新劳务合同标准范本
劳务合同最新范本(7篇)
劳务合同最新范本（7篇）劳务合同最新范本【篇1】甲方(用人单位)名称：_________法定代表人：_________________地址：_________________联系电话：___________________乙方(劳动者)姓名：_________家庭住址：___________________居民身份证号码：_____________联系电话：___________________根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿，协商一致的原则订立本劳务合同。
一、劳务合同期限甲，乙双方选择以下第___种形式确定劳务合同期限：(一)有固定期限：自___年____月____日起至___年__月__日止。
(二)无固定期限：自___年__月__日起至止。
(三)以完成一定的工作任务为期限：自__年__月__日起至_________时止。
其中，试用期自___年__月__日至___年__月__日。
二、工作内容和工作时间(四)根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在______岗位上工作。
经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。
(五)乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
(六)乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
甲方应当保证乙方每周至少休息1日。
甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。
三、劳动报酬和社会保险(七)甲方根据本单位的工资制度，确定乙方正常工作时间工资执行以下第___种方式：1、甲乙双方实行月(周，日，小时)工资制。
乙方月(周，日，小时)工资为___元。
试用期的工资为___元/月(周，日，小时)2、甲乙双方实行计件工资制，计件单价为____元。
甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。
(八)甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月___日前支付工资，并由乙方签字确认。
正规的劳务合同范本(5篇)
正规的劳务合同范本甲方(单位名称)乙方(劳动者)身份证号码：地址：家庭住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限合同期限自____年____月____日到____年____月____日，其中试用期为两个月，至____年____月____日止。
试用期内经甲方考核不合格者，甲方有权单方面内向乙方发出书面通知，延长乙方的试用期或解除劳动合同。
第二条工作地点和工作内容(一)根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的(工作地点)从事(岗位、工种)工作。
在合同履行期间，甲、乙双方经协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种。
(二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。
第三条工作时间和休息休假(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。
1、标准工时制，即每日工作8小时(不超过8小时)，每周工作40小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。
2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。
(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排.第四条劳动报酬(一)乙方试用期的基本工资标准为元/月，乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工资标准。
(二)乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，实行计时工资。
基本(固定)工资为元/月，如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
其他工资形式。
具体约定如下：(三)甲方每月___日发放工资。
甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资，不得克扣或无故拖欠乙方工资。
劳务合同范本8篇
劳务合同范本8篇第1篇示例：劳务合同范本一、甲方：（委托方）地址：法定代表人：联系方式：鉴于甲方需委托乙方进行一定的劳务工作，为明确双方权利义务，双方达成如下协议：1、合同内容甲方委托乙方从事（具体工作内容）的工作，工作地点为（具体工作地点），具体工作时间为（具体工作时间）。
2、工作报酬甲方向乙方支付报酬为（报酬数额），支付方式为（支付方式），具体支付时间为（支付时间）。
3、工作规定1）乙方应当按时按质完成工作任务，确保工作质量。
2）乙方应当遵守甲方的工作纪律，服从管理，不得私自调动工作内容和工作时间。
