2020年度小学校长述职报告三篇

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2024年小学校长优秀述职报告5篇

2024年小学校长优秀述职报告5篇

小学校长优秀述职报告5篇小学校长优秀述职报告(篇1)回忆一年的工作,我是在紧张忙碌而又充实中度过的。

为了更好地做好今后的工作,总结经验,吸取教训,我对自己的工作做了总结,敬请领导和老师们批评指正。

一、政治思想方面:热爱并忠诚于教育事业,认真学习新的教育理论,及时更新教育观念,积极参加学科培训。

新的教育形式要求我们在课堂上要高效、求真,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。

所以我不但注重集体的理论学习,还注重实际应用,认真学习、仔细体会新形势下怎样做一名好教师。

二、教学方面:教学态度决定了教学成绩,教学上,我脚踏实地,兢兢业业,努力完成各项教学任务,完善好各项教学资料,特别是在数学学科的教学中,我努力探索适合学生乐于接受新知的教学方法,创建适合学生乐于接受的教学技巧,及时讲述解决问题的思路和方法,注重数学应用题的教学,总结规律,让学生少走弯路,作业设置上做到少、精,注重布置理解性的题目,学生的成绩取得了大幅度的提高。

三、分管工作方面:工作中,我结合几年的工作经验,始终以积极的工作态度、务实的工作作风、规范的工作行为和较高的办事效率,顺利完成了领导分配的各项工作。

1、认真履行有关文件精神,努力做好学年初国家中小学基础教育基层报表工作,对表中的班级数、学生数、教师数、党员数、上下学期衔接数、学校校舍、功能室配备等基本情况多次审核,如实上报,努力做到准确无误,确保数据的真实性,2、全面落实固定资产微机化管理,努力做好固定资产管理员的职责,做到账物相符,及时与部门管理员对账,并督促部门管理员的工作。

每月打印固定资产总表,每年寒暑假对校产进行一次清查,固定资产的购进及时入账,损坏查实情况后及时减损,建立好校产固定资产总帐和明细帐。

此外,开学初对各班级的财产和所购买的物品进行登记入册,学期末进行核查,落实固定资产的管理工作。

3、顺利完成山东省中小学校舍管理平台向国家中小学校舍管理平台的采集和录入工作,学校校舍较多,为确保数据的真实性,多次向年龄大的教师询问有关校舍的年份、建筑队名称,并与原中学教师进行沟通,同时学校还安排人员对学校的面积,每幢校舍的建筑面积重新进行了测量,给上级对校舍的五年规划掌握了第一手资料。

小学学校校长述职报告3篇

小学学校校长述职报告3篇

小学学校校长述职报告3篇小学学校校长述职报告1一年来,在孙校长的领导下,在全体教师的帮助下,根据校长室的安排及分管工作的要求,我认真履行职责,努力克难进取,为学校的发展奉献自己绵薄之力。

一、服从安排,认真履职上半学期,根据校长室的安排,我分管学校教学工作。

这对于我来说,是一个全新的领域。

在教导处、教科室、教研处的全力支持下,全校教学秩序井然有序,青春杯赛课能人辈出,课堂教学改革向前进发,质量监控有效指导教学,毕业班取得喜人成绩。

今年的暑假也是异常忙碌的:青奥系列活动、学校招生,各项工作虽繁琐,但责任重大。

学校有任何安排,我都欣然领命,与团队一起想在前,干在先,不负重托,学校被评为青奥会工作先进集体,王__主任被评为先进个人。

下半学期,我分管学校德育工作、综合学科工作,落实党务工作。

党务工作也是一个全新的领域。

在党办李学同主任的帮助下,我从头学起,认真完成和落实上级党委布置的各项任务。

在德育处、大队部的通力合作下,学校的德育工作逐渐形成体系,在教导处梁旭艳主任的精心组织下,综合学科各项工作也稳步推进。

学校领导班子分工协作与同心协力是做好工作的关键。

我始终注意明确职责、摆正位置:作为校长的助手,在思想上主动沟通,工作上认真履职;对学校其他领导,积极补台,相互提醒;对教师,热切关注,真诚爱护;对待自己分管的工作认真严谨,不敷衍,不打折扣。

无论是自己熟悉的工作,还是从未接触过的任务,我都能服从组织安排,兢兢业业,尽自己所能,与同志们一起携手并进。

二、虚心学习,完善自我这一年,是一个不断学习的年份。

为了以正确的教育思想和现代教育理念,开展教育教学工作,我不断学习。

从对当下教育的反思到数据统计分析,从最新脑科学研究成果到课堂观察量表的制定,我手不释卷、不耻下问、身体力行。

将所学与工作实践有机整合,从而使自己科学地开展工作,提高效率。

学习,实践,反思,再学习,再实践,再反思,如此循环往复,这是我工作以来保持的思维方式。

2020小学校长述职报告范文6篇

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2020小学校长述职报告范文6篇推荐文章高中副校长述职报告范文热度:学校校长述职报告范文热度:中心小学校长述职报告热度: 2017年最新高中校长述职报告热度:2017小学校长述职报告热度:2020年已经离我们而去,作为小学校长,每年都要作述职报告,那么小学校长的述职报告应该怎么写呢?本文是小编精心收集的2020小学校长述职报告6篇,希望能帮助到你!小学校长述职报告篇一:一年来,在上级领导的关爱下,在全体教师的共同努力下,我校坚持原则,依法行政,克难奋进,开拓创新,圆满完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。

现将本年度本人的思想和工作总结如下:一、加强理论学习,注重自我修养一年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多思,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。

要求教师做到的我自己首先做到。

1、思想上高度重视。

我先后学习了上级有关教师作风建设文件,要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。

2、塑造教师为人师表的良好形象。

我有针对性地提出了几点要求,一是要求全体教师爱护关心学生,走近学生的心灵,和学生做知心朋友、和学生的家长交朋友,不准冷嘲热讽伤害家长,更不准教师训斥家长;二是严禁教师体罚和变相体罚学生;三是禁止教师有偿补课、私自为学生乱订资料。

3、通过开展师德师风自查活动,全体教师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,能文明执教,优质服务于学生。

学生、家长对教师工作的满意度有了大幅度提高。

二、求真务实,不断提高自身的工作能力本人在自己的工作岗位上,经过不断学习、不断积累,有了一定的工作经验,能够较熟练地处理日常工作中出现的各类问题。

在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了各项工作的正常运行。

平时我能积极主动地学习理论知识、学习业务知识,使自己胜任小学各学科的教学工作,本学期担任二年级的语文的教学。

小学校长述职模版(三篇)

小学校长述职模版(三篇)

小学校长述职模版尊敬的领导、各位老师、亲爱的家长们:大家好!我是×××小学的校长×××。

感谢各位领导和家长们对我工作的大力支持和信任,我非常荣幸能够站在这里,向大家汇报我过去任职期间的工作情况和成绩。

一、任职背景及工作概况我于20XX年担任×××小学校长一职至今,这段时间是我对小学教育管理工作进行学习和实践的宝贵机会。

我秉持着“关注每个学生的全面发展,构建和谐的教育环境”的工作理念,全力以赴推动学校的发展和进步。

过去的这段时间里,我团结带领全体教职工,努力营造了一个积极向上、和谐稳定的教育氛围,促进了学校的快速发展。

通过对校内外资源的合理整合和利用,我努力提升教育教学质量,培养学生全面发展的能力,促进学校教育改革和创新的步伐。

二、教育教学工作的落实在教育教学工作方面,我积极推动和落实了各项教改措施,加强了师资队伍建设,提高了教师的教学水平和素质。

我们致力于构建一流的教育教学体系,通过不断研究和探索教学模式和方法,以满足不同层次学生的学习需求。

推行素质教育,关注学生的综合素质发展,注重课程改革,培养学生的创新精神和实践能力。

我们还积极推动信息化教学,致力于提高学生的信息素养和创新能力。

我们建设了现代化的信息技术教室,引进先进的教学设备和软件,营造了良好的信息化教学环境。

通过开展多样化的信息技术教学活动,我们有效促进了学生学习兴趣的培养和学习效果的提高。

三、课外活动和社团建设在课外活动和社团建设方面,我们致力于培养学生的综合素质和兴趣爱好。

我们建立了丰富多样的社团活动和俱乐部,给学生提供了更多的机会和平台展示自己的才华和能力。

学校还积极组织各类比赛和活动,鼓励学生参与其中,培养他们的团队协作精神和竞争意识。

四、家庭教育与家长工作我们高度重视与家长的紧密联系和合作。

学校建立了健全的家校沟通渠道,定期开展家长会和家访活动,及时了解学生的家庭情况和需求,积极促进学校和家庭之间的良好互动。

2020小学校长述职报告范文6篇(2)

2020小学校长述职报告范文6篇(2)

2020小学校长述职报告范文6篇(2)小学校长述职报告篇四:各位领导、老师们:下午好!2020年悄然结束了,在这一年里,我校始终坚持以德育为核心,以教学为中心,努力提高教学质量,推进素质教育。

