电脑及电脑外设使用管理规定

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公司电脑管理设备管理制度

公司电脑管理设备管理制度

公司电脑管理设备管理制度一、目的与范围本制度旨在规范公司电脑设备的使用、维护和管理,确保电脑设备能长期稳定地服务于公司的各项工作,同时保护公司资产不受损失,防止信息安全事故的发生。

本制度适用于公司所有电脑设备的管理工作。

二、管理职责1. IT部门负责公司电脑的采购、分配、维护、升级和报废等管理工作。

2. 财务部门负责电脑设备的财务登记和资产管理。

3. 各部门负责人负责监督本部门员工遵守电脑管理制度。

4. 所有员工需按照制度规定合理使用电脑设备,并对个人使用的设备负责。

三、设备使用1. 公司提供的电脑设备仅供工作使用,不得用于私人事务。

2. 员工应爱护电脑设备,不得私自拆卸、改装或转移设备。

3. 未经IT部门允许,员工不得安装非工作必需的软件。

4. 员工应定期备份重要数据,以防数据丢失。

四、安全管理1. 员工必须为电脑设备设置密码,且定期更换,严禁将密码泄露给他人。

2. 不得在公司电脑上存储或传播违法违规信息。

3. 对于涉及公司机密的文件和数据,应采取加密措施。

4. 发现电脑病毒或异常情况时,应立即报告IT部门处理。

五、维护与支持1. IT部门应提供必要的技术支持和培训,帮助员工解决使用中的问题。

2. 定期对电脑设备进行检查和维护,确保设备运行正常。

3. 对于故障设备,IT部门应及时进行维修或更换。

六、设备更新与报废1. IT部门根据设备使用情况和技术发展趋势,提出设备更新计划。

2. 对于过时或损坏无法修复的设备,应办理报废手续,并做好资产清理。

七、违规处理违反本制度的个人或部门,将根据情节轻重给予相应的处罚,严重者可能面临赔偿损失或法律责任。

八、附则本制度自发布之日起实施,由IT部门负责解释,如有变更,以最新发布的制度为准。

公司电脑管理规定

公司电脑管理规定

X X公司办公电脑管理制度1、目的为了制订本公司对电脑管理的方法,同时通过明示各种相关责任和义务,合理严格的执行本公司对员工使用电脑的行为进行规范化处理,而制订本规定制度.2、适用范围本制度适用于总部及分公司的所有员工.3、职责权限电脑部负责本办法的起草、修订、解释和实施的检查、监督.公司总经理负责本办法的审批.各使用部门负责本办法的实施和协助监管.4、使用规定计算机使用与管理4.1.1、公司电脑及其外部设备由公司统一配置并定位,任何部门和个人不得允许私自挪用调换、外借和移动电脑.电脑设备在公司内部各部门之间、部门内部使用人之间进行调换的,由需求部门提出申请,电脑部负责人审批,并办理调拨登记手续.电脑部巡查发现私自调配电脑,罚款50元/次.4.1.2、按照“谁使用,谁负责”的原则进行管理.员工本人是自己办公电脑管理的直接责任人,部门负责人为该部门内所有计算机和网络设备管理的责.发现有丢失、恶意损坏者,将按设备的市场价格赔偿并处一定的罚款.4.1.3、计算机系统及所有程序必需由计算机管理部门统一安装,其它各部门及工作人员未经许可不得增删硬盘上的应用软件和系统软件,不得在办公电脑硬盘中安装游戏、娱乐、炒股等与工作无关的软件,一经发现强制删除,并对安装者处20元罚款.4.1.4、公司的计算机由电脑部管理维护,任何部门和个人不得私自更改计算机的各项设置,如:计算机名,网络IP地址,文件及打印机共享方式等,使用者不得设置计算机开机BOIS密码,如发现有设置者,网络管理部门有权在不通知使用者的情况下给予清除.严禁个人设置硬盘密码,由此造成的数据丢失,后果自负.在对计算机不了解的情况下,严禁更改计算机各项BIOS设置.4.1.5、使用者应经常整理计算机文件,以保持计算机文件的整齐.不得将任何文件存放在C盘系统目录中及操作系统桌面与我的文档中,未按规定而造成的文件丢失,后果自负.4.1.6、计算机上不得存放有破坏公司计算机网络正常运行的软件如:黑客程序、带病毒的文件、电影文件、及不健康的文件如:黄色图片、视频图像,但不包括各类学习资料, 一经发现罚款20元,并无条件删除.4.1.7、严禁工作期间使用计算机玩游戏、看电影,第一次发现者罚款10元,再次发现者罚款20元,以此类推.4.1.8、不得私自拆卸计算机及外设,更不能私自更换计算机硬件,如发现有违反者,以更换硬件价值的2倍罚款.4.1.9公司个人使用的电脑都由其本人保管,不经过电脑保管人的允许,其他人不得擅自使用他人电脑.、网络管理4.2.1、任何人不得将私人计算机、笔记本、手机、mp3、数码相机等设备未经电脑部的许可下接入公司计算机网络.4.2.2、计算机网络设备进行统一配置和安装,不得自行安装远程通讯软件及设备,不得自行联入其他媒体网络中.4.2.3、计算机网络布线应由电脑部统一规划,不得自行更改网络走线方向.确需变更应向电脑部提出申请并经经理批准后,由电脑部人员会同有关部门共同进行变更或安装.4.2.4、计算机网络软件进行统一装配,不得自行更改配置.4.2.5、计算机网络软件是传输办公信息的主要途径,应按有关操作规程进行操作,不得乱传.腾讯通广播消息、多人对话功能由电脑部按职务设置权限,在网络上提供与发布的信息,由发布人承担责任.4.2.6、任何人未经电脑部许可,不允许研究、试验、使用或编写破坏系统及网络安全或影响系统及网络安全运行的程序,禁止故意制作、传播计算机病毒等破坏程序.4.2.7、用户不得私自修改IP地址等网络技术信息,严禁通过公司网络登录国家明文禁止或有不健康内容的网站及下载与公司工作无关的有关资料,一经发现严肃处理.4.2.8、不得通过Internet向外泄露公司的任何信息.不得利用公司Internet线路在Internet上制作、复制和传播危害国家安全、泄露国家秘密、侵犯国家社会集体的和公民的合法权益的行为.、计算机安全措施及计算机文件备份4.3.1、电脑使用责任人应树立数据安全、信息保密意识,定期对电脑查杀病毒,升级各个安全软件,定期检查各项安全保密措施,发现隐患及时报告、及时采取措施,防止公司机密信息泄露.4.3.2、未经许可严禁任何人将私人的光盘、软盘,移动存储器等在公司的计算机设备上使用,如因特殊需要,应先将信息设备杀毒后再使用.严禁未经检查的软件或数据文件上机操作或上网下载来源不明的软件,避免病毒感染.如计算机中病毒后应及时查杀,不能查杀或查杀不掉的应关闭网络或电脑,并立即联系电脑部,避免病毒在局域网内传播.4.3.3、公司及各部门的业务数据由各部门主管指定责任人定期备份,如需电脑部配合操作的请提前通知,对于特别重要数据由责任人做多方备份.4.3.4、公司计算机系统的数据资料列入保密范围的,未经许可严禁非相关人员私自复制,拷贝,一经发现罚款100元.对于严重构成有损公司利益的行为,公司将追究其法律责任.4.3.5、计算机使用者必需设置用户密码并妥善保管,不得将用户密码泄露给第三者,严防被窃,如发现他人利用其账号和密码,而违反公司规定者,由其账号使用者负责.4.3.6、任何人不能利用各种手段、破解、攻击公司计算机网络系统与其各种服务平台及公司计算机用户账号与密码.发现有此类恶意行为,罚款100元上以上,情节特别恶劣,严重影响公司工作或对公司造成经济损失的,公司将严肃处理、计算机清洁及保养4.4.1、不得在计算机旁边堆放杂物,保持计算机正常通风散热.4.4.2、计算机使用者必需经常清洁主机、显示器、键盘,以保持计算机的清洁卫生.多人共用一机的,除责任人负责外,其他人亦负有日常维护、保养责任.4.4.3、操作人员在离开计算机半小时以上及下班之后,请关闭计算机.如下班后发现未关闭计算机者每次罚款10元.4.4.4、遇到计算机问题的包括经常性死机,请立即报电脑部处理,请不要私自动手修理,以免造成计算机数据丢失或设备损坏.4.4.5计算机的保养周期定为每半年一次.维护人员在保养结束后,填写计算机的保养记录,并保存.5、附则以上所有罚款用于公司活动支出,罚款金额在当月工资中扣除,财务部保管.本制度有电脑部负责制订与修改,最终解释权归电脑部.本制度自公布之日起施行.编制:审批:。

