校园招聘会观后感(精选多篇)

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校园招聘会心得体会共4篇

校园招聘会心得体会共4篇

校园招聘会心得体会共4篇参观xx年泉州师院春季大型校园招聘会有感在就业指导老师的建议下,xx年5月16日下午我和同学们一起去了荣茂大楼参观校园招聘会,这不是我第一次看到荣茂大楼在举办招聘会,但是却是我第一次走近招聘会。

烈日炎炎,人群拥挤,还有漫天飞舞的传单。

走进招聘会现场,觉得找工作似乎挺有趣,各个招聘点的招聘人员也很热情的邀请我们去了解去咨询他们的机构或者企业。

但是逛了一会儿,越发茫然,就业的机会这么多,如果真的到了我需要应聘的时候,我需要怎么面对,如何选择?心中充满了疑惑,大学三年即将过去,扪心自问,努力了吗?学到了什么?又有什么可以成为走上社会,独立自主的资本。

瞬间懂得了为什么老师强烈要求我们去逛一逛校园招聘会,非常需要反思反思再反思。

首先我觉得最重要的是要明确就业方向,如果真心想要从事教育事业,那么就应该要朝这个方向努力和完善自己,如此才不至于在择业和就业的时候茫然失措,作为一名大学三年级的学生,也在考研考公这些路口徘徊过,不过结合自身条件和家庭情况,我决定毕业后直接就业,成为一名人民教师。

其次,招聘会是面试者和应聘者的第一次接触,所以不管你平时是否在意自己的穿着打扮,在去应聘时候都应该要注重自己的形象,第一印象是非常重要的。

除了穿着打扮需要十分注意之外,在场内的言行举止更应该在意,说不定人家就背地里默默地观察你,如果给人的第一印象就特别糟糕,那么恐怕是没有什么进一步的机会了。

这里在细节上我总结了以下几点:第一,穿着打扮一定要相对正式,发型自然,化一些淡妆,不需要浓妆艳抹也不要素面朝天,面试期间要保持良好的个人形象。

注意使用礼貌用语,耐心谈话,表现出一定的兴趣继续交谈,虽然是很小的细节,但是很多人面试者都会在意这些,气质虽然是与生俱来的,但是内涵确实可以后天培养的,坐下面试的不要紧张,谈吐不卑不亢,善于观察对方的气质和性格,及时调整自己的说话方式和技巧。

第二,简历,简历是面试者初步了解你的一个非常主要的途径,因此简历的经验是面试者十分看重的。

校园招聘会心得体会5篇

校园招聘会心得体会5篇

校园招聘会心得体会5篇招聘会是一般是由政府所辖人才机构及高校就业中心举办,主要服务于待就业群体及用人单位。

下面小编给大家带来校园招聘会心得体会,希望大家喜欢!校园招聘会心得体会15月27号下午,按老师的建议,怀揣着简历参加了在荣茂举行的毕业生大型招聘会。

对于大三的我们来说,这未雨绸缪之举不但让我感受到招聘会现场的氛围,也让我认清今后努力的方向。

初到会场,我和室友一起怯生生的观摩了场内的景象。

呵,一场“热闹”的盛宴:往来的求职者攒动,琳琅的企业招聘台,和着五彩斑斓的宣传单。

心情一下子随之紧张起来,我该从哪里开始呢?带着疑问我来到会场中。

熙攘的人群让我不知所措,只好绕着场内各家企业的招聘广告一一阅读:应聘者要求、所需岗位、需招人数、以及公司的发展状况,途中不时会有相关人员递上宣传单,并介绍上几句。

在大体上的了解之后,我选定了几家自己感兴趣的,准备开始与面试官正面交锋。

首先来到才子服装前递上简历,本想了解下人事管理这一职位,哪知对方一开口就问“你是大三的,想找的是实习岗位么?对不起,我们不收实习生”,为此第一站失败告终。

以此为鉴,接下来的几场我采取先询问在先,以免一开始就遭到拒绝。

相继之后,我选了几家教育机构:未名教育、金海洋、清华优才等,并投上自己的简历,并进行交谈。

就授课时间、形式、对象等进行询问,并耐心请教,听取他们的介绍,互相了解。

几经周折之后,手上的简历替换成宣传单,带着复杂的思绪离开了会场。

从此次的招聘会中我看到了自己存在的诸多不足之处。

第一,简历过简单。

我的简历是从网络上下载下来的一张表格,按照其中的对应项填上我的专业,及一些在校的奖惩情况。

但在会场上我看到的大部分简历都比我的充实的多,照片、详细的介绍,所获奖励的相关复印件等,无一不体现求职者认真地态度,也会更得对方的好感。

第二,自身储备的知识不够。

各色招聘岗位都有一定的岗位要求,就拿教育机构的来说,多处写着持四六级英语证书者、普通话二级甲等者优先,这比我们平时的要求都更上了一个层次。

最新招聘会心得体会(精选8篇)

最新招聘会心得体会(精选8篇)

最新招聘会心得体会(精选8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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关于参加校园招聘会的感想范文

关于参加校园招聘会的感想范文

关于参加校园招聘会的感想范文第一篇:关于参加校园招聘会的感想范文关于参加校园招聘会的感想2013年11月20号第一次真正的参加了一次校园招聘会,我没有要面试,更没有准备简历,单纯的只是去感受而已,但却真的有丝丝的激动和紧张,因为这是我离我的未来最近的一步。

东区篮球场的人熙熙攘攘,从入口处到现场收到了很多份的招聘公告,这才开始有点面试的感觉。

我在现场浏览了一下招聘公司的名称、招聘的岗位和招聘的要求,然后选择性的到了有兴趣的招聘处进行咨询。

有专业和技术要求的岗位我普遍就一览而过,但我发现这岗位的市场需求量真的很大,很多大型的公司都很青睐技术人才。

还有一些工作比如会计是需要有接受过相关的技能培训的,这些都是硬件要求。

当然根据招聘会现场一位招聘人员所说的,现在的市场最最缺的就是销售,而且销售没有很苛刻的硬件要求,只要你会说敢说,发展的空间是很大的,这是弹性比较大而且没有专业限制的理想工作。

招聘人员还很热情的跟我们说道,其实还有一种没有专业要求,弹性不大,可以安安稳稳的领工资的工作,那就是像文员这类的工作,这种工作很死板,但却很稳定,比较适合家庭妇女且没有野心的人群。

