博后工作协议书
博士后研究工作协议书3篇
博士后研究工作协议书3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1博士后研究工作协议书协议书编号：XXXXXXXXX甲方：_______________________（委托单位）地址：_______________________电话：_______________________乙方：_______________________（博士后研究人员）身份证号码：__________________地址：_______________________电话：_______________________鉴于甲方愿意提供必要的条件，支持乙方在甲方单位从事博士后研究工作，乙方愿意接受甲方的安排，现就甲方与乙方之间从事博士后研究工作达成如下协议：一、乙方接受甲方委托，从事博士后研究工作，并按照甲方的要求，认真履行工作职责。
二、本协议自___________年___月___日起生效，至__________年___月___日止。
协议期满后，视乙方工作状况和甲方需求情况，双方可以续签协议。
三、乙方在博士后研究期间参与的项目主要包括____________________（具体项目名称），任务分工为____________________（具体任务分工），按照项目计划和要求履行工作职责。
四、甲方应为乙方提供相应的研究条件和必要的支持，包括实验设备、资料、经费等，保证乙方顺利完成研究任务。
五、乙方在研究期间需严格遵守甲方的管理制度和规定，维护甲方的声誉和利益，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
六、乙方在研究期间的成果归甲方所有，乙方在相关论文、专利等中必须注明甲方单位的名称，并在适当情况下给予甲方合理的署名。
七、甲、乙双方如有争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有关部门申请调解或仲裁解决。
此协议书共两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字后生效。
协议有效期内不得擅自变更或解除。
甲方（单位）乙方（博士后研究人员）签字：_____________签字：_____________日期：_____________日期：_____________以上是关于博士后研究工作协议书的内容，双方必须遵守上述规定，保证博士后研究工作的顺利进行。
集团博士后研究人员工作协议书4篇
集团博士后研究人员工作协议书4篇篇1集团博士后研究人员工作协议书甲方：XX 集团乙方：XXXXXXXX鉴于甲方需要专业的博士后研究人员参与科研项目，并且乙方具有相关专业知识和研究能力，双方经协商一致，达成如下协议：一、博士后研究内容1. 乙方的研究方向为（具体研究方向）。
2. 乙方将在甲方的实验室中参与相关科研项目的研究和实验工作。
3. 乙方需要与导师紧密合作，按照项目计划和研究方向进行独立的研究工作，推动项目的进展。
二、博士后研究期限1. 乙方的博士后研究期限为（具体时间），自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。
2. 如需延长研究期限，需提前与甲方协商，并签署书面协议。
三、博士后研究经费1. 甲方将为乙方提供符合规定的博士后研究经费，用于研究所需的实验材料、设备和相关费用。
2. 乙方需按照经费使用规定进行费用支出，并在项目结项时向甲方提交经费使用情况报告。
四、博士后研究成果1. 乙方在研究期间获得的所有研究成果，包括但不限于科研论文、专利申请等，均归甲方所有。
2. 乙方需按照学术诚信原则完成科研项目，并遵守学术规范，不得发布虚假研究成果或抄袭他人作品。
五、博士后研究保密1. 乙方在博士后研究过程中获知的所有机密信息，包括技术资料、商业计划等，均属于甲方的商业机密，乙方需承诺保密、不得泄露。
2. 甲方保证对乙方获知的商业机密信息进行合理保护，并不得擅自披露给第三方。
六、博士后研究期间的权利和义务1. 乙方需按照导师安排的工作计划和研究方向进行科研工作，保证独立完成课题，并按时完成研究任务。
2. 乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从导师的管理和指导，维护良好的工作秩序和学术风气。
3. 乙方享有与甲方员工相同的科研条件和待遇，如有特殊需要可以向甲方提出，甲方将视情况予以协调。
七、博士后研究期满1. 博士后研究期满后，甲方将对乙方进行结项总结，并将在项目结项报告中体现乙方的贡献。
2. 乙方可以选择在甲方继续从事科研工作，也可以选择离开甲方，甲方将依据双方共同商定的方式进行协调。
博士后研究人员协议书5篇
博士后研究人员协议书5篇篇1甲方（单位名称）：_________________________乙方（博士后研究人员姓名）：_________________________身份证号码：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要聘请优秀的科研人员从事博士后研究工作，乙方愿意接受甲方的聘请并承担相应的研究工作，双方经过友好协商，达成如下协议：一、协议目的甲方聘请乙方从事博士后研究工作，目的是促进科学技术进步，推动甲方科研工作的开展，提高甲方的学术水平和竞争力。
乙方愿意在甲方的指导下，积极参与科研工作，为科学技术进步做出贡献。
二、工作内容及要求1. 乙方应在甲方的指导下，积极开展博士后研究工作，按时完成研究任务。
2. 乙方应认真履行甲方规定的职责和义务，严格遵守甲方的规章制度。
