自身的不足之处，请各位领导、同事给予批评，以备本人在今后的学习、工作和日常生活中持续锻炼自己，让自己各方面完善和进步。
一、强化思想修养，增强政治理论和业务学习一是本人在工作之余，积极参加党支部组织的政治学习、业务知识。
在学习理论知识的基础上，学习党的基本知识，坚持用党的思想理论武装自己的头脑，始终保持坚定准确的政治立场和方向。
二是认真贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，在日常生活、工作和学习中，始终以一名*员的标准要求和规范自己的言行。
三是坚决按照上级的指示，对自己工作中存有的漏洞和隐患予以整改。
二、立足本职、认真工作在工作上，时刻牢记自己是一名光荣的*员，踏实进取，认真谨慎，忠于职守，尽职尽责，能即时发现工作中出现的问题，并提出意见建议，努力发挥党员的先锋模范作用，吃苦在前、享受在后，努力把全心全意为人民服务的宗旨体现在每一项工作中。
并利用业余时间持续提升自身专业技术和文化修养，灵活使用所学知识实行工作。
三、存有的问题与不足一是在工作方面，还存有浮躁情绪。
二是对一般性的、事务性的工作，缺少创新和开拓精神，有一定的本位主义倾向。
三是对有些突发事件，应急措施不力，解释不耐心，态度较生硬。
我相信在以后的工作学习中，我会在党组织的关怀下，在同志们的协助下，通过自身的持续学习和进步，努力克服不足，更进一步改进工作态度，积极协助领导做好工作，认真完成工作任务。
今后，我会更加努力，认真学习，深入思考，勤奋工作，让自己的党性修养持续提升、理解持续升华，积极转变观点，开阔思路，努力向成为更高层次的专业人才方向发展。
【篇二】党员自评报告范文转眼间，时光荏苒，回顾过去的一年，我经历了很多事情，有挫折有迷茫，有收获有感触。
总体来说，这个年，我一向以一个合格的标准要求自我。
持续提升自我的党性修养和思想觉悟，努力争取提升，提升自身素质。
基层党组织分类定级自评报告范文5篇
基层党组织分类定级自评报告范文5篇（篇一）区委组织部：根据区委组织部关于开展“三分类三升级”工作要求，**镇党委认真组织实施，一是及时召开党委会议，对“三分类三升级”分类定级工作进行认真研究部署，二是广泛征求党员群众代表意见，各基层党支部调查摸底，三是进行互评打分，最后由党委会确定分类定级结果。
现将“三分类三升级”分类定级工作报告如下：一、基本情况**镇共有33个党支部，其中农村党支部20个、社区支部4个、机关支部7个，两新组织党组织1个，其他党组织1个，全镇共有1366名党员。
二、工作开展情况（一）加强组织领导。
为及时传达贯彻落实区委组织部关于开展“三分类三升级”活动要求，**镇召开党委会议专题研究基层党组织分类定级工作相关事宜，并成立以党委书记杨勇同志为组长，分管党务副书记赵相贵同志为副组长，班子成员为成员的“三分类三升级”工作领导小组，研究制定分类定级工作实施方案，做到层层细化、责任到人，确保该项工作有序开展。
（二）严格标准评定。
以区委组织部制定的文件为依据，进一步细化、量化具体评价标准和办法，对我镇全部党支部按照“先进、一般、后进”三个等级分别定级为一、二、三类党支部。
在工作中坚持突出重点，坚持实事求是、客观公正，不回避问题，不降低标准；坚持规范易行，合理确定工作步骤、程序和要求，保证分类定级推进有序、操作简便。
（三）广泛民主集中。
一是开展调查摸底，镇党委围绕区委组织部相关要求，成立由党建工作包片工作小组，深入各基层党组织，通过召开座谈会、发放调查问卷等形式，了解群众的所需所盼，让党员群众帮助查找党组织存在的问题，听取他们对如何建设基层战斗堡垒，发挥基层组织作用的意见和建议。
二是组织支部书记进行互评；三是召开党委会，广泛听取意见，严格开展分类定级。
按照党支部自评、党员群众测评、镇党委评定等程序，镇党委划先进党支部3个，一般党支部29个，后进党支部1个。
三、存在的问题通过开展分类定级工作，我们发现我镇个别党支部存在以下问题：一是党建活动载体不够丰富，对党员缺乏吸引力。
基层党组织分类定级自评报告
