《劳务合同解除协议》.
解除劳务合同协议书范本5篇
解除劳务合同协议书范本5篇篇1解除劳务合同协议书范本甲方：（雇主名称）乙方：（员工名称）鉴于甲方与乙方就劳务关系事宜存在纠纷，并经双方友好协商，达成如下解除劳务合同的协议：1. 乙方自愿申请解除与甲方签订的劳务合同，双方自愿解除合作关系，并互不追究解除合同的责任。
2. 解除劳务合同的日期为（具体时间），自此次解除劳务合同之日起，乙方不再向甲方提供任何劳务。
3. 乙方应当将甲方交给的工作设备、资料等及时交还甲方，并办理完相关手续后离职。
乙方应按照合同约定的方式结清工资、福利等相关费用。
4. 双方特此声明，自愿签署该协议，双方均认为此协议合法有效，并承诺履行协议条款。
5. 对于协议未尽事宜，双方可在友好协商的基础上进行补充和修订。
协议的修订经双方书面同意后生效。
6. 协议签署地点为（具体地点），签署日期为（具体日期）。
甲方（盖章）：乙方（签字）：（盖章处）（签字处）日期：日期：本协议一式两份，甲乙双方各自持一份生效。
以上为解除劳务合同协议书的范本，若有任何争议，请按照协议条款进行处理。
祝双方离职顺利，未来事业有成。
篇2解除劳务合同协议书范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（身份证号码）住址：（住址）电话：（联系电话）鉴于：甲方与乙方于（合同签订日期）签署了劳务合同，现乙方因故需解除该劳务合同，经双方协商一致，达成以下协议书，具有法律效力。
一、解除劳务合同甲、乙双方自愿解除（合同签订日期）签订的劳务合同，自（解除日期）起解除合同关系。
二、协商处理1. 乙方需将工作交接完成，如有未完成的工作，需在解除合同前完成并交接好。
2. 甲方需结清乙方工作所得的全部工资及福利，在乙方离职后的（结算日期）前完成结算。
3. 双方彼此解除隔离，不再有因解除合同产生的任何补偿请求。
4. 乙方需将甲方提供的公司物品及资料归还清楚，并签署相关协议。
解除劳务关系协议书范本4篇
解除劳务关系协议书范本4篇篇1解除劳务关系协议书范本解除劳务关系协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲乙双方在平等协商的基础上，经协商，就解除劳务关系事宜达成如下协议：一、双方约定自自愿离职日期起生效解除劳务关系。
二、解除劳务关系事项1. 乙方应当在协议签署之日起三日内将公司所有财务、物品等总清，无欠款应当立即归还，签署本协议后不得有任何索要行为，且保证公司不因此产生损失。
2. 甲方应当在解除劳务关系后的三日内为乙方出具离职证明；并自解除劳务关系日起一个月内结清乙方依法享有的职工福利、工资等款项。
3. 协议签署后，乙方应当自行办理社会保险转移手续，自主解除外国员工居留证的相关手续。
三、解除劳务关系的手续1. 解除劳务关系的协议书需由甲乙双方签字盖章方为具有法律效力。
2. 本协议经甲乙双方确认签字后生效，自甲方公司盖章之日起生效。
十六、其他事项1. 解除劳务关系后，双方为避免引起不必要的纠纷，双方不再因解除劳务关系事项继续提出其他要求。
2. 双方同意，本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议所产生的一切争议，应协商解决。
如无法协商解决，则应依法向所在地法院起诉。
（以下无正文。
）甲方单位：（公司名称）法定代表人（签字）：__________ 年月日乙方个人：（员工姓名）签字：__________ 年月日篇2解除劳务关系协议书范本尊敬的xx公司：根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规、规章的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，我公司与您公司就解除劳务关系一事达成如下协议：一、解除劳务关系的原因基于工作发展的需要和双方自愿，经双方协商一致，自愿解除双方劳务关系。
二、协商解决劳务关系双方就解除劳务关系的协商决定如下：1.解除劳务关系的日期：自签署本协议之日起生效。
2.解除劳务关系后，双方不再承担相互之间的劳动关系，相互之间无需再支付任何经济补偿。
3.解除劳动关系后，双方均无追索彼此的任何法律责任。
解除劳务合同协议书6篇
解除劳务合同协议书6篇篇1解除劳务合同协议书协议书编号：【XXXXX】甲方：（公司名称）法定代表人：（姓名）地址：（公司地址）电话：（联系电话）乙方：（员工名称）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）电话：（联系电话）鉴于甲方与乙方就劳务合同的解除事宜达成以下协议：一、乙方于（日期）与甲方签订了劳务合同，约定了双方的权利义务关系。
二、经双方协商，由于乙方个人原因（具体原因），现申请解除劳务合同，双方就此事宜达成一致意见。
三、乙方在解除劳务合同后应按照以下约定处理相关事宜：1. 甲方应在解除劳务合同之日起7日内结清乙方尚未支付的工资及其他应支付款项，并开具相关证明。
2. 乙方应向甲方返还甲方提供的工作证件、设备等物品，并确保完好无损。
3. 乙方应在解除劳务合同后立即停止使用甲方的商业机密和其他保密资料，并保证不向任何第三方透露相关信息。
4. 对于乙方在劳务合同期间所涉及的知识产权问题，双方应友好协商处理，并确保不侵犯任何一方的合法权益。
