施工现场环境保护管理岗位责任制
环境保护制度含环保责任制
建筑施工企业环境保护制度（含环保责任制）第一章总则第一条为规范公司所属各项目环境保护工作管理，防止因工程施工对环境的污染，保障工程现场附近居民和施工人员的身体健康，结合公司的实际情况，制订本制度。
第二条本制度适用于公司、各项目部、各分包项目部。
第二章环境保护责任制第三条一切单位和个人都有保护环境的义务。
第四条公司安环委会全面领导公司环境保护工作，公司各级负责人在履行岗位业务工作职责的同时，按照业务谁主管、生态环境保护谁负责的原则建立清单式的生态环境保护工作职责（即一岗双责生态环境保护责任清单）。
第五条各项目部须成立环保领导小组，办事机构为项目部安全环保健康部，保障施工现场环境保护工作的正常运行。
各项目部至少配备1名专（兼）职环保管理人员，负责施工现场环境保护的日常管理工作。
第六条公司主要负责人环保责任：（一）公司主要负责人是公司环境保护第一责任人，对公司环境保护工作负全面领导责任。
贯彻执行国家、地方及上级有关部门环保法律、法规和公司制度及标准。
（二）组织制定并实施公司的环保规划及年度计划。
（三）组织建立、实施环保体系。
（四）建立健全环保责任制和管理制度。
（五）组织开展环保教育和培训工作。
（六）组织全员对公司环境风险（环境因素）进行全面、系统的识别，并采取有效措施进行控制。
（七）加强应急管理，及时报告、调查及处理职业病、安全和环境事故。
第七条各级安全总监、分管安全生产工作的负责人应协助主要负责人落实各项环保法律法规、标准及上级公司规章制度，统筹协调和综合管理环保工作，对环保工作负综合监管责任。
第八条公司、各项目部其他领导班子成员应当按照分工抓好分管业务范围内的环保工作，对分管业务范围内的环保工作负领导责任。
第九条公司安全环保健康部环保责任：（一）学习贯彻习近平生态文明思想，认真传达并贯彻上级下达的环保方针、政策及工作任务，接受上级部门监督检查。
（二）制订环境保护管理制度，组织、检查和督促各项目部贯彻执行。
环保岗位责任制范文(三篇)
环保岗位责任制范文为了更好地保护环境，提高环保意识，我们公司特制定了环保岗位责任制，以确保每个岗位都能积极参与到环保工作中来。
下面是环保岗位责任制的范文：一、环保部门负责人1. 负责制定公司的环保工作计划和目标，并定期组织环保工作会议，对环保工作进行评估和总结。
2. 负责安排员工参加环保培训和宣传活动，提高员工的环保意识。
3. 负责监督和检查各岗位的环保工作情况，及时发现问题并进行处理。
4. 协助制定环境保护的方针和制度，确保公司的各项环保工作符合法律法规的要求。
二、环保储备人员1. 参加公司组织的环保培训，了解环保政策和相关法律法规。
2. 定期巡查和检查各个岗位的环保工作情况，发现问题及时上报。
3. 协助环保部门负责人进行环保宣传，提高员工的环保意识。
4. 协助进行环境保护设备的维护和检修工作，确保设备正常运行。
三、生产岗位责任1. 严格遵守环保操作规程，做到不产生污染物和废弃物的溢出和外流。
2. 积极参与公司的节能减排活动，提出环保改进意见。
3. 使用环保设备和材料，减少资源的浪费和污染。
4. 定期对环保设备进行检查和维护，确保设备正常使用。
四、办公岗位责任1. 省电、省水、节约用纸，减少环境负荷。
2. 做好垃圾分类工作，减少废弃物的产生。
3. 使用环保材料和产品，减少对环境的伤害。
4. 参与公司的环保宣传活动，提高员工的环保意识。
五、销售岗位责任1. 宣传和推广环保产品，引导客户购买环保产品。
2. 向客户宣传公司的环保政策和理念，提高客户的环保意识。
3. 定期向公司报告客户的环境保护情况，为客户提供环保方案。
六、后勤岗位责任1. 做好环保设备的维护和清洁工作，确保设备正常运行。
2. 做好垃圾分类和废弃物的处理工作，减少环境负荷。
3. 提高员工的环保意识，推动环保工作的开展。
上述环保岗位责任制，将使每个员工都能参与到环保工作中来，形成全员参与、共同推动的局面，最终达到环保的目标。
同时，公司将加大对环保工作的宣传和培训，提高员工的环保意识，不断完善和改进环保岗位责任制，确保环保工作的有效开展。
环保管理员安全责任
环保管理员的安全生产职责
1.严格遵守国家有关环境保护的法律法规、标准、规范和公司管理制度。
2.负责监督检查和管理公司环保设施的正常运行，建立健全环保设施档案。
3.定期现场检查环保设施运行情况，废水、废气排放情况，保证烟气达标排放，出现异常及时查明原因，监督和协调有关部门解决。
4.负责公司环境监测工作，建立健全公司各类环保台账，及时填报给类报表，按时报送上级环保部门。
协调环保监测检验和排污费缴纳工作。
5.具体落实安全风险管控和隐患排查治理体系建设要求。
