市级领导包帮联系村庄

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晋城市干部下乡住村活动联席会议办公室关于市四大班子领导干部下乡住村点和市直单位结对帮扶点安排的通知

晋城市干部下乡住村活动联席会议办公室关于市四大班子领导干部下乡住村点和市直单位结对帮扶点安排的通知文章属性•【制定机关】•【公布日期】2011.10.09•【字号】•【施行日期】2011.10.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文晋城市干部下乡住村活动联席会议办公室关于市四大班子领导干部下乡住村点和市直单位结对帮扶点安排的通知各县、市、区委和人民政府，开发区党工委、管委会，市委各部委，市直各委、办、局，各人民团体，市属各企业，驻市有关单位：根据《中共晋城市委办公厅晋城市人民政府办公厅关于在全市深入开展领导干部下乡住村、市县单位结对帮扶、党员干部帮贫到户活动的通知》(晋市办发[2011]25号)，现将市四大班子领导干部下乡住村点和市直单位结对帮扶点的安排印发给你们，请严格按照市委要求，认真组织落实。

为了强化领导责任，确保帮扶活动取得成效，领导干部下乡住村、市直单位结对帮扶活动，实行一定五年不变，一年一总结，五年交总账。

领导干部下乡住村和市直单位结对帮扶的目标是到“十二五”末，实现帮扶村农民人均纯收入翻番。

市直单位结对帮扶的贫困村，既是单位主要领导的包村增收点，也是单位其他干部的下乡住村点。

领导干部下乡住村活动的内容是“六个一”。

即：创先争优，帮建一个坚强有力的基础党组织；转变观念，开好一次解放思想、促进发展的讨论会；理清思路，帮助制定一个切合实际的发展规划；突出重点，帮助上一批好的致富项目；联系农户，解决一些群众关注的实际问题；认真总结，形成一个促进作风转变、推进项目建设的调研报告。

市直单位结对帮扶活动的内容是“五个一”。

即：帮建一个坚强有力、富有活力的基础党组织；帮助制定一个切合实际的发展规划；帮助建立起村级主导产业；帮助建立一个辐射带动能力较强的合作社；解决群众生产生活中存在的突出问题。

市里将建立领导干部下乡住村、市直单位结对帮扶工作档案。

如实记录帮扶村基本情况、活动开展情况、项目实施进度、农民增收年度目标完成情况等。

关于“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动的实施方案

代府发…2010‟26号广安市广安区代市镇人民政府关于“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动的实施方案各办事处、镇属各部门、驻镇各有关单位：为全面落实区“挂包帮”活动要求，加快新农村建设，完善服务功能，做好对联系村、社区的帮扶工作，按照“一次规划、集中投入、三年实施、整体推进”的工作思路，确定帮扶工作重点：一是完善基础设施建设；二是实施产业帮扶；三是有针对性的帮助特困家庭。

针对以上帮扶内容，现制定如下实施方案。

一、指导思想以党的十七大精神为指导，坚持以人为本，深入贯彻落实科学发展观，坚持综合开发，全面发展的方向，坚持以增加贫困人口收入为中心，以提高人口素质为保障，实行挂点联系帮扶与发扬自力更生相结合，重点建设基础设施，着力改善生产生活条件，集中支持优势产业，共建和谐幸福新家园。

二、具体措施1．深入了解掌握帮扶地区基本情况。

各帮扶村联系干部要深入村、社区开展帮扶工作调研，通过征求意见，与干部群众座谈，摸清当地产业、基础设施、人居环境等基本情况，了解当地贫困户的数量、现状和致贫原因，明晰帮扶工作基本思路，确定帮扶工作初步举措。

2．大力开展“送温暖、献爱心”活动。

充分发挥党员干部先锋模范作用，针对帮扶对象的基本情况和经济困难的原因，确定帮扶对象，要从生活上予以捐助，从思想上鼓励、技术上予以帮扶，促进其自觉自愿地发展产业、增收致富。

3．协助联系村制定中长期发展规划。

强化扶贫解困，把经济发展作为首要任务，针对联系村经济发展需要，引导其因地制宜发展优势产业，使当地农村经济结构和产业布局更趋合理，优势更加突出，带动其从根本上走上致富之路。

