【问卷模板】新员工入职访谈调查问卷

【问卷模板】新员工入职访谈调查问卷

1. 请填写您的姓名

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2. 请填写您的部门

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3. 请填写您的岗位

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4. 请选择您的入职时间

日期 ____________

5. 请勾选本次问卷填写时间

日期 ____________

6. 部门内引导人姓名

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7. 请根据您的实际情况，选择最符合的选项（A完全符合B不太清楚C完全不符合）

8. 您对公司的规章制度和行为规范知晓程度

非常清楚

清楚

较为清楚

不明确

9. 您认为最有效的熟悉工作和环境的学习方式是哪种

部门针对性的统一培训

部门安排同事引导

公司层面的培训

其他

10. 经过学习与了解，您对自己本岗位的流程、职责是否明确非常清楚

清楚

较为清楚

不确定

11. 您所在部门采用何种方式开展对您的培训

部门负责人直接讲解

安排同事引导

与上一任工作交接，其余有问题主动问

视频

自己阅读资料

其他

12. 目前工作压力主要来源于（多选，不超过3项）

工作量太大

工作精细化程度很高

工作内容或职责变化太快

与其他同事或领导沟通不畅

工作效果难以控制

工作内容单一枯燥

工作环境或条件太差

其他

13. 有事情困扰您，您会与引导人或部门负责人沟通

会

有时会

不会

其他

14. 您的引导人或部门负责人会尽力了解您的问题和需求，会为您提出有效意见

会

有时会

不会

其他

15. 您对目前工作岗位和工作内容的满意接受程度是

很满意

较为满意

不太满意

其他

16. 您对公司团队协作的评价

部门内和跨部门协作都很好

部门内协作很好，跨部门协作不好

部门内协作不好，跨部门协作好

部门内和跨部门协作都不好

17. 您对公司整体工作环境、工作条件、硬件设施、设备评价

很满意

较为满意

不太满意

其他

18. 您认为公司现在的工作环境与氛围，是否符合期望，愿意长期留在本公司

符合理想，愿意

不太符合，需继续适应

不太喜欢现有的氛围

不确定

19. 入职以来还有哪些不适应的地方需要帮助

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20. 您认为公司管理方面是否存在问题，请指出

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21. 公司或部门发展您有哪些建议，请指出

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22. 您认为公司的文化、工作氛围、工作流程、培训、工作环境还有哪些需要改进，请指出

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