开展日常环境隐患排查工作，对隐患整改进行跟踪落实。
6.熟知安全责任，熟练掌握安全操作规程、本岗位危险源和应急处置措施，认真排查本岗位隐患。
7.积极参与安全培训和相关安全会议。
参与发生的事故事件的调查。
8.法律、法规、规章以及本单位规定的其他安全生产职责。
施工现场环保管理制度
施工现场环保管理制度
是指为保护施工现场周边环境，合理利用资源、减少污染物排放、保障施工安全和保护工人健康而制定和执行的一系列规章制度。
下面是一个可能包含的施工现场环保管理制度的内容：
1. 环境保护目标：设定明确的环境保护目标，如减少废弃物产生量，降低能源消耗等。
2. 环境风险评估：在施工前对施工现场的环境影响进行评估，包括对土地、水源、大气、生物多样性等方面的影响进行评估，并制定相应的防控措施。
3. 废物管理：对施工过程中产生的废弃材料、建筑垃圾等进行分类收集、处理和回收利用。
4. 水资源保护：合理利用施工现场的水资源，避免造成水体污染，使用可再生水资源进行施工。
5. 节能减排：通过科学规划施工过程，优化设计，采用节能设备和材料，减少能耗和减少污染物排放。
6. 大气污染防控：采取措施防止施工现场扬尘、气味等污染物扩散，如覆盖裸露的土地，喷水降尘等。
7. 噪音控制：在施工过程中采取措施减少噪音污染，如使用低噪音设备、设置隔音屏障等。
8. 生物多样性保护：保护各类动植物，注意保护施工现场周边的生态环境，不破坏自然生态系统。
9. 社会责任：与当地社区和相关部门保持良好沟通，及时回应社会关注，接受监督并纠正问题。
10. 员工培训：为施工人员开展环保培训，提高环保意识和操作技能，使其遵守环保规定和要求。
以上是一个简要的施工现场环保管理制度的内容，具体制度可以根据实际情况进行调整和补充。
施工现场环境保护管理岗位责任制
施工现场环境保护管理岗位责任制一、项目经理1、贯彻执行国家《环境保护法》和地方有关施工现场环境保护规定，对施工现场环境保护负直接领导责任。
2、认真学习《建设项目环境保护管理条例》，指导项目部管理人员、班组成员开展施工现场环境保护。
3、定期组织对项目全体人员的环境保护知识的宣传教育。
4、建立健全环境保护自我保障体系，落实各级人员岗位责任制和环境保护管理制度，支持环境保护管理人员的工作。
5、监督、检查项目现场施工环境保护工作情况，对现场环境保护管理实行定期和不定期检查。
6、自觉接受上级有关职能部门的监督检查，发现问题及时妥善处理，检查整改过程中的“三定”落实情况。
二、环境保护负责人1、贯彻执行国家及地方有关环境保护管理规定和标准，对现场环境保护工作负直接管理责任。
2、协助项目经理落实施工现场环境保护岗位责任制及环境保护管理制度。
3、协助项目经理编制施工现场环境保护措施并组织实施。
4、协助项目经理对现场人员进行环境保护知识的教育、考核，推广和使用环境保护新技术、新工艺、新设备。
5、负责组织对环境保护设施的安装、维修、检查，保证环境保护设施的正常进行。
6、负责对施工噪声、烟尘的定期检测，发现问题及时落实整改。
7、负责落实施工现场环境保护“三同时”（同时设计、同时施工、同时投产使用）。
8、负责施工现场环境保护内业资料的建档和管理工作。
9、定期对现场污染源设施进行检查，提出整改意见并进行复查，对违反环境保护制度、措施的人员提出处理意见。
三、班组作业人员1、严格执行施工现场环境保护法规、制度，对本岗位施工中环境保护工作负责。
2、认真学习《中华人民共和国环境保护法》，参加项目部组织的环境保护知识教育和考核，增强环境保护、文明施工意识。
3、现场作业过程中，按照有关规定要求，搞好大气污染、水污染、噪声污染的控制。
4、从事混凝土搅拌、混凝土浇筑、食堂炊事、油料油漆作业人员，应做好事沉淀池、隔油池，防跑、冒、滴、漏的管理工作；进行水泥、白灰等易扬尘作业和垃圾清理，应按现场扬尘控制措施的规范操作。
文明施工、环境保护管理体系及施工现场扬尘治理措施
第四章文明施工、环境保护管理体系及施工现场扬尘治理措施第一节文明施工现场措施一、责任体系建立现场文明施工组织管理机构，项目部建立以项目经理为组长，项目副经理、技术负责人为副组长，施工员、安全员、材料员及后勤保卫人员均参与的文明施工管理小组，以“一个标准、三个规范”为指导，全方位、全过程、全员开展创建文明工地活动，明确各成员的职责范围，定期组织检查评比，严格执行奖罚制度，切实将文明施工落实到实处。
二、管理目标文明施工是衡量企业文化和施工技术水平发展状况以及企业综合素质的一个重要标志。
创建文明工地、推行文明作业是确保安全生产，树立企业良好形象的基础性工作，创文明工地就是创安全工地，施工的文明将带来施工的安全。
