云南省劳动合同书最新版
云南省劳动合同书最新版
云南省劳动合同书最新版劳动合同书第一条甲方（雇主）：云南省人力资源和社会保障厅（以下简称“云南省厅”）地址：云南省昆明市X法定代表人（负责人）： X： X统一社会信用代码：X乙方（劳动者）：姓名：性别：耗吗：住址：连系：第二条工作岗位乙方将被安排在云南省厅工作，并担任X职位。
具体工作内容包括但不限于：......第三条合同期限本合同有效期为年月日起至年月日止，共个月。
第四条劳动报酬......（以下略）第八条违约责任......第九条争议解决......第十条其他约定......附件：1. 云南省劳动合同法2. 云南省工资支付条例3. 云南省工伤保险条例...法律名词及注释：1. 劳动合同法：指《中华人民共和国劳动合同法》。
具体规定了劳动合同的内容和签订程序，以及劳动关系中各方的权利和义务。
2. 工资支付条例：指《中华人民共和国工资支付条例》。
具体规定了工资支付的方式、期限和标准，保护劳动者的工资权益。
3. 工伤保险条例：指《中华人民共和国工伤保险条例》。
具体规定了工伤保险的适用范围、保险费用和赔偿标准，保护劳动者在工作中发生的意外伤害。
在实际执行过程中可能遇到的困难及解决办法：1. 纠纷处理：如发生劳动合同纠纷，双方应首先通过友好协商解决。
若协商无果，可以依法向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，或向人民法院提起诉讼。
2. 合同解除：如需要解除合同，双方应当事先协商一致，并按照劳动合同法的规定办理解除手续。
3. 法律法规变更：如劳动相关的法律法规发生变化，应及时了解新规定并按照新规定履行义务。
以上为云南省劳动合同书最新版，若双方对以上内容无疑议，请签名确认。
甲方（雇主）：乙方（劳动者）：日期：日期：。
云南省劳动合同书(精选3篇)
云南省劳动合同书（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
****公司(以下简称甲方)，现聘用*****(以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、公平的原则，经协商全都，特签订本合同，以便共同遵守。
第一条合同期限合同期限为*****年，从*****年*****月*****日至*****年*****月*****日止。
其中试用期为*****个月，从*****年*****月*****日至*****年*****月*****日止。
其次条工作岗位甲方支配乙方从事*****工作。
甲方有权依据生产经营需要及乙方的力量、表现调整乙方的工作，乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，乙方必需听从甲方的管理和支配。
乙方应按时，按质，按量完成甲方指派的任务。
第三条工作条件的劳动爱护甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证乙方人身平安及人体不受危害的环境条件下从事工作。
甲方依据乙方岗位实际状况，根据甲方规定向乙方供应必要的劳动防护用品。
第四条教育培训在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、平安生产及各种规章制度的教育和训练。
第五条工作时间甲方实行每周工作5天，40小时，每天8小时工作制。
上下班时间按甲方规定执行。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、方案生育假等有薪假日。
甲方确因生产(工作)需要乙方加班时，根据有关规定赐予乙方肯定的经济补偿或相应时间的补休。
第六条劳动酬劳按甲方现行工资制度确定乙方月基本工资为*****元。
其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。
甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资待遇按甲方规定予以调整。
甲方发薪日期为每月*****日，实行先工作后付薪。
第七条劳动保险和福利待遇乙方因生、老、病、伤、残、死，甲方按国家有关规定处理。
甲方根据国家有关规定按期为乙方缴纳养老、医疗、失业、公积金等社会保障。
甲方在生产经营状况良好的状况下，为乙方购买的商业保险，在保险期内，甲方有权变更或撤销险种。
2024年云南省劳动合同模板（五篇）
2024年云南省劳动合同模板合同期限规定如下：一、试用期期限1. 合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。
2. 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。
3. 劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。
任何违反上述规定的约定，一经员工投诉，劳动行政部门将责令改正；若违法约定的试用期已履行，单位需向员工支付相应赔偿金。
二、工作内容甲方安排乙方的工作岗位（工种）为_____。
基于生产工作需要，甲方在征得乙方同意后，有权调整工种、岗位。
三、甲方责任1. 遵守国家法律、法规、规章，保障乙方合法权益。
2. 依法为乙方缴纳各种社会保险费，其中乙方个人缴纳部分由甲方代为扣缴，并接受乙方对缴纳情况的查询。
3. 提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，并按规定支付食品保健费。
对从事有职业危害作业的，应定期进行健康检查。
4. 对乙方进行安全教育，并提供必要的职业技能培训。
四、乙方责任1. 遵守国家法律、法规、规章，自觉维护国家利益和甲方合法权益。
2. 遵守甲方各项规章制度，在职能范围内服从工作安排。
3. 保守甲方秘密，对因泄露秘密给甲方造成的损失承担经济赔偿责任。