3）乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露相关机密信息。
4）乙方应当在工作期间严格遵守国家法律法规和相关规定，保障甲方的合法利益。
4、双方权利义务1）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和评估，如发现工作情况不符合要求，甲方有权要求乙方及时整改。
2）乙方有权获得正当且合理的报酬，并且有权要求甲方提供必要的工作条件和保障。
3）双方应当在工作过程中保持良好的沟通，如有任何矛盾应当及时协商解决。
5、违约责任1）若一方违反本合同的约定，给另一方造成经济损失的，应当承担相应的违约责任。
2）在履行合同过程中，如因不可抗力因素导致不能履行合同，所产生的后果由受影响方与甲方协商解决。
6、合同期限本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，至（具体合同期限），期满后如双方需要继续合作需重新签订合同。
7、其他事项本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签约日期：签约日期：本劳务合同正本一式两份，甲方和乙方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。
劳务合同范本就是一份标准的劳务合同样本，主要用于规范甲乙双方的权利义务，保障双方合法权益。
劳务合同范本具有一定的通用性，但在具体制定时，还需要根据双方的具体情况进行调整和补充。
希望大家在签订劳务合同时能够根据实际情况制定合适的合同，避免发生纠纷。
第2篇示例：劳务合同范本甲方：（委托方）_________（以下简称“甲方”）乙方：（劳务方）_________（以下简称“乙方”）为明确双方权利义务，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经友好协商，就甲方委托乙方从事_________工作事宜，达成如下协议，用以约束双方行为：一、服务内容（一）乙方接受甲方委托，从事_________工作，具体工作内容为_________。
最新劳务合同范本6篇
最新劳务合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人/主要负责人：_____________________乙方（劳动者）：___________________________住址：_____________________________________身份证号码：_______________________________联系方式：_______________________________鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳务合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：___________________________。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。
2. 乙方的工作地点为：___________________________。
根据甲方的工作需要，经双方协商一致，可以变更工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制，每周休息日为____天。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日以及婚假、产假等休假权利。
具体休假事宜按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为：___________________________元/月。
甲方根据乙方的工作表现、业绩等情况，可调整乙方的工资水平。
2. 甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
劳务用工合同范本(30篇)
劳务用工合同范本（30篇）劳务用工合同范本（通用30篇）劳务用工合同范本篇1甲方:乙方: 性别: 身份证号:家庭住址: 家庭电话：依据国家的劳动法律法规、与工程发包单位的劳务分包合同和项目部的实际,经甲乙双方平等协商一致,达成如下协议:一、合同期限1、以完成项目中所从事的工种任务为期限2、合同期限：自年月日至年月日二、工作内容甲方安排乙方从事工作，乙方应当积极完成甲方分配的工作任务。
三、劳动报酬甲方支付乙方的工资不低于工程发包单位或甲方所在地的最低工资标准。
乙方的工资支付办法为：平时预发生活费，每年春节前结算当年工资。
四、劳动保护甲方应当在乙方进入施工场地前对乙方进行入场施工安全教育和必要的培训。
乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后方可持证上岗。
乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程的操作规程，遵守工程发包单位的相关规定和甲方的相关规定。
五、工作时间根据建筑行业的特点，双方约定参照工程发包单位实行综合计时工作制。
六、合同解除1、合同期限届满即终止执行。