3. 乙方应积极参与甲方的学术交流活动，推动科研成果的转化和应用。
4. 乙方应严格遵守科研道德和学术规范，不得从事与博士后研究工作无关的活动。
三、工作时间及地点1. 工作时间：本协议自签订之日起至博士后研究工作结束之日止。
2. 工作地点：甲方指定的实验室或科研场所。
四、薪酬待遇及福利1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供相应的薪酬和福利待遇。
2. 甲方将根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖励和激励。
五、知识产权保护1. 乙方在博士后研究工作中所产生的科研成果，其知识产权归属甲方。
2. 乙方应保证所提交的科研成果不侵犯任何第三方的知识产权。
3. 甲方有权对乙方的科研成果进行使用和转化，并依法保护乙方的合法权益。
六、保密义务1. 乙方在博士后研究期间，应严格遵守甲方的保密规定，保守甲方的商业秘密和技术秘密。
2. 乙方在博士后研究期间所接触到的甲方机密信息，未经甲方许可，不得向第三方泄露。
七、违约责任1. 甲乙双方应认真履行本协议的约定，如一方违反约定，应承担相应的违约责任。
博士后研究工作协议书3篇
博士后研究工作协议书3篇篇1甲方（博士后工作站单位）：____________________乙方（博士后研究人员）：____________________根据甲方与乙方共同协商，就甲方聘用乙方进行博士后研究工作事宜达成以下协议：一、协议目的甲方聘用乙方进行博士后研究工作，旨在促进科学技术进步与创新，加强高层次人才培养与合作。
乙方愿意接受甲方的邀请，充分利用自身的专业知识和研究能力，为甲方提供高质量的学术支持和技术服务。
二、研究内容及目标（详细列举研究内容及目标，包括但不限于研究方向、研究内容、预期成果等）三、合作期限本协议的合作期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合作期满，如需续签，双方应在本协议到期前三个月进行协商。
四、工作条件及待遇（一）甲方为乙方提供以下工作条件：1. 实验室、办公场所等研究必需的基础设施；2. 足够的科研资料和项目经费；3. 必要的研究助手和辅助人员；4. 其他必要的协助和支持。
（二）乙方享受以下待遇：1. 薪酬及福利；2. 科研经费使用权限；3. 职称晋升及评奖评优等方面的优惠政策；4. 其他约定的待遇。
五、知识产权归属（一）本协议项下产生的所有研究成果（包括但不限于学术论文、专利、技术秘密等）的知识产权归属，按照以下约定执行：_______。
（二）乙方在协议期间所取得的与本协议相关的技术成果，应当在协议期满后无偿转让给甲方或者按照双方约定的方式进行处置。
六、保密条款（一）双方应严格遵守国家保密法律法规，对涉及国家秘密、商业秘密及其他敏感信息的内容，应采取保密措施，防止泄露。
（二）乙方在协议期间及协议终止后，未经甲方同意，不得泄露甲方的商业机密和技术秘密。
七、违约责任（一）如一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
（二）如因违约导致本协议提前终止，违约方应承担相应的违约责任并赔偿对方因此产生的损失。
博士后研究人员协议书5篇
博士后研究人员协议书5篇第1篇示例：博士后研究人员协议书博士后研究人员协议书（以下简称“协议”）是博士后研究人员（以下简称“博士后”）与其所在科研机构或研究团队签订的一份重要文件，用于规范双方在科研工作中的权利和义务，保障科研工作的顺利开展和博士后的合法权益。
本协议的签订是在平等、自愿、公开和诚信的基础上进行的。
第一条合作协议的目的博士后和科研机构或研究团队签订本协议，是为了在科研领域开展合作研究工作，取得科研成果，促进双方的科研能力提升，并最终实现科研成果的转化和应用。
第二条博士后的权利和义务1. 博士后有权利在科研机构或研究团队内进行独立科研工作，有权利得到相关科研领域的指导和支持；2. 博士后有义务尊重科研机构或研究团队的学术规范和学术风气，不得从事违反学术伦理的行为；3. 博士后有义务遵守科研机构或研究团队的管理制度和安全规定，保障实验室和科研设备的安全。
第三条科研机构或研究团队的权利和义务第四条科研成果的归属1. 在科研工作中，博士后取得的科研成果归属于科研机构或研究团队；2. 对于博士后个人在科研工作中取得的独立科研成果，可以根据双方协商一致的方式进行归属。
第五条协议的变更和解除1. 协议任何一方可以在书面通知对方的情况下，就协议的变更进行协商；2. 协议任何一方有权在书面通知对方的情况下解除本协议，解除后博士后应当按照约定的程序和条件完成剩余工作，科研机构或研究团队应当依法结清博士后的报酬和相关待遇。
第六条争议解决协议双方如对本协议内容产生争议，应当通过友好协商解决；协商不成时，可以向相关行政部门或法院寻求帮助。
第七条其他本协议未尽事宜，双方可以另行签署书面补充协议。
第八条生效和变更本协议一式两份，自协议双方签字或盖章之日起生效。
本协议的任何变更、补充均须经双方协商一致，并以书面形式确认。
博士后（签字）：日期：年月日第2篇示例：博士后研究人员协议书为了明确博士后研究人员与机构之间的权利和义务，保障双方的合法权益，特制定本博士后研究人员协议书。
医院博士后研究人员协议书范本6篇
如甲乙双方中任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
九、争议解决
如甲乙双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁机构进行仲裁或向人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