学校办公室电脑使用管理规定

学校办公室电脑使用管理规定

学校办公室电脑使用管理规定一、使用目的和背景为了规范学校办公室电脑的使用,提高工作效率和信息安全性,特制定本电脑使用管理规定。

二、适用范围本规定适用于学校办公室内所有电脑使用者,包括学校教职员工和学生。

三、使用权限控制1.只有经过授权的用户才能使用学校办公室电脑,未授权的用户严禁使用。

2.用户需要在办公室领取电脑使用账号和密码,并定期更改密码。

3.禁止将电脑账号和密码透露给他人,必要时可以向系统管理员申请临时权限。

四、电脑使用规范1.使用电脑前,用户应仔细阅读并遵守学校网络使用规约,严禁使用电脑进行违法、违规、有害的活动。

2.用户应按照学校的办公时间安排使用电脑,离开时应及时关机、注销账号。

3.用户应正确使用电脑软硬件设备,谨慎操作,避免操作失误导致系统崩溃或数据丢失。

4.用户禁止私自安装和卸载软件,如需使用特定软件,应事先咨询系统管理员并得到授权。

五、信息安全保护1.用户应定期备份重要数据,并妥善保存备份文件。

2.用户应对个人账号和密码负责,不得将其透露给他人,以免导致数据泄露。

3.用户禁止随意使用外部存储设备连接学校电脑,如需使用需事先经过系统管理员审批。

4.用户在使用电脑时,应警惕网络病毒和恶意软件的攻击,切勿随意打开来路不明的文件和链接。

六、维护和保养1.用户使用电脑时,应保持办公环境整洁,不得将饮食和饮料放置在电脑周围。

2.用户应定期清理电脑垃圾文件,及时升级操作系统和软件补丁。

3.如遇到电脑故障或异常情况,用户应立即向系统管理员报告,并配合进行检修和维护。

七、违规处罚1.违反本规定的用户,将根据情节轻重给予相应的处罚,包括但不限于口头警告、限制使用权限、停用账号等。

2.对于恶意破坏学校电脑系统和数据安全的行为,学校将依法追究法律责任。

八、其他条款1.本规定中未尽事宜,由学校办公室和信息技术部共同商议决定。

2.本规定将定期进行评估和修订,以适应学校办公室电脑管理工作的需要。

3.本规定自发布之日起生效,并适用于全体学校办公室电脑使用者。

机关单位计算机管理制度

机关单位计算机管理制度

机关单位计算机管理制度一、总则本制度是为了规范机关单位计算机的使用、管理和维护,加强计算机信息安全管理,提高计算机使用效率,保障机关单位信息系统安全运行,减少计算机信息破坏、丢失、泄露等事故发生而制定。

二、计算机使用(一)计算机使用范围机关单位内部范围内使用的所有计算机设备,包括计算机、服务器、网络设备、存储设备等。

(二)计算机使用原则1.公务计算机只能用于办公、管理、工作等与工作有关的事务。

2.禁止将计算机用于非法交易、观看视频、游戏、聊天、上网等非工作事项。

3.禁止在计算机中储存非法、有害、色情、涉密等违法信息。

4.禁止私自更改计算机配置、软件、硬件或增加外设等操作。

5.机关单位领导应本着不以个人偏好为依据,严格按照计算机使用规定使用计算机设备。

(三)计算机使用管理1.设立计算机管理机构,明确职责和权限,负责机关单位计算机的日常管理、使用、维护和保障工作。

2.进行计算机使用培训,加强机关单位计算机使用规范和安全意识培育。

3.加强计算机设备的监管,离开时关闭计算机、服务器及其相关设备,确保信息安全和节能减排。

4.坚持试运行,评估效果,及时总结计算机使用管理经验和不足,完善制度。

三、计算机安全(一)计算机安全责任1.机关单位各级领导要深入贯彻网络安全最高指挥体系,认真履行计算机安全保密责任。

2.计算机系统管理员负责计算机安全、防范计算机病毒、木马等电脑黑客行为、保护计算机软硬件及网络系统的完整性和保密性,定期开展安全防范技术培训。

(二)计算机安全保障机制1.制定计算机使用规范,严格执行计算机升级、安装和维护制度。

定期检查计算机防病毒和系统安全防护措施。

2.建立计算机备份制度和防护控制方案,保证机关单位信息系统连续稳定运行及数据及时备份。

3.设立计算机红线,严格禁止非法软件的安装、数据的外传及不得违反国家保密、公用事业、行政管理等各个方面的安全性要求。

(三)计算机异常处理1.发现计算机系统异常,需要及时向系统管理员汇报,并配合管理员完成系统维护、补丁更新、漏洞修复等安全事务。

学校电脑使用管理规定

学校电脑使用管理规定

学校电脑使用管理规定1.教师配备的计算机以及相关外设设备需向总务处申请领用,办理领用手续。

领用签单人即为该套设备使用及管理人。

2.教师一律不得私自向外出借或将计算机(或其中一局部)带出学校,也不得将计算机(或其中一局部)和其他教师私自进行调换;由于办公室调整而产生变动,需及时至总务处重新办理有关手续。

