客服中心日常工作流程
客服日常管理制度及流程
一、目的为了规范客服部门日常工作,提高客服服务质量,确保客户满意度,特制定本制度及流程。
二、适用范围本制度及流程适用于公司全体客服人员。
三、岗位职责1. 接听客户电话,解答客户咨询、投诉和建议。
2. 跟进客户需求,及时处理客户问题。
3. 收集客户反馈,为部门提供改进意见。
4. 保持良好的职业素养,维护公司形象。
四、工作流程1. 接听电话(1)礼貌接听电话,主动问候客户。
(2)认真倾听客户需求,记录客户信息。
(3)根据客户需求,提供相应服务。
2. 客户咨询(1)了解客户需求,耐心解答问题。
(2)如无法解答,及时转接相关部门。
(3)记录客户咨询内容,便于后续跟进。
3. 客户投诉(1)认真倾听客户投诉,保持冷静。
(2)分析投诉原因,查找问题所在。
(3)积极处理投诉,提出解决方案。
4. 客户建议(1)尊重客户建议,认真记录。
(2)将建议反馈给相关部门,协助改进。
(3)跟进改进情况,确保问题得到解决。
5. 工作总结(1)每日总结工作,分析存在的问题。
(2)每周进行工作汇报,提出改进措施。
(3)每月进行绩效考核,奖优罚劣。
五、工作要求1. 客服人员应具备良好的沟通能力、应变能力和解决问题的能力。
2. 工作时间应保持手机畅通,随时接听客户电话。
3. 严格遵守公司规章制度,维护公司形象。
4. 做好客户信息保密工作,不得泄露客户隐私。
5. 节假日值班人员应按照规定时间到岗,确保客户服务不间断。
六、考核与奖惩1. 客服部门设立绩效考核制度,对客服人员进行考核。
2. 对表现优秀的客服人员给予奖励,对表现较差的客服人员进行处罚。
3. 考核结果与绩效工资挂钩,确保奖优罚劣。
七、附则1. 本制度及流程由客服部门负责解释。
2. 本制度及流程自发布之日起实施。
3. 如有未尽事宜,由公司另行规定。
电商客服日常工作流程
一、日常工作
1.处理订单投诉
及时回复客户的订单投诉信息,解答问题或协调相关部门跟进处理。
2.售后服务
对产品质量问题提出退货退款或补发请求,提交售后申请进行处理。
3.回复客户询问
回复客户在线咨询的产品、业务、交易类问题与疑问。
4.电话客户服务
接听客户calls,解答调用、业务咨询、投诉或建议等问题。
5.渠道客服值班
在官方APP、微信公众号等为客户在线服务,解答问题。
二、日常工作流程
1. 开始值班前准备工作
2. 登录值班系统,核对并处理未处理的各类订单及客户信息
3. 值班期间实时回复客户投诉、查询
4. 汇总信息,撰写工作报告 slack给相关部门
5. 处理完当日值班事项,结束值班
以上内容为公司电商客服的日常工作职责和工作流程,请客服人员认真按规定开展工作,将服务做细做透,保障客户权益。
客服工作流程
客服工作流程(一)客户接待流程程序1.客户来电受理:1)保持服务电话畅通,一般要求在电话铃声响3次前,应立即接听电话。
2)按电话接听礼仪,规范接听电话,接听电话“您好,XXX为您服务。
3)接听电话时语言要温和、让对方感受到微笑服务。
4)接听人耐心听取客户所讲内容,详细分类记录客户所述问题,详细填写《公共信息记录表》。
(业主姓名、房间号、电话必填)5)待业主讲完之后,重复业主所讲内容,核对重点信息,如房间号、时间、电话等。
6)确认无误后,解答客户所述疑问。
7)如对问题不明确,需准确记录业主电话,确认答案后,第一接听人及时与客户联系,并需向客户致歉,如第一接听人不在岗上,需对接班人讲明客户疑问,以便其能恰当的回答客户。
第一接听人回岗后须对问题进行跟踪,以避免无人处理。
事后将信息及时记录在《公共信息记录表》上,以便回答客户所提出的问题。
2.客户来访受理:1)客户来访时,应立即起身,主动招呼。
2)面带微笑请客户座下,双手端上茶水。
3)礼貌询问客户的姓名、房号。
4)仔细、耐心地听取客户来访事由,一般不要打断业主的讲话:“当听不清或听不明白时,应礼貌地说:“对不起,我没有听清楚,请您再说一遍,好吗?”5)认真做好记录,能处理的事情应立即落实解决。
6)如果有些事情不能处理,应对客户说:“对不起,我马上向领导(或有关部门)汇报,会尽快给您一个答复,”不可互相推委。
7)处理结束后,在接待记录表上填写处理情况。
3.客户信访受理:1)1、对客户的书面意见或建议,做好登记并及时回复。
2)2、对于客户的书面投诉,做好登记和调查;应由本部门解决,应及时处理并做好回访工作;由其他部门解决的,应及时告知相关部门跟踪处理结果;对于不属于物业管理企业解决的问题,应向客户做好解释工作。
4.客户问询、咨询接待:在物业管理服务过程中,不管是管理人员还是操作层员工经常会碰到客户询问一些问题,如访客问路或客户遇到问题需要帮助等。
一般来说,物业管理企业应建立“首问制”,既客户问到的第一位员工,应帮助客户解答或解决问题。
在线客服日常工作流程
在线客服日常工作流程在线客服是现代企业中不可或缺的一部分,他们负责处理客户的咨询、投诉、售后服务等工作。
