宣教室工作制度
禁毒宣教室管理制度
禁毒宣教室管理制度第一章总则第一条为了深入开展禁毒宣教工作，切实做好禁毒宣教室的管理工作，提高禁毒宣教效果，制定本管理制度。
第二条禁毒宣教室管理制度适用于各级各类禁毒宣教机构，包括但不限于社区禁毒宣教室、学校禁毒宣教室等。
第三条禁毒宣教室应当坚持以人为本、服务群众、科学管理、依法治理的宗旨，加强组织领导，建立健全管理制度，提高禁毒宣教能力，保障禁毒宣教工作的顺利开展。
第二章禁毒宣教室的设置和条件第四条禁毒宣教室应当根据辖区禁毒宣教需求，在人口密集、社会稳定的地方设置，确保能够覆盖到每一个有需要的人群。
第五条禁毒宣教室应当具备适当的场所，面积和设施，保证室内设备齐全、通风良好、光线充足、卫生整洁，保障群众在宣教过程中的舒适和安全。
第六条禁毒宣教室应当设有足够数量的工作人员，包括宣教员、管理人员等，保证日常的宣教活动和管理工作正常运转。
第三章禁毒宣教室的宣教内容和方式第七条禁毒宣教室应当以普及禁毒知识、预防吸毒、帮助戒毒等为主要宣教内容，结合实际情况进行宣传教育，加强对社会群众的禁毒认知和自我保护能力。
第八条禁毒宣教室应当采取多种形式进行宣教活动，包括但不限于讲座、宣传展览、互动游戏等，通过多样化的方式吸引和引导群众参与，提高宣教效果。
第四章禁毒宣教室的管理机制第九条禁毒宣教室应当建立健全领导机构，明确各级相关部门的职责分工，加强对宣教工作的统筹协调和监督管理。
第十条禁毒宣教室应当建立健全内部管理制度，包括但不限于工作制度、考核制度、报告制度等，确保各项管理工作有据可依、有条不歧。
第十一条禁毒宣教室应当积极开展队伍建设和培训，提高工作人员的素质和技能水平，确保他们能够熟练掌握宣教知识和技巧，做好宣教工作。
第五章禁毒宣教室的监督检查第十二条禁毒宣教室应当加强对宣教工作的监督检查，定期组织评估考核，及时发现问题并进行整改，确保宣教工作的有效开展。
第十三条禁毒宣教室应当接受社会各界的监督，建立健全投诉举报机制，对群众提出的意见和建议及时反馈并进行处理，提高宣教室的透明度和公信力。
宣教室各项制度
健康教育工作制度一、建立镇区健康教育整体规划，定期召开例会，依据镇区主要健康问题，制定年度健康教育工作计划。
二、根据年度健康教育工作计划，大力推行健康教育工作，开展多种形式的健康教育。
三、针对不同人群开展控烟、限酒、合理膳食、健身等于预活动。
四、对镇区的居民或病人按不同病种或不同人群，发放健康教育处方，使居民健康知识知晓率和健康行为形成率达到健康教育目标考核要求。
五、在相关科室的指导下，开展整体人群精神卫生健康和残疾预防宣传教育。
六、开展健康咨询服务活动，可设立健康咨询台和咨询热线。
七、利用宣教室、居委会，每月一次,针对不同人群进行健康教育知识讲座。
八、健康知识宣传栏或板报每月更换内容。
九、免费为辖区内居民建立健康档案，对慢性病人进行分类管理。
十、认真填写并妥善保管各类有关健康教育及管理的各种资料。
健康教育管理制度1、制定健康教育工作计划，定期召开例会，开展健康教育和健康促进工作。
2、建立健康教育宣传板报、橱窗，定期推出新的有关各种疾病的科普知识，倡导健康的生活方式。
3、开通健康服务咨询热线，提供健康心理和医疗咨询等服务。
4、针对不同人群的常见病、多发病开展健康知识讲座，解答居民最关心的健康问题。
5、发放各种健康教育手册、书籍，宣传普及防病知识。
6、完整保存健康教育计划、宣传版小样，工作过程记录及效果评估等资料。
健康教育培训制度1、健康教育专（兼）职人员接受本级及以上健康教育专业机构组织的培训每年不少于两次。
2、每年对职工的健康教育业务技术和医疗卫生知识等进行培训，以提高职工健康教育业务技术水平和健康知识知晓率、健康行为形成率，促进中心卫生院的健康教育工作。
3、组织院内职工进行健康教育业务技术学习或培训，每年不少于一次。
4、受培训人员不少于在职人数的90%。
5、健康教育业务技术测试合格率达100%.健康教育信息双向反馈制度一、信息双向反馈。
居民健康检查发现的信息要加强双向沟通和交流，及时向上级有关部门进行报告，同时向开展健康教育活动的科室、人员反馈健康教育工作开展情况。
安全宣教室日常管理制度
一、总则为加强安全宣教室的管理，提高员工的安全意识和自我保护能力，确保安全生产，特制定本制度。
二、安全宣教室的职责1. 负责安全宣教的策划、组织、实施和总结；2. 负责安全宣教资料的收集、整理、归档；3. 负责安全宣教室设施、设备的维护和管理；4. 负责对员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识；5. 负责组织开展安全知识竞赛、安全技能培训等活动；6. 负责对违反安全规定的行为进行纠正和处罚。