四、本协议自双方签字盖章之日起生效，至解除劳务合同事宜全部完成之日止。
甲方（公司名称）:乙方（员工名称）:法定代表人:签字：日期:日期:签章:签章:本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
【协议书编号】存档。
兹为证明，特此协议。
（公司名称及法定代表人签字盖章）（员工姓名签字）日期：日期：篇2解除劳务合同协议书甲方：身份证号码：联系地址：联系电话：乙方：身份证号码：联系地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，甲乙双方自愿就解除劳务合同达成如下协议：一、解除原因双方经协商一致，基于以下原因决定解除劳务合同：（1）工作需要调整；（2）个人发展规划变化；（3）其他特殊情况。
二、解除协议内容1.解除劳务合同日期：（年）（月）（日）。
2.解除劳务合同原因：双方经协商一致，因（请具体描述原因）解除劳务合同。
3.甲方应在解除之日起（具体天数）内向乙方支付解除合同补偿金（具体金额）元。
解除劳务合同协议范本5篇
解除劳务合同协议范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了劳务合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除该劳务合同。
为明确双方权益，特订立本协议，以兹信守。
一、协议解除的双方主体甲方和乙方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意解除之前所签订的劳务合同。
甲乙双方在此确认，本协议签订前均已充分理解并接受本协议的全部内容。
二、解除劳务合同的背景及原因经甲乙双方协商一致，同意解除之前签订的劳务合同。
解除原因详见本协议第三条。
在此需要特别说明的是，该解除协议是在双方充分沟通、协商的基础上达成的，不存在任何欺诈、胁迫等不正当手段。
三、解除劳务合同的具体原因1. 乙方因个人原因，无法继续履行与甲方签订的劳务合同。
2. 甲方在合同履行过程中存在违约行为，导致乙方权益受损。
3. 双方协商一致，同意在协议生效后正式解除劳务合同。
解除后，双方之间不存在任何劳动争议和债权纠纷。
四、解除劳务合同的程序及安排1. 甲乙双方确认自本协议生效之日起，正式解除之前所签订的劳务合同。
2. 乙方应按照甲方的要求，及时办理离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还等。
3. 甲方应按照合同约定及国家法律法规的规定，支付乙方应得的劳动报酬及相关福利待遇。
4. 双方应共同确保解除劳务合同后的工作交接顺利进行，维护公司和员工的合法权益。
五、保密及竞业限制条款1. 乙方在离职后，应对在甲方工作期间所知悉的甲方商业秘密及机密信息承担保密责任。
未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。
2. 乙方在离职后的一定期限内（详见劳务合同），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
六、违约责任及法律适用1. 甲乙双方如因本协议的解释或执行发生争议，应首先通过友好协商解决。
如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
劳务合同解除协议6篇
劳务合同解除协议6篇篇1劳务合同解除协议一、背景介绍劳务合同解除协议是指雇主和劳动者所签订的解除劳务合同的协议，其目的是为了终止双方之间的雇佣关系，并在解除劳务合同后对双方的权益进行调整和保障。
在法律框架下，雇主和劳动者均有权利通过协商一致的方式解除劳务合同，但在解除过程中需要遵循相关法律规定和双方约定，以保障雇主和劳动者的合法权益。
二、解除劳务合同的原因1. 协商一致：雇主和劳动者可以通过协商一致的方式解除劳务合同，双方达成一致意见后签订解除协议，终止雇佣关系。
2. 合同解除：在劳务合同中通常规定了双方解除合同的情形和程序，如违约、协商一致、提前终止等情形，双方可依据劳务合同的约定解除合同。
3. 法定解除：根据相关法律法规规定，雇主和劳动者可以依法解除劳务合同，如劳动法规定的雇主因企业转产、破产等原因解除劳务合同。
三、劳务合同解除的程序1. 提前通知：雇主和劳动者在解除劳务合同前，应提前书面通知对方解除合同的意向和理由，双方应在解除协议中明确解除的日期和未尽义务处理办法。
2. 确认手续：双方需确认解除协议的真实性和合法性，并在解除协议上签字盖章。
3. 履行义务：双方解除劳务合同后应履行各自的未尽义务，如支付已劳动的工资、补偿金等。
四、解除劳务合同后的权益调整1. 工资支付：雇主应按照解除协议的约定支付劳动者的工资和福利待遇。
2. 补偿金：根据解除协议的约定，雇主应向劳动者支付相应的解除补偿金。
3. 健康保险：雇主应继续支付劳动者的健康保险费用，直至劳务合同正式解除。
4. 其他权益：根据双方协商一致的约定，雇主和劳动者可以就其他权益进行调整和协商。
五、法律责任1. 未经协商一致解除劳务合同，导致损失的一方可以向对方要求赔偿。
2. 未按照解除协议的约定支付工资、补偿金等款项的一方应承担相应的法律责任。