4. 认真履行工作职责，爱护生产工具和设备，按质按量完成工作任务和劳动定额。
五、工作时间与休息休假按照《中华人民共和国劳动法》第四章及相关法规、规章执行。
六、劳动报酬1. 乙方在法定工作时间内提供正常劳动后，甲方应按时支付不低于省人民政府规定的最低工资标准的工资。
当前岗位工资定为：_____。
2. 非乙方过失造成的停工，甲方应支付基本生活费，其标准不低于当地劳动行政部门发放的失业救济金月平均水平。
3. 甲方可视生产经营情况和乙方工作实绩，按规定调整乙方劳动报酬。
请注意，缴纳社会保险是企业的法定义务，不得以任何方式规避。
七、福利待遇乙方在合同期间享有的患病、负伤、因工伤残、患职业病、退休、女职工生育等福利待遇及死亡后的丧葬补助费、遗属津贴等，均按国家法律、法规、规章及甲方实施细则执行。
2024年云南省劳动合同电子版
2024年云南省劳动合同电子版劳动合同书甲方：（单位名称）法定代表人：（代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（身份证号）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等、自愿、公平的原则，经友好协商，就甲方招用乙方，双方共同遵守以下约定：一、工作内容与岗位1. 乙方接受甲方的雇用，担任（具体岗位名称），具体工作内容为（工作内容描述）。
2. 乙方应按照甲方的安排和要求，认真履行职责，完成工作任务。
二、劳动报酬1. 乙方的月工资为（具体工资数额），根据工作表现、工作量及其他因素，甲方有权对乙方的工资进行调整。
2. 甲方将按照国家规定，及时足额地支付乙方工资，乙方应当如实报税并按时提供相关税务信息。
三、工作时间及休息1. 乙方的工作时间为每周工作（具体天数）天，每天工作（具体时间），其中包括（具体休息时间）的休息时间。
2. 乙方应准时上班，并严格遵守甲方的规章制度，不得擅自迟到早退或旷工。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方将为乙方办理社会保险，保险种类包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方将为乙方提供法定的带薪年休假，具体安排根据甲方的规定执行。
3. 根据甲方的规定，乙方有权享受甲方提供的其他福利待遇。
五、劳动保护1. 甲方将为乙方提供必要的劳动保护用品和设备，确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方在工作中如发现工作环境存在危险或不安全因素，应及时向甲方领导或相关部门报告，甲方将及时进行整改并保障乙方的合法权益。
六、保密义务1. 在履行劳动合同期间，乙方应当保守甲方的商业秘密及相关信息，不得擅自泄露给外部人员或机构。
2. 乙方应当保护甲方的企业利益和声誉，不得损害甲方的利益。
七、违约责任1. 若乙方违反劳动合同的约定，给甲方造成损失的，乙方应当承担相应的违约责任。
2. 若乙方擅自解除劳动合同或恶意逃避劳动合同规定的义务，甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。
云南省劳动合同范本3篇
云南省劳动合同范本3篇如若你通过了试岗期，正式要步入岗位了，那么你就会签署一份劳动合同，那么这份合同大概是什么样子的呢下面是小编为大家提供的劳动合同，欢迎阅读。
云南省劳动合同范本1甲方(用人单位)_________________________住所：____________________________________法定代表人(或负责人)__________________乙方(劳动者)___________________________住址：____________________________________身份证号码：______________________________甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整) ：(1)有固定期限劳动合同：______年______月______日至______年______月______日。
(2)无固定期限劳动合同，自______年______月______日起。
(3)以完成工作为期限。
2、本合同包含______个月的试用期(自______年______月______日至______年______月______日)第二条、工作地点_________省(自治区、直辖市)_________市(县)_________路_________号。
第三条、工作内容1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过______小时，每周工作不超过______小时。
(完整)云南省劳动合同书最新版
(完整)云南省劳动合同书最新版云南省劳动合同书最新版目录一、前言二、合同双方基本信息三、合同期限四、工作内容和工作地点五、工作时间和休息休假六、劳动报酬七、社会保险和福利待遇八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护九、合同的变更、解除和终止十、违约责任十一、争议解决十二、其他约定十三、附件附件一：岗位职责描述附件二：工资支付方式及时间附件三：社会保险缴纳标准一、前言根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守。
二、合同双方基本信息甲方（用人单位）：名称：法定代表人（或主要负责人）：地质：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：联系号码：住质：联系方式：三、合同期限1.本合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.试用期：乙方在甲方处试用期为____个月，自本合同生效之日起计算。