学校呈现出教师敬业爱岗,潜心教研,学生勤奋学习,奋发进取,校园书声琅琅,和谐绿色的崭新局面。

一、抓好队伍,共同提高。

1、领导班子团结协作。

我们班子成员在工作中分工明确,各司其职,相互沟通,相互信任,和谐相处。

本年度班子成员自觉开展学习,从学习中找“差距”,从“差距”中寻发展,加强自我管理,以身作则。

强化责任意识、大局意识、管理意识、服务意识、团结意识。

在工作面前,我们默默奉献,常常加班加点,牺牲休息时间,毫无怨言;在荣誉面前我们心怀同志,谦让大家。

2、教师队伍加强学习。

在社会日益发展的今天,知识更新很快,作为知识的传播者,必须加强学习,树立终身学习的理念,挤时间,抽时间学习提高自身综合素质。

一年来,根据市教育局年初安排的“质量提升年”活动,结合学校实际开展了一系列的业务学习,不断更新教师的知识观念,努力使自己的教育教学理念走在前列,更好地服务于教育教学工作,同时通过我校承办的“新教师过关课”、“课堂技能大赛”、参加各级教研、国培等多种形式,为老师们提供多种学习途径,拓宽教师视野,提高教师自身素质。

二、狠抓常规,效果显著1、教学质量稳步提升。

这一年,学校继续抓好教育这一主线,落实每周教学任务,认真检查教师“六认真”工作情况,每一位教师都做到了“无教案不进课堂”,认真上好每一堂课的同时积极主动做好课后辅导,做到课堂与课后同步跟进。

同时,学校每一学月组织教师出一套测试题对学生一月所学到的知识进行抽测,老师们了解学生的学习情况,改进教学方法,把握教学重点,达到最佳教学效果。

在上一学年学校综合考核荣获辅导站二等奖。

2、教研工作落实有效。

学校工作重点在教学质量,工作重心在教研。

学校在保证教学时间的基础上,努力抓好课堂教学品质,通过“技能大赛”、“青年过关课”、“青蓝帮扶”、“示范课”、“集体备课”等多种形式搞好学校常规教研。

小学校长述职报告

小学校长述职报告

小学校长述职报告小学校长2020述职报告范文(精选5篇)时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,回顾这段时间的工作,有得有失,我们要做好总结,写好述职报告哦。

那么什么样的述职报告才是有效的呢?以下是小编为大家整理的小学校长2020述职报告范文(精选5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

小学校长述职报告1一学期来,我在总校领导的指导下,在陈校长的直接带领下,以“当好领导助手,做好师生公仆”为工作目标,以“爱岗敬业,默默耕耘”为工作准则,以“探索创新,有效提高”为工作追求。

兢兢业业,率先垂范。

圆满完成了学部各项教学任务。

现就我一学期的工作及思路作以下汇报,敬请各位领导评议指正!一、以人为本,厚德兴校。

1、关心教师,关爱学生。

校长是管理者,但不仅仅是“管人”。

一个成功的管理者更应该以自己的人格魅力去感染他人,影响他人。

所以,我将校长的职责定位在“引领”和“倡导”上,即用自己的思想和行为“引领”教职工科学工作、有效工作、快乐工作,从而打造智慧型的教师团队,构建和谐的校园文化。

身为校长我要求自己的一言一行都能起到表率的作用,凡是要求老师们做到做好的,首先自己必须做到做好;凡是要求老师们不能做的,自己首先要杜绝。

在制定学校各项管理制度时我都主张充分发扬民主作风,细心听取各处室主任、年段长、教研组长、备课组长的心声,虚心听取一线教职工的建议,并把他们的想法和建议反映到校长室并且反复研究讨论,使学校的方针、政策能及时根据教师们的想法和合理建议加以修正,使之真正起到教师和学校之间的桥梁和纽带作用。