2、乙方在工作期间有打架斗殴、偷窃等违法行为的，有严重失职对甲方或工程发包单位造成经济损失的，严重违反甲方或工程发包单位施工现场管理规定或劳动纪律的，被公安机关立案侦查或被追究刑事责任的，不能满足岗位技能要求的，甲方随时解除本合同。
3、甲方以暴力、威胁、监禁或者其它非法手段强迫乙方劳动的，甲方不能提供安全的劳动条件或不能按照本合同约定支付劳动报酬的，乙方可以解除本合同。
4、乙方擅自离岗，连续三天不上班，本合同即行终止。
5、不论何种方式解除或终止劳动合同，甲方均不支付经济补偿。
七、争议处理发生劳动争议，双方应当先行协商解决，协商不成的，应当向工程发包单位或甲方单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、双方约定的其它事宜本合同一式两份，甲乙双方各一份。
乙方身份证复印件粘贴处甲方（盖章）乙方（签字）负责人年月日年月日劳务用工合同范本篇2甲方（用人单位）。
劳务合同书(范本)7篇
劳务合同书（范本）7篇篇1甲方（用人单位）：___________________单位性质：___________________法定代表人：___________________单位地址：___________________联系电话：___________________乙方（劳动者）：___________________户籍所在地地址：___________________现居住地地址：___________________身份证号码：___________________联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳务合同，确立双方之间的劳动关系，明确双方的权利和义务。
一、合同期限第一条本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方从事___________________岗位工作。
乙方应完成该岗位工作的生产任务并履行相应岗位职责。
具体岗位职责和要求按照甲方相关规定执行。
甲方可依据工作需要调整乙方的工作岗位及工作地点的约定。
乙方对岗位变动的相关安排必须服从。
如果因特殊情况，工作任务的阶段性改变或减少工作时长时，乙方必须在保证工作量与工作质量的前提下完成相应任务或待岗待工，不影响公司的正常运营。
三、工作时间和休息休假综上所述，本合同是甲乙双方本着平等自愿的原则，经过充分协商达成的劳务合同。
本合同旨在明确甲乙双方在劳务关系中的权利和义务，保护甲乙双方的合法权益，确保双方能够诚实履行各自的职责和义务，共同完成工作任务，推动公司的健康有序发展。
劳务合同范本最新版6篇
劳务合同范本最新版6篇篇1劳务合同范本最新版一、甲方（雇主）：名称（全称）：注册地：法定代表人：联系地址：联系电话：二、乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：户口所在地：联系地址：联系电话：三、工作内容：四、工作地点：五、工作时间：1.每天工作时间：2.每周工作时间：3.休息日：六、合同期限：七、试用期：八、劳动报酬：1.基本工资：2.绩效工资：3.津贴/补贴：4.奖金/福利：5.工资支付方式：6.发放时间：九、社会保险：1.养老保险：2.医疗保险：3.失业保险：4.工伤保险：5.生育保险：十、劳动保护：1.劳动保护安全措施：2.劳动强度和工作环境：3.劳动休息：4.劳动纪律：五、工作地点：十一、违约责任：1.乙方在试用期内解除劳动合同：2.甲方定此合同后无故不予履行：十二、解决劳动争议：十三、其他约定事项：以上劳务合同经双方协商一致签署，并自签署之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：备注：请确保本合同自双方签字之日起生效，履行过程中如有任何问题请及时协商解决。
篇2劳务合同范本最新版一、甲方：（雇主单位名称）地址：（雇主单位地址）法定代表人：（雇主法定代表人姓名）联系电话：（雇主联系电话）乙方：（受雇员工姓名）性别：（受雇员工性别）身份证号：（受雇员工身份证号）联系电话：（受雇员工联系电话）二、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任（职称），具体工作内容为（详细描述职责和工作内容）。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
三、薪酬及福利待遇1. 乙方享有的薪酬标准为（具体金额），薪酬支付方式为（月薪/时薪/日薪）。
2. 甲方应按时足额支付乙方的工资，工资支付周期为（月/周/日），支付日期为每月的（具体日期）。
（可根据实际情况进行调整）3. 乙方在工作期间享受的福利待遇包括（具体福利待遇），具体执行标准详见公司相关规定。
四、劳动时间和休假1. 乙方每周工作时间为（具体小时数），工作时间安排由甲方统一制定。
劳务合同范本15篇
劳务合同范本15篇劳务合同范本（一）甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳务提供者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________一、劳务内容1. 乙方同意为甲方提供__________（具体劳务内容）工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。
二、劳务期限本劳务合同的期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
