通防日常管理制度
通防队值班制度范本
通防队值班制度范本为确保煤矿安全生产的稳定运行，提高通防队的管理水平，明确值班人员职责，特制定本值班制度。
一、值班人员配备1. 通防队应配备足够的值班人员，确保24小时有人负责通防工作。
2. 值班人员应具备相应的专业技术知识和责任心，能够熟练操作通防设备，处理通防事故。
二、值班时间及班次1. 实行三班制，每班8小时，早班6:00-14:00，中班14:00-22:00，夜班22:00-6:00。
2. 每班值班人员应提前15分钟到达工作岗位，做好接班准备工作。
三、值班职责1. 严格遵守国家和行业标准，执行矿井通防管理制度，确保通防设施正常运行。
2. 负责矿井通风、防尘、防治瓦斯等工作，确保矿井安全生产。
3. 认真观察通防设备运行状况，发现异常情况及时处理并报告队长或调度室。
4. 定期对通防设备进行检查、维修，确保设备完好率。
5. 发生通防事故时，立即启动应急预案，组织抢救，并及时报告矿领导。
6. 做好值班记录，记录矿井通防情况、设备运行状况、事故处理等情况。
四、值班纪律1. 值班人员应保持通讯畅通，随时接受矿井调度指挥。
2. 值班期间，不得擅自离岗、饮酒、打牌、睡觉等，不得从事与工作无关的活动。
3. 严格执行交接班制度，当班未处理完的事项及重大问题要向下一班值班人员交代清楚。
4. 值班人员应按时交接班，接班人员应认真查阅值班记录，确认无误后签字。
五、考核与奖惩1. 对违反值班制度的行为，一经发现，将按照矿井相关规定进行严肃处理。
2. 对表现优秀的值班人员，给予一定的奖励和表扬。
3. 定期对值班人员进行业务培训，提高值班人员业务水平。
六、本制度解释权归矿井行政领导所有，如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
七、本制度自发布之日起执行，原有制度与本制度不符的，以本制度为准。
通过以上通防队值班制度，可以确保矿井通防工作的正常运行，提高矿井安全生产水平，为矿井的稳定发展提供保障。
值班人员应严格遵守本制度，切实履行职责，为矿井的安全生产贡献自己的力量。
“一矿两井”通防管理制度（5篇）
“一矿两井”通防管理制度为加强对北风井通防管理，建立健全北风井管理体系，明确通防工作职责，杜绝北风井通防管理盲区，防止通防事故的发生，确保矿井安全生产，特制定北风井通防管理制度如下：一、明确责任，建立健全通防管理体系1、矿长为矿井安全生产的第一责任者，对矿井一通三防工作全面负责，把北风井一通三防工作纳入全矿统一管理，保证北风井一通三防工作所需的人、财、物，在每月矿长安全办公会上，研究解决北风井通防工作的重点、难点问题。
2、总工程师全面负责矿井一通三防技术业务管理，每月组织召开矿井通防工作例会，研究解决包括北风井通防管理存在的业务技术问题，在研究矿井生产接续计划时，必须充分考虑北风井通防工作需要。
3、通防副总工程师在总工程师的领导下，协助总工程师指导北风井通风、防尘、防瓦斯及防灭火等方面的工作。
4、北风井设有通防小组，组长在通防科的领导下，全面负责北风井通防日常管理工作，负责对分管范围内一通三防隐患的治理整改，落实好有关北风井通防安措工程组织与实施。
二、通防工作职责1、通防科在在矿统一领导下，负责北风井井下生产过程中的一通三防安全管理工作。
2、负责贯彻执行上级有关安全法规、政策、决定、决议，确保矿井一通三防安全目标的完成。
3、负责北风井通风系统管理，负责主要通风机运行管理，确保通风系统合理、完善、稳定，风量风速满足要求。
4、健全完善北风井防尘供水管路系统和压风管路系统，确保满足采掘生产要求。
5、组织安装北风井防尘设施和隔爆设施，做好煤层注水、巷道冲尘监督检查工作，杜绝煤尘爆炸事故。
6、负责北风井瓦斯管理，完善井安全监控系统，杜绝瓦斯爆炸、盲巷窒息事故。
7、负责北风井煤层自燃火灾防治工作，杜绝封面发火事故。
8、负责研究制定北风井“一通三防”各项安全技术措施，针对井实际情况，不断提高一通三防安全管理、装备水平。
9、参与研究矿井生产接续和开拓方案，从矿井通防安全角度出发提出合理化建议，做好“一通三防”重大隐患的排查治理工作。
一通三防管理制度(三篇)
一通三防管理制度标题：一通三防管理制度1. 目的该制度的目的是为了确保组织内部的一通三防（防火、防盗、防灾）工作得以有效实施，保障员工的安全和财产的安全。
2. 适用范围本制度适用于本组织内的所有员工和办公场所。
3. 主要职责3.1 管理层职责：- 负责制定和组织实施一通三防管理制度，并确保其有效实施；- 分配适当的预算以支持一通三防工作，并监督预算的使用；- 推广安全意识和培训员工有关一通三防的知识和技能。
3.2 全体员工职责：- 遵守一通三防管理制度的规定及相关的安全管理政策；- 妥善使用防火、防盗、防灾设备和设施，以确保安全；- 及时报告存在的安全隐患和紧急情况。
4. 一通三防措施4.1 防火措施：- 定期进行消防设备和设施的检查和维护；- 妥善使用电器设备，避免使用老化或易燃材料；- 定期组织员工进行消防演习，提高防火意识。
4.2 防盗措施：- 安装监控设备和报警系统，并保持其正常运行；- 保持门窗的良好锁定状况，避免随意放置贵重物品；- 周期性进行安全巡查，及时发现并处理可疑情况。
4.3 防灾措施：- 制定应急预案，并定期进行演练；- 定期检查建筑、设备和环境是否存在安全隐患，并及时处理；- 提供员工有关灾害防护的培训和教育。
5. 紧急情况处理- 在发生紧急情况时，立即采取适当的应急措施，保护员工的生命安全和财产安全；- 在安全隐患得到解决前，不得恢复正常工作。
6. 监督和评估- 管理层应不定期对一通三防管理制度的执行情况进行监督和评估；- 员工和其他相关方对一通三防管理制度的执行情况有权提出投诉和建议。
7. 执行和修订- 所有员工都有责任执行该制度，并及时向管理层报告存在的问题；- 如有必要，管理层有权随时修订该制度，并及时通知员工。