并且我还诚心听取学生的意见反馈,及时对教学工作做出调整,一心实践着让学生、家长、学校都满意的教学,让社会高度肯定的教育。

育人工作是学校工作的重要组成部分,因此我十分重视学校的文化活动和精神建设,倡导教师、学生文化活动丰富多彩。

我于任职期间,成功的组办了第四届“关爱学生演讲”、正副班主任交流、学生朗诵大赛、书法大赛及元旦文艺会演。

最新精选2020年小学校长述职报告范文5篇汇总

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最新精选2020年小学校长述职报告范文5篇汇总校长在述职的时候,应该从哪些方面展开呢,乂是如何开展自己的工作的.下面就是小编给大家带来的精选2020年小学校长述职报告范文5篇汇总,希望大家喜欢!2020年小学校长述职报告1尊敬的各位领导,老师们:我叫—,现年42岁,20_年8月被教体局任命为中心小学副校长,由于工作需要被调入—小学主持学校工作.在教体局和中心校的正确领导下,在学校领导的大力支持及全体教师热情帮助下,较好地完成了各项工作任务.下面我把自己近一年来的工作情况做如下汇报,如有不妥之处肯请领导批评指正.一、抓自身学习,提升理念,不断提高管理能力,迅速融入角色作为一名主持工作的校长,我深感责任重大.为了尽快的适应并胜任学校领头人的角色,我向中心校领导请教,也虚心向班子成员学习•同时工作中坚持用;“;五心;”;标准要求自己,既对自己有;“;信心;”;,对工作要;“;用心;”;, 对管理要;“;精心;”;,对同事要;“;知心;”;,对班子要;“;放心;”通过学习准确地把握发展形势,积极顺应发展要求,不断提高自己的政治理论、依法办学的水平,不断提高激发教职工工作积极性、协调各方面关系的能力、处理各种矛盾和问题的能力,从而保证了学校的健康持续发展.二、建好一个班子,带出一支无私奉献的队伍一个好校长就是一所好学校,我个人的能力和水平还很低,离一名合格优秀的校长还有很大的差距,但是作为一名校长首先要在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用,要求教师做到的首先自己要做到,作为校长,我把全部时间和精力都投入到学校工作上来,周一到周五吃住在校,工作上不论大小事情与班子成员开会商量后决定执行.管理好一所学校靠校长一个的能力是远远不够的,只有依靠集体的力量和智慧才能形成合力,发挥最大的作用.我在工作尽量做到发现人才,利用人才,调动大家工作的积极性.三、高度重视学生德育,践行学校以德树人的教育理念五育并举,德育为先•报告中明确提出教育要以德树人,我也在管理工作中认真践行党的这一重要教育方针.学校通过组织开展经典诵读活动、健身操、拔河比赛、作文比赛等活动活跃师生的业余生活一方面,增强了团队协作的凝聚力和战斗力,形成了师生辛勤工作、学习、心情愉快的良好工作局面;另一方面,进一步融洽了干群关系,让我迅速融入_小学,大大提高了学校工作的效率,促进了学校工作的和谐发展.借构建校园文化建设示范校的契机,学校要求每位老师在学生中渗透社会主义核心价值观教育,开展了以诵读经典、书法练字的国学教育.四、严要求细管理,全面提升教育教学质量教学质量是教育的生命线,而教学工作是学校工作的中心,围绕教学工作,我们立足本校实际,在教师教学水平的提高上坚持以研促教,在常规管理上做细做实, 在各科作业的安排上做到分类布置,在学生的培养上做到因材施教.(-)坚持以研促教,努力提高课堂教学效率我校山于特别注重组织教师学习新课改理念和新课程的教学方法,为教师搭建了学习的平台,使教师逐步更新教育观念,改进教学方法,不断提高教育教学质量.坚持开展听课、说课、评课活动.大家互相取长补短,通过这种活动,为教师提供了相互学习和交流的平台,大家的教学能力得到很好的锻炼和提高.鼓励青年教师大胆创新、合作交流、共同学习、共同提高.五、高度重视学生安全教育,努力创建平安和谐校园一年来,我把学校安全工作作为重中之中来抓,在安全方面,我们建立健全了校园安全领导组织机构,重抓安全,制定了校园安全防范制度和应急预案,并跟学校各位老师签订了安全责任书,针对可能存在的安全隐患,出台了一系列安全措施, 严格执行安全事故上报制度,每周利用升旗时间进行安全教育,班内每周要求开一次安全教育主题班会,每天都要求进行安全教育.组织应急演练4次.加强了交通安全、食品安全、消防安全、防溺水、防触电、防雷击、防暴雨、防中毒、防暴恐的宣传教育.六、廉洁自律,规范后勤管理,加强服务功能过去的一年,我坚持学习财务管理制度,奉行廉洁自律,通过规范报销程序,票据管理,出差及差旅管理等多项工作促进学校后勤管理工作进一步提升.七、存在的主要问题一能力还不够强,还须向同事、领导深入学习二是对教师关心还不够,对部分同事的生活中的困难照顾不够.三是部分工作检查督促不够,特别是对青年教师的督促不够.八、下一步重点工作一是打造专业化教师队伍二是深入推进新课程改革三逐步实现校园文化建设LI标一年来,通过全校上下齐心协力,共同奋斗,我校的各项工作取得了一定的成效, 受到了各级领导的肯定,但我清醒地认识到,我们的工作才刚刚起步,与其他学校相比还有很大差距和不足,特别是管理能力还很欠缺,我们的工作还有许多不完善的地方,这都有待于我们在今后的工作中加强学习,不断改进,不断充实,不断完善.没有最好,只有更好,这是我一直追求的最高境界,我相信,在教体局和中心校的正确领导下、在督导组各位领导的指导帮助下,在校班子和全体教职员工的共同努力下,实现_小学打造成—镇示范学校的目标.以上汇报有很多不妥之处,敬请大家批评指正,谢谢大家!2020年小学校长述职报告2自—年8月我担任_中心小学校长开始,我就把自己定位为一个服务者:为学生的身心健康服务,为教师的专业成长服务,为学校的科学发展服务.现在我对自己过去一年所做的工作加以梳理、盘点和反思.我力求在梳理中发现不足,在盘点中找出差距,在反思中谋求新的增长点.一、严格要求自己,做好师生表率1、规范自己言行我知道社会对教师的要求很高,所以在任何公共场合,我始终牢记自己是一名教师,是一名校长,时时提醒自己:与自己身份不符的话不说,与自己身份不符的事不做,处处严格要求自己,规范自己的一言一行,不跟教师这个称号抹黑.2、严守工作纪律儿乎每天上班我和副校长_同志,安全员_同志都是笫一个到校,到校后督促学生搞清洁,排查安全隐患,迎接师生的到来.每天放学下班我都会督促全校学生离开学校,检查教室门窗及学校大门的关闭情况后再最后离开.严格遵守学校的工作纪律,除家里有特别的事外,从不轻易请假.3、认真践行党的群众路线本年度我校认真按上级党组织的要求,努力践行党的群众路线,开展;“;为了谁,依靠谁,我是谁;”;的大讨论.使教师们认识到:我们是人民教师,我们的工作就是为了孩子的一切,为了一切孩子,一切为了孩子.使教师们认识到:组织是有信仰的,我们要忠诚组织;组织是有规矩的,我们要服从组织;组织是有原则的,我们要相信组织;组织是有纪律的,我们要敬畏组织.使教师认识到:我们是人民教师,必须坚守自己的岗位与职责,教书育人,爱岗敬业是我们的天职.二、利用互联网,集中群众智慧,汇聚正能量我总是紧跟时代的步伐,不断学习新知识,掌握新技能,争取与年轻教师,特别是学生不产生或少产主代沟,根据形式的发展,我校教师从以前在电脑上建立QQ 群,变为现在在手机上建立微信群,我和教师们都把自己学习的体会与收获与大家分享,我在群里,争取每天发一句、儿句激励教师正确对待工作,正确对待生活, 正确对待娱乐的话,很多教师也把他们对工作、对生活、以人生的感悟与体验等也发在群里共享,集中了群众智慧,汇聚了正能量,引导教师树立正确的职业观、家庭观,价值观.激发教师对工作、对生活激悄,对家庭、对亲人的热爱,提升了教师对学校、对同事、对学生的关心.形成了学校和谐、健康、积极向上的良好氛围.三、抓好队伍建设,为学校的科学发展积蓄力量1、抓好班子队伍建设,为发展奠定基石在这儿年的工作中我清楚地意识到,只有校委会一班人有了凝聚力和战斗力, 学校的工作意图才能很好的贯彻,学校的工作任务才能很好的完成.每周星期五下午三点是学校召开校委会的规定时间.校委会上,我们除了总结和安排工作外, 更多的是政治学习和思想沟通.通过持之以恒的学习和深入坦诚的交流,我们校委会的所有成员都有独挡一面的担当精神、都有雷厉风行的办事风格、都有服务师生的良好心态、都有和谐WW的协调能力.学校U前局面稳定,运转正常.2、抓好班主任队伍建设,为发展积蓄力量班主任队伍是学校发展的中坚力量,是教育教学质量提升的核心队伍.学校始终把班主任队伍建设放在重要位置,为学校发展积蓄力量.学校重新明确了班主任的责权利,规范了班主任的奖惩方案,极大的调动了班主任的工作热情.通过班主任培训、班主任月工作例会等形式进一步提升了班主任的工作能力,基本形成了;“;有令必行,政令畅通;有规必依,依章办事;有功必奖,奖罚分明;”;的办事氛围.3、抓好教师队伍建设,为发展凝聚人心一所学校的发展归根结底是广大教师的发展•学校始终把教师的职业幸福和生活愉悦放在首要位置来考虑.首先严格执行规章制度,为老师们的工作营造公平的环境•我们在执行中把握最基本的原则,不厚此薄彼,不忽紧忽松,标准一样,尺度一致,让得到奖励的老师心安理得,让受到罚的老师心服口服.其次是加大表彰宣传力度,让老师们的职业价值充分体现.学校的评优选先均本着公开、公正、公平的原则实施.这使优秀教师珍惜来之不易的荣誉,在教学工作中更加敬业,在提升质量上更加用心,在班级管理上更加细致,成为全校教师学习的楷模.再次是畅通交流谈心渠道,时刻关注老师们的情绪宣泄和心理健康•在信任中沟通思想,在坦诚中交流悄感.老师们把自己的心声向学校倾诉,把良好的建议向学校贡献,不仅增进了学校和老师的情感,更拉近了学校和老师心与心之间的距离,让每一位老师都觉得自己是学校的主人.然后是加大学习培训力度,提升教师的综合素养.我们做到政治学习和业务学习两手抓、两手硬•我们组织老师们进行政治学习并要求撰写心得体会,在平时的学习中,我尽量多找资料与教师们进行分享,让教师们学习更新的做人做事理念.通过这些活动,提升了老师们的综合素养,也为老师们的教育活动增添了自信, 让老师们感受到了教书的快乐,职业的幸福.四、抓好教学管理,为学生的终身发展奠定基础1、开展习惯养成教育,让好习惯陪伴学生一生小学生年龄跨度大,每一个年龄层都有自己的特点.我们分学段设置不同的目标要求,让学生逐渐养成良好习惯.一到三年级我们设置的要求相对较低,主要是最基本的日常生活习惯和最起码的学习习惯以及礼仪习惯,让学生逐步融入学校, 融入集体,感受学校生活的快乐•四到六年级不仅要强化基本习惯的进一步养成,更重要的是在学习习惯和学习质量上有了更多和更高的要求.