三、劳务时间和地点1. 乙方的工作时间为__________（具体工作时间），每周工作_____天。
2. 乙方的工作地点为__________（具体工作地点）。
四、劳务报酬1. 甲方按照__________（支付方式）向乙方支付劳务报酬，劳务报酬为每月人民币_____元。
2. 甲方应在每月_____日前支付乙方上月的劳务报酬。
五、工作条件和保护甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方的工作安全和健康。
六、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1. 有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。
2. 有权要求乙方按时、按质、按量完成工作任务。
3. 按照本合同的约定向乙方支付劳务报酬。
4. 为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。
（二）乙方的权利和义务1. 有权要求甲方按照本合同的约定支付劳务报酬。
2. 有权要求甲方为其提供必要的工作条件和劳动保护用品。
3. 应按照甲方的要求，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。
4. 应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
劳务合同标准范本(4篇)
劳务合同标准范本甲方：_____乙方：_____为强化安全意识，确保劳务用工的安全与健康，实现安全无事故的目标，结合企业的实际情况，经双方协商签订本协议书。
（一）甲方的责任与义务1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，保证其在人身安全不受危害的条件下工作。
2、负责对乙方工人的入场教育和上岗前的安全培训、考核。
3、不得违章指挥或强令乙方人员冒险作业，负责承担因违章指挥发生事故的全部责任。
5、甲方有权进行安全检查，对发现的问题及时提出整改意见，并限期整改完毕，同时按规定给予相应的处罚。
7、在劳务用工期间，劳务人员发生的一切安全责任事故，甲方概不承担任何费用。
（二）乙方的责任和义务1、乙方应按时为劳务人员发放工资。
有义务接受用工单位定期审查。
2、负责向甲方提供年龄在_____周岁以上至_____周岁以下的健康劳动者，所有人员必须办理健康凭证，特种作业人员必须持证上岗。
3、负责对其工人进行入场教育和安全知识考试。
4、负责按照有关规程、规范、标准和甲方安全技术要求进行操作，不得违章作业和野蛮操作。
5、乙方应对其工人每周至少进行一次班前安全教育活动，并做好记录，或由甲乙方双方协商岗前安全指导个教育工作。
6、乙方应保证其工人服从甲方的管理，遵守甲方的各项规章制度プ袷乩投纪律。
7、负责承担因务工人员自身原因所发生的一切安全事故的全部经济责任和法律责任。
8、劳务人员在甲方务工期间，如发生因工伤、亡事故，甲方应及时告知乙方并配合乙方处理事故，但工伤程序由乙方按国家政策规定全权负责处理并承担赔偿责任，甲方不承担任何费用。
（三）违约责任劳动争议处理及其它1、因工作原因造成的罚款概由乙方及责任者全部承担。
2、凡在工作区域外发生的治安案件责任及费用，概由乙方及责任者承担。
双方因履行本协议发生争议，应当自劳动争议发生之日起，____日内向工程所在地（区、县）有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可直接到裁决书之日起____日向人民法院起诉。
劳务合同范本6篇
劳务合同范本6篇篇1劳务合同范本一、乙方应按照甲方的要求，提供相应的劳务服务。
具体服务内容及要求如下：1. 工作内容：乙方应根据甲方的安排和要求，完成相关工作任务。
工作内容包括但不限于XXX。
2. 工作时间：乙方应按照甲方的工作安排，准时上班，不迟到不早退。
工作时间为每周工作日X小时，具体上下班时间以甲方通知为准。
3. 工作地点：乙方应在甲方指定的工作地点工作，不得擅自调动。
4. 工作态度：乙方应认真负责地完成工作，服从甲方的管理和安排，不得私自离职或擅自调休。
如有特殊情况需请假，须提前向甲方请假，得到同意后方可离开工作岗位。
5. 保密义务：乙方在履行劳务合同期间可能接触到甲方的商业秘密和机密信息，应当保守商业秘密，不得泄露给第三方。
6. 其他要求：甲方有权对乙方的工作进度和质量进行监督和检查，乙方应配合配合工作评估及考核工作。
二、甲方应按照劳动法规、规章和公司制度支付劳务报酬，保障乙方的合法权益。
具体要求如下：1. 工资待遇：按照甲方的规定支付乙方的工资报酬，包括固定工资、绩效奖金等。
2. 工资支付时间：乙方的工资将于每月X日之前支付至乙方的指定银行账户。
3. 社会保险：甲方将依法为乙方缴纳社会保险费，确保乙方的合法权益。
4. 劳动保护：甲方应提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施，确保乙方的安全和健康。
5. 其他待遇：乙方在享受工资报酬的同时，还应享受甲方其他提供的福利待遇，具体待遇按照甲方的规定执行。
三、本合同自签署之日起生效，至约定期限届满终止；或双方经协商一致解除合同。
如有争议，双方应友好协商解决。
如无法协商解决，则提交有关部门进行处理。
