办公室卫生评分细则

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办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则在现代社会,办公室是人们工作、学习和生活的重要场所。

一个干净整洁的办公室环境不仅能提高工作效率,也能保障员工的健康。

因此,办公室卫生评分细则成为了管理者和员工共同关注的话题。

下面将从五个方面详细介绍办公室卫生评分细则。

一、办公桌面卫生评分细则1.1 办公桌面整洁程度:办公桌面上应无杂物堆积,文件整齐摆放。

1.2 办公桌面清洁度:办公桌面应定期擦拭清洁,避免灰尘和细菌滋生。

1.3 办公桌面个人物品摆放:个人物品应有固定的存放位置,不得随意乱放。

二、办公椅子卫生评分细则2.1 椅子整洁程度:办公椅子应无灰尘和污渍,椅子背和座椅应保持干净。

2.2 椅子稳定性:椅子应稳固,无松动或者摇晃现象,确保员工坐着舒适安全。

2.3 椅子可调节性:椅子的高度和靠背应可调节,适应不同员工的需求。

三、办公地面卫生评分细则3.1 地面清洁度:办公地面应保持干净整洁,无灰尘和杂物,地毯应定期清洁。

3.2 地面防滑性:地面应具有一定的防滑性,避免员工意外摔倒。

3.3 地面通风性:地面应具有良好的通风性,避免潮湿和发霉。

四、办公室空气质量评分细则4.1 空气新鲜度:办公室应保持空气流通,定期开窗通风。

4.2 空气净化度:可安装空气净化器,提高空气质量。

4.3 空气湿度:控制室内空气湿度,避免过干或者过湿。

五、办公室卫生用品评分细则5.1 卫生用品存放:卫生用品应有固定的存放位置,定期清理和更换。

5.2 卫生用品种类:办公室应备有常用的卫生用品,如纸巾、垃圾桶等。

5.3 卫生用品消毒:卫生用品应定期消毒,保障员工的健康安全。

综上所述,办公室卫生评分细则涉及到办公桌面、办公椅子、办公地面、空气质量和卫生用品等多个方面。

管理者和员工应共同努力,保持办公室环境的清洁整洁,营造一个舒适健康的工作氛围。

惟独做到细节处处注意,才干提高办公室卫生评分,保障员工的身心健康。

办公室卫生考核细则(5篇)

办公室卫生考核细则(5篇)

办公室卫生考核细则一、考核目的办公室卫生是保证员工工作环境舒适和健康的重要因素之一。

通过制定办公室卫生考核细则,旨在促进员工对卫生环境的重视,培养良好的卫生习惯,提高办公室的整体卫生水平。

同时,通过考核结果,对个人和团队进行奖励和激励,促进办公室卫生管理的持续改进。

二、考核内容1. 办公桌面卫生考核标准:- 桌面干净整洁,无杂物堆积;- 文件、资料及办公用品摆放整齐,无散乱情况;- 垃圾桶及时清理,无异味。

2. 文件资料归档考核标准:- 文件、资料按照规定归档,有明确的标签和索引;- 归档区域整洁,无乱堆或溢出现象;- 归档文件能够快速找到。

3. 办公室设备和设施卫生考核标准:- 设备表面干净洁净,无灰尘和污渍;- 厕所、洗手间清洁整齐,地面干净无异味;- 供水设备、空调等设施保持良好的卫生状况;- 办公室地面无杂物和灰尘,保持整洁。

4. 办公室垃圾处理考核标准:- 垃圾及时投放到指定区域,不能存放在办公区域;- 垃圾桶定期清理,不得出现漏网之鱼;- 食品垃圾按规定分类投放。

5. 办公室通风和空气质量考核标准:- 办公室通风良好,保持空气流通;- 办公室内无异味,并保持空气清新;- 空调设备定期清洗和维护。

三、考核方式1. 定期巡查- 每月进行一次卫生巡查,由指定人员进行,对办公室卫生情况进行评估和记录。

- 巡查结果以书面形式反馈给相关员工和团队,指出不足之处并提出整改要求。

2. 自觉整理- 每日办公结束后,员工应自觉整理办公桌面和个人区域,并投放垃圾到指定区域。

3. 团队卫生竞赛- 定期组织团队之间的卫生竞赛,以鼓励员工互相监督和提高卫生水平。

- 竞赛结果将作为考核参考。

四、考核结果和奖惩1. 考核评分根据巡查和整理情况进行考核评分,以百分制计算。

挑选出考核得分优秀的个人和团队进行表彰和奖励。

2. 奖励措施考核得分优秀的个人和团队可享有以下奖励:- 个人:奖金、奖状、荣誉称号等;- 团队:奖金、团建活动经费等。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、环境清洁1.1 办公室地面办公室地面应保持清洁干净,无灰尘、垃圾和污渍。