三、帮扶要求1．切实提高服务水平，创新服务理念，寻找合适切入点，努力使中心帮扶工作在构建和谐社会、推进文明中做出应有贡献。

2．定期召开工作座谈会，研究工作措施及帮扶办法，对不同贫困户提供不同的帮扶措施，特别是要积极帮助有就业能力的帮扶对象解决就业难题，解决他们的出路问题，从根本上使他们脱贫解困。

领导包村工作汇报（2）

领导包村工作汇报（2）领导包村工作汇报二是农村发展思路进一步明确。

通过深入调查分析，在联系组织相关专家考察论证的基础上，结合有利于本村经济发展的因素（地处山区坡大沟深，境内森林、植被较好，荒山荒坡面积大，气候适宜，是发展核桃等经济林种植的好地方；交通比较便利，处于交城与娄烦县际公路之旁；特色农业发展有潜力，有野生木耳、蘑菇等），立足全村实际，在农业发展上主要是做好发展养殖业和种植业，至2015年力争实现全村人均可支配收入再翻番目标。

具体措施为立足资源优势，优化产业结构，大力发展特色生态农业；继续积极开展劳动技能培训，组织劳务输出，加快转移农村富余劳动力，拓宽农民增收渠道；进一步抓好农村基础设施建设，抓好农民素质提升，促进全村经济的快速发展、和谐发展。

三是为民办实事赢得群众肯定。

通过开展干部下乡包村共建活动，主动为农村提供就业政策和信息咨询，开展送科技文化下乡活动，为农村就业困难人员提供服务和援助，为农村劳动力转移创造条件，帮助困难群众拓宽就业和增收渠道。

特别是利用所在教育部门单位自身优势，在农村贫困大学生资助、寄宿生生活费补助、进城务工子女入学、依托县职业中学开展职业技术培训等方面给予极大的支持和扶助。

另外，在改善基础设施建设和村民生产生活上给予了实打实的扶助配合，如积极和电力部门联系，安装农村路灯60余盏，解决了长期以来困扰村民夜间出行的照明问题；进一步帮助完善建设投资12万元的护村坝工程300余米，较好地解决了靠近流域村庄可能发生的洪涝灾害；积极协助完成农村产业结构调整优化招商引资工作，用于开发该村小浴沟荒山荒坡种植核桃等经济林，近期内先完成开发3500亩的目标。

目前，荒山荒坡拍卖工作预计于年底前完成；修建一条长约5公里长的浇水渠，改变全村无水浇地的历史。

四是村级党组织建设进一步加强。

下乡包村工作开展后，按照村级组织建设要求，切实把村级党组织建设作为了工作的切入点，牢牢抓住党的建设这个龙头，在全面调查摸底的基础上，结合村级党组织和党员干部的实际，紧紧围绕“支部创五好，党员五带头”开展村级党组织建设工作，通过帮助村级党组织提炼活动主题，确定创先争优活动载体，点评党支部和党员承诺，为所包村党支部干事创业，服务群众、助推农村发展搭建了有效平台，让群众看到党员干部和党组织在创先争优中有了所作所为，发生了明显变化，有力地增强了村级党组织的凝聚力、创造力和战斗力。