他们需要具备良好的沟通能力、问题解决能力和耐心。
下面我们将介绍一下在线客服的日常工作流程。
1. 接收客户咨询在线客服首先需要接收客户的咨询信息,这可以通过网站的在线聊天工具、邮件、电话等方式进行。
客户可能会咨询产品的使用方法、价格、售后服务等问题,在线客服需要耐心地听取客户的问题,并及时做出回复。
2. 分析问题在接收到客户的咨询后,在线客服需要对问题进行分析。
有些问题可能比较简单,可以直接回答;有些问题可能比较复杂,需要进一步了解客户的情况,然后给出解决方案。
3. 提供解决方案针对客户的问题,在线客服需要及时给出解决方案。
这可能涉及到产品的使用方法、售后服务流程、退换货政策等方面。
在线客服需要清晰地向客户解释解决方案,并确保客户能够理解并接受。
4. 处理投诉除了一般的咨询外,客户可能会提出投诉。
在线客服需要认真听取客户的投诉内容,了解客户的不满原因,并尽快给出解决方案。
在处理投诉时,在线客服需要保持冷静,不要情绪化,要站在客户的角度思考问题,尽量化解矛盾。
5. 跟进工作在线客服需要及时跟进工作,确保客户的问题得到解决。
如果问题需要其他部门协助解决,在线客服需要及时转达给相关部门,并在客户那边做好沟通工作,让客户知道问题正在得到解决。
6. 总结经验在线客服在工作中会遇到各种各样的问题,需要及时总结经验。
有些问题可能是常见问题,需要制作常见问题解答手册;有些问题可能是新问题,需要及时向相关部门反馈,以便改进产品和服务。
7. 提高服务质量在线客服需要不断提高服务质量,包括提高沟通能力、解决问题的能力、处理投诉的能力等。
可以通过培训、学习、交流等方式来提高自身的能力,以更好地为客户提供服务。
以上就是在线客服的日常工作流程。
在线客服需要具备良好的沟通能力、问题解决能力和耐心,才能更好地为客户提供服务。
希望以上内容对大家有所帮助。
店铺客服日常工作流程
店铺客服日常工作流程店铺客服的日常工作流程主要包括以下几个环节:1. 接待顾客咨询店铺客服在工作开始时,第一件事就是接待顾客的咨询。
顾客通常通过店铺的在线聊天工具、电话、邮件等方式联系客服,咨询有关商品的价格、款式、尺码等问题,或者询问订单的发货情况、退换货政策等。
客服要根据顾客的需求提供准确的回答,并及时解决顾客的问题。
2. 处理顾客投诉客服还要处理顾客的投诉。
顾客可能会对商品质量、配送延误等问题表示不满,这时客服需要耐心倾听顾客的不满,并及时跟进解决。
客服要注意控制情绪,积极解决问题,以确保顾客的满意度。
3. 协助顾客下订单很多顾客可能不太熟悉网购流程,或者有特殊需求,需要客服的协助才能顺利下订单。
客服需要指导顾客完成下单过程,包括选择商品、填写配送地址、选择支付方式等,并及时解答顾客的疑问和提供帮助。
4. 跟进订单进展一旦顾客下单成功,客服需要跟进订单的进展情况。
客服要及时联系仓库、物流等相关部门,了解订单的发货情况,并及时向顾客反馈。
如果出现延误或其他问题,客服需要及时通知顾客,并尽力解决。
5. 处理退换货事务客服还需处理退换货事务。
顾客可能因为商品质量问题、尺码不合适等原因申请退换货。
客服需要根据店铺的退换货政策处理顾客的申请,帮助顾客填写退换货申请表,安排物流人员上门取件,以及及时反馈退换货进展给顾客。
6. 维护顾客关系客服还要维护顾客关系。
客服要保持良好的服务态度,耐心与顾客沟通,并及时回复顾客的问题和反馈。
客服还可以主动与顾客保持联系,例如通过发送店铺促销活动信息,提醒顾客关注最新商品、优惠等,以增加顾客的粘性和回购率。
以上就是店铺客服的日常工作流程,通过良好的工作流程和高效的处理能力,店铺客服可以为顾客提供优质的服务,增强顾客的满意度和忠诚度,促进店铺的长远发展。
客服日常工作流程
客服日常工作流程一、前期准备1、了解所服务的产品或服务客服需要了解公司所提供的产品或服务的全部功能、使用方法、优缺点等,并且随时更新产品资料,以便快速有效地解决顾客的问题。
2、掌握顾客资料客服需要及时搜集顾客的基本信息,例如姓名、电话、购买日期、购买渠道、支付方式等,以便更好的理解和解决顾客的问题。
3、学习公司政策和流程了解公司的政策和流程,包括保修期、退换货规定、售后服务条款等,以便为顾客提供更准确、更快速地服务。
二、应对顾客问题1、接待顾客首先要对顾客提供友好的问候,了解他们的需求和问题,让顾客感受到被重视,并为顾客留下好的印象。
2、沟通交流客服要认真聆听顾客的问题,积极与顾客沟通,引导顾客表达问题,并与顾客分享公司的服务、政策、流程等知识。
此外,客服还需要运用职业技能,耐心解释产品或服务的使用方法或流程,解决顾客的问题。
3、快速定位问题客服根据顾客的问题和需求,快速定位问题所在,利用专业的知识和技能,帮助顾客解决问题,并尽可能地提高解决问题的效率和质量。
4、关注客户反馈客服需要紧密关注顾客的反馈信息,及时对顾客反馈的问题进行记录、整理和分析,以便发现问题出现的原因,并及时的提醒公司相应部门加以改进。