8. 附则- 本制度的具体细则由管理层根据实际情况制定；- 对于故意违反一通三防管理制度的员工，将依据组织的相关纪律条例进行惩处。
参考此范本制定的一通三防管理制度应根据组织的实际情况进行具体规定和细化。
通防队岗位责任制
通防队岗位责任制引言概述：通防队岗位责任制是指在社区或者单位内设立通防队，并明确每一个岗位的职责和任务，以确保社区或者单位的安全和秩序。
本文将从五个方面详细阐述通防队岗位责任制的内容。
一、通防队的组成和职责1.1 通防队的组成：通防队由队长、副队长和队员组成，队员根据具体情况可以包括社区居民或者单位员工。
1.2 队长的职责：队长负责组织和指挥通防队的工作，制定工作计划和任务，并与相关部门进行协调。
1.3 队员的职责：队员负责巡逻巡查、发现安全隐患、协助处理突发事件等工作，保障社区或者单位的安全。
二、通防队的工作流程2.1 工作计划的制定：通防队根据具体情况制定每天、每周或者每月的工作计划，明确巡逻巡查的时间和地点。
2.2 巡逻巡查的内容：通防队在巡逻巡查时应注意安全隐患、防火防盗等问题，并及时报告相关部门。
2.3 突发事件的处理：通防队在发现突发事件时应迅速采取措施，保护人民群众的生命和财产安全，并及时报告相关部门。
三、通防队的培训和考核3.1 培训内容：通防队成员应接受相关培训，学习基本的安全知识和应急处理技能，提高自身的安全意识和应对能力。
3.2 培训方式：培训可以通过集中培训、现场演练、案例分析等形式进行，确保通防队成员掌握必要的技能和知识。
3.3 考核制度：通防队应建立考核制度，对通防队成员进行定期考核，评估其工作表现和能力水平，并及时进行奖惩。
四、通防队与相关部门的合作4.1 联络与协调：通防队应与社区、单位内的相关部门建立良好的沟通渠道，及时交流信息和情况，共同维护社区或者单位的安全。
4.2 信息共享：通防队与相关部门应建立信息共享机制，及时将发现的安全隐患或者突发事件报告给相关部门，以便他们能够及时采取措施。
4.3 协同行动：在突发事件发生时，通防队应与相关部门进行协同行动，共同处理事件，保障人民群众的生命和财产安全。
五、通防队的成果与展望5.1 成果总结：通防队的成立和工作，有效提高了社区或者单位的安全水平，减少了安全事故的发生，保护了人民群众的生命和财产安全。
通防科长通防责任制(5篇)
通防科长通防责任制通防科长是煤矿通防一线安全技术管理的具体负责人，是煤矿通防一线安全技术管理的第一责任者。
通防科长必须依法经过培训、取得安全资格证。
通防科长在矿总工程师和通防副总的领导下，对日常通防专业业务管理工作负责。
１、负责矿井“一通三防”安全技术措施的制定，参与矿井延深、采区设计及采掘工作面作业规程的编审。
２、负责矿井通防现场管理及通防工区的业务指导和通防质量标准化检查、考核工作。
积极配合矿长、总工程师贯彻落实国家有关煤矿的安全生产的法律、法规、规章、技术规范及“一通三防”有关规定，搞好矿井的“一通三防”工作。
负责实施通防“一票否决”。
３、参与矿井灾害预防及处理计划以及矿井救援预案的编制。
负责矿井重大危险源的负责通防年度、月度计划的编制；负责对通防作业计划的落实进行检查验收，并对其它专业通防工作情况监督检查，对存在的问题和事故隐患及时提出处理措施，会同有关部门进行分析落实处理。
４、负责矿井安全监测系统的设计管理工作。
根据生产需要合理布置安全监测探头，并保证系统正常使用。
５、对炸药库、安全监测队、通风调度、自救器发放室等部门的管理情况及标准化情况进行检查和考核。
６、负责制定矿井反风演习方案、瓦斯鉴定方案、矿井救灾演习方案、主扇性能测定、煤尘爆炸性鉴定、煤层自燃倾向性鉴定等各项专业工作方案的编制及方案的实施，同时完成上报各项技术测定方案的总结及资料的整理工作。
７、负责矿井通防隐患排查，并做好通防隐患处理措施的编制和现场指导工作。
８、负责矿井安全费用工程的编制及完成情况汇总上报工作，并对其中的通防部分负责检查、落实、验收考核。
９、负责采区及采掘工作面的通风系统调整，核算矿井需要风量，配合机电部门合理调整主扇运转工况。
10、负责局部通风机性能测定及技术资料整理工作。
11、负责推广应用通防专业新技术、新工艺、新装备，增强矿井的抗灾应变能力。
12、逐日审阅瓦斯日报、监测日报、一炮三检表以及瓦斯重点区日报表。
通防科通防技术员通防责任制
通防科通防技术员通防责任制一、前言通防科通防技术员是通防科的核心骨干力量，负责通防设备的维护和保养、系统的运行与管理，是保障单位通讯安全的重要角色。
为了确保通防技术员的工作能够履行好职责，建立一套完善的通防责任制势在必行。
本文将就通防技术员通防责任制进行详细阐述。
二、通防技术员通防职责1. 通防设备的维护和保养：通防技术员负责定期对通防设备进行巡检、维修和保养，确保设备的正常运行。
对于发现异常的设备，应及时报告上级领导，并按照上级领导的要求进行处理。
2. 系统的运行与管理：通防技术员需要对通防系统进行监控和管理，确保系统的稳定性和安全性。
对于系统出现故障或遭受攻击的情况，通防技术员要能够及时发现并采取相应措施进行处置。
3. 信息保密工作：通防技术员需要遵守国家的相关法律法规，保护好通防系统中的敏感信息，确保信息的保密性。
对于违反保密规定的行为，通防技术员要严格追究责任。
4. 技术培训和知识更新：通防技术员要不断学习和掌握通防技术的最新知识，不断提升自身的技术水平。
并将所学所得与团队成员进行分享和交流，共同进步。
三、通防技术员通防责任制的建立1. 定期培训：单位应定期组织通防技术员进行通防技术培训，包括最新的通防技术知识和相关政策法规的学习。
通防技术员应积极参与培训，确保自身的知识水平与时俱进。
2. 岗位责任制：明确通防技术员的岗位职责和工作要求，建立岗位责任制，使通防技术员清楚自己的工作职责和任务，知道如何履行职责，并对自己的工作负责。
3. 严格考核和评价：单位应定期对通防技术员的工作进行考核和评价，评估其在通防领域的专业能力和工作成绩。
对于表现突出的通防技术员给予奖励和激励，对于工作不达标的通防技术员进行必要的纠正和培训。
