2019年教育培训学校工作总结范文
2019教育培训学校工作总结
2019教育培训学校工作总结现在学生的学习压力越来越大了,很多家长为了让自己的孩子赢在起跑线上,在周末或者节假日将自己的孩子送到教育培训学校。
下面是由店铺为大家整理的“2019教育培训学校工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。
2019教育培训学校工作总结(一)2019年在集团领导的正确领导下,xx圆满的完成了招生任务,教学任务,行政后勤管理任务。
现对本年工作作出总结:一、2019年招生工作的经验和不足2019年xx分校共招大专和中专学生355人,其中中职294人,大专61人,短期23人。
超额完成了2019年计划招生300人的任务。
2019年xx分校主要成功的作法是:1.动手早,2018年秋招结束后,及时对2019年招生工作进行安排部署,对赤峰各旗县区的中学进行详细分析,进行分类。
2.周密安排、细致分类,把成熟的、目标学生多的学校作为重中之重,对这些学校一线班主任,分学校集中组织座谈,引导,确定招生策略,统一口径、统一步伐,积极配合制定操作流程,及时对接学生信息。
对新开发的学校,根据人脉资源状况,选择一线代理,由招生校长和招生专员出面,由我们提出思路,和代理老师进行沟通,组织一线班主任进行座谈,即是宣传,也是操作。
对2018年效果不理想的学校,分清不同情况,能继续合作的重点选好代理,该放弃的,必须干净利落。
2019年我们开拓了xx县的招生市场,首先对市场进行调研,了解有关职业教育的招生政策,和各职业院校招生情况,与xx县八所中学建立联系,选择了一线代理,并在2019年秋季招生中取得一些业绩。
(三)我们与52所中学建立了联系,能够进班宣讲的23所,能够直接进校和班主任联系的18所,其余的都是由代理去做。
(四)做好目标学生的后期维护工作,由于市场竞争激烈,家长和学生思想变化比较大,目标学生的维护尤其重要,要及时与家长和学生做好日常联络工作,与目标学生建立信任关系,是我们招生成功经验之一。
二、2019年教学部门的工作总结在学院、冶金系的正确领导和大力支持下,以科学发展观为指导,确立了“一个中心,两个基本点”的工作思路,即常规教学为中心,车间实训,学生管理为基本点。
培训学校工作总结(4篇)
培训学校工作总结一、培训教师这个职业,应该从心底里去尊重。
我们每一个人,从大学毕业的那一刻起,就已经踏入了社会的一角。
社会是什么汉字本意是指特定土地上人的集合。
社会在现代意义上是指为了共同利益、价值观和目标的人的联盟。
既然我们投身到了社会,就要遵循社会里的若干法则,而工作则是若干社会法则的一种。
工作的概念是劳动生产,主要是指劳动。
工作就是在长时间内,做着重复的一系列动作,做重复的一系列事情。
从工作的定义来讲,工作是乏味的,也是无趣的。
我们从事的是培训工作,主讲的内容是创业理论和创业实训。
仅____月份我们就开了二十几个班,有的老师可能要重复四次去讲同样的内容。
自____月份开班以来,有的老师可能对同样的内容讲了十几次,可能把自己都讲的有些倦了,有些烦了,甚至有的时候会怀疑自己讲的内容是否具有实用性,是否具有意义,学员是否愿意接受等等。
但是,我可以告诉大家,这种职业倦怠是很正常的,我们所讲的内容绝对具有实用性,是有意义的,学员也是接受的,所以我们必须高度重视上课的质量,以严谨、细致、认真的态度来对待教学教研工作。
虽然我们从事的是创业培训和职业培训,但是我们的职业和其他的公立学校一样,同样是属于教书育人的神圣而伟大的职业,学员见到我们的时候,也都会尊敬的喊一声老师。
二、我们要学会在工作中逐渐成熟,从磨练中不断成长。
从初出茅庐,踏入社会毫无工作经验的大学生,到今天可以对着几十双眼睛的关注而侃侃而谈。
我们都经历了太多,感受了太多,也收获了太多。
每一个行业,每一份职业,每一个工作,都不会那么完美,都会有一些瑕疵,都会有一些不尽人意的地方。
于是,我们在工作的过程中,也总会遇到很多烦心事。
总是有着排不完的班,上不完的课,此起彼伏;总在某一个周末或者休息日的时候,从天而降的课程安排扰乱了大家的假日计划;总在大家生病感冒的时候,接踵而来的任务又压倒了自己的身上。
我们很无奈,大家很抓狂。
经历过的人,对此摇头苦笑,欲说还休,坦然处之;没经历过的人,牢骚满腹,奋起挣扎,誓死反抗。
2019培训学校年终工作总结范文5篇
2019培训学校年终工作总结范文5篇一学年的学校工作又落下帷幕。
在这一学年中学校既定的工作思路与工作重点,在xx 区教育局领导下,紧紧依靠全体教职工,积极进取、努力开拓、奋发拼搏、艰苦创业,学校的各项工作又上了一个新台阶。
学校始终以“高标准、严要求、创一流”为总体目标,以“深化教育教学改革,扎实推进素质教育,进一步强化校园建设,做好布局调整工作,紧抓新课程改革实验,带动学校教育科研再上新台阶,全面提高学校办学水平,为创省示范性美术学校而努力奋斗”为工作中心,以“面向全体,全面提高”为办学思想,进一步强化了学校内部管理体制改革,使学校形成良好的校风、教风和学风。
在过去的一年中,我们以“三个代表”重要思想为指针,结合学校的实际,坚持以现代化为主题,以改革创新为动力,以提高教育教学质量为根本,构建现代化相适应的学校美术教育教学体系,为创一流美术学校打下了扎实基础。
一、深抓学校安全工作,共建平安和谐校园安全是学校的一条生命线,离开了安全,学校的所有工作皆成一句空话,有鉴于此,学校经常教育全体师生必须牢固树立“安全重于泰山”的意识,学校充分利用周前会、晨间谈话、红领巾广播站、宣传窗等各种阵地,在全体师生中,进一步增强安全工作的法制观念,切实做到学校发展与学校安全两头兼顾,通过签订安全工作责任书,以做到领导落实、岗位落实、措施落实。
认真抓好师生安全教育,积极采取各种预防措施,强化校舍、教育教学设施、食品卫生、师生外出活动、危险品、取暖炉等的安全工作,多次组织人员检查学校的安全状况,从而确保了学校平安。