5、处理客户投诉当顾客遇到问题无法及时解决时,可能会产生情绪化的反应,而这时客服要保持冷静,认真听取顾客的投诉,并积极协调各方面资源,帮助解决投诉问题,保持公司的声誉。
三、客服绩效评估客服绩效评估是指公司对客服人员的工作表现和业务能力进行定期的评估和考核,根据评估的结果,及时调整客服工作方式,提高客服的效率和服务质量。
常见的评估指标有:1、接听率客服接听率是指客服接听顾客电话的比例,通过对客服接听率进行考核,能更好的了解公司的工作效率和客服人员的态度和服务质量。
2、服务质量服务质量是指客服人员在处理顾客事务过程中所表现出的服务水平、反应速度和解决问题的能力等方面的表现,通过对服务质量的评估能够得出客服服务的优缺点。
客户服务中心工作流程
客户服务中心工作流程客户服务中心工作流程可以包括以下几个步骤:1. 接待客户:当客户拨打客服热线或者发送邮件,客户服务中心的工作人员将接待客户。
他们需要耐心倾听客户的问题和需求,并且在接待过程中保持友好和专业。
2. 问题分析:一旦接待客户,工作人员会与客户进行交流,以了解客户的问题并进行详细的分析。
这包括询问关键信息,例如客户的身份、具体问题的描述以及他们的联系方式。
3. 解答问题:基于问题分析的结果,工作人员会提供满意的答案和解决方案。
他们可以根据公司既定的解决方案与策略,给出明确的回答,并在需要时提供相关的产品或服务信息。
4. 跟踪服务:如果问题无法在电话或邮件中解决,工作人员将跟踪服务进程,以确保问题得到妥善处理。
这可能涉及与其他部门或团队合作,以确保问题及时解决。
5. 处理投诉:有时客户可能会提出投诉,工作人员需要具备处理投诉的技巧。
他们将以专业和同理心的态度对待投诉,并确保客户得到恰当的答复和补偿。
6. 客户反馈:工作人员会记录客户的反馈和问题,并将其传达给相关部门,以促进产品和服务的改进。
他们还会主动询问客户对服务的满意度,并根据反馈进行改进。
7. 培训和自我提升:为了提供更好的服务,客户服务中心的工作人员需要接受培训和自我提升。
这可以包括产品知识培训、沟通技巧培训和处理困难客户的培训等。
以上是客户服务中心的工作流程的一般概述。
每个公司的实际工作流程可能有所不同,但是这些步骤可以帮助客户服务中心提供高效和优质的服务,以满足客户的需求。
客户服务中心在现代商业环境中扮演着至关重要的角色。
对于企业来说,提供优质的客户服务是增加客户忠诚度、促进业务增长的重要手段。
因此,一个高效的客户服务中心的工作流程对于企业的成功至关重要。
在客户服务中心的工作流程中,快速、友好和专业的响应是关键。
客户打电话或发送邮件寻求帮助时,工作人员需要迅速接待客户,确保他们得到及时的关注。
友好和专业的态度则相对于客户来说更有亲和力,能够增加客户的满意度。
苏宁客服日常工作流程
苏宁客服日常工作流程
1. 接待客户
- 当接到客户咨询电话或在线消息时,客服代表应友善地问候客户,并确认客户的身份信息。
- 在详细了解客户问题后,客服代表应提供准确的产品或服务信息,并确保客户能够理解。
2. 分析问题
- 客服代表会仔细聆听客户的问题,并根据问题的性质进行分类。
- 分析问题时,客服代表应利用已有的知识和数据库资源,以尽快解决客户的问题。
3. 解决问题
- 客服代表应根据具体问题的类型和难度,采取合适的解决方案。
- 如果客服代表无法立即解决问题,应尽快联系相关部门或上级领导,以确保问题得到妥善处理。
4. 跟进与反馈
- 在问题解决后,客服代表应主动与客户联系,确认问题是否已解决并咨询客户的满意度。
- 同时,客服代表还应将客户的问题、解决过程以及客户的反馈记录下来,以便今后参考和改进工作流程。
5. 完善服务
- 客服代表应经常研究和更新相关产品或服务的知识,以提高解决问题的能力和效率。
- 同时,客服代表也应参与团队内部培训和知识分享会,共同提高整个客服团队的服务水平。
以上是苏宁客服部门的日常工作流程,这些步骤将确保客户在咨询和解决问题过程中得到高效和贴心的服务。
客服部日常工作规范流程
客服部日常工作规范流程一、考勤:(1)客服上班分早、中、晚班早(9:00—18:00 )每周轮休一天中(10:00—20:00)晚(16:00---1:00 )(2)从2010年1月1日起,客服部上下班必需在公司指定打卡机上打卡,月底结算工资按每日实际打卡时刻与出勤天数来核算。
如有特殊情形未能及时打卡的,需向主管申请,由主管记录缘由。
如无上报按迟到或旷工算,结算工资时按公司相关制度扣除全勤奖金和相应惩罚金,若是有事需要临时换班的和同事协商好后,上报主管审批,要保证当班职位有人值守,每人每月换班不得超过2次.(换班申请表)注:迟到一次-1分、迟到两次-2分、迟到三次-3分,本月无全勤奖。
二、签收快递应注意事项及规范:(1)签收快递必需用正楷签收,不得草签,签收人写自己的名字。
(2)签收完后,必需清点签收的数量和面单是不是吻合,如不清点清楚,数量与实签有相差的当丢件处置,按实际金额补偿,签收后需要将签收快递的名称、数量、签收日期、签收人姓名等记录到记录本上以便查询.(签收记录本)(3)签收后的包裹必需放在指定拆包记录区,不得随意乱放。