地板应定期清洗,并保持干燥,以防滑倒事故发生。

地毯应定期清理和吸尘,确保无尘埃和异味。

1.2 办公桌和工作区办公桌和工作区应整洁有序,无杂物堆积。

办公桌表面应保持干净,无污渍和油渍。

电脑、键盘、鼠标等设备应定期清理,以防止灰尘和细菌滋生。

1.3 窗户和玻璃窗户和玻璃应保持清洁透明,无灰尘和指纹。

定期清洁窗户和玻璃,确保室内充足的自然光线。

1.4 墙壁和门办公室墙壁和门应保持清洁,无污渍和划痕。

定期清洁墙壁和门面,确保整体卫生环境。

二、垃圾处理2.1 垃圾桶办公室应配备足够数量的垃圾桶,并定期清理和更换垃圾袋。

垃圾桶应密封,避免异味散发和昆虫滋生。

2.2 垃圾分类办公室应设立垃圾分类区域,明确标识不同种类的垃圾桶。

员工应按要求正确分类投放垃圾,促进环保和资源回收利用。

2.3 垃圾处理规范员工应按照规定的垃圾处理流程进行操作,避免随意丢弃垃圾。

有害垃圾、废纸、塑料等应分别投放到相应的垃圾桶中,确保办公室整洁和环境卫生。

三、卫生设施3.1 厕所和洗手间办公室的厕所和洗手间应保持清洁干净,无异味和污渍。

定期清洁厕所和洗手间,确保供应充足的洗手液、纸巾等卫生用品。

3.2 洗手设施办公室应配备足够数量的洗手设施,包括洗手池、肥皂、干手器等。

洗手池应保持干净,肥皂和干手器应及时补充。

3.3 卫生纸和手纸办公室应供应充足的卫生纸和手纸,保持洗手间的卫生设施完好。

卫生纸和手纸应定期更换,避免供应不足的情况发生。

四、空气质量4.1 通风设施办公室应配备良好的通风设施,确保室内空气流通。

定期清洁和维护通风设施,避免灰尘和异味积聚。

4.2 室内植物适量的室内植物可以改善办公室的空气质量,并增加室内的舒适感。

室内植物应定期浇水和修剪,确保健康生长。

4.3 空气清新剂如有必要,可以使用空气清新剂去除室内异味。

但应注意使用合适的清新剂,并避免过量使用,以免对员工的健康造成负面影响。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分标准1. 办公桌面卫生评分标准- 办公桌面整洁度评分:根据桌面上的物品摆放情况、是否有杂物、灰尘等因素进行评分。

评分等级为:优秀、良好、一般、较差。

- 办公桌面清洁度评分:根据桌面的清洁程度、是否有污渍、水渍等因素进行评分。

评分等级为:优秀、良好、一般、较差。

2. 地面卫生评分标准- 地面清洁度评分:根据地面的清洁程度、是否有灰尘、污渍、垃圾等因素进行评分。

评分等级为:优秀、良好、一般、较差。

- 地面整洁度评分:根据地面上的物品摆放情况、是否有杂物等因素进行评分。

评分等级为:优秀、良好、一般、较差。

3. 厕所卫生评分标准- 厕所清洁度评分:根据厕所的清洁程度、是否有异味、污渍等因素进行评分。

评分等级为:优秀、良好、一般、较差。

- 厕所卫生用品配备评分:根据厕所内卫生用品的配备情况,如纸巾、洗手液等进行评分。

评分等级为:优秀、良好、一般、较差。

4. 垃圾处理评分标准- 垃圾分类评分:根据办公室内的垃圾分类情况进行评分。

评分等级为:优秀、良好、一般、较差。

- 垃圾处理及时性评分:根据垃圾桶是否及时清理、是否有异味等因素进行评分。

评分等级为:优秀、良好、一般、较差。

二、卫生评分细则1. 办公桌面卫生评分细则- 办公桌面整洁度评分细则:- 优秀:办公桌面上物品摆放整齐,没有杂物和灰尘。

- 良好:办公桌面上物品摆放较整齐,有少量杂物或灰尘。

- 一般:办公桌面上物品摆放较乱,有较多杂物或灰尘。

- 较差:办公桌面上物品摆放非常乱,有大量杂物或灰尘。

- 办公桌面清洁度评分细则:- 优秀:办公桌面清洁程度高,没有污渍或水渍。

- 良好:办公桌面清洁程度较高,有少量污渍或水渍。

- 一般:办公桌面清洁程度一般,有较多污渍或水渍。

- 较差:办公桌面清洁程度较低,有大量污渍或水渍。

2. 地面卫生评分细则- 地面清洁度评分细则:- 优秀:地面清洁程度高,没有灰尘、污渍或垃圾。

- 良好:地面清洁程度较高,有少量灰尘、污渍或垃圾。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、前言办公室是员工日常工作和生活的场所,保持办公室的卫生和整洁对于员工的健康和工作效率至关重要。

为了规范办公室卫生管理,提高办公室卫生水平,制定了以下办公室卫生评分细则。

二、办公室卫生评分细则1. 空气质量(满分10分)- 办公室内空气新鲜度良好,定期通风,无异味。

(得分:10分)- 办公室内空气较为清新,定期通风,轻微异味。

(得分:8分)- 办公室内空气较为闷热,通风不畅,有异味。

(得分:5分)- 办公室内空气污浊,长期不通风,有明显异味。

(得分:2分)- 办公室内空气质量极差,长期不通风,有刺激性异味。

(得分:0分)2. 地面清洁度(满分10分)- 地面干净整洁,无灰尘、污渍和杂物。

(得分:10分)- 地面基本干净,少量灰尘和污渍。

(得分:8分)- 地面有一定程度的灰尘和污渍。

(得分:5分)- 地面明显有灰尘和污渍,需要清洁。

(得分:2分)- 地面极其脏乱,有大量灰尘和污渍,需要紧急清洁。

(得分:0分)3. 桌面整洁度(满分10分)- 桌面整洁,无杂物和纸屑,文件摆放有序。

(得分:10分)- 桌面基本整洁,少量杂物和纸屑,文件摆放较为整齐。

(得分:8分) - 桌面有一定程度的杂物和纸屑,文件摆放较为杂乱。

(得分:5分)- 桌面明显有杂物和纸屑,文件摆放混乱。

(得分:2分)- 桌面极其脏乱,大量杂物和纸屑,文件摆放随意。

(得分:0分)4. 厕所卫生(满分10分)- 厕所干净整洁,无异味,卫生用品充足。

(得分:10分)- 厕所基本干净,轻微异味,卫生用品基本充足。

(得分:8分)- 厕所有一定程度的脏乱,有异味,卫生用品不够充足。

(得分:5分) - 厕所明显脏乱,有明显异味,卫生用品不足。

(得分:2分)- 厕所极其脏乱,有刺激性异味,卫生用品严重不足。

(得分:0分)5. 垃圾处理(满分10分)- 垃圾桶及时清理,分类准确,无异味。

(得分:10分)- 垃圾桶基本及时清理,分类基本准确,轻微异味。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分标准1. 办公桌面清洁度评分标准:- 桌面无明显污渍、灰尘、杂物等,得分:10分;- 桌面有少量污渍、灰尘、杂物等,得分:8分;- 桌面有明显污渍、灰尘、杂物等,得分:5分;- 桌面严重脏乱,得分:0分。