三、安全宣教室的管理制度1. 安全宣教室应保持整洁、有序，不得存放与安全无关的物品；2. 安全宣教室的设施、设备应定期进行检查、维护，确保其正常运行；3. 安全宣教室的资料应分类存放，便于查阅和管理；4. 安全宣教室的培训活动应提前制定计划，经批准后方可实施；5. 安全宣教室的培训内容应紧密结合实际，注重实效；6. 安全宣教室的培训时间应合理安排，不影响员工的正常工作；7. 安全宣教室的培训效果应进行评估，对存在的问题及时整改；8. 安全宣教室的培训记录应完整、准确，便于查阅；9. 安全宣教室的培训资料应保密，不得泄露给无关人员；10. 安全宣教室的培训教师应具备一定的专业知识和授课能力。
四、安全宣教室的培训制度1. 新员工入职培训：对新员工进行公司安全制度、操作规程、应急处理等方面的培训，确保新员工了解并掌握基本的安全知识和技能；2. 定期培训：根据安全生产需要，定期组织员工进行安全知识、安全技能等方面的培训；3. 专项培训：针对公司安全生产中存在的薄弱环节，组织专项培训，提高员工的安全意识和应对能力；4. 事故案例分析培训：通过分析典型事故案例，提高员工的事故防范意识和应急处理能力；5. 安全知识竞赛：定期举办安全知识竞赛，激发员工学习安全知识的积极性，提高安全意识。
五、安全宣教室的奖惩制度1. 对在安全宣教工作中表现突出的个人或集体给予表彰和奖励；2. 对违反安全规定、造成安全事故的个人或集体进行严肃处理；3. 对不履行安全宣教职责、影响安全生产的个人或集体进行批评教育。
医院宣教小组工作制度
医院宣教小组工作制度一、总则为了加强医院宣教工作，提高患者及家属对医疗知识的认知程度，提升医院服务质量，根据国家中医药管理局《中医病案规范(试行)》、《中医病历基本规范》等相关规定，制定本制度。
二、组织机构1. 成立宣教小组：医院应当成立宣教小组，由具有丰富临床经验和良好沟通能力的医护人员组成，负责医院宣教工作的组织实施。
2. 宣教小组职责：负责制定医院宣教工作计划，组织实施宣教活动，对宣教效果进行评估和反馈，定期向医院领导汇报宣教工作。
三、工作内容1. 制定宣教计划：宣教小组应根据医院业务发展、患者需求等因素，制定年度宣教工作计划，明确宣教目标、内容、方式、时间等。
2. 确定宣教内容：宣教内容应包括医院简介、医疗技术、诊疗流程、健康知识、康复指导等方面，以患者需求为导向，突出重点，注重实用性。
3. 选择宣教方式：根据不同受众特点，采用口头讲解、发放资料、在线问答、健康讲座、体验活动等多种方式，提高宣教效果。
4. 组织实施：宣教小组按照工作计划，组织实施宣教活动，确保活动顺利进行。
5. 宣教效果评估：通过问卷调查、访谈、现场观察等方式，对宣教效果进行评估，发现问题及时整改。
6. 定期汇报：宣教小组应定期向医院领导汇报宣教工作，及时反馈工作中存在的问题，争取支持与指导。
四、工作制度1. 例会制度：宣教小组每月召开一次例会，总结上月工作，布置本月工作，研究解决工作中遇到的问题。
2. 培训制度：宣教小组成员应定期参加相关培训，提高自身业务水平和沟通能力，确保宣教质量。
3. 保密制度：宣教小组成员应严格遵守保密制度，保护患者隐私，不得泄露患者个人信息。
4. 激励制度：对在宣教工作中表现突出的成员，给予表彰和奖励，激发工作积极性。
5. 反馈制度：鼓励患者及家属对宣教工作提出意见和建议，宣教小组要认真听取，及时改进。
五、工作纪律1. 宣教小组成员应认真履行职责，积极参加宣教活动，不得无故缺席。
2. 宣教小组成员应遵守医院规章制度，维护医院形象，做到文明宣教。
医院宣教科宣传制度
平陆县人民医院
宣传科工作制度
1、大力宣传报道医院建设发展中各项工作的闪光点，讴歌我院医务人员服务社会和病人的职业新形象。
2、宣传医院和科室的新医疗技术、新开展的业务、服务特色、专科专病、名医专家及教学、科研、医疗成果。
3、定期和不定期深入科室采访，寻找宣传报道的素材。
4、建立各科通讯员网络，发挥各科室通讯员报道本科室本部门新信息的作用。
5、宣传医院精神文明、医德医风、好人好事。
6、与相关媒体保持联系，畅通医院宣传渠道。
7、完成院领导临时交办的各项工作任务。
平陆县人民医院
宣传科工作职责
1、严格遵守有关法律法规和医院各项规章制度，服从领导，听从安排，尽职尽责，认真做好本职工作。