五、乙方职责与义务
篇2
甲方（医院）：____________________
乙方（博士后研究人员）：____________________
根据国家和_______市有关博士后工作的管理规定，经甲乙双方平等协商，就有关事项达成如下协议：
一、合作目的
甲乙双方本着互惠互利、共同发展的原则，充分利用甲方的良好资源优势和乙方的专业技术优势，在医院科学研究、技术创新、成果推广及人才培养等方面建立全面合作关系。双方共同努力，促进甲方医疗技术水平的提高和学科建设的发展。同时乙方在合作期间发挥个人专业特长，为甲方解决关键技术问题和管理难题，实现个人价值。
3. 在研究过程中遵守甲方的规章制度；
4. 参与甲方的学术交流活动；
5. 研究成果的知识产权归属按双方约定执行。
六、研究成果的分享与转让
研究成果的知识产权归属双方共同所有。研究成果的分享与转让需经双方同意，任何一方不得擅自转让或许可第三方使用。具体转让条件和利益分配方式另行约定。
七、保密条款及风险承担
2. 甲方负责为乙方安排博士后导师，并提供必要的研究指导。
3. 甲方有权对乙方的研究工作进行管理和监督，确保研究工作符合甲方的要求和国家法律法规。
4. 甲方应尊重乙方的知识产权，保护乙方的研究成果。
五、乙方的职责与义务
医院博士后研究人员协议书范本7篇
医院博士后研究人员协议书范本7篇篇1甲方（医院）：____________________乙方（博士后研究人员）：____________________根据国家和地方有关博士后工作的法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方医院从事博士后研究工作事宜达成以下协议：一、协议目的甲方聘请乙方在本院从事博士后研究工作，旨在提高医院的科研水平，培养高层次医学人才。
乙方愿意接受甲方的聘请，在甲方的指导下，完成博士后研究工作。
二、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容及要求1. 乙方应在甲方的指导下，积极开展博士后研究工作，确保研究成果的质量和水平。
2. 乙方应按时参加甲方组织的各类学术活动、科研项目和会议等。
3. 乙方应按照甲方的要求，完成相关科研任务，并积极与甲方合作，共同推进科研成果的转化和应用。
四、权利与义务1. 甲方有权对乙方的科研工作进行监督、管理和评估。
2. 甲方有义务为乙方提供必要的研究条件和设施。
3. 乙方有权享受甲方提供的博士后研究人员待遇，包括工资、津贴、奖金等福利待遇。
4. 乙方有义务遵守甲方的规章制度，履行工作职责，完成科研任务。
5. 乙方在协议期内取得的科研成果，应归甲乙双方共同所有。
五、知识产权保护1. 乙方在协议期内所完成的科研成果，专利申请权、著作权等知识产权归甲乙双方共同所有。
2. 乙方在协议期内所发表的论文、著作等科研成果，应注明甲方为合作单位或致谢单位。
3. 甲乙双方共同保护科研成果的知识产权，防止侵权行为的发生。
六、协议解除与终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。
2. 乙方在协议期内如因个人原因需要终止协议，应提前向甲方提出书面申请，经甲方同意后可以解除协议。
3. 乙方在协议期内如有违反甲方规章制度或科研工作不力的行为，甲方有权解除协议。
4. 协议期满，自动终止。
七、违约责任1. 甲乙双方如违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。
博士后研究工作协议书5篇
博士后研究工作协议书5篇篇1甲方（博士后工作站单位）：____________________乙方（博士后研究人员）：____________________根据《中华人民共和国有关法律法规》及政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方单位进行博士后研究工作事宜达成如下协议：一、协议目的甲乙双方共同合作，开展博士后研究工作，旨在促进科学技术进步和人才培养，推动相关领域学术交流和科技创新。
二、合作期限本协议的合作期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容与要求1. 乙方应按照甲方所设定的研究方向进行博士后研究工作，具体研究方向和课题为：____________________________________________________________________ __。
2. 乙方应按照甲方的要求参加相关的学术交流、研究项目会议和团队活动。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，按照工作计划和时间节点完成研究任务。
4. 甲方应提供博士后研究工作所需的实验设备、场地、资料等必要的研究条件。
5. 甲方应协助乙方申请博士后相关科研项目和经费支持。
四、待遇与保障1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供相应的薪酬和福利待遇。
2. 甲方应为乙方提供必要的生活保障，包括住房、医疗、保险等。
3. 乙方在合作期间取得的研究成果，应按照国家和甲方的有关规定进行知识产权的归属和分享。
4. 乙方在合作期间因工作原因导致的意外伤害或疾病，甲方应承担相应的医疗和抚恤责任。
五、成果分享与知识产权归属1. 博士后研究工作所取得的成果，包括学术论文、专著、专利等知识产权，应根据贡献大小合理分享。