基层党组织分类定级自评报告篇一：基层党组织分类定级自评报告基层党组织分类定级自评报告根据xxxx公司党委《关于认真做好基层党组织分类定级工作的通知》的精神，在xxxx党委的统一安排下，我们xxx党支部紧密部署，积极配合，在全面开展自我批评与自我检查的基础上，我们党支部充分查找问题所在，分析形成原因，总结经验教训，制定整改方案，以实现将基层党组织建设工作科学化、规范化和制度化发展，不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力，不断提高党建工作的整体水平，加强各项工作管理，全面促进xxx公司科学发展。
现我支部根据《党组织分类定级参考标准》，仔细分解条目，召开专题党支部会议，深入群众听取意见，认真开展自评工作。
形成我支部自评情况总结汇报如下：一、基本组织建设好（满分5分，自评5分）1、我xxx党支部组织健全，人员结构合理，支部委员会由支部书记、组织委员、宣传委员、支部干事组成，上级联系我xxx 工作的xxx领导也隶属我支部，并指导开展工作。
我支部现共有党员28名，其中正式党员28名。
（满分3分，自评3分）2、我支部每三年进行一次换届，换届过程中充分遵循民主投票和集中讨论相结合的组织原则，在xxx党总支的指导下开展支部换届工作。
（满分2分，自评2分）二、基本队伍建设好（满分20分，自评20分）1、我支部书记熟悉基层组织的党建业务，具有较高的理论水平，党性强，工作能力强，既能积极配合xxx党总支开展各类党建活动，也能合理独立开展支部活动。
（满分5分，自评5分）2、我支部本届支部书记由xxx助理xxx同志兼任，该同志为我xxx专家，系我XXX培养的中青年骨干。
（满分3分，自评3分）3、我支部委员会成员岗位职责明确，分工具体，协调配合。
在党支部书记的带领下，制定了明确的支部委员会成员职责划分方案。
支部委员会凝聚力、向心力强，成员无违纪现象。
（满分3分，自评3分）4、我支部党员意识和宗旨意识强，积极参与公司的科研和管理工作，战斗在公司发展事业第一线。
基层党组织星级创建自评报告七篇
基层党组织星级创建自评报告七篇1. 写一篇基层党组织星级创建自评报告——三星级我们党支部已经参加“星级创建”活动，通过自评、民主评议、专家评审，得到了“三星级”评定。
回顾过去的工作，我们在几个方面表现良好：①阵地建设。
我们支部的工作室先后强化了灯饰、硅藻泥、电气等工种的培训；在支部政治理论学习活动中，邀请专家教授进行深入探讨，提升了党员的理论素养。
②团结发展。
我们积极组织支部每月党员会议、学习班，利用非正式的时间开展趣味课等活动，加强支部内部成员之间的相互沟通；并积极做好邻里关系，加强社区宣传工作，让更多人加入我们的队伍。
③组织生活。
我们坚持以支部为单位，在每月的“三会一课”中深入探讨重大课题，加强党员与党组织之间的联系。
并组织支部集体观影、竞技等活动，为大家缓压。
回顾评级过程，我们发现仍有许多缺点和不足之处。
在今后的工作中，我们一定会继续做好“三会一课”等重点方面的工作，促进支部各项工作的开展。
同时，更加注重党员之间的相互联系与互助，并将帮助更多的人加入我们的队伍。
2. 写一篇基层党组织星级创建自评报告——四星级经过自评、民主评议、专家考评，我们党支部成功通过了星级创建活动的评审，获得了“四星级”的好成绩。
我们党支部一直坚持将党的建设摆在优先位置，认真落实组织生活，加强党员教育和培养，加强党员与外界交流，提高支部凝聚力，这是我们得到较高评价的主要原因。
我们的优点在于：①组织体系。
我们坚持党建引领企业发展，搭建了完善的组织体系，采取“一支三件”运行模式，加强了党组织之间的协作，使党的工作有力推进。
②工作氛围。
我们党支部组织的各种活动都追求实效和高效，在疫情期间，我们组织支部志愿者服务社区，积极防疫宣传；在精神文明建设领域，我们精心策划各类主题活动，积极提高党员的文化素养。
③社会责任。
我们支部积极参与社会公益活动，通过党团结和带动作用，为社会做贡献。
我们制定了“团结一心，助力脱贫”等计划，为扶贫工作出一份力，为脱贫攻坚的胜利做出了重要贡献。
2019乡镇党员自评报告范文5篇
2019乡镇党员自评报告范文5篇在以后的时间中，我会不断改进工作，克服不足之处。
发扬长处，兢兢业业。
下面就是给大家带来的2019乡镇党员自评报告范文5篇，希望大家喜欢!2019乡镇党员自评报告范文【一】回顾自己在乡镇一年来所做的工作，对照党章和党员评议标准要求，我感到自己的精神状态应该说是良好的，工作作风应该说是务实的，思想观念应该说是能够与时俱进的。