2、加强宣传科自身建设，提高自身的政治业务水平。
3、负责医院对外宣传工作。
4、负责医院各类宣传资料的制作，以及医院广告、标识、版面的制作。
5、配合设备科做好医院门诊大厅电子屏幕的内容更新。
6、及时完成院领导交办的其他临时工作。
安全文化宣教室管理制度
第一章总则第一条为了加强安全文化宣教室的管理，提高师生安全意识，营造安全、和谐的校园环境，特制定本制度。
第二条本制度适用于我校安全文化宣教室的日常管理。
第三条安全文化宣教室的管理工作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。
第二章管理职责第四条校安全工作领导小组负责安全文化宣教室的管理工作，制定安全文化宣教室的管理制度和措施。
第五条安全文化宣教室管理员负责具体实施本制度，确保安全文化宣教室的正常运行。
第六条各部门、班级要积极配合安全文化宣教室的管理工作，共同营造良好的安全文化氛围。
第三章宣教室设施管理第七条安全文化宣教室内的设施设备应保持完好，不得随意损坏。
第八条禁止在宣教室内外随意张贴、涂写、刻画。
第九条禁止在宣教室使用明火、易燃、易爆物品。
第十条禁止在宣教室存放私人物品，如有需要，应征得管理员同意。
第四章安全宣传教育第十一条安全文化宣教室应定期开展安全宣传教育活动，提高师生安全意识。
第十二条宣教室管理员负责收集、整理安全宣传资料，定期更新宣传内容。
第十三条各部门、班级要充分利用宣教室开展安全教育活动，提高师生安全防范能力。
第五章使用与维护第十四条安全文化宣教室的使用应遵循以下规定：（一）未经管理员同意，不得擅自进入宣教室。
（二）进入宣教室应保持安静，不得大声喧哗、打闹。
（三）使用宣教室设施设备时，应遵守操作规程。
第十五条宣教室管理员负责宣教室设施的日常维护和保养。
第十六条发现宣教室设施设备损坏，应及时报修，确保设施设备正常运行。
第六章考核与奖惩第十七条对安全文化宣教室的管理工作进行定期考核，考核结果纳入部门、班级绩效考核。
第十八条对在安全文化宣教室管理工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。
第十九条对违反本制度的行为，视情节轻重给予批评教育、通报批评或相应处罚。
第七章附则第二十条本制度由校安全工作领导小组负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起施行。
环保宣教科工作制度
环保宣教科工作制度一、总则第一条环保宣教科工作制度是为了加强环保宣传教育工作，提高全体师生的环保意识和素养，推动学校环保工作的深入开展，根据国家环保法律法规和上级部门的要求，结合学校实际情况而制定的。
第二条环保宣教科工作制度适用于学校环保宣传教育活动的组织、实施和管理。
第三条环保宣教科的工作目标是：普及环保知识，提高师生的环保意识，培养环保行为，营造绿色校园氛围，促进学校可持续发展。
第四条环保宣教科的工作原则是：结合实际，注重实效，创新形式，广泛参与，突出特色。
二、组织机构与职责第五条环保宣教科在学校环保工作领导小组的领导下，负责组织、协调和指导学校的环保宣传教育工作。
第六条环保宣教科的主要职责：（一）制定环保宣传教育工作计划和实施方案；（二）组织环保宣传教育活动的策划和实施；（三）开展环保宣传教育资源的整合和开发；（四）负责环保宣传教育工作的宣传和报道；（五）监督、检查和评估环保宣传教育工作的开展情况；（六）定期向学校环保工作领导小组汇报环保宣传教育工作；（七）完成学校环保工作领导小组交办的其他工作。
三、环保宣传教育活动第七条环保宣教科应结合世界环境日、地球日、世界森林日等重要节点，组织开展有针对性的环保宣传教育活动。
第八条环保宣教科应定期举办环保知识讲座、研讨会、座谈会等活动，邀请环保专家、学者和有经验的老师进行授课和交流。
第九条环保宣教科应积极开展环保实践活动，如垃圾分类、节能减排、绿色出行等，引导师生践行绿色生活方式。
第十条环保宣教科应组织师生参加各类环保竞赛和公益活动，提高师生的环保参与度和积极性。
第十一条环保宣教科应利用校园广播、校报、宣传栏等多种形式，广泛宣传环保知识和环保工作成果。
四、环保宣传教育资源建设第十二条环保宣教科应积极开发和整合环保教育资源，建立和完善环保教育资料库。
第十三条环保宣教科应加强环保教育网络平台的建设，利用现代信息技术手段，拓宽环保宣传教育渠道。
第十四条环保宣教科应加强与其他学校、环保组织和企业的合作与交流，共享环保教育资源。
