开设班车作业规范

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OP071免费班车作业规范

编号
文件名称
免费班车作业规范
时间
03年第一版
编制
骆建中、吴政隆
2.3.2根据公司各档期促销活动，经营运处同意可相应改变外车身之装饰，禁止随意张贴与公司宣传内容无关之资料。
2.4其他管理要点：
2.4.1专人负责，检查班车准点情况，清点、记录班车乘车人数。并填写《每日班车来客数统计表》（详见3.3），交客服经理、店总经理签核。
2.1.7合作单位须具备公共交通营运许可证能配合公司需求开发线路者。
2.2、免费班车开办流程：
2.2.1由客服部经理制订免费班车开发计划并填写《免费班车开发申请表》（详见3.1）经店总经理签核报营运处总监核准。
2.2.2准备资料如下：
2.2.2.1线路名称、起始点、线路长度、使用车辆数、每日班次、每班成本。
2.5免费班车调整：班车线路原则每3个月检讨修正一次。
三、使用表单：
3.1：免费班车开发申请表。
3.2：班车租赁协议书。
3.3：每日班车来客数统计表。
3.4：每周班车统计表。
编号
OP071
文件名称
免费班车作业规范
时间
03年第一版
编制
骆建中、吴政隆
一、目的：提高卖场有效来客数，增加分店竞争力，提升业绩。
二、内容：
2.1、免费班车开发原则需具备的条件：
2.1.1距分店3公里范围之内有同规模竞争对手。
2.1.2分店周边人口数较少，来客数太少。
2.1.3班车线路须途经居民较密集之小区，特别是到分店交通不便者。
2.2.2.2在地图上须标明班车线路图及竞争对手位置、竞争对手班车线路。
2.2.2.3班车租赁协议书（含车辆数量、具体费用、保险及其他内容）（详见3.2）