一、理想信念方面具有坚定的共产主义理想和中国特色社会主义信念，坚决贯彻执行党的基本路线、方针和政策。
二、带头学习方面能自觉加强政治理论学习，用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践;能自觉参加开展的各项学习教育活动;能勤奋学习科技文化、经济法律等各方面的知识及技能，不断提高自身素质和能力。
三、争创佳绩方面在推动科学发展、建设幸福花都等中心工作中，具有强烈的事业心和责任感，科学发展谋在前、立足岗位干在前、关键时刻冲在前、创先争优赶在前;积极履行自己提出的承诺事项，在自身岗位建功立业。
四、服务群众方面能密切联系群众，关心群众疾苦，诚心诚意为群众办实事、做好事、解难事，自觉维护干部职工的利益;带头强化服务意识和执行意识，在提高服务水平和执行力上作表率。
五、带头遵纪守法方面能严格遵守党章，遵纪守法，做到干净干事，自觉抵制不正之风，做好表率，勇于同违法违纪和不良行为作斗争。
六、廉洁自律和作风方面能执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律的各项规定，严格要求自己;始终坚持求真务实，牢记“两个务必”;带头遵守职业道德、社会公德和家庭美德等道德规范，在精神文明建设中发挥了表率作用。
反思自己一年来的工作，在上述各方面虽然取得不少成绩，但还存在一些不足：一、学习上，缺少对马列主义理论的系统学习。
二、工作上，深入基层调查研究还不够，不能及时、全面地了解基层的情况。
三、实践中，工作上创新精神不够，有些事情做起来心有余而力不足。
上述这些缺点和不足，有待自己今后克服和改正的。
关于申报崇明县“五好”基层党组织的自评报告
关于申报崇明县“五好”基层党组织的自评报告中共崇明县竖新镇委员会竖新镇社区卫生服务中心党支部一、基本情况我们竖新镇社区卫生服务中心现有在编职工77名，其中党员19名。
在镇党委和局党委的领导下，党支部认真学习贯彻党的路线、方针和政策，始终坚持以病人为中心，认真抓好党建工作，以促进医院发展。
特别是争创“五好”基层党组织以来，以“五好”创建为动力，不断完善医院管理机制，充分调动广大职工的积极性和创造性。
使医院领导班子的凝聚力，战斗力得到增强，干部职工素质得到提高，工作机制和各项制度进一步健全和完善，党组织的核心作用，职工的主人翁意识得到进一步增强，推动了医院的两个文明建设。
二、主要工作及取得的成效（一）、抓班子，强化党支部自身建设加强党组织建设，发挥党支部的战斗堡垒作用。
健全制度，提高支部的战斗力，为抓好组织建设，我们进一步建立健全了支部中心组政治学习、组织生活会、廉政建设和民主评议党员制度等，并确保落实。
强化民主集中制意识，凡是中心的重要事项由班子集体讨论决定，集体研究，班子团结，分工合作，确保决策不出偏差，形成互相尊重，互相谅解，互相支持，增进团结的良好氛围。
加强工作作风建设和党风廉政建设，坚持务实事、求实效的工作作风。
领导班子成员尤其是党政主要领导身体力行，注重严格要求自己，自觉遵守卫生局关于领导干部廉洁从政的有关规定，认真履行职责。
（二）、抓队伍，提高党员干部的素质充分发挥党员的先锋模范作用，努力塑造一支好的党员队伍。
为使党员的先锋模范作用得到较好的发挥，我们制定学习制度，定期对党员进行政治理论学习。
组织党员认真学习党的十七大精神、党章、科学发展观理论，切实增强接受监督意识，主动接受党组织和党员的监督，自觉履行党内监督的职责，牢记党的宗旨，自觉经受住各种考验，保持党员本色。
加强民主评议制度，每年进行一次党员民主评议工作，及时梳理查找群众反映的突出问题。
评议结果反馈给党员本人，帮助后进党员。
每月组织观看“党员新视野电教片”，把党的路线、方针、政策贯彻到每个党员中去，使我院党员在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致。
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基层党组织自评报告.doc
一、党支部工作围绕“五好”创建的目标所取得的成效。
1、领导班子好。
党支部班子健全，分工明确，整体素质较高，有专人从事党务工作，党组织按时换届选举，群团组织健全。
