工程设备部岗位职务说明书
设备部经理职务说明书
5、不断思索服务流程设计、管理系统的更新改良以精简运作程序，提高效率，经酒店总经理批准、与管理公司工程总监沟通后实施。
6、对酒店工程设备的新技术、新产品保持高度的关注，并根据酒店的经营需要积极地加以应用和推广。
文化程度：大专及以上学历。
外语水平：能基本运用一门外语。
工作经验：具有3年以上酒店管理工作经验，2年以上设备管理经验。
专业水平：
职务说明书
职务名称：设备部经理
所属部门：设备部
直接上司：酒店总经理
直接下属：维修主管、文员
级别：部门经理
编号：ENG-001
生效日期：2012-1
页数
第1页
共2页
职务概要
在总经理的领导下，全面负责酒店有关工程设备的一切运作，以酒店管理公司标准来制订工程设备的业绩和质量标准，确保酒店工程设备部功能的最大、最优化。
7、根据人均效率确定工程设备部各岗位人员的定编计划，保持部门机构的精简和高效率。
8、酒店人力资源部一起，安排和履行人力资源各项职能，包括招聘、培训等，并注重培养部门的管理人员和技术骨干。
直接或间接督导部门所有人员有效履行各自的工作职能，并对其表现和发展负责。
9、酒店人力资源部一起，制订和评估下属各级领班的年度绩效考核，审议部门员工的年度绩效考核的标准和方法。
12、建立安全和事故预防的措施和程序，负责安排防火、防风、防雨等相关工作，保证
酒店的安全营运。
13、为酒店工程设备部员工的技术交流提供指导及帮助。
14、对酒店新选用的设备设施的进行安装验收，确保其正常运转。
设备工程一部副经理--工程施工类岗位职责说明书
岗位名称设备工程一部副经理岗位代码岗位序列管理岗位层级直接上级设备工程一部经理工作目的为了完成公司下达的年度经营目标，在部门经理指导下，负责部门生产运行及安全生产管理工作；协助经理做好部门管理工作。
工作描述职责任务职责：主持部门生产运行工作工作任务1.组织、贯彻落实部门生产运作工作2.负责处理在施工过程中及各专业室之间需要协调解决的问题3.巡查生产施工现场职责：负责部门安全生产、质量管理工作工作任务1.组织、贯彻落实部门生产劳动保障措施2.负责指挥施工现场异常情况下的紧急处理工作3.检查安全生产和施工质量的状况，杜绝事故隐患职责：负责工程招投标工作工作任务1.组织工程招投标工作2.协助经理对外承揽工程职责：组织部门安全教育、技术培训和技术创新工作任务1.组织部门生产分析会2.组织安全、技术、业务的学习、培训、考核和练功比赛3.加强新技术的学习，运用新技术、新工艺，提高劳动率职责：协助部门经理做好部门员工的政治思想工作工作任务1.了解员工思想动态，及时作好沟通2.组织员工开展各项有益的文体活动职责：完成上级交办的其他工作业绩标准1.无重大安全生产事故及质量事故2.工程优良率90％以上3.各项招投标工作开展顺利4.团队整体素质良好工作难点安全生产工作禁忌经营信息不保密职业发展设备工程部经理任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求通信工程或管理等相关专业工作经验5年以上工作经验，从事管理工作2年以上职业资格工程师/经济师、通信概预算证专业技能掌握通信专业管理知识，具有良好的专业技术能力能力要求掌握有关政策和规定，领悟能力强，具有良好的执行、组织协调、团队管理、培训部属的能力，并具有初步的综合分析与决策能力，能很好地辅助上级的工作其他要求无。
工程设备部经理岗位职责
工程设备部经理岗位职责
工程设备部经理是负责管理公司工程设备部门的的管理者。
其职责一般包括以下几个方面：
1. 设备采购与维护管理
工程设备部经理主要负责设备采购工作，包括设备的挑选、采购、安装、调试等全过程管理，在保证设备质量的前提下，尽可能优化采购成本。
同时，经理还需负责设备的日常维护和保养工作，及时安排维修和保养，确保设备的正常运转，提高设备的使用寿命和生产效率。
2. 工程设备安全管理
工程设备部经理还需负责工程设备的安全管理工作。
其职责主要是制定设备使用规范、安全操作规程等，防范设备操作人员的人身安全和设备损坏，加强质量监控与管理，提高工程设备的运行安全性能。
3. 质量管理与控制
工程设备部经理还需负责设备的质量管理工作。
其职责主要包括实施质量管理计划、监控设备的生产过程、进行质量评估和质量控制等，确保设备制造的质量达到设计和客户的要求。
4. 管理团队和人员培养
工程设备部经理还需负责团队管理和人员培养。
