(货运)车辆调度管理员岗位职责说明书

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车辆调度岗位职责范本

车辆调度岗位职责范本一、岗位概述车辆调度岗位是指根据企业的运输需求，合理安排和调度车辆，确保货物按时送达目的地的岗位。

车辆调度员需要具备良好的沟通和组织能力，能够快速准确地做出决策，并且能够应对突发情况，确保运输流程的顺利进行。

二、岗位职责1. 负责接收、分析和处理运输订单，根据货物的特性和目的地，合理安排车辆和司机的调度计划。

2. 根据货物的运输要求，合理安排车辆的装载和卸货时间，确保车辆的空载率最低，并且能够最大限度地利用车辆的运输能力。

3. 跟踪车辆的运输动态，及时了解车辆的行驶情况和运输进度，确保货物能够按时送达目的地。

4. 与司机进行有效的沟通，提供必要的指导和支持，确保司机能够按照要求完成装货、卸货、行车等工作。

5. 调度车辆时要根据实际情况，合理规划车辆的行驶路线，并且需要考虑到交通状况、货物特性以及司机的工作时间等因素。

6. 跟踪运输过程中的异常情况，如车辆故障、交通拥堵等，及时与相关部门和人员进行沟通，寻找解决方案，并且确保货物能够安全顺利地运输到目的地。

7. 对车辆的运输过程进行记录和整理，包括装货、卸货时间、路线选择等信息，以供日后的分析和总结。

8. 负责车辆的维护和保养工作，定期检查车辆的状况，如发现问题及时报修，并且确保车辆能够正常运行。

9. 及时了解运输市场的动态和变化，对司机和车辆的选用提出合理的建议和意见，以提高运输效率和降低成本。

10. 配合相关部门对运输过程进行监管和验收，确保平台运营的合法性和规范性。

三、任职要求1. 本科及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先。

2. 具备良好的沟通和组织能力，能够有效地与司机和其他相关人员进行沟通和协调。

3. 熟悉车辆调度和运输管理的基本知识和流程，具备相关工作经验者优先。

4. 掌握常用的办公软件和车辆调度管理系统，能够快速准确地处理数据和信息。

5. 具备较强的应变能力和抗压能力，能够应对突发情况并做出正确的决策。

6. 具备一定的车辆维修和保养知识，能够进行基本的故障排除和维护工作。

车辆调度岗位职责范本（2篇）

车辆调度岗位职责范本一、职责概述车辆调度岗位是保证车辆运营安全、高效的重要岗位，主要负责车辆的调度工作，确保车辆按时、安全地完成任务。

在车辆调度岗位上，需要具备良好的沟通能力、组织能力和应急处置能力。

二、具体职责1. 车辆调度计划制定：根据客户的要求和实际情况，制定合理的车辆调度计划，包括每日的车辆出车数量和时间安排。

2. 车辆调度执行：按照制定的调度计划，进行车辆的调度安排，确保车辆出车和返回的时间准确，避免车辆闲置或过度使用。

3. 车辆资源管理：管理车辆的使用情况，包括车辆的调度、维修、加油等，确保车辆在良好的状态下运行。

4. 路线规划：根据客户需求和交通状况，合理规划车辆的行驶路线，以避免拥堵和延误。

5. 车辆运行监控：通过GPS等技术手段，监控车辆的行驶情况和位置，及时进行调度和应急处理。

6. 应急处理：在车辆出现故障、事故或其他突发情况时，及时启动应急预案，采取相应措施，保证车辆和乘客的安全。

7. 与客户沟通：与客户保持良好的沟通，了解客户需求，并根据客户要求进行调度安排。

8. 车辆数据记录与分析：及时记录车辆的运行数据，如出车次数、里程数等，并进行分析，为车辆调度提供参考依据。

9. 团队协作：与其他岗位密切合作，包括监控中心、维修部门等，共同完成车辆调度任务。

10. 报表填写：按照要求，填写车辆调度相关的报表，如出车统计表、维修记录表等。

11. 工作总结：定期总结工作，分析存在的问题，并提出改进措施，以提高工作效率和服务质量。

12. 遵守公司规章制度：遵守公司的规章制度，执行上级的工作要求，保证工作的顺利进行。

三、能力要求1. 熟悉车辆调度相关知识，具备良好的组织和计划能力。

2. 具备良好的沟通能力，能够与客户、司机等进行有效的沟通。

3. 具备应急处置能力，能够在紧急情况下迅速采取措施，保证车辆和乘客的安全。

4. 具备一定的交通规则和道路行车知识，并能够根据道路实际情况进行合理的路线规划。

车辆调度人员岗位责任范文（二篇）

车辆调度人员岗位责任范文车辆调度人员是负责协调和指挥车辆运营的关键岗位，他们的工作涉及到车辆调度、路线规划、安全监控等多个方面。

作为车辆调度人员，下面是我对责任的理解。

1. 负责车辆的调度安排。

作为车辆调度人员，首先要充分了解公司的运营情况和车辆资源，根据运力需求和路线安排，合理安排车辆的调度。