2. 办公区地面清洁度评分标准:- 地面无明显污渍、灰尘、杂物等,得分:10分;- 地面有少量污渍、灰尘、杂物等,得分:8分;- 地面有明显污渍、灰尘、杂物等,得分:5分;- 地面严重脏乱,得分:0分。

3. 办公室垃圾桶清洁度评分标准:- 垃圾桶内无异味,无溢出垃圾,得分:10分;- 垃圾桶内有轻微异味,无溢出垃圾,得分:8分;- 垃圾桶内有明显异味,有溢出垃圾,得分:5分;- 垃圾桶内异味严重,有溢出垃圾,得分:0分。

4. 办公室洗手间清洁度评分标准:- 洗手间干净整洁,无异味,得分:10分;- 洗手间有轻微污渍、异味,得分:8分;- 洗手间有明显污渍、异味,得分:5分;- 洗手间脏乱,异味严重,得分:0分。

5. 办公室洗手间清洁度评分标准:- 洗手间干净整洁,无异味,得分:10分;- 洗手间有轻微污渍、异味,得分:8分;- 洗手间有明显污渍、异味,得分:5分;- 洗手间脏乱,异味严重,得分:0分。

二、卫生评分细则1. 办公桌面清洁度评分细则:- 每日清理桌面,包括擦拭桌面、键盘、鼠标等;- 定期整理文件、文具等,保持桌面整洁;- 桌面上不放置食品、饮料等易腐烂物品。

2. 办公区地面清洁度评分细则:- 每日清扫地面,保持地面干净;- 定期擦拭地面,清除污渍和灰尘;- 确保地面上无杂物堆放。

3. 办公室垃圾桶清洁度评分细则:- 每日清空垃圾桶,定期更换垃圾袋;- 垃圾桶周边保持清洁,防止异味和垃圾溢出;- 垃圾分类投放,保持环境卫生。

4. 办公室洗手间清洁度评分细则:- 每日清洁洗手间,包括擦拭马桶、洗手池、镜子等;- 定期更换卫生纸、手纸等卫生用品;- 保持洗手间通风,防止异味滋生。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分标准为了保持办公室的良好卫生环境,提高员工的工作效率和健康水平,我们制定了以下卫生评分细则。

根据这些细则,我们将对办公室的各个区域进行评分,以确保卫生状况符合要求。

1. 办公区域(500分)- 地面清洁度(100分):地面清洁无尘,无杂物,无污渍。

- 桌面整洁度(100分):桌面上无杂物,无纸屑,无食物残渣。

- 文件整理(100分):文件摆放整齐,分类明确,无乱放现象。

- 设备清洁度(100分):电脑、打印机等设备表面干净,无灰尘,无指纹。

- 垃圾处理(100分):垃圾桶及时清理,无异味,无溢出。

2. 厨房区域(300分)- 餐具清洁度(100分):餐具洗净,无油渍,无残留食物。

- 厨房设备清洁度(100分):炉灶、微波炉等设备表面干净,无油渍,无污垢。

- 食品储存(100分):食品分类储存,无过期食品,无异味。

3. 卫生间区域(200分)- 卫生间清洁度(100分):地面、马桶、洗手盆等表面干净,无污渍,无异味。

- 卫生用品供应(100分):纸巾、肥皂等卫生用品充足,及时补充。

二、评分规则和流程1. 评分规则根据上述卫生评分标准,我们将每个区域的卫生状况进行评分,满分为1000分。

评分将根据以下规则进行:- 每个区域的每一项指标将根据情况进行评分,评分范围为0-100分。

- 每个区域的各项指标的得分将按照权重进行加权平均,得出该区域的总分。

- 所有区域的总分将按照权重进行加权平均,得出整个办公室的卫生评分。

2. 评分流程- 每周一,由指定的评分人员对办公室的各个区域进行评分。

- 评分人员将根据卫生评分标准进行检查,记录每个区域的卫生状况。

- 检查结束后,评分人员将每个区域的得分进行计算,并计算整个办公室的卫生评分。

- 评分结果将在办公室公告栏上公布,以便员工了解卫生状况和改进措施。

三、改进措施为了提高卫生评分,我们提出以下改进措施:1. 加强清洁工作- 增加清洁人员的工作时间和频率,确保办公区域、厨房和卫生间的清洁度。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分标准1. 办公区域卫生评分标准- 地面清洁度:评分标准为0-10分,根据地面的清洁程度进行评分。

例如,地面无灰尘和污垢可得10分,有少量灰尘和污垢可得5分,地面严重脏乱可得0分。

- 桌面整洁度:评分标准为0-10分,根据桌面的整洁程度进行评分。

例如,桌面无杂物和污渍可得10分,有少量杂物和污渍可得5分,桌面严重杂乱可得0分。

- 垃圾处理情况:评分标准为0-10分,根据垃圾处理的情况进行评分。

例如,垃圾桶内无溢出和异味可得10分,垃圾桶有溢出和异味可得5分,垃圾桶未清理或存在严重异味可得0分。

- 空气清新度:评分标准为0-10分,根据办公区域的空气清新度进行评分。

例如,办公区域空气清新,无异味可得10分,办公区域有轻微异味可得5分,办公区域空气污浊或有严重异味可得0分。

2. 厨房及餐厅卫生评分标准- 食品储存情况:评分标准为0-10分,根据食品储存的情况进行评分。

例如,食品储存整齐,标签清晰可得10分,食品储存杂乱无序可得5分,食品储存不当或已过期可得0分。

- 餐具清洁度:评分标准为0-10分,根据餐具的清洁程度进行评分。

例如,餐具干净整洁可得10分,餐具有轻微污渍可得5分,餐具严重脏污可得0分。

- 厨房卫生状况:评分标准为0-10分,根据厨房的卫生状况进行评分。

例如,厨房整洁明亮,无异味可得10分,厨房有轻微异味可得5分,厨房脏乱差可得0分。

3. 卫生间卫生评分标准- 卫生间清洁度:评分标准为0-10分,根据卫生间的清洁程度进行评分。

例如,卫生间干净整洁可得10分,卫生间有少量污渍可得5分,卫生间脏乱可得0分。

- 卫生间垃圾处理情况:评分标准为0-10分,根据卫生间垃圾处理的情况进行评分。

例如,垃圾桶内无溢出和异味可得10分,垃圾桶有溢出和异味可得5分,垃圾桶未清理或存在严重异味可得0分。

- 卫生间卫生用品供应情况:评分标准为0-10分,根据卫生间卫生用品的供应情况进行评分。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分标准1. 办公区域卫生评分标准(1) 地面清洁度:办公区地面应保持干净整洁,无明显污渍或垃圾。