其职责包括设定团队目标和任务、规划和协调团队工作、监控团队绩效、提高员工技能、持续提升团队绩效，同时鼓励和激励员工，促进员工发展与团队进步。
5. 与其他部门协调配合
工程设备部经理还需要与公司其他部门配合，共同完成公司的工作目标。
其职责包括与其他部门的沟通、协调、协作，共同解决工作中出现的问题，推进公司目标的实现。
总之，工程设备部经理是一个全面负责公司工程设备部门的管理者，其职责涵盖设备采购、维护管理、工程设备安全管理、质量管理与控制、团队和人员培养，以及与其他部门的协调和配合等方方面面。
设备管理员岗位说明书
设备管理员岗位说明书标题：设备管理员岗位说明书引言概述：设备管理员是企业中负责管理和维护设备的专业人员，其工作涉及设备的安装、维护、维修和更新等方面。
设备管理员在企业中扮演着至关重要的角色，确保设备正常运行，提高生产效率，保障企业正常运转。
本文将详细介绍设备管理员的岗位职责和工作内容。
一、设备管理员的主要职责：1.1 管理设备库存：设备管理员负责管理企业设备的库存，包括设备的采购、入库和出库等工作。
1.2 设备维护：设备管理员负责定期检查设备的运行状况，及时发现并解决设备故障，确保设备正常运行。
1.3 设备更新：设备管理员负责跟踪设备更新换代的信息，提出设备更新计划，并协助进行设备的更新工作。
二、设备管理员的技能要求：2.1 技术能力：设备管理员需要具备一定的技术水平，能够熟练操作设备并解决设备故障。
2.2 沟通能力：设备管理员需要与其他部门进行有效的沟通和协调，确保设备管理工作的顺利进行。
2.3 组织能力：设备管理员需要具备良好的组织能力，能够合理安排设备维护和更新工作，提高工作效率。
三、设备管理员的工作环境：3.1 工作场所：设备管理员主要在企业的生产车偶尔设备管理中心工作。
3.2 工作时间：设备管理员通常需要按照生产计划安排工作时间，有时需要加班处理设备故障。
3.3 工作压力：设备管理员工作压力较大，需要在短期内有效解决设备故障，确保生产正常运行。
四、设备管理员的发展前景：4.1 行业需求：随着科技的不断发展，设备管理员的需求量逐渐增加，具有一定的就业前景。
4.2 职业发展：设备管理员可以通过不断学习和提升技能，逐步晋升为高级设备管理员或者设备管理主管。
4.3 薪资水平：设备管理员的薪资水平普通较为稳定，随着经验的积累和技能的提升，薪资水平也会有所提高。
五、设备管理员的培训和教育：5.1 学历要求：设备管理员普通需要具备相关专业的大专或者本科学历。
5.2 培训课程：设备管理员可以通过参加设备管理相关的培训课程，提升自身技能水平。
工程设备部副经理职位说明书
■ 办公及 IT 设备：计算机、打印机、复印机等 □ 机械设备：机器、机加工设备、模具、夹具等 □ 实验、计量设备：实验器材、检测仪器、计量仪表等 □ 水、电气（器）设备：发电机、变压器、电线电路、电机等 使用工具设备 □ 特种设备：锅炉、电梯、电动叉车等 □ 消防、环保、安全防护设备：消防栓、排污治理设备、防爆设备等 □ 筹建工程设备：筹建工程所属的土建、水、电、动力设备等 ■ 维修工具：搬手、螺丝刀等 □ 其它：
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生产部 审计部 财务部 组织外 部沟通 6.工作职责 序号 各设备供应商
设备设施选型与排布 进行优化 设备验收工作 设备盘点工作 设备技术及供货进度
□普通 ■专业 □普通 ■专业 □普通 ■专频繁 □偶尔 ■例行 □频繁 □偶尔 ■例行 □频繁 □偶尔 □例行 ■频繁 □偶尔 □例行 □频繁
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工程设备部副经理职位说明书 1. 基本资料 职位名称：副经理 职位编号： 所属部门：工程设备部 编制： 审核： 审批： 版次: 总页次： 生效日期：
2. 职责概要 根据公司整体目标，编写好部门工作计划并实施。同时协助经理做好本部门的一切日常工作、对 本公司设备进行管理、对技改项目及工艺装备提升项目进行设计选型优化。
3. 职位体系
上级职位
部门经理 副经理
本职位
同 级 职 位
机修科长 电工科长 科员 机电工
直 接 下 属 职 位
4.管理范围 管理职系 2 营销职系 技术职系 专业职系 1 后勤职系 1
5.工作沟通 类别 沟通对象 部门内部 组织内 部沟通 基建科 采供部 沟通内容 所有工程项目 设备设施及材料配件 的申购 需基建协助的一些工 程设备项目 沟通能力 □普通 ■专业 □普通 ■专业 ■普通 □专业 沟通频率 □偶尔 □例行 ■频繁 □偶尔 □例行 ■频繁 □偶尔 ■例行 □频繁