通过这种分学段有侧重的训练,让学生逐步养成各种良好习惯,并能伴随自己的一生.2、做好学生思想工作,让源动力鼓舞学生有意识的在高段学生中开展;“;为什么而读书;”;的思想教育活动,让学生从不同层面认识读书的重要性•只有让学生明白读书与生存、读书与社会、读书与国家的深刻关系后,他才会真正用心的去读书,才会有源源不断的动力来支撑他,来鼓舞他,来鞭策他.3、加强教育教学管理,让优分数成就学生常规教学管理精细化.备课、听课、作业、检测等实行月查公示制.每月教导处都会对检查结果进行总结通报,和教师面对面的总结成绩、指出问题,并督促整改.终极LI标管理动态化•期中期末考试后,我们都会及时召开教学质量分析会,进行详尽的分析,找出存在的问题,提出解决的措施•质量分析会从总体评价、成绩与进步、问题与思考等方面做出系统、全面的分析,并动态管理质量结果,有进步的予以奖励,有退步的予以警醒.通过全校师生的共同努力,U前我们的教育教学质量正在稳步上升•我们坚信,只要我们持之以恒的去奋斗,一定会用优异的分数来成就学生的一生.4、加强对家长的培训,为家庭教师提供科学方法我校每年都要请专家到学校对家长进行学生家庭教育的培训,今年五月四日,我校有幸请到了青少年心理教育及家庭教育专家余永红教授到我校对全校家长进行了家庭教育方法的培训,与会家长反映十分良好.五、抓好后勤保障,为学校的可持续发展贡献力量1、加强食堂管理,保证师生生活舒心LT前我校食堂的硕件比较落后,但是我们没有以此为借口来怠慢师生的生活.不怨天不尤人,狠抓内部管理,狠挖内部潜力,力保师生生活舒心.2、厉行增收节支,保证学校正常运转学校十分困难,财力状况老师们都十分清楚.我们在开支上慎之乂慎,争取把每一分钱都用得合情合理,用出最大效益•食堂采买实行教师代表监称监质监价;大宗物品采买实行;“;请示审批制;”;,事务账实行;“;月查月公示制;”;,尽最大可能消除隔阂,减少误会和猜忌,让老师们清楚资金流向和家底,从而争做学校主人.3、积极争取外部资金,努力改善办学条件这一学年,结合口企扶白校工作,在上级有关领导帮助下,我校争取到观音生化有限公司和县农业局的援建•其中观音生化有限公司援建了学校大门、旗杆旗台、不锈钢栏杆、教师住宿外地面硕化等,资金约10万.农业局援建了教师住宿楼楼面的防水处理,为住宿楼正面贴了墙砖,更换了铝合金门窗,修建了停车棚,资金约10万元.极大地改善了学校的办学条件.虽然今天以前,做了一些工作,但距上级的要求还有一定的距离,在以后的工作中,我会更加尽职尽责,争取把各项工作做好.2020年小学校长述职报告3尊敬的各位领导、老师们:在局领导的信任和大家的关怀支持下,我今年乂被任命为_镇_小学的校长, 一年来,我力求做一名称职的校长,并希望把我们的小学办成全县一流的示范校, 我校在教育体育科技局和_镇中心校的正确领导下、在各位教育人士的关爱和精心指导下,在镇、村两级和驻地企业的关怀和支持下,在校班子和全体教职员工的共同努力下,学校各项工作扎实有效,教学质量明显提升.我们在专任教师短缺、教师年龄结构老化的条件下、,走出了一条农村小学依靠充分挖掘自身潜力同样可以办好小学教育的发展路子.总结一年来的工作,我们认为主要抓了五项工作,这五项工作始终圉绕着一个主题,即;“;坚持以人为本,科学管理,走自主发展道路,确保学校的可持续发展;”;.一、确立正确的办学理念和工作思路一年来,我校立足实际,着眼未来,确立了以;“;以人为本,科学管理,全面发展,学有所长;”;的办学理念,以培养;“;行为良好,体魄健康、求知主动、人格健全、生活自主、创新发展;”;的合格人才为办学目标,进一步规范校园管理,强化养成教育,大力推进新课程课堂教学模式,学校整体丄作得到了稳步发展.二、建好建强一个班子,带好带出一支无私奉献的队伍大家常说一个好校长就是一所好学校,我自认为我个人的能力和水平还很低,离一名合格的校长还有很大的差距,但是作为一名校长首先要在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用,要求教师做到的首先自己要做到,作为校长,我把全部时间和精力都投入到学校工作上来,时间上做到早到晚回,工作上不论大小事情做到有安排、有督促、有落实.第一、在处理关系上,积极营造教师与领导、教师与教师、教师与学生相互信任、相互尊重、相互理解,相互关心的和谐氛围.在处理具体矛盾时出于公心,处于公平、主持公正.笫二、管理好一所学校靠校长一个的能力是远远不够的,只有依靠集体的力量和智慧才能形成合力,发挥最大的作用.我在工作上善于发现人才,利用人才,我任用工作认真、经验丰富、责任心较强的_、一老师负责学校安全和业务工作•_ 老师担任教导主任,学科极有特色的—老师担任语、数、常教研活动小组组长. 将年轻有为、有组织课外活动能力的一负责少先队工作.一老师继续办好晨蹶文学社,并担任晨曦文学社长,定期在校园办公室前院铝合金镜框展示学生优秀习作,大大地提高了学生的写作水平.12月份有37名学生参加了全国第十七届小学生作文大赛.第三、教师是教学工作的主体和具体执行者,教风决定学风,教师的工作状态和工作作风直接影响到学校各项工作计划的贯彻落实,因此,带出一支爱岗敬业,无私奉献的教师队伍是学校持续发展的根本保证,为此,我们把关心老师工作生活、尽最大能力为老师创造宽松和谐的工作环境贯彻到每一个环节上、每一个细节上, 在这一点上体现的是工作上严格要求,个人发展和生活上积极提供方便和创造条件.让我最引以自豪和感动的是我们全体老师的敬业和奉献精神是我们学校持续发展的不竭动力和保证.三、严要求细管理,全面提升教育教学质量教学质量是教育的生命线,而教学工作是学校工作的中心,围绕教学工作的管理和开展,我们立足本校实际,在教学上舍得投资、在教师教学水平的提高上坚持以研促教,在常规管理上做细做实,在各科作业的安排上做到分类布置,在学生的培养上做到因材施教.在校园文化建设上做到合理布局,整体规划•通过一年来的不懈努力,学校的教学管理有了显著的提高,校园环境有了有了明显的变化.(一)严格考勤制度,做到为人师表在上下班管理上,作为一名校长,我以身作则,率先垂范,每天按时到校.要求教师提前10分钟到校,釆取候课时制,教师上课时做到和蔼亲切,仪表端庄,组织教学简捷,省时,沟通新旧知识联系.大家都积极响应,按时到校,不迟到,不早退•我每天到学校早晨检查教学秩序,同时还检查学生作业和教师批改情况,发现问题,及时让教师纠正.特别是作文日记这一项我抓的很紧,一学期作文至少做够15篇, 日记每两天一篇,全批全改.(二)坚持以研促教,努力提高课堂教学效率以研促教活动的扎实有序开展,使课改逐渐深入课堂,现在越来越多的年轻教师在课堂教学中开始重视创新精神和实践能力的培养,;“;自主、合作、探究;”;的教学模式,在课堂上已经收到了良好的效果.一分耕耘,一分收获,我校张秀丽老师荣获市级模范教师奖,我荣获县级模范教师奖,李—荣获县小考优秀教师奖,王一荣获;“;县教学新秀;”;奖.我校教师—等老师的10篇教学论文在《_》上发表,并获一、二等奖.有_等15名学生的作品发表在《_》报刊上,有力地展示了我校师生的素质水平.(三)对各科作业进行科学管理我校要求各代课教师根据各班学生的实际情况,分层次布置作业,学生各取所需,不搞有偿补课,不向学生推荐、提供市场上的参考书及其他辅助材料,不擅自增加学生的作业负担,家长的经济负担.这些措施,不仅减轻了学生的作业负担,使学生在乐中学,学中做,极大地激发了学生的学习兴趣.(四)扎实抓深抓细教学常规丄作在教学常规管理方面,我们严格执行课程计划.开齐课程,开足课时,把教学常规工作进一步引向规范化、制度化发展轨道.特别是对教师的备课、课堂教学、作业批改等环节,除定期进行检查外,还采取随机抽查的方法,随时跟踪给予指导、查缺补漏,使全校教师能扑下身子,踏踏实实、认认真真抓好教学.(五)关爱学生,精心培养,全面发展我鼓励各代课教师,不仅注重优等生,而且对差生也不放弃,班内开展互帮互学, 一帮一活动,教师因材施教,对差生不歧视、不讽刺、不挖苦,为他们鼓信心,扬优点,在转化差生上下功夫.经过我们的努力,在今年小考中,我校52名参考学生中,345分以上的学生有15 名同学,优生率居全镇之首,每次镇统考,我校的成绩总是名列前茅.四、以人为本,关爱师生,促进师生素养发展我校以开展少先队活动为载体,全面培养学生的个人素养.一年来,学校少先队工作有序开展,卓有成效.学校按年级轮流每周一举行一次升旗仪式,进一步培养学生爱国旗、爱学校、爱祖国的思想感情;我校利用中午课间操后五分钟山教师领读背诵《弟子规》,从而进一步加强学生思想品德教育.;“;六一;”;儿童节,我们举办了一系列丰富多彩的文体活动;教师节各班举行了隆重的庆祝活动,丰富了师生的校园生活.我校一贯开展各种日常行为常规性活动,加强对学生思想品德宣传教育,利用黑板报阵地宣传,举办了;“;迎六一;”;、;“;迎国庆;”;、;“;争当环保小卫士;“;小学生安全教育知识;”;等内容的活动,使学生开阔了眼见,增长了知识.我校还建起了红领巾广播站,将学校中的好人好事在广播上进行宣传,大大地激发了学生争做好事的积极性,使学生们见到纸屑主动拾起,捡到东西交给老师,寻找失主•助人为乐的事在南村小学层出不穷,学生的思想品德明显地提高T.我校以激发教师热爱教育事业,热爱自己的学校,激发教学热惜为出发点,不但要关爱自己的学生,而且关爱每一位教师的工作和生活,把教师的困难当作学校的事、自己的事.如:我非常关心_住校教师的生活,给她们免费用电,有时没电时, 还让她们在附近的食堂吃便饭.在教师婚丧大事时,我都要参加,做力所能及的事, 让大家感到学校大家庭的温暖.只有这样才有凝聚力.在新年之际,各年级教师在出迎新年板报专栏时,大家积极响应,内容丰富多彩,别具一格,尤其四年级的书法绘画展览独具特色,少先队的活动图片专栏给人醒LI的感觉.这既锻炼了学生的实践能力和审美能力•幼儿班墙壁上的彩画也是山—等老师用心血汇聚成的.书法家杨老师更是舞文弄墨地在防震柱上美化上《弟子规》、名人名句、唐诗宋词,潜移默化地教育学生.五、强化校园环境治理,努力创建平安和谐校园一年来,我们把学校安全工作作为重中之中来抓,在安全方面,我们首先建立健全了校园安全领导组织机构,以—老师为主,重抓安全,制定了校园安全防范制度和应急预案,并跟学校各位老师签订了安全责任状,针对可能存在的安全隐患,出台了一系列安全措施,严格执行安全日志上报制度,给学生发放了安全小黃帽,让学生放学排队,低年级学生要求家长接送,每天利用午操时间进行安全教育,班内每月要求开一次安全教育主题班会,让全校师生把安全记在心上,落实在行动上.为了让学生增强安全意识,校长、班主任、家长、学生共同签了一份安全责任状.要求学生在放学期间,家长要护送.为了给学生创造优美、舒适的教育和学习环境,今年署假期间,粉刷了教室和办公室,使学校面貌焕然一新.在加快学校建设的同时,我们注意创造良好的育人环境,发挥环境育人的作用,做到精心设计合理布局,整体规划分步实施.在入冬以来,我校给每间教室、办公室新配上了门帘,并在窗户上蒙上了塑料布, 为师生创设了温暖的环境.每个办公室悬挂了一块《纪律整顿五不准》镜框,时刻警示教师要遵守。