评分标准如下:- 优秀:地面干净整洁,无明显污渍或垃圾。

- 良好:地面基本干净整洁,个别轻微污渍。

- 一般:地面有轻微污渍或垃圾。

- 较差:地面有明显污渍或垃圾。

(2) 桌面整洁度:办公桌面应保持整洁,无杂物和灰尘。

评分标准如下:- 优秀:桌面整洁,无杂物和灰尘。

- 良好:桌面基本整洁,个别轻微杂物或灰尘。

- 一般:桌面有杂物或灰尘。

- 较差:桌面有明显杂物或灰尘。

(3) 垃圾处理:垃圾应及时清理并分类处理。

评分标准如下:- 优秀:垃圾袋整齐,分类正确,无异味。

- 良好:垃圾袋整齐,分类正确,轻微异味。

- 一般:垃圾袋有轻微混合,分类不完全,有异味。

- 较差:垃圾袋混合,分类不正确,有明显异味。

(4) 办公设备清洁度:办公设备应保持清洁,无灰尘和污渍。

评分标准如下:- 优秀:设备干净整洁,无灰尘和污渍。

- 良好:设备基本干净整洁,个别轻微灰尘或污渍。

- 一般:设备有灰尘或污渍。

- 较差:设备有明显灰尘或污渍。

2. 卫生间卫生评分标准(1) 卫生间整洁度:卫生间应保持整洁,无污渍和异味。

评分标准如下:- 优秀:卫生间干净整洁,无污渍和异味。

- 良好:卫生间基本干净整洁,个别轻微污渍或异味。

- 一般:卫生间有污渍或异味。

- 较差:卫生间有明显污渍或异味。

(2) 卫生间设备清洁度:卫生间设备应保持清洁,无灰尘和污渍。

评分标准如下:- 优秀:设备干净整洁,无灰尘和污渍。

- 良好:设备基本干净整洁,个别轻微灰尘或污渍。

- 一般:设备有灰尘或污渍。

- 较差:设备有明显灰尘或污渍。

(3) 卫生间卫生用品:卫生间应配备充足的卫生用品,并保持整齐摆放。

评分标准如下:- 优秀:卫生用品充足,整齐摆放。

- 良好:卫生用品基本充足,个别轻微摆放不整齐。

- 一般:卫生用品不充足,摆放不整齐。

- 较差:卫生用品严重不充足,摆放混乱。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分细则概述办公室卫生评分细则是为了确保办公环境的清洁和卫生,在提高员工工作效率的同时,保障员工身体健康而制定的评分标准。

本细则将对办公室各个区域的卫生状况进行评估,并根据评分结果提出改进意见,以便及时改善办公环境。

二、办公室卫生评分细则内容1. 办公区域1.1 桌面清洁度评分标准:根据桌面上的杂物、灰尘、污渍等进行评分。

评分标准为:5分(非常干净整洁)、3分(一般整洁)、1分(杂乱不堪)。

1.2 地面清洁度评分标准:根据地面的清洁程度进行评分。

评分标准为:5分(非常干净整洁)、3分(一般整洁)、1分(脏乱不堪)。

2. 厨房区域2.1 餐具清洁度评分标准:根据餐具的清洁程度进行评分。

评分标准为:5分(非常干净整洁)、3分(一般整洁)、1分(不洁净)。

2.2 厨房设备清洁度评分标准:根据厨房设备的清洁程度进行评分。

评分标准为:5分(非常干净整洁)、3分(一般整洁)、1分(不洁净)。

3. 卫生间区域3.1 厕所清洁度评分标准:根据厕所的清洁程度进行评分。

评分标准为:5分(非常干净整洁)、3分(一般整洁)、1分(不洁净)。

3.2 洗手间设备清洁度评分标准:根据洗手间设备的清洁程度进行评分。

评分标准为:5分(非常干净整洁)、3分(一般整洁)、1分(不洁净)。

4. 公共区域4.1 走廊清洁度评分标准:根据走廊的清洁程度进行评分。

评分标准为:5分(非常干净整洁)、3分(一般整洁)、1分(脏乱不堪)。

4.2 休息区清洁度评分标准:根据休息区的清洁程度进行评分。

评分标准为:5分(非常干净整洁)、3分(一般整洁)、1分(脏乱不堪)。

三、评分结果与改进意见根据以上评分标准,对办公室卫生进行评分,并提出改进意见,以改善办公环境。

1. 办公区域评分结果与改进意见办公区域评分结果为:桌面清洁度得分为4分,地面清洁度得分为3分。

改进意见:加强桌面清洁,定期清理杂物和灰尘,保持整洁;增加地面清洁次数,定期打扫地面,保持干净整洁。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、前言办公室是员工日常工作的场所,保持办公室的卫生和整洁对员工的工作效率和健康至关重要。