禁毒宣教室安全管理制度
禁毒宣教室安全管理制度1. 安全管理目标禁毒宣教室是向公众提供毒品知识教育的场所，为了确保宣教室的安全和秩序，制定本安全管理制度旨在保障参观者和工作人员的身心安全，保护宣教室内的设施设备，预防事故的发生。
2. 宣教室安全管理责任分工•宣教室管理员负责全面负责和管理宣教室的安全，监督和协调所有安全工作。
•安全巡查员负责日常巡查宣教室以及周边环境，发现安全隐患及时报告，采取相应措施消除隐患。
•参观者必须遵守规章制度，自觉遵守序言要求，文明参观。
•工作人员必须持有资格证书，熟悉安全制度，严格按照规章制度进行工作。
3. 宣教室安全管理制度3.1 参观者安全管理•参观者必须购买门票，并凭票入场。
•参观者不得携带危险物品进入宣教室，如刀具、易燃物品等。
•参观者应保持秩序，不得随意触摸或破坏宣教室内的设施设备。
•参观者应听从工作人员的指挥，遵循安全指引，不得擅自离开集体行动。
•参观者应自觉遵守环境保护规定，不乱扔垃圾，保持宣教室整洁。
3.2 工作人员安全管理•所有工作人员必须持有有效的健康证明，确保身体健康，能够胜任相应的工作岗位。
•工作人员必须熟悉宣教室安全管理制度，掌握火灾、地震等突发事件的应急处理方法，并举一反三。
•工作人员应穿着工作服，佩戴工作证，并保持整洁。
•工作人员应在宣教室工作时间内，在岗位上认真履职，对参观者进行安全引导和监管。
•工作人员应及时发现并上报宣教室内的安全隐患，积极参与安全风险评估和应急演练。
3.3 宣教室设施安全管理•宣教室内应设置灭火器、疏散标志等必要的安全保障设施，并定期进行检查和维护。
•宣教室应保持清洁、整洁，防止走廊、楼梯以及其他区域堆放杂物，确保通行安全。
•宣教室内的电气设备应符合相关标准，使用时应注意用电安全，禁止私拉乱接电线。
•宣教室内应设置报警装置，确保发生突发事件时能够及时报警并采取有效的应急措施。
•宣教室内的灭火设施应保持有效有效，由专人负责定期检查、充装和维护。
宣教科干事工作制度
宣教科干事工作制度一、总则为了加强宣教科干事队伍的建设，规范宣教科干事的工作行为，提高宣教科干事的工作效率，根据我国相关法律法规和学校规章制度，制定本工作制度。
二、工作职责1. 宣传党的路线方针政策和学校的规章制度，普及科学文化知识，提高师生的综合素质。
2. 负责学校的新闻宣传工作，及时报道学校的重大事件和成果，树立学校的良好形象。
3. 组织策划各类文化活动，丰富师生的精神文化生活，促进校园文化建设。
4. 负责学校的思想政治教育工作，协助有关部门开展心理健康教育和咨询服务。
5. 负责学校的网络宣传工作，管理学校的官方网站、微信公众号等新媒体平台，传播正能量。
6. 完成上级领导交办的其他工作任务。
三、工作原则1. 坚持正确的舆论导向，传播积极向上的信息，服务学校的中心工作。
2. 坚持贴近实际、贴近生活、贴近师生，关注师生需求，提高宣传工作的针对性和实效性。
3. 坚持创新发展，积极探索新的宣传手段和方式，提高宣传工作的影响力。
4. 坚持团结协作，充分发挥团队作用，共同完成工作任务。
四、工作制度1. 作息制度（1）宣教科干事应遵守学校的作息时间，按时上下班，不迟到、不早退。
（2）请假制度：如有特殊情况需要请假，应提前向科长请假，并做好工作交接。
2. 会议制度（1）宣教科干事应积极参加部室会议、科长会议等，如有特殊情况不能参加，应提前向科长请假。
（2）会议期间，认真记录会议内容，会后及时向科长汇报会议精神和相关工作安排。
3. 学习制度（1）宣教科干事应积极参加部室组织的业务培训和学习活动，提高自身业务水平。
（2）主动学习党的理论知识、教育政策、学校规章制度等，增强理论素养。
4. 工作交接制度（1）宣教科干事在工作调动、离（退）休、辞职或被辞退、开除时，必须将自己负责的工作向代理人员交代清楚。
（2）工作交接过程中，如有矛盾和问题，应及时向科长汇报，并由科长负责协调解决。
5. 保密制度（1）宣教科干事应严格遵守国家保密法律法规，保守国家秘密和学校秘密。
产科宣教室工作制度
产科宣教室工作制度一、目的和任务产科宣教室是为了提高孕产妇及家属对孕期、分娩期和产褥期的认知，传授科学的生育观念和正确的生育行为，确保母婴安全，提高产科服务质量而设立的。
其主要任务是通过宣传教育，提高孕产妇及家属的健康意识和自我保健能力，促进母乳喂养和科学育儿知识的普及。
二、工作内容1. 开展孕期健康教育：向孕妇及家属传授孕期营养、胎儿发育、孕期保健、产前筛查、并发症防治等方面的知识，提高孕妇的自我保健能力。
