安全生产责任制与责任目标考核记录(全套)

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项目经理安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

项目副经理安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

项目生产经理安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

施工员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

安全员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

技术负责人安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

技术人员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

材料员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

质检员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分

以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

劳务员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

瓦工班组长安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

木工班组长安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

钢筋工班组长安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

架子工班组长安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

电工班长安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

电焊工班长安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期:年月日

备注:1、90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,70分以上80分以下为合格,70分以下为不合格。("以上"含本数,"以下"不含本数。)

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门(人)各一份。

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