2. 具体分享比例和方式如下：_____________________________________________。
六、协议变更与终止1. 本协议一经签订，双方应共同遵守，不得擅自变更。
博士后研究工作协议书6篇
博士后研究工作协议书6篇篇1博士后研究工作协议书甲方：（姓名）、（职称）机构：（单位名称）乙方：（姓名）、（职务）机构：（单位名称）鉴于甲方为乙方提供博士后研究机会，为确保双方共同顺利进行研究工作，特订立本协议：第一条研究方向1.1 本协议所涉及的研究方向为（具体描述研究领域和内容）。
第二条研究目标2.1 乙方应根据研究方向制定研究计划，并按计划开展研究工作。
2.2 甲方应指导乙方在研究过程中，解决遇到的问题，并保障研究工作的顺利进行。
第三条工作任务3.1 乙方在研究过程中应按照研究计划完成各项工作任务，并在规定时间内提交研究成果。
3.2 甲方有权监督乙方的研究工作进展，并对其提出必要的指导意见。
第四条知识产权4.1 研究期间乙方所取得的研究成果及知识产权归甲方所有，乙方不得私自转让或使用。
4.2 乙方可以在申请专利或发表学术论文时列明甲方的研究机构，但应得到甲方的同意。
第五条保密条款5.1 双方应对涉及商业机密或未公开信息的研究内容进行保密，不得向第三方泄露。
5.2 研究完成后，乙方应归还甲方所有研究资料，并不得擅自利用或传播。
第六条经费支持6.1 甲方将按照博士后研究政策提供相应的研究经费支持，用于乙方开展研究工作。
6.2 乙方应合理使用研究经费，按照规定报销相关费用，并及时报告研究进展。
第七条离职处理7.1 乙方如需提前终止博士后研究工作，应提前一个月书面通知甲方，并尽快完成未完成的研究任务。
7.2 双方在协商一致的情况下，可就离职后研究成果的归属作出相应约定。
第八条协议变更8.1 本协议如需变更，需经双方协商一致，并签订书面变更协议。
第九条协议解除9.1 协议解除前，需经双方书面通知协商一致，并签订解除协议。
第十条争议解决10.1 双方如发生争议，应协商解决；协商不成，可提请有关部门或机构协助解决。
第十一条其他11.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，至研究工作完成之日终止。
11.2 未尽事宜，双方可另行协商确定，并签订书面协议。
医院博士后研究人员协议书5篇
医院博士后研究人员协议书5篇篇1本协议由以下双方签订：甲方：[甲方名称]（医院名称）乙方：[乙方名称]（博士后研究人员姓名）根据国家和地方有关博士后管理的法律法规及相关政策，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方医院从事博士后研究工作事宜达成如下协议：一、协议目的甲方同意接收乙方在甲方医院从事博士后研究工作，旨在促进医学科学研究和医疗水平的提高，提升甲方的科研实力及乙方的专业技能。
二、合作期限本协议有效期为：[具体年限]，自乙方正式进入甲方医院从事博士后研究工作之日起计算。
三、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下，积极参与临床研究、实验室研究或其他相关的科研活动。
2. 乙方须按时按质完成甲方分配的研究任务，并积极参与学术交流与团队合作。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，维护甲方的合法权益。
四、待遇与福利1. 甲方将为乙方提供博士后研究工作所需的研究经费、实验设备、办公条件等。
2. 乙方在甲方工作期间，甲方将按照国家和地方有关政策给予相应的工资、奖金和福利待遇。
3. 乙方享受甲方规定的医疗、养老等社会保障待遇。
五、知识产权与成果分享1. 乙方在甲方工作期间所完成的科研成果，知识产权归属依国家相关规定及双方具体约定执行。
2. 双方共同发表的论文、研究报告等成果，应明确各方的贡献并注明作者排名。
六、保密与竞业限制1. 乙方应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业机密及研究成果。
2. 在协议期内及协议终止后的一定时间内，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或相近的科研工作。
七、协议终止与解除1. 协议期满，本协议自然终止。
2. 如因故需提前解除协议，应至少提前三个月书面通知对方，并协商解除协议的具体事宜。
3. 如有违反协议约定的情况，任何一方均有权提出解除协议。
八、违约责任1. 任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
2. 因乙方违反协议导致甲方遭受损失，乙方应承担赔偿责任。
工作站博士后工作合同4篇
工作站博士后工作合同4篇篇1甲方：XXX（工作站名称）乙方：XXX（博士后姓名）鉴于甲方同意接受乙方进站从事博士后研究工作，双方本着自愿、平等、互利和诚实信用原则，根据国家和省、市有关博士后工作的法律、法规，就进站工作的有关事项，经充分协商，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方进站后，甲方安排乙方从事XXX研究工作，并为乙方配备XXX研究助理。
2. 乙方进站后，甲方有权根据乙方研究工作的进展和实际需要，对乙方的研究方向、内容和方法进行调整。
3. 乙方在进站期间，应严格遵守甲方的各项规章制度，按时完成甲方分配的工作任务。
二、工作期限乙方进站工作的期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
经双方协商一致，可以缩短、变更或终止本协议。