2. 宣传分娩期知识：讲解分娩过程、分娩方式选择、产程护理、产后恢复等内容，帮助孕妇及家属正确面对分娩，减轻分娩恐惧。
3. 推广母乳喂养：宣传母乳喂养的好处、正确的哺乳姿势、乳房护理、母乳储存等内容，提高母乳喂养率。
4. 普及科学育儿知识：讲解新生儿护理、喂养、睡眠、生长发育、预防接种等方面的内容，帮助新手父母更好地照顾新生儿。
5. 开展专项讲座：针对孕妇及家属的需求，定期举办孕期营养、分娩准备、母乳喂养、科学育儿等专题讲座。
6. 提供个性化咨询：为孕妇及家属提供孕期、分娩期、产褥期等方面的个性化咨询服务，解答他们的疑问和困惑。
三、工作制度1. 工作人员职责：产科宣教室工作人员应具备专业知识，负责宣传教育工作的策划、组织和实施，确保宣传教育活动的质量和效果。
2. 宣传教育活动安排：定期制定宣传教育活动计划，明确活动主题、内容、时间、地点、对象等，确保活动的有序开展。
3. 宣传资料制作：制作孕期、分娩期、产褥期等方面的宣传资料，包括宣传册、海报、视频等，便于孕妇及家属学习和参考。
4. 讲座和咨询安排：定期邀请专业医生、讲师开展讲座和咨询服务，确保孕妇及家属能够获得专业的指导和帮助。
5. 互动环节设置：在宣传教育活动中设置互动环节，鼓励孕妇及家属积极参与，提高活动的吸引力和实效性。
6. 效果评估：定期对宣传教育活动进行效果评估，了解孕妇及家属的满意度、收获和建议，不断优化和改进工作。
四、工作流程1. 策划：根据孕妇及家属的需求，制定宣传教育活动计划。
安全宣教室管理制度
一、总则为了加强我单位安全宣教室的管理，提高员工的安全意识和安全素质，预防安全事故的发生，特制定本制度。
二、宣教室功能1. 宣教室是单位内部开展安全教育培训的重要场所，主要负责以下工作：（1）组织安全教育培训活动；（2）提供安全知识宣传资料；（3）播放安全警示教育视频；（4）开展安全知识竞赛和咨询活动；（5）收集、整理和更新安全教育培训资料。
三、管理制度1. 宣教室的设施设备（1）宣教室应配备必要的音响、投影仪、电脑等设备，确保教育培训活动的顺利进行；（2）宣教室的设施设备应定期进行检查、维护，确保其正常运行；（3）宣教室的设施设备应合理布局，方便员工使用。
2. 宣教室的使用（1）单位内部各部门需提前一周向宣教室预约使用时间；（2）使用宣教室需遵守相关规定，爱护公共设施，不得擅自改变设施设备的用途；（3）使用宣教室后，需及时清理现场，保持宣教室的整洁。
3. 宣教活动（1）宣教室定期组织安全教育培训活动，内容包括但不限于安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析等；（2）培训活动需提前制定培训计划，明确培训内容、时间、地点、主讲人等信息；（3）培训结束后，需对培训效果进行评估，总结经验，不断改进培训工作。
4. 资料管理（1）宣教室的资料应分类存放，便于查找和使用；（2）资料更新应及时，确保信息的准确性和时效性；（3）资料借阅需办理借阅手续，借阅人需在规定时间内归还。
5. 宣教室的维护（1）宣教室的日常维护由专人负责，定期检查、清洁；（2）发现设施设备损坏或安全隐患，应及时上报并维修；（3）宣教室的门窗、消防设施等应符合国家相关规定。
四、奖惩措施1. 对严格遵守本制度，积极参与安全教育培训的员工，给予表彰和奖励；2. 对违反本制度，影响安全教育培训工作的员工，视情节轻重给予批评教育或处罚。
五、附则1. 本制度由单位安全管理部门负责解释；2. 本制度自发布之日起施行。
医院宣教科工作制度职责
医院宣教科工作制度一、在主管院长领导下，配合医院改革与发展进程，树立“以临床为中心、以病人为中心”的服务理念，努力做好医院宣传工作，促进医院知名度的提高，树立医院的品牌形象。
二、宣教科工作人员必须严格遵守医院的各项规章制度，认真履行岗位职责，分工协作，团结友爱，共同提高，勤奋务实。
三、充分利用院内（院刊、宣传栏、展板等）、院外（电视台、电台、报刊、网络等）各种宣传操作平台，宣传策划与实施对内、对外的宣传报道，信息发布以及各类宣传资料的制作。
四、了解医院各个科室情况及其对宣传工作的要求及建议，捕捉新闻素材，拍摄录像、照片，编辑、撰写相关文字材料，不失时机地进行宣传报道。
五、负责院内横幅、会标的制作及标识、标牌、展板的制作、更新和维修。
各科委托制作的展板、标识等宣传资料，严格按照科室提出申请，科室负责人签字，报院长审批的工作程序进行制作。