要根据各种因素如包括车型、载货量、付款方式等做出恰当的调度决策，确保车辆能够充分利用和合理运行。

2. 路线规划和分配。

在车辆调度过程中，车辆调度人员需要根据货物的不同种类、数量和目的地等要素，进行路线规划。

在考虑货物运输的时间、费用、安全等因素的基础上，为司机指定最佳路线，并确保路线的合理性和安全性，以保证货物能够按时到达。

3. 监控车辆的运行情况。

车辆调度人员需要实时掌握车辆的运行情况，通过GPS等监控系统对车辆进行追踪和监控。

监控车辆的行驶速度、位置等信息，及时发现异常情况并做出合理的处理。

同时，要与司机保持良好的沟通，及时了解到他们在路上遇到的问题，并给予及时的指导和支持。

4. 解决紧急情况。

作为车辆调度人员，应当具备应急处置的能力。

当发生紧急情况时，如车辆故障、交通事故等，应迅速做出相应的处理措施，与相关部门保持良好的沟通，确保紧急情况得到妥善解决，最大限度地减少损失。

5. 维护车辆调度管理系统。

车辆调度人员还要负责维护和管理车辆调度管理系统。

确保系统的正常运行和数据的准确性，及时调整和更新系统的设置和信息，以提高整体调度效率和准确度。

6. 协调各方合作。

车辆调度人员需要与与客户、供应商、运输公司等各方保持良好的沟通和合作关系。

协调各方的利益，解决各方的问题，确保货物能够按时安全地送达目的地。

7. 不断改进工作流程。

作为车辆调度人员，我们需要不断总结经验，分析工作中出现的问题和不足，探索和引入新的技术和工具，优化工作流程，提高工作效率和准确性。

总结：作为车辆调度人员，我们需要承担多项职责，并需具备细致入微的计划能力、组织能力和应急处理能力。

车辆调度管理员岗位说明书

资讯科技部
工作沟通
面谈、书面、电话、电子邮件、电脑文件共享
同行业兄弟单位
业务信息交流
面谈、书面、电话
考勤核对
部门管理人员，送货车司机行政车司机，油缸车司机每月出勤情况的核对
人事部转发运输部人员考勤资料
部门员工请假登记，考勤制度执行情况监管
运输部员工请假情况统计表
行政车司机、办公室人员值班的安排，加班单的填写及监管。
大中巴司机值班表、部门值班表
部门员工长短周值班编排，补休、调休记录
储运部2006、2007年度长短周制星期六值班表
职责模块
职责细则
见证表单/文档
协助政府部门下达工作目标的落实
熟悉交通法规，协助执行政府部门的文件指示精神
政府部门下发文件
参与车辆年审、交通安全大检查工作的落实
政府部门下发文件
协助部门做好员工上岗培训及考核工作
从业人员上岗证
资料收集
资料
部门工作会议
参加部门工作会议，记录会议的主要内容
会议记录
跟进部门工作目标的完成情况，纠正偏差
工作沟通
面谈、书面、电话、电子邮件、电脑文件共享
客户服务部
工作沟通
面谈、书面、电话、电子邮件、电脑文件共享
设备动力部
工作沟通
面谈、书面、电话、电子邮件、电脑文件共享
安全部
工作沟通
面谈、书面、电话、电子邮件、电脑文件共享
汽修部
工作沟通
面谈、书面、电话、电子邮件、电脑文件共享
仓务部
工作沟通
面谈、书面、电话、电子邮件、电脑文件共享
员工出勤率、各类补助基础资料统计
员工请假及出勤率统计
司机出车补助、计粮资料计算

车辆调度员岗位说明书

八、工作特征时间要求经常加班
个人专用工作设备部门共用公司共用工作环境九、任职资格任职条件最低学历
计算机、电话复印机，传真机，打印机，车辆服务器，信息网络，所有车辆开放办公
内容描述大学专科
专业
管理类
工作经验
3 年以上本专业领域工作经验
资格证书专业知识客车构造、使用基础知识
车辆调度员岗位说明书
一、岗位基本信息岗位名称所属部门直接上级职位类别二、岗位目标做好接待组车辆调度工作，并负责接待车辆和接待司机管理工作，以及接待费用的管理与外部公共关系联络工作。三、主要工作职责（按重要性排序）序号概述车辆调度及司机管理 1、负责接待车辆的调度工作 2、负责接待司机工作安排及业务管理 3、负责接待车辆管理及维护检查 1、负责各项接待费用的登记、审核、报销、统计工作 1、协助部门业务经理，与行政部、设施管理部、财务部进行沟通 2、协助部门业务经理，与公司外部公共行政机构进行相关工作协调 1、完成上级交办的其它工作内容描述车辆调度员销售业务部接待主管 □管理类 □技术类岗位编号岗位编制直接下级 □营销类 ■专业类接待司机 □技能类
专业技能
良好的车辆驾驭能力具有一定得沟通协调能力，工作积极热情，责任心强，良好的团队合作精神
能力素质其它十、职业发展可晋升岗位可轮岗岗位入职培训在职培训
企业文化、公司及部门制度与流程、产品知识商务礼仪与沟通
1
2
接待费用管理
3
参与日常行政管理
4
其它
四、岗位关系图（该岗位在组织中的位置）
销售业务部业务经理
接待主管
大客户专员