四、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方的工作需要，担任____岗位（职位），具体工作内容和要求详见附件一。
2.乙方的工作地点为甲方所在地（或具体工作地点）。
五、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方的工作时间按照国家规定的工作时间执行，实行标准工作制。
2.乙方依法享有法定节假日、休息日、婚丧假、产假等休假待遇。
六、劳动报酬1.乙方的劳动报酬按照甲方依法制定的工资分配制度执行，具体支付方式及时间详见附件二。
2.甲方根据乙方的岗位、工作业绩、工作年限等因素，依法调整乙方的工资报酬。
七、社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方参加社会保险，缴纳社会保险费，具体缴纳标准详见附件三。
2.乙方享有甲方规定的福利待遇，包括但不限于住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。
八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2.甲方负责对乙方进行职业健康检查，预防职业危害。
九、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方同意，在合同期内，如一方要求变更合同条款，应书面通知对方，经双方协商一致后签订书面协议。
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(完整)云南省劳动合同书最新版（二）云南省劳动合同书最新版（二）一、合同双方甲方：（单位名称）法定代表人/负责人：住所地：联系电话：统一社会信用代码/注册号：乙方：（员工姓名）身份证号码：住所地：联系电话：二、合同期限三、工作内容及职责1. 甲方根据业务需要，聘用乙方担任_________职务，乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责。
2. 乙方的主要工作职责包括但不限于：_________。
3. 乙方应主动配合甲方的各项工作，如有特殊情况需要调整工作内容，乙方应与甲方协商并得到甲方书面确认。
4. 乙方应严格遵守甲方的工作时间、纪律和规章制度，服从甲方的管理。
4. 乙方应严守商业秘密，不得向任何单位或个人泄露甲方的商业秘密，否则应承担相应的法律责任。
五、工作地点及工作时间1. 乙方的工作地点为_____，工作时间为每周工作__天，每天工作__小时。
具体的工作时间安排由甲方根据业务需要进行制定，并提前通知乙方。
2. 如果需要乙方加班工作，甲方应提前通知乙方，并支付相应的加班工资或休假。
3. 乙方在工作期间如需请假，应提前提出书面申请，并经甲方同意。
六、劳动报酬1. 乙方的底薪为每月人民币______元，薪金将按照法定期限支付。
2. 乙方在工作期间如有出差，甲方应按照出差期间的补助标准支付相应费用。
3. 乙方享受的福利待遇包括但不限于：_________。
七、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方办理社会保险，并按时缴纳社会保险费用。
2. 甲方应提供合格的工作环境和必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全和健康。
3. 乙方享受的其他福利待遇按照甲方的规定执行。
八、违约责任1. 任何一方未按本合同的约定履行义务的，应承担违约责任。
2. 乙方如提前解除合同，应提前______个月书面通知甲方，并支付相应违约金。
3. 如果甲方解除合同，应提前______个月书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。
云南省劳动合同书5篇
云南省劳动合同书5篇云南省劳动合同书 (1) 甲方：乙方:甲方是_网络在市授权的_网络经营权的经营商，主要经营国内国际快件的快件速递业务，因业务发展需要，经甲乙双方充分协商，甲方同意以雇用形式聘请乙方为甲方单位员工，并根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，就双方的雇用劳务关系达成以下合同条款，供甲乙双方共同信守：一.甲方权利和义务1.甲方权利：⑴合同期内，甲方即为乙方的工作内容管理者，有权对乙方在甲方规定的工作时间内的工作行为进行监督管理，并对乙方因违反甲方公司所制定的各项管理制度的行为进行处理。
同时，甲方有权按照甲方制定的奖惩制度对乙方违反制度的行为进行行政罚款。
⑵合同期内，甲方有权根据业务经营需要以及乙方身体健康情况，临时变更乙方的工作岗位(工种)和工作地点，并根据岗位性质而变更乙方薪水。
⑶甲方对乙方在工作时间以外时发生的各种行为所产生的一切法律与经济后果不负责承担责任。
⑷乙方违反国家法律法规，违反甲方公司制定的各项制度，在甲方提出警告后仍不终止的，甲方有权取消雇用关系，如因乙方的行为造成甲方公司的经济或法律损失的，甲方有权追究其责任。
⑸甲方对甲方公司制定的各项管理制度拥有最终的解释与随时变更的权利。
2.甲方义务：⑴甲方对乙方的工作行为负有监督指导义务，并应对乙方定期进行各类岗位培训以及生产完全培训。
⑵甲方应依法制定单位各类规章制度，并通过有效方式及时告知乙方，同时，对各类制度负有阐释义务。
⑶甲方根据工作岗位的需要，提供相应的车辆，电脑，把枪，工作服等岗位工具，同时按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施，发放必要的劳动保护用品⑷甲方应按照本合同约定的薪水标准以货币形式按月支付乙方工资。
若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于永康市政府规定的最低工资标准。