设备管理岗岗位说明书
设备管理岗岗位说明书岗位背景设备管理岗位是一个关键的职位，承担着对公司设备的维护、管理和优化工作。
设备管理岗位的职责包括设备的购买、安装、保养、维修等工作。
他们需要与供应商、维修人员、用户等各方合作，确保设备的正常运行和高效使用。
岗位职责1. 设备采购及配备•负责设备的采购工作，包括与供应商进行沟通、报价比较、合同签署等工作。
•根据公司需求制定设备采购计划，并监督采购过程中的质量控制。
•管理和维护设备清单，对企业设备进行统一编号、分类、标识。
2. 设备安装与调试•负责设备的安装和调试工作，确保设备正确安装、接线正确、运行正常。
•协助相关部门进行设备的验收和调试工作，确保设备满足使用要求。
3. 设备维护与保养•确定设备的维护计划，包括定期检查、保养和维修计划。
•负责设备的常规保养，定期检查设备的运行状况，及时发现问题并及时维修。
•协调维修人员进行设备的维修、故障排除等，确保设备的正常运行。
4. 设备报废与更新•根据设备的使用寿命进行设备报废的评估，提出报废或更新设备的建议。
•配合财务部门进行设备报废程序的执行，确保合规性。
•协调设备更新工作，包括设备的选型、重新采购、安装和调试等。
5. 设备使用指导和培训•提供设备的使用指导和培训，确保员工了解设备的正确使用方法。
•负责设备操作手册和培训材料的编写和维护。
任职要求1. 学历与专业•本科及以上学历，工程管理、自动化、机械工程等相关专业。
2. 技能要求•具备良好的设备管理和维护技能，熟悉设备的安装和调试流程。
•具备良好的沟通和协调能力，能够与供应商、维修人员、用户等各方进行有效沟通和协调。
•具备一定的项目管理能力，能够制定项目计划并进行有效的执行和控制。
3. 工作经验•3年以上设备管理相关工作经验，熟悉各类设备的维护和保养流程。
•具备设备采购、验收和报废等方面的经验。
4. 其他要求•具备较强的责任心和工作积极性，能够承担一定的工作压力。
•具备较强的学习能力和问题解决能力，能够独立解决工作中出现的问题。
工程机械岗位说明书
工程机械岗位说明书一、岗位描述工程机械岗位主要负责工程项目的机械设备的操作、维护和保养，以及相关机械设备的简单设计、改造和安装。
该岗位需要能够熟练操作各种工程机械，如挖掘机、装载机、起重机等，同时需要具备一定的机械知识和技能，能够处理常见的机械故障。
二、岗位职责1、熟练掌握各种工程机械的操作和维护，能够进行简单的机械故障排除。
2、负责工程机械的日常维护和保养工作，包括定期更换机油、清洗设备等。
3、负责工程机械的安装、调试和改造工作，确保设备的正常运行。
4、积极参与工程机械的维修和保养计划，提高设备的利用率和寿命。
5、严格遵守相关的安全操作规程，确保设备和人员的安全。
三、岗位要求1、中专及以上学历，机械、机电等相关专业优先考虑。
2、具备一定的机械知识和技能，能够处理常见的机械故障。
3、熟练掌握各种工程机械的操作和维护，能够进行简单的机械故障排除。
4、具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与其他岗位的人员协作完成任务。
5、具备优秀的安全意识，严格遵守相关的安全操作规程。
四、岗位晋升工程机械岗位的晋升一般可以分为两个方面：一是技能提升，从初级技工逐渐晋升为高级技工；二是管理提升，从技工晋升为班组长，再晋升为工段长或项目经理。
员工可根据自身特点和职业规划选择适合自己的发展方向。
五、岗位薪酬工程机械岗位的薪酬一般根据员工的技能水平、工作经验、岗位重要性和地区经济发展水平等因素确定。
薪酬结构通常包括基本工资、技能工资、津贴和奖金等。
员工可通过提升自己的技能水平和工作表现来获得加薪和奖金的机会。
在当今的工程建设领域，工程机械发挥着至关重要的作用。
而理解工程机械的机械基础，对于更好地操作和使用这些设备，以及在必要时进行维护和故障排查，都是至关重要的。
在各种工程项目中，无论是道路铺设，楼房建设，还是矿藏开采，都离不开工程机械。
而这些设备的运行，又都依赖于其内部的机械系统。
因此，理解工程机械的机械基础，对于每一位工程人员来说，都是不可或缺的知识。
设备工程部部长岗位说明书
高级工程师
身体素质要求
身体健康，能胜任本岗位工作。
工作知识
8、了解企业管理、经济合同等方面的有关知识.