(4)底单看不清的,可在签收时查看面单信息,自己在底单上表明信息,如出现底单无法记录的责任由签收人承担。
(5)到付件的,先记录下寄件人信息,在管家中查询后,看是不是有信息,并在后看备注和咨询其他客服是不是明白情形,如无信息马上电话联系寄件人,查实后再收取,否者一概拒签,签收后多少钱要报知主管记录。
注:签收名字不清楚快递出现草签核实是自身情形-1 、给到付付钱不报的-1、冒顶他人名字签收查实后-1、签收时不查对底单信息备注好-1 、签收不清点数量出现丢失的-3+实际货物价值、签收后的包裹没放在指定区域的-一、到付不查实签收或拒签-二、签收后未在记录本上做记录的-1(并承担工作失误带来的一切责任)三、发货单的录入规范:(1)每日早上和晚上拿回来的发货单,由中班客服录入单号进淘宝做发货通知,定单不超过200张需在2小时内完成发货超过200—500张5小时内完成发货。
银行客户服务中心相关流程
银行客户服务中心相关流程
1. 客户服务中心职责
- 确保为客户提供高效、友好和专业的服务。
- 处理客户的查询、投诉和要求。
- 提供产品和服务的信息和解释。
- 解决客户的问题和疑虑。
2. 客户服务中心工作流程
2.1 客户咨询和查询
- 客户致电或亲自前往客户服务中心,提出查询和咨询。
- 客服代表接听电话或接待客户,并记录客户的问题和要求。
- 根据客户查询的性质,客服代表提供相应的答复或转接至相关部门处理。
2.2 客户投诉处理
- 客户提交投诉时,客服代表会记录投诉的详细内容和相关信息。
- 客服代表会迅速转达投诉给相应的负责人。
- 负责人会调查投诉,并与客户取得联系以解决问题。
- 客服代表会跟进投诉进展,确保问题得到及时解决。
2.3 产品和服务信息提供
- 客户咨询关于银行的产品和服务时,客服代表会提供详细的信息和解释。
- 如果客户需要进一步了解或申请某项服务,客服代表会引导客户填写相应申请表格或转接至相关部门。
2.4 客户满意度调查
- 随机抽取一定比例的客户进行满意度调查。
- 客服代表通过电话或邮件发送调查问卷。
- 收集并分析客户的反馈意见,提供改进建议和解决方案。
3. 目标和指标
- 实现服务水平达到95%以上的满意度。
- 平均处理客户查询的时间不超过3分钟。
- 客户投诉的处理率达到100%。
以上是银行客户服务中心相关流程的简要介绍。
为了提供更好的服务,我们将不断优化工作流程和培训客服代表,以满足客户的需求和持续改善客户体验。
客服工作流程9个步骤
客服工作流程9个步骤很多人都认为客服工作只是简单接待,但对具体的接待流程却不是很清楚。
客服是一个结合销售与服务性质的岗位,其中销售部分是客服工作的核心。
客服工作的基本流程包括招呼、询问、分析、议价、推荐、帮助、核实、告别和追单等。
1、招呼在打招呼这一环节,客服只要做到下面几点就够了。
一是语气要热情,让顾客通过文字就能感觉到客服像是站在他身旁提供服务一样。
二是回复要迅速,这一点很重要,如果让顾客等了十来分钟后才回复那客服这单很可能就挂了,还会给顾客留下不好的印象,以后也不光顾店铺了。
三是个性化回复,不要让顾客觉得是在跟机器说话。
四是表情要丰富,虽然客服可能做不到一句话带一个表情,但是至少也要三句话内有一个表情。
2、询问询问是十分具有技巧的环节,客服若想促成下单就一定不能死板。
首先在询问之前,客服要摸准顾客的消费心理需求,至少要大概猜出买家心里的想法。
采用何种提问方式:是开放式的好还是封闭式的好,一般情况下在询问的时候尽量的做到要开放的询问,比如针对快递的询问:“亲,请问什么物流对您最方便呢”,比“亲,给你发申通快递好吗?”要强得多。
询问之前一定要先听一听顾客的要求与提问,这样客服才能更好地了解顾客心里想要什么,而且客服还要想办法激发顾客的消费需求,为下一步的分析做准备,提问时注意人称,要表达出对顾客的兴趣。
不同类目提问的内容不同。
3、分析分析就是分析客户,判断他是不是真的需要产品,是不是购买需求比较急切等等,要做到知己知彼,方能百战不殆。
要从各方去搜集客服的信息,比如从旺旺界面能够了解到客户支付宝注册时间长短,信誉等级高低,顾客是属于哪一类型的人群?算下平均消费,是专门购买低档产品的消费者还是专门购买高档产品的消费者。
4、推荐推荐有两种,一是在买家不喜欢这款商品准备离开的时候,客服根据自身的分析给他推荐;二是买家已经喜欢上产品并决定购买的时候,再向他推荐一款,提高客单价。
第一个情况有两种推荐方法,一是如果客服分析出的结论是买家在纠结、有疑问、需要推荐时,客服要强调的重点是推荐理由和店铺优势。
客服日常工作流程
客服日常工作流程客服是企业与客户之间的桥梁,他们的工作质量直接关系到客户对企业的印象和信任度。
因此,建立一个高效的客服日常工作流程对于企业来说至关重要。
下面将介绍客服日常工作流程的具体内容。
一、接听客户咨询电话。
客服人员在工作时间内需要时刻保持电话畅通,及时接听客户的咨询电话。