甲方（单位）：______________乙方（个人）：______________签订日期：______________篇2劳务合同范本劳务合同是指一方为了达成某种目的，按照约定向他方支付一定报酬，要求其提供劳务的合同关系。
劳务合同是雇佣合同的一种表现形式，是劳动合同的一个特殊范畴。
劳务合同范本5篇
劳务合同范本5篇篇1劳务合同范本一、甲方（单位）名称：__________ 法定代表人：__________ 地址：__________二、乙方（劳动者）姓名：__________ 性别：__________ 年龄：__________身份证号：__________ 住址：__________三、合同工作内容1、根据甲方工作性质，乙方应在甲方规定的时间内按时上班，遵守甲方的各项规章制度，完成工作任务；2、乙方应根据甲方需要，服从甲方的管理，服从主管检查、训诫，不得辞职、不得私自离岗；3、乙方在工作时间内，不得私自接受他人托付事务，不得做与自己工作无关的事情，不得在公司工作期间，利用公司设备、网络从事与公司无关的事情，不得在公司聚众赌博、打牌。
四、合同期限合同期限为【】年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
五、劳务合同报酬乙方的月工资为__________元整。
六、工作时间和休息时间1、每天工作时间为_______ 时_____ 分，其中中午休息时间为_______小时。
2、每周工作日为__________，法定节假日按国家规定执行。
七、劳动纪律1、乙方应严格遵守工作时间，不得迟到早退，不得未请假旷工；2、乙方应遵守公司的各项规章制度，发现违规现象及时向主管报告；3、乙方应保守公司商业秘密，不得泄露公司机密；4、乙方应遵守公司的安全生产规定，注意劳动保护；5、发生争议时，应首先通过协商解决，不能协商解决时，申请劳动仲裁。
八、违约责任1、如乙方违反合同规定，甲方有权处以违约金【】元；2、严重违反公司规定，对公司造成重大损失，甲方有权解除合同。
九、其他事项1、本合同未尽事宜，双方可另行签约补充；2、本合同争议由当地人民法院管辖。
十、合同签署甲方单位（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________签订时间：__________ 年__________ 月__________ 日本合同一式两份，双方各执一份有效。
劳务合同范本标准版5篇
劳务合同范本标准版5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣并从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳务合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方从事的具体岗位（工种）为_____________，所在的工作地点为_______________。
甲方可根据工作需要和乙方的业务能力及表现，调整乙方的工作岗位或工作地点。
乙方应服从甲方的安排，按时完成各项工作任务。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
乙方应按时上下班，保证完成工作任务。
甲方应遵守国家法律法规规定的工作时间和休息休假制度，保障乙方的合法权益。
因工作需要加班的，应按规定支付加班工资或安排调休。
具体事项由双方协商确定。
四、劳动报酬及支付方式第四条：乙方的劳务报酬按照甲方制定的薪酬制度执行，具体数额根据乙方的岗位、职务和工作表现等因素确定。
甲方应按月支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的___日。
如遇特殊情况需延迟支付的，应提前告知乙方。
除支付劳务报酬外，甲方不再承担其他费用。
乙方在完成甲方的工作任务过程中产生的相关费用由乙方自行承担。
最新劳务合同范本(通用5篇)
最新劳务合同范本(通用5篇)本段落有格式错误，已删除。
劳务合同1甲方：（公司名称及注册号）地址：乙方：姓名：身份证号码：地址：经过友好协商，甲乙双方根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国合同法》和相关规定，自愿签订本劳务合同，共同遵守以下条款：一、合同期限本合同自（日期）起生效，至（日期）止。
二、工作内容和要求甲方雇佣乙方在（工程项目名称）中担任（工种）工作，乙方的职业资格等级证或上岗证号码为（证件号码）。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。
乙方应当（工作要求）。
三、劳务保护和劳务条件甲方必须遵守国家规定的工时制度，并经乙方同意后，可安排乙方加班，但不得违反国家有关规定，且应合理安排职工补休或按照《劳务法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。
甲方应在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。
对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工作操作证书的乙方，甲方应进行岗前培训（或书面交底）后，方可上岗作业。
甲方应根据生产岗位的需要，按照国家劳务安全、卫生的有关规定，为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳务保护用品。