3.教师应当维持计算机操作系统的安康,学校统一设置分配的IP 地址、网关、子网掩码、用户名密码以及上网连接属性不得随意更改,否那么将引起学校内部网络的冲突和堵塞;教师不能删除在每台计算机特定分区内保存的计算机信息备份。

4.教师应当维持计算机硬件系统的完整配套性能,如有意外故障情况应当及时汇报相关老师,不得对没有把握的故障擅自进行修理,否那么随之产生的设备进一步损坏将由该老师个人负责。

学校一般在暑假中对设备统一进行检查和维护。

5.教师的计算机仅限在正常的教育教学范围内使用,不得剪贴、复制、传播不良信息、不得在办公室内玩各类游戏,不得在工作时间上网购物或在线观看影视剧,不得长时间播放与办公、教育无关的VCD、DVD等。

6.教师需正确操作计算机,按照程序合理的使用USB等接口外接设备。

教师如需要频繁使用与教材配套光盘,应当将相应资料复制入计算机硬盘再使用,如遇无法直接复制的光盘可以和总务处联系获得帮助,尽量延长光驱的使用寿命(一般正常使用期至少3年)。

7.教师要保持计算机的干净整洁,尤其是要经常对液晶显示器反面进行除尘,不要用手指点、按压显示面板,也不能用力擦洗。

8.教师使用计算机时要注意节约用电,要设置好适宜的节电模式、硬盘关闭时间和屏幕保护程序。

每天下班前或外出前应当关闭计算机并切断电源。

9.教师需要妥善保管计算机的自创信息资料,重要信息资料需备份。

借用别人的计算机时,不得删除他人信息资料。

10.教师要及时更新杀毒软件病毒库程序,并力求做到一星期一次定时杀毒,如果发现计算机病毒要立即进行查杀,并立即向总务处或计算机教师。

公司电脑管理制度11篇

公司电脑管理制度11篇

公司电脑管理制度公司电脑管理制度11篇在现实社会中,我们可以接触到制度的地方越来越多,制度泛指以规则或运作模式,规范个体行动的一种社会结构。

那么相关的制度到底是怎么制定的呢?以下是小编为大家收集的公司电脑管理制度,仅供参考,大家一起来看看吧。

公司电脑管理制度11、电脑必须指定专人负责,其它人员不得随意使用。

2、电脑必须设定密码,并由专人掌握。

3、未经经理同意不得用公司电脑复制或使用与公司无关的软件。

4、必须在工作时间内使用电脑,工作时间以外由专人开机。

5、不得于任何时间利用电脑打游戏及观看激光影碟。

6、要定期检查电脑使用情况,注意是否有病毒或其它无关的软件存在。

每月由行政部为电脑杀毒。

7、如使用电脑编辑文件,应对编辑的文件有相应的.中文记录以便及时查找。

8、各部门在存储文件时,不允许将文件直接存储在硬盘目录中,应存于相关的目录中,以便管理。

9、个人在编辑完文件后,或在编辑中长时间离开,应存储资料并关闭自己的文件。

以便于提高电脑的使用率。

公司电脑管理制度2第一条制定目的为规范本公司电脑的使用与管理,提高工作效率,确保电脑和网络确保电脑使用安全、高效,使电脑更好的发挥其作用,特制定本制度。

第二条适用范围本制度适用于与电脑有关的产品和设备、软件等的使用管理。

具体包括:主机、显示器、键盘、鼠标、打印机、以及所有的电脑网络产品和附属设备,各类应用软件等。

第三条使用管理规定一、使用人负责制本公司电脑实行“谁使用,谁负责”的'工作制度。

工作人员要加强电脑知识的学习,按规范要求正确操作使用,注意电脑设备的保养和维护,严防病毒侵入,保证正常运转;工作人员离职时,应保证电脑完好、程序正常、文件齐全,接手人在确认文件无误后,须找电脑负责人检查电脑运行是否正常。

未按上述程序操作而导致的一切后果由接手人承担。

二、电脑使用范围电脑室公司员工教育学习、处理信息和整理资料的重要工具,只能用于工作。

电脑上网仅限于与工作相关的网上资料检索,禁止上班时间在电脑上听歌、看碟、玩游戏、QQ聊天等做与工作无关的事情。

公司新电脑管理制度

公司新电脑管理制度

公司新电脑管理制度一、总则为了规范公司电脑设备的使用和管理,提高工作效率,保护公司信息安全,特制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于公司所有员工在工作中使用的电脑设备。