安全与文明是密不可分的，是相互制约与促进的关系。
本工程文明施工的目标是创市级安全文明工地，创建目标是优良样板工地。
为了确保这一目标的实现，我们将做好以下几个方面的工作。
1.项目经理是文明施工的第一责任人，全面负责整个施工现场的管理工作，各班组长负责各班组及施工工序或施工区域的文明施工管理工作，其他人员一律实行工种、岗位责任制，杜绝违章、违规操作，电工、电气焊工持证上岗。
2.全体施工人员，服从监理、业主驻地代表及有关监督单位的监督检查，服从管理，班组做到自产自清、日产日清、工完场清的标准化管理。
3.公司提供统一的工作服、安全帽、工作卡、施工卡，注意工作服的整洁，保持公司形象。
4.开展文明教育，施工人员均应遵守《施工现场文明施工规范》。
5.加强班组建设，有三上岗一讲评的记录，有良好的班容班貌。
项目部给施工班组提供一定的活动场所，提高班组整体素质。
6.工地现场做到道路畅通、平坦整洁，不乱堆乱放，无散落物，四周保持洁净，无散落的杂物。
7.配合业主加强工地治安综合治理，做到目标管理、制度落实、责任到人。
施工现场安全防范措施有力，重点要害部位防范设施有效到位。
8.工作场地需挂贴安全施工标牌，消防器材必须放置在方便使用的部位，不得随意挪动。
各车间环境保护负责人岗位责任制范文（3篇）
各车间环境保护负责人岗位责任制范文一、对本部门的危险废物污染防治工作负全面的领导责任，对公司总经理和环境保护部门负责。
二、组织本单位职工学习和贯彻国家环境保护法律、法规和公司环境保护管理制度，增强环境保护意识。
三、把危险废物污染防治工作纳入生产、经营管理轨道，做到环境保护管理与生产管理同时计划、布置、检查、总结和评比；使环境保护和生产经营同步发展。
四、组织学习公司的有关危险废物污染防治工作的规章制度，并严格执行。
五、主持本单位环境保护管理、污染物治理工作，负责本单位污染事故调查、处理，并将调查报告及处理意见及时报送公司环境保护生产部门。
各车间环境保护负责人岗位责任制范文（2）一、职责概述车间环境保护负责人是车间环境保护工作的核心岗位，负责组织和协调车间内部的环境保护工作，确保车间生产过程中的环境保护要求得到落实。
具体职责如下：二、组织车间环境保护工作1. 负责制定车间环境保护工作计划，并组织实施，确保工作有序进行；2. 根据车间生产特点，制定环境保护措施和标准，确保生产过程中的环境污染达到最低；3. 协调车间内各岗位间的环境保护工作，促进各岗位间的沟通与协作；4. 制定环境保护工作的考核评估机制，监督并督促各岗位的环境保护工作的完成情况。
三、监督和控制污染物排放1. 对车间内的污染物排放进行监测，确保排放符合国家和地方相关法律法规的要求；2. 负责污染物监测设备的维护和保养，确保设备的正常运行；3. 制定并执行污染物排放控制措施，减少或消除对环境的不良影响；4. 建立并维护与环保部门、环境监测机构的良好合作关系，及时报告环境问题并协助相关部门进行处理。
四、推进节能减排工作1. 提出并推行车间内的节能减排措施，降低能源消耗和排放物排放；2. 监测能源的使用情况，及时发现并纠正能源的浪费行为；3. 倡导员工的节能意识和环保意识，开展相关培训和宣传活动；4. 积极参与和推动车间内节能减排项目的实施，提升整体节能减排水平。
建筑施工现场环境保护岗位责任制
建筑施工现场环境保护岗位责任制第一章绪论建筑施工现场是环境污染的主要来源之一。
在建筑施工过程中，会产生很多噪声、粉尘等污染物，这些污染物会对施工现场周边的环境产生负面影响，对周边居民的健康也会带来危害。
因此，建筑施工现场环境保护非常重要。
建筑施工现场环境保护岗位责任制是一种有效的保障施工现场环境安全的措施。
第二章现场环境保护岗位责任制的意义建筑施工现场环境保护岗位责任制是一种有利于保护环境、保障施工作业安全的管理制度。
通过明确现场环境保护岗位责任，可以实现对施工现场环境污染的监控和预防，从而保证现场工人和周边居民的健康安全。
此外，现场环境保护岗位责任制还可以规范施工现场的管理，提高工作效率，降低作业风险和施工过程中的申诉和纠纷发生率。
第三章岗位职责划分现场环境保护岗位责任制的职责包括现场环境监测、环保设备维护、环境纠纷处理、环境培训等。
在施工现场完成责任分工时，应根据具体情况进行分析和划分，将环境保护岗位职责划分为细致、明确的任务，确保各岗位职能具有相互补充的优势，相互协作，互相促进。
第四章岗位责任落实现场环境保护岗位责任的落实是实现施工现场环境安全保护的基本前提。
责任落实的实现，一方面需要科学合理地规范责任制度，包括明确责任，设立检点，制定考核评价标准等；另一方面需要逐一落实各项职责，制定合适的证明、考核等手段，确保各项工作任务得到顺利完成。