领导班子包村驻点工作制度

领导班子包村驻点工作制度
是指领导班子成员负责驻点一个村庄开展工作，以解决当地的经济、社会、环境等方面的问题，提升村民的生活质量和幸福感。

制定这样的制度可以提高政府的服务效能，加强党的领导，深入推进基层治理，增强党员干部的责任感和使命感。

具体的领导班子包村驻点工作制度可以包括以下内容：
1. 村庄驻点工作目标：明确驻点工作的目标，如推动当地经济发展、提升村民收入水平、解决农村环境污染等。

2. 领导班子成员驻点任务和责任：明确各个领导班子成员的驻点任务和责任，如主要负责的工作领域、具体的任务和时间安排等。

3. 驻点工作计划和落实：制定驻点工作计划，明确每个领导班子成员的具体工作内容和时间安排，并落实到实际行动中。

4. 驻点工作考核和评价：建立驻点工作考核和评价制度，对领导班子成员的驻点工作进行定期评估，评价工作完成情况和效果。

5. 驻点工作支持和资源保障：提供必要的资源和支持，如财政资金、人力资源、政策支持等，确保驻点工作的顺利进行。

6. 驻点工作协调和沟通：加强与村庄干部和群众的沟通和协调，及时解决问题，保证工作的顺利开展。

通过建立领导班子包村驻点工作制度，可以实现领导班子成员与基层群众的密切联系，了解真实情况，解决实际问题，推动村庄发展，提升村民生活质量。

市领导包联乡镇工作总结

市领导包联乡镇工作总结
近年来，我市领导包联乡镇工作取得了显著的成绩，为乡镇发展注入了新的活力和动力。

在市领导的关怀和支持下，乡镇工作取得了长足的进步，为全市经济社会发展做出了积极的贡献。

首先，市领导包联乡镇工作为乡镇带来了更多的资源和政策支持。

通过市领导的关心和指导，乡镇得到了更多的资金和项目支持，使得乡镇的基础设施和公共服务水平得到了显著提升。

同时，市领导还为乡镇争取了更多的政策倾斜，为乡镇发展创造了更加良好的政策环境。

其次，市领导包联乡镇工作为乡镇干部带来了更多的指导和帮助。

市领导深入乡镇调研，与乡镇干部深入交流，为他们提供了宝贵的经验和指导。

同时，市领导还为乡镇干部提供了更多的培训机会，使得他们的能力得到了进一步提升，为乡镇发展注入了更多的活力和动力。

最后，市领导包联乡镇工作为乡镇居民带来了更多的实惠和福祉。

通过市领导的关怀和支持，乡镇居民得到了更好的生活保障和服务保障，使得他们的生活水平得到了显著提升。

同时，市领导还为乡镇居民争取了更多的就业机会和发展机会，使得他们的生活更加美好和幸福。

总的来说，市领导包联乡镇工作为乡镇发展注入了新的活力和动力，为乡镇带来了更多的资源和政策支持，为乡镇干部带来了更多的指导和帮助，为乡镇居民带来了更多的实惠和福祉。

相信在市领导的关怀和支持下，乡镇工作将迎来更加美好的发展前景。

领导挂点部门包村干部帮户实施方案

领导挂点部门包村干部帮户实施方案随着我国经济社会的不断发展，乡村振兴战略的实施，如何让农村广大群众享受到更多的实惠，成为各级政府的重要任务之一。

近年来，一种新的工作模式——领导挂点部门包村干部帮户实施方案，逐渐在各地推广。

本文将就此工作模式进行分析和总结，以期进一步推广和落实。

一、领导挂点部门，实现资源优化配置此工作模式首要的特点就是领导挂点部门，实现资源优化配置。

经济社会的发展离不开各部门的协同合作，自治区、市、县三级政府挂点部门共同出力，实现资源、决策、资金优化配置，以达到事半功倍之效。

这一特点体现了全局观，领导挂点部门包村干部帮户实施方案，需要格局大、眼界高的领导者。

担任此工作的领导者，不仅要有政治眼光、才干过人，而且要有足够的领导力和职业操守。

他们必须摆正心态，不仅仅是单纯的为了升迁和出名，而是真正想为农村广大群众做出一番事业，亲身参与到村庄改造的过程中去。

这样才能够坚持不懈地稳定村情，更好地开展后续的推进工作。

二、部门包村，精细施策领导挂点部门步骤顺利后，下一步就要开始实施“部门包村”工作。

这一步是本工作模式的关键，需要各部门充分发挥自身优势，让专业的部门负责相关的问题。

例如，教育局可以负责安排学生的课程表、课外活动等；卫生和计划生育委员会可以负责农村的卫生工作，包括卫生防疫、妇女和儿童保健、疫苗接种等；农业局可负责引导村民大力发展三产经济，开展植树种草、农产品加工等活动；工商局则可以协助村民办理各种企业、工商等手续；财政部门则可以负责编制资金计划、解决村庄设施改造所需资金，同时协调各种公益、慈善和社会资助项目，与村民一道打造具有明显福利特征的小康社会。