工作技能
掌握全厂各项规章制度及企业标准；具有较强的语言、文字表达能力，熟练掌握一般公文的书写格式,能独立撰写常用公文；具有必要的计算机知识和网络知识，能利用厂信息化系统开展相应工作。
素质要求
熟悉全厂的发电生产过程,具有一定的电力企业管理经验，能够灵活运用现代化管理方法开展工作。具有较强的组织协调能力，能够协调好部门之间、专业之间的关系;具有一定的决策能力，能够对一些重点问题进行科学预测和决策。
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点检
管理
负责审核各专业编制或重新修订的专业设备点检定修各项技术标准、作业标准和管理标准；负责重大及与其它专业相关的精密点检的组织与协调工作；监督、检查各专业点检的执行情况，对点检工作中存在的问题给予最终意见；协调同发电部运行点检管理的关系。
及时、准确做好点检定修的各项管理工作，保证机组稳定运行.
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部署
管理
全面负责部门工作的日常管理，做好组织管理.按照公司安评、经评要求，及春秋季安全大检查及重大危险源管理安排相关工作.
确保及时发现排出重大安全隐患
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其它
工作
及时完成上级领导交办的其他工作任务.
根据上级的要求完成
工作协作关系
内部关系
公司所属各部门
外部关系
大唐国际、华北电科院、各施工方、地方技术监督部门、项目部
任
职
资
格
任职资格
项 目
要求
政治素质与职业道德
认真贯彻党和国家的方针政策和法律法规,有正确的理想和信念，实业心和责任感强。遵纪守法、廉洁自律、求真务实、联系群众、有较强的法制观念和群众观念，能严格依法办事。
工程设备管理总监职位说明书
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工程设备管理总监职位说明书 1. 基本资料 职位名称： 工程设备管理总监 职位编号： 所属部门： 工程设备管理部 编制： 审核： 审批： 版次: 总页次： 生效日期：
2. 职责概要 根据集团发展战略规划与工程设备管理要求，在分管领导的指导下，统筹管理集团下属公司工程与设 备工作，组织部门直管各单位基建与设备工程决策、规划、设计、施工、设备选型、安装调试、验收 及使用跟踪等工作；组织部门分管各单位的基建与设备工程项目的规划、设计、施工、设备选型、安 装调试、验收等工作进行监管和定期巡查；参与制订设备技术标准、工艺流程设计、工程设备选型以 及基建和设备工程的招投标、勘察设计等工作。 3. 职位体系
□ 二级 □ 二级 □ 二级 □ 二级 □ 二级 □ 二级 □ 二级 □ 二级 □ 二级 □ 二级
□ 三级 ■ 三级 ■ 三级 □ 三级 □ 三级 □ 三级 □ 三级 □ 三级 □ 三级 ■ 三级
权重
任务
1
5、结合国家相关安全方针、政策、法规，制定集团范围内的相关管理制度 1、对本部门制度/流程有审核权 2、对跨部门制度/流程有建议权 权限 3、对本部门职位设置、工作职责、工作权限有建议权 4、对本部门发生费用有审核权 5、对本部门员工绩效情况有考核权和奖惩权 6、对本部门员工岗位调整有建议权 主要工作职责： 负责整个集团工程及设备管理工作 1、参与对集团工程战略投资、产业布局管理工作 2、全程参与集团总部区域基建工程与设备工程项目的决策、规划、设计、 施工、设备选型、安装调试、验收及使用跟踪等工作 3、对集团总部以外下属公司的基建工程与设备工程项目的规划、设计、施 工、设备选型、安装调试、验收等工作进行监管和定期巡查 4、参与各单位工程设备技术标准制订、工艺流程设计、工程设备选型等工 作； 5、参与各单位基建工程和设备工程在项目实施过程中的招投标、勘察设计 等工作 6、负责集团及各子公司工程项目实施过程质量及安全监督管理
设备部组织架构及岗位职责说明精选全文完整版
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目录
第一部分部门组织架构
第二部分岗位设计及人员编制
第三部分部门主要职能描述
第四部分设备各岗位职能描述
设备主管职能描述
设备工程师职能描述
设备技术员职能描述
设备技术员学徒职能描述
第一部分部门组织架构
第三部分设备部主要职能描述
设备部职能描述
第四部分职位说明书
设备主管职能描述
设备班长职位说明书