第五章岗位培训现场环境保护岗位责任制的实现还需要对环保人员进行必要的岗位培训。
岗位培训应包括知识技能培训和心理素质培训，以确保保障环境的实施质量和工作效率。
应根据实际需求培训不同类别的环保人员，如专业技术人员和管理人员等，使环保人员对现场环境保护的新技术新方法保持学习态势，提高环保人员的专业素质和工作能力。
第六章现场管理与绩效评估为了确保现场环境保护岗位责任制的有效实施，进行现场管理和绩效评估是非常重要的环节。
应根据工作的实际情况，制订合理的考核评价标准并及时、系统地开展考核工作，发现和纠正岗位责任落实的问题和不足。
建筑施工现场岗位责任制范本（3篇）
建筑施工现场岗位责任制范本一、管理人员岗位责任制1. 总监理工程师- 负责协调并监督工程施工的进度、质量和安全。
- 组织并参与施工质量和安全的检查，提出改进措施。
- 协调协调各参建单位之间的工作。
- 负责制定工程施工组织设计和项目管理计划。
- 成立监理工作小组，并监督监理工程师的工作。
2. 施工总监- 负责组织、协调施工人员的工作。
- 监督工人进行施工作业，并确保按照设计要求进行。
- 确保施工质量达到需求，并做好质量记录和报告。
- 负责安排材料采购和施工设备的维护保养。
- 协调解决施工中的问题和纠纷。
3. 质检主管- 负责组织施工质量检查和验收。
- 监督施工过程中的质量控制措施。
- 定期开展质量培训和技术交流。
- 整理并报送施工质量报告。
- 与监理工程师协调解决施工质量问题。
4. 安全主管- 负责制定公司施工现场安全管理制度。
- 指导安全教育和培训工作。
- 监督施工过程中的安全控制措施。
- 组织事故隐患排查和整改。
- 协调解决施工安全问题。
二、施工人员岗位责任制1. 技术工人- 熟悉施工图纸和施工工艺。
- 按照设计要求进行施工作业。
- 做好施工质量记录和报告。
- 协助解决施工过程中的技术问题。
2. 现场操作工- 执行技术工人的指令，按时完成施工任务。
- 维护施工设备和场地的清洁卫生。
- 配合安全主管做好安全管控工作。
- 向上级报告施工进展情况。
3. 管道工- 负责管道的安装和维修。
- 按照设计要求进行施工作业。
- 做好管道材料和设备的保护和管理。
- 协助解决施工过程中的问题。
4. 电焊工- 负责焊接工作，确保焊接质量。
- 按照焊接工艺规范进行施工作业。
- 做好焊接材料和设备的保护和管理。
- 协助解决施工过程中的问题。
以上只是一个范例，具体的岗位责任制需要根据实际情况进行调整和完善。
每个岗位的责任要求应该明确，责任人应该具备相应的技能和能力，以确保施工现场的工作顺利进行并达到质量和安全要求。
建筑施工现场岗位责任制范本（2）一、总则为了确保施工现场的安全和顺利进行，落实岗位责任制，合理分配责任和权力，提高施工作业效率和质量，依法确保工人的人身安全和劳动权益。
施工现场卫生责任制范本
施工现场卫生责任制范本一、总则施工现场卫生是保障工程建设安全和工人健康的重要环节，为了更好地规范施工现场卫生管理，保障施工现场环境的清洁整洁，提高工人工作效率和施工质量，特制定本卫生责任制。
任何施工单位、班组及施工人员都应严格按照本责任制执行。
二、施工单位卫生责任1.施工单位应成立专门的卫生管理部门，负责施工现场卫生管理工作，并明确人员职责。
2.施工单位应制定卫生管理计划，明确卫生管理的具体内容和措施，并落实到位。
3.施工单位应定期组织卫生检查，发现问题及时整改。
严禁出现垃圾堆放、卫生死角等问题。
4.施工单位应提供必要的清洁工具和设备，并进行定期检查和维护，确保工作人员能够有效地保持施工现场的卫生。
5.施工单位应加强对施工人员的卫生教育，提高工人的卫生意识和动手能力，确保施工现场的卫生状况。
6.施工单位应监督分包单位和班组的卫生工作，明确分包单位和班组的卫生责任，并进行定期检查。
三、分包单位卫生责任1.分包单位应根据施工单位的要求制定卫生管理计划，并向施工单位报备。
2.分包单位应明确卫生管理的责任人，并明确其职责和权限。
3.分包单位应对施工现场进行定期清洁，确保施工现场的卫生环境整洁有序。
4.分包单位应加强对施工工人的卫生教育，严禁随意乱扔垃圾，保证施工现场的卫生状况。
5.分包单位应配备必要的卫生设施和工具，并进行定期检查和维护。
四、班组卫生责任1.班组长应负责班组的卫生工作，落实卫生管理措施并监督执行情况。
2.班组长应组织班组成员定期进行卫生清扫，确保施工现场的卫生状况。
3.班组长应加强对班组成员的卫生培训，提高班组成员的卫生意识和动手能力。
4.班组长应及时发现卫生问题，及时整改，并报告分包单位和施工单位。
五、施工人员卫生责任1.施工人员应保持个人卫生，勤洗手，穿戴整洁，并按要求佩戴个人防护装备。