⑸合同期内，甲方应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况，给予乙方提高薪水待遇的机会，同时，应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况，给予乙方各类岗位竞争的机会。
云南省农民工劳动合同书范本(七篇)
云南省农民工劳动合同书范本甲方（用人单位）名称_____性质_____地址_____乙方（劳动者）姓名_____性_____别_____出生年月_____身份证号码_____户口所在地____省____县（市、区）____乡____村安徽省劳动和社会保障厅监制安_____徽____省_____建_____设_____厅根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限经甲乙双方协商一致，_____劳动合同期限采取下列第_____种形式：1、有固定期限劳动合同本合同于____年____月____日生效，于____年____月____日终止。
其中试用期自____年____月____日始，至____年____月____日止。
2、无固定期限。
其中试用期自____年____月____日始，至____年____月____日止。
3、以完成一定工作为期限。
本合同生效日期为____年____月____日；以乙方完成_____工作（任务）为合同终止时间。
二、工作内容和工作时间4、甲方招用乙方担任_____岗位（工种）工作。
乙方的上岗证号码为_____。
三、_____和劳动条件5、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育，对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。
6、甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的_____用品。
其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》（jgj146－_____）。
7、甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
四、工资待遇和_____待遇8、乙方在试用期间的月工资（或日工资）为____元，试用期满后月工资（或日工资）为____元。
2024云南省农民工劳动合同书范文
2024云南省农民工劳动合同书范文甲方：_____乙方：_____ 身份证号：_____甲乙双方根据____年____月____日施行的《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本劳动合同。
第一条合同期限本劳动合同为有固定期限的劳动合同，合同有效期自年月至____年____月____日止，共五年。
第二条乙方享有的工作条件与办公设施1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身不受侵害、人体健康不受损伤的环境条件下工作。
2.甲方根据乙方工作岗位的实际情况，向乙方提供必要的办公用品与设施条件。
3.甲方将根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训，包括参加各种行业研讨和培训会。
第三条乙方工作岗位、工作报酬和福利1.甲方根据工作需要，聘请乙方担任甲方。
以上岗位的工作内容和岗位职责由甲方员工规章制度等内部管理制度予以规定。
2.甲方根据工作需要及乙方的专业特点、业务能力和工作表现，可随时调整乙方的工作岗位。
3.甲方根据合同签署时乙方的工作岗位和职位，保证乙方的月均工作报酬不低于元人民币，并向乙方提供各种保险，包括但不限于养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金。
若合同签署后，遇甲方工作需要，需要调整乙方的工作岗位，则乙方具体的薪酬待遇由甲乙双方协商一致确定。
4.职工有权享受国家规定的法定假节日、婚嫁等假期，具体标准见《公司考勤管理规定》。
第四条工作纪律1.乙方应遵守中华人民共和国法律、法规和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理与人事调度。
2.乙方实行坐班制，正常工作时间必须在岗。
迟到、早退、病假、事假等不在岗状况按照《公司考勤管理规定》计扣薪酬。
第五条劳动合同的履行和变更1.甲方与乙方严格按照本劳动合同，全面履行各自的义务。
2.甲方与乙方协商一致，可以变更劳动合同。
变更劳动合同应当采用书面形式。
3.甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
云南劳动合同范本最新8篇
云南劳动合同范本最新8篇第1篇示例：云南省劳动合同范本是用来规范雇主与劳动者之间关系的一种重要文件，它明确了双方的权利和义务，保障了劳动者的合法权益，也维护了企业的正常运营。
近年来，云南省不断完善相关法律法规，对劳动合同的内容进行了调整和修改，以适应不断变化的市场环境和劳动力需求。
本文将对云南省最新的劳动合同范本进行介绍。
一、合同双方基本信息1. 协议主体：雇主（以下简称“公司”）：公司名称：【填写公司名称】法定代表人：【填写法定代表人】注册地址：【填写注册地址】联系电话：【填写联系电话】2. 协议主体：劳动者姓名：【填写劳动者姓名】性别：【填写劳动者性别】身份证号码：【填写身份证号码】联系地址：【填写联系地址】二、合同约定事项1. 工作内容：根据公司的实际情况详细描述劳动者的岗位职责和工作内容。
2. 工作地点：劳动者将在公司的具体地址从事工作，需要注意说明是否需要异地工作或出差。
3. 工作时间：规定劳动者的工作时间和休息日安排，包括节假日加班等情况。
4. 工资薪酬：约定劳动者的基本工资、绩效奖金、加班工资等，支付方式和时间。