公司班车管理规定

公司班车管理规定公司班车管理规定为了提高员工的出行效率，保证员工的安全出行，我公司特制定了公司班车管理规定，以规范班车运营和司机的行为。

现将规定如下：一、班车运营1. 班车的运营时间：根据公司员工的出行需求，安排合理的运营时间表，确保员工在工作日的正常上下班时间内有车可乘。

2. 班车的班次：根据员工的上下班时间和出行集中情况，合理安排班车的班次和发车间隔，保证员工能够便捷地使用班车。

3. 班车的站点：根据员工的住址分布和工作地点，设置合理的班车站点，方便员工上下车。

4. 班车的座位：班车的座位数量应与公司员工数量相匹配，确保每位员工都能有座位可坐。

二、司机行为规范1. 司机应持有合法有效的驾驶证，并熟悉公司班车行驶路线。

2. 司机应在公司规定的班车运营时间内到达、离开各个站点，并保持良好的车辆驾驶习惯和驾驶技术。

3. 司机应保持车内整洁，定期清洁和消毒车内空气，以确保员工的舒适出行环境。

4. 司机应遵守交通规则，确保班车的安全行驶，不得超速、违章乱停乱放。

5. 司机应保持良好的服务态度，积极热情地为员工提供乘车服务，确保员工出行的便利和安全。

三、员工行为规范1. 员工应遵守公司规定的班车乘坐时间和站点，不得迟到或早退。

2. 员工应按时到达指定班车站点，不得在班车上吸烟、喧哗或产生其他扰乱秩序的行为。

3. 员工应遵守班车的安全规定，不得乱扔垃圾、破坏车内设施，保持车内整洁和安静。

4. 员工应遵守班车的座位规定，不得占用他人的座位或向他人要求座位。

5. 员工应尊重和配合司机的工作，不得对司机进行威胁、辱骂或其他不文明行为。

以上是我公司班车管理规定的主要内容，请各位员工遵守并共同维护公司的班车秩序和安全。

对于违反规定的行为，公司将根据情节轻重进行相应的处罚，并保留追究员工责任的权利。

希望大家共同努力，使公司的班车运营更加规范和便捷，为员工的出行提供更好的保障。

单位班车管理制度范文

单位班车管理制度范文单位班车管理制度第一章总则第一条为规范单位班车的管理，增强员工的安全意识，提高班车服务质量，制定本制度。

第二条单位班车是指为方便员工上下班，提供固定路线、固定时间的通勤交通工具。

第三条班车管理应严格遵守国家交通安全法律法规、单位规章制度，确保员工的人身安全。

第四条班车管理应由单位设立专门的班车管理组织机构，并配备专职人员，负责班车的运营、维护和管理工作。

第五条班车管理应建立健全相应的考核机制，追踪员工对班车服务的满意度和投诉情况，并根据反馈意见及时修正和改进。

第六条班车管理应建立健全班车维修和保养制度，确保班车的正常运营和良好的车况。

第二章班车的运营管理第七条班车的运营时间应根据员工的上班时间确定，并提前公布给所有员工。

第八条班车的班次和线路应根据单位员工的上下班需求合理规划，确保员工的出行便利性。

第九条班车的发车时间应准时，不得因为个别员工迟到而延误发车时间。

第十条班车的座位应按照先来先坐的原则，不得超员运行，确保员工乘坐的安全。

第十一条班车的驾驶员应持有相应的驾驶证，驾驶技术熟练，且需要定期进行安全教育和培训。

第十二条班车行驶中，驾驶员应严格遵守交通规则，不得超速行驶，保持安全行驶距离。

第十三条班车行驶中，员工应遵守车内秩序，不得大声喧哗，不得乱扔杂物，保持车内的整洁和安静。

第十四条班车行驶中，禁止员工吸烟、饮酒等危害安全的行为。

第十五条班车行驶中，如遇道路交通事故或突发事件，驾驶员应及时报警并采取相应的应急处理措施。

第三章班车的维修与保养第十六条班车的维修与保养工作由单位班车管理组织机构负责，确保班车的正常运营和良好的车况。

第十七条班车的维修与保养应按照车辆制造商的要求进行，定期进行常规保养和检查，及时更换磨损零部件。

第十八条班车的维修与保养应有专门的维修记录，记录维修的内容、时间和费用等。

如发现重大故障或需要更换大部件时，应及时向上级报告并进行修复。

第十九条班车的安全设备应定期检查和维修，确保安全设备的完整和有效。

单位日常班车管理制度

第一章总则第一条为确保单位职工上下班通勤安全、便捷，提高工作效率，根据国家有关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于单位所有乘坐班车上下班的职工。