2020小学校长述职报告范文5篇

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2020小学校长述职报告范文5篇Model report of 2020 primary school principals2020小学校长述职报告范文5篇小泰温馨提示:述职报告是任职者陈述自己任职情况,评议自己任职能力,接受上级领导考核和群众监督的一种应用文,具有汇报性、总结性和理论性的特点,包括履行岗位职责,完成工作任务的成绩、缺点问题、设想,从而进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。

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本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:2020小学校长述职报告范文2、篇章2:小学校长述职报告文档3、篇章3:2020小学校长述职报告范文4、篇章4:小学校长学年终述职报告范文5、篇章5:小学校长述职报告范文篇章1:2020小学校长述职报告范文XX年在繁忙的工作中不知不觉已悄然而逝。

总结一年来的学校管理工作和校长岗位的任职情况,对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。

在梳理中发现不足,在盘点中找出差距,在反思中谋求新的增长点。

这既是一种自我激励和加压,也是一种理性的思考。

下面,我将一年的工作情况进行如下总结、汇报。

一、以人为本科学管理我们理解的学校精细化管理就是落实管理责任,将管理责任具体化、明确化,这就要求每一个人都要把本职工作做到位、尽到职,对工作负责,对岗位负责,人人都管理,处处有管理,事事见管理。

制度细化,有据可依。

管理精细,工作高效。

深刻反思我们的工作,我们深深的感到,扎实推行"精细化管理",是推动学校工作再上新台阶的有效途径。

下面结合学校一年来的具体实施情况,从三个方面谈谈我们的体会。

1、推进精细化管理,制定缜密的规章制度本学年,结合上级有关文件精神通知,我们认真分析学校现状、办学优势,理清办学思路,并准确把握和审视当前教育发展的动向和要求,对学校的发展目标做出科学、准确、适度超前的定位。

小学校长述职报告模板(三篇)

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三、管理工作方面
为了保证学校的正常运行,我们加强了学校的管理和服务,努力为学生、教师和家长创造良好的学习、工作和生活环境。
1.健全管理制度。我们制定了一系列的管理制度和规章制度,明确了各级管理人员的职责和权力,保障学校管理的科学性和严谨性。
2.改善教育设施。我们加大对学校教育设施的改进和维护力度,保障学生的学习和生活条件。去年我们进行了一次大规模的设施维修工程,提高了学校设施的质量和性能。
二、存在的问题
然而,我们也存在一些问题,需要进一步加以解决:
1、学校基础设施建设仍然滞后,特别是图书馆、实验室等学习资源的缺乏,对学生的学习和实践能力的培养有一定的限制。
2、部分教师的教学能力还有待提高,尤其是教学方法的多样化和创新化,需要加大教师培训力度。
3、部分家庭对学校教育的重视不够,家庭环境对学生的成长存在一定的负面影响。我们需要进一步加强家校合作,提高家庭教育的质量。
(4)安全教育:介绍学校的安全教育工作措施和成效。
四、校园文化建设
(1)组织开展的活动:介绍学校组织开展的各类活动,如文化节、运动会等。
(2)艺术教育:介绍学校的艺术教育工作措施和成效。
(3)社会实践和志愿者活动:介绍学校的社会实践和志愿者活动措施和成效。
五、家校合作
(1)家长工作:介绍学校的家长工作措施和成效。
一、工作回顾
1、教育教学工作:
过去一年,我积极落实国家教育政策,全面推进素质教育。我们坚持以学生为中心的教育理念,推行多元化的教学方法,给予学生更多主动学习的机会。我们注重培养学生的创新、合作和实践能力,通过探究学习、课外拓展活动等方式,提高学生的综合素质。
2、师资建设:
我们加强了对教师的培训和管理,提高了教师的教学质量。我们组织了多次教学研讨会和培训班,为教师提供了多个专业学习的机会。同时,我们注重对教师的个性化发展,激发教师的创新活力和教育热情。

小学校长述职报告

小学校长述职报告

小学校长述职报告小学校长述职报告(精选5篇)小学校长的述职报告可以从对于学校的发展,学生的学习情况,学生的生活问题来进行表述。

下面给大家带来关于小学校长述职报告5篇,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

小学校长述职报告(篇1)一学期在挥手之间一晃而过,回顾过去,我们以“脚踏实地,一步一个脚印”为信念,以“培养学生良好的行为习惯”为宗旨,本着以学生长远发展为出发点,一学期来,我们学校稳步发展,取得了可喜的成绩,现汇报如下:一、建立和谐的教师队伍我们建立了一支团结和谐的教师队伍,我们以人为本,牢记以“服务于人”为基本原则。

我校教师年龄偏大,在职教师共10人,45岁以上教师7人,且两个老师将近退休。

但由于老师们认可学校的管理,全体教师不分老少,个个竭尽所能,尽职尽责、献计献策,年轻教师勇于拼搏,年老同志不摆资格,不以老迈老。

二、抓好安全工作安全工作是学校工作的重中之重,是学校教学秩序稳定的保障,因此每期我们都把安全工作作为学校的首要工作。

本学期我们每月集中安全教育一次,安全隐患排查十多次,安全疏散演练三次,消防安全演练一次。

三、抓好教学工作为了搞好教学工作,教学方面我们主要以24字教学模式为基本方式,结合本校学生较少的特点,抓好后进生,要求教师做到个个过关。

我们开展了优质课赛讲、读书比赛、书法比赛等活动,组织月考两次,通过各种活动的开展,开阔了教师、学生的视野,增强了教师的素质,提高了学生的能力。

为了取得家长的支持和配合,我们召开了两次家长会,如今家长加深了对学校各项工作的了解,并与教师加强了联系,给学校工作起了很大的推进作用。

四、抓好学生的养成教育专家讲:教育就是培养习惯。

本学期我们继续通过课前练字,培养学生的耐心,通过读书开阔学生的视野,陶冶学生的情操。

虽然学生的字体还不是很好,但每个学生已经端正了态度,能够一笔一划的书写,思想意识有了很大的提高,知道了啥叫认真书写,书写习惯在原来的基础上有了很大提升。

小学校长述职报告(10篇)最新

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小学校长述职报告(10篇)最新小学校长述职报告(10篇)最新时光飞逝,转眼间一年即将过去,我们的工作也算是有着落了,那么一起看看小学校长述职报告怎么写吧!下面给大家分享小学校长述职报告(10篇),欢迎阅读!小学校长述职报告篇1岁月如歌,光阴似水,转眼间三年的时光已经过去,成为历史,回首往事,我思绪万千,感叹不已。

过去的三年,我有工作的艰辛,有成功的喜悦,同时也有不被人理解的失意、无奈以及身心疲惫,但是我始终牢记着自己肩负的使命,秉承着一个师者的良知,勤勉工作,不敢懈怠,对学校的未来满怀希望。

此时此刻,我更多的是心怀感激,我感激教育局各位领导对我的信任和关怀,感激社会各界对我的关心和帮助,感激各位家长对我的鞭策和激励,感激广大师生员工对我的理解、支持、包容和鼓励!衷心感谢你们,是你们给予我了工作的信心和力量!下面我从五个方面向大家陈述自己三年来的思想工作情况,请你们评议:一、努力学习,提高自身素质我从20__年8月任职那一刻起,深感肩上的担子很重。

我深深认识到,自己从一个山区小学校的校长到全县第一大镇的中心小学校长,原有的思想观念、业务能力、管理经验已经远远不能胜任。

所以我不断加强学习:一是认真学习党的教育方针、政策和有关教育理论,提高自己的政策理论水平和对现阶段的教育理解认识水平。

二是认真学习新时代学校管理知识,学习县内外其他学校的优秀经验,开阔自己的视野;提升学历层次和专业化水平,完成了本科学历进修和校长高级培训、安全管理培训。

丰富自己的管理。

三是积极和教职工及周围的群众交流,认真钻研学校前面的档案文件,尽快熟悉工作环境和工作方式。

三年来,我一日未曾忘记学习,自己的各方面素质得到进一步加强,曾在20__年“双创杯”中小学校长演讲活动中获得二等奖,完成角色转换,能够根据学校实际制定长远规划和近期规划,能够坚持正确的方向,展开各项教育工作。

二、同舟共济,作好班子建设在三年前的那次人事制度改革中,我是第一个由外乡镇走进来的校长,没有任何行政资源基础。

小学校长任期述职报告(三篇)

小学校长任期述职报告(三篇)

小学校长任期述职报告尊敬的各位领导、家长和同事:大家好!我是XXX小学的校长,在过去的任期中,我深知自己肩负着培养下一代的重任,励精图治,尽心尽力,为学校的发展做出了积极的贡献。