5. 医疗保险：说明公司是否为劳动者购买医疗保险及具体政策。
6. 年假休假：根据劳动法规定约定劳动者的带薪年假和其他休假制度。
7. 社会保险：规定公司缴纳的养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险事项。
8. 福利待遇：描述公司提供的福利待遇，如住房补贴、交通补贴、餐补等。
9. 保密义务：明确劳动者在工作中所涉及的商业秘密和公司资料的保密义务。
10. 解雇条款：规定双方在解除劳动合同的程序和条件，包括提前通知期限、补偿金等。
11. 其他约定：适用于公司特殊情况的其他约定事项，如试用期、竞业禁止等。
三、合同签署和生效1. 合同签署地点和时间：劳动合同应在公司办公地点签署并加盖公章，同时由双方员工签字确认。
2. 合同生效日期：规定合同自何时生效，通常为双方签署之日起生效。
云南省劳动合同书最新版
云南省劳动合同书最新版劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
在云南省，为了规范劳动用工关系，保障劳动者和用人单位的合法权益，制定了最新版的劳动合同书。
以下是对云南省劳动合同书最新版的详细介绍。
一、合同的基本信息1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名。
2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。
二、劳动合同期限1、分为有固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种类型。
有固定期限的劳动合同，明确约定合同的起止时间。
无固定期限的劳动合同，除非出现法定解除情形，否则用人单位不得随意解除。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同，在工作任务完成时合同终止。
三、工作内容和工作地点1、工作内容要具体明确，包括劳动者从事的岗位、工作的职责和工作的要求等。
2、工作地点应明确具体的工作地点，如某市某区某街道等。
如果工作地点可能发生变动，应在合同中约定变动的条件和范围。
四、工作时间和休息休假1、工作时间分为标准工时制、不定时工作制和综合计算工时工作制。
标准工时制，即每天工作不超过8 小时，每周工作不超过40 小时。
不定时工作制，适用于因工作无法按标准工时衡量的岗位。
综合计算工时工作制，适用于因工作性质特殊，需连续作业或受季节及自然条件限制的岗位。
2、休息休假方面，明确劳动者享有的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假等休假权利。
五、劳动报酬1、明确工资的计算方式和支付方式，如按月支付、通过银行转账等。
2、工资不得低于当地最低工资标准。
3、如有加班，应明确加班工资的计算方法。
六、社会保险和福利待遇1、用人单位应依法为劳动者缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2、约定用人单位提供的其他福利待遇，如住房补贴、交通补贴、餐补等。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、用人单位应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
云南省劳动合同书【5篇】
云南省劳动合同书【5篇】云南省，简称云或滇，中国23个省之一，位于西南地区，省会昆明。
介于北纬21°8′～29°15′，东经97°31′～106°11′之间，更多云南省劳动合同书请点击“劳动合同”查看。
云南省劳动合同书1甲方(用人单位)：乙方(劳动者)：根据国家有关法律、法规、规章的规定，签于工程需要，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、劳动合同期限本合同为建筑工程劳务临时用工合同，自20__年__月__日至年日止。
二、工作内容乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行寻找符合条件的工作经甲方认可后从事防水工工作。
乙方应由按照甲方合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、劳动报护和劳动条件1.甲方必须对乙方进行劳动纪律、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育培训。
2.乙方必须严格遵守安全操作规程，特殊工种必须持证上岗。
如违章操作，造成损失，扣当事人工资。
四、劳动报酬乙方劳动报酬实行计量制多劳多得，具体工作现场签证结算，平时付生活费，余额春节前全额付清。
乙方必须每月与承包人(班组负责人)计算工资，如有异议，当月1～5号找项目部协调解决，过时将按承包人(班组负责人)核算工资执行。
五、社会保险和福利乙方为甲方临时聘用职工，其社会保险和福利已经在劳动工资报酬中一并考虑由其自行交纳和处理。
六、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规、规章和用人单位依法制定的各项规章制度，甲方有权依照国家有关规定或用人单位依法制定的各项规章制度给予奖励和惩处。
工地严禁打架斗殴，如有打架斗殴现象发生，个人罚款至少500元，班组罚款至少5000元。
七、劳动合同变更、解除、终止、延续的条件和程序有关劳动法律、法规、规章执行，乙方无故旷工三天，自动解除合同。
八、本合同依法签订后，双方必须严格履行，如有违约应承担违约责任。
九、本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方协商解决。
云南省劳动合同书模板（3篇）