第三条班车管理工作遵循安全第一、服务至上、规范运行的原则。

第二章班车运行时间与路线第四条班车运行时间根据季节和单位作息时间进行调整，具体运行时间由班车管理部门制定并公布。

第五条班车路线根据职工上下班需求及交通状况确定，必要时进行调整。

第六条班车管理部门应定期对路线进行优化，确保班车运行顺畅。

第三章班车车辆与司机第七条班车车辆应保持良好的车况，定期进行保养和维修，确保行车安全。

第八条班车司机须持有有效驾驶证，具备良好的驾驶技能和职业道德。

第九条班车司机应严格遵守交通规则，确保行车安全。

第十条班车司机应按时发车，不得擅自改变发车时间。

第四章职工乘车规定第十一条职工凭工作证免费乘坐班车。

第十二条职工应按照规定的时间、地点乘车，不得私自搭载他人。

第十三条职工上车后应找座位坐下，保持车内整洁，不得在车内吸烟、乱扔垃圾。

第十四条职工应遵守乘车秩序，主动让座给老、弱、病、残、孕等特殊人群。

第五章班车安全管理第十五条班车管理部门应建立健全班车安全管理制度，定期进行安全检查。

第十六条班车司机应做好行车记录，对班车运行情况进行监控。

第十七条班车发生故障时，司机应立即采取安全措施，并报告班车管理部门。

第十八条班车管理部门应定期对职工进行安全教育培训，提高安全意识。

第六章考核与奖惩第十九条班车管理部门对班车运行情况进行考核，考核结果与司机绩效挂钩。

第二十条对班车运行过程中表现突出的司机给予表彰和奖励。

第二十一条对违反本制度的行为，班车管理部门将视情节轻重给予批评教育、经济处罚或解除劳动合同等处理。

第七章附则第二十二条本制度由单位班车管理部门负责解释。

第二十三条本制度自发布之日起实施。

通过以上制度的实施，我们期望能够确保单位职工的上下班通勤更加安全、便捷，同时提升单位整体的工作效率和服务质量。

班车及交通接送服务规章制度

班车及交通接送服务规章制度一、目的和适用范围本规章制度旨在规范企业的班车及交通接送服务，为员工供应安全、便捷的上下班交通方式，提高工作效率和员工满意度。

本规章制度适用于公司全体员工和相关部门。

二、班车服务管理标准1. 班车安全管理要求1.1 公司将严格落实班车行驶安全管理，确保班车具备全部必备安全设备，并依照规定定期进行安全检查和维护。

1.2 班车驾驶员应持有有效的驾驶证，具备良好的驾驶技术和安全意识，并每年定期接受安全培训。

1.3 班车驾驶员不得饮酒、吸烟，严禁在行车中使用移动电话或其他影响安全的行为。

2. 班车班次及停靠点布置2.1 公司将合理规划班车班次，以满足员工上下班的需求，在高峰期加添班次以确保员工按时到岗和下班。

2.2 班车停靠点将依据员工居住地方和工作地方的分布合理设置，以最大程度地掩盖员工的出行需求。

2.3 公司将及时发布班车时刻表和停靠点位置，确保员工能够及时了解和布置本身的行程。

3. 班车乘坐规定3.1 员工应提前预订班车座位，不得超载乘坐班车，以确保每个员工的安全和乘坐舒适度。

3.2 员工在乘坐班车时应遵守公共秩序，不得吵闹、吸烟和随地吐痰等不文明行为。

3.3 员工不得携带违禁物品、易燃易爆物品等不安全品乘坐班车，如有发现将立刻通报有关部门。

4. 班车服务质量管理4.1 公司将建立班车服务质量评价机制，定期收集员工的反馈看法，并及时解决存在的问题和改进不足之处。

4.2 公司将对班车运行情况进行监控和记录，及时发现并处理违规行为或服务不佳的情况。

4.3 公司将建立紧急情况的应急预案，确保在突发情况下员工能够得到及时、妥当的处理和布置。

三、交通接送服务管理标准1. 交通接送车辆要求1.1 公司将对应聘者、访客或特殊情况下所需接送的车辆进行安全检查和维护，确保车况良好。

1.2 接送车辆驾驶员应严格遵守交通规定，熟识行车路线，保持车身干净乾净，并每年定期接受相关培训。

2. 交通接送车辆调度与布置2.1 公司将合理布置交通接送车辆的调度，确保预约接送的及时准确，避开耽搁和延误。

班车日常管理制度

班车日常管理制度第一章总则为了规范和加强班车管理，确保班车运行的安全和有效性，提高员工出行的便利性，制定本制度。

第二章管理机构公司设立班车管理委员会，由公司领导和相关部门负责人组成。

委员会负责制定班车管理政策和规定，监督班车管理工作的落实情况，解决班车管理中的折衷问题。

第三章班车的运行1. 班车的安排和调整由公司人力资源部门负责，根据员工的实际需求和公司运营情况确定班车线路、时刻表和车辆配置等。

2. 班车的车辆和驾驶员由公司车队管理部门负责，保证班车的安全性和准时性。

3. 班车的乘客名单由公司行政部门负责，确保乘车的员工符合公司资格，并且及时更新名单信息。

第四章班车的安全管理1. 班车的车辆应符合国家相关法律和标准，经常进行安全检查和维护保养，确保车辆在良好的技术状态下运营。

2. 班车的驾驶员必须经过公司的严格培训和考核，持有相关驾驶证和职业资格证，严格遵守交通规则和公司的驾车制度。

3. 班车的乘客应遵守班车的乘车守则，不得擅自改变车辆的行驶路线和停靠点，不得在车内吸烟、喧哗、乱扔垃圾等影响班车运行的行为。

4. 班车在运行过程中如遇突发事件，乘客应按照车辆管理人员和驾驶员的指示迅速疏散，确保自身和他人的安全，不得恐慌和混乱。

第五章班车的服务管理1. 班车的服务质量应符合公司要求，乘车的员工应得到礼貌和热情的接待，车辆内部应保持清洁和整洁。

2. 班车的服务守则应制定并公示，方便员工及时了解相关规定，同时接受员工的意见和建议，不断改进和提高班车服务质量。

第六章班车的管理监督1. 班车管理委员会应通过定期开展安全检查和质量评估等方式，对班车的运行和服务进行监督和评价。

2. 公司员工可以通过投诉、建议等方式，向公司相关部门反映班车管理的问题和意见，公司要及时处理并反馈处理结果。

第七章班车的奖惩制度1. 对于在班车运行过程中发现的违规行为，公司要及时给予批评教育和警告处理，情节严重的要追究相关责任人的责任和处罚。

公司班车管理规定范文(三篇)

公司班车管理规定范文一、引言公司班车是为了方便员工的通勤需求而设立的，以确保员工能够准时到达工作地点，并提供安全、舒适的交通环境。

为了有效管理公司班车，确保车辆的安全运行和员工的顺利乘车，制定本管理规定。

二、车辆管理1. 公司应定期对班车进行维护保养，确保车辆的安全、正常运行。

2. 班车司机应具备相应的驾驶证件和经验，必须经过公司安排的培训和考核。

3. 班车司机须按照交通法规开车，确保乘客的安全，并遵守公司的上下车地点和时间安排。

三、行车安全1. 班车司机须遵守交通规则，严禁超速、闯红灯、疲劳驾驶等违规行为。

2. 班车司机应确保车辆在行驶过程中保持良好状态，如发现车辆故障，须立即进行维修，并通知相关部门。

3. 公司应安排定期对班车进行安全检查，确保车辆的安全性能。

四、乘车管理1. 员工乘车前须凭有效的员工工作证，并按照班车时刻表合理安排乘车。

2. 员工应提前到达上车点，不得拖延时间，以确保车辆的准点发车。

3. 员工应礼貌待人，遵守公司的乘车秩序，不得吸烟、乱扔垃圾等行为。

五、投诉处理1. 员工如对班车司机或车辆有投诉，应及时向班车管理部门提交书面投诉，并描述具体情况。

2. 班车管理部门应及时调查核实投诉内容，并进行相应处理，确保员工的合法权益。

六、违规处理1. 对于违反交通规则的司机，公司应立即采取相应措施，包括警告、停职、解雇等惩罚措施。

2. 对于员工的严重违规行为，公司应视情况给予相应处罚，包括扣工资、停职等处理措施。

七、附则1. 本规定自公布之日起生效，并适用于公司所有员工。

2. 班车管理部门应定期对本规定进行评估，及时修订和完善，以适应公司发展的需要。

八、结束语本管理规定是为了规范公司班车的运行，确保员工的安全和顺利乘车而制定。

希望广大员工能够严格遵守本规定，共同维护公司班车的良好秩序和正常运行。

公司班车管理规定范文（二）1. 上下班时间：公司班车按照公司规定的上下班时间进行运营。

所有乘车员工都需在规定的时间内准时到达班车上。

班车的管理制度范文

班车的管理制度范文班车的管理制度范文第一章总则第一条为了规范班车的管理，维护乘客的合法权益，确保班车运行的顺利进行，特制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于本公司所有运行的班车。