三、甲方义务1. 甲方负责安排乙方进站后的研究工作，并提供必要的研究经费和实验条件。
2. 甲方负责为乙方提供必要的工作和生活条件，包括但不限于住房、交通、医疗等方面的保障。
3. 甲方负责为乙方办理进站手续，并协助乙方申请国家博士后科学基金等科研项目。
4. 甲方应尊重乙方的学术意见，对乙方的研究成果给予合理的评价。
四、乙方义务1. 乙方应按时完成甲方分配的工作任务，并保证工作质量。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密。
3. 乙方进站后，应积极参加甲方组织的各类学术活动，并不断提高自己的学术水平。
4. 乙方在进站期间，不得违反国家法律法规和甲方的规章制度，不得泄露甲方的商业秘密。
五、工作待遇1. 甲方为乙方提供住房、交通、医疗等方面的保障，具体待遇按照甲方规定执行。
2. 乙方进站后的工资、福利等待遇按照国家和省、市有关博士后工作的规定执行。
3. 乙方进站后，可以申请国家博士后科学基金等科研项目，获得相应的科研经费。
4. 乙方进站期间，甲方应为乙方提供必要的学术交流和合作机会。
六、违约责任1. 甲方未按照本协议约定提供必要的研究经费和实验条件，乙方有权提出申诉，并要求甲方限期改正。
博士后研究工作协议书8篇
博士后研究工作协议书8篇第1篇示例：博士后研究工作协议书为加强博士后研究工作的管理，明确双方的权利与义务，促进科研工作的顺利开展，特制定本博士后研究工作协议书。
本协议书由双方自愿遵守，具有合同效力。
一、博士后研究人员的基本情况博士后研究人员姓名、性别、出生年月、毕业院校、专业、学位、联系方式等信息详见附件《博士后研究人员基本情况表》。
二、研究工作内容及要求博士后研究人员将在指导教师的指导下，按照博士后研究计划书所确定的研究方向和任务，开展科学研究工作，并完成相关研究任务。
三、研究经费及福利待遇1. 博士后研究人员的研究经费及福利待遇由资助单位负责发放，具体金额和标准由资助单位与博士后研究人员双方协商确定。
2. 博士后研究人员享有医疗保险、住房补贴、交通补助等相关福利待遇，具体标准按照资助单位规定执行。
四、研究成果的归属博士后研究人员在研究期间所取得的研究成果，归属于资助单位和母单位共同所有，相关知识产权由资助单位和母单位共同保护。
五、博士后研究人员的权利和义务1. 博士后研究人员有权按照研究计划书的要求，参与相关研究工作，并充分发挥自己的专业优势。
2. 博士后研究人员需认真履行研究任务，按时完成研究工作，不得擅自抄袭他人成果。
3. 博士后研究人员应当遵守资助单位和母单位的管理规定，服从指导教师的指导，积极参与科研活动。
六、母单位和指导教师的责任1. 母单位应提供必要的工作条件和环境，保障博士后研究人员顺利开展研究工作。
2. 指导教师应对博士后研究人员的研究工作进行指导和监督，协助解决研究中遇到的问题，推动科研工作的进展。
七、博士后研究期限及终止条件博士后研究期限为【具体期限】，期满后根据研究工作情况和双方意愿决定是否延长研究期限。
若博士后研究人员严重违反本协议书规定，或无故中途离职，资助单位有权终止博士后研究关系。
八、争议解决本协议书如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向资助单位或相关主管部门申诉。
博士后研究人员协议书3篇
博士后研究人员协议书3篇篇1本协议旨在明确博士后研究人员（以下简称“研究人员”）与接收单位（以下简称“单位”）之间的合作关系、权利义务及研究成果归属等事项。
为确保双方权益，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确研究人员与单位之间的合作关系，确保双方在研究过程中的权益得到充分保障，促进研究成果的产出和转化。
二、研究内容（列举博士后研究的详细内容、方向和目标）三、合作期限本协议的有效期为______年______个月，自______年______月______日至______年______月______日。
协议期满如需续签，双方应在本协议到期前三个月进行协商。
四、研究经费单位将为研究人员提供必要的研究经费，包括但不限于实验设备、材料费、差旅费、学术交流费用等。
具体经费使用和管理办法按照单位的财务制度执行。
五、研究成果归属1. 研究人员在研究过程中产生的所有研究成果（包括但不限于论文、专利、技术秘密等）的知识产权归双方共同所有。
2. 双方共同享有研究成果的使用权、转让权及由此产生的利益。
如需转让或许可他人使用，需经双方共同协商并签署书面协议。
3. 研究人员需在单位指定的学术期刊或会议上公开发表研究成果，并确保研究成果的学术价值和技术水平。
六、研究人员职责1. 研究人员应严格遵守单位的规章制度，按照研究计划开展研究工作。
2. 研究人员应积极参与学术交流，努力提高研究水平。
3. 研究人员应确保研究成果的原创性和学术诚信。
4. 研究人员应遵守知识产权保护规定，不得侵犯他人的知识产权。
七、单位职责1. 单位应为研究人员提供良好的工作环境和必要的实验设备。
2. 单位应为研究人员提供必要的研究经费支持。
3. 单位应协助研究人员解决研究过程中遇到的问题，提供必要的支持和帮助。
4. 单位应尊重研究人员的知识产权，并按照本协议约定分享研究成果。
八、保密条款1. 双方应对涉及对方的商业秘密和技术秘密予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
博士后工作协议书
博士后工作协议书博士后工作协议书(8篇)在日常生活和工作中，很多地方都会使用到协议，签订协议能够保证双方合作愉快。
想写协议却不知道该请教谁？下面是小编精心整理的博士后工作协议书，仅供参考，大家一起来看看吧。