2.施工人员应爱护施工工具和设备，不得随意乱扔垃圾，保持施工现场整洁。
3.施工人员应配合卫生检查和整改工作，积极参与卫生培训。
施工现场环境保护岗位责任制
环境保护岗位责任制一、主要职能部门岗位职责1、工会（1）负责公司环境、安全方针的宣传、教育，负责有关法律法规的宣传教育工作。
（2）每季度组织有关人员进行现场环境安全检查工作。
3、质量部（1）负责公司环境保证体系的策划、建立与实施。
（2）组织编制公司环境保证体系文件。
（3）负责环境管理文件和记录的控制管理。
（4）负责公司环境管理体系的内、外部信息交流。
（5）每季度组织公司有关部门监督检查公司的体系运行情况。
（6）协助人力资源部组织举办环境保证体系标准、相关法律法规、专业知识和文件要求的培训或讲座。
（7）负责审核各部门下发的环境管理方面的文件。
4、工程部（1）负责施工全过程环境保证体系的控制。
（2）负责环境因素的识别、评价、更新管理。
理。
（3）负责组织进行环境因素和危险源的识别，控制重大环境因素和安全风险。
（4）保障环境管理体系运行所需资源。
2、技术负责人（1）对项目经理负责，贯彻实施环境方针和环境目标，协助建立、完善环境管理体系，确保其有效运行。
（2）负责施工过程所涉及的有关环境的法律、法规及其他要求的识别与传递。
（3）负责运行程序和对有关环境的培训、意识和能力的评价。
（4）负责制定纠正和预防措施，并验证结果。
3、环境管理员（1）对项目经理负责，贯彻实施环境方针和环境目标，协助建立、完善环境管理体系，确保其运行。
（3）负责工程劳务分包方对环境管理协议的履行监督工作，并施加直接影响。
（4）协助做好体系运行控制工作。
（5）协助本部门各层次人员的工作并做出响应。
6、试验员（1）遵守有关环境方面的法律法规，贯彻执行总公司的环境方针，保证目标和指标的顺利实现。
（2）识别本岗位的环境因素并进行控制。
（3）协助本部门各层次人员的工作并做出响应。
7、安全员（1）对项目经理负责，贯彻实施环境方针和环境目标，协助建立、完善环境管理体系，确保其有效运行。
环境保护管理岗位责任制
项目经理1、贯彻执行国家及本市有关施工现场环境保护规定，对施工现场环境保护工作负直接领导责任。
2、建立健全环境保护自我保障体系，落实各级人员岗位责任制和环境保护管理制度，支持环境保护管理人员的工作。
3、监督、检查环境保护工作情况，严格履行奖罚制度，定期组织全体人员进行环境保护知识的宣传教育，积极促进环境保护工作的开展。
年月日环境保护负责人1、贯彻执行国家及本市有关环境保护管理规定和标准，对现场环境保护工作负直接管理责任。
2、协助项目经理落实施工现场环境保护管理责任制及环境保护管理制度。
3、协助项目经理编制施工现场环境保护措施并组织实施。
4、协助项目经理对现场人员进行环境保护知识的教育、考核，推广和使用环境保护新技术、新工艺、新设备。
5、负责组织对环境保护设施的安装、维修、保证设施的正常运行。
6、负责对施工噪声、烟尘的定期检测。
7、负责落实施工现场环境保护“三同时”制度，严格履行审批手续。
8、负责施工现场环境保护内业资料的建档和管理工作。
9、定期对现场污染源设施进行检查，提出整改意见并进行复查，对擅自停用或拆除治理设施者提出处理意见。
年月日有关岗位操作人员1、认真贯彻执行国家及本市建筑施工现场环境保护标准，熟悉并掌握本工种环境保护规定。
2、遵守施工现场环境保护管理制度，服从环保负责人的领导，施工中不大声喧哗，轻拿轻放，负责控制所辖范围内人为噪声和施工噪声。
3、负责检查、维护、保护环境保护设施，保证污染治理设施的正常使用。
4、不擅自停用、挪用、拆卸污染治理设施，严格遵守操作规程，提高治理效果和设施的利用率。
5、积极参加班组宣传教育活动，对工作尽职尽责，监督并督促他人做好环境保护工作。
年月日环境保护管理制度环境保护管理规定1、贯彻执行国家及本市有关施工现场环境保护管理规定及标准，建立健全环境保护管理体系。
2、施工组织设计中必须有针对性的环境保护措施。
并根据工程进展情况，及时补充相应的污染治理措施。
3、施工现场必须平整坚实，主要道路要硬化，设专人清扫、洒水、降尘，工地大门应设专人检查出场车辆，防止车辆带泥和遗撒。
施工现场安全环境责任制管理规定
施工现场安全环境责任制管理规定是为了保障施工现场的安全环境，防止事故的发生，保护工人的生命财产安全而制定的管理规定。
以下是一些常见的施工现场安全环境责任制管理规定：
1. 建立安全管理责任制：施工单位应建立安全生产管理责任制，明确各级管理人员的安全生产责任，制定相应的责任考核制度。
2. 落实安全制度和标准：施工单位应制定相应的安全生产制度和标准，包括工程建设安全管理规定、操作规程、安全防护措施等，确保施工工作按照规定进行。
