员工报到通知书

_______先生（女士）：

您应聘本公司职，经复审，决定录用，请于年月日（星期）上午时，携带下列物品文件及详填函附之表格，向本公司人事部报到。

□个人资料:

□居民身份证:

□体检表:

□学历/资格证书:

□ 1寸免冠照片 3 张

注意事项：

1.按本公司之规定新进员工必须先行试用 3-6个月，试用期间暂

支月薪元；

2.报到后，本公司将在很愉快的气氛中，为您做职前介绍，包括

让您知道本公司人事制度、福利、服务守则及其他注意事项，

使您在本公司工作期间，满足、愉快，如果您有疑虑或困难，

请与本部联系。

此致

综合管理部启

年月日

_________部（室）：

兹有新聘员工_________(姓名）到你部门从事________工作，担任________职务，请给予安排。

（已经办理入职手续：□应聘表格已填，面试通过□身份证复印□学历证书复印□资格证书复印□等级证书复印）

综合管理部年

月日×裁剪

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报到回执单

综合管理部:

兹有新聘员工_________（姓名），于_____月_____日已到我

_______部（室）报到上班，请综合管理部做好该员工的考勤记录与工资核算工作。

本人签字：_________ 部门负责人签字：

年月日