这些是一位热心的招聘人员给我描述的一些他自己在职场上的经验以及我自己的一些想法,当然由于我的专业是师范类的,我就着重的去看了一下关于教育的招聘情况。

就整场招聘会来看我个人觉得教育的市场很单一,基本上就是教育机构进行相关招聘,比如快乐学习教育科技集团、卓越教育等教育机构。

但是如果要从事教育这方面的工作的话,也预示着我们的目标很明确。

当然,虽然招聘的公司很多,面试者也是有可能面临找不到工作的情况,所以面试的时候必须得做好万全的准备。

我在58同城面试点旁听了一个面试的问答。

面试官问了很多问题,甚至当面试着谈到他参加了辩论队的时候,面试官还问了他是几辩。

但谈到58同城,面试官问他为什么要来58面试,面试者说了觉得58很出名,是个很有潜力的公司,但无意中说了自己并不常上58同城,之后又觉得这好像不合适,又巧妙的自圆其说,所以面试的时候讲话和也是一门技巧啊!想想还是觉得学好本专业的知识真的很重要,当然能考一些感兴趣的证书对未来的就业也有更多的选择和机会。

招聘会观摩心得(精选多篇)

招聘会观摩心得(精选多篇)

招聘会观摩心得(精选多篇)第一篇:招聘会观摩心得各公司、企业、都亮出了他们的特色及这一次招聘会中所招聘的职业和要求。

因为我是动力工程系火电厂集控运行专业的,所以比较关注有关本专业的企业招聘信息,令人稍有失望,一目目的浏览着每一个招聘的专业和职业,而有关火电厂集控运行的却少之又少。

但是工资大多都比别的专业高一些,所以竞争很大。

招聘我们专业的企业我大概看了有,东莞金州纸业有限公司,合资企业,招火电厂集控运行人员6个人,考核期工资1700元,转正后工资1900元以上,包住宿,购买五险一金。

来宾中科环保有限公司,民营企业,招火电厂集控运行人员女性3人,男性7人,考核期工资900元,转正后1500以上,包住宿,购买五险一金。

广西南宁凤凰纸业有限公司,国有企业,招司炉一人,男性,考核期工资1300元,转正后工资1800元,包住宿,购买五险一金。

南宁劲达兴纸浆有限公司,中外合资企业,招副司炉2人,电气运行副值2人,考核期工资1200元,转正后工资1500-2500元。

包住宿,购买五险一金。

还有一些企业情况差不多这样子了。

我站在一个招聘的位置前,我看见几位应该是应届毕业生的学长递上自己的简历,咨询着有关信息,并与公司的应聘人员认真的交谈着,似乎该公司的应聘人员对这几位学长的表现感到满意,双方则定了第二轮的面试时间,不知为什么,那一刻,我心里欣慰的一笑,也许也是在替学长第一轮面试的顺利通过而开心吧。

在会场中,其他的毕业生也是满怀信心地与面试官交谈着,言语中很难看出这是一群刚踏出校园走进社会的应届毕业生。

看着他们谈吐自若,信心充分的样子,我想他们一定也是在会前做好了充分的准备的。

这次招聘会对于每个应届毕业生而言都是受益匪浅的,因为一次的成功的面试、谈判,在背后支撑的往往是多方面的因素。

步入21世纪的门槛,意味着我们将面临更多的机遇,更重要的是我们同时也在面对着更大的挑战。

时下,由于市场经济的快速发展,社会对人才的要求逐步的提升,就业形势十分严峻,给毕业生们带来了很大的压力跟挑战。

最新企业校园招聘会心得体会总结(大全5篇)

最新企业校园招聘会心得体会总结(大全5篇)