4. 信息共享和交流：通防技术员应与其他团队成员进行信息共享和交流，共同解决问题。
在工作中遇到难题时，可以与其他通防技术员和专家进行讨论和交流，寻求解决方案。
5. 紧急情况应急预案：单位应制定通防技术员在紧急情况下的应急预案，明确通防技术员的应急职责和应急行动方案。
“一通三防”安全管理制度
“一通三防”安全管理制度
是指建立健全企业、机关、学校等单位的安全管理体系，以确保人员、设备和财产的安全。
其中，“一通”指通风，通过合理的通风装置，防止室内积聚有毒有害气体或烟尘，保障人员的身体健康；“三防”分别指防火、防爆、防毒，通过采取各种措施，预防和防范火灾、爆炸、有毒物质泄漏等意外事件的发生。
在“一通三防”安全管理制度中，需要做到以下几点：
1. 安全意识教育培训：加强对员工的安全意识教育和培训，提高其应对突发事故的能力和安全防范意识。
2. 安全设施和装备：建立合理的通风系统，配备消防设备和应急救援设备，确保灾害发生时能够及时采取应对措施。
3. 安全管理制度：建立健全企业的安全管理制度，包括安全生产责任制、应急预案制度、安全检查制度等，确保安全工作有章可循。
4. 安全检查和隐患排查：定期进行安全检查和隐患排查，发现问题及时处理，防止事故和灾害的发生。
5. 应急救援能力的建设：组织定期的应急演练，提高组织和协调能力，确保在突发事件中能够迅速、有效地处置。
通过“一通三防”安全管理制度的建立和实施，可以有效地提高单位的安全管理水平，保障人员和财产的安全。
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一通三防管理制度及措施范本（4篇）
一通三防管理制度及措施范本一通三防管理制度及措施是指在企业或单位中建立健全的预防、控制和应急处置三个方面的管理制度，并采取相应的措施来保障安全生产和应对突发事件。
一通三防管理制度包括通风防护、防火防爆和防毒防尘三个方面的管理制度。
以下是一通三防管理制度及措施的范文：一、通风防护管理制度范文：1. 建立通风设备维护制度，定期对通风设备进行检查、保养和维修，确保其正常运行。
2. 制定通风防护操作规程，指导员工正确使用通风设备，并提供相应的个人防护用品。
3. 定期开展通风设施安全培训，提高员工的通风安全意识和应急处理能力。
4. 对于特殊环境下的通风作业，要进行风险评估，并采取相应的防护措施，确保操作人员的安全。
二、防火防爆管理制度范文：1. 建立火灾防控计划，明确责任分工和应急处置程序，确保员工的生命安全。
2. 配备消防器材和设备，定期对其进行检查、维护和修理，确保其正常使用。
3. 加强消防知识培训，提高员工的火灾防范意识和应急处理能力。
4. 对易燃易爆物品进行分类储存，并制定相应的管理规范，严禁擅自调整或乱堆乱放。
三、防毒防尘管理制度范文：1. 建立涉及有毒有害物质的工作岗位人员健康监护制度，定期进行体检和健康评估。
2. 配备适当的个人防护装备，如防护口罩、防护镜等，并确保其正常使用。
3. 加强有毒有害物质的存放和使用管理，防止泄漏和排放造成污染和危害。
4. 定期开展有毒有害物质的安全培训，提高员工的安全意识和应对能力。
综上所述，一通三防管理制度及措施对于保障安全生产和应对突发事件具有重要的意义。
企业或单位应根据自身特点和工作环境，制定相应的管理制度，并加强培训和监督，确保制度的有效执行。
一通三防管理制度及措施范本（2）[公司名称]一通三防管理制度及措施范本（3）一、目的本制度旨在为公司员工提供一份有效的一通三防安全管理制度，以确保员工的工作环境安全、健康，预防和控制各类意外事故的发生。
二、定义1. 一通：指员工对工作场所的通风设施进行维护和管理，确保室内空气流通，减少空气污染和室内有害气体的积累。
2024年通防安全目标管理制度(二篇)
2024年通防安全目标管理制度1、为认真贯彻执行党的“安全一、预防为主”的方针，及矿通防科安全会议精神，举一反三地接受通风、瓦斯煤尘事故，巩固矿通风达标成果，杜绝通风瓦斯事故的发生，确保矿井安全生产，特制定安全目标管理制度。
2、通防所有管理人员要牢固树立安全第一的思想，摆正安全与生产，安全与效益的关系，做到明确分工，责任到人，工长、班长实行分片，分专业包干责任到人，一包到底，使通防工作处处有人抓，时时有人管。
3、通防区(队)长全面负责区队的管理工作，是本区队安全第一责任者，并保证人员的出勤、所需材料，每天组织召开一次会议研究解决具体问题。
4、技术员全面负责职工的通防安全宣传教育工作，组织编写通防规划和各类安全技术措施，对区队安全负技术管理责任。
5、(区)队工长是所管辖区域内通防工作的安全责任者，具体负责通防设施的施工、使用和管理及施工技术措施的落实。
6、瓦斯班(组)长是本班组的通防工作安全责任者，具体对全班人员的安全，并负责对区队所下达的动作任务等严格按照安全技术措施的要求落实，并对现场的工程质量负责。
7、科队形成组保班、班保队、队保科，形成自下而上，一级保一级的安全保证体系，确保矿井安全生产。
2024年通防安全目标管理制度（二）____年通防安全目标管理制度一、引言随着社会的发展和人民生活水平的提高，通防安全问题日益凸显。
为了保障人民的生命财产安全，建立健全通防安全目标管理制度至关重要。
本文将从目标的设定、制度的建立和执行、监督评估等方面进行阐述。
二、目标设定____年通防安全目标的设定应该符合以下几个方面：1. 保障人民的生命安全。
重点解决交通事故、火灾事故、自然灾害等造成的人员伤亡事故。
通过加强相关教育宣传，提高人民的防灾意识和应急能力。
2. 维护社会稳定。
重点解决社会治安问题，打击犯罪活动，保障人民财产安全。
加强警务队伍建设，提升执法能力，建立健全社会安全网。
3. 保护信息安全。
加强网络安全防范，加强对恶意攻击、黑客入侵等网络犯罪行为的打击。
一通三防管理制度范本（三篇）