在接听电话时,需要用亲切、礼貌的语气与客户交流,倾听客户的问题,并及时给予解答和帮助。
同时,客服人员需要记录客户的问题和需求,以便后续处理和跟进。
二、处理客户邮件和在线留言。
除了电话咨询外,客户还会通过邮件和在线留言的方式向客服部门提出问题和建议。
客服人员需要及时查看和回复客户的邮件和在线留言,解决客户的问题,并在处理完毕后做好记录和归档工作。
三、处理客户投诉和纠纷。
客户投诉和纠纷是客服工作中常见的问题,客服人员需要以耐心和责任心处理客户的投诉和纠纷,了解客户的诉求,积极协调解决问题,让客户感受到企业的诚意和用心。
四、提供产品和服务咨询。
客服人员需要对企业的产品和服务有深入的了解,能够为客户提供准确、专业的咨询和建议。
客户咨询的内容可能涉及产品功能、使用方法、售后服务等方面,客服人员需要及时给予解答和帮助,让客户对产品和服务有更清晰的认识。
五、客户关怀和回访。
客服工作不仅仅是解决问题,更重要的是与客户建立良好的关系。
客服人员需要定期对客户进行关怀和回访,了解客户的需求和反馈,及时跟进客户的意见和建议,为客户提供更好的服务体验。
六、客服绩效考核和改进。
客服部门需要定期对客服人员的工作绩效进行考核和评估,发现问题并及时进行改进。
客服工作流程也需要不断地优化和改进,以适应客户需求的变化和企业发展的要求。
以上就是客服日常工作流程的具体内容。
建立一个高效的客服日常工作流程,可以有效提升客户满意度,增强客户对企业的信任感,为企业的发展打下坚实的基础。
希望以上内容能够对您有所帮助。
客服工作的流程、分类及客服岗位间的对接关系
客服工作的流程、分类及客服岗位间的对接关系客服工作的流程:客服工作的流程主要分为以下几步:1. 接收客户的问题或建议:客服人员通过各种渠道,如电话、邮件、社交媒体等接收客户的问题或建议。
2. 了解客户需求:客服人员通过与客户的沟通,了解客户提出的问题或需求,并在确认问题的真实性和解决的可行性后,提供相应的解决方案。
3. 解决客户问题:客服人员根据客户的需求和公司的政策和流程,提供相应的解决方案,帮助客户解决问题。
4. 跟进客户反馈:客服人员会跟进客户的反馈,询问客户是否解决了问题,或者是否对提供的解决方案满意。
5. 提供服务支持:客服人员可以通过电话、邮件、社交媒体等方式提供技术支持,或为客户提供更好的体验,从而增加客户的满意度。
客服工作的分类:客服工作可以分为以下几种类型:1. 售后客服:主要负责提供售后服务支持,处理客户的问题,并跟进客户反馈。
2. 技术客服:主要负责提供技术支持,解决客户的技术问题,帮助客户更好地使用产品。
3. 社交媒体客服:主要负责通过社交媒体等渠道,提供服务支持,解决客户的问题,维护品牌声誉。
4. 在线客服:主要负责通过在线聊天等方式,解答客户的问题,并提供相应的解决方案。
5. 呼叫中心客服:主要负责通过电话、短信等方式接收客户的问题和需求,并提供相应的解决方案。
客服岗位间的对接关系:客服岗位之间的对接关系很紧密,根据不同的类型,可以分为以下几类:1. 同部门内之间:同一部门内的客服人员,通过内部系统或组队相互协作,共同处理客户的问题和需求。
2. 跨部门之间:不同部门之间的客服人员,通过内部系统或其他沟通渠道相互协作,共同解决客户问题。
3. 客户与客服之间:客户与客服人员之间的交流是客服工作中最为重要的环节,客服人员应该用专业、耐心、亲切的态度回复每一个客户的问题,满足客户的需求。
4. 客服与其他岗位之间:客服岗位还需要与其他岗位紧密配合,如产品研发、市场营销等,共同推进公司的发展。
医院客服中心工作手册
医院客服中心工作手册一、客服中心的职责和作用1.1 客服中心的职责客服中心是医院对外沟通的窗口,负责接听患者的咨询电话、处理投诉、预约挂号、协助患者解决问题等工作。
客服中心的工作直接关系到医院的形象和服务质量,是医院重要的一环。
1.2 客服中心的作用客服中心的作用主要包括:- 接听患者的咨询电话,解答患者的疑问,提供相关的医疗信息;- 处理患者的投诉,及时解决患者的问题,维护医院的声誉;- 协助患者进行预约挂号,提供便捷的就医服务;- 协助医院其他部门开展宣传活动,提升医院的知名度和美誉度。
二、客服中心的工作流程和规范2.1 客服中心的工作流程客服中心的工作流程主要包括:- 接听电话:客服人员接听患者的咨询电话,认真倾听患者的问题,耐心解答;- 处理投诉:对于患者的投诉,客服人员要及时记录并转达给相关部门,协助解决问题;- 预约挂号:协助患者进行预约挂号,确保患者能够顺利就诊;- 宣传活动:协助医院其他部门开展宣传活动,提升医院的知名度和美誉度。
2.2 客服中心的工作规范客服中心的工作规范主要包括:- 服务态度:客服人员要有良好的服务态度,对待患者要耐心、细致、友善;- 语言规范:客服人员要使用规范的语言,不使用粗鲁或不文明的语言;- 信息准确性:客服人员提供的医疗信息要准确可靠,不得随意臆测或夸大事实;- 保密原则:客服人员要严格遵守患者的隐私保密原则,不得泄露患者的个人信息。