第三条班车是指公司为了满足员工日常上下班需求而设立的定时定点的交通工具。

第四条班车的工作原则是“准时、安全、便捷、文明”。

第五条班车的管理原则是“规范、公正、公开、权责相明”。

第六条本公司的班车服务以员工为主要服务对象，实行优先服务原则。

第七条公司保留根据需要对本管理制度进行调整的权利。

任何调整都必须经过公司内部相关部门协商一致，并向员工进行公示。

第二章班车路线第八条班车的路线应根据员工上下班的需求和公司所在位置而确定，经过公司内相关部门的审批后公示。

第九条班车的站点应覆盖公司所在地周边的重要地点，方便员工上下车。

第十条班车的驾驶路线应选择最为快捷、安全的道路，并遵守交通规则。

第十一条班车的终点站应特别标注，并于车内屏幕上显示，方便乘客参考。

第十二条路线有变动时，必须提前通知员工，进行公示。

第三章班车的运行第十三条班车运行应安排合理的发车时间，满足员工的正常上下班需求。

第十四条班车应根据员工的实际需求，统筹安排车辆数量，确保员工的正常乘车。

第十五条班车应有专门的驾驶员进行驾驶，驾驶员应具备驾驶所需车型的相应驾驶资格证。

第十六条班车的驾驶员应遵守交通规则，严禁超速行驶和违反交通法规行为。

第十七条班车应时刻保持干净整洁，驾驶员应保持车内气味清新，车窗应洁净。

第十八条班车应配备相应数量的安全带，每名乘客必须系好安全带。

第十九条严禁员工在班车内吸烟，乘坐班车时应保持安静，不得大声喧哗。

第二十条班车运行过程中，如遇特殊情况或突发事件，驾驶员应立即采取相应措施，并及时向公司后勤部门报告。

第四章班车的安全第二十一条班车应经过合格的安全检测后方可投入使用。

第二十二条班车的驾驶员应定期接受相关安全培训，严格遵守交通规则，做到文明驾驶。

第二十三条班车应配备相应的急救设备，以应对突发事件。

班车管理制度 (2)