最新企业校园招聘会心得体会总结(大全5篇)每个人都有自己独特的心得体会,它们可以是对成功的总结,也可以是对失败的反思,更可以是对人生的思考和感悟。

心得体会可以帮助我们更好地认识自己,了解自己的优点和不足,从而不断提升自己。

以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。

企业校园招聘会心得体会总结篇一随着高校毕业生就业竞争日益激烈,校园招聘会成为了许多大学生寻找就业机会的重要途径。

作为一名本科生代表,我参加了学校举办的最新一届招聘会,并负责宣传工作。

在这次经历中,我有了一些心得体会。

本文将从准备工作、传媒宣传、参会体会、问题总结和改进措施五个方面进行分析,更好地探索校园招聘会宣传的有效方法。

首先,准备工作是确保招聘会宣传顺利进行的关键。

在宣传前,我们小组成员进行了详细的调研和策划。

通过查找学校校友资源,我们联系了一些来自不同行业的校友,邀请他们到场分享就业经验,并为学生提供更多就业机会。

此外,我们还制作了宣传海报、小册子和电子邮件等宣传工具,以便面对面或通过网络宣传。

准备工作的充分准备为接下来的宣传工作奠定了坚实的基础。

其次,传媒宣传在招聘会中起到了至关重要的作用。

通过校内电视台、广播站以及多个社交媒体平台的宣传,我们广泛地传播了招聘会的信息。

同时,与学校内外媒体合作,我们对招聘会进行了多个方面的报道,吸引了更多的学生和企业参与其中。

这种多层次的传媒宣传,不仅扩大了招聘会的影响力,而且使更多的学生了解到了招聘会的重要性。

第三,参会体会是我们从校园招聘会宣传中收获最多的地方。

在招聘会当天,参与的企业和学生络绎不绝。

我注意到,招聘会作为企业与学生直接对接的平台,很好地满足了两方面的需求。

学生们能够充分了解公司的情况、岗位职责以及薪酬待遇,而企业也能近距离地了解到学生的专业知识和个人能力。

这种面对面的沟通会更加直接和有效,有助于学生和企业之间的匹配。

同时,学生也可以通过参加企业提供的面试培训等活动,提高个人的就业竞争力。

校园招聘会观后感

校园招聘会观后感

校园招聘会观后感近日,我有幸参加了一场校园招聘会,这是我第一次亲身参与这样的活动,给我留下了深刻的印象。

在这场招聘会上,我有机会与各大知名企业的招聘代表交流,并了解了不同公司的文化和招聘需求。

以下是我对这次校园招聘会的观后感。

首先,这次招聘会的规模非常大,各个企业都派出了自己的招聘团队,搭建了精美的展台,展示了自己的产品和企业文化。

我在进入会场的瞬间就感受到了浓厚的求职氛围,整个会场人头攒动,热闹非凡。

各大企业的展台排列整齐,每个展台上都陈列着各种招聘信息和公司介绍,吸引着大批求职者前来了解。

其次,我注意到不同企业在展台设计和招聘宣传方面都有自己的特色。

有的企业展台色彩鲜艳,布置得十分温馨,给人一种亲切感;有的企业则采用了科技感十足的展示方式,吸引了很多求职者驻足观看。

而在招聘宣传方面,有的企业通过精美的宣传册和视频展示,生动地展示了企业的发展历程和员工福利,让求职者对企业有了更全面的了解。

在与招聘代表交流的过程中,我发现他们都非常热情和耐心。

他们详细介绍了自己公司的发展情况、岗位需求以及薪资待遇等信息,并耐心解答了我提出的问题。

他们还鼓励我们多了解不同企业,多参加实习和培训,提高自己的竞争力。

这些交流让我深刻感受到了企业对于人才的重视,也让我更加明确了自己的职业规划和发展方向。

此外,我还参加了一些企业举办的小型讲座和面试培训活动。

这些活动为我们提供了更多的机会,让我们能够更好地了解企业的招聘要求和面试技巧。

在讲座中,专业人士分享了他们的经验和成功故事,为我们指明了求职的方向。

在面试培训中,我们通过模拟面试的方式,学习了如何准备面试材料、如何回答面试问题以及如何展示自己的优势等技巧。

这些培训活动对我们的求职能力提升有着重要的作用。

总的来说,这次校园招聘会给我留下了深刻的印象。

通过参加这次活动,我不仅了解了各大企业的招聘需求,也收获了宝贵的求职经验和技巧。

我相信,这次经历将对我今后的求职之路产生积极的影响。

2023年校园招聘会心得体会(12篇)

2023年校园招聘会心得体会(12篇)

2023年校园招聘会心得体会(12篇)校园招聘会心得体会1作为以后走上社会的大学生来说,我们不应该一味的抱怨残酷的社会现实,而应该全面的武装自我,塑造自我,将自身塑造成能够适应各种突如其来的变化的全方位的人才。

现在的企业和公司看重的是学生的外语能力,同时还需要工作时吃苦耐劳的精神,毅力以及与别人的沟通能力,应变能力。

我们应该多多提高自己的外语能力和综合素质,为自己在寻求工作的道路上添砖加瓦。

面对当前的招聘形势,我们应该知道“艺高人胆大”,真正存在实力的千里马终归不会被淹没,毕竟在任何形势下“优中选优”的战略性人才储备是任何一个企业迎接新的发展的必经之路。

所以大学期间我们不仅要学专业的理论知识,还需要学习其他方面的技能,最重要的是要学会如何做人,如何做一个适应这个社会生存的人。

以上就是我参加这次招聘会所体会到的心得,有太多的感触,也很感谢能参加这次招聘会,让我真正认清了未来的方向。

校园招聘会心得体会2关于我所学专业我想说用人单位的要求真是丰富,对于我们的专业既要你熟悉掌握Java,c,c++,ERP,SQL,等专业方面的知识,还要你熟悉社交,经济等方面的知识,更对的好岗位要求你要有两到三年以上的工作经验。

在我看来,目前自己所掌握的知识估计做一个实习生都是很困难的`,好吧,真的深刻认识到了社会竞争力之强,我们更需要将自己培养成综合型的人才。

如今很多大学生都一心想进500强企业,银行之类的企业的职位更是供不应求。

要想在芸芸众生中脱颖而出,我们必须具备超越其他人的才能,具备其他人身上所没有的亮点。

另外,很多工作招聘要求专业要求方面专业不限,虽然看似门槛低,但是他们要求颇多,他们要的是更多是综合型的人才。

总之看完的感受就是压力感倍增。

这也给自己敲响了警钟,真的该好好学习,人生真的不能停下奋斗的脚步,职场上每一刻都是战火轰鸣。

本来以为自己可以毕业后找一份相对稳定的月薪在四千左右的工作,现在看来对于刚毕业的大学生来说这样的要求似乎也有点高了。

2024年大学生参加校园招聘会心得体会模版(二篇)

2024年大学生参加校园招聘会心得体会模版(二篇)

2024年大学生参加校园招聘会心得体会模版在本周末的招聘会中,我获取了丰富的知识和深刻的体验。

这次参与,更像是一次观察,而非初次尝试。

鉴于我已有参加招聘会的经验,此行的主要目的是了解当前的就业市场动态。

周六早晨,我即前往会场感受气氛,到达后,人潮之多出乎我意料。

招聘企业的信息遍布大厅,应聘者们紧张而有序地搜集各公司的招聘条件和职位信息。

我参与招聘会的初衷是学习招聘过程中的规范和流程,同时积累相关经验,为未来的个人发展奠定坚实基础。

这次的经历却让我有了新的认识。

招聘会的岗位大多面向中低层次的技术和销售职位,超过____%的学历要求仅限于大专及以上。

虽然部分职位设定了身高、年龄和工作经验的标准,但总体来看,对学历的要求相对较低,工作内容偏向基础操作和销售。

经过大约一个小时的观察,我并未发现与自身条件匹配的公司或职位,也未找到我所需要的机会。

这可能是由于我对自身期待较高的缘故。

招聘会人潮涌动,但应聘者的专业素质普遍不高。

目睹众人焦急地搜寻理想岗位,我们的心态保持平静,但也洞察到一些问题。

许多有经验的观察者分析了大学生就业困难的多种原因:中国在全球产业链中的低位导致“白领需求不足”的现象,这是大学生就业难的主要原因。

这一结构性问题将持续存在,加剧了毕业生数量与优质岗位之间的供需矛盾,且问题将日益严重,同时降低了大学生的议价地位,引发其他问题。

扩招带来的供需变化影响了大学生在就业市场的谈判地位,表现为收入下降和招聘方提出不合理的条件,如拒绝承担在岗培训费用。

社会环境的变化也是一个重要因素。

当前的福利制度倾向于短期化、个人化和市场化,缺乏对个人基本福利的长期保障,不利于大学生就业初期的稳定性,导致就业单位和个人选择的错位,产生冲突。

尽管存在这些复杂原因,但我认为大学生在就业困难中也应承担一定责任。

如果能积累更多实践经验,将理论知识迅速应用到工作中,实践经验就不会成为障碍;如果能进一步提升学历,我们将具备更多竞争优势;如果能有长远的视角,不急于求成,我们就能在适合的城市找到稳定的工作;如果愿意从基层做起,脚踏实地,我相信我们的职业生涯将不断进步。

招聘会观后感

招聘会观后感

招聘会观后感招聘会>观后感(一):山重水复疑无路,柳暗花明又一村2012年4月15日周日上午,《毛泽东思想及中国特色社会主义理论体系概论》教师带领大家进行了这门课程的第一次社会实践课。