博士后工作协议书1甲方：_________集团博士后工作站乙方：_________（用人单位）丙方：_________（博士后研究人员）为促进集团博士后工作的顺利开展，根据国家科委关于《博士后研究人员管理工作暂行规定》及《_________集团博士后研究人员管理工作的暂行规定（试行稿）》的有关精神，_________集团博士后工作站、用人单位与博士后研究人员就开展博士后研究工作期间有关事宜，签订三方协议如下：1．丙方自愿申请进入甲方的博士后工作站进行博士后研究工作，学科专业为_________，导师为_________。
2．研究课题由乙方安排，题目为_________。
3．进站工作时间为：XXX____月____日至XXX____月____日。
4．甲方负责为丙方办理进、出站手续。
乙方应向甲方缴纳_________元人年的管理费。
丙方除按规定填写申请表格外，还应提供所需的证明材料和进行体检，并在XXX内，提交博士学位证书复印件，凡身体不合格或未获得博士学位者均退回原单位。
5．丙方做博士后研究的.期限为两年，若乙方因工作需要丙方延长，可由甲方办理延长手续，但延长期一般不超过三个月，最长不得超过半年。
6．在站期间，丙方为乙方的非正式职工，住房、工资、生活补贴和福利开支（根据当地水平）等均由乙方按照职工待遇处理。
配偶及子女的安置问题原则上由丙方自行解决。
7．丙方根据乙方科研需要与指导老师商定课题研究的具体方案，在两个月内写出选题报告。
进站中期向专家组作一次学术汇报，由专家组成员对其进行评审，并填写考核表。
8．丙方应按所制定的科研计划进行研究工作，若丙方需中途变更计划，应征得乙方的同意。
双方同意下的计划变更，对科研进程造成的影响和后果由乙方承担。
博士后研究工作协议书3篇
博士后研究工作协议书3篇篇1本协议旨在明确博士后研究者（以下简称“乙方”）与相关研究单位（以下简称“甲方”）在博士后研究工作期间的责任、权利和义务，确保研究工作顺利进行。
经双方友好协商，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确博士后研究工作的目标、内容、期限、成果要求等，保障研究工作的顺利开展，并促进甲乙双方的合作与交流。
二、研究工作内容1. 研究内容：具体阐述博士后研究工作的研究主题、目的、方法、预期成果等。
2. 研究方向：明确研究领域的范围及重点。
3. 研究计划：详细列出研究的时间安排、阶段目标等。
三、工作期限本协议自签订之日起生效，至博士后研究工作结束并提交研究成果为止。
研究期限一般为XX年，具体可根据实际情况调整。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）为乙方提供必要的研究条件、设备和经费支持。
（2）协助乙方解决研究中遇到的问题，提供必要的指导和帮助。
（3）组织专家对乙方的研究成果进行评审和验收。
（4）按照本协议约定支付乙方的薪酬和福利待遇。
2. 乙方责任与义务：（1）严格遵守甲方的规章制度，按照研究计划开展研究工作。
（2）及时与甲方沟通，汇报研究进展情况，遇到重大问题及时请示。
（3）保护甲方的知识产权，不得泄露甲方的商业秘密。
（4）研究成果应达到约定的目标，并按照要求提交研究成果。
五、研究成果归属1. 乙方在研究期间所取得的研究成果（包括论文、专利等），知识产权归属甲方所有。
2. 乙方提交的研究成果应满足甲方的要求，并经过甲方验收合格。
3. 乙方在研究成果上发表论文或申请专利时，应注明甲方为成果所属单位。
六、保密条款1. 甲乙双方应对在研究期间所接触到的对方商业秘密、技术秘密等敏感信息予以保密，不得泄露给无关人员。
2. 乙方在研究期间所接触到的甲方资料，应在研究工作结束后及时归还甲方。
七、违约责任1. 若甲方未能按照本协议约定提供必要的支持和条件，导致乙方研究工作无法顺利进行，甲方应承担违约责任。
集团博士后研究人员工作协议书3篇
集团博士后研究人员工作协议书3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1集团博士后研究人员工作协议书甲方：XXXXXXXX 集团乙方：研究人员姓名鉴于甲方为深化企业科学研究，加快科技成果转化，促进博士人才的培养和科研工作，特邀请乙方担任甲方的博士后研究人员，依据自愿、平等、互利的原则，经双方协商一致，签订如下协议。
第一条博士后研究工作内容乙方承诺将全身心投入到甲方的相关研究项目中，开展科学研究工作，完成所制定的研究方向，并在规定的时间内提交研究成果。
第二条工作期限本协议自双方签订之日起生效，为期两年。
具体的工作安排及时间表由双方共同商定。
第三条薪酬待遇乙方作为甲方的博士后研究人员，其薪酬待遇将按照相关政策规定执行。
在工作期间，乙方享有与甲方正式员工相同的待遇，包括社会保险、福利待遇等。
第四条知识产权乙方在甲方从事研究工作期间所研究的成果，包括但不限于论文、专利等知识产权归甲方所有。
乙方不得私自转让或授权他人使用这些知识产权。
第五条离职乙方如需离职，应提前一个月书面通知甲方并按照相关规定完成离职手续。
离职后，乙方不得擅自利用甲方的研究成果或相关信息。
第六条保密条款乙方在从事研究工作期间，受雇于甲方时，应严格遵守甲方的保密规定，不得将甲方的商业机密或研究机密泄露给任何第三方，否则将承担法律责任。
第七条其他约定双方同意，如有其他事项需要补充或修改，应书面协商一致，并签署补充协议。
未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。
第八条协议的终止本协议经双方签字盖章后生效。