车辆调度人员岗位责任

车辆调度人员岗位责任一、岗位介绍车辆调度人员作为物流体系中的紧要角色，是集物流信息、行驶状态于一体的人员。

车辆调度人员重要职责是依据公司的整体运输需要，保证车队的布置、车辆的正确配载以及物资的精准送达等，使企业的物流运作高效稳定实现。

二、岗位职责及描述1. 跟踪物流运输信息车辆调度人员应依据公司的物流计划，适时了解物流工作进度并进行有效跟踪，适时处理问题。

依据现场情况适时调整运输计划和车辆配送路线，改善物流供应链，削减耽搁和物资损失。

2. 调度车辆车辆调度人员负责订立车辆调度计划，保障车队车辆依照业务需求进行合理调配，避开运输显现瓶颈。

调度车辆时，应考虑车型、容量、装载率，合理布置各种客货运输业务车辆使用，确保车辆利用率最大化。

3. 协调沟通车辆调度人员需要与公司内部其他部门、运输企业、客户进行有效沟通，适时反馈需求和问题，以便适时调整物流配送方案。

定期与运输企业、客户沟通，签署合同，协调业务处理流程，保障运输服务质量。

4. 车辆维护和修理和保养车辆调度人员要对车辆进行定期维护和修理保养和检查，并建立车辆档案，保证车辆的正常使用和安全运行。

对于异常情况适时进行维护和修理和处理，确保车辆状态良好。

5. 数据记录车辆调度人员要对车辆运行的数据进行记录和分析，适时发觉问题并对异常情况进行处理。

同时对数据进行比较分析，提高物流效率，降低物流成本，优化物资运输模式。

三、岗位本领要求1. 良好的思维本领车辆调度人员要进行有效的问题分析和解决方案的订立，需要具备较好的思维本领和判定本领。

2. 组织协调本领车辆调度人员要统筹布置各项工作，按时完成任务。

需要具备较好的组织和协调本领。

3. 沟通本领车辆调度人员需要与客户、上下游企业进行频繁的沟通和交流，需要具备良好的沟通本领和表达本领。

4. 谙习相关业务学问车辆调度人员需要了解货物装卸、仓储管理等物流相关业务学问，需要对运输服务有较好的了解和认得。

5. 抗压本领强车辆调度人员可随时面对紧急情况并快速处理，需要具备较好的快速应变本领和抗压本领。

物流公司调度岗位说明书精选范文5篇

物流公司调度岗位说明书精选范文5篇物流公司调度岗位说明书精选范文 (1)1、与下游客户确认次日发货计划及目的地，提前安排车辆确保运输任务。

2、与上游厂家衔接并协调当日计划按时发车;3、负责目的地运费、运距确认并建立相应的台帐;4、负责与监控员沟通掌握LNG运输从装车到卸车期间车辆信息;5、处理突发工作：如下游目的地变更、车辆无法按时到达气源地、车辆临时调配等;6、与其它物流公司保持紧密联系，与监空员和客服做好沟通工作。