为了确保办公室的卫生状况达到一定标准,制定了以下办公室卫生评分细则。

二、卫生评分细则1. 办公桌- 办公桌表面干净整洁,无灰尘、污渍等。

- 办公桌上的文件、文具等物品摆放整齐,无杂乱现象。

- 桌下无杂物,地面清洁。

2. 地面- 办公室地面干净整洁,无灰尘、污渍等。

- 地毯清洁,无污渍和异味。

- 地板清洁,无积尘和污渍。

3. 窗户和玻璃- 窗户玻璃干净透明,无污渍和指纹。

- 窗帘整洁,无灰尘和污渍。

- 窗户周围清洁,无蜘蛛网和灰尘。

4. 墙壁和天花板- 墙壁和天花板表面干净整洁,无污渍和涂鸦。

- 墙壁和天花板无明显剥落和破损。

5. 室内空气质量- 办公室通风良好,无异味和烟雾。

- 空调系统清洁,无灰尘和异味。

- 室内温度适宜,无过热或者过冷现象。

6. 厕所- 厕所干净整洁,无异味和污渍。

- 厕所内设备齐全,如手纸、洗手液等。

- 厕所内无阻塞现象,水龙头正常。

7. 厨房和餐厅- 厨房和餐厅干净整洁,无食物残渣和油渍。

- 餐具和厨具清洁,无污渍和异味。

- 食品储存区域整齐,无过期食品。

8. 垃圾处理- 垃圾桶摆放整齐,无溢出和异味。

- 垃圾分类准确,有指示标识。

- 定期清理垃圾,保持环境整洁。

9. 办公室设施- 办公室设施完好,无损坏和缺失。

- 电器设备正常运转,无故障和安全隐患。

- 紧急疏散通道畅通无阻。

10. 公共区域- 公共区域干净整洁,无杂物和灰尘。

- 公共区域无私人物品乱放现象。

- 公共区域有清洁计划和定期清扫。

三、评分标准根据以上卫生评分细则,对办公室卫生进行评分,评分标准如下:- 优秀:满足以上所有细则,无任何不合格项,得分100分。

- 良好:满足大部份细则,少数不合格项,得分80-99分。

- 合格:满足部份细则,有多个不合格项,得分60-79分。

- 不合格:不满足大部份细则,有严重不合格项,得分0-59分。

办公室卫生考核细则范本(三篇)

办公室卫生考核细则范本(三篇)

办公室卫生考核细则范本办公室卫生是一个组织或者企业良好工作环境的基础,它不仅体现了一个单位的文化素养和管理水平,也影响着员工的工作效率和身心健康。

为了确保办公室卫生的良好水平,有必要制定一套科学合理的考核细则。

下面是一个办公室卫生考核细则范本,供参考。

一、办公区域1.1 桌面整洁:办公桌上没有杂物,文件整齐放置,没有食物残渣。

1.2 设备维护:电脑、打印机等办公设备正常运转,无明显故障。

1.3 垃圾处理:垃圾桶及时清理,分类投放,不溢出。

二、公共区域2.1 走廊通道:走廊通畅无堆积杂物,地面清洁。

2.2 门窗卫生:门窗清洁,无指纹污渍和灰尘。

2.3 厕所清洁:厕所干净整洁,无异味,卫生纸和洗手液充足。

三、垃圾分类3.1 垃圾桶分类:垃圾桶上标示清晰,有湿垃圾、干垃圾、可回收物和有害垃圾等分类标识。

3.2 垃圾分类准确:员工能够将垃圾正确投放到相应垃圾桶中。

四、办公用品管理4.1 办公用品摆放:文件夹、文具等办公用品整齐摆放,便于查找和使用。

4.2 用品耗材储备:常用耗材如打印纸、墨盒等保持充足储备,不中断工作。

五、办公桌周边5.1 办公椅清洁:办公椅整洁,无灰尘和污迹。

5.2 办公区域卫生:办公桌周边地面无灰尘、垃圾和纸屑。

六、空气环境6.1 通风良好:办公室内空气流通,无异味和闷热感。

6.2 空调清洁:空调定期清洗维护,避免灰尘和细菌滋生。

七、卫生设施7.1 手消毒液配备:办公室内配备充足的手消毒液,便于员工随时消毒。

7.2 洗手间消毒:洗手间定期消毒,保持洗手台、马桶等设施清洁。

八、公共通知8.1 清洁公告:办公室内设置清洁公告栏,提示员工保持卫生及注意事项。

8.2 员工教育:定期进行员工培训,提高员工的卫生意识和管理水平。

以上是一个办公室卫生考核细则的范本,具体内容可根据实际情况进行调整和补充。

通过制定明确的考核细则,并加强员工培训和管理,能够有效提升办公室卫生水平,营造良好的工作环境。

办公室卫生考核细则范本(二)第一章总则为了营造出良好的办公环境,提高员工的工作效率和生活品质,特制定本办公室卫生考核细则。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分标准为了保持办公室的整洁和卫生,提高员工的工作环境和生活质量,制定了以下卫生评分细则。

根据细则,将办公室卫生分为五个等级,分别是优秀、良好、普通、较差和差。

二、办公室整体卫生评分1. 办公桌面清洁度(满分20分)- 优秀(19-20分):办公桌面整洁无杂物,无灰尘和污渍。

- 良好(16-18分):办公桌面基本整洁,少量杂物、灰尘和污渍。

- 普通(11-15分):办公桌面有杂物、灰尘和污渍,但不影响工作。

- 较差(6-10分):办公桌面有较多杂物、灰尘和污渍,影响工作。

- 差(0-5分):办公桌面杂乱不堪,严重影响工作。

2. 地面清洁度(满分20分)- 优秀(19-20分):地面干净整洁,无灰尘、污渍和杂物。

- 良好(16-18分):地面基本干净整洁,少量灰尘、污渍和杂物。

- 普通(11-15分):地面有一定的灰尘、污渍和杂物,但不明显。

- 较差(6-10分):地面有较多的灰尘、污渍和杂物,影响整体卫生。

- 差(0-5分):地面脏乱不堪,严重影响整体卫生。

3. 垃圾桶清洁度(满分10分)- 优秀(9-10分):垃圾桶干净整洁,无异味和渗漏。

- 良好(7-8分):垃圾桶基本干净整洁,轻微异味或者渗漏。

- 普通(5-6分):垃圾桶有一定的污渍、异味或者渗漏,但不明显。

- 较差(3-4分):垃圾桶有明显的污渍、异味或者渗漏。

- 差(0-2分):垃圾桶脏乱不堪,严重影响整体卫生。

4. 空气质量(满分20分)- 优秀(19-20分):办公室空气清新,无异味和灰尘。

- 良好(16-18分):办公室空气基本清新,轻微异味或者灰尘。

- 普通(11-15分):办公室空气有一定的异味或者灰尘,但不明显。

- 较差(6-10分):办公室空气有明显的异味或者灰尘,影响员工健康。

- 差(0-5分):办公室空气污浊不堪,严重影响员工健康。

5. 公共区域清洁度(满分30分)- 优秀(28-30分):公共区域干净整洁,无灰尘、污渍和杂物。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、前言办公室卫生是保持员工健康和提高工作效率的重要因素之一。