3. 聘用合格的安全管理人员：施工单位应聘用具备相应资质和经验的安全管理人员，负责组织实施安全管理工作，并对施工现场进行监督检查。
4. 安全培训教育：施工单位应组织对施工人员进行安全培训教育，提高施工人员的安全意识和安全技能，确保他们具备安全施工的能力。
5. 安全设施和防护措施：施工单位应按照规定在施工现场设置必要的安全设施和防护措施，如安全警示标志、安全防护栏杆等，并保持其正常运行和有效性。
6. 定期检查和整改：施工单位应定期对施工现场进行安全检查，及时发现并整改存在的安全隐患，确保施工现场的安全环境。
7. 事故报告和处理：施工单位应建立事故报告和处理制度，确保事故发生时能及时报告并采取相应的应急措施和处理方法。
8. 违规违法行为惩处：对于违反安全管理规定、造成事故的行为，施工单位应按照法律法规进行处理，追究相关责任人的责任。
以上是一些常见的施工现场安全环境责任制管理规定，具体的管理规定还需根据施工单位的实际情况和法律法规进行具体制定和执行。
施工现场卫生责任区责任管理制度模版
施工现场卫生责任区责任管理制度模版施工现场卫生是保障施工安全和工作环境卫生的重要工作之一。
为了加强施工现场卫生管理，确保施工人员的健康和工作条件的良好，制定施工现场卫生责任区责任管理制度是必要的。
下面是一份施工现场卫生责任区责任管理制度模板，具体内容如下：一、总则1. 为了加强施工现场卫生管理，确保施工人员的健康和工作环境的良好，制定本制度。
2. 本制度适用于施工现场卫生责任区的管理，包括责任区的划分、责任区内的卫生管理等内容。
二、责任区的划分1. 根据施工现场的实际情况，划分责任区，标明责任区的范围和区域编号。
2. 责任区应覆盖施工现场的各个功能区，包括施工区、生活区、办公区、材料堆放区等。
三、责任区的卫生管理1. 每个责任区应配备相应的卫生设施和设备，包括垃圾桶、洗手间、垃圾收集车等。
2. 每个责任区应指定专人负责卫生管理工作，确保责任区内的卫生状况良好。
3. 每天至少进行一次责任区的清扫和卫生检查，及时清理垃圾、排放废水等，保持责任区内的整洁和干净。
4. 每周进行一次责任区的深度清洁，包括地面、墙壁、设备等的清洁和消毒。
5. 严禁在责任区内随意乱倒垃圾、乱丢废弃物，确保责任区内的环境卫生。
6. 责任区的卫生管理工作应做好记录，包括每天清扫情况、每周深度清洁情况等。
四、责任区的责任管理1. 对每个责任区的负责人进行明确的责任划分和管理，确保责任区内的卫生管理工作得到有效落实。
2. 负责人应定期召开责任区的卫生管理会议，传达卫生管理工作的相关要求和规定，解决卫生管理过程中的问题。
3. 负责人应对责任区内的卫生管理工作进行督促和检查，及时发现问题并采取相应的措施加以解决。
4. 负责人应加强对责任区人员的培训和教育，提高其卫生管理意识和能力，确保责任区卫生管理工作的有效开展。
五、应急措施1. 发生卫生事故或突发状况时，责任区负责人应立即组织相关人员进行应急处理，并及时向上级汇报。
2. 发生卫生事故或突发状况后，责任区负责人应组织人员对责任区进行清理和消毒，确保责任区恢复正常使用。
施工管理员岗位责任制(四篇)
施工管理员岗位责任制一、岗位概述施工管理员是指在建筑工程施工期间对施工现场进行管理和协调工作，负责组织、协调和监督施工过程中的各项工作，确保施工项目按时、按质、按量地完成。
施工管理员是施工现场的重要管理人员，对施工过程中的质量、安全、进度、成本等方面负有直接责任。
二、岗位职责1.负责组织协调施工现场的各项工作，制定施工计划，确保施工进度和质量。
2.监督施工过程中的施工质量，确保施工符合相关规范和施工方案要求。
3.负责施工现场的安全管理，制定施工安全计划和安全措施，保障施工人员的安全。
4.协调和沟通施工现场各个部门之间的工作，解决施工过程中的问题和纠纷。
5.负责施工现场的物资和设备的管理，确保施工材料的到位和使用。
6.组织和安排施工人员的日常工作，进行管理和培训。
7.负责施工现场的文档和记录的管理，及时报告施工进展和问题。
8.积极参与施工过程中的技术交底和质量检查，提出改进意见和建议。
9.负责施工现场的卫生整治和环境保护工作。
10.完成上级主管部门交办的其他工作。
三、任职要求1.具备建筑工程相关专业的大专以上学历。
2.具备一定的施工现场管理经验，熟悉施工过程和施工方法。
3.具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效解决施工过程中出现的问题。
4.熟悉施工安全和质量管理要求，具备相关证书优先。
5.具备一定的计划和组织能力，能够制定合理的施工计划和进行施工安排。