7、完成经理安排的其它工作。

物流公司调度岗位说明书精选范文 (2)一、负责公司电力设施的安全、维护、保养、电气线路合理设计、安装、调试，并按操作规程规定使用。

二、及时做好电气零配件材料申报计划，电量的统计工作，电房电气的定期保养、消防和卫生工作。

三、负责定期检查，排除隐患，及时更换老化电气线路，防止腐蚀老化线路引起的漏电短路，并做好台账登记工作。

发现私自乱接、乱拉电线、损毁电器设备，及时向车间领导、公司领导汇报。

四、对接触使用电线，开关、保险、插销、照明灯具、电炉、电动机等电气设备的员工，要加强安全用电知识教育，避免因使用不当引起触电和火灾事故的发生。

五、做好公司领导交办的其它临时性工作。

物流公司调度岗位说明书精选范文 (3)1.全面负责当值检修调度工作。

2.负责组织检修生产，根据检修计划，协调车场调度、行车调度，提报车辆运营、检修计划，安排车辆停放列位。

3.负责车场安排收车入库，加强同检修员工、车场调度联系，做好作业安全卡控。

4.负责安排车辆的调试、普查、改造等工作。

5.严格执行车场接触轨停/送电操作管理规定，掌握车场内(检修线)接触轨停/送电状况，严格执行车场轨行区相关安全规定。

6.负责与信号人员、通信人员的协调。

安排车载设备的计划性检修、临时性维修、故障追踪、列车调试、列车改造等方面工作。

7.负责车场范围内(检修线)施工计划的安排，认真监督和检查施工区域内的安全措8.及时传达救援指令，协助值班主任组织救援队伍，迅速向相关领导汇报。

车辆调度岗位职责模版（3篇）

车辆调度岗位职责模版一、在运输中心经理领导下进行工作。

二、按照车辆使用管理规定，优先保证教学，科研用车，合理处理轻重缓急。

三、负责车辆预约登记，做到服务热情周到，工作细致、不出差错。

四、有计划的调配使用车辆，作好新旧车辆行驶里程的统计，保证大修，报废，更新等工作的进行。

五、掌握每台车辆的技术情况和人员思想情况，杜绝病车上路，对驾驶员进行“四交代”(出车时间，路线，任务，注意事项)及时了解用户的反映和驾驶员完成任务的情况。

六、负责对申请用车的单车任务，性质等情况的登记上报。

七、负责完成运输中心经理安排的各种临时性的任务。

车辆调度岗位职责模版（2）一、工作目标车辆调度岗位的目标是确保车辆调度工作的高效、安全和顺畅，以达到满足客户需求和公司运营目标的目的。

二、主要职责1. 协调车辆调度安排车辆调度岗位负责协调并安排公司车辆的调度工作。

具体职责包括但不限于以下几个方面：a. 根据客户需求和公司规定，合理安排车辆的发车、到达和返程时间，确保车辆在最短时间内到达目的地；b. 根据路况、天气等因素，及时对车辆调度计划进行调整和变更，保证车辆调度工作的灵活性和适应性；c. 按照客户要求和公司政策，安排车辆的装货和卸货任务，确保货物按时准确地送达；d. 根据车辆和司机的情况，合理安排车辆的行驶路线和停靠点，确保车辆的顺利运行和司机的休息与休息。

2. 监控车辆位置和情况车辆调度岗位需要通过相关系统和设备对车辆的位置和情况进行实时监控和跟踪。

具体职责包括但不限于以下几个方面：a. 使用车辆监控系统，对车辆的实时位置进行监控，并及时发现和解决车辆异常和事故等情况；b. 跟踪车辆的行驶情况，如速度、里程等，确保车辆安全驾驶和合理行驶路线；c. 对于车辆故障或事故，及时与相关部门和单位进行沟通和协调，确保及时解决问题和恢复正常运营。

3. 与客户和供应商沟通车辆调度岗位需要与客户和供应商进行有效的沟通和协调工作。

具体职责包括但不限于以下几个方面：a. 与客户确认运输要求和计划，并根据实际情况进行调整和变更；b. 与供应商协商运输合同和运费等事宜，并及时解决相关问题和纠纷；c. 建立和维护良好的客户和供应商关系，为公司的长期发展提供支持和保障。

车辆调度人员岗位责任

车辆调度人员岗位责任一、岗位职责车辆调度人员是本公司生产管理中紧要的一环，重要负责协调和监控车辆调度工作，确保车辆依照计划顺利运行。

其重要职责包含但不限于：1.负责车辆的调度布置，依据生产计划和物流需求，合理布置车辆的启程时间、路线和载货量；2.监控车辆的行驶情况，及时掌握车辆的位置、里程和运行状态，确保车辆依照计划顺利到达目的地；3.协调处理车辆故障、事故等突发情况，快速调度其他车辆或资源，保障物流运输的顺利进行；4.负责车辆的日常维护保养工作，包含定期检查、维护和修理保养和清洁保养，确保车辆的正常运行；5.编制和整理车辆调度相关的各类报表和数据，及时反馈给上级，为生产管理和决策供应参考依据；6.娴熟掌握车辆调度管理系统，准确录入和更新相关信息，确保系统数据的准确性和完整性；7.搭配上级领导布置的其他工作，如参加车辆调配会议、帮助订立车辆调度策略等。