一通三防管理制度范本第一章总则第一条为建立健全一通三防管理制度，统一规范企业的安全生产，确保人身安全和财产安全，提高企业的整体综合实力，根据国家相关法律法规和安全生产的要求，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业全体员工，包括管理人员、员工及相关外部人员。
第三条一通三防管理制度是企业安全生产工作的基础，必须依据法律法规，实现合规化、制度化和规范化。
第四条企业要加强安全生产宣传教育，提高全员的安全生产意识和技能，确保安全生产形成全员参与、全过程、全方位的工作态势。
第二章一通防管理第五条企业要建立健全一通制度，确保信息的传递和沟通畅通，实现信息的集中管理和及时传达。
第六条企业要建立完善的通讯网络和设备，保证通信畅通，能够进行紧急情况下的应急通讯。
第七条企业要规范员工的沟通方式和效果，禁止使用不符合规定的通讯工具和传递不符合规定的信息。
第八条企业要建立健全信息记录制度，保留相关信息备查，以备查验和追溯。
第三章三防管理第九条企业要加强防火工作，制定相关防火措施，保护人员和财产不受火灾威胁。
第十条企业要建立完善的防盗措施，保护企业的财产安全，防止盗窃行为的发生。
第十一条企业要加强防爆工作，制定相关防爆措施，保护人员和设备的安全，防止爆炸事故的发生。
第十二条企业要建立健全应急预案，指导员工在紧急情况下采取相应的应急措施，保障人员和财产的安全。
第十三条企业要定期进行一通三防设施的检查和维护，确保设施的正常运行和安全性能。
第四章管理和监督第十四条企业要建立健全安全生产管理体系，明确部门和岗位职责，实行责任制和绩效考核。
第十五条企业要加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能，增强应对突发事件的能力。
第十六条企业要建立健全安全生产监督检查机制，发现问题及时处理，防止事故的发生和扩大。
第十七条企业要加强与相关部门和单位的合作和沟通，共同推进安全生产工作，互相支持和帮助。
第五章处罚和奖励第十八条对违反安全生产规定和制度的员工，根据情节轻重，给予相应的处罚，直至辞退。
煤矿通防科管理制度
煤矿通防科管理制度背景随着科技的不断发展，煤矿通防设施技术也在不断更新和迭代，为煤矿的安全生产提供了有力保障。
然而，煤矿通防系统管理的重要性仍然不容忽视。
因此，建立一套严谨的煤矿通防科管理制度已经成为保障煤矿生产安全的必要手段。
目的建立煤矿通防科管理制度，旨在规范煤矿通防设施的安装、调试、维修和管理工作，保障煤矿生产的安全和稳定。
范围本制度适用于煤炭生产企业及其所属煤矿的通风、防尘、防火、防爆、供水、供电等实施维护、管理的工作。
条例1. 通防设施的安装1.1. 在煤矿开采前，必须对通防设施进行前期规划与设计，制定详细的安装计划。
1.2. 通防设施的安装必须符合相关的国家标准和规范，确保设施符合安全、可靠、高效的要求，并经过检测合格方可投入使用。
2. 通防设施的调试2.1. 通防设施的调试必须由具有相应资质的技术人员进行。
在调试期间，必须按照规定程序进行，先进行空载运行试验，确保系统的稳定性和可靠性，然后进行负载试验，进一步检验系统的性能指标。
2.2. 在调试完成后，必须对系统进行全面检测，确保系统稳定运行。
3. 通防设施的维护3.1. 通防设施的维护必须由专业技术人员进行，了解通防设施的运行情况和设备的状态，可以及时进行保养和维修，确保设备运行的高效性和可靠性。
3.2. 相关工作人员必须按照关于设备的保养和维护要求，及时进行设备巡检、维护、检修等工作，并按要求填写维护记录。
4. 通防管理制度4.1. 煤炭生产企业必须按照国家相关规定制订《煤炭企业安全生产规定》和《煤炭安全生产标准管理办法》等文件，明确煤炭生产企业通防设施的安装、调试、维护和管理等方面的具体要求和标准。
4.2. 煤炭生产企业必须建立健全煤炭生产管理体系，完善安全管理制度，确保各项经济活动都在安全保障下进行。
4.3. 煤炭生产企业必须加强对煤炭生产过程的监督和检查，明确相关责任人的职责和权利，并进行督查和考核。
对于发现的安全问题和隐患，必须立即采取正确有效的措施予以整改。
通防科通防技术员通防责任制样本（2篇）
通防科通防技术员通防责任制样本1、在科长、副科长的领导下，对日常通防分管业务技术工作负责。
2、负责分管“一通三防”安全技术措施的编制。
3、参与矿井通防现场管理及通防工区的业务指导，负责通防质量标准化季度达标所需的采煤工作面、掘进工作面、通防工区及全矿井通防质量标准化自检、通防质量标准化“一票否决”、通防例会、自救器检查等资料的整理工作。
4、负责通防月度计划的编制，完成各类通防报表上报工作。
5、负责防火密闭墙设计。
6、负责拟定矿井反风演习方案、瓦斯鉴定方案、矿井通风阻力测定等各项专业工作方案的编制并协助实施，同时负责完成上报各项技术测定方案的总结及资料的整理工作。
7、参与推广应用通防专业新技术、新工艺、新装备，及资料整理工作。
8、负责绘制并定期补充完善矿井通风网络图、避灾路线图。
9、负责对矿井设计、新采区设计通风系统方案进行网络解算。
10、按分工积极完成各项工作任务，保证专业达标，杜绝专业出现重伤及重伤以上事故，确保矿井安全。
通防科通防技术员通防责任制样本（2）通防科通防技术员是机关单位中负责通信防护工作的专业人员，他们承担着保障通信信息安全的重要职责。
为了加强通防工作，有效防范通信信息泄露的风险，建立通防责任制是必要的。
本文将重点介绍通防科通防技术员通防责任制的制定和执行。
一、制定通防责任制的必要性通防技术员作为通防工作的核心力量，其职责不仅是保障通信信息的安全，更是保护国家机密和重要通信信息的安全。
对通防技术员而言，具备严谨、细致的工作态度是必要的，但良好的工作态度仅仅是保障通信信息安全的基础。
制定通防责任制，明确通防技术员的职责和任务，对于提高通防技术员的工作效率和工作质量，强化通防工作的管理具有重要意义。
二、通防责任制的内容1.信息安全策划制定：通防技术员负责制定通防计划和工作方案，包括通信安全策略、技术措施和管理措施等。