3. 雇主和劳动者在解除劳务合同过程中应遵守相关法律法规，不得损害对方的合法权益。
六、结语劳务合同解除协议是终止雇佣关系的一种方式，双方应通过协商一致的方式解除合同，并在解除协议中明确双方的权益调整和保障。
劳务解除协议书（精选20篇）
劳务解除合同协议书劳务解除合同协议书劳务解除协议书（精选20篇）随着社会一步步向前发展，协议书起到的作用越来越大，协议书对双方的事务履行起到积极作用。
一起来参考协议书是怎么写的吧，以下是小编精心整理的劳务解除协议书（精选20篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
劳务解除协议书1甲方：__________________乙方：__________________甲、乙双方依照《劳动合同法》、《劳动法》及国家相关法律法规的规定，遵照平等自愿、诚实信用、协商一致的原则，就甲乙双方同意提前终止劳动合同有关事宜达成协议如下，并承诺双方共同遵守：第一条甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同，至____年____月____日劳动合同期满。
现因____________的原因，甲乙双方不再续订劳动合同。
第二条甲方支付乙方的工资至____年____月____日止；社会保险缴纳至____年____月____日止。
甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币元。
甲方应该在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
第三条乙方妥善办理完毕工作移交手续后，甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。
乙方自愿放弃除本协议以外的其他诉求。
第四条此协议书一式两份，均具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份。
甲方：__________________乙方：__________________日期：____年____月____日劳务解除协议书2甲方：__________________乙方：__________________甲乙双方就两者之间的劳动合同解除事宜，经过友好协商，达成以下协议：一、甲乙双方经过友好协商，就双方之间的劳动合同解除事宜，达成了一致性的意见。
双方确认劳动合同于____年____月____日日解除，解除性质为双方协商一致解除。
二、乙方在甲方的最后工作日为____年____月____日，工资结算截止最后工作日，社保及公积金截止到____年____月。
劳务合同解除协议范本最新6篇
劳务合同解除协议范本最新6篇篇1劳务合同解除协议范本甲方（单位）：______________法定代表人（负责人）：______________乙方（个人）：______________身份证号码：______________鉴于乙方在甲方单位工作期间存在以下情况，经双方协商一致，达成以下协议：一、乙方在甲方单位工作期间，存在如下行为：1. 违反单位规章制度，影响工作秩序；2. 严重失职渎职，导致工作任务无法完成；3. 涉嫌违法犯罪，对单位造成不良影响。
二、经甲乙双方协商，决定解除劳务合同。
解除劳务合同后，乙方应当：1. 在解除协议签署之日起______天内离职，并交接工作；2. 按照劳动合同法规定，享受相应的经济补偿和福利待遇；3. 对于在职期间涉及的单位机密、资料等保密事项，乙方应当保持保密。
三、若乙方存在不履行或违反协议的行为，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，并追究其相应的民事赔偿责任。
四、本协议一式两份，自双方盖章后生效。
甲方（单位）：__________ 日期：__________乙方（个人）：__________ 日期：__________备注：此为劳务合同解除协议范本，具体协议内容可根据实际情况进行调整。
篇2劳务合同解除协议范本一、甲方（公司）与乙方（员工）因劳务合同解除一事经共同协商，达成如下协议：二、事实及约定：1. 乙方与甲方签订了劳务合同，合同编号为__________，合同签订日期为__________。
2. 由于___________________（列明解除合同的具体原因，如员工辞职、合同到期等），甲、乙双方商议解除劳务合同。
3. 依据双方约定，劳务合同解除协议生效日期为__________，自该日期起，乙方不再履行本劳务合同项下的工作职责。
4. 根据有关法律法规规定及双方协商，乙方在解除劳务合同后，有权获得工作经济补偿。
三、经济补偿：根据劳务合同及国家相关规定，甲方同意向乙方支付工作经济补偿，合计金额为__________。
劳务合同解除协议
劳务合同解除协议（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如总结报告、合同协议、职场文书、策划方案、规章制度、计划书、心得体会、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as summary reports, contract agreements, workplace documents, planning plans, rules and regulations, plans, experiences, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!劳务合同解除协议（必备）劳务合同解除协议随着社会不断地进步，男女老少都可能需要用到协议，签订协议是解决纠纷的保障。