今天,我非常荣幸地向大家汇报过去一年来我领导下的XXX小学工作情况。

一、教育教学工作在过去的一年,我牢记初心,坚持以学生为中心的教育理念,以提升教师教学质量为核心目标,努力推动学校教育教学水平的提高。

我们以素质教育为导向,注重学生综合素质的培养。

通过开展寒暑假素质拓展活动、组织实践实训活动等形式,增强了学生的实践能力和创新意识,培养了学生的社会责任感和团队合作精神。

另外,我们加强了课程建设和教育资源的整合。

积极推进校本课程的研究与改革,开展了一系列教育教学研讨活动,提升了教师的教学水平。

我们注重了校内外教育资源的整合,加强与社会各界的合作,通过与企业合作开展实践教学、专家助力项目等形式,丰富了学生的课堂教学内容,增强了学生的实践操作能力。

二、师德师风建设作为一名学生的榜样和家长的朋友,我非常注重师德师风的建设。

我带头遵守教师职业道德,对学生和家长尊重有礼,做到真诚热情,时刻保持对学生的关爱和关心。

同时,我加强对全体教师的师德师风教育,定期组织教师进行自我评估,引导教师加强个人修养和职业素质的培养,不断提高教师的职业道德水平。

三、学校管理工作在过去的一年,我积极推进学校管理工作的各项改革,力求为教师和学生营造一个良好的学习环境。

我们制定了详细的管理制度和规范,明确了学校管理的权责边界,健全了各项管理制度。

我们开展了“创建和谐校园、文明校园”的活动,形成了浓厚的校园文化氛围,学生的文明素养得到了全面提升。

为了提高学校的管理水平,我们不断加强学校设施的建设和维护。

在学校硬件方面,我们投入大量资金对教室、图书馆等场所进行了装修和更新,提供了更好的学习环境。

同时,我们建立了健全的资产管理制度,确保了学校财产的安全和合理利用。

四、家校合作家校合作是学校教育工作中不可或缺的一环。

小学校长年度述职报告5篇

小学校长年度述职报告5篇

小学校长年度述职报告5篇1小学校长年度述职报告篇一尊敬的领导:您好!一年来,我与各位同仁一道,同心同德,齐心协力,同甘共苦,使学校的教育教学工作井然有序,各项工作扎实开展。

现将一年来本人的履职情况,简要报告如下:一、加强学习,更新观念,努力提高自身素质一年多来,我一边学习,一边管理,紧紧依靠全体教师,围绕我校发展目标,积极探索,开拓进取。

强化精细管理,进一步加强教师队伍建设,促使教育教学质量稳步提升。

一是加强学习政治理论和法律法规,增强了责任感和使命感,使自己在工作中能较好地遵法、守法、用法,做到依法行政,依法治校;二是刻苦专研业务知识,工作之余,把读书当作生活的重要的组成部分,通过读书学习,用先进的理论、思想武装自己的头脑,并勤于思考,注重工作反思,为探索学校的进一步发展打下理论基础。

同时,我积极参加各种学术教研活动,吸取先进的教育思想。

一年来,我经常深入教师、深入课堂、深入学生,听课50多节,对老师提出课堂教学改进建议,促进教师成长。

我把自己看作一名普通的数学教师,积极参加学校各科教学经验工作会和班主任工作会,积极参与特别集体备课。

二、勤政务实,真抓实干,全力搞好学校工作多年的学校管理工作的实践使我深深体会到:要搞好学校工作,必须带领行政人员团结一致、全心全意依靠教职工,共同努力。

正确树立教师的竞争意识、生存意识、发展意识,探索符合校情的绩效考核政策,形成正确的绩效激励机制,具体做了以下工作:1、作为校长,力争能成为全体教职工的榜样,因此做到了小事、小病不请假,坚持出勤、出满勤,平时对工作勤于思考,提前筹划,力求学校各项工作能得到进一步规范。

勤于和班子成员、教师进行思想沟通和个别谈心,听取大家的意见,这对学校的工作有很大的帮助。

2、进行校务、财务公开,实施民主管理,完善各项制度和考核办法。

通过每周一次行政周会,讨论决策学校重大事项。

通过教代会,根据校情完善制定了学校各项规章制度,讨论通过各项考核办法。

中心小学校长述职报告范文(三篇)

中心小学校长述职报告范文(三篇)

中心小学校长述职报告范文尊敬的各位领导、亲爱的老师们:大家好!我是中心小学的校长,今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我过去一年的工作情况。

首先,我要感谢各位领导和全体教师对我工作的支持和帮助,正是有了大家的共同努力,中心小学在过去一年取得了一系列的成就。

一、教育教学工作:过去一年,中心小学在教育教学的各个方面都取得了显著的成绩。

我们积极贯彻落实党的教育方针,坚持以德育为中心,牢固树立社会主义核心价值观,不断加大道德教育和品德塑造力度。

我们在课堂教学上注重培养学生的综合素质,通过开展多样化的教学活动,激发学生的学习兴趣和创造力,培养学生的自主学习能力和团队合作意识。

我们还注重研究教学方法,提高教师教学水平。

去年,中心小学组织了一系列的教研活动,邀请专家学者进行授课,同时,各学科组也积极与周边学校合作开展交流互鉴,相互取长补短。

通过这些努力,我们的教师们的教学水平得到了进一步提高。

二、学生管理工作:在学生管理方面,我们坚持以学生为中心,为学生创造一个良好的成长环境。

我们注重培养学生的自主管理能力和责任意识,不仅要教会他们书本知识,还要教会他们如何与人相处、如何处理问题、如何自立自强。

我们建立了学生会、班级自治会等组织,让学生参与到学校管理中来,形成了良好的营造文化和优良的学风。

在学生活动方面,我们注重开展多样化的活动,丰富学生的校园生活。

去年,我们开展了系列主题活动,如科技节、运动会、文化艺术节等,通过这些活动,培养学生的兴趣爱好,激发他们的学习兴趣,让他们在快乐中成长。

三、师资队伍建设:师资队伍建设一直是我们的重点工作之一。

去年,我们积极引进高学历、高水平的优秀教师,加强对教师的培训和专业发展。

同时,我们注重对教师的激励和调动,建立了一套科学合理的激励机制,充分调动了教师的积极性和创造力。

在师德师风建设方面,我们认真落实教师职业道德规范,加强教师之间的交流与合作,形成了互相学习、互相帮助的良好氛围。

小学校长年度工作述职报告(精选5篇)

小学校长年度工作述职报告(精选5篇)

小学校长年度工作述职报告(精选5篇)小学校长年度工作述职报告1一、学校工作1、牢记忠告,不把自己当校长,不把校长当官做。

不断强化为学校服务,为教师服务,为学生服务的意识。

2、时时处处做老师们的表率。

老师们做不到的,自己要做到;老师们做得到的,自己先做好。

始终坚持在教学第一线,坚持代主课,每天至少四节课。

3、加强考勤,增加考勤奖,出勤率代表了工作态度。

不能让按时上下班的教师吃了亏,也不能让晚来早走、有事没事儿爱请假的老师钻了空子。

4、加大教学奖投入,优教优奖,让工作态度好,成绩好的老师名利双收,让那些不思进取,混日子的老师眼馋。

5、加强诗文诵读,投资两千五百多元,充实了校园文化,制作了经典诗文日日诵的版面,分散到各个年级,注重诵读的连续性。

并在课间操后安排集体诵读,放学路上也进行诵读,让经典诗文浸润孩子的心灵。

二、个人成长1、5月份,我有幸参加了中国教师报组织的“新教师走进杜郎口中学”的活动,亲自到全国名校去学习、交流了三天,给我了很大的震撼,崔其升校长“以人为本,关爱生命”的办学理念,深深地影响了我。

我正努力改变自己的课堂,影响学校的老师。

2、多读书。

本年度认真读了《懂你的孩子》《蝴蝶》《好老师在这里》等几部书,充实自己的头脑,让自己受益匪浅。

3、多写作。

自从来到龙湾小学的第一天开始,我就习惯地把工作中重要的事情记录下来,,已经写了十余万字,积累了许多第一首资料。

今年,我又开通了新浪博客,开始撰写博文,与更多的教育理想主义者互相鼓励督促。

一年来,共在《中国教师报》、《中国教育报》、《山东教育》等报刊发表__十余篇。

4、多交流。

我创建或加入28个与教育有关的QQ群,开通了自己的新浪博客,并担任《中国教师报》香山会馆的超级版主和特约通讯员,业余时间经常与网友们探讨教育的一些问题,参与报纸的一些活动策划和组织整理,虽然很忙碌,但自己的收获却很多。

三、存在的问题1、师资,学校发展的瓶颈。

(1)缺编严重,四个年级五年老师,无奈用有限的经费自聘老师;(2)老龄化严重,有两位老师已经接近六十岁;(3)身体状况差,五个老师四个做过手术,有的已经二次手术。

2024年小学校长的个人述职报告(三篇)

2024年小学校长的个人述职报告(三篇)