深化开展安全知识教育和应急演练,提高师生安全意识和自救互救能力,积极开展中小学安全教育周、安全教育日活动。
严格执行学校突发公共安全事件报告制度,做好预防和处置工作,进一步完善教师值班制度和校园安全联防制度,深入开展学校及周边治安综合治理,确保我校安全稳定。
二、注重德育渗透,深化素质教育改革一年来,我们始终把学生的全面发展,面向全体学生,使学生主动生动发展,作为学校教育工作进一步推进的着力点,这也是我们扎实推进素质教育基本表现。
2019培训学校工作总结范文【5篇】
2019培训学校工作总结范文【5篇】随着一段时间的结束,作为培训学校的工作人员自然要对培训学校这段期间的工作做一个总结,这样也有利于以后的发展。
以下是由小编为大家整理的“2019培训学校工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。
2019培训学校工作总结(一)xx培训学校创办至今不到半年时间,从创办初期至今,我校在教育局有关业务主管领导的关怀和指导下,在全校师生的共同努力下,严格遵守国家的各项教育法律法规,认真贯彻落实党和国家的各项政策措施,以人为本,实事求是,以构建和谐社会为切入点,不断创新教育管理机制,切实加强教育教学研究,继续深化教学体制改革,持续加强学校安全卫生管理工作,积极推进学生素质教育,努力提升品牌社会效益。
以下是我校2019年的工作总结。
一、与时俱进,健全和完善品牌特色教学体系根据教育培训市场各项需求的发展变化,为确保学校的办学生命力,我们一直努力地探索和创立自身的办学特色,并力求赢得社会的认可和家长、学生的好评。
现我们已初步建立具有我校特色的出国考试备考品牌效益,并在迎合社会办学需求的过程中逐步完善特色教学体系。
二、诚信办学,保持及巩固在外语培训市场中的优势地位我校外语培训人数逐渐增多、规模增大,满意度高。
无论是少儿,还是青少年、成年,我校外语培训继续呈发展壮大趋势,特别是在出国考试类外语培训上,我们更是严谨教学,并取得了可信的办学成绩,获得了社会各界和广大学生、家长们良好的口啤,确保学校在外语培训市场中的优势地位。
三、完善制度,建立健全学校办学及日常工作管理制度一切以学生利益为中心是我校一贯的办学宗旨。
健全的办学制度,是确保学校教学质量和规范管理的必要手段。
我们建立了一整套的岗位职责和管理制度,并根据学校的发展变化,不断完善和调整充实。
学校教学、行政均有严格且可操作性的管理制度,为学校的有序管理和科学管理奠定了扎实的基础。
四、改革创新,规范与完善教师教育教学行为准则教师资源是学校发展的重要资源,优秀的教师更是学校发展的不竭动力。
培训学校工作总结(优秀8篇)
培训学校工作总结(优秀8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如计划报告、合同协议、心得体会、演讲致辞、条据文书、策划方案、规章制度、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as plan reports, contract agreements, insights, speeches, policy documents, planning plans, rules and regulations, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!培训学校工作总结(优秀8篇)总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,让我们一起认真地写一份总结吧。
2019培训学校工作总结范文5篇
2019培训学校工作总结范文5篇随着一段时间的结束,作为培训学校的工作人员自然要对培训学校这段期间的工作做一个总结,这样也有利于以后的发展。
以下是由为大家整理的20xx培训学校工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。
20xx培训学校工作总结(一)xx培训学校创办至今不到半年时间,从创办初期至今,我校在教育局有关业务主管领导的关怀和指导下,在全校师生的共同努力下,严格遵守国家的各项教育法律法规,认真贯彻落实党和国家的各项政策措施,以人为本,实事求是,以构建和谐社会为切入点,不断创新教育管理机制,切实加强教育教学研究,继续深化教学体制改革,持续加强学校安全卫生管理工作,积极推进学生素质教育,努力提升品牌社会效益。
以下是我校20xx年的工作总结。
一、与时俱进,健全和完善品牌特色教学体系根据教育培训市场各项需求的发展变化,为确保学校的办学生命力,我们一直努力地探索和创立自身的办学特色,并力求赢得社会的认可和家长、学生的好评。
现我们已初步建立具有我校特色的出国考试备考品牌效益,并在迎合社会办学需求的过程中逐步完善特色教学体系。
二、诚信办学,保持及巩固在外语培训市场中的优势地位我校外语培训人数逐渐增多、规模增大,满意度高。
无论是少儿,还是青少年、成年,我校外语培训继续呈发展壮大趋势,特别是在出国考试类外语培训上,我们更是严谨教学,并取得了可信的办学成绩,获得了社会各界和广大学生、家长们良好的口啤,确保学校在外语培训市场中的优势地位。
三、完善制度,建立健全学校办学及日常工作管理制度一切以学生利益为中心是我校一贯的办学宗旨。
健全的办学制度,是确保学校教学质量和规范管理的必要手段。
我们建立了一整套的岗位职责和管理制度,并根据学校的发展变化,不断完善和调整充实。
学校教学、行政均有严格且可操作性的管理制度,为学校的有序管理和科学管理奠定了扎实的基础。
四、改革创新,规范与完善教师教育教学行为准则教师资源是学校发展的重要资源,优秀的教师更是学校发展的不竭动力。