三、电脑设备的管理1. 公司为员工配备的电脑设备归公司所有,员工在使用过程中应当爱护好设备,不得擅自私自拆卸或修改设备硬件和软件。

2. 员工领取电脑设备时需要签署领用协议,明确设备使用责任,包括设备的日常维护和保管等。

3. 员工转岗或离职时,需要将使用的电脑设备交还公司,按照公司规定的程序进行设备的交接。

4. 公司将定期对电脑设备进行维护和巡检,确保设备运行正常稳定。

四、电脑设备的使用1. 员工在使用电脑设备时应当遵守公司相关规定,不得利用公司电脑设备进行非法活动或违法行为。

2. 员工使用公司电脑设备应当注意保护公司机密信息,不得泄露公司敏感信息或将公司数据存储至个人设备。

3. 员工需要经过相关培训掌握一定的电脑操作技能,保障正常工作需要。

4. 员工应当定期备份工作数据,防止数据丢失或损坏。

五、网络安全管理1. 公司网络由专人管理,员工不得擅自调整网络设置或私自连接未经授权的网络设备。

2. 员工在使用公司网络时不得访问非工作相关网站,不得下载非法或侵权内容。

3. 员工应当定期更改网络密码,保障账号安全不被盗用。

4. 发现网络安全问题及时报告网络管理员,协助解决问题。

六、违规处理1. 对于违反公司电脑管理制度的行为,将给予相应处理,包括口头警告、书面警告、扣发奖金等处罚措施。

2. 对于严重违反公司电脑管理制度的行为,将依照公司相关规定给予相应的处罚,包括停职、辞退等处理。

七、其他事项1. 公司保留对本管理制度的解释权,并有权根据实际情况进行调整和修改。

2. 员工应当认真遵守本管理制度,如有不明白或疑问可向人力资源部门进行咨询。

以上为公司新电脑管理制度,希望员工能够严格遵守,确保公司电脑设备的正常使用和保护公司信息安全。

笔记本电脑管理规定

笔记本电脑管理规定

笔记本电脑管理规定为了有效管理公司内部的笔记本电脑的使用和安全,确保公司信息的保密性和生产运营的顺利进行,订立以下规章制度。

一、适用范围本规定适用于公司全部员工使用公司供应的笔记本电脑的行为,包含但不限于办公楼、会议室、办公室、外出工作等场合。

二、笔记本电脑的发放和归还1.公司会依据员工的工作需要,发放相应的笔记本电脑,并登记在册。

2.发放的笔记本电脑属于公司资产,员工应妥当保管,禁止私自借出或转让给他人使用。

3.员工离职或调岗时,必需将所使用的笔记本电脑交还公司,并由相关部门进行确认,方可完成离职手续或岗位调动。

三、笔记本电脑的使用原则1.笔记本电脑的使用应符合公司的业务需求,不得进行与工作无关的操作和活动。

2.严禁在工作时间将笔记本电脑用于个人娱乐、购物或其他非工作相关的上网活动。

3.员工在使用笔记本电脑时,应注意文明礼仪,不得在公共场合播放音频或视频。

4.笔记本电脑上的软件应合法授权,禁止安装和使用未经许可的软件或操作系统。

5.员工应常常备份紧要数据,并遵守公司的数据安全管理规定。

6.假如员工不需要外出,应将笔记本电脑关机或锁屏,以避开信息泄露或未经授权的操作。

四、笔记本电脑的安全保护1.员工应妥当保管本身使用的笔记本电脑,不得将其置于不安全的环境下。

2.离开工作岗位时,员工应将笔记本电脑锁屏或关闭,确保信息的安全。

3.员工不得将笔记本电脑放置在易碎或易受损的地方,避开摔落或撞击造成损失。

4.长时间不使用笔记本电脑时,员工应将其放置于锁柜或锁定的抽屉中,确保安全。

五、使用网络和外设的管理1.员工在使用笔记本电脑接入公司网络时,必需遵守相关的网络使用规定,不得进行未经授权的操作。

2.禁止使用未经许可的外部存储设备或其他外设连接到笔记本电脑。

3.禁止在未经授权的情况下修改、删除或复制他人的文件和数据。

4.员工应定期进行病毒扫描和系统安全检查,确保笔记本电脑的安全性。

六、信息安全和保密义务1.员工对于公司的商业机密和其他敏感信息负有保密义务,在使用笔记本电脑时应加强信息安全保护意识。

办公室电脑规章制度

办公室电脑规章制度

办公室电脑规章制度第一条综述为了规范办公室电脑使用,保障办公室网络安全,提高工作效率,特制定本规章制度。

第二条适用范围本规章制度适用于办公室内所有员工及与公司签订劳动合同的实习生,在办公室电脑及网络设备的使用中应遵守本规章制度。

第三条办公室电脑使用规定1. 办公室电脑仅限用于办公工作,禁止下载和浏览非法违禁内容,不得触犯国家法律法规。

2. 禁止私自安装软件、修改系统设置,如需安装软件或调整设置,需提前向系统管理员申请,并经过审批。

3. 禁止私自更改电脑防火墙、杀毒软件等安全设置,遇到电脑问题应及时向系统管理员报告。

4. 禁止私自连接未经授权的外部设备,如U盘、移动硬盘等,以防病毒入侵或数据泄露。

5. 禁止私自擅用电脑进行个人娱乐活动,严禁上网购物、聊天、观看视频等非工作相关行为。

第四条网络使用规定1. 禁止通过办公室网络下载、传播盗版软件、淫秽色情信息,不得传播虚假信息或谣言。

2. 禁止滥用网络资源,禁止访问非工作相关网站,不得利用公司网络进行赌博活动。

3. 禁止私自共享公司网络资源,包括文件、磁盘空间等,严禁私自擅自使用公司网络带宽。

4. 禁止通过网络发送涉密信息、内部文件等未经授权的信息,不得泄露公司机密。

第五条信息安全规定1. 严格遵守公司的信息保密制度,不得将公司内部资料外传,不得擅自备份重要信息到私人设备。

2. 不得随意向外部人员泄露公司重要信息,保护公司的商业机密和客户隐私数据。

3. 在处理公司数据时应当按照公司规定进行备份,以防止数据丢失。

4. 在处理公司信息时应当注意保护个人账号密码安全,不得私自泄露账号密码给他人。

第六条违规处理对违反本规章制度的员工,公司将按照公司规定的处罚措施给予相应处罚,包括但不限于口头警告、书面警告、扣减绩效奖金、停止晋升、甚至解除劳动合同。

第七条附则本规章制度自颁布之日起生效,任何未尽事宜均由公司负责解释,本规章制度解释权归公司所有。

计算机设备管理规定范本

计算机设备管理规定范本

计算机设备管理规定范本第一章总则第一条为了规范计算机设备的使用和管理,提高计算机设备的使用效率和安全性,维护网络系统的正常运行,保护单位信息资产安全,制定本规定。