这些部门可以结合自身优势信息，制定详细的施策措施，帮助更多的村民摆脱贫困，实现常委新生活。

同时，各部门按照相关要求，扶助由领导挂点部门包村干部帮助的贫困户脱贫情况。

具体来说，各工作人员要真实科学地层层推进工作，推进高精度扶贫，让更多的贫困户尽快脱贫返还常常委新生活。

开展领导挂点部门包村干部帮户活动实施方案

开展领导挂点部门包村干部帮户活动实施方案
一、背景与目的
为深入推进精准扶贫，加强对脱贫攻坚工作的牵头协调和督促
指导，领导挂点部门包村干部帮户活动应运而生。

该活动旨在通过
领导挂点、部门包村、干部帮户，实现精准扶贫，推动脱贫攻坚工
作的深入开展，最终实现全面脱贫奔小康的目标。

二、开展步骤与措施
领导挂点
1. 确定领导挂点部门。

根据贫困程度和脱贫攻坚的需要，挂点
部门应与村庄实际相符合。

2. 领导挂点要落实“一岗双责”。

领导挂点既要履行其所在部
门的职责，更要深入村庄，开展包括宣传教育、帮扶带动、资金投
入等多种形式的脱贫攻坚工作。

部门包村
1. 确定部门包村的责任部门。

该部门应针对所包村庄的实际情况，制定出合理切实可行的扶贫计划，保证实施的针对性与有效性。

2. 部门包村需要制定“村情分析报告”，全面了解所包村庄的
情况。

村情分析报告应包括以下基本内容：
①深入村庄和贫困户实地调查和走访，了解贫困程度、生产生
活状况、苦难情况等；。

市领导包联县区工作总结

市领导包联县区工作总结
近年来，市领导包联县区工作取得了显著的成绩，为推动县区经济社会发展做出了积极的贡献。

在市领导的关心和支持下，各县区在经济发展、民生改善、环境保护等方面都取得了明显的进步，为市区全面建设小康社会奠定了坚实的基础。

在经济发展方面，市领导包联县区工作注重引导和支持县区发展特色产业，促进经济结构调整和转型升级。

通过加大对重点项目的扶持力度，推动了县区经济的稳步增长。

同时，市领导还积极推动了县区之间的合作交流，促进了资源的共享和优势互补，为县区经济发展打下了坚实的基础。

在民生改善方面，市领导包联县区工作注重解决基层群众的实际困难，大力推进教育、医疗、住房等民生工作。

通过加大对基础设施建设的投入，改善了基层群众的生活环境，提高了他们的生活质量。

市领导还加大了对扶贫工作的支持力度，帮助贫困地区群众摆脱贫困，实现了全面小康的目标。

在环境保护方面，市领导包联县区工作注重生态文明建设，强化了对环境保护工作的督促和支持。

通过加大对环保项目的投入，改善了县区的环境质量，提升了公民的环保意识。

市领导还加强了对环境违法行为的打击力度，推动了县区环境保护工作的深入开展。

总的来看，市领导包联县区工作在经济发展、民生改善、环境保护等方面取得了显著的成绩，为市区的全面建设小康社会做出了积极的贡献。

相信在市领导的坚强领导下，县区工作将会取得更加辉煌的成绩，为市区经济社会发展注入新的活力和动力。

市领导联系村情况汇报

市领导联系村情况汇报
尊敬的领导：
我是XX村的村委会主任，特向领导汇报我所在村的情况。

近期，我所在村的发展情况如下：
一、基本情况。

我所在村位于XX市郊区，总人口约1000人，主要以种植业和畜牧业为主要经济来源。

村内基础设施较为薄弱，道路破旧，供水供电不稳定，教育医疗资源不足。

二、农业生产。

近期，我所在村的农业生产受到了连续干旱和虫害的影响，导致农作物收成不理想。

同时，村民们的种植技术和管理水平也亟待提高，希望能够得到相关政策和技术支持。

三、基础设施建设。

我所在村的道路状况较差，部分村民家庭仍未通公路，交通不便。

同时，供水和供电设施老化严重，经常出现故障，给村民的生活带来了不便。

四、教育医疗。

村内的教育医疗资源严重不足，学校师资力量不足，医疗设施简陋，无法满足村民的基本需求，希望能够得到相关支持改善。

五、环境卫生。

近期，村内环境卫生状况也亟需改善，部分村民对环境卫生意识不强，导致村内卫生状况较差，希望能够加强环境卫生宣传和管理。