培训学校的工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言随着我国经济的快速发展和科技的进步,教育培训行业逐渐成为社会发展的热点。
作为一家专业从事教育培训的机构,我们始终坚持以人为本,以市场需求为导向,以优质的教育资源为保障,为广大学员提供优质的教育服务。
在过去的一年里,我们取得了一定的成绩,现将本年度的工作总结如下:二、工作回顾1. 师资队伍建设(1)优化师资结构。
本年度,我们引进了一批具有丰富教学经验和专业知识的高素质教师,进一步优化了师资队伍结构。
(2)加强教师培训。
通过开展各类培训活动,提高教师的教学水平、教育教学能力和职业道德素养。
(3)建立教师考核机制。
对教师进行定期考核,确保教学质量。
2. 课程设置与研发(1)丰富课程体系。
根据市场需求和学员需求,不断优化课程设置,开设了各类热门课程,满足不同学员的需求。
(2)研发特色课程。
结合我校师资优势,研发了一批具有特色的课程,如:家庭教育、心理咨询等。
(3)课程质量提升。
通过优化课程内容、改进教学方法,提高课程质量。
3. 教学管理(1)严格教学秩序。
加强课堂管理,确保教学秩序井然。
(2)强化教学过程监控。
通过听课、评课、教学检查等方式,加强对教学过程的监控。
(3)加强教学反思。
鼓励教师进行教学反思,不断提高教学质量。
4. 学员服务(1)完善学员管理制度。
建立健全学员档案,确保学员信息准确、完整。
(2)提高服务质量。
加强学员沟通,了解学员需求,及时解决学员问题。
(3)开展学员满意度调查。
定期开展学员满意度调查,了解学员意见,改进工作。
5. 市场拓展(1)拓展合作渠道。
与各类企事业单位、学校等建立合作关系,扩大招生规模。
(2)加大宣传力度。
通过线上线下多种渠道,提高我校知名度。
(3)提升品牌形象。
积极参加各类教育展会,展示我校风采。
三、工作亮点1. 师资力量雄厚。
我校拥有一支高素质、专业化的教师队伍,为学员提供优质的教育服务。
2. 课程设置合理。
我校课程设置紧密结合市场需求,满足不同学员的需求。
培训学校年度办学总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。
在过去的一年里,我国教育培训行业在政策的引导和市场需求的推动下,呈现出蓬勃发展的态势。
本年度,我校在全体师生的共同努力下,取得了显著的成绩。
现将我校年度办学情况总结如下:二、办学理念与目标1. 办学理念:我校秉承“以人为本,全面发展”的办学理念,致力于培养具有国际视野、创新精神和实践能力的优秀人才。
2. 办学目标:以市场需求为导向,不断提高教育教学质量,打造品牌培训学校,为我国教育培训事业贡献力量。
三、办学成果1. 招生情况:本年度,我校共招收新生XXX人,同比增长XX%。
其中,本科生XXX 人,研究生XXX人,在职人员XXX人。
2. 教学质量:通过优化课程设置、加强师资队伍建设、开展教学研讨活动等措施,我校教学质量得到显著提升。
学生满意度调查结果显示,本年度学生满意度达到XX%。
3. 师资力量:我校拥有一支高素质、专业化的教师队伍。
本年度,我校共引进优秀教师XX名,其中博士研究生XX名,硕士研究生XX名。
此外,我校还邀请了国内外知名专家学者担任客座教授,为学生提供更多学习机会。
4. 学术交流:本年度,我校积极开展学术交流活动,共举办学术讲座XX场,邀请国内外知名专家学者XXX人次。
此外,我校还组织师生参加各类学术会议,共发表学术论文XX篇。
5. 就业指导:我校高度重视学生的就业指导工作,通过开展就业讲座、组织招聘会、提供就业信息等方式,帮助学生顺利就业。
本年度,我校毕业生就业率达到XX%,就业质量良好。
四、特色办学1. 个性化教学:我校针对不同学生的需求,实施个性化教学,为学生提供量身定制的课程和服务。
2. 校企合作:我校与多家知名企业建立了合作关系,为学生提供实习、实训和就业机会。
3. 国际交流:我校积极开展国际交流与合作,为学生提供海外学习、实习和交流的机会。
五、存在问题与改进措施1. 存在问题:- 师资力量不足,尤其是高层次人才短缺。
- 课程设置有待进一步完善,以适应市场需求的变化。
2019年教育培训学校年终总结范文5篇
2019年教育培训学校年终总结范文5篇----WORD文档,下载后可编辑修改----2019年教育培训学校年终总结篇一2019年已经匆匆而逝,现在已迈入了新的一年,在努力积极投身于新一年的教育工作中的同时,我在此也对过去一年工作进行总结。
总体上2019年不管是对学生还是对学校来说的收获是很丰富的,学生在这个环境下养成了良好的生活和学习习惯,大部分学生也取得了优异的成绩,这些也得到了家长的肯定。
一、加强教育队伍建设各行政管理人员与教师加强学习交流,塑造良好教师形象。
提高教师师德修养和依法执教、文明从教、科学施教的意识,规范教师的教育行为和工作方式;在教学中积极运用新课程的理念知道自己的教学行为,促进教师专业发展。
我校努力培养造就师德高尚、教学优秀、教研突出、教改先进、有影响的教师。
二、学生队伍建设我校针对不同的学生的学习实际情况设计不同的教学,注重让学生养成良好的学习习惯,把“养成教育”贯穿于整个教学过程中。
并狠抓学生的行为习惯坚持“教书先育人”的原则让学生的身心健康发展。
在狠抓教学质量的同时,认真执行“减负”有关规定,把提高教学质量放在提高课堂效率上,放在作业练习的精心设计上,放在培优补差上,切实减轻学生过重的课业负担。
平时鼓励学生多看课外书。
在学生生日是也组织所有教职工及学生共同庆祝。
三、教育均衡发展情况为确保我校工作均衡发展,我校自建校以来不断完善硬件设施以改善办学条件。
为每位教师配备电脑4台,打印、复印机3台。
由于招生工作的落实及得到了学生与家长的肯定,学生人数大量增加,我校因此先后购进课桌、凳子200余套、黑板15块、各类奖品及辅导参考资料、课外书籍等数套;各教室也重新装饰;在2019年上半年我校新开设语文辅导班,于是重新装修了一间专用语文辅导室。