本次实践我们来到了包头市黄河大街内蒙古西部人才交流市场,针对这里举办的大型招聘会进行了实践学习。

最近几个月正是大学生就业招聘的顶峰,对于每一个即将就业、正式步入社会大学生来说都是至关重要的时刻。

我们都带着激动的心情前往招聘会,心里满是对未知世界的好奇也充满着对未来社会生活的向往。

起初把一切想的是那么简单轻松,可能这就是所谓的'无知者无畏吧'.来到会场后我们顿时感到了气氛的紧张与严肃。

看着一张张紧张的面孔,仿佛看到了未来的自己,触景生情,自己也不自觉被气氛所感染。

仿佛自己不是一个旁观者,而是众多应聘者之一,也在为自己的未来而努力争取,努力奋斗。

后来通过察看一些公司的招聘简介以及旁观应聘单位的面试,我对本次招聘会有了初步的了解。

从整个会场的招聘信息来看,总的来说,招生单位具体的要求归纳起来的有几点:有良好的口语沟通能力,良好的团队合作精神,有一定的组织协调能力,为人诚实,爱岗敬业,有工作经验者优先。

同时我们着重看了本专业的一些招聘信息,发现我们的就业形势非常严峻,要想毕业后找到好的实习单位与好的工作,我们要有比较强操作能力及知识储备,以及大学时期所拥有的就业经历,这些都能为我们提供就业优势。

通过本次招聘会唤醒了我的紧迫意识,使我开始思考自己未来的发展方向,进行自己的职业生涯规划。

由小及大,对于本次招聘会我有了一下感悟:一、真才实学才是硬道理:现在的单位在招聘要求中很多都提到计算机、英语的要求等。

通过与招聘单位人员的交流,使我对于自身各方面的不足有了更深的体会与压力。

现在的单位需要的不仅仅是学历,还注重的是当今大学生各方面的能力,一些单位都问及在校工作经验的相关问题,毋庸置疑,工作能力在现在的工作中起着越来越重要的作用。

招聘会观摩心得(精选多篇)

招聘会观摩心得(精选多篇)

招聘会观摩心得(精选多篇)第一篇:招聘会观摩心得各公司、企业、都亮出了他们的特色及这一次招聘会中所招聘的职业和要求。

因为我是动力工程系火电厂集控运行专业的,所以比较关注有关本专业的企业招聘信息,令人稍有失望,一目目的浏览着每一个招聘的专业和职业,而有关火电厂集控运行的却少之又少。

但是工资大多都比别的专业高一些,所以竞争很大。

招聘我们专业的企业我大概看了有,东莞金州纸业有限公司,合资企业,招火电厂集控运行人员6个人,考核期工资1700元,转正后工资1900元以上,包住宿,购买五险一金。

来宾中科环保有限公司,民营企业,招火电厂集控运行人员女性3人,男性7人,考核期工资900元,转正后1500以上,包住宿,购买五险一金。

广西南宁凤凰纸业有限公司,国有企业,招司炉一人,男性,考核期工资1300元,转正后工资1800元,包住宿,购买五险一金。

南宁劲达兴纸浆有限公司,中外合资企业,招副司炉2人,电气运行副值2人,考核期工资1200元,转正后工资1500-2500元。

包住宿,购买五险一金。

还有一些企业情况差不多这样子了。

我站在一个招聘的位置前,我看见几位应该是应届毕业生的学长递上自己的简历,咨询着有关信息,并与公司的应聘人员认真的交谈着,似乎该公司的应聘人员对这几位学长的表现感到满意,双方则定了第二轮的面试时间,不知为什么,那一刻,我心里欣慰的一笑,也许也是在替学长第一轮面试的顺利通过而开心吧。