通防责任制明确通防技术员在信息安全策划制定中的主导地位，确保通防工作的合理性和科学性。
一通三防管理制度（3篇）
一通三防管理制度第一章总则第一条为了加强对单位安全生产工作的管理，提高安全生产工作的科学化、规范化水平，保障员工安全和财产安全，特制定本管理制度。
第二条单位应当按照国家有关法律法规、规章和标准，加强安全生产工作，并建立健全安全生产责任制，逐级分解、逐级细化安全生产目标，制定并落实落细安全生产措施。
第三条本管理制度适用于本单位内所有岗位及从业人员，其执行范围包括但不限于生产、经营、经销、仓储、办公等。
第四条本管理制度由本单位安全生产管理部门负责组织实施，并督促各相关部门、岗位及从业人员按照要求履行安全生产工作职责。
第五条本管理制度应经本单位领导班子审定，并向全体员工进行公示和培训。
第二章安全生产一通第六条单位应建立健全安全生产一通制度，并明确负责人和责任部门，并指定专人负责安全生产一通工作。
第七条安全生产一通是指每天上午8时、下午16时由单位主管、负责人或专人，按照规定的形式，对单位安全生产工作进行一次全面通知和检查，及时掌握和解决安全隐患。
第八条安全生产一通的内容包括但不限于：1. 检查本单位是否按照相关规定设立合理的安全警示标志，并是否完好；2. 检查本单位是否按照相关规定建立健全的安全生产管理制度，并是否全面实施；3. 检查本单位是否对从业人员进行安全生产教育培训，并是否落实到位；4. 检查本单位的用电设备和电气线路是否符合安全要求，是否存在安全隐患；5. 检查本单位的消防设施是否正常运行，消防通道是否畅通；6. 检查本单位是否按照相关规定备齐并及时维护使用消防器材；7. 检查本单位是否设立应急疏散预案，并是否定期组织演练；8. 检查本单位是否设置安全监控系统，并是否正常运行；9. 检查本单位是否建立安全检查制度，并是否落实到位等。
第九条安全生产一通的要求：1. 每天指定专人进行一通，并做好记录；2. 发现安全隐患及时处理并整改；3. 危险、紧急情况下必须进行及时通报，并按照应急预案做好处置工作。
一通三防管理制度及措施范文(4篇)
一通三防管理制度及措施范文一通三防管理制度是指为了保障企业安全生产和员工人身安全而制定的管理制度，包括一通、三防的措施。
一通是指通风，即通过优化空气流通、控制温度和湿度等方式，保障工作环境的舒适和健康。
三防是指防火、防爆和防毒，即通过制定预防火灾、爆炸和有毒气体泄漏等危险的措施，保障员工的人身安全。
以下是一通三防管理制度及措施范本：一、一通管理制度：1. 确保室内通风良好，保证空气流通，防止室内空气污染。
2. 定期清洁、维护空调设备，确保其正常运行。
3. 根据季节变化和工作环境要求，合理控制室内温度和湿度。
4. 定期检查和更换空气过滤器，保证其过滤效果。
5. 员工定期接受职业健康体检，确保身体健康。
6. 建立健全员工反馈机制，及时解决员工关于通风问题的反馈。
二、防火措施：1. 定期检查和维护消防设施，确保正常运行。
2. 各工作区域配备消防器材，如灭火器、消防水带等，并确保员工了解使用方法。
3. 确保通道畅通，不堆放易燃易爆物品。
4. 定期组织消防演练，提高员工的防火意识和应急能力。
5. 禁止在办公区域内抽烟。
三、防爆措施：1. 确定易燃易爆物品的存放区域，并采取相应的保管措施。
2. 配备防爆电器设备，确保在作业过程中不产生火花。
3. 对可能产生静电的作业区域进行防护，如铺设防静电地板等。
4. 员工进行防爆培训，提高其对防爆措施的认识和应急处理能力。
四、防毒措施：1. 合理设置通风设施，确保有害气体及时排除。
2. 建立健全有毒气体检测和监控系统，及时发现和处理有毒气体泄漏。
3. 对接触有毒气体的员工进行防护培训，提供相应的防护装备。
4. 定期对作业区域进行空气质量检测，确保员工的健康和安全。
以上是一通三防管理制度及措施的范本，具体的制度和措施需要根据企业实际情况进行调整和制定。
一通三防管理制度及措施范文（2）1. 总则1.1 三防管理制度的目的是确保组织及其人员在灾害发生时能够有效应对，保障人身安全和财产安全。
一通三防管理制度范本(5篇)
一通三防管理制度范本一、概述本公司旨在构建健全的一通三防管理制度，以确保员工的人身安全和公司资产的安全，促进公司稳定发展。
本制度适用于所有员工和外来人员，包括办公场所内外的一切活动。
凡违反本制度者，将根据情节轻重予以相应的纪律处分。
二、一通管理1.通讯设备规范（1）所有员工使用通讯设备时，需认真阅读并遵守公司的通讯设备使用规定。
（2）不得私自擅用公司通讯设备进行个人事务，包括但不限于私聊、游戏、上网等。
（3）禁止利用通讯设备进行传播谣言、淫秽、暴力等违法违规信息。
2.通行管理（1）所有员工进入或离开公司办公区域，需要凭有效工作证件刷卡或由监控室的安全人员核实身份后方可通行。
（2）外来人员进入公司办公区域必须事先登记，并由相关部门负责人出具许可证明。
三、三防管理1.防火管理（1）所有员工应接受防火意识培训，熟悉公司的消防设备、应急疏散路线和逃生设施等。
（2）禁止在办公场所内吸烟，特别是全面禁止在密闭空间和易燃易爆物料周围吸烟。
（3）所有办公区域和生产车间必须按照公司要求配备消防器材，并进行定期检测和保养。
2.防盗管理（1）所有员工在入职时必须领取公司的门禁卡，并妥善保管，不得私自转借他人。
（2）禁止员工将公司的贵重物品携带回家，未经许可不得携带私人物品进入办公区域。
（3）公司设有监控设备，对重要区域进行全程监控，协助发现和处理安全事件。
四、管理措施1.宣传教育（1）公司将定期举行安全教育宣传活动，提高员工的安全意识和防范意识。
（2）公司将通过内部刊物、宣传橱窗、会议等形式，向全体员工宣传相关安全知识。
2.安全检查（1）公司将定期对办公区域和生产车间进行安全检查，发现问题及时整改，确保安全环境。
（2）重大节假日前，公司将加强安全检查力度，特别关注火灾、盗窃等风险。
3.安全奖惩（1）公司将设立安全奖励机制，对积极参与安全工作、有效预防和应对安全事件的人员进行表彰和奖励。