二、工作要求车辆调度人员在履行岗位职责的过程中，应具备以下工作要求：1.具备良好的沟通协调本领，能够与驾驶员、仓库管理人员、客户等各方进行有效的沟通和协调；2.具备较强的应变本领和解决问题的本领，能够及时处理各类突发情况，合理布置和调配资源；3.具备肯定的运输管理知识和技能，了解法律法规和道路交通规定，确保车辆运行符合相关规定；4.具备肯定的数据分析和处理本领，能够利用车辆调度管理系统进行数据录入、分析和报表编制；5.具备团队合作意识和合作精神，能够有效协调各部门之间的工作，共同完成车辆调度任务；6.具备较强的责任心和执行力，能够依照公司规章制度和上级要求，认真履行岗位职责；7.具备肯定的学习本领和学习意识，能够不绝学习行业知识和新技术，提升自身的工作本领和水平。

三、工作流程车辆调度人员在履行岗位职责的过程中，应依照以下工作流程进行操作：1.依据生产计划和物流需求，订立车辆调度计划，包含车辆的数量、启程时间和路线等；2.预先沟通和协调相关部门的需求和要求，确保车辆调度计划的合理性和可行性；3.依据计划，调度车辆启程，并监控车辆的行驶情况，如发现异常及时采取措施进行处理；4.在车辆到达目的地后，及时核对货物的数量和品质，与客户进行确认，并将相关信息录入系统；5.依据需求调度返程车辆，确保车辆的往还路线、时间和载货量的合理布置；6.定期对车辆进行维护保养，包含机油更换、零部件检查和车身清洁等，确保车辆的正常运行；7.搜集、整理和分析车辆调度相关的各类报表和数据，定期向上级领导汇报工作情况和运营数据。

车辆调度人员岗位责任模版

车辆调度人员岗位责任模版一、岗位概述车辆调度人员是指负责组织、协调和管理公司车辆的日常运行安排的员工。

主要职责包括车辆调度、行车安全管理、运输成本控制等工作。

二、岗位职责1. 车辆调度- 根据公司运输需求，合理安排车辆的日常调度，确保车辆资源的充分利用和运输效率的最大化；- 协调车辆运输任务，安排车辆的发车时间和路线，提前预防和解决可能出现的运输问题；- 跟踪车辆行程，及时掌握车辆的运行情况，确保车辆按时到达目的地。

2. 行车安全管理- 组织车辆驾驶员进行行车安全培训，提高驾驶员的安全意识和驾驶技能；- 监督车辆驾驶员的行车行为，确保他们严格遵守交通法规和公司的安全规定；- 及时处理和解决车辆事故和紧急情况，做好事故报告和事故调查，提出相应的改进措施。

3. 运输成本控制- 定期分析和评估公司的运输成本结构，提出降低运输成本和提高运输效益的建议；- 合理制定车辆的行驶路线和装载方案，以减少里程和燃料消耗；- 跟踪和监控车辆的燃料消耗，制定并执行合理的燃料管理措施。

4. 车辆维护管理- 负责制定车辆维护计划，保证车辆的正常运行和安全性能；- 协调维修厂商对车辆进行定期维护和检修，保证维修质量和维修进度；- 跟踪和记录车辆维修和保养情况，及时处理和解决车辆故障问题。

5. 数据分析和报告- 定期收集和整理车辆运输数据，进行运输效率和运输成本的分析；- 撰写相关数据报告，向上级汇报车辆运输工作的完成情况和存在的问题，并提出改进建议。

三、岗位要求1. 教育背景：大专及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先；2. 工作经验：具备3年以上车辆调度或相关工作经验；3. 专业知识：熟悉交通运输法规和行业规范，熟练掌握车辆调度和行车安全管理的知识和技能；4. 沟通能力：良好的沟通和协调能力，能够与司机、维修厂商等进行良好的合作和沟通；5. 分析能力：具备较强的数据分析和问题解决能力，能够独立分析和解决运输过程中的问题；6. 抗压能力：具备一定的抗压能力和应急处理能力，能够应对突发事件和紧急情况；7. 责任心：工作细致认真，具备较强的责任心和事业心，能够保证工作的准确性和及时性。

车辆调度岗位说明书

1
调度运输公司安排车辆工作
根据运输公司业务计划，安排分配运输公司所有运输车辆的运输任务。
全责
重要
2
司机管理
协助经理、副经理作好司机的日常管理工作。
全责
重要
3
实施会议决定
对运输公司会议决议组织具体实施、执行。
全责
4
司机与车辆调配
及时掌握司机身心状况，及时据实调配司机与车辆。
全责
5
车辆检查
做好对运输公司所有运输车辆的检查情况。
2
司机管理
协助经理、副经理作好司机的日常管理工作。
3
实施会议决定
对运输公司会议决议组织具体实施、执行。
4
司机与车辆调配
及时掌握司机身心状况，及时据实调配司机与车辆。
5
车辆检查
做好对运输公司所有运输车辆的检查情况。
6
安全生产
领导监督运输车辆、司机安全运驶。
7
车辆审核
负责组织车辆年审、季审，确保一次性通过。
全责
重要
6
安全生产
领导监督运输车辆、司机安全运驶。
全责
7
车辆审核
负责组织车辆年审、季审，确保一次性通过。
全责
3、临时性工作
1、组织安全检查，并落实隐患整改。
2、对临时工司机的业务培训，提高其开车技术和安全行车意识
4、关键职责绩效衡量标准
序号
内容
描述
1
调度运输公司安排车辆工作
根据运输公司业务计划，安排分配运输公司所有运输车辆的运输任务。
三、任职资格
1、教育背景：
所需最低要求
专业
学历为中专
汽车驾驶与维修
您的学历背景