在合同履行期间，如乙方未按照本协议约定履行职责，甲方有权单方面解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上为《集团博士后研究人员工作协议书》内容，双方应严格遵守协议内容，共同促进科研工作的顺利开展。
篇2集团博士后研究人员工作协议书《集团博士后研究人员工作协议书》甲方(公司)：XXX集团乙方(博士后研究员)：XXX根据《中华人民共和国劳动法》、《博士后管理办法》等相关法律法规，为明确乙方在甲方从事博士后研究工作期间的权利和义务，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议：一、博士后研究工作内容及职责1.1 乙方作为我集团博士后研究人员，主要负责在公司指导老师的指导下，进行相关研究工作，并按时完成相关研究任务。
工作站博士后工作合同5篇
工作站博士后工作合同5篇篇1甲方（工作站）：______________________乙方（博士后）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方设立的工作站从事博士后研究工作事宜，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方设立的工作站从事博士后研究工作，具体研究方向和内容包括但不限于______________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时保质完成研究任务，参与相关学术交流与活动。
三、薪酬与待遇1. 甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、岗位津贴、绩效奖励等，具体标准按照甲方相关规定执行。
2. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件和科研环境。
四、知识产权保护1. 乙方在甲方工作站工作期间所完成的博士后研究成果，专利申请权、著作权等知识产权归属甲方。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方许可，不得将相关信息泄露给第三方。
五、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付乙方薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
2. 若乙方在甲方工作站工作期间擅自离岗或违反工作纪律，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。
3. 若因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。
六、合同解除与终止1. 本合同在双方协商一致或法律规定的情况下可以解除。
2. 乙方在博士后研究工作期间如有严重违反甲方规定或合同约定行为的，甲方有权单方面解除合同。
3. 合同期满，本合同自然终止。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
博士后聘用协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（聘用单位名称）地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________乙方：（博士后研究人员姓名）身份证号码：____________________学历：____________________专业：____________________研究方向：____________________鉴于：1. 甲方是一家致力于科研、教学和人才培养的机构，拥有良好的科研环境和学术氛围。
2. 乙方具备良好的学术背景和科研能力，愿意加入甲方从事博士后研究工作。
双方经友好协商，达成如下协议：第一条研究项目与工作内容1.1 乙方在甲方从事的博士后研究工作项目为：____________________（项目名称）。
1.2 乙方在甲方的研究工作内容包括：（1）参与项目的研究工作，独立或协助完成研究任务；（2）参与实验室的日常管理工作；（3）撰写研究论文，参加国内外学术会议；（4）协助导师指导研究生。
第二条工作期限2.1 本协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__年__个月。
2.2 乙方在甲方的工作期限可根据项目进展情况及双方协商一致后进行调整。
第三条工资与福利3.1 乙方在甲方的工作期间，甲方将按照国家及地方的有关规定支付乙方工资、奖金和津贴。
3.2 乙方工资标准为：____________________（具体数额）。
3.3 乙方享有国家规定的节假日、年假、产假等休假待遇。
3.4 乙方享有甲方的职工福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
第四条学术成果与知识产权4.1 乙方在甲方工作期间所取得的学术成果，包括但不限于论文、专利、专著等，其知识产权归甲方所有，乙方有义务在论文、专利等成果中署名甲方单位。
4.2 乙方在甲方工作期间所取得的学术成果，甲方将积极协助乙方申请各类科研项目和奖励。
博士后工作协议书（精选7篇）
博士后工作协议书（精选7篇）博士后工作协议书篇1_________博士后流动站(甲方)接受_________大学(学院、研究所)博士学位获得者_________(乙方)为博士后研究人员，合作导师_________。