四、教育民生工作进展1、我校一直坚持任性化办学教学,对学生不仅关注其学习成绩的优劣,更关心学生的身心健康发展,也深入了解学生的家庭背景与影响。
2019年教育培训学校工作总结范文
2019年教育培训学校工作总结范文前言2019年是教育培训行业发展的关键一年,也是许多学校在经济环境面临压力的情况下艰难前行的时期。
本文将对某教育培训学校2019年度的工作进行总结,希望对学校未来的发展提供借鉴与参考。
招生工作2019年,学校在招生方面投入了大量的资源和精力,采取了线上线下结合、开展多种招生活动等方法,不断拓展招生渠道和招生范围。
首先,在传统媒体上发布了大量招生广告,增加了学校的知名度和影响力。
其次,与各大中小学开展合作,举办多次校园讲座和招生推介,为整个招生季节注入了生机和活力。
最后,学校还通过网络招生平台,在全国各地寻找优秀学子,进一步扩大了学校的招生范围。
这些举措有效地提高了学校的招生质量和数量。
师资队伍建设2019年,学校一直致力于推进师资队伍建设。
学校引进了一批优秀的课程设计师,丰富了课程设置,提高了课程质量。
此外,学校还组织了多次教师培训和评优评先活动,通过开展各种教研探讨的形式,不断提高教师的教学水平和能力。
学校还与各大知名高校、科研机构建立了紧密的合作关系,为教师的进一步培训和专业发展提供了有力保障。
教学质量保障2019年,学校在教学方面采取了多种措施,不断提高教学质量和水平。
首先,学校优化了课程设置,增加了实践环节和案例教学。
此外,学校还开设了多项课外辅导活动,帮助学生进一步巩固和提高知识水平。
最后,学校重视学生的学习反馈,及时调整教学方式和方法,确保教学效果最大化。
这些措施保证了学校的教学质量始终处于领先地位。
学校管理2019年,学校在各项管理工作上都取得了不俗的成绩。
首先,学校加强了内部管理,建立了科学的管理机制,完善了各项制度,确保教学效果和师生安全。
其次,学校认真执行各项政策和规定,严格遵守各项管理规程,切实维护学校的形象和声誉。
最后,学校还积极组织各种文体活动,加强师生之间的交流和沟通,增强了集体凝聚力。
总结2019年,学校在面临外部环境的考验下,凭借优秀的管理团队和师资队伍,积极开展工作,取得了不俗的成绩。
培训学校工作总结报告5篇
培训学校工作总结报告5篇培训学校工作总结报告篇1今年是新课程实施的第三年,按照县教委及县进修学校的工作要求,我校以加强教师职业道德建设为核心、以提高教师实施新课程的实践能力为重点,着力促进教师专业发展,积极组织并认真开展了新课程师资培训工作,取得了一定的成绩。
现就这一阶段的工作,做如下总结:一、领导重视,组织到位首先,在每学期初,学校校委会都召开专题会议,认真研究布署此项工作,修定完善学习培训考核制度。
成立领导组织。
实行一把手负责制,由校长任组长,承担第一责任人,由业务领导主抓此项工作,任小组副组长,其他成员由学校业务主任、政教主任及各教研组长共7人组成。
分项落实责任,明确具体工作任务。
第二,学校召开了全体教师会,宣传布置此项工作,对教师实施新课程的培训目标、任务、原则、内容等均做了详细的宣传及说明,使广大教师明确树立了终身学习意识,进一步牢固树立起新课程理念,并决心用新意识、新理念指导自己的教育教学工作,使全校上下达成一致,形成共识,确保此项工作能得以顺利开展。
二、理清思路,扎实工作,稳步开展新课程师资培训各项活动1、首先开展以“树行风、促发展、塑形象、做主人”为主题的师德教育活动,寓师德教育于新课程师资培训全过程。
通过开展此项活动,教师们认真自觉地学习“教师行为规范”,并重新审视自己的师德水平,自发制定了“一切为了学生,为了学生的一切、为了一切学生”的行动目标,使教师们真正认识到了新的时期赋予教师的新的使命,决心内塑师德、外树形象、刻苦钻研、力求发展。
活动中涌现出了一些先进人物和事迹,其中,__老师被评为市级优秀班主任,赵巍老师被评为县级优秀班主任,马艳波老师被评为市级德育工作先进个人。
2、认真学习现代教育教学理论和新课改理论,为实施新课程奠定坚实的理论基矗首先,由业务主任制定了学校教师教学理论学习计划,然后,每位教师均制定出个人的教育、教学理论学习计划,人人备有学习笔记,有的教师的学习非常认真细致,学习笔记多达每学期25次,最少的也有17次左右。
教育培训学校机构工作总结(3篇)
教育培训学校机构工作总结____教育培训学校是经____教育局批准,具有独立法人资格的专业培训学校。
学校实施模式化管理,配备标准的教育设施,师资力量雄厚,确保教学质量。
一、教育教学质量的保证(一)教学工作对于培训学校而言,教学的质量是至关重要的指标。
如何保证教学质量培训学校的全体工作人员和教师都花了大量的时间和心血思考和实践。
我们主要从以下几个方面去保证教学质量:1.有针对性地进行课程设计。
3.有完善的教学评估制度;让学生及学校管理人员填写评估表,及时反馈教师教学质量。
5.充分听取广大学员的反馈的意见,以改进教学效果。
我们在每一期培训班结业前均发放学员意见反馈表,并在有的班级组织学员进行座谈,开展家长会,及时了解培训的效果,获取第一手的资料以指导我们,发扬优点、改进不足之处。
(二)教研工作在教学教研上,应保持现有的教师教研会议的教务管理,提前对教学工作进行规划安排,是教务教研工作更加标准化、系统化。
语文、数学等科目分类开展教研交流。
学校部分教师不能及时参加教研会议,在课间休息时间、午休时间抽空进行交流,甚至进行电话会议。
(三)教务管理二、管理工作(一)规范学校的管理工作,提高管理能力和办学水平。
1、建立并完善学校工作机制,促进学校规范化管理。
使得学校的管理制度朝着定性和定量相结合的方向健康地发展,为学校今后其他政策制定和实施提供了宝贵的经验积累。
2、逐步完善学校人事管理制度。
新教师的聘任严格把好师德和教学效果的关。