云南省劳动合同书模板合同编号：劳动合同书甲方：_______（公司名称）地址：_______统一社会信用代码：_______乙方：_______住址：_______身份证号码：_______联系电话：_______鉴于甲方需雇佣乙方从事_______（工作）工作，经双方协商一致，特签订本劳动合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容和地点1. 乙方将被聘请为_______（职位）。
具体工作内容包括但不限于_______。
2. 工作地点为_______。
第二条签约期限本劳动合同自_______年_______月_______日起生效，有效期为_______年/月（注：不得超过劳动法规定的最长期限）。
双方同意在劳动合同期满前30天协商续签或解约。
第三条工时与休假1.每周工作时间为_______小时（不超过法定工作时间）。
2.乙方享有国家法定节假日及法定休假日的休假权益，具体休假安排将由甲方提前通知乙方。
第四条工资和福利待遇1.甲方将按约定向乙方支付工资，基本工资为_______元/月。
2.乙方享有国家规定的社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险）和住房公积金待遇，具体缴纳比例和金额将按国家相关法律法规执行。
第五条保密义务乙方在任职期间和解除劳动合同后仍应对甲方的商业秘密和其他机密信息负有保密义务，不得擅自泄露或利用。
第六条终止劳动合同1.乙方有下列情形之一的，甲方有权随时解除劳动合同：（1）在试用期内情节严重的违反劳动纪律或公司规章制度；（2）严重违反劳动合同约定，对甲方产生重大损害；（3）患病或非工伤丧失劳动能力，在规定期间内无法恢复工作能力；（4）乙方被刑事处罚；（5）其他违反法律法规或严重失职的情况。
2.本劳动合同到期或解除后，乙方应按照甲方的安排主动交付工作，并退还甲方所提供的相关物品。
第七条争议解决本劳动合同的履行与解释适用中华人民共和国的相关法律法规。
如因履行本合同而发生争议，应协商解决；如协商不成，可向甲方所在地具有法律管辖权的人民法院提起诉讼。
云南省劳动合同书最新范本5篇
云南省劳动合同书最新范本5篇云南省劳动合同书范本1甲方：______乙方：______签订日期：__年__月__日甲方乙方文化程度性别法定代表人出生日期__年__月__日居民身份证号码参加本单位工作时间__年__月__日邮政编码甲方地址家庭住址所属街道办事处根据法律的规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为____期限合同。
本合同生效日期__年__月__日，其中试用期____本合同______终止。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位(工种)工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行____工作制。
第五条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安排卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方完成规定的工作任务，甲方每月__日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于__元，其中试用期间工资为__元。
执行不定时工作制的工资为__元。
第十条甲方安排乙方加班或延长工作时间超过本合同第四条第2款规定的，按《劳动法》第四十四条支付工资报酬。
五、保险福利待遇第十一条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。
双方解除、终止劳动合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移。
第十二条甲方为乙方提供以下福利待遇_______________。
2023云南省劳动标准合同书最新版
云南省劳动合同书最新版1. 引言本文档旨在提供云南省劳动合同书的最新版样本，以便雇主和员工在按照法律规定签订劳动合同时能够遵循法律要求并保护双方的权益。
2. 劳动合同书2.1 合同基本信息•合同名称：劳动合同•签订日期：•雇主信息：–公司名称：–公司注册地质：–联系方式：–：•员工信息：–姓名：–性别：–出生日期：–联系号码：–联系方式：–家庭住质：2.2 合同条款2.2.1 合同期限本劳动合同自签订之日起生效，至年月日终止。
合同期限为年。
2.2.2 工作内容员工将从事工作内容：•描述工作内容1•描述工作内容2•描述工作内容32.2.3 工作地点员工的工作地点为公司所在地。
如有变更，双方应协商一致并签订书面变更合同。
2.2.4 工作时间和休假•工作时间：每周工作小时，工作时间为到，中间午休小时。
•休假：–周休：每周休息一天，为星期。
–法定假日、带薪年假等其他休假请依据国家相关法律和公司规定执行。
2.2.5 薪酬和福利员工的薪酬和福利待遇包括但不限于工资、奖金、社会保险等，具体细则遵循国家相关法律和公司规定执行。
2.2.6 保密条款根据工作性质，员工同意在劳动关系存续期间及离职后保守公司的商业秘密，不得向外透露或使用公司机密信息。
2.2.7 终止劳动合同劳动合同终止的情况包括但不限于情形：•双方一致解除合同•辞职•解雇关于合同终止的具体程序和补偿，请参照国家相关法律和公司规定执行。
2.3 合同变更和解释在合同履行过程中，如需要变更合同内容，双方应协商一致并签订书面变更合同。
本合同如有未尽事宜，可协商解决，若协商无果，则依照国家相关法律执行。
2.4 争议解决本劳动合同履行过程中，因不可抗力、经济争议等引起的争议，双方应协商解决。
协商不成的，可向法院提起诉讼。
3. 签名本劳动合同双方确认无误后，请雇主和员工签名并加盖公章。
雇主：员工：日期：日期：4. 免责声明本劳动合同是根据云南省相关法律法规制定的劳动合同样本，仅供参考使用。