在会场中,其他的毕业生也是满怀信心地与面试官交谈着,言语中很难看出这是一群刚踏出校园走进社会的应届毕业生。

看着他们谈吐自若,信心充分的样子,我想他们一定也是在会前做了充分的准备的。

这次招聘会对于每个应届毕业生而言都是受益匪浅的,因为一次的成功的面试、谈判,在背后支撑的往往是多方面的因素。

步入21世纪的门槛,意味着我们将面临更多的机遇,更重要的是我们同时也在面对着更大的挑战。

时下,由于市场经济的快速发展,社会对人才的要求逐步的提升,就业形势十分严峻,给毕业生们带来了很大的压力跟挑战。

校园招聘会观后感

校园招聘会观后感

校园招聘会观后感校园招聘会是大学生们找工作的重要机会之一,我有幸参加了最近举办的一场校园招聘会,给我留下了深刻的印象。

在这次招聘会上,我与各个企业的招聘人员进行了交流,并参加了一些招聘活动。

通过这次经历,我对校园招聘会有了更深入的了解。

首先,我想谈谈招聘会的组织和规模。

这次招聘会规模庞大,参与的企业众多,涵盖了各个行业的知名企业和初创公司。

会场布置得井然有序,每个企业都有自己的展位,展位上摆放着公司的宣传资料和招聘岗位信息。

此外,还有专门的招聘活动区域,如模拟面试区、技能测试区等,为求职者提供更多机会展示自己的能力。

其次,我对招聘企业的态度和招聘人员的专业程度留下了深刻印象。

每个企业的招聘人员都非常热情,他们向我详细介绍了公司的发展情况、岗位要求和福利待遇等。

他们不仅仅是机械地宣传,更愿意倾听我的问题并给予耐心解答。

我还参加了一些企业的面试模拟活动,招聘人员在模拟面试中给予了我宝贵的建议和指导。

他们的专业程度和对求职者的关注程度让我感到非常温暖和受到重视。

此外,我还参加了一些招聘活动,如职业规划讲座和技能培训课程。

这些活动为我们提供了一个更加全面的求职指导和职业发展的视野。

在职业规划讲座中,专业人士为我们详细介绍了行业趋势和就业前景,并提供了一些建议和方法来规划自己的职业道路。

技能培训课程则帮助我们提升自己的专业技能和软实力,如沟通能力、团队合作能力等。

这些活动不仅让我们了解了求职的现状和趋势,还给予了我们更多的求职技巧和资源。

最后,我想说说我个人的收获和体会。

通过参加这次招聘会,我对自己的职业规划有了更明确的方向和目标。

我了解了不同行业的发展前景和需求,也更加清楚自己的兴趣和优势所在。

同时,我通过与招聘人员的交流和面试模拟活动,提升了自己的求职技能和自信心。

我学会了如何在有限的时间内给出精准的自我介绍和回答面试问题,这对我今后的求职之路将起到积极的影响。

总的来说,这次校园招聘会给我留下了深刻的印象。

校园招聘会观后感

校园招聘会观后感

校园招聘会观后感校园招聘会是大学生们寻觅就业机会、了解职业发展趋势的重要途径。

近日,我参加了一场校园招聘会,以下是我对此次招聘会的观后感。

首先,我对招聘会的组织和规模印象深刻。

整个招聘会在学校的体育馆举办,场地宽敞璀璨,摊位整齐有序。

各大企业和机构都有专门的展位,展示了自己的公司文化、业务范围以及招聘岗位等信息。

招聘会的规模也很大,吸引了众多知名企业和机构参预,提供了丰富的就业机会。

其次,我对招聘会的氛围感到满意。

整个招聘会充满了活力和热情。

企业代表们穿着整齐的职业装,热情地向学生们介绍自己的公司和招聘要求。

他们耐心地解答学生们的问题,赋予了不少有价值的建议和意见。

学生们也积极参预,展示自己的能力和潜力,争取到更多的面试机会。

在招聘会上,我对企业的招聘策略和要求有了更深入的了解。

首先,我注意到不少企业更加注重学生的实践经验和技能。

他们希翼找到具备实际操作能力的人材,因此,对于有实习经验或者参预过相关项目的学生更加青睐。

其次,不少企业对学生的综合素质也有较高要求。

他们希翼找到具备良好沟通能力、团队合作精神和创新思维的人材。

此外,一些企业还对学生的学术成绩和英语水平有一定要求。

我还观察到一些企业在招聘过程中注重与学生的互动。

他们通过举办小型的面试摹拟或者技能测试,来评估学生的能力和适应性。

这种互动的方式不仅能让学生更好地展示自己,也能让企业更准确地评估学生的实际能力。

除了观察企业的招聘策略,我也注意到了一些学生在招聘会上的表现。

有些学生在与企业代表交流时表现得非常自信和沉稳,能够清晰地表达自己的优势和职业规划。

而另一些学生则显得紧张和不自信,无法充分展示自己的能力。

这让我意识到,在招聘会前,学生们需要做好充分的准备,提前了解企业的需求和招聘要求,同时也要自信地展示自己的实力和潜力。

综上所述,这次校园招聘会给我留下了深刻的印象。

我通过参加招聘会,了解到了不同企业的招聘策略和要求,也认识到了自己在求职过程中需要提升的地方。

校园招聘会心得体会(精选8篇)

校园招聘会心得体会(精选8篇)

校园招聘会心得体会(精选8篇)校园招聘会篇1学校于20__年5月11日在荣茂楼举办了一次校园招聘会,此次招聘会能够说是很盛大,招聘单位很多,前来应聘的学生更多,人山人海的排长队。

我参加招聘会原因就是去感受一下那是的气氛和此刻工作岗位的需求程度,但是我发现,即使我没有抱着要应聘者的心态,但是招聘会的那种高涨气氛仍然深刻的影响了我。

同时,这次的招聘会也给了我许多复杂的感受。

作为一名大三学生,此刻才第一次参加招聘会,忽觉当今社会就业形势的严峻和就业压力的巨大,自己的潜力尚有不足,还需获取更多是技能跟经验。

招聘会上,每张招聘桌前都有一张招聘岗位及要求海报,透过这次参与我明白我所学的专业的热门性,但是当我看到要求时,感觉里自己好远。

就自己的专业而言,许多公司都要求有熟练的各种办公软件,但是我所掌握的是不够的,就这一点就需要更加努力的去练习。

另外,虽然我们有学习必须的专业知识,但是我们还需要在市场中找到与我们所学专业有关知识点,因此我们还需要学习好多。

虽然我们此刻有学专业知识,但是他们都是理论上的,缺乏实践潜力让大学生只能成为纸上谈兵的高手。

而实践是只能靠自己在工作中不断积累的,我们就应用更多的时间将自己投入实践的操作,这样才能在出校门之前有一个丰厚的底子。

说到底,我们大学生就应多思考一下自身原因,没有机会要学会创造机会,我们所缺乏的不仅仅是真正的时间,缺乏的更是一种主动能动性、自觉性。

此刻社会就业形势十分严峻,我们大学生的就业压力巨大,那么我们应如何应对?首先,正确认识自己,悦纳自己。

正确公正的看待自己所具备的潜力,而不是手上的文凭和一本本的证书,在经济社会活动中能换取金钱报酬的,是你的实际工作潜力而不是你手上的那一堆东西,面包是要靠劳动换来的,而并不是靠你的想象或期盼,一分耕耘一分收获,这不单单是说农民,也是所有职业的体现。

有句“只有想不到,没有做不到!”那也只是一种精神的鼓励,一个人能想出来的事也许要无数的人才能完成,你是个能指挥千军万马的将军吗?不是,那你就从一个无名小卒做起吧,没什么能够抱怨的。

大学校园招聘会观后感

大学校园招聘会观后感

大学校园招聘会观后感大学校园招聘会观后感1 随着我国高等教育的快速发展,大学生就业问题越来越引起人们的关注。

当前,就业问题成了大学生最为关心的问题之一,无论是在普通院校还是在重点院校都存在这“就业难”的声音。

面对每年毕业人数的不断增加,大学生的就业压力及就业形势日益严峻。

每年在各大高校都有大大小小的招聘会,那些中小企业都选择去高校挑选一些适合自己企业的优秀人才。

身为大三学生的我,在之前并没有参加过招聘会,但是这次的招聘会虽然只是在学校里举行的,也给了我很大的感触,想象着明年的主人公就是我们自己了,不免还是有些紧张,招聘会举办在学校的荣茂大楼的大厅里,一大早我和室友早早的来到了大厅,300多家中小企业已经布置好了自己的展台,我突然的有有一种莫名的紧张感,不知是不是气氛带动的了,参加了这次招聘会后,我有一下感想:1、招聘会所提供的工作岗位多,但是要求也很严格我也和室友沿着每个企业的摊位转了一圈,发现提供文员工作的很多,但是工资都不高,还有很多招技术型的工作,这类工作需要有严格的技术功底,还有一类比较热门的工作就是老师,例如一些补习学校,或者培训机构是急需老师的,而且工资也很高,但是要求也很高,对于这类的工作,师范类的学生会比较有优势。

2、真正找工作的人并不多,大都是看看在我沿着招聘场地转的过程中,我发现大三,大二的学生要远远多于大四的学生,而且展位面前看热闹的热很多,真正去询问工作情况的人并不多,不知是什么原因,一些负责人也说,为什么大四的学生那么少。

3、同学们准备不充足,并没有做好就业的准备我也在一些岗位面前逗留,询问一些有关工作岗位的要求,我发现真正面试的人很少,我想原因可能是大家准备的不是很充足,或者在面试的时候旁边会围观很多人,这也会让招聘者很紧张,其实有些岗位的要求我们完全可以胜任,比如,要求专科以上学历,有良好的团队合作能力、良好的语言沟通能力、良好的组织协调能力,为人诚实,爱岗敬业。