为了确保办公室卫生状况良好,我们制定了办公室卫生评分细则,以便定期评估和改进办公室卫生状况。

二、评分标准1. 公共区域卫生(最高得分:20分)- 地面清洁度:包括地毯、地板等的清洁程度,无污渍、灰尘等(满分:5分)。

- 垃圾处理:垃圾桶是否及时清空,垃圾分类是否规范(满分:5分)。

- 空气质量:通风是否良好,是否有异味(满分:5分)。

- 公共设施清洁度:洗手间、会议室等公共设施的清洁程度(满分:5分)。

2. 工作区域卫生(最高得分:30分)- 工作桌面清洁度:包括桌面、键盘、鼠标等的清洁程度(满分:10分)。

- 文件整理:文件是否有序、摆放是否整齐(满分:10分)。

- 垃圾处理:废纸篓是否及时清空,垃圾分类是否规范(满分:10分)。

3. 厨房和餐厅卫生(最高得分:20分)- 食品储存和处理:食品储存是否规范,是否定期清理冰箱等设备(满分:10分)。

- 餐具清洁度:餐具是否干净,是否定期更换(满分:5分)。

- 垃圾处理:垃圾桶是否及时清空,垃圾分类是否规范(满分:5分)。

4. 卫生用品管理(最高得分:10分)- 卫生纸和手纸供应:是否充足,是否及时补充(满分:5分)。

- 洗手液和消毒液供应:是否充足,是否及时补充(满分:5分)。

5. 绿化和植物养护(最高得分:10分)- 绿植养护:植物是否健康,是否及时浇水、修剪(满分:5分)。

- 室内空气净化:是否有室内空气净化设备,是否定期清洁(满分:5分)。

6. 卫生培训和宣传(最高得分:10分)- 员工培训:是否定期进行卫生培训,提高员工卫生意识(满分:5分)。

- 宣传措施:是否有卫生宣传海报、宣传册等(满分:5分)。

三、评分等级根据总分计算,将办公室卫生评分分为以下等级:- 90分及以上:优秀- 80-89分:良好- 70-79分:普通- 70分以下:待改进四、改进措施根据评分结果,制定改进措施,包括但不限于:- 加强卫生培训,提高员工卫生意识。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、前言办公室卫生是保障员工健康和提高工作效率的重要因素之一。

为了确保办公室卫生状况符合标准,我们制定了以下评分细则,以匡助评估和改善办公室的卫生状况。

二、评分细则1. 空气质量(满分:20分)- 办公室内是否通风良好,有无异味或者污染物(5分)- 是否定期清洁空调过滤器和通风设备(5分)- 是否定期检测室内空气质量(5分)- 是否提供室内绿植以改善空气质量(5分)2. 办公桌和工作区域卫生(满分:20分)- 办公桌面是否整洁干净,无杂物堆积(5分)- 是否定期清洁办公桌面和键盘(5分)- 工作区域是否整洁,无纸屑和垃圾(5分)- 是否提供足够的垃圾桶和纸巾盒(5分)3. 厨房和餐厅卫生(满分:15分)- 厨房是否整洁,无食物残渣和油渍(5分)- 是否定期清洁冰箱、微波炉等设备(5分)- 餐厅是否整洁,桌面和椅子是否干净(5分)4. 洗手间卫生(满分:15分)- 洗手间是否整洁,有无异味或者污渍(5分)- 是否定期清洁马桶、洗手台和地面(5分)- 是否提供足够的洗手液、纸巾和手纸(5分)5. 公共区域卫生(满分:15分)- 是否定期清洁公共区域的地面和墙壁(5分)- 是否定期清洁公共区域的家具和设备(5分)- 是否提供足够的垃圾桶和垃圾袋(5分)6. 垃圾处理(满分:15分)- 是否分类采集垃圾并定期清理垃圾桶(5分)- 是否定期清理办公室周围的垃圾(5分)- 是否妥善处理有害垃圾和电子废弃物(5分)7. 办公室设施和设备维护(满分:10分)- 是否定期检修和维护办公室设施和设备(5分)- 是否及时修复损坏的家具和设备(5分)三、评分标准根据以上评分细则,对办公室卫生状况进行评分。

总分满分为100分,根据得分将办公室卫生状况分为以下等级:- 90-100分:优秀,卫生状况非常好,符合标准要求。

- 80-89分:良好,卫生状况较好,需要进一步改进。

- 70-79分:普通,卫生状况普通,需要加强卫生管理。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分标准1. 办公区域a. 地面清洁度:地面无明显污渍、垃圾,地毯无灰尘。