学校工作人员的聘用资格上调,管理老师均有大学以上文凭,有____年以上一线教育教学的工作经验,确保教学管理的优化。
3、管理人员深入一线,听课、代课、维护学校正常秩序。
针对个别学生出现的问题进行个别调整和解决,对学生学习状态、授课教师教学、家长思想变化及时了解和调整,帮助他们解决问题和困难,让学生和老师无后顾之忧。
4、开展学校内部学习交流活动、提高招生咨询质量、为学校发展出谋划策。
5、加强对财务工作的管理,合理规划开支,积极筹集办学资金。
培训学校工作总结范文(6篇)
培训学校工作总结范文一.加强和完善了学校的规范化管理,健全各项管理制度。
1.着重加强了学校的管理工作,建立健全了一系列规章制度:从教职员工守则,到各岗位责任制;从聘请教师规则,到档案管理制度、财务管理制度,安全保卫制度等等,同时具体落实到每个教师或管理人员身上,使学校的管理工作有条不紊,井然有序。
2.完善教务工作,勤勤恳恳做好每项工作,每一期培训班开班后,教务人员都积极深入现场服务。
从学员的实际情况入手,做好各项工作,使学校的工作运转到位。
3.保障教职工的合法权益,根据法律法规的规定为教职工办理各种福利待遇,让教职工有法定的休息时间,调动教职工的工作积极性,关心教职工的思想、工作和生活。
二、提高教育质量,加强特色培训1、我们在办学初始,就认识到学校要在社会上树立良好信誉,必须要在办学中注重自己的特色,因此,我们着重培训会计电算化和计算机应用人才,从而取得了较好的成绩,得到了社会的认可和赞许。
2、聘请正规大中专学校中有较高层次,思想好,作风正派,事业心强,具有丰富教学经验的教师任专职或兼职老师,使学校的教学质量始终保持在较高的水平上。
3、加强学员的辅导工作,学校在机房内配备专职的辅导教师,从学员到校上课开始,辅导教师就同任老师一起对学员情况进行核实,辅导时热心、耐心,做到有问必答、不厌其烦,促进学员的理论与实践相结合,不断提高学员的实际操作能力,学员的考试合格率保持在____%以上。
三.积极响应社会号召,为社会公益事业做贡献1...年,市政府为了提高市民的电脑网络水平,开展了“百万家庭普网教育”的工作,并将此项工程列为____年八大实事工程之一,普网培训对于市民是免费的,学校所能得到的补助也是微乎其微的,但是我们认识到学校在注重经济效益的同时应该同时要重视社会效益,毅然承担了此项培训工作,一年来总共培训了学员..多个,属于全市培训学员最多的学校之一2.开展下岗、失业工人的计算机应用能力培训工作,市里有关部门为了提高下岗、失业工人的就业能力,提出了就业前先培训的策略。
培训学校年终总结5篇
培训学校年终总结5篇篇1一、引言本年度报告旨在回顾过去一年的成绩与挑战,分析运营状况和发展趋势,并对未来的工作进行展望。
通过这份年终总结报告,我们旨在总结经验教训,为未来的发展规划提供坚实的依据。
二、总体概述过去的一年,培训学校紧紧围绕年初设定的目标,通过全体员工的共同努力,取得了显著的业绩。
在提升教学质量、扩大品牌影响力、优化内部管理等方面均取得了重要进展。
三、教学工作回顾1. 教学质量提升这一年里,我们加强师资队伍建设,优化教学方法,教学质量得到显著提升。
通过定期的教师培训、教学评估和课堂观摩活动,促进了教师教学水平的提高。
同时,我们引进先进的教学理念和技术手段,丰富了教学内容和形式。
2. 课程研发与创新根据市场需求和学生需求,我们不断更新和优化课程结构。
增设了多项热门课程,满足了不同年龄段和层次学生的需求。
同时,我们注重课程的创新性和实用性,提高学生的实践能力和综合素质。
3. 学生管理与服务我们重视学生的全面发展,加强了学生管理工作。
通过完善学生档案、定期的家校沟通、心理健康辅导等措施,提高了学生的满意度和家长认可度。
同时,我们提供优质的教务服务,确保教学活动的顺利进行。
四、市场拓展与品牌建设1. 市场营销策略我们通过多种渠道进行市场推广,包括线上宣传、合作机构拓展、口碑营销等。
通过有效的市场营销策略,我们的知名度和影响力得到了显著提高。
2. 品牌形象塑造我们注重品牌形象的塑造和传播。
通过优质的服务、良好的口碑和公关活动,提升了学校的品牌形象和社会认可度。
五、内部管理与运营优化1. 管理体系建设我们完善内部管理体系,建立了科学高效的管理制度。
通过明确职责分工、优化流程、加强沟通协作等措施,提高了管理效率和服务质量。
2. 员工培训与激励我们重视员工的成长和发展,通过培训和激励机制,提高员工的工作积极性和创造力。
通过定期的培训、考核和晋升机制,使员工更好地发挥自己的潜能,为学校的持续发展做出贡献。
教育培训学校工作总结范
教育培训学校工作总结范尊敬的领导:首先,感谢领导对我的支持和关心,在过去的一年里,我在教育培训学校工作中收获了很多经验和成长。
下面是我对我的工作进行的总结。
一、完成教学工作作为一名教育培训学校的教师,教学工作是我最重要的职责之一。
在过去的一年里,我积极投入到教学中,努力提高课堂教学质量。
我始终以学生为中心,关注他们的学习情况和需求,不断调整和改进教学方法。
我注重启发学生的思维和兴趣,鼓励他们主动参与课堂活动,培养他们的综合素质和学习能力。
同时,我也注重对学生的个别辅导,帮助他们解决学习中的困惑和问题。
经过不断努力,我取得了可喜的教学成绩,学生的学习效果和兴趣明显提高,得到了学生和家长的认可和好评。
二、参与学校管理工作作为一名教师,我不仅关注自己的教学工作,还积极参与学校管理工作。
我积极参加各种会议和研讨会,学习和分享教育教学经验。
我关注学校发展规划,积极参与学校的教学改革和发展项目,为学校的发展作出了一定的贡献。
同时,我也关注学生的综合素质教育,积极参与学生学习和生活的管理工作,促进学生的全面发展。
三、与家长、社会联系在教育培训学校工作中,我积极与学生的家长和社会联系,建立了良好的沟通和合作关系。
对于学生的家长,我坚持与他们保持重要信息的及时沟通,了解学生在家庭环境中的情况和需求,与他们共同合作,为学生的发展提供支持和帮助。