以上就是我所在村的基本情况和近期存在的问题，希望领导能够关注我所在村的发展，提供相关支持和帮助。

谢谢！
此致。

XX村村委会主任敬上。

单位领导联系帮扶村措施

单位领导联系帮扶村措施
单位领导联系帮扶村是一项社会责任重大的工作，旨在帮助贫困村庄实现经济、文化和社会等各方面的全面发展。

以下是一些建议的帮扶措施：
1.定期调研：单位领导应定期到帮扶村进行实地调研，了解当地的发展状况、困难与需求，确保帮扶措施与实际情况相匹配。

2.资金援助：提供必要的资金支持，用于改善基础设施、发展产业、提高教育水平等。

可以设立专项基金，吸引更多的社会资源投入。

3.产业扶持：结合帮扶村的资源优势和市场需求，制定产业扶持计划，促进当地特色产业的发展，增加村民收入。

4.教育资源：投入更多资源用于提升当地教育水平，如捐建学校、提供教育资助、组织教师培训等，确保孩子们有接受良好教育的机会。

5.健康扶贫：组织医疗团队到帮扶村开展义诊活动，提供健康咨询和疾病预防知识，提高村民的健康水平。

6.技能培训：为村民提供技能培训，如农业技术、手工艺等，帮助他们提高就业能力和创业能力。

7.文化建设：支持帮扶村的文化建设，如建设图书馆、文化中心等，丰富村民的精神文化生活。

8.人才引进：协助帮扶村引进人才，包括技术人员、教师、医生等，提升村庄的整体发展能力。

9.建立合作机制：与当地政府、其他企业和社会组织建立合作机制，共同推动帮扶村的发展。

10.定期评估与反馈：对帮扶措施进行定期评估，根据实际效果进行调整和优化，确保帮扶工作取得实效。

这些措施应根据帮扶村的实际情况进行具体制定和调整，确保帮扶工作能够真正帮助到村民，实现村庄的可持续发展。

中共南京市委办公厅关于开展市领导挂钩帮扶城乡贫困家庭、挂钩联系城乡社区(村)活动的通知

中共南京市委办公厅关于开展市领导挂钩帮扶城乡贫困家庭、挂钩联系城乡社区(村)活动的通知文章属性•【制定机关】南京市人民政府•【公布日期】2013.02.01•【字号】宁委办发[2013]14号•【施行日期】2013.02.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基层政权和社区建设正文中共南京市委办公厅关于开展市领导挂钩帮扶城乡贫困家庭、挂钩联系城乡社区（村）活动的通知（宁委办发〔2013〕14号）各区县委，市委各部委，市府各委办局党委、党组，市各直属单位党委：为认真落实《市委市政府及其领导班子成员改进工作作风、密切联系群众、提高执行能力“十七个一律”的规定》的要求，市委决定，自即日起开展市领导挂钩帮扶城乡贫困家庭、挂钩联系城乡社区（村）活动。

现将有关工作通知如下：一、总体安排市委、市人大常委会、市政府、市政协领导以及市法院、市检察院等有关方面副市级以上领导，每人挂钩帮扶城乡各一个贫困家庭，挂钩联系各一个城乡社区（村）。

二、主要任务1.深入基层察实情。

走进挂钩帮扶的贫困家庭和联系的社区（村），与基层干群进行面对面的交流，心贴心的沟通，同群众“交朋友、攀亲戚”，体察群众疾苦，了解基层实际情况，加深同基层和人民群众的感情。

2.贴近群众办实事。

帮助挂钩帮扶的贫困群众重树信心，改善生活水平，对有条件的家庭促进增收致富；帮助挂钩联系的社区（村）理清工作思路，提升发展和服务水平。

同时，从基层和群众最想、最急、最盼的地方入手，每年帮助挂钩的贫困家庭和联系的社区（村）办一两件实事，出实招、务实效。

挂钩帮扶城乡贫困家庭，可以为困难群众量身定制脱贫措施；可以帮助家庭子女完成学业；可以帮助家庭成员培训实用技能，介绍就业岗位；可以帮助发展符合自身实际的家庭经营，搞微型创业；还可以结合元旦、春节等节假日开展送温暖，帮助解决燃眉之急。

挂钩联系城乡社区（村），可以帮助促进发展特色产业，促进城乡居民就业和创业，增加村集体和城乡居民收入；可以帮助改善城市社区办公条件，增强为民服务能力；可以帮助联系各级有关部门、企事业单位和社会各界，从各方面参与共建社区（村），造福城乡居民群众，共促社会和谐。