（2）严重违反安全制度的人员，将依据公司纪律处分规定予以相应的惩罚。
一通三防管理制度范文（三篇）
一通三防管理制度范文第一章总则第一条目的与依据本制度的目的是为了加强企业的安全管理，预防和减少各类危险事故的发生，保护员工的生命财产安全，同时依据国家有关法律法规和政府部门的管理要求。
第二条适用范围本制度适用于本企业所有员工、访客和合作伙伴等任何进入本企业的人员。
第三条术语定义1. 一通：指疏散通道，通常是指员工和访客在发生紧急事故时疏散的通道。
2. 三防：指防火、防爆、防溺水。
第二章一通管理第四条一通设计与设置1. 所有办公区域必须设置至少两个有效的一通，并标明疏散路线和出口位置。
2. 一通应保持畅通无障碍，保证员工在紧急情况下能够快速疏散。
3. 一通出口应设置明显的标识，可视角度良好，避免被堆放物品等阻挡。
第五条一通的检查与维护1. 一通应定期进行检查和维护，确保其畅通可用。
2. 一通出口处应配备梯级照明和应急照明设备，确保在停电情况下仍能疏散。
3. 一通应设置按键式报警装置，供员工在紧急情况下按压。
第六条紧急疏散演练1. 每年至少进行两次紧急疏散演练，全体员工必须参加。
2. 演练应模拟真实紧急情况，全程记录并评估。
第三章防火管理第七条防火器材配置1. 根据企业规模和特点，合理配置消防栓、灭火器等防火器材。
2. 防火器材应定期检查和维护，确保其完好可用。
第八条火灾警报与报警1. 建立完善的火灾报警系统，包括手动报警器和烟雾探测器等。
2. 按照规定报警程序，发现火灾应立即拉警报并拨打报警电话。
第九条防火疏散与指导1. 在办公区域设置明显的疏散指示标识，并定期进行检查和更换。
2. 定期开展防火安全知识培训，提高员工的防火意识和应急能力。
第四章防爆管理第十条防爆设施配置1. 根据企业涉及的爆炸危险程度和范围，配备相应的防爆设施和器材。
2. 防爆设施应定期检查和维护，确保其正常运行。
第十一条防爆宣传与培训1. 定期举办防爆宣传活动，提高员工的防爆意识和安全操作能力。
2. 新员工入职时应进行防爆培训，确保其了解并掌握相关安全规定。
“一通三防”管理制度总则
“一通三防”管理制度总则
一通三防管理制度总则是指在工作或生活中，通过统一的管理制度和预防措施来保障人身安全、防范火灾、防范事故和防范犯罪的总体原则。
一、一通：即通风，保证场所内空气流通，防止空气污染和病毒传播。
要求对室内空气进行定期通风，保持空气流通，特别是在密闭的场所或人员过多的场所。
二、防火：要求对场所进行火灾预防和消防设施的维护，并制定相应的火灾应急预案。
包括定期检查电线电器的使用安全，注意使用明火和燃气，合理存放易燃物品等。
三、防事故：要求对工作场所进行安全隐患排查和记录，建立事故防范制度。
要求员工遵守安全操作规程，正确使用安全设备，如安全带、防护服等。
四、防犯罪：要求加强安全防范措施，特别是在公共场所或密闭场所，加强安全管理，防止财物盗窃或人身安全受到威胁。
总之，一通三防管理制度总则的目的是通过制度的规范和预防措施的执行，保障人身安全，预防火灾、事故和犯罪的发生，维护社会秩序和个人权益。
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一通三防管理制度及实施细则
一通三防管理制度及实施细则一、通风管理制度：通风是保证工作环境清洁、空气新鲜的基本条件。
通风管理制度包括通风设施和设备维护管理、通风工作岗位设置和通风操作规程等。
通风设施和设备应定期检查、保养和维修，确保通风效果符合要求。
同时，根据工作场所的具体情况设置通风工作岗位，并制定通风操作规程，明确操作人员的职责和要求，确保通风系统的有效运行。
二、防火管理制度：防火是保护人员和财产安全的重要措施。
防火管理制度包括消防设施设置和维护、消防知识培训、火灾应急预案制定和消防演练等。
企业应根据建筑结构和用途，合理设置消防设施，并定期检查和维护。
同时，组织员工进行消防知识培训，提高员工的防火意识和应急能力。
制定火灾应急预案，并定期组织消防演习，确保员工熟悉应急程序和操作方法，提高火灾应对能力。
三、防爆管理制度：防爆是保护爆炸危险场所人员的生命财产安全的重要措施。
防爆管理制度包括爆炸危险区域的划分、防爆电器设备的选择和使用、防爆安全操作规程的制定等。
企业应根据爆炸危险区域的性质和等级划分，并设置防爆电器设备。
员工应严格按照防爆安全操作规程进行操作，禁止随意取用或改造设备，确保安全生产。
四、防毒管理制度：防毒是保护人员免受有毒有害物质侵害的重要措施。
防毒管理制度包括有毒有害物质的管理、防护装备的选择和使用、防毒安全操作规程的制定等。
企业应对有毒有害物质进行登记和管理，确保使用的物质符合标准，并设置相应的防护装备。
员工应严格按照防毒安全操作规程进行操作，正确佩戴和使用防护装备，避免接触有毒有害物质。
综上所述，一通三防管理制度及实施细则涵盖了通风、防火、防爆和防毒四个方面，对于企业的安全生产和环境保护起到至关重要的作用。
企业应严格执行相关制度和规程，加强员工的安全意识和技能培训，确保工作场所的安全和环境的健康。
“一通三防”安全管理制度(3篇)
“一通三防”安全管理制度一通三防安全管理制度是指通过建立健全的安全管理制度，加强对企业内部人员、生产设备、环境和外界风险的防控措施，以确保企业安全生产和员工安全健康。
一通指通知，是指通过向员工传达安全知识和事项，提高员工的安全意识和自我防护能力；三防指防火、防爆、防毒，是指在生产过程中采取措施，防范火灾、爆炸和有毒有害物质对人员和财产造成的伤害。
以下是一通三防安全管理制度的内容。
一、安全责任制度1.1 公司领导担负最终安全责任，负责安排和监督安全管理工作，建立安全管理层级体系。
1.2 各部门设立安全管理责任人，负责本部门的安全管理工作，包括安全工作计划、安全培训、事故调查等。
1.3 安全管理责任人应定期开展安全检查和隐患排查工作，并做好记录和整改。