b. 桌面整洁度:桌面无杂物、无灰尘,文件整齐摆放。

c. 垃圾处理:垃圾桶及时清空,垃圾袋及时更换。

d. 空气质量:通风良好,无异味。

2. 厨房和餐厅a. 餐具清洁度:餐具干净整洁,无油渍、无残留食物。

b. 厨房卫生:厨房台面、水槽、炉灶等清洁无污渍。

c. 食品储存:食品储存有序,无过期食品。

d. 垃圾处理:垃圾桶及时清空,垃圾袋及时更换。

3. 卫生间a. 清洁度:马桶、洗手盆、地面、墙壁等清洁无污渍。

b. 卫生用品:卫生纸、肥皂等充足,无缺失。

c. 垃圾处理:垃圾桶及时清空,垃圾袋及时更换。

d. 气味控制:保持卫生间内空气清新,无异味。

4. 办公设备a. 电脑及键盘:无灰尘、无污渍,键盘无杂物。

b. 打印机和复印机:无灰尘、无污渍,纸张摆放整齐。

c. 电话和传真机:无灰尘、无污渍,线缆整齐。

5. 公共区域a. 走廊和楼梯:地面无明显污渍、垃圾,无杂物堆积。

b. 门窗玻璃:清洁无污渍、指纹,无破损。

c. 墙壁和天花板:清洁无污渍、无脱落。

二、评分细则根据以上卫生评分标准,我们将以满分100分为基准,对办公室卫生进行评分。

评分细则如下:1. 办公区域(30分)a. 地面清洁度(10分)b. 桌面整洁度(10分)c. 垃圾处理(5分)d. 空气质量(5分)2. 厨房和餐厅(25分)a. 餐具清洁度(10分)b. 厨房卫生(5分)c. 食品储存(5分)d. 垃圾处理(5分)3. 卫生间(20分)a. 清洁度(10分)b. 卫生用品(5分)c. 垃圾处理(5分)4. 办公设备(15分)a. 电脑及键盘(5分)b. 打印机和复印机(5分)c. 电话和传真机(5分)5. 公共区域(10分)a. 走廊和楼梯(5分)b. 门窗玻璃(3分)c. 墙壁和天花板(2分)三、评分等级根据评分细则,我们将对办公室卫生进行等级评定,评分等级如下:1. 90分及以上:优秀办公室卫生状况非常好,各项标准都得到了很好的满足。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分标准为了保障办公室的卫生环境,提高员工的工作效率和健康水平,特制定办公室卫生评分细则。

评分细则包括以下几个方面的内容:办公室整体卫生、办公桌面卫生、办公室设施卫生、卫生用品管理、垃圾处理等。

二、办公室整体卫生评分1. 地面清洁度:办公室地面应保持清洁,无明显灰尘、污渍或者杂物。

评分标准:地面整洁无污渍(10分)、轻微污渍(8分)、明显污渍(5分)。

2. 空气质量:办公室应保持通风良好,空气清新。

评分标准:无异味(10分)、轻微异味(8分)、明显异味(5分)。

3. 照明设施:办公室的照明设施应正常工作,保证充足的光线。

评分标准:全部正常(10分)、部份异常(8分)、大部份异常(5分)。

三、办公桌面卫生评分1. 桌面清洁度:办公桌面应保持整洁,无明显灰尘、杂物或者污渍。

评分标准:整洁无污渍(10分)、轻微污渍(8分)、明显污渍(5分)。

2. 文件整理:办公桌上的文件应有序摆放,不得乱堆乱放。

评分标准:整齐有序(10分)、部份乱放(8分)、大部份乱放(5分)。

3. 办公用品摆放:办公用品应摆放整齐,易于取用。

评分标准:整齐摆放(10分)、部份混乱(8分)、大部份混乱(5分)。

四、办公室设施卫生评分1. 椅子清洁度:办公椅子应保持清洁,无明显污渍或者异味。

评分标准:整洁无污渍(10分)、轻微污渍(8分)、明显污渍(5分)。

2. 窗户清洁度:办公室窗户应保持清洁,无明显灰尘或者污渍。

评分标准:整洁无污渍(10分)、轻微污渍(8分)、明显污渍(5分)。

3. 空调设备清洁度:办公室空调设备应保持清洁,无灰尘或者异味。

评分标准:整洁无灰尘(10分)、轻微灰尘(8分)、明显灰尘(5分)。

五、卫生用品管理评分1. 厕所清洁度:办公室厕所应保持清洁,无明显污渍或者异味。

评分标准:整洁无污渍(10分)、轻微污渍(8分)、明显污渍(5分)。

2. 洗手液、纸巾供应:办公室应保证洗手液和纸巾的充足供应。

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则

办公室卫生评分细则一、卫生评分标准1.1 环境清洁度评分标准1.1.1 地面清洁度评分标准根据地面的清洁程度进行评分,包括地毯、地砖和地板。

评分标准如下:- 优秀:地面清洁无尘垢,没有污渍和破损。

- 良好:地面有少量尘垢,有轻微的污渍和破损。

- 普通:地面有明显的尘垢,有明显的污渍和破损。

- 较差:地面有大量尘垢,有严重的污渍和破损。

1.1.2 室内空气质量评分标准根据室内空气的清新程度进行评分,包括通风、空气流通和空气污染物。

评分标准如下:- 优秀:室内空气清新,通风良好,无异味和污染物。

- 良好:室内空气较为清新,通风较好,无明显异味和少量污染物。

- 普通:室内空气普通,通风普通,有轻微异味和污染物。

- 较差:室内空气较差,通风不佳,有明显异味和污染物。

1.2 卫生设施评分标准1.2.1 洗手间清洁度评分标准根据洗手间的清洁程度进行评分,包括洗手间内部和洗手间周边区域。

评分标准如下:- 优秀:洗手间干净整洁,无异味,卫生纸和洗手液充足。

- 良好:洗手间基本干净整洁,无明显异味,卫生纸和洗手液充足。

- 普通:洗手间有少量污渍,有轻微异味,卫生纸和洗手液充足。

- 较差:洗手间有明显污渍,有明显异味,卫生纸和洗手液不足。

1.2.2 厨房清洁度评分标准根据厨房的清洁程度进行评分,包括厨房设备和厨房周边区域。

评分标准如下:- 优秀:厨房设备干净整洁,无油渍和异味,垃圾及时清理。

- 良好:厨房设备基本干净整洁,有轻微油渍和异味,垃圾及时清理。

- 普通:厨房设备有少量污渍,有明显油渍和异味,垃圾清理不及时。

- 较差:厨房设备有明显污渍,有明显油渍和异味,垃圾清理不足。

二、卫生评分细则2.1 环境清洁度评分细则2.1.1 地面清洁度评分细则- 优秀:地毯无灰尘,地砖和地板无污渍和破损。

- 良好:地毯有少量灰尘,地砖和地板有轻微污渍和破损。

- 普通:地毯有明显灰尘,地砖和地板有明显污渍和破损。

- 较差:地毯有大量灰尘,地砖和地板有严重污渍和破损。

办公室卫生考核细则(5篇)

办公室卫生考核细则(5篇)

办公室卫生考核细则为创建干净舒适的办公环境,确保清洁卫生工作落到实处,制定如下考核细则:一、考核方式:1、每天由主管领导检查卫生的打扫和保洁情况;2、每周五下午五点由主管领导带领各值班领导以及负责人进行清洁卫生的检查评比。