六、遵守医院的保密性工作制度，不向陌生人和单位透露涉医院相关信息。
七、负责会议室音响设备的使用、维护、清洁和保养，为各种会议、活动提供音响保障，发现故障及时报修。
八、做好医院门诊大厅、挂号室等电子大屏幕的内容更新和维护，发现故障及时报修。
凡在电子屏幕上发布的信息，须由责任科室确认后报主管院领导审批，方可发布。
九、院领导交办的其他临时性工作要尽快完成并随时汇报。
宣教科工作职责一、严格遵守有关法律、法规和医院的各项规章制度，服从领导，听从安排，尽职尽责，认真做好本职工作。
二、在科主任领导下，加强业务学习，不断提高业务能力和水平。
三、负责医院日常教学培训，安排业务讲课。
四、负责医院各种活动、会议的照相、摄像及宣传策划、专题宣传等工作。
五、负责横幅、会标及自制展板、标识的制作、安装和维修。
六、认真做好照片资料、摄像资料、文字资料的收集、管理和归档工作。
七、保管好常用机器设备、宣传器材，责任到人，做到按时清洁保养，使用时轻拿轻放，使用后妥善保管。
下班后切断科室内电源，锁好门窗防止被盗。
安全宣教队伍管理制度
一、总则为了加强安全宣教队伍建设，提高安全宣教工作质量，确保安全生产形势稳定，特制定本制度。
二、组织架构1. 成立安全宣教工作领导小组，负责安全宣教工作的统筹规划、组织实施和监督管理。
2. 设立安全宣教办公室，作为领导小组的常设机构，负责日常管理工作。
3. 安全宣教办公室下设宣传组、培训组、调研组、考核组等职能小组，分别负责具体工作。
三、职责分工1. 安全宣教工作领导小组：（1）制定安全宣教工作计划；（2）组织协调相关部门开展安全宣教活动；（3）审核安全宣教材料；（4）对安全宣教工作进行监督检查。
2. 安全宣教办公室：（1）负责组织实施安全宣教工作；（2）收集、整理安全宣教资料；（3）组织开展安全宣教活动；（4）对安全宣教队伍进行培训和管理。
3. 各职能小组：（1）宣传组：负责宣传安全知识，提高员工安全意识；（2）培训组：负责组织开展安全培训，提高员工安全技能；（3）调研组：负责收集安全宣教工作相关信息，为领导决策提供依据；（4）考核组：负责对安全宣教工作进行考核，确保工作质量。
四、人员选拔与培训1. 安全宣教队伍人员应具备以下条件：（1）热爱安全宣教工作，具有良好的职业道德；（2）具备一定的安全知识储备和宣传教育能力；（3）熟悉安全生产法律法规和政策；（4）具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。
2. 安全宣教队伍人员选拔：（1）通过公开选拔、竞争上岗的方式，选拔优秀人才加入安全宣教队伍；（2）选拔过程中，注重考察候选人的综合素质和工作能力。
3. 安全宣教队伍培训：（1）定期组织安全宣教队伍进行业务培训，提高其安全知识和宣传教育能力；（2）鼓励安全宣教队伍参加各类安全培训，提升自身综合素质。
五、工作制度1. 安全宣教活动计划：（1）根据安全生产形势和季节特点，制定年度安全宣教活动计划；（2）活动计划应包括活动主题、内容、时间、地点、参与人员等。
2. 安全宣教活动组织实施：（1）严格按照活动计划开展安全宣教活动；（2）确保活动内容丰富、形式多样，提高员工参与度。
门诊宣教工作管理制度
第一章总则第一条为加强门诊宣教工作，提高患者满意度，保障医疗质量和医疗安全，根据《医疗机构管理条例》和《医疗机构管理办法》等相关法律法规，结合本门诊实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本门诊所有工作人员，包括医护人员、行政人员、后勤保障人员等。
第三条门诊宣教工作应遵循以下原则：1. 科学性：宣传内容应符合医学科学原理，避免误导患者。
2. 实用性：宣传内容应贴近患者需求，解决实际问题。
3. 规范性：宣传内容应符合国家法律法规和行业规范。
4. 人文关怀：关注患者心理需求，提供温馨、舒适的就医环境。
第二章组织与管理第四条成立门诊宣教工作领导小组，负责门诊宣教工作的统筹规划、组织实施和监督检查。
第五条设立门诊宣教办公室，负责日常宣教工作的具体实施。
第六条门诊宣教工作领导小组职责：1. 制定门诊宣教工作计划，明确工作目标、任务和措施。
2. 组织开展宣教活动，确保宣教工作的有效实施。
3. 监督检查宣教工作落实情况，及时发现问题并采取措施予以解决。
4. 对宣教工作进行总结评估，不断提高宣教工作水平。
第七条门诊宣教办公室职责：1. 负责收集、整理、更新宣教资料，确保资料的科学性、实用性和规范性。