党组织班子整体素质较高，能严以律己，服务热情，同企业经营者合作共事，在党员群众中威信高。
党支部书记范玉章有一定的理论功底和口头表达能力，熟悉党务工作及结合企业发展开展好党建工作。
2、党员队伍好。
党员队伍整体素质过硬，自觉履行好各项义务，在开展捐献活动中带头捐献，不拖后腿。
在我厂支部中有一半以上是生产经营骨干，业务水平高，能带领群众勤奋工作，充分发挥了党员的先锋模范带头作用。
在发展工作上，有计划、有目标，准备在今明两年内发展有文化、有技能的骨干青年入党。
3、工作机制好。
党建工作有计划、有目标，党支部工作始终围绕经济建设这一中心任务，服从服务于经济工作。
党员组织生活较健全，党费收缴及时，每逢“七一”党的生日，组织党员开展一些有益的活动，并对企业重大问题决策参与讨论，沟通机制健全，企业主积极支持党组织工作。
4、发展业绩好。
党组织的工作渗透到生产经营中，“四有”建设卓有成效，职工收入稳步增长，医疗、养老保险等权益得到有效保障，企业内部各项规章制度健全，劳资关系和谐。
几年来员工的月平均工资从原来的1200元到目前为止上升到1780元，真正做到发展为了人民、发展依靠人民，发展成果由人民共享。
企业发展离不开广大职工的努力，凝聚着全体干部职工的辛勤劳动和结晶，而且我们党支部认真按国家税务民政局规定：每个残疾职工享受全年12000元的待遇，全年全厂员工交纳养老保险120万元，医疗意外保险7万多元，每年花1万多元为高温车间员工免费体检，确保了职工的身体健康，做到有病早发现早治疗。
每逢职工家遇到丧事，厂主动安排用车、慰问金、花圈等，体现企业的一份温暖。
逢年过节企业都会安排发放礼券以及年终困难职工的补助全年花去20多万元。
为了调动大家的积极性，开展劳动竞赛，去年在五一前夕，党支部会同工会发放了15000多元的操作工比赛奖金，全年达标奖达7万多元。
企业依法经营，诚实守信，无偷税漏税等情况发生，企业严格遵守国家各项法律法规。
企业发展形势好，历年来无重大安全质量事故和刑事案件的发生，在本市电线电缆行业中有一定的知名度。
5、群众反映好。
建厂以来，党支部听取职工意见，组织员工提合理化建议。
近两年来，在节能减排上奖励了技术员1万多，企业经营者和职工群众对党组织工作满意率较高。
厂务公开制度。
自从1995年以来从不间断，每季度对公开栏内容进行公布，切实保障职工的合法权益，每年至少开展1次技能培训，提高职工职业技能，邀请县新华职业老师来厂对新员工进行培训辅导。
党支部结合实际，开展创建学习型活动，会同镇成校签订创建学习型活动计划，第一层次进行培训厂行政班子人员，首先聘请专家来厂讲课，分别听取“现代企业管理策略”、“企业成本核算与控制”、“企业合同诚信管理”、“5S企业管理模式”等等。
第二层次班
组长中层以上干部培训，这部分力量是企业发展中的中坚力量，直接关系到产品质量，组织他们学习ISO9001-2000版和TS16949质量体系培训、安全生产规程等。
第三层次，全体一线员工培训，邀请成校老师对员工开展职业道德爱岗敬业以及安全操作规程培训等，我们深深体会到：创建学习型企业，不但带来了本厂利润和职工收入的提高，更带来了企业精神文明建设的丰收。
二、存在的主要不足：
1、党支部组织学习时间不够，没有健全好三会一课制度。
2、党员队伍建设抓的不够，年青党员少，缺乏朝气。
3、党支部在凝聚人心上下形成合力不够。
总的认为民营企业党组织不同于其他党组织，是强调客观原因，缺乏创新型，另外党支部在开展批评与自我批评民主生活会少。
今后的工作打算，作为我们两新组织党支部，认真对照“五好”基层党组织的申报内容，推进企业的各项工作。
一是：要充分发挥好党支部的核心作用，健全好三会一课制度，加强党员队伍建设，加强投入，增加就业，增加利润，实现企业又快又好发展，这是我们民营企业组织对社会和谐的最大贡献。
二是：和谐好劳动关系，党组织要为员工创造好安全生产条件，提高工资和福利待遇，保持其合法权益，构建好各利益主体之间的和谐氛围，形成员工热爱企业，企业关爱员工的团队精神，已实现企业发展与员工发展的相对协调。
三是：增强感恩意识，热心慈善事业，支持公益事业，我们党支部决心以县“五好”企业党组织评选标准为动力，坚持科学发展观，坚持民营企业党组织承担社会的责任感，为建设崇明生态岛建设做出贡献。