这些条件虽然很多,但是却不苛刻,我相信大部分学生都可以满足。

参加校园招聘心得体会

参加校园招聘心得体会

参加校园招聘心得体会参加校园招聘心得体会(通用11篇)我们从一些事情上得到感悟后,可以将其记录在心得体会中,这样能够培养人思考的习惯。

相信许多人会觉得心得体会很难写吧,以下是小编收集整理的参加校园招聘心得体会,希望对大家有所帮助。

参加校园招聘心得体会篇1入职华为已三个月。

十月的深圳依然保持着夏天的热情,华为园区的植被也愈发茂盛。

一群年轻的奋斗者迎着朝阳开始新一天的征程,大家一起经历着从学生向职场人的过渡,慢慢成长,更加自信。

十月的西外,应该又在进行着热火朝天的校园招聘吧?在这里,分享自己的求职经验,希望能给学弟学妹们带来启发。

静心完成简历2014年大三的暑假,我已开始了自己的求职准备活动。

首要的工作就是将自己的基本情况、经历、特长、优势体现在简历上。

先是向已入职的学长学姐要了他们的求职简历,经过对比选择出适合自己的模板,于是开始填充内容,很快完成简历大样。

准备好的大样,分别发送给学长、实习地—阎良航空基地管委会的领导、同事,以征求修改意见。

领导从结构和逻辑层次方面给了修改意见,同事和学长则从简历的每一处细节包括语句,错别字等方面做了修改。

经过修改调整后,我的简历的质量有了很大提升。

于是开始关注心仪企业,在中兴和华为的招聘官网注册了简历,有人说在公司招聘官网注册简历很麻烦,我觉得有自己的简历做基础,只是些粘贴复制的活,一点也不麻烦。

制作简历,是求职的第一步。

从模板方面,表格类简历太局限,建议使用非表格类简历;结构布局方面,精神大方的证件照很重要,确保整体结构和思路、逻辑清晰,必须涵盖的点要全面;内容方面,把最耀眼的内容放在最前面,重大事件或奖励要有简单说明;同时要保证内容的真实性,或者你写上去的东西面试官问你时一定要能说清楚;另外不要出现错别字、语句不通等低级错误。

最后在简历完成后,多让几个人帮你修改,别人总能在自己满意的东西里挑出毛病。

端正态度,才能走得更远暑期实习一方面积累了实践经验,另一方面也为开学的校招做好了准备。

校园招聘观后感

校园招聘观后感

校园招聘观后感《校园招聘观后感》前几天去看了校园招聘,这整个过程下来真的让我感触颇多。

一进入招聘现场,人山人海的场景就让我感到震撼。

看到一个个穿着正装的毕业生,手里拿着精心准备的简历,穿梭于各个企业的招聘展位之间。

看到这里我感觉竞争的压力扑面而来。

好多学生眼睛里都透着紧张和期望,那种希望找到一份好工作开始自己人生新篇章的心情我特别能感同身受。

特别印象深刻的是一家知名企业的展位前,排了好长的队伍。

队伍中的同学们有的在默默复习着自己可能会被问到的专业问题,还有的不断调整自己的领带或者衣角,试图让自己看起来更加自信从容。

当时我就想到,在面对一份心仪的工作机会时,人们都会不自觉地想要展现出自己最好的一面。

我还看到一个女孩子在面试之后,脸上满是沮丧,可能是觉得自己表现得不够好。

其实想想,这也是校园招聘残酷的一面,那么多优秀的学生竞争有限的岗位。

还有一个场景也让我很有感触。

就是在等待面试的过程中,有的同学开始互相交流,分享彼此的面试经验和目标岗位。

那一刻我明白了,虽然大家是竞争对手,但在求职这条道路上也有着共同的经历与困惑,可以互相帮助。

这也让我看到了年轻毕业生们积极向上的一面,在压力之下还懂得合作与互助。

在这场校园招聘中,我也看到了很多企业对于人才的需求。

它们倾向于成绩优秀,有实习经验,具备良好沟通能力和团队协作精神的毕业生。

这也是给还在校园里的学生们提醒,不能只埋头读书,要多锻炼自己各方面的能力。

看完这场校园招聘,我总的来说是收获很多。

它不仅仅是一场企业与求职者的对接活动,更像是一个学校到社会的过渡缩影。

校园里的同学开始要接受社会的筛选,而这个过程是充满挑战、压力,但又饱含希望的。

对于那些即将走出校园的同学们,他们即将面临真正的社会挑战,这是一个新起点;对于我这样的旁观者来说,也更加深刻地理解到当前就业环境的现状,以及优秀人才所应具备的特质。

校园招聘观后感

校园招聘观后感

校园招聘观后感《校园招聘观后感》最近参加了一场校园招聘,感觉就像是踏入了一个充满机遇与挑战的小世界。

一进入招聘场地,看到那一排排的企业摊位,每个摊位前都有自己的标识和宣传资料,我的第一反应是惊讶于企业类型的丰富多样。

有科技类的、金融类的、教育类的等等。

看到这里我感觉自己像个站在糖果店前的小孩,有好多选择,同时又有点不知所措。

特别印象深刻的是一家科技公司的展示区。

他们摆放着一些小型的智能设备,是他们公司自己研发的成果。

招聘人员热情地给同学们展示功能,那些炫酷的科技感吸引了很多同学围上去询问。

当时我就想到,在这个发展迅速的时代,科技企业真的是充满无限的可能性,他们需要新鲜的血液,需要充满创造力的大学生。

对于想在科技领域有所发展的同学来说,这是多好的机会啊。

可是我同时又有些不确定自己是否有能力涉足这个领域,因为那些技术看起来虽然有趣,但门槛似乎也不低。

在各个摊位之间穿梭的时候,还看到了很多同学拿着精心制作的简历,紧张又期待地和招聘官交流。

有一个比较内向的女生站在一家她心仪的企业摊位前,犹豫了好久才上前递简历。

我能感受到她的紧张,因为她的手都有点微微颤抖。

然后招聘官亲切地跟她交谈起来,我在旁边能听到一些对话内容。

那个场景让我觉得校园招聘不仅仅是企业找员工,对同学们来说也是一个挑战自我、突破自我的过程。

不管是找到一个满意的工作,还是在和人交流的过程中克服自己的羞涩,都是一种成长。

另外,有一家企业的宣讲会也很有意思。

他们用一个小视频讲述了自己的企业文化。

这个视频里展现了他们企业员工参与许多公益活动的画面,还有员工之间愉快的团建活动。

看完后我明白了良好的企业文化就像一个团队的灵魂,吸引着同样价值观的人聚在一起。

这也让我在看待企业的时候,不仅仅关注工资和福利这些硬件,还开始考虑企业文化和自身价值观是否匹配。

这场校园招聘让我深刻地感受到,对于我们大学生来说,这是从校园走向社会的重要桥梁。

在这个过程中我们需要了解企业,也要对自己有清晰的认识,然后去寻找那个最合适的地方,开启自己的职业生涯。

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校园招聘会观后感(精选多篇)第一篇:校园招聘会观后感校园招聘会观后感12月8日在福州大学第二田径场举办了大型校园招聘会,在场有三百余家企业设点招聘。