二、安全生产培训制度2.1 公司应根据员工的安全生产需要，制定相应的培训计划，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。
2.2 新员工入职时应进行安全培训，并进行考核。
2.3 定期组织员工参加安全培训，包括安全操作规程、应急措施、事故案例等。
三、安全操作规程制度3.1 文件和资料的编制、存放应符合要求，防止数据泄露和丢失。
3.2 危险物品的存放和使用应符合相关法律法规和安全操作规程，防止事故发生。
3.3 设备操作时应按照操作规程进行，不得私自更改设备参数和操作方法。
四、用电安全制度4.1 电气设备应符合国家和行业标准，定期进行维护和检修，确保正常运行。
4.2 电气设备的安装和维修应由专业人员操作，并按规定使用个人防护装备。
4.3 严禁私拉乱接电线，使用破损的电缆和插座。
五、防火安全制度5.1 确保防火设施齐全、完好，包括灭火器、消防栓、疏散通道等。
5.2 禁止在易燃易爆环境中使用明火，严禁乱丢烟蒂。
5.3 定期进行消防演练，提高员工的火灾逃生能力。
六、防爆安全制度6.1 对易产生爆炸危险的场所和设备应进行专门的防护措施，包括爆炸源的隔离，可燃气体的排除等。
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通防日常管理制度第一章通风系统第一节设计审查制度1采区设计方案和采区设计由矿总工程师负责组织技术科编制，技术科承担主要任务，地测、机电、通防、调度、安监科等部门配合，参与设计。
2、通防科参与通风系统、防尘、隔爆、防灭火、安全监控设施和系统的设计，及防治重大灾害的安全技术组织措施和特殊安全技术措施的制订。
第二节通风系统优化调整制度1矿井每年年初要根据开拓布局及采场变化进行通风系统调查写出调查报年度通风系统调整优化方案。
2、按照通风系统调整优化方案，井下要按月度计划组织施工。
3、矿井必须每5年进行一次主通风机性能测定，每3年进行一次矿井通风阻力测定，根据测定结果来制定通风系统调整优化方案。
4、矿井开拓设计和采区设计中，在满足通风要求的前提下，尽量使巷道系统简单，巷道断面应取最大值。
5、各类通风设施如风门、密闭、调节风窗、风桥等的设置要位置得当，设施齐全。
6、采区及以上进、回风道相连通的通道尽量采用挡风墙堵断风流，若需设置风门，两道风门必须相互闭锁。
7、通防科要定期组织人员对井下通风系统进行调查，调查内容包括：有无角联分支，通风巷道阻力情况，通风设施建筑位置，漏风情况等，有无串联风等。
8、井下各地点的风速要符合《规程》规定。
9、回风井必须封闭严密，其外部漏风率不得超过5%外部漏风率至少每季测定一次。
10、对通风系统调整情况每季一小结，年终要全面总结。
第三节测风制度1矿井必须按规定配备足够的测风人员和足够数量的通风安全检测仪表，包括高、中、低速风表、仪表至少每半年内或一年同国家授权的安全仪表计量检验单位进行检验。
2、测风员必须经过培训，要持证上岗。
3、测风员下井前必须对风表和秒表进行认真检查，确定完好后，方可携带下井。
4、测风员每十天必须对井下进行一次全面测风，采掘工作面根据实际需要随时进行测风，每次测风结果都应写在测风地点的记录牌上，上井后要及时把数据填写在测风日志上。
5、测风月、旬报表必须及时上报矿分管领导，并确保数据真实可靠。
第四节采空区密闭管理制度1采空区密闭定期巡检，每旬必须对全矿井进行覆盖面100%勺检查与检测，由测风员、密闭检查工和通防管理人员等进行。
2、矿井必须绘制定期巡检路线图表，一定时期内固定检查路线和区域、固定人员，一般情况下旬检查至少每两人一组实施检查与检测。
3、先查看密闭前巷道支护和顶板情况，在检查密闭涌水情况，确保安全后，再进行密闭内外气体和密闭完好情况检查，且做到1人监护1人检查。
4、密闭每次检查必须进行“六测”：①密闭内有无积水，包括水量、水压和疏水系统，以及密闭表面和周边巷壁有无渗水现象；②测密闭内甲烷浓度；③测密闭内氧气浓度；④测密闭内一氧化碳浓度；⑤测密闭内硫化氢浓度；⑥测密闭内空气温度。
5、必须建立定期巡检专项记录，记载现场隐患状态并实现闭合管理（其他问题交通防值班室落实处理），检查密闭时，要至少2人1组，6、通防科建立密闭巡检专项原始记录，对查出的问题逐一落实到人，并有回音，实现通防安全闭合管理和过程安全控制。
第五节盲巷密闭管理制度1、盲巷密闭定期巡检，每旬必须对全矿井盲巷进行覆盖面100%勺检查与检测，由测风员、密闭检查工和通防管理人员等进行。
2、检查时先查看盲巷密闭前巷道支护和顶板情况，在检查密闭涌水情况，确保安全后，再进行密闭内外气体和密闭完好情况检查，且做到1人监护1人检查。
4、矿井必须绘制定期巡检路线图表，一定时期内固定检查路线和区域、固定人员，最多每月轮换一次。
一般情况下，旬检查至少每两人一组实施检查与检测。
5、盲巷密闭每次检查必须进行“六测”：①密闭内有无积水，以及密闭表面和周边巷壁有无渗水现象；②测密闭内甲烷浓度；③测密闭内氧气浓度；④测密闭内一氧化碳浓度；⑤测密闭内硫化氢浓度；⑥测密闭内空气温度。
6、必须建立盲巷检查记录，记载现场隐患状态并实现闭合管理（其他问题交通防值班室落实处理）。
当发现记录台帐有弄虚作假行为时，将对巡检人员进行50-200元罚款，后果自负。
7、巡检人员负责落实所查出问题，有关单位必须按照要求认真整改。
对于在下一个巡检周期内仍然查出同样问题，将严肃追究责任。
第六节防火墙管理制度1、应定期测定和分析防火墙内的气体成分和空气温度。
2、防火墙每周定期巡检一次，由测风员、密闭检查工和通防管理人员等进行。
3、防火墙每次检查必须进行“六测”：①密闭内有无积水，包括水量、水压和疏水系统，以及密闭表面和周边巷壁有无渗水现象；②测密闭内甲烷浓度；③测密闭内氧气浓度；④测密闭内一氧化碳浓度；⑤ 测密闭内硫化氢浓度；⑥测密闭内空气温度。
4、必须建立定期巡检专项记录，记载现场隐患状态并实现闭合管理（其他问题交通防值班室落实处理）。
