企业文化复习重点题与答案

2011《企业文化》复习重点及答案

一名词解释

1 企业文化模式：指一类企业在发展过程中所形成的不同文化特质的构成方式及其稳定特征，它反映一类企业的整体文化面貌和一般精神状态。

2 企业精神：是一个企业基于自身特定的性质、任务、宗旨、时代要求和发展方向，为谋求生存、发展而在长期生产经营实践的基础上，经精心培育而逐步形成的，并为整个员工群众认同的正向心理定势、价值倾向和主导意识。

3 企业伦理道德：是用以调整企业内部以及企业与各种社会关系的行为规范的总和。

4 企业文化积累：是指企业文化特质的保存以及企业文化不断增长的发展过程。

5 企业文化选择：是企业文化运动的客观功能，它总是对同质文化中的历史成分和现实成

分进行筛选，有选择的积累和储存适合企业发展需要的部分，摈弃不适合企业发展需要的部

分。

6企业文化：是指在一定的社会大文化环境下，经过企业领导的倡导和全体员工的认同与实践所形成的整体价值观念、信仰追求、道德规范、经营特色、管理风格以及传统和习惯的总和。

7.企业价值观：指企业领导者和全体员工对企业的生产经营活动和企业人的行为是否有价值

以及价值大小的总的看法和根本观点。

8.企业形象：是一个企业物质形态、经营管理行为和精神面貌在消费者和社会公众心目中的

总体形象，或者说是对企业的认识和评价。

9、企业文化传播：是指企业文化特质从一个群体或个体扩散到另一个群体或个体的过程。

10、企业文化整合：企业内部具有的不同特质的文化通过相互接触、交流进而相互吸收、渗

透融为一体的过程。

二、填空题

1、1998年（）的成立是中国企业文化发展的（）。中国企业文化研究会、标志

2、企业文化是一种（）文化现象。微观

3、从企业性质分类，企业文化可分为（）、（）、（）和（）企业文化。

国有、合资、乡镇、民营

4、按时间的继承性，可把企业文化模式划分为（）和（）模式。传统现代

5、学习理论源于（）学。心理

6、费洛伊德是（）的鼻祖。精神分析学

7、（）是企业文化的核心内容。企业价值观

8、企业精神表达方式要遵循（）、（）和（）的原则。准确深刻、个性特色、简洁生动

9、北京邮政系统员工把（）和（）奉为行业精神。一封信、一颗心

10、在我国‘文化力“一词源于毛泽东在（）一文中使用的文化力量。新民主主义论

11、企业文化的核心是以（）为中心。人

12、在企业文化建设过程中，企业（）的作用非常重要。创始人

13、企业文化从内容性质分类，可分为（）、（）、（）、（）、团队型和传统型企业文化。目标性、务实性、创新性、竞争性

14、按共性与个性可把企业文化模式划分为（）和（）模式。一般、特殊

三、单项选择

1、企业文化是一门（ D ）学科。

A 实践性

B 理论性C边缘性 D 年轻的实践性边缘学科

2、企业文化理论由（ A ）学者提出。

A 美国

B 日本

C 德国

D 加拿大

3 企业文化实践由（ B ）企业首创。

A 美国

B 日本

C 法国

D 德国

4企业文化理论的初步奠定者是（ A ）。

A 比尔.安伯纳西

B 威廉.大内

C 帕斯卡尔

D 迪尔

5企业文化结构中的深层是指（D ）。

A 企业风貌

B 企业形象

C 企业伦理道德

D 企业价值观

6（ B ）理论属于领导风格理论。

A 单维理论

B 双维理论

C 三维理论

D 立体理论

7 团体发展的第三个阶段是（ C ）。

A 依附与权利

B 角色差异

C 创造性与稳定性

D 生存与发展

8 塑造现代企业精神的第一步是企业精神的（ C ）。

A 倡导阶段

B 深化阶段

C 确认阶段

D 检验阶段

9 企业形象是企业的（ B ）。

A 有形资产

B 无形资产

C 积累资产

D 特殊资产

10 企业文化是社会文化的一种（ B ）。

A 核心文化

B 亚文化

C 表层文化

D 深层文化

11. 《企业文化——现代企业精神支柱》一书的作者是哪位?( A )

A. 特雷斯·迪尔和爱伦·肯尼迪

B. 威廉·大内

C. 查德·帕斯卡尔和安东尼·阿索斯

D. 劳伦斯·米勒

12. 下面哪种企业文化是从发育状态上划分出来的?( C )

A. 国有企业文化

B. 目标型企业文化

C. 成熟型企业文化

D. 民营企业文化

13.下面哪一种不是拜昂对团体感情状态所做的基本假设?( D )

A. 依属型假设

B. 攻击——逃避型假设

C. 配对假设

D. 不配对假设

14. 企业正向的、健康的、积极向上的心理定势、价值取向和主导意识是企业精神基本内涵的哪一方面?( A )

A. 主体内容

B. 形态特征

C. 载体基础

D. 发展机理

15.下面哪一种不是企业文化传播应遵循的规律?( B )

A. 同构易播规律

B. 整体传播规律

C. 异体传播规律

D.异构传播规律

16. 突出个人能力和强调理性主义,是哪个国家的企业文化之特征？( A )

A. 美国

B. 欧洲

C. 日本

D. 中国

17. “工作效率高,有进取心”反映了企业家哪方面的职业素质和能力？（B）

A.才能方面

B. 特征方面

C. 人际关系方面

D. 成熟个性万面

18 企业文化是社会文化的一种（B ）。

A 核心文化

B 亚文化

C 表层文化

D 深层文化

19. 首先提出“小球斜坡理论”，主张不断强化“人人是人才”的观念，建立了一个有利于每个人发挥潜力、发挥特长的机制，使每个人都能在企业里找到适合于展现自己才华的位置。这是我国哪家著名企业的成功经验?( B )

A.宝钢

B.海尔

C.长虹

D.邯钢

20. 下面哪种企业文化是从内容特质上划分出来的?( B)

A. 国有企业文化

B. 目标型企业文化

C. 成熟型企业文化

D. 民营企业文化

21. “怀疑一切，不信任别人”属于领导者与下属关系中的哪种病态变化？（A）

A.幻想型风格

B. 强迫型风格

C.戏剧型风格

D. 压抑型风格

22. 下面哪一种不是企业精神的取名方式?( D)

A. 形象比喻命名式

B.人名命名式

C. 内涵提炼命名式

D.外延扩展命名式

23. 公司进入稳定发展时期后形成的公司文化称为（B）

A. 企业创业文化

B. 企业守业文化

C. 企业败业文化

D. 企业求实文化

24. 下面哪种文化不是欧洲国家的文化特征?( B) A. 追求精神自由

B. 亲和一致的精神

C. 人文主义和追求民主

D. 强调理性与科学

25. 不为各种荣誉所动心，不为各种仕途所吸引，只求办实业。这是企业家应具备的哪种基本素质和能力？（A）

A. 基本职业追求

B.基本职业修养

C. 基本职业意识

D. 基本职业能力

26. 从企业文化管理角度来看，下面哪一项不是企业文化的内容?( C )

A. 企业价值观

B.企业精神

C. 企业激励

D.企业形象

27. 企业文化标志着企业管理理论新的发展,是企业管理理论发展史上的第几个里程

碑?( D )

A. 第一个里程碑

B. 第二个里程碑

C. 第三个里程碑

D. 第四个里程碑