说明：工作类别分为：A类：非常重要且占据大量时间的工作;B类：重要且占据很多时间的工作;C 类：不重要且占时间很少的工作
设备技术员/学徒职位说明书
说明：工作类别分为：A类：非常重要且占据大量时间的工作;B类：重要且占据很多时间的工作;C 类：不重要且占时间很少的工作
设备部文员职位说明书
说明：工作类别分为：A类：非常重要且占据大量时间的工作;B类：重要且占据很多时间的工作;C 类：不重要且占时间很少的工作。
工程设备经理人事岗位职责说明书
公司设备的选型、预确认、供户审计、技术谈判及合同技术附件的制定
保养维护
完善公司设备、设施的维修及维护保养工作
能源管理
负责及组织水、电、气、能的供应工作，保证生产及日常工作的正常进行
设备验证
本部门兽药GMP软件及相关设备验证方案的编制、审定工作
部门管理
负责本部门人员培训、绩效考核、工作管理等日常管理工作岗Leabharlann 职责说明书岗位名称：设备经理
岗位编号：JOB001
基本
信息
所属部门
设备部
岗位族类
生产运营类
行政上级
总经理
行政下级
设备主管
版 本 号
A0
生效日期
20XX年XX月XX日
岗位综述
负责设备及公用工程系统的管理及计量管理，保证生产的顺利进行。
岗位
职责
职责类型
工作内容
工作输出
基建工程
协调基建工程建设的组织与实施，监督检查工程施工、安装质量，并组织竣工验收
其他工作
接受上级领导的工作指点、检查，并完成上级交办的其他工作
任职
要求
学历要求
本科及以上
专业要求
机械工程专业
从业资格
5年以上设备管理经验
技术职称
其它知识
经验要求
行业相关知识技能、CAD制图能力、有一定的管理能力和沟通能力
备注
任职人员需接受过设备相关专业知识培训。
制定人： 制定日期： 审核人： 审核日期:
02设备工程师岗位说明书
2。1参与制定、实施、修订物业工程类服务流程专业系统文件，收集、整理公司范围内共性的工程服务流程,进行流程标准化;
2.2参与审核项目部新制定、修订的工程服务流程,保持工程文件的适应性。
2。3审核项目工程维修中心年度设施设备维养计划并检查执行情况;
2.4参与制定物业及配套设施（质保期后）的维修方案,确保设施设备维修及时；
部门名称
工程部
职位名称
设备工程师
职位编码
职等
4级
直接上司
工程部经理
直属下属
职位分类
管理类R专业类操作类
审核人
日期
1.0设置目的（请简单、准确地总结该职位存在的目的以及对公司成功的独特贡献）
1。1指导项目设施设备系统维护计划的制定，并审核和监督执行情况；为项目设施设备系统的管理提供技术支持,保障设施设备系统的正常运行。
教
育
背
景
初中及以下
专业
物业管理,工程设备等专业
高中/技校
R
大专
工作经验
三年以上设备管理工作经验
两年以上物业管理经验
本科
硕士
资格证书
物业管理上岗证
博士
4。0资格要求
Hale Waihona Puke 4.1 核心能力4。2 专业能力
4.3 知识与技能
4。4沟通能力
主要沟通对象和内容
接触对象
沟通内容
外部
服务供方
工程管理沟通反馈,通报,建议
内部
工程部
服务质量沟通，改进措施制研讨
专业主管
服务质量沟通、改进协助、专业研讨，技术支持
2.5牵头设施设备重大突发事件;
设备工程师(调试_安装_维护)岗位说明书
设备工程师（调试_安装_维护）岗位说明书设备工程师（调试_安装_维护）岗位说明书一、职位概述：设备工程师（调试_安装_维护）是负责设备的调试、安装和维护的专业技术人员。
他们需要具备扎实的理论知识和丰富的实践经验，能够熟练操作各种设备调试、安装和维护工具，并且具备一定的创新能力和解决问题的能力。
二、岗位职责：1. 设备调试：负责各类设备的调试工作，包括设备的安装、连接、配置、调试等。
根据设备的特点和要求，制定相应的调试方案，并且进行现场操作，确保设备可以正常运行。
2. 设备安装：负责设备的安装工作，包括设备的布置、固定、接线等。
根据设备的要求和现场条件，做好设备的安装工作，并且进行相应的测试和调试，确保设备安装的质量和可靠性。
3. 设备维护：负责设备的日常维护工作，包括设备的保养、维修、更新等。
定期检查设备的运行状态，及时处理设备故障和异常，修复和更换设备的部件和配件，确保设备的正常运行。
4. 设备改进：负责设备的改进工作，包括设备的升级、改造、优化等。
根据设备的使用情况和需求，提出相应的改进方案，并且进行相应的试验和验证，改进设备的性能和可靠性。
5. 技术支持：为用户提供设备调试、安装和维护方面的技术支持。
解答用户的问题和疑虑，提供技术指导和建议，确保用户能够正确并顺利地使用设备。