第二条本规定适用于本单位内部计算机设备的采购、使用、维护和报废管理。

第三条计算机设备包括计算机硬件设备、操作系统、网络设备、外设设备、机房设备等。

第二章计算机设备采购管理第四条计算机设备采购应当根据单位实际需求进行,按照程序进行采购。

第五条计算机设备采购需要提前编制采购计划,并报经单位相关部门审核批准。

第六条计算机设备采购应当遵守政府采购制度和相关法律法规,严格执行采购程序,保证采购公平、公正、公开。

第七条计算机设备采购应当根据实际情况,进行供应商的选择和评估,并签订合同或协议保证采购的合理性和合法性。

第八条计算机设备采购过程中,需确保设备的质量、功能、性能和价格的合理性。

第三章计算机设备使用管理第九条计算机设备使用应当遵守单位的有关规定,严禁私自携带设备外出使用。

第十条计算机设备使用应当定期进行巡检和维护,确保设备的正常运行。

第十一条计算机设备使用时,应当保持设备干燥、清洁,避免灰尘和水分进入设备内部。

第十二条计算机设备使用过程中,应当严格遵守网络安全规定,不得进行非法操作,不得访问、传播有害信息。

第十三条计算机设备使用过程中,应当保护设备的正常使用环境,不得随意移动和改变设备的布局。

第四章计算机设备维护管理第十四条计算机设备维护应当定期进行,确保设备的正常运行。

第十五条计算机设备维护应当由专业人员进行,保证维护的及时性和有效性。

第十六条计算机设备维护过程中,应当严格按照设备使用手册进行操作,注意操作技巧。

第十七条计算机设备维护过程中,应当保持设备及周边环境的清洁,及时清理设备内部的灰尘。

第五章计算机设备报废管理第十八条计算机设备报废应当严格按照规定程序进行,遵循环保原则。

第十九条计算机设备报废前,应当备份重要数据,并进行数据的清除和销毁处理。

办公类电子设备使用管理办法

办公类电子设备使用管理办法

办公类电子设备使用管理办法一、总则为规范电子设备的使用行为,提高工作效率,确保信息安全,减少资源浪费,特制定本规定。

二、适用范围本规定适用于本单位所有职工、来访人员及借用本单位场所的人员。

三、设备使用要求1.所有人员使用电脑必须先进行相关信息安全培训并签署保密承诺书。

2.严禁私自携带、安装未经管理部门批准的电子设备。

3.严禁在办公室进行个人游戏、观看违法、淫秽等非工作相关的视频。

4.工作完成后,应将电脑登录名注销,桌面整理干净,保持设备清洁。

四、设备使用注意事项1.冷启动和热启动前,确保设备电源关闭。

2.严禁将水杯、咖啡杯等液体放置在电脑旁边,以免热液溅入设备造成损坏。

3.使用鼠标、键盘等外设时要轻拿轻放,防止摔落损坏。

4.禁止随意更改电脑配置,如硬盘、内存、显卡等,必须经过管理部门审核批准后方可更换。

五、设备使用维护1.每周定期清洁设备外壳、键盘等,确保良好的工作环境。

2.以最新的杀毒软件和防火墙对电脑进行保护,并及时更新病毒库和安全补丁。

3.勿在电脑上安装未经管理部门批准的软件,以防病毒及非法软件的入侵。

4.注意电脑散热,勿长时间连续使用,避免过热导致电脑损坏。

六、外借设备管理1.外借的电子设备必须经过管理部门审核,并签订外借协议。

2.外借设备在归还前要经过管理部门的检查,并签字确认设备完好无损。

3.临时外借的电子设备借用期限不得超过三个工作日,并在借用期满后立即归还。

七、违纪处罚对于违反上述规定的行为,将根据情节轻重给予相应的处理,包括但不限于口头警告、书面警告、停发奖金、降薪、调离工作岗位等。

八、附则1.对于本规定中未能覆盖到的问题,应参照相关法规、制度进行处理。

2.本规定由管理部门负责解释和修改。

以上是一份办公类电子设备使用管理办法的示例,以规范电子设备的使用行为,保障工作效率和信息安全。

企事业单位可以根据自身需要进行修改和完善,以适应实际情况。

公司电脑使用管理规定(3篇)

公司电脑使用管理规定(3篇)

公司电脑使用管理规定为提高现代化办公实效,规范公司电脑的使用管理,确保电脑以及网络资源高效安全地用于工作,特制本规定。

一、总则第一条公司电脑以及网络资源仅为办公所配置,员工不得从事无关使用。

第二条公司内部由专人负责电脑的维护、维修等各项工作,公司员工对所使用的电脑有管理、维护的责任与义务。

第三条公司电脑已全部建档立案,并进行了合理的使用定位,任何部门和个人不得私自挪用、调换、外借和移动电脑。

二、电脑使用与管理第四条电脑的操作系统、网络IP地址的配置均由电脑管理员统一安装、设置,各部门及个人未经许可不得私自增删软件或更改各项设置。

第五条不得将任何与工作、业务等相关的文件存放在C盘系统目录、根目录、桌面、我的文档中,未按规定保存文件造成文件丢失的,后果自负。

第六条电脑上不得存放有影响和破坏公司电脑网络正常运行的软件,如:(黑客程序,网络抢带宽软件,网络代理服务器软件、带病毒的文件、电影及不健康的文件等)。

同时要求定期给电脑进行杀毒操作,如发现存在此类文件,管理员可以在不通知所有者的情况下无条件的完全删除,删除操作中引起的数据丢失和系统出现错误等由此类文件所有者负责。

第七条严禁使用公司电脑玩游戏、看在线电影,和使用通讯软件上的娱乐功能一经发现一律罚款____元,再次发现者将立即予以开除。

第八条不得私自拆卸电脑及外设,更不得私自更换电脑机箱内的硬件设备,如有发现,一律由行政办进行严肃的处罚及处理。

第九条任何人不得因私挪用公司的信息设备、网络资源、更不能破坏电脑网络设备,对有破坏者将承担经济赔偿责任并予以开除第十条具有上网权限的员工不得在公司电脑上浏览无关网站、不得下载娱乐软件或影音文件。

第十一条任何人不得在工作时发起与工作无关的QQ群等多人对话、网络会议、广播信息等,更不能在多人对话的情况下,发表、讨论、诽谤有损公司员工及公司利益的言论。

三、电脑安全及维护第十二条各部门应定期备份工作文档、数据、图纸等文件,对重要的或涉及公司机密的数据文件需要在两人或者负责人监督下进行备份操作,并且由各部门负责人保存。

学校办公室电脑使用管理规定范文

学校办公室电脑使用管理规定范文

学校办公室电脑使用管理规定范文一、概述电脑是现代办公室不可或缺的工具,为了保证学校办公室电脑的正确、高效使用,特制定以下管理规定。

二、电脑的使用权限1. 学校职工在办公室使用电脑时,需要提前向所在部门申请使用权限;2. 未经授权,任何人不得私自使用他人电脑,更不得进行私人业务操作;3. 学校职工要对自己的账号和密码负责,不得将其泄露给他人。

三、电脑使用的操作规范1. 学校职工在使用电脑时,要仔细阅读并遵守各种使用提示和操作规范;2. 在电脑操作过程中,要注意保护电脑硬件和软件的安全,不得私自安装未经授权的软件;3. 在使用电脑过程中,要合理安排任务,不得将电脑用于非学校工作或娱乐目的;4. 使用电脑时,要遵守计算机网络的相关法律法规,不得进行违法、违规操作;5. 离开办公室时,要及时关闭电脑,确保电脑的正常关机。

四、电脑使用的维护与保养1. 学校职工在使用电脑时,要避免将任何食物、饮料等液体物品放置在电脑旁边;2. 保持办公室环境清洁整洁,定期清理电脑及其周边设备,确保电脑正常通风散热;3. 严禁私自拆卸电脑机身或更改电脑硬件配置,如有需要,应向相关部门提出申请;4. 对于出现故障的电脑,应及时向相关部门报修,并按照指引进行操作,不得擅自修复。