2024年小学校长的个人述职报告尊敬的领导,同事们:大家好。

今天我述职的题目是。

厚积薄发,静待花开。

一、安全工作常态化,制度化,全面化。

以前的安全教育多是被动的,听说哪个地方出事了,才赶紧安全教育。

今年,我们真正做到了预防为主,安全工作常态化,制度化,全面化。

结合季节,天气,教育形势和学校工作安排,把周一确定为我校的安全教育日,坚持一周至少一个安全话题,让学生树立处处讲安全,时时讲安全的意识,让安全意识扎根在学生的心里。

以前每个学期只有消防和防震两个安全演练活动,本期一共举行了四次安全演练,新增加了防汛和防___安全演练,特别是这两个演练活动,不仅增强了学生的安全防卫意识,更培养了学生团结友爱的好品质和___主义精神。

二、注重习惯培养,为学生的学习、成长和成功奠基。

1、读书活动扎实落实。

一本语文书,一本品德与科学的阅读量,有限的视野,已经远远不能满足新时代的需要。

培养学生的阅读习惯,自己获取知识的能力,已经势在必行。

可是,在电视,电脑多彩画面,有声影像的强大吸引力包围下,要让孩子们静心坐下来读书,谈何容易。

两年前就提倡学生每天坚持读书,只记哪怕___个字的读书笔记,多数学生都做不到。

一个月,或者一个学期,或者一个假期下来,当你去检查时,坚持记的寥寥无几。

这个学期,我想了一个办法,把周二确定为学校读书日,每周的这一天我亲自检查批阅学生___天来的读书笔记,一个班同学绑定,前三名交齐的班级加分,少一本,全班不批,这样一来,读书活动这个事就扎实落实了,这也是学校小的好处,我能检查过来。

我给学生算过一笔账,一天___个字,一年就是___字,___年就是___万字呢。

2、培养学生写字兴趣,注重书写习惯的培养一直困惑着,孩子们手边有那么好看的书法作品,课本,字帖,___他们不学,还要写自己的随手字呢。

研究了儿童心理学才知,他们还不会___细节,一些笔画笔顺的在帖写法,没有人告诉,她们根本就不会注意到,比如竖心旁,左边一点在下,右边一点在上,左边一点不挨竖,右边一点挨竖,再比如水字的第一笔横要斜向上运笔,方字的第四划横是斜向下的等等,她们都是看出来,或者说没看出来。

小学校长年度考核个人述职报告(精选5篇)

小学校长年度考核个人述职报告(精选5篇)

小学校长年度考核个人述职报告小学校长年度考核个人述职报告(精选5篇)时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,回顾坚强地走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,好好地做个总结并写一份述职报告吧。

那么大家知道正规的述职报告怎么写吗?以下是小编整理的2020年小学校长年度考核个人述职报告范文(精选5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

小学校长年度考核个人述职报告1各位领导、老师们:大家好!这一学年学校无论从硬件建设还是内涵发展上都继以前又有一定程度的进步,虽没有什么轰轰烈烈的壮举,但各项工作扎扎实实,也取得了点滴成绩。

下面将学校这一年度的工作进行梳理,向各位领导及全体老师进行简要汇报。

一、教学工作通过各种方式和途径提高教师教学水平,打造高素质教师队伍。

教导处在张爱青主任的主持下抓好常规教学管理,提高教学质量。

1、外出学习。

去年安排老师到杨店子小学、明德小学学习新的教学模式,今年安排张爱青主任带领两位老师到南京洋思和东庐中学时行学习,将先进的理念与教学方法带回来,与本校实际进行结合,提高我们的教学质量。

2、骨干教师培训。

利用中午时间每周安排一次培训活动,十名年轻骨干教师进行业务学习,梳理课程标准,学习教学理论,讨论教学问题,通过培训学习,这些老师教学思想有了新的提高和认识,且不断进行改革创新,提高了教学效率。

3、教研活动。

分低、高年级两个教研组,每组每两周活动一次,主要通过课例研讨,将理论与实践相结合,依托教研室的单元整体尝试教学模式,以裴娜娜、刘艳侠两个课改实验班为主,大胆进行尝试改革,已形成比较固定的教学模式,且学生素质和教学质量有显着提高。

4、开展活动,促进发展。

围绕教育问题开展教师辩论赛,为督促老师们读书丰富知识开展聊书会,为提高教师基本功水平开展基本功大赛,通过一系列活动,促进教师业务水平的提升。

5、博客评比。

要求大家坚持写博客,以促进写作水平的提高,养成勤写文章的好习惯。

6、抓好教学常规管理工作,规范教学,提升质量。

2020年小学校长的述职报告(精选6篇)

2020年小学校长的述职报告(精选6篇)

2020年小学校长的述职报告(精选6篇)时间过得太快,让人猝不及防,回顾这段时间,我们的工作能力、经验都有所成长,是时候认真地写一份述职报告了。

好的述职报告都具备一些什么特点呢?以下是小编整理的2020年小学校长的述职报告(精选6篇),希望对大家有所帮助。

小学校长的述职报告1各位领导、各位老师:大家好!我叫xxx,现任xxx副校长并兼任xx小学校长。

除积极配合中心校长完成中心校的各项工作外,重点负责五阳学校的领导工作。

一年来,在县委县政府的正确领导下,在教育局领导的亲切关怀和指导下,在全体教职工的大力支持和积极配合下,顺利完成了本年度的各项工作任务,取得了较好的成绩。

现将一年来的工作总结汇报如下:一、加强自身修养,丰富完善自己。

一年来,我认真学习了政治理论和业务理论知识,进一步坚定了全心全意为人民服务的思想信念,始终把科学发展作为自己行动的准则,时刻提醒自己,做校长一任,出成绩一方。

堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为努力办好人民群众满意的教育而不懈奋斗。

在工作中,我始终坚持以一个党员的标准来严格要求自己,时时处处严于律已,以身作则,恪尽职守,兢兢业业。

不断提高自己理论上的成熟性,政治上的坚定性和敏锐性,思想道德上的纯洁性,工作管理和决策上的合理性、科学性。

积极带头认真组织参加各类政治学习和业务学习。

在学习中,能把所学理论与自己的思想认识和实践活动结合起来,进行探讨和钻研,坚持用理论来指导自己的实践,用实践去证实自己对理论的认知,做到从理论中来,到实践中去。

在学校事务管理中,我一贯坚持民主集中制原则,严格按照领导干部廉洁自律的要求办事,实行政务公开,财务公开制度,不以权谋私,不独断专横,始终以集体利益为主,从大局利益出发,秉公办事,求真务实,坚持走群众路线,推行以人为本的管理思想,树立团结和依靠广大教职工,同心同德,齐心协力办好学校的思想意识,在自己的工作岗位上埋头苦干,奋勇前进。

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2020年度小学校长述职报告三篇自_年8月我担任_中心小学校长开始,我就把自己定位为一个服务者:为学生的身心健康服务,为教师的专业成长服务,为学校的科学发展服务。

现在我对自己过去一年所做的工作加以梳理、盘点和反思。

我力求在梳理中发现不足,在盘点中找出差距,在反思中谋求新的增长点。

一、严格要求自己,做好师生表率1、规范自己言行我知道社会对教师的要求很高,所以在任何公共场合,我始终牢记自己是一名教师,是一名校长,时时提醒自己:与自己身份不符的话不说,与自己身份不符的事不做,处处严格要求自己,规范自己的一言一行,不跟教师这个称号抹黑。

2、严守工作纪律几乎每天上班我和副校长_,安全员_都是第一个到校,到校后督促学生搞清洁,排查安全隐患,迎接师生的到来。

每天放学下班我都会督促全校学生离开学校,检查教室门窗及学校大门的关闭情况后再最后离开。

严格遵守学校的工作纪律,除家里有特别的事外,从不轻易请假。

3、认真践行党的群众路线本年度我校认真按上级党组织的要求,努力践行党的群众路线,开展"为了谁,依靠谁,我是谁"的大讨论。

使教师们认识到:我们是人民教师,我们的工作就是为了孩子的一切,为了一切孩子,一切为了孩子。

使教师们认识到:组织是有信仰的,我们要忠诚组织;组织是有规矩的,我们要服从组织;组织是有原则的,我们要相信组织;组织是有纪律的,我们要敬畏组织。

使教师认识到:我们是人民教师,必须坚守自己的岗位与职责,教书育人,爱岗敬业是我们的天职。

二、利用互联网,集中群众智慧,汇聚正能量我总是紧跟时代的步伐,不断学习新知识,掌握新技能,争取与年轻教师,特别是学生不产生或少产生代沟,根椐形式的发展,我校教师从以前在电脑上建立QQ群,变为现在在手机上建立微信群,我和教师们都把自己学习的体会与收获与大家分享,我在群里,争取每天发一句、几句激励教师正确对待工作,正确对待生活,正确对待娱乐的话,很多教师也把他们对工作、对生活、以人生的感悟与体验等也发在群里共享,集中了群众智慧,汇聚了正能量,引导教师树立正确的职业观、家庭观,价值观。

激发教师对工作、对生活激情,对家庭、对亲人的热爱,提升了教师对学校、对同事、对学生的关心。

形成了学校和谐、健康、积极向上的良好氛围。

三、抓好队伍建设,为学校的科学发展积蓄力量1、抓好班子队伍建设,为发展奠定基石在这几年的工作中我清楚地意识到,只有校委会一班人有了凝聚力和战斗力,学校的工作意图才能很好的贯彻,学校的工作任务才能很好的完成。