评出“优、良、差”三个等次,并将评定的结果挂在质量检验中心公示栏内。

3、检查评比实行百分制计分办法,____分以上为“优”,____分—____分为“良”,____分以下为“差”。

二、考核细则:1、办公室内:①门、窗台、窗子玻璃、桌面、文件柜、微机、电话、椅子有灰尘的,每样扣____分;②地板上有纸屑、灰渣、烟头、口痰等扣____分;③门窗及室内有蜘蛛网的扣____分;④办公桌上摆放凌乱的扣____分。

2、公共区域:①楼梯、巷道有口痰、纸屑、灰渣的,扣____分;②沙发、茶几、盆花有灰尘的,每样扣____分;③卷闸门、窗台及窗子玻璃有灰尘的,每样扣____分;④垃圾没有清理的扣____分;⑤公共厕所、洗手盆不清洁的扣____分;⑥从楼梯口到巷间门处有张贴的小广告未清除的扣____分;⑦前厅的奖状牌、制度和业务流程示意图未清扫,有灰尘的扣____分;⑧公共区域墙上、门窗上有蜘蛛网的扣____分。

三、奖惩办法:1、各办公室在年度检查中,全部获“优”的奖办公室____元。

2、检查评比中连续两次或一个月内有两次评定为“差”的或累计评比有____次“差”的,扣办公室每人工资____元。

3、值班领导与值班办公室的卫生考核情况同步奖惩。

第二篇。

办公室标准化卫生管理考核实施细则为保证《某地委办公室关于实施标准化卫生管理____》落到实处,促使办公室尽快树立起文明、向上的新形象,特制定本细则。

一、评分标准(一)科室办公室卫生(____分)1、桌椅、沙发、茶几、盆架、痰盂、衣架、文件橱等摆布不合理、放置不规范的,每项扣____分;2、办公桌上发现有除电话、茶杯和少量材料以外的东西,每件扣____分;3、茶几上除摆放烟灰缸外,每多一件东西扣____分;4、墙上只许挂圆镜、钟表及两个镜框,每多一件扣____分;如挂摆不正、东倒西歪,每件扣____分;5、窗台、屋门、文件橱上不得摆放、张贴任何物品,每发现一件扣____分;6、墙面、窗台、屋门、窗帘、地面、暖气片无灰尘、无蜘蛛网、无水渍污垢、无痰迹、纸屑、烟蒂、茶根等,每发现一次扣____分。

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办公室卫生评分细则
一、卫生评分标准
1. 办公桌面卫生评分标准:
- 桌面整洁无杂物:桌面上无乱放的文件、纸屑、杯子等杂物;
- 桌面清洁干净:桌面无灰尘、污渍等;
- 办公用品摆放整齐:文具、文件夹等办公用品有序摆放。

2. 办公区域卫生评分标准:
- 地面清洁干净:无灰尘、纸屑、食物残渣等;
- 墙面整洁无污渍:墙壁无脏污、印迹等;
- 窗户清洁透明:窗户无灰尘、指纹等;
- 空气清新无异味:办公区域内无烟味、异味等。

3. 厨房卫生评分标准:
- 餐具干净整洁:餐具无污渍、油腻等;
- 厨房用具摆放有序:锅具、碗筷等整齐摆放;
- 厨房清洁干净:台面、灶具、水槽等无油渍、脏污;
- 垃圾分类规范:垃圾桶内有明确的垃圾分类标识。

4. 洗手间卫生评分标准:
- 洗手间整洁干净:地面、马桶、洗手台等无污渍、异味;
- 卫生纸及手纸充足:洗手间内备有充足的卫生纸和手纸;
- 洗手间通风良好:有良好的通风设施,保持空气流通。

5. 办公室公共区域卫生评分标准:
- 地面清洁干净:无灰尘、纸屑、食物残渣等;
- 墙面整洁无污渍:墙壁无脏污、印迹等;
- 窗户清洁透明:窗户无灰尘、指纹等;
- 室内植物健康:室内植物无枯黄、萎蔫等现象。

二、卫生评分细则
1. 办公桌面卫生评分细则:
- 无乱放杂物:办公桌面上无乱放的文件、纸屑、杯子等杂物,得分:5分;
- 清洁干净:桌面无灰尘、污渍等,得分:5分;
- 办公用品整齐:文具、文件夹等办公用品有序摆放,得分:5分。

2. 办公区域卫生评分细则:
- 地面清洁干净:无灰尘、纸屑、食物残渣等,得分:10分;
- 墙面整洁无污渍:墙壁无脏污、印迹等,得分:10分;
- 窗户清洁透明:窗户无灰尘、指纹等,得分:5分;
- 空气清新无异味:办公区域内无烟味、异味等,得分:5分。

3. 厨房卫生评分细则:
- 餐具干净整洁:餐具无污渍、油腻等,得分:10分;
- 厨房用具摆放有序:锅具、碗筷等整齐摆放,得分:5分;
- 厨房清洁干净:台面、灶具、水槽等无油渍、脏污,得分:10分;
- 垃圾分类规范:垃圾桶内有明确的垃圾分类标识,得分:5分。

4. 洗手间卫生评分细则:
- 洗手间整洁干净:地面、马桶、洗手台等无污渍、异味,得分:15分;
- 卫生纸及手纸充足:洗手间内备有充足的卫生纸和手纸,得分:5分;
- 洗手间通风良好:有良好的通风设施,保持空气流通,得分:5分。

5. 办公室公共区域卫生评分细则:
- 地面清洁干净:无灰尘、纸屑、食物残渣等,得分:10分;
- 墙面整洁无污渍:墙壁无脏污、印迹等,得分:10分;
- 窗户清洁透明:窗户无灰尘、指纹等,得分:5分;
- 室内植物健康:室内植物无枯黄、萎蔫等现象,得分:5分。

三、总结
根据上述卫生评分标准和细则,办公室卫生评分的最高分为100分,评分越高表示卫生状况越好。

为了保持办公室的良好卫生环境,员工应当积极参预卫生维护工作,定期进行卫生检查和清洁。

惟独保持办公室的整洁和清洁,才干提高工作效率和员工的工作积极性。

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