6.具备良好的团队合作精神和领导能力，能够有效管理施工人员。
7.工作细致认真，有责任心，能够承受一定的工作压力。
四、工作环境施工管理员的工作环境通常是在室外施工现场，需要长时间在施工现场工作，并可能需要出差和倒班。
五、工作效果评估施工管理员的工作效果将通过施工项目的进度、质量、安全等方面进行评估。
评估结果将用于岗位考核、晋升和奖励等方面。
六、岗位发展路径施工管理员岗位可以向施工经理或者项目经理等高级岗位发展。
通过不断的学习和工作经验的积累，可以提升岗位职责和管理能力。
施工现场环境保护岗位责任制
环境保护岗位责任制一、主要职能部门岗位职责1、工会（1）负责公司环境、安全方针的宣传、教育，负责有关法律法规的宣传教育工作。
（2）每季度组织有关人员进行现场环境安全检查工作。
2、项目经理部（1）是公司环境保证体系的具体落实者，负责执行公司环境安全方针和相关的法律法规。
（2）对环境保证体系的实施进行连续监控。
（3）负责项目部环境因素、重大环境因素清单，危险源台账和重大安全风险清单及控制计划。
（4）负责建立项目环境保证管理方案，作业指导书、应急响应预案及安全技术交底。
（5）负责配备满足要求的各类管理人员，建立健全项目各级人员环境职责分工，明确各级人员的责任。
（6）组织进行三级安全教育，进行环境安全交底，进行分包方环境管理的考核和评定。
（7）负责配备足够的工程项目自施工管理过程的环境保证资源，进行生产进度、成本的管理，保证项目环境，保证体系的运行。
（8）负责组织项目每月进行环境管理体系的运行自检，进行内部沟通，负责纠正措施的制定、实施与跟踪验证。
3、质量部（1）负责公司环境保证体系的策划、建立与实施。
（2）组织编制公司环境保证体系文件。
（3）负责环境管理文件和记录的控制管理。
（4）负责公司环境管理体系的内、外部信息交流。
（5）每季度组织公司有关部门监督检查公司的体系运行情况。
（6）协助人力资源部组织举办环境保证体系标准、相关法律法规、专业知识和文件要求的培训或讲座。
（7）负责审核各部门下发的环境管理方面的文件。
4、工程部（1）负责施工全过程环境保证体系的控制。
（2）负责环境因素的识别、评价、更新管理。
（3）负责公司环境目标指标管理方案的制定与实施跟踪。
（4）负责公司环境管理的具体运作、负责施工场界噪声的监测和控制管理。
（5）负责公司安全的监视和测量装置管理。
（6）参加质量管理部组织的体系运行季度考核，重点检查环境运行控制绩效。
5、技术部（1）负责获取、评价、更新公司适用的环境、安全法律法规与其他要求。
2024年煤矿环境保护岗位责任制（三篇）
2024年煤矿环境保护岗位责任制为确保项目部节能环保管理工作全面协调可持续发展，依据《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国节约能源法》等法律法规，结合项目部环保责任制，特制定以下责任制：一、总则本责任制旨在全面加强项目部节能环保管理，建立健全节能环保责任体系。
本责任制适用于袁大滩项目部各部门及施工单位。
项目部将根据国家政策法规、生产经营形势变化以及机构、人事变动等情况，及时修订完善本责任制。
二、项目部经理职责项目部经理负责领导并监督分管业务范围内的环保工作，具体职责如下：1. 监督检查分管部门环境保护规章制度的执行情况，及时纠正失职和环境污染行为。
2. 组织制定、修订分管部门的环保规章制度、技术规程，编制环保技术措施计划，并确保其实施。
3. 在检划、布置、检查、总结、批评生产的同步检划、布置、检查、总结、评比环保工作。
4. 负责分管业务范围内的环保检查工作，落实环保整改项目的实施。
5. 定期召开环保工作会议，分析解决生产中的环保问题，贯彻落实国家节能环保方针政策、法律法规、标准和规章制度。
6. 组织审定项目部节能环保中长期规划、年度计划。
7. 负责建立完善项目部节能环保管理体系，健全管理机构和管理制度。
8. 组织审定项目部环境事件应急预案，指挥环境事故应急救援工作。
9. 及时向项目部职工代表会议报告节能环保工作情况。
10. 负责与政府协调重大节能环保事项。
三、工程科职责技术经理作为本部环境保护工作的第一责任人，全面负责本科室业务范围内的环保工作，具体职责如下：1. 贯彻落实国家节能环保方针政策、法律法规、标准和规章制度。
2. 组织编制和实施项目部节能环保中长期规划和年度计划。
3. 组织制定节能环保管理制度，并监督检查执行情况。
4. 负责项目部节能环保指标统计及对外报送工作。
5. 协调与地方政府、环保监理项目的业务往来，确保环保措施、指标的落实。
6. 监督检查各部门及施工单位节能环保制度落实情况。