对于社会,我积极参与学生社会实践和社区服务活动,帮助学生了解社会的真实情况,培养他们的社会责任感和公民意识。
四、自我提升和学习作为一名教育培训学校工作者,我始终认识到教育是一个不断学习和提升的过程。
在过去的一年里,我积极参加各种培训和学习机会,不断提升自己的教学技能和专业知识。
我关注教育教学的最新发展和趋势,了解和研究国内外教育的好经验和做法,不断反思和改进自己的教育教学方法。
同时,我也积极参与学校组织的教研活动,与同事共同学习和研究教育问题,促进教育教学水平的提高。
总之,过去的一年里,我在教育培训学校工作中取得了一定的成绩。
培训学校工作总结(精选5篇)
培训学校工作总结(精选5篇)培训学校工作总结(精选5篇)时光在流逝,从不停歇,一段时间的工作已经结束了,过去这段时间的辛苦拼搏,一定让你在工作中有了更多的提升!是时候抽出时间写写工作总结了。
想必许多人都在为如何写好工作总结而烦恼吧,下面是小编收集整理的培训学校工作总结(精选5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
培训学校工作总结1为了进一步加强学校对继续教育工作的领导和管理,提高教师事业心和职业道德精神,以保证培训质量,提高培训效益,加强“以研代训”,促进教师队伍的成长,总结校本培训成果,现将本年度继续教育培训工作总结如下:一、明确目标,加强领导我校成立了以校长为第一职责人的继续教育领导小组,领导小组对学校教师继续教育进行规范、组织、实施、检查。
学校将继续教育纳入了学校工作总体规划之中,并结合本校实际制定出了教师继续教育培训方案、计划,建立并落实了各种制度。
学校领导带头自觉遵守各项制度,进取参加继续教育的各项活动。
为使继续教育工作顺利开展,切实保障继续教育培训学习时间,学校把“一德四新”培训和校本教研活动结合起来,结合实际,分类要求,立足本校,着眼提高,经过校长指导、专业引领、活动促进等方式为教师创造良好环境,并对每位教师给予很高的期望,期望教师都能在原有的基础上有较大幅度的提高。
二、加强管理,认真总结1、严格执行继续教育与管理制度。
我校把教师继续教育与年度考核、评优选先、晋职晋级等有机结合起来,并作为教师职务评聘、晋升、续聘的必备条件之一。
严格按照学校制定的有关制度,完善了学校继续教育管理办法。
2、科学管理继续教育过程。
为了高质量地完成继续教育任务,我校继续教育领导小组不断探索科学的管理办法,注重利用现代教育技术加强校本培训,做到有计划、有方案、有考核、过程记载详实,主动理解上级主管部门的指导、管理、检查。
3、认真总结继续教育经验。
我校定期对继续教育开展情景进行总结,不断完善科学的管理实施办法,探索出了有特色的校本培训模式。
培训教育机构工作总结6篇
培训教育机构工作总结6篇第1篇示例:培训教育机构工作总结一、工作回顾过去一年是我所在培训教育机构的发展关键时期。
在学校的领导下,我们团队一起努力,取得了一定的成绩。
我们开设了多个课程,包括语言培训、技能培训、职业培训等,覆盖了不同年龄段的学习群体。
在办学过程中,我们充分发挥团队协作的优势,确保教学质量,提高服务水平,让更多的学生受益。
二、工作亮点1. 教学质量稳步提高。
我们注重师资力量建设,引进了一批有经验、有专业的教师,确保教学水平。
我们加强课程设计,不断更新教学内容,保证培训课程的时效性和针对性。
2. 服务意识不断增强。
我们将学生满意度作为评价标准,及时了解学生反馈和需求,及时调整教学方案,提高学生体验感。
3. 学习氛围浓厚。
我们组织了一系列丰富多彩的文体活动,增加了学生之间的交流和互动,激发了他们的学习热情。
三、存在问题尽管我们取得了一些成绩,但也存在一些问题需要我们进一步改进和解决。
其中主要包括:1. 师资队伍需进一步完善。
虽然我们拥有一支具备专业知识和教学能力的师资队伍,但仍需要继续引进更多高水平的教师,提升教学质量。
2. 课程设置有待丰富。
我们的课程设置还有待完善,需要根据市场需求和学生反馈,进一步优化课程结构和内容。
3. 学生招生渠道有待拓展。
我们的学生来源主要依靠学校内部和口碑传播,需要加大宣传力度,开拓更多的招生渠道。
四、未来展望面对未来,我们将继续秉承“以学生为中心,以质量为根本”的办学理念,不断提高教学水平,提升服务质量。
我们将不断优化教学资源配置,完善管理制度,不断创新教学方法,开展更多形式多样的教学活动,切实提高学生综合素质和就业竞争力。
我们还将加强与企业的合作,结合市场需求,开发更多适合社会发展的课程,为学生提供更好的发展机会。
过去一年是我们不断探索、不断进步的一年。
我们将继续保持团队合作的精神,共同努力,为培训教育事业的发展做出更大的贡献。
相信在学校的正确领导和我们团队的努力下,我们的培训教育机构一定会迎来更加美好的未来!第2篇示例:我们的培训教育机构在这段时间里取得了一些显著的成绩。
最新-2019年培训学校工作总结范文4篇 精品
2019年培训学校工作总结范文4篇学校全体师生在上级领导下,认真贯彻执行国务院社会力量办学条例,以提高教学质量为理念,大力开展教学研究活动。
回顾过去一年,我校办学规模不断扩大,教育质量明显提高,具体总结一、办学规模服装培训比上年又有新的发展,共开设5门专业,1、服装设计班包括设计、打板;2、红帮裁缝班;3、样板设计专业;4、下岗职工再就业培训班;5、高速电动车班。
合计招生人数261名;培训失业、失地人员合计1600余名。
由于开设专业比较齐全,适应了各类人员学习服装专业知识的需要。
二、教育科研面向企业随着全球经济一体化,的加入与市十五规划对建设服装大市的要求,本校依托高等服装院校,联合服装企业,使服装教学与生产趋于同步。
1、加强专业建设我们与上海服饰学会进一步挂勾,引进教材,聘请专家,连续三年来我们邀请华东大学原中纺大服装学院许树文、王建萍教授等三位专家来校讲课,开设高层次专业。