解除劳务关系协议书范本4篇
解除劳务关系协议书范本4篇篇1解除劳务关系协议书范本甲方（单位）：乙方（个人）：鉴于甲、乙双方自愿解除劳务关系，经协商一致，特订立本协议。
一、协议的原因1. 甲方与乙方因***签订了《劳务合同》，约定本《劳务合同》自***生效。
自双方签订《劳务合同》以来，乙方未正常履行劳动合同，经综合考虑，甲、乙双方为避免日后产生纠纷，经协商同意解除《劳务合同》，自愿签订本协议。
2. 甲、乙双方本着相互尊重、友好协商原则，经过友好协商，就解除劳务关系事宜取得协议，解除劳务关系系双方自愿决定，不存在任何一方违背自己意愿被迫签订协议的情况，各项权利义务均得到妥善保障。
二、协议的内容1. 本协议各项规定，系双方自愿达成，对双方具有法律约束力。
2. 解除劳务关系的日期：本协议自双方签字后生效。
3. 甲、乙双方应将原文件、资料、资产移交给对方，并办理相关交接手续。
4. 乙方应于解除劳务关系后7个工作日内离开甲方工作场所，同时应及时清理办理个人辞职手续、工作交接交接等工作。
5. 乙方应完全理解且知情且明白不再享有任何与劳务合同相关待遇，包括但不限于工资、奖金、津贴、报道费、补贴等。
6. 甲、乙双方均充分理解并明白，解除劳务关系后，乙方有义务保守甲方的商业秘密，保护甲方的商誉和企业利益。
7. 甲、乙双方解除劳务关系后不得擅自以甲方名义从事与甲方类似业务，以免侵犯甲方的合法权益。
8. 本协议未约定事项，按原劳务合同的有关规定执行。
三、本协议生效及履行1. 本协议自双方签字之日起生效。
2. 协议各项约定的履行，均应双方共同遵守。
3. 若一方未能按本协议的约定履行，则应按法律规定承担相应的法律责任。
甲方（盖章）：乙方（签字）：年月日年月日同意本协议：不同意本协议：年月日年月日（以上协议经双方当事人协商而成，属于自愿解除劳务关系，均无强制、欺骗等情况，敬请确认。
）以上所述即解除劳务关系协议书范本，希望对您有所帮助。
篇2解除劳务关系协议书范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于：甲、乙双方为一致同意，特订立如下《解除劳务关系协议书》，以便明确双方的权利和义务，便于双方今后之合法权益。
解聘劳务合同协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（用人单位名称）乙方：（劳动者姓名）鉴于：1. 甲方因业务调整或工作需要，决定提前终止与乙方签订的劳务合同。
2. 乙方同意接受甲方的解聘，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条合同解除原因1.1 甲方因业务调整或工作需要，无法继续履行与乙方签订的劳务合同。
1.2 乙方因个人原因，无法继续履行劳务合同约定的义务。
第二条解聘时间2.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.2 乙方应在本协议生效之日起____个工作日内办理离职手续。
第三条劳动报酬及补偿3.1 甲方应按照劳务合同约定，支付乙方至本协议生效之日止的劳动报酬。
3.2 甲方应按照国家及地方相关政策，支付乙方经济补偿金（如有）。
第四条离职手续4.1 乙方应在本协议生效之日起____个工作日内，办理以下离职手续：4.1.1 向甲方提交书面离职申请；4.1.2 领取工作交接清单；4.1.3 交接工作，确保工作交接的顺利进行；4.1.4 清理个人工作区域，归还公司物品；4.1.5 办理离职手续，包括但不限于：人事档案转移、社会保险关系转移等。
第五条资产移交5.1 乙方应在本协议生效之日起____个工作日内，将个人工作电脑、手机等公司资产及个人工作资料完整移交给甲方指定的接替人员或部门。
第六条保密条款6.1 乙方在本协议履行期间及离职后，应继续遵守甲方保密制度，对甲方商业秘密负有保密义务。
6.2 乙方离职后，不得利用在甲方工作期间所掌握的商业秘密，从事与甲方业务相竞争的活动。
第七条法律责任7.1 如因乙方违反本协议的约定，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的法律责任。
7.2 如因甲方违反本协议的约定，给乙方造成经济损失的，甲方应承担相应的法律责任。
第八条争议解决8.1 双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条其他9.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
解除劳务合同协议书