甲方应依法建立安全生产制度，乙方应严格遵守甲方的劳务安全制度，严禁违章作业，防止劳务过程中的事故，减少职业危害。
四、工资保险待遇乙方工资为每日（金额）元，按工作量计算工资的，每（工作量单位）支付工资（金额）元。
双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。
甲方应在每月（日期）日前计发乙方的工资（不得交由包工头代发），并由乙方签字确认。
劳务合同终止、解除时，甲方应一次性付清乙方的工资。
劳务合同2-5的内容与格式错误已删除，不再列出。
甲方与乙方达成协议，甲方将为乙方购买意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。
保险期间与本合同期限相同。
五、劳务纪律和劳务合同的变更、解除、终止、续订第十条：乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳务纪律和安全技术操作规程。
劳务用工合同范本最新6篇
劳务用工合同范本最新6篇篇1甲方（用人单位）：___________地址：___________法定代表人：___________联系方式：___________乙方（劳务人员）：___________住址：___________身份证号码：___________联系方式：___________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方向乙方提供劳务用工事宜达成如下协议：一、合同基本情况1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同履行期限：自____年__月__日起至____年__月__日止4. 劳务内容：乙方在甲方从事的岗位及职务为__________5. 劳务地点：__________6. 劳务报酬及支付方式：__________二、工作内容与职责1. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成甲方分配的工作任务。
2. 乙方在工作过程中应遵守甲方的安全规章制度，确保安全生产。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的任何信息。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次及工作时间。
2. 甲方应按国家和地方的规定保障乙方的休息权利。
3. 乙方加班须按照甲方的规定进行，并确保加班期间的劳务报酬支付。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件。
2. 甲方应对可能产生的职业危害采取必要的防护措施。
3. 乙方应按规定使用个人劳动防护用品。
五、劳务报酬支付1. 甲方应按约定支付乙方的劳务报酬，不得无故拖欠或克扣。
2. 劳务报酬支付方式及时限：__________。
3. 甲方支付劳务报酬时，应遵守国家的税收法规，代扣代缴乙方的个人所得税。
六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
若因乙方原因无法缴纳社会保险的，由乙方自行承担相应责任。
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协议编号：LX-FS-A70986 新劳务合同标准范本
After Negotiation On A Certain Issue, An Agreement Is Reached And A Clause With Economic Relationship Is Concluded, So As To Protect Their Respective Legitimate Rights And Interests.
编写：_________________________
审批：_________________________
时间：________年_____月_____日
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新劳务合同标准范本
使用说明：本协议资料适用于经过谈判或共同协商的某个问题，在取得一致意见后并订立的具有经济或其它关系的契约条款，最终实现保障各自的合法权益的结果。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜，在平等互利的原则下，签订如下合同。
第一条总则
1.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在____工作期限为_____个月。
2.劳务人员的年龄为_____至_____周岁，并具有_____毕业文化程度。
3.劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查合格。
5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要
求。
6.乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用香港有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作为本合同不可分割的组成部分。