云南省劳动合同书最新版(通用版)
云南省劳动合同书最新版(通用版)一、合同当事人信息甲方（雇主）：名称（或个人姓名）：住所地：法定代表人（或所在单位负责人）：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：联系号码：住质：联系方式：二、合同期限2.试用期：在本合同期限内，乙方接受甲方安排的工作，并按职责进行培训和试用。
试用期为【时间】，期间甲方有权根据乙方的工作表现决定是否继续雇佣乙方。
三、工作内容和地点1.工作内容：乙方将按照甲方的安排和要求，承担【具体职责】的工作。
具体的工作内容将在甲方的通知下予以调整。
2.工作地点：乙方的工作地点为【办公地质】，如有需要，乙方可能根据工作需要被要求前往其他地点出差或轮岗。
四、工作时间和休假1.工作时间：根据甲方的规定，乙方每周需工作【天数】，每天工作【小时】，具体的工作时间将在甲方的安排下确定。
2.休假：乙方享有法定的带薪休假，并可根据甲方的规定享受其他类型的休假。
甲方将根据乙方的工作表现和相应规定，安排乙方的休假时间。
五、薪酬和福利1.薪酬：乙方的月工资为【具体金额】，工资发放日为每月【日期】。
如有需要，甲方有权根据乙方的工作表现和相关规定对工资进行调整。
2.福利待遇：乙方将按照甲方的规定享受社会保险、住房公积金和其他福利待遇。
具体的福利待遇将在甲方的规定下确定。
六、劳动保护和安全1.劳动保护：甲方将按照国家相关法律法规的要求，提供必要的劳动保护措施，并向乙方提供必要的劳动保险和职业培训。
2.安全：在工作期间，乙方应严格遵守甲方的安全规定和操作规程，确保自身的安全。
如有安全事故，乙方应及时向甲方报告并接受相应的处理。
七、违约责任1.乙方如违反本合同的规定，甲方有权根据国家法律法规的要求采取相应的处理措施，包括但不限于警告、暂停工资、终止合同等。
2.甲方如违反本合同的规定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，并依法维护自己的合法权益。
八、合同终止1.合同终止原因：合同有效期届满、双方达成一致的解除合同、乙方辞职、乙方因病或非因工负伤致使不能胜任工作期间、乙方被判决为犯罪行为等。
云南省劳动合同书最新版
云南省劳动合同书最新版云南省劳动合同书最新版第一部分：合同概述1. 合同双方雇主：[雇主名称]雇员：[雇员名称]2. 合同期限合同期限为[起始日期]至[终止日期]。
如双方需续签合同，需提前30天书面通知。
3. 工作地点工作地点为[工作地点]，具体工作地点可能根据业务需求有所变动。
4. 工作职责雇员将承担如下工作职责：[工作职责1][工作职责2][工作职责3]5. 工作时间和休假雇员工作时间为每周[工作天数]天，每天工作[工作小时数]小时。
根据劳动法规定，每周休息一天。
雇员可享受年假、病假、婚假等合法的带薪休假，具体休假政策将根据公司规定执行。
6. 薪资和福利雇员的薪资将根据工作表现和公司规定进行调整。
雇主将提供以下福利：基本工资绩效奖金社会保险住房补贴公众假日津贴第二部分：合同条款1. 试用期雇员将有一个[试用期长度]的试用期。
在试用期内，双方均可随时终止合同，无需提前通知。
2. 终止合同双方可以协商终止合同，或根据劳动法规定的情况终止合同。
终止合，应提前[提前通知天数]天书面通知对方。
3. 保密协议在雇佣关系中，雇员可能接触到公司的商业机密和敏感信息。
雇员应承诺保守这些信息，并在合同终止后继续对其保密。
4. 知识产权在工作过程中，雇员可能创作或参与创作知识产权作品。
这些作品将归公司所有，雇员不得自行使用或转让。
5. 纠纷解决如果在合同履行过程中发生争议或纠纷，双方应通过友好协商解决。
如果协商无果，任何一方可向相关劳动仲裁机构提起仲裁。
6. 其他条款其他合同条款将根据公司规定执行，如有变动或补充，双方应书面确认并签字。
第三部分：合同终止1. 合同期满当合同期满后，自动终止合同。
如双方需继续合作，需另行协商签订新的合同。
2. 合同解除合同可根据双方协商一致解除。
双方应书面确认合同解除，并在解除时支付相应的赔偿或遵守协商达成的其他条件。
以上为云南省劳动合同书最新版的内容，双方应仔细阅读并理解其中的条款。
云南省劳动合同书新6篇
云南省劳动合同书新6篇篇1甲方（用人单位）名称：XXXX有限公司地址：云南省昆明市XX区XX街XX号法定代表人（主要负责人）：XXX乙方（劳动者）姓名：XXXX性别：XX民族：XX出生年月：XXXX年XX月XX日住址：云南省XX市XX区XX街XX号根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、劳动合同期限第一条：劳动合同期限双方约定按下列方式确定：（一）本合同为固定期限劳动合同，有效期自XXXX年XX月XX 日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满，双方权利义务自行终止。
（二）本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起，合同期满，双方权利义务自行终止。
（三）本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，双方约定按下列方式确定合同期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，工作任务完成，合同即行终止。
二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据生产工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点从事XX工作，乙方的工作职责是：XX。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据乙方所在岗位的工作需要，确定乙方的工作时间为每天XX小时，每周XX小时，每周休息一天。