五、电脑使用的安全防护1. 学校职工在登录电脑时,要确保账号、密码的安全性,不得使用简单易猜测的密码;2. 在使用电脑过程中,要注意安装和更新防病毒软件,确保电脑信息不受到病毒、木马等恶意软件的侵害;3. 不得随意打开来历不明的文件或链接,不得浏览、下载和传播违法、淫秽、暴力等信息;4. 在使用电脑过程中,要注意保护个人隐私和学校机密信息的安全,不得泄露、传播相关信息。

六、电脑使用的违规行为与处罚1. 对于违反本规定的电脑使用行为,学校将进行严肃处理,包括口头警告、书面警告、停用账号等;2. 对于严重违反学校电脑使用规定的行为,学校将视情节严重程度,给予纪律处分,甚至依法追究法律责任。

学校办公用计算机管理规定范文

学校办公用计算机管理规定范文

学校办公用计算机管理规定范文一、概述计算机在学校办公中发挥着重要作用,为了保证学校计算机资源的合理利用和安全,制定本管理规定。

二、计算机使用权限1. 只有经过学校指定的工作人员才能具备计算机使用权限。

2. 计算机使用权限仅限于工作需要,禁止将计算机用于私人事务。

3. 学校需要严格管理账号和密码,确保计算机使用权限的安全性。

三、计算机安全1. 计算机应安装杀毒软件,并定期进行病毒库的更新。

2. 禁止在计算机上下载或安装未经授权的软件。

3. 不得私自修改或删除计算机中的系统文件和程序。

4. 禁止将计算机病毒传播到外部设备,如移动硬盘和U盘等。

5. 在离开办公室时,必须关闭计算机并锁定屏幕,以确保计算机的安全。

四、网络使用规定1. 计算机上网时应遵守相关法律法规,禁止访问非法网站。

2. 禁止在计算机上进行非法的网络活动,如黑客攻击和网络诈骗等。

3. 学校计算机可以用于合法的学术研究,禁止用于商业和违法活动。

4. 在使用网络时,应注意个人信息的保护,避免泄露个人隐私。

五、文件存储和管理1. 学校计算机上的重要文件需要进行备份,以防丢失和损坏。

2. 禁止在计算机上存储或传输涉及国家机密和个人隐私的文件。

3. 学校计算机上的文件应按照一定的目录结构进行分类和管理,以方便查找和使用。

六、违规处理1. 对于违反计算机使用规定的行为,学校将进行相应的处理,包括口头警告、书面警告、暂停使用权限等。

2. 对于涉及法律的严重违规行为,学校将移交相关部门处理。

七、附则1. 学校计算机使用规定适用于所有使用学校办公用计算机的人员。

2. 学校有权随时进行计算机使用规定的修改和补充。

以上是学校办公用计算机管理规定的范文,希望对您有所帮助。

公司移动电脑使用管理制度

公司移动电脑使用管理制度

公司移动电脑使用管理制度一、目的与范围本制度旨在规范公司员工使用移动电脑的行为,确保信息安全,提升工作效率,适用于所有配备和使用公司移动电脑的员工。

二、资产管理1. 公司移动电脑为公司资产,员工应妥善保管,不得私自转借他人使用。

2. 员工应定期进行硬件和软件的资产盘点,确保设备信息的准确无误。

3. 如遇设备损坏或丢失,员工需立即报告IT部门,并按规定流程进行处理。

三、使用规定1. 员工应遵守公司的信息安全政策,不得在移动电脑上安装非授权的软件或访问不安全的网站。

2. 移动电脑主要用于处理工作相关事务,禁止用于个人娱乐或非法活动。

3. 员工应保持移动电脑的清洁,避免因灰尘、液体等造成损害。

4. 未经允许,员工不得擅自更改系统设置或重要配置信息。

四、安全保护1. 员工必须为移动电脑设置密码,并在离开座位时锁定屏幕,以防数据泄露。

2. 对于敏感数据,应采取加密措施,确保数据传输和存储的安全。

3. 员工应定期更新防病毒软件,及时进行系统和应用程序的安全补丁升级。

五、远程工作与VN使用1. 在远程工作时,员工应通过公司提供的VN服务连接到内部网络,以确保数据传输的安全性。

2. VN账号仅限员工本人使用,严禁共享给他人。

3. 使用VN时,应遵守公司网络使用规定,不得访问非法或不安全的网络资源。

六、故障处理与技术支持1. 遇到技术问题时,员工应及时联系IT部门寻求帮助,不得私自拆解或修理设备。

2. IT部门将提供必要的技术支持和咨询服务,确保员工的移动电脑正常运行。

七、违规处理违反本制度规定的员工,将根据情节轻重,给予相应的纪律处分,严重者可能面临解雇。

八、其他事项1. 本制度由IT部门负责解释和更新,如有变更,将及时通知全体员工。

2. 员工应定期参加公司组织的信息安全和移动电脑使用培训,提高自身安全意识。

计算机设备管理规定范文

计算机设备管理规定范文

计算机设备管理规定范文一、总则1. 为了规范计算机设备的使用和管理,提高设备的使用效率和安全性,保护计算机设备的知识产权,制定本管理规定。

2. 本管理规定适用于本单位所有的计算机设备的使用和管理。

3. 计算机设备包括但不限于计算机主机、服务器、笔记本电脑、平板电脑、打印机、网络设备等。

4. 所有单位部门及人员需遵守本管理规定,在计算机设备的使用和管理过程中,严格遵守国家相关法律法规和保密规定,不得以任何形式泄露、篡改或滥用计算机设备信息。

5. 所有计算机设备的管理工作由本单位信息管理部门负责实施。

二、计算机设备使用规定1. 计算机设备的使用必须严格遵循本单位的工作需要,不得进行任何非法、违规操作。

2. 计算机设备的使用人员必须具备相应的操作技能和知识,且应遵守操作规程,不得随意更改设备和系统设置。

3. 在计算机设备上进行的一切操作必须符合信息安全、保密等相关要求,且不得违反国家法律法规。

4. 计算机设备的使用人员必须妥善保管设备,防止设备遭到损坏、丢失或被盗。

如因个人原因造成设备损失,责任由使用人员承担。

5. 计算机设备的使用人员离开工作岗位时,应及时锁定设备,防止他人非法使用。