在领导挂点部门包村干部帮户活动工作方案

在领导挂点部门包村干部帮户活动工作方案一、背景当前，我国农村致富问题仍然存在，贫困户和低收入户比例仍然较高。

为了解决这一问题，我市决定通过领导挂点部门包村干部帮户活动，维护村社稳定，推进乡村振兴战略，打赢脱贫攻坚战。

二、目标1. 帮助贫困户和低收入户增收致富，提高其生活水平；2. 推动乡村经济发展，提高村民的生产生活品质；3. 消除贫困，保障农民基本生活权利；4. 保障村民利益，维护村社稳定。

三、任务1. 确定工作组成员及职责分工；2. 走访贫困户和低收入户，了解其生产生活状况和需求；3. 制定帮扶计划，为贫困户和低收入户提供技术支持、资金支持、人员支持等方面的帮助；4. 协助发展特色产业，促进农民增收致富；5. 加强村级组织建设，推动村级民主自治；6. 做好社会服务工作，加强文化教育、医疗卫生等方面的工作。

四、工作原则1. 民主原则：充分听取贫困户和低收入户的意见，让他们参与制定帮扶计划，确保帮扶工作的精准性和可行性；2. 效果至上原则：贯彻“因户施策”的原则，根据不同情况制定不同的帮扶计划，确保帮扶工作实质性地帮助贫困户和低收入户实现增收致富；3. 合作共赢原则：积极寻求协调部门的支持和合作，加强顶层设计和综合协调，使得各方资源的共享与合作有效地推动了帮扶工作的实施；4. 创新发展原则：针对贫困户和低收入户实际需要，探索新型的帮扶模式和手段，在政府、市场和社会的多元资源配置中寻求帮扶发展的突破。

五、落实方案1. 确定领导挂点部门包村干部帮户活动负责人，组织成立工作小组，并明确职责和分工；2. 结合实际，做好走访贫困户和低收入户的工作，并采集家庭信息，掌握基础情况；3. 通过群众会议、座谈会等途径，听取贫困户和低收入户的建议和需求，同时介绍政府的帮扶政策与措施；4. 针对贫困户和低收入户的实际情况，制定个性化的帮扶计划，提供技术支持、资金支持、人员支持等多种形式的帮助；5. 健全农村产业体系，挖掘当地优势资源，加强农产品品牌建设，实现农村产业转型升级；6. 强化村级组织建设，建立健全村民自治管理制度，加强村民组织的管理和服务；7. 加大对特殊贫困人口和计划生育特别困难家庭的帮扶工作力度，为其提供医疗、教育、养老等方面的支持。

领导挂钩联系基层帮扶方案

领导挂钩联系基层帮扶方案
领导挂钩联系基层是一种常见的帮扶方式，主要目的是通过政府领导与基层单位的联系，促进基层发展，解决基层面临的问题。

以下是一种可能的领导挂钩联系基层帮扶方案：
1.确定挂钩联系对象：根据基层单位的需求和特点，确定挂钩联系对象，可以是村庄、社区、学校、医院等。

2.建立联系渠道：建立领导和基层单位之间的联系渠道，可以通过电话、邮件、微信等方式进行沟通，也可以定期组织座谈会等形式进行交流。

3.制定帮扶计划：根据基层单位的实际情况和需求，制定帮扶计划，明确帮扶目标、具体措施和时间节点等。

4.实施帮扶措施：按照帮扶计划，实施相应的帮扶措施，如资金扶持、技术支持、人才培养等，确保帮扶计划得到有效实施。

5.定期评估帮扶效果：定期评估帮扶效果，及时调整帮扶计划，确保帮扶效果最大化。

6.建立长期合作机制：建立长期合作机制，保持与基层单位的联系，及时了解基层的需求和变化，为基层发展提供持续的支持。

需要注意的是，领导挂钩联系基层帮扶方案需要充分考虑基层实际情况和需求，注重实效，避免形式主义，切实提高基层单位的发展水平和群众的生活质量。

关于建立市级领导干部三帮扶联系点的实施方案[专题]