6. 文档编制：负责相关技术文档的编制和管理。
包括设备调试、安装和维护的操作手册、技术说明书等，确保技术资料的完整和准确。
三、任职要求：1. 学历要求：本科及以上学历，电气工程、自动化、机械工程等相关专业。
2. 技能要求：具备扎实的理论知识和丰富的实践经验，熟悉设备的调试、安装和维护工作流程，熟练掌握设备的操作、设置和故障排除方法。
3. 能力要求：具备良好的沟通能力和团队合作能力，能够与用户和其他部门有效地沟通和协作。
具备独立解决问题和创新的能力，能够在复杂和紧急的情况下做出正确的决策和应对措施。
4. 工作经验：有相关行业的从业经验者优先考虑。
设备副科长岗位说明书
设备副科长岗位说明书职位概述设备副科长是负责设备管理工作的副职级别岗位。
设备副科长应协助设备科长负责设备的采购、维护、保养等工作，确保设备的正常运行和良好状态，提高设备的利用率和效益。
岗位职责1.负责编制设备维修计划，协助设备科长进行设备的维修、保养和更换工作；2.负责设备日常巡检工作，及时发现设备故障并及时处理；3.组织设备团队进行设备维修，确保设备及时修复并恢复正常运行；4.负责设备备件的管理和采购工作，保证备件库存充足，并做好备件的清点和入库工作；5.协助设备科长制定设备维修方案和维修技术标准，并组织实施；6.按照设备管理规定，制定设备维护和保养计划，确保设备的安全使用；7.参与设备的调试和安装工作，确保设备的正常运行；8.协助设备科长进行设备的故障分析和处理，提出改进建议，提高设备的可靠性和稳定性；9.协助设备科长进行设备维修人员的培训和考核工作，提高团队的整体素质和维修水平；10.完成领导交办的其他临时性工作。
任职要求1.本科及以上学历，机械或电气相关专业；2.具备设备维修、保养相关经验，熟悉设备维修流程和维修技术标准；3.具备一定的设备管理能力，能够制定设备维修计划和维护计划；4.具备团队合作精神，良好的沟通和协调能力；5.具备分析和解决问题的能力，能够及时发现设备故障并采取有效措施进行修复；6.具备良好的学习能力和适应能力，能够不断学习和更新设备维修相关知识；7.熟练使用办公软件和设备管理软件。
工作条件1.工作地点：办公室及现场；2.工作时间：正常工作时间；3.工作环境：设备车间及现场；4.工作压力：中等。
职业发展设备副科长是设备科长的职业发展途径，对于表现优秀者有晋升为设备科长的机会。
在设备管理方面加深专业知识，并提升团队管理和协调能力，有机会晋升为设备部门负责人。
结论设备副科长是一个具有较高要求的岗位，需要具备一定的机械或电气相关专业知识以及设备管理经验。
通过不断学习和锻炼，提升自己的技能和素质，完善设备管理体系，为企业的设备管理工作做出贡献。
设备管理员 --岗位说明书
设备管理员 --岗位说明书
设备管理员是一个非常重要的岗位，他们负责管理和维护公司的设备和设施。
他们需要具备一定的技术知识和技能，以确保公司的设备能够正常运行并且保持良好的状态。
以下是设备管理员的岗位说明书：
工作职责：
1. 负责设备的日常维护和保养，包括清洁、润滑、调试等工作。
2. 负责设备的故障排除和维修，及时解决设备故障问题，确保设备的正常运行。
3. 负责设备的更新和升级，及时了解新技术和新设备，推动设备的更新和升级。
4. 负责设备的安全管理，确保设备的安全运行，及时发现并解决安全隐患。
5. 负责设备的库存管理，做好设备的入库和出库记录，确保设备的完整性和准
确性。
任职要求：
1. 具备相关技术知识和技能，能够独立完成设备维护和维修工作。
2. 具备较强的责任心和执行力，能够按时按质完成工作任务。
3. 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门有效沟通和协作。
4. 具备较强的学习能力和适应能力，能够不断学习和提高自己的技术水平。
5. 具备相关工作经验者优先考虑。
作为设备管理员，他们需要具备技术知识和技能，同时也需要具备较强的责任
心和执行力，能够按时按质完成工作任务。
他们需要具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门有效沟通和协作。
同时，他们也需要具备较强的学习能力
和适应能力，能够不断学习和提高自己的技术水平。
希望每一位设备管理员都能够充分发挥自己的专业能力，为公司的设备管理工作做出积极贡献。
设备部组织架构及岗位职责说明
目录
第一部分部门组织架构
第二部分岗位设计及人员编制
第三部分部门主要职能描述
第四部分设备各岗位职能描述