每周星期五下午三点是学校召开校委会的规定时间。

校委会上,我们除了总结和安排工作外,更多的是政治学习和思想沟通。

通过持之以恒的学习和深入坦诚的交流,我们校委会的所有成员都有独挡一面的担当精神、都有雷厉风行的办事风格、都有服务师生的良好心态、都有和谐WW的协调能力。

学校目前局面稳定,运转正常。

2、抓好班主任队伍建设,为发展积蓄力量班主任队伍是学校发展的中坚力量,是教育教学质量提升的核心队伍。

学校始终把班主任队伍建设放在重要位置,为学校发展积蓄力量。

学校重新明确了班主任的责权利,规范了班主任的奖惩方案,极大的调动了班主任的工作热情。

通过班主任培训、班主任月工作例会等形式进一步提升了班主任的工作能力,基本形成了"有令必行,政令畅通;有规必依,依章办事;有功必奖,奖罚分明"的办事氛围。

3、抓好教师队伍建设,为发展凝聚人心一所学校的发展归根结底是广大教师的发展。

学校始终把教师的职业幸福和生活愉悦放在首要位置来考虑。

首先严格执行规章制度,为老师们的工作营造公平的环境。

我们在执行中把握最基本的原则,不厚此薄彼,不忽紧忽松,标准一样,尺度一致,让得到奖励的老师心安理得,让受到罚的老师心服口服。

其次是加大表彰宣传力度,让老师们的职业价值充分体现。

学校的评优选先均本着公开、公正、公平的原则实施。

这使优秀教师珍惜来之不易的荣誉,在教学工作中更加敬业,在提升质量上更加用心,在班级管理上更加细致,成为全校教师学习的楷模。

再次是畅通交流谈心渠道,时刻关注老师们的情绪宣泄和心理健康。

在信任中沟通思想,在坦诚中交流情感。

老师们把自己的心声向学校倾诉,把良好的建议向学校贡献,不仅增进了学校和老师的情感,更拉近了学校和老师心与心之间的距离,让每一位老师都觉得自己是学校的主人。

然后是加大学习培训力度,提升教师的综合素养。

我们做到政治学习和业务学习两手抓、两手硬。

我们组织老师们进行政治学习并要求撰写心得体会,在平时的学习中,我尽量多找资料与教师们进行分享,让教师们学习更新的做人做事理念。

通过这些活动,提升了老师们的综合素养,也为老师们的教育活动增添了自信,让老师们感受到了教书的快乐,职业的幸福。

四、抓好教学管理,为学生的终身发展奠定基础1、开展习惯养成教育,让好习惯陪伴学生一生小学生年龄跨度大,每一个年龄层都有自己的特点。

我们分学段设置不同的目标要求,让学生逐渐养成良好习惯。

一到三年级我们设置的要求相对较低,主要是最基本的日常生活习惯和最起码的学习习惯以及礼仪习惯,让学生逐步融入学校,融入集体,感受学校生活的快乐。

四到六年级不仅要强化基本习惯的进一步养成,更重要的是在学习习惯和学习质量上有了更多和更高的要求。

通过这种分学段有侧重的训练,让学生逐步养成各种良好习惯,并能伴随自己的一生。

2、做好学生思想工作,让源动力鼓舞学生有意识的在高段学生中开展"为什么而读书"的思想教育活动,让学生从不同层面认识读书的重要性。

只有让学生明白读书与生存、读书与社会、读书与国家的深刻关系后,他才会真正用心的去读书,才会有源源不断的动力来支撑他,来鼓舞他,来鞭策他。

3、加强教育教学管理,让优分数成就学生常规教学管理精细化。

备课、听课、作业、检测等实行月查公示制。

每月教导处都会对检查结果进行总结通报,和教师面对面的总结成绩、指出问题,并督促整改。

终极目标管理动态化。

期中期末考试后,我们都会及时召开教学质量分析会,进行详尽的分析,找出存在的问题,提出解决的措施。

质量分析会从总体评价、成绩与进步、问题与思考等方面做出系统、全面的分析,并动态管理质量结果,有进步的予以奖励,有退步的予以警醒。

通过全校师生的共同努力,目前我们的教育教学质量正在稳步上升。

我们坚信,只要我们持之以恒的去奋斗,一定会用优异的分数来成就学生的一生。

4、加强对家长的培训,为家庭教师提供科学方法我校每年都要请专家到学校对家长进行学生家庭教育的培训,今年五月四日,我校有幸请到了青少年心理教育及家庭教育专家余永红教授到我校对全校家长进行了家庭教育方法的培训,与会家长反映十分良好。

五、抓好后勤保障,为学校的可持续发展贡献力量1、加强食堂管理,保证师生生活舒心目前我校食堂的硬件比较落后,但是我们没有以此为借口来怠慢师生的生活。

不怨天不尤人,狠抓内部管理,狠挖内部潜力,力保师生生活舒心。

2、厉行增收节支,保证学校正常运转学校十分困难,财力状况老师们都十分清楚。

我们在开支上慎之又慎,争取把每一分钱都用得合情合理,用出最大效益。

食堂采买实行教师代表监称监质监价;大宗物品采买实行"请示审批制",事务账实行"月查月公示制",尽最大可能消除隔阂,减少误会和猜忌,让老师们清楚资金流向和家底,从而争做学校主人。

3、积极争取外部资金,努力改善办学条件这一学年,结合百企扶百校工作,在上级有关领导帮助下,我校争取到观音生化有限公司和县农业局的援建。

其中观音生化有限公司援建了学校大门、旗杆旗台、不锈钢栏杆、教师住宿外地面硬化等,资金约10万。

农业局援建了教师住宿楼楼面的防水处理,为住宿楼正面贴了墙砖,更换了铝合金门窗,修建了停车棚,资金约10万元。

极大地改善了学校的办学条件。

虽然今天以前,做了一些工作,但距上级的要求还有一定的距离,在以后的工作中,我会更加尽职尽责,争取把各项工作做好。

2020年度小学校长述职报告篇二弹指一挥间,201_年在繁忙的工作中不知不觉,随逝而去。

伏案回眸,总结任期以来的学校管理工作和校长岗位的任职情况,对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。

在梳理中发现不足,在盘点中找出差距,在反思中谋求新的增长点。

这既是一种自我激励和加压,也是一种理性的思考,更是接受领导指点,同行相助的极好机会。

下面将我任期以来所做的工作从德、能、勤、绩、廉五个方面向诸位陈述,请各位领导和同行指正。

一、德任期以来,我依然坚持自己做人做事的准则,那就是"诚心对人,真心做事"。

"诚心对人"使我团结了同志,尤其是团结了学校的班子成员。

团结,增强了我们学校这个大团队的凝聚力和战斗力。

同时因为"诚心对人"使我的学生喜欢我,家长和社会认可我,社会的认可也为学校的成长创造了良好的外部关系。

"真心做事"让我更加热爱我的工作,并用现实行动践行着。

作为校长,毫不动摇地拥戴中国共产党的领导,始终带领全体教职工认真贯彻国家的教育方针,努力办人民满意的教育。

作为一名教育工作者,在社会上也较好地维护了自己的形象。

二、能任期以来,学校工作总体上稳中有进,领导班子分工清楚,职责明确,在抓常规管理的基础上,着力突出以下几个方面的工作:一是进一步明确了学校的成长思路,那就是"立足自身,抢抓机遇,充实内涵,提升品质";二是加强对全体教职工在思想意识方面教育,强化大家的责任、忧患、大局、服务等意识;三是继续加强队伍建设。

首先为甘于奉献的年轻人提供机遇,让他们参与到学校的管理中来。

其次为全体老师提供学习培训的机遇,让他们的业务素质得到提高;四是丰富教育教学活动,促进师生全面成长;五是着力改善环境和办学条件,营造良好育人环境。

在工作的同时,我也没放松业务学习。

任期以来,我听课30节,上校级研修课4节。

三、勤本人能较好地遵循学校的各项规章制度,作为校长,力争能成为全体教职工的榜样,因此做到了小事、小病不请假,坚持出勤、出满勤,因公出差都提前向值班老师报告。

平日里,对工作勤于思考,力求学校各项工作能得到进一步规范。

勤于和班子成员、教师开展思想沟通。

任期以来,我多次与教师个别谈心。

我想"兼听则明",多听取大家的意见肯定会对学校的工作有好处,事实也证明了这点。

日常工作里我还勤于动手,上课、写材料、技能训练等等我都身体力行,期望这样能使是我个人的素质得到提升。

本人担任二龙小学副校长一职,主抓学校教育教学工作。

一年来,本人尽职尽责,把学校的教育教学放在首位,并积极协助王校长做好学校的常规管理工作,带领班子成员搞课题研究,成效显著。

下面就本人今年来的工作做如下汇报。

一、政治思想1、积极进取我在政治思想上积极进取,严格要求自己,始终如一地忠诚党的教育事业,遵纪守法,有强烈的事业心和责任感。

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