橙色的帐篷排在操场上,穿梭在熙熙攘攘的人群中,看着众学长学姐穿戴正式,穿梭于帐篷之间,寻觅心仪的企业,面试求职。

副副焦虑的神情,一个个手里拿着厚厚的简历,一张张的发往那些自己有意向的公司,简单的交流之后,或是石沉海底,或是一鸣惊人,不禁在想,三年之后的自己会是一种怎样的状况。

走过一个又一个的帐篷,企业的招聘信息写得或简单或详细,看过招聘岗位及要求,发现众多企业对英语、计算机有基本要求。

需要有熟练的英语听说读写能力,需要有基本的使用ffie 办公的能力。

英语四六级证书、计算机等级一二级证书已经成为了最基本的要求。

由此感想,在大学四年中要注重英语的学习,作为物流管理专业,以后不管从事管理人员或是自己有意要考的公务员,对英语的要求都是很咼。

所幸我大学英语从二级学起,起点较高,也应抓住这个机会,不懈怠英语学习,为日后的应聘奠定基础。

其次,应好好利用大学的空余时间,学习各种专业技能,考取专业证书,证书也是自己能力的一种证明。

招聘企业的整体中,发现物流企业比较少,物流工作的相关岗位也只是诸如沃尔玛等大型企业会招聘仓储、物流人员。

而这些岗位普遍在性别上会比较倾向于男性。

这也给我们一种危机感,不禁要考虑自己日后要从事的工作岗位是否需要抛开专业限制,放宽眼界去寻找。

虽然我们现在有学专业知识,但缺乏实践能力,纸上谈兵何来英雄。

而实践是只能靠自己在工作中不断积累,我们应该用更多的时间将自己投入实践的操作,我们所缺乏的不仅是真正的时间,缺乏的更是一种主动能动性、自觉性。

利用假期等空余时间接触社会,接触他人。

到企业实习、做兼职、积极参加学生活动等等,如此开拓自身的交际圈,增加社会阅历。

实践出真知,这样才能在踏出校门之前有丰厚的经验阅历,在招聘中较他人也处于优势地位。

总结以上关于招聘会的感想,我想,时间不等人,机遇不再来,所幸我还有三年的时间可以用来充实自己。

不断学习、不断实践,争取在三年后的招聘会上可以交出自己丰富精彩的简历。

第二篇:校园招聘会观后感学校招聘会观后感XX年11月25号学习学院的校园招聘会如期举行。

252个参会企业一字排开在我们美丽的校道上,穿着正式的师兄师姐穿梭在各个企业间,形成了一道靓丽的风景线。

1, 2节课下课后便和舍友赶往招聘会现场。

老师说,这次的校园招聘会只能算是一个中型招聘会。

但是面对这个招聘会,我都会觉得其偌大,突然有点茫然,有点不知所措。

看着师兄师姐在面试,仿佛看到了明年的自己,明年的自己是否能拿得出份令人满意的简历?在招聘会现场了解到了以下几点:(一)与国贸相关的职位少在招聘会现场中从始端走到末端,只感觉到自己的专业国际经济与贸易并不吃香。

发现参会的252个企业中,只有大概5.2%的企业才招聘与我专业有关的职业员工。

多数为外贸业务员,外贸跟单员,外销员,唯一的一个招聘报关员的88号企业却没有面试官到场。

了解到了相对与有技术含量的专业,我们所处的劣势。

明白现在的我,更应该好好学习专业知识,提高自身知识涵养,并应涉及其他方面的知识。

(二)竞争强我特地在与国贸相关的企业上停留,发现来面试的人简历上都写得满满的奖励与经验。

还有很多外国语专业的师兄师姐来应聘这些职位,而且他们都占有更大的优势,高英语水平,专业证书,多经验,有些面试还直接用英文进行。

面对这些,感觉到了商务方面的知识。

现在国际经济与贸易与电子商务的关系越来越大,国贸职务多数都要通过电子商务来完成,所以我也应该多多 学习电子商务,以提高自身优势。

(三)应聘者去到招聘会现场不久后就被一个企业吸引了,它面前站着满 满的人。

走前一看,原来是26号中山市叠泉生态园有限公司招 聘董事长秘书、总经理秘书。

而其旁边的收银员、接待员的应聘者却寥寥无几。

或许我们可以解读成现在的大学生,都向往清闲 的工作,而非辛苦奋斗的日子。

(四)应聘者礼仪形象不到位在现场,我依然能看到不少师兄师姐穿着随便的出现在招聘仔裤,头发不经梳理。

如此一般形象出现在面试官面前,会大打折扣吧。

而且我发现应聘者在面试过程中坐姿不端正, 甚 至眼神飘忽,这些都是对面试官的不礼貌。

今年的我注意到这些 问题,下一年一定要避免, 虽然是校园招聘会, 但是也要给与足 够的重视!在今年的招聘会上,终于感受到了自己即将面对的就 业压力。

但这些压力都应成为动力, 让自己在剩下的大学生活里 更加努力,为自己在就业应聘中增加筹码。

相信努力过的青春,前所未有的压力。

发现自己要学的要懂得的还很多,特别是电子会现场,并参加面试。

件t 恤外面加上一件小西装, 套上一条应该就会有成功!第三篇:招聘会观后感 招聘会观后感 随着我国高等教育的快速发展,大学生就业问题越来越引起人们的。

当前,就业问题成了大学生最为关心的问题之一, 是在普通院校还是在重点院校都存在这“就业难”的声音。

每年毕业人数的不断增加, 大学生的就业压力及就业形势日益严峻。

每年在各大高校都有大大小小的招聘会,那些中小企业都选 至今还没有参加过任何形式的招聘会, 但是再过一年,我将面对 这样的问题。

恰在此时,也就是在XX 年12月19日周三的下午, 学校举办了一场招聘会。

虽然是为大四同学准备的, 但是对于我们这样大三的,即将在明年踏入社会的绝大多数人来说, 具有重 要的意义。

实习、毕业以及找工作的脚步离我们越来越近了, 级社会竞争又那么激烈。

这样的招聘会会给我们一些很有效的信息,有关就业形势,有关专业要求, 有关应聘要求以及有关我们 将要面临的问题。

为进一步深入社会、感知人力资源市场情况、体验竞争氛围,从而激发我们自己的市场意识,居安思危,建立 规划概念,从而知道自己以更好地学习与实践。

我们到达招聘会场的时候, 现场已经挤满了人。

之间很多招无论 面对 择去高校挑选一些适合自己企业的优秀人才。

是大三学生的我聘单位前面排起了很长的队伍,那些应聘者手里都拿着一叠厚厚的简历,有些人还在接受面试。

到了现场,才真正感受到招聘的紧张氛围。

看着一张张紧张的面孔,仿佛看到了未来的自己。

者之一,也在为自己的未来而努力争取,努力奋斗。

后来通过了解一些公司的招聘简介以及旁观应聘单位的面试,我对于本次招聘会有了初步的了解。

从整个会场的招聘信息来看,招聘单位主要的要求有这样几点:专科级以上学历, 好的团队合作能力、良好的语言沟通能力、良好的组织协调能力, 为人诚实,爱岗敬业,有工作经验者优先。