班车管理制度1. 简介本文档旨在规范和管理公司的班车使用，确保员工的出行安全和工作效率。

班车管理制度适用于所有使用公司班车的员工，包括上下班和工作期间需要使用班车的员工。

2. 班车安全2.1 司机要求 - 班车司机必须具备相应驾驶证，并熟悉交通法规。

- 司机应定期参加交通安全培训，提高驾驶技能和安全意识。

- 司机禁止酒后驾驶，并应遵守交通规则，确保员工的出行安全。

2.2 班车维护 - 公司将定期对班车进行维护和检查，确保车辆的正常运行和安全性。

- 司机应在每次使用前检查车辆的刹车、灯光、轮胎等关键部位的正常性。

3. 班车使用3.1 班车预约 - 员工需提前预约班车使用服务，并提供出发时间、地点和目的地等必要信息。

- 预约系统将根据员工提供的信息进行班车调度，保证员工能按时到达目的地。

3.2 班车乘坐顺序 - 员工应按照预约顺序和条款进行排队乘车，避免踩踏和混乱。

- 负责班车调度的管理员应进行有效的组织和分配，以确保员工顺利乘车。

3.3 班车座位 - 员工在上车后应选择并坐在提前选择的座位上，不得私自更换座位。

- 座位应保持整洁，不得随意放置垃圾或其他物品。

4. 班车秩序4.1 班车上的禁止行为 - 禁止吸烟、饮食或者喧哗。

- 禁止在班车上使用手机或其他会影响驾驶安全的设备。

- 禁止将头、手或其他身体部位伸出窗外。

4.2 员工责任 - 员工应遵守公司的行为准则和规定，文明乘车，不得干扰司机的驾驶。

- 员工应保持良好的卫生习惯，不得在班车上乱丢垃圾。

5. 班车事故处理5.1 事故发生后的处理 - 如果在乘坐班车期间发生交通事故，员工应立即向司机报告。

- 司机应迅速采取应急措施，确保员工的安全。

5.2 事故报告和记录 - 公司将对每起班车事故进行调查和记录，并采取相应的纠正和改进措施。

- 员工应积极配合事故调查，并提供必要的证据和信息。

6. 班车管理责任6.1 公司责任 - 公司将为员工提供安全、舒适的班车环境，确保员工的出行安全。

班车和接送服务管理规章制度

班车和接送服务管理规章制度第一章总则为了供应良好的班车和接送服务，规范运营管理操作，提高服务质量，保障员工的出行安全和舒适程度，特订立本规章制度。

第二章班车服务管理第一节班车布置1.公司班车依照员工数量和上下班地方的距离确定数量和线路，并定期进行评估和调整。

2.在上下班高峰期，依据员工出勤情况，在班车线路上调配车辆，以保证员工出行的顺利与便捷。

3.班车线路、车辆数量以及班车时刻表定期向全体员工公示，并及时更新。

第二节班车管理1.班车司机需持有相关的驾驶证，并确保车辆的有效行驶证和车辆保险。

2.班车司机应遵守交通法规，驾驶稳妥并保持良好的驾驶习惯。

3.班车司机应依照规定的线路和时刻表按时到站，不得擅自停留或绕道。

4.班车内禁止吸烟、喧哗、打闹或其他可能干扰驾驶的行为。

5.班车内应保持车厢乾净，司机应定期清理、消毒车辆。

第三节安全管理1.班车上车前，员工应排队有序、遵守上车秩序，确保安全。

2.班车司机应遵守交通规定，确保行车安全，不得超速行驶或疲乏驾驶。

3.在紧急情况下，司机应及时采取措施保障员工的人身安全。

4.班车上不得携带不安全物品、易燃、易爆、有毒等物质。

5.如遇车辆故障或其他突发情况，班车司机应及时报告相关部门，并组织员工有序疏散。

第四节投诉处理1.如有员工对班车服务有投诉，应依照公司规定的投诉渠道提交。

2.相关部门应及时受理，并进行调审核实。

3.审核属实的投诉，对责任方进行批判教育、警告、罚款等处理措施。

4.投诉处理结果需通知投诉方，并妥当保护投诉人的信息不被泄露。

第三章接送服务管理第一节接送布置1.公司供应接送服务的范围包含公司外出参加会议、培训等工作需要的出行，以及员工紧要节假日返乡活动等。

2.员工需提前向相关部门提交接送申请，在申请中注明出行人数、时间和地方等信息。

3.相关部门应依据接送需求及时布置车辆和司机，并将布置情况及时通知申请人。

第二节接送管理1.接送车辆应定期检查和保养，确保车辆的正常运行和安全性。

班车运营管理制度

班车运营管理制度一、制度目的班车作为一种重要的企业员工交通工具，为了确保员工的安全和出行便利，制定班车运营管理制度，明确其运营管理规范，保障班车运营的高效性和便捷性。

二、班车运营范围1. 班车运营范围包括公司员工定点接送、考勤站点班车停靠、员工活动用车等。

2. 班车路线覆盖公司各个分支机构以及员工聚集区域，为员工提供便利的通勤服务。

三、班车运营管理原则1. 安全第一：确保班车的安全性，定期检查保养，配备应急设备和药物，并进行驾驶员的安全培训。

2. 规范管理：建立班车运营的日常管理制度，包括运营时间、车辆维护、清洁卫生、驾驶员素质等方面，保持运营的规范性。

3. 公平公正：班车服务区域和站点的设置应公平合理，不偏袒任何个体，确保所有员工能够享受到公平的服务。

四、班车运营管理措施1. 班车路线规划：根据公司员工的分布情况，合理规划班车路线，确保覆盖面广，供应充足。

2. 班车时刻表：制定班车的发车时刻表，确保准点发车，并保留一定的周边延误时间以应对交通拥堵等特殊情况。

3. 班车报备：班车行驶前需要向相关管理部门报备，包括班车基本信息、驾驶员资格、车辆行驶证、保险信息等，确保合法合规。

4. 驾驶员管理：对班车驾驶员进行培训，包括交通法规、紧急情况处置等，严禁驾驶员超速、疲劳驾驶等违规行为。

5. 车辆维护保养：定期对班车进行保养、检修，确保车况良好，减少故障发生率。

6. 安全设备配备：班车内应配备灭火器、急救箱等安全设备，并对员工进行安全设备使用培训，以应对突发意外情况。

五、员工权益保障1. 班车座位优先安排：班车座位按照员工的工作性质和工作时间合理安排，满足员工的座位需求。

2. 定点接送：根据员工的住所和公司的分布情况，合理设置班车接送站点，确保员工的出行便利。

3. 客服中心：设立班车运营管理的客服中心，及时解答员工的疑问和反馈，保障员工的通勤体验。

六、考勤管理1. 班车考勤系统：引入班车考勤系统，记录员工的上下车时间，提高考勤的准确性和效率。

公司班车管理规定

公司班车管理规定一、目的与背景公司班车管理规定的制定是为了规范和管理公司内部班车的使用，确保员工的安全和出行的顺利进行。

公司为了方便员工的上下班和工作需要，提供了班车服务，并综合考虑员工数量、通勤路线等因素，制定了以下管理规定。

二、班车使用范围及条件1. 只有公司全职员工才有资格使用公司班车，且需持有效员工证件；2. 班车只供员工上下班和工作所需之用，不得用于其他私人目的；3. 员工必须按时在指定地点上下车，不能延误他人出行。