解除劳务合同协议书（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用范文，如自我介绍、自我总结、自我鉴定、职场资料、工作报告、策划方案、演讲致辞、合同协议、条据文书、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this shop provides various types of practical sample essays, such as self-introduction, self-summary, self-assessment, workplace information, work report, planning plan, speeches, contracts, agreements, documents, other sample essays, etc. Please pay attention to the different formats and writing methods of the model essay!解除劳务合同协议书解除劳务合同协议书模板7篇在不断进步的社会中，协议书的使用频率呈上升趋势，签订了协议书就有了法律依靠。
劳务合同解除协议范本6篇
劳务合同解除协议范本6篇篇1劳务合同解除协议范本解除协议甲方：（名称）法定代表人：（姓名）地址：（地址）电话：（联系电话）身份证号：（身份证号码）乙方：（名称）地址：（地址）电话：（联系电话）身份证号：（身份证号码）鉴于：甲、乙双方于（合同签订日期）签订了《劳务合同》，按照合同规定，甲、乙双方应当履行各自在合同中约定的权利和义务，但因不可抗力、合同约定或其他原因，甲、乙双方协商一致解除该合同。
经双方友好协商，特就解除劳务合同的相关事项达成如下协议：一、解除劳务合同1. 乙方同意自本协议签订之日起离职，终止在甲方单位工作，不再享有任何由甲方提供的劳动报酬和福利待遇。
2. 乙方应当按照甲方的工作安排，完成离职手续，并交还甲方所有财产及文件资料。
3. 甲方同意予以乙方离职补偿：（具体金额、时间等详细约定）。
二、协议效力1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，对双方具有法律约束力。
2. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决，亦可依据相关法律法规进行处理。
三、违约责任如一方未履行本协议约定的义务，应当承担违约责任，损害另一方利益的，应当承担赔偿责任。
四、争议解决1. 甲、乙双方如发生争议，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向有关部门申请调解或者提起诉讼解决。
2. 双方因本协议产生的争议，解决方式为（仲裁/诉讼）。
五、其他1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，至本协议规定的义务履行完毕之日止。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议内容如有未尽事宜，双方应当在友好协商的基础上进行解决，或者依法进行处理。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人（签字）：签字：日期：日期：篇2劳务合同解除协议范本甲方：（单位名称）乙方：（姓名）鉴于甲方与乙方签订了劳动合同，经双方友好协商，决定解除该劳动合同，达成以下协议：一、劳动合同解除时间1.双方同意自（日期）起解除劳动合同。
合同解除之日，乙方将不再履行合同约定的工作任务，甲方不再支付工资及其他福利待遇。
劳务合同解除协议范本3篇
劳务合同解除协议范本3篇篇1劳务合同解除协议范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲、乙双方就劳动关系依法签订了劳务合同，因故解除该合同，为维护双方合法权益，特达成如下协议：一、协议解除甲、乙双方自愿同意解除劳务合同，自协议签署之日起即行解除。
双方共同确认，按照劳动合同法规定，解除劳动合同并不影响乙方享有的权益。
二、薪酬结算1. 乙方同意接受甲方提供的结算报酬，不再追究其他薪酬支付问题。
2. 甲方应当于解除协议生效之日起15个工作日内，将乙方的工资支付至乙方约定的银行账号。
三、补偿协商双方确认，因解除劳务合同而产生的费用由各自承担，不再请求对方提供任何形式的补偿。
四、保密义务乙方应当对甲方的商业秘密、客户信息等保密事项负有保密义务，即便劳务合同解除，该保密义务仍然有效。
乙方应当妥善保管相关资料，不得泄露给第三方，否则应当承担相应法律责任。
五、其他约定1. 协议解除时，乙方应当将公司的所有资料、设备等归还甲方，不得擅自带走或转让给第三方。
2. 在未解决的问题上，双方应友好协商解决，如协商不成，应当依法向劳动仲裁部门提交申请，解决双方间产生的纠纷。
六、特别约定1. 此协议经双方签字确认后生效。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上为劳务合同解除协议范本，希望双方能够依法依规解除合同并维护双方的合法权益。
篇2劳务合同解除协议范本《劳务合同解除协议》甲方（单位）：_________（以下简称甲方）法定代表人/授权代表：_________乙方（劳务人员）：_________（以下简称乙方）身份证号码：_________经双方协商一致，甲方与乙方就解除劳务合同相关事宜达成如下协议：一、解除劳务合同的原因双方协商一致，因____________，决定解除劳务合同。