2. 组织编写宣教材料，包括宣传册、海报、视频等。
3. 安排宣教活动，包括健康讲座、咨询、义诊等。
4. 对宣教工作进行记录、统计和分析，为领导决策提供依据。
第三章宣教内容第八条门诊宣教内容主要包括以下方面：1. 医疗政策法规：宣传国家医疗卫生政策、法律法规和行业标准。
2. 医疗常识：普及医学基础知识、疾病预防知识、健康教育知识等。
3. 诊疗流程：介绍门诊诊疗流程、预约挂号、就诊须知等。
4. 医疗安全：强调医疗安全的重要性，提高患者自我保护意识。
5. 心理关爱：关注患者心理需求，提供心理支持和帮助。
第九条宣教内容应结合患者实际需求，注重以下几个方面：1. 针对不同疾病，提供相应的健康教育知识。
2. 针对不同年龄段，提供适合的宣教内容。
安全宣教室工作制度
安全宣教室工作制度一、总则为确保我国各行各业安全，提高员工安全意识，加强安全文化建设，根据国家有关法律法规和实际情况，制定本工作制度。
二、安全宣教室设置1. 各级企事业单位、公共场所及学校等应设立安全宣教室，并根据实际情况配备相应设施设备。
2. 安全宣教室面积应满足培训、演示、演练等需求，并设置停车、疏散等配套设施。
3. 安全宣教室应接入互联网，便于获取和播放安全教育资料。
三、安全教育内容1. 国家安全法律法规、政策文件及相关标准。
2. 安全生产知识，包括防火、防爆、防毒、防辐射、防交通事故等。
3. 职业卫生与职业病防治知识。
4. 应急救援知识与技能，包括地震、洪水、火灾等自然灾害和事故灾难的应对。
5. 消防安全知识与技能，包括灭火器使用、疏散逃生等。
6. 交通安全知识与技能，包括乘车、驾驶、步行等。
7. 个人安全防护知识与技能，包括个人防护装备的使用、维护等。
8. 心理健康与人生财产安全保护知识。
9. 其他与安全相关的知识与技能。
四、安全教育形式1. 定期举办安全讲座、培训、研讨会等活动，提高员工安全意识。
2. 利用安全宣教室播放安全教育宣传片、课件、案例分析等，以直观、生动的方式进行安全教育。
3. 开展应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
4. 组织安全知识竞赛、技能比武等活动，激发员工学习安全知识的兴趣。
5. 利用网络、微信公众号等新媒体平台，推送安全教育信息。
6. 制作安全宣传海报、展板、宣传资料等，加强安全文化建设。
五、安全教育与管理1. 安全宣教室应指定专人负责管理，确保设施设备完好、资料齐全。
2. 定期检查安全宣教室设施设备，发现问题及时整改。
3. 定期更新安全教育资料，确保内容时效性和针对性。
4. 建立安全宣教室档案，记录安全教育开展情况。
5. 定期对安全宣传教育效果进行评估，不断改进安全教育方法。
六、安全宣传教育对象1. 企业员工、学生、公共场所从业人员等。
2. 社会各界人士，特别是重点行业、领域和安全风险较高的人员。
交通宣教室工作制度
交通宣教室工作制度一、目的和原则1. 为了加强交通安全宣传教育，提高广大交通参与者的交通安全意识和法制观念，预防和减少交通事故的发生，根据《中华人民共和国道路交通安全法》及有关法律法规，制定本工作制度。
2. 交通安全宣教室工作应坚持宣传教育与处罚相结合的原则，注重教育引导，提高交通参与者的自觉遵守交通法规的意识。
二、组织机构1. 交通安全宣教室设在县公安局交警大队，负责组织、协调和指导全县交通安全宣传教育工作。
2. 交通安全宣教室设主任一名，负责交通安全宣教室的日常工作；设工作人员若干名，负责交通安全宣传教育活动的组织、实施和资料整理等工作。
三、工作内容1. 开展交通安全宣传教育活动，包括举办交通安全讲座、展览、发放宣传资料等形式，普及交通安全法律法规和交通安全知识。
2. 对有交通违法行为的驾驶员进行学习教育，要求其在交通安全宣教室接受一定时间的宣传教育，增强其守法意识。
3. 对道路交通事故责任人进行教育，要求其认真学习交通安全法律法规，深刻反省交通事故原因，防止类似事故的再次发生。
4. 定期对交通安全宣传教育活动进行总结，对工作中存在的问题进行改进和完善。
四、工作程序1. 当事人到交通安全宣教室接受宣传教育，由工作人员对其进行登记，记录其姓名、身份证号码、联系方式、违法行为等信息。
2. 工作人员根据当事人的违法行为，为其选取相应的宣传教育资料，对其进行宣传教育。
3. 宣传教育结束后，由工作人员对当事人进行测试，测试其对交通安全知识的掌握情况。
4. 当事人测试合格后，由工作人员对其进行处罚，并发放《交通安全教育合格证书》。