三、班车使用流程1. 员工需提前向公司申请班车使用，并将个人信息填写完整；2. 公司根据员工的申请情况和工作地点安排班车的上下车时间与地点；3. 班车司机负责确认员工身份，核对员工证件和班车使用记录；4. 班车司机负责安排座位，确保乘车的舒适和安全；5. 员工应保持座位整洁，不得乱扔垃圾或损坏车辆设施。

四、班车安全管理1. 公司班车司机需经过专业培训和持相关驾驶证；2. 班车司机必须遵守交通规则，确保安全驾驶；3. 公司班车应定期保养和检查，保证车辆的正常运营；4. 班车乘坐人员应系好安全带，不得随意站立或躺卧；5. 员工在乘车途中禁止吸烟、喧哗以及从车窗抛物。

五、违规处理与处罚1. 对于违反班车管理规定的员工，将视情况采取相应的处罚措施，如口头警告、书面警告、停止使用班车等；2. 对于重大违规行为，如酒驾、超速等，将按公司规定进行严肃处理，并可能面临法律责任；3. 公司将建立违规记录，对多次违规的员工进行核查和处理，直至终止其使用公司班车的权益。

六、特殊情况处理1. 在天气恶劣或交通拥堵的情况下，公司有权临时调整班车的行驶路线或暂停运营；2. 对于员工临时加班或有特殊情况无法赶上班车的，应及时与公司联系，并自行负责解决交通问题；3. 公司将根据情况与员工协商并提供合理的解决方案。

七、其他规定1. 公司将定期组织班车使用培训，提高员工对班车管理规定的认识和遵守；2. 对于员工对班车管理规定的建议或意见，公司将积极采纳并改进；3. 公司保留对班车管理规定进行调整和修改的权利，对于调整和修改的内容，将及时通知员工。

公司班车规矩管理制度规范

第一章总则第一条为确保公司班车安全、有序、高效地运行，提高员工出行效率，保障员工出行安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有班车及乘坐班车的人员。