三、客服中心的工作技巧和方法3.1 客服中心的工作技巧客服中心的工作技巧主要包括:- 善于倾听:客服人员要善于倾听患者的问题,了解患者的需求;- 言行一致:客服人员的言行要一致,不得言过其实或言不及义;- 疏导能力:客服人员要具备疏导患者情绪的能力,遇到投诉要冷静处理;- 团队合作:客服人员要与其他部门紧密合作,共同为患者提供更好的服务。
3.2 客服中心的工作方法客服中心的工作方法主要包括:- 电话接听技巧:客服人员要掌握电话接听的技巧,包括礼貌用语、口头禅等;- 信息记录规范:客服人员要做好信息记录工作,确保信息的准确性和完整性;- 投诉处理流程:客服人员要熟悉投诉处理流程,及时转达给相关部门,并跟踪处理进展;- 客户关系管理:客服人员要建立良好的客户关系,提升患者满意度和忠诚度。
客服工作流程
客服工作流程客服工作流程是一种规范的服务流程,是客户提出服务要求到解决问题整个过程中各项工作的有序进行和高效实现,也是企业为实现优质服务、提高客户满意度而制定的标准化工作流程。
以下是客服工作流程的详细描述:一、接听客户来电在客服工作流程中,接听客户来电是最首要的一步。
在接听来电前,需要待命于屏幕前面,心态保持平和,语音娓娓动听。
当接电话时,先向来电者问好,以此表现诚恳和友好,接着引导来电者表述问题,把客户的问题简明扼要的记录下来,并告诉客户已经明白他的问题,这样来电者便能感受到我们对客户问题的重视,并得到官方回复的及时和准确。
二、分析客户问题接听客户来电后,需要聆听客户的情况描述和问题清单,首先根据客户问题分析产生的原因,分析问题是由程序本身问题还是人为因素造成的,以便更准确的通过电话回答问题。
三、处理客户问题处理客户问题的方式通常是通过电话回答,而电话回答的内容通常会被记录在通话录音中,以便随时查看回答的情况。
针对不同的问题,客服人员需要具体的解决方法。
如果无法通过电话解决问题,则需要向上级领导汇报取得解决办法,保证客户问题可以得到圆满解决。
四、记录客户信息对于每一个来电,客户人员需要记录详细的信息,包括客户的姓名、电话、问题具体描述和解决方案等,以便于随时查阅和跟进。
这些信息将为客户问题的解决提供坚实的依据,并且可以不断的优化客户服务的流程。
五、与用户保持沟通在找到了客户问题的解决方案之后,需要与用户保持沟通,让用户确认问题的解决方案,向用户传递问题处理的效率,提高客户体验。
如果一些问题不能在短时间内得到解决,客户服务与用户保持沟通,可以让用户知道目前的进展情况。
六、分析客户满意度客户满意度是企业客户服务的重要指标,能够直接影响到企业的服务质量和形象。
为了了解客户对企业服务的评价,企业需要通过定期的客户满意度调查,并针对客户反馈的问题进行优化和改进。
七、记录和分析客户反馈企业需要记录每一位客户反馈的问题,并对问题进行分析和评估,了解客户对企业的评价和满意度。
客服岗位职责流程7篇
客服岗位职责流程7篇一、淘宝客服日常工作1、承接好前来咨询的客户,语言得体,引导客户下单,完成销售业绩;2、及时查看后台订单,对于已经下单的订单及时发货,代发订单要核实客户收货地址;3、处理好店铺的售后问题,降低退款率;4、客户对于发货有特殊要求的,一定要备注仔细明白;6。
及时发布新品宝贝。
图片拍摄美观清楚。
产品介绍、关键词引用,合理,清晰。
避免侵权下架扣分等淘宝处罚。
7。
及时核对产品库存,做好产品上架下架工作。
二、淘宝客服基本能力要求1、专业能力过硬:对于店铺的产品要非常熟悉,这样当客户来询盘时,能够快速解决客户的顾虑。
2、态度谦和,语气亲切:谦和的态度会拉近卖家和客户的距离,也会让客户感受到愉快的购物氛围,便于店铺的口碑传播。
3、打字速度快:这个是硬性要求。
一般回复客户的问题要控制在5分钟之内,时间太长的话会大大降低客户的购物热情,导致客户流失。
4、对待客户真诚过:千万不要夸大产品的效果,这样对店铺是很大的损坏;相反真诚的描述会得到客户的理解。
淘宝客服是一个需要用心去做的工作,要求客服情绪稳定,心思细腻。
并且客服对于一个店铺的销售业绩是起着很大的作用的。
2、负责解答培训报名客户咨询及对客户进行跟进。
4、按照客户和部门经理要求与公司其他部门协作解决客户的要求及问题,保持并维护与客户的良好关系。
5、负责公司网站涉及运营部门的日常资料整理、编辑、发布工作。
6。
负责运营部门月度报表追踪。
1、维持良好的服务秩序,提供优质的顾客服务2、注重部门礼仪礼貌,提供公司良好的外部形象3、做好顾客投诉的接待工作4、检查指导员工的客服工作流程,确保服务质量5、以身作则倡导“顾客至上”的经营理念6。
严格贯彻执行服务流程和服务标准,并安排实施检查7。
指导赠品发放、顾客存包和退换货工作标准化作业8。
制定员工排班表,严格控管人事成本9。
负责安排员工专业知识的训练及员工的业绩考核10。