施工现场安全环境责任制管理规定范文(4篇)
施工现场安全环境责任制管理规定范文第一章总则第一条为了加强施工现场的安全环境管理，维护工作人员和公众的生命财产安全，减少事故的发生，保护环境、促进可持续发展，制定本规定。
第二条施工现场是指为了实施工程建设而临时建立的工作场所。
第三条施工单位必须依法组织、协调、监督和管理施工现场的安全环境工作。
第四条施工现场安全环境责任制是指施工单位根据工程特点和实际情况，明确安全环境管理的各方责任，建立健全安全环境管理体系，实现安全环境责任的有序分工、协调运作和持续改进。
第五条施工现场安全环境责任制的基本原则是法定责任、综合治理、科学管理、安全第一、预防为主、全员参与、倒查追责。
第六条施工单位应制定本单位安全环境管理制度，明确安全环境管理的任务、职责和具体措施，并将其组织实施。
第七条施工单位应当建立完善的安全环境责任制工作机构，明确各岗位职责。
第二章安全环境责任的划分第八条施工现场安全环境责任主要包括施工单位的安全环境责任和个人的安全环境责任。
第九条施工单位的安全环境责任包括总负责人的安全环境责任、安全环境部门的安全环境责任、班组长的安全环境责任和员工的安全环境责任。
第十条总负责人的安全环境责任是指施工单位主要负责人对施工现场的安全环境工作全面负责，包括组织制定施工现场的安全环境管理制度、明确安全环境管理职责、组织安全环境培训和教育、检查安全环境工作的执行情况、协调处理施工现场安全环境问题等。
第十一条安全环境部门的安全环境责任是指负责施工现场安全环境工作的专门机构对施工现场的安全环境工作负责，包括组织制定施工现场安全环境管理计划、组织安全环境检查和评估、协调处理安全环境事故、提供安全环境咨询和技术支持等。
第十二条班组长的安全环境责任是指施工工会主席或工地负责人对所在班组的安全环境工作负责，包括指导工人遵守安全环境制度和规程、做好安全生产教育和培训、组织安全环境事故的应急处置等。
第十三条员工的安全环境责任是指在施工现场从事工作的人员对自身和他人的生命财产安全负责，包括遵守安全环境制度和规程、参加安全环境培训和教育、积极参与安全环境改进和自我保护等。
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施工现场环境保护管理岗位责任制
一、项目经理
1、贯彻执行国家《环境保护法》和地方有关施工现场环境保护规定，对施工现场环境保护负直接领导责任。
2、认真学习《建设项目环境保护管理条例》，指导项目部管理人员、班组成员开展施工现场环境保护。
3、定期组织对项目全体人员的环境保护知识的宣传教育。
4、建立健全环境保护自我保障体系，落实各级人员岗位责任制和环境保护管理制度，支持环境保护管理人员的工作。
5、监督、检查项目现场施工环境保护工作情况，对现场环境保护管理实行定期和不定期检查。
6、自觉接受上级有关职能部门的监督检查，发现问题及时妥善处理，检查整改过程中的“三定”落实情况。
二、环境保护负责人
1、贯彻执行国家及地方有关环境保护管理规定和标准，对现场环境保护工作负直接管理责任。
2、协助项目经理落实施工现场环境保护岗位责任制及环境保护管理制度。
3、协助项目经理编制施工现场环境保护措施并组织实施。
4、协助项目经理对现场人员进行环境保护知识的教育、考核，推广和使用环境保护新技术、新工艺、新设备。
5、负责组织对环境保护设施的安装、维修、检查，保证环境保护设施的正常进行。
6、负责对施工噪声、烟尘的定期检测，发现问题及时落实整改。
7、负责落实施工现场环境保护“三同时”（同时设计、同时施工、同时投产使用）。
8、负责施工现场环境保护内业资料的建档和管理工作。
9、定期对现场污染源设施进行检查，提出整改意见并进行复查，对违反环境保护制度、措施的人员提出处理意见。
三、班组作业人员
1、严格执行施工现场环境保护法规、制度，对本岗位施工中环境保护工作负责。
2、认真学习《中华人民共和国环境保护法》，参加项目部组织的环境保护知识教育和考核，增强环境保护、文明施工意识。
3、现场作业过程中，按照有关规定要求，搞好大气污染、水污染、噪声污染的控制。
4、从事混凝土搅拌、混凝土浇筑、食堂炊事、油料油漆作业人员，应做好事沉淀池、隔油池，防跑、冒、滴、漏的管理工作；进行水泥、白灰等易扬尘作业和垃圾算帐，应按现场扬尘控制措施的规范操作。
5、严格控制噪声污染，防止施工扰民。
遵守作业时间（晚上不超过22：00，早上不早于6：00）；控制机械噪声：做好电锯、振捣棒、地泵等强噪声机械的降噪工作；人为噪声控制：施工区、生活区内不大喧哗，不抛掷、不敲击钢铁物件，晚间有起重作业的用对讲机指挥。
6、对施工中存在的问题，执行定人、定时间、定措施整改规定，立即整改。