第三条本制度遵循安全第一、服务至上、规范管理、方便员工的原则。

第二章班车运行管理第四条班车路线、时间、班次等由公司班车管理部门根据实际情况制定，并提前公布。

第五条班车司机应遵守交通规则，确保行车安全，严格遵守公司班车运行规定。

第六条班车司机在运行过程中应保持车容整洁，车辆设备完好，确保车辆正常运行。

第七条班车司机在遇到紧急情况或突发事件时，应立即采取措施，确保乘客安全。

第八条班车司机应按时发车、准点到达，如遇特殊情况无法按时发车或到达，应及时向乘客说明原因。

第九条班车司机在行驶过程中应保持车内秩序，确保乘客安全。

第三章乘客乘车管理第十条乘客应在指定站点乘车，不得强行拦车。

第十一条乘客上车后应主动系好安全带，确保自身安全。

第十二条乘客应遵守车内纪律，保持车内整洁，不得在车内吸烟、乱扔垃圾。

第十三条乘客应尊重司机和乘务员，不得干扰司机正常驾驶。

第十四条乘客应按照规定座位就坐，不得擅自占用他人座位。

第十五条乘客携带的物品不得占用座位，不得影响其他乘客。

第十六条乘客在乘车过程中，如遇特殊情况需下车，应提前告知司机。

第四章罚则第十七条乘客违反本制度第十条、第十一条、第十二条、第十三条、第十四条、第十五条规定的，司机有权制止并要求改正。

第十八条乘客违反本制度规定，严重影响班车运行秩序的，司机有权拒绝其乘车。

第十九条乘客因违反本制度规定，造成班车运行延误、安全事故等后果的，应承担相应责任。

第五章附则第二十条本制度由公司班车管理部门负责解释。

第二十一条本制度自发布之日起施行。

第二十二条本制度如有未尽事宜，由公司班车管理部门根据实际情况予以补充和完善。

班车管理制度范本

班车管理制度范本第一章总则第一条为了规范公司班车的管理，提高员工的出行效率和安全性，制定本制度。

第二条班车是公司为员工提供的便捷出行工具，适用于员工上下班、工作出差等需要。

第三条班车的使用必须符合公司的规定，严禁违法违规行为。

第二章班车的管理第四条公司设立专门的班车管理部门，负责班车的运营和管理。

第五条班车的行驶路线和班次安排由班车管理部门负责制定，并及时向员工通知。

第六条班车的驾驶员必须具备合法驾驶证和相关驾驶经验。

第七条班车驾驶员必须按照公司规定的时间和地点准时到达接送点，保证员工的出行安全和准时性。

第八条班车必须经过定期检测和维护，确保车辆的正常使用和安全性。

第九条员工使用班车必须提前预约，并按时候车。

第三章班车的使用规定第十条员工使用班车必须向班车管理部门提供有效的出行申请，包括出发时间、目的地等相关信息。

第十一条员工必须在指定地点等候班车，并在上车前向驾驶员出示有效的工作证件。

第十二条员工在班车上必须遵守交通规则，保持车内秩序，禁止吸烟、饮食、大声喧哗等行为。

第十三条员工应按照指定上下车地点下车，不得要求驾驶员在非指定地点停车或者随意改变行驶路线。

第十四条员工在使用班车过程中如有发现安全隐患或者出现紧急情况，应立即向驾驶员报告并按照驾驶员的指示进行处理。

第四章违规处罚第十五条对于违反本制度的员工，将按照公司相关规定进行相应处罚，包括但不限于口头警告、书面警告、停止使用班车等措施。

第十六条对于严重违反本制度的行为，公司有权采取纪律处分，包括但不限于扣发奖金、停职查办、开除等措施。

第五章附则第十七条本制度自发布之日起生效，可以根据实际情况进行调整和补充。

第十八条其他未尽事项，公司班车管理部门有权进行解释和裁定。

以上仅为班车管理制度范本，具体制度内容可以根据公司实际情况进行调整和修改。

汽车站安全作业规定

汽车站安全作业规定一、引言汽车站作为人员和车辆密集的场所，安全作业至关重要。

为了确保乘客的生命财产安全，维护正常的运营秩序，特制定本安全作业规定。

二、驾驶员安全作业规定1、资质要求驾驶员必须持有合法有效的驾驶证和从业资格证，且具备相应的驾驶技能和经验。

严禁无证驾驶或驾驶与准驾车型不符的车辆。

2、出车前检查驾驶员在出车前，必须对车辆进行全面检查，包括轮胎、制动系统、灯光、转向系统、机油、水箱等，确保车辆处于良好的技术状态。

如发现故障或安全隐患，应及时报修，严禁带故障出车。

3、行车安全（1）遵守交通规则，严格按照交通信号、标志、标线行驶，严禁超速、超载、疲劳驾驶、酒后驾驶。

（2）保持安全车距，注意观察路况，提前采取措施应对突发情况。

（3）在高速公路上行驶时，不得随意停车、倒车、逆行，不得穿越中央分隔带掉头。

（4）在恶劣天气条件下，如大雾、暴雨、冰雪等，应降低车速，开启雾灯、警示灯等，谨慎驾驶。

4、收车后检查驾驶员收车后，应再次对车辆进行检查，清理车内垃圾，关闭电源、门窗等，将车辆停放至指定位置。

三、售票员安全作业规定1、票务管理（1）严格遵守票务管理制度，如实填写售票记录，不得私自篡改、伪造票务信息。

（2）妥善保管票款，做到日清日结，不得挪用、截留票款。

（3）在售票过程中，要认真核对乘客的身份信息和车票信息，防止出现错售、漏售等情况。

2、服务规范（1）热情服务，耐心解答乘客的咨询，不得与乘客发生争吵、冲突。

（2）维护售票窗口的秩序，引导乘客有序购票，防止出现拥挤、踩踏等事故。

3、应急处理（1）如遇突发情况，如火灾、地震等，应立即停止售票，按照应急预案组织乘客疏散。

（2）在售票过程中，如发现可疑人员或物品，应及时报告车站管理人员。

四、检票员安全作业规定1、检票流程（1）严格按照检票流程进行检票，认真核对车票信息和乘客身份，防止无票、错票人员上车。

（2）在检票过程中，要提醒乘客注意随身携带物品，防止遗漏。

班车运行管理制度

班车运行管理制度第一章总则第一条为规范班车运行管理，保障员工安全，提高通勤效率，根据国家有关法律法规和公司具体情况，制定本制度。

第二条本制度适用于公司内部员工通勤班车的运行管理，具体执行单位为人力资源部。

第三条公司通勤班车的运行必须符合国家相关法律法规，并遵守公司规定，确保员工安全。