所有测定和检查结果，必须记入防火记录簿。
5、封闭火区前3天，防火墙每班必须由矿山救护队检查通风工作，并测定水温、空气温度和空气成分。
第七节巷道贯通制度1、炮掘巷道贯通在相距20m前，机掘巷道贯通在相距50m前，地测部门必须提前下达贯通通知单，施工单位必须停止一个工作面作业，做好调整通风系统的准备工作。
2、停掘的工作面必须保持正常供风，设置栅栏和警标，并要经常检查风筒和完好情况及回风流中的瓦斯浓度。
3、掘进的工作面每次爆破前，必须派专人和瓦斯检查员共同到停掘的工作面检查工作面及其回风流中的瓦斯浓度，瓦斯浓度超限时，必须先停止再掘工作面的工作，然后处理瓦斯，只有在2个工作面及其回风流中的瓦斯浓度都在1.0%以下时，掘进的工作面方可爆破。
4、每次爆破前，2个工作面入口必须安排专人站岗，在确认2个工作面无人后，方可爆破。
5、所有巷道严禁与采空区贯通，与采空区距离较近时，必须留有足够的煤（岩）柱。
6、巷道贯通前，要根据通风系统的实际情况，提前建筑好所需通风设施。
7、巷道贯通时，通防部门必须有分管领导、通风科长或通风队长以上干部在现场协调指挥。
&巷道贯通后，必须停止采区内的一切工作，立即调整通风系统，待风流稳定后，方可恢复工作。
9、巷道贯通后，要立即对全矿井所有地点进行一次测风，根据测风实际情况及时调整通风系统。
第八节风量配备制度1、月初根据本月生产作业计划，对采煤工作面及掘进工作面进行计划配风。
2、各用风地点的计划配风必须按照县局有关规定严格进行风量分配，以保证风量使用合理。
3、各用风地点严格按照计划供风，如有变化应及时进行调配以保证生产的安全。
4、根据计划配风量调整主要通风机的风叶角度，使主要通风机运行既经济又合理。
5、供风的计划要合理，使矿井的进风量比不大于110%第九节局部通风管理制度1、新开工地点需要安装局部通风机时，施工单位必须提前下达局部通风机安装申请单，由通风队负责将局部通风机运到安装地点、安装好，施工单位负责接电搭火。
2、局部通风机下井前，必须进行严格的检查和试验，认真填写检查单。
要保证设备齐全，运转正常。
3、局部通风机通风机的安装和使用要符合《规程》的规定，保证正常运转，严禁发生循环风。
4、局部通风机安装位置要合理，安装质量符合要求，局部通风机距底板高度不低于300mm距轨道不小于800mm5、采掘供电必须分开，局部通风机必须使用风电闭锁，且必须使用消音器，通防科、机电部门定期进行检查，并且要实现双风机、双电源、自动切换，施工单位每天对局部通风机自动切换试验1次，现场有记录；监测队每7 天对甲烷风电闭锁功能试验1次，做好记录。
6、局部通风机必须挂牌管理，各施工单位必须明确三班局部通风机司机负责局部通风机正常运转，并进行现场交接班。
7、严禁计划外停电停风，发生无计划停电、停风，矿上要作为一次重大侥幸事故进行处理，对有关责任人进行处罚；有计划停电停风，必须经矿总工程师、矿分管及通防科批准，由通防科编制停电、停风及排放气全安全措施，严格按措施执行。
&迎头停电、停风，必须由迎头组长或工长负责撤出人员，切断电源，设置栅栏，揭示警标。
9、发生无计划停电、停风，矿要作为一次重大侥幸事故进行处理，对有关责任人进行处罚。
10、施工区队设1名风筒工，对掘进迎头风筒进行维修和前延接，现场留有一节备用风筒，中夜班由各迎头组长向关延接风筒。
11、风筒吊挂必须达到平、直、稳、紧、拐弯处设弯头，杜绝破口，节头漏风，出风端距迎头不大于5m12、各迎头备用风筒实行现场交接制度，各迎头组长或工长要在风筒管理卡上签字。
13、施工单位要爱护好风筒，并且要留有足够的风筒敷设空间，严禁出现随意撕破口及风筒受挤压现象。
14、掘进迎头放炮时，要采取措施保护风筒，严禁私自掐开迎头风筒。
15、掘进迎头施工过程中，严禁无风或微风作业，迎头风量必须达到《作业规程》要求。
16、井下所有局部通风机供风地点，严禁一台局部通风机同时向两个工作面供风，严禁出现违反《规程》规定的串联风。
17、同一地点（50m范围内）不得安装3台以上的局部通风机，局部通风机距回风口距离不得大于5m。
18、井下各掘进工作面必须使用带有“煤安”标志的阻燃风筒。
19、各施工单位要及时对风筒上的浆料进行清除。
20、各施工单位每隔3m要打一个风筒吊挂眼，严禁风筒与电缆悬挂同一帮。
通防科要及时对各区队迎头风筒进行编号。
21、通防科、机电部门每月要组织一次局部通风质量验收，并对各施工单位局部通风质量严格进行考核。
第十节通风设施管理制度1、井下所有通风设施全部由通风队负责施工，由通防科负责验收。
要确保工程质量，对不合格工程必须限期整改。
2、对井下所有通风设施要进行台帐管理，并在通风系统图上标明位置。
3、通风队每周要对通风设施进行一次检查，并做好检查记录，对查出的问题，要及时进行处理。
4、井下所有通风设施按矿划分的管理区域，由各单位负责现场管理和使用，由通风队负责维修。
5、要爱护和使用好井下所有通风设施，严禁随意损坏和拆除。
对损坏和不正常使用通风设施的单位和个人，一律按规定进行处罚。
第十一节通风设施巡检制度1通防科必须定期组织人员对全矿井的所有通风设施进行检查，重点检查通风设施的安设位置、数量以及建造质量是否符合通风设施，质量标准，对查出的问题要限期处理，不得影响矿井的通风安全。
2、矿分管、副总工程师以上领导、通风科长对防爆门至少每6个月检查1次。
3、由矿分管或总工程师带头对全矿井的反风设施至少每季检查一次。
通风队长、技术主管对防爆门至少每15 天检查1次。
4、机电科至少旬检查1次主要通风机。
5、通防科组织本单位管理人员至少每周对矿井中的风门、风窗、风桥、密闭墙所有通风构筑物以及局部通风机、风筒等要进行一次全面安全质量检查。
6、通防科必须安排人员对矿井中通风设施按《煤矿安全规程》规定进行检查。
（1）矿井中的密闭墙、防火墙，必须安排专人每周至少检查一次，具体检查墙体的完好情况、漏风情况，以及密闭墙内外气体成份、压差、气温、水温等，并把检查结果填写在现场的检查记录牌上，其它设施也应每周检查一次，建立记录台帐。