第二条工资和其他待遇
1.劳务人员与香港当地雇员实行同工同酬的原则。
本合同雇佣的劳务人员底薪为：工种_____;人数_____;每人月工资_____(港币)元。
2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。
乙方须以自动转账方式将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。
3.劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和其他应有的福利待遇。
如果同一公司内并无相等的职位，则与其他公司相等职
位的本地雇员相等。
4.合同期内，若因企业临时停产、息业或其他乙方原因，致使劳务人员暂时不能工作，乙方须照常支付该期间内的基本工资和待遇;如提前解除合同，乙方须提前30天书面通知甲方，或支付7天工资作为代替通知金。
第三条工作时间、休假及加班待遇
1.劳务人员每天工作8小时，每周工作6天，超时工作，乙方须按香港现行劳工法例及当地同等人员标准付给劳务人员相应的报酬。
2.劳务人员享有香港法定的有薪节、假日。
节假日加班与当地雇员享受同等待遇。
3.劳务人员服务满一年，可享有最少6天有薪年假。
第四条劳保福利待遇
1.乙方负责为劳务人员提供适当的住宿，住宿条件须符合香港有关规定并经甲乙双方共同核定。
2.劳务人员由于受雇及在雇佣期内遭遇意外而受伤、患上职业病或发生有关医疗事宜，乙方应负责一切必需的医药费及住院费，并支付补偿。
此条款自劳务人员抵港之日起生效。
3.劳务人员享有与当地人员同等的医疗服务和职业意外、人身意外及职业疾病医疗保障，由乙方按照香港现行法例负责购买保险及承担所需费用。
4.如医生证明劳务人员因生病或受伤不适宜再继续受雇，乙方便应将劳务人员遣返并立即通知甲方，并承担有关费用及伤遣费。
5.劳务人员在合同期内发生意外，乙方须按保险条例负责为劳务人员向保险公司索赔。
如意外死亡，乙方须负担将劳务人员遗体及个人物品运返其居住地
的运输费用。
6.劳务人员工作所需的劳动保护用品，由乙方免费提供。
7.劳务人员在香港工作的所有税收，均由乙方负责申报，按香港现行税法执行。
第五条双方责任
1.甲方责任
(1)负责在内地初选所需各类劳务人员，安排时间由乙方面试考核;
(2)负责安排核定人员到县级以上医院检查身体，办理体格合格证明书;
(3)负责办理劳务人员出境的一切手续;
(4)教育劳务人员严格遵守香港的法律、法规、社会公德，遵守合同和乙方有关的规章制度。
2.乙方责任
(1)负责办理劳务人员入境、工作安排、居留许可等手续并承担所需费用_____港币，此费用自签约时交付;
(2)乙方负责劳务人员体检的费用;
(3)乙方负责劳务人员从内地居住地至香港及于合约终止或届满时返回原居地的旅费;
(4)负责合同期内对劳务人员在香港期间的管理;
(5)负责劳务人员满一年后延期签证费用，该项费用按中华人民共和国驻香港签证处当时的规定支付;
(6)负责在规定的14天内安排因停产、息业、破产、或其他原因被解雇的劳务人员返回内地。
第六条劳务人员的责任和人员的更换
1.劳务人员的责任
(1)必须遵守香港现行法律、法规，遵守社会公
德;
(2)遵守甲方和乙方的有关规定，严格执行本合同的条款;
(3)合同期内，不准私自变换工作另行求职或兼职;
(4)不得与任何人发生借贷关系;
(5)合同期满，必须按时回内地，不准以任何理由滞留不归;
(6)遵守厂规和公司规章制度，不准罢工或以其他形式怠工。
2.人员更换，如发生下列情况，经甲乙双方确认后，可以遣返或更换人员：
(1)劳务人员申请与香港居民、永久性居民或游客结婚;
(2)涉及非法或不道德行为，不宜继续工作;
(3)不履行或破坏合同;
(4)怀孕;
(5)因病需长期治疗，不能继续工作。
3.属以上(1)～(4)款的情况，如与乙方有关，路费及所发生的费用应由乙方负责;如与乙方无关，路费由被遣返的劳务人员自负，属第(5)款的情况，路费由乙方负责。
第七条合同的生效、终止和延长
1.本合同于_____年_____月_____日在_____签订，一式_____份，甲、乙双方各执_____份，按双方签字之日起并经甲方上级主管部门批准后生效，有效期从劳务人员进入香港之日起两年内有效。
2.合同到期如需续约，甲、乙双方需提前两个月协商续订。
劳务人员到期后须返回内地;续约后乙方所需人员，甲乙双方按有关规定协商作出安排。
3.合同生效后不准单方面终止。
如单方违约，须支付对方为此而付出的费用并加付工人一个月工资。
4.如发生下列情况之一时，双方可协商终止合同：
(1)香港新的法律、法规、条例以及香港政府新的政令使得合同为非法或本合同规定的劳务人员不能继续受雇;
(2)人力不可抗拒因素(如战争、自然灾害等)使得合同无法执行。
本合同如在上述情况下终止，乙方则负责安排劳务人员回内地并负担所需费用。
第八条仲裁
因执行本合同所引起的任何争议，由签约双方通过友好协商解决，若协商仍不能解决，将提交仲裁，仲裁在被诉方所在地仲裁机构进行，仲裁为最终裁
精编范本，实用简洁协议编号：LX-FS-G70986 决，双方必须无条件执行，仲裁费用由败诉方负担。
甲方(盖章)：_____ 乙方(盖章)：_____ 法定代表人(签字)：_____ 法定代表人(签字)：____
年月日：
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