2、优化师资队伍提高教学质量关键在于挑选一批高素质的有一定能力经验的教师,本校教师大学资质,有新思路的年轻教师与实践经验丰富的老教师,也有著名的服装教授,服装设计师,高级技师,虽然教学风格不尽相同,但善于保持轻松的教学气氛,努力调动学生积极性,许多教师都担任过本市著名服装企业设计师与打板师实践经验丰富。
本校还定期邀请服装企业技术骨干来校研讨,了解企业需要使教学与企业接轨,立足课堂,走出校外为学生省去许多实习期。
三、坚持培训贴近实践,开展校企挂钩校企挂钩一直都比较重视,而我校开展校企挂钩,不是为了分配方便,也不想企业资助什么,而是为了贴近企业实际,提高教师的实践教育水平。
我们挂钩企业,不是生产设备先进,产品比较单纯的大型企业,而是挂钩时装、休闲装的中、小企业。
这些企业产品变化快,批量少,技术科、质监科人员配备多,技术力量相对雄厚。
符合我们的特色教育和学员实践,提倡教师每周去一次挂钩企业掌握产品订货单,生产工艺单的要求,打好完整的工业样板,尽量保证与企业的零距离。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
2019年教育培训学校工作总结范文总结所要反映的是全局工作或某项工作的全貌,所以在内容安排上要考虑到方方面面,全局工作不能遗漏哪个方面,单项工作不能遗漏哪个环节,否则就会影响工作总结的客观性和全面性。
下面就是我给大家带来的学校工作总结范文5篇,欢迎大家阅读!2019年教育培训学校工作总结范文(一)教师是办学之本,是立校之本,是学校可持续发展的基础。
全面推进素质教育,深入进行课程改革,培养具有创新精神和实践能力的学生,必须要有高素质的师资队伍。
而校本培训是全面提高教师素质的重要途径。
加强教师队伍建设,提高教师的师德和业务水平是提高教师教育教学能力的一条重要途径,更是影响教育质量的关键因素。
校本培训和校本教研,是教师成长的一只方舟。
因此,做好校本培训工作非常重要,下面将我校本年开展的校本培训工作总结如下:一、领导重视,认识到位学校领导非常重视校本培训工作,成立了校长任组长的校本培训领导小组,加强对校本培训工作的指导,把校本培训落到实处,把校本培训作为加强教师队伍建设的重要手段,通过开展校本培训,大力提高教师专业化水平,提高教师综合教育能力,提高教师整体的业务水平。
二、严格要求,认真组织1、学期初召开全体教师会议和教研组长、备课组长会议,按照校本培训的要求,认真布置学期校本培训工作内容,并提出了严格的要求,使全体教师充分认识进行校本培训的重要性,不把培训当成一种负担,应付了事,真正从中学到教学理论和技能,一开始并提出每位教师每月都要写一篇教学反思和听课反思,并要求及时参加各种校外培训,并要求回来后写培训反思。
这样做的目地是提高教师的综合实力,更好地服务教学。
2、逐步建立校本培训的体系,构建校本培训机制。
我校成立了培训领导小组,负责校本培训计划的制定与实施,列出培训对象、内容、时间、形式,及早公布,使培训明确有序,进展顺利。
同时加强过程管理,认真记载教师参加校本培训的情况,将教师的学习笔记、听课笔记、案例、课件、学习体会、经验总结、研究论文等文字材料和参加培训或研究活动的考勤情况作为校本培训检查、考核的重要依据。
同时落实到教研组、备课组,要求教研组长、备课组长按计划开展集体备课、校本教研活动。
并将活动内容记录表、和相关照片及材料上传到学校校本培训博客。
真正把校本培训落在实处,起到很好的促动效果。
三、校本培训内容丰富多彩(一)抓师德教育,树立师表形象认真学习《中小学教师职业道德规范》、《扬中市教师职业道德规范》,狠抓师德建设工作。
根据教育存在的热点、难点问题,结合我校实际,2019年月份让家长走进课堂活动,家长们这一天随便听任何一位教师的课,并和所有的任课教师任意交谈,对教师的教学、管理等方面交流自己的观点和想法,对学校的教育提出良好的建议,并留下当天参观学习的评价表,同时我们召开家长会,进行师德师风问卷调查。
通过以上方法和途径,促使教师养成良好的职业道德,树立教书育人、为人师表、敬业爱生的良好形象,确立正确的世界观、人生观和价值观,依法从教,廉洁从教。
(二)抓教学质量,打造高效课堂教学质量是学校的生命线,为此我们学校尝试了“小班化”课堂教学模式,教师要在课堂上科学分配时间,即教师讲解不超过30分钟,学生练习不少于15分钟,我们建立高效的合作学习小组,自主、合作、探究,让组内成员互相帮助,共同进步。
甚至确定小组成员的具体职责以及小组名称,主要抓了四方面的工作,一是加强理论学习:我们召开“小班化教学研讨会”,掌握新理念、实践新理念、优化教学过程,探讨课堂教学模式。
二是确保培训时间:每月四次全员培训,用足、用好业务学习时间。
三是形成培训系列:重点围绕上课、磨课、评课开展备课组、教研组活动,教研组活动和备课组活动有计划、有过程、有记录,在一个个案例中实践、体验新的课堂教学模式。
四是加强合作交流:派教师外出学习、观摩,要求外出学习的教师返校后,及时向教研组传达先进思想理念,相互学习,共同提高。
(三)抓队伍建设,提高教师素质通过抓班主任、青年教师、骨干教师三支队伍建设,不断提高教师素质。
落实每月一次的班主任队伍例会制度、考核制度,开展班主任论坛,举办主题班会展示活动,组织班主任外校参观,组织班主任外出培训,并要求班主任及时写出培训反思,同时上传校园网,纳入班主任考核,积极组织班主任参加北师大入区班主任培训,切实提高班主任业务水平。
对青年教师,学校更是倾力培养,在新教师培养和指导方面学校逐渐形成了一整套制度及切实可行的做法。
开展师徒结对活动,聘有经验有能力的指导老师。
本学年师徒结对23对。
每学期对师徒结对工作进行考核并发放奖金。
加强师徒听课和评课,交流谈心的双向互动使新教师尽快胜任教育教学工作,一批优秀青年教师在学区和县级教学大赛评比活动中脱颖而出。
(四)抓教科研活动,以研代训我校现有市级课题个,学期初课题组制定计划,并加强课题的中期过程管理,通过课题研究的形式对教师进行培训。