为确保双方权益，特制定本协议。
二、协商解除劳务合同的日期本协议自双方签署之日起生效，约定解除劳务合同的日期为_________。
劳务合同解除协议范本5篇
劳务合同解除协议范本5篇篇1甲方（雇主）：_____________________乙方（雇员）：_____________________鉴于甲乙双方于_____________年签订劳务合同，现因_____________________原因，经双方协商一致，决定解除该劳务合同。
为明确解除事宜，达成如下协议：一、协议目的双方同意，在遵守平等、自愿、公平的原则下，解除原有劳务合同，并对此次解除劳务合同的相关事宜进行约定。
二、解除原因双方确认，本次劳务合同解除的原因为_____________________（如：乙方身体原因、项目结束、双方协商一致等）。
三、解除日期双方同意，劳务合同自本协议签订之日起解除。
四、劳务报酬结算与支付1. 双方确认，自劳务合同解除之日起，甲方应支付乙方的劳务报酬结算至_____________年_____________月_____________日。
2. 甲方应按照约定时间，将结算的劳务报酬支付至乙方指定账户。
3. 双方确认，除本协议约定的劳务报酬外，甲方无需再向乙方支付其他任何费用。
五、保密条款1. 双方同意，在解除劳务合同后，仍应保守对方的商业秘密及机密信息。
2. 若任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
六、违约责任1. 若甲方未按约定时间支付劳务报酬，乙方有权要求甲方支付逾期付款违约金。
2. 若因乙方原因提前解除劳务合同，乙方应承担由此给甲方造成的损失。
3. 若双方在本协议履行过程中发生其他违约行为，应承担相应的法律责任。
七、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他事项1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
劳务合同解除协议9篇
劳务合同解除协议9篇第1篇示例：劳务合同解除协议是指雇主和雇员在劳务关系中因特定原因终止合同的一种协议。
劳务合同是雇主与雇员之间达成的一种法律关系，约定了双方的权利和义务。
在实际工作中，由于各种原因，有时候需要解除合同。
劳务合同解除协议就是在双方协商一致的情况下终止合同，并明确双方责任的文件。
一、劳务合同解除的原因劳务合同解除的原因通常包括但不限于以下几种情况：1.雇员违反了劳务合同中的规定，如擅自离职、频繁迟到早退等行为；2.雇员长期不能胜任所从事的工作，给企业造成损失；3.雇员涉嫌违法犯罪行为，严重损害企业利益；4.企业因财务困难等原因需要进行裁员，解除一部分合同。
劳务合同解除的程序一般包括以下几个步骤：1.协商：雇主和雇员应在决定解除劳务合同前进行深入沟通和协商，双方应就解除合同的原因、方式和后续处理等达成一致意见；2.书面协议：当双方就解除合同达成一致意见后，应及时以书面形式制定劳务合同解除协议，并在协议中明确解除的原因、方式、时间以及对雇员的补偿等内容；3.签订：双方签署劳务合同解除协议，并在约定的时间内办理相关手续；4.执行：雇主按照协议的约定向雇员支付补偿金等款项，雇员则按照协议的约定完成相关手续。
劳务合同解除后，双方应依据协议的约定进行相关处理：1.补偿金：雇主应按照协议的约定向雇员支付相应的经济补偿金，包括解雇补偿金、工资补偿金等；2.相关手续：雇员在解除合同后应及时领取最后的工资、劳务合同解除证明等相关文件；3.离职手续：雇员需在解除合同后及时处理离职手续，如交接工作、清理个人物品等；4.司法救济：如果双方在解除合同后发生争议，可以通过劳动仲裁、法院诉讼等方式解决。
劳务合同解除协议是雇主和雇员在解除合同时达成的一种协议，双方应在协商一致的情况下完成相关手续。
在解除合双方应遵循法律规定，确保合法合规。
希望以上内容能够对您有所帮助。
第2篇示例：劳务合同解除协议是指用人单位和劳动者就劳动合同解除事宜达成一致意见后，书面约定解除合同的协议。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
劳务合同解除协议篇一：协商解除劳动合同协议书协商解除劳动合同协议书签订时间：年月曰协议双方：甲方：（用人单位）（用工单位）乙方：甲乙双方本着协商一致，平等自愿，公平合理的原则，依据《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国劳动合同法》和《上海市劳动合同条例》等相关法律法规的规定就解除双方之间的劳动合同达成如下协议：（一）甲乙双方一致同意于日解除双方于月订的自年月日至年月日（年）的劳动合同。
乙方工资发放至年月日；经双方协商一致后同意由甲方一次性支付给乙方人民币元整，作为甲方给予乙方的解除劳动合同的经济补偿金。
（二）甲乙双方一致同意自本协议签署之时，终止履行劳动合同所约定的一切义务，自愿放弃因劳动合同履行及解除所产生的一切权利。
并确认双方之间已不存在任何劳动争议及纠纷。
（包括劳动合同履行期间及解除后，双方应履行的所有义务等。
（三）自本协议签署之日起五日内，乙方应将属于甲方的所有财物，文件和资料等归还给甲方，并按甲方人事管理制度规定及时办理离职手续。