运调车管员安全工作职责范文

运调车管员安全工作职责范文一、制定并执行车辆运行计划1. 按照运输任务和列车时刻表，制定详细的车辆运行计划。

2. 充分考虑列车运行线路、天气情况等因素，合理安排列车的发车间隔。

3. 确保列车按时发车，保证正常运行。

二、组织运输物资装卸作业1. 根据货物种类和数量，合理安排车辆的装卸作业。

2. 配合货运部门，确保装卸作业的安全和高效进行。

3. 检查运输物资的装载情况，确保装卸作业符合规范和安全要求。

三、监控和调度车辆运行1. 通过监控系统，实时监测列车的运行状况。

2. 确保列车行车速度、制动距离等符合安全要求。

3. 根据运输任务和列车运行情况，合理调度列车的发车间隔和停车时间。

四、处理运行中的突发事件1. 当发生车辆故障或事故等突发事件时，及时调度救援车辆和人员，保证车辆迅速恢复正常运行。

2. 协调各相关部门，共同处理突发事件，确保旅客和货物的安全。

五、开展安全培训和教育1. 组织车辆运行人员进行安全培训和教育，提高他们的安全意识和应急处理能力。

2. 定期组织演练，检验人员对紧急情况的应对能力。

六、提交运行报告和提出改进建议1. 每天按时提交运行报告，详细记录列车运行情况和发现的问题。

2. 根据运行情况和问题分析，提出改进建议，促进铁路运输安全和效率的提升。

七、遵守工作纪律和安全规程1. 严格执行工作纪律，不得擅自更改车辆运行计划和车次编组。

2. 严格遵守安全规程，如车辆驾驶操作规程、停车安全操作规程等，确保工作安全。

八、保持工作区域整洁和设备维护1. 定期清理和整理工作区域，保持工作环境整洁。

2. 负责维护车辆调度设备的正常运行，及时进行故障维修和更新。

以上是一份关于运调车管员的安全工作职责范文，通过合理的任务分配和严格的安全要求，运调车管员能够全面负责地确保铁路车辆的安全运行，保障旅客和货物的安全顺利运输。

车辆调度人员岗位责任

车辆调度人员岗位责任岗位简介车辆调度人员是指在物流、运输、公交等行业中负责车辆调度、安排运输路线、车辆维护保养、检查车辆安全等方面的专业人员。

岗位职责1.负责车辆的调度，在保证安全的前提下，根据订单、货物属性、车辆状态等信息，制定合理的路线和调度方案，确保车辆按时到达目的地。

2.维护车辆，对车辆定期检修、保养，处理车辆故障，保障车辆运行正常。

需要了解各种常见车辆维修保养、故障排查方法和标准，做好车辆保障工作。

3.检查车辆设备、安全设备是否正常运行，进行车辆安全检测，保证车辆行驶安全。

4.与驾驶员保持良好的沟通，及时向驾驶员传递相关信息，保证驾驶员能够清楚了解执行任务的要求和内容。

同时，在发生紧急情况时，要及时通知驾驶员并做好后续协调工作。

5.掌握物流运输的知识和相关流程，加强与客服、仓库等相关部门的沟通和协作，确保货物及时、安全、准确地送达。

6.负责车辆调度日常工作的记录、整理与报表，对车辆调度的情况做出分析和报告，提出改进意见和措施。

岗位要求1.具备较强责任心和团队合作意识，能够承担较大的工作压力。

2.良好的沟通能力，清晰明了地表达意见和要求，与各方面的人员密切协作。

3.具备一定的电脑操作能力，熟悉各种办公软件的使用，能够有效记录、整理岗位工作的数据和信息。

4.能够接受岗位培训，了解相关的物流管理流程和业务知识。

5.对车辆和驾驶员有一定的了解，具备一定的车辆维修保养、故障排查能力，懂得对车辆安全技术设备的检查和维护。