为了明确各自的责任、权利和义务，维护双方的合法权益，特签订如下协议：一、甲方根据《_________》对乙方实行管理;乙方在站期间应自觉遵守甲方的各项，主动接受甲方的管理，积极参加甲方组织的有关科研活动。
二、甲方为乙方提供必要的工作条件。
有关科研项目(课题)、计划在力求结合甲方项目和研究方向的前提下，由乙方与合作导师、指导小组共同商定。
乙方在合作导师和指导小组的指导下开展科学研究，并根据甲方的要求，定期报告博士后研究工作的进展情况。
乙方在站期间完成的科研成果的第一署名单位应是_________。
三、乙方应按商定的研究计划开展工作。
因特殊原因需改变研究计划者，须征得合作导师的同意，并报甲方主管部门备案。
四、乙方在站期间的表现不适于继续进行博士后研究工作，或有正当理由申请退站的，甲方应劝其退站或准予退站。
五、甲方根据国家有关规定和《_________》为乙方提供博士后租赁住房一套;并根据乙方的.要求，为其配偶(必须是国家正式职工)、子女积极联系借调、入学(托)事宜。
六、乙方在站期间的博士后日常经费为每年_________元人民币。
乙方并可根据《中国博士后科学基金资助条例》申请科学基金资助金，有突出贡献者经审批可获得相应的奖励基金的奖励。
博士后日常经费和科学基金资助金的管理使用办法执行《_________》和《中国博士后科学基金资助条例》中的有关条款。
七、乙方在站期间，其行政、工资、组织关系按_________在职人员管理，甲方每月发给乙方_________元的补贴(每年_________个月);乙方的工资、补贴从博士后日常经费中支付。
八、甲方受乙方出站后工作单位的委托，根据全国博士后管理委员会《关于博士后研究人员专业技术职务评审和任职的原则意见》，参照_________评定高级专业技术职务任职资格的要求，受理乙方相应的高级专业技术职务任职资格的评审。
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华东师范大学博士后研究人员
工
作
协
议
书
编号：
甲方（招收单位盖章、负责人签字）:
乙方（合作导师签字）:
丙方（博士后本人签字）：
丙方身份证件类型及号码：
流动站站长签字：
博士后工作办公室(盖章)：
协议签订日期：
根据国家和地方相关法律、法规、政策和其它规定，甲、乙、丙及流动站在平等自愿、协商一致的基础上，就丙方进站从事博士后研究工作的相关事宜签订如下协议条款，本协议自签订之日起生效，甲、乙、丙三方及流动站、博士后工作办公室须共同遵照履行。
一、协议期限
丙方在华东师范大学博士后科研流动站从事(全职或在职)博士后研究工作的期限一般为两年，在站时间为年月日至年月日。
二、甲、乙、丙方及流动站的义务
（一）甲方及流动站根据学校和流动站规定，负责丙方在站期间的日常管理。
（二）甲方及流动站选派乙方作为丙方合作导师。
乙方负责指导、督促丙方的科研工作，并协助甲方对丙方进行在站期间的日常管理。
（三）丙方在站期间的研究工作遵照《华东师范大学博士后工作计划》执行；丙方在站期间须完成本协议规定的如下工作目标和工作任务。
1、工作目标
2、工作任务
（1）
（2）
（3）
……
三、在站待遇
（一）丙方的工资津贴共万元/年，其中由学校支付万元/年，（甲方或乙方）支付万元/年。
社会保险和住房公积金按照上海市相关规定执行。
因国籍等原因无法缴纳社会保险的，由学校参照相关规定为其办理商业医疗和人身意外保险。
（二）丙方在协议有效期内，如提出退站或擅自离站，从退站或擅自离站之日起，停止博士后相关待遇。
（三）丙方可申请博士后公寓，由学校相关部门统筹安排。
（四）丙方在站期间的户口、子女入学（托）等相关事宜按照国家和上海市有关规定执行。
（五）丙方如为全职博士后，在站期间每年可享受一次健康体检，标准同在职教职工，经费由学校承担。
（六）丙方如为全职博士后，报到时人事档案应同时转入学校，在站期间由学校人事处负责保管。
丙方出站或退站时须向博士后工作办公室提供有效的调档函（证明）或个人签字的书面申请，办理调档
事宜。
逾期1个月未办理者，人事档案将寄回原籍所在地或进站前户口所在地的人事档案保管部门。
四、博士后考核
甲方及流动站按照学校相关规定，对照本协议对丙方进行中期考核和工作期满考核，考核不合格者按退站处理。
五、协议的变更、终止、解除
（一）甲、乙、丙及流动站协商一致，经博士后工作办公室审批，可以变更或解除本协议。
（二）本协议订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生变化的，应当依法变更本协议的相关内容。
（三）丙方完成办理出站手续时，本协议自动终止。
（四）丙方确需延期，须在期满前至少2个月向流动站提出延期申请，由甲方及流动站组织专家进行鉴定后，签报博士后工作办公室审批，并另行签订延期协议，延期期间工资津贴由甲、乙、丙和学校另行约定。
如社会保险和住房公积金由学校代缴，所需费用由丙方按照规定金额预先存入经费账号，经费账号中余额不足，则视作自动退保。
（五）丙方在站期间有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本协议：
1、违反国家政策、法令，严重或多次违反学校规定、制度或劳动纪律；
2、违反学术道德，或生活上道德品行败坏的；
3、未经同意滞留不办出站手续的；
4、因身体原因等不适合继续从事博士后研究工作的。
六、附则
（一）丙方应当熟知并严格遵守华东师范大学博士后管理有关规章制度并履行应尽的义务，若违反将按有关规定处理。
（二）本协议一式五份，甲、乙、丙三及流动站、博士后工作办公室各执一份。
（三）本协议所述货币，均为人民币。
所述工资福利等均为税前额。
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