若乙方未在规定时间内办理完离职手续的，乙方同意甲方有权暂时缓发包含本协议第一条在内的一切费用。
（四）未经同意，任何一方均不得向第三方泄露本协议书的内容。
否则对方有权追究泄秘方的法律和经济赔偿责任。
（五）双方若在履行本协议时产生争议的，应先友好协商解决。
如果协商不能解决的，可以到甲方所在地劳动行政部门提起仲裁申请。
本协议经双方签名盖章后生效，且原件一式三份、由用工单位、用人单位、员工本人各执一份，具有同等法律效力。
甲方-用工单位（盖章）：乙方（签名）：甲方-用人单位（盖章）：身份证号码：年月篇二：劳务合同终止协议金堂怡静湖二期1#2#7#楼工程项目“劳务施工合同”终止协议书施工总包单位：成都威达建设工程股份有限公司（甲方）项目负责人：刘世荣劳务施工单位：成都诚挚劳务有限公司（乙方）项目负责人：冯利学由于业主成都金堂发展投资有限公司（以下简称“成金发展”）实行内部股权改革，未按合同约定拨付工程款，造成工程自XX年春节后停工至今。
施工单位与劳务公司未能就复工达成一致意见，双方在成金发展的协调下，经协商同意终止“劳务施工合同”，并就相关善后工作达成一致意见，签订本协议书。
-合同终止甲乙双方终止于XX年3月1日签订的“劳务施工合同”（以下简称“主合同”），终止双方于XX年10月1日签订的“补充协议”。
二价款结算（一）价款结算原则结算总价款=主合同价款+补充协议价款+停工损失+保证金一已付工程款一扣款罚款（二）主合同价款结算：元207元/m2Xm2=元（结算单价207元/m2,建筑面积见“附件一”）说明：建筑面积按最新“国家建筑面积计算规则”计算，未完成顶板浇筑的部分不计算面积。
（三）补充协议价款结算：元1、分项计价工程：元（分项工程量、单价、总价款见“附件二” ）2、1#2#楼单价增加价款结算：元（增加单价：10元/m2,面积见“附件三”）（四）停工损失1、停工损失计算时限：XX年2月6日一XX年11月14日（管理后勤班子时限另计）1 / 3（五）扣款罚款：元（扣款、罚款详见附件四）三结算价款支付方式1、结算总价款分次支付，由乙方提供劳务发票和租赁票据，具体时间及比例由成金发展监督落实。
2、由于木工班组需要完成胀模剔打或扣除剔打费用，木工班组所差费用可在乙方与班组完善手续后由甲方代支。
3、租赁材料由甲乙双方清点数量后移交甲方，移交后的租赁费由甲方支付。
4、为保证民工工资支付到位，支付结算款时，由乙方项目负责人通知劳务班组负责人到项目部完善手续，班组领取后的剩余部分按本条第1款约定的分期期限由劳务公司项目负责人领取。
四现场清理及移交1、双方签订本协议次日（月日），乙方必须安排人员来现场与甲方人员及其他方人员进行材料清理或移交，该项工作在天内完成。
（删除）1、乙方必须安排落实班组在月日前完成各楼层渣土、浮浆清理（若未按时清除则按元/"扣除清理费用，甲方以此费用安排他人清理）。
2、乙方清理拆除时，必须保护好成品、半成品，必须保持生活区房屋、床、用电器材及厨卫间等设备设施结构完整、能正常使用。
五违约责任1、签订本协议后，双方应该按协议履行义务，不得违背协议约定。
2、乙方清理退场后，不得以围攻项目管理人员、拉闸断电、破坏机具、阻断道路等任何方式影响甲方施工，否则，赔偿对方5 万元每次违约金。
2/33、甲方必须按协议约定支付乙方结算款。
六本协议一式三份（附件一、二、三、四为合同组成部分，效力与协议等同），双方项目负责人签字生效，甲乙双方各执一份，报金堂县建设局一份。
（以下无正文）甲方：成都威达建设工程股份有限公司乙方：成都诚挚劳务有限公司项目负责人：年月3/3项目负责人：年月日日篇三：解除劳务关系协议书解除劳务关系协议书单位（甲方）:劳动者（乙方）:身份证号：依据《劳动法》、《合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方就解除劳务关系达成如下协议：1、甲、乙双方依据《劳动法》、《合同法》等法律法规，自年月日起解除双方的劳务协议（退休返聘协议）关系。
2、乙方于年月日进入甲方公司工作，任职岗位为：,并于年月日向甲方提出辞职，甲方同意乙方辞职。
3、乙方应在年月日前办妥工作交接手续，归还甲方所有或提供使用的工作物品并共同书面确认。
4、本协议为对解除双方劳务关系的最终处理，解除关系后，乙方不得再以任何理由为由追究甲方的任何法律责任，或因此向劳动行政管理部门投诉。
乙方如有违约的，乙方应向甲方支付甲方所承担损失金额的三倍违约金。
5、乙方离开甲方的公司后，乙方对其知悉的甲方尚未公开的商业秘密负有保密义务。
如乙方泄露甲方商业机密给甲方造成损失的，因赔偿甲方的经济损失。
6、本协议一式两份，双方各执一份，签字后生效，具有同等法律效力。
甲方：乙方：年月曰年月曰篇四：解除劳动合同协议书-公司模版解除劳动合同协议书甲方（用人单位）：安徽天大长运塑业有限公司・乙方（劳动者）：身份证号码：甲、乙双方于年月日签订【为期3年】【固定期限】的劳动合同，现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。
经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议：一、双方一致同意于月解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。