总结车辆调度人员是一份需要良好的组织和沟通能力，责任心和专业技能的岗位，其工作对客户的服务质量、公司的经营效益和车辆的使用寿命都有着至关重要的影响。

只有保持高度的专业性和严谨的态度，才能让企业实现高质量的运营效果和最大化的财务回报。

运输调度员岗位说明书

4.确定外包运输需求，协助采购部寻找并确定协议运输服务供应商
5.通过监督运输公司的运作，确保货物运输的安全、快速及合理费用
6.安排本公司或协议运输服务供应商运输产品，并获取客户回执（随货通行单）
7.在运输过程中及时了解当前运输状态，记录相关信息，并协调解决出现的意外情况
8.完成上级领导交办的其他工作
运输调度员岗位说明书
部门：储运部
员工姓名：员工编号：
到任本职日期： / /
职等：等级至等级
直接主管：运输主管
直接部属：无
职位设置目的：
主要负责公司运输车辆的调度以及外包运输活动的监督
工作职责：
1.与运输主管进行充分沟通，根据需求制定配送计划
2.对公司自有车队及司机进行管理及调度
3.监督司机定期保养车辆，保证车况良好
汇报关系：
以上职责，向运输主管汇报
所需条件：
专业技能
统筹安排能力
管理技能
计划与组织Байду номын сангаас
解决问题能力
人际沟通技巧
时间管理
个人素质
以质量为中心
以客户为导向
团队协作
正直诚实
快速反应
尊重他人
工作经验
3年以上相关工作经验
教育程度训练
中专/技校/高中及以上学历

车辆调度管理员岗位说明书范例

车辆调度管理员岗位说明书岗位名称车辆调度管理员岗位编号AY-WL-SH-006-06 所在部门物流中心送货部薪酬类型直接上级物流中心送货部部长间接上级无直接下级送货驾驶员、技安员（兼）所辖人数22人本职工作概述：负责物流中心车辆年审，缴纳养路费等日常管理工作；拟定车辆维修、养护、油料、安全等管理制度并落实；组织驾驶员的培训与督察考评；上路查车；送货应急处置、顶班送货驾驶等；送货车辆的档案管理及相关数据整理上报；严格遵守廉政风险防范职责；完成领导交办的其他工作。

工作描述：职责三职责内容：组织实施驾驶员的培训工作职责表述：组织驾驶员进行有关安全和技能的培训。

占所有工作的比重：15％工作内容1、组织驾驶员进行安全知识培训；2、组织驾驶员进行有关交通法律、法规的学习；3、组织驾驶员进行沟通交流;工作联系关联单位1、市公司相关科室2、交警部门3、车辆售后服务公司发生频率1、有时2、偶尔3、偶尔职责四职责内容：负责送货驾驶员的督察考评工作职责表述：负责送货驾驶员督察与考评管理。

占所有工作的比重：15％工作内容1、对送货驾驶员进行技安、交安及相关车辆管理规定执行情况的督察。

2、根据督察情况进行月度考评。

3、拟定整改措施并督促落实。

工作联系关联单位1、中心行政综合部发生频率1、有时职责五职责内容：送货应急救援处置及顶班送货职责表述：对送货过程中发生的车辆故障、交安等突发情况进行应急处置，对驾驶员缺员时顶班送货。

占所有工作的比重：15％工作内容1、送货过程中发生送货车辆故障时，负责及时联系车辆修理厂上路抢修。

2、发生送货车辆交安事故时，负责联系交警部门进行及时、妥善处置。

3、驾驶员因病、因事缺员，或增派送货车辆时，负责顶班送货。

工作联系关联单位1、市公司相关科室2、各营销部3、交警部门4、车辆售后服务公司5、修理厂发生频率1、有时2、偶尔3、偶尔4、偶尔5、偶尔职责六职责内容：严格遵守廉政风险防范职责职责表述：开展反腐倡廉教育，加强预防和监督，杜绝不廉洁行为发生。