设备主管职能描述
设备工程师职能描述
设备技术员职能描述
设备技术员学徒职能描述
第一部分部门组织架构
设
第二部分岗位设计及人员编制
设备部岗位设计及人员编制
第三部分设备部主要职能描述
设备部职能描述
第四部分职位说明书
设备主管职能描述
设备班长职位说明书
说明：工作类别分为：A类：非常重要且占据大量时间的工作;B类：重要且占据很多时间的工作;C类：不重要且占时间很少的工作
设备技术员/学徒职位说明书
说明：工作类别分为：A类：非常重要且占据大量时间的工作;B类：重要且占据很多时间的工作;C类：不重要且占时间很少的工作
设备部文员职位说明书
说明：工作类别分为：A类：非常重要且占据大量时间的工作;B类：重要且占据很多时间的工作;C类：不重要且占时间很少的工作。
设备部经理岗位说明书
设备部经理岗位说明书职位概述设备部经理是公司设备部门的领导，负责设备的管理和维修工作。
他们需要具备深入了解设备运作原理的能力，能够有效地组织和安排设备维护和维修工作。
设备部经理还需要与其他部门进行协调合作，确保设备的正常运转，为公司的生产提供稳定的设备支持。
主要职责1.设备管理：设备部经理负责制定设备管理的策略和规划，确保设备的使用和维护符合公司的要求。
他们需要监督设备的购买、安装和运营，并确保设备的可靠性和有效性。
2.设备维护：设备部经理需要组织和协调设备的维护和保养工作。
他们要确保设备按照规定的维护计划进行定期保养，并制定应急维修措施，以应对突发设备故障。
3.设备改进：设备部经理需要与工程部门紧密合作，参与设备改进项目，并提出设备技术升级的建议。
他们还需要研究新的设备技术和工艺，提高设备的效率和可靠性。
4.人员管理：设备部经理需要领导设备部门的团队，包括设备维修人员和操作员。
他们需要制定人员培训计划，提高团队成员的技能水平，并确保团队的工作效率和协作能力。
5.安全管理：设备部经理需要确保设备的安全操作和使用，制定并执行设备安全规范和操作流程。
他们还需要参与安全培训活动，提高员工的安全意识和操作技能。
6.资源管理：设备部经理需要制定设备维修和备品备件的采购计划，确保设备维修所需的资源充足。
他们还需要管理设备维修预算和成本控制，提高设备维修效益和成本效益。
任职要求1.教育背景：本科或以上学历，工科专业优先。
2.工作经验：具备较丰富的设备管理和维修经验，有团队管理经验者优先考虑。
3.技术能力：熟悉设备的工作原理和维修流程，具备良好的技术分析和解决问题的能力。
4.领导能力：具备良好的团队领导和管理能力，能够有效地组织和协调团队成员的工作。
5.沟通能力：良好的沟通和协调能力，能够有效地与其他部门进行沟通和合作。
6.自主性和责任感：具备较强的自主性和责任感，能够独立思考和解决问题。
7.熟练使用办公软件和设备管理软件，如Microsoft Office和CMMS系统等。
岗位说明书设备工程师
岗位说明书：设备工程师一、岗位概述设备工程师是指负责设备管理和维护的专业人士。
他们负责设备的正常运行和维护，解决设备故障，确保生产流程的顺利进行。
设备工程师需要具备一定的机械知识和技能，能够独立完成设备的安装、调试和维修工作。
二、岗位职责1. 设备管理：负责设备的采购、更新和退换，制定设备维护计划，确保设备的正常运行和使用。
2. 设备维护：负责设备的日常维护和定期保养，检查设备的工作状态，及时发现并修复设备故障。
3. 故障排除：对设备故障进行分析和定位，采取相应的措施进行修复，确保设备的正常运行。
4. 设备改进：根据生产需求和技术进步，提出设备改进和优化方案，提高设备的工作效率和稳定性。
5. 技术支持：为生产人员提供设备使用和维护的技术指导，解答相关问题，确保生产过程的顺利进行。
6. 安全管理：负责设备的安全管理，确保设备符合相关安全规定，预防事故的发生。
三、任职要求1. 教育背景：本科及以上学历，机械工程、自动化等相关专业。
2. 技术能力：熟悉机械设备的原理和操作，具备设备安装、调试和维修的能力；熟悉相关的技术标准和规范。
3. 专业知识：具备机械、电气、液压等相关专业知识，了解PLC编程和控制系统。
4. 综合素质：具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够独立思考和解决问题；工作细致认真，有良好的执行力和责任心。
5. 工作经验：有相关行业的工作经验者优先考虑。
四、薪资待遇根据个人的资历、能力和绩效评估情况，提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资和绩效奖金。