5. 工作人员对当事人进行跟踪回访，了解其在交通安全方面的变化和反馈。
五、工作要求1. 交通安全宣教室工作人员应具备较强的责任心和专业素养，熟练掌握交通安全法律法规和交通安全知识。
2. 交通安全宣教室应配备必要的设施和资料，包括宣传教育资料、测试设备、投影仪、音响设备等。
3. 交通安全宣教室应建立健全工作档案，详细记录宣传教育活动的开展情况、当事人的学习情况和测试成绩等。
禁毒宣教室安全管理制度
禁毒宣教室安全管理制度第一章总则为加强禁毒宣教室安全管理，保障学生身心健康，营造良好的学习环境，制定本管理制度。
第二章禁毒宣教室管理机构1. 禁毒宣教室设有专门的管理机构，由校领导、教师、家长、社区组织等组成，负责禁毒宣教室的建设、管理和日常运行。
2. 管理机构成员应定期召开会议，及时了解禁毒宣教室的情况，并及时采取相关措施。
第三章禁毒宣教室的建设1. 禁毒宣教室应按照学校的禁毒教育需求合理规划建设。
禁毒宣教室应该设有足够的座位和宽敞的空间，以方便学生参与禁毒宣教活动。
2. 禁毒宣教室应当配备必要的教学设备和教材，保证宣教活动的顺利进行。
3. 禁毒宣教室应当保持整洁、清新，保证学生在一个舒适的环境进行禁毒宣教。
第四章安全保障1. 禁毒宣教室安全管理应该严格控制人员进出，确保只有合适的人员才能进入此区域。
2. 禁毒宣教室应设有紧急出口，并配备相应的灭火、急救设备。
3. 禁毒宣教室应该定期进行消防安全检查，确保消防设备的正常使用。
4. 管理机构成员应随时留意禁毒宣教室的安全状况，并及时处理安全事件。
第五章禁毒宣教管理人员的权责1. 禁毒宣教管理人员应当具备相关的禁毒宣教知识和教学能力。
2. 禁毒宣教管理人员应当在禁毒宣教中严格遵循相关规定，不得私自修改教材或者擅自调整课程。
3. 禁毒宣教管理人员应当定期组织学生进行禁毒宣教，及时解答学生的相关问题。
4. 禁毒宣教管理人员应当定期接受相关培训，提升自身的禁毒知识水平和教学技能。
第六章学生的禁毒宣教行为规范1. 学生不得私自携带、使用毒品和相关工具。
2. 学生应当服从禁毒宣教管理人员的指挥，保持宣教室内的秩序。
3. 学生应当认真参与禁毒宣教活动，勤奋学习，增强禁毒意识。
4. 学生应当保护禁毒宣教室的设施和设备，不得在禁毒宣教室内进行破坏行为。
第七章相关责任制度禁毒宣教室的相关管理人员应当定期制定并公布禁毒宣教室的管理制度，并对违反规定的行为作出相应的处理。
呼吸科宣教室工作制度
呼吸科宣教室工作制度一、目的为提高呼吸科患者的健康意识和疾病认识，加强疾病预防和治疗，提高医疗服务质量，根据医院相关规定，结合我科实际情况，制定呼吸科宣教室工作制度。
二、工作原则1. 坚持以患者为中心，关注患者需求，传播科学的健康知识。
2. 坚持客观、真实、全面地宣传疾病知识和治疗方案。
3. 坚持规范化、制度化、常态化的宣传工作。
4. 注重宣传效果，提高患者满意度和信任度。
三、组织架构1. 呼吸科宣教室设一名负责人，负责宣教室的日常工作和整体策划。
2. 呼吸科医护人员共同参与宣传工作，根据职责分工，负责相关宣传工作。
3. 呼吸科邀请专家、教授定期进行讲座和培训。
四、工作内容1. 制定年度宣传工作计划，明确宣传主题、内容、形式和时间安排。
2. 开展疾病知识普及，针对常见疾病、多发病、季节性疾病等进行宣传。
3. 宣传呼吸科诊疗技术、新项目、新技术，提高患者对呼吸科治疗的信心。
4. 定期举办健康讲座，邀请专家讲解疾病防治知识，解答患者疑问。
5. 制作宣传材料，包括宣传册、海报、视频等，便于患者了解疾病知识和治疗方法。
6. 利用医院多媒体设备，播放疾病防治知识宣传片，提高患者健康意识。
7. 开展患者满意度调查，了解患者需求，不断改进宣传工作。
8. 加强与其他科室的沟通与合作，共同开展跨学科宣传工作。
五、工作流程1. 制定宣传工作计划：负责人根据科室需求，制定年度宣传工作计划，报科室主任审批。
2. 落实宣传工作：根据工作计划，各责任人负责落实相关宣传工作。
3. 宣传材料制作：负责人组织制作宣传材料，确保内容准确、易懂。
4. 宣传活动开展：按照工作计划，开展各类宣传活动。
5. 患者满意度调查：定期开展患者满意度调查，收集患者意见和建议。
6. 工作总结：负责人对宣传工作进行总结，分析存在的问题，提出改进措施。
六、工作要求1. 认真负责：呼吸科医护人员要高度重视宣传工作，认真负责地开展相关工作。
2. 注重效果：宣传工作要注重实际效果，提高患者健康意识和满意度。