车辆调度岗位职责（精选4篇）

车辆调度岗位职责（精选4篇）车辆调度篇11、负责矿区域内二十四小时发货车辆调度指挥疏导值班工作并完成班日煤产品外运安全等方面的协调平衡任务。

2、掌握每天产品发货计划的执行情况并根据当天发货任务完成情况配合发货部门疏通进、出煤场车辆秩序。

确保发货计划任务的完成，为发货工作做好保障。

3、负责离进场车辆排队秩序的维护及进出主干道的协调疏通，发现交通拥堵时及时指挥疏导，保证进出矿区道路畅通。

4、负责煤场及生活区域的安全及防火工作，定期巡视管辖区域，发现问题及时处置，确保矿区的安全。

5、负责外运车辆安全的调度工作，发现或接到车辆事故报告，应冷静应对，调动一切力量，积极组织抢救工作。

并按规定上报通知有关部门，全力以赴减少损失。

6、熟悉掌握矿区天气季节变化对车辆运输的'影响，根据不同季节提前做好应对措施和，保证发货工作安全顺利的连续性。

7、负责公司、矿区的指示、指令的传达和各类文件的送达签发工作，使各项工作要求及时上传下达。

负责矿区各类会议的通知、组织工作。

8、做好工作日志和交接班手续，交清当班装车发货任务及道路秩序状况和下一班发货任务及预计可能出现的问题，填写好交班注意事项，交清各项工作。

9、完成领导交办的其它任务。

车辆调度岗位职责篇21、负责公司车辆的保养、维修、调度、保险理赔、违章办理；2、登记司机出勤情况，记录司机的出车情况及车辆的动态情况；3、检查车辆行驶路线的合理性，时效性；4、平衡司机的工作量，做好调度记录统计；5、协助车队长根据客户的.运输要求，安排督促检查司机/车辆的随车物品；6、管理安排统计好车辆的年审，二维及日常维修保养；7、协助车队长组织安排司机会议，做好会议纪要；8、登记车辆附件拆装，并进行保管等事务；9、协助车队长检查运输车辆的车况，督促司机完成车容车貌并进行登记；10、及时填写约车，定车，包车记录，交接班时做好记录，交待清楚需跟办的遗留事项；11、初审司机路单，发现问题及时上报，互相沟通。

调度员岗位说明书

调度员岗位说明书一、岗位概述调度员是负责协调和安排车辆、人员、设备等资源的专业人员。

他们在日常工作中负责监控运输流程，确保各项任务按时完成，并处理突发事件和紧急情况。

调度员需要具备良好的组织能力、沟通能力和应急处理能力，以确保运输工作的顺利进行。

二、岗位职责1. 监控运输流程：调度员需要通过监控系统、通讯设备等工具，实时掌握车辆的位置、行驶情况和货物的运输进度，确保运输过程的安全和高效。

2. 安排车辆和人员：根据客户需求和运输计划，调度员需要合理安排车辆和人员的调度，确保资源的最优利用。

3. 处理突发事件：在运输过程中，可能会遇到交通拥堵、车辆故障、天气恶劣等突发情况，调度员需要迅速做出应对措施，保证货物的安全和按时送达。

4. 与客户和供应商沟通：调度员需要与客户和供应商保持良好的沟通，及时反馈运输进度和解决问题，确保客户满意度和供应链的畅通。

5. 数据分析和报告撰写：调度员需要采集和分析运输数据，撰写相关报告，为运输流程的优化提供参考依据。

三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先。

2. 技能要求：- 熟练使用调度系统和通讯设备，具备良好的计算机操作能力；- 具备较强的组织和协调能力，能够合理安排资源；- 具备良好的沟通能力和应急处理能力，能够处理突发事件和紧急情况；- 具备数据分析和报告撰写能力，能够提供运输流程的改进建议。

3. 工作经验：有相关岗位工作经验者优先考虑。

4. 职业素质：具备责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。

四、薪资待遇根据个人能力和经验，提供竞争力的薪资待遇和福利。

五、发展前景调度员是物流行业中非常重要的职位之一，具备广阔的发展前景。

通过不断学习和积累经验，调度员可以晋升为高级调度员、调度主管等职位，进一步提升自己的职业发展。

六、工作环境调度员主要在办公室内工作，需要长期坐在电脑前进行监控和调度工作。

在处理突发事件时，可能需要外浮现场处理，需要具备一定的应急处理能力。

物流公司车队调度职责与权限岗位说明书

3）运输成本的分析及控制。
关键业
绩指标
（KPI）
考核指标
指标权重
见考核方案
工作
关系
内部
各职能部门、场地经理（主管）、操作主管、司机等。
外部
客户
任职
资格
学历
高中以上学历
专业
无
年龄
22～50
性别
男
性格
开朗，热情、积极
工作经验
三年以上货车或大型车辆驾驶经验。
具有一年以上物流行业调度运营工作经验优先。
知识
技能
Xxxx
基本
情况
职位名称
调度员
职位编号
JDWL-024
所属部门
柳市基地
薪金级别
参见“职等薪级表”
直接上级
基地经理
直接下属
驾驶员设Βιβλιοθήκη 目标负责公司车辆管理、调度、年审、保险、维修及驾驶员的日常管理工作。
岗
位
职
责
与
权
限
工作职责：
1）负责公司运输车辆的年审、保险、违章、维护工作，做好车辆保养记录及维修记录；
2）严格执行车辆管理制度，做好日常维护、保养及日常管理工作；
3）负责车辆合理安排提货，按线路并停放在指定位置；
4）受理时必须问清楚客户详细信息（公司名称、地址、联系人、电话、件数、重量、目的地等）；
5）认真核实驾驶员提货签字，发货人签字，交接人签字，处理驾驶员投诉；
6）审核驾驶员油费、过路过桥费、维修费；
7）负责监督驾驶员行为规范及安全教育工作；
8）服从公司领导安排，完成上级交办的其他工作。
工作权限：
1）对车辆的调度和车辆的安全工作负责；