三、计算机设备管理规定1. 计算机设备的采购由信息管理部门负责,需按照相关政府采购规定进行,确保采购程序合法、透明。

2. 所有计算机设备应按照统一编号进行管理,包括设备名称、型号、配置、购买日期等信息。

3. 计算机设备应有配套的资产管理制度,对设备的折旧、维护等进行规范管理。

4. 计算机设备的使用人员应按照规定的权限使用设备,不得超越权限进行操作。

5. 对计算机设备的网络接入进行严格管理,设备必须接入本单位专用网络,不得私自接入其他不可信任的网络。

6. 计算机设备的维护和保养由信息管理部门负责,定期进行设备巡检和维修,及时处理设备故障。

7. 计算机设备的更换和报废需经过相关部门的批准,并按照相关的流程进行处理,确保设备的安全回收和处理。

公司电脑设备使用管理制度

公司电脑设备使用管理制度

公司电脑设备使用管理制度一、目的和范围本制度旨在规范公司电脑设备的使用和管理,确保设备的正常运行,防止信息资产的损失,提高员工的工作效率。

适用于公司所有电脑设备的使用者及管理者。

二、责任划分1. IT部门负责电脑设备的采购、分配、维护、升级和报废工作。

2. 各部门负责本部门电脑设备的日常管理,确保员工遵守使用规定。

3. 员工负责正确使用和维护个人使用的电脑设备。

三、使用规范1. 员工在使用电脑设备时,应遵守公司的信息安全政策,不得访问非法网站或下载未经授权的软件。

2. 严禁私自更改电脑系统设置,安装非工作必需的软件。

3. 对于工作中产生的数据,应及时备份到公司指定的服务器或云端,避免数据丢失。

4. 员工应保持电脑设备的清洁,避免食物、饮料等物品接触设备。

5. 下班或长时间离开工位时,应关闭电脑设备,以节省能源。

四、维护与保养1. IT部门应定期对电脑设备进行检查和维护,确保设备的稳定运行。

2. 如遇设备故障,员工应立即报告给IT部门,由专业人员进行维修,不得私自拆解或修理。

3. 电脑设备的升级换代应根据实际工作需求和技术发展情况进行。

五、安全管理1. 公司电脑设备必须安装正版操作系统和应用软件,及时更新安全补丁。

2. 安装防病毒软件,并保持实时监控功能开启,定期进行全面扫描。

3. 对于涉及敏感信息的电脑设备,应采取加密措施,防止数据泄露。

4. 严禁使用外部存储设备,除非经过公司授权和病毒检查。

六、违规处理违反本制度的员工,将根据情节轻重,给予相应的纪律处分,严重者可能面临解雇。

七、附则本制度自发布之日起生效,由IT部门负责解释和修订。

如有与国家法律法规相抵触的地方,以国家法律法规为准。

出版社编辑部电脑及外设管理规程

出版社编辑部电脑及外设管理规程

标题:出版社编辑部电脑及外设管理规程一、引言为了规范出版社编辑部电脑及外设的使用和管理,提高工作效率,保障信息安全,特制定本管理规程。

本规程适用于出版社编辑部所有电脑及外设的使用和管理。

二、电脑及外设采购1.采购申请:员工需要采购电脑及外设时,需填写采购申请表,经部门主管审批后,方可进行采购。

2.采购标准:采购电脑及外设时,应选择性能稳定、品质可靠、价格合理的产品,并符合出版社的采购标准。

3.采购渠道:采购电脑及外设应通过正规渠道进行,确保产品的质量和售后服务。

4.资产管理:采购的电脑及外设应纳入出版社资产管理范围,进行统一编号和管理。

三、电脑及外设使用1.使用权限:员工使用电脑及外设需经过部门主管授权,并确保账号和密码的安全。

2.使用规范:员工在使用电脑及外设时,应遵守出版社的使用规范,禁止私自安装软件、游戏等,禁止访问非法网站,禁止泄露出版社机密信息。

3.外设连接:连接外设时,应确保设备的安全性,避免病毒等恶意程序的侵入。

4.故障处理:遇到电脑及外设故障时,应及时报告部门主管,由专业人员进行维修处理。

四、电脑及外设维护1.日常维护:定期对电脑及外设进行清洁、检查和维护,确保其正常运行。

2.软件更新:定期对电脑系统及软件进行更新和升级,以提高工作效率和保障信息安全。

3.数据备份:定期对重要数据进行备份,以防数据丢失和损坏。

4.外设保养:按照外设的使用说明进行保养和维护,延长其使用寿命。

五、信息安全与保密1.账号管理:严格管理电脑账号和密码,禁止泄露给他人,定期更换密码。

2.数据加密:对重要数据进行加密处理,保障数据安全。

3.访问控制:设置电脑及外设的访问权限,禁止未经授权的人员访问。

4.网络安全:加强网络安全管理,安装防病毒软件和防火墙,定期进行安全检查和漏洞修复。

六、处罚与责任追究1.违反本规程的员工,视情节轻重,给予警告、罚款、解除劳动合同等处罚。

2.因违反本规程造成出版社损失的,应追究相关责任人的法律责任。

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电脑及电脑外设使用规定1.目的
规范电脑及电脑外设的使用方法,防止人为造成损失。

2.范围
适用于本公司电脑及电脑外设。

3.职责
3.1电脑部负责检查和考核电脑及电脑外设使用情况。

3.2电脑及电脑外设使用部门执行本制度。

4.管理规程
4.1POS机
4.1.1POS机操作方法
a)先开显示器,再开主机
b)进入系统输入工号,密码,按CR键
c)收银步骤
超市交易:输入货号CRCR进入付款状态输入付款金额CR结束本交易
百货交易:空闲状态现沽单键输入沽单号CR营业员编码CR输入货号CRCR付款状态中输入付款金额CR放入列沽单列印结束交易回到空闲状态
d)结班:空闲状态结班键输入员工号CR光标选择输入内容(现金时
只需输入张数即回显总额,其他付款则需输入张数后再输总额)输入完毕按CR退出打印交款单
e)POS机日终:POS机日终的操作与结束班次完全相同,必须在全天交易做完后使用,POS机日终做完后不允许再做交易。