甲方因工作需要可依法安排乙方加班加点，乙方应服从安排。
第四条：甲方保证乙方享有法定休息日、法定节假日以及国家规定的其它各项劳动权利。
四、劳动保护和劳动条件第五条：甲方应为乙方提供符合法律法规规定的工作场所、必要的劳动工具和劳动保护用品。
第六条：甲方应按照有关法律法规的规定保障乙方的安全生产和劳动卫生。
五、劳动报酬第七条：乙方的工资标准为：XXXX元/月，采用下发薪形式，每月底前通过银行转账方式发放。
试用期工资标准为：XXXX元/月。
第八条：乙方在合同期内应享受的奖励、津贴等按甲方依法制定的劳动报酬分配制度执行。
第九条：甲方根据本单位利润状况、物价指数及行业工资水平等因素，可适时调整乙方的工资标准。
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编号
姓名
云南省劳动合同书
签订劳动合同须知
一、本劳动合同样本依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、劳动和社会保障部及云南省的有关规定制定。
二、订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
三、劳动合同应当用钢笔或毛笔认真填写。
有约定事项的，经审查备案编号，双方签字盖章，以活页形式插入。
劳动合同内容不得涂改。
未经合法授权代签无效。
四、劳动合同依法订立后具有约束力，用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
五、劳动合同期限内合同条款发生变更或者劳动合同期满需续订的，应将签订的相关“协议书”附后。
甲方（用人单位）简明情况
乙方（劳动者）简明情况
一、劳动合同期限
第一条固定期限：本合同期限自年月日起至年月日止。
其中，试用期自年月日起至年月日止。
无固定期限：本合同期限自年月日起。
其中，试用期自年月日起至年月日止。
以完成等工作任务为期限：本合同自年月日起，预计至年月日止。
工作任务完成经甲方验收后，则本合同即行终止。
二、工作内容和工作地点
第二条甲方安排乙方的工作岗位（工种）为，工作地点为，因生产工作需要，甲乙双方协商一致，可以变更岗位（工种）以及工作地点。
三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第三条甲方应当遵守国家法律法规，依法建立和完善劳动规章制度，保障乙方享有劳动权利、履行劳动义务。
乙方应当自觉维护国家利益和甲方的合法权益，遵守甲方依照国家法律法规制定的各项规章制度，在本岗位的职责范围内，服从甲方的工作安排。
第四条甲方依法为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
对从事有职业危害作业的，按国家规定进行定期健康检查。
乙方应当认真履行工作职责，爱护生产工具和设备，按时、按质、按量地完成甲方规定的工作任务或劳动定额。
第五条甲方对乙方进行安全教育，为乙方提供本职工作所必需的职业技能培训。
第六条乙方应当保守甲方的商业秘密。
对违反保密义务给甲方造成损失的，要承担经济赔偿责任。
四、工作时间和休息休假
第七条甲方安排乙方执行工作制。
执行标准工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。
甲方保证乙方每周至少休息一日。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，工作和休息休假由乙方自行安排。
第八条甲方执行《中华人民共和国劳动法》第四章及国家关于休息休假的相关规定，保障乙方的休息休假权利。
五、劳动报酬
第九条乙方在法定工作时间内为甲方提供了正常劳动后，甲方以货币形式按时支付不低于省人民政府规定的最低工资标准的工资。
在履行合同期间，甲方支付给乙方的工资为：
其中，试用期工资为：。
第十条非乙方原因造成的待岗，在待岗期间，甲方支付给乙方基本生活费，其标准为：。
第十一条履行劳动合同期间，甲方视生产经营情况和乙方的工作实绩，按甲方的有关规定调整乙方的劳动报酬。
六、社会保险和福利待遇
第十二条
甲方依法为乙方缴纳各种社会保险，属乙方个人缴纳部分，由甲方从乙方工资中代为扣缴，甲方接受乙方对缴纳情况的查询。
第十三条乙方履行合同期间，患病、负伤、因工伤残、患职业病，退休、死亡以及女职工生育等社会保险及福利待遇，按照国家法律法规及甲方依法制定的劳动规章制度执行。
七、劳动合同的解除、终止和续订
第十四条履行合同期间，甲乙双方若需解除或者终止劳动合同，应当按《中华人民共和国劳动合同法》第四章的有关条款执行。
第十五条符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定情形的，甲方应当向乙方支付经济补偿。
经济补偿在双方当事人办理工作交接时支付。
第十六条固定期限的劳动合同期满前30日，甲方应将终止或续订劳动合同的意向通知乙方。
届时办理终止或续订手续。
第十七条甲方在解除或者终止劳动合同时为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办结档案和社会保险关系转移手续。
乙方应当按照双方约定办理工作交接。
八、约定事项
第十八条经双方协商一致，约定以下款项：（选择打“√”）
（一）见插入的活页（二）无
九、其他
第十九条甲乙双方履行本合同期间如发生劳动争议，应当平等协商解决，协商无效时，可按法定程序申请调解、仲裁、提起诉讼。
合同协议模板
第二十条合同期内，所定条款与国家颁布的劳动法律法规不符的，甲乙双方均应按新规定执行。
第二十一条本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，存乙方档案一份，自签订之日起生效。
甲方：（盖章）乙方：（签字）
法定代表人（委托代理人）：（签章）
合同签订日期：
可编辑可修改，欢迎下载。