负责安排超市快讯的发放与追踪,确保执行超市的各种促销活动11、负责监督责任区域的环境卫生,为顾客提供良好的购物环境12、协助做好出、入口处客流疏导和保安工作13、传达公司政策并落实执行14、负责与其他部门的沟通协调工作主要工作1、每日检查员工礼仪服饰规范2、检查员工的客服工作流程,确保服务质量3、安排做好顾客投诉和接待工作4、做好员工的招募和大宗顾客的拜访5、监督指导赠品发放、顾客存包和退换货标准化作业1、协助处理服务中心的内部管理事务,并做好与业户沟通,来访接待工作,完成物业服务中心主任交办的各项任务和目标,确保工作质量和工作效率。
客服中心工作流程
客服中心工作流程
一、每天早班人员8:00准时上岗,每日值班人员负责客服中心及办公室
的卫生清理工作。
二、负责接听电话,做好电话记录,答复客人的咨询和要求、及时向有关
方面反馈信息。
三、负责日常来访业主的接待工作,及时处理业主提出的问题。
四、负责小区的工程报修工作,并且做好维修统计工作。
五、负责宾客留言记录、传递工作,以及宾客报纸、邮件的领取发放工作。
六、负责保管、借出、回收公司员工使用的服务设备和物品,并做好记录。
七、负责客服部文件管理工作。
签发人:
2011年12月8日。
客服日常工作流程
客服日常工作流程客服日常工作流程是公司运营中非常重要的一环,直接关系到客户满意度和公司形象。
下面将详细介绍客服日常工作流程的相关内容。
首先,客服日常工作的第一步是接听来电。
当接到来电时,客服人员首先要以礼貌的语气接听电话,主动询问客户的问题,并且耐心倾听客户的诉求。
在接听电话的过程中,客服人员要注意语速清晰,表达准确,尽量避免使用口头禅和方言,以确保客户能够清楚地理解。
第二步是处理客户问题。
客服人员需要根据客户的问题,快速寻找解决方案,并给予客户明确的答复。
在处理问题的过程中,客服人员需要具备扎实的业务知识和丰富的经验,能够针对不同问题给出准确的解决方案。
同时,客服人员还需要具备良好的沟通能力,能够妥善处理客户的投诉和意见,化解矛盾,保持客户满意度。
第三步是记录客户信息。
客服人员在处理完客户问题后,需要将客户的信息进行记录,包括客户的姓名、联系方式、问题描述、处理结果等。
这样可以为后续的工作提供依据,也可以为公司提供客户反馈和改进意见。
第四步是定期回访客户。
客服人员需要定期回访客户,了解客户的满意度和需求变化,及时跟进客户问题,提供个性化的服务。
通过回访,可以增强客户的黏性,提高客户的忠诚度,也可以及时发现并解决潜在问题,为公司提供改进的建议。
第五步是不断学习和提升。
客服人员需要不断学习行业知识和技能,提升自身的服务意识和专业水平。
只有不断提升自身素质,才能更好地为客户提供优质的服务。
客服日常工作流程是一个细致而又重要的工作环节,需要客服人员具备良好的沟通能力、处理问题能力和服务意识。
只有做好客服工作,才能更好地维护公司形象,提升客户满意度,为公司的发展打下坚实的基础。
希望每一位客服人员都能严格按照工作流程,做好自己的工作,为公司的发展贡献自己的力量。
客服部工作详细流程
建立投诉 客服部工作流程一、客户资料管理1. 资料收集:在公司的日常营销工作中,收集客户资料是一项非常重要的工作,它直接关 系到公司的营销计划能否实现。
客服资料的收集要求客服专员每日认真提取客户信息档案, 以便关注这些客户的发展动态。
2. 资料整理:并进对客户行分析分类,分派专人管理各类资料,并要求每日及时更新,避 免遗漏。
3. 资料处理:客服按照负责客户数量均衡、兼顾业务能力的原则,应在一周内与客户进行 沟通,并做详细备案。
二、对不同类型的客户进行不定期回访客户的需求不断变化, 通过回访不但了解不同客户的需求、 市场咨询, 还可以发现自身工作 中的不足,及时补救和调整,满足客户需求,提高客户满意度。
1、回访方式:电话沟通、 短信业务等2、回访流程3、从客户档案中提取需要统一回访的客户资料, 统计整理后通过电话 (或短信业务等方式) 与客户进行交流沟通并认真记录每一个客户回访结果填写《回访记录表》 (此表为回访活动 的信息载体) ,最后分析结果并撰写《回访总结报告》 ,进行最终资料归档。
三、回访内容:1. 询问客户对本司的评价,对产品和服务的建议和意见;2. 特定时期内可作特色回访(如节日、店庆日、促销活动期)3. 定期友情提示 注意:回访时间不宜过长,内容不宜过多。
四、回访规范及用语 回访规范:一个避免,三个必保,即:1、避免在客户休息时打扰客户;2、必须保证会员客户的 100%的回访;3、必须保证回访信息的完整记录;4、必须保证在三天之内回访(最好与客户在电话中再约一个方便的时间)。
(1)开始:您好我是香港雅韵涂料河南有限公司的客服代表,请问您是XX 老板(经理) 么?打扰您了。
(2 )交流:感谢您在XX 时间接受了我们香港雅韵河南有限公司乳胶漆/质感漆或其他,请 问您对我们的产品或服务满意吗?【满意】:您对我们的服务有什么建议吗?【不满意 /一般】:(能否告诉我您对哪方面不满意吗? /我们应改进哪方面的工作) ( 3 )结束:【满意】:感谢您的答复,您如果需要什么帮助,可随时跟我们取得联系,祝您【或加上家 人】(生活愉快 /节日快乐) ,再见!【不满意 /一般】:非常谢谢您的建议,这一点我们的确做得不够,我们很快就会有改进的, 望您监督,祝您(生活愉快 /节日快乐) ,再见!五、高效的投诉处理完善投诉处理机制, 注重处理客户投诉的规范性和效率性, 形成闭环的管理流程, 做到有投 诉即时受理,迅速有结果,处理后有回访;使得客户投诉得到高效和圆满的解决。