关于建立市级领导干部“三帮扶”工作帮扶联系点的通知各县（市、区）党委创先争优活动领导小组，经济开发区党工委创先争优活动领导小组，市直各有关部门（单位）、驻通国省属企事业创先争优活动领导小组：为切实加强对“帮扶困难群众、帮扶困难党员、帮扶薄弱基层党组织”工作的领导和指导，确保帮扶工作扎实有效推进，经市委创先争优活动领导小组研究决定，建立市级领导干部“帮扶困难群众、帮扶困难党员、帮扶薄弱基层党组织”（以下简称“三帮扶”）工作帮扶联系点。

现将有关事宜通知如下：一、帮扶联系点及帮扶对象安排每位市级领导确立村、社区两个帮扶联系点。

村级帮扶联系点原则上在各县（市、区）薄弱村党组织中选取。

市级领导的社区联系点主要在东昌区、二道江区的薄弱社区党组织中选取。

同时，在村、社区帮扶联系点各确立一名困难群众、一名困难党员作为帮扶对象（帮扶联系点安排表附后）。

二、联系时间联系时间从2011年7月开始，至2014年7月结束。

三、工作任务和目标根据《中共通化市委关于做好帮扶困难群众、帮扶困难党员、帮扶薄弱基层党组织工作的实施意见》要求，找准帮扶重点，细化任务、完善措施、强化责任，有针对性地进行帮扶。

1.帮扶困难群众和困难党员的主要任务和目标：重点在提供就业信息服务、组织创业培训、争取创业就业资金、策划创业项目、改善住房条件、实施医疗救助、捐助子女就学、开展法律维权等方面，对困难群众、困难党员进行帮扶。

利用3年时间，使困难群众和困难党员实现脱贫致富。

2.帮扶村党组织的主要任务和目标：指导村党组织进一步深化“三项工程”建设，帮助理清发展思路，确定发展重点；帮助引进、推广农业新技术，协调组织开展农业技术和创业致富项目培训，引导和扶持发展农村经济联合体、党员生产合作社、专业协会等各种新型经济合作组织；帮助引进招商项目，发展非粮主导产业，壮大村集体经济；帮助进行环境规划、整治，争取配套资金，解决村级组织活动场所和基础设施建设中存在的问题，不断改善农村生产生活条件；健全村党建工作制度，培育先进典型，推广先进经验，不断提高基层党建工作水平。

领导联村工作总结

领导联村工作总结
近年来，我国在推进乡村振兴战略的过程中，领导联村工作起着至关重要的作用。

领导联村工作是指党政领导干部深入农村基层，与农民群众一起共同探讨、制定并实施乡村振兴计划的工作。

在这个过程中，领导干部需要深入了解农村实际情况，倾听农民的诉求，促进农村经济、文化和社会的全面发展。

在过去一段时间里，我作为一名领导干部，深入到我所负责的乡村，开展了领
导联村工作。

在这个过程中，我深刻体会到了领导联村工作的重要性和必要性。

首先，领导联村工作有利于增进干部与群众的感情。

通过深入了解农村的实际
情况，我更加理解了农民的生活困难和需求，更加关心他们的农村振兴事业。

在与农民群众的交流中，我深刻感受到了他们的热情和真诚，这种感情的交流有利于增进干部与群众的感情，建立起良好的互信关系。

其次，领导联村工作有利于制定科学合理的乡村振兴计划。

通过深入了解农村
的实际情况，我能够更加准确地把握农村的发展需求，制定出更加科学合理的乡村振兴计划。

在这个过程中，我与农民群众共同商讨，听取他们的意见和建议，形成了一份更加符合实际情况的乡村振兴计划。

最后，领导联村工作有利于推动乡村振兴事业的全面发展。

通过领导联村工作，我能够更加深入地了解农村的经济、文化和社会发展情况，有针对性地推动乡村振兴事业的全面发展。

在这个过程中，我与农民群众共同努力，共同推动了乡村振兴事业的发展。

总的来说，领导联村工作是一项非常重要的工作，对于推动乡村振兴事业的发
展起着至关重要的作用。

在今后的工作中，我将继续深入开展领导联村工作，不断推动乡村振兴事业的发展，为实现乡村振兴战略目标贡献自己的力量。

现代领导：潍坊深入开展“包村联户”活动

本文发表于上海《现代领导》2011年第10期包村联户”奏响民生旋律——访山东省潍坊市委常委、组织部长陈泽浦能扶天下之危者，必据天下之安；能除天下之忧者，必享天下之乐。