接着我们着重看了与我们专业相关的岗位, 发现我们的就业形势非常严峻, 之后找到理想的实习单位和好的工作, 我们要有极强的沟通能力 以及一定的工作经验。

我们作为大三的学生,我觉得还是要了解 就业形势,正确评估自己, 树立正确的择业就业观, 培养积极的 就业竞争意识,正确认识和评价自我,调整自己的职业抱负。

我也总结了应聘的几大技巧:一、第一印象的“重要性第一印象的重要性是毋庸赘言的, 美好的第一印象可以在面试官 的脑中留下深刻的记忆, 并有可能影响到后面的谈话。

第一印象包括外貌、着装、礼仪,这些看起来都是细节,却常常因此被忽不由也被气氛所感染, 仿佛自己不是一个旁观者,而是众多应聘有良 要想毕业 略,从而给面试官留下不好的印象。

二、时刻记住的“针对性”假如站在企业的角度来说,他们花这么大精力和成本来招聘人才,其目的是很明确的:就是要用最少的成本找到最合适的人才。

那么可想而知,当一个面试官问我们问题时,必定是有针对性的,这种针对性一方面是对应聘者的,另一方面是对岗位的要求。

当面试官问我们:“最近你在看什么书?”时,我们最好从跟工作有关的角度来思考这个问题,他可能是想看看我们是否该专业领域的最新知识,所以我们的回答也应该从这个角度出发。

面试官既然给了面试机会,他应该已经研究过你的简历了,以便他据此设计面试问题来进一步了解你,所以你回答他的问题时应该一方面证明你的简历上的信息是真实的,另一方面还应该有所发展。

面试官常常会在面试一开始时让我们自我介绍(模拟招聘会上都有),我觉得这是一个非常好的机会,此时你可以将一些简历上没有的但你又认为非常重要的信息告诉面试官,而面试官常常也会以此展开话题,问一些问题来深入了解你。

一个愉快的开始能让面试进行得更顺畅,也有助于加深面试官对你的印象。

而在面试的过程中还要时刻记住“针对性”,我们是去应聘职位的,不是去聊天,所以回答问题时应该知道什么是重点。

专业知识的“必要性”。

专业知识的“必要性”体现在知识背景上。

有的岗位如销售往往是专业不限的,但实际面试过程中,却不是如此。

有的时候专业知识即使在招聘广告中没明确要求,也是必要的,因此在面试之前准备一点相关专业的知识是很有帮助的, 的知识不是那么全面。

适度应用这些技巧,定能为面试加分。

我们作为新世纪的大学生, 虽然拥有很多空闲时间晚了,但 毕竟学习还是我们生活的主要组成部分。

我们有亲人的庇护,师 长的关爱,但我们始终还是要走出去的, 为自己的未来开创一片 光景。

我们要抓紧时间在大学里努力充实自己,开拓个人视野,为以后的发展奠定一个良好的基础。

另外,大学生不仅要有广博 的知识,还要有丰富的工作经验。

即使我们还没有毕业,但一定 的工作经验会增加个人阅历, 帮助我们学习人与人相处的最佳模 式,在遇到一些棘手的问题的时候也能够充分利用个人经验去解 决。

在招聘会上,我们考到许多单位需要的是具有相关工作经验的人才,而那些经验空白的人势 必会被淘汰。

说确实是我有了很深的感悟。

当初认为,只要学好专业知识, 规范自己的学习态度,做一个好学生就能很好地立足于社会,就能 面对社会竞争和压力。

而现在觉得,我仍需要学习的东西太多,我懂得了,不管是怎样的学历, 大家的起点都是一样的,只要在大学中努力学习专业知识, 不断提高自己各方面技能, 会,多一些社会实践,多一些朋友圈,都是能很好立足社会的。

哪怕你 这一次的招聘会体验, 虽说只是短短的几个小时,对于我来多体验社当然,最重要的是自信,相信自己的能力, 这是制胜的第一大法宝。

所以,在以后的大学生涯中,我也会这样要求自己,抓住人找工作打下坚实的基础, 无论当今的就业形势多么严峻,只要我 们勇敢、自行去面对,我们什么都是可以做到的。

第四篇:招聘会观后感 招聘会观后感XX 年11月24日星期六,今天没课,正好赶上展览馆有招聘会,所以就和宿舍同学去看看, 看招聘会不得不提的一点就是, 人多,人很多,记得以前去满达逛街就已经非常拥挤了,有种透 不过气的感觉,没想到招聘会人比满达还多,真的是有过之而无不及。

F ,人才市场到底在寻找哪方面的人才,说句玩笑话,看看自 己到底有哪些卖点能够吸引到商家, 我虽然是学习计算机的,在我的专业上我并没有发现自己是计算机方面的可造之材, 而对销售充满了好奇,觉得做销售虽然不容易,但却很锻炼人,而且有助于提升人与人之间的沟通能了, 所以我把目光投向了销售方面的工作,大概是上午九点半到的人才招聘市场, 在那里来回穿梭了两个小时, 一共投了四份简历, 分别投给了 evg 长乐公和锻炼的机会,增加实践的机会,多积累社会经验,为自己以后我今天去的目的其实就是去看一下招聘会的现场情况,了解我反司、内蒙古平亚房地产开发有限公司、 联合创展房地产经纪有限 公司内蒙古分公司,还有一个是投给了客服工作方面的公司, 经有在这方面工作的经验, 所以也把客服放到了我的考虑范围之 内,在投简历的过程中,招聘主管们也问了我们一些关于专业方 面,经历方面的问题,回到学校之后,大概是下午三点半左右,联合创展房地产经纪有限公司的宋主管给我打来了电话, 日上午九点半去长乐宫东影南街长乐弯售楼处二楼去面试, 是有些惊奇的,这么快就有人找我们去面试, 也有些小小的高兴。

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