我们的校本科研思路是:以提升自我为主要目的,以解决实际问题为主要任务,以课堂为教育科研的主阵地,以反思实践为主要方法。
这种培训形式分为两个层次:一是点上,以学校为单位,通过公开课、讲座、理论学习,对课题进行研究。
二是面上:以全市为单位开展教学研讨课研究。
我们发挥课题研究的推动作用,以课题研究引导教师进入研究状态,以研代训。
我们通过课题引领,激励提高,鼓励教师增强科研意识,积极撰写案例、论文,一学期来我校教师有多余篇论文、案例在省市级获奖。
(五)其他培训1、学校购置了大量教育理论书籍要求全体教师平时自学,每周二组织教师去教工阅览室阅读,每月摘抄字,月底交相关行政检查,纳入考核,每学期摘抄共字,每学期结束写一篇读书心得。
月份,学校还组织了教师们《某某》的读书交流活动,取得了很好的教育效果,促进了教师们的发展。
2、规定教师听课全体教师每学期必须多听本学科或其他学科教师课。
行政、教研组长、备课组长、年轻教师听课不少于节,其他教师听课不少于节。
3、教师培训经费落实到位本学年我校教师参加学时培训、省、市县和校及培训及暑期参加“某某”培训总计支出某某元。
四、问题与思考1、理论提升需要支持虽说校本培训解决的是学校实际问题,充分利用学校资源;但教师们的教学工作都比较紧,我们学校是没有专门研究人员配备,那么要在培训中将实践提升为理论,理论再指导实践,这如果要求一般教学人员独立完成就有些难度。
2、校本培训缺乏吸引教师积极参加的特色项目教研组集体备课、校本教研活动对于教师教学的指导性有待加强。
为了使校本培训工作真正能促进教师专业化发展,促进学校教育教学工作的开展,我们必须继续以全面提高我校教师的整体素质为核心,继续以年轻教师为培训重点,着眼于教师适应现代教育的综合素质的提高,不断开发校本培训内容、创建校本培训的新形式,把校本培训真正落到实处,促教师的专业化发展。
2019年教育培训学校工作总结范文(二)根据我中心2019年工作计划,按照市、区教育局的部署和要求,我们坚持以科学发展观为指导,学习贯彻深化课程改革,以创建省级示范性教师培训机构为重点,扎实有效地开展各项工作,现将上半年工作总结如下:一、加强学习,努力提高全中心教职工思想觉悟和综合素质1、年初,紧紧围绕争创省级示范性教师培训机构这一工作重心,以提高中心研训员整体素质为目的,组织开展了研训员共个教育专题的试讲活动,起到了岗位练兵的作用。
2、坚持每周星期一上午的理论学习,做到全员讲座与分组学习相结合,坚持每隔周集中学习、每隔周分部室组织学习制度,加强教师的政治业务学习,确保培训者培训工作落到实处。
4、加强教育宣传工作力度二、加快省级示范性培训机构的创建工作,作好迎接创建省级示范性培训机构的验收1、制定创建省级示范性培训机构方案,成立领导机构,加强组织领导,统一思想,提高认识,充分调动全中心广大职工的积极性,形成共识。
2、按照师训中心办公室建设规划,加快培训基地的建设,力争在暑期完成并搬迁。
3、开展了区教师教育教学成果集的征集、编审以及师培中心研训员学术成果集的征集、编审工作。
4、严格按照创示要求,积极准备迎检资料,逐项梳理,不断充实内容,逐步作到资料详实、真实、有说服力。
三、加强教学研究,进一步深化课程教育改革,增强服务意识,为全面提高教育质量服务1、有的放矢的开展教学视导工作,重点对薄弱学校、薄弱学科进行视导。
2、积极开展各种教学研究活动。
3、开展各种竞赛活动。
小学部组织开展英语、科学、、音乐、品德与社会、语文、数学学科赛课活动,组织区部分教师参加市小语青年教师教学观摩活动,指导凌燕、刘华君、刘莉参加优质课比赛,均获等奖。
4、幼教部开展了一对一帮扶、送教下乡活动,组织城区幼儿园园长、骨干教师到各乡镇中心幼儿园指导管理、上示范课、帮助幼儿园创设环境、赠送办学物资、执导该园教师上汇报课等活动,切实有效地促进了乡镇幼儿园办学水平的提高。
积极参与“区乡镇中心园建设现场会”的组织、筹备工作。
四、开展继续教育培训和学时认定工作1、组织开展了中学德育主任和小学少先队辅导员培训班。
积极开展各类学科教材教法培训。
2、组织开展中小学、幼儿园包括语文、数学、英语、音乐、体育等新教师学科培训、考核、考试工作。
开展了中小学、幼儿园的集中性培训、专题培训达次,培训教师达人次。
3、完成了全区中小学、幼儿园教师2019——2019学年度的学时审核和认定工作。
4、制定中学语文、英语和数学,小学语文、数学和幼儿教师个学科的市级骨干教师培训方案。
五、认真制订教育科研计划,深入基层搞好过程指导1、认真制订了本学期教育科研工作计划,并积极协助市教科所完成了省、市级科研课题的推荐和申报工作,组织推荐了女学街学校、宗场中心校、青年街幼儿园等所学校进行了省级科研课题申报工作,组织推荐了人民路学校、教工幼儿园等所学校进行了市级科研课题申报工作。
2、组织邀请学院、市教科所部分教授和教研员组成专家指导组对某某所有省级教育教学科研课题的学校进行了专项调研活动和结题要求。
3、组织和推荐了区属部分中、小学、幼儿园的优秀科研论文和课题成果参加了某某市社科联组织的第次优秀科研论文评比活动和市教育局组织的第次优秀教育科研论文评比活动并按时向市社科联、市教科所上报了相关资料。
4、组织课题组成员对中心科研课题《某某转化策略研究》进行了专项调查和汇总工作,并按照课题计划开展相关的研究活动。
5、深入某某余所学校进行课题开题指导工作,并组织了教工幼儿园等部分学校的区级科研课题结题活动。
6、认真组织和推荐了区属部分中、小学、幼儿园参加了某某市教育局组织的第二届教育科研先进集体和个人评比活动,并按时向市教科所上报了相关资料。
六、积极开展创建语言文字合格学校活动,认真搞好语委会工作1、积极与市语委会进行沟通和协调,认真完成市语委会下达的各项工作和任务,按时上交了市语委会要求的相关资料和表册,建立健全了区语委会及办公室相关人员的配置。