五、发展前景设备工程师是企业生产过程中不可或缺的一环，随着行业的发展和扩大，设备工程师的需求也在不断增加。
在该岗位上，你将有机会与多个部门合作，积累丰富的行业经验，并有机会晋升为高级设备工程师或设备部门负责人。
六、工作环境设备工程师多数时间工作在工厂的生产车间，需要在噪音和机械设备运行的环境中工作。
工作时间可能需要适应生产的需要，包括轮班和加班等。
物业工程设备中心总监岗位说明书
聘用条件
年龄要求
45岁以上
教育背景
本科
工作经历
10年以上工程设备管理经验
相关证书
高级工程师
其他条件
熟练掌握办公软件，ACD看图，了解相应法律法规，沟通能力较强，能有效的与供水、供电、供暖、消防等政府职能部门沟通。
培训要求
智能化在物业的应用、最新的设备设施管理方面的培训
1、新项目先期介入和承接查验计划、方案、实施；
2、新接项目评测和费用测算
3、新项目工程岗位设置方案和进入计划方案及实施；
4、新项目工程资料收集和健全
5、新项目工程缺陷弥补、质量把控和验收；并根据需求拟定设施设备管理方案
6、物业服务到期项目的工程设备设施移交工作。
六、施工类外包工程监管
1、工程立项，设计施工方案及可行性报告；
7、负责配合品质管理部进行月度工程设备质量检查；
8、负责维修基金的费用核算、申请及使用；
9、安全事故防范与排查，突发事件应急预案制定、培训及指导演练。
二、监管各公司各项目工程设备设施日常运行和日常零修工作
1、审核各物业公司各项目的设施设备年度、季度、月度维保计划；
2、监管、检查维保计划的执行
3、监管项目设备运行值班和日常零修工作。
2、工程预算、决算；
3、组织工程招投标及发包；
4、工程实施、工程监管,工程验收。
七、装修监管（新项目和老项目的商户）
1、装修资质手续、图纸资料、装修方案审核批复；
2、装修管理制度、规定制定执行，装修管理规定及注意事项的告知；
3、装修监管检查与处理、装修工程验收、审批退装修质保金。
八、工程业务拓展
1、承接关联业务单位的工程类大型维修、改造、施工类业务；
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工程设备部岗位职务说明书
工程设备部是一个负责大型工程项目设备管理和维护的部门，其职务包括设备管理、设备维护、设备采购等。
以下是工程设备部常见职务的说明书。
一、设备管理岗位职务说明
设备管理人员负责对项目工程所需设备的管理，包括设备计划编制、设备供应商选择、设备采购和设备库存管理等工作。
具体职责包括：
1. 设备需求分析和计划编制：负责根据项目需求，分析和确定所需设备种类、数量和规格，并编制设备采购计划。
2. 设备供应商选择：负责对设备供应商进行评估和筛选，并与供应商进行谈判和签约，确保设备的品质和交货期符合要求。
3. 设备采购管理：负责设备的采购过程管理，包括制定采购合同、跟踪设备交货进度、处理设备质量问题等。
4. 设备库存管理：负责设备的入库、出库和库存管理，确保设备的安全和有效利用。
5. 设备维修与保养管理：负责设备的定期维修和保养计划制定，并监督维修工作的执行。
二、设备维护岗位职务说明
设备维护人员负责对项目工程设备进行定期维护和故障修复，
确保设备的正常运行。
具体职责包括：
1. 设备巡检和故障排除：定期对设备进行巡检，及时发现设备故障并进行排除，确保设备的正常运行。
2. 设备保养和维护：负责设备的定期保养工作，包括清洁、润滑、调试等，以延长设备的使用寿命。
3. 设备维修和更换：负责设备故障的维修和更换工作，确保设备在故障时能够及时修复或更换，避免对工程进度的影响。
4. 维护记录和报告：及时记录设备维护情况和故障修复情况，并向上级汇报，以供管理人员参考。
三、设备采购岗位职务说明
设备采购人员负责对项目工程所需设备进行采购，确保项目设备的及时供应。
具体职责包括：
1. 设备询价和比价：负责对设备进行询价，获取不同供应商的报价，并进行比较和评估，选取性价比最高的供应商进行采购。
2. 采购合同制定和签订：负责制定采购合同并与供应商进行签订，明确设备的品质、交货期和售后服务等条款。
3. 采购过程管理：负责跟踪设备采购的进度，及时与供应商沟通并解决采购过程中的问题，确保设备的按时到达。
4. 设备采购报告和分析：及时记录设备采购情况，并进行采购
结果的分析和总结，为下次采购提供参考。
综上所述，工程设备部的职务涵盖了设备管理、设备维护和设备采购等多个方面的工作，为项目工程的顺利进行提供了必要的支持和保障。