二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，按照《劳动合同法》的规定，悉《劳动合同法》的规定。
三、甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。
双方无违反劳动法律、法规的行为。
解除劳动合同之日前的劳动报酬（含加班工资、奖金、补贴等）已结清。
乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。
四、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密（包括本协议内容）的义务，不得泄露给任何第三方，并在2年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职及2年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、销售五、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。
本协议一式二份，甲、乙双方各一份。
甲方（盖章）:乙方（签字）:年月曰年月曰篇五：解除或终止劳动合同协议书（一共三份）解除或终止劳动合同协议书（参考一）甲方：法定代表人：经营地址：乙方：性别：身份证号码：家庭地址：甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，现就以下问题达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守执行。
一、乙方于年月日与甲方签订的劳动合同，该劳动合同期限为年月日至年月Ho现经双方友好协商，双方同意不再续订劳动合同，并于年—月日终止该劳动合同，双方之前的劳动关系终止。
二、根据《劳动合同书》及双方合意约定，乙方不享受甲方年终奖金分配，甲方给予乙方月的经济补偿金共计元整。
三、《劳动合同书》终止后，乙方应于年- 月日前将一切业务工作交接手续，包括乙方掌握和使用的公司一切文件、资料、信息、数据、图表、工作记录，包括电子文档及有关物品等向甲方移交清楚；同时，报销公司账目、结清欠款；交接经手过的工作事项。
四、具体程序：乙方已经受理的业务尚未完成的内容应当交接给甲方工作人员。
乙方整理好应该移交的各项资料，对未了事项和遗留问题要写岀书面说明材料。
编制移交清单，列明移交的资料和物品等内容，甲乙双方签字确认。
四、签订本合同后，甲乙双方不因劳动关系的解除或终止引起任何讼争。
除本协议书约定外，甲、乙双方基于劳动关系所产生的其它一切权利义务均已了结，不存在任何争议。
此后乙方无权以任何理由向甲方主张任何权利或提出任何要求。
五、乙方在本协议签订后三年内，未经甲方书面同意，不得擅自对外泄露、披露、发布、公开宣传、传授、转让或者以任何方式使第三方知悉其任职期间了解和掌握的所有甲方的文件、信息、资料、数据、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他形式载体所记载的技术秘密或商业秘密，包括但不限于一切未经公开披露的记载并保存的书面、光碟、电子文档、邮件等形式记载的甲方各类资料记录文件等。
否则，乙方应按双方所订《保密协议》相关约定承担违约责任。
六、本协议经甲、乙双方签名（盖章）后生效，一式两份，甲、乙双方各执一份，均具同等法律效力。
甲方（签章）:乙方（签章）:身份证号码：签订日期：年月日解除或终止劳动合同协议书第一条：根据双方签定的劳动合同，用人单位（甲方）按以下合同条款之一（）原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。
1、合同期限届满，不再续订新的劳动合同。
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。
3、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行按排的工作。
4、乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。
乙方过错对甲方利益造成重大损害。
5、客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商同意终止合同6、劳动合同约定的其他条款：（1）乙方应于年月日前办理调出手续；（2）存档费用由乙方负担。
（3）住房公积金于年月日（封存或转出）。
第二条：双方同意在乙方完成以下工作交接手续后，甲方一次性向乙方支付个月工资的经济补偿金，双方解除或终止劳动关系。
1、交接程序及内容：（1）乙方已经受理的业务尚未完成的内容应当交接给甲方工作人员。
（2）乙方整理好应该移交的各项资料，对未了事项和遗留问题要写出书面说明材料。
（3）编制移交清单，列明移交的资料和物品等内容，甲乙双方签字确认。
（4）。
2、乙方及时完整的进行工作交接后，甲方按劳动合同法第50条第二款的规定向乙方支付经济补偿金。
乙方未在以上时间内交接工作导致甲方受到损失的，乙方应向甲方赔偿损失。
（以下无正文）甲方（签章）：乙方：年月日年月日解除或终止劳动合同协议甲方用人单位名称：法定代表人：经营地址：乙方姓名：性别：身份证号码：家庭地址：第一条：乙方于年月日与甲方签订的劳动合同，该劳动合同期限为年月日至年月日。