第四条公司通勤班车的运行应以安全、准点、舒适、便捷为原则，提高员工的出行体验。

第五条员工必须严格遵守本制度，严禁擅自改变班车乘坐时间和地点，如有违反，将受到相应处罚。

第六条班车驾驶员必须持有合法驾驶证件，并通过公司的专业培训，具备一定的驾驶技能和服务意识。

第二章班车运行安全管理第七条公司通勤班车必须定期进行安全检查，包括车辆的机械结构、制动系统、轮胎及灯光等。

第八条班车驾驶员必须具备一定的驾驶经验，熟悉通勤路线，严格遵守交通法规，确保安全行驶。

第九条班车驾驶员必须经过公司指定机构的健康体检，确保身体健康，保证班车运行的安全。

第十条班车驾驶员在驾驶过程中要保持清醒，不得酗酒驾驶，严禁因疲劳驾驶或违规驾驶。

第十一条班车驾驶员在遇到恶劣天气或交通堵塞时，应及时采取安全措施，保护乘客的安全。

第三章班车运行准点管理第十二条公司通勤班车的运行时间应根据员工的上下班时间，提前制定合理的班车运行计划。

第十三条班车驾驶员必须准时按照班车运行计划出发，不得因私事耽误时间，确保班车的准点运行。

第十四条员工应提前十分钟到达乘车点，严禁迟到或私自改变乘车地点，以免影响整个班车的运行。

第十五条班车运行过程中如遇到特殊情况需要延误时间，应及时通知乘客，并向公司报备，以便更好地协调解决问题。

第十六条公司应建立健全班车运行的监督机制，对班车的准点情况进行定期评估和总结，及时调整运行计划。

第四章班车运行舒适管理第十七条公司通勤班车的座椅应保持清洁整洁，座椅布料要经常更换和清洗，确保乘客的舒适度。

第十八条班车内应配备必要的急救药品和紧急救援设备，以备紧急情况发生时的应急处理。

班车管理制度范本

班车管理制度范本第一章总则第一条为了规范班车管理，保障员工的出行安全和舒适，提高公司运输效率，制定本制度。

第二条本制度适用于公司内部班车的管理工作，包括但不限于班车的安排、规范、安全管理等。

第三条公司所指的班车，是指为员工提供通勤服务的公司内部专门车辆。

第四条班车的管理原则是便捷、安全、高效。

第二章班车的运行和安排第五条公司将根据员工的实际通勤需求安排班车，并定期进行调整。

第六条班车的运行时间和路线将提前通知员工，并在公司内部公示。

第七条员工需提前申请使用班车，并按照公司的规定时间前往指定地点乘车。

第八条员工需遵守班车的乘车规定，不得随意更改班车的乘车时间和地点。

第九条如有特殊情况不能按时乘车的员工，需提前通知相关部门并取得批准。

第十条地点因事负责班车安排的后勤保障人员，负责对班车的安全管理工作，确保每次出行的安全。

第三章班车的安全管理第十一条班车的安全管理是公司的重要工作，所有相关人员必须履行安全管理责任，确保员工的安全。

第十二条班车的安全检查工作需由后勤保障人员负责，包括但不限于车辆的机械状况、乘客的安全、途中的安全等。

第十三条班车的安全检查需按照公司的规定和标准进行，确保每次出行的安全。

第十四条班车司机需具备相关资质和经验，且须定期参加安全培训和考核。

第十五条员工需遵守班车的乘车规定，不得在车辆行驶中拥挤或者乱动。

第十六条如发生紧急情况或事故，员工需听从司机的指挥，并按照应急预案进行处理。

第四章班车的维修和保养第十七条班车的维修和保养是保障班车安全的重要环节，应当按时进行，并记录在册。

第十八条班车需定期进行机械检测和维修，并及时进行保养。

第十九条班车的维修和保养工作需由专业的维修人员进行，确保每次维修和保养的质量。

第二十条班车的维修和保养费用由公司承担，不得要求员工支付。

第五章班车的违规处理第二十一条如员工在乘车过程中发生违规行为，应当受到相应的处理，具体处理办法由公司制定。

第二十二条违规行为包括但不限于：逾期未乘车、拒绝遵守班车规定、危害他人安全等。

企业班车使用管理规定

企业班车使用管理规定班车使用管理制度为了解决公司员工上下班路途遥远的问题，公司已经开通班车。

本制度适用于公司所有员工及班车乘坐人员。

以下是具体规定：班车发车路线及时间：班车路线依次为：XXX东侧停车场（7:45分）——徐闵线南方商城站（7:50）——218锦江乐园站（7:55）——957石龙路站（8:10）——932黄石路站（8:15）——鲁莘线罗秀路站（8:20）——公司。

班车发车时间为早上7:45分和晚上5:40分。

公司班车要严格遵守班车线路及发车时间，不得擅自调整站、行车路线、发车时间，驾驶员不得私自在路上搭乘非乘车人员。

班车乘坐人员要求：1.上车后应当及时就坐，行驶途中禁止在车厢内站立或随意走动，将手、头等伸出车窗外。

2.创造文明的乘车环境，不在班车内大声喧哗及嬉戏打闹。

3.禁止携带易燃易爆等危险物品乘车。

违反本条规定，驾驶员有权拒绝其乘坐。

4.应当注意保持车厢内的环境整洁，不得在车厢内随意吐痰、乱丢果皮纸屑。

违者罚款元。

5.爱护公物，禁止在班车上乱涂乱画，损害座椅座套等班车部件。

违者罚款元。

班车驾驶员职责：1.班车驾驶员应当提前10分钟到岗，做好车辆发车前的安全检查等所有准备工作。

应当加强对班车的安全监督检查工作，定期对班车进行检查，排除隐患，保持车况良好，确保安全行驶。

要严格规范班车运营行为。

驾驶员要遵守各项管理制度和交通规则，遵纪守法，发扬团结协作的精神，服从公司安排，认真履行工作职责。

2.驾驶员应当于出车完毕后，对车辆做好一般检查。

对班车环境卫生进行打扫，关闭车窗、门窗等。

3.班车驾驶员因事、因病请假，必须提前经批准，由总务部门负责人安排轮替或具备驾驶资格的人员替班，不得因故停运。

4.班车驾驶员应当以班车运营安全及乘客安全为先，严格执行交通规则和驾驶规程，服从公安、公路、交通等部门管理人员的指挥，自觉维护交通秩序。

不得将车辆交给无证和不具备班车驾驶资格的人员驾驶，不得超载、违章驾驶和酒后行车，并严格控制班车时速。

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