电脑部日终对全天的交易进行处理。

f)关机:先关主机,再关显示器。

4.1.2POS机其它键使用方法
a)清除键:输错货号或输错其它数据都可用此键清除然后重新开始输入货号清除键清除此货空闲状态
b)数量键:空闲状态数量键货物数量CR货号付款CR空闲状态
c)搁置交易:输入货号CR搁置交易空闲
d)搁置取回:空闲状态搁置取回键输入搁置交易码CR做完此交易……
e)取消前行:输入两个以上的货号按取消前行键消掉前一条货物做完此交易……
f)重复前行:输入两个以上的货号重复前行重复前一条货物做完此交易……
g)终止交易:输入货号CR终止交易空闲状态
h)退换货:空闲状态退换键货号(开启特权钥匙)CR付款做完此交
易……
i)价格查询:空闲状态价格查询键输入待查询的货号CRCR退出空闲状态
j)折扣额:输入货号(有估单需输入估单号、营业员号)CR
折扣额(出现最高折扣额)根据此输入折扣金额CR此功能键已完成做完此交易……
k)折扣率(同j))
l)VIP:空闲状态输入VIP卡号(刷卡)CR货号做完此交易
m)指定行:输入几个货物后指定行键输入操作商品行号
CR取消前行(重复前行)作完此交易
n)现沽单:出现两种或两种以上要列沽单时沽单键输入沽单号
CR营业员号CR输入货号CR现沽单键同上……做完此交易……o)临时调价已关闭
p)员工购物未启用
q)付款方式(支票):输入货号CR支票键输入代号输入支票号CR此交易做完
付款方式(信用卡):输入货号CR信用卡键输入代号输入卡号或后刷卡CR输入信用卡有效年份输入月份
付款方式(折让券):输入货号CR折让券键输入折让券代号折让券号CR做完此交易……
r)多种付款:输入货号CR多种付款键选择付款方式,输入代号(选择方式)输入所选付款方式代号输入(注同支票、信用卡、折让券步骤一致)付款CR回到请输入代号
清除键回到请选择方式同上循环做完此交易……
s)作废付款(仅用于多种付款之中):
多种付款方式中,未完全付完款时,用此键可以作废其中任何一条付款,具体步骤如下:作废付款键输入所需作废行号(0代表全部作废)CR作废你所选择的付款方式做完此交易
t)作废交易:此功能用于作废以前的交易。

(此交易也需特权钥匙)空闲状态作废交易键输入所需作废的交易码CR
u)功能键:空闲状态功能键出现列表,用上下键所选想要的代码,光标停在此处CR开启特权钥匙CR
v)离机:空闲状态离机键后回显接班收款员工号,密码回来后输入工号密码进入空闲状态
4.1.3POS机使用规定
a)POS机由收银员负责日常使用及管理工作。

b)收银员每日清洁POS机及其外围相关设备。

c)电脑部系统维护员对POS机的打印机、主机进行清洁。

d)收银员发现系统离线,首先检查网线是否松动,重新插拔网线后重启收银机,无法连线通知电脑部。

e)禁止用力敲击键盘、随意转动客户显示屏,避免造成客户显示屏数据线松动或扭断。

f)收银机上不能放置任何物品,其周边严禁放置液态物品,以防液体侵入机身。

收银机不小心侵入液体时,须立即切断电源,通知电脑部人员到场处理。

g)禁止频繁开启和关闭收银机,未经电脑部人员同意不得随意搬动、插拔收银机后盖的电源线、数据线。

h)收银机相关设备损坏时通知电脑部人员,并将损坏部分交还电脑部。

4.2UPS
a)保持UPS外壳的洁净;严禁把UPS放置于潮湿的地方,禁止在UPS 上放置任何物品。

b)开启电脑设备之前应先开启UPS,关闭UPS之前应先关闭电脑设备(UPS的开启、关闭由电脑部人员操作)。

c)开启或使用UPS中发出警报声及非正常声音时,须立即告知电脑部主管。

d)在带电情况下严禁搬动UPS、插拔UPS上的电源线。

e)不能在UPS上接与电脑设备无关的设备,禁止超负荷运行。

f)使用中的UPS电源一旦短路,必须立即切断电源,通知电脑部和行政部人员到场处理。

g)任何人未经电脑部主管同意不得操作UPS及其辅助进、出项电源。

若发现进项电源断掉,应及时通知行政部,询问何时恢复供电。

若断电时间超过1小时则要依次序减少打印机、PC工作站、POS机负载;若非进项电断掉,而是UPS本身故障引起报警,记录报警方式并联系供应商进行维修。

h)发现私自使用UPS电源通知部门和服务管理部,将专柜处以2000元罚款,造成损失的按照损失程度全额赔偿。

4.3电脑
4.3.1电脑开关机顺序:开机应先开外围设备(打印机、显示器等),最后打开电脑主机;关机应先退出所有的应用程序,正常退出操作系统。

下班后必须关闭电脑,电脑部日终处理人员检查关机情况。

4.3.2环境要求:电脑应保持整洁、保证设备通风、散热,应放置在远离液体、粉尘、碎屑、热源的地方。

4.3.3禁止事项
a)未经电脑部人员许可,严禁随意移动、私自拆卸及野蛮操作。

b)电脑出现故障,立即通知电脑部,严禁私自拆卸。

c)严禁随意删除电脑内的各种软件、数据,随意使用外来软件等,却因工作需要应报电脑部批准,经电脑部检查后方可。

d)严禁随意修改电脑设备的设置,如系统配置、口令、IP地址等。

e)禁止撕毁电脑设备外的标实性文字、封条等。

f)严禁传播游戏、严禁玩游戏和访问非法网站。

g)严禁利用网络异地传输大批量和大型图形文件,使用他人的用户名和密码,利用电脑及网络泄露公司资料。

4.4打印机
a)必须保持打印机清洁卫生、摆放整齐,严禁随意移动或私自拆卸。

b)不能在换打印机色带、墨盒、硒鼓及撕纸时野蛮操作。

针式打印机带电时,用面板上的按扭调节纸张位置,禁止手动走纸。

c)打印机正在打印时,使用人员应注意看守,出现卡纸时立即停机处理。

d)发现打印机有异常时,立即通知电脑部,严禁自行拆卸。

4.5.斑马机
a)斑马机使用部门负责斑马机打印头的日常清洁工作。

b)开启打码机电源时,注意指示灯是否正常。

c)安装价签和碳带时注意不要划伤打印头。

d)更换不同类型标签时,必须做好检测工作。

e)严禁用尖硬物体触机码印头及滚筒、随意调节打码机的相关设备。

f)每次更换碳带时,必须用酒精和棉签清洁打印头及滚筒。

f)发现故障时,立即通知电脑部。

4.6处罚规定
a)触犯以上禁止事项对当事人开处20元《员工违纪通知单》,无人承担的对使用部门开处20元《员工违纪通知单》。

b)人为原因导致电脑或电脑外设损坏电脑部酌情对损坏人进行处罚,无人承担的对使用部门进行处罚。

c)电脑及电脑附属设备丢失部门负责赔偿公司损失。

d)本规定中未尽的禁止事宜,由电脑部主管根据实际情况处理。

5.记录
5.1《员工违纪通知单》。

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