今年以来，山东省潍坊市发挥党的政治和组织优势，在市县镇三级党员干部中开展“包千村、联万户、促和谐、谋发展”活动，组织四万名党员干部进村入户，既锻炼了干部队伍，也得到了群众拥护。

这一统筹城乡发展创新之举，吸引了记者的目光。

为此，记者专程赶赴潍坊市，对市委常委、组织部长陈泽浦进行了采访。

破解群众缺乏信任感难题陈泽浦认为，潍坊市委决定开展“包村联户”活动，首要一条是破解“部分干部对群众缺乏了解、一些群众对干部缺乏信任”的难题。

他说，如果党员干部不敢面对群众，不善于做群众工作，必然导致农村矛盾递增。

潍坊借助这一活动，引导各级党员干部深入基层，关心群众疾苦、维护群众利益、化解基层矛盾，提高群众的幸福感和满意度。

陈泽浦介绍，潍坊是农业大市，要缩小城乡差别，光靠农村自身力量不够，必须借助城市的人才、资金、技术和信息等优势资源，构筑以城带乡、以工补农、城乡一体、联动共进的发展格局。

通过“包村联户”，引导城镇机关和党员干部围绕“三农”工作出主意、想办法、破难题，让农民群众欣慰地看到解困之树的夏之绿、秋之果。

陈泽浦提出，开展“包村联户”不能做表面文章，形式要灵活多样。

一是实行轮流驻村。

在包村工作组驻村的基础上，分期分批安排本部门党员干部到所包村住村7天左右，参与包村工作，体验农村生活。

二是实行组团联帮。

如潍城区、昌邑市打破部门界限，优化包村工作组结构，每组选配1名领导干部、1名普通干部、1名政法干警，促进村庄发展与和谐稳定。

三是实行双向选择。

如寿光市、临朐县注重征求部门和村里意见，让部门、党员干部与帮扶村、联系户双向选择，增强“包村联户”针对性。

四是实行全面覆盖。

如奎文区、青州市、诸城市、安丘市把包村工作延伸到所有村庄，把联户对象扩大到所有农户，做到百分之百的党员干部联系农户，百分之百的农户有党员干部联系。

领导包联重点工作实施方案

领导包联重点工作实施方案一、背景分析当前，领导包联工作已成为推动基层工作的重要抓手，对于推动基层工作的深入开展，提高基层治理水平，促进经济社会发展具有重要意义。

因此，制定并实施领导包联重点工作方案，对于加强领导包联工作，提高工作效能具有重要意义。

二、总体目标本次领导包联重点工作实施方案的总体目标是：深入贯彻落实党中央、国务院关于领导包联工作的决策部署，切实加强领导包联工作，推动基层治理能力现代化，全面提升基层工作水平。

三、重点工作1. 加强对领导包联工作的组织领导（1）建立健全领导包联工作领导小组，明确工作职责，强化统筹协调，推动领导包联工作落实。

（2）加强对领导包联工作的督导检查，建立健全督导机制，及时发现问题并提出解决方案。

2. 深化领导包联活动（1）组织领导干部深入基层开展领导包联活动，了解基层情况，听取基层干部群众意见和建议。

（2）加强对包联村（社区）的帮扶支持，制定具体的帮扶措施，解决基层存在的问题，推动基层发展。

3. 强化领导包联工作机制建设（1）建立健全领导包联工作考核评估机制，确保工作目标的实现。

（2）加强领导包联工作经验交流，推广先进经验，提高工作效能。

四、保障措施1. 加强宣传引导，营造良好氛围，凝聚共识。

2. 加强组织协调，形成合力，推动工作落实。

3. 加强督导检查，确保工作任务的完成。

五、预期效果通过本次领导包联重点工作实施方案的落实，预期能够加强领导包联工作的组织领导，深化领导包联活动，强化领导包联工作机制建设，最终实现推动基层治理能力现代化，全面提升基层工作水平的目标。

六、结语领导包联工作是推动基层工作的有效途径，只有加强领导包联工作，才能更好地促进基层经济社会发展。

希望各级领导能够高度重视本次实施方案，切实加强领导包联工作，推动基层工作的深入开展。