客服中心工作流程
客服中心工作流程1、上门服务流程
2、送修流程
注:●上门维修时间:从接到叫修电话起不超过24小时,用户约定时间的按用户约定的时间上门维修。
●客户:包括我公司的销售对象(工程商或代理商)、小区物业管理员或终端用户,如果是前两者叫修的,技术员注销叫修登记时须通知其处理结果。
3、送修流程
注:“即时取货”是指用户送产品来维修并在公司等待维修完毕需要立即带走,技术员须初步判断一下所需的维修时间并告知用户。
“改日取货”是指维修品无法在短时间内完成维修,让用户改天来取货。
维修品10台内在二个工作日内完成,超过10台的可与客户约定交付时间,但不能超过每10台2个工作日的原则。
4、寄修流程(通过物流、快递或邮寄)
注:●维修品10台内在二个工作日内完成,超过10台的可与客户约定交付时间,但不能超过每10台2个工作日的原则。
●终端用户或小区管理员寄修,由技术员通知其收费金额和方式(物流代结或银行电汇)。
5、业务员送修流程(业务员从客户处带回维修品)
注:维修品10台内在二个工作日内完成,超过10台的可与业务员约定交付时间,但不能超过每10台2个工作日的原则。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
客服中心日常工作流程
日常工作流程
客服主管客服专员 8:30—1.带头负责区域卫生的清理以及检查工作; 1.负责区域卫生的清理,以及客服专员部的卫生打扫; —8:35 2.检查网络、服务器、电信设备及时作出安排; 2.电话解开、打开录音盒
准备 3.检查员工工作物品是否到位,符合规范; 3.工作常用物品、电话、耳
机功能是否正常,《电话接听记
录》《客户回访记录本》,陈列是否合理,相关表格是否充
足;
8;35-81.公司文件、通知传达记录会议内容并在工作中落实、改进 :40 2.昨日工作总结、改进
早会 3.昨日工作跟进安排
4.当日工作安排
8:40—1.处理昨日部门经理安排工作 1.处理个人昨日遗留问题
—2.提供相关部门所需的资料和数据 2.接听呼入电话,填写《电话接听记录表》信息完整 17:30 3.跟进协助昨日工作; 3.拨打呼出电话对客户做回访,填写《客户回访记录》; 日常工4.接听呼入电话,以拨打呼出电话,对高端客户最回4.把昨天下班以后呼入电话做记录以及电子版; 作内容访为主; 5.生日客户需要告知领取生日礼品;
5.解决呼叫中心的突发状况,保证呼叫中心正常进
6.按照工作流程,跟进进电客户和回访客户;
行; 7.接听呼入电话并即刻发送短信反馈服务品质、门店地址;
6.对呼叫现场气氛的调控,提高客服专员工作热情; 8.每天下班结束前登入电子版的电话接听统计表;
7.处理及解决来自呼叫中心专员的用户投诉及复杂9.做好所有来电的接听,并转达相关人员;
的用户咨询; 10.完成领导交待的临时工作任务;
8.监听客服专员的电话录音,适时作出指导、指正;
9..对个别客服专员做专业培训、技巧提升、心理沟
通。
17:309.抽查客服专员工作日志记录填写情况,并对填写内11.将当天呼入、呼出的电话,完善书面和电子版——容进行指导; 12.将当天呼入、呼出各种信息做好统计,填写《工作统计17;55 10.做好当天呼叫中心工作统计; 一览表》报与客服主管;
总结 11.解决当天工作所遇难题,并提出解决方案给客服13.与客服主管或同事分析今日遇到的疑难问题,提出解决
专员; 策略
12.整理当天资料,并作存档; 14.听取自己的电话录音,找出不足之处,提升自身的话术。
17:5513.监督和管理中心内的办公物品摆放以及卫生清15.办公室的物品摆放归位;
——理、包含电话转接; 16.完成自己区域内的卫生清理工作; 18:00 14.检查门窗、各种仪器、设备等电源是否关闭 17.电话转接将咨询电话转入个人手机;
18.空调、仪器、照明、电脑等设备是否关闭、断电;
周例行工作内容:
客服专管客服专员 1.每周一上午9:00之前将《周中心工作汇总》、《周1.
每周六下午17:50之前将《周工作总结》和电话工作总结》做好交与经理助理; 录音做好交与客服主管;
2.收集上周所有客服专员监听录音存档;
3.组织和召开周例会
月列行工作内容:
客服专管客服专员 1.每月一号上午9:00之前将《月中心工作汇总》、《月1.每周六下午17:50之前将《上周工作总结》和电工作总结》做好交与经理助理; 话录音做好交与客服主管; 2.参加本部门的月度培训大会; 2.参加本部门的月度培训大会;
呼叫中心客服主管监听录音工作流程图:
是否为共性问题否是
填制《客服专员录填制《客服专员录音分